總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧,。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢？總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢,？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文,，方便大家學習。

小學女工工作總結(jié)簡短篇一

各級工會女職委動員和引導廣大女職工勤奮勞動,、誠實勞動,、創(chuàng)新勞動，在“推進試點,、爭創(chuàng)示范”中建功立業(yè),。

1、提升素質(zhì),、爭先創(chuàng)優(yōu),，全面激發(fā)女職工創(chuàng)造活力。各級工會女職委通過女職工周末學校,、流動課堂,、職工書屋等陣地，推動和引導女職工學習新理念,、掌握新知識,、提升新技能。通過技術(shù)比武,、崗位練兵,、層層表彰女職工“五一巾幗標兵崗”和“五一巾幗標兵”，宣傳先進,、展示風采,。市總工會舉辦全市女職工“雙爭”表彰暨巾幗風采展示會，來自全市各行各業(yè)的女職工們,，通過小品,、音詩畫、時尚禮儀,、技能展示,、時裝秀等多種形式，展示了女勞模,、女先進的崗位風采,。有xx個市級五一巾幗標兵崗和71名市級五一巾幗標兵受表彰，極大地激發(fā)了廣大女職工的工作積極性和創(chuàng)造活力,。

2,、幸福女工、快樂工作,，全面提升女職工工作熱情,。各級工會女職委宣傳發(fā)動廣大女職工積極投身“幸福女工,、快樂工作”主題活動，組織廣大女職工參與“幸福女性,、快樂工作”主題征文活動,。來自各行各業(yè)的女職工干部和女職工積極參與。市總女職委從征文中精選了30多篇發(fā)布在xxxx網(wǎng)站《女工風采》欄目,，供廣大女職工分享,，一批征文還被省總女職委登載于《xx工人報》上。主題征文活動的開展,，極大地激發(fā)了廣大女職工的工作熱情,。

各級工會女職委以三月“女職工關(guān)愛月”活動為抓手，切實為廣大女職工辦實事,、解難事,、做好事。

1,、傾情實施女職工關(guān)愛行動,。一是著力幫扶困難女職工。組織開展“六一”慰問和金秋助學,，向困難女職工子女送去助學慰問金和圓夢獎學金,；實施環(huán)衛(wèi)女職工陽光關(guān)愛專項行動，向全市68名困難環(huán)衛(wèi)女職工送去慰問金近18萬元,。二是貼心關(guān)愛女職工身心健康,。市及各市（區(qū)）總女職委與當?shù)蒯t(yī)療機構(gòu)聯(lián)系，組織困難女職工開展免費體檢和減免費治療,；市總女職委向79名婦科手術(shù)的女職工送去安康互助保險補助金xxxx元,；“三八”期間，市總女職委組織20多名困難女職工參觀揚州xx機場,、中國醫(yī)藥城和xx大橋,，并贈送節(jié)日禮物；12月1日,，市及各市（區(qū)）總工會與當?shù)丶部刂行牡炔块T聯(lián)合開展“職工紅絲帶健康行動”宣傳日活動,，深入廣大職工中“送政策、送知識,、送健康,、送安全”。三是創(chuàng)新打造職工聯(lián)誼服務(wù)項目,。在市總工會職工服務(wù)中心增設(shè)單身職工“鵲之橋”聯(lián)誼服務(wù)項目,，為單身女職工搭建交友聯(lián)誼服務(wù)平臺。

2、強力推進女職工就業(yè)工作,。一是加強技能培訓工作,。立足工會培訓陣地或依托社會培訓機構(gòu)，加大對下崗失業(yè)女職工,、女農(nóng)民工的免費技能培訓力度。二是深化公惠助業(yè)行動,。積極向市領(lǐng)導進言要求改善“公惠放心早餐”經(jīng)營條件,，聯(lián)合商務(wù)、財政,、城管等單位赴山東濟南和宿遷學習調(diào)研,，在形成聯(lián)合調(diào)研報告的基礎(chǔ)上積極諫言，推動政府將政府放心早餐工程納入民生十件實事,，以帶動更多下崗職工實現(xiàn)再就業(yè),。3月，聯(lián)合市人社局和市婦聯(lián)舉辦“春風送崗助力就業(yè)”女性就業(yè)專場招聘會,，62家單位提供了2700多個工作崗位,，吸引了1500多名女性求職者，958人達成用工意向,。各市（區(qū)）也同步開展了專場招聘活動,。

3、主動融入陽光快車集中服務(wù)行動,。推動全市各級工會女職委積極投身“陽光快車集中服務(wù)行動”之中,，以外來務(wù)工女職工比較集中的餐飲行業(yè)為重點，按需推出送保險,、送體檢,、送培訓、送法律等菜單式“四送”服務(wù),，活動扎實有效,、深受歡迎。同時各級工會女職委,，面向外來務(wù)工女職工,，實施“陽光助醫(yī)、陽光助學,、陽光助業(yè),、陽光助困、陽光維權(quán),、陽光服務(wù)”等六大行動,。一周中，全市各級工會女職委共開發(fā)陽光快車150多輛次,，服務(wù)外來務(wù)工女工x萬多人次,。

各級工會女職委從源頭維護工作入手,，切實加強女職工權(quán)益維權(quán)工作。

1,、宣傳,、考核并舉，推進女職工專項集體合同簽訂工作,。各級工會女職委將《女職工勞動保護特別規(guī)定》內(nèi)容納入專項合同,，推動女職工特殊權(quán)益專項合同與集體合同同步建制、同步深化,、同步推進,，同步簽訂率達98%。通過企業(yè)宣傳欄宣傳,、召開座談會,、組織專題講座、發(fā)放宣傳資料等多種手段,，加大女職工法律法規(guī)的學習宣傳力度,，組織廣大女職工參加《女職工勞動保護特別規(guī)定》知識競賽。全市近20萬女職工積極參與,，使《女職工勞動保護特別規(guī)定》深入人心,。xx市總工會、靖江市總工會榮獲全國優(yōu)秀組織獎,，50名職工榮獲全國優(yōu)秀個人,；6家單位榮獲省優(yōu)秀組織獎，70名職工榮獲省級優(yōu)秀個人,。

2,、認真調(diào)研、督查,，力求《女職工勞動保護特別規(guī)定》貫徹落實,。下半年，各級工會女職委在全市電子,、化工,、皮革制鞋等行業(yè)，開展了女職工禁忌勞動標準執(zhí)行情況專項調(diào)查,，走訪調(diào)查93家企業(yè),，發(fā)放調(diào)查問卷近5000份，開展座談或訪談交流近千人次,，廣泛聽取意見和建議,，摸清實情。市總女職委形成調(diào)研報告，分析存在問題及成因,，并提出對策建議,，推動企業(yè)貫徹落實《女職工勞動保護特別規(guī)定》，嚴格執(zhí)行現(xiàn)行女職工禁忌勞動標準,。

各級工會女職委切實加強女職工組織尤其是企業(yè)女職工組織建設(shè),，不斷增強女職工組織的吸引力和凝聚力。

1,、以抓組建,、嚴培訓強化女職工工作基礎(chǔ)。堅持女職工委員會與工會委員會同步籌備,、同步報批,、同步建立,。層層組織開展女職工干部培訓工作,，市總女職委組織30多名新一屆女職委委員參加市總工會干部秋季培訓班，通過為期一周的培訓和交流,，使大家對工會理論和業(yè)務(wù)知識,、女職工法律法規(guī)知識等有了進一步的了解,，工作能力和水平得以進一步提高,。

2,、以抓規(guī)范,、強督導推進女職工工作不斷發(fā)展。大力推進女職工組織,，特別是非公和新建企業(yè)女職工組織規(guī)范化建設(shè)，通過強化督導檢查,、加強業(yè)務(wù)指導,、制定工作標準,、明確工作責任,、規(guī)范例會制度和完善工作臺賬等舉措，確保組建更加規(guī)范,、機制更加健全,、運行更加優(yōu)化,、效果更加顯著,。

在肯定成績的同時,，我們也更清醒地看到當前工作中仍然存在一些不容忽視的問題：創(chuàng)新精神,、創(chuàng)新能力還不夠強,；調(diào)查研究、服務(wù)基層還不夠深,；運作機制,、服務(wù)手段還不夠優(yōu)等，這些問題在今后的工作中要認真加以改進,。

20xx年工作思路

20xx年全市工會女職工工作的總體要求是：以黨的十八屆三中全會和中國工會十六大精神為指導,，圍繞抓改革,、促發(fā)展,、作貢獻的目標任務(wù),，傾力實施建功立業(yè)、權(quán)益維護,、陽光關(guān)愛、固本強基等“四大行動”,，深化拓展女職工“五件實事”，切實當好女職工的.“娘家人”,，團結(jié)動員全市女職工為推進我市“三個名城”建設(shè)建功立業(yè)、再創(chuàng)輝煌,。主要做好四個方面的工作：

各級工會女職工組織要把廣大女職工的思想統(tǒng)一到十八屆三中全會和中國工會十六大精神上來,，大力弘揚工人階級偉大品格和勞模精神,，動員和引導廣大女職工在促進xx經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展中建功立業(yè),。

1,、全力開展女職工素質(zhì)提升活動。組織廣大女職工積極投身“xx市職工素質(zhì)轉(zhuǎn)型升級圓夢計劃”,，落實五年規(guī)劃（20xx—20xx年）,，以實現(xiàn)女職工的學歷提升,、技能提級,、素質(zhì)提高,、全面發(fā)展為目的,，以女職工周末學校,、流動課堂,、職工書屋、培訓基地,、網(wǎng)上平臺等多種形式和陣地,，建立健全職工教育培訓的工作體系和機制,，努力造就一支有智慧,、有技術(shù)、能發(fā)明,、會創(chuàng)新的女性技術(shù)工作隊伍,。廣泛開展名師帶徒活動，積極參與“首席員工”,、“金牌工人”評選,，激勵廣大女職工崗位成才，爭當知識型,、技能型,、創(chuàng)新型人才,。積極組織女職工參與以“陽光女性,、幸福中國”為主題的第二屆全國“書香三八”讀書征文活動，引導女職工塑造積極健康的陽光心態(tài),，樹立與時俱進的人生觀、世界觀和價值觀,。

2,、繼續(xù)深化女職工“雙爭”表彰活動,。繼續(xù)通過層層表彰女職工五一巾幗標兵崗和五一巾幗標兵,，大張旗鼓地宣傳女職工工作的先進典型,、模范人物,，展示女職工豐碩成果和時代風采,，充分發(fā)揮先進典型的示范引領(lǐng)作用,，在全市女職工中唱響勞動光榮,、工人偉大的主旋律,，在全社會營造尊重女職工,、關(guān)愛女職工的濃烈氛圍,。進一步深化“雙爭”活動,，把“雙爭”品牌在我市女職工建功立業(yè)活動中擦得更亮，叫得更響,，做得更實,。

3,、創(chuàng)新開展女職工主題宣傳活動?！叭恕逼陂g，在全市開展“中國夢,、勞動美、巾幗情”主題宣傳系列活動,，引導和激勵廣大女職工支持改革、參與改革,，積極投身切合企業(yè)實際和女職工特點的技能競賽和合理化建議活動，努力在本職工作中創(chuàng)先,、創(chuàng)新,、創(chuàng)優(yōu)，全面激發(fā)女職工的勞動熱情和創(chuàng)造潛力,。

各級工會女職工組織要注重源頭參與,、強化法律宣傳,，以維護女職工特殊權(quán)益為重點,，加強維權(quán)機制建設(shè),。

1,、設(shè)法健全女職工維權(quán)機制。將女職工權(quán)益維護工作融入企業(yè)民主管理,、和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建活動中,，推進女職工體面勞動,、舒心工作,、全面發(fā)展,。充分發(fā)揮女職工組織在推進基層民主協(xié)商制度建設(shè)中的重要作用，擴大女職工代表在職代會等基層民主管理體制中的比例,，暢通女職工利益訴求渠道,。主動參與有關(guān)法律法規(guī)的執(zhí)法檢查,，協(xié)助有關(guān)部門加強對女職工職業(yè)危害,、事故隱患的檢查監(jiān)督,，監(jiān)督企業(yè)特別是非公企業(yè)落實女職工特殊保護規(guī)定。積極參與侵害女職工合法權(quán)益的典型案件的調(diào)查處理,，由點及面,，防范類似侵權(quán)案件的發(fā)生。

2、切實加強女職工專項合同制度,。在提高女職工權(quán)益專項合同實效性上下功夫,，努力提升專項合同質(zhì)量,，積極推動企業(yè)將女職工特殊權(quán)益,，特別是平等就業(yè)、同工同酬,、禁忌勞動,、四期保護等納入制度性協(xié)商內(nèi)容,，真正發(fā)揮女職工專項合同制度在維護女職工合法權(quán)益和特殊利益中的重要作用,。針對小微企業(yè)平等協(xié)商難以開展的現(xiàn)實，積極探索加強行業(yè)女職工特殊權(quán)益協(xié)商制度建設(shè),，以此帶動和覆蓋面廣量大的小微企業(yè)建制和履約,。建立督查工作長效機制,，將女職工權(quán)益專項合同建制情況納入各級人大,、政協(xié)和政府勞動關(guān)系三方重點督查內(nèi)容，納入各級工會勞動法律監(jiān)督檢查目標體系,。

3,、繼續(xù)加大女職工法律法規(guī)宣傳工作。繼續(xù)廣泛開展《女職工勞動保護特別規(guī)定》等法律法規(guī)的宣傳活動,，送法律進社區(qū),、進企業(yè),、進車間,、進班組,，使維護女職工合法權(quán)益和特殊利益的相關(guān)法律法規(guī)家喻戶曉，使女職工特殊保護規(guī)定在各類企業(yè)都能得到落實,。

各級工會女職委要以“面對面,、心貼心,、實打?qū)崱狈?wù)女職工作為工作主線,，加大幫扶服務(wù)力度，進一步落實女職工陽光關(guān)愛行動,。

1,、繼續(xù)加強女職工心理關(guān)懷工作,。進一步發(fā)揮心理疏導屋,、xxx網(wǎng)站,、心理疏導師資隊伍的作用，通過多種形式關(guān)愛女職工心理健康,，打造女性關(guān)愛特色品牌,。積極組織女職工干部參加省總舉辦的首期三級心理咨詢培訓班,，為各級工會女職委開展心理關(guān)懷工作培訓骨干,。將心理疏導知識納入各級工會女職工干部培訓的必要課程,，探索建立基層女工委員和女職工心理健康輔導員“二員合一,、持證上崗”制度,，努力把這項工作打造成為具有女性特點的協(xié)調(diào)勞動關(guān)系,、創(chuàng)建和諧企業(yè)的特色品牌。

2,、全面維護女職工生命健康權(quán)益,。推動普遍建立每年一次婦檢的制度，組織開展女職工健康知識講座,，增強女職工自我保健意識,。繼續(xù)把環(huán)衛(wèi)女工,、女農(nóng)民工和單親困難女職工及其家庭作為重點,，組織實施“兩癌”檢查工作。開展新一輪安康互助保障入會工作,，宣傳發(fā)動更多女職工加入互助保障,，不斷擴大保障金規(guī)模,，增強其救助功能,。

3,、盡心盡力開展女職工扶貧幫困活動,。精心策劃和組織好三月“女職工關(guān)愛月”活動,，擴大范圍、拓展領(lǐng)域,，進一步加大對特困,、單親困難女職工（女農(nóng)民工）及其家庭的幫扶救助力度,，做到女職工普遍受益與重點人群受益相結(jié)合,，日常幫扶與重大節(jié)日幫扶相結(jié)合,，做細做實對困難女職工的助醫(yī)助學助困工作,，幫助解決女職工最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題。繼續(xù)發(fā)揮“女職工愛心社”等關(guān)愛單親困難女職工的愛心平臺的作用,，發(fā)動各級工會女職委與單親困難女職工結(jié)對助困,。繼續(xù)做好促進下崗失業(yè)女職工再就業(yè)工作,，鞏固和拓展女職工“公惠”創(chuàng)業(yè)基地,，積極開展女職工“星級再就業(yè)示范基地”培育和選樹工作,。繼續(xù)將女職工關(guān)愛行動融入“陽光快車”行動之中，融入工會幫扶服務(wù)大局之中,，加強內(nèi)外配合,，借助社會力量,，為困難女職工提供全方位的扶助,。

各級工會女職委要切實加強女職工組織尤其是企業(yè)女職工組織建設(shè),，不斷增強女職工組織的吸引力和凝聚力,。

1,、確保同步組建,。認真貫徹落實《工會女職工委員會工作條例》，抓住“兩個普遍”契機,，依托“黨工共建”機制,，同步推進基層女職工組織建設(shè),，努力做到工會組建到哪里,，工會女職工組織就同步跟進到哪里，女職工委員會要與工會委員會同步籌備,、同步報批、同步建立,，最大限度地將女職工尤其是女性進城務(wù)工人員吸納到工會女職工組織中來。突出企業(yè)工會的主體地位,，分類指導、因企制宜,，加強“兩新”組織工會女職工組織的組建工作,，確保建會企業(yè)女職工組織的全覆蓋,。

2,、狠抓規(guī)范建設(shè),。大力推進女職工組織規(guī)范化建設(shè)，切實加強對基層女職工工作的業(yè)務(wù)指導和工作督查,，認真總結(jié)交流各地女職工組織規(guī)范化建設(shè)經(jīng)驗，探索新形勢下女職工工作的特點和規(guī)律,，加強與市及市（區(qū)）婦聯(lián)的溝通聯(lián)系，充分發(fā)揮好企業(yè)工會女職工委員會的作用,，用新觀念,、新思路,、新舉措推進女職工工作運行機制和活動方式的創(chuàng)新。

3,、切實轉(zhuǎn)變作風,。加強女職工組織思想建設(shè)、組織建設(shè),、作風建設(shè),、干部隊伍建設(shè)，努力建設(shè)學習型、服務(wù)型,、創(chuàng)新型工會女職工組織,。發(fā)動各級工會女職工干部積極投身黨的群眾路線教育實踐活動，治四風,，樹新風,，建立健全和完善聯(lián)系服務(wù)女職工制度,，及時聽取和反映女職工的意見建議和利益訴求,，竭盡全力做好服務(wù)女職工、服務(wù)女會員,、服務(wù)基層的“三服務(wù)”工作,，力爭在解決女職工特殊困難方面有新的突破。

小學女工工作總結(jié)簡短篇二

教職工是學校的主人,，是學校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者,。一學年來,，學校的女工工作的大力開展,，順利地完成與上級和學校領(lǐng)導的關(guān)心和支持分不開的。現(xiàn)將總結(jié)如下：

為了豐富教職工的課余生活,，在學校黨政領(lǐng)導的關(guān)心與支持下,，工會能夠積極主動地開展了形式多樣的文娛活動,。在課余時間和清晨課前時間里，女職工們踴躍活動在教職工活動室里打球,，在校園內(nèi)鍛煉身體,，不但加強了鍛煉,，還增進了教師之間的'感情,。

1、探望病患：凡是得知女職工（含離休女教師）生病住院等情況,，工會領(lǐng)導能夠陪同學校領(lǐng)導，前往探望,，送去組織的一份關(guān)懷,。

2,、關(guān)心離退休女教師：每年的教師節(jié)、重陽節(jié),、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日,，學校工會委員都會與學校領(lǐng)導們帶上關(guān)愛和禮物,，挨家挨戶去她們家拜訪慰問,。

我校的女教師占了絕大部分，是我們學校的頂梁柱,。為了讓女教師們安心工作,，每年的三八節(jié)開展了豐富多彩的節(jié)目,，還力爭為女教師們爭取到縣級以上的醫(yī)院進行婦檢,，力求有病早治，無病預防,。

1,、組織女教師學習有關(guān)婦女權(quán)益的知識,，通過視頻和講座來宣傳,。

2、平時會議上加強教學技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)學習,。

積極創(chuàng)造外出學習的機會,，鼓勵她們走出校門提高業(yè)務(wù)水平,。每周開展教學技能展示課（40周歲以下女教師），并激勵她們評課說課,，逐步提升自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,。

小學女工工作總結(jié)簡短篇三

在上級公司工會的領(lǐng)導下,，承飛公司工會認真貫徹《中華人民共和國婦女權(quán)益保護法》,，按照上級工會關(guān)于女職工工作的部署和要求,，從健全機構(gòu)、關(guān)注女職工思想,、工作和身體健康等方面著手，認真抓好女職工工作,，取得了一定成績,，現(xiàn)將三年來的工作經(jīng)驗總結(jié)如下：

（一）健全工會機構(gòu),，保障女職工工作順利開展,。

健全工會機構(gòu),，保障女職工工作順利開展。承飛公司現(xiàn)有8名女職工,，占公司人數(shù)的14%，所有女職工都已全部加入職工工會,，為加強女職工工作,，我會設(shè)立女職工委員負責女職工工作,，從機構(gòu)上保障了工會女職工工作的順利開展,。

（二）抓好學習培訓,，提高女職工綜合素質(zhì)。抓好學習培訓,，提高女職工綜合素質(zhì),。一是領(lǐng)導重視,，把女職工的學習培訓納入全年培訓工作計劃,；二是認真分析女職工工作現(xiàn)狀,，把握女職工工作特點，認真組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)等重要文件和法律法規(guī)的宣傳學習,。通過座談、交流等形式多樣的宣傳教育活動,，使女職工進一步增強做好工作的.主動性和責任心,，做到思想上保持敏銳,，政治上保持清醒，自覺將女職工工作擺到工會工作的全局中去認識和把握,，使各項工作較好地適應(yīng)了新形勢、新任務(wù)的需要,，并能與時俱進,，不斷創(chuàng)新。

（三）采取多種形式,，關(guān)注女職工身心健康,。一是擔當好“娘家人”，使工會成為女職工的堅強后盾,，讓女職工更好地做好本職工作,；二是從生活上關(guān)心女職工,，組織女職工定期參加健康體檢，每個季度購買女職工勞保用品,；三是充分利用節(jié)日,，集中體現(xiàn)關(guān)愛，每年的“三八”婦女節(jié),，公司工會都組織各類活動,，令女職工充分體會到公司大家庭的溫暖和關(guān)愛,，增強了凝聚力和戰(zhàn)斗力,，進一步堅定了做好本職工作的信心和決心,。

（一）加強學習，提高認識,，增強抓好女職工工作的責任感,。

（二）打好女職工組織建設(shè)基礎(chǔ),，充分發(fā)揮女職工組織的作用,，不斷增強凝聚力和戰(zhàn)斗力,。

（三）圍繞公司工作的特點,，抓好女職工“提素質(zhì),，建功績”活動，促進女職工全面發(fā)展,。

（四）加大關(guān)心和愛護女職工工作力度,，切實維護女職工的合法權(quán)益,。

小學女工工作總結(jié)簡短篇四

我們根據(jù)女教師的特點,，圍繞學校的總體要求，凝神聚力,、扎實工作,，積極探索婦女工作的新途徑，使女教師在學校工作中發(fā)揮了主力軍作用,，婦女工作與學校工作協(xié)調(diào)發(fā)展,。一學年來，學校女教工們,，本著“愛崗,、奉獻、教書育人”的宗旨,，樹立了堅強的政治意識,、全面的大局意識、高度的責任意識,，大家努力學習,，更新知識，崗位成才,，團結(jié)協(xié)作,，積極進取。各項活動的開展提高了她們的教育教學及科研能力和運用現(xiàn)代化教育技術(shù)的'能力，在課程改革中,，她們與時俱進,、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為,，在各自崗位上創(chuàng)造了巾幗不讓須眉的驕人,。充分發(fā)揮了女教職工半邊天的作用，為學校的教育教學改革作出了貢獻,。

為激勵女教師敬業(yè)愛崗,、奮發(fā)進取，我們把女教師隊伍建設(shè)作為婦委會工作的重要任務(wù),，有計劃,、有重點地開展“巾幗建功”活動，努力使女教師整體素質(zhì)不斷提高,，建設(shè)一支勇挑重擔,、勇創(chuàng)新高的女教師隊伍,。

（一）加強培訓,，提高素質(zhì)

年初，根據(jù)工作計劃確定了有關(guān)學習內(nèi)容,。組織女教職工認真學習有關(guān)教育理論,，引導女教職工在教育、教學改革中勇于實踐,，大膽創(chuàng)新,，學習有關(guān)婦女工作法規(guī)，貫徹落實婦女權(quán)益保障法,，宣傳有關(guān)婦女工作法律,、法規(guī)文件，提高女教職工自身素質(zhì),。

（二）評比表彰,，營造氛圍

調(diào)動了廣大女職工的工作主動性和創(chuàng)造性，激發(fā)廣大女職工凝心聚力,，同時在活動中也培養(yǎng)了一批愛崗敬業(yè),，勇于吃苦，樂于奉獻的女職工,。進一步增強了廣大女職工立足本職,、敬業(yè)奉獻的責任感和使命感，不斷激發(fā)她們學知識,、學技術(shù)的積極性,，營造崗位成才、比學趕幫超的濃厚氛圍，形成學先進,、趕先進的良好氛圍,。

1、開展業(yè)務(wù)競賽活動,。為了提高教師的教學能力,，我校積極組織教學技能比武等競賽活動，廣大女教師能積極參加,，通過組內(nèi)選拔——校內(nèi)評比,，在活動中我校教師文明競爭，積極進取,。為提高教師的教研能力,，我校全體教師能定期撰寫論文、案例參與評比,。

2,、開展豐富多彩的文體活動。為了女教師的身心得到和諧發(fā)展,，生活更加豐富多彩,，學校工會在校黨政領(lǐng)導的高度重視和大力支持下積極開展形式多樣的有意義活動。并在教職工中積極倡導“每天鍛煉一小時,，健康工作五十年,，幸福生活一輩子”的健康文明生活方式，落實了教職工健身強體,，愉悅身心的各項措施,，使“我參與，我健康,，我快樂,，我奉獻”理念深入人心。學校積極組織開展“健康幸福工程”,，旨在“關(guān)注教職工身心健康,、提升教職工幸福指數(shù)”, 開展文體活動和“舒心坊”談話沙龍活動。大家積極參與,，豐富多彩的活動,，既活躍了校園文化氣氛，又融洽了教師與領(lǐng)導,、教師與教師之間的感情,，同時也增強了女教師的團隊凝聚力。

學校積極開展巾幗建功活動,，以“教書育人”為核心,，鼓勵女教師在本職崗位上刻苦學習,，勤懇工作，科學育人,。

總之,，在這一年來我們積極開展各類活動，充分發(fā)揮我校女教師自身的優(yōu)勢和潛能,，立足本職崗位,，積極參與“爭創(chuàng)巾幗文明崗”活動，在各級婦聯(lián)的關(guān)心指導下,，圍繞學校的中心工作,，以提高自身的素質(zhì)為根本，團結(jié)協(xié)作,，注重自身建設(shè),，積極參加各項活動，力爭工作再上一個新臺階,，為學校各項事業(yè)的發(fā)展作出積極的貢獻,！

小學女工工作總結(jié)簡短篇五

時間在飛逝，一轉(zhuǎn)眼xx年上半年度將要過去,?；厥淄拢雇磥?，我校的婦女工作在學校黨支部和工會的領(lǐng)導下,，圓滿地完成了年所初制定的工作計劃,，現(xiàn)特此來總結(jié)一下,。

我校計劃生育領(lǐng)導小組成員認真學習有關(guān)文件，吃透精神并認真貫徹執(zhí)行,，自覺遵守計劃生育條款及有關(guān)政策法規(guī),，把我校的計劃生育工作納入學校的各項工作計劃之中。

1,、關(guān)心婦女同志的.身心健康,，三月八日，為每位女教職工發(fā)放生活用品公用去人民幣一千九百八十九元八角,；六月二日下午,，學校為每位一份女職工進行了一次婦女婦科普查，共用去人民幣三千九百七十五元,，同時做好善后工作,，制定好一張表統(tǒng)計婦科普查后的基本情況，有哪位女同志的健康狀況好,，哪位女同志的健康狀況有點問題 ,，其中有三位女教師得了子宮囊腫,，一位女教師已經(jīng)做了手術(shù)，我們已經(jīng)前往探望,，有二位女教師準備在暑假中到醫(yī)院去做手術(shù),，我們同樣前往探望；平時,，看到有女同志生病就去探望,，共用去人民幣2400元。

2,、提高每位女教職工的文化素質(zhì),。為每位教職工發(fā)了一張一百元的書卡。組織好讀書讀報小組,，按工會小組為單位,，開展讀書讀報活動，做好文章摘抄,，寫好讀書筆記,，每位教師還寫好反思和案例分析，六月底進行了讀書交流,。同時,，積極參加各項才藝比賽，如,，鋼筆字,、毛筆字、粉筆字,、電腦打字,、多媒體課間制作、信息技術(shù)于課堂教學整合,、卡拉ok等比賽,。

3、為了進一步提升教師的形象,。開展了《新世紀,，新風尚，新面貌》,。按工會小組為單位,，開展慶祝“三八婦女節(jié)”的知識競賽,，在這基礎(chǔ)上每一工會小組自己了“慶三八婦女節(jié)”的一期小報,，同時上傳校網(wǎng)站和區(qū)婦聯(lián)網(wǎng)站。期初,，黨支部和工會向教師推薦了一些關(guān)于師德建設(shè)和業(yè)務(wù)方面的優(yōu)秀書籍,，每位教師寫了讀后感,。

4、增強法律意識,，提高婦女合法權(quán)利,。積極參加了上海市“百萬家庭法律知識競賽”的活動，每位女教職工在網(wǎng)上做了一百道有關(guān)保護婦女合法權(quán)利的題目,。這樣她們都進一步了解法律,，增強了法律意識，達到了保護自己的權(quán)利,。

5,、同時，做好資料積累工作,，每次活動有記錄或小結(jié),。做好各方面婦女宣傳工作，記好小白卡和綜合計劃生育工作動態(tài)表,。每月發(fā)放好避孕藥具,，確保無人工流產(chǎn)，無計劃外生育,，無婚前生育,。

小學女工工作總結(jié)簡短篇六

20xx年我校女教職工委員會按照上級的工作布置,，圍繞學校和工會的中心工作，在維護婦女合法權(quán)益,，提高女教職工參與學校各個崗位的管理決策水平,，提高女教職工的自身素質(zhì),，優(yōu)化女工工作學習生活環(huán)境,，提高女教職工的生活質(zhì)量,，維護女教職工的合法權(quán)益，加強女工工作隊伍建設(shè)等方面,，努力把女教職工的特殊權(quán)益和合法權(quán)益表達好,、維護好，最大限度地保護好,、發(fā)揮好她們的積極性、創(chuàng)造性,，較好地完成了女教職工委員會的各項工作,。我們的工作主要表現(xiàn)在以下幾方面：

年初，根據(jù)工作計劃確定了有關(guān)學習內(nèi)容,。組織女教職工認真學習工會工作理論,，學習有關(guān)教育理論，引導女教職工在教育,、教學改革中勇于實踐,，大膽創(chuàng)新,，學習有關(guān)婦女工作法規(guī)，貫徹落實婦女權(quán)益保障法,，宣傳有關(guān)婦女工作法律,、法規(guī)文件，增強女教職工的.“四自”能力,，提高了自身素質(zhì),。重視組織女教職工學習《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等,。狠抓師德師風建設(shè),，規(guī)范從教行為。學校女工委配合黨政領(lǐng)導,，動員女教職工積極投身各種學習,，培養(yǎng)創(chuàng)新能力，增強競爭意識,，提高女教職工敬業(yè)愛崗,，科學育人的水平，以“強素質(zhì),、創(chuàng)特色,、重服務(wù)”為主線，堅持以人為本,，深入開展“巾幗文明示范崗”活動,，最大限度地調(diào)動和發(fā)揮廣大女教職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性,，努力為我校教育作出新貢獻,。要求女教師全面分析自我，制訂個人專業(yè)成長規(guī)劃,。通過自身進取,、同伴互助、學校支持及專家引領(lǐng),，引導女教師朝著“專家型”,、“科研型”、“能手型”,、“合格型”等不同層次教師專業(yè)發(fā)展目標而努力,。江艷艷老師的公開課代表淮南參加省優(yōu)質(zhì)課評選。張穎老師論文獲市一等獎,，王桂香老師論文獲得市二等獎,。劉琴、汪艷,、李玲等論文獲得市三等獎,。

1,、認真組織女工學習《婦女權(quán)益保護法》、《婚姻法》,、《工會女職工委員會工作條例》等有關(guān)法律法規(guī),，增強女職工法律意識，提高女職工自我保護能力,。

2,、關(guān)心女職工疾苦，積極為女工排憂解難,，做好教職工家庭矛盾的調(diào)解工作,。

3、發(fā)揮好女職工代表在民主參與,、管理,、監(jiān)督中的作用。

4,、我們十分重視女教職工孕產(chǎn)期,，計劃生育假期等待遇的落實，為爭取她們的權(quán)益向有關(guān)領(lǐng)導提出合理建議,。對生病住院和生育的女同志及時到家中或醫(yī)院里去慰問,，將組織的溫暖送到每個人的心中并為她們解決一些實際問題。

5,、關(guān)注女教職工身體健康,，組織全校教師參加機關(guān)事業(yè)單位在職職工住院醫(yī)療互助活動、為每位女職工購買了特病保險,，提高了抗擊重大疾病的信心和能力,，減輕了家庭負擔，營造了溫馨和諧環(huán)境,。在今后的工作中我們將圍繞中心,，注重服務(wù)，多辦實事,，積極探索新形勢下學校婦女工作的新特點,，大膽創(chuàng)新婦女工作的方式和手段，以新的思路謀求婦女工作新的發(fā)展,，開創(chuàng)婦女工作新局面,。

為了更好地暢導“熱愛運動，享受健康”的這一健康生活的理念,，學校工會組織教師利用課余、業(yè)余時間組織了一系列活動,，這些活動既保證老師們有規(guī)律地健身,、鍛煉,，釋放工作上的壓力，培養(yǎng)良好的情緒,，又為老師們搭建了很好的人際交往的平臺,，促進了教師間的溝通與交流，形成積極向上的凝聚力,，具體活動如下：

1,、舉行教職工慶祝元旦聯(lián)歡會。聯(lián)歡會上老師們歡歌笑語慶元宵,，展示了我校深入人心的“書香校園,、和諧治校”人文魅力,。

2,、為了活躍校園文化氛圍，開展全民健身運動,，增強教職工身體素質(zhì),。我校利用早操時間，組織了教職工乒乓比賽,，平時文文靜靜的教師們到了賽場都成了高手,，白球飛轉(zhuǎn)，只聽見呼呼的扣球的聲音,。當然也有教師本著“重在參與,、鍛煉身體”的原則參賽，雖然跳得不多,，也是認認真真,，兢兢業(yè)業(yè)。這次乒乓比賽不但讓女教職工們愉悅了身心,，鍛煉了身體,，增強了體質(zhì)，還促進了她們之間的溝通了解與交流,。另外還舉辦打牌比賽,，豐富了教師文化生活，為促進校園文化建設(shè),，構(gòu)建和諧校園做出了積極貢獻,。

3、我校15位女教師代表開發(fā)區(qū)參加縣慶祝國慶歌詠比賽榮獲一等獎,。我校工會組織女教師參加教育局工會舉辦健身操比賽,，獲得縣二等獎。

總之，我校工會立足學校實際,，著眼于未來意識及辦學總體規(guī)劃,，開拓進取，大膽實踐,，工會工作取得了顯著的整體成效,。我校工會組織將一如既往地堅持正確的辦學方向，繼續(xù)探討新形勢下學校辦學的新特點,，新經(jīng)驗,，發(fā)揚優(yōu)點，克服不足,，增創(chuàng)新優(yōu)勢,，更上一層樓。

小學女工工作總結(jié)簡短篇七

20xx年,，天燃氣公司正確領(lǐng)導下,，在縣婦聯(lián)的精心指導下，緊緊圍繞“實現(xiàn)科學發(fā)展,，建設(shè)幸福婦女”奮斗目標,，堅持服務(wù)黨政大局與服務(wù)婦女需求相結(jié)合，進一步增強了婦女同胞的團聚力,。以發(fā)展“三八”節(jié)座談會,，“組織職工外出學習考察”，慶“五一”節(jié)頒獎文藝晚會,，“縣婦聯(lián)系統(tǒng)干部培訓”各項工作較好地完成,。促進企業(yè)健康發(fā)展和諧發(fā)展。

（1）是節(jié)日活動豐富多彩,。召開慶“三八”節(jié)女職工座談會,，要有個陽光心太，做快樂的'職業(yè)女性,。相互學習,，相互交流工作經(jīng)驗，相互理解,，相互配合,。

（2）是四月組織職工走康定外出學習考察，為了加強企業(yè)發(fā)展發(fā)揮積極作用,，真誠溝通,，協(xié)調(diào)人與人之間的關(guān)系。

（3）是公司承辦了慶“五一”節(jié)頒獎文藝晚會,，公司文化,，在文化中鼓勵職工對企業(yè)的發(fā)展，學習生活中共同努力，奮發(fā)向上,，在達州地區(qū),，還得了三等獎,，體現(xiàn)企業(yè)的團隊精神,，活動整個準備工作非常成功。

（1）創(chuàng)新工作理念,。一手抓發(fā)展,。一手抓維權(quán)。

（2）助人自助,。貧窮不貧智,。一定要照顧女人維護才接受。

同時,，一是處理好公司與用戶和關(guān)系,。天燃氣公司是一個為千家萬戶服務(wù)單位，認真仔細做好抄表工作,，不錯抄漏抄估數(shù)等等,，并及時崔收本片區(qū)所欠氣費。不要給用戶爭吵,，總是耐心細心的解釋,。二是大力宣傳安全用氣，宣傳好用氣知識,。三是節(jié)約使用,，合理利用天燃氣。抄表時發(fā)現(xiàn)有漏氣的情況時,，立即把情況匯報給公司領(lǐng)導,，及時堵漏。四是加強溝通發(fā)揮婦女組織作用,。女職工相互學習,，相互交流工作情況，提高質(zhì)量,。五是開展女職工交心談心,，不斷學習，多看,、多問,、多學、多練,。工作生活有什么看法,。六是關(guān)愛女職工熱點難點問題，查找原因。七是縣婦聯(lián)系統(tǒng)干部培訓,，提升綜合素質(zhì),。八月二十四日赴廣西學習考察，進一步提高了我們組織,、協(xié)調(diào),、服務(wù)、創(chuàng)新發(fā)展的能力,。

總之,，在今后工作中，實實在在干好本子工作,，兢兢業(yè)業(yè),，不斷創(chuàng)造良好工作成績，加強聯(lián)系,，不斷增強組織協(xié)調(diào)能力,。

小學女工工作總結(jié)簡短篇八

一年來，在縣婦聯(lián)的正確領(lǐng)導下,，在局總支的關(guān)懷下指導下,，我們以“三個代表”重要思想為指針，認真學習黨的五屆六中全會精神,，全面貫徹落實科學發(fā)展觀,，努力構(gòu)建社會主義和諧社會，團結(jié)帶領(lǐng)系統(tǒng)女工,，按照縣婦聯(lián)年初制定的各項目標任務(wù),，奮發(fā)圖強，銳意進取,，努力推進新安文化快速發(fā)展,。

文化系統(tǒng)共有職工130余人，女工人數(shù)占30%左右,，而且中層領(lǐng)導占10%,，大部分女工都工作在重要崗位，為了進一步提高女工的整體素質(zhì),，使其在各自的崗位發(fā)揮重要作用,，有力地推動文化事業(yè)快速穩(wěn)步發(fā)展，我們首先抓了政治學習,，制定學習計劃,，每星期抽出一個下午進行學習，而且有專人負責,，提前備課,，學習時事政治,，有關(guān)文化方面的文件、法規(guī)等,，學后要求每人寫出心得體會,，記錄在檔，其次狠抓業(yè)務(wù)學習,，根據(jù)各單位業(yè)務(wù)不同,，制定不同的學習辦法。

文物單位學習文物的有關(guān)知識,，圖書管理部門,，學習圖書方面的業(yè)務(wù)，文化館學習群眾文化等方面的知識,，按照各自的`業(yè)務(wù)，制定出學習計劃,，做到每個星期一檢查,，每月一抽查，每季度一督察,，據(jù)初步統(tǒng)計我系統(tǒng)現(xiàn)有女工已基本達到了大專水平,，今年有一名被縣評為拔尖人才，有兩名同志已轉(zhuǎn)為正式黨員,，有五名同志被確定為黨員發(fā)展對象,。通過學習，系統(tǒng)女工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)都有新提高,，圖書館,、文化館、文管所三個單位的女工較多,，可是工作有了很大進步,，她們處處帶頭，不畏辛苦,，為單位的工作做出了很大貢獻,，深得領(lǐng)導和同志們的好評。

各項文化活動的開展崞不開女職工,，在文化活動,，她們占主導作用，不論什么樣的活動,，女同志都勇躍參加,，為人民群眾提供健康的精神食糧，特別重大的節(jié)日里,，她們主動出擊,，犧牲自己的休息時間,，排練節(jié)目，她們不辭勞苦,，自編自演,，受到了廣大群眾的好評。

在“三八”節(jié)期間,，縣里舉辦的健身操比賽中,，她們以絕對的優(yōu)勢，一舉奪冠,。文化上的女工,，按說應(yīng)該是多才多藝的，可是因為工作繁忙,，她們沒有時間去訓練,，她們?yōu)榱嗽诒荣愔腥〉煤贸煽儯齻兝霉?jié)假日,，甚至晚上加班到深夜,。可是她們在女館長的帶領(lǐng)下,，工作踏實肯干不辭勞苦,，克服重重困難，有的工作男同志干起來也感覺累,，可是她們從不叫苦,，每月工資300元，可是她們不講獲取,，只講奉獻,，為圖書館事業(yè)的發(fā)展，做出了她們應(yīng)有的貢獻,。電影公司女工比較少,，在電影市場不景氣的情況下她們想盡辦法，創(chuàng)造收入,，深入農(nóng)村,，給農(nóng)民演電影，收入雖然少,，但她們心里高興,，靠自己的雙手，創(chuàng)造自己的明天,。

文管所今年任務(wù)比較重,，為使早日搬入新館，她們在大熱天,，工作在悶熱的庫房,，整理文物,，汗水濕透了她們的衣服，可她們不叫苦,，不叫累,，勤勤懇懇，沒有怨言,。

文化系統(tǒng)女職工委員會在局總支的領(lǐng)導支持下同事處處為女職工創(chuàng)造良好的工作,、學習、生活環(huán)境,。劇院職工徐紅霞,，彈得一手了古箏，但劇院停業(yè),，生活比較困難,，我們幫助她找到場地，聯(lián)系業(yè)務(wù),，使她辦起了古箏培訓班,，每年收入8萬元以上，平時,，我們對女職工的情況比較了解，誰身體不好,，誰家庭困難,，我們都及時向領(lǐng)導反映，并給予一定照顧,，使她們安心工作,。通過一系列工作，使全系統(tǒng)女職工心往一處想,，勁往一處使,，安心工作，形成了團結(jié)奮進的好局面,。

一年來,，雖然我們做了不少工作，也取得了一定的成績,，但與上級要求相差很遠,，我們有決心在今后努力工作，克服困難,，使系統(tǒng)女工工作再上一個新臺階