每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯想、想象,、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫,?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,歡迎大家分享閱讀,。
電信業(yè)務崗位職責描述 電信崗位職責和工作流程篇一
1.和各省市電信合作伙伴建立有效的溝通,在現有基礎上增進關系,拓展業(yè)務,提升收入,提高合作的廣度和深度,。溝通方式為:電話,、網絡、出差拜訪,、接待宴請,、行業(yè)會議等,。
2.與移動公司或其sp合作,通過短信,、語音,、wap等方式實現小額充值,擴大銷售額,。
3.與金融系統(tǒng)或其他支付公司合作,。
4.拓展新的.合作模式,如積分兌換,、營銷禮品等新興渠道,擴大銷售,提升業(yè)績,。
1、性格外向,有激情,擅長人際關系與社交禮儀,。
2、對電信行業(yè),、互聯網行業(yè)有較深理解,有一定人脈資源。
3,、5年以上銷售、市場,、渠道等相關工作經驗,并在原有崗位上業(yè)績突出。
4.較強的談判能力,、臨場應變能力,、反應能力、演講能力,。
電信業(yè)務崗位職責描述 電信崗位職責和工作流程篇二
1,、負責廳店業(yè)務,、人員的管理,。
2,、負責日常的運營
3、負責配合公司任務的下達,、及廳店任務的分解、計劃、實施,。
4、負責承建電信業(yè)務的`培訓,、考核
1、有2―3年的同行
2,、有責任心、上進心
3,、有團隊精神
4、有帶領團隊的經驗
電信業(yè)務崗位職責描述 電信崗位職責和工作流程篇三
1,、負責客戶關于增值電信業(yè)務辦理的相關問題咨詢;及時對客戶進行回訪和跟蹤;
2,、負責開發(fā)及拓展增值電信業(yè)務市場、渠道與客戶關系維護;
3,、負責客戶辦理合同的'簽署,及整個辦理過程中的相關問題處理;
4、證件辦理完畢后負責及時收回客戶增值電信業(yè)務協辦費用;
5,、配合公司相關部門完成增值電信業(yè)務辦理工作,。
1.具有優(yōu)秀的協調,、溝通和語言表達能力;
2.能熟練操作簡單的辦公軟件;
3.具備至少1-2年銷售或電銷經驗,有銷售和管理經驗者優(yōu)先考慮;
4.誠實、忠誠敬業(yè),、做事沉穩(wěn)、吃苦耐勞,、有客戶資源者優(yōu)先;
5.如之前做過本行業(yè)者,待遇另議!
電信業(yè)務崗位職責描述 電信崗位職責和工作流程篇四
1.負責客戶開發(fā),拜訪,,交流洽談,促成合作,;
2.負責項目合同的簽訂,,相關資料的`整理提供,;
3.跟進項目的施工進度,協調與客戶,、施工方的事宜;
4.協調與各部門關于項目方案,、設備采購、技術支持事宜,;
5.負責各項目進度款額的催收工作;
6.客戶的維護:定期走訪新老客戶,,建立良好關系;
電信業(yè)務崗位職責描述 電信崗位職責和工作流程篇五
主要負責電信老用戶的寬帶續(xù)約,、升級套餐及二次營銷;
1、20-30歲,,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2,、對電話銷售工作有較高的熱情;
3,、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4,、性格堅韌,,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5,、有強烈的`責任心和積極的工作態(tài)度,有相關電話銷售工作經驗者優(yōu)先,。
電信業(yè)務崗位職責描述 電信崗位職責和工作流程篇六
1,、根據公司提供的客戶資源,通過網絡、電話、面對面拜訪與客戶進行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;
2,、負責開發(fā)新客戶,維護老客戶業(yè)務,挖掘客戶的潛力;定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系;
3、業(yè)務進展中,提出合理化建議,推動團隊業(yè)績提升,完成團隊經理制定的`銷售目標;
4,、已開始業(yè)務的訂單確認,、跟蹤等流程的跟進落實,安排產品的發(fā)貨;
5、負責對賬及催收貨款工作,處理客戶投訴及退換貨處理;
6,、其它相關工作;
1,、語言表達能力、溝通能力強,待人親和;
2,、具備較強的學習能力和溝通能力;
3,、具有開拓精神和團隊精神;
4、性格外向,思維敏捷,心態(tài)良好,能承受較大的工作壓力,。
電信業(yè)務崗位職責描述 電信崗位職責和工作流程篇七
1,、負責各類電信業(yè)務的銷售及推廣;
2,、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍;
4,、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的`分析;(制度職責大全業(yè)務員招聘)
5,、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃,。
電信業(yè)務崗位職責描述 電信崗位職責和工作流程篇八
1.負責營業(yè)廳客戶接待咨詢,銷售手機終端產品,。
2.熟悉分公司經營范圍、業(yè)務流程和業(yè)務,、發(fā)展情況,掌握公司各種促銷活動內容及相關知識,提供與用戶需求相適應的`幫助與服務;
3.嚴格按照業(yè)務規(guī)范和受理流程為客戶辦理各項業(yè)務。
1.年齡18-35歲,男女不限,中專以上學歷,身體健康,品行端正
2.具備一定表達,、溝通能力,良好服務意識,吃苦耐勞
3.有相關工作經驗者優(yōu)先
電信業(yè)務崗位職責描述 電信崗位職責和工作流程篇九
1.協助部門經理做好業(yè)務管理及部門行政事務管理工作,;
2及時更新部門的相關報表,進行數據的'分析和總結,;
3.協助編制部門的管理制度,、工作計劃,、工作總結等文件資料的文書工作,;
4.負責部門例會,負責相關會議記錄的整理,、下發(fā)、存檔與貫徹,;
5.負責對部門呈遞各類文件的文字、格式規(guī)范進行初步審核,,并登記流轉;
6.負責部門完整的檔案資料,,妥善整理并保管各類檔案資料;
7.搜集,、整理部門內部信息,組織編制并上報公司,;
8.日常支付單據,報銷單據的流程處理,;
9.負責部門的考勤管理工作;
10.協助部門完成iso內,、外審工作,;
11.完成部門交辦的其他工作,。