當工作或?qū)W習進行到一定階段或告一段落時,，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,，肯定成績，找出問題,，歸納出經(jīng)驗教訓,，提高認識，明確方向,，以便進一步做好工作,，并把這些用文字表述出來,，就叫做總結(jié)?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文，希望大家可以喜歡,。

園林綠化年終工作總結(jié)匯報篇一

20xx年x月開始,，本人參加了園林工程的施工，先后負責技術(shù)員和施工員的工作,，并從工程的質(zhì)量,、進度、資料等全面參與,。以交大怡家小區(qū)景觀綠化工程為例,，簡單說明本人的參與情況：該工程是一個綜合性的園林景觀工程，包括了小區(qū)園路鋪裝,、亭臺小橋等景觀小品,、室外燈光照明和給排水、植物等,，工期緊,、任務(wù)重，還有跟土建單位交叉作業(yè),，我們和土建單位的技術(shù)骨干們一起并肩戰(zhàn)斗在施工一線,。

工程質(zhì)量：首先從原材料的合格證、外觀質(zhì)量三方面來保證原材料的質(zhì)量及收集資料的完整性,，避免工程竣工時給工程資料的交驗帶來不必要的麻煩,；其次是施工質(zhì)量的控制，做到誰施工誰負責,，誰驗收誰負責,，做到當天的活當天驗收,，并于七天一小評,，一個月一大評；同時抓好各班組,、各職工之間的相互交接驗收,，誰的施工質(zhì)量交驗不過關(guān)誰就承擔相應的責任；另外積極抓好成品的保護工作,，這樣既節(jié)省了班組的勞動力,，同時也節(jié)約了工程的原材料，避免造成不必要的返工和浪費材料,，同時也提高觀感質(zhì)量,。

工程進度方面：首先是要有一個好的切合實際的進度計劃以及切合實際的施工場地布置,，有了一個明確目標的進度計劃，對總體進度的落實就起到了指導作用,；有了一個切合實際的場地布置,，就可放置足夠的原材料，同時也節(jié)約了材料的二次搬運費用,；其次是人員按排,，班組長和職工都是長期跟隨本項目的老工人，這樣工程質(zhì)量比較穩(wěn)定,，安全意識較強,，便于管理；另外,，要抓好后勤工作,，給職工提供一個溫馨的大家庭的生活，這樣利于團結(jié),，也才能充分發(fā)揮職工工作積極性和操作技能,，才能最終保證工程質(zhì)量，按時按量完成施工任務(wù),。

工程資料方面：首先要全面收集資料,，施工過程中要收集各項原始的工程技術(shù)資料，工程中間驗收或竣工前,，更要全面整理資料,，要保證各批次進場材料均要合格，同時又要求工程施工嚴格按規(guī)范進行施工,，資料務(wù)必使別人看得懂也理得清,，資料的好壞直接關(guān)系到工程的竣工驗收能否順利進行。

通過這個工程使我認識到園林景觀工程與建筑,、市政工程的不同：較強的現(xiàn)場靈活性和對藝術(shù)的審美觀,。

20xx年xx月，我到了xx公司工作,，這時我已經(jīng)取得了園林項目經(jīng)理證書,，擔任了xx小區(qū)總平綠化工程的項目經(jīng)理，獨立完了該項目,，并得到了xxx縣政府主管部門和市民的高度評價,。在項目施工過程中，我重抓質(zhì)量,、安全,、工期和成本控制。質(zhì)量方面主要分兩點抓：一是原材料的采購,；二是對施工班組的培訓和高標準要求,。安全方面從三點來抓：一是針對本工程實際列出各項具體的安全操作規(guī)程,，制訂安全措施，工程開工前編制各專項施工的安全施工方案,，并交公司和甲方審批,。二是配備足數(shù)合格的安全管理人員，各班組長必須配備兼職安全員監(jiān)督本班組的日常施工安全生產(chǎn),，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時解決,，力爭把安全事故消滅在萌芽狀態(tài)。三是提高項目經(jīng)理的安全意識及各生產(chǎn)職工的自我安全保護意識,，讓整個施工現(xiàn)場真正做到：安全第一,，平安是福。工期方面我召集項目班子人員根據(jù)實際情況制定出了總工期計劃,、月施工計劃和周工作安排,，每周對完成情況進行檢查并及時修正。成本控制方面,，我在項目進場前根據(jù)投標預算制定了一個成本分析表,，建立了成本數(shù)據(jù)系統(tǒng)，每月將項目實際開支費用與成本分析進行對照,，及時,、有效地進行控制。本工程對我也是一次挑戰(zhàn),，因為攀枝花的氣候是屬干熱河谷氣候,，以南亞熱帶為基帶的島狀式立體氣候著稱，年平均氣溫20°c,，年平均日照2754小時,，分干、雨兩季,，降水量高度集中在雨季（6～10月）,，冬、春季節(jié)干旱,，特別是春季,，好伴有陣性大風，植物移栽難度很大,，相反在夏季栽植植物的成活率很高,，而且澆水的方式和澆水量較四川大部分地區(qū)也有所不同,。就在進場后不久,，我很快意識到這一點，并帶上我們的技術(shù)人員請教了當?shù)氐膱@林專家和技術(shù)人員,，向他們認真的學習,，最終大大的提高了植物的成活率,，圓滿完成了該項目。

20xx年至xx年x月,，我受xx園林有限公司的委派,，獨立完成了一個又一個的工程項目，均達到合格要求,，并給公司帶來了經(jīng)濟效益的同時也提升了企業(yè)信譽和口碑,。

20xx年xx至今，受聘于xx公司,，主持技術(shù)工作,。經(jīng)過多年的園林工程施工現(xiàn)場管理，使我增長了知識,，開闊了視野,，總結(jié)了不少的現(xiàn)場施工經(jīng)驗，學到了先進的管理經(jīng)驗和施工技術(shù),。書本的理論知識和現(xiàn)場實踐經(jīng)驗實現(xiàn)了完美的結(jié)合,，同時隨著建筑施工水平的不斷提升，要求我們在以后的工作中更要跟上形勢,，在工作中更要嚴肅認真,、一絲不茍，學好新技術(shù),，迎接新挑戰(zhàn),。我不但要繼續(xù)發(fā)揚過去的不怕吃苦、積極進取的精神,，還要不斷提高綜合管理水平和技術(shù)水平,，將以極大的工作熱情、務(wù)實的工作態(tài)度,，嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L投入到工程管理中去,，為園林事業(yè)奮斗終身。

園林綠化年終工作總結(jié)匯報篇二

20xx年公司的發(fā)展有了新的飛躍,。我們按照年初提出的工作思路,，出臺了一些新政策，樹立了一些新觀念,，產(chǎn)生了一些新變化,，取得了一些新成績。下面分三個方面作簡要總結(jié)：

（一）取得了內(nèi)部改革的初步成效,。企業(yè)改革是一件關(guān)系到職工切身利益的大事,，上下都十分關(guān)心。今年來公司先后在工程部試行了項目制,；在設(shè)計院試行了績效掛鉤,；在公園管理中心推行了競爭上崗,；在全公司實行了按系數(shù)分配獎金；對技術(shù)人員實行了職稱津貼等等改革嘗試,。使部分職工的思想觀念發(fā)生了烈變,，向市場化邁出了艱難而又沉重的一步。一些陳舊的觀念開始逐步轉(zhuǎn)變,，為提高公司市場競爭力打下了基礎(chǔ),。

（二）奠定了公司發(fā)展的堅實基礎(chǔ)。今年公司在七個方面為做強做優(yōu)企業(yè)創(chuàng)造了良好條件,，打下了堅實的基礎(chǔ)：

一是榮獲國家建設(shè)部批準的城市園林綠化一級企業(yè),；

二是城建公共建設(shè)工程監(jiān)理公司提升為三級資質(zhì)；

三是通過了iso-9000認證,；

四是x屆省級文明單位,；

五是新組建了園林綠化科研所；

六是進一步完善了朱洪村花圃建設(shè),；

七是改善了總公司和園林規(guī)劃設(shè)計院的辦公條件,。

所有這些就是一個目的：為做強做優(yōu)企業(yè)作充分準備，為提高綜合競爭力,，增加發(fā)展后勁作充分準備,。

（三）完成了上級黨委交給的各項任務(wù)。一是出色地完成了“創(chuàng)建省級園林城市”和“經(jīng)貿(mào)會,、極限運動會”環(huán)境布置任務(wù),。為完成這些任務(wù)，公司新建改建綠化工程量x多萬元,；先后修剪,、清理綠地約x多萬平方米、行道樹x公里,；上街草花x多萬盆,；雕刻石質(zhì)警示牌x塊；整治了出租房和露天茶座,；清洗了樓,、臺、亭,、閣等等,，做了大量的工作，涌現(xiàn)出了x等x位先進個人和許多先進事跡,，公司為此進行了專門的通報表彰,。園林是一支拉得出，打得響，戰(zhàn)斗力強的隊伍,。為了創(chuàng)建園林城市廣大干部職工確實是舍小家,，顧全局,，付出了很多辛苦,。二是出色地完成了市、區(qū)重點工程,。x公園是市重點工程,。該工程由x副總經(jīng)理帶領(lǐng)xx等職工，經(jīng)過x個緊張,、扎實的日夜施工,，冒高溫，頂酷暑,，終于高質(zhì)量地按時竣工并通過驗收,。受到市領(lǐng)導和市民的好評。x國道綠化項目和x園區(qū)綠化項目是區(qū)重點工程,。這兩個工程在工程部副經(jīng)理x和總師室副主任x帶領(lǐng)下,，已基本竣工。三是較好地完成了為民辦實事任務(wù),。今年我們圍繞“四城聯(lián)創(chuàng)”來開展為民辦實事,。我們本著群眾利益無小事，努力為民辦實事的理念,，全年先后處置x電話及居民來信,、來訪要求排憂解難的事項x余次；尤其是今年x月在“薄公英”臺風的襲擊下,，全市被刮倒大樹x余株,，公司組成的搶險突擊隊，急群眾所急,，日夜不停的突擊搶險,，為保證市區(qū)主要交通的暢通，為舊城區(qū)上千戶家庭排除險情做了大量工作,。為樹立政府良好形象,，為“四城聯(lián)創(chuàng)”做出了貢獻，受到了領(lǐng)導和廣大市民的好評,。

（四）實現(xiàn)了年初提出的奮斗目標,。一是超額完成外接業(yè)務(wù)指標。承接工程項目x多個,，工程量比去年遞增近x%,；設(shè)計產(chǎn)值比去年遞增x%；有償養(yǎng)護、花卉盆景擺設(shè),、旅游等多種經(jīng)營收入比20xx年遞增x%,。二是精神文明又上新臺階。在x省級文明單位的同時,，總結(jié)提煉出了“厚德踐言,、勤儉廣業(yè)”的企業(yè)精神；“精,、競,、敬、凈,、靜”的企業(yè)意識等內(nèi)容的企業(yè)文化,；更新了《xx》網(wǎng)站；為宣揚公司新業(yè)績,，塑造新形象采編了《xx》在有關(guān)報紙刊登,。三是超額完成草花產(chǎn)生指標。培植草花x多萬盆,，上街草花約x萬盆,，市場銷售x多萬盆。四是各類費用比20xx年下降x%,?？刂瀑M用成本主要有三點做法：首先，出臺班組決算辦法,；其次,，采購苗木實地比價后再競價；第三,，落實費用承包制,。

（五）完善了內(nèi)部管理規(guī)章制度。在去年建立和完善各項規(guī)章制度,，加強內(nèi)部管理的基礎(chǔ)上,，今年公司仍然十分重視進一步完善規(guī)章制度。先后出臺了《招投標實施細則》,、《施工班組工程結(jié)算管理暫行辦法》等多項制度,，并狠抓落實。較好地規(guī)范了職工的言行舉止,，為公司大多數(shù)工作提供了操作依據(jù),。

園林綠化年終工作總結(jié)匯報篇三

動員和組織全社會力量，積極參與城市綠化事業(yè),，努力提高城市綠化覆蓋率和園林綠化水平,，促進我院綠化工作再上新臺階,，使我院園林綠化工作既可以美化環(huán)境，又可以改善城市功能,，涵養(yǎng)水土,，改善投資環(huán)境，形成城市文明,、進步的標志,，在衛(wèi)生局領(lǐng)導下，我院認真貫徹建設(shè)園林城市相關(guān)政策,，于20xx年4月17日組織黨員,、團員,、工會等相關(guān)人員8人開展了園林綠化義務(wù)植樹工作,，現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：

衛(wèi)生院現(xiàn)有綠化面積16平方，有喬木6株,、灌木2株,。綠化面積10%。原有草坪2塊,，由于植被生長時間過長,，部分樹木老化，綠化質(zhì)量嚴重下降,。

于20xx年4月16日我院召開了職工代表大會研究決定于20xx年4月17日,，召集全院黨員、團員及工會成員開展綠化,，經(jīng)過綠化我院現(xiàn)有喬木12株,，灌木90多株，在候診大廳栽種了香柏樹6株,，在原有草坪上鏟除了雜草,，栽種了紅葉綠時50株，鵝掌綠40株,，草坪重新披上了綠色的新裝,。甸心衛(wèi)生所種植紅葉綠時10株。

本次義務(wù)植樹,、綠化環(huán)境用于購買樹苗費人民幣950元,，經(jīng)費為衛(wèi)生院自籌。共投入人力8個工時,，由于經(jīng)過本次綠化,，進一步改善了我院的.就診環(huán)境，使患者有一個優(yōu)美的就醫(yī)環(huán)境,。

園林綠化年終工作總結(jié)匯報篇四

20xx年熱水村委會城鄉(xiāng)園林綠化及生態(tài)建設(shè)工作年在鄉(xiāng)黨委,、政府的正確領(lǐng)導下,，熱水村委會城鄉(xiāng)園林綠化及生態(tài)建設(shè)工作取得了顯著的成績。在這一年里熱水村委會以環(huán)境問題的治本和提高環(huán)境質(zhì)量為目標,，努力做好熱水村委會的城鄉(xiāng)園林綠化及生態(tài)建設(shè)工作?，F(xiàn)將熱水村委會一年來的城鄉(xiāng)園林綠化及生態(tài)建設(shè)工作總結(jié)如下：

1、充分發(fā)揮各社區(qū)(村)作用,，在各社區(qū)利用宣傳標語,、主題黑板報、及環(huán)保知識傳單,，圍繞全縣環(huán)保中心工作,，推進生態(tài)環(huán)境宣傳教育社會化進程。引導和發(fā)揮公眾在生態(tài)環(huán)境保護中的重要作用,，鼓勵和支持社會各界開展有利于可持續(xù)發(fā)展和生態(tài)環(huán)境保護的宣傳教育活動,，不斷在宣傳教育的深度和廣度上下功夫。針對群眾關(guān)心的`環(huán)保熱點,、難點問題做好宣傳工作,，做好環(huán)保科學知識的普及教育,。

2,、搞好了環(huán)境警示教育，把公眾和新聞媒體參與環(huán)境監(jiān)督作為加強環(huán)保工作的重要手段,。以正面宣傳為主,，報道我村委會生態(tài)環(huán)境保護工作的先進事例和個人。

1,、做好生態(tài)環(huán)境保護檔案整理保存工作,，規(guī)范生態(tài)環(huán)境保護檔案管理工作。

2,、加大對城鎮(zhèn)污染較重的企業(yè),、單位的監(jiān)督力度。

3,、做好生態(tài)環(huán)境保護信息采集反饋工作,。

4、做好生態(tài)環(huán)境保護資料積累整理,，裝訂成冊工作,，便于查閱。

5,、加強生態(tài)環(huán)境保護知識宣傳工作,。

抓住農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)的契機，在大力發(fā)展農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的同時,，開展農(nóng)村環(huán)?？破招麄鹘逃?，把控制農(nóng)業(yè)面源污染和農(nóng)村生活污染、改善農(nóng)村環(huán)境質(zhì)量作為環(huán)境保護的重要任務(wù),。

1,、保護各村飲用水源。劃定各村集中式飲用水源保護地,，加大保護力度,，確保農(nóng)村集中式飲用水水源地的水質(zhì)基本達到標準。

2,、防止農(nóng)作物污染,，確保農(nóng)產(chǎn)品安全。加強農(nóng)藥和化肥環(huán)境安全管理,，推廣高效,、低毒和低殘留化學農(nóng)藥，禁止在蔬菜,、水果,、糧食生產(chǎn)中使用高毒,、高殘留農(nóng)藥,。防止不合理使用化肥、農(nóng)藥,、農(nóng)膜和超標污灌帶來的化學污染和面源污染,，保證農(nóng)產(chǎn)品安全。結(jié)合農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,，大力發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè),、有機農(nóng)業(yè)和節(jié)水農(nóng)業(yè)，積極發(fā)展綠色食品和無公害食品,。

3,、控制規(guī)模化畜禽漁養(yǎng)殖業(yè)的污染,。推廣畜禽養(yǎng)殖業(yè)糞便綜合利用和處理技術(shù),，鼓勵建設(shè)養(yǎng)殖業(yè)和種植業(yè)緊密結(jié)合的生態(tài)工程;加強漁業(yè)水域生態(tài)保護。開展畜禽漁養(yǎng)殖污染,、面源污染的綜合防治示范,。

4、秸稈綜合利用,。大力推廣秸稈還田,、秸稈氣化和其他綜合利用措施。發(fā)展沼氣,、節(jié)能灶等新能源和新型節(jié)能技術(shù),，加強農(nóng)村能源綜合建設(shè),。

5、保護鄉(xiāng)村生態(tài)環(huán)境,。采取有效措施防止高消耗和高污染的落后工業(yè)向農(nóng)村,，加強各村環(huán)境保護規(guī)劃，促進各村環(huán)境基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，特別是要因地制宜地建設(shè)全鄉(xiāng)污水處理設(shè)施和垃圾處理設(shè)施,，開展環(huán)境優(yōu)美新農(nóng)村建設(shè)活動。

1,、加強國土和礦產(chǎn)資源開發(fā)的環(huán)境保護,。搞好土地利用總體規(guī)劃和實施，合理調(diào)整土地利用結(jié)構(gòu)和布局,，保證生態(tài)功能用地需求,，優(yōu)先保護具有重要生態(tài)功能的林地;加快小流域治理，減少水土流失,，確保河水和飲用水源保護區(qū)的環(huán)境安全,。

2、加強旅游業(yè)的環(huán)境保護,。積極推進風景區(qū)及各類旅游景點水,、大氣、垃圾和噪聲污染防治,，保護自然景觀,、人文景觀和生態(tài)環(huán)境;建立完善的環(huán)境保護管理體系，合理控制旅游規(guī)模,，嚴格旅游設(shè)施建設(shè)項目的環(huán)境管理,，促進旅游業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

3,、在林業(yè)站的關(guān)心指導下,，熱水村委會積極動員群眾開挖沼氣40口，有效節(jié)約了能源,。

4,、在全村委會范圍內(nèi)組織開展愛國衛(wèi)生運動，督促落實村民“門前三包”責任制,，在9月17日至9月23日期間,，熱水村委會各村社干部與村民們一起每天對村里的衛(wèi)生死角，溝渠以及房屋周邊的垃圾進行1次清理,。并開展農(nóng)業(yè)污染整治工作,，各村民小組，礦業(yè)主要開展多樣化衛(wèi)生清理和滅鼠,、滅蠅等工作,，做好衛(wèi)生死角消毒殺菌工作,，倡導農(nóng)業(yè)生產(chǎn)禁用高效、高殘留農(nóng)藥的耕作方式,。

今年五月份,，在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導下,，村委會對款莊河熱水段進行綠化,，種植楊柳樹300多棵。八月份,，在鄉(xiāng)黨委,、政府的領(lǐng)導下，在村“兩委”的努力下對款莊河熱水段,、公路沿線以及墳地進行綠化,，種植楊柳樹6000多棵，柏樹10320多棵,，每星期澆水一次,，完成了綠化任務(wù)。

一年來的工作,，通過大家齊心協(xié)力的努力,，完成了上級交給的園林綠化及生態(tài)建設(shè)工作任務(wù)，今后村兩委還要繼續(xù)努力,，團結(jié)一致,，不斷改放思想，更新觀念,，扎實工作，為熱水城鄉(xiāng)園林綠化及生態(tài)建設(shè)做出新的貢獻,。

園林綠化年終工作總結(jié)匯報篇五

xx年是園林公司深化改革的重要年度,。面對壓力、面

對新契機,，我單位進一步完善了綠化管理制度,，以深化改革為動力，在集團公司各有關(guān)部門的支持幫助和正確指導下,，逐步走上了規(guī)范化,、制度化、科學化管理的軌道,。園林公司以“抓好工程建設(shè)的管理,，確保綠化養(yǎng)護管理水平，再創(chuàng)一批精品工程”為目標,，努力完成好總公司交給我們的各項任務(wù),，在xx年主要作了以下工作

xx年是園林公司順利過度的一年,，為了順利完成各個工程綠化任務(wù)，我單位在年初召開了綠化工程管理工作會,，單位成立了綠化工程質(zhì)量驗收小組和質(zhì)量控制小組,，工作到具體人員，同時為全面提高綠化工程質(zhì)量,，完善內(nèi)部管理,，確保綠化工程任務(wù)的完成，強化了對綠化工程的質(zhì)量控制和驗收工作,，在單位安排的全部綠化工程中,，實行分階段檢查、驗收的管理辦法,。今年的綠化工程存在著時間緊,、任務(wù)急、圖紙變化大等許多客觀因素,，特別是海琴公園綠化工程,，但我單位各施工部門發(fā)揮出專業(yè)隊伍不怕困難、專打硬仗的特點,，充分調(diào)動了職工的積極性和創(chuàng)造性,。克服了諸多難以想象的困難,，全面完成了海琴公園的綠化工程,，并以精細的施工，良好的景觀,，體現(xiàn)了專業(yè)隊伍的技術(shù)水平,。今年我單位主要承建了xx,xx,xx,xx,xx,等，全年共完成產(chǎn)值xx余萬元,，

綠化養(yǎng)護工作是一項長期而艱巨的任務(wù),，對于公司竣工驗收的工程，我們效仿園林處養(yǎng)護管理的工作經(jīng)驗,，依據(jù)《全國綠化養(yǎng)護管理實施辦法》實施承包制度,，管理辦法實行按綠地的面積和等級核撥經(jīng)費的管理辦法，明確了承包人養(yǎng)護工作的職責,、落實了綠化養(yǎng)護專項經(jīng)費,，不定期的安排人員抽查管理，公司也相應改變了過去對基層單位按“定人不定工”分配經(jīng)費的方法,，變?yōu)榘答B(yǎng)護面積和等級分配的方式,，使綠化養(yǎng)護不再成為工作的包袱和負擔，

苗木成活率是園林公司工作的重點，我們公司也一直

把工作放在這個問題上,，經(jīng)過多年的努力實踐,，我們提出了把成活率實行為技術(shù)員負責制的工作思路，即提高了利潤,，又提高了工作具體實施者的責任心,。但這還不足，今后我們將繼續(xù)努力,，一步一步的尋找原因來解決這個問題,。

回顧過去，展望未來,，作為園林工作者,，我們感到責任重大，任務(wù)艱巨,。成績只代表過去,，今后我單位的綠化工作仍然任重而道遠，在工程,、養(yǎng)護工作方面,，我們必須繼續(xù)努力，樹立品牌,，認清形式,，找出不足，再接再厲,，科學規(guī)范地制訂計劃,，精益求精地開展工作，加強工作的強度和力度,，加快改革現(xiàn)有工作管理的體制,，充分運用市場經(jīng)濟手段，大力推廣管理人負責制,，建立起獨立的,、專業(yè)的、高水平的

管理隊伍,，同時建立獎勵機制，定崗,，定責,。充分地利用現(xiàn)代的新技術(shù)提高養(yǎng)護管理科學化的水平。確保我單位綠化管理工作再上新臺階,。

“企業(yè)考我發(fā)展,，我靠企業(yè)生存”，我堅信,，在總公司的全面引導下,，我們園林公司將會以飽滿的熱情投入到工作中,，為公司再創(chuàng)佳績。

園林綠化年終工作總結(jié)匯報篇六

半年來,，在局領(lǐng)導的大力支持下,，我站全體干部職工堅強團結(jié)，繼續(xù)解放思想,，堅持改革開放,，推動科學發(fā)展，開拓創(chuàng)新,。全站干部職工嚴格執(zhí)行國家的法律,、法規(guī)和政策，有良好的職業(yè)道德和精神風貌,。經(jīng)過全站干部職工的共同努力,，我縣的綠化建設(shè)和管護都取得了一定的成績。現(xiàn)將綠化站20xx年上半年工作開展情況總結(jié)如下：

1,、面積：雙水城區(qū)綠化總面積為97779,，城區(qū)綠化覆蓋率3.26%。

2,、管護工人：我站現(xiàn)有十名聘用工人對綠化進行管護,，其中包括一名駕駛兼管護人員。

1,、加強綠化養(yǎng)護,，適時進行補種植，認真做好病蟲害防治,。我站綠化養(yǎng)護的工作范圍包括鐘山路,、行政區(qū)、水黃路,、商貿(mào)區(qū)及涼都大道,。對城區(qū)綠化面積管護到位，修剪草坪及綠籬4次,；施肥兩次,，投入化肥2噸；清除三葉草兩次,，投入資金9600元購買除草劑120瓶,；除蟲3次，投入資金1.5萬元,。種植草坪6000平方米,，投入資金1萬余元。年初對百花苑的補種工程進行了驗收，編寫了驗收報告,，驗收結(jié)

果,。人行道鏟草一次，保證花壇,、樹壇及人行道無雜草,、落葉；綠籬不缺塘,、缺段,，線條流暢、造型優(yōu)美,、富有人文景觀,；行道樹樹形美觀、分枝點合適,，主,、側(cè)枝分布均勻，數(shù)量適宜,、內(nèi)膛不空又通風透氣,；草坪修剪平整一致，整體效果良好,。并對所有花草樹木適時澆水,，保證不出現(xiàn)缺水現(xiàn)象，對病蟲害防治以預防為主,，綜合防治,、仔細觀察、適時用藥,、勤防勤治,、抓住時機、重點防治,、將病蟲害控制在最低限度,。

2、加強綠化隊伍管理,。為適應城市綠化建設(shè)和管理需要,，不斷提高綠化養(yǎng)護和管理水平，我們加強業(yè)務(wù)培訓工作,，采取理論學習與實際操作相結(jié)合,，不斷提高管理技能。同時組織綠化管理人員到城市園林綠化搞得好的地區(qū)參觀學習和培訓,，從而增長見識，拓寬工作思路、進一步提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,。

1,、目前我站有臨時工10人，綠化面積約10萬m2,，春夏季節(jié),，由于工作量增加，無法對綠籬和草坪等進行及時修剪維護,。

2,、綠化作業(yè)車輛破舊，經(jīng)常修理,，導致工作滯后無法正常開展,。

園林綠化年終工作總結(jié)匯報篇七

在這里我代表xx物業(yè)管理處做20xx年工作總結(jié)的報告。首先我代表xx物業(yè)管理處全體員工向,，公司各級領(lǐng)導對我物管處的大力支持和幫助表示由衷的感謝,，尤其是物業(yè)公司總經(jīng)理毛順同志，其次對其它兄弟物管處對我們的支持和幫助也表示感謝,。

我xx管理處全體員工將上下一心,，團結(jié)互助，克服各種困難,，較好的完善物業(yè)服務(wù)工作和管理等方面的各項工作及任務(wù),，以下是關(guān)于20xx年度的工作總結(jié)情況：

完善的物業(yè)服務(wù)項目及工作完成情況xx小區(qū)交鑰匙將近一年半，小區(qū)管理日趨步入正規(guī)管理階段,，各項物業(yè)服務(wù)項目及小區(qū)建設(shè)都在一步步的不斷完善中,，各部門工作人員在工作中相互配合，不斷完善和完成物業(yè)服務(wù)的各項工作,。

主要有以下幾方面：

保衛(wèi)工作在小區(qū)各項管理中處于重要的地位,，為給業(yè)主提供一個安全舒適的居住環(huán)境，我們首先主抓小區(qū)治安管理工作,，對保安 人員定期進行崗位培訓,。嚴格執(zhí)行工作程序、巡崗查崗,、巡更制度,。要求保安人員認真巡查，文明執(zhí)勤,，禮貌訓導,，做好其本職工作。

我小區(qū)保安人員配備共有16人,，包括隊長1人,、車庫管理員3人,、中控值班員2人、保安班長3人,、保安員6人,，每班保證5人在崗輪流值崗，每周對保安人員進行有關(guān)物業(yè)管理方面的專業(yè)知識及相關(guān)崗位的培訓,，在提高他們?nèi)w素質(zhì)的同時,，樹立良好的公司形象。

為了完善小區(qū)保潔工作,，制定了嚴格的保潔程序,，每天對各樓層進行打掃，對裝修垃圾采取袋裝化定點堆放,，集中清運管理,，保證了小區(qū)的衛(wèi)生清潔美觀。

保潔人員配備共有6人,，保潔班長1人,，內(nèi)保4人，外保1人,。每周對保潔人員進行專業(yè)技能培訓,，掌握工作技巧，節(jié)省時間,，提高工作效率和質(zhì)量,。對內(nèi)保 工作不定期、不定時進行隨機檢查,，發(fā)現(xiàn)不符合日常衛(wèi)生標準的,，及時清理并采取嚴格的`獎懲制度;對外保工作人員要求早、中,、晚對園區(qū)內(nèi)垃圾清檢,，發(fā)現(xiàn)各種垃 圾及時清理。加強日常工作管理,，以達到保潔標準增強他們服務(wù)意識和公司理念的效果,。

工程維修是物業(yè)管理工作步入正軌管理階段的主要工作內(nèi)容之一。為了保障業(yè)主的正常生活,，我管理處加強對工程維修部門的管理,，要求工程部工作人員在接到前臺有關(guān)業(yè)主報修情況時，第一時間趕赴現(xiàn)場,，妥善解決相關(guān)問題,，并把維修結(jié)果反饋給前臺。

20xx年2月份期間,，由于地下水泵出現(xiàn)故障,，導致1樓4,、5層住戶家水表轉(zhuǎn)動時音聲大，高區(qū)水壓小,，不能正常用水,，直接影響業(yè)主正常生活。前臺接 到報修后,，發(fā)派遣單給工程維修師傅，在最短的時間內(nèi)查出故障點,，并聯(lián)系總包即東方建安公司配合,，經(jīng)多次維修解決此事，贏得了業(yè)主的一致好評,。

20xx年4月份,，天氣漸熱，使用空調(diào)的用戶不斷增加,，用電容量也相應的增大,，導致業(yè)主家里電閘總掉，業(yè)主提出盡快解決一下,，避免造成不必要的損 失,。經(jīng)電工師傅和供電局有關(guān)工作人員認真檢查線路，發(fā)現(xiàn)是因為小區(qū)地下室總電閘負荷容量不夠,，導致的斷電現(xiàn)象,。由于此事涉及到更換總配電容量，所以還在解 決中,。

為了給業(yè)主創(chuàng)造一個優(yōu)美的生活環(huán)境,，我們嚴格落實了綠化管理措施，積極配合監(jiān)督綠化公司,，施工及養(yǎng)護工作,，針對綠化公司在施工養(yǎng)護過程中出現(xiàn)的問題，及時發(fā)出了整改通知與合理化的建議,，督促其整改,。

我小區(qū)綠化面積相對比較有限，種植的綠化植物品種和數(shù)量在一定程度上收到限制,，3月份時,，公司各位領(lǐng)導在對綠化進行驗收的時候發(fā)現(xiàn)一些問題，如：噴 泉水池壁有些縫沒磨好,，樹木成活率低,，小區(qū)內(nèi)種植的劍麻不合理，路面沒磨好,，仿木地面做得不合格等等,，這對這些施工中存在的問題,，我管理處及時給綠化公司 發(fā)出整改通知，建議他們在短時間內(nèi)解決這些問題,。到目前為止,，這些問題基本上已經(jīng)解決，達到住宅小區(qū)綠化的要求,，為業(yè)主創(chuàng)造了良好的生活環(huán)境,。

園林綠化年終工作總結(jié)匯報篇八

園林養(yǎng)護所在園林局黨委的正確領(lǐng)導下，今年以來,，養(yǎng)護管理科本著節(jié)約型,、精品化的理念，不斷在創(chuàng)新園林養(yǎng)護管理方式上下功夫,，積極推行“精細化管理”,，有效地促進了養(yǎng)護管理水平的全面提升，為20xx年城市園林綠化工作成果奠定了堅實的基礎(chǔ),。為了凸顯園林綠化的生態(tài)效益和社會效益,，實現(xiàn)生態(tài)環(huán)境大變樣，人居環(huán)境大提升,，上半年我們園林養(yǎng)護管理科以明年創(chuàng)建國家級園林縣城為著力點,，不斷更新理念、創(chuàng)新舉措,，扎實推進縣城園林綠化精細化管理,。

上半年針對園林綠化養(yǎng)護管理具體措施如下：

園林局養(yǎng)護管理科認真發(fā)揮職能作用，將縣城內(nèi)的道路綠化,、公共綠地以及街頭綠化景點等管理職責和任務(wù)細化分解到各養(yǎng)護公司和單位養(yǎng)護管理者,，具體到責任人，實施定崗,、定點,、定人專業(yè)化管理。按照園林植物的生長規(guī)律和季節(jié)要求,，進行了科學實施管理,，有力的保證了城區(qū)景觀效果。

泗水縣園林管理局養(yǎng)護管理科緊緊圍繞園林綠化管理工作的定性要求,、定量要求,、具體責任、工作效果,，進一步健全和完善《園林綠化日常養(yǎng)護崗位責任制》,、《綠化養(yǎng)護檔案管理制度》、《園林綠地清衛(wèi)保潔管理制度》,、《綠化養(yǎng)護安全管理制度》,，強化園林綠化管理制度保障,。

在進一步健全和完善《泗水縣園林管理工作百分考核辦法》和《泗水縣縣園林綠化管理工作百分考核計分標準》的基礎(chǔ)上，根據(jù)泗水縣住建局精細化管理的總體要求,，認真實施日?？己撕图径取⒛甓瓤己?，堅持正反激勵并舉,，嚴格獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶,。綠化養(yǎng)護制度初見成效,。

將縣住建局城管科和園林局養(yǎng)護管理科督查作為推動和促進園林綠化精細化管理的有力抓手，實行日巡查制度,，對工作措施落實不到位，達不到綠化標準的`,，立即整改,，對工作不力的養(yǎng)護公司和個人，下發(fā)限期整改督辦通知,，并進行通報批評,，扎實推動泗水縣園林綠化管理科學發(fā)展,。

經(jīng)過探索和實踐,，泗水縣城區(qū)園林綠化基本形成了覆蓋面廣,、組織嚴密的住建局城管科,、園林局養(yǎng)護管理科和養(yǎng)護公司組長三級園林綠化養(yǎng)護檢查與考核機制,，及時制定和完善了園林綠化養(yǎng)護管理標準,、實施細則及考核辦法,，嚴格考核標準,，為實現(xiàn)綠化養(yǎng)護精細化管理提供了依據(jù),。在三級考核機制的基礎(chǔ)上,，還落實了日巡、周評,、月結(jié)考核機制,，對每日巡查中發(fā)現(xiàn)的問題隨時下發(fā)整改通知書，并對整改情況進行跟蹤檢查,，進行量化打分;月末進行定期考核,，匯總考核結(jié)果，以圖片形式曝光存在的問題,，考核結(jié)果與各單位經(jīng)濟利益掛鉤,。同時，通過熱線,、市民來電和志愿者的監(jiān)督不斷擴大精細化管理范圍和程度,，共同推動了泗水縣園林綠化養(yǎng)護管理水平不斷提升,，逐步實現(xiàn)了向精細型養(yǎng)護管理的轉(zhuǎn)變。

園林綠化年終工作總結(jié)匯報篇九

1,、扎實開展園林綠化科研創(chuàng)新工作

開展科研攻關(guān),，解決工程建設(shè)中的技術(shù)難題，組織實施國家林業(yè)局林業(yè)公益性行業(yè)科研專項,、引進國際先進技術(shù)(948),、北京市科技計劃項目和局青年科技專項等科研計劃項目(課題)26項。組織實施中央財政林業(yè)科技推廣示范資金項目等17項,，提升工程建設(shè)的質(zhì)量和產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平,。協(xié)調(diào)組織開展科技成果鑒定和驗收11項，申報北京市科學技術(shù)獎1項,，北京市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣獎3項,，茅以升青年科技獎1項，組織評審北京市園林綠化科技獎23項,。組織完成了對20xx年實施的中央財政林業(yè)科技推廣示范資金項目的績效考評和現(xiàn)場查定,。組織申報國家林業(yè)局20xx年度林業(yè)行業(yè)公益性專項4項;申報北京市科委20xx年綠色通道科技項目6項，為今后科技項目立項做好項目儲備,。

2,、高標準召開北京園林綠化科技創(chuàng)新工作大會

20xx年8月8日，組織召開北京園林綠化科技創(chuàng)新工作會,，會議發(fā)布了《北京市園林綠化科技創(chuàng)新行動計劃(20xx-20xx)》和《關(guān)于加快首都園林綠化科技創(chuàng)新工作的意見》,，明確提出了20xx-20xx年期間加快首都園林綠化科技創(chuàng)新體系建設(shè)的14個重點行動。同時,，會議為90名創(chuàng)新團隊專家頒發(fā)了證書,，對北京市園林綠化20xx年度科學技術(shù)獎獲得者進行了表彰和獎勵，并為8個北京園林綠化創(chuàng)新團體,、17個北京園林綠化科技創(chuàng)新示范區(qū),、27家北京園林綠化科普教育基地頒發(fā)了聘書和獎牌。此次會議既是對園林綠化科技成果的梳理總結(jié),，又是對后期任務(wù)的明確部署,，是繼往開來的科技動員大會，會議的召開將進一步明確園林綠化科技創(chuàng)新發(fā)展的方向,，進一步推動園林綠化科技創(chuàng)新行動計劃的落實和實施,，更好的服務(wù)于首都生態(tài)文明建設(shè)和美麗北京建設(shè)。

3,、 成功舉辦綠色科技 多彩生活-20xx園林綠化科技創(chuàng)新暨科學普及活動月活動

活動月主要由園林綠化與百姓生活,、園林綠化與森林體驗、園林綠化與防災減災和園林綠化與文化感知4個活動周組成。集中展示了園林綠化在生態(tài)建設(shè),、產(chǎn)業(yè)發(fā)展,、安全保障、防災減災以及在涉及文化,、民生和健康等園林綠化各個方面的科技成果116項,，組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣的科普活動27項,?；顒右詧@林綠化科技創(chuàng)新和文化創(chuàng)新相結(jié)合，以科普的形式,，展示首都園林綠化科技創(chuàng)新成果,，普及園林綠化科技、文化知識,，以帶領(lǐng)公眾進入森林,，開展各種體驗活動的方式來感知、深化和豐富森林文化的內(nèi)涵,。

4,、首都園林綠化標準化工作全面推進

20xx年新立項各類標準21項，發(fā)布《林業(yè)碳匯計量監(jiān)測技術(shù)規(guī)程》,、《有機農(nóng)產(chǎn)品 櫻桃生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程》等園林綠化北京市地方標準12項。組織園林綠化標準化培訓3期270人,，編制《北京市園林綠化地方標準匯編(20xx-20xx年)》1套,，印刷《平原地區(qū)森林生態(tài)體系建設(shè)技術(shù)規(guī)程景 觀生態(tài)林》等28項標準共36000冊單行本供全市行業(yè)人員使用。為推進園林綠化標準化工作的全面建設(shè),，加強對園林綠化標準化工作的組織和領(lǐng)導工作,，更好地促進標準化工作的快速、健康發(fā)展,，組織開展了北京市園林綠化標準化委員會的各項籌備工作,。經(jīng)過前期各項工作準備，目前已經(jīng)市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局批復成立北京市園林綠化標準化技術(shù)委員會,。

5,、科普宣傳工作成果顯著

開展了走進森林、感知文化為主題的全國科技周暨北京科技周宣傳展示活動,、森林體驗,、環(huán)湖長走等科普活動50多場，受眾群體達到10萬余人次,。同時將首都增彩延綠科技示范工程項目引入科技周,，重點展示了紫霞黃櫨、金葉榆、金葉白蠟,、華源發(fā)黃楊等10余個彩色,、耐旱、長綠期樹種,。

6,、示范區(qū)建設(shè)全面落實

分別從森林可持續(xù)經(jīng)營、森林多功能經(jīng)營,、自然與濕地保護,、碳匯營造林、種質(zhì)資源,、花卉產(chǎn)業(yè),、果樹產(chǎn)業(yè)、城市園林綠化,、防沙治沙和林下經(jīng)濟等方面成立了17個科技創(chuàng)新示范區(qū),，以便更好的發(fā)揮科技創(chuàng)新團隊作用，為首都生態(tài)文明建設(shè)和經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù),。

1,、繼續(xù)抓好科研、科普工作的開展

建立科研項目儲備庫,，有效引導科技項目的申報和立項,，加強各類科技計劃項目的監(jiān)督檢查力度。組織開展綠色科技 多彩生活,。20xx園林綠化科技創(chuàng)新暨科學普及宣傳月活動,，普及和宣傳園林綠化科技成果。組織開展自然講解師培訓工作,，通過建立自然教育資格體系,，保障園林綠化科普教育的健康有序發(fā)展。

2,、繼續(xù)抓好科技行動計劃的落實

加強創(chuàng)新團隊專家?guī)斓慕ㄔO(shè)與管理工作,，根據(jù)科技行動計劃要求實，以創(chuàng)新團隊,、示范區(qū),、科普基地為基礎(chǔ)，抓好科技行動計劃的落實,。

3,、推進北京森林生態(tài)監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)建設(shè)

推進北京森林生態(tài)監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)指標體系與監(jiān)測體系的規(guī)劃與建設(shè)工作，爭取在20xx年完成北京森林生態(tài)監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)體系規(guī)劃,，落實北京森林生態(tài)監(jiān)測站(點)的建設(shè),。

4、狠抓園林綠化標準化建設(shè)，促進園林綠化全面建設(shè)

一是抓好園林綠化標準的制修訂工作,，抓好《北京市園林綠化標準化技術(shù)委員會》建設(shè)工作;

二是抓好標準的推廣應用,、標準化示范區(qū)和標準化基地的建設(shè);

三是抓好標準宣傳、貫徹和培訓工作,。

園林綠化年終工作總結(jié)匯報篇十

20xx年6月在兩院（海南大學）完成四年制園藝（果樹方向）專業(yè)的學習,，獲得農(nóng)學學士學位；20xx年1月應聘到四川國光農(nóng)資有限公司花卉園林部工作至今,，主要從事園林植物養(yǎng)護技術(shù)的培訓,、試驗研究和技術(shù)推廣工作。下方就本人的工作作一總結(jié),。

致力于除草劑,、植物生長調(diào)節(jié)劑、殺蟲殺菌劑等方面的藥效試驗研究,，今年2月份至十月份在廣東,、海南、四川,、福建等地負責和參與設(shè)計,、操作和跟蹤記錄的藥效試驗達400個，取得了很好的成效,；特別是在生根劑,、綠籬固形劑及棕櫚科植物病蟲防治方面，受到業(yè)內(nèi)的一致認可,。為園林養(yǎng)護的實踐工作帶給依據(jù)和經(jīng)驗,。

參與了福建、海南,、四川等地的一些園林事業(yè)單位員工的技術(shù)培訓工作，主要推廣大樹移植,、園林植物病蟲害防治和草坪日常養(yǎng)護技術(shù),，如在泉州億興物業(yè)有限公司主講《園林植物常見病蟲害防治技術(shù)》課程、福建海峽兩岸花博會與農(nóng)博會等會展上推廣園林養(yǎng)護新技術(shù),，為城市綠化和技術(shù)推廣盡自我的一份力,。

學以致用，注重實踐,，長期在基地推廣養(yǎng)護技術(shù),，實地指導病蟲害防治和大樹移植養(yǎng)護，總結(jié)海南,、廣東,、福建和四川等地的不一樣氣候不一樣樹種的移植和養(yǎng)護管理技術(shù)和經(jīng)驗。2月份至5月份在海南和廣東推廣綠籬控長固形、減少修剪的技術(shù),，走訪海南和廣東的十多個城市的一百多家綠化工程單位,、園林系統(tǒng)和酒店綠化部門，講解綠化養(yǎng)護和綠籬固形技術(shù),，并負責和參與了300個藥效試驗的設(shè)計,、操作和跟蹤記錄，取得很好的成效和得到普遍認可,。7月份至10月份在福建和成都推廣大樹移植的基本原理和新技術(shù),，在基地和移植現(xiàn)場指導大樹移植累計一百多天，現(xiàn)場講解會達120場,，栽植大樹5千多棵,。同過對大樹移植基本原理與基礎(chǔ)知識；移植方法及處理,；大樹移植后日常管理技術(shù)及大樹移植病蟲害防治技術(shù),；特別是大樹移植新技術(shù)的推廣和普及，大大提高了大樹移植的成活率,。

公司定期招收新員工,，組織員工培訓工作，帶領(lǐng)新同事實踐操作和積累,，壯大我們的技術(shù)團隊,。定期培訓植物生理學知識、病蟲防治技術(shù)和其他養(yǎng)護技術(shù),，為之后的工作和學習打下扎實的基礎(chǔ),。

20xx年2至20xx年10月在兩院園林綠化中心做園藝工，從事草花的育苗和栽培管理工作,；20xx年至20xx年在海南大學園藝園林學院基地香蕉園,、芒果園和荔枝園做技術(shù)員和果園管理員，主要從事果樹栽培和日常管理工作,。在做這些工作的同時也積累了豐富的知識和經(jīng)驗,，對之后的工作起到很大的幫忙。

學習專業(yè)知識,，不斷總結(jié)工作,，尋找自我薄弱的環(huán)節(jié)。注重理論與實踐相結(jié)合,，認真學習,，使自我的專業(yè)知識進一步提高，經(jīng)過4年的專業(yè)學習和幾年的工作實踐總結(jié),，專業(yè)知識已有必須的積累,，但仍十分欠缺經(jīng)驗和有很多不足,，在今后的工作學習中再接再厲、精益求精,。

在職期間,，本人安心本職工作，積極完成公司的工作安排,，超額完成單位的工作定額,；在政治思想上能嚴格要求自我，關(guān)心時政,，關(guān)注國家的改革與發(fā)展,。長期以來，以正確的政治觀和人生觀要求自我,，擁護國家領(lǐng)導方針,，堅持四項基本原則，積極學習社會主義理論,，不斷提高自我的政治思想素質(zhì),；堅決以一個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準來要求自我，擁護黨的領(lǐng)導,，執(zhí)行黨的決策,，勇于開拓創(chuàng)新，勤奮工作和學習,。熱愛群眾,，積極參與群眾的各項組織活動，有良好的群眾榮譽感,。尊敬上級,，團結(jié)同事，樂于助人,，在與同事的團結(jié)協(xié)作中不斷提高自我的思想道德情操,。

以上是我在工作和學習方面的總結(jié)。雖然自我在一些方面有了必須程度的提高,，但還是存在很多不足,。通過總結(jié)，今后我將更認真努力地在工作崗位上發(fā)揮我的專業(yè)與特長,，繼續(xù)努力工作，刻苦鉆研業(yè)務(wù)技術(shù),，努力提高專業(yè)技能,，認真完成自我的工作，爭取在自我的崗位上做出成績,。

園林綠化年終工作總結(jié)匯報篇十一

一年來,，在市園林局的指導支持下,，我部搶抓機遇，深化改革,，開拓奮進,，以國家園林城市評定標準作為準繩，圍繞新區(qū)的“綠文章,、水文章”,，努力提高發(fā)展能力，破解發(fā)展難題,，讓新區(qū)天更藍,、水更清、景更美,。經(jīng)過一年來的努力,，較好地按計劃完成了年初確定的任務(wù)，城市園林綠化實現(xiàn)了跨越式發(fā)展,。

1,、新增園林綠地31.54萬，其中包括：

①公共綠地11.24萬,。其中匡河公園綠化6萬,，科技綠軸南段綠化1.14萬，街頭空地綠化4.1萬,。

②新建道路綠化3.4萬,。其中集賢路東側(cè)綠化2萬，龍圖路,、嘉和路,、萬佛湖路、匯林路綠化1.4萬,。

③建成單位,、居民區(qū)附屬綠地10.3萬。其中a室外綠化0.4萬,，b室外綠化0.3萬,，c等區(qū)內(nèi)其它開發(fā)項目室外綠化9.6萬。

2,、完成區(qū)級重點園林綠化項目建設(shè)：d景觀綠化6.6萬,。

3、做好四季蒔花的栽植,、養(yǎng)護與更換工作,。全區(qū)主次干道交口、各景點1.4萬平方米栽植面積共完成草花的栽植更換計30萬盆次,。

4,、以迎中博會為契機,，組織全面的補植補栽，共補植香樟250株,、各類灌木約9000株,、草皮一萬多平方米。

5,、做好新區(qū)內(nèi)的`國慶花展的組織,、實施工作，一方面在公園廣場,、主干道兩側(cè)布置了9處共計17萬盆草花,，另一方面鼓勵區(qū)內(nèi)各建設(shè)項目如e、f等布置花展,，圓滿的完成國慶花展的舉辦工作,。

1、參照合肥等地園林綠化管理標準和有關(guān)規(guī)范,，結(jié)合實際情況和已有工作經(jīng)驗,，制定和實施“園林綠化管養(yǎng)規(guī)范”，使日常養(yǎng)護如除草,、培土,、施肥、修剪以及病蟲害防治等具體養(yǎng)護細節(jié)有一個指導性的衡量標準和衡量規(guī)范

2,、組織園林養(yǎng)護工人進行紀律教育和技術(shù)業(yè)務(wù)學習,，培養(yǎng)技術(shù)業(yè)務(wù)骨干和管理人員，建立一支能嚴格遵守規(guī)章制度,、熟悉技術(shù)操作養(yǎng)護管理工作隊伍,。

3、與城管執(zhí)法部門聯(lián)動,，做好各類綠化違章,、舉報案件的查處，綠化搶險事件處置,；

1,、積極響應市政府及城市園林規(guī)劃要求，認真落實和開展新區(qū)內(nèi)園林綠化的規(guī)劃實施,、建設(shè),、管理、協(xié)調(diào)與檢查工作,；

2,、建立和完善植物養(yǎng)護管理技術(shù)檔案，方便總結(jié),、分析和改進工作,，時做好養(yǎng)護備案制度；

3,、定期向市政府及園林綠化行政主管部門報送新區(qū)內(nèi)的綠化動態(tài),、工作經(jīng)驗；

4,、做好新區(qū)內(nèi)園林綠化統(tǒng)計工作,，安排專職統(tǒng)計人員，按時報送各類綠化統(tǒng)計報表和年度工作總結(jié),。

20xx年,，全區(qū)綠化工作已由原來的建設(shè)階段逐步走向管理階段。在新的一年里,，我部將繼續(xù)學習,、改進綠化管理模式，從小事抓起,，從基層工作抓起,，使綠化工作具體化、規(guī)范化,。認真貫徹園林局的工作指導方針,，通過分類分步改革，為園林發(fā)展注入新的動力,，為園林深層改革奠定基礎(chǔ),。我們在園林綠化工作方面雖然取得了一定的成績，但是還必須看到工作的不足,，進一步增強搞好城市綠化工作的重要性認識,，集中力量，高標準,、高質(zhì)量地完成我區(qū)園林綠化任務(wù),，這是改善生態(tài)環(huán)境，造福當代,、惠及子孫的偉大事業(yè),，也是每個公民義不容辭的責任。

我們將攜手共進,，為把xx區(qū)建設(shè)成為春意盎然的魅力新區(qū),、時尚新城，實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展,，環(huán)境優(yōu)美,，人民安居樂業(yè)的目標而努力奮斗!

園林綠化年終工作總結(jié)匯報篇十二

時光荏苒，20xx年很快就要過去了,?；厥走^去的一年,，寧波滕頭園林綠化工程有限公司在各級領(lǐng)導部門、滕頭集團公司的關(guān)心指導下,，堅持“營造一流企業(yè),，爭創(chuàng)一流工程，提供一流服務(wù)”的宗旨,，充分發(fā)揮領(lǐng)導班子的領(lǐng)導核心和模范帶頭作用,，通過公司全體同仁的努力，在園林綠化行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下,，克服種種困難,，取得了不錯的成績。20xx年全公司完成產(chǎn)值1.625億元,，實現(xiàn)銷售額1.41億元,，與去年同比增長30%、35%,，全年實現(xiàn)利稅1390萬元,，同比增長39%。下面將我單位20xx年的工作情況總結(jié)如下：

20xx年,，公司緊緊抓住機遇,，在國家持續(xù)加強宏觀調(diào)控的不利客觀條件下，轉(zhuǎn)變經(jīng)營思路,，大κ凳敖ㄒ幌罟こ蹋饕蛔岜家環(huán)絞諧鋇木氛鉸裕馴ｖず吐閿沒棖蠓旁謔孜?。粽喛P鞠凵希憂糠瘢獻試矗躍⒂擰⑷⒌臀。硭秤胄杳緄ノ壞墓叵擔⒊ぞ煤獻骰啤

首先,，經(jīng)營業(yè)績大幅上升,。目前我國城市化率只有31%，低于世界平均水平15個百分點,，根據(jù)對中國經(jīng)濟增長的潛力和中國人口增長的綜合分析,，可以預測，未來20年內(nèi),，中國城市化水平將提高到60%左右,，這意味著城市化率每年需提高約1.5個百分點。另外從我國城市的功能分區(qū)看,，我國目前很多城市的功能分區(qū)并不合理,，為了使城市土地價值化，必將對功能區(qū)重新劃分,，而這將導致現(xiàn)在很大一批城市住房資源的重新優(yōu)化配置,，很多需要配套和重建。根據(jù)這一思路，公司加強了與房產(chǎn)開發(fā)公司,、基礎(chǔ)設(shè)施公司的合作,，把出精品、創(chuàng)放在首位,，工程無論大小,，只要是公司總包的，都對工程每一部分的質(zhì)量保持高度的責任感,，對每一個環(huán)節(jié)及每一個細節(jié)的質(zhì)量負責，盡努力讓業(yè)主對工程的質(zhì)量,、服務(wù)滿意,。雍景苑景觀工程、寧波萬達廣場,、奉化華信國際城景觀工程,、臺州東京灣小區(qū)綠化工程、上海格林郡項目,、杭州勤豐路—大農(nóng)港路綠化工程等小區(qū),、廣場綠化工程就是轉(zhuǎn)變思路的成果。20xx年公司共完成工程項目26個,，在建工程還有5個,，超千萬工程3個，其中義烏中央公園綜合二期工程綠化面積達62.6萬平米,，全年完成工程額又超億元,。公司苗圃基地圍繞“大規(guī)模、大規(guī)格,、多品種,、高檔次、低價格,、優(yōu)服務(wù)”的戰(zhàn)略方針,，自身規(guī)模進一步發(fā)展壯大。本年度苗木銷售近5000萬元創(chuàng)歷史新高,，比去年整整翻了一番,。其次，加強了公司的資源整合能力,。資源整合能力對于企業(yè)核心競爭力的培育至關(guān)重要,，企業(yè)能較好地整合資源，才能有效地發(fā)揮協(xié)同效應,。這里說的資源不僅包括企業(yè)內(nèi)部資源,，也涵蓋了企業(yè)可以通過各種途徑獲取的外部資源。對園林綠化企業(yè)來說，主要的外部資源有：銀行及金融機構(gòu),、政府,、專業(yè)承包商、材料供應商,、業(yè)主,、行業(yè)協(xié)會、大專院校的研究機構(gòu)等,，與這些資源建立良好的合作關(guān)系,，企業(yè)無疑將獲得競爭優(yōu)勢，而且這些競爭優(yōu)勢也往往因競爭對手難以模仿而具有持久性,。公司通過緊密結(jié)合集團公司,，強化資源整合能力，提高了自身的核心竟爭力,。

第三,，規(guī)范施工工序、安全的管理,。質(zhì)量和安全是每一企業(yè)生存的基礎(chǔ),，公司曾多次召開質(zhì)量與安全會議，強調(diào)嚴把工程質(zhì)量和安全,，創(chuàng)精品工程對提高公司信譽的重要性,，具體做到了以下幾點：

1、組織好設(shè)計交底和圖紙會審工作,。

2,、加強施工工序的質(zhì)量管理：重視土壤的處理工作、定點放線的處理,、種植穴,、槽的挖掘、把好苗木質(zhì)量關(guān),、澆定根水,、固定支撐以及后期的養(yǎng)護管理工作。

3,、責令質(zhì)安部定期和不定期相結(jié)合,，對下屬項目部所施工的工程進行檢查。

通過這些措施,，公司的安全生產(chǎn)和施工的工程質(zhì)量有了明顯提高,，全年無一起安全事故發(fā)生，慈城慈湖古縣城綠化工程榮獲中國風景園林學會“園林工程金獎”,。還有二項工程參評寧波市綠化獎“茶花杯”的評比,。

企業(yè)之間的競爭歸根結(jié)底就是人才的競爭,，人力資源是企業(yè)價值增值中創(chuàng)造性的因素，是否擁有必需的高素質(zhì)人才是決定企業(yè)能否成功的關(guān)鍵因素,。從業(yè)內(nèi)人才的現(xiàn)狀看,，一些從業(yè)人員因循守舊，已顯示出對新經(jīng)濟狀態(tài)的諸多不適應,；企業(yè)中大多數(shù)管理人員都是技術(shù)出身,，既懂技術(shù)又懂管理的綜合性人才嚴重匱乏；熟練型技工的斷檔,，也成為企業(yè)發(fā)展的一大障礙,。針對這一現(xiàn)況，公司實行“人才興企”戰(zhàn)略,。為了吸引和留住人才,，公司決定大力改革用人機制和激勵機制，為員工創(chuàng)造能發(fā)揮施展才華的良好環(huán)境,，力爭做到人盡其才，才盡其用,，并采取創(chuàng)新性的分配辦法,，對人員進行考評和激勵。同時,，企業(yè)還非常重視人才培養(yǎng),，努力為企業(yè)員工創(chuàng)造各種鍛煉和學習機會。

質(zhì)量管理始于培訓終于培訓,，公司在培訓教育上的預算占工資總額3%左右,。為了確保如此高額的培訓投資的有效性，公司對各種培訓進行衡量,、測試和評估,。20xx年度公司組織技術(shù)骨干參加建筑施工企業(yè)三類人員培訓，共有17人參加,，通過省建設(shè)廳考核全部取得了安全生產(chǎn)考核合格證,。公司的各級項目經(jīng)理都參加了寧波市建委舉辦的繼續(xù)培訓教育，并全部通過考核,。有47位員工通過考核取得了高級技師和高,、中級技術(shù)工種崗位證書。有11人被破格評定為助理工程師,。同時,，今年又招收了8位項目綠理、施工員,，為企業(yè)添加了新鮮力量,。更可喜的是，劉斌、張朋達二位同志被評為中國園林優(yōu)秀項目經(jīng)理,。還有三位項目經(jīng)理正在參評中國園林優(yōu)秀項目經(jīng)理,。這不僅是他們個人的光榮，更是我們整個公司的光榮,。

企業(yè)形象是一個企業(yè)在社會公眾及消費者心目中的總體印象,，是企業(yè)文化的外顯形態(tài)。具體地說,，企業(yè)形象是企業(yè)產(chǎn)品形象,、經(jīng)營服務(wù)形象、管理者形象,、員工形象,、公共關(guān)系形象等綜合因素組成的。良好的企業(yè)形象有助于增強企業(yè)的競爭力,、有助于開發(fā)人才資源,、有助于創(chuàng)造良好的外部經(jīng)營環(huán)境、有助于創(chuàng)造的經(jīng)濟效益,。20xx年公司通過了質(zhì)量管理體系認證,、環(huán)境管理體系認證和職工健康安全體系認證的復審工作。公司嚴格按照三個體系整合標準進行日常運作,，改變以往“重項目,、輕管理”的觀念，切實轉(zhuǎn)到“向管理要收益”的軌道上來,，進一步提升了管理水平,。在本年度公司被浙江省工商局評為重合同、守信用aaa級企業(yè),。

個人很難充分具備理解重要的工作過程所必須的知識和經(jīng)驗,，對于有效的企業(yè)經(jīng)營而言，團隊合作就是一種必不可少的選擇,，公司在這方面做到了以下幾點：

1,、建立、健全任人唯賢的人才管理制度,。

2,、抓緊對人才的充電，實行可持續(xù)發(fā)展的.梯隊建設(shè)制度,。

3,、實行協(xié)調(diào)的重視使用制度。在給他們壓擔子的同時,，公司支持他們在各自的領(lǐng)域一展身手,，不但道義上肯定,，而且要為他們創(chuàng)造必要的條件。

4,、實行激勵性制度及合理,、公平的競爭分配制度。顧客的滿意是公司的目標,，而員工滿意是實現(xiàn)顧客滿意的關(guān)鍵,，而充分的薪酬、成長的機會,、履行工作的職權(quán),、足夠的培訓、工作環(huán)境中的安全感等都是員工所關(guān)注的,。

5,、每個項目施工以前，公司都會讓相關(guān)的部門參與建立一個小組,，大力發(fā)揮團隊的力量,，全程參與、群策群力,。

同時,，我公司也非常重視精神文明建設(shè)，經(jīng)常組織黨,、團、青活動,，如：籃球比賽,、乒乓球友誼賽、參觀先進黨組織,、春游等,。公司自成功搬遷后，緩解了辦公壓力,，自辦食堂解決了廣大職工午餐不方便的問題,，盡量的為廣大職工謀福利，我們給職工實行“三險一金”,，切實為廣大的職工著想,，力所能及的解決員工的實際困難。通過這些活動,、措施,，公司員工間關(guān)系融洽，工作環(huán)境和諧,。

這一年,，是艱苦奮斗的一年,，這一年，是全體員工克服重重困難,、通過奮力拼搏取得驕人成績的一年,。20xx年，公司全體員工將繼續(xù)努力,，團結(jié)奮進,，為綠化世界、美化環(huán)境貢獻自己的一份力量,。

園林綠化年終工作總結(jié)匯報篇十三

我院成立于xxxx年,，至今已有xx年歷史。位于縣城城中區(qū),，緊鄰xxx,、xxxx等主要交通要道，是xx縣一座標志性建筑,。我院領(lǐng)導班子十分重視環(huán)境建設(shè),，自新院區(qū)規(guī)劃、建設(shè)到使用,，均按照市委,、市政府“園林生活十年計劃”，結(jié)合廣西壯族自治區(qū)關(guān)于創(chuàng)建“綠色環(huán)保醫(yī)院”以及xx縣委,、縣政府關(guān)于創(chuàng)建全國園林式模范縣的指標精神,，加大了對園林綠化建設(shè)力度，使我院形成大樓,、綠樹,、廣場、綠化帶,、停車場布局合理,，相映相襯，并初具規(guī)模的綠化體系,，努力營造“林在城中,、城在林中、人在景中”的城市生態(tài)景觀,，實現(xiàn)四季常青,、四時花香，使患者,、工作人員能夠充分享受綠色,、享受生態(tài)，并有一個舒適的就醫(yī)環(huán)境和工作環(huán)境,。

一,、領(lǐng)導重視,，職工積極參與，共同搞好文明綠化庭院的建設(shè)為了加強文明庭院和園林庭院建設(shè)工作的領(lǐng)導,，做到工作職責明確,。我院成立了創(chuàng)建“綠色環(huán)保醫(yī)院”的工作領(lǐng)導小組，制定了工作計劃,、實施方案,。領(lǐng)導小組下設(shè)了宣傳教育組、環(huán)境建設(shè)及管理組,、考評監(jiān)督組,，確保了各項工作的有序進行。并在三方面進行強化管理和提高干部職工的參與積極性,。

1,、把文明庭院建設(shè)列入醫(yī)院工作的一項重要工作，與醫(yī)院其他工作同步研究,、同步部署,、同步檢查；

2,、抓好干部職工的教育,、引導，樹立搞好文明庭院建設(shè),，營造溫馨優(yōu)美環(huán)境是改善服務(wù)一個重要途徑,。充分利用板報、簡報,、櫥窗,、墻報、宣傳資料等宣傳媒體做好干部職工和患者家屬的宣教工作,。制作了一大批警示性標語,，實現(xiàn)文明規(guī)范用語上墻,，如：“請勿吸煙,！”、“請勿吐痰”,、“請講文明禮貌用語”等語句,，時刻提醒注意使用文明用語，做文明人,。

3,、將醫(yī)院劃分為環(huán)境衛(wèi)生與園林綠化責任區(qū)，分片包干落實到各科室班組,，并列入年度目標管理責任制,，與經(jīng)濟掛鉤,，進行管理考核。

二,、科學搞好醫(yī)院園林綠化建設(shè),，為干部職工和患者提供一個良好的生活、工作和就醫(yī)環(huán)境

1,、為了營造良好的就醫(yī)環(huán)境,，我院進行了合理的綠化規(guī)劃，使醫(yī)院功能在心理及生理意義上得到更好的發(fā)揮,。

一是通過前庭廣場兩側(cè)小花園,，道路兩旁植樹及采用綠化帶環(huán)繞、無圍墻化設(shè)計,，使大樓建筑被綠化包圍,，做到建筑與園林相得益彰。不僅強化了醫(yī)院的醫(yī)療功能,，而且給整個醫(yī)院建筑乃至城市環(huán)境帶來了生機,。

二是按照主樓、裙樓相連建設(shè),，不僅為患者提供方便,，而且為整體布局增加了美感。步入醫(yī)院時,，首先映入眼簾的是整潔的樓房,，寬廣的廣場周圍和前庭綠樹成蔭、綠色的草坪和各種多姿多彩的花草,。進入門診大廳,，大理石地面猶如鏡面，五層樓高的大堂寬敞明亮,，由各種盆景點綴,。門診大樓候診區(qū)設(shè)立患者休息區(qū)，考究的桌椅體現(xiàn)了溫馨和優(yōu)雅,。

2,、嚴格按照規(guī)范設(shè)計進行布局，以生物多樣性標準開展醫(yī)院綠化美化活動,。醫(yī)院在綠化布局上,，以中心花園帶狀背景林與成片的植被景觀為基礎(chǔ)，以小片的種植為點綴,，并考慮不同季節(jié)開花植物的搭配,，使四季有不同的觀賞景觀。同時在布局上形成面——風景林,、草坪,，線——道路綠化,、花帶，點————景點綠化,，以達到綠化美化的格局,。

3、從資金上美化庭院,。一是我院在園林綠化建設(shè)上第一期投入了79萬多元,，購買大樟樹、大木棉樹,、羅漢松,、細樟樹、大黃葉,、細黃葉等樹木200多棵,。二是為了配合綠色環(huán)保醫(yī)院創(chuàng)建工作，xxxx年1－5月共新種植花木6批次（其中喬木類樹木500多顆,，花草類植物500多平方米,，陰生植物一批），投入人力500多人次,，綠化資金投入30多萬元,。

4、為加強園林綠化工作,，我院指定總務(wù)科負責做好定期綠化修剪,、管理工作，固定園林工作人員6人,，并每年撥出經(jīng)費進行養(yǎng)護,，確保園林綠化工作的持續(xù)進行。

5,、綠化面積形成了一定的規(guī)模,，綠化美化呈現(xiàn)新的效果。我院管理區(qū)域分為新院區(qū),、東院區(qū)（舊院區(qū)）以及鯉魚嶺職工宿舍區(qū),。新院區(qū)建設(shè)用地5萬多平方米，一期工程建設(shè)用地33000多平方米,，建筑占地面積8000多平方米,，綠化面積xx多平方米,，綠化率41.82%,。二期工程建設(shè)用地17000多平方米，綠化面積7600多平方米,，綠化率44.71%,；東院區(qū)占地面積15000多平方米,，地面樓面綠化面積2700多平方米，綠化率18%,；鯉魚嶺職工生活區(qū)3000多平方米,，綠化面積1100多平方米，綠化率36.67%,。目前綠化區(qū)域樹木郁郁蔥蔥,，鳥語花香，環(huán)境宜人,。

園林綠化年終工作總結(jié)匯報篇十四

本人自20xx年x月參加工作以來,，認真工作，對自己的崗位一直盡忠職守,，鍛煉吃苦耐勞的精神,，不斷提高自己的專業(yè)知識和操作的能力，在各位前輩和師傅們的指導下,，在領(lǐng)導及同事們的幫助下,，通過自身的努力，我個人無論是在敬業(yè)精神,、思想境界,，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進一步提高,，并取得了一定的工作成績已成長為一個具有較強業(yè)務(wù)能力的技術(shù)人員,，現(xiàn)將本人一年以來的工作、學習情況總結(jié)如下：

搞園林綠化工作是一項非常艱苦的行業(yè),，日曬雨淋,，屬室外作業(yè)者，而對著焰熱的夏日,，和連綿不斷的秋雨,，都要不懈地工作，我們曾被稱為高檔農(nóng)民,，要能吃苦和吃得苦,，工作粗中帶細，所以沒有樂觀吃苦耐勞的人生態(tài)度和嚴謹科學的工作精神是不成的,。

不斷加強學習,，素質(zhì)進一步提高。具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件,。自己始終把學習放在重要位置,，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。

1、認真加強思想政治學習,。不斷加強黨性黨風教育,，保持政治上的堅定性，堅持學以致用,，以理論指導實踐,，進一步提高自己駕馭工作的能力。不斷增強全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識,，在思想,、行動上和黨中央保持高度一致。特別是近年來,，認真學習“三個代表”重要思想,、及黨的.“科學發(fā)展觀”的基本理論。

2,、認真學習與業(yè)務(wù)相關(guān)的林業(yè)政策,、法規(guī)和條例等，盡可能地向周圍理論水平高,、業(yè)務(wù)能力強的同志學習,，努力豐富自己、充實自己,、提高自己,。只有不斷的加強學習，不斷提高自己的工作能力,，才能在人才競爭中找到一席之地,。所以，一年多來,，我除了做好本職工作外,，還在工作之余認真學習各種園林方面的知識及二級建造師的知識，希望能成為一名優(yōu)秀的綜合人才,。

一年多來,，盡心盡力，較好地履行了自己的工作職責,。主要有從事園林的施工工作,，嚴格要求自己堅持做到種好每一棵樹，養(yǎng)好每一株苗,。在做好自己的本職工作外,，配合單位其他人員盡自己所能完成設(shè)計和工地的資料整理等各方面工作。認真完成園林學會各項工作,。參與xx路的施工和養(yǎng)護工作,。參與xx第xx標段的施工和養(yǎng)護工作,，在參與協(xié)調(diào)工作過程中，鍛煉了我的溝通能力,，增長了工作經(jīng)驗。

除完成日常各項工作及領(lǐng)導交辦的臨時工作外,，還抽時間學習各種文件精神,，學習鞏固專業(yè)知識，不斷提高業(yè)務(wù)水平,，做到邊學邊干,。經(jīng)過一年多來的鍛煉與學習，工作經(jīng)驗水平,、組織能力有了進一步的提高,。

時間又給予我一次總結(jié)的機會，每一次進步都是在不斷的反復總結(jié)經(jīng)驗或得失中得以提高,。每一次總結(jié)都是在促使我們查找自身不足的同時,，結(jié)合自己好的工作經(jīng)驗，為新一輪的工作順利進行做更好的鋪墊,。

以后我會更加努力,，爭取在業(yè)務(wù)上不斷提高自己的技術(shù)水平。隨著社會的進步,，時代的發(fā)展,，我們要不斷升值自己，讓自己在這個競爭的社會處于不倒地位,，與時俱進,，施工工藝的不斷創(chuàng)新和施工方法的日新月異的變化，我們只有適應,、征服,，創(chuàng)造才能不會被社會所淘汰。