總結是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒,，目標更加明確,，讓我們一起來學習寫總結吧。那關于總結格式是怎樣的呢,？而個人總結又該怎么寫呢？那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

腫瘤科護士工作總結簡短篇一

我們認真學習了思想和科學發(fā)展觀，堅定不移地用中國特色社會主義理論體系武裝全體干部職工的思想,。結合我院下一個五年規(guī)劃實際,，認真學習宋鎮(zhèn)院長的工作報告，領會精神,、統(tǒng)一思想,、看準目標，讓全科職工切實樹立“院興我榮,、院衰我恥”的思想,。以此同時組織科室人員也多次學習討論科室的五年發(fā)展規(guī)劃，繼續(xù)加強本院新出臺的各種業(yè)務法規(guī),、政策和制度的學習,，牢固樹立“一切為病員服務”的理念，用規(guī)范的標準要求自己的言行,，不斷提高思想認識和道德修養(yǎng),，認真開展醫(yī)德醫(yī)風教育，堅決抵制藥品購銷中的不正之風，堅決杜絕醫(yī)藥回扣等不良現(xiàn)象的發(fā)生,。

1.抓好醫(yī)療護理質(zhì)量,。在醫(yī)療護理工作中，醫(yī)療質(zhì)量是重中之重,，是我們開展所有工作的保證,。為此科室嚴格執(zhí)行院里的各項規(guī)章制度、法律法規(guī),，在醫(yī)院管理年活動中,，認真按照醫(yī)院管理年評價體系及is9000質(zhì)量管理體系要求，對照科室質(zhì)量管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)

和不足之處逐條逐項進行詳細梳理和全面整改,，進一步建立建全并完善相應的管理制度措施,。在核心制度落實方面，科室領導高度重視,，經(jīng)常組織醫(yī)護人員利用晨會,、科務會進行學習，領會其精神實質(zhì),。全科人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項規(guī)章制度和勞動紀律,，做到小事講風格，大事講原則,，工作中互相支持,，互相理解，科室工作人員分工明確,，各司其職,，各負其責，有力保證了正常醫(yī)療服務工作的順利開展,。按照“三級甲等”醫(yī)院的要求高質(zhì)量地完成了各項臨床工作,，由科室總住院醫(yī)師專人負責臺帳的管理工作，通過以上努力,，科室在今年醫(yī)院組織的各季度全面考核中,，考核分均在院內(nèi)各科室中名列前茅，并逐步上升,，但是在考核中仍然暴露一些問題，也說明科室的質(zhì)量管理工作仍待改進提高,。去年四季度根據(jù)院里新的獎金績效考核方案原則,，重新制定了科室獎金發(fā)放方案并經(jīng)全體科室人員討論通過，以更好體現(xiàn)多勞多得,、優(yōu)勞多得的原則,，經(jīng)過今年的具體實施考核，科室效益較去年有較大的提高,，科室人員全體受益,，也進一步調(diào)動科室人員的工作積極性,。但在實施過程中也出現(xiàn)了一些問題，科室考核小組及科室全體醫(yī)護人員多次討論,，不斷完善修改,，最終達成一致。全年經(jīng)過科室全體醫(yī)護人員的共同努力,、勤奮工作,、我科未發(fā)生大的醫(yī)療質(zhì)量問題，但是仍然發(fā)生了一起醫(yī)療糾紛,，應該引起科室高度重視,。

2.抓好服務質(zhì)量。我科堅持不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量,、醫(yī)療技術水平的同時,，繼續(xù)深入開展醫(yī)院強化服務年的各項措施，增強以病人為中心的責任感,，努力形成以人為本,、為患者著想，構建和諧的醫(yī)患關系的服務宗旨,，切實提高服務質(zhì)量,，不斷滿足病人及廣大市民的需求。

盡管科室在去年強化服務年活動中改進了服務質(zhì)量,，對一些好的工作習慣使其常態(tài)化,、固定化。繼續(xù)組織醫(yī)護人員定期聽取病員的意見和建議,，針對性地開展討論,，查找原因，加大整改力度,，解決好有關問題,。在工作中科主任、護士長,、上級醫(yī)生在重視醫(yī)療查房的同時,，還定期進行有關服務質(zhì)量方面的檢查，通過查房形式及時了解病員對醫(yī)護人員及科室的意見和建議,，不斷改善服務流程,，改進服務措施，提高服務質(zhì)量,。護理組還開展優(yōu)質(zhì)護理服務工程,，制訂了適合本科室的六聲和服務到位措施，對個別醫(yī)護人員存在服務態(tài)度及質(zhì)量上的問題，及時在晨會上予以指出,，提出批評,、幫助，進行個別談話,，幫助其認識問題,，盡快改正。通過不斷學習,、教育和幫助,，醫(yī)護人員在改善服務態(tài)度、提高服務質(zhì)量觀念上有了極大的改變,，全年共收到患者及家屬表揚信60余封,，錦旗7面，受到社會各界的好評,。

3,、抓好內(nèi)部管理?？剖医衲旮鶕?jù)醫(yī)院十二五規(guī)劃要求,，結合科室實際，也全面制定了科室十二五工作規(guī)劃,，為我科下一步的發(fā)展定位明確了方向和目標,。我院與華中科技大學同濟醫(yī)院十年對口支援行動也與今年九月正式啟動，醫(yī)院及科室均迎來大發(fā)展的良好機遇,。但今年由于內(nèi)科樓一直未能投入使用,，全年科室仍然臨時搬遷在康復樓開展工作，面臨原有床位減少,，患者卻日益增多的局面,，對臨床醫(yī)療工作產(chǎn)生極大影響與壓力。對此科室加強內(nèi)部管理,，積極調(diào)整醫(yī)療結構,，采取有效措施加快床位周轉及使用率，想方設法降低平均醫(yī)療費用取得顯著效果,。在這種情況下通過采取一系列措施,，保證了科室今年仍然完成醫(yī)院下達的各項費用指標。全年共出院病人數(shù)截止十一月底為x人,，較去年全年xx人還多,，預計全年出院人數(shù)將達到近900人，其中危重病人數(shù)人,。醫(yī)療質(zhì)量指標：病床使用率、病床周轉次、平均住院日均達標,。經(jīng)費完成情況：人均住院費用,、參保人員人均住院費用均較去年進一步再下降1000元左右，藥占比全年均達標在70%以下,。入出院診斷符合率,、病歷甲級率、院內(nèi)感染控制率,、護理質(zhì)量均達標,。

通過三年多的籌備，我科的直線加速器放射治療室于去年11月份正式運行,，開始為腫瘤及其他患者提供治療,，這也標志者我院的腫瘤綜合治療水平會達到更高的臺階，為科室的后續(xù)發(fā)展奠定基礎,。經(jīng)過今年一年的運行,，通過外請專家指導、獨立操作,、外出學習培訓等多種形式開展工作,，全年確保了醫(yī)療安全，共診治患者例,，完成計劃個,、核位個、照射野個,。同時血液科實驗室新購進多功能血凝儀一臺,，投入使用一年來完成血凝四項檢測xx多例，較去年工作量提高近一倍,，同時開展d-二聚體的定量檢測,，為廣大患者及臨床科室提供便利。

科室非常重視臨床科研及教學工作,。今年科室科研小組《分子靶向藥物吉非替尼/厄洛替尼治療非小細胞肺癌與標準二線方案對比研究》》的課題研究獲院級科技三等獎;同時開展新課題《活化蛋白c抵抗,、高同型半胱氨酸在血栓及血栓前狀態(tài)中的臨床應用及評價》的研究工作?？剖疫€多次外請專家來科室進行學術講座,，派醫(yī)生去內(nèi)地參加高級別學術研討會，回來后組織進行專題講座,，及時了解國內(nèi)外最新診治進展,。科室一如既往重視對每期的內(nèi)科疑難病歷的討論,，每次都組織全科醫(yī)生進行專題討論,，指派專人作代表發(fā)言,。經(jīng)過努力今年我科醫(yī)護人員共撰寫的9篇醫(yī)學論文在疆內(nèi)及國內(nèi)專業(yè)雜志上發(fā)表。去年外派一名醫(yī)師到北京協(xié)和醫(yī)院進修學習血液病臨床及實驗室工作現(xiàn)已返回,，今年外派護理組兩人系統(tǒng)學習b超下picc管植入及護理技術,，十月又外派一名醫(yī)師到上海復旦大學腫瘤醫(yī)院進修學習。

科室在加強日常醫(yī)療護理工作的同時,，積極參加院里組織的各項文體活動,，參加了全院廣播操比賽及唱院歌歌詠比賽，并組織科室人員利用休息日進行徒步,、踏青等有益身心的活動,，通過上述活動增強科室全體員工的凝聚力及團隊意識，構建自己的科室文化,，引導科室內(nèi)部形成一個良好的工作氛圍,，使員工產(chǎn)生責任感、榮譽感,、歸屬感和進取心,，激勵員工與科室發(fā)展同呼吸共命運。今年第二季度血液腫瘤科全體獲得“醫(yī)院星級班組”的光榮稱號,。

一年來,，通過全科同志的共同努力，較好地完成了科室各項工作任務,。今年也是承前啟后的關鍵一年,，科室的工作也有不足，在新的一年也是十二五規(guī)劃的頭一年,，我們要進一步提高工作質(zhì)量,，按照醫(yī)院要求，抓住發(fā)展機遇,，根據(jù)科室制定的十二五規(guī)劃,，踏踏實實的打好發(fā)展基礎，促進科室工作再上新臺階,。

腫瘤科護士工作總結簡短篇二

在我們忙碌的腳步中,，一年又一年過去了。現(xiàn)在我來總結一下我個人2xxx年的工作,。

今年在兩個部門呆過,，認識了很多新同事。雖然都是腫瘤科,，但是我也學到了很多,。年初，我還在第五腫病房,。剛來的時候很忐忑,，怕自己適應不了新的工作環(huán)境,。當時剛過完年，科里做了很多手術和化療,，工作特別忙,。記得第一周的某一天，我負責八個病人,，其中一個是手術，剩下七個是化療,。當時覺得自己很著急,，怕下班前得不到所有的化療。最后雖然耽誤了工作,，但還是完成了治療,，心里還是有一點成就感，但是也發(fā)現(xiàn)了自己這個時候的弱點,，做事的速度是慢動作但是,，其他同事一做事就會起來。真的感覺自己動作比較慢,?？赡芪乙彩呛ε潞芸煸诨靵y中犯錯吧！

但我不認為慢是壞事,，因為我認為速度必須建立在穩(wěn)定和很好,。在此基礎上，我們是為患者服務的,，每個環(huán)節(jié)都要注意不要出錯,。記得劉主任護士曾經(jīng)說過，動作慢不要緊,，但做事一定要仔細,，要慎重，這也和責任心有關,。而慢活可以從其他地方改進,，比如走路可以更快。所以,，我現(xiàn)在上班走得快,。(想想，嘿嘿,！但是,，總的來說，我的工作效率提高了很多,。

各部門的工作習慣還是有點不一樣,。腫脹患者的血壓和會陰擦洗由責任護士完成,。所以，如果自己管的病人多量血壓,，多擦洗,，應該比平時早上早一點到，才能及時完成對病人的治療,。這里護士長很注重我們理論知識的掌握,，每天安排一點學習內(nèi)容讓我們回家復習。第二天早上,，晨會結束后,，護士長會提出問題，讓我們回答,，加強基礎知識,。雖然有時候回家累了要背書會覺得很難受，壓力很大,，但是回想起來自己的東西又拿不走,，就覺得沒什么了。

在我呆的幾個月里,，我從與同事的相處中學到了很多,。雖然偶爾還是會有工作壓力，但還是很開心,。5月,，我回到了第六腫病房，回到了原來的科室,?；貋砗筮€是有熟悉感的。一開始我被分到第二組,，后來又被調(diào)到第一組,。第一組我一般負責接下來的八個病人。雖然是責任護理,，但鄒老師在工作中經(jīng)常提到我,。我從她身上學到了很多。她是一個非常細心嚴謹?shù)娜?，凡事都考慮周全,。在她的督促下，她的小毛病改變了很多,。我覺得今年我最大的進步就是自己的穿刺技術,。以前如果是不怎么看的清晰血管，穿刺前肯定不會,，現(xiàn)在也不會有這種心理,，現(xiàn)在也很少再穿刺,，所以穿刺技術確實需要實踐和經(jīng)驗積累，以后還需要堅持不懈的學習,。

其實學的最多的地方還是腫的,，這也和護士有關。因為我們的護士是一個各方面都很注重細節(jié)的人,，很多工作會做得更好,，比如巡視、檢查,、宣講等等,。雖然這些在工作中不重要，但是很重要,。有句話說細節(jié)決定成所以細節(jié)一定要做好。六年級學的東西每天都在積累,，學無止境,。我會在以后的工作中繼續(xù)努力學習。

回顧一年的工作,，發(fā)現(xiàn)還是有很多不足,，比如理論知識不夠扎實，需要繼續(xù)努力,。

腫瘤科護士工作總結簡短篇三

xx年醫(yī)院護士年終工作總結伴隨著黨的十八大的成功落幕,，一年的護士工作又快要結束了。在過去的一年里,，我按照院要求,，努力提高自己的思想素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，盡職工作,，力爭讓我的每一位病人能滿意我的服務,，為醫(yī)院的護士工作做出自己的一分貢獻。以下是我這一年來的個人總結:

時刻跟黨中央保持高度一致,，熱愛人民熱愛社會主義,，熱愛本職工作，認真學習關心時事深刻學習貫徹黨的十八大精神,，樹立全心全意為人民服務的工作指導思想,，不與不法行為為伍。積極配合本所司法干警做好勞教人員入所防疫工作,，確保勞教人員的醫(yī)療安全,。平時能認真學習法律知識，參加所部院部組織的普法教育活動,。

為了提高自己的工作能力,，在工作實踐中我能認真學習,，不斷摸索，豐富自己的理論知識,，為了能更好地為患者服務打好基礎,。

作為一名護士堅守自己的工作崗位，履行崗位職責,，服從領導分配,，不計較個人得失，能想病人所想,，急病人所急,，刻苦學習理論知識和實際操作能力，不斷提高自己的專業(yè)水平和實際工作能力,，并將所學的知識發(fā)揮到臨床工作中去,。

在工作中，我能嚴格遵守崗位責任制和操作規(guī)程,，對工作認真,，做到細心觀察精心護理準確及時地執(zhí)行醫(yī)囑，提高服務質(zhì)量,。由于本人身體不好被安排到觀察室工作,，對提高我的穿刺技術提供了良好的鍛煉機會。這一年來我的小兒頭皮穿刺技術得到進一步的提升,，我的成績是他們大家?guī)椭某晒?，我感謝姐妹們對我的關心和照顧，讓我悲哀的心靈有一絲絲安慰,。工作中不怕臟不怕累,，每次當班都將觀察室的床鋪整理得整整齊齊，桌面,、地面干凈,，堅持每天紫外線消毒并做好記錄，認認真真地完成本職工作,。對病人能做到一視同仁,，不因他們身份和職業(yè)的不同而有不同的對待，時刻為病人著想,，千方百計為病人解除病痛,。對年老的病人能做到耐心細致，盡量地為他們提供好的讓他們滿意的服務,。在寒冷的冬季常常為來自周邊的就診患者做好保暖工作,。對病人態(tài)度和藹，因而得到大部分老年患者的好評。

綜上所述,，本人在過去的xx年里,，基本能很好地完成自己的工作，做到全年無差錯,。我想在以后的工作中還會繼續(xù)努力工作,，爭取成為是一名優(yōu)秀的護理工作者。

腫瘤科護士工作總結簡短篇四

xx年6月已經(jīng)過去,，為積累經(jīng)驗,，評價得失，更好地為下半年工作的開展提供借鑒經(jīng)驗,，以期取得更優(yōu)異的成績,，現(xiàn)對我科下半年的工作作如下具體總結。

一,、xx年前6月我科共收治病人513人次,，出院471人次，門診接診1253人次,，共為153人次患者進行手術治療,，2人次患者行i125粒子植入放療治療，直線加速器放射治療1320人次,，計2850個照射野，深靜脈置管70人次,，同時有以下新手術開展：

1,、直腸吻合口狹窄球囊擴張術。

2,、直腸癌后盆腔切除術,。

3、左胸背部巨大海綿狀血管瘤切除同期大面積植皮術,。

4,、右肺透明變性肉芽腫切除術。

5,、保留胃竇胃次全切除術,、胃竇食道吻合術。

6,、鼻翼部惡性黑色素瘤切除同期皮瓣轉移植皮術,。

7、肝臟多發(fā)囊腫經(jīng)皮穿刺抽液同期灌注藥物術,。

8,、胃間質(zhì)瘤切除術。

9、小腸間質(zhì)瘤切除術,。

二,、xx年前6月醫(yī)療質(zhì)量檢查每月均達標，規(guī)范了病歷書寫,，不斷完善并改進了深靜脈置管同意書,。護理工作中運用傳、帶原則,，圓滿完成了化療,、微量泵給藥、造口護理,、臨終關懷等工作,。引進新方法，制定了預防靜脈炎的措施并實施,。通過上述治療方法并結合化療及免疫治療,，以整體治療的模式使大多數(shù)腫瘤患者病情得到控制，提高了患者生活質(zhì)量,，延長了患者生命,，收到了良好的社會和經(jīng)濟效益。

三,、每月定期進行一次醫(yī)療,、護理業(yè)務講課、病歷討論,。定期召開科護士會,，認真學習黨委1號文件精神，開展解放思想大討論活動,。舉辦了云南省農(nóng)墾總局第一職工醫(yī)院首屆乳腺癌治療進展學習班,，邀請了周邊地區(qū)以及十大農(nóng)場醫(yī)院的領導、科室主任,、骨干力量等共約60人參加,，取得了良好效果，達到了友好交流增進友誼共同學習的目的,。在醫(yī)院舉行的“百人穿刺”活動中科室榮獲集體一等獎,，個人獎4人。黨員民主評議中,，腫瘤科被評為優(yōu)秀黨小組,。這些成績的取得有賴于科室全體醫(yī)護人員的任勞任怨、愛崗敬業(yè)的精神,，有賴于年輕愿學年長愿教的精神,。這樣團隊協(xié)作積極向上、和諧進取的工作氛圍，為工作成績的取得提供了有力保障,。

四,、主要不足及存在問題：醫(yī)生與患者比例嚴重失調(diào)：平均一個醫(yī)生分管20多個病人，工作強度大,，以致忽視了治療效果評價,、基礎理論學習研究等工作，沒有更充分的時間與患者,、家屬進行交流,，造成一定程度上的醫(yī)患關系不協(xié)調(diào)，但都得到及時處理并沒有出現(xiàn)醫(yī)療矛盾及糾紛,，醫(yī)患關系有待進一步加強改善,。

五、體會：積極,、向上,、和諧、穩(wěn)定是科室發(fā)展的前提,，我科醫(yī)護人員將一如既往地在醫(yī)院領導的英明決策和領導下再接再厲,，抓住機遇，迎接挑戰(zhàn),，為腫瘤患者提供的一流服務,、一流技術、一流護理,，為我院的二次創(chuàng)業(yè)添磚加瓦,，做出貢獻。

腫瘤科護士工作總結簡短篇五

一年又在我們忙碌的腳步中匆匆而過,，現(xiàn)在我就20xx年的個人工作做個總結。

這一年我呆了兩個科室,，也接觸了很多新同事,，雖然同是腫瘤科，但是也學到了很多的東西,。年初的時候我還是在腫五病區(qū),，初到這里心里還是很忐忑的，生怕自己適應不了新的工作環(huán)境,，那時候恰逢剛過完年,，科里的手術和化療都特別的多，工作也特別的忙碌,，記得第一個星期有一天我管八個病人就有一個是手術剩下的七個都是化療,，當時我都覺得自己手忙腳亂，生怕不能在下班前把化療都打上去，最后雖然拖了班但還是把治療都完成了,，心里還是有點小小的成就感,，但是我也在這個時候發(fā)現(xiàn)了自己的弱勢，自己的做事速度在忙碌的工作面前算是“慢動作”了,，別的同事事情一多動作都會快起來,，我確覺得自己動作反而慢了，也許也是怕一快就亂中出錯吧!

但是我并不覺得動作慢是一件壞事,，因為我覺得速度快必須建立在“穩(wěn)”和“細”的基礎上,，我們是在為病人服務，每個環(huán)節(jié)的都要細心不能出錯,。記得劉護長也曾經(jīng)說過動作慢不要緊,，但是做事一定要認真仔細，這也是關系到責任心的問題,。而且做事速度慢也可以從其他地方改善,，比如說走路就可以快一點。所以我現(xiàn)在上班走路是健步如飛了,。(自認為的,，嘿嘿!)不過總體來說自己現(xiàn)在的做事效率還是提高了很多了。

每個科的工作習性還是有點不同的,，腫五的血壓和會陰擦洗都是由責任護士來完成,，所以如果自己分管的病人測血壓和擦洗的比較多，早上就要稍微比往常更早點到,，以便能及時的完成病人的治療,。在這里護長很注重我們理論知識的掌握情況，每天都會布置一點學習內(nèi)容讓我們回家溫習,，第二天早上開完晨會后護長就會提問,，讓我們回答以加強我們的基礎知識。雖然有的時候回到家很疲憊還要去背書會覺得很難受很壓力,，但是回頭想想背到的東西還是自己的誰也拿不走,，也就覺得沒什么了。

在腫五呆了幾個月的時間,，和同事們相處也學到了很多,，雖然偶爾還是有工作壓力，但是還是很開心,。五月份我回到了腫六病區(qū),，回到了自己最初的科室，回來后還是有一種熟悉感,，剛開始我被分在了二組,，后來又調(diào)到了一組,，在一組我一般都是分管后面八位病人，雖然是責任制護理,，但是在工作上鄒老師還是會經(jīng)常的提點我,，在她身上我學到了很多的東西，她是一個很細心嚴謹?shù)娜?，每做一件事都會去想到各方面,，做事都很周全，跟她搭班會發(fā)現(xiàn)有很多需要像她學習的.地方,。在她的督促下自己的小毛病還是改了不少,。我覺得自己今年最大的進步就是自己的穿刺技術吧。以前的話如果是不怎么看的清的血管,，穿刺前我都會沒什么把握,，現(xiàn)在就不會有這種心理，而且現(xiàn)在也很少會重新穿刺,，所以穿刺技術真的是需要多練,，需要經(jīng)驗來積累的，以后還是要堅持不懈的學習,。

其實學習東西最多的地方還是在腫六了,，這也和護長有關，因為我們護長是個很注重各方面細節(jié)的人,，所以很多工作都會做的更到位一點,，就比如說巡回、查對,、宣教等等,。雖然這些在工作中的份量不大，但是卻很重要,。有一句話說“細節(jié)決定成敗”所以細節(jié)一定要做好,。在腫六學習的東西是每天的點點滴滴累積起來的，學無止境,，在以后的工作中我會繼續(xù)認真學習,。

回想自己一年的工作發(fā)現(xiàn)還有很多不足的地方，比如說自己的理論知識還不夠扎實,，還需要繼續(xù)努力,。

腫瘤科護士工作總結簡短篇六

時光飛逝,，20xx年xx月至今,，短暫的x個月里，從腫瘤科迎來年度第一批江漢大學英護大專的實習生,，到今天送走同濟中專的最后一批學生,，回想我們和學生共同工作,、共同進步的師生情誼感觸良多。

腫瘤科共接受八批護理專業(yè)實習生參與畢業(yè)生產(chǎn)實習,，總人數(shù)xx人,，其中中專x人，大專x人,，本科x人,，分別來自于xx大學英護大專、xx大學大專,、xx工業(yè)學院大專,、xx中專和同濟中起本。

我科的帶教老師隊伍本年度進一步擴大,，原有帶教老師xx人,，通過各病區(qū)護士長推薦和科護士長考核選拔，于今年x月份增加帶教老師xx人,，現(xiàn)共計xx人,。通過以老帶新，培育了帶教新人,。

在加強帶教力量的同時,，我科對帶教老師強調(diào)責任意識，注重對護生安全生產(chǎn)意識的培養(yǎng),，年度無師生分離現(xiàn)象,，無臨床帶教安全生產(chǎn)差錯、事故發(fā)生,，無重大違紀情況,。

在科護士長和和護士長的大力支持下，我科積極組織xx英護大專的實習生xx等同學演出的小品《明天會更好》,，通過層層選拔和激烈競爭,，在xx醫(yī)院x—x年度師生健康演示賽上榮獲三等獎，同時也使老師和同學在臨床健康教育工作技巧和人際溝通技能上有了質(zhì)的飛躍和長足進步,。

古人云“師者：傳道,、授業(yè)、解惑也”,。我們在帶教過程中既嚴格要求,，又注重關心愛護護生。從工作中指導,，從生活上關心,，從心理上安慰。積極為學生創(chuàng)造動手操作的機會,，樹立正確的職業(yè)觀和人生觀,。與護生建立了良好的溝通渠道,。主動征求每位學生的意見和建議，及時研究改進我科的教學方式和帶教工作程序,。不斷增強學生的責任意識,、優(yōu)質(zhì)文明服務意識及以病人為中心的服務理念。相信在xx醫(yī)院實習中的所見所學一定會使學生們在今后的工作中受益終生,?？纯匆粡垙埱啻旱男δ槪路鹱尷蠋焸冇只氐搅俗约簞傔M入臨床的青蔥歲月,。我作為腫瘤科的教學總輔導在工作間隙會定期到五個病區(qū)巡視學生,，總會為這種融洽的師生關系感動與自豪。

腫瘤科圓滿完成了年度各項臨床實習帶教計劃,，弘揚了“格物窮理,、同舟共濟”的同濟精神，這歸功于護理部和科護士長的正確領導,、腫瘤科各位護士長的傾力支持和鼓勵,，歸功于全體帶教老師的辛勤工作和共同努力。這些都將鞭策我們在未來的工作中不斷學習,，努力進取,，爭取取得更好的成績。