每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象、思維和記憶的重要手段,。相信許多人會覺得范文很難寫,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇一

1.由少數(shù)人抓向合力抓安全轉(zhuǎn)變。改變過去安全隱患的整治工作主要由校長,、分管安全工作的領(lǐng)導(dǎo)和保衛(wèi)組負責，安全管理人員疲于奔命,，且效果欠佳的狀況,，明確和細化全員責任，全面落實“一崗雙責”,，各司其職,，實現(xiàn)安全工作齊抓共管,。

3.從粗放式管理向精細化治理轉(zhuǎn)變。實現(xiàn)全員全過程安全管理,，全員是指全體教育局機關(guān)人員都要參與學校的安全管理工作,，進一步明確各崗位的安全職責、操作規(guī)范以及各類突發(fā)事件的應(yīng)急處置辦法,，全過程要求完善全局總體和各崗位安全工作流程化管理辦法,，使安全工作實現(xiàn)精細化。

4.從運動式向常態(tài)化轉(zhuǎn)變,。改變安全隱患排查治理工作緊一陣松一陣,，呈現(xiàn)出臨時性、應(yīng)付性和間斷性的狀態(tài),，實現(xiàn)安全隱患排查治理工作規(guī)范化,、制度化、常態(tài)化,，將工作的著力點轉(zhuǎn)移到日常工作上來,，把功夫下在平時。

（一）學校安全管理和教育機制的建設(shè)情況

1.安全意識,。學校師生開展教育教學活動是否樹立“安全重于泰山,、安全重在防范、安全重在教育,、安全重在落實”的意識,。

2.安全規(guī)章制度。設(shè)立安全管理機構(gòu),、配備專職安全管理人員情況,；學校全面的安全管理制度和崗位安全作業(yè)規(guī)程建立、執(zhí)行情況,；隱患排查整改,、安全監(jiān)督檢查情況等。

3.安全責任制,。學校安全校長負責制及校長,、分管副校長、安全主任,、各處室,、各崗位安全責任制建立及落實情況；落實安全責任書有關(guān)要求的情況,。

4.應(yīng)急管理,。建立專（兼）職應(yīng)急救援隊伍情況；應(yīng)急救援設(shè)備配備及維護情況；應(yīng)急救援預(yù)案制定,、演練備案情況,。

5.事故報告處理和責任追究。事故報告制度建立情況,；事故當中的快速處理情況,；已發(fā)生的事故按照“四不放過”的原則要求，認真吸取事故教訓(xùn),，對有關(guān)責任人的責任追究和落實整改情況,。

6.安全教育。安全教育進課程,、進課堂,、進頭腦落實情況；學生安全專題教育安排情況和開學初,、放假前進行安全教育的情況,；開展“學生安全教育日”和“學生安全教育周”活動情況；法制副校長或法制輔導(dǎo)員的聘用情況,；組織學生開展緊急疏散和自救逃生演練情況,；學校與家長齊抓共管安全教育情況。

（二）學校對容易造成群死群傷的七大安全隱患的檢查和整改情況

1.消防安全,。學校消防設(shè)施,、應(yīng)急照明、指示標志,、疏散通道,、安全出口符合國家有關(guān)標準的落實情況；學生宿舍管理制度落實情況,。

2.飲食衛(wèi)生與流行病傳染病防控,。學校在飲食衛(wèi)生、流行病傳染病的防控工作方面落實國家食品衛(wèi)生,、傳染病管理等規(guī)章制度情況,。

3.校舍和設(shè)施設(shè)備安全。校舍存在安全隱患情況,；學校樓道,、樓梯、扶手和樓梯間照明設(shè)施以及上下樓通道數(shù)量和樓梯寬度符合國家有關(guān)標準的落實情況,。運動場,、體育館、實驗室,、宿舍等重要場所存在安全隱患情況,；電梯,、鍋爐、燃氣,、電氣、體育器材等重要設(shè)施設(shè)備的使用,、維護情況,；放射物質(zhì)、易燃易爆危險化學品等危險物質(zhì)存放情況,。

4.校園周邊安全,。校園周邊道路交通、周邊治安及經(jīng)營場所安全隱患情況,。

5.自然災(zāi)害預(yù)防,。學校對臺風、暴雨,、洪澇,、地質(zhì)災(zāi)害等自然災(zāi)害的預(yù)防措施落實情況；對可能受到自然災(zāi)害引發(fā)的滑坡,、塌方,、泥石流危害的校舍采取切實有效的防范措施情況；氣象部門發(fā)布紅色暴雨和黃色臺風信號時,，有否建立和落實相應(yīng)的應(yīng)急避險機制,。

6.集體活動安全。學校在校內(nèi)外開展大型的教育教學活動制定和落實詳細的組織方案,，并采取相應(yīng)的安全措施,。大型集體外出活動要報上級主管部門備案。

（三）學校突發(fā)事件應(yīng)急處置

所包點學校發(fā)生突發(fā)事件,，對應(yīng)的工作人員應(yīng)在第一時間趕赴處理,，及時將相關(guān)信息向局分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，并積極協(xié)調(diào)相關(guān)處置工作,。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇二

本班原由學生39人,，現(xiàn)共有學生37人。本期因父母工作調(diào)動,，轉(zhuǎn)走2人,。其中女生13人。班級紀律一直良好,，學生基本高度自制,，形成了一定的自我管理與自我約束能力。但是少數(shù)學生還是存在紀律渙散,，學習目標不明確,，學習無動力等不量現(xiàn)象,。

要組織和培養(yǎng)出一個好的班集體，就要使班級具有明確的奮斗方向和共同的奮斗目標,，有健全的組織機構(gòu),，有一個團結(jié)一致的由關(guān)心集體的積極分子組成的領(lǐng)導(dǎo)核心，有正確的集體輿論和優(yōu)良的班風,，有嚴格的規(guī)章制度和嚴明的紀律,，朝氣蓬勃、團結(jié)友愛的學生集體,。據(jù)此,，我談?wù)剛€人對班級管理的一些看法：

1、明確集體的奮斗目標,，培養(yǎng)學生的集體意識

集體的目標體現(xiàn)出我對全體學生的期望和要求,，代表了我班集體的方向。我要求每個學生清楚地知道集體的遠期目標和近期目標,。遠期目標即一個優(yōu)秀集體要達到的要求,，如要評為我校學期末的文明班應(yīng)達到什么要求，這些要求不是學生一天兩天能做到的,，但我讓學生知道這些要求不是可望而不可及的,，而是通過努力之后是可以做到的。比如我校評比“流動紅旗”的活動,，我讓學生知道只要每個同學都遵守紀律,，不做出任何一件影響班集體榮譽的事情，通過集體的努力是可以達到的,。而事實證明,，本學期我班每周都能拿到“流動紅旗”。其次,，我讓學生知道在這樣優(yōu)秀的集體中生活,、學習會感到更愉快，使學集體產(chǎn)生渴望,。

2,、促好“龍頭”、抓好“苗頭”,、凈化“后頭”

俗話說：“要想火車走得快,，全靠車頭帶?！苯ㄔO(shè)“龍頭”,，就是建一支有朝氣、有戰(zhàn)斗力的班干部隊伍,。班干部隊伍,，是班級工作核心,，是一個班能否形成良好班風的決定因素，因此,，“龍頭”建設(shè)是我接到這個班后的首要工作,。選拔班干部，我從素質(zhì),、能力,、知識三者綜合考慮，做到精心選拔,，絕不憑第一印象而“一錘定音”，而是深入細致觀察,、比較,，從不同側(cè)面對考慮的對象進行考察，并通過開展一些有目的,、有針對性活動,，發(fā)掘優(yōu)秀學生擔任“龍頭”。為確?！褒堫^”的戰(zhàn)斗力,，我對新的班干部采用先試用后任用的方法，給臨時班干部1至2周試用期進行考察,，考察合格再任用,。“龍頭”建立后,，我再悉心指導(dǎo),，熱心扶持、大膽使用,，班干成員分工負責,、定期總結(jié)，優(yōu)用劣汰,，使其有壓力,、有動力，真正成為班級管理前沿陣地的生力軍,。我逐步放“權(quán)”鍛煉班干部,，樹立班干在學生中的威信。其次我加強對班干部言行監(jiān)督,，違紀班干部要嚴加處理,，做到班規(guī)面前人人平等。其次我定期表彰優(yōu)秀班干部,，對不稱職者要及時調(diào)換,，注入新鮮血液,，保持但我班的班干部基本可以成為我的得力助手了。

抓住苗頭,，我注意捕捉學生思想,、學習、生活等方面不良苗頭,，把其消滅在萌芽狀態(tài),，防微杜漸。一年級的小學生自覺性和自控力差,，對事物的認識淺,，往往分不清對與錯，好與壞等,，所以我覺得對他們要以正面的事例進行啟發(fā)誘導(dǎo),，調(diào)動其接受教育的內(nèi)部動力，使他們在思想,、品德,、學業(yè)、生活等方面沿著正確的方向發(fā)展,。如我常常提醒學生不要追逐,；不要玩危險的游戲；注意下雨天地面滑不要跑,；不要打架,；學習過程中要做作業(yè)；上課時要尊重老師,，認真聽課,；午睡后要疊被子等等。而且在教育過程中,，我從“愛”字出發(fā),，堅持疏導(dǎo)教育，循循善誘,，以理服人,，為學生分析不良行為把不良苗頭消滅在萌芽狀態(tài)，防微杜漸,。

3,、形成一個團結(jié)一致的教師集體

班級管理要卓有成效，就需要任課教師的密切配合,，形成一個團結(jié)一致的教師集體,。沒有良好的教師集體，就不能形成統(tǒng)一的教育力量,，也就不可能把班級管理好,。因此,，我平時非常注重學生在學習其它科的學習情況，跟蹤每節(jié)次科的上課情學生面前提高其他老師的威望,。

4,、把學校布置的每項工作落到實處

班主任工作艱巨、復(fù)雜,、細致,、繁鎖，沒有做過班主任的老師是體會不到的,。學校各方面的工作又比較多,，怎樣才能夠完成學校布置下來的任務(wù)呢？平時遇到某個學生沒有完成作業(yè),，自己都會很有生氣的時候,，所以只要我們班主任站在領(lǐng)導(dǎo)的角度去想一想的話件事都不會因為繁鎖的工作而忘記。所以,，每次開完會，凡是有關(guān)學生方面的問題,，午間訓(xùn)導(dǎo)的時候我都會拿著會議一項一項地對學生進行引導(dǎo),、教育、宣傳等,。這樣做往往使我能把工作落到實處,。

1、堅持科學管理,，建立良性的運行機制,。關(guān)注細節(jié)，重視過程,，將管理的視野深入到課堂教學過程,，讀書過程，作業(yè)批改,，課堂表現(xiàn),，課間活動等等中去，力求對學生的行為做出全面的評價,，從而正確引導(dǎo),。

2、堅持班干競選制度,，實行“周班長”制,，每個周三班隊活動時間進行班干競選演說。推行管理權(quán)利層層下放,，各負其責,，各司其事,。

3、班級事物全面包干到人,，使人人有事做,，事事有人做。具體細化到地面的清潔,、門窗的清洗,、報紙的收發(fā)、路隊的管理,、檢查紅領(lǐng)巾的佩帶等,。讓每個學生都有明確的事務(wù)，形成一定的辦事能力,，培養(yǎng)強烈的責任心,。

4、繼續(xù)搞好班級圖書角的管理,，教室強面文化建設(shè)的管理,，使之發(fā)揮正確的引領(lǐng)功能，給學生一個拓寬視野,、增長見聞的空間,。

5、積極配合學校開展各種比賽活動,，充分調(diào)動學生展示意識,，參與意識以及積極的生活態(tài)度、學習態(tài)度,。

6,、繼續(xù)抓好學生的養(yǎng)成教育與道德建設(shè)。從日常行為規(guī)則入手,，條條落實,，讓學生養(yǎng)成良好的生活習慣、學習習慣,。

7,、堅持家校聯(lián)系機制。與家長做到及時反饋,，及時發(fā)現(xiàn)問題,，糾正錯誤，幫助學生更快更好成長,。

8,、繼續(xù)加強衛(wèi)生等工作的管理。建設(shè)環(huán)境優(yōu)美的教室環(huán)境，加強學生衛(wèi)生意識,，做到教室無雜物,，地面全天保潔。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇三

小學班主任面對的是天真,、活潑,、可愛而又自我表現(xiàn)欲極強的學生群體。因此作為小學班主任既要有非常強的童心,，去理解,、接近他們，也要有耐心去幫助,、指導(dǎo)他們,。一個班的班風是否良好關(guān)系到學生能否能夠健康地成長，而這一切在很大程度上取決于班主任工作是否得力,。今天我跟各位班主任交流一下我平時開展班主任工作的幾個小妙招,。

一個教師的人格和靈魂并不只是表現(xiàn)在大是大非上，更多的是表現(xiàn)在平時的一言一行,，表現(xiàn)在與學生相處的一點一滴中,，與學生相處中我力求用自己的言行為學生做榜樣，如作業(yè)的雙手接送,、站立時的以身示范,，課前書本、工具書的準備和擺放,、與同學一起活動,、跳繩,，看見地上有紙屑主動撿起,，與學生說話時認真注視對方的眼睛……這些細節(jié)可以說是一絲絲“隨風潛入夜，潤物細無聲”的春夜喜雨,。

老師關(guān)愛學生不應(yīng)該停留在口頭上,，而是體現(xiàn)在無數(shù)個細節(jié)之中。在生活的細節(jié)中去關(guān)心學生,，季節(jié)更替,、寒暖變化，給學生一個善意的提醒,；用愛心與行動去影響學生,，讓學生體會到集體大家庭的溫暖。

有人說,，“老師最需要的是耐心,。”這話一點不錯,。特別是面對一群天真無邪,，犯了錯還一臉無辜的孩子們,，低年級的老師真不能少了這份耐心。常規(guī)教育,，安全活動一而再,，再而三強調(diào)，下課前一分鐘才又重復(fù)一遍,，可一下課,，老師剛轉(zhuǎn)身，他們又迅速飛奔向操場,，舒活起筋骨來,，即使連平時最內(nèi)向，看似默默無聞的小孩子都喜歡追啊跑啊,。好動是孩子的天性,，校園中少了這些歡聲笑語，就少了蓬勃的朝氣,?？捎袝r，一個不小心,，上課時帶進教室的就不是滿頭大汗,，可能是閃著淚花的小臉蛋或是蹭破了皮的小胳膊小手，讓人又氣又惱又憐,。若老師大動肝火,，罵一頓，孩子覺著委屈,，效果未必多大,，復(fù)原了，繼續(xù)活蹦亂跳,。對于這樣的事老師不能置之不理,，可也不能總是牽著不放手，關(guān)鍵還是要孩子自己形成活動的安全意識,。發(fā)生這樣的事情,，老師會關(guān)切地問一下肇事者和當事人怎么回事，但絕不過分關(guān)注,。讓學生自己回想怎么會發(fā)生這樣的事,，怎樣就不會發(fā)生，同時讓其他小朋友注意,，但不大驚小怪,。幾次下來，孩子們知道可以玩，但知道該怎么注意著去玩,。盡管有時還有磕磕碰碰,，但明顯少了。

低年級的孩子特別喜歡和老師親近,，一下課就湊到老師身邊來了,。問各種各樣奇怪的問題，甚至老師外形的稍稍變化,，也會引起他們與你的交流話題,。他們幾乎什么話都愿意和老師說，自己喜歡什么,，做了什么,，甚至自己的小秘密，這是老師了解學生,，和學生溝通的最佳時機,。老師在了解了學生的想法、心理特征后對學生的教育就更有針對性,。

我發(fā)現(xiàn)我們班的學生還沒有形成良好的學生習慣,。如：一早到校就與同學講話，拿書本也慢慢吞吞的,。這樣一來,，早上到校的一段時間班級亂哄哄，白白浪費了,。于是,，我規(guī)定一到班后就早讀，每天配領(lǐng)讀員一名,。為了養(yǎng)成習慣,，我每天到校后進行監(jiān)督。作業(yè)放在早讀結(jié)束后交,，通過一段時間的教育與管理,，學生已基本能養(yǎng)成一到校就讀書的習慣,。個別學生家庭作業(yè)不做,，如果這種行為不糾正，其他學生可能會學樣,。于是,，開始先留校做完作業(yè)，然后通知家長來接,，共同教育學生的偷懶行為,。這樣一來，他們就知道作業(yè)總是要做的，與其在學校里做,，還要被家長知道,，還不如在家里做好。

班主任工作是一門很深的學問,，特別是面對不同的學生,，不同的班級，今后還需要根據(jù)實際情況摸索,。希望通過同大家的互相學習,，能把班級管理得更好，使孩子們成長得更好,。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇四

近年來,，獨生子女、留守兒童不斷增多,，大部分同學因家長的溺愛或愛的缺失,，使得他們的綜合素質(zhì)發(fā)展不均衡，不能適應(yīng)現(xiàn)在社會對人才的需求,。另一方面,，部分老師人浮于事。

一方面,，農(nóng)村學生的家長大部分素質(zhì)不高,，缺乏正確管護孩子的方法及小學階段對學生的培養(yǎng)不夠全面，沒保護好學生的自信心和學習興趣,，使得學生不自信,，表達、探究,、合作的能力較差,。另一方面，老師為了省事,，仍然沿襲老一套的教學方法,，由于領(lǐng)導(dǎo)工作不力，教師工作積極性較差,，更談不上創(chuàng)造性的去開展工作,。

教育部關(guān)于學習貫徹全國教育工作會議精神和《^v^中央^v^關(guān)于深化教育改革全面推進素質(zhì)教育的決定》的通知（20xx年6月22日教究（20xx）2號）、我縣《關(guān)于規(guī)范中小學管理工作要求的意見》的相關(guān)規(guī)定,。

（一）總體目標和時間

1,、20xx年底前，通過全體教師和同學們的共同努力培養(yǎng)出一批自信,、誠信,、有知識,、愛學習、會表達的優(yōu)秀畢業(yè)生,。

2,、20xx年底前，完善教師考核,、評價,、激勵機制，培養(yǎng)出樂教,、善研的專業(yè)師資隊伍,。

（二）具體目標和時間

1、經(jīng)過一年的努力使同學們初步變得有自信,、會表達,，找出老師積極性下降的具體原因，建立教師專業(yè)檔案,。

2,、經(jīng)過兩年的努力，使學生變得有自信,、擅表達,、能探究，形成初步評價教師的工作體系,。

3,、經(jīng)過三年的努力，使同學們變得自信,、陽光,、會學習,、善質(zhì)疑,；形成樂教、善研,、以校為家,、師德高尚的專業(yè)教師隊伍,。

1、改革對學生的評價體系,，徹底改變唯分數(shù)論,。

2、改革管理模式,，變?nèi)酥茷榉ㄖ?，增快民主進程,，以德治校,。

3,、改革課堂教學模式，培養(yǎng)學生自主,、合作,、探究的學習習慣。

（一）繼續(xù)對學生進行了以《守則》,、《規(guī)范》為重點的基礎(chǔ)文明養(yǎng)成教育,。學習貫徹《守則》《規(guī)范》。對《守則》《規(guī)范》的內(nèi)容一周一個重點,、逐條逐項地以各種形式對學生進行了嚴格訓(xùn)練,。逐步養(yǎng)成良好的生活習慣、學習習慣,、文明禮貌,、衛(wèi)生習慣。重視心理健康教育,，培養(yǎng)學生良好的心理素質(zhì),。我校學生基本上是農(nóng)民子女，留守孩子多,，家庭困難的學生多,，因此特別重視學生的心理健康教育。對學生進行理想教育,，培養(yǎng)他自信,、敢說的能力。

（二）班級創(chuàng)設(shè)學習小組,。

（1）班主任要根據(jù)全班人員的成績,、性格、性別,、特長分成若干個學習小組,。

（2）教師在課堂上充分利用學習小組，形成優(yōu)秀向上的競爭機制,，培養(yǎng)學生合作探究的意識,。

（3）班級要以學校的評價方案為指導(dǎo)，認真,、準確的給學生及小組計分,。做到有周統(tǒng)、日評,、學期末作為學生評優(yōu),、評先的依據(jù)，將平時成績的60%計入期末素質(zhì)評價中,。

（三）首先,，經(jīng)常召開民主生活會,，廣泛聽取廣大教師的心聲，從善如流,，不怕教師說,，就怕教師不說，充分尊重教師人格,，完善評價考評機制,，以制度說話，對校班子提出要求,，尊重教師,，尊重知識，嚴于律己,、寬以待人,。其次，加強課程領(lǐng)導(dǎo)力就要加強對課程實施過程的領(lǐng)導(dǎo),。校長要用正確的教育思想引領(lǐng)教師實施新課程,，要深入課堂教學第一線，分析教學動態(tài),，抓住主要矛盾,。要深入課堂聽課，摸清課堂真實情況,，要抓住教學環(huán)節(jié)中的問題,，研究如何改革教學過程、教學方法,。要提高課程實施的有效性和到位度,，尤其提倡校長在課程實施中的專業(yè)支持，充分關(guān)注課堂中的疑難問題,，關(guān)注教師教學中的.困惑,，引導(dǎo)和指導(dǎo)教師改進和完善教學改革的策略技能。另外,，加強課程領(lǐng)導(dǎo)力就要加強對校本教研的領(lǐng)導(dǎo),。校長要為教師參與課程領(lǐng)導(dǎo)提供民主、開放,、協(xié)力,、合作的氛圍，共同探究課程問題,，為每一位教師創(chuàng)設(shè)發(fā)展的機會,、條件和空間，組建強有力的教師團隊,。要健全并完善各科教研組織,，制定符合本校實際的校本教研制度和切實可行的實施方案,，實現(xiàn)研訓(xùn)一體化，形成以“研”促教,，以教促“研”的教研氛圍,。學校要對校本教研工作過程與質(zhì)量進行監(jiān)控與評價,，定期檢查制度運行情況,，不斷提高校本教研工作質(zhì)量。校長還要選配好教研組長,，促進教研組集中精力聚焦課堂教學,，針對實際問題開展教研活動，增強教研組的活力,，使學校整體教學質(zhì)量持續(xù)發(fā)展,。

（四）全體教師事先幫助學生設(shè)計好本課的前置自學提綱，引導(dǎo)學生根據(jù)提綱明確本課學習目標,，進行自主學習,，整體感知；對于提綱設(shè)計的重點問題,、難點問題通過小組合作探究,，小組合作有明確的分工，人人參與,，個個發(fā)言,；在此基礎(chǔ)上通過個人展示、小組展示,，互相補充,，互相促進，給學生充分展示自我的舞臺,，彰顯自己的個性的空間,，教師適當點撥，適時評價,；合作探究,、品味感悟把課堂教學進一步引向深入——點撥升華,；最后是鞏固訓(xùn)練、拓展延伸、目標檢測,。運用這一模式，一堂課下來,，學生在輕松和諧的氛圍當中知識、技能,、情感等都能得到提高和發(fā)展,，課堂教學效率有顯提高

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇五

為進一步貫徹落實教育部20xx年全國教育工作會議精神,，抓好學生作業(yè)、睡眠,、手機,、讀物、體質(zhì)管理等工作要求，落實落細立德樹人根本任務(wù)，加強并優(yōu)化學生手機管理，探索科學有效的手機管理方法,，促進學生身心健康發(fā)展，現(xiàn)制定校學生手機管理實施方案,。

1.危害學生邏輯思維能力。在降低自身知識度的同時,，心理及思維能力受到極大限制,。

2.危害學生身心健康。長時間使用手機可能影響學生的視神經(jīng)及記憶力。手機內(nèi)存在不良信息,，對心智不夠成熟的中學生帶來嚴重的身心危害,。中學生心理抵御能力不強，容易出現(xiàn)早戀,、孤僻,、免疫功能失調(diào)、睡眠降低等身心問題,。

3.危害中學生日常學習?，F(xiàn)階段的中學生對手機具有極大的依賴性，遇到不懂的問題就想通過手機查答案,，使得學生懶得思考,，漸漸不會思考。

(一)五個明確

1.明確學生不得將手機帶入學校,，如有特殊緊急情況家長可以與班主任或任課老師聯(lián)系,，學生可通過電子班牌與家長聯(lián)系。

2.明確教師不得通過手機布置作業(yè),，不得要求學生利用手機完成作業(yè),。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇六

一切仿佛還在月初制定計劃的時候,，殊不知一個月的時間已經(jīng)悄然的流逝了,，這個月在緊張與忙碌中匆匆的度過了，現(xiàn)在仔細回憶,，對我班上個月的工作進行總結(jié)：

召開了班干部工作會會議,，班干部們通過月初對本月心理健康月的活動精神，積極響應(yīng)學校心理健康月里的各項號召,，用自己飽滿的熱情來完成了這一個月以來的各項工作,。

在x月十五日于xxx班教室對全體同學召開了以“和諧人際關(guān)系”為主題的班級教育活動。本次活動促使本班學生了解了心理健康的價值和意義,，本班學生充分認識到接受心理咨詢不等于心理疾病,，同學能夠自我調(diào)節(jié)，采取有效途徑解決心理問題的意識,，本次活動解答一些同學生活和學習中的實際問題,，增強了班級凝聚力。

同學們參加了心理老師的講座之后,，同學們明白作為社會活動的主要推動力量,，大學生不僅要做到^v^德智體美^v^全面發(fā)展，還應(yīng)鍛造健康的心理,。他們明白了自己的心理正趨向成熟,，是人生觀，世界觀，價值觀形成的重要時期,，大學生的情緒不甚穩(wěn)定極易產(chǎn)生心理矛盾,，心理沖突，因此大學生需要心理健康教育以提高學生的心理健康水平,，優(yōu)化學生心理素質(zhì),，促進其人格成熟，而人際關(guān)系又是組成心理健康的重要指標,。為此我們班召開此次班會,，讓更多的同學樹立健康的心理意識。

在班級日常工作中我們發(fā)現(xiàn)一些問題,，我們發(fā)現(xiàn)我們班里的一些宿舍中出現(xiàn)了小團體的現(xiàn)象,，針對這個問題我們將在下個月里集中解決。雖然有一些小問題但是我們班本月考勤,、衛(wèi)生等方面還是值得表揚的,。

在這一個月里，我們雖然出現(xiàn)了一些問題,，但是總體來說還是很好的,，希望下個月我們可以把問題解決，同時好的方面繼續(xù)保持,。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇七

(一)定期入戶走訪：走訪支部委員及黨小組長,，掌握黨組織活動情況;走訪小區(qū)(樓院)業(yè)主委員會，掌握小區(qū)(樓院)管理情況;走訪廣大社區(qū)村(居)民,，做到對居民基本情況和需求,。

一類戶：老年群體(60歲以上)：一般老年群體(身體健康，能參加社會活動的一般老年人群體)每季度走訪不少于1次,，特殊老年群體(空巢老人,、孤寡老人等)每月走訪1次以上;

二類戶：弱勢群體：一般弱勢群體(低保戶、殘疾家庭等)每月走訪2次以上,，重點弱勢群體(重病,、臥病在床等情況)每月走訪2次以上;

三類戶：工薪階層(機關(guān)、事業(yè),、企業(yè)在職人員),、私營業(yè)主、流動戶及其他家庭每季度走訪2次以上,。

工作站工作人員：每季度入戶1次,，核實信息，并認真填寫入戶核實表;對一類戶的核實率不少于50%,，二類戶的核實率不少于30%,，三類戶的核實率不少于10%,，并且對責任區(qū)工作作出相應(yīng)的評價。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇八

看到現(xiàn)在的大一新生,，我不由得回想過去的一年,，似乎一切離的還是那樣的近?？伤呀?jīng)離我們遠去了,。一年前，也是和這里一樣（只不過那時在北區(qū)的104教室）的講臺,，我參加班長的演講,，我有幸成為一班之長，那時,，我能清晰的感到自己身上的責任,。打個不太恰當?shù)谋扔鳎绻讶嗤瑢W比做一盤珠子,，那班委就是把這些珠子穿起來的.線,，而我，或許就是那根系在線上的針,。

早在進入大學之前我就給自己定了計劃,，當上班長。但我表姐就說了,，大學班級長是很難當?shù)?，它不同于高中的班長很輕松，但我不怕,。我在競選時就說過“我會用love（忠誠layal,，責任obligation，尊重value,，寬容excuse）來對班級負責。我要把它做為我人生的第一份事業(yè)來做”我是這么說的,，也是這么做的,，本學年的所有工作。我都很認真的對待,，,。我不敢說我做的怎么好，至少我自己問心無愧,，不那么的令大家失望,。

現(xiàn)在我們是來自全國六個省二十六個市四十三個人，而團結(jié),，無論何時它都應(yīng)該并且長期成為一個班的基礎(chǔ),，它也是一個班的靈魂,。一個團結(jié)的班級有利于大伙在大學學到更多的東西，當然也有利于的學習,。一個團結(jié)的班級才會有戰(zhàn)斗力,，也只有大伙把自己當做我們集體的一部分，我們才能更好地去充實我們的班級,。為了實現(xiàn)班級團結(jié)一致,，班委們也沒有少出力，當然更重要的是大家的配合,。才是我們一路順風的走到了今天,，我希望的并不是今天，而是到畢業(yè)以后,，甚至更遠,。

班中的同學來自不同的地區(qū)，有著不同的家庭背景和不同的生活習慣及不同的性格,。而我的普通話說的一塌糊涂,，導(dǎo)致每次說的話大家都不知道，我這人沒有什么特長,，但我認定的事我一定會盡自己全力給辦成,。每個人都有每個人的特色，我們不應(yīng)該按照一個標準來恒定一個人的好與壞,，有些同學在某些方面沒有特長,，有些同學對某些活動沒有興趣。也許中國需要一些像海德中學那樣的學校,。因而每次有事我會找不同的人幫助自己,。我們之間的友誼大部分是相互呆在一起相互做事漸而慢慢提高的加深的。

肯定成績的同時,，我很欽佩班里的女生,，記得第一學期前十五名，班里12人全在里面班中,，可我不得不說的是男生這邊實存在不少問題,。

班級紀律還好，出勤率我還是比較滿意的,，但我想說的是在一些不重要的課上,，有些人會離開，但我不知道是誰,，畢竟是幾十號人,，我希望大家能靜下心，聽課,，請假的我沒喲什么要說的,，多數(shù)都是學校里的公事,，要么就是不得不去做的事。

做了一年班長,，收獲挺多,。不僅是從每位同學身上學到一些優(yōu)點，更重要的是交了許多的朋友,，多了幾個好哥們,。有句話說，上帝為你關(guān)上一扇門,，必定為你打開一扇窗,。高考失利，然而來到這里,，成為無機非2班的一份子,，我想我依舊是被上帝所眷顧的，很榮幸,。衷心的祝愿無機非2班的明天更加美好,。因為，我們是一家人,。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇九

大學的第一個學期就要結(jié)束,，回首過去這段繁忙但有絕對充實的日子，我倍感欣慰,。在為班同學服務(wù)的同時,，自身也學到了很多課本上學習不到的東西。在這將近一學期的時間里,，我很開心,，大一能與經(jīng)濟三班班所有同學的一齊攜手走過大學軍訓(xùn)、大學課堂,、大學生活……

參加軍訓(xùn)期間,，我們以軍人的標準要求自己，努力完成訓(xùn)練任務(wù),，發(fā)揚不怕苦,，不怕累的精神，充分體現(xiàn)經(jīng)濟三班的優(yōu)良精神風貌,。

在三年一度的校運會上，我班同學表現(xiàn)積極,。其中,，錢佳欣同學獲得女子跳高第三名的好成績。李遠青等同學也在1500米長跑中表現(xiàn)出色,。

在新生籃球賽中,，我班的全體隊員以賽出風格賽出水平為標準,，贏得同學及學長學姐們的稱贊

在思政部迎新晚會上，我們班同學反響熱烈,。不少同學都積極報名參加表演,。其中，溫海杰同學出演話劇,，梁煜華與何靜姬同學搭檔舞蹈贏得熱烈掌聲,。

大一的第一學期，我們班有七人加入學生會,，一人加入社團聯(lián)合會,。大家在這個大集體里得到充分鍛煉，提高自己的能力,。

作為班長,，本人覺得在與人打交道這方面上受益匪淺。在做了那么多年的班干工作里,，明白一個道理:只有了解了底下所有同學們的想法,，才能恰當?shù)拈_展班級工作——組織和管理班級。所以我在管理工作時,，都會從這個角度出發(fā),，力求將工作搞得更加完美！能做到了和每一位同學保持友好的關(guān)系,，并友善傾聽他們的意見是我班長工作的,，是我做班長的最大榮幸！

其中一個問題就是：大家對學校安排的活動抵觸情緒比較嚴重,，很多時候,，同學們需要經(jīng)過較長時間的說服才愿意去參加活動。這個問題我認為主要是兩個方面造成的：一方面,，是我們班委會教育工作做的不夠好,，沒有充分的提倡教育奉賢的精神。另一方面：學校在安排某些活動時欠考慮,，導(dǎo)致活動的進程和事前宣傳的不一致,，進而破壞了學生們各自的生活安排，產(chǎn)生抵觸情緒,。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇十

為了全面貫徹落實《^v^中央^v^關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》,，全面提高教育教學質(zhì)量，進一步強化以班主任為核心的班級整體負責制,，真正把德育落到實處,，特修訂班級目標管理方案。

1,、上課,、自習紀律：(滿分l0分/天)

要求：學生必須認真學習,，專心聽講，不違紀,，除早自習外,，其余自習時間教室要保持安靜；課間休息,，不準在教室區(qū)域吵鬧,、起哄、踢球,。

評分方法：

①無人遲到,、早退加l分，3人或3人以上遲到,、早退者減l分,；

②無人瞌睡、自由走動的加1分,；

③無人自由外出或上廁所的加1分,；

④無人講話的加1分；

⑤無人缺席的加l分,；

⑥無人看小說,、玩把戲的加1分；

⑦無動手動腳,、開玩笑打架者加1分,；

⑧無吃零食、聽音樂,，做與學習無關(guān)的事加1分,；

⑨無人在教室追趕、喊叫,、起哄加1分,；

⑩無人在教室、走廊,、教學區(qū)踢球的加1分,，在教室學區(qū)起哄、踢球者扣1—3分,。

2,、集會、兩操紀律：(滿分5分／天)

要求：人數(shù)足,，有秩序,，做到快靜齊。

評分方法：

①無人遲到,、早退加分,，3人以上遲到或早退減分；

②無人缺席加1分,，3人以上缺席減分,；

③體育委員整隊加分；

④隊伍整齊加l分,；

⑤無人講話加1分,；

⑥無人看書看報加l分。

3,、就寢紀律：(滿分5分／天)

要求：

①按時就寢,，熄燈后寢室保持安靜，不得講話,、亮燈,；

②未經(jīng)批準不準留外人住宿；

③按時下鎖,，做好保衛(wèi)工作,；

④平時寢室內(nèi)無打撲克、高聲喊叫等現(xiàn)象,。

評分方法：

①熄燈后寢室立即安靜的加分,，熄燈30分鐘后有人講話每室次減分；

②校外公寓熄燈鈴響后按要求關(guān)燈加分,；

③就寢30分鐘后有人點蠟燭或照手電看書每室次減分,；

④寢室按時下鎖加分；

⑤熄燈1小時后,，無人在寢室區(qū)內(nèi)起哄或故意制造混亂加3分,。

4、教室,、寢室,、公共區(qū)衛(wèi)生(滿分5分／天)

要求：

①每天一小掃，每周兩大掃,；

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇十一

新的學期又開始了,，時間過的很快，轉(zhuǎn)眼間,，我們已經(jīng)是大一下學期了,。在這半年多的時間里，我們班的同學一起努力,，取得不錯的成績,，班級同學彼此間的感情也不斷加深。

經(jīng)過大家這半年的共同努力，我們見證了,，在一個班級中,，全班同學都擰成一股繩，勁往一處使,，那么沒有什么事情是不能辦到的,。同時，在這樣的氛圍中,，也將更容易調(diào)動大家的學習積極性以及積極參與社會活動的熱情,。

鑒于此，經(jīng)過班委會的共同商討,，我們認為,，班級工作應(yīng)從集體凝聚力中入手。這一問題解決了,，其他問題也將迎刃而解,。

所以，我這學期的工作目標暫定以下2點：

1,、增強同學們的集體榮譽感,、增強集體凝聚力。

2,、學生以學為本,，力求班級整體成績更上一層樓；同時豐富課余文化生活,。

具體工作計劃：

1,、積極開展文體活動。在本學期開展一至二次文體活動,，比如說羽毛球比賽,、男女混合的籃球比賽等，還有,，在期中組織一次集體出游,，以此達到增強同學間感情及鍛煉身體的目的。

2,、發(fā)揮班級集體的溫暖,，向每一位需要幫助的班級成員伸出最無私的援助之手。

3,、實行班務(wù)公開,，使班級事務(wù)更加公開化、透明化,，使班級里的同學人人都可以參與到集體事務(wù)中來,。同時,，廣泛采納同學們對班級事務(wù)的意見，集思廣益,，爭取使班級工作更上一層樓,。

4、以宿舍為單位建立學習互助小組,。讓學習成績較為落后的同學得到及時的幫助,，同時也能培養(yǎng)同學們的互助精神，增強同學間的友誼,。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇十二

無論是在初中，高中,，還是大學,，當老師不在的時候，你就是這個班級的頭兒,，你說的就算,，所以一定要維持班級的紀律，不能班級里亂糟糟的你還放任不管,，這是你的職責,，所以紀律你一定要維持好。

作為班干部,，你一定要團結(jié)你的同學,，不管做什么事情，你一定要和大家一起努力,，不能夠有特別強的個人主義,，生活中要和同學們打成一片，不能因為你是班干部就可以高高在上,，那是老師對你的信任,，而你更需要同學們的信任。

當你們班級遇到什么事情的時候,，你必須要站出來,，不能躲在后面，作為班干部,，你有責任為了同學們和整個班級排憂解難,，所以當有事情發(fā)生的時候，你要第一時間站出來,。

作為班干部,，你可以學習不是班級的第一名，但你一定要成為學習努力程度第一的人,，作為班干部,，你有責任帶領(lǐng)班級向好的方向去發(fā)展，作為學生，就是要好好學習,，所以你一定要帶頭學習,，形成一個良好的學習氛圍，這樣你們的班集體才會有好的成績,。

有的時候,，可能你會因為當班干部做了很多而在個人方面損失了很多，這就看你的個人想法了,，其實作為班干部,，犧牲一些時間或者精力是必要的，不要計較個人得失,，當你的班集體獲得榮譽的時候,，你就會感到很自豪。

作為班級的班干部,，如果你們的班集體收到污蔑的時候,，這個時候你一定要維護班級的名譽，與老師了解情況,，和相關(guān)的地方進行情況的說明,，雖然你只是一個學生，但是你要做到一個可以維護班級的好班干部,，不要以為這些事情你不該管,，你管不了，你要盡自己的最大努力,。

班干部是老師和學生之間溝通的一個很好的渠道,，你可以通過老師，了解一些內(nèi)容,，并且及時的告訴我們的同學,，也可以通過同學，將一些好的內(nèi)容,，好的建議上報給老師,，讓老師有一個全面的掌握，這樣,，你們的班集體就會結(jié)合的更好,。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇十三

在忙碌中，大三又一個月結(jié)束了,。作為班委,，我們見證了班級成長的點點滴滴，見證了班級前進的每一個歷程,。在班級事務(wù)管理和開展的各項活動中,，班委清楚的看到了班級的進步和缺失?，F(xiàn)就我班20xx年的11月份工作做總結(jié)如下：

1、從學習方式方面講,，大多數(shù)同學們已經(jīng)沒有了初到大學的迷茫與困惑,，都在尋找著自己的奮斗目標，把自己投入到緊張的學習之中,，在老師的幫助下很多同學對自己進行定位,，并且進行自我選擇，自我督促,，有效的提高了班上的學習氛圍,。通過一個半學期的大學學習，同學們都適應(yīng)了新的學習環(huán)境和不同于高中的學習方法,，適應(yīng)了大學的學習方式,。

2、從班級出勤方面,，在遲到、曠課,、早退,、病假、事假上,，比起上學期,，狀況持平穩(wěn)狀態(tài)，但是遲到與曠課,，總是發(fā)生在那么幾個同學身上,，但是總體來說，大多數(shù)同學都做到了不遲到,、不早退,、不曠課，這說明在班級出勤方面總體上還是好的,。

3,、從課堂紀律方面，同學們上課的專注程度比起上學期有所提高,。大多數(shù)同學能夠做到上課認真聽講,，跟著老師的思路走，記筆記,，不講話,，不玩手機等等。同學們的努力為班上創(chuàng)造了一個比較良好的學習環(huán)境,，同學們在其中獲益很多,，特別是看到以前說自己對英語不學興趣的同學開始在學英語過程中獲得快樂,，班委就感到特別欣慰。

4,、從學習建設(shè)方面講,，每逢重大考試，我們都會自己進行全班性的訓(xùn)練,、比如這次四六考試,，我們班委進行了專門的討論，規(guī)定在周五下午放段落聽寫,，找資料練習等,，幫助同學們的學習成績。

對大學生而言,，學習始終是第一要務(wù),。我們班委將始終做好老師與同學之間的橋梁，把同學的建議與意見很好的傳達給老師,，同時也把老師的要求傳達給同學們,，配合老師的工作，使同學們能更好的學習,。

本學期本班班委做了很大的調(diào)整,，經(jīng)過民主投票，更換了班長,，學習委員,，文藝委員，組織委員等重要班委,，為的是改善本班現(xiàn)在的學風,、班風，更好的服務(wù)與同學,。

班級的領(lǐng)導(dǎo)核心是班委會和團支部,。各個班委，團委分工明確,，責任到人,，積極團結(jié)同學，班級日常管理穩(wěn)定有序,，班委團委之間密切配合組織各種有意義的活動,。每一次組織活動，班委團委都盡心盡責,，努力為同學們服務(wù),。經(jīng)過大一、大二大家在一起的工作和磨合后,，使我們不管是新班委還是老班委之間增添了不少默契,，各位班委在工作上已經(jīng)能駕輕就熟,。對班級的日常工作都相當熟悉，班委在明確分工的基礎(chǔ)上加強有效合作,，班級工作都能迅速有效的開展,。班委會不定期的在一起研究班級工作，班委成員都能肩負責任,，精誠團結(jié),。

1、定期收集同學對班委及班級建設(shè)的意見和建議,。

2,、每星期兩次不定期的晚查寢和寢室衛(wèi)生檢查。

3,、參加了我校舉行的健美操比賽,。在比賽過程中，同學們?nèi)σ愿?。這次比賽雖然沒有獲獎,，但是我們從中收獲了很多，比如團結(jié)與付出,，凝聚力,。通過這次活動讓我們班更加的團結(jié)，班級榮譽感也增強很多,。

4、寢室美化大賽,，寢室美化大賽主要是提高寢室文化內(nèi)涵,，提升和改善同學們的居住環(huán)境，增強寢室室員的團結(jié),。這次比賽,，大家積極參與，我們收獲了很多,，知道了一個團隊的力量,。

我們開展這些活動主要目的主要是通過這次活動，我們可在其中能我們夠得到些什么,，學到什么,，比如提高自身的能力，和班級凝聚力,。

1,、班級班風建設(shè)

我們班狠抓班風建設(shè)，在發(fā)揚集體主義精神的同時,，提倡加強個人發(fā)展,，充分發(fā)揮同學的個人才能,，展現(xiàn)同學的個人才華。我班同學在學習和文體競賽中獲得了優(yōu)異成績,。在班委的帶動下,，全班現(xiàn)在正在逐漸形成團結(jié)奮進熱情創(chuàng)新的良好風氣。整個班級的感情比較融洽,，同學們親如姐妹,，在課外能夠主動交流，增進感情,！

2,、班級制度建設(shè)

鑒于本學期是非常重要的一個學期，有很多的重要考試要考,，所以大家都把重點移到學習上來,，具體的有：

a、制定了一些制度,，使班級管理具有操作性,。

b、規(guī)范管理過程,，做到民主決定,。在這個基礎(chǔ)上，揚長避短,，爭取在穩(wěn)步發(fā)展的基礎(chǔ)上,，尋求新的突破與新的提高。

3,、班級干部隊伍建設(shè)

班級的核心是班委會和團支部,，各班委分工明確，責任到人,，團結(jié)同學,，班級日常管理活動有序進行，密切配合其他各班委開展有意義的活動,，每一次組織活動都要盡心盡力,，全心全意為同學服務(wù)。經(jīng)過一個半學期的配合與磨合后,，班委之間增添了不少默契,，所以班委要在明確分工之上要有效加強合作，那班級工作都可以有效地開展,。各班委要精誠團結(jié),，肩負好自己的責任。

一個好的班級,，并不是你班委有多強,，而是同學們的配合才使班上的各件事情得以順利開展,，班上一切的事情都離不開大家的支持，只有班委和同學不斷的交流與配合,，才可以使一個班級成為比較強的班級,！

1、班級凝聚力有待提高,，個別同學集體活動表現(xiàn)的不夠活躍,。

2、個別班委要提高自己的服務(wù)意識和責任意識,，要以身作則,。

3、班級有些同學遲到早退,，為班上造成了不良影響,，而且還有班委在里面。

4,、同學自主學習能力不強,，導(dǎo)致成績不理想。

5,、有些同學曠課,，極不認真，為班級帶來了不良影響,。

6,、全班男女同學互動不夠。

7,、班委成員要加強與同學的交流溝通,，了解和掌握同學的想法幾意見，及時的.做出相應(yīng)的工作調(diào)整,。

8、仍然有同學帶早餐進入教室,。

1,、要保持形成優(yōu)良的班風，使之能體現(xiàn)一個班良好的精神風貌,，在學校樹立一個良好的班級形象,，打造一個優(yōu)秀的班級。

2,、有些同學慢慢滋生散漫心理,，導(dǎo)致思想和行為散漫，不利于班風建設(shè),，在這方面,，班委要落實責任,，加強管理，落實制度,。最終,，使同學們提高自我管理能力。

3,、狠抓班委成員自身的紀律作風,，建成一個作風正派,，強健有力的班委團體。著重提升班級凝聚力，讓所有成員融入班級這個溫暖的大家庭中,，切實感受到班級的溫暖。

最后,，天行健,，君子當自強不息！成功屬于那些自強不息的人,！讓我們肩負使命,，銘記老師和父母的期盼，用百分百的熱情和無限的創(chuàng)新去書寫09電商班的新華章,！

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇十四

(一)成立領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：xxx,、xxx

副組長：xxx、xxx,、xxx,、xxx、xxx

組員：各班主任

(二)明確工作職責

1.組長是“五項管理”的第一責任人,。

2.副組長分工負責制定“五項管理”工作的措施要求,，定期督查反饋改進。

3.組員負責落實“五項管理”的相關(guān)要求,。

(一)加強作業(yè)管理,，確保科學適量嚴格落實《xx區(qū)教育局關(guān)于加強義務(wù)教育階段學校作業(yè)管理的實施意見》,，確?！鞍艘私薄?/p>

1.要緊扣課程標準,，嚴禁布置超課標,、超進度、超學生能力的作業(yè),。教師布置作業(yè)要緊扣課程標準和教學進度,，以幫助學生鞏固知識、提高能力、實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展為目標,，以學生實際學習情況為主要依據(jù),，以課本所附練習題、課后練習為主要作業(yè)內(nèi)容,。

2.要嚴控作業(yè)時長,，嚴禁布置教師未審核的偏題、怪題,、錯題,。

(1)基礎(chǔ)作業(yè)申報。每學期初進行各學科基礎(chǔ)作業(yè)申報審核,，各年級各學科對本學期學科作業(yè)量,、要求做好總體規(guī)劃，寫在基礎(chǔ)作業(yè)審核表中,。

(2)定期作業(yè)檢查,。每學期至少進行作業(yè)檢查反饋三次，及時發(fā)現(xiàn)作業(yè)布置和批改中的問題,，厲行厲改,，確保做到“八要八禁”。教師在布置作業(yè)前必須先進行作答,，并加以篩選和整合,，杜絕不加選擇地成冊布置作業(yè)。

(3)作業(yè)總量監(jiān)控,。年級組長做好課后作業(yè)量的學科平衡工作,。每班選定一到兩名教學監(jiān)督員填寫班級日志，并對每日作業(yè)進行記錄,，每月教導(dǎo)處查看班級日志,，并對作業(yè)總量進行問卷調(diào)查或談話調(diào)查。小學一,、二年級不留書面家庭作業(yè),，小學其他年級每天完成書面作業(yè)的總時間最多不超過1小時。

3.要創(chuàng)新作業(yè)形式,，嚴禁布置重復(fù)性,、懲罰性的低效作業(yè)。按照學生實際和學習內(nèi)容布置系統(tǒng)性,、多樣性、趣味性的書面作業(yè),、實踐作業(yè)和探究性作業(yè),，積極探索布置學科綜合性作業(yè)。采用“基礎(chǔ)作業(yè)+彈性(特色)作業(yè)”的模式，“彈性(特色)作業(yè)”要體現(xiàn)分層,，靈活要求,，供學生自主選擇。

4.要嚴格執(zhí)行“一科一輔”,，嚴禁以套題,、練習冊代替作業(yè)的現(xiàn)象。嚴格按照市教育局提供的教輔目錄選擇教輔資料,，教師不得將練習冊,、復(fù)習資料不加選擇地作為作業(yè)使用。

5.要規(guī)范作業(yè)布置方式,，嚴禁使用微信,、群布置作業(yè)。作業(yè)應(yīng)當堂布置,，嚴蒸使用未經(jīng)教育行政部門備案和審核的教育類app布置作業(yè),。學校要規(guī)范使用微信群、群,，不得在群里發(fā)布學生作業(yè)情況,、考試成績、批評表揚,、拉票評比等,。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇十五

春寒料峭，在新課程改革的繼續(xù)進行中,，我們的班主任工作也將迎接新的挑戰(zhàn),。為了使新學期班級上能有更新的氣息，特制定班主任管理方案如下：

做好班主任工作,，是件不容易的事,，自己覺得功夫下了不少，也花費了大量的時間去輔導(dǎo)他們,，但效果并不明顯,，自己有點灰心，但看到有幾個,、成績不很好的同學,，在我的輔導(dǎo)下，上一次考得還可以,，又給我一點鼓勵,。不管怎樣我將一如既往，繼續(xù)幫助他們,，關(guān)心每一個學困生,，把他們的成績搞上去,！

本學期以來，我擔任四年級班主任,，面對困難生多,、不做作業(yè)的人多，且上課思想不集中,、作業(yè)拖拉,、馬馬虎虎，你不催他,，他可以一星期不交的情況,。針對這種情況，自己沒有放棄這些學生不管,，而是想方設(shè)法幫助他們上進,，關(guān)心、呵護每一個同學,。一方面我利用校信通有目的地進行個別學生的家訪,，先與他們的家長取得聯(lián)系，能得到家長的支持,，溝通老師與家長的思想,，讓他們也時刻敦促自己的子女認真學習，使學生從思想上認識到自己的學習使命,；另一方面利用晨會,、班會經(jīng)常講解些日常行為規(guī)范，處處地方教育學生要用行為規(guī)范來對照自己,、約束自己,。只有端正了學習態(tài)度，學習目的性明確了,，學習興趣也上去了,，學習勁頭也來了，學習成績也能有所提高,。

我決定從以下幾點入手：

1,、充分利用班隊會的時間學習《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》，并在日常學習的過程中讓學生知道什么行為是對的,，什么是不對的,，使學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。我將在班級設(shè)立班委會,，專門負責監(jiān)督檢查學生的日常行為,，并在周末時間進行總結(jié)，通過監(jiān)督員的匯報,，評出“學習之星“紀律之星”“衛(wèi)生之星”“進步之星”,。對表現(xiàn)不夠好的學生,，及時進行點撥、指導(dǎo),，加強教育。

2,、合理利用升旗儀式,、重大節(jié)日，加強學生的德育教育,。這學期利用學校組織的“尋找春天的足跡”,、六一兒童節(jié)文藝表演、安全伴我行,、學習眼保健操等重大活動舉行一些有意義的主題班會,，使學生懂得做人的道理，培養(yǎng)其安全主義觀念,，加強學生的愛班意識為班牌爭得榮譽,。同時，讓學生在各種活動和勞動中學會合作,，學會生活,。

各項活動中的教育陣地的作用，增強學生的榮譽感,，使學生心中有他人,、有集體。比如：可以利用校園各項活動的評比,、展示等活動,，對學生進行思想教育。另外,，對于學生的書寫讀的姿勢,，我將采用“誰的小樹長得最直”的活動進行監(jiān)督，并在課堂上隨時提醒與幫助,。

一個班級,，要想有良好的班風，必須要有良好的紀律才行,。因而,，我從以下幾點入手：

1、課堂紀律首先師生共同制定班規(guī)班紀,，并制定相應(yīng)的獎懲辦法,。這樣學生既感到有趣，又有動力,，而且可以在不知不覺中遵守紀律,。由于是孩子們自己制定的,，這樣變被動的各種要求為主動的行為，有助于學生將文字內(nèi)化為行為,。我們班的宗旨是“說到就要做到,。”

2,、課間紀律

課間是學生輕松休息的時間,，良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛。然而,，豐富多彩的課間活動,，就是解決課間紀律亂的法寶。我將針對學生的年齡特點,，開展眼保健操,、長跑、踢毽子等活動,，使學生既健體又受教育,，還能增進師生之間的感情，擴大交流的空間,。同時,，隨時提醒學生要注意的危險活動和場地，寓教于樂,。

3．衛(wèi)生紀律

講究衛(wèi)生很重要,。俗話說，病從口入,。收拾好衛(wèi)生,，既能使身體健康，又能養(yǎng)成良好的生活習慣,，還能創(chuàng)設(shè)一個良好的學習環(huán)境,。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇十六

時間似箭，歲月如梭,，轉(zhuǎn)眼間又是一個炎炎夏季,，我們也即將迎來大一這一學年的完滿結(jié)束，在做班級工作匯報之前請允許我衷心地感謝學工辦劉少靜老師能給我這個機會,，站在這個舞臺上向大家匯報我們班一年來的工作情況

一年以來在以尚老師為代表的學工辦的監(jiān)督指導(dǎo)下,，在中山醫(yī)學院團委學生會的導(dǎo)引下，在麻醉班每一位同學的積極配合下,，我們?nèi)w班委不懈努力,，積極開展班級建設(shè)，并根據(jù)本班同學的特點和實際需求,，積極組織開展各種豐富多彩的活動,，同時狠抓學習不放松,。其間，取得了一定的成果,，但是同時也存在許多不足,。經(jīng)過全面的總結(jié)思考，今天我謹代表我們班的全體班委站在這里從以下四方面向在座的各位匯報我們的工作,，所有的成績都是大家的功勞,，所有的不足也都要求我們大家同心協(xié)力共同克服。

其次是帶領(lǐng)大家共同致力于班風,，學風的建設(shè)。

通過半年來的各種交互活動,，麻醉班基本上已形成了我們自己的學習生活風氣,，一定程度上體現(xiàn)了我們的集體榮譽感，道德觀和價值觀,，于此同時,，在尚老師的指導(dǎo)教育下，我們也積極營造一個家庭的氛圍,，鼓勵大家共同為了班集體的榮譽而奮斗,。

同時，我們認識到在一個大學的班級中只講學習是遠遠不夠的,。只有全面素質(zhì)的提升才是當代大學生的標準,。我們班積極配合院團委和學生會的工作。同時,，我們的班委和同學們積極出謀劃策,，我們在參與團日活動的過程中收獲了笑聲，收獲了拼搏的汗水,，也增進了我們六個專業(yè)同學之間的感情,。這一切班團活動，不僅使班級擰成一股繩,，形成巨大班級向心力,，同時也調(diào)劑了枯燥單調(diào)的學習生活，增強了同學們的全面素質(zhì),，也為同學們留下了最珍貴的回憶從我的本職工作來講,，這一學年中，我們既看到了取得的成績,，同時也客觀地看到了不少存在的問題,。在學工辦老師的正確指導(dǎo)下，我們決心繼續(xù)努力,，團結(jié)協(xié)作,，共同爭取讓我們的班級建設(shè)更上一個臺階,。

以上是我對半年來班級工作的粗略總結(jié)，想必尚有很多不足之處,，還請在座的領(lǐng)導(dǎo),，老師批評指正。

最后,，希望在學工辦老師和下一屆班團委的帶領(lǐng)下,，我們班會越來越好，中山醫(yī)學院的明天會更好,！我的報告到此結(jié)束,，再次感謝在座的領(lǐng)導(dǎo)，老師和每一位同學的傾聽,！

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇十七

在學校管理中,，班級管理是一個重要方面。班級管理包括學校領(lǐng)導(dǎo)對班級的管理,，班主任對班級的管理,，還包括學生參與管理，其中主要是班主任對班級的管理,。因此此處將班級管理界定為班主任按照一定的原則運用科學的方法,，為建立良好的班集體，實現(xiàn)共同的目標而不斷進行協(xié)調(diào)的綜合性活動,。簡言之,，班級管理就是指班主任對所帶班級學生的思想、學習,、勞動,、生活、課外活動等工作的管理,。

依據(jù)一定的原則,，運用科學的方法，努力在強化班級民主管理,，創(chuàng)建積極向上的班風學風,，加強班級常規(guī)建設(shè)，開展特色班級活動,，建設(shè)文明班級秩序,，養(yǎng)成良好行為習慣等方面探索出新思路，新經(jīng)驗,，以實現(xiàn)班級管理最優(yōu)化,，為學生的全面發(fā)展、健康成長構(gòu)筑良好的平臺。

班級事務(wù)紛繁復(fù)雜,，要進行全面管理,，高效管理可抓住兩條線進行。即依據(jù)班集體的發(fā)展與學生身心發(fā)展特點而實施的縱向管理和根據(jù)班級的組織結(jié)構(gòu),、人員組合情況,、制度貫徹水平而實施的橫向管理。

縱向管理

縱向管理是過程性管理,，要求班級工作要有計劃,、有目標，并有循序漸進的工作步驟,，要對學期,、學年等的管理全面考慮，有中,、長期管理計劃,。

（一）制定計劃，注重起始工作

1,、明確制定計劃要求：計劃是班級管理過程的起始環(huán)節(jié)。制定計劃要做到目標明確,，切實可行,。從鞏固已有成績，解決遺留問題,，考慮班級基礎(chǔ)和今后發(fā)展出發(fā),，依據(jù)班級教育和管理理論，依據(jù)學校的總體工作目標,，從實際出發(fā),，通過具體的項目、指標,、進度,、完成的期限等的謀劃，確保學期工作有序開展,。并能努力做到不落俗套,，敢于開拓創(chuàng)新。

2,、確定制定計劃步驟：

（1）主要管理者——班主任通盤考慮,，提出初步方案；

（2）廣泛吸收科任教師,、家長,、學生的意見；

（3）歸納集中，確定最佳方案,。

3,、考慮計劃內(nèi)容：包括班級情況分析、本學期（年）任務(wù)（德,、智,、體、美,、勞等幾方面）,、教育內(nèi)容、主要措施和時間安排,。還要通過制定月計劃,、周計劃、專題性臨時工作計劃（如文明禮儀月教育計劃,，慶“六一”活動計劃等）,，確保計劃能具體落實。

（二）落實計劃,，加強組織和檢查

組織與檢查是小學班級管理過程的主體環(huán)節(jié),，首先要做好組織建設(shè)工作。

1,、編好小組,，健全各種組織。如成立班委會,、中隊委員會,、家長委員會等組織。

2,、合理分工,，明確職責。如體育老師負責班級體育活動的開展,，其他課任老師主要進行課堂常規(guī)管理,，班主任則負責全面管理。

3,、建立健全各項紀律和制度,。如請假制度、作業(yè)制度,、衛(wèi)生制度,；活動紀律、路隊紀律,、勞動紀律,、課堂紀律等。

其次，還要通過檢查來督促計劃的執(zhí)行,，及時了解情況,，適時作好調(diào)整。

1,、平時檢查和階段檢查相結(jié)合,。平時檢查要及時、靈活,、機動,，如每天檢查學生出勤情況，衛(wèi)生情況,，作業(yè)情況,；階段檢查一般安排在期中、期末進行,，要做到全面,、集中、系統(tǒng),，如期中,、期末檢測。

2,、重視全面檢查和專題檢查,。全面檢查一般在結(jié)束進行，要對學生的思想,、學習、身體等方面進行全面,、系統(tǒng),、完整的考核；專題檢查是專就一個問題深入,、細致,、重點突出地進行檢查，如衛(wèi)生活動檢查,。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇十八

1,、為建設(shè)一個和諧的班級而制訂本方案。

2,、本方案只對各班有效,，所有成員（包括班主任）都必須遵守。

本班級的管理總目標是：建設(shè)一個和諧的班集體,。

具體的要求是：

1,、每個學生都要爭取在德、智、體,、美,、勞等方面得到和諧、健康的發(fā)展,。

2,、同學之間、師生之間,、學生與家長之間,、老師和學生家長之間都要和諧相處。做到相互尊重,、相互包容,、相互幫助。同學之間要像親兄弟姐妹一樣和睦相處,，相互之間不諷刺,、不侮辱、不傷害,。

3,、各學科的學習要均衡地發(fā)展，要積極主動地學習自己較差的科目,。

4,、學會自我管理，處理好玩和學之間的關(guān)系,，自覺合理地安排好自己的作息時間,。

5、能夠正確處理好個人與班集體之間的關(guān)系,，要以集體利益為重,，不以個人為中心，要做到顧全大局,。

6,、不求最好、但求更好,，這是我們班級的自我要求,。

設(shè)想從三方面進行管理：

1，班主任的自我管理,。

（1）,、班主任是班級的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者,、帶路人和班級事務(wù)的指導(dǎo)者,?？梢哉f，一個好的班主任就是一個好的班集體,，如果說每個孩子都是一顆小星星,，那么，班主任就是撐起的一片摯愛的晴空,。要能讓每一個學生都閃爍出最燦爛,、最動人的光輝。所以,，作為班主任,，我要嚴格管理好班級事務(wù)，為班級服務(wù),，為班級謀利益,。

（2）、班主任和班委會成員一起討論并制定好適合本班實際情況的班級規(guī)章制度,，然后在班級討論通過,，并在班內(nèi)實行。

（3）,、班主任有義務(wù)向?qū)W生介紹法律,、道德、科技,、教育,、心理學等學科的知識，幫助學生擴大視野,，樹立科學的世界觀和人生觀,。

（4）、要協(xié)調(diào)好各課任老師之間的關(guān)系,，為班級的教育教學工作服務(wù),。

（5）、做好家長工作,，定期或不定期的走訪家長,，取得家長對學校和班級教育教學工作的理解和支持,，以便于更好地開展班級的各項工作,。

2，建立班級委員會,，管理好班委會,。

班級委會是班級事務(wù)的管理者，是班主任的得力助手,。因此,，設(shè)立好班級委員會就顯得相當重要,。班級委員會由班級干部組成。班委會設(shè)班長,、紀律委員,、學習委員、衛(wèi)生勞動委員和文藝委員等,。其它的一些小職務(wù)準備由班委會委員兼任,。

班委會負責執(zhí)行班級的決議，協(xié)助班主任做好班級的各項工作和完成班主任布置的各種任務(wù),。班委會預(yù)定每周周末舉行一次會議,，由班主任主持，班長負責召集,，總結(jié)一周的班級情況,，安排好下一周的班級工作內(nèi)容。

附：各班委的職責：

班長：是班級的代表,，對外要代表班級,，維護班級的聲譽；對內(nèi)要起到表率作用,，關(guān)心同學們的學習生活,，在班主任不在班的時侯代理班主任職責。

紀律委員：負責班級的紀律工作,。

學習委員：負責班級的學習工作,；

文藝委員：負責班級的文藝工作；

衛(wèi)生勞動委員：負責班內(nèi)外的衛(wèi)生值日安排和督查工作,。

班委會每個成員在負責本職工作的同時,，還要學會依靠班委會這個團隊的力量，遇到事情要多與其他班委成員共同商量,，征求意見,，發(fā)揚團隊的合作精神。

3,，制定班規(guī),，做好班級的常規(guī)管理。

俗話說,，沒有規(guī)矩,，不成方圓。在《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》的基礎(chǔ)上,，再結(jié)合本班的實際情況,，我班將制定出適合本班具體情況的、切實可行的“班級規(guī)章制度“和“班級一日常規(guī)”,，采取量化積分制,，以積分的高低,，并按一定的比例每周都評選出先進個人和先進小組，用以促進良好的班風,、學風的形成,，創(chuàng)設(shè)一個良好、和諧的學習環(huán)境,，讓全體學生在這樣一個良好的和諧班集體里得到更好的發(fā)展,。

說明：積分上下都不封頂，以積分的多少從高分向低分依次評選出先進班干2名,，先進個人10名,，（先進班干和先進個人不兼得），先進小組2個,。

1,、得分規(guī)則：

（1）、每人每周贈送基本積分100分,。

（2）,、做好事視情節(jié)分別加10到100分。

（3）,、拾金不昧的視情況分別加10到100分,。

（4）、參加班級或?qū)W校各種競賽得獎的（包括運動會）視名次分別加100分,、80分,、60分、40分,、20分,。

2，扣分規(guī)則：

（1）,、遲到一次扣10分,，早退一次扣10分，曠課半天扣50分,，請假半天扣5分,，以此類推。

（2）,、打（架）人一次扣20分,，罵人一次扣20分，在校園里追逐打鬧一次扣50分,。

（3）,、個人清潔區(qū)不衛(wèi)生一次扣10分,，班級清潔區(qū)不衛(wèi)生一次分別扣當次值日生10分,。

（4）,、負責講臺、黑板,、門,、窗、櫥,、開關(guān)燈,、紙簍等部位的同學一次不負責任的扣10分。

（5）,、損壞公物的除了照價賠償外,，視公物損壞程度分別扣10到1000分。

（6）,、家庭作業(yè)一次不完成的扣50分,，不認真的扣20分。

（7）,、紅領(lǐng)巾一次不戴扣10分,。

（8）、“兩操”一次不認真的扣10分,。

（9）,、課堂上不認真聽講被老師批評的一次扣20分。

（10）,、在校園里無論是何處亂扔垃圾的一次扣20分

（11）,、自習期間（包括早自習和中午）隨便講話一次扣10分。

1,、對連續(xù)三周被評為先進個人和先進小組的進行表揚與獎勵,。

2、對連續(xù)三周個人積分在班級倒數(shù)3名的同學對其談話,、批評,、教育，并與家長聯(lián)系,、溝通,，家校共同聯(lián)手教育、督促其進步,。

3,、對連續(xù)三周沒有被評為先進小組的小組，找小組長談話,，并召開小組會議,，查找原因，限期改正,，爭取先進,。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇十九

我的班整體表現(xiàn)為：學習氣氛濃,，自覺性強；紀律穩(wěn)定,，言行規(guī)范,，基本沒有損壞學校和班級形象的事情發(fā)生；絕大多數(shù)同學心理健康,，積極參加集體活動,，體現(xiàn)了團結(jié)拼搏，自強不息的團隊精神,。班級的管理主要有以下幾方面：

[理念]注重學生的養(yǎng)成教育,，培養(yǎng)學生自主學習的能力、自覺遵守紀律和保護環(huán)境的意識,，抓好班級管理中的細節(jié),。

[思路]從一開始就要有詳細的班級管理制度和要求，明文公布各項制度,，宣布班委,、課代表、小組長等職責,。然后,，嚴格按照制度來監(jiān)督實施，如果有不能接受的同學,，可以當面提出疑義,，或者商量有所修改。否則,，每個同學必須遵守,。這是我多年班主任工作的經(jīng)驗，所以,，每接新的班級要做到以下幾點：

1,、建立班委機構(gòu)。在新的班級集體中,，建立一個強壯的班委機構(gòu),，是搞好班級工作的樞紐。經(jīng)過一個月的臨時班委的考察和試用,，確立正式的班委組織,。

2、公平,、和藹的交流盡快掌握本班學生的心理動態(tài),。針對全班同學的交流，讓同學感覺到新班集體的溫馨，消除對新環(huán)境的恐懼心理,。例：同學們,，今天我們有緣來到這個集體中，這個集體中的頭就是我,，大家可以叫老班，只要你們喜歡就好,。你們現(xiàn)在就認識了我,，但是認識你們每個人，我要有個過程,，你們是多數(shù)嗎,！你的過去，我不想了解,，我只想知道你的現(xiàn)在和將來,，即使過去你很輝煌，有過超凡的成績,，那也是過去的事了,。或者你曾經(jīng)有過什么過失,，或者養(yǎng)成了不好的習慣,，那也是過去的事了，只要現(xiàn)在重新開始就是我們合作愉快的基礎(chǔ),。希望你們能和我愉快合作三年,，好嗎？針對個別同學的交流,，作到有的放矢的交流,。發(fā)現(xiàn)什么事，只說什么事,，不去追問過去的做法和以前有什么習慣,，只要求現(xiàn)在應(yīng)該怎么做，并且要指導(dǎo)其正確言行,，下次不允許再出現(xiàn)類似的錯誤,。

3、向全班同學公布常規(guī)檢查的制度,。例,，檢查作業(yè)、紀律監(jiān)督,、衛(wèi)生值日的要求,。

4、參加學校和年級的活動。由班主任和班委共同商量決策,，或者與全班同學商量決策,。

明確各個班委員的工作，做到分工明確,，責任到人,，各項工作都有其負責人和具體操作人。一般遇事要班委集體商量,，班長作決策,，如有困難及時與班主任溝通，再做決策,。

1,、班長：抓班級整體工作，進行每天的考勤工作,，定時參加學校德育處的班長會,，召開班委會商量本班的事物，一般活動有自己的決策權(quán),。有難解決的問題與班主任商量,，作出決策。同時,，有義務(wù)將班里發(fā)生的問題及時與班主任溝通,，否則要承擔責任。

2,、學習委員：監(jiān)督小組長的學習,，每星期一收家長的《教育日記》，每星期二,、四分別收a,、b組學生日記。有權(quán)利為班級建設(shè)提出建議,，有義務(wù)配合班長的工作,。

3、衛(wèi)生委員：主抓班級每天的值日工作,，督促值日生按時,、按標準作好打掃衛(wèi)生的任務(wù)。有權(quán)利為班級建設(shè)提出建議,，有義務(wù)配合班長的工作,。

4、體育委員：組織好每天下午課間跑操活動,，組織好每周兩節(jié)體育課和參加學校大型會議活動的紀律,。有權(quán)利為班級建設(shè)提出建議,，有義務(wù)配合班長的工作。

5,、文藝委員：主要負責課前領(lǐng)唱歌,，組織參加學校文藝活動和任何比賽活動。有權(quán)利為班級建設(shè)提出建議,，有義務(wù)配合班長的工作,。

1、語文,、數(shù)學,、英語課代表，每天負責收繳課堂,、家庭作業(yè),，并把交作業(yè)情況匯報給本科任課老師和班主任處,，課間積極與本科任課老師結(jié)合,，布置好當天的家庭作業(yè)。有權(quán)利監(jiān)督組長的作業(yè)和背誦知識的情況,，有權(quán)利分配組長檢查組員的作業(yè)和背誦知識的情況,。

2、政治,、歷史,、地理、生物課代表要按照本科任課老師的要求,，按時收繳作業(yè),，并把交作業(yè)的情況及時匯報給本科任課老師和班主任處。按照課程的安排與各任課老師結(jié)合,，布置好當天的家庭作業(yè),。有權(quán)利監(jiān)督組長的作業(yè)和背誦知識的情況。有權(quán)利分配組長檢查組員的作業(yè)和背誦知識的情況,。

3,、音樂、體育,、微機,、美術(shù)、勞計課代表按照課程的安排與本科任課老師結(jié)合,，布置好當天的作業(yè),，按時收繳作業(yè)。

1,、學習組長：每天負責收繳課堂,、家庭作業(yè)，并大概檢查作業(yè)質(zhì)量，匯報給各科的課代表,，幫助本組的后進生,。有權(quán)利提出創(chuàng)建小組建議，有義務(wù)對學生學習管理工作作出貢獻,。

2,、值日組長：分配本組組員打掃衛(wèi)生的具體任務(wù)，有權(quán)利督促組員打掃好衛(wèi)生的范圍,，可以直接指正沒有做好衛(wèi)生工作的組員重新打掃,。有權(quán)利提出創(chuàng)建優(yōu)秀小組建議，有義務(wù)為班級環(huán)境優(yōu)美作出貢獻,。

課堂紀律是學習環(huán)境好的保障,，要求全班同學每個人都要遵守課堂紀律，任何人不得破壞課堂紀律和影響老師的上課,。否則,，將受到以下的批評和處罰：

1、每天有兩次以上隨意說話記錄的同學,，要在日記中寫出200字的反思篇,。

2、每天有四次以上隨意說話記錄的同學,，要在家長的監(jiān)督下,，寫出400字的檢查，向全班同學作出宣讀,。

3,、連著兩周有一天內(nèi)隨意說話四次記錄的同學，要值日一周為班級作貢獻,。如不能獲得流動紅旗的,，將繼續(xù)值日一周。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇二十

為了延長學校財產(chǎn)使用期,，改善師生工作,、學習、生活條件,，根據(jù)本校的實際情況,，特制訂校產(chǎn)管理方案試行辦法。

1,、凡學校分配給住房的房子,，住戶有使用權(quán)，也有愛護,、管理好房屋的責任,。允許各住戶在不破壞原來結(jié)構(gòu)的前提下進行合理裝修,，但調(diào)走時不能把所裝修的地磚、彩磚,、瓷片等物拆走或有意打爛,。

2、貫徹以房養(yǎng)房的精神,，適當調(diào)整各幢住房房租,。

3、工住房的水電設(shè)施,、廚房灶頭,、水池等物經(jīng)安裝交付使用后由住戶保管，需更換,、改裝,、維修一律由住戶自費，若調(diào)離或搬遷,，不得破壞,、拆走原有照明線路、水電設(shè)施以及廚房設(shè)施,。

4,、住戶必須保持廚房,、衛(wèi)生間,、下水道的清潔，不得將雜物,、菜葉,、菜頭、尼龍袋等雜物倒入下水道,，若因人為堵塞,，其維修費用自負或聯(lián)戶負擔。

5,、為保持環(huán)境清潔,，各用戶不能在陽臺養(yǎng)雞、鵝,、鴨,、兔等動物。

6,、教工借用公物,，超過規(guī)定部份由總務(wù)處按月收取折舊費。

7,、各住戶不準在天面隔熱層栽花,、植草,、種菜，以保護樓面設(shè)施,，防止下水道的堵塞,。

8、住戶可安裝油煙機,。但不準將油煙排入煙囪內(nèi),，以保煙囪排煙暢通。

9,、各住戶必須節(jié)約用水,、用電，總務(wù)處每月按電表,、水表收費,。

10、各住戶必須執(zhí)行輪值衛(wèi)生制度,，實行門前三包,，以保環(huán)境清潔。

1,、以級為單位實行門前三包（衛(wèi)生,、美化、綠化）,；

2,、不亂涂、亂刻門窗,、桌椅,，不亂踏、亂踢墻壁,，保持室內(nèi)設(shè)施完好無缺,。對無故損壞公物及設(shè)施者，應(yīng)由當事人負責賠償,，并視情節(jié)輕重給以教育和處分,。

3、節(jié)約用電,，堅持人離課室關(guān)燈,，人少開少燈的原則，總務(wù)處按各班用電度數(shù)逐月列表公布收費,。用電度數(shù)定額到班,，超過部份加倍收費。

4,、各班值日生必須在開關(guān)門窗時,，隨手插好風鉤,、門插，以免損壞門窗玻璃,。若課室公物,、設(shè)施有損壞，可到總務(wù)處填寫維修卡,，以便安排人力及時維修,，其維修費用由各班負責，學期結(jié)束時統(tǒng)計回收維修費,。

5,、注意安全，值日生放學后或課室無人時必須關(guān)門上鎖,；課余時間不準在陽臺追逐,，不準坐在陽臺欄桿上看書、閑談,，更不準爬到天面玩耍,。

6、愛護花草,、苗木,，管好各班的綠化區(qū),。

7,、總務(wù)處每學期檢查,，學年結(jié)算各班公物使用情況，列表登記,。每學年匯總,，交政教處存查,，并列為評選文明班級條件,。

1、我校學生須經(jīng)學校批準,，辦理有關(guān)入宿手續(xù),，方準按指定位置入宿。

2,、住宿生必須服從指導(dǎo)老師及管理人員的管理,，遵守宿舍守則，保管好錢物,，節(jié)約水電,，講究衛(wèi)生，保持室內(nèi)清潔,、整齊,、美觀,。

3、每間宿舍選出一名室長,，室長按學校規(guī)定,，領(lǐng)導(dǎo)、管理并關(guān)心全室同學,，經(jīng)常征集反映同學意見,。檢查、清點室內(nèi)公物,，辦理公物代管登記卡,。注意防火防盜，發(fā)現(xiàn)特殊情況及時報告,。安排同學輪流值日,。值日生負責掃衛(wèi)生，擺放好用物,，關(guān)好門窗燈光,。

4、住宿生必須愛護公物,。維修公物須付維修費,，由室長或生活老師填寫好維修登記卡交總務(wù)處派人維修，維修費登記入帳,。故意破壞公物者,，除賠償損失外，將按情節(jié)輕重嚴肅處理,。

5,、講究衛(wèi)生，不亂丟紙屑,、果皮,，不亂倒剩飯、剩菜,，保持室內(nèi)外清潔,。

6、住宅生每人配一把鎖匙,，做到人離鎖門,，禁止擅留外人住宿，嚴防意外事故發(fā)生,。

1,、全校水電線路由學校統(tǒng)一布局，由總務(wù)處管理,。線路一經(jīng)安裝,，任何班級,、科組、部門及個人,，未經(jīng)批準不得擅自改動,。

2、各專用室燈光及用電,，由專用室負責老師負責管理,。

3、各班燈光,、風扇,，由班主任指定專人管理，各班用電按電表計費結(jié)算,。

4,、所有電器材料，均入倉登記,、實行專人保管,。師生維修須先交款后領(lǐng)物，電工維修可先領(lǐng)物后報賬,，每半年盤點一次,，做到帳物相符。

5,、要節(jié)約用電,。原則上晴天不開燈，嚴禁一人多燈,，少人多燈,，人離不關(guān)燈。

6,、各處室,、各部門工作室及未裝電表的教工（含臨工）不準使用電爐燒水、煮食及取暖,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，除批評教育外，還要給予罰款處理,。

7、廁所及公用水龍頭,，設(shè)專人控制,，節(jié)約用水。

1,、教師教學辦公用品按需要由總務(wù)處在學期開始一次性發(fā)放到年級老師辦公室（具體數(shù)量另定）,。

2,、打字室用紙，由總務(wù)處代買,、打字室保管,，各部門和教職工都要節(jié)約用紙。

3,、公文,、信箋、稿紙,、信封只發(fā)到處室,、年級組。

4,、各處室需郵寄公文,、資料、信件,，由各處室寄發(fā),，但要經(jīng)各處室主任、副主任批準,。

5,、因公事打長途電話，需經(jīng)校長批準,，私人長途電話一般不在校掛發(fā),。

6、預(yù)算外的辦公用品添置需報校長審批,。

1,、工具由物資保管員專管，學校按需要逐年添置勞動工具,，確保值周勞動和勞技教育的正常開展,。

2、各班需借用工具,，先到保管室辦理借出手續(xù),，用后歸還。

3,、愛護公物,，凡損壞者將按情節(jié)輕重給予批評教育或賠償處分。

4,、值周班星期一早上借工具,，星期五下午清點歸還。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇二十一

截止2月26日，全校學生,、教職工思想穩(wěn)定,、信心堅定，無感染及確診病例,，未發(fā)生各類安全事故,，線上教學生動活潑，可以說我校取得了疫情防控的階段性勝利,，為堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)和平安校園保衛(wèi)戰(zhàn)打下了堅實基礎(chǔ),。總體情況,，可以用五個方面概括：

1,、組織嚴密，很好地發(fā)揮出校黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用;

2,、制度健全,，建立了疫情防控期間各項機制和預(yù)案;

3、思想穩(wěn)定,，全校師生對打贏疫情阻擊戰(zhàn)充滿信心;

4,、保障有力，疫情防控各類物資和場所已準備到位;

5,、教育跟上,，開展好學生居家安全衛(wèi)生和德育教育。

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),，統(tǒng)籌做好防控工作部署

1,、成立領(lǐng)導(dǎo)小組。為了有效應(yīng)對疫情,，成立了由校長任組長的新冠病毒肺炎疫情

應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組,，下設(shè)五個工作小組：綜合協(xié)調(diào)與督導(dǎo)小且、疫情防控摸排小組,、防護知識宣傳小組,、后勤服務(wù)保障小組、線上教學指導(dǎo)小組,。每組皆由分管校領(lǐng)導(dǎo)或各部門負責同志任組長,，明確工作職責，有序開展疫情防控工作,，及時上報和反饋工作情況,，做到守土有責、守土擔責,、守土盡責,。

2,、完善方案預(yù)案,。制定了《學校新型冠狀病毒疫情應(yīng)急處置預(yù)案》,、《春季開學工作方案》、《疫情期間學校日常管理制度》,，統(tǒng)一思想和行動,，周密部署安排，科學規(guī)范疫情應(yīng)急處置流程,。并隨著疫情防控工作的推進,，結(jié)合學校實際，及時對疫情防控工作總體預(yù)案不斷修訂,、充實,、完善，截至目前,，應(yīng)急處置預(yù)案已更新4版,。

3、加強協(xié)調(diào)聯(lián)動,。我校密切關(guān)注新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控形勢發(fā)展變化,，及時掌握信息，獲取專業(yè)指導(dǎo),，配合衛(wèi)生健康部門嚴格落實疫情防擴散措施;加強聯(lián)防聯(lián)控,，與區(qū)防控指揮部、疾控中心,、定點醫(yī)院,、所在社區(qū)和學生家庭都已建立溝通機制，聚集校園疫情聯(lián)防聯(lián)控合力,。

(二)抓好宣傳教育,，筑牢師生科學防護基礎(chǔ)

1、抓好防護知識教育,。結(jié)合學校和學生實際情況,，制定《新型冠狀病毒疫情防護知識手冊》，并通過微信公眾號,、班級和家長微信群,、短信等平臺載體，發(fā)布疫情防控日常知識手冊等信息,，做到疫情防控知識宣傳全覆蓋,，引導(dǎo)師生家長增強敏感性，掌握正確戴口罩,、消毒,、洗手等必備的防護技能,。

2、抓好學生心理疏導(dǎo),。組織學校專兼職心理咨詢老師成立抗擊新冠肺炎疫情心理援助小組,，制定《學生防疫生活學習心理電子手冊》，組織線上親子活動和主題班會,，及時排查掌握長時間封閉生活學生思想和心理動態(tài),，幫助學生排解不良情緒，教育引導(dǎo)學生樹立積極理性的防疫心態(tài)和戰(zhàn)勝疫情的信心和勇氣,。

3,、抓好校園輿情管理。積極教育引導(dǎo)教職工和家長朋友弘揚社會正氣,，不造謠,、不信謠、不傳謠,，不轉(zhuǎn)發(fā)不當言論,，不傳播未經(jīng)官方證實的疫情信息。對于發(fā)布社會疫情信息的,，嚴格把關(guān)審查;對涉及校園疫情報告均按要求逐級上報后對外發(fā)布,，時刻維護學校形象，共同維護社會公共秩序,。

4,、抓好學生安全教育。針對媒體報導(dǎo)的疫情期間發(fā)生的學生安全事故,，我校針對性開展學生居家期間消毒安全,、用電安全、飲食安全,、防詐騙,、防墜樓等安全教育，確保學生居家期間生命安全,。

(三)從嚴落實舉措,，確保防控工作取得成效

1、做好師生疫情摸排,。組織以班級為單位開展2輪疫情摸底工作,，準確掌握師生假期動向和身體健康狀況(每日體溫情況，是否赴重點疫區(qū)參加活動,、探訪親友,，是否接待和接觸過從重點疫區(qū)回來的相關(guān)人員，是否近距離接觸過有發(fā)熱,、咳嗽癥狀患者等情況),。

2,、建立疫情臺賬檔案。按照校領(lǐng)導(dǎo)包年級,、年級組長包班級,、班主任或任課教師包學生、中層干部包教職工的“四包”原則,，建立起全校師生疫情動態(tài)“一人一檔”,，做好詳細的信息統(tǒng)計,，每天跟蹤詢問核查相關(guān)師生身體心理及情緒狀況,，切實做到早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防,。

3,、抓好防控物資保障。做好開學準備,，提前備足口罩,、體溫槍、消毒液等必要的防疫物資,，學?，F(xiàn)已配備一次性醫(yī)用口罩3000個、手持紅外測溫儀8臺,、校園消毒專用噴霧器10套,、抗菌消毒液122瓶，以及一次性橡膠手套,、長效抗菌消毒劑等,。制作并安裝了勤洗手、戴口罩,、“七步洗手法”等標語欄,，營造校園防控氛圍。

4,、嚴格校園管理整治,。為嚴防疫情向校園輸入擴散，嚴格執(zhí)行校園封閉式管理;設(shè)置了隔離間,，學生一律不準返校,，校外無關(guān)人員一律不準進校門，師生進入校門一律核驗身份檢測體溫;開展校園環(huán)境衛(wèi)生整治和消毒工作,，特別是對教室,、圖書館、食堂等關(guān)鍵部位進行消毒消殺,，做到重點區(qū)域每日消毒一次,、其他公共區(qū)域每兩天消毒一次,，切實防止了輸入性疫的傳播。

5,、實行24小時值班制,。建立自下而上的突發(fā)疫情災(zāi)害事件逐級報告制度，保障信息暢通,，并確保監(jiān)測和預(yù)警系統(tǒng)的正常運行,，及時發(fā)現(xiàn)潛在隱患以及可能發(fā)生的突發(fā)事件。

6,、細化開學后防護工作,。研究制訂13項防護措施：在每日掌握教職工及學生的健康狀況基礎(chǔ)上，增加對學生的晨午檢工作;妥善保管消毒劑,，避免學生誤碰;對各類生活,、學習、工作場所,，每日要做不少于3次,，每次不低于30分鐘的通風;每日對學校的物品進行環(huán)境整潔及消毒;加強餐(飲)具的清潔消毒，餐(飲)具應(yīng)當一人一具一用一消毒,，并建議學生自帶餐具;對衛(wèi)生潔具進行消毒;確保學校洗手設(shè)施運行正常,，并配有洗手液、肥皂等;加強垃圾分類管理,，及時收集清運,，并做好垃圾盛裝容器的清潔工作;老師授課時建議佩戴醫(yī)用口罩;嚴格落實教職員工及學生手衛(wèi)生措施;做好缺勤、早退,、請假記錄,，對因病缺勤的教職員工和學生及時追訪和上報;不組織大型集體活動;繼續(xù)對教職員工、學生和家長開展個人防護與消毒等防控知識宣傳和指導(dǎo)等等,。

(四)創(chuàng)新線上教學,，落實停課不停教的要求

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇二十二

為進一步加強我校黨風廉政建設(shè)、師德師風建設(shè),、意識形態(tài)安全,、安全穩(wěn)定和傳染病防控等工作，全面落實區(qū)委,、區(qū)政府及區(qū)教育工委關(guān)于黨建的工作意見,，強化總支部對學校全面工作的領(lǐng)導(dǎo)，結(jié)合學校工作實際,，特擬定本實施意見,。

(一)強化政治思想建設(shè)，扎實推進意識形態(tài)工作

由總支書記負總責,，總支副書記牽頭,，各支部書記協(xié)助,，會同各處室負責落實。引導(dǎo)廣大黨員,、干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部自覺學習黨章黨紀,、做合格黨員，自覺加強黨性修養(yǎng),，牢固樹立“四種意識”,、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,。引導(dǎo)廣大教師認真學習黨的十九屆三中,、四中、五中全會精神,，落實黨的方針,、政策。積極開展全體教職工每月一次的政治學習,，學習國家大政方針、教育改革前沿信息,、教育法律法規(guī),、時事政治、教師職業(yè)道德規(guī)范等,。思想教育中推行“六個一”活動,，即各支部書記講一次黨課;上一堂法制課;舉辦一次黨團活動;組織一次政治理論學習;開展一次談心活;組織一次關(guān)懷幫扶活動。

(二)加強組織建設(shè),，嚴明黨的政治紀律

由總支書記負總責,，總支副書記牽頭，各支部書記協(xié)助,，黨群辦負責落實,。一是完善領(lǐng)導(dǎo)班子的議事和決策機制，嚴格執(zhí)行黨務(wù),、校務(wù)會議等制度,，凡有重大事項均通過黨總支委員會研究，通過校務(wù)會執(zhí)行,。二是加強制度建設(shè),。認真履行“三會一課”制度，黨員組織生活會,、黨日活動,、黨員政治學習等，做到精心組織,，專人負責,、時間保證,、內(nèi)容充實、記錄認真,、管理規(guī)范,。三是積極發(fā)展黨員。嚴格按照黨章和《中國^v^發(fā)展黨員工作細則》等黨內(nèi)有關(guān)的條例,，做好發(fā)展黨員工作,，及時把優(yōu)秀教師吸收入黨。三是充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,，積極推行“四個三”行動,，即“三亮”(亮標準、亮身份,、亮承諾),、“三比”(比技能、比作風,、比業(yè)績),、“三爭”(爭當學習先鋒、爭當師德先鋒,、三爭當教學先鋒)和“三評”(群眾評議,、黨員互評、領(lǐng)導(dǎo)點評)行動,。

(三)深化黨的作風建設(shè),，強化黨風廉政建設(shè)和師德師風建設(shè)

由總支書記負總責，總支副書記牽頭,，各支部書記協(xié)助,，會同各處室負責落實。緊緊圍繞密切聯(lián)系群眾這個核心,，以解決人民群眾反映強烈的突出問題為重點,，進一步加強作風建設(shè)。改進調(diào)查研究,，深入了解真實情況,，解決實際問題，切忌走過場,。精簡會議活動,，切實改進會風，提高會議實效,。加大責任追究力度,，嚴格執(zhí)行有關(guān)紀律處分規(guī)定，著力解決形式主義、官僚主義等突出問題,，以嚴明的紀律督促黨員干部改進作風,。堅決糾正脫離群眾、作風霸道,、特權(quán)觀念嚴重的問題,，嚴肅處理不作為、亂作為等行為,。師德師風建設(shè)中落實“四查”,，一是查職業(yè)道德，看有無歧視,、侮辱和變相體罰學生等違反教育法規(guī)的言行與舉止;二查愛崗敬業(yè),，看有無不堅守工作崗位，遲到,、早退,、曠工現(xiàn)象，不認真?zhèn)湔n,，不按時上課,，上課敷衍塞責，不批該學生作業(yè)等現(xiàn)象;三查課堂教學,，看有無教案上課,，教學中有無不利于教學的言行舉止，課堂中是否充分調(diào)動了學生的積極性,，教學順序是否流暢，課堂中的各環(huán)節(jié)是否規(guī)范等活動;四查師德規(guī)范,，看有無索要學生和家長的禮品,、搞有償家教、私自辦班,、濫征亂訂教輔讀物,、亂收費等現(xiàn)象。

(四)加強安全教育,，維護學校穩(wěn)定,。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇二十三

以建設(shè)樣板校為契機，進一步加強學校精神文明建設(shè),，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣,，營造優(yōu)美的育人環(huán)境和工作環(huán)境，確保學校校園環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作落到實處,，經(jīng)學校校委會研究,，特制定本實施方案。

為確保全校各班教室,、寢室及室外衛(wèi)生責任區(qū)整潔美觀,，通過校園衛(wèi)生管理工作,，創(chuàng)建“優(yōu)美、文明,、和諧”的校園環(huán)境,，給全校師生營造一個潔凈、優(yōu)美,、舒心的學習工作環(huán)境,，展示我校校園風貌，建設(shè)環(huán)境友好型校園,。

為了加強工作領(lǐng)導(dǎo),，全面負責、安排,、指導(dǎo),、監(jiān)督、檢查,、考核學校環(huán)境衛(wèi)生整治工作,，特成立尋烏一中校園環(huán)境衛(wèi)生綜合整治領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：

副組長：

成員：各年級組聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)各年級組長各班班主任

檢查組成員：

1、教職工衛(wèi)生職責：

（1）各班班主任負責安排,、指導(dǎo),、督促做好本班教室寢室內(nèi)外，及責任區(qū)衛(wèi)生清掃和保潔,。

（2）各辦公室工作人員負責本辦公室的衛(wèi)生清掃和保潔,。

（3）學校保潔員對教工宿舍樓、校園公共區(qū)域不定期保潔,，對公共廁所定期清掃,。

（4）全體教職工應(yīng)利用國旗下的講話、班會,、廣播站,、課堂教學等培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣，不斷提高學生環(huán)保意識和環(huán)保知識與技能,。

2,、教室、衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生要求：

（1）教室內(nèi),、外衛(wèi)生要求：

①,、地面：干凈、無灰塵污跡,。

②,、門窗、燈、電扇,、電腦柜,、講臺等：明亮、干凈,、無灰塵,；門窗無亂張貼，窗臺無雜物,。

③,、窗簾：干凈整潔、按學校要求統(tǒng)一掛放,。

④,、墻壁：干凈、無灰塵,，無亂貼現(xiàn)象,，學校發(fā)放的各種制度、規(guī)范,、三表,、班規(guī)應(yīng)按照要求有序統(tǒng)一張貼，合理布置,。

⑤,、學生課桌面必須干凈，書籍,、紙張整齊,。

⑥、衛(wèi)生清掃工具必須整齊擺放在指定的位置,，衛(wèi)生桶要勤倒勤洗,。

⑦、教室內(nèi),、外各宣傳版塊外框干凈無灰塵。

⑧,、衛(wèi)生去打掃干凈,，無畏施死角，衛(wèi)生區(qū)的垃圾桶必須清潔,。

（2）衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生要求 ：

①,、樓道、走廊地面無污跡,、無紙屑果皮,、無包裝袋等雜物。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇二十四

為增強學生安全意識，把學生安全教育工作落到實處,，防止校園意外傷害事故的發(fā)生,，確保學校教育教學的順利進行，特制定以下方案：

１,、加強教育,，增強安全意識

利用集會、晨會,、班隊會,、櫥窗等陣地進行課間活動安全教育，增強學生自我安全防護的意識,。

２,、加強宣傳，普及安全知識,。

不追逐打鬧,，上下樓梯靠右行，不做危險動作,，不玩危險性玩具,，遇到傷害不慌張，沉著應(yīng)對,，設(shè)法自救,，及時聯(lián)系老師。

３,、適當訓(xùn)練,，提高安全防范能力。

通過班隊會,、晨會時間,，進行情境模擬訓(xùn)練、口語交際訓(xùn)練,、辯論會,、討論會等形式對學生進行活動安全能力訓(xùn)練，普及知識,，提高能力,。

1、定期召開值日組長,、值日導(dǎo)師工作會議,，增強安全責任意識，思想上重視安全工作,。

2,、明確值日組長和當天值日教師的工作要求,，做到眼到、口到,、心到,。規(guī)范護導(dǎo)，安全防范,，及時處理安全事故,。

3、值日教師及時到崗,，密切關(guān)注學生活動,，對危險xxx及時制止，正確地處理突發(fā)安全事故,。

4,、發(fā)動教師和學生，多角度地排查活動安全的隱患,，包括活動場地和活動內(nèi)容,，及時發(fā)現(xiàn)，及時整改,。

5,、設(shè)立年級、班級“安全檢查員”和學?！拔拿鞫Y儀小使者”,。每到課間，樓道樓梯口,、操場和校園的每一個角落,，都有佩戴紅色“安檢員”標志的學生和佩戴“文明禮儀使者”綬帶的同學在巡視，并對同學友情提示“輕聲,、慢行,、不要擁擠”“慢慢走，不要跑”“請不要追逐”“上下樓梯靠右行走”等,。

在校學生課間活動安全工作由李慧珠校長總負責,，大隊部高云老師具體負責。各值日校長,、值日組長負責當日安全工作,，加強巡查、監(jiān)督,，擔當督導(dǎo)工作，做好安全防范,。

1,、豐富學生的課間游戲活動

在小學生群體中流傳的課余游戲活動,，大多是內(nèi)容單一、狹窄,，教師應(yīng)該依據(jù)學生的活動內(nèi)容,、過程、步驟適當?shù)剡M行調(diào)整,，充實和完善,，并積極鼓勵他們自己在原基礎(chǔ)上進行大膽地創(chuàng)新改革，推陳出新,，使活動內(nèi)容更加具體,、規(guī)范、有意義,?？梢耘e辦一次“我的游戲我做主”課間小游戲征集活動。

2,、參與學生的課間活動

教師和學生做游戲無疑是一種極好的休息,，使自己在身體上和心理上都得到放松。同時,，教師參與其中,，將潛移默化地提高學生的活動興趣，規(guī)范學生活動的游戲規(guī)則,，培養(yǎng)學生團結(jié)協(xié)作,、積極進取的品質(zhì)。

3,、積極倡導(dǎo)課間體育

最有效的措施是開展課間體育,，用課間體育占領(lǐng)課間活動，只有引導(dǎo)小學生開展健康的,、安全的課間體育活動,，來替代“追逐打鬧”，才能從根本上規(guī)范小學生的課間行為,。體育教師可以教授學生一些健身益智的體育小游戲,。

4、課間播放優(yōu)雅的音樂,。

心理學家們研究得出,，音樂可以明顯地左右人們的行為，課間十分鐘播放優(yōu)雅的中外經(jīng)典曲調(diào),，不僅可以陶冶學生的性情,，而且能讓學生主動選擇雅致的課間活動，從而有效降低課間活動的不安全因素,。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇二十五

根據(jù)教育部20xx年春季學期延期開學通知,、省市教育部門應(yīng)對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求,，堅決防止和隔斷疫情輸入校園，打贏疫情阻擊戰(zhàn),，現(xiàn)就春學期開學及疫情防控工作提出如下方案：

(一)開學前期準備

1,、做好人員(學生、家長,、老師,、員工)排查尤其窗口期防控工作，努力將疫情阻隔在校園之外,，為正式開學穩(wěn)定的教育教學秩序打下堅實基礎(chǔ),。

2、從即日起發(fā)動所有教職工,、家長抓緊采購開學必需物品：一次性醫(yī)用外科口罩(6000只以上),、手持式紅外體溫監(jiān)測儀(80臺)、消毒液等,。

3,、進行一次鍋爐、煤氣,、食堂,、宿舍等全方位安全大檢查，防止因放假未用產(chǎn)生安全事故,。

4,、辦公室、教室,、宿舍,、食堂等場所噴霧消毒。

5,、制定食堂運轉(zhuǎn)詳細方案,，嚴查食堂工作人員身體健康狀況，嚴控食品進貨渠道,，嚴管食品進入校園流程,。

6、組織部分教師編寫《疫情防控知識校本課程》,。

7,、制訂老師、職工先期返校方案,，提前做好各項準備工作,。

(二)開學進校流程

1、通知學生及家長出發(fā)前自行檢測體溫,，若體溫超過℃,，暫時不要返校,，繼續(xù)居家觀察休息。

2,、學生將分年級、分班級,、分時段,、分校門進入校門，進門前自覺接受體溫檢測(由班主任,、班級任課老師,、年級主任、學校領(lǐng)導(dǎo)共同參與),，體溫正常進入校門;若體溫超過℃,，回家觀察休息，必要時到醫(yī)院就診,。嚴格控制家長來校人數(shù),。

3、進校后自行安排好宿舍床位,，打掃衛(wèi)生,，整理環(huán)境，做好相關(guān)準備,。

問題與困難：學生,、家長人數(shù)較多，體溫檢測時間可能較長,。(錯時進校)

(三)開學后續(xù)保障

1,、組織上好“開學第一課”——疫情防控知識課，通過觀看視頻,、專題圖片展多種方式開展防疫衛(wèi)生健康知識宣傳教育,。

2、結(jié)合全國疫情防控工作,，開展感恩教育,，引導(dǎo)師生懂得感恩、心存敬畏,、珍惜美好,、熱愛祖國。

3,、繼續(xù)加強疫情防控各項工作,，師生正常佩帶口罩，切實加強每天師生晨檢,、午檢工作,。

4,、師生錯時、分散,、用餐,、放學。三個年級分開就餐,、分時段就餐,，就餐、放學途中不要講話,，減少交叉感染,。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇二十六

為全面貫徹落實教育部陳寶生部長在20xx年全國教育工作會議上的講話，陳寶生提出：十四五時期,，我國教育重點工作之一就是要促進學生身心健康全面發(fā)展,，對小學生睡眠做出了嚴格要求，針對小學生睡眠管理,，結(jié)合我校實際,，特制定《椒江區(qū)中山小學睡眠管理制度》，內(nèi)容如下：

1,、認真貫徹執(zhí)行“小學生每天達到10小時睡眠時間”,。

2、配合家長做好學生的睡眠管理,。

組長：xx

副組長：xxx

成員:xxx,、xxx、xxx及各教研組長,、備課組長,；

（一）認真執(zhí)行學校作息時間表。

上午：8:20—11：15,；

中餐時間:11:15—11：50,；

下午：13：30—16：00；

課后服務(wù)時間：16:00—17:30,。

每天保證學生在校至少一小時的活動時間,。

（二）提高對調(diào)整學校作息時間重要性的認識，調(diào)整作息時間關(guān)系到學生的身心健康,，關(guān)系到減輕小學生過重課業(yè)負擔的落實和素質(zhì)教育的實施,。

充分認識調(diào)整作息時間的必要性和重要性，認真執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,。

（三）學校要督促并定期檢查各年級各班級“小學階段作業(yè)不出校門,，隨堂作業(yè)在校園內(nèi)完成”的規(guī)定，嚴格控制學生的課業(yè)負擔量，提高課堂效率和質(zhì)量,。

學校不隨意增加課程門類,、難度和課時，小學小學階段作業(yè)不出校門,，隨堂作業(yè)在校園內(nèi)完成,；不擅自提前復(fù)習迎考時間和延長學生上課時間，學生每日在校學習時間不超過6小時,；學校不舉辦校中校,，不設(shè)立重點班和實驗班，不在節(jié)假日補課,；未經(jīng)教育行政部門批準，義務(wù)教育學段一律不得組織和舉辦各類學科競賽,。

（四）學校要加強對作息時間實施情況的監(jiān)督和指導(dǎo),，堅決制止違反規(guī)定擅自提早開展集體教育教學活動的行為，對違反規(guī)定的班級或教師予以教育,，校領(lǐng)導(dǎo)將不定期對此項工作進行檢查,。

（五）做好學生家長的宣傳教育工作。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇二十七

本學期我班的班訓(xùn)依然是“今日事今日畢”,。只有按時,、保質(zhì)地完成好今日的一切工作，才能保證第二天以飽滿的精神去迎接新任務(wù),、新挑戰(zhàn),。

師生共同制定班規(guī)班紀，并制定相應(yīng)的獎懲辦法,。在上一年制定的基礎(chǔ)上不斷完善增加,。這樣學生既感到有趣，又有動力,，而且可以在不知不覺中遵守紀律,。由于是孩子們自己制定的，這樣變被動的各種要求為主動的行為,，有助于學生將文字內(nèi)化為行為,。

本學期由積分的選票和同學無記名投票相結(jié)合，分數(shù)包括：學習,、衛(wèi)生,、紀律、活動,、好人好事……等多方面的考核,。得分滿50分可換得選票一張，學期末選票最多的為本學期末的“三好標兵”，如有同數(shù)量的同學投票選舉,。依次類推,。表現(xiàn)不好的在得分里面扣掉。這樣一來無論是什么層次的學生都可以掙上分,，大大激發(fā)了孩子的積極性,。

首先發(fā)揮班干部模范帶頭作用。幫助班干部樹立威信,，鼓勵他們大膽工作,，指點他們工作方法，嚴格要求他們,，要以身作則,。培養(yǎng)干部團結(jié)協(xié)作。

其次讓學生參與管理班級,。實行“一人一崗制度”培養(yǎng)學生組織能力和責任心,，使每個學生都有“主人翁”意識，提供學生展示自我的機會,，體現(xiàn)學生小主人地位,。盡可能給每個學生樹立“班級主人翁思想”，讓每個學生知道班級就是自己的家,，讓班里學生盡量能做到各有安排,，人盡其用，每個人都在班集體里找到自己的角色,，對班集體有強烈的責任感和歸屬感?，F(xiàn)在已有大組長4名、正組長12名,、副組長12名,、值日班長15名、喊隊員4名,、管隊員4名,、鎖門2名等，大到班長,，小到擺水壺,。這些職位讓更多的孩子都得到鍛煉。

本學期繼續(xù)圍繞學校計劃開展應(yīng)急演練,、秋季運動會,、卡拉ok比賽、誦讀比賽,、演講比賽,、歡慶元旦等活動。

本學期班內(nèi)除了繼續(xù)開設(shè)圍棋小組、乒乓球小組,、籃球小組,、毽球小組等興趣小組之外還增加了豎笛小組、象棋小組,、跳棋小組,。這些興趣小組不僅能減少不安全事故的發(fā)生，而且還能豐富了孩子們的課余生活,，更能增進了同學之間的了解和友誼,。

本學期繼續(xù)實行小組合作、管理制度,。每小組6人,，其中a人為班內(nèi)較優(yōu)秀的學生為正組長，b為副組長,，依次為cdef,。組成六人小組。搭配（a—fb—ec—d）,，這樣a可以給f做榜樣，并時刻提醒他,、監(jiān)督他,。b可以給e做榜樣，并時刻提醒他,、監(jiān)督他,。c和d可以互相比賽、幫助,。a小組長管理大家,，大家監(jiān)督小組長。組長給大家積分,，大家時刻查看,、檢查小組長的工作?？梢宰龅健懊刻煲徊?、每周必報、每50分必獎”,，每3個小組為一個大組,，全班共有4個大組。大組長將對自己管轄的三個小組評選,，表現(xiàn)好的進入當天的“光榮榜”,，我及時進行不同的獎勵；表現(xiàn)不好的則進入當天的“黑名單”，我也會及時進行反激勵獎勵,。在小組中除了設(shè)立正副組長之外,，六位同學還有自己的優(yōu)勢來為自己的小組服務(wù)，分別為：記,、背,、摘、文,、讀,、寫。這樣大家互相學習取長補短,，共同進步,。大家既是學習小組也是活動小隊，在以后的隊活動中更能發(fā)揮自己的作用,。這樣的管理模式初步使學生走向了自我管理的道路,。

本學期繼續(xù)采用多種方式和家長及時進行溝通，用好校訊通,，時刻掌握每一個孩子的狀態(tài),，和家長一起共同促進孩子各方面能力的培養(yǎng)。

今天制定了計劃就要向著計劃努力,、邁進,，相信自己！

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇二十八

為創(chuàng)建一個文明和諧的班集體,，給每位同學創(chuàng)造一個良好的學習成長環(huán)境,，針對本班的實際情況，制定本管理方案：

班級對每個同學在學習,，紀律,，道德，衛(wèi)生等方面進行評比,。每個同學基礎(chǔ)分100分,，根據(jù)個人表現(xiàn)進行加分或減分，最后得分作為評選三好學生,、學習標兵,、進步標兵、優(yōu)秀學生干部等先進個人的主要依據(jù),。

班長和副班長每周對同學們的分情況進行匯總,，并對個人加減分情況每周評比一次，被扣最多分的同學或被學?？鄯值膽?yīng)擦一天的黑板或為班級做義務(wù)勞動,，并在班會上做公開檢討,。

班委會在期末對同學們進行個人總評比：得分最高的10名同學且成績在20名以前的同學直接確定為三好學生，其他方面的獎勵依據(jù)得分進行評選,。對表現(xiàn)最最差的同學做公開檢討,，并通知家長到校結(jié)合教育。

1,、早讀,、上課、兩操,、升旗儀式等各種課堂和活動遲到,，早退的扣1分，曠課的扣2分,，遲到者扣1分,，特殊情況的免扣。

2,、課間休息,，午休，晚自習追逐打鬧,，大聲怪叫的,，隨便開或關(guān)燈或做一些與學習無關(guān)活動的扣2分

3、課前預(yù)備鈴后,，還在教室外逗留的,，扣1分。預(yù)備鈴后不能按時認真做操或做好課前準備的扣1分,。

4、自習課或飯空不能遵守課堂紀律,，隨便說話,、做小動作或說笑打鬧的扣2分。

6,、破壞班級和學校公共財物的,，照價賠償并扣2分。

7,、自行車放在校外或不放在指定位置的每次扣2分,。

8、不服從班干部的管理,，頂撞班干部的每次扣2分,。

9、被學校因紀律或衛(wèi)生扣分時,，值日小組成員每人扣學校所扣分數(shù)的3倍,。

1,、作業(yè)應(yīng)獨立完成，不抄襲別人的作業(yè),，應(yīng)在科任老師規(guī)定的時間內(nèi)完成并上交給科代表,。沒按時間完成的扣1分，不交的扣2分,，特殊情況沒交的免扣,。

2、作業(yè)書寫必須用鋼筆,，字跡工整,，書寫了草、應(yīng)付或抄襲作業(yè)的每次扣1分,。

3,、上課應(yīng)認真聽講，認真做好筆記,，積極回答老師的問題,，不應(yīng)睡覺，不做小動作,，不討論課外內(nèi)容,，（無論老師在與不在）不認真學習或做與學習無關(guān)的事情的每次扣1分。

4,、早讀應(yīng)認真背誦課文和記憶英語單詞,，做作業(yè)的扣1分，做小動作或其他一些無益的事的,，扣1分,。

5、不遵守考試紀律或考試中作弊的扣5分,。

1,、不給其他同學和老師取不好聽的外號，否則扣1分,。

2,、不謾罵同學和老師，不講粗話,，否則扣1分,。

3、不頂撞老師,，老師的批評應(yīng)樂于接受,，否則扣3分。

4,、沒有佩帶學生證或佩帶不規(guī)范,，穿奇裝怪服,，男生留長發(fā)怪發(fā)，女生燙發(fā)染發(fā),、佩帶首飾的,，扣1分。

5,、同學之間應(yīng)互相幫助,，互相學習，互相關(guān)心,。其他同學在學習等方面請求幫助或者幫助你,，不樂于接受而拒絕的，扣1分,。

1,、住校生應(yīng)按時休息，遵守學校有關(guān)宿舍的管理規(guī)定,，否則扣2分,。

2、住校生應(yīng)保持宿舍衛(wèi)生,，被褥疊放整齊,，物品放到指定位置，不亂丟垃圾,，并做好值日,，否則扣2分。

3,、在餐廳就餐應(yīng)遵守就餐秩序和紀律,，否則扣1。

4,、亂扔饅頭或其他浪費行為扣1分,。

5、在餐廳就餐時不能很好地完成餐廳衛(wèi)生值日的扣1分,。

1、打掃教室,、走廊和衛(wèi)生區(qū)不及時扣1,，不干凈扣1分。

2,、黑板沒擦凈或擦的不及時的,，垃圾倒不及時，衛(wèi)生工具擺放不整齊的,，講桌不干凈,，或窗臺有塵土,，桌橙不整齊，自行車排放不整齊或車區(qū)有字紙的扣值日人員1分,。

3,、不要在教室里和校園內(nèi)亂扔紙張和其他雜物，不要在教室內(nèi)吃零食,，不亂刻桌椅,，不亂畫墻壁，不亂丟粉筆,，不亂吐痰,，保持教室干凈，否則每次扣1分,。亂丟字紙或其他破壞環(huán)境衛(wèi)生的每次扣2分,。

4、不履行值日生職責的或值日不認真且不聽衛(wèi)生監(jiān)督員勸告的,，扣2分,。

5、衛(wèi)生工具丟失或損壞的除照價賠償外,，扣值日每人1分,。

1、體育委員認真組織各項體育活動,，對表現(xiàn)不積極或影響班集體形象,、得分的扣1~5分。

2,、體育活動中不遵守活動紀律或有危及其他同學的安全行為的扣2分

3,、體育委員及小組成員對所借學校器材要保管好，并及時歸還,，損壞或丟失除照價賠償外扣責任人2分,。

1、文娛委員要認真組織各項文娛及其他活動,，對表現(xiàn)不積極或影響班集體形象,、得分的扣1~5分。

2,、文娛委員及小組成員負責每天的預(yù)備鈴后的唱歌,，唱歌不認真的扣1分。

3,、圖書的管理與登記,、借閱，對亂拿圖書或損壞圖書的扣2分,。

1.承擔并很好地完成值日工作每月加相應(yīng)分數(shù),。

2.承擔并很好地完成班級管理工作每月加1-4分,。

3.積極參加各項活動，并為班級做出貢獻加1－3分,。

4.在校級或縣級考試中,，成績優(yōu)秀的，加2分,，單科或總分第一名的,，加3分

5.為班級管理、學習提出較好的建議并經(jīng)采納的加1－3分,。

6.為班級或同學做好事酌情加1~2分

１,、進入學校，向校門口的老師問好,，并虛心接受值周師生的檢查指導(dǎo),。

2、每天早晨要用５分鐘時間規(guī)劃一下當天共有多少項任務(wù)按輕重緩急確定做事的順序,；每節(jié)自習課前先確定學習目標及具體任務(wù)量,。

3、做事的時候要定向,、定量,、定時，開展自我競賽,，不斷超越自我,，增強效率感,。

4、晚間統(tǒng)計一下一天“三閑”的數(shù)量，即：大致說了多少名閑話,，做了多少件閑事,，閑思用了多少時間,。訂出明天減少一點“三閑”的具體措施,。

１、周一參加學校升旗活動按學校要求統(tǒng)一著裝,。

2,、每周語文課堂上至少要搞一次競賽，或看認讀得快,、寫得快,，或看背得快。

3,、周五放學前,，全班同學選舉本周說閑話最多的同學,，或比上星期有進步的同學,，或選舉有較明顯違紀的同學,，或選舉能促進同學們學習的同學。

4,、周五午飯空選出下周干懲罰性勞動任務(wù)的同學,，對值日班長進行投票，根據(jù)投票情況進行獎懲,。

１,、每月１日即制訂本月的自我教育計劃，包括德,、智,、體、美,、勞諸方面要做的實事,，計劃的可操作性要強。

２,、每月至少進行一次互測,。測驗題由老師同學出，出試題要按照班級規(guī)定的出題大綱,，確定試題范圍,、試題數(shù)量、試題難度,、試題覆蓋面和試題分數(shù)比例,。每份試卷的卷頭格式，必須統(tǒng)一：寫清出題人姓名,，每道小題及總分實得分數(shù),；留出答題人姓名空格，供答題人填寫,。

３,、每次互測，90％的同學要達到８０分,，不足８０分者參加補考,，另１０％的同學補考分數(shù)線由自己確定。

４,、每月末進行一次班級公共物品大檢查,，由承包人檢查各自承包的物品是否清潔，是否完好無損,，是否充分利用,，最后由班長、值周班長檢查。

５,、每月最后一天,，對照月初的計劃，總結(jié)任務(wù)完成情況,。

１,、將開學典禮大會上學校布置的任務(wù)同自己的實際結(jié)合起來，確定本學期自我教育計劃,。

２,、根據(jù)自己的實際確定座右銘是否需要更換。座右銘３項內(nèi)容必須明確：最崇敬的人是誰,，本班要追擊的目標是哪位同學,，針對自己的心理確定一句鞭策自己的格言。

3,、召開兩次學習方法交流會,，選擇適合于自己的科學的學習方法，增強學習興趣,，提高學習效率,。

4、做好本學期自我總結(jié)和自我鑒定,。

5,、按學校統(tǒng)一要求，制訂自己假期的自我教育計劃,。

1,、期中、期末考試后,，每個學生的學習情況得分為名次分和進步分的總和,；操行評語得分為各周得分的總和分成五個層次，分計5,、4,、3、2,、1分,；做好事一件加分；集體活動得分為在學校組織的活動中在年級中得第一加3分,，得第二加2分,，得第三加1分，得第四加分,，得第五加分,，得第六加分,。

2、期中考試后按學習情況得分獎勵,。

3,、期終考試后，評三好學生按四項得分的總分來評,，學習情況得分為期中期末的平均值，評學習標兵按學習情況得分,。

1,、如有疏漏的地方，根據(jù)具體情況具體分析,，由班主任直接解決,。

2、情節(jié)嚴重的,，多扣2分,；表現(xiàn)優(yōu)秀的，多加2分,。

3,、各個方面人員在工作時接受其他同學的監(jiān)督，一定要講原則,、公正無私心,，有責任心，寬容大量,，秉公辦事,。不能講情面感情用事，更不能營私舞弊,，檢查存有私心,，如果有同學檢舉，如經(jīng)核實撤消職務(wù),，今后班級工作不再委以重任,，并重扣評比分。

１,、全面負責班級同學德,、智、體,、美,、勞各項活動的開展，在為同學服務(wù)中提高自己的管理水平,。

２,、及時傳達學校及班主任對班級活動的要求，并組織同學將要求落到實處。

３,、班主任老師在校時,，及時聽取班主任對班級管理的意見，班主任不在校時,，代行老師的職權(quán),。

４、負責領(lǐng)導(dǎo)指揮班委會成員開展工作,。凡通過競選產(chǎn)生的班長,，有權(quán)根據(jù)工作的需要任免班委會成員。

５,、負責指揮值周班長,、值日班長積極主動地開展工作，安排下一周值日班長值日表,。

６,、通過競選產(chǎn)生的常務(wù)班長，當任期已滿時,，負責組織并主持下一任班長的選舉,。

１、班委會設(shè)學習,、勞動,、體育、文娛,、生活5位委員,，加上班長一人、副班長,，共由7人組成,。

２、學習委員負責指導(dǎo)各學科科代表開展工作,；負責考試后,，統(tǒng)計每個同學階段性學習評價得分。（包括兩項：名次分,，1——5名,，得10分，6——10名,，得9分,，以此類推；進步分,，每進步兩個名次,，得一分,，每退步兩個名次，減一分,。進入年級前5名,，加5分；進入年級6——10名,，加3分）

３,、生活委員，負責及時反映學生就餐出現(xiàn)的問題并提出具體的解決辦法,，負責發(fā)放住校學生的牛奶果子等食品,。

４、體育委員負責全班各項體育活動,，具體領(lǐng)導(dǎo)同學們的跑步、課間操,、體育課,、隊列體操比賽、運動會等各項活動的開展,，可指定各項活動的臨時或長期承包人,，協(xié)助體育老師上好體育課。

５,、文娛委員負責班級的文娛活動的組織領(lǐng)導(dǎo)工作,，負責各項文藝匯演編排，新年聯(lián)歡會的編排導(dǎo)演工作,。

6,、勞動委員負責值日生的值日情況的檢查指導(dǎo)和處罰，安排大掃除勞動分工并及時檢查,，安排懲罰性勞動任務(wù)并及時檢查,。

１、班長不在時,，代行班長職責,。

２、完成班長交給的各項任務(wù),。

３,、領(lǐng)導(dǎo)值日班長公布各項活動要求及負責人職責。

４,、及時與學校值周工作的師生取得聯(lián)系,，征求值周者對本班各方面工作的意見，當天提出改進措施,，分析班級本周德,、智,、體、美,、勞各項活動在全校的位置,，對被值周者扣分的項目，分析原因,，提出下周整改措施,。

１、負責記錄當天的到校情況,，對遲到的同學提出批評,，予以處罰，減分并寫三百字的說明書,。

２,、維護自習課紀律，對自習課說話的同學予以批評,、處罰,。自習課有準假權(quán)。

３,、維護課間紀律,，及時發(fā)現(xiàn)并制止課間大聲喧嘩以至在走廊打鬧的行為，對相關(guān)人予以批評,、處罰,。

４、及時發(fā)現(xiàn)地面上的碎紙,，誰的座位底下誰負責,，減分并罰寫說明書。（發(fā)現(xiàn)那位同學附近的地面有紙屑,，罰寫5０字說明書,。）

５、督促同學們做好眼保健操,，發(fā)現(xiàn)眼保健操不認真的同學,，予以批評、處罰,。

6,、在任班長的前一天晚上放學后，選擇一條對班級現(xiàn)狀有針對性的格言,，抄寫在黑板的.右側(cè),。

7、早讀,、飯空坐在講桌前,，發(fā)現(xiàn)大聲喧嘩,、嬉笑打鬧的，對相關(guān)人予以批評,、處罰,。

8、自習課上或者老師因故不能到教室的課,，值日班長坐講桌前負責班級紀律,，讓說話打鬧的同學在“說話打鬧接力本”上簽字，寫清時間及具體情況,，并寫400字的說明書,，晚間沒交出接力本的，寫2００字說明書,。

9,、對勞動時間過長、勞動效率不高的值日情況進行記錄,，并對相關(guān)人員減分,。早自習之前應(yīng)干完值日，午飯后負責教室的同學就應(yīng)該打掃教室,。

１,、負責本學科老師委派的任務(wù),，例如：布置作業(yè),、收發(fā)作業(yè)，收發(fā)試卷,，準備課堂用簡單的教具,，檢查學生知識掌握情況并提出具體的提高學習成績的方法。

２,、及時征求同學們對教師教學的意見和建議,，并及時向老師反映。

３,、協(xié)助老師調(diào)查,、了解、分析本學科學習極端后進同學的困難,、障礙,，并盡力幫助其排除一部分學習障礙，掌握正確的學習方法,。

４,、更深地了解任課老師的意圖，教學的風格,、特點,，及時向同學們加以介紹,，使同學們盡快適應(yīng)老師的教法。

５,、負責記錄末學期歷次考試,，并對成績升降情況進行分析，給教師當好參謀,。

６,、總體負責本學科各分項任務(wù)工作，帶動本學科學有所長的同學,，使其發(fā)展更快,。

１、承包某項公共物品者須保持該物品的清潔,。如：承包暖氣片者,，應(yīng)按學校規(guī)定，定期擦拭,，在校例行衛(wèi)生備品大檢查時,，不得因該項不合格而扣分。

２,、承包者要保證該項公共物品的合理使用：承包窗戶者,，熱天負責開窗；承包燈具者,，光線暗時及時開燈,，日光明時及時關(guān)燈。

３,、提高公共物品的使用率,。如：承包得籃球、排球的同學,，要使同學們在該玩的時間內(nèi)有可玩,；承包暖壺的同學要使需要喝開水的同學有水可喝。

４,、保護公共物品不被損壞,，及時加以維修，損壞嚴重的,，查清責任人,，及時賠償或報告班干部和老師。

５,、具體承包人

細化范圍：

（１）教室門

（２）保管粉筆

（３）電腦桌

（４）抹布的清潔及擺放

（５）暖壺的擺放及暖壺區(qū)的衛(wèi)生

（６）班內(nèi)燈具

（７）窗戶

（８）圖書

（９）掃除用具

（１０）暖氣片

（１１）班級文化

（１２）養(yǎng)護班內(nèi)的盆花

（１３）保管班級體育用品

（１４）班級圖書柜櫥

（１５）黑板

學生桌椅自己承包

１,、承包專項任務(wù)的同學必須持之以恒，對某項任務(wù)因事完成不了時須指定臨時負責人或通過班長,，重新委托他人負責,。

２,、對所承包的專項任務(wù)，檢查發(fā)現(xiàn)違紀者,，有權(quán)按班規(guī)給予當事者懲罰,。

３、對所承包的專項任務(wù)應(yīng)定期提出改進意見,，對舊的獎懲規(guī)定發(fā)現(xiàn)不合理時,，一面堅定不移地執(zhí)行，一面向班長提出修改建議,。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇二十九

為了強化校園安全管理,，努力打造安全和諧的校園環(huán)境，經(jīng)研究,，決定在全校開展學校及周邊安全隱患排查和整改專項行動,，具體方案如下：

1、通過集中整治,，努力排除自然災(zāi)害,、校舍倒塌、食物中毒,、火災(zāi)等安全事故隱患,；

2、有效扭轉(zhuǎn)學校及周邊文化娛樂場所,、飲食衛(wèi)生攤點,、交通秩序、治安秩序狀況,，增強師生的安全感,，改善校園及周邊環(huán)境,；

3,、通過集中整治，進一步提高全體師生的安全意識和技能,；

4,、建立起校園及周邊綜合治理專項整治長效機制，實現(xiàn)全民動員共筑學校安全長城,；

5,、打造安全和諧的校園環(huán)境，杜絕校園安全事故的發(fā)生,，確保師生生命財產(chǎn)安全,。

（一）全面排查校園內(nèi)部安全隱患，及時增加更換新設(shè)備,。

1,、認真排查學校各類建筑和水,、電等基礎(chǔ)設(shè)施安全狀況，各種設(shè)施設(shè)備必須符合國家安全規(guī)定（總務(wù)）,。

2,、認真排查消防設(shè)施設(shè)備，滅火器材,、應(yīng)急燈應(yīng)按標準配齊,，并完善預(yù)警裝臵和警示標志，保持消防通道暢通（總務(wù),、政教）,。

3、添臵攝相頭等技防設(shè)施（總務(wù)）,。

4,、認真排查學校節(jié)假日和大型集體活動安全管理等制度（政教）。

5,、認真排查學校廚房衛(wèi)生安全,，保持食堂內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生潔凈，師生飲用水符合國家衛(wèi)生標準（總務(wù)）,。

6,、認真排查學校鍋爐，按要求進行年檢,，禁止超期使用,，嚴格危化物品和易燃易爆物品管理（總務(wù),、教務(wù)）,。

(二)全面排查學校內(nèi)部安全管理。學校安全工作機構(gòu)健全,，并落實專人負責（政教處）,，落實專用經(jīng)費（總務(wù)處）。建立健全以校舍（總務(wù)處）,、教學設(shè)施（教務(wù)處）,、消防（總務(wù)處、政教處）,、食品衛(wèi)生（總務(wù)處）,、防溺水以及寄宿生管理（年級組）為重點的安全管理制度；實行門衛(wèi)值班,、宿舍管理員值班,、教師值夜、值周人員巡邏制度（政教處）。建立完善安全隱患排查整改專門檔案（政教處）,。（以上各項以各處室負責安全的主任或副主任為具體責任人）

（三）安全事故預(yù)防工作,。

1、召開學校安全工作會議布臵全年的安全工作,，簽定各類安全工作責任書,，將安全責任落實到崗落實到人（政教）；

2,、開展安全教育日,、法制宣傳日等活動（政教）；

3,、建立完善學校突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,，并開展安全疏散演練（政教）。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇三十

時間流逝,，大三這一年就這樣走過了,，在這一年的時間里，我們國際經(jīng)濟與貿(mào)易xxx班在班委會,、團支部的領(lǐng)導(dǎo)下,，在全班三十一位同學的積極努力下，在班級制度建設(shè),、思想建設(shè),、班風學風建設(shè)、集體活動等各方面都取得了優(yōu)異成績,。出色的完成了學期前制定的班級工作計劃,。

在班委建設(shè)方面，開學時在班主任楊老師的支持和幫助下,，成功的成立了第一屆的班委,，在第一學期結(jié)束后，進行了班委換選,，新一屆班委工作積極,，認真負責，懷著為同學服務(wù)的熱心,，嚴格要求自己,，使得本學期班級工作能夠出色完成,。

在班級制度建設(shè)方面,，我們充分發(fā)揚民主集中制，從新制定了班級考勤制度,、班級管理制度,、班級財務(wù)制度、班級會議制度、班級寢室管理制度,。在班級工作中力求做到制度化,、規(guī)范化、科學化,，將整個班凝聚成一個團結(jié)向上的集體,。班委在每周的班級例會上公布本周或今段時間班級各項考勤和工作以及積極聽取同學們對下一段時間班級活動或工作就方向的意見，爭取每個同學能了解班里的工作,，參加班里的工作,，一方面能夠協(xié)助班委搞好工作，另一方面又能培養(yǎng)大家為班集體服務(wù)的責任心和主人翁精神,，同時提高我們的班級凝聚力,。使班級始終保持了積極向上的發(fā)展姿態(tài)。

在班風建設(shè)上,，我們擬訂了班訓(xùn)：“為自己多想點,，為同學多想點，為班集體多想點,?！睂W習的時間已經(jīng)不多，班委通過各種形式,，使每一位同學都為自己今后的人生道路進行認真的思考,，確定自己的目標，同時也培養(yǎng)大家為別人著想,，關(guān)心他人的美好品德,，并且進一步的發(fā)揚大家的集體主義精神，關(guān)心集體和增強大家的集體意識和集體榮譽感,。在過去的一學期里,，我班同學積極努力下，班級呈現(xiàn)了“相互幫助,，關(guān)心他人,，熱愛集體”良好班風。

在學風建設(shè)上,，同學們一次大學生活后,，開始有目標地、科學地,、有效地投入到緊張的大學學習中,，自我定位、自我選擇,、自我培養(yǎng),、自我約束能力都有了一定的提高,。大家結(jié)伴上自習，共同探討問題,、相互鼓勵,、經(jīng)常交流學習心得蔚然成風。但其中依存在少部分同學,，懶散,、無目的、逃課厭學,。但總體上,，努力學習的風氣已在班級中形成了一股風氣。

在寢室文化建設(shè)方面,，班主任于老師,，班委成員，各寢室長高度重視,，成立了寢室管理小組,，定期對各寢室進行檢查，對檢查不合格的寢室在班會上給予通報批評,，對表現(xiàn)好的寢室給予表揚,。在抓好衛(wèi)生清潔的同時，還加大對大功率電器的檢查力度,，在每周班會都強調(diào),。在這一些措施的執(zhí)行下，班里為出現(xiàn)任何不安全事件,，寢室除個別外,，衛(wèi)生搞得很好。

在抓好班級建設(shè)的同時,，我們也沒有忽視開展課外活動,。豐富同學們的業(yè)余生活，開拓視野,。班干部定期召集組織全班同學進行多項文體活動,，在活動中，同學們積極性很高,，反應(yīng)也很熱烈,。中秋節(jié)班級組織了中秋晚會；4月份,，班級組織了一小部分人去爬毛公山,；4月底班級舉行了一次集體外出踏春活動；期間還舉辦了一個具有羽毛球,、乒乓球,、籃球賽等豐富多彩的體育周活動,；這一系列的活動對增強班級的凝聚力起到了很大的作用,。以后我們還會堅持搞好這些活動,，進一步增強同學們的集體主義感和班級的向心力。

回顧和總結(jié)一學期來的工作歷程,，我們深深感到,，班級舉辦的每一項活動，每一聲喝彩和每一次微笑,，無不包容著系領(lǐng)導(dǎo),、老師的關(guān)愛和鼓勵；無不凝聚著班委每一位成員的聰明和汗水,；離不開與我們風雨同舟,、給我們幫助和指導(dǎo)的于老師，離不開給予我們真誠理解與大力支持的同學,，同時也系學生會對我們工作的關(guān)懷及支持,。雖然在過去的一學期中，我們經(jīng)歷過彩虹但也經(jīng)歷了風雨,，可是我們?nèi)稳粓孕牛涸趯W院領(lǐng)導(dǎo),、老師、班主任的關(guān)懷下,、學生會的指導(dǎo)下和支持下,，全體班級同學的共同努力下，在未來的日子里,，國經(jīng)貿(mào)xxx班一定能夠取得更加出色的成績,，贏得更多的喝彩。

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇

為了營造一個良好的學習環(huán)境,，嚴肅班紀學風,，本學期進行嚴格的操行考核，以100分為基分,，操行分低于60分視為不及格?，F(xiàn)特制以下操行考核細則。

：（執(zhí)行者：每位同學）

1.加分細則：一周遵守儀容要求加1分,，考核前三名執(zhí)行者加2分

2.扣分細則：

1）不帶?；栈驁F徽或不穿校服者或穿牛仔褲每次扣1分；

2）爬窗戶或講臟話,、痞話者（經(jīng)提醒后）每次扣2分,；

3）若儀容儀表等違反學校規(guī)定被通告，每次扣4分,，

并且在期末各類評比中不得參與,；

4）學?？己俗詈笕咳丝?分；執(zhí)行者扣3分

（執(zhí)行者：副班長）

1.加分細則：一周全勤,，加1分（因個人原因,，批準請假者不加此分）

2.扣分細則：

1）早中晚遲到，早退,，第一次扣2分,，并在下次班會課唱一首歌作為處罰（從第二次鈴聲響結(jié)束后未進入教室開始計算）；第二次以上每次多扣2分,，加罰值日一周,；

2）未經(jīng)請假缺課一節(jié)每人/次扣4分；并作為每次班級大掃除的成員

（執(zhí)行者：每天值日負責人）

1.加分細則：

1)一周沒有被老師點名批評加1分,；

2)上課受老師公開表揚,，每次加1分

2.扣分細則：

1）受老師公開批評，每次視情況扣2分;

2）上課睡覺者每人扣1分/節(jié),；嚴重干擾老師上課者每人/次扣5分,；

3）早讀不認真，被班主任點名,，每人每次扣1分,。

4）自習課、晚修期間,，禁止一切聲音,，否則如說話（包括三人及以上大聲討論問題、交頭接耳,、大聲喧嘩,、嬉笑等)、打鬧,、隨便走動,、看課外書籍、聽音樂等,，每人每次扣2分,，二次以上者加罰值日一周；

班長,、團支書要擔起職責,，首先自己先做好，然后對講話者要給以制止,，若不聽第二天早上向我匯報,，加重處罰：否則對班長、團支書給予扣分1分處理,。

5）上課吃東西,、搞惡作劇者每人/次扣2分,；

：（執(zhí)行者：體育委員）

1.加分細則：

1）一周沒有缺上體育課加1分；

2）兩操積極參與,，動作規(guī)范到位,，考核前3名加1分；執(zhí)行者加2分

3)積極參加學校體育節(jié)和運動會的同學,，考核每人各加1分,，

成績?nèi)羟?名,，考核依次加6分,、5分、4分,、3分,、2分和1分

2.扣分細則：

1)缺操一次扣2分，做操不認真者（經(jīng)提醒后）每次扣1分,；

2）上體育課的逃避或早退者扣2分,；

3）學校考核最后三名扣每人2分,，執(zhí)行者扣3分,；

（執(zhí)行者：值周組長）

1.加分細則：

1）每周值日考核成績前三名依次加6分、4分和2分,，值日組長多加1分

2）宿舍被評為“文明宿舍”,，每人每次加2分

2.扣分細則：

1)發(fā)現(xiàn)座位周邊有垃圾存在的每次扣1分;

2）經(jīng)值日組長發(fā)現(xiàn)逃避值日的每次扣2分；

3）每周值日考核成績末三名的依次扣3分,、2分和1分,，值日組長多扣1分，并重新罰值日一周,；

4）違反宿舍管理（包括宿舍衛(wèi)生,、午休晚休紀律）要求，收到罰單后,，相關(guān)責任人扣1分

1.加分細則：

1)各類重大考試成績段前10名,，加2分，段前20名加1分,，每門科目班級第一加1分,，重復(fù)不累加

2）各類考試成績班內(nèi)排名有前后累計進步10名或段內(nèi)進步40名，加2分,，重復(fù)不累加,；

3）各類重大考試沒有作弊，每人每次加1分,。

2.扣分細則：

1）各類考試作弊者每次扣10分,，一律不得參與期末各類先進評比,；

2）各類重大考試成績班級排名前后累計倒退10名或段內(nèi)倒退40扣1分，重復(fù)不累扣,；

（執(zhí)行者：課代表）

1.加分細則：一周各科作業(yè)全部交齊者加1分

2.扣分細則：遲交,、缺交作業(yè)者每人第一次扣2分；第二次以上每次多扣2分,，加罰值日一周,；

附加分

1）各項競賽獲獎?wù)呙咳?次校級加1～3分，縣級加4～6分,，市級加7～9分（學習方面）,；

2）各項學校大小型活動獲獎?wù)呙咳?次校級加1～3分，縣級加4～6分,，市級加7～9分（文體方面）,；

3）為班級、學校做貢獻者（如黑板報獲獎,、好人好事,、學校競賽獲獎等），酌情加分

（在期末各類評比中不得參與,；）

1）不準賭博,，吸煙，喝酒,；一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實,，扣10分。

2）不許在校園內(nèi)使用手機,、聽mp3,不看與學習,、生活無關(guān)的雜志（黑皮書）每次扣10分；

3）打架斗毆者每人/次扣5分,，情節(jié)惡劣者每人/次扣10分,；

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇

為了加強公司生產(chǎn)工作的勞動保護、改善勞動條件,，保護勞動者在生產(chǎn)過程中的安全和健康,，促進公司事業(yè)的發(fā)展，根據(jù)有關(guān)勞動保護的法令,、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定,，結(jié)合公司的實際情況制訂工作方案。

一,、加強組織領(lǐng)導(dǎo)能力

公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)主要負責人全面負責公司安全生產(chǎn)管理工作,，制訂安全生產(chǎn)技術(shù)措施和勞動保護計劃，實施安全生產(chǎn)檢查和監(jiān)督，調(diào)查處理事故等工作,。

二,、建立健全安全生產(chǎn)保障體系

公司建立健全各類生產(chǎn)安管理方案和應(yīng)急組織措施方案，如火災(zāi),、工傷,、突發(fā)事件等方面安全保障體系，制訂了切實可行的工作預(yù)案,，建立健全各項規(guī)章制度,，確保關(guān)鍵時刻能順利運轉(zhuǎn)。

三,、定期進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作,。

1.有計劃、有系統(tǒng),、有組織的對全體職工進行安全生產(chǎn)教育活動,，提高全體員工的安全質(zhì)量意識,。對新進入公司的人員進行崗前,、質(zhì)量安全、生產(chǎn)安全等崗位培訓(xùn),；對科主任進行質(zhì)量,、安全管理策劃教育培訓(xùn)；對員工重點進行生產(chǎn)安全教育,，有計劃的開展,、生產(chǎn)操作規(guī)范為主的培訓(xùn)，提高操作技能水平,，防止生產(chǎn)事故發(fā)生,。

2.對全公司職工進行安全保衛(wèi)知識、火,、電,、氣等方面培訓(xùn)和教育，提高他們防盜,、防破壞,、防火等方面技能水平。

3.特對健康,、安全方面知識的教育培訓(xùn),。保障每位員工了解怎樣保護自己。

一,、指導(dǎo)思想

以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,，結(jié)合“安全生產(chǎn)月”活動,，始終把“依法治安、科學興安,、管理強安”貫穿“三項行動”的全過程,，著力在解決影響安全生產(chǎn)的主要問題上下功夫，做到近期與長遠,、治標與治本,、預(yù)防和查處相結(jié)合，關(guān)愛生命,、安全發(fā)展,，努力實現(xiàn)全公司安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定健康發(fā)展。

二,、活動主題

強化宣傳,、嚴格執(zhí)行、防范事故,，為公司又好又快發(fā)展提供強有力的安全生產(chǎn)保障,。

三、活動目標

1,、加強安全教育,，牢固樹立安全發(fā)展理念，增強博川員工的安全意識,，提高博川員工的安全生產(chǎn)技能素質(zhì),。

2、加大安全生產(chǎn)執(zhí)行力度,，安全生產(chǎn)制度進一步規(guī)范,。

3、強化安全生產(chǎn)隱患治理,，落實安全生產(chǎn)責任制,，切實解決安全生產(chǎn)薄弱環(huán)節(jié)和突出問題。

4,、實現(xiàn)年度“零死亡”,，杜絕重特大事故發(fā)生，盡力減少一般事故,。

四,、組織機構(gòu)

為加強博川安全生產(chǎn)“三項行動”的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立安全生產(chǎn)“三項行動”領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：

副組長：

組員：

張正軍

楊道德

安全生產(chǎn)“三項行動”領(lǐng)導(dǎo)小組在區(qū)安全生產(chǎn)“三項行動”領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,，負責全公司安全生產(chǎn)“三項行動”的組織實施和督促檢查工作,。

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在成都家具產(chǎn)業(yè)園管理委員會規(guī)劃^v^，負責家具行業(yè)安全生產(chǎn)“三項行動”的協(xié)調(diào)和日常工作，辦公室主任由黃健兼任,。

區(qū)內(nèi)各重點家具企業(yè),、家具園區(qū)企業(yè)均應(yīng)成立相應(yīng)的活動組織機構(gòu)，抓好安全生產(chǎn)“三項行動”的具體落實,。各鎮(zhèn)（街辦）要加大對鎮(zhèn)內(nèi)家具企業(yè)的檢查指導(dǎo),，開展好安全生產(chǎn)“三項行動”。

五,、活動內(nèi)容

（一）宣傳教育行動,。主要開展好以下活動：

1、加強安全法制宣傳,。廣泛宣傳《安全生產(chǎn)法》,、《四川省安全生產(chǎn)條例》、《四川省生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理規(guī)定》和《四川省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)責任規(guī)定》等法律法規(guī),，增強全區(qū)家具行業(yè)法人代表及全體從業(yè)人員的安全法制意識,。

2、宣傳安全發(fā)展理念,，推進家具企業(yè)安全文化建設(shè),。結(jié)合“安全知識進企業(yè)”活動，大力普及安全常識,、安全操作規(guī)程,、防災(zāi)避災(zāi)等知識技能。

3,、宣傳推廣安全生產(chǎn)工作的典型經(jīng)驗和做法，推進安全生產(chǎn)規(guī)范化企業(yè)建設(shè),。

4,、進一步建立健全安全生產(chǎn)信息發(fā)布制度，及時公布安全生產(chǎn)事故查處情況,，加強安全生產(chǎn)輿論監(jiān)督,。

5、深入開展“安全生產(chǎn)月”等集中宣傳教育活動及“咨詢?nèi)铡被顒印?/p>

6,、協(xié)調(diào)安監(jiān)部門抓好企業(yè)主要負責人,、安全管理人員和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)，督促家具企業(yè)新招員工的安全教育,，強調(diào)全員安全技能培訓(xùn),，結(jié)合“農(nóng)民工”培訓(xùn)，把安全教育納入“農(nóng)民工”培訓(xùn)的課程,。

（二）安全生產(chǎn)執(zhí)法行動,。會同相關(guān)職能部門，主要開展以下執(zhí)法活動：

1、嚴格查處安全生產(chǎn)事故瞞報的企業(yè)和個人,；

2,、嚴厲查處拒不執(zhí)行安全監(jiān)察指令和抗拒安全執(zhí)法的企業(yè)和個人；

3,、嚴厲查處違反建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”規(guī)定的企業(yè)和個人,；

4、嚴厲查處違規(guī)進行項目建設(shè)的企業(yè)和個人,；

5,、嚴厲查處消防未合格企業(yè)進行生產(chǎn)的企業(yè)和個人；

6,、嚴厲查處建設(shè)施工中的各種違法違規(guī)行為,。

（三）安全生產(chǎn)治理行動。主要開展以下活動：

1,、督促指導(dǎo)全區(qū)家具企業(yè)建立健全安全隱患排查治理制度,。

2、督促指導(dǎo)全區(qū)家具企業(yè)建立健全應(yīng)急救援隊伍建設(shè),；

3,、督促指導(dǎo)全區(qū)家具企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)工藝系統(tǒng)；

4,、督促指導(dǎo)全區(qū)家具企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)管理機制,；

5、督促指導(dǎo)全區(qū)家具企業(yè)建立健全危險品監(jiān)管機制,；

6,、督促指導(dǎo)全區(qū)家具企業(yè)建立健全特種設(shè)備安全管理和使用制度。

六,、活動時段安排

（一）宣傳教育活動,。

5月15日--11月30日

（二）安全生產(chǎn)執(zhí)法行動。

第一階段：動員部署階段（5月15日前）

通過多種形式,，在全區(qū)家具行業(yè)廣泛宣傳安全生產(chǎn)執(zhí)法行動的...

網(wǎng)格化管理會議記錄 網(wǎng)格化管理工作例會記錄篇

為培養(yǎng)學生德智體美勞全面發(fā)展,，激發(fā)學生熱愛生活，喜愛學習,，積極向上,，樂于助人，自主管理,，自主學習,，全面發(fā)展，特制訂本細則,。

一（2）班全體師生

個人+團體管理,。（培養(yǎng)優(yōu)秀的管理人員,，也培養(yǎng)學生的責任感和積極的團體意識）

（一個組值一個周）把衛(wèi)生工作分成六項，分擔給每個小組的六個人：地面衛(wèi)生,、黑板衛(wèi)生,、講臺衛(wèi)生與整理，圖書柜衛(wèi)生,、飲水機衛(wèi)生,、走廊衛(wèi)生等，對監(jiān)管最好,，衛(wèi)生最干凈的小組我們要發(fā)一顆星,。（一（2）班全員監(jiān)督考核）

（一）學習：

1、課前三分鐘：監(jiān)督人員趙欣悅同學站在講臺中間,，每節(jié)課鈴聲響了,，孩子們快速跑進教室把書放在左上角，并坐端正,唱歌或者背誦兒歌等老師來上課,，表現(xiàn)最好的小組5分,。課前三分鐘展示情況加分：積極主動大方的小組加2——4分，對認真傾聽的小組加2分,。（組內(nèi)成員要相互監(jiān)督,，上課老師和文藝文員考評）

2、課堂狀態(tài)：課堂上小組活動評價先加小星星,。老師根據(jù)每個環(huán)節(jié)學生課堂表現(xiàn),，上課同桌或小組合作積極，最先把知識學懂的和最先把同桌教會的小組加1——2顆星,。孩子個人表現(xiàn)突出可以為小組加星,，后進生積極發(fā)言，表現(xiàn)突出的加雙倍的星放在小組內(nèi)參與評獎,。一節(jié)課后,，給得星最多的小組或并列第一的小組加3——5分。表現(xiàn)不好的當場可以扣星,。（組內(nèi)成員要相互提醒，相互鼓勵,，相互幫助,，老師根據(jù)學生表現(xiàn)情況和課堂小組合作情況進行考核）

2、作業(yè)完成情況：作業(yè)小組形式收,，老師改作業(yè)時就進行登記,，最好的加5分（完成并及時上交，完全正確,，書寫干凈,、整潔）一般情況加4——3分,，不好的要查漏補缺，不完成的,、不及時上交的酌情扣2——5分,，并督促完成。（組內(nèi)相互監(jiān)督,，互相幫助,，不懂就問，組長檢查同學的家庭作業(yè),，教師和組長考評）

3,、單元檢測中，小組成績總分最高前三名遞減加!

4,、3分,。進步最大小組加3分。個人平均分在100分以上為小組加5分,，95分以上加4分,，90分以上發(fā)3分，進步大的根據(jù)成績加2—4分,，老師另發(fā)個人獎狀,。（學習要互相幫助，老師考評）

（二）紀律：

1,、課間操：我們采用小組挨著站隊,，集隊做到快、靜,、齊,，動作規(guī)范，堅持從頭到尾表現(xiàn)好的小組加4——5分,，如果集隊,，一直表現(xiàn)最好的個人可以另加3分。（組內(nèi)互相監(jiān)督,，體育委員和老師考核）

2,、眼保健操：不講話，認真做,，動作規(guī)范,，并被學校評價為優(yōu)，每個小組加5分,，如果沒有評價為優(yōu),，追究沒有表現(xiàn)好的小組的責任，并扣10分,。（組內(nèi)成員相互監(jiān)督,，體育委員考評）

3,、課前唱：鈴聲響了馬上跑進教室，坐端正,、真正聽廣播,，不講話，不打鬧,，不隨意走動,，桌上干凈、整潔,，不擺放任何書籍和作業(yè),，并被學校考核為優(yōu)的每個小組加5分,，若沒有考核為優(yōu),，追究沒有表現(xiàn)好的小組的責任，并扣10分,。組內(nèi)成員相互監(jiān)督,，班長考評）

4、課堂紀律：課堂上不隨意離開座位,，不無故打同學,，不做與課堂無關(guān)的事，不隨意講話,。（課堂老師評價加星）

5,、課間：不追打，不罵人,，不講臟話,，不大聲喧嘩，不玩危險的游戲,，否則一人一次扣3——10分,。

6、考勤：7:40準時全員到校的小組加3分,。（班長考核）

7,、小事能主動找組長、或者班長處理,，班長都處理不了的才跟老師講,，老師進行處理，沒有發(fā)生什么事,，也沒有向老師告狀的小組，一周一顆星,。（小組長主動跟老師匯報情況,，老師考核）

（三）衛(wèi)生：

衛(wèi)生分為教室衛(wèi)生和清潔區(qū)衛(wèi)生的打掃和維護,。

1、小組打掃方式+同學幫助,。中午和下午都要打掃,，必須擦黑板，門窗,、桌子,、操作臺和飲水機桌，拖地,，地上沒有任何垃圾,，灰塵為干凈。幫忙的同學如果打掃干凈,，徹底,，最后擺放好桌凳，關(guān)好門窗,、電燈等,，小組加5分，一般不加分,，不干凈的扣3——5分,，并督促整理，逃跑一人5分,，并重掃,。若有幫助打掃的，勞動委員要給幫助的小組一人加一分,。（勞動委員負責考核）

2,、維護：教室內(nèi)由各小組自行維護，每節(jié)課后,，勞動委員馬上進行檢查,，沒有擺放好板凳，地上有垃圾的小組扣2——5分,，給桌凳擺放好的,，地上干凈的小組加3分。

（四）其他

1,、好人好事：拾金不昧者加2——5分,，老師根據(jù)情況酌情加分。（老師考核）

2,、獲獎：我們根據(jù)獲獎的等次進行加分,。獲得市級的第一名或一等獎加10分，第二名加8分,，第三名加6分,；校級的第一名加5分,，第二名4分，第三名3分,，團體的也根據(jù)參與人數(shù)加分,。

一周一小評，一月一大評,，一月完成要清零,，并評出金牌小組，優(yōu)秀組長,，金牌管理員,。

總之，一月獎品領(lǐng)取后我們自動清零,，從新開始計算,。還要總結(jié)不足并改正，吸取別人做得好的方面,。老師要經(jīng)常召集管理員開會,，至少一月一次。這樣才能讓孩子們隨時參與管理,，隨時幫助同學,，讓全班同學都得到提高。