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中醫(yī)門診管理制度內(nèi)容 中醫(yī)門診管理制度篇一
二、中醫(yī)以繼承,、發(fā)掘,、整理、提高祖國(guó)醫(yī)學(xué)技術(shù)為宗旨,,謙虛學(xué)習(xí),,互相幫助,注意溝通,、友愛,、團(tuán)結(jié)、積極搞好診療工作,。
三,、文明禮貌、態(tài)度和藹,、熱情接待,,耐心、細(xì)致,、負(fù)責(zé)地做好各項(xiàng)工作,,同情、關(guān)心和體貼病人,。
四,、中醫(yī)診斷、治療以中醫(yī)方法為主,,必要時(shí)可請(qǐng)西醫(yī)協(xié)助,。救死扶傷,對(duì)于危重病人要及時(shí)送上級(jí)醫(yī)院搶救,。
五,、認(rèn)真書寫中醫(yī)或中西醫(yī)結(jié)合病歷。病歷記載要完整,、準(zhǔn)確,、整潔,要簽全名,、寫日期,。
六,、積極弘揚(yáng)中醫(yī)的`特長(zhǎng),積極采集民間土,、單,、驗(yàn)方,進(jìn)行整理,、篩選,、驗(yàn)證,對(duì)確有療效的要推廣應(yīng)用,。
七,、常見病、慢性病可以運(yùn)用中藥,、針灸,、按摩、理療或西藥等方法綜合治療,,努力提高治療效果,。
八、治療醫(yī)師未見患者,,一概不得給病人開處方和抄方,。
九、為病人保守醫(yī)密,,不得泄露病人隱私和秘密,。
十、對(duì)于特殊的煎藥方法及服藥時(shí)間,,醫(yī)師要向患者交代清楚,,并在處方上注明。
十一,、做好常見病,、慢性病的預(yù)防與中醫(yī)診療等健康知識(shí)教育, 使更多的群眾少患病,、不患病,,更健康。
十二,、加強(qiáng)與各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的溝通和合作,。
中醫(yī)門診管理制度內(nèi)容 中醫(yī)門診管理制度篇二
1、調(diào)劑人員要根據(jù)本院醫(yī)師正式處方調(diào)配發(fā)藥,,非本院處方不予調(diào)配,。不得私自挪用或隨意外借,更不得無憑證給藥。嚴(yán)格按現(xiàn)行的醫(yī)療保險(xiǎn)等制度配方,。
2,、調(diào)劑人員必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)法規(guī)、操作規(guī)程及檢查校對(duì)工作,,認(rèn)真保證工作質(zhì)量,,杜絕差錯(cuò)事故發(fā)生,確保用藥安全有效,。工作時(shí)著裝整潔,,儀表端莊。
3,、認(rèn)真執(zhí)行處方查對(duì)制度,審核無誤后,,將姓名,、用法、用量及注意事項(xiàng)詳細(xì)寫在藥袋和瓶簽上,,方可調(diào)配,;如處方內(nèi)容有錯(cuò)誤應(yīng)及時(shí)與開方醫(yī)師聯(lián)系更正后再行調(diào)配。
4,、配方時(shí)應(yīng)按有關(guān)技術(shù)常規(guī)和操作規(guī)程調(diào)配,,不得估量取藥;急診處方和搶救用藥保證隨到隨配,。嚴(yán)格執(zhí)行核對(duì)制度,,計(jì)價(jià)配方,發(fā)藥及核對(duì)人員均應(yīng)在處方上簽字,。
5,、發(fā)藥時(shí)應(yīng)耐心向取藥者說明藥品使用的方法和注意事項(xiàng)。對(duì)發(fā)出的藥品確需調(diào)整用藥的,,僅限于有效期內(nèi)的注射劑和原包裝的藥品,,其藥品名稱及含量規(guī)格清楚、內(nèi)外包裝及批號(hào)相符,。
6,、各類藥品應(yīng)定位限量、分類保管,。定期檢查藥品防止變質(zhì),、過期失效。定期會(huì)同有關(guān)科室檢查小藥柜的管理情況,,如有問題及時(shí)解決,。
7、調(diào)劑人員工作時(shí)間離開要及時(shí)請(qǐng)假,,不得擅自離崗,。工作室內(nèi)禁止吸煙,、喧嘩、會(huì)客等,,非工作人員未經(jīng)允許不得入內(nèi),。在正常工作時(shí)間外,由值班人員負(fù)責(zé)處方調(diào)配及有關(guān)事務(wù),,并建立值班交接登記制度,。
8、認(rèn)真搞好安全保衛(wèi)工作,,搞好交接班制度,。定期進(jìn)行防火設(shè)備檢查,掌握防火常識(shí)以及防火器材的使用,。
中醫(yī)門診管理制度內(nèi)容 中醫(yī)門診管理制度篇三
一,、在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)做好門診全面管理工作,。
二,、經(jīng)常檢查督促各科室工作制度和工作職責(zé)執(zhí)行情況,加強(qiáng)信息反饋,,提高服務(wù)質(zhì)量,。
三、做好門診環(huán)境管理和秩序管理,,達(dá)到環(huán)境整潔,、舒適、安全,、工作有序,。
四、經(jīng)常深入科室調(diào)查了解各項(xiàng)工作落實(shí)情況,,進(jìn)行分析,,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。并及時(shí)向院長(zhǎng)匯報(bào)工作,,提出改進(jìn)工作措施,。
五、健全和落實(shí)好本部門各項(xiàng)規(guī)章制度,,經(jīng)院長(zhǎng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施,。
六、嚴(yán)守工作崗位,。每日檢查開診情況,。
七、加強(qiáng)醫(yī)德、醫(yī)風(fēng)建設(shè),,搞好門診患者及社區(qū)合同單位滿意度調(diào)查,,進(jìn)行分析改進(jìn)工作措施,提高服務(wù)水平,。
八,、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)抓好門診醫(yī)療質(zhì)量的管理,加強(qiáng)門診??平ㄔO(shè),。
中醫(yī)門診管理制度內(nèi)容 中醫(yī)門診管理制度篇四
一、醫(yī)師要遵紀(jì)守法,,講醫(yī)德,,講療效,樹立良好形象,。
二,、醫(yī)師要熱情友愛地接診患者,對(duì)接診患者要認(rèn)真負(fù)責(zé)進(jìn)行檢查,、診斷、治療,,并做好登記工作,。
三、發(fā)現(xiàn)有規(guī)定要上報(bào)的傳染病,、疫情要及時(shí)向上級(jí)報(bào)告,。
四、對(duì)危急重病人要及時(shí)上120求助或轉(zhuǎn)上級(jí)醫(yī)院,。
五,、對(duì)接診病人要全面負(fù)責(zé),在下班以前,,做好交班工作;對(duì)需要特殊觀察的重癥病員,,用口頭方式向值班醫(yī)師交班。
六,、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和操作常規(guī),,親自操作或指導(dǎo)護(hù)士進(jìn)行各種重要的檢查和治療,嚴(yán)防差錯(cuò)事故,。
八,、對(duì)于患者的病情和預(yù)后,要向患者或其家屬講明(注意方法,,防止不良后果);對(duì)疑難病例要提出會(huì)診意見,。
九、不得利用職務(wù)之便,索取,、非法收受患者財(cái)物或牟取其他不正當(dāng)利益,。
十、隨時(shí)了解病人的思想,、生活情況,,征求病人對(duì)醫(yī)療護(hù)理工作的意見,做好病人的思想工作,。
中醫(yī)門診管理制度內(nèi)容 中醫(yī)門診管理制度篇五
一,、中醫(yī)以繼承、發(fā)掘,、整理,、提高祖國(guó)醫(yī)學(xué)遺產(chǎn)為宗旨,積極搞好門診工作,。
二,、中醫(yī)診斷、治療以中醫(yī)方法為主,,必要時(shí)可請(qǐng)西醫(yī)協(xié)助,。
三、認(rèn)真書寫中醫(yī)或中西醫(yī)結(jié)合病歷(包括門診病歷),。病歷記載要完整,、準(zhǔn)確、整潔,,要簽全名,。
四、積極弘揚(yáng)中醫(yī)的特長(zhǎng),,積極采集民間土,、單、驗(yàn)方,,進(jìn)行整理,、篩選、驗(yàn)證,,對(duì)確有療效的要推廣應(yīng)用,。
五、外帶處方,,不能轉(zhuǎn)抄,,只能供參考。醫(yī)師未見患者,,一概不得開處方和抄方,。
六,、對(duì)于特殊的煎藥方法及服藥時(shí)間,醫(yī)師要向患者交代清楚,,并在處方上注明,。
七、在弘揚(yáng)中醫(yī)特長(zhǎng)的同時(shí),,有選擇地吸收和應(yīng)用西醫(yī)的成功經(jīng)驗(yàn),,不斷探索中西醫(yī)結(jié)合治病的新路子。
醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范
一,、救死扶傷,,實(shí)行社會(huì)主義的人道主義。時(shí)刻為病人著想,,千方百計(jì)為病人解除病痛,。
二、尊重病人的人格與權(quán)利,。對(duì)待病人,,不分民族、性別,、職業(yè),、地位、財(cái)產(chǎn)狀況,,都應(yīng)一視同仁,。
三、文明禮貌服務(wù),。舉止端正莊重,語言文明,,態(tài)度和藹,,同情 關(guān)心和體貼病人。
四,、廉潔奉公,。自覺遵紀(jì)守法,不以醫(yī)謀私,。
五,、為病人保守醫(yī)密。實(shí)行保護(hù)性醫(yī)療,,不泄露病人隱私與秘密,。
六、互學(xué)互尊,、團(tuán)結(jié)協(xié)作,。正確處理同行同事間的關(guān)系,。
七、嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),,奮發(fā)進(jìn)取,,鉆研醫(yī)術(shù),精益求精,。不斷更新知識(shí),,提高技術(shù)水平。