學(xué)習(xí)中的快樂(lè),，產(chǎn)生于對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的，只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已,。我們?nèi)绾尾拍軐?xiě)得一篇優(yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢,？下面小編給大家?guī)?lái)關(guān)于學(xué)習(xí)心得體會(huì)范文,，希望會(huì)對(duì)大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

企業(yè)安全管理的心得體會(huì) 企業(yè)安全管理心得體會(huì)500字篇一

在電力企業(yè)中,，安全管理是十分重要的,，但在實(shí)際工作中,，有些管理人員只重視生產(chǎn)過(guò)程管理，認(rèn)為抓安全管理認(rèn)識(shí)是吃力不討好的事,，還要得罪人,，不愿多管。而職工認(rèn)為,，只要完成生產(chǎn)任務(wù)就成了,，何必用安全管理的條條框框來(lái)限制行動(dòng)的自由呢？正因?yàn)橛辛诉@種錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),，安全工作不能深入扎實(shí)地貫徹執(zhí)行,，職工不遵守操作規(guī)程，違章違紀(jì)現(xiàn)象才會(huì)時(shí)有發(fā)生,。要克服這種現(xiàn)象,，必須提高全體員工對(duì)安全管理重要性的認(rèn)識(shí)。從安全管理的目的來(lái)看,，加強(qiáng)安全管理,，規(guī)范操作程度，就是為了保護(hù)職工的生命安全和身體健康,，保護(hù)職工的利益,，從另一個(gè)角度看，企業(yè)實(shí)行安全管理,，保障生產(chǎn)連續(xù)性,，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，創(chuàng)造更多效益,，受益的還是全體員工,。因此，我們?cè)谧グ踩芾碇?，首先要提高全體員工對(duì)安全管理重要性的認(rèn)識(shí),。

電力生產(chǎn)必須依靠廣大職工群眾，只有職工群眾積極行動(dòng)起來(lái),，參與安全管理，電力生產(chǎn)才有可靠的保證，因此,，在安全管理中作為管理人員必須相信群眾,，依靠群眾，動(dòng)員群眾,，積極抓好安全管理,，應(yīng)該把安全管理的要求、計(jì)劃,、措施等等交給職工,，讓職工把安全管理內(nèi)容和實(shí)際工作結(jié)合起來(lái)，自覺(jué)地用規(guī)章制度,、操作規(guī)程約束自己的行為,。同時(shí)管理者要深入到基層、現(xiàn)場(chǎng),，經(jīng)常聽(tīng)取和采納職工的合理化建議,，改進(jìn)工作，重視職工的監(jiān)督作用,，真正依靠職工群眾發(fā)揮職工的積極性,，這樣才能把安會(huì)管理工作落到實(shí)處。

在安全管理中,，管理人員的指揮必須體現(xiàn)“安全第一,、預(yù)防為主”的方針，必須符合電力系統(tǒng)的安全規(guī)章制度,，如果不嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,，違章指揮，對(duì)安全生產(chǎn)的危害極大,。所以,，在安全管理中，管理者和被管理者都必須符合安全工作規(guī)程的正確管理,，特別是管理人員違章指揮,，受到職工的批評(píng)，就要虛心接受,，并迅速改正,，決不能因?yàn)椤懊孀由喜缓每础被颉坝袚p威信”而固執(zhí)已見(jiàn)，應(yīng)該明白,，群眾的監(jiān)督,，是他們關(guān)心安全生產(chǎn)，參與安全管理的表現(xiàn),，這種行為理應(yīng)受到保護(hù)和提倡,。

總之,，在企業(yè)的安全生產(chǎn)中，我們基層生產(chǎn)管理人員,，既要當(dāng)好管理者,，認(rèn)真履行管理者的職責(zé)，又應(yīng)當(dāng)好被管理者,，接受職工的監(jiān)督,，自覺(jué)地執(zhí)行安全管理的條例。只有這樣,，企業(yè)才能形成“人人參與管理,，個(gè)個(gè)服從管理”的安全生產(chǎn)局面。

企業(yè)安全管理的心得體會(huì) 企業(yè)安全管理心得體會(huì)500字篇二

道路已成為嚴(yán)重的社會(huì)問(wèn)題,，它不僅給社會(huì)造成了巨大經(jīng)濟(jì)損失,，也給家庭帶來(lái)了不幸；市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下高危行業(yè)的道路運(yùn)輸企業(yè)如何加強(qiáng)安全管理,，減少事故發(fā)生,，更好地保護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)，保護(hù)自己呢,？淺談我的看法如下：

健全安全運(yùn)輸各項(xiàng)制度是安全工作的基礎(chǔ),，管理監(jiān)督是關(guān)鍵。在道路運(yùn)輸安全管理工作中,，層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,，是強(qiáng)化安全工作管理的保障。把各項(xiàng)制度和措施層層分解落實(shí)到各個(gè)崗位,，實(shí)行安全生產(chǎn)“一票否決”制度,，主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)，部門(mén)與崗位,，簽訂安全運(yùn)輸責(zé)任書(shū),。責(zé)任明確，條款細(xì)化,，獎(jiǎng)懲分明管理格局,，真正做到人人有責(zé)。

安全運(yùn)輸例會(huì)制度是安全管理工作有效手段,，抓好安全例會(huì),，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律、法規(guī),，分析案例,，從中吸取教訓(xùn)，以確保運(yùn)輸安全有條不紊的進(jìn)行。

人的因素是引起的主要原因,。包括忽視安全，違章行車(chē),，超載超員,，缺乏經(jīng)驗(yàn)等,。

各有車(chē)企業(yè)首先要加強(qiáng)駕駛員的安全教育，從思想上提高安全素質(zhì)和安全意識(shí),，熟知安全知識(shí)，遵守交通規(guī)則,。企業(yè)嚴(yán)把駕駛員聘用關(guān),，認(rèn)真核查該駕駛員具不具備駕駛技能，各項(xiàng)證件,，從業(yè)資質(zhì)等,。企業(yè)安檢要嚴(yán)把運(yùn)輸出入關(guān)，出車(chē)前安全檢查,，定期二維,，對(duì)違章的駕駛員和不執(zhí)行安全檢查要從嚴(yán)處罰，不能手軟,。企業(yè)對(duì)車(chē)輛安全性能要了解深透,，決不能帶病行駛，同時(shí)加強(qiáng)駕駛員和車(chē)輛各項(xiàng)證件年審,，建好基礎(chǔ)檔案,。

道路運(yùn)輸是高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)之一，做好安全事故的風(fēng)險(xiǎn)防范,，消除事故隱患,。是確保運(yùn)輸企業(yè)生存和發(fā)展的保障?！兜缆方煌ò踩ā肥峭怀觥耙匀藶楸尽钡牧⒎ň?。強(qiáng)調(diào)人的生命價(jià)值，確立了人的生命安全第一的原則,?！敖粡?qiáng)險(xiǎn)”的出臺(tái)，給了企業(yè)有效抗御風(fēng)險(xiǎn)的能力,。各企業(yè)還應(yīng)建立安全保障金,，從而減輕企業(yè)經(jīng)濟(jì)壓力。定期開(kāi)展安全學(xué)習(xí),，安全知識(shí)競(jìng)賽,，認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針,。運(yùn)輸企業(yè)安全管理對(duì)象是人,，以客觀,、科學(xué)的態(tài)度，全面綜合地對(duì)一次事故和責(zé)任人進(jìn)行分析處理,，使他們吸取教訓(xùn),，使大家都受到教育?；怦{駛員事故后的心理矛盾,，但安全制度強(qiáng)硬措施要落實(shí)到實(shí)處。

總之,，道路運(yùn)輸是全社會(huì)性的行業(yè),，人與財(cái)產(chǎn)密切相關(guān)，各企業(yè)安全生產(chǎn)好壞,，是各企業(yè)經(jīng)濟(jì)是否增長(zhǎng)的關(guān)鍵,，也關(guān)系到人民生命財(cái)產(chǎn)安危?！鞍踩眮?lái)不得半點(diǎn)馬虎,，要使駕駛員人人皆知，搞好安全才會(huì)給自己生命延續(xù),。

企業(yè)安全管理的心得體會(huì) 企業(yè)安全管理心得體會(huì)500字篇三

學(xué)習(xí)了一個(gè)學(xué)期的企業(yè)安全管理,，聽(tīng)了老師對(duì)課程內(nèi)容的講述，也看了很多有關(guān)企業(yè)安全管理的視頻,。我學(xué)習(xí)這門(mén)課程最大的感受是企業(yè)安全在生產(chǎn),、管理中的重要地位。使我對(duì)企業(yè)安全管理有了更深的認(rèn)識(shí)：以前總是以為,，安全管理固然重要,，但是安全管理需要成本，這無(wú)疑會(huì)增加企業(yè)的生產(chǎn)成本,。因此,，對(duì)于安全管理的投入一定要壓縮到最低，才能節(jié)約成本,。但是學(xué)習(xí)了這門(mén)課程后,，我的觀念有了徹底的改變。安全管理,，不但不是增加成本的累贅,，恰恰是節(jié)約成本的一種重要方式。安全生產(chǎn)搞的好與壞直接影響著企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,。

安全生產(chǎn)主要投入人力,、物力和財(cái)力，于是有些人就認(rèn)為是加大了企業(yè)的成本,，還有人覺(jué)得自己企業(yè)各方面條件都好,，不會(huì)出現(xiàn)安全事故,，存在著僥幸心理，生產(chǎn)過(guò)程中安全與生產(chǎn)是相互依存的關(guān)系,，安全必須保證,，不安全就不能生產(chǎn)。人們常說(shuō)：“安全促進(jìn)生產(chǎn),，生產(chǎn)必須安全”就是這個(gè)道理,，特別是在當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新形勢(shì)下，必須克服安全工作,，“說(shuō)起來(lái)重要,，做起來(lái)次要，忙起來(lái)不要”的錯(cuò)誤思想,，要樹(shù)立“一切為安全工作讓路，一切為安全工作服務(wù)”的觀念,，堅(jiān)持安全至上,，把“安全第一，預(yù)防為主”的方針落實(shí)到實(shí)處,，從而保證安全生產(chǎn)的健康發(fā)展,。

安全生產(chǎn)搞的好與壞直接影響著企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。安全生產(chǎn)所產(chǎn)生的效益是隱性效益,，不像普通投資那樣直接反映在產(chǎn)品數(shù)量的增加和提高產(chǎn)品質(zhì)量上,，而是體現(xiàn)在生產(chǎn)的全過(guò)程，不發(fā)生事故,，才能保證生產(chǎn)的正常開(kāi)展和連續(xù)進(jìn)行,。就現(xiàn)代企業(yè)整體工作而言，經(jīng)濟(jì)效益是中心,，這是企業(yè)全部工作的穆德和歸宿,，但是在具體生產(chǎn)過(guò)程中，必須堅(jiān)持安全第一,，不安全不能生產(chǎn),。如果沒(méi)有安全保證，生產(chǎn)就是一句空話,，事實(shí)上一個(gè)企業(yè)安全生產(chǎn)如何,，必然會(huì)影響企業(yè)的效益，企業(yè)一旦發(fā)生事故總要或多或少造成經(jīng)濟(jì)損失,，此外,，由于事故影響，員工人心不穩(wěn),，生產(chǎn)難以進(jìn)行,，這也是無(wú)法估量的損失,，由此可見(jiàn)，安全是提高經(jīng)濟(jì)效益的前提和基礎(chǔ),，沒(méi)有安全就沒(méi)有效益,，但是安全畢竟不等于效益，安全上去了并不等于經(jīng)濟(jì)效益就能提高,，效益與安全是企業(yè)的兩項(xiàng)根本性任務(wù),，要以安全保效益，以效益促安全,。

可見(jiàn)安全工作是經(jīng)濟(jì)工作的重要部分,，只有安全搞好了單位經(jīng)濟(jì)才能夠發(fā)展，安全生產(chǎn)工作才能保證正常生產(chǎn)秩序,，企業(yè)在內(nèi)的人員都應(yīng)樹(shù)立安全意識(shí),，把安全生產(chǎn)作為每個(gè)人的自覺(jué)行動(dòng)，我們要在思想上高度重視起來(lái),，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,，決不放過(guò)任何一個(gè)有關(guān)安全的每一個(gè)細(xì)結(jié)。在位置上突出起來(lái),，以安全促進(jìn)度,，以安全促生產(chǎn)，以安全保證單位最大效益,。

當(dāng)前我國(guó)改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展的局面,，知識(shí)不斷在更新，社會(huì)不斷在進(jìn)步,。安全生產(chǎn)是經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定的重要條件,，有效的防止或減少各類(lèi)事故發(fā)生，建立良好的安全生產(chǎn)環(huán)境,。安全生產(chǎn)關(guān)鍵在于預(yù)防,，很多事故發(fā)生后，當(dāng)分析原因時(shí),，往往會(huì)發(fā)現(xiàn)起因其實(shí)很小,，如果稍加重視就不會(huì)成災(zāi)，可問(wèn)題就在小小的疏忽上,，引來(lái)的卻是無(wú)法挽回的損失,。因此，企業(yè)的安全生產(chǎn)不應(yīng)該只是一句口號(hào),，也不能是一紙空文,，應(yīng)該是深入企業(yè)管理人員和其他所有員工內(nèi)心的潛意識(shí)概念，應(yīng)該成為一種企業(yè)文化。

企業(yè)安全管理這門(mén)課程結(jié)束了,，但是這門(mén)課程教給我們的企業(yè)安全管理觀念沒(méi)有結(jié)束,，我們要在以后的企業(yè)管理工作中，以及日常生活中牢記安全第一的思想,。