每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。范文書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇范文呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧。

簡短的工作失誤檢討書 經(jīng)典工作失誤檢討書篇一

事件發(fā)生后,，我及時意識到了錯誤的嚴重性,，閉門思過，對自己的錯誤行為的產(chǎn)生根源,，做了如下剖析：

一是工作態(tài)度不夠端正,，思想松懈，對全站的行政管理工作沒有做到高度重視,，導致管理渙散,，日常工作麻痹大意，沒有達到一個基層管理干部應有的思想要求,。

二是工作責任心不強,，未能較好履行崗位職責

的要求，工作流于表面化,，沒有扎實落實好各項工作,，沒有達到一個基層管理干部應有的素質(zhì)要求。

三是危機意識不強,，對站的工作性質(zhì)認識不夠,，對安全生產(chǎn)放松警惕，未能全面履行監(jiān)督職能,，直接導致對進站公司領(lǐng)導的疏忽與怠慢,，沒有達到一個基層管理干部應有的意識要求,。

四是工作流程尤其是信息流程沒有抓到位，未能全部落實執(zhí)行信息反饋制度,，從站領(lǐng)導到普通員工對站內(nèi)人員情況沒有做到及時清晰的掌握,，沒有達到一個基層管理干部應有的能力要求。

作為一個基層管理干部,，發(fā)生這樣嚴重的錯誤是絕不應該的,，說明我在自身修養(yǎng)、工作態(tài)度和管理能力方面,，都存在嚴重的不足,，必須立刻進行脫胎換骨的自我改造。針對本次事件反映出來的各項嚴重問題,，我將認真提高黨性學習,，端正工作態(tài)度，強化管理能力,，盡快達到一個基層管理干部應具備的素質(zhì)要求,，在此基礎(chǔ)上，全力做好以下三點：

一是向廠黨政班子進行深刻檢討,，對自己在此次事件中造成的不良影響向全廠致歉,，并申請?zhí)幏帧?/p>

二是向全站員工進行深刻檢討，對由于本人導致的不良事件,，請全站員工予以批評,。

三是組織召開站班子會和員工大會，針對此次事件反映出的各項管理漏洞,，研究布置以下重點工作,。第一，以此次事件為參照,，深刻反思事件發(fā)生原因,，吸取經(jīng)驗教訓，端正全員工作態(tài)度,，提高全員工作能力,，培養(yǎng)全員主動意識，嚴抓嚴管,，杜絕類似事件發(fā)生;第二,，加強崗位巡檢力度，加強崗位監(jiān)控能力,，加強崗位信息流的暢通,，確保站的生產(chǎn)運行安全。

我會深刻吸取本次事件的教訓,，深挖自身陋習,，盡快做到讓領(lǐng)導滿意,、讓員工放心的一名比較稱職的基層管理干部。

請領(lǐng)導看我的表現(xiàn),。

茲此,，向尊敬的總做深刻的檢討，請領(lǐng)導在今后的工作中對我繼續(xù)進行嚴格要求,，這是對我的的關(guān)心和愛護!

簡短的工作失誤檢討書 經(jīng)典工作失誤檢討書篇二

尊敬的院領(lǐng)導：

事發(fā)于xxxx年xx月xx日晚,，由于對新系統(tǒng)操作的不熟悉，致使年終醫(yī)保結(jié)算工作拖沓不前,，無法在正常的上班工作時間內(nèi)完成,。于是院領(lǐng)導安排我當晚加班結(jié)算x年尚未出院的醫(yī)保在院病人，我加班至六點半,，還剩下三個未來得及辦理出院結(jié)算的醫(yī)保病人,，本想交代給值班人員來繼續(xù)辦理。奈何,，當晚值班人員也需對農(nóng)合病人辦理中結(jié),，顧及不暇。而我因為不必要的個人因素沒有繼續(xù)加班,，耽誤了醫(yī)院的年終結(jié)算工作，致使醫(yī)院的財務工作沒能正常開展,。對此,，我的'心情非常沉重和抱歉!

在自我反省的過程中，痛定思痛把犯錯原因歸結(jié)如下：

1,、責任心不強,。所謂“食君之祿，擔君之憂”,，作為一名收費人員,，本該恪盡職守輔助財務完成醫(yī)院統(tǒng)計工作。更要端正自身的工作態(tài)度,，切忌工作上的隨意性,。

2、紀律性不強,。要嚴格按照醫(yī)院規(guī)章行事辦事,，自始自終相信“不以規(guī)矩，難成方圓”這一古訓,。無論做事還是做人,，都要循規(guī)蹈矩。也只有循規(guī)蹈矩,，方可成圓,。

經(jīng)過這次事情,，我為我的行為感到后悔，也對收費處帶來了不好的影響,，為了對我的過失負責,，我愿意接受該有的懲罰。通過此次教訓,，我將當作極其寶貴的經(jīng)驗財富加以吸取,，并深刻銘記于心，時常警醒自己,。對于今后的工作和生活,，我也要放正態(tài)度，要求自己深刻反省,，做事要有始有終,。

真心感謝領(lǐng)導的教誨，希望在今后的成長過程中,，能從你們身上學得到更多的智慧,，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運!并且保證今后不會再出現(xiàn)類似的情況,，如有再犯,，請院領(lǐng)導重罰。

簡短的工作失誤檢討書 經(jīng)典工作失誤檢討書篇三

尊敬的公司領(lǐng)導:

首先懷著充滿十分懊悔遺憾的復雜心情,，我對公司全體同事表示真誠的歉意,。對于昨天發(fā)送會議紀要事件在此做出深刻的檢查與反省。這次事故不僅給公司造成了不利的影響,，更是給公司一貫的嚴謹作風形象造成了損害?，F(xiàn)在，我已經(jīng)清楚的認識到了我的錯誤,，請領(lǐng)導和同事們接受我最誠懇的致歉,。

這次失誤雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也反映了自己在工作中存在著松懈的態(tài)度和作風渙散的問題,。對于這次的失誤,，我已經(jīng)深知其中的嚴重性，如果我當時可以更加謹慎,，仔細檢查,，而不是一味求快，應該可以避免這樣的失誤,。

古人常說,，“行有不得，皆反求諸己”、“君子務本,，本立而道生”,，經(jīng)過領(lǐng)導的深刻教育和指正，在自我反省的過程中,，我一定要把犯錯誤的根本原因找出來,，若是找不到根本原因所在，敷衍了事,，于事無補,，將來還會犯更多更嚴重的錯誤?；谖蚝?，歸結(jié)原因如下：

1、責任心不強,，工作作風不深入,，不踏實。通過這件事,，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作作風渙散的必然結(jié)果,。自己身為公司老員工,，更應該嚴以律已，對自己嚴格要求!增強自身的職業(yè)態(tài)度,，避免在工作上的隨意性,。然而自己卻不能好好的約束自己，我對自己的工作沒有足夠的責任心,，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動力,。在自己的工作態(tài)度中,，仍就存在得過且過，混日子的應付想法?，F(xiàn)在,，我深深感到，這是一個非常不好的想法,，如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,，那么，后果是極其嚴重的,，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此，通過這件事，我感覺到自己的不足,，所以,，在此，我在向領(lǐng)導做出檢討的同時,，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,。

2、過于疏忽大意,，工作態(tài)度不認真,，不仔細。這次失誤的發(fā)生,，讓我深刻的意識到一點：細節(jié)決定成敗,。俗話說：“溫故而知新”。今后我一定會克服不認真不仔細的問題,，將工作認真完成,、仔細檢查，將認真負責落實到實處,，做到萬無一失,。

從這件事上我重新反思了自己的工作態(tài)度，我謹向各位領(lǐng)導做出深刻檢討,，并保證：

1,、在這件事中，我感到自己在工作的責任心方面仍就有所欠缺,。加強自己的工作責任心和工作態(tài)度,。認真克服工作懶散、粗心大意的缺點,，努力將工作做好,，以優(yōu)異工作成績來彌補我的過錯。對工作的相關(guān)準則和制度要加強學習,，做一名合格的員工,。

2、以后工作中認真履行的崗位職責,，增強事業(yè)心和責任感,，認真做好職責范圍內(nèi)和領(lǐng)導交辦的工作任務，要積極表現(xiàn),，多和同事,、領(lǐng)導配合以自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻,。

3,、對于這一切我還將進一步深入總結(jié)，深刻反省，改正錯誤,，把今后的事情加倍努力干好,。我已經(jīng)意識到我的錯誤了，而且認識到了此次錯誤嚴重性,。我知道我那天確實是太馬虎大意了,。我保證今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上。請領(lǐng)導繼續(xù)監(jiān)督,、幫助我改正缺點,，使我取得更大的進步!

“一葉可知秋，一事可成鏡”,，我將以此事作為一面明鏡,，以明鏡為鑒，時時自照,，日日面對,，從過去的錯誤中學到智慧，不再只是單純地懊悔,。在以后的工作中,，認真完成每一樣工作，不論遇到什么情況,，都仔細地進行自我檢查,，將責任貫穿到每一個細節(jié)中去?！敖?jīng)師易得,，人師難求”，我真心地感激領(lǐng)導們在這次失誤中對我的教誨和幫助,，希望在今后的工作中,，能從你們身上學得到更多的“智慧”，自己能夠更快更好的成長起來,，早日成為一名合格的優(yōu)秀員工!

簡短的工作失誤檢討書 經(jīng)典工作失誤檢討書篇四

尊敬的xx領(lǐng)導：

8月14日,，xxx部長在《xx部關(guān)于xxx的報告》一文中指出兩處錯誤，并批示：“核稿要認真!”這兩處錯誤完全就是由于我個人的疏忽大意造成的,，給xxx司造成了十分不良的影響。幾天來,，我為自我的失誤感到深深地不安和愧疚,，經(jīng)過認真反思，深刻自剖,，現(xiàn)將有關(guān)狀況和我的思想反思結(jié)果匯報如下：

8月13日,，我將上述報告的初稿送至辦公廳xx處核稿，xx處的同事及時糾正了文中的一處錯誤，在第5頁中,，序號“五”應改為“四”,。當我拿回辦公室清稿時，粗心大意之下將第3頁的序號“五”改成了“四”,，并且之后完全沒有再次核對,。這樣一來，不但原先的錯誤沒有改正,，更增添了一處錯誤,，并將錯誤文稿直接呈送部領(lǐng)導簽發(fā)。

這份報告就是報送國務院xxx與xxx的文件,，關(guān)系到整個xx部的工作水平和作風,，如果真的按照錯誤版本報送給國務院領(lǐng)導，將會造成無法彌補的后果,。

在此,，我鄭重地向部領(lǐng)導、辦公廳檢討的同時,，更要向xx司的各位領(lǐng)導和同事道歉,。作為去年才入部工作的新人，一年多來,，我熟悉了各項工作流程,，工作逐步邁向正軌，卻在這個時候工作作風渙散,，對自我放松了要求,，犯下了最不就應犯的錯誤，愧對各位領(lǐng)導對我的教導和信任,。痛定思痛,，經(jīng)過這件事之后，我相信我必須會從中吸取教訓,，把認真,、嚴謹、務實的工作作風擺在首位,，端正態(tài)度,，增強職責心，加倍努力工作,，也請各位領(lǐng)導和同事對我繼續(xù)進行監(jiān)督,、鞭策和鼓勵!

檢討人：高xx

時間：20xx年7月14日