光陰的迅速,，一眨眼就過去了，成績已屬于過去,，新一輪的工作即將來臨,，寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助,。

采購員轉正工作總結 采購員轉正工作總結及后續(xù)工作計劃篇一

一、工作情況

1,、熟悉本公司采購流程：收集信息,、詢價,、比價,、議價、評估,、索樣,、請購、訂購,、協調與溝通、催交,、進貨檢收,、入速達系統(tǒng),、整理付款,。

2,、了解公司采購員工作職責：采購計劃,、需求確認,、供應商選擇與管理、采購數量控制,、采購品質控制,、采購價格控制、交貨期控制,、采購成本控制,、采購合同制定、采購記錄管理,。

3,、認識公司產品及配件，虛心和原來的采購員學習并初步進入工作狀態(tài),。

二,、部門建議

1、采購計劃性不強,，無法滿足生產車間的正常需求,，也脫離了 量大價優(yōu) 的采購原則，建議對公司產品的常用配件及通用配件進行有計劃,、有針對性的采購,，在量大的基礎上要求供應商給予一定的賬期，對價格比較高的,、無法得到賬期的配件,，按銷售計劃及生產安排進行采購，以保證產品的順利生產,。對勞保用品及辦公用品實施控制性采購,，勞保用品按照公司(人/月)規(guī)定采購，辦公用品由各部門經理月底統(tǒng)計購買物品及數量進行統(tǒng)一購買,，各部門制定辦公費用并按此標準采購,。

2、配件采購及其它物品采購在數量上,、價格上的隨意性較大,，公司監(jiān)管力度不到位，容易滋生采購員虛報價格,、中飽私囊的出現,，建議公司對所有需要采購的物品有一個指導價格，對采購到公司的物品有一個后續(xù)調查,、落實的監(jiān)督崗位,。在流程上由采購員詢價、議價,、比價后報部門經理訂價確認,，最后領導批準購買。(部門經理談的價格一般情況下都比采購員要低，如果采購經理和采購員的價格一樣,，那基本上是當前該供應商的最低價格)

3,、外加工件的數量目前比較小，但是依然建議生產車間在確定每月生產計劃的基礎上,，在制定每周的生產計劃,，每周所需的配件及加工件提前告知采購以便于準備，這樣有助于加工費用的降低和運輸費用的節(jié)省并可以提高生產效率,。

采購員轉正工作總結 采購員轉正工作總結及后續(xù)工作計劃篇二

我于20xx年x月x日開始到公司上班,，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中,，不知不覺已經三個多月了,，現將這三個月的工作情況總結

在工作中處處留意，多看,，多思考,，多學習，以較快的速度熟悉著公司的情況,，較好的融入到了我們的這個團隊中,。幫助采購核對前期的應付賬款余額，并對賬袋進行了分類整理,，為以后的工作提供便利,；并協助采購帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,，但在4月份,，還是積極主動的協助采購帶新人，將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給xxx,，教會她如何記賬袋,，如何查錯，如何發(fā)傳真等,。根據核對后的應付賬款余額重新建產新賬,，并及時的填制應付憑證,、登記應付賬款明細賬,，除外協廠供應商的期初余額尚需核對外，大部分的應付賬數據已經準確,。

在三四月份,，因為原來的成本會計突然離職，在沒有任何交接的情況下,，變壓力為動力,，要求自己盡快的熟悉公司情況，不斷的對工作進行改進，以期更適合公司的現狀,。將庫存明細賬分為青島庫,、公司流動庫、公司原材料庫,、沈陽庫,、濟南庫、北京庫,、上海庫和生產車間庫,，并對成品庫進行了匯總，形成公司總的庫存明細賬,。在建賬的同時,，將當期該處理的單據進行相應的處理，但因期初數據不準確,，影響了報表的可信度,，不過在這個過程中已經積累了一些經驗，在以后的工作中會做的更好,。

在工作中,，善于思考，發(fā)現有的單據在處理上存在問題,，便首先同同事進行溝通,，與同事分享自己的解決思路，能解決的就解決掉,，不能解決的就提交上級經理,，同時提出自己的意見提供參考。

我,、接手運費的登記工作,。由于開始時未交待明白，所以前段時間一直延用前期的做法,，對運費進行流水登記,。運費管理修正后，根據應付報表及運費管理的要求,，重新設計了一套運費統(tǒng)計的表格,，我想在以后的工作中再根據需要進行相應的調整。

由于自己以前接觸計算機應用多一點兒,，積累了一些經驗,，在工作中，經常會有同事詢問,，我總是會把自己知道的分享給大家,。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高。關于我們目前的狀況,，我提一點看法,，就是關于月末結賬的問題，應收,、應付,、采購、制單,、庫務等相關人員口徑要一致,，統(tǒng)一時間結賬，便于賬賬之間進行核對,。要強化月末盤點的概念,，盤點就是要進行賬實核對，目的是要達到賬實相符,。賬面數和實數之間差了未達單據,，所以盤點時一定要處理好未達單據，不僅是送貨單,，入庫單,、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關的單據都存在著未達情況，都要列全,，而且要注明單據的性質（是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單,，只列單據號不易區(qū)分），單據的情況（做廢或改單）現在這些方面做的還不夠,，未達單據提供不是很全,，有些入庫單未提供，未達單據如果不準確,，庫存核對就無法有效的進行,，更談不上賬實相符了。還有盤點日的單據一定要和庫務確定好是盤點前還是盤點后,，不能再出現同一天的單據,，有的是盤點前，有的是盤后的情況,，這樣我們在處理單據是會出現混亂,。

總之，經過三個月的試用期,，我認為我能夠積極,、主動、熟練的完成自己的工作,，在工作中能夠發(fā)現問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協調,。在以后的工作中我會一如繼往,，對人：與人為善，對工作：力求完美,，不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

采購員轉正工作總結 采購員轉正工作總結及后續(xù)工作計劃篇三

春去秋來,，幾個月過去了,，我也將由試用期轉正，對于材料的采購,，我從短短的工作實踐中也總結出了以下的一些經驗：

我不熟悉的材料,，我會盡我最大的努力找懂得這個材料的人，從別人那去學到到自己本來不知道的東西,。那怕是一點一滴都算是學習和進步,。

我基本上會每天都會對我所做過的工作，處理的事,，進行一個心里的小結,，對沒有處理好的事，要求次日,，或緊接處理的,，盡量做到問題不推遲，盡最快解決,。對于明天的主要事情,，做個計劃。俗話說：好記性不如爛筆頭,！事情較多的時候,，我會記錄下來，逐個去處理,，處理和沒有處理的做個記錄,，這樣工作就會更加清澈明朗。

經常與工地上的倉管,。施工隊長等相關人員接觸和交流,，這樣便于自己更好的了解材料，以及跟蹤需要,，減少工作失誤,，提高工作效率。

盡量用條款有效的文件去約束牽制他們,，讓他們能主動爭取配合我們工作,，及時解決問題,，讓其感受有壓力又有動力。工作中要嚴謹,，要主動出擊,，不寄希望于供應商肯定沒有問題，及時的做好跟催工作,，要分析供應商的每一次看似合理的理由,，是否隱藏著絲絲供貨風險或其它東西。要做好記錄,，便于查詢和統(tǒng)計,，及配合工程需要做好工作。

讓自己有一個好的職業(yè)習慣,，有成本概念,，有利潤思維，有風險意識,。有統(tǒng)籌能力,。有交流溝通好習慣。這些都有助于自己向一個更優(yōu)秀的采購靠近,，做一名真正優(yōu)秀的采購員,。

想好打電話的目的是什么？是詢價,。是講價,。是訂價。是分析市場變化等,。組織好自身談話內容的概要,，做到談話流暢，語言豐富,，用語專業(yè),，親切自然大方，熱情大度,。對供應商所銷售的這個材料及其它供應商（同種材料）的信息要了解,，以此好回應對方的談話。要記住對方所銷售這個品種現在的大約價格,，及你上次所訂購價格,，或上次你報給對方你購的價格及你虛擬報給對方的價格。在關心業(yè)務的同時,，不妨多給予客戶出了業(yè)務關心外,，工作身體等也做個善意問侯。對新客戶多介紹并展示一下自己公司的實力和優(yōu)勢等,。

以上的一些經驗是我在工作過程中總結出來的,，想要做好一個合格的優(yōu)秀的采購員必須嚴于律己,，在實踐中不斷的加強自己的業(yè)務水平的提高，只有這樣才能更好的展現自己,，為公司的發(fā)展做出貢獻,！

采購員轉正工作總結 采購員轉正工作總結及后續(xù)工作計劃篇四

我很榮幸地加入xx集團,，成為xx企業(yè)的一分子,！

我將立足自己的崗位，從四大方面著手,，為領導和同事分擔更多的壓力和任務,。

我要求自己：全力以赴的投入到工作中，盡早熟悉工作內容和流程,，把自己掌握的采購管理的經驗,、技術與xx企業(yè)的實際結合起來，早日為xx企業(yè)節(jié)省更多的成本,，創(chuàng)造更多的利潤,！

我加入xx到已經快2個月了。在這個2個月中,，我感受到xx企業(yè)的良好氛圍,，快速成長的高效率。在吳總的領導下,，采購部門的工作效率還是比較高的,，我從中也學習到不少的經驗，受益匪淺,。

再美麗的玉石,，其中也難免會有一些瑕疵。成功的采購管理也像玉石一樣,，難免會有一些細微的瑕疵,。我就做個挑刺者，提提對我們xx企業(yè)的采購工作的.建議,，不妥之處請領導諒解,。我現在就分三個方面闡述我的建議：

一般來說，一個產品的60%的成本花在采購物料上,。降低采購成本是每個企業(yè)的永恒的主題,，在日資企業(yè)和臺資企業(yè)的采購管理上，這一點顯得更為突出,。他們一邊用銷售創(chuàng)造企業(yè)利潤,，另一邊不斷減少采購成本，從采購中獲取更多的凈利潤,。從采購的角度來,，我想這可能就是日資和臺資公司能夠占領全球市場的重要原因吧,。我提到三點關于降低采購成本的看法，可能對我們目前降低采購成本會有一些借鑒作用,。

第一點：價格審查管理在價格審查方面,，首先是要書面規(guī)定采購相關的人員的職責和權限：

①采購員對所采購的物料價格進行日常維護，并建立相關價格統(tǒng)計表與價格檔案,；

②新的物料開發(fā)的價格由采購員安采購流程操作,；

③供應科長對物料采購的單價、采購訂單和采購合同進行審核,，采購總監(jiān)進行復核和批準,。

④制定的訂單審批權限，如供應科長可批準5000元以下,，5000至50000元由采購總監(jiān)批準,，50000元至100000元由總經理批準，100000元以上由董事長批準,。這樣可以明確權限又可以提高采購工作效率,。惡意折單除外！

其次就是書面規(guī)定審查流程：①詢價：每種物料原則上要有三家或三家經上供應商參與報價,，生產輔料至少二家以上供應商騎參與報價,，定做的物料和獨家供應的物料要提供至少5次以上的采購價格記錄表，審批時必須把相關供應商的報價資料附上一同呈報審批,。②比價：對每一家供應商的報價,，采購員必須對其各項物料的成本進行充分溝通和分析。并將所溝通的相關信息記錄下來,，做最終價格資料的確認,，在審批時這這些資料附上呈報。③議價：對較符合的供應商進行價格談判,，小訂單采購由采購員直接談判即可,，大宗物料的價格談判時應由供應科長一起陪同采購員與供應商談判，供應科長對價格進行審核后,，采購總監(jiān)進行復核和批準,，大金額訂單的可由總經理批準。

第二點：采購降價管理：所謂重獎之下必有勇夫,，采購降價管理工作也是這樣的,，要對采購的降價業(yè)績進行考核。采購員對自己所采購的物料進行價格談判與降價,。①獎勵辦法：按已降下的價格與過去采購價格的平均差額計：獎金計算公式=降價差額獎勵%,。如9月的2個訂單采購物料的單價為10。2元/pcs,，通過談判或找到新供應商降價為10元/pcs,，9月份下單采購了10000pcs,，如果獎勵是降價的5%，那么9月份的獎金額=（10,。2—10）5% 10000=100元,。（注：從降從日期起算到一月里所采購的數量為準。以當月采購數量為核算資金后不延續(xù),。后續(xù)采購用量供應科長可根據實際情況和采購員的綜合業(yè)績再定,。②懲罰考核：采購員如在一個月內沒有一次降價，處罰100元/月,，連續(xù)兩個月沒有一次降價,，扣除當年資金50%,，三個月沒有一次降價當年全部年終獎,。供應科長和財務部對對降價數據的真實性進行核實。

特注：生產輔料由于經常是品種多,、采購不確定性,，價格審查難度大，最好實行定點采購,，防止可能出現的混水摸魚,。

另外，我們充分運用降價采購成本的十分常用手法：

① va分析法,；

② ve工程,；

③改變談判方法；

④目標成本法,；

⑤早期供應商參與,；

⑥杠桿采購；

⑦聯合采購,；

⑧為便利采購而設計,；

⑨價格與成本分析；

⑩物料標準化,。

第三點：采購網絡化管理我們可以在xx公司網站上建立xxx網頁,，要把采購的物料特別是批量及大宗采購物料公布在網站上，讓更多優(yōu)秀的供應商參與競爭,，這樣采購更公開透明,，可以大大降低降采購成本！這一點現在國內很多集團公司都在實行,，效果很好,。

在供應商管理方面，我認為還可以從以下二點進行發(fā)掘潛能,，能夠進一步從管理供應商中得到更安全穩(wěn)定的物料來源,，培養(yǎng)出更優(yōu)秀的供應商,。

第一點：供應鏈危機管理在防止供應鏈中斷的危機管理方面，我們xx企業(yè)確實有待于加強,，我們的危機管理的方式與我們的企業(yè)規(guī)不相適應,，基本上處于發(fā)展階段。根據以往的經驗,，在防止供應鏈中斷的危機管理方面,，我總結了以下7種辦法：

①我們定期了解供應商的生產狀況：了解我們xxx供應商的生產狀況的權利可以事先在簽訂合同時說明。我們應該不時地詢問供應商所使用技術情況以確定它所使用的技術是否是當今行業(yè)先進的,，或這些技術在生產時是否得到運用,；詢問其財會系統(tǒng)以便掌握其經營狀況。通過這種方法來及時掌握他們的生產狀況,。

②我們實時監(jiān)控供應商運送環(huán)節(jié)：其實出現供應鏈中斷的跡象也許能夠從供應商的運送環(huán)節(jié)中發(fā)現,。這些跡象包括：不能按時送貨、對顧客的需求反應遲鈍,、要價提高,、所提供原料質量發(fā)生變化等。這些細節(jié)問題很容易被忽視,，如長此積累而最終導致事故發(fā)生時,，補救也往往為時已晚。

③我們在事故發(fā)生之前做好應急預案：我們最好能成立一個專門負責監(jiān)督管理供應商的人員,，配備一名接受過專門訓練和了解供應商的人,，來處理與供應商之間的各種糾紛。

④我們掌握供應鏈上各環(huán)節(jié)的操作權,，若我們的某個環(huán)節(jié)的加工業(yè)務需要外包給其它合作伙伴時,，我們要注意掌握該加工業(yè)務的主動權。這樣的話,，一旦出現其合作伙伴沒有能力或拒絕進行該項加工業(yè)務時,，我們就能及時與之中斷合同，轉而另尋合作伙伴,。

⑤我們與供應商簽訂一份有保障的訂單或合同,，在簽定訂單或其他相關合同時，應該向曾有處理供應鏈糾紛經驗的法務人員進行咨詢,，以確保所簽訂的合同具有法律保障,。否則的話，盡管合同內容全面,、詳細,，但當糾紛發(fā)生時仍不能有效地保護我們企業(yè)的正當權益。

⑥我們事先預備好訴訟文書：我們應該就供應鏈上所有環(huán)節(jié)可能出現的各種糾紛事先預備好相應的訴訟文書。這樣的話,，當與供應商出現不可調和的矛盾時就能及時向法院提交訴訟書,，從而及時解決問題，確保供應鏈早日恢復正常,。

⑦我們判斷是否需要建立安全庫存儲備,，若更換原材料供應商或發(fā)生其它影響原材料正常供應的事情，通常都會中斷供應鏈運轉,。在這種情況下,，可以通過設立安全庫存儲備來避免供應鏈中斷，使用預先備好的原材料,，維持生產繼續(xù)進行,。具體辦法是通過協商建立一個雙贏的方案，若公司所需要的原材料不能用別的來替代或不容易從市場上獲取,，在這種情況下,，公司應該派專員進駐供應商所在地，其最終目的在于確保我們的生產能夠順利進行,，即使遇到供應鏈中斷也不會遭受損失,。

總之，做好防范是極其重要的,。另外，擁有一支在處理供應商突發(fā)事件方面有著豐富經驗的專業(yè)團隊也是維護我們供應鏈正常運轉的一個關鍵因素,。

采購員轉正工作總結 采購員轉正工作總結及后續(xù)工作計劃篇五

我于20xx年x月x日開始到公司上班,，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中,，不知不覺已經三個多月了,，現將這三個月的工作狀況總結如下：

一、十分注意的向周圍的老同事學習,，在工作中處處留意,，多看，多思考,，多學習,，以較快的速度熟悉著公司的狀況，較好的融入到了我們的這個團隊中,。

二,、幫忙采購核對前期的應付賬款余額，并對賬袋進行了分類整理,，為以后的工作帶給便利;并協助采購帶新員工,，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是用心主動的協助采購帶新人,，將自己明白的和在工作中就應著重注意的問題都教給xx,，教會她如何記賬袋，如何查錯,，如何發(fā)傳真等,。

三、根據核對后的應付賬款余額重新建產新賬,，并及時的填制應付憑證,、登記應付賬款明細賬，除外協廠供應商的期初余額尚需核對外,，大部分的應付賬數據已經準確,。

四、建立庫存明細賬,。在三四月份,，因為原先的成本會計突然離職，在沒有任何交接的狀況下,，變壓力為動力,，要求自己盡快的熟悉公司狀況，不斷的對工作進行改善,，以期更適合公司的現狀,。將庫存明細賬分為xx庫、公司流動庫,、公司原材料庫,、xx庫、xx庫,、xx庫,、xx庫和生產車間庫，并對成品庫進行了匯總,，構成公司總的庫存明細賬,。在建賬的同時，將當期該處理的單據進行相應的處理,，但因期初數據不準確,，影響了報表的可信度，但是在這個過程中已經積累了一些經驗,，在以后的工作中會做的更好,。

五、在工作中,，善于思考,，發(fā)現有的單據在處理上存在問題,，便首先同同事進行溝通，與同事分享自己的解決思路,，能解決的就解決掉,，不能解決的就提交上級經理，同時提出自己的意見帶給參考,。

六,、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。

七,、接手運費的登激作,。由于開始時未交待明白，,，所以前段時間一向延用前期的做法,，對運費進行流水登記。運費管理修正后,，根據應付報表及運費管理的要求,，重新設計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再根據需要進行相應的調整,。

八,、熱心回答同事詢問的問題。由于自己以前接觸計算機應用多一點兒,，積累了一些經驗,，在工作中，經常會有同事詢問,，我總是會把自己明白的分享給大家,。我認為大家的潛力都提高了，我們的公司才會整體的提高,。關于我們目前的狀況，我提一點看法,，就守于月末結賬的問題,，應收、應付,、采購,、制單、庫務等相關人員口徑要一致,，統(tǒng)一時間結賬,，便于賬賬之間進行核對。要強化月末盤點的概念,，盤點就是要進行賬實核對,，目的是要到達賬實相符。賬面數和實數之間差了未達單據，所以盤點時必須要處理好未達單據,，不僅僅是送貨單,，入庫單、庫與庫之間的送貨單等與庫存相關的單據都存在著未達狀況,，都要列全,，而且要注明單據的性質(是送貨單還是入庫單還是庫與庫之間的送貨單，只列單據號不易區(qū)分),，單據的狀況(做廢或改單)此刻這些方面做的還不夠,，未達單據帶給不是很全，有些入庫單未帶給,，未達單據如果不準確,，庫存核對就無法有效的進行，更談不上賬實相符了,。還有盤點日的單據必須要和庫務確定好是盤點前還是盤點后,，不能再出現同一天的單據，有的是盤點前,，有的是盤后的狀況,，這樣我們在處理單據是會出現混亂。

總之,，經過三個月的試用期,，我認為我能夠用心、主動,、熟練的完成自己的工作,，在工作中能夠發(fā)現問題，并用心全面的配合公司的要求來展開工作,，與同事能夠很好的配合和協調,。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善,，對工作：力求完美,，不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量,。

采購員轉正工作總結 采購員轉正工作總結及后續(xù)工作計劃篇六

大家好,，不知不覺的一年過去了，20xx年x月份根據公司領導安排,，我從聊城采購調到深圳采購主要原材料,，負責采購訂單完成以及采購制度制定主要工作，以及收集采購執(zhí)行情況,，組織簽訂采購合同,，解決合同上的履行有關問題,，雖然工作非常寬，工作內容非常雜,。

但是近幾個月來一直緊緊圍繞公司總部領導指定的工作思路,，刻苦學習，扎實工作,，不斷改進工作方法,，提高工作效率，增強工作的系統(tǒng)性,，預見性,，科學性，較好地完成了各項工作任務,，先將這幾個月的工作情況述職如下：

1,、完善采購制度，降低成本,。

把材料價格信息及時提供給技術工程部,，為產品設計選材提供樣品和成本估價。提高采購人員的自身素質和業(yè)務水平,，保證貨比三家,，質優(yōu)價廉的購買原材料，減少工程成本,，提高采購效率,，提高企業(yè)利潤。

為降低成本,，通過尋找第二供方或談判使主要原材料價格有所降低,。led546單紅燈由原來的39/k元降低到35/k元同比下降10%，pcb有原來的12.5/pcs降低到現在的11.8/pcs同比下降5.6%,，3528全彩由原來的250元/k組降到現在的190元/k組,，同比下降24%，346全彩由原來的420元/k組降到現在的380元/k組同比下降9.5%等一些主要原材料成本都有明顯降低,。堅持零庫存管理方法,，在采購量大，部分物資緊缺的情況下,，千方百計，精心組織尋找貨源,，積極組織落實,，始終把保障生產所需放在首要位置，一切工作圍繞正常生產和研發(fā)來開展,，較好的完成了工作任務,。

2,、與各供應商建立并保持良好關系。20xx年x月份采購部進一步加強了對供應商管理,，對每一位來訪的供應商進行分析了解,，確保了每一個合適的供應商資料不會流失。同時也利于采供對供應商信息的掌握,，從而進一步擴大了市場信息空間,。建立了合格供方名錄，對商家進行評價和分析,，合格者才能進入合格供方名錄,、才具有供應資格。

根據公司經營理念,，供應商也應建立為真正的戰(zhàn)略伙伴關系,。因為公司的成本核心競爭力的體現最主要的來自于公司所有供應商的支持力度，供應商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低,。

3,、工作中團結同事，能正確處理好與領導同事之間的關系,，保持溝通,，充分發(fā)揮崗位職能，認真完成了各項工作任務,，協助業(yè)務部的工作需要,。按照技術質檢部質量標準，及時與各供應商溝通協調,，盡最大努力按照我司質量標準供應物料,。

對采購工作的幾點心得和體會總結如下：

1、公開透明的按采購制度程序辦事,。在采購前,、采購中、采購后的各個環(huán)節(jié)中都主動接受財務及其他部門監(jiān)督,。有問題第一時間反饋給上級領導,。

2、圍繞控制成本,、采購性價比最優(yōu)的產品等方面開展工作,。采購人員在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價，注重溝通技巧和談判策略,。

3,、加強對供應商的管理協調。合作過程中,，采購人員必須公正嚴明,，杜絕徇私舞弊,。最終為公司選擇最優(yōu)且具有戰(zhàn)略伙伴關系的供應商。

4,、逐步加強對材料,、設備價格信息的管理。保證公司erp系統(tǒng)被采購信息資料的完整,，以備隨時查閱,、對比。

5,、提高部門工作員工的責任感,。20xx年采購部將特別注重采購人員的責任感，保證采購材料信息的有效追蹤,。在業(yè)務素質提高的同時,，責任感很重要。做一個有責任感的采購,，把好原材料質量,。

由于目前公司以訂單來安排生產，所以在訂單的原材料采購交期方面仍舊做的不是很好,，工作計劃性不強,，明年繼續(xù)改善，目前公司有的供應商新建立,，短期內無法形成真正意義的戰(zhàn)略伙伴關系,。部門與部門之間的溝通未能達到理想效果；特別是與生產部,、技術部和品質部的溝通還不到位,。

1、完善供應商體系,，開發(fā)新供方,，特別是重要原材料的供方要達到3—6家。確保原材料能夠及時供應,，隨時關注市場變化,，盡力利用多渠道來降低成本價格，控制質量,。穩(wěn)定現有供應商,，開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應商。不斷優(yōu)化供應商體系,。在工作中不斷改進工作方法,，不斷積累經驗。

2、隨著公司發(fā)展和市場因素的影響,，以短期銷售訂單來安排采購，生產已經無法使流程正常運轉,。20xx年將把采購模式由零星訂單采購往定量采購模式靠攏,。以減緩采購周期壓力，同時能應對20xx年,，由于供應商生產成本上漲提出的漲價要求,。

3、配合技術部完成產品開發(fā),、送樣過程,。

4、配合質檢部解決物料質量問題,，與質檢部討論某些質量標準超過現有市場水平的解決方案,。

5、采購物資進行分類,，制定分類物資采購制度,。比如，設備和設備部件因制定采購計劃,，不能混同到生產原料采購模式,，因為由于設備和備件的特殊性，無法短期內完成采購,，勢必會影響到生產的展開,。

6、配合倉庫,，掌握倉庫庫存情況,，使采購工作不處于被動狀態(tài)。

7,、采購員的業(yè)務素質通過培訓和相互學習,，使業(yè)務水平得到提高，同時培養(yǎng)新員工,，使之盡快熟悉業(yè)務,。

在20xx年的工作中，我仍會認真工作,，不斷提高自身的業(yè)務素質和管理水平,。增強責任意識，提高完成工作的標準,。同時我們會選擇性得采納公司其他部門提出關于下降成本和提高效率的方法,，并不斷的大膽嘗試，取其精華,、修改弊端,。為公司在新年度的中更上一層樓貢獻出力量,。

采購員轉正工作總結 采購員轉正工作總結及后續(xù)工作計劃篇七

我于今年x月x日到公司工作，根據公司的需要,，目前在采購部擔任采購業(yè)務員,，負責公司化工原料的采購。本人工作認真負責且具有較強的責任心和進取心,，勤勉不懈,，極富工作熱情；性格開朗,，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力,；責任感強,，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作,，關系相處融洽而和睦,，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識,、技能,，注重自身發(fā)展和進步。

在過去的4個多月的日子里,，我從零學起,，收獲頗豐。我從原來對采購的一無所知到能熟練地處理好日常的采購工作,，四個多月的學習和工作也使我懂得了許多道理,，積累了一些過去從來沒有的經驗。掌握了采購物料的基本流程,，從怎么簽訂合同,，怎么辦款，到怎么收貨,，我對物料的采購流程已能熟練操作,。

除此之外，我還了解到一個采購人員所具備的最基本素質就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎上,，保持對企業(yè)的忠誠,；不帶個人偏見，在考慮全部因素的基礎上,，從提供最佳價值的供應商處采購,；堅持以誠信作為工作和行為的基礎；規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應商，以及其他與自己有生意來往的對象,；不斷努力提高自己在采購工作的作業(yè)流程上的知識,；在交易中采用和堅持良好的商業(yè)準則等。

在本部門的工作中,，我一直嚴格要求自己,，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂,；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己,，希望能盡早獨當一面,，為公司做出更大的貢獻。當然,，初入職場,，難免出現一些小差小錯需領導指正；但前事之鑒,，后事之師,，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面,，杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正,。

除了在采購部的技能學習外,，我還參加了公司的培訓，在潘總的講解下對gmp有了粗略的了解,，下班后也勤勉不懈地學習英語,。還參加了公司團委組織的xxx秋游活動、xxx一日游,，讓我認識了很多新朋友，對公司有了更深的認識,。

我還有幸到……等城市出差,，參觀了一些原料的生產工藝及流程,，面對面地與客戶進行了交流，為今后與客戶的業(yè)務往來打好了基礎，學習了與客戶的相處之道,。

我自加入公司以來就一直在采購部工作,，x月x日起正式獨立負責公司化工原料的采購,，因此，我對公司這個崗位的工作已能勝任,，在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況,，進入了工作狀態(tài),。

采購員轉正工作總結 采購員轉正工作總結及后續(xù)工作計劃篇八

我于x月xx日開始到xxxx工作，從來公司的第一天開始,，我就把自己融入到我們xxxx的這個團隊中,，不知不覺已經兩個多月了,，現將這兩個月的工作情況總結如下：

一、在部門人員緊張工作繁忙的情況下,，我盡快熟悉了xxxx的產品以及我本職位的工作流程,，雖然沒有人交接工作,，但是我還是以較快的速度融入工作當中，邊學邊做,，邊做邊問,。目前我負責采購包裝類,，配件類，飾品類,，以及部分原材料,。在接到庫房申購單時,，都及時把訂購單傳發(fā)給供應商，根據庫房的需求來與供應商協調溝通,，催交貨物,，監(jiān)控到貨情況,。

二,、在我到來xxxx時，正好遇到紙箱行業(yè)的漲價風波,，而于老供應商談價的同時,，我也搜集了一些紙箱廠的資料,，邀請部分紙箱廠上門報實價，比較新老供應商的價格和品質,，并作出匯報與整理,。在漲價風波之后稍有降價之后,，也積極跟老供應商談低價格,，防止報價只漲不跌。

三,、當貨物出錯或者出現質量問題時,，我會將庫房和檢驗員的匯報的情況匯報給上級主管以及通告供應商,，保留出錯的證據以及貨品，要求供應商退換貨或者扣款等,，做好問題處理工作。

四,、除了采購工廠的包裝材料等,，我還要采購市場部計劃采買的飾品,，以及市場部有新店時，我也要參與裝修材料的采買工作,，偶爾會隨車外出和同事去外面的市場進行采購，盡量在外采的時候和商家還價還到最低,。同時也有一些標準飾品是在天意市場采買,，我都以低于我們原本的采購價采買了翻頁鐘,、沙漏等飾品,。

五、在這兩個月期間,，除了詢價、比價,、訂購、外出采購等工作,，我也在與供應商對賬期間準確地把賬單對好,，向供應商提出了很多對方算錯了的問題,，確保了自己的賬準確無誤，達到賬實相符,。

關于目前我工作的狀況，我想提出一點建議,，雖然我可以按時完成自己的工作任務，但是總感覺自己是處于一種被動的形勢,，也就是我們庫房的申購計劃性不強,，時常有訂貨馬上就催當天或者第二天就要貨的情況,。每個月初我們工廠申購上百個型號的紙箱,，很多都不急著要貨，甚至到下個月都還沒要,，反而有的急需的卻要臨時訂臨時催貨,，這種沒有計劃性的訂購會給工廠,，我們采購，以及供應商都帶來煩惱,，所以,，我希望在我在職的期間，這種情況能有所改善,，我也在積極的學習,，希望能盡早為公司奉獻更多的力量。

采購員轉正工作總結 采購員轉正工作總結及后續(xù)工作計劃篇九

時間一晃而過,，轉眼間試用期已接近尾聲。這是我職業(yè)生涯中彌足珍貴的經歷,，也給我的人生留下了美好的回憶,。在這段時間里您們以及總庫同事給予了我足夠的寬容,、支持和幫助，讓我充分感受到了迪信通物流人的胸襟,，同時也體會到了總庫作為迪信通物流中心的任務的艱巨,。在對您們肅然起敬的同時,，也為我有機會成為迪信通的一份子而驚喜萬分。在這一個多月的時間里,，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力,，各方面均取得了一定的進步，現將我的工作情況作如下總結匯報,。

記得初次應聘時,，我對總庫的認識僅僅局限于物流層面的了解，對倉管的認識也僅局限于從事貨物收發(fā),。除此之外，便一無所知了,。所以,，試用期中如何盡快的去認識、了解并熟悉自己的職責,，便成了我的當務之急。

記得初到總庫時,，孫主管首先就給我講了總庫的制度和崗位職責的重要性,，然而對于這些制度的理解也僅停留在字面上，雖然在物流企業(yè)里面對運輸和倉儲的操作和項目運作有一些了解,，但這里所有的一切對于我來說,，既新鮮也處處存在挑戰(zhàn)。不懂就學,，是進一步做好本職工作的前提和基礎，在這段時間里我進一步學習了總庫的相關制度,，再加上日常工作積累使我對總庫有了較為深刻的認識,，也意識到了做庫員工作細心和細致的重要性。我們的總庫她不僅僅是迪信通貨物的聚集地,，更重要的是迪信通作為流通企業(yè)的流通問題處理中心，總庫同事的各種行為對公司的運作和各門店的銷售業(yè)績均有著舉足輕重的影響,，公司手機,、配件等的發(fā)放量,，均需要由總庫再接到采購計劃后根據實際情況作出具體的配發(fā)和承運。目前不僅電子產品銷售行業(yè),、其他各個行業(yè)也都在對流通成本進行控制,，總庫正是在袁經理的帶領下順應了這一發(fā)展趨勢,，不僅對倉儲和運輸成本上下足了功夫,，而且在一些具體的細節(jié)管理上也是很成功的?！芭渌途€路與頻率的的合理配置,、車輛管理,、快遞供應商的甄選、深入的細節(jié)管理,、成本的控制,、公司erp物流系統(tǒng)的應用、總庫人員的優(yōu)化管理及周四例會宣講”等一系列制度,、設施和服務意思的實施,、提高，這一切都讓我對總庫充滿了信心和憧憬,。

一直以來，我認為做物流是一個簡單流程的疊加,，在總庫我認識到在工作中,，要全面的看問題，關心公司整個銷售戰(zhàn)略的進程,，關心公司的門店分級管理，關心公司和門店銷售的季節(jié)差異,，注重學習與了解公司在oa和erp系統(tǒng)中的相關信息,，這與一些行業(yè)和公司把倉庫關起門做事情有著本質上的區(qū)別,。通過上述學習，使我堅定了物流不僅僅是簡單的倉儲和運輸的信念,，勤勉精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障,。只有使自身的工作素養(yǎng)得到了進一步的完善,，才能跟的上總庫的步伐。在這一個多月的時間里,，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,。用滿腔熱情積極,、認真地完成好每一項任務,，嚴格遵守總庫的各項規(guī)章制度，認真履行崗位職責,，自覺按制度作業(yè),；平時生活中團結同事,、不斷提升自己的合作精神。曾經讀過的《成功學》讓我豪情萬丈,，一種積極豁達的心態(tài),、一種良好的習慣,、一份計劃并按時完成竟是如此重要,，并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,，渴望有所突破的我,，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,，讓自己在和迪信通總庫牽手的道路中越走越精彩。

根據崗位職責的要求,，我的主要工作任務是：

（1）采購入庫驗收,；

（2）公司新開門店之備貨,、交接；

（3）門店日常采購計劃之配置,；

（4）公司門店調貨工作,；

（5）門店正常退貨驗收工作；

（6）采購退貨驗收工作,；

（7）對外地分公司發(fā)貨和到貨驗收工作；

（8）外地市場的配貨和退貨驗收工作,；

（9）公司門店歇業(yè)時退貨驗收工作,；

（10）實物保管具體作業(yè)工作,，日常盤點。通過完成上述工作,，使我認識到一個稱職的庫員應當具有良好的溝通能力,、協調能力、問題處理分析能力,、工作效率不斷提升的能力及踏實認真的工作態(tài)度。我在總庫組織的裝箱競賽中出現的問題與不足,，讓我更清晰的認識到了我在近期將要繼續(xù)努力的方向,。為了讓自己做一個稱職的迪信通物流人,，我會努力提高自身的綜合素質和工作效率，以便在以后的倉庫工作中實現自身的提升,。

采購員轉正工作總結 采購員轉正工作總結及后續(xù)工作計劃篇十

我于今年xx月xx日到公司工作,，根據公司的需要，目前在采購部擔任采購業(yè)務員,，負責公司化工原料的采購。本人工作認真負責且具有較強的責任心和進取心,，勤勉不懈,，極富工作熱情,；性格開朗，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強的團隊協作能力,；責任感強，確實完成領導交付的工作,，和公司同事之間能夠通力合作,，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作,；積極學習新知識、技能,，注重自身發(fā)展和進步,。

在過去的4個多月的日子里,，我從零學起，收獲頗豐,。我從原來對采購的一無所知到能熟練地處理好日常的采購工作，四個多月的學習和工作也使我懂得了許多道理,，積累了一些過去從來沒有的經驗。掌握了采購物料的基本流程，從怎么簽訂合同,，怎么辦款,，到怎么收貨，我對物料的采購流程已能熟練操作,。

除此之外，我還了解到一個采購人員所具備的最基本素質就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎上,，保持對企業(yè)的忠誠,；不帶個人偏見,，在考慮全部因素的基礎上，從提供最佳價值的供應商處采購,；堅持以誠信作為工作和行為的基礎,；規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應商,，以及其他與自己有生意來往的對象；不斷努力提高自己在采購工作的作業(yè)流程上的知識,；在交易中采用和堅持良好的商業(yè)準則等,。

在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己,，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂,；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,，不斷提高充實自己,，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻,。當然,，初入,，難免出現一些小差小錯需領導指正；但前事之鑒,，后事之師,，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正,。

除了在采購部的技能學習外,，我還參加了公司的培訓，在潘總的講解下對gmp有了粗略的了解,，下班后也勤勉不懈地,。還參加了公司團委組織的xx秋游活動,、xx一日游，讓我認識了很多新朋友,，對公司有了更深的認識,。

我還有幸到……等城市出差，參觀了一些原料的生產工藝及流程,，面對面地與客戶進行了交流，為今后與客戶的業(yè)務往來打好了基礎,，學習了與客戶的相處之道,。

我自加入公司以來就一直在采購部工作,，xx月xx日起正式獨立負責公司化工原料的采購，因此,，我對公司這個崗位的工作已能勝任,，在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況，進入了工作狀態(tài),。