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醫(yī)療質(zhì)量安全管理責任書 醫(yī)療質(zhì)量醫(yī)療安全責任書篇一

1,、各衛(wèi)生室(站)醫(yī)療安全,、醫(yī)療質(zhì)量，由主要負責人負責,，具體負責本衛(wèi)生室(站)醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療服務(wù)工作,，檢查醫(yī)務(wù)人員的執(zhí)業(yè)情況，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,，消除安全隱患,。

2、各衛(wèi)生室(站)應(yīng)嚴格執(zhí)行醫(yī)療核心制度,，遵守醫(yī)療衛(wèi)生管理法律,、行政法規(guī)、部門規(guī)章和診療護理規(guī)范,、常規(guī),，恪守醫(yī)療服務(wù)職業(yè)道德，杜絕醫(yī)療事故,，減少醫(yī)患糾紛,。

3、各衛(wèi)生室(站)應(yīng)當嚴格執(zhí)行醫(yī)療護理文書書寫規(guī)范,，確保病例書寫及時,，確保處方書寫真實準確。按照知情同意的原則,，履行告知義務(wù),，尊重患者或家屬的知情權(quán)、選擇權(quán),、決定權(quán),。

4、村衛(wèi)生室(站)人員不得從事非法行醫(yī),、所外行醫(yī),、走家串戶上門輸液等違法活動，一經(jīng)舉報查實由當事人負責全部責任,。

5,、各衛(wèi)生室(站)應(yīng)當完善醫(yī)患糾紛接待、處理程序,，對醫(yī)療糾紛投訴進行調(diào)查,、核實，及時化解醫(yī)患矛盾,，妥善處理醫(yī)療糾紛,，最大程度減輕醫(yī)患糾紛,、事故的損害。

6,、發(fā)生醫(yī)療事故,，對有關(guān)責任人按照《醫(yī)療事故處理條例》和《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》的規(guī)定嚴肅處理，觸犯刑律的,，依法追究刑事責任,，涉及經(jīng)濟補償、賠償?shù)?，由衛(wèi)生室責任鄉(xiāng)村醫(yī)生自行承擔,。

村衛(wèi)生室：

負責人簽字：

20xx年3月26日新窩鋪衛(wèi)生院

醫(yī)療質(zhì)量安全管理責任書 醫(yī)療質(zhì)量醫(yī)療安全責任書篇二

一、班組人員安全生產(chǎn)職責：

1,、嚴格遵守國家及各級政府,、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī) 并自覺接受監(jiān)督;

2,、認真貫徹"安全第一,，預(yù)防為主"的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的"雙基"工作;

3,、切實落實車間主任布置的各項工作,，在操作作業(yè)中嚴格執(zhí)行公司制定的安全規(guī)章制度 和生產(chǎn)操作規(guī)程;

4,、正確佩帶勞保用品,，正確使用消防器材;

5、加強對特種設(shè)備,、特種作業(yè)人員的管理,，確保安 全生產(chǎn);

6、認真開展崗位自查,、自糾工作,，發(fā)現(xiàn)問題及時解決;

7、積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn) ,、教育活動;

8,、在工作過程中注意向相關(guān)方施加安全生產(chǎn)方面的影響;

9、積極協(xié)助安全管理部做好安全,、環(huán)保,、職業(yè)健康工作;

10、積極參加班組安全活動;

11,、努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,，精通業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù),，不斷提高工作水平;

12,、工作過程中相互配合,，相互提醒，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,、匯報;

13,、作為事故應(yīng)急小組成員的，應(yīng)明確職責,，切實履行,。

二、目標：

1,、質(zhì)量,、安全、環(huán)保,、職業(yè)健康安全零事故,。

2、按計劃 參加培訓(xùn)率達90%,。

3,、按計劃參加班組活動率達90%。

4,、勞保用品正確配戴率達100%,。

5、有效執(zhí)行操作規(guī)程率100%,。

三,、獎懲辦法：

1、年內(nèi)公司將對以上目標進行考核,，達到目標要求的,，進行表彰獎勵，達不到目標要求的,，公司視情節(jié)給予處罰,。

2、自覺履行法定義務(wù),，完成年度目標,，可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。

3,、對未達標的個人,，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格,。

4,、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員,，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,，直至追究刑事責任,。

5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,，對有關(guān)責任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政 責任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,，依法追究刑事責任。

責任人簽字： 日期：

醫(yī)療質(zhì)量安全管理責任書 醫(yī)療質(zhì)量醫(yī)療安全責任書篇三

為加強藥品經(jīng)營質(zhì)量管理,，保證經(jīng)營藥品質(zhì)量,，維護人民群眾身體健康和保障人民群眾安全用藥的合法權(quán)益，按照《藥品管理法》,、《藥品管理法實施條例》,、《藥品流通監(jiān)督管理辦法》等法律法規(guī)要求，與你公司簽訂藥品經(jīng)營質(zhì)量安全責任書,，如下：

一,、嚴格貫徹執(zhí)行《藥品管理法》、《藥品管理法實施條例》,、《藥品流通監(jiān)督管理辦法》,、《藥品經(jīng)營許可證管理辦法》等相關(guān)法律法規(guī)，嚴格按照新版《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》的要求經(jīng)營藥品,。

二,、企業(yè)作為藥品質(zhì)量安全的第一責任人，依法從事藥品經(jīng)營活動,，依法承擔藥品質(zhì)量責任,。

三、堅持法定代表人對本企業(yè)的藥品質(zhì)量安全負總責的原則,，加強藥品經(jīng)營質(zhì)量安全的組織領(lǐng)導(dǎo),，建立藥品經(jīng)營質(zhì)量安全的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，完善確保藥品質(zhì)量安全的各項規(guī)章管理制度以及應(yīng)急處理程序(預(yù)案),，以藥品質(zhì)量安全為主旋律，將藥品質(zhì)量安全責任層層分解落實到各部門和崗位,，堅決做到一級抓一級,，一級負責一級，層層落實安全和質(zhì)量管理責任,。

四,、積極配合各級食品藥品監(jiān)管部門的現(xiàn)場檢查，按要求如實提供相關(guān)資料,。凡出現(xiàn)重大藥品質(zhì)量和安全事故,，必須及時查明原因，追究相關(guān)管理人員和直接責任人的責任,，嚴肅處理,，并將事故調(diào)查報告和處理結(jié)果報市,、縣(區(qū))食品藥品監(jiān)管部門。

五,、按照新版gsp要求,，建立與經(jīng)營范圍和經(jīng)營規(guī)模相適應(yīng)的計算機系統(tǒng)，能夠?qū)崟r控制并記錄藥品經(jīng)營各環(huán)節(jié)和質(zhì)量管理全過程,，并符合藥品電子監(jiān)管的實施條件,。

六、對各崗位新進人員,，上崗前須經(jīng)培訓(xùn)合格后方能上崗,，并建立完整的培訓(xùn)檔案;各崗位人員必須按制度規(guī)定開展繼續(xù)教育和培訓(xùn)，培訓(xùn)考試不合格者不得在原崗位工作,。

七,、建立真實完整的藥品購進、驗收,、儲存,、銷售記錄，保證每批藥品的來源,、庫存,、去向清楚，做到藥品的可追溯性,。

八,、建立藥品不良反應(yīng)監(jiān)測和報告制度，并指定專人負責,，主動收集用戶的藥品不良反應(yīng),，進行詳細記錄并及時向當?shù)厥称匪幤繁O(jiān)管部門和市藥品不良反應(yīng)監(jiān)測分中心報告。

九,、建立健全藥品主動召回制度,，保證在發(fā)現(xiàn)本公司經(jīng)營的藥品存在安全隱患，可能對人體健康和生命安全造成損害的,，及時向社會公布有關(guān)信息,，通知銷售者停止銷售，告知消費者停止使用,，主動召回產(chǎn)品,，并向食品藥品監(jiān)管部門報告。

十,、年終對本企業(yè)本年度藥品經(jīng)營質(zhì)量作出運行情況報告,，特別要對本年度不合格藥品的經(jīng)營、處理,、召回情況作出質(zhì)量分析,。質(zhì)量運行報告次年一月十日前分別報送市,、縣(區(qū))食品藥品監(jiān)管部門。

責任單位:(蓋章) 食品藥品監(jiān)督管理局(蓋章)

法定代表人:(簽字) 負責人:(簽字)

年 月 日 年 月 日

醫(yī)療質(zhì)量安全管理責任書 醫(yī)療質(zhì)量醫(yī)療安全責任書篇四

醫(yī)院：——科室——在從事醫(yī)療服務(wù)活動中,，將嚴格遵守《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和國家相關(guān)法律,、法規(guī)及醫(yī)院的相關(guān)規(guī)章制度，保證本科室的醫(yī)療活動安全,。

一,、醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療活動中有下列行為之一的：

(一)醫(yī)務(wù)人員在執(zhí)業(yè)活動中，違反上級行政部門和醫(yī)院規(guī)章制度或者技術(shù)操作規(guī)范,，造成嚴重后果;

(二)由于不負責任延誤危急患者的搶救和診治,，造成嚴重后果的;

(三)造成醫(yī)療責任事故;

(四)未經(jīng)親自診查、調(diào)查,，簽署診斷,、治療、流行病學(xué)等證明文件或者有關(guān)出生,、死亡等證明文件;

(五)隱匿,、偽造或者擅自銷毀醫(yī)學(xué)文書及有關(guān)文件資料;

(六)使用未經(jīng)批準使用的藥物、消毒制劑和醫(yī)療器械;

(七)不按規(guī)定使用麻醉藥品,、醫(yī)療用毒性藥品,、精神藥品和放射藥品;

(八)未經(jīng)患者或者其家屬同意，對患者進行實驗性臨床醫(yī)療：

(九)泄露患者隱私,，造成嚴重后果;

(十)利用職務(wù)之便,，索取、非法收受患者財物或者牟取其他不正當利益;

(十一)發(fā)生自然災(zāi)害,、傳染病流行,、突發(fā)重大傷亡事故以及其他嚴重威脅人民生命健康的緊急情況時，不服從上級行政部門調(diào)遣的：

(十二)發(fā)生醫(yī)療事故或者發(fā)現(xiàn)傳染病疫情,，患者涉嫌傷害事件或者非正常死亡,，不按規(guī)定報告的;

(十三)醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療、預(yù)防,、保健工作中弄虛作假,、玩忽職守、濫用職權(quán),、徇私舞弊造成后果的。

二,、衛(wèi)生行政部門工作人員及后勤工作人員在醫(yī)療,、預(yù)防、保健,、后勤服務(wù)工作中弄虛作假,、玩忽職守,、濫用職權(quán)、徇私舞弊造成后果的;

三,、處罰細則：對違反上述行為的人員根據(jù)情節(jié)輕重給予以下相應(yīng)處罰,。

(一)對直接責任人，情節(jié)嚴重構(gòu)成犯罪的,，依法追究刑事責任;

(二)給患者造成損害,，導(dǎo)致醫(yī)院社會效益及經(jīng)濟效益損失者，按直接責任人,、間接責任人,、管理責任人(注：管理責任人為各科主任和/或護士長)給予相應(yīng)的經(jīng)濟處罰;

(三)發(fā)生醫(yī)療差錯，未構(gòu)成醫(yī)療事故的,，將與職稱評定,、末位淘汰、先進評選掛鉤,，并處予一定經(jīng)濟處罰;

(四)發(fā)生投訴較多的科室或個人,，將與醫(yī)療質(zhì)量評選、末位淘汰,、先進評選掛鉤;

四,、經(jīng)濟處罰細則：

對發(fā)生醫(yī)療糾紛造成醫(yī)院進行了經(jīng)躋賠償?shù)目剖蚁嚓P(guān)責任人及相關(guān)管理責任人的經(jīng)濟處罰細則：直接責任人負擔所賠償金額的5--8%;間接責任人負擔所賠償金額的3--5%;管理責任人負擔所賠償金額的1--3%。

(科室)——保證：在從事醫(yī)療服務(wù)活動中,，服從監(jiān)管;若未做到醫(yī)療質(zhì)量安全的第一條第(一)至(十三)及第二條,，本人愿意承擔由此引起的一切法律責任，并接受第三至四條的相應(yīng)處罰,。本協(xié)議一式兩份,，單位負責人、科室負責人,、科室責任人各執(zhí)一份,，科室負責人向醫(yī)院簽定，職工向科室負責人和醫(yī)院負責人簽定,，協(xié)議自簽定之日起生效,。

醫(yī)院負責人：醫(yī)院(蓋章)

科室負責人：(簽字)

時間;年月日至年月日

醫(yī)療質(zhì)量安全管理責任書 醫(yī)療質(zhì)量醫(yī)療安全責任書篇五

為了加強醫(yī)療質(zhì)量管理，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,，減少醫(yī)療糾紛,、杜絕醫(yī)療事故，確保醫(yī)療安全,，院方特與各科室簽訂20xx年醫(yī)療安全管理責任書：

一,、科室要組織全體工作人員認真學(xué)習(xí)貫徹《中華人民共和國侵權(quán)責任法》《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療事故處理條例》、《醫(yī)療機構(gòu)管理條例》等法律法規(guī),，不斷增強醫(yī)務(wù)人員法律意識,。使每一位醫(yī)務(wù)人員學(xué)法、懂法,、守法,，依法行醫(yī)。

二,、認真執(zhí)行各級各類人員崗位責任制,，嚴格遵守操作規(guī)程;醫(yī)務(wù)人員必須堅守工作崗位，確保各類醫(yī)療設(shè)施和設(shè)備處于正常備用狀態(tài),，做好急救藥品,、防護用品、消毒用品等相關(guān)設(shè)備的儲備,，保證人員,、環(huán)境處于良好狀態(tài)，能夠隨時出診,、應(yīng)診和應(yīng)對突發(fā)事件,。

三、嚴格規(guī)范診療技術(shù)操作程序,，嚴格按照《湖北省綜合醫(yī)院評審標準實施細則(試行)》規(guī)范各項技術(shù)操作;認真執(zhí)行核心制度,，如首診醫(yī)生負責制度，值班,、交接班制度,，“三查七對”制度，術(shù)前,、術(shù)后及疑難,、危重病歷討論制度等，認真書寫,、保存各種醫(yī)療文書,，為應(yīng)對可能發(fā)生的醫(yī)療侵權(quán)責任提供全面、有效的法律依據(jù),。

四,、做到規(guī)范職業(yè)，不超范圍職業(yè),、不串收病人,，但對院內(nèi)急診就醫(yī)要做到隨叫隨到，全院協(xié)作,，必要時及時轉(zhuǎn)診,。

五,、加強醫(yī)患溝通,，講究談話藝術(shù),，優(yōu)化醫(yī)患關(guān)系，認真履行告知義務(wù),，尊重患者的知情權(quán),。完善醫(yī)生與患者、家屬的溝通談話制度,、收費溝通制度,，全面實施醫(yī)藥收費明碼標價，各種知情同意書填寫完整,、真實,、通俗、精確,、合法,。

五、加強醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德教育,，樹立高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),，堅決杜絕“紅包”、“回扣”,、“開單提成”等違紀行為,，真正做到合理檢查、合理用藥,、依規(guī)收費,。

六、建立健全醫(yī)療質(zhì)量安全管理制度,，層層實行責任制與責任追究制,。建立院、科,、個人三級醫(yī)療安全責任制,，認真落實安全責任書的內(nèi)容，一級抓一級,，一級帶一級,，真正把各項安全管理制度和措施落到實處。

七,、對醫(yī)療安全工作要做到“四抓”“三不放過”,，即抓重點科、抓重點人,、抓事故苗頭,、抓事故隱患;對問題未查清楚不放過、當事人未處理到位不放過、防范措施未落實不放過,。

八,、科主任為本科室醫(yī)療安全工作第一責任人，每位職工要對本崗位的醫(yī)療安全工作負直接責任,，堅持“誰主管,、誰負責;誰在崗、誰負責;誰失職,、誰擔責”的原則,，建立起嚴格的責任追究制度，認真落實醫(yī)療安全責任追究處罰規(guī)定,。形成人人講安全,，人人重安全，人人保安全的良好氛圍,，依法運作,，按章執(zhí)行。

九,、如出現(xiàn)醫(yī)療事故或醫(yī)療糾紛,，經(jīng)上級醫(yī)療事故鑒定機構(gòu)認定為醫(yī)療事故的，剔除保險公司賠償之后,，其余部分70%由科室或個人承擔,，30%由院負責。同時與科室及個人年度考核,、評優(yōu),、評先掛鉤。

十,、本協(xié)議書一式二份,，雙方各執(zhí)一份，自簽定之日起生效,。有效期為一年,。

院方(蓋章)：

科室：

年月日

代表簽字：

簽字：

年月日