在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考,，一起來看看吧

打造狼性文化 如何打造狼性文化團(tuán)隊(duì)精神篇一

一種不可思議的強(qiáng)者生存法則：狼性法則物競天擇,，適者生存。狼族擁有非同尋常的特質(zhì)和超強(qiáng)的生存能力,，這讓它們在危險(xiǎn)惡劣的環(huán)境中生存繁衍了百萬年,。他們有勇敢頑強(qiáng)、吃苦耐勞,、敏銳機(jī)警,、善于捕捉目標(biāo)的特性，同時(shí)也具有集體組織觀念,、嚴(yán)守紀(jì)律的精神,，當(dāng)人類還在為了個(gè)人利益各自為戰(zhàn)、爾虞我詐之時(shí),，它們卻始終保持著族群存繼的根本——合作,、交流、忠誠和堅(jiān)韌,。本書全面展示了狼的生活,，讓我們在熟知狼族品質(zhì)的同時(shí)，更學(xué)會(huì)狼的生存智慧和處世哲學(xué),。

在一次親友聚會(huì)中,，由于長輩們再三提及希望大家要“做好人”的言論，使我不得不向子侄輩們提醒：“方才長輩們說得固然很有道理,，但是我還是要說,，我并不希望你們這一代按照我們過去所接受的觀念與模式去生活。因?yàn)楝F(xiàn)今的時(shí)代所要面臨的生存競爭將會(huì)比以往更激烈,、更嚴(yán)酷,，若是按照過去定義的‘好人’模式來迎接未來的各種競爭與挑戰(zhàn)，你的人生也許會(huì)過得不如想象中順?biāo)?。至少,，你們不可能成為?qiáng)者，或者是在物質(zhì)和精神上成為人們口中富有的人,。”席間有位長輩立即問道：“那么你希望他們成為怎樣的人呢,？”我笑著說：“起碼不是像你們剛剛所教的,，要他們像羔羊般溫馴、兔子般謹(jǐn)慎,、小牛般憨厚,，我希望他們能像狼一樣……”我的話還沒說完,，立即引來了一陣哄笑和不以為然的反駁，有些人說我是在鼓勵(lì)年輕人變成心狠手辣的壞蛋,，有些人則戲稱我為狼叔叔,、狼舅舅，甚至還有人說我往日的“好人”形象已經(jīng)被此番言論毀于一旦了,。

事實(shí)上,，他們有這樣的反應(yīng)是可以理解的。綜觀古今中外,，豺狼從來就被人所不齒,。在許多寓言、經(jīng)文與現(xiàn)代文學(xué)作品中,，狼被貼上了丑陋,、貪婪、狡詐,、殘忍等標(biāo)簽,，而人們也習(xí)慣將大奸大惡之人比擬為狼，例如狼狽為奸,、狼子野心,、狼心狗肺等等，代表的都是負(fù)面的意涵,。然而,，豺狼與大自然中的其他生物一樣，都有其存在的價(jià)值和生態(tài)地位,?？梢哉f，除了人類以外,，狼是最聰明,、最有智能的動(dòng)物了。

毋庸置疑,，生存在競爭日趨激烈的現(xiàn)代社會(huì)中,，僅僅做一個(gè)傳統(tǒng)意義上的“好人”是不夠的，因?yàn)椤拔锔偺鞊?，適者生存”,。人生本身就是一場戰(zhàn)斗，倘若不想被生活及社會(huì)競爭所淘汰,，就應(yīng)努力讓自己成為一位強(qiáng)者而非弱者,。而要想成為強(qiáng)者，就應(yīng)該學(xué)習(xí)狼的精神：永遠(yuǎn)保持強(qiáng)者的心態(tài),！

狼有著常人難以理解的對(duì)成功的強(qiáng)烈渴望,，所以能在復(fù)雜多變的環(huán)境中修煉出對(duì)危險(xiǎn)和機(jī)會(huì)的敏銳直覺,。同時(shí)，狼也非常好學(xué),，對(duì)于一切沒有接觸過的東西,，都會(huì)想盡辦法接近、觀察,，也因此從不打沒有準(zhǔn)備的仗,。它們不僅具有動(dòng)物本能的智慧，更具有其他動(dòng)物無法比擬的特殊能力,，如敏而好學(xué),、快速進(jìn)化的能力，同時(shí)也有嚴(yán)守紀(jì)律,、講求速度,、善于偽裝的特點(diǎn)。常言道“惡虎不斗群狼”,，每每大敵當(dāng)前,，狼族都能同仇敵愾、一致對(duì)外,，而它們極強(qiáng)的適應(yīng)能力也使其能在各種險(xiǎn)惡復(fù)雜的環(huán)境下生存,、繁衍并且發(fā)展壯大。它們還有一個(gè)特點(diǎn),，就是永不言敗,，所以他們往往屢敗屢戰(zhàn)……

正如海爾集團(tuán)董事局主席張瑞敏所說：“狼的許多難以置信的戰(zhàn)術(shù)很值得我們借鑒。第一,，不打無準(zhǔn)備之仗,，踩點(diǎn)、埋伏,、攻擊,，組織嚴(yán)密，很有章法,；第二,，在最佳時(shí)機(jī)出擊，保存實(shí)力,，該出手時(shí)就出手,，置對(duì)方于死地；第三,，戰(zhàn)斗中的團(tuán)隊(duì)精神,，協(xié)同作戰(zhàn)，為了勝利不惜葬身沙場,，以身殉職,；第四，永不言敗,，哪怕是瞎了一只眼,、斷了一條腿，狼依然是狼,?！?/p>

由于狼族擁有非同尋常的特質(zhì)和超強(qiáng)的生存能力，所以能成為大自然中較為優(yōu)秀的種族,。閱讀本書,，希望讀者能學(xué)習(xí)狼族的智能，以狼為師,，效法狼族勇敢頑強(qiáng),、吃苦耐勞、敏銳機(jī)警,、善于捕捉目標(biāo)的特性,，同時(shí)也學(xué)習(xí)它們有組織觀念、嚴(yán)守紀(jì)律的精神,，在現(xiàn)實(shí)生活中掌握“智慧,、勇氣與不可思議的生存法則”，成為一位真正的強(qiáng)者,。

謝謝大家,！

打造狼性文化 如何打造狼性文化團(tuán)隊(duì)精神篇二

同學(xué)們，大家好,。今天為大家演講的題目是《多一點(diǎn)狼性》

狼,，拼搏、殘暴,、團(tuán)結(jié),、愛好自由。狼群,，狠狠地盯住一個(gè)目標(biāo),，鍥而不舍、用心專一,、不達(dá)目的,，則不罷休。狼性,，就是一種團(tuán)隊(duì)精神,，一種創(chuàng)新精神和頑強(qiáng)的拼搏精神，是一種在有限環(huán)境和資源條件下求生存和求發(fā)展的手段,，是一種主動(dòng)奉行自然界優(yōu)勝劣汰規(guī)則,，優(yōu)化集體的危機(jī)意識(shí),！

多一點(diǎn)狼性，就是指將狼拼搏,、團(tuán)結(jié),、殘暴、愛好自由的特制變通為一種拚博的力量來運(yùn)用,。

說到狼,，必須提到的一本書就是《狼圖騰》了。初中,，在語文老師的推薦下,，我看完了這本神一般的小說。對(duì)書中狼的生活和精神,，包括對(duì)人的影響都很感興趣,。再仔細(xì)思考后，我認(rèn)為我們現(xiàn)代的社會(huì)缺少了一種狼特有的品質(zhì),。那就是狼性,。

在書中，有這樣一句話“被抓不可怕,，挨餓不可怕,，最可怕的是沒有了骨氣，沒有了自由,，成了一條搖尾乞憐的狗,。”狼和狗,，本身就是近親,，但縱觀現(xiàn)在，狼與狗卻有著了兩個(gè)截然不同生活狀況,。我認(rèn)為狼性在其中起了很鮮明地區(qū)別作用,。最早，狼與狗不分彼此,，但一者擁有并傳承了狼性,，發(fā)展成為了今日的狼但另一者卻相反于是成為了今日的人類伙伴。它們不知道毫不費(fèi)力就到嘴的食物,，不是毒藥,，就是誘餌。最終缺少了殘暴,，缺少了拼搏,。傷痛不會(huì)讓狼消沉，只能激發(fā)狼更強(qiáng)的斗志！

豹與狼,，都為食肉動(dòng)物,，但卻在狩獵方面有著很大的不同。這種區(qū)別來自團(tuán)結(jié),。豹的力量,、速度、肉體強(qiáng)度和狼相比,，強(qiáng)了不止一個(gè)層次，但豹每一次狩獵不一定成功,，它與狼比較,，輸在了團(tuán)結(jié)上。狼的團(tuán)結(jié)是人們都熟知的,，最強(qiáng)壯的狼也有它脆弱的地方,，要想做到最好，僅僅靠自己是不行的,。只有不斷地取長補(bǔ)短,，才會(huì)不斷地進(jìn)步。狼有打圍和群居的習(xí)性,，這使得它們在這個(gè)弱肉強(qiáng)食的世界有了生存的一片天,。我們現(xiàn)在，到處勾心斗角,，處處自私自利,，有時(shí)甚至不如動(dòng)物。狼性在人類世界已消失多時(shí)了,。

最后要說崇尚自由,。狼是最愛好自由的動(dòng)物，它們熱愛自由的基因已深埋于它們骨子里,，自由對(duì)它們的呼喚深在靈魂和血脈深處,。在動(dòng)物園里，你或許能看到老虎,、獅子,、豹子……但你注意過嗎？動(dòng)物園里沒有狼,。它們對(duì)自由的向往近乎瘋狂,。被獵人下獸夾捉住的狼會(huì)要斷腿逃跑，被逼入死路的狼會(huì)奮戰(zhàn)到底,，鐵籠中的狼不顧疼痛,，撞籠到死……它們懂得一時(shí)的忍耐是為了更廣闊的自由。無自由，毋寧死,！這才是真正的狼有狼性,，有血性，讓人欽佩的狼,。

優(yōu)勝劣汰的自然社會(huì)鍛煉了狼性,，優(yōu)勝劣汰的人類社會(huì)讓我們要有狼性。逮住機(jī)會(huì),，絕不手軟,；傲視危機(jī)，追隨自由,；面對(duì)強(qiáng)敵,，絕對(duì)合作；苦練內(nèi)功,，絕技制敵,。

打造狼性文化 如何打造狼性文化團(tuán)隊(duì)精神篇三

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人,、朋友們,，大家好：

眾所周知，1+1是等于2的,。那么,，我為什么說1+1等于1呢?因?yàn)檫@其中的每個(gè)1都是充滿團(tuán)隊(duì)精神的1，如果一個(gè)集體,、一個(gè)部門,、一個(gè)團(tuán)隊(duì)，我們中的每一個(gè)分子都充滿團(tuán)隊(duì)精神,，那么,，這個(gè)集體、這個(gè)部門,、這個(gè)團(tuán)隊(duì)就一定是個(gè)和諧的團(tuán)隊(duì),。小于1，有所保留;大于1就會(huì)凌駕于團(tuán)隊(duì)之上,，所以說我們要的就是1+1等于1的團(tuán)隊(duì)精神,。每一個(gè)班組加起來就是一個(gè)車間，每個(gè)車間,、部門加起來就是一個(gè)分公司,，每一個(gè)分公司、部門加起來就是一個(gè)集團(tuán),。每個(gè)充滿團(tuán)隊(duì)精神的1加起來,，我們公司就是一柄莫邪神劍,，所向無敵。

我們原料車間成立于2011年初,，于3月19日開試車,，成員95%新招入廠的年輕學(xué)生，無任何工廠生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),。生產(chǎn)工藝,、設(shè)備偏又是我們幾個(gè)老員工也沒接觸的新東西，我們邊學(xué)邊教,，把人,、崗位、設(shè)備,、工藝,、安全等分解成簡單的1，然后再一個(gè)一個(gè)加起來,，直到今天我們車間形成團(tuán)結(jié)、和諧充滿團(tuán)隊(duì)精神的一個(gè)集體,，互幫互助,、互容互讓、謙虛禮貌,、人員穩(wěn)定,、積極向上。

團(tuán)隊(duì)精神,，是指團(tuán)隊(duì)成員為了團(tuán)隊(duì)利益與目標(biāo)而相互協(xié)作,，共同承擔(dān)集體責(zé)任，齊心協(xié)力,。大家都知道 “拔河”運(yùn)動(dòng),，它是一種最能體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神的運(yùn)動(dòng)，每個(gè)人都必須付出100%的努力,，心朝一處想,、勁朝一處使，緊密配合,、互相支撐,，才能形成一股團(tuán)隊(duì)力量，戰(zhàn)勝對(duì)方,。

那么,，怎樣才能形成這種十分可貴的團(tuán)隊(duì)精神呢?我認(rèn)為要做到：相互信任，相互包容,，相互補(bǔ)臺(tái),，相互謙讓。

第一、要相互信任,。

在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,，不同的成員扮演著不同的角色，要讓團(tuán)隊(duì)的力量擰成一股繩,，形成合力,，信任是基礎(chǔ)。小說《三國演義》中有一段說到劉備對(duì)趙云的信任,。說劉備在長坂坡打了敗仗,，正在哭泣，他的小舅子來報(bào)告說：“反了常山趙子龍也,，投曹去了!”劉備說：“子龍是吾故人,，安肯反也?”。猛張飛在旁邊說：可能趙子龍貪圖富貴,，去投降曹操,。

劉備說：“子龍與吾相從患難之時(shí)，他心如鐵石,，豈以富貴能搖動(dòng)乎?”他小舅子又說：“我親見他引軍投曹操去了,。”劉備說：“子龍必有原因,。再說子龍反者,，斬之!”。趙子龍?jiān)陂L坂坡七進(jìn)七出,，殺敵無數(shù),，救了劉備的兒子，讓敵人聞風(fēng)喪膽,，讓劉備轉(zhuǎn)危為安,。這就是信任!如果領(lǐng)導(dǎo)、同事之間能有這樣的信任,，我們就能成為一個(gè)戰(zhàn)無不勝,、攻無不克的鋼鐵團(tuán)隊(duì)。

第二,、相互包容,。

包容才有和諧，尊重才能包容,。相互包容,，和諧共事，才能干事,。俗話說：牙齒還有咬著舌頭的時(shí)候,。在一個(gè)單位共事難免有發(fā)生矛盾和誤會(huì)的時(shí)候,，這就需要我們有一種相互體諒、相互包容的胸懷,。特別是對(duì)一些非原則的問題不要斤斤計(jì)較,，以牙還牙，以眼還眼,。中國有句老話：“天下事,，何時(shí)了;有些事，不了了;一定了,，不得了,。”意思是說一些雞毛蒜皮的事,，就得以“難得糊涂”為座右銘,。真計(jì)較起來既影響工作，又影響感情,，沒有任何價(jià)值,，也是企業(yè)內(nèi)部最大的“內(nèi)耗”。

第三,、相互補(bǔ)臺(tái),。團(tuán)隊(duì)精神演講稿相互補(bǔ)臺(tái)，說起來容易做起來難,。但是只要具備了團(tuán)隊(duì)精神又完全可以做到。 一是要樹立全局觀念,。在分工越來越精細(xì)的現(xiàn)代社會(huì),，即便是最復(fù)合型的人才也不能一個(gè)人做完所有的事情，一花獨(dú)放不是春,，萬紫千紅春滿園,。每一個(gè)同志只有牢固樹立全局觀念，以全局利益為重,，才能全身心地投入到團(tuán)隊(duì)中去,，貢獻(xiàn)自己的力量并匯聚他人的力量;才能在同事出現(xiàn)工作失誤或不到位的情況下，及時(shí)堵漏,，主動(dòng)補(bǔ)臺(tái),。同事之間的關(guān)系，雖談不到什么生死之交,，但一定要做到風(fēng)雨同行,、同舟共濟(jì)。

二是要敢于承擔(dān)責(zé)任,。有的公司出現(xiàn)過這樣的情況：一個(gè)部門出現(xiàn)了問題,，部門領(lǐng)導(dǎo)往往會(huì)找客觀原因,，或者找下屬的原因，推卸責(zé)任,。但是,，聰明的領(lǐng)導(dǎo)，即使在下屬犯錯(cuò)誤的時(shí)候,，也會(huì)責(zé)備自己,，就像“諸葛亮揮淚斬馬謖后，上書自貶三級(jí)”,。領(lǐng)導(dǎo)勇于,、敢于、善于承擔(dān)責(zé)任,，就能及時(shí)消除因下屬錯(cuò)誤而產(chǎn)生的不良后果,，迅速扭轉(zhuǎn)工作局面。這是一種更高層次的補(bǔ)臺(tái),。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)如果能自覺做到這些,，何談產(chǎn)生不了凝聚力，何談產(chǎn)生不了團(tuán)隊(duì)精神,。

第四,、相互謙讓。

“見困難就上,，見榮譽(yù)就讓”,，這是我們的優(yōu)良傳統(tǒng)。在一個(gè)團(tuán)隊(duì)取得成績的時(shí)候,，在榮譽(yù)降臨的時(shí)候,，我們應(yīng)該具備梅花那種“俏也不爭春”的精神。歷史上有過深刻的教訓(xùn),，一個(gè)團(tuán)隊(duì)在奮斗的過程中能夠和諧相處,，互相支持，但在勝利之時(shí)卻鬧得不可開交,。杯酒釋兵權(quán),、火燒慶功樓、鳥盡弓藏等歷史典故,，原因就在于不能相互謙讓,，爭功、爭榮譽(yù),、爭權(quán)利,。這樣的歷史教訓(xùn)我們不能忘記。

第五,、謀事不謀人

首先要讓專心謀事的人有干事創(chuàng)業(yè)的平臺(tái),。對(duì)總想著干事,，想把事做成、做好的人,，要為他們展示才華創(chuàng)造條件,、提供機(jī)會(huì)。特別是一些年輕人,，要使他們在干事的過程中得到鍛煉,、經(jīng)受考驗(yàn)、增長才干,。這些人埋頭做事,，不善聲張“造勢”，辛苦和業(yè)績往往不為人知;他們清正自守,，不好拉拉扯扯,、吃吃喝喝，往往“人脈”不廣;他們

不跑不送,，不找不要,，不善奉迎，往往引不起別人的關(guān)注,。專注干事不會(huì)“來事”,，講原則不懂圓滑，往往還會(huì)得罪人,。對(duì)于專心謀事的人,，要慧眼識(shí)金，發(fā)現(xiàn)他們,，關(guān)心他們,，宣傳他們，旗幟鮮明地支持他們,。

專心謀事而不分心謀人，根本在于形成科學(xué)的選人用人機(jī)制,。進(jìn)一步健全考核體系和評(píng)價(jià)機(jī)制,，客觀公正、科學(xué)準(zhǔn)確,，注重實(shí)績,。在群眾中形成踏實(shí)干事受尊敬、受重用的正確導(dǎo)向,。

同志們,，團(tuán)隊(duì)精神的形成需要不斷的積累、調(diào)整與修正,，所有畢其功于一役的想法只能是不切實(shí)際的奢望,。唯有我們從小事做起,，從現(xiàn)在做起，從我做起;學(xué)習(xí),、再學(xué)習(xí);實(shí)踐,、再實(shí)踐，方能達(dá)到1+1等于1的理想境界!!

我時(shí)常想一件事,，當(dāng)我們慢慢年齡變大;當(dāng)我們因年齡問題離開工作崗位,、離開這充滿和諧的團(tuán)隊(duì);當(dāng)我們坐在搖椅上慢慢變老;我們在回憶什么?!是我們團(tuán)隊(duì)的和諧、默契,、歡聲笑語;還是爾虞我詐,、血雨腥風(fēng)。美好的回憶,，也要從現(xiàn)在的你我開始;團(tuán)隊(duì)精神,，是我們未來“百年”前，堅(jiān)持不懈的努力方向!

謝謝大家!我的演講結(jié)束,。