總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒,，目標更加明確,，讓我們一起來學習寫總結吧,?？偨Y怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？以下是小編收集整理的工作總結書范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

財務部月份工作總結篇一

??2、在原來的記賬基礎上,，細化了成本費用的管理,，加強了收入、成本及各類費用的監(jiān)督和審核,，統(tǒng)一核算口徑,，嚴格控制支出，使公司的收入支出核算盡量達到合理,。在日常工作中,，與銀行、稅務等相關單位及部門及時保持密切聯(lián)系,，并和他們相關部門建立了良好的工作關系,，真正做到銀企一家，稅企一家,。

??3,、在借款、費用報銷,、報銷審核,、收付款等環(huán)節(jié)中，我們堅持原則,，嚴格遵照公司的財務管理制度，把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外,。

??4,、在憑證審核環(huán)節(jié)中，我們認真審核每一張憑證,，堅決杜絕不符合要求的票據(jù),，不把問題帶到下一個環(huán)節(jié)

??5、每月核算員工工資與往來明細帳結轉是財務部較為繁重的工作之一,，除了計算發(fā)放工資外,，還要為新員工說明工資的構成及公司相關規(guī)定,，這就要求財務人員必須耐心細致，盡量做到少出差錯或不出差錯,，經過努力公司每月基本上能準時發(fā)放工資,。

??6、按時完成公司營業(yè)執(zhí)照網上年檢,、會計師事務所的年終審計,，統(tǒng)計局的季度申報，與銀行的賬目核對及有借貸行所需財務報告和相關資料等工作,。

??7,、加大固定資產核算管理的同時，往來帳目的核對,，款項催收和索要發(fā)票是財務部重要工作之一,。由于受其他原因的影響，催收難度有所增加,，雖然我們盡了很大的努力,，也取得了很大的成效，但卻不是很理想,。

??8,、及時完成公司的納稅申報和各類財務報表，發(fā)票購買和管理臺賬登記工作,。在公司的常規(guī)審查中,，積極配合，成功地完成了審核任務,，并積極協(xié)助其他部門提供所需要的各類數(shù)據(jù)和資料,，為公司領導決策起到了決定性作用。

??9,、正確計算各項稅金,，及時足額地交納稅款，積極配合稅務部門檢查工作,，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務法規(guī)的問題并予以糾正,，保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持和指導,，使我們的納稅工作更加完善和快捷,，20xx年全年，交納各種稅費570萬余元,。

財務部月份工作總結篇二

??1,、尚有xxx萬元預付工程款及設計費, 萬元預付收地款未能取得發(fā)票；

??2,、代個別工程支付的工程材料款xxx萬元未能分攤到具體工程項目,，造成發(fā)票拖欠,。

??3、由于土地辦證難度的加大,，造成尚有部分土地出讓金未能按時收回,。

??明年工作重點：

??我們將緊緊圍繞公司工作重點，樹立強烈的事業(yè)心和責任感,，整合資源,，挖掘潛力，統(tǒng)籌資金,，確保重點,，堅持有所為有所不為，調度好資金,，確保重點項目的推進,，為公司的發(fā)展壯大盡自己的力量，重點做好如下工作：

??1,、繼續(xù)做好一期融資工作,，跟進汽車產業(yè)園區(qū)二、四期的融資工作,。

??2,、強化土地出讓金的收繳，不掛賬,，不拖欠,；

??3、集中財力確保重點工程,，重點項目的順利推進,；

??4、嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,，進一步完善內控管理制度,，更有效地規(guī)避支付風險。

??5,、 加強合同,、協(xié)議及固定資產的管理，充分保障公司的合法權益,。

??最后,，在20xx年里計財部一定能繼往開來，切實做好各項工作,，為公司在新的一年里取得更好的經濟效益和社會效益貢獻自己的聰明才智

財務部月份工作總結篇三

??1,、對日常的財務工作流程熟練掌握,，及時完成對各種原始憑證單據(jù)的審核及相關賬務處理,，并按照會計基礎規(guī)范化的規(guī)定和要求,，完成對xx系統(tǒng)及紙制會計憑證審核、復核,、過賬等一系列基本工作,，能夠做到有條不紊、條理清晰,、賬實相符,。從原始發(fā)票的取得到填制憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和保存,，從經濟合同的審核到各種基礎財務資料的收集,，都達到了正規(guī)化、標準化,。收集,、整理、裝訂,、歸檔,，一律按照財務檔案管理制度執(zhí)行，使得財務部成為公司的信息庫,。20xx年五月處理有關原始憑證和會計憑證約xx份,，及時打印、整理,、裝訂和保存會計憑證xx本,。

??常規(guī)性的財務工作是最平常最繁瑣的工作內容，分公司財務部在人員較少的情況下,，能夠輕重緩急妥善處理各項工作,，及時為各項經濟活動提供有力的支持和配合，基本上滿足了各部門對我部的財務要求,。

??2,、加強庫存現(xiàn)金、銀行存款賬戶的管理,，做到日清月結,，帳實相符;及時編制現(xiàn)金盤點表和銀行存款余額調節(jié)表共xx份。

??3,、加強對各項收支的管理,，做到賬賬相符，賬實相符;考慮各項支出的合理性,，做到出有憑,，入有據(jù);嚴格執(zhí)行各有關費用報銷規(guī)定，并保證報銷具有真實性和實效性，做到手續(xù)齊全,，監(jiān)督有力,，對于不合理的開支完全予以杜絕。

??4,、加強對有關業(yè)務合同和對外支付款項的審核及管理,，保證款項的支付、資金的使用安全合理,。

??5,、認真審核職工薪酬發(fā)放表，做到準確及時支付各項職工薪酬;較好完成了代扣代繳個人所得稅的相關工作,。

??6,、按照規(guī)定編制和報送年度、季度,、月度國資委快報,、分公司相關財務報表和財務分析報告，做到數(shù)據(jù)的真實準確,，并及時向公司領導匯報相關情況,。

??7、能較好配合及協(xié)助公司其他部門的相關工作,。協(xié)同經營部做好購銷結算及貨款收支;協(xié)助配合生產部門在生產數(shù)據(jù)的收集,、整理、統(tǒng)計,、生產報表編制;協(xié)助綜合部在社會保險業(yè)務辦理,、各項費用支出控制;配合品管部在物資出入庫、盤點,、各項資產管理等相關工作,。

??8、完成20xx年四月財務預算相關工作,。

??9,、加強采購業(yè)務、銷售業(yè)務票據(jù)的管理,，協(xié)同經營部門及時催收采購業(yè)務票據(jù),，及時準確的開具銷售結算發(fā)票;按規(guī)定做好增值稅發(fā)票的審核、認證,、保管;及時編制和報送納稅申報表,，較好完成納稅申報等有關工作。

??10,、及時編制和報送xx縣,、上級公司各相關統(tǒng)計報表,。

財務部月份工作總結篇四

??1、業(yè)務經驗不足,、業(yè)務不夠熟練,，都是初涉或非專業(yè)人員，另外就是本身的事務煩多,，這無疑是對加強全面財務管理工作的弊端。

??2,、對日常辦公應用軟件各功能不掌握,。

??3、專業(yè)勝任力不強,。

??4,、但能積極配合處理各方面財務工作及財務部其他事項。

??5,、對于公司債權債務的清理催收力度不夠大,。

??6、未及時進行財務核算,，不能及時提供公司經營成果及財務狀況,，未定期或不定期組織對公司經營活動業(yè)績進行的分析評價會議，未深入開展公司財務的分析評價,、發(fā)現(xiàn)經營活動過程中的弊端,。

??7、公司財務管理的首位是加強對公司資產的管理,，特別是流動性最強的貨幣資金,，但在過去一年里沒有對公司的資產進行嚴格的管理，沒有專門的制度進行約束,，形成了一種隨意性的做法,，但商品車輛財務部門指定全面進行管理，監(jiān)督公司商品車收發(fā)數(shù)量的完整性,、完好性,，另外公司應指定專門人員對公司的商品車負責。

??8,、公司各種檔案未能健全地進行管理,。

??思路決定出路，行動決定結果,。今后財務部開展工作的思路是：以發(fā)展的理念進行工作,，根據(jù)公司的具體情況及公司領導將公司在整個市場中的定位變化，不斷學習,、不斷更新思路,、不斷創(chuàng)新思維來適應工作需要及開展財務部工作,。

財務部月份工作總結篇五

??總結20xx年財務部所做的工作，基本完成了集團下達的各項工作目標,，在日常工作中也順利完成了酒店領導交辦的各項任務,。尤其是在資產管理及付款審核環(huán)節(jié)做得較好，原因主要在于認真執(zhí)行了資產管理制度及付款審批制度,。但是在很多方面有所欠缺,，主要表現(xiàn)在監(jiān)督力度還需加強，與部門之間的配合尚欠默契,。在明年的工作中,，財務部將更加堅持在20xx年實際工作中證明行之有效的工作方法，同時在工作方法上進行改進,，繼續(xù)完善進貨及采購環(huán)節(jié)的工作流程,，減少紕漏，嚴格把關,，更好的控制酒店的成本及費用,。加大業(yè)務學習力度，加強對本部門人員的業(yè)務培訓,，提高工作效率,，及時與各部門溝通，做到即要能解決細節(jié)問題又能促進工作的全面開展,。對于各部門的臺帳勤檢查,、勤監(jiān)督，及時核對,，多配合,，相互協(xié)作，給領導當好參謀,，使財務工作在明年更上一個臺階,。

??下年工作計劃：

??為了增強企業(yè)的競爭力，不斷提高企業(yè)的經濟效益,，團結進取,，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮財務部“管家理財”的作用,，詳細列出了20xx年酒店財務部工作計劃,，我們一定做好、做細,、做新以下工作：

??一,、抓好員工培訓工作，努力使每位員工在業(yè)務上,、在職業(yè)道德上有更大,、更新的提高,，主要方法是：

??1、認真組織本部門員工積極參加酒店各階段的主題培訓,，積極參與其他部門的培訓和學習,。本部門內每月至少一次的收銀員集中學習，學業(yè)務,，學政策,，使財務人員工作計劃落實具體，并在學習中總結成績,，找差距,。

??2、開展技能比武,，今年我們將開展收銀結賬速度比賽、點鈔比賽,、普通話比賽等一系列技能比武,。

??二、做好日常財務基礎工作,，確保酒店經營工作正常運轉,，我們的主要工作任務是：

??1、搞好資金的收集和運用,，確保資金安全完整,。重點抓外結、抓清欠,，加速資金回籠,，確保外結資金回籠率為60%以上。

??2,、嚴格遵守會計制度,，嚴格按《會計法》進行核算，嚴格做好收銀稽核工作,。按月及時編制好各類報表,，搞好月度分析。

??3,、主動做好各部門間的協(xié)調工作,，做到遇事有商量，有事不推諉,。

??4,、積極搞好與財政、稅務,、銀行等職能部門的關系,，力爭他們對酒店的最大支持,。

??三、加強財務管理,，力爭在成本費用管理上有新的突破,，主要措施有：

??1、在酒店財務工作計劃中更嚴明一條：嚴肅財經紀律,，堅持一支筆審批制度,，加強成本費用控制，不斷完善各項管理制度,，做到大支出有計劃,，小開支有控制。

??2,、在盡量滿足經營需求的情況下,，降低整個酒店的存貨量。倉管人員在日常工作中一定做到勤清理,、勤申報,，嚴格控制，確保酒店存貨最低限額存量,，減少資金占用,，同時保障前臺經營的需要。

??3,、我們及時掌握整個酒店的成本費用情況,，對各部門原料及物料等耗用情況定期進行分析。今年著重做好餐飲部的毛利率,、客房部的物耗,、工程部的工程配件耗用的重點分析和專項分析，并將分析情況及時反饋到各部門,，為酒店提供真實的成本分析和價格信息,，從而及時調整進貨價格，減少成本費用支出,，為酒店提供準確,、真實的財務依據(jù)和分析資料。