現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,，越來越多事情需要用到合同,，合同協(xié)調著人與人，人與事之間的關系,。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎,？下面是小編幫大家整理的最新合同模板，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

口腔助理勞動合同怎么簽篇一

乙方(勞動方)：性別：身份證號：

依據(jù)《_勞動法》及其相關法律、法規(guī),、規(guī)章的規(guī)定,，甲乙雙方按照平等、

本合同有效期____年____月____日至____年____月____日止,。

(一),、工作內容：

(二)、工作職責及要求：

在本勞動合同中用工期限內,，甲方以現(xiàn)金的形式,，每月應向乙方支付不低于____元(人民幣)的勞動報酬;按照相關勞動法規(guī)的規(guī)定,，甲方還應向乙方支付不低于____元(人民幣)的勞動(養(yǎng)老)保險費用(由乙方自行到有關保險機構辦理保險手續(xù))。甲方每月共計向乙方支付人民幣____元,。乙方當月的勞動報酬,，甲方最遲應在當月末后的五日內支付，遇法定節(jié)假日順延,。

乙方在甲方上班勞動期間,，甲方應向乙方提供必要的勞動及保護條件。乙方在上班勞動時間,，如由于甲方原因造成的工傷,，按國家工傷法規(guī)由甲方承擔責任。如由于乙方違反勞動紀律或勞動操作規(guī)程及自身,、自然因素發(fā)生的傷,、病，由乙方自行承擔責任,。

乙方必須遵守國家的法規(guī),、法紀和職業(yè)道德及甲方的各項管理規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和日常管理,，接受甲方安全教育,。

(一)、甲乙雙方在本合同的有效期內,，可以遵循平等自愿,，協(xié)商一致的原則，依法變更勞動合同中的部分條款或解除終止勞動合同,。

(二),、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除或終止勞動合同：

1,、嚴重違反勞動紀律或嚴重違反甲方依法建立的各項規(guī)章制度的;

2,、在工作中，未能履行崗位職責,，嚴重失職,，給甲方造成重大損失的;

3、有連續(xù)曠工行為的;

4,、被勞動教養(yǎng)或判刑等依法追究刑事責任的,。

(三)、甲方有下列情形之一的,，乙方可以隨時提出解除或終止勞動合同：

1、甲方以暴力,、威脅或非法限制人身自由的手段強迫其勞動的;

2,、甲方未按勞動合同約定支付其勞動報酬的;

3,、甲方未按勞動合同約定、另行強加工作任務和未能提供勞動條件的,。

凡有以上條款情形之一的,，無論甲乙雙方中的一方提出解除或終止勞動合同，都必須以書面的形式,，提前十五天,，通知對方。

(一),、甲方的違約責任

1,、在合同期間，甲方無故不按時支付或克扣乙方的勞動報酬待遇,，甲方應按當月乙方勞動報酬的20%支付補償金給乙方;

2,、甲方無故解除勞動合同，除全額支付當月勞動報酬外,，應另全額支付一個月的勞動報酬(不含保險費用)的違約補償金,。

(二)、乙方的違約責任

1,、在合同期間,，乙方未遵守甲方的各項規(guī)章制度，在工作中未按規(guī)定程序操作,，恪盡職守,，給甲方造成經濟損失的，乙方應負責全部賠償(可在當月勞動報酬中抵扣),。

2,、未按合同要求認真履行崗位職責，在工作中,，未能達到甲方要求的,，甲方應根據(jù)乙方勞動的實際情況扣減當月的勞動報酬。

3,、乙方單方無故解除勞動合同,，甲方除不支付當月勞動報酬待遇外，乙方應另按一個月的勞動報酬標準(不含保險費用)向甲方賠償違約金,。

本合同一式四份,，甲乙雙方各一份，人事部門一份,，財務部門一份,，均具有同等的法律效力。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日

口腔助理勞動合同怎么簽篇二

醫(yī)務人員的勞動合同范本：

聘用單位(以下簡稱甲方)：

具體部門： 電話：

受聘崗位：醫(yī)生( )護士( )技師( )其他( )

受聘人的擔保人(以下簡稱丙方)： 身份證號碼：

茲有聘用單位(甲方)： 決定聘用乙方(受聘人)： 從事相關工作，經甲,、乙雙方協(xié)商一致,，達成如下協(xié)議：

一、聘用期限：

自 年 月 日至 年 月 日止,，聘期壹年,，其中含試用期自 年 月 日至 年 月 日止，共 月,。聘期滿前壹月

經甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同,。

二、**待遇與獎懲

1,、試用期月**為：醫(yī)生 元,、護士 元、技師 元,、其他 元,。

2、正式聘用期月**為：醫(yī)生 元,、護士 元,、技師 元、其他 元,。

3,、考慮到醫(yī)療風險及工作的持續(xù)、穩(wěn)定,，每月**扣除50元作為保證金,，至試用期滿或聘用期滿后雙方交接無異議一次退還。

4,、試用期與正式聘用期月**中均包含醫(yī)療,、養(yǎng)老保險等費用，具體手續(xù)乙方自行辦理,。

5,、聘用期享受所在部門(科室)相應職稱獎金,，具體數(shù)額科室根據(jù)工作表現(xiàn)在本院連續(xù)工作時間長短自定，報院財務備案。

6,、正式聘用期內勞保,、值班及加班補貼與正式職工相同,。

7,、聘用期內對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀律、規(guī)章制度及質量考核等情況而出現(xiàn)的獎懲時,，等同于本院職工標準實施獎罰,。

三、甲方的權力與義務：

1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所,、設施及必要的用品,，由具體聘用部門負責安排。

2,、及時按相關標準向乙方兌現(xiàn)**及獎懲資金。

3,、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時提出解除聘用,，但需提前7天通知乙方;聘用期內若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時，甲方有權單方面解除聘用,，同

時應提前15天通知乙方,，并于解聘之后30天內將應支付給乙方的**等費用兌現(xiàn)。此款中提前通知期限對財物,、信息等特殊部門視具體情況而定,，不參照本條款。

4,、對相關技術工作,，依法要求相應資格證及其他證件的，甲方有權要求乙方提供并備查,，同時協(xié)助指導乙方辦理具體手續(xù)(醫(yī)生,、技師由醫(yī)務科，護士由護理部,，其他人員由院辦

公室協(xié)助指導),。

5、聘用期內如乙方工作積極主動,，工作能力強,，或對本院的發(fā)展作出了突出貢獻，同時符合 用人調入標準,，雙方自愿的前提下,，可考慮辦理調動手續(xù)。

四,、乙方的權力與義務：

1,、試用期內乙方可根據(jù)情況隨時提出解除聘用，但需提前7天通知甲方,，作好各方面交接工作,。聘用期內原則上不準辭職，無故提出辭職者,，需提前15天通知甲方并作好各項交接

工作,，交接后30日內領取相應**等報酬，但保證金不再退還。

2,、試用過程中有意繼續(xù)聘用者,，須在試用期積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù)，利于聘用期工作的開展,。

3,、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律,、相關技術操作規(guī)程,，服從甲方的工作安排，尤其對必要的值班,、加班等工作不得無理拒絕,。

4、工作時間同本院在職職工,，除法定的節(jié)假日之外,，不再享受其他休假，確有特殊情況需要休息的,，須征得部門負責人同意后,，按本院請假制度辦理，根據(jù)具體時間扣除相應**

,。未經同意自行休息者,，7天以內按曠工對待，超過7天甲方有權單方面解聘,，當月**獎金及全部保證金等均扣除,。

5、不得將甲方的技術資料,、病歷文件和其他技術信息透露給第三方,，否則扣除保證金并承擔相應的法律責任。

6,、乙方應妥善處理與原單位的工作關系及其他關系,，并保證這些關系不會影響其在甲方的工作時間和工作質量。

7,、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,，或未經甲方同意將其轉借、饋贈及移交他人,。

8,、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫(yī)療差錯,、糾紛甚至事故者,，乙方承擔相應后果,，必要時甲方單方面解聘，扣除保證金,。

五,、違約責任：

此合同甲、乙雙方應嚴格執(zhí)行,，如若違約,，違約方按國家現(xiàn)行有關規(guī)定承擔違約責任。丙方自愿為乙方提供擔保,，并對乙方因本人原因給甲方造成的經濟損失承擔連帶賠償責任,。

六、合同生效與終止：

1,、本合同自三方簽字之日起生效(無丙方時則甲乙雙方簽字之日始)。

2,、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日,，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內辦理,，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限,。

七、合同簽署與爭議：

1,、具體程序為：(1)部門負責人提出聘用申請及人選建議,，(2)醫(yī)務科、護理部,、辦公室按所需條件認可,，(3)院務會討論決定試用或聘用，(4)乙方將畢業(yè)證,、執(zhí)業(yè)證,、身

份證復印件交醫(yī)務科、護理部或辦公室,。(5)甲方具體部門負責人與乙方商定**標準并簽字認可,，(6)院方簽署并蓋章后生效，連同乙方各種證件復印件留甲方人事處備存,，

其余由甲方具體部門,、乙方、丙方(無丙方時省略)各執(zhí)一份,。

2,、未盡事宜雙方或三方協(xié)商解決，若各方對合同內容出現(xiàn)爭議,，各方應首先選擇協(xié)商方式解決,，如協(xié)商無效可考慮由仲裁機構仲裁,。

九、本合同一式四份,，甲方具體部門,、乙、丙三方,，甲方人事處各一份(無丙方時為一式三份),。

甲方負責人(簽章)： 年 月 日

具體應聘部門負責人： 年 月 日

乙方(簽)： 年 月 日

丙方(簽)： 年 月 日

附：聘用專業(yè)技術人員條件

1、擁護黨的領導,，熱愛本職工作,，服從科室安排。

2,、醫(yī)生必須是正規(guī)院校畢業(yè)的本科或大專生,，護士必須是正規(guī)院校畢業(yè)的中專以上學歷。

3,、必須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師(執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師)或執(zhí)業(yè)護師,、技師資格，畢業(yè)不足一年者除外,。

附件1 聘用制臨時工管理規(guī)定

一,、所有臨時工必須與醫(yī)院簽署“聘用合同書”，有擔保人時要求擔保人同時簽定“聘用臨時工擔保責任書”,。合同書簽字生效后,，院科按合同規(guī)定發(fā)放**及實施獎

二、**規(guī)定：試用期月**醫(yī)生,、護士,、技師均為 – 元，正式聘用期月**為醫(yī)生 – 元,，護士與技師為 – 元,，具體數(shù)額由科負責人于此范圍自定。

三,、獎金規(guī)定：試用期不享受任何獎金,，正式聘用期享受所在部門相應職稱獎金，具體數(shù)額由科室根據(jù)工作表現(xiàn)及連續(xù)聘用期限自定,，報院財務備案,。

四、正式聘用期內勞保,、值班及加班補貼與本院正式職工相同,。

五、聘用期內對醫(yī)院作出突出貢獻或者因勞動紀律,、規(guī)章制度及質量考核等情況而出現(xiàn)的獎懲時,，等同于本院職工標準實施獎罰,。

六、試用及聘用程序：部門負責人提出人選建議→醫(yī)務科,、護理部,、辦公室按所需條件確認→院務會討論決定試用(聘用)→乙方將相關證件復印交辦公室備存→部門負責人與聘

用(試用)人員商定**標準并簽定合同認可(有擔保人時同時簽署擔保責任書)→院方簽署并蓋章后生效。

附三： 聘用臨時工擔保責任書

1,、為確保醫(yī)院醫(yī)療安全,，我愿為 同志作擔保人。

2,、在 同志合同期內,，保證負責教育和督促被保人認真執(zhí)行甲方的各項規(guī)章制度和嚴格履行合同中屬于乙方責任的各項條款。

3,、在合同期內,，被保人未履行合同中任一條款給甲方造成經濟損失時，愿負連帶賠償責任;被保人發(fā)生其他違法行為時,，根據(jù)案情嚴重程度,，愿接受相應的行政處理。

4,、本《擔保責任書》一式三份，擔保人留存一份,，被擔保臨時工一份,，醫(yī)院辦

公室一份。

擔保人簽字：

用人部門蓋章：

年 月 日

年 月 日

口腔助理勞動合同怎么簽篇三

甲方：

乙方： 身份證號： _______________________

根據(jù)_有關法律,、政策等有關規(guī)定,，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下,，立此合同：

聘用雙方達成協(xié)議如下：

聘用合同有效期 自20xx年 月 日起至 年 月 日,。

（一）甲方安排乙方在 新城醫(yī)院口腔科 工作。甲方如因工作需要,，可以調換乙方的工作崗位,。

（二）乙方需遵守國家的法律、法令和法規(guī),，愛護科室財產,、遵守勞動紀律及甲方各項規(guī)章制度。

（三）乙方須按照甲方確定的崗位職責自覺接受甲方管理,，服從工作安排,，按時按質完成工作任務。

（四）聘用合同期內,，在未經甲方同意或選送的情況下,，乙方不得擅自占用工作時間參加各類專業(yè)或學歷學習,。

（五）乙方嚴重失職使科室利益造成重大損失的，科室將依法追究其經濟賠償責任,。

1,、甲方根據(jù)單位具體規(guī)定以及乙方所在工作崗位核定和發(fā)放乙方當?shù)脑鹿べY、提成,、獎金,、及其它補貼等。

底薪： 800+養(yǎng)老醫(yī)療保險700（可自行購買或者單位代為扣繳）+生活補助500=2000 提成：每月營業(yè)額扣除加工和材料費后×

年終獎金（保證金）： 根據(jù)乙方每月的考勤,，衛(wèi)生工作,，及勞動紀律等綜合年終發(fā)放。按月結算,，但不每月發(fā)放,。

2、甲方為乙方提供住宿,。

3,、乙方在甲方工作一年之后，乙方在取得口腔執(zhí)業(yè)證后,，在甲方新增設南干道口腔診所,，乙方如到南干道口腔診所工作可以優(yōu)先享有入股（伙）的權益。

4,、甲方提取乙方年終獎金（保證金）做為乙方違約保證金,，保證金在乙方無違約前提下在每年12月底全額一次性發(fā)放?；蛟?2月底發(fā)放50%,，6月底發(fā)放50%。

乙方違反法紀,、法規(guī)及甲方規(guī)章制度,，或者不能勝任本職工作，甲方可根據(jù)有關法律,、法規(guī)及《科室崗位職責》《科室規(guī)章制度》,，視情節(jié)輕重，給予批評教育,、經濟處罰或行政處分,。

1、經甲,、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,，變更后的合同內容或有關條款經雙方簽章后即可生效。

2,、有下列情況之一者,，甲方可解除本合同：

（1）乙方嚴重違反法律,、法規(guī)及診所規(guī)章制度的;

（2）乙方嚴重失職，使診所利益造成重大損失的;

（3）因經濟,、政策等客觀原因使甲方所在診所的設置已不可能或無必要時;

（4）乙方在合同期內沒能完成雙方議定的工作任務;

3,、有下列情況之一者或其它原因，乙方可通知甲方解除本合同,，但需于一月前提出書面申請,。

（1）甲方未按合同的約定支付工資報酬的;

（2）因身體健康狀況不能繼續(xù)從事本職工作，并提供有效證明的;

4,、聘用合同的違約責任：本合同時在雙方自愿認可下簽訂,，任何一方無正當理由不得單方面違約，否則支未違約方付違約金2萬元整,。并承擔其它違約責任,，如扣除全年保證金，由甲方出資的進修學習費用,，應全額退還甲方,。

甲方： 乙方：

日期： 日期：

口腔助理勞動合同怎么簽篇四

甲方：口腔中心

乙方：

甲方(雇用單位)法定代表人

地址：

乙方(受雇職工)

性別：

出生日期 年 月 日

根據(jù)《_勞動法》，甲乙雙方經平等協(xié)商同意,，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。

一,、勞動合同期限

第一條 本合同期限類型為 期限合同(固定期限或以完成一定的工作期限)本合同生效日期 年 月 日,，其中試用期 月。本合同至 終止,。

二,、工作內容

第二條 乙方同意在甲方從事口腔醫(yī)師職業(yè)工作,。

三,、勞動報酬

第三條 甲方每月 日以貨幣形式支付乙方工資，工資 元,，提成比例為 ,。其中試用期間工資為 元。

四,、勞動保護和勞動條件

第四條 甲方保證乙方工作環(huán)境舒適,，無危險性。

五,、勞動紀律

第五條 乙應遵守甲方的規(guī)章制度,。

第六條 乙方嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產工藝,、操作規(guī)程和操作規(guī)范;愛護甲方財產,，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,，提高專業(yè)知識和職業(yè)技能。

第七條 乙方違反勞動紀律,，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,，給予紀律處分等，直至解除本合同,。

六,、勞動合同解除、變更,、續(xù)訂

第八條 經甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更本合同內容。

第九條 經甲乙雙方協(xié)商一致,，可以解除本合同,。

第十條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1.在試用期間,，被證明不符合錄用條件的;

2.嚴重違反甲方規(guī)章制度的;

3.嚴重失職,，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4.被依法追究刑事責任的,。

第十一條 有下列情形之一,，甲方提前30日以書面形式通知乙方，可以解除本合同,。

1.乙方患病或非因工負傷,，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排其它工作的;

2.乙方不能勝任工作,，經培訓或調整工作崗位,，仍不能勝任工作的;

3.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行,，經甲乙雙方協(xié)商,，未能就變更合同達成協(xié)議的。

第十二條 甲方變換經營產業(yè)或企業(yè)經營困難需要裁減人員,，可以解除本合同,。

第十三條 乙方解除本合同，應當提前30天以書面形式通知甲方,。

第十四條 本合同期限屆滿,，勞動合同即終止。

七勞動爭議處理

第十五條 雙方友好協(xié)商解決,。

八其它

本合同一式二份,，雙方各持一份，雙方蓋章簽字之日起生效。

甲方：(蓋章)

乙方：

簽約地：

簽約地：

口腔助理勞動合同怎么簽篇五

甲 方：________________

乙 方：________________

文化程度：________________

性別：________________

居民身份證號碼：________________

根據(jù)《_勞動法》,，甲乙雙方經*等協(xié)商同意,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。

一,、勞動合同期限

第一條 本合同期限類型為____期限合同。

本合同生效日期___年__月__日,，其中試用期__個月,。

本合同________終止。

二,、工作內容

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔任___崗位(工種)工作。

第三條 乙方應按照甲方的合法要求,，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,，達到規(guī)定的質量標準。

三,、勞動保護和勞動條件

第四條 甲方安排乙方執(zhí)行____ 工作制。

執(zhí)行定時工作制的,，甲方安排乙方每日工作時間不超過 八小時,，*均每周不超過四十四小時。甲方保證乙方每周至少休息一日,，甲方由于工作需要,，經與工會和己方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時,，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,，每月不得超過三十六小時,。

執(zhí)行綜合計算工時工作制的,，*均日和*均周工作時間 不超過法定標準工作時間,。

執(zhí)行不定時工作制的,，在保證完成甲方工作任務的情況下,，工作和休息休假乙方自行安排。

第五條 甲方安排乙方加班的，應安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資;加點的,，甲方應支付加點工資,。

第六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具， 建立建全生產工藝流程,， 制定操作規(guī)程,、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。

甲方：________________乙方：________________

口腔科醫(yī)生聘用勞動合同 (菁華1篇)（擴展2）

——口腔科醫(yī)師勞動合同書 (菁華1篇)

口腔助理勞動合同怎么簽篇六

聘用單位(以下簡稱甲方)：

受聘人(以下簡稱乙方)：

身份證號碼：

受聘崗位：口腔醫(yī)師

茲有聘用單位(甲方)：決定聘用乙方(受聘人)：從事口腔醫(yī)療工作,，經甲,、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

自20xx年7月1日至20xx年6月31日止,，聘期壹年,。聘期滿前壹月經甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同。

正式聘用期年工資為：16000元,，請假時間不扣工資,。

1,、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所,、設施及必要的用品，由具體聘用部門負責安排,。

2,、及時按標準向乙方兌現(xiàn)工資及獎懲資金。

3,、按照口腔診所工作要求,，甲方有權要求乙方提供資格證及其他證件，乙方提供并備查,，同時協(xié)助指導乙方辦理具體手續(xù),。

1、簽署合同后,，乙方辦理好各種變更注冊和登記手續(xù),，利于聘用期工作的開展。

2,、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度,、勞動紀律、相關技術操作規(guī)程,，服從甲方的工作安排,。在診所工作期間，對診所的技術工作具有指導的義務,。

3,、乙方因事需要請假，甲方應予以批準，并不扣除乙方工資,。因乙方不在診所的情況下,，甲方聘請的人員在工作中出現(xiàn)的醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故,，乙方不承擔任何醫(yī)療和民事的法律責任,。

此合同甲、乙雙方應嚴格執(zhí)行,，如若違約,，違約方按國家現(xiàn)行有關規(guī)定承擔違約責任。

1,、本合同自雙方簽字之日起生效,。

2、合同終止于聘用期滿之日,，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,，需在期滿前壹月內辦理，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限,。

1,、具體程序為：

(1)甲方提出聘用申請，

(2)乙方同意

(3)乙方將醫(yī)師資格證書,、醫(yī)務人員聘用合同及身份證復印件交于甲方,。

(4)甲方和乙方簽署生效。

2,、未盡事宜雙方協(xié)商解決,。

申請人：

口腔助理勞動合同怎么簽篇七

醫(yī)生是醫(yī)院最重要的人員之一，那么醫(yī)生聘用合同又是怎樣的呢?以下是在我為大家整理的醫(yī)生聘用合同 范文 ,，感謝您的欣賞。

醫(yī)生聘用合同范文一

甲方(診所)：

乙方(醫(yī)生)：

身份證號碼： 電話：

根據(jù)《_勞動法》,，甲,、乙雙方在自愿、平等,，協(xié)商一致的基礎上,，簽訂聘用合同如下：

一、甲方擁有 門診營業(yè)執(zhí)照,， 聘用乙方 醫(yī)師為本診所醫(yī)生,，,。

二、合同期限

1,、本合同自簽訂之日起生效,，有效期為一年(自2015年9月4日至 2016年9月3日)。

2,、本條第一款規(guī)定的合同期滿,，甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時,，須在本合同屆滿前兩周簽訂新的聘用合同,。

三,、工作崗位

1,、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷，聘用乙方在門診崗位,，從事診療工作,。乙方專業(yè)職務為主任醫(yī)師。

2,、甲方有權根據(jù)實際需要安排乙方工作,，乙方應服從甲方工作安排。

四,、聘用條件

乙方的聘用條件如下,，

(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性：

(2)乙方擁有有效專業(yè)醫(yī)師資格(證件)

五、工作時間：甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點,，規(guī)定乙方的工作時間,，每天工作時間根據(jù)需要具體安排，每周工作在40小時以內,，每周休息一天,。國家法定假日按相關法律執(zhí)行。

六,、勞動報酬

乙方的報酬實行月工資制,，按甲方規(guī)定的工資標準執(zhí)行，每月5000元,，效益提成另計,。工資于次月15日前發(fā)放

七、勞動保護,、勞動條件和職業(yè)危害防護

1,、甲方根據(jù)國家有關法律法規(guī),，建立安全醫(yī)療制度。并通過有效方式及時告知乙方,。乙方應嚴格遵守甲方的安全醫(yī)療制度,。

2、雙方嚴禁違章作業(yè),，防止診療過程中的事故發(fā)生,，減少職業(yè)危害。

3,、甲方根據(jù)崗位需要及有關醫(yī)療安全規(guī)定為乙方配臵和完善必要的安全防護 措施 ,。

4、乙方有權依照相關法律法規(guī)就醫(yī)療安全,、操作規(guī)范提出合理管理意見及建議,，甲方應積極響應或采納。

八,、合同的變更,、解除和違約責任

1、經甲,、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,，變更后的合同內容或有關條款經雙方簽章后即可生效。

2,、有下列情況之一者或 其它 原因,，乙方可通知甲方解除本合同，但需于一月前提出書面申請,。

(1)甲方未按合同的約定支付工資報酬或違反本合同相關條款的,。

(2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續(xù)從事該崗位工作。

3,、雙方合同終止,，甲方應按乙方實際工作時間結清勞動報酬。

九,、勞動爭議處理及其他

1,、甲乙雙方因履行 勞動合同 發(fā)生爭議，應協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,，可向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V,。

2、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，自雙方簽字、蓋章后生效,。

甲方(蓋章)： 乙方簽名：

法人代表簽名：

合同簽訂日期：

醫(yī)生聘用合同范文二

聘用單位(以下簡稱甲方)：

受聘人(以下簡稱乙方)： 身份證號碼：

甲方(聘用單位) 決定聘用乙方(受聘人)從事相關工作,，經甲,、乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

一,、聘用期限：

自 年 月 日至 年 月 日止,，聘期 年， 聘期滿前壹個月經甲乙雙方認可協(xié)商后可續(xù)簽合同,。

二,、待遇與獎懲：

2,、正式聘用期月工資為： 元,。

3、考慮到醫(yī)療風險及工作的持續(xù),、穩(wěn)定,，每月扣除50元作為保證金，聘用期滿后雙方交接無異議一次退還,。

5,、聘用期享受所在部門(科室)相應職稱獎金，具體數(shù)額科室根據(jù)工作表現(xiàn)在本所連續(xù)工作時間長短自定,，報所財務備案,。

6、正式聘用期內值班及加班補貼與正式職工相同,。

7,、聘用期內對所作出突出貢獻或者因勞動紀律、 規(guī)章制度 及質量考核等情況而出現(xiàn)的獎懲時,，等同于本所職工標準實施獎罰,。

三、甲方的權力與義務：

1,、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所,、設施及必要的用品，由具體聘用部門負責安排,。

2,、及時按相關標準向乙方兌現(xiàn)工資及獎懲資金。

3,、聘用期內若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時,，甲方有權單方面解除聘用，同時應提前15天通知乙方,，并于解聘之后30天內將應支付給乙方的工資等費用兌現(xiàn),。此款中提前通知期限對財物、信息等特殊部門視具體情況而定,，不參照本條款,。

4,、對相關技術工作，依法要求相應資格證及其他證件的,，甲方有權要求乙方提供并備查,，同時協(xié)助指導乙方辦理具體手續(xù)(醫(yī)生、技師由醫(yī)務科,，護士由護理部,，其他人員由所辦 公室協(xié)助指導)。

四,、乙方的權力與義務：

1,、聘用期內原則上不準辭職，無故提出辭職者,，須提前30天通知甲方并作好各項交接 工作,，交接后30日內領取相應工資等報酬，但保證金不再退還,。

2,、試用過程中有意繼續(xù)聘用者，須在聘用期內積極辦理好各種變更注冊和登記手續(xù),，利于聘用期工作的開展,。

3、嚴格遵守甲方的規(guī)章制度,、勞動紀律,、相關技術操作規(guī)程，服從甲方的工作安排,，尤其對必要的值班,、加班等工作不得無理拒絕。

4,、工作時間同本所在職職工,，除法定的節(jié)假日之外，不再享受其他休假,，確有特殊情況需要休息的,，須征得部門負責人同意后，按本院請假制度辦理,，根據(jù)具體時間扣除相應工資,。 未經同意自行休息者，7天以內按曠工對待,，超過7天甲方有權單方面解聘,，當月工資獎金及全部保證金等均扣除。

5、不得將甲方的技術資料,、病歷文件和其他技術信息透露給第三方,，否則扣除保證金并承擔相應的法律責任。

6,、乙方應妥善處理與原單位的工作關系及其他關系,，并保證這些關系不會影響其在甲方的工作時間和工作質量。

7,、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,，或未經甲方同意將其轉借、饋贈及移交他人,。

8,、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫(yī)療差錯,、糾紛甚至事故者,，乙方承擔相應后果,，必要時甲方單方面解聘,，扣除保證金。

五,、違約責任：

此合同甲,、乙雙方應嚴格執(zhí)行，如若違約,，違約方按國家現(xiàn)行有關規(guī)定承擔違約責任,。

六、合同生效與終止：

1,、本合同自甲,、乙雙方簽字之日起生效。

2,、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日,，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者，需在期滿前壹月內辦理,，過期補簽者不計入連續(xù)聘用期限,。

七、合同簽署與爭議：

1,、具體程序為：

(1)部門負責人提出聘用申請及人選建議;

(2)醫(yī)務科,、辦公室按所需條件認可;

(3)所務會討論決定聘用;

(4)乙方將 畢業(yè) 證、執(zhí)業(yè)證,、身份證復印件交醫(yī)務科或辦公室;

(5)甲方具體部門負責人與乙方商定工資標準并簽字認可;

(6)所方簽署并蓋章后生效,，連同乙方各種證件復印件留甲方人事處備存，其余由甲方具體部門,、乙方各執(zhí)一份,。

2,、未盡事宜雙方協(xié)商解決，若各方對合同內容出現(xiàn)爭議,，各方應首先選擇協(xié)商方式解決,，如協(xié)商無效可考慮由仲裁機構仲裁。

九,、本合同一式二份,，甲方負責人、乙方各一份,。

甲方負責人(簽章)：

年 月 日

乙方(簽字)：

年 月 日

醫(yī)生聘用合同范文三

甲方______鄉(xiāng)(鎮(zhèn))

負責人：乙方姓名_____

身份證號碼__ _ _ 文化 程度_____ 專業(yè)資質_____

根據(jù)《安徽省村衛(wèi)生室改革 實施方案 》和《廣德縣鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務一體化管理實施方案》及其《實施細則》規(guī)定,，經甲乙雙方協(xié)商，甲方聘用乙方在本村衛(wèi)生室工作,，特簽定本合同,。

一、 合同期限貳年,，自2010年12月1日至2012年11月30日止,。

二、 乙方根據(jù)甲方安排,，從事以下工作任務：

1,、負責傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的登記、 報告 ;

2,、協(xié)助做好孕產婦保健系統(tǒng)管理和 兒童 保健系統(tǒng)管理;

3,、開展健康 教育 ，向村民宣傳衛(wèi)生保健知識;

4,、參與農民健康檔案的建立與更新,，配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好高血壓、糖尿病,、精神疾病等慢性非傳染病的隨訪與記錄;

5,、協(xié)助做好兒童免疫規(guī)劃預防接種，老年人保健,，結核病,、艾滋病等傳染病防治，村級愛國衛(wèi)生運動實施;

6,、積極宣傳新農合政策,，協(xié)助做好參合農民醫(yī)藥費用報銷補償情況的定期公示工作;

7、使用適宜技術和國家基本藥物,，做好常見病,、多發(fā)病的一般診治、急重病人的初級救護、及時轉診和家庭康復指導;

8,、衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他基本醫(yī)療衛(wèi)生服務;

9,、實施新型農村合作醫(yī)療門診統(tǒng)籌。

三,、 乙方在工作期間,，應當遵守甲方制定的勞動和工作紀律，嚴格執(zhí)行甲方根據(jù)國家政策和法規(guī)制定的技術操作規(guī)定,，保證工作質量,。

四、乙方有以下行為之一的,，甲方有權解除聘用合同：

1,、年度考核或者聘期考核不合格的;

2、連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內累計曠工超過20個工作日的;

3,、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,，發(fā)生責任事故，或者失職,、瀆職,，造成嚴重后果的;

4、嚴重擾亂工作秩序,，致使甲方,、其他單位工作不能正常進行的;

5,、受到刑罰處罰,，或者被勞動教養(yǎng)的。

甲方負責人簽字： 乙方簽字

年 月 日 年 月 月

口腔助理勞動合同怎么簽篇八

xx年即將過去,，回顧這一年,，口腔科在院領導的正確指導下，堅持_以病人為中心,，提高醫(yī)療服務質量_為主題,， 我科工作全面健康、協(xié)調快速發(fā)展的重要一年,，這一年取得了可喜的成績：全年的業(yè)務總收入比去年同期增加了;入院人數(shù),、出院人數(shù)分別比去年同期增加和，取得經濟效益和社會效益雙增長,。

一. 加大科室管理力度,，創(chuàng)新優(yōu)質服務新模式

1.開展向社會服務承諾活動，切實抓好優(yōu)質服務建設工作

首先我們認真組織科室工作人員,，反復學習了胡加永院長制定的《服務承諾書》,、《醫(yī)療衛(wèi)生機構及其工作人員索要、收受紅包、回扣責任追究暫行辦法》等文件及反面材料,。二是在全科廣泛開展向社會服務承諾活動,，自覺接受社會監(jiān)督。,。三是醫(yī)院與科室,、科室與個人均簽訂了《廉政建設和糾風工作責任書》和《服務承諾責任書》，形成醫(yī)院向社會,、科室向醫(yī)院,、個人向科室三級承諾機制。四是強化監(jiān)督,、落實承諾,。繼續(xù)聘請社會各界代表為監(jiān)督員，定期召開會議,，聽取意見,。今年全科共收到錦旗2面，表揚信96封,，拒收紅包,。物品合計數(shù)千多元，得到醫(yī)院的充分肯定,。

2.堅持服務月活動,，創(chuàng)新優(yōu)質服務新模式科室繼往年開展_優(yōu)質服務月_、_星級服務月_,、_誠信服務月_之后,，今年八月在全科范圍內開展了_親情服務月_活動?；顒尤〉昧溯^明顯的效果,，不僅有效地降低了病人就診、住院費用,，醫(yī)療指標完成情況良好,，而且著力將優(yōu)質服務貫穿全程醫(yī)療服務過程中。一是樹立優(yōu)質服務理念,，提出科室服務理念,，樹立起各具特色的服務理念和行為規(guī)范。二是落實醫(yī)療服務規(guī)范,，落實周六,、日醫(yī)生查房制度，設置《患者心聲本》,、建立_醫(yī)患聯(lián)系卡_,，制定_每日需求卡_,。三是拓寬醫(yī)療服務范疇，設置_便民服務中心_,，,。四是深化主動服務內涵，在住院病人生日當天送上充滿關愛的生日蛋糕,、鮮花和賀卡,，贈上一份溫暖的祝愿;康復科設立_感動服務站_，,。五是提供延伸式服務,。護理服務范圍從以往的病區(qū)服務延伸到入院前登記和出院后隨訪，,，一年來,，科室在堅持對病人實施個性化醫(yī)療、人性化服務,，吸引了大量病患者的就醫(yī)就診,，、住院病人數(shù)明顯增長,，均達到歷史最好水*,。分別兩次向社會多個階層發(fā)放了2000份客戶滿意度調查問卷，堅持病區(qū)工休會制度,，廣泛征詢社會各界人士,、病人及家屬對各方面、各環(huán)節(jié)工作的意見和建議,，促使科室整體服務鏈進一步完善,。

3.今年科室將_總量控制、結構調整_作為工作的_重頭戲_之一,。為此,，一方面加大對醫(yī)生的管理和懲戒力度。另一方面,，積極調整醫(yī)療結構，采取有效措施,，想方設法降低醫(yī)療費用,，取得顯著效果。一是抓合理用藥,。二是抓單病種費用,。三是抓一次性材料的使用。四是加快病床周轉,。,。通過采取一系列強有力措施,，保證了科室今年圓滿完成醫(yī)院下達的各項費用指標，在科室業(yè)務增長速度較快的情況下,，使各項費用維持在相對較低的水*,，切實減輕群眾的負擔。

4.抓好醫(yī)德考評制度落實,。

工作人員形象的好壞直接影響到我科及醫(yī)院的形象,，我們運用多種形式，強化正面教育,，普及醫(yī)德醫(yī)風和崗位職業(yè)道德的修養(yǎng),，做到三個結合：

(1)學習模范人物與先進典型相結合;

(2)評先樹優(yōu)，職稱評定相結合;

(3)*常表現(xiàn)與外出進修相結合,。

二.規(guī)范醫(yī)療質量管理,，提高醫(yī)療技術水*

1.注重人才隊伍建設

我科人員利用專家做診時間，講課時間,，努力學習專業(yè)知識,，利用病歷討論，主任查房積累臨床經驗,，業(yè)務水*不斷提高,，人才隊伍不斷加強。

2.強化規(guī)章制度的落實

科內定期召開會議,，每周一次,，強調安全，質量,，醫(yī)生,，護士職責執(zhí)行情況;每月兩次安全，質量檢查,，對不合格表現(xiàn)給以兩徹底：(1)徹底整改,。(2)徹底查辦。

3.抓好_三個環(huán)節(jié)_的管理和監(jiān)控

(1)入院時：全面查體,，徹底搜身,，詳細病史，嚴格用藥;

(2)住院時：嚴密觀察,，安全護理,，文明服務，醫(yī)患一家;

(3)出院時：注意事項,，復查標準,，熱情歡送，令人難忘,。

4. 加大安全管理力度

制定切實有效的安全管理措施,。安全是保證科室業(yè)務開展的重要環(huán)節(jié),，因此，每位職工必須樹立牢固的安全意識,，樹立強烈的責任感和事業(yè)心,。

① 定期進行安全教育，做到制度化,、經?；?/p>

② 定期對病歷進行檢查和評估,。

③ 定期對安全隱患進行檢查和評估：

1病史采集的真實性,，體檢的全面性，輔檢的及時性,，診斷與治療的綜合性,，病歷書寫及時程度。

2對病區(qū)內設施,，病人衣物,，床鋪定期檢查，定期搜身,。

3對病人的飲食進行觀察,。病人一日三餐除特殊情況外必需都督促病人飲食,，對不進食者及時匯報并作相應處理,。

④ 查崗位職責,，主班人員不但要在崗，而且要成,。脫離自己崗位15分鐘視為不在崗,，只一名大夫主班是不論任何情況都不準脫崗。

⑤ 科內設立醫(yī)療缺陷,、糾紛,、差錯、事故監(jiān)督小組,。出現(xiàn)差錯本人必須寫出書面申請,、、,，科內處理意見,、改進措施并上報醫(yī)院。

⑥ 大交班(試行)：

目的：完善質量管理,，降低安全隱患，是一忽人員對病人有更深層次的了解,，同時重點了解,、全面掌握病員情況,，以便及時更改治療方案和護理措施。

方法：

1,、每周一進行一次,，以座談會形式舉行，每位職工對所管病人重點交班,，包括該 病人的飲食,、睡眠、病情變化,、用藥,、副作用、應注意事項等逐一交清,。重點病人當場討論,。

2、自由組合搭檔,，每兩人一組,。一人不到位者另一人替交，所交內容要全面,、真實,、反應該病人的真實情況。

3,、由科主任,、護士長做最后安排，把重點病人分離出來重點討論,。

⑦ 大查房：

目的：科主任全面了解病員情況,，重點查急、危,、難,、效果差及伴有軀體癥狀的病人，以便及時更正診斷,、用藥,、護理級別、進一步規(guī)范醫(yī)囑,。方法：

1,、每周四有科主任帶領醫(yī)生拿原始病歷進行查房，現(xiàn)場辦公,、下醫(yī)囑,，并根據(jù)查房情況隨時講解，提問有關內容,。

2,、查房期間,，由護士長帶領部分護士旁聽，提出合理建議,，并由護士長隨時提問該病相關情況,。

3、能基本掌握科主任,、護士長提出的相關問題,。

4、對提出合理化建議的職工要實行獎勵制,。

6. 加強醫(yī)院感染管理

管理出效益,，今年收治住院病人勢頭良好，各項醫(yī)療指標完成較為理想,。全年病床使用率-,、出院病人*均住院日-41天(同比多4天)、治愈好轉率為,、,、入院三日確診率、入出院診斷符合率,、,，均完成或超過醫(yī)院下達的指標。

三.強學科建設,，促業(yè)務快速發(fā)展繼續(xù)沿著_突出精神科特色,，發(fā)揮優(yōu)勢，以?？茖２〗ㄔO為重點,，以完善綜合服務功能為目標_的業(yè)務發(fā)展思路。

(1)繼續(xù)加快重點?？平ㄔO步伐,。對有發(fā)展前景、有?？铺厣c優(yōu)勢人才出去進修今年我科共派出一名醫(yī)生和兩名護士到濟南精神病院進修,。

(2)倡導多科室的參與合作，采取協(xié)同攻關,、優(yōu)勢互補,，推動相關學科的發(fā)展。

(3)輔助科室的齊心協(xié)力,，為?？茦I(yè)務發(fā)展提供保障。

(4)提高教學水*。

四.不足之處

廉潔行醫(yī),、誠信服務,、_精心服務,、愛心關懷_還沒有成為每一位員工都認同的價值觀,，但科室的行政管理、經營管理水*仍有待提高,，,，專科影響力也有待提高,，醫(yī)院醫(yī)療技術形象仍然未被廣泛認同等等,。

總之，回顧一年來的工作,，成績是主流,，我們回繼續(xù)發(fā)揚好的做法，學習不足之處,，我們有信心我們做的會更好,。

口腔科醫(yī)生聘用勞動合同 (菁華1篇)（擴展6）

——口腔科合作建設協(xié)議 (菁華1篇)

口腔助理勞動合同怎么簽篇九

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

為明確雙方的責任、權力和義務,，在平等自愿的前提下,，甲方聘請乙方為門診部護士，從事臨床醫(yī)療工作,，甲乙雙方達成以下協(xié)議：

一,、聘用期限

甲方聘用乙方期限為___年，自_____年__月__日起至_____年__月__日止,。

二,、工作內容和職責

1、乙方應嚴格遵守《護士條例》,、遵守法律,、法規(guī)、規(guī)章和診療技術規(guī)范的規(guī)定,，自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度,。

2、乙方應樹立良好的精神風貌,，全心全意為病人服務,，維護甲方的信譽和形象。對有損甲方的信譽和形象的行為,，甲方有權解除協(xié)議,。

3、乙方應愛崗敬業(yè)、履行職責,，為確保門診部的正常運營,，乙方必須熟悉門診及藥房常用藥品的品種、用法,、用量,、適用癥等，并及時抄報缺貨計劃,，在保障安全的前提下創(chuàng)造最佳效益,。

4、乙方在執(zhí)業(yè)活動中,，應正確執(zhí)行醫(yī)囑,、觀察病人的`身心狀態(tài)，對病人進行科學的護理,。應不斷加強巡視工作,，要做到三勤：即口勤、手勤,、腿勤,。

5、乙方必須按照甲方規(guī)定的時間上下班,、不遲到,、早退，不擅自離崗,、缺崗,，在工作期內不得從事與工作無關的活動，并堅持做到護理工作的四輕,、十不準,、十不交接等規(guī)定。

6,、因工作需要或緊急情況,，乙方必須服從甲方的.臨時加班工作。

7,、乙方必須盡職盡責,，嚴格執(zhí)行護理操作規(guī)范，確保醫(yī)療安全,。要做好對顧客的溝通及服務工作,，盡量讓顧客滿意。

8,、乙方應嚴格保守甲方的商業(yè)秘密,。

三、工作待遇

1、甲方應確保乙方工資的及時發(fā)放,，正常情況下當月工資為次月的10日發(fā)放,。乙方工作期間工作餐由甲方負責。

2,、乙方工作時間為,，隔天上班早上8點—晚上9：30。

3,、甲方對乙方的工資標準為：每月________元,，甲方不承擔乙方的基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療,、失業(yè)、工傷,、生育等各項保險費用,。

四、解除協(xié)議

1,、乙方患有不能從事本崗位的疾病,，或不能勝任本職工作如，服務態(tài)度差,、穿刺技術差,。

2、乙方嚴重違反門診部規(guī)章制度,、勞動紀律,、泄露門診部秘密的。

3,、乙方嚴重失職,，徇私，發(fā)生重大醫(yī)療責任事故,，對甲方利益及品牌形象造成重大損失的,。

4、訂立本協(xié)議時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本協(xié)議無法履行的,。

5、協(xié)議期內,，乙方不得單方面解除協(xié)議,，如欲解除協(xié)議在協(xié)議期滿，需提前一個月通知甲方,。待甲方在該崗位人員上崗后,，方可離崗。

補充說明：乙方上崗前必須把護士資格證張、執(zhí)業(yè)證,、畢業(yè)證交予甲方保管,。

本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。自簽訂之日起生效,。

甲方簽章：

乙方簽章：

____年____月____日

口腔助理勞動合同怎么簽篇十

考評組的各位領導、同志們:

本人剛從事牙科工作于20xx年xx月取得口腔執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格,取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格后,我更加珍惜這份來之不易的工作,因為醫(yī)生這個名詞太高尚,、太令人尊敬,他不僅救死扶傷,他更是人類生命的守護神,。所以我只能用全身心的投入工作來回報我自己選擇的這份職業(yè)和為之而付出的辛勤努力。下面我把我的思想,、工作情況從工作成績,、職業(yè)道德和業(yè)務水*三方面進行總結匯報。

一,、職業(yè)道德

我之所以選擇先匯報職業(yè)道德是因為:要想做一名合格的醫(yī)生,首先要求要有較高的道德素質修養(yǎng),一名醫(yī)生在技術上要不斷提高,但起碼的職業(yè)道德必須具備,。就像對20xx感動*年度人物之一陳曉蘭的評價“既然身穿白衣,就要對生命負責。在這個神圣的崗位上,良心遠比技巧重要的多”,。三個方面的匯報我看重的也是職業(yè)道德,。所以*時我堅定正確的忠于社會主義醫(yī)療事業(yè),熱愛本職工作,堅持為人民服務的宗旨,救死扶傷,以一切為了病員為己任;遵守規(guī)章制度,對病人熱情周到,一視同仁;為病人保守醫(yī)秘,實行保護性醫(yī)療,不泄露病人的隱私和秘密;不利用職務之便謀取私利甚至損害病員的利益;刻苦鉆研業(yè)務,嚴謹治學,對技術精益求精;時刻牢記為人民服務的宗旨,明白自己所肩負的責任。始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨,。時刻牢記醫(yī)生的責任和義務,嚴格要求自己,以白求恩為榜樣,發(fā)揚救死扶傷,實行革命的人道主義精神,。

二、業(yè)務水*

對于我來說在牙科方面還是個小學生,有太多需要學習的地方,我在學習書本知識的同時積極和臨床相結合,在臨床實踐中不斷思考,虛心請教,現(xiàn)在我已能熟悉牙科常見病多發(fā)病的診療常規(guī),并能夠熟練處理病情,技術也得到了長足的.進步,此外,積極學習三基知識,不斷學習和引進國內外先進牙科技術,及時更新充分利用現(xiàn)代醫(yī)學和傳統(tǒng)醫(yī)學結合優(yōu)勢,為患者提供優(yōu)質服務,。

三,、工作成績

我積極參與社會公益活動如:1愛牙日為病人免費撿查牙病和治療,2積極為震災捐款3為地方修路和希望工程捐款4*時為廣大群眾宣傳牙病防治知識等等。

積極參與繼續(xù)教育活動,完成了繼續(xù)教育所需學分,為病人方面凡事為患者著想,看病只看病情,不看背景,關心病人疾苦盡力為病人排憂解難,臨床用藥和材料盡量選擇一些既便宜效果又好的藥和材料,對疑難雜癥和超我診治范圍者急時送大醫(yī)院診治,在很大程度上改善了醫(yī)患關系,病人都說在這看病放心,和家一樣本周期內無醫(yī)療事故發(fā)生,我將繼續(xù)努力,。

口腔助理勞動合同怎么簽篇十一

甲方（用人單位）：________

乙方（勞動者）：________

根據(jù)《_勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,，甲乙雙方遵循合法、公平,、平等自愿,、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同,。

第一條 本合同期限類型為：

1,、固定期限：自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

2,、以完成 工作任務為期限：自_____年____月____日起,，預計至_____年____月____日止。工作任務完成經甲方驗收后,，則本合同即行終止,。

3,、無固定期限：自_____年____月____日起。

第二條 乙方在甲方從事的工作內容（工作崗位和工作任務）為________,，工作地點為________,。

第三條 乙方工作時間執(zhí)行 工時工作制（標準/綜合計算/不定時）。乙方工作期間按國家和省相關規(guī)定享受休息休假權利,。

甲方根據(jù)需要安排乙方在法定標準工作時間以外工作的,，應依法支付加班工資。

第四條 甲方于每月 日前以現(xiàn)金或委托銀行代發(fā)形式足額支付乙方工資,，工資標準為________,。

第五條 甲乙雙方應依法參加社會保險。甲方應在招用工之日起一個月內與乙方簽訂勞動合同,，并及時為乙方辦理參加社會保險手續(xù),。

第六條 甲方為乙方提供安全生產培訓，并提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,。乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,，甲方應采取職業(yè)危害防護措施，乙方在勞動過程中應嚴格遵守各項制度規(guī)范和操作規(guī)程,。

乙方因工作遭受事故傷害或被診斷、鑒定為職業(yè)病時,，甲方應當及時采取措施使乙方得到救治,，并按規(guī)定為乙方申報工傷認定及勞動能力鑒定。

第七條 其他約定事項：

第八條 本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效,。本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（公 章）：________乙方（簽字或蓋章）：________

_____年____月____日_____年____月____日

口腔助理勞動合同怎么簽篇十二

甲方：________________

乙方：________________

文化程度：________________

性別：________________

居民身份證號碼：________________

根據(jù)《_勞動法》,，甲乙雙方經*等協(xié)商同意,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。

一,、勞動合同期限

第一條本合同期限類型為____期限合同。

本合同生效日期___年__月__日,，其中試用期__個月,。

本合同________終止。

二,、工作內容

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔任___崗位工作。

第三條乙方應按照甲方的合法要求,，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,，達到規(guī)定的質量標準,。

三、勞動保護和勞動條件

第四條甲方安排乙方執(zhí)行____工作制,。

執(zhí)行定時工作制的,，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，*均每周不超過四十四小時,。甲方保證乙方每周至少休息一日,，甲方由于工作需要，經與工會和己方協(xié)商后可以延長工作時間,，一般每日不得超過一小時,，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時,，每月不得超過三十六小時,。

執(zhí)行綜合計算工時工作制的，*均日和*均周工作時間不超過法定標準工作時間,。

執(zhí)行不定時工作制的,，在保證完成甲方工作任務的情況下，工作和休息休假乙方自行安排,。

第五條甲方安排乙方加班的,，應安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資;加點的，甲方應支付加點工資,。

第六條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,，建立建全生產工藝流程，制定操作規(guī)程,、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準,。

甲方：________________

乙方：________________

口腔科醫(yī)生聘用勞動合同 (菁華1篇)（擴展3）

——口腔科醫(yī)生勞動合同通用版 (菁華1篇)

口腔助理勞動合同怎么簽篇十三

甲方：

乙方：

因工作需要，經院務會研究,，聘用乙方作為我單位病房護士?，F(xiàn)擬定以下合同，望雙方共同執(zhí)行,。

1,、乙方在聘用期間，必須自覺遵守國家法律,、法規(guī)及甲方的一切,，女，文化程度：____,，出生年月：____年____月____日,，規(guī)章制度。

2,、乙方在聘用期間,，如有違反法律,、法規(guī)及本單位規(guī)章制度的行為，甲方可根據(jù)有關規(guī)定給予紀律處分,，直至解除合同,。

3、乙方在聘用期間,，必須做到態(tài)度和藹,、服務周到，認真,、嚴肅,，高度敬業(yè)。

5,、乙方在聘用期間,，必須嚴格各種操作規(guī)程。乙方在聘用期間,，必須堅守工作崗位,，如因玩忽職守造成后果者，一切損失由乙方本人負責,。

6,、乙方在聘用期間，按工作安排做好自覺的本職工作,，同時應和單位的其他職工搞好團結,，即分工又合作。

7,、乙方在聘用期間，必須嚴格執(zhí)行醫(yī)生的醫(yī)囑,，做好各種護理記錄,，嚴格交接班制度。

8,、乙方在聘用期間,，如因病、事請假,，工資獎金按請假實際天數(shù)的比例扣發(fā),。如事假連續(xù)超過三個月，病假連續(xù)超過半年,。甲方將視其情節(jié)解除合同,。

9、乙方在聘用期間,，享受甲方節(jié)假日發(fā)給職工的福利待遇,。

10,、乙方在聘用期間，如因節(jié)假日需要加班,，以基礎工資為基數(shù),，按規(guī)定發(fā)給加班費。

11,、乙方在聘用期間,，月基礎工資____元，發(fā)給在職職工績效獎金的80%,。合同生效開始,，甲方按有關規(guī)定計算購買養(yǎng)老保險和失業(yè)保險的費用，如數(shù)加發(fā)在乙方的工資中,，由乙方自行購買,。

12、乙方在聘用期間,，如生病恢復后,，不能繼續(xù)勝任工作的，甲方有權解除合同,。

13,、本合同一式兩份，有效期一年,。簽字之日起執(zhí)行,。

甲方（簽章）

乙方（簽字）

時間：_____年_____月_____日

口腔助理勞動合同怎么簽篇十四

甲方（用人單位）：________________________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者）：____________________

居民身份證號：__________________________________________

現(xiàn)住址：__________________

根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》及有關規(guī)定,，甲乙雙方遵循平等自愿,、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

第一條 甲,、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限：

（一）有固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止,。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

（二）無固定期限：自____年__月__日起至依法解除,、終止勞動合同時止,。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

（三）以完成一定工作（任務）為期限：自____年__月__日起至____________工作（任務）完成時終止,。

第二條 甲方招用乙方在____________,，從事_______________崗位（工種）工作。

乙方的工作地點為___________,。

經雙方協(xié)商一致,，可以變更工作崗位（工種）和工作地點。

乙方應認真履行崗位職責,，遵守各項規(guī)章制度,，服從管理,，按時完成工作任務。

乙方違反勞動紀律,，甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,，給予相應處理。

第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時制度：

（一）執(zhí)行標準工時制度,。乙方每天工作時間不超過8小時,，每周工作不超過40小時。每周休息日為__________,。

（二）經當?shù)貏趧有姓块T批準,，執(zhí)行以______為周期的綜合計算工時工作制度。

第四條 月工資____元,，試用期間工資____元,。甲方每月_____日前向乙方支付工資。

第七條 本勞動合同的解除或終止,，依《勞動合同法》規(guī)定執(zhí)行,。

第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決,，也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規(guī)定通過申請調解,、仲裁和提起訴訟解決。

第九條 本勞動合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效,。

甲方（公章）___________

法定代表人___________

乙方（簽字或蓋章）___________

簽訂日期：____年__月__日