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最新養(yǎng)豬場管理制度材料(6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-16 11:23:04
最新養(yǎng)豬場管理制度材料(6篇)
時間:2023-03-16 11:23:04     小編:admin

在日常的學(xué)習(xí)、工作,、生活中,,肯定對各類范文都很熟悉吧,。相信許多人會覺得范文很難寫,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,,大家一起來看看吧,。

養(yǎng)豬場管理制度材料篇一

(一)符合下列條件者受獎勵:

1、關(guān)心集體,,愛護公物,提合理化建議,,主動協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好工作者,。

2,、在特定環(huán)境中見義勇為者,,敢于揭發(fā)壞人壞事者,。

3,、努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,,操作水平較高者

4、認真執(zhí)行豬場各項規(guī)章制度,,遵守勞動紀律者,。

5、勝任本職工作,,生產(chǎn)成績特別顯著,,貢獻很大者。

(二)符合下列條件者受罰(警告,、罰款,、開除)

1、違反勞動紀律者,。

2,、違反操作規(guī)程者。

3,、出現(xiàn)責(zé)任事故,、造成損失者。

4,、不愛護公物,,損壞公物者,。

5、挑撥離間,、無理取鬧,、搞分裂者。

6,、對壞人壞事知情不報者,,見危不救、袖手旁觀者,。

7,、以權(quán)謀私、化公為私者

8,、貪污受賄,、挪用公款、收取回傭及厚禮者,。

9,、盜竊、賭博者,。

10,、語言行為粗暴及欺騙者。

二,、員工休請假考勤制度

(一)休假制度

1,、員工每月休假4天,正常情況不得超休,。

2,、正常休假由組長、生產(chǎn)線主管逐級批準,,安排輪休,。

3、有薪假:婚假7天,,喪假(直系親屬)5天,,產(chǎn)假45天,人流休假6天,,上環(huán)休假3天,,下環(huán)休假1天,女結(jié)扎休假13天,,男結(jié)扎休假5天,。

4、法定節(jié)假日上班的,,可領(lǐng)取加班補貼,。

5,、休假天數(shù)積存多的由生產(chǎn)線主管、場長安排補休,,省內(nèi)可積休8天,,跨省12天。

(二)請假制度

1,、除正常休假,,一般情況不得請假,病假等例外,。

2,、請假需寫《員工請假單》,層層報批,,否則作曠工處理,;曠工1天,扣薪2天,,連續(xù)曠工5天以上作自動離職處理,。

3、員工請假期間無工資,,因公負傷者可報公司批準,,治療期間工資照發(fā)。

4,、生產(chǎn)線員工請假4天以上者由主管批準,,7天以上者須由場長批準。

(三)考勤制度

1,、生產(chǎn)線員工由生產(chǎn)線主管負責(zé)考勤,,生產(chǎn)線主管、后勤人員由場長負責(zé)考勤,,月底上報。

2,、員工須按時上下班,,遲到或早退2次扣1天工資。

3,、有事須請假,。

4、嚴禁消極怠工,,一旦發(fā)現(xiàn)經(jīng)批評教育仍不悔改者按扣薪處理,,態(tài)度惡劣者上報公司做開除處理。

(四)頂班制度

1,、員工休假(請假)由組長安排人員頂班,,組長負責(zé),。

2、組長休假(請假)由生產(chǎn)線主管頂班,,生產(chǎn)線主管負責(zé),。

3、生產(chǎn)線主管休假(請假)由場長頂班,,場長負責(zé),。

4、各級人員休假必須安排好交接工作,,保證各項工作順利開展,。

5、出現(xiàn)特殊情況如外界有疫情需要封場,,則不可正常休假,,只能安排積休。

三,、會計出納電腦員崗位制度

1,、嚴格執(zhí)行公司制定的各項財務(wù)制度,遵守財務(wù)人員守則,,把好現(xiàn)金收支手續(xù)關(guān),,凡未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽名批準的一切開支,不予支付,。

2,、嚴格執(zhí)行公司制定的現(xiàn)金管理制度,認真掌握庫存現(xiàn)金的限額,,確?,F(xiàn)金的絕對安全。

3,、做到日清月結(jié),,及時記帳、輸入電腦,,協(xié)助公司會計工作,。

4、每月8日發(fā)放工資,。

5,、負責(zé)出欄豬、淘汰豬等的銷售工作,,保管員和后勤主管要積極配合,。

6、配合后勤主管,、生產(chǎn)管理人員物資采購工作,。

7,、負責(zé)電腦工作,有關(guān)數(shù)據(jù),、報表及時輸入電腦,,協(xié)助生產(chǎn)管理人員的電腦查詢工作,優(yōu)先安排生產(chǎn)技術(shù)人員的查詢工作,。

8,、負責(zé)電腦維護與安全,監(jiān)督和控制電腦的使用,,有權(quán)限制,、禁止與電腦數(shù)據(jù)管理無關(guān)人員進入電腦系統(tǒng),有責(zé)任保障各種生產(chǎn)與財務(wù)數(shù)據(jù)的安全性與保密性,。

9,、協(xié)助場長、后勤主管做好外來客人的接待工作,。

10,、會計出納電腦員直屬場辦公室。

四,、水電維修工崗位責(zé)任制度

1,、負責(zé)全場水電等維修工作。

2,、電工帶證上崗,,必須嚴格遵照水電安全規(guī)定進行安全操作,嚴禁違規(guī)操作,。

3,、經(jīng)常檢查水電設(shè)施、設(shè)備,,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,,及時處理。

4,、優(yōu)先解決生產(chǎn)線管理人員提出的安裝,、維修事宜,保證豬場生產(chǎn)正常運作,。

5、水電維修工的日常工作由后勤主管安排,,進入生產(chǎn)線工作時聽從生產(chǎn)線管理人員指揮,。

6、不按專業(yè)要求操作,,出現(xiàn)問題自負,。

7,、不能及時發(fā)現(xiàn)隱患并及時采取措施,出現(xiàn)問題或影響生產(chǎn)時,,追究其經(jīng)濟責(zé)任,。

養(yǎng)豬場管理制度材料篇二

第一部分配種技術(shù)員

1、公豬供料p15#-p16#4-5斤天,,(根據(jù)公豬生理需要兩種料適當調(diào)配)超或節(jié)約都罰(按年飼養(yǎng)頭數(shù)計算),。

2、空懷母豬供料2.8-3.2斤按日飼養(yǎng)頭數(shù)計算,,不要求母豬飼喂其它料,。根據(jù)母豬的生理階段該喂什么料就喂什么料,母豬料無論超或節(jié)約均受罰,,發(fā)多少另定,,此罰款年中工資時兌現(xiàn)。

另外:飼喂后備母豬可放寬到1700-2000斤,。

3,、母豬流產(chǎn),死,,致殘等而淘汰事故率4%,,每超一頭罰50-100元凡因致殘或有不治而淘汰的均應(yīng)列入此內(nèi)而不應(yīng)列入淘汰率內(nèi)(注計算時以平均日飼養(yǎng)頭數(shù)為準)。

4,、母豬淘汰率25%,,因病不治或致殘的不計入此內(nèi),并以平均日飼養(yǎng)頭數(shù)為準計算,。

注:一胎母豬的淘汰由技術(shù)員來掌握,。

5、母豬年產(chǎn)胎次:經(jīng)產(chǎn)母豬年產(chǎn)胎次平均2.5胎年,,第一胎平均胎次2胎年,。

注:計算胎次時分上半年與下半年兩個階段,即3月31日以前補充的后備母豬平均年產(chǎn)2胎,,3月31日至8月20日之間補充的后備2胎,,8月20以后補充的后備當年可不產(chǎn)仔。6月30日以前淘汰的經(jīng)產(chǎn)母豬

1.25胎,,6月30日以后淘汰的母豬應(yīng)產(chǎn)2胎,,在此基礎(chǔ)上計算出應(yīng)產(chǎn)窩數(shù),每多產(chǎn)一窩獎20元,,每少產(chǎn)一窩罰20元,。平均窩產(chǎn)活仔數(shù)在9頭以下罰款500元,窩產(chǎn)活仔在11頭以上獎500元,平均窩產(chǎn)9-10之間不獎不罰

6,、工資發(fā)放:出生活仔數(shù),。母豬每產(chǎn)一頭活仔數(shù)(以打耳號為標準)得工資2元,凈增1頭可得工資2.00元(交到保育舍為準),。準胎率低于85%罰款500.00元,,準胎率95%以上獎500.00元。

7,、工具的發(fā)放:每年膠鞋2雙,。毛巾4條。手套4雙,。肥皂2塊,。掃帚每棟6把。鐵銑2把,。配種手套2雙,。燈泡每年4個。

8,、藥費:每生產(chǎn)一頭活仔(以打耳號為準)應(yīng)供藥費1.00元超或節(jié)約按市場價格獎罰,。

第二部分妊娠母豬飼養(yǎng)員

1、母豬應(yīng)供料:4.2-5.2斤按日飼養(yǎng)頭數(shù)計數(shù),,根據(jù)母豬的生理和自身需要用p16#母豬料無論用超或節(jié)約均受罰,,具體罰多少。根據(jù)市場的價格%年終兌現(xiàn),。

2,、母豬流產(chǎn),死,,致殘等而淘汰事故率3%,,每超一頭罰50-100元凡因致殘或有不治而淘汰的均應(yīng)列入此內(nèi)而不應(yīng)列入淘汰率內(nèi)(注計算時以平均日飼養(yǎng)頭數(shù)為準)。

3,、工具的發(fā)放:膠鞋每年2雙,,毛巾2條,肥皂2塊,,掃帚每棟6把,,鐵銑2套,燈泡4個,。領(lǐng)超自付,。

4、藥費:每生產(chǎn)一頭活仔(以打耳號為準)應(yīng)供藥費0.3元頭,。超了罰,。節(jié)約獎(按市場平均價格的%比獎罰)年終定。

5,、工資的發(fā)放:

(1)每生產(chǎn)一頭活仔(以打耳號為標準弱仔不算)可得工資5.00元,。

(2)年平均每窩超過1頭弱仔,每超過一頭弱仔罰款10.00元,。低于一頭獎勵10.00元(指窩產(chǎn)仔弱仔部分),。

第三部分產(chǎn)房母豬飼養(yǎng)員

1、母豬應(yīng)供料:每頭p16#5-7kg天(按年生產(chǎn)窩數(shù)計算,,計數(shù)方法:生產(chǎn)前7天至斷奶30天止)超或節(jié)約均罰,。

2、乳豬料的供應(yīng):按28天斷奶每頭應(yīng)供乳豬料3公斤,。要求乳豬料平均長6公斤,,乳豬料節(jié)約獎。超過部分按數(shù)量以市場價%獎罰,。產(chǎn)房交出仔豬重不得小于5kg.要求仔豬出生7天開始上料,。

3、飼養(yǎng)不當致母豬流產(chǎn),。死亡,。致殘有病不治而淘汰事故率超過1%每超1頭按種豬價的30%罰款。

4,、工資發(fā)放:出生一頭活仔(以打耳號為準減掉弱仔)7.00元頭,。成活一頭弱仔(交保育舍為準)10.00元頭。重量工資,。每公斤(減出生重)0.3元,。

5、獎罰辦法:年平均窩產(chǎn)仔10頭以上獎10.00元頭(超出部分),,年平均窩產(chǎn)仔10頭以下不獎不罰,,低于9頭10.00元/頭。年平均窩產(chǎn)仔12頭以上每頭20.00元(指超出部分),。

6,、工具的發(fā)放:膠鞋每年2雙、毛巾2條,、肥皂2塊,、掃帚每棟4把、鐵銑2套,、燈泡10個,、烤燈24個、插座14個,、插頭14個,、烤燈線30米、口罩4個、桶1個,、臉盆1個,。

7、電費供應(yīng):每窩應(yīng)供電42度(按年產(chǎn)窩數(shù)計算)超出自負,。節(jié)約歸己,。

8、藥費:交出一頭健康仔豬(交到保育為準)1.50元/頭,。(不包括疫苗,。消毒液)超出自負。節(jié)約歸己,。

9,、其它費用:產(chǎn)房修修補補按產(chǎn)房全年費用高與低平均取中間值,高罰,、低獎,,(新產(chǎn)房除外)。

第四部分保育舍飼養(yǎng)員

1·保育舍應(yīng)供料:顆粒料:每交出一頭應(yīng)供顆粒料5kg,,高檔料1.3:1/公斤,,p12#2.2:1/公斤至出欄。

2·藥費:交出一頭健康仔豬(交到育肥舍為準1.50元/頭,。(不包括疫苗,。消毒液)超出自負。節(jié)約歸己,。

3,、工具的發(fā)放:掃帚4把、鐵銑2套:桶1個,、臉盆1個,,膠鞋每年2雙,毛巾1條,、肥皂2塊,。

4,、工資發(fā)放:每交出一頭健康仔豬(凈增頭數(shù))3.00元/頭,、每交出欄重量0.30元/公斤,。殘次及死亡不計工資(殘次按死亡計算),、按重量應(yīng)供料。

5,、獎罰辦法:成活率97%(按接豬數(shù)計算),,節(jié)約1頭獎50.00元,,超1頭罰50.00元,,

注明:節(jié)約用水,、用電,,如發(fā)現(xiàn)一次罰款10.00元。

第五部分育肥豬飼養(yǎng)員

1,、育肥豬應(yīng)供料2.2:1/kg,,2.8:1/kg,3.2:1/kg,,3.7:1/kg至出欄,。

2、獎罰辦法:節(jié)約每公斤0.4元,,超每公斤0.4元。

3,、藥費:每出欄1頭健康豬1.00元(不包括疫苗,。消毒液)超出自負,節(jié)約歸己,。工具的發(fā)放:每棟育肥豬舍每年可供掃帚12把,,鐵銑2套:桶1個、臉盆1個,,膠鞋每年2雙,,毛巾1條、肥皂2塊,,燈炮3個,。

4、注明:其它一些應(yīng)急工具有當班負責(zé)人按量報分場主任在決定,。

5,、工資發(fā)放:每出欄1頭健康豬2.5元/頭,每出欄1頭健康豬重量0.30元,。殘次及死亡不計工資(殘次按死亡計算)按重量供料,。

6、注明:節(jié)約用水,、節(jié)約用電,。如發(fā)現(xiàn)一次罰款10.00元。

7,、獎罰辦法:成活率98%(按接豬數(shù)計算),,節(jié)約1頭獎50.00元,超1頭罰50.00元,。

第六部分附件

1,、出欄1頭種豬(裝車費)2.00元,商品豬1.00元,,淘汰公母豬2.00元,,死及癱豬5.00元/頭,,(殘次豬沒有費用),內(nèi)部轉(zhuǎn)豬保育轉(zhuǎn)育肥每頭0.30元/頭,,其它內(nèi)部轉(zhuǎn)群及其它費用酌情處理,,(不包括產(chǎn)房和母豬轉(zhuǎn)群)。

2,、消毒:保證每星期消毒1次,,每次50.00元,發(fā)現(xiàn)1次不做的發(fā)款50.00元,,注明:這項工作必須做到位,,做到無漏洞。無死角,。

3,、內(nèi)部人行道及房屋保證每星期打掃1次,圈舍內(nèi)部的糞便每天打掃1次,,內(nèi)圈每天3次,,給豬帶來一個清新干燥的生活環(huán)境。

4,、每棟的消毒池保持三天換一次水和燒堿,,達到每次進入房間的消毒效果

養(yǎng)豬場管理制度材料篇三

一、場長工作職責(zé)

1,、負責(zé)豬場的全面工作,;

2、負責(zé)制定和完善本場的各項管理制度,、技術(shù)操作規(guī)程,;

3、負責(zé)后勤保障工作的管理,,及時協(xié)調(diào)各部門之間的工作關(guān)系,;

4、負責(zé)制定具體的實施措施,,落實和完成豬場(公司)各項任務(wù),;

5、負責(zé)監(jiān)控本場的生產(chǎn)情況,,員工工作情況和衛(wèi)生防疫,,及時解決出現(xiàn)的問題;

6,、負責(zé)編排全場的經(jīng)營生產(chǎn)計劃,,物資需求計劃;

7,、負責(zé)全場的生產(chǎn)報表,,并督促做好月結(jié)工作,、周上報工作;

8,、做好全場員工的思想工作,,及時了解員工的思想動態(tài),出現(xiàn)問題及時解決,,及時向上反映員工的意見和建議,;

9、負責(zé)全場直接成本費用的監(jiān)控與管理,;

10,、負責(zé)落實和完成公司下達的全場經(jīng)濟指標;

11,、直接管轄生產(chǎn)線主管,,通過生產(chǎn)線主管管理生產(chǎn)線員工;

12,、負責(zé)全場生產(chǎn)線員工的技術(shù)培訓(xùn)工作,每周或每月主持召開生產(chǎn)例會,。

二,、生產(chǎn)線主管工作職責(zé)

1、負責(zé)生產(chǎn)線日常工作,;協(xié)助場長做好其他工作,;

2、負責(zé)執(zhí)行飼養(yǎng)管理技術(shù)操作規(guī)程,、衛(wèi)生防疫制度和有關(guān)生產(chǎn)線的管理制度,,并組織實施;

3,、負責(zé)生產(chǎn)線報表工作,,隨時做好統(tǒng)計分析,以便及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,;

4,、負責(zé)豬病防治及免疫注射工作;

5,、負責(zé)生產(chǎn)線飼料,、藥物等直接成本費用的監(jiān)控與管理;

6,、負責(zé)落實和完成場長下達的各項任務(wù),;

7、直接管轄組長,,通過組長管理員工,。

三,、組長工作職責(zé)

1、配種妊娠舍組長:負責(zé)組織本組人員嚴格按《飼養(yǎng)管理技術(shù)操作規(guī)程》和每周工作日程進行生產(chǎn),。及時反映本組中出現(xiàn)的,。生產(chǎn)和工作問題。負責(zé)整理和統(tǒng)計本組的生產(chǎn)日報表和周報表,。本組人員休息替班,。負責(zé)本組定期全面消毒,清潔綠化工作,。負責(zé)本組飼料,、藥品、工具的使用計劃與領(lǐng)取及盤點工作,。服從生產(chǎn)線主管的領(lǐng)導(dǎo),,完成生產(chǎn)線主管下達的各項生產(chǎn)任務(wù)。負責(zé)本生產(chǎn)線配種工作,,保證生產(chǎn)線按生產(chǎn)流程運行,。負責(zé)本組種豬轉(zhuǎn)群,調(diào)整工作,。負責(zé)本組公豬,、后備豬、空懷豬,、妊娠豬的預(yù)防注射工作,。

2、分娩保育舍組長:負責(zé)組織本組人員嚴格按《飼養(yǎng)管理技術(shù)操作規(guī)程》和每周工作日程進行生產(chǎn),。及時反映本組中出現(xiàn)的生產(chǎn)和工作問題,。負責(zé)整理和統(tǒng)計本組的生產(chǎn)日報表和周報表。本組人員休息替班,。負責(zé)本組定期全面消毒,,清潔綠化工作。負責(zé)本組飼料,、藥品,、工具的使用計劃與領(lǐng)取及盤點工作。服從生產(chǎn)線主管的領(lǐng)導(dǎo),,完成生產(chǎn)線主管下達的各項生產(chǎn)任務(wù),。負責(zé)本組空欄豬舍的沖洗消毒工作。負責(zé)本組母豬,、仔豬轉(zhuǎn)群,、調(diào)整工作。負責(zé)哺乳母豬,、仔豬預(yù)防注射工作,。

3,、生長育成舍組長:負責(zé)組織本組人員嚴格按《飼養(yǎng)管理技術(shù)操作規(guī)程》和每周工作日程進行生產(chǎn)。及時反映本組中出現(xiàn)的生產(chǎn)和工作問題,;負責(zé)整理和統(tǒng)計本組的生產(chǎn)日報表和周報表,;本組人員休息替班;負責(zé)本組定期全面消毒,,清潔綠化工作,;負責(zé)本組飼料、藥品,、工具的使用計劃與領(lǐng)取及盤點工作,;服從生產(chǎn)線主管的領(lǐng)導(dǎo),完成生產(chǎn)線主管下達的各項生產(chǎn)任務(wù),;負責(zé)肉豬的出欄工作,,保證出欄豬的質(zhì)量;負責(zé)生長,、育肥豬的周轉(zhuǎn),、調(diào)整工作;負責(zé)本組空欄豬舍的沖洗,、消毒工作,;負責(zé)生長、育肥豬的預(yù)防注射工作,。

四、飼養(yǎng)員工作職責(zé)

1,、輔配飼養(yǎng)員:協(xié)助組長做好配種,、種豬轉(zhuǎn)欄、調(diào)整工作,。協(xié)助組長做好公豬,、空懷豬、后備豬預(yù)防注射工作,。負責(zé)大欄內(nèi)公豬,、空懷豬、后備豬的飼養(yǎng)管理工作,。

2,、妊娠母豬飼養(yǎng)員:協(xié)助組長做好妊娠豬轉(zhuǎn)群、調(diào)整工作,。協(xié)助組長做好妊娠母豬預(yù)防注射工作,。負責(zé)定位欄內(nèi)妊娠豬的飼養(yǎng)管理工作。

3,、哺乳母豬,、仔豬飼養(yǎng)員:協(xié)助組長做好臨產(chǎn)母豬轉(zhuǎn)入,、斷奶母豬及仔豬轉(zhuǎn)出工作。協(xié)助組長做好哺乳母豬,、仔豬的預(yù)防注射工作,。負責(zé)哺乳母豬、仔豬的飼養(yǎng)管理工作,。

4,、保育豬飼養(yǎng)員:協(xié)助組長做好保育豬轉(zhuǎn)群、調(diào)整工作,。協(xié)助組長做好保育豬預(yù)防注射工作,。負責(zé)保育豬的飼養(yǎng)管理工作。

5,、生長育肥豬飼養(yǎng)員:協(xié)助組長做好生長育肥豬轉(zhuǎn)群,、調(diào)整工作。協(xié)助組長做好生長育肥豬預(yù)防注射工作,。負責(zé)生長育肥豬的飼養(yǎng)管理工作,。

6、夜班人員:每天工作時間為:白班的午休時間,、夜間,。一般為:晚間17:30~次日早8:30,兩名夜班輪流,。負責(zé)值班期間豬舍豬群防寒,、保溫、防暑,、通風(fēng)工作,。負責(zé)值班期間防火、防盜等安全工作,。重點負責(zé)分娩舍接產(chǎn),、仔豬護理工作。負責(zé)哺乳仔豬夜間補料工作,。做好值班記錄,。

五、豬場生產(chǎn)例會與技術(shù)培訓(xùn)制度

為了定期檢查,、總結(jié)生產(chǎn)上存在的問題,,及時研究出解決方案,有計劃地布置下一階段的工作,,使生產(chǎn)有條不紊地進行,。全面提高飼養(yǎng)人員、管理人員的技術(shù)素質(zhì),提高全場生產(chǎn)管理水平,,特制定生產(chǎn)例會和技術(shù)培訓(xùn)制度:

1,、每周日晚7:00─9:00為生產(chǎn)例會和技術(shù)培訓(xùn)時間。

2,、該會由場長主持,。

3、時間安排:一般情況下安排在星期日晚上進行,,生產(chǎn)例會一小時,,技術(shù)培旬一小時。特殊情況下靈活安排,。

4,、內(nèi)容安排:總結(jié)檢查上周工作,安排布置下周工作,;按生產(chǎn)進度或?qū)嶋H生產(chǎn)情況進行有目的,、有計劃的技術(shù)培訓(xùn)。

5,、程序安排:組長匯報工作,,提出問題;生產(chǎn)線主管匯報,、總結(jié)工作,,提出問題;主持人全面總結(jié)上周工作,,解答問題,,統(tǒng)一布置下周的重要工作。生產(chǎn)例會結(jié)束后進行技術(shù)培訓(xùn),。

6,、會前組長、生產(chǎn)線主管和主持人要做好充分準備,,重要問題要準備好書面材料。

7,、對于生產(chǎn)例會上提出的一般技術(shù)性問題,,要當場研究解決,涉及其他問題或較為復(fù)雜的技術(shù)問題,,要在會后及時上報,、討論研究,并在下周的生產(chǎn)例會上予以解決,。

六,、豬場物資與報表管理制度

一、物資管理:首先要建立進銷存帳,由專人負責(zé),,物資憑單進出倉,,要貨單相符,不準弄虛作假,。生產(chǎn)必需品如藥物,、飼料、生產(chǎn)工具等要每月制定計劃上報,,各生產(chǎn)區(qū)(組)根據(jù)實際需要領(lǐng)取,,不得浪費。要愛護公物,,否則按公司獎罰條例處理,。

二、豬場報表:報表是反映豬場生產(chǎn)管理情況的有效手段,,是上級領(lǐng)導(dǎo)檢查工作的途徑之一,,也是統(tǒng)計分析、指導(dǎo)生產(chǎn)的依據(jù),。因此,,認真填寫報表是一項嚴肅的工作,應(yīng)予高度的重視,。各生產(chǎn)組長做好各種生產(chǎn)記錄,,并準確、如實地填寫周報表,,交給上一級主管,,查對核實后,及時送到場部,,其中配種,、分娩、斷奶,、轉(zhuǎn)欄及上市等報表應(yīng)一式兩份,。

養(yǎng)豬場管理制度材料篇四

一、員工守則及獎罰條例

(一)符合下列條件者受獎勵:

1,、關(guān)心集體,,愛護公物,提合理化建議,,主動協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好工作者,。

2、在特定環(huán)境中見義勇為者,,敢于揭發(fā)壞人壞事者,。

3,、努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,操作水平較高者

4,、認真執(zhí)行豬場各項規(guī)章制度,,遵守勞動紀律者。

5,、勝任本職工作,,生產(chǎn)成績特別顯著,貢獻很大者,。

(二)符合下列條件者受罰(警告,、罰款、開除)

1,、違反勞動紀律者,。

2、違反操作規(guī)程者,。

3,、出現(xiàn)責(zé)任事故、造成損失者,。

4,、不愛護公物,損壞公物者,。

5,、挑撥離間、無理取鬧,、搞分裂者,。

6、對壞人壞事知情不報者,,見危不救,、袖手旁觀者。

7,、以權(quán)謀私,、化公為私者

8、貪污受賄,、挪用公款,、收取回傭及厚禮者。

9,、盜竊、賭博者,。

10,、語言行為粗暴及欺騙者。

二、員工休請假考勤制度

(一)休假制度

1,、員工每月休假4天,,正常情況不得超休。

2,、正常休假由組長,、生產(chǎn)線主管逐級批準,安排輪休,。

3,、有薪假:婚假7天,喪假(直系親屬)5天,,產(chǎn)假45天,,人流休假6天,上環(huán)休假3天,,下環(huán)休假1天,,女結(jié)扎休假13天,男結(jié)扎休假5天,。

4,、法定節(jié)假日上班的,可領(lǐng)取加班補貼,。

5,、休假天數(shù)積存多的由生產(chǎn)線主管、場長安排補休,,省內(nèi)可積休8天,,跨省12天。

(二)請假制度

1,、除正常休假,,一般情況不得請假,病假等例外,。

2,、請假需寫《員工請假單》,層層報批,,否則作曠工處理,;曠工1天,扣薪2天,,連續(xù)曠工5天以上作自動離職處理,。

3、員工請假期間無工資,,因公負傷者可報公司批準,,治療期間工資照發(fā),。

4、生產(chǎn)線員工請假4天以上者由主管批準,,7天以上者須由場長批準,。

(三)考勤制度

1、生產(chǎn)線員工由生產(chǎn)線主管負責(zé)考勤,,生產(chǎn)線主管,、后勤人員由場長負責(zé)考勤,月底上報,。

2,、員工須按時上下班,遲到或早退2次扣1天工資,。

3,、有事須請假。

4,、嚴禁消極怠工,,一旦發(fā)現(xiàn)經(jīng)批評教育仍不悔改者按扣薪處理,態(tài)度惡劣者上報公司做開除處理,。

(四)頂班制度

1,、員工休假(請假)由組長安排人員頂班,組長負責(zé),。

2,、組長休假(請假)由生產(chǎn)線主管頂班,生產(chǎn)線主管負責(zé),。

3,、生產(chǎn)線主管休假(請假)由場長頂班,場長負責(zé),。

4,、各級人員休假必須安排好交接工作,保證各項工作順利開展,。

5,、出現(xiàn)特殊情況如外界有疫情需要封場,則不可正常休假,,只能安排積休,。

三、會計出納電腦員崗位制度

1,、嚴格執(zhí)行公司制定的各項財務(wù)制度,,遵守財務(wù)人員守則,把好現(xiàn)金收支手續(xù)關(guān),,凡未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽名批準的一切開支,,不予支付,。

2、嚴格執(zhí)行公司制定的現(xiàn)金管理制度,,認真掌握庫存現(xiàn)金的限額,確?,F(xiàn)金的絕對安全,。

3、做到日清月結(jié),,及時記帳,、輸入電腦,協(xié)助公司會計工作,。

4,、每月8日發(fā)放工資。

5,、負責(zé)出欄豬,、淘汰豬等的銷售工作,保管員和后勤主管要積極配合,。

6,、配合后勤主管、生產(chǎn)管理人員物資采購工作,。

7,、負責(zé)電腦工作,有關(guān)數(shù)據(jù),、報表及時輸入電腦,,協(xié)助生產(chǎn)管理人員的電腦查詢工作,優(yōu)先安排生產(chǎn)技術(shù)人員的查詢工作,。

8,、負責(zé)電腦維護與安全,監(jiān)督和控制電腦的使用,,有權(quán)限制,、禁止與電腦數(shù)據(jù)管理無關(guān)人員進入電腦系統(tǒng),有責(zé)任保障各種生產(chǎn)與財務(wù)數(shù)據(jù)的安全性與保密性,。

9,、協(xié)助場長、后勤主管做好外來客人的接待工作,。

10,、會計出納電腦員直屬場辦公室。

四,、水電維修工崗位責(zé)任制度

1,、負責(zé)全場水電等維修工作,。

2、電工帶證上崗,,必須嚴格遵照水電安全規(guī)定進行安全操作,,嚴禁違規(guī)操作。

3,、經(jīng)常檢查水電設(shè)施,、設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,,及時處理,。

4、優(yōu)先解決生產(chǎn)線管理人員提出的安裝,、維修事宜,,保證豬場生產(chǎn)正常運作。

5,、水電維修工的日常工作由后勤主管安排,,進入生產(chǎn)線工作時聽從生產(chǎn)線管理人員指揮。

6,、不按專業(yè)要求操作,,出現(xiàn)問題自負。

7,、不能及時發(fā)現(xiàn)隱患并及時采取措施,,出現(xiàn)問題或影響生產(chǎn)時,追究其經(jīng)濟責(zé)任,。

五,、機動車司機崗位責(zé)任制度

1、遵守交通法規(guī),,帶證上崗,。

2、場內(nèi)用車不準出場,,特殊情況須出場時請示場長批準,。

3、愛護車輛,,經(jīng)常檢查,,有問題及時維修。

4,、安全駕駛,,注意人、車安全。

5,、堅決杜絕酒后開車,。

6、車輛專人駕駛,,不經(jīng)場長批準,,不得讓他人使用。

7,、不準用車辦私事,,特殊情況下請示場長批準。

8,、車輛必須在指定地點存放。

9,、除特殊情況外,,所有豬場機動車都必須在指定地點加油,在指定地點維修,。

10,、場內(nèi)用車由后勤主管、生產(chǎn)主管協(xié)調(diào)安排,,場外用車由場長安排,。

六、保安員門衛(wèi)崗位責(zé)任制度

1,、負責(zé)豬場治安保衛(wèi)工作,,依法護場,確保豬場有一個良好的治安環(huán)境,。

2,、服從豬場后勤主管、場長的領(lǐng)導(dǎo),,負責(zé)與鎮(zhèn)派出所的工作聯(lián)系,。

3、工作時間內(nèi)不準離場,,堅守崗位,,除場內(nèi)巡邏時間外,平時在正門門衛(wèi)室值班,,請假須報后勤主管或場長批準,。

4、主要責(zé)任范圍:

禁止社會閑散人員進入豬場,;禁止非生產(chǎn)人員進入生產(chǎn)區(qū),;禁止村民到豬場附近放牧;禁止場外人員到豬場尋釁滋事,;禁止打架斗毆,,禁止“黃,、賭、毒”,;保衛(wèi)豬場的財產(chǎn)安全,,做到“三防”;協(xié)助后勤主管,、場長調(diào)節(jié)豬場與當?shù)卮迕竦拿?;嚴重問題及時向場部匯報,或請求當?shù)嘏沙鏊幚怼?/p>

七,、倉庫管理員崗位責(zé)任制度

1,、嚴格遵守財務(wù)人員守則。

2,、物資進庫時要計量,、辦理驗收手續(xù)。

3,、物資出庫時要辦理出庫手續(xù),。

4、所有物資要分門別類地堆放,,做到整齊有序,、安全、穩(wěn)固,。

5,、每月盤點一次,如帳物不符的,,要馬上查明原因,,分清職責(zé),若失職造成損失要追究其責(zé)任,。

6,、協(xié)助出納員及其他管理人員工作。

7,、協(xié)助生產(chǎn)線管理人員做好藥物保管,、發(fā)放工作。

8,、協(xié)助豬場銷售工作,。

9、保管員由后勤主管領(lǐng)導(dǎo),,負責(zé)飼料,、藥物、疫苗的保存發(fā)放,聽從生產(chǎn)線管理人員技術(shù)指導(dǎo),。

八,、食堂管理制度

為了方便職工就餐,搞好職工生活,,加強食堂管理工作,,現(xiàn)將豬場食堂管理制度規(guī)定如下:

1、食堂實行飯票就餐制度,。拒收現(xiàn)金,。

2、職工每人每月伙食費210元,,飯票不夠者可以找出納購買,。

3、臨時外來人員必須購買飯票就餐,,拒收現(xiàn)金,,客餐記帳,月底結(jié)算,。

4、伙食標準:早餐1元,,中餐3元,,晚餐3元;臨時外來人員就餐早餐2元,,中餐4元,,晚餐4元。

5,、早餐要搭配好小菜,、稀粥、湯等,,午餐,、晚餐保持青菜2種、肉類2種,,以供就餐人員選擇,。

6、食堂將每周菜譜書寫在黑板上公布,,供員工參考監(jiān)督,。

7、食堂要保持清潔衛(wèi)生,,周圍環(huán)境及食堂內(nèi)每周消毒一次,,餐具(碗、筷、碟)每餐用完后清洗干凈,,放在消毒柜消毒,,炊事員要穿工作服操作。

8,、飯?zhí)霉ぷ魅藛T態(tài)度要和藹,,經(jīng)常征求職工意見,不斷提高伙食質(zhì)量,,不準與就餐人員吵架,。

9、食堂財務(wù)要公開,,互相監(jiān)督,,不準營私舞弊。每月底結(jié)算一次伙食費,,并交后勤主管,、財會或場長審閱,每月底將本月領(lǐng)取伙食費總金額(包括收入),、實際消費金額,、結(jié)余金額等數(shù)據(jù)在黑板上公布。買菜和驗收由兩個人執(zhí)行:即一人買菜,,另一人驗收,,購買菜單由兩個人簽字,保存在月底結(jié)算,。出納員負責(zé)領(lǐng)取,、保存、支出伙食費,、發(fā)放飯票等事宜,。

10、食堂定編2人,,設(shè)組長主廚一人,,日常工作安排由組長負責(zé),有事向后勤主管或場長匯報,。

11,、就餐時間安排:早餐6:00-----7:00

中餐11:00-----12:00

晚餐6:00-----7:00(夏制)

5:30-----6:30(冬制)

九、消毒更衣房管理制度

1,、員工上班必須更衣?lián)Q鞋方可進入生產(chǎn)線,。

2、上班時,,員工換下的衣服,、鞋帽等留在消毒房外間衣柜內(nèi),,經(jīng)沐浴后(種豬場設(shè)沐浴),,在消毒房里間穿上工作服,、工作靴等上班。

3,、下班時候,,工作服留在里間衣柜內(nèi),然后在外間穿上自己的衣服鞋帽等回到生活區(qū),。

4,、換衣間內(nèi)必須保持整潔,衣服編號和衣柜編號要一一對應(yīng),,工作服,、毛巾折疊整齊,禁止隨意亂放,,水鞋放在自己的編號柜下,。

5、地面,、沖涼房要保持清潔干凈,、整齊有序,無臭味,。

6,、工作服、工作靴等不得亂拿亂放,,要整潔、整齊,。

7,、上班員工應(yīng)該互相檢查督促,切實落實消毒房管理措施,。

8,、消毒房管理人員負責(zé)消毒更衣房的管理工作。

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養(yǎng)豬場管理制度材料篇五

一個上點規(guī)模的養(yǎng)豬場,,如何規(guī)范與管理員工的日常工作,,需要制定一些工作職責(zé)與管理制度,一個好的,。養(yǎng)豬場崗位工作職責(zé)與管理制度,,是保證豬場工作正常順利進行的基石,豬場搞的好不好,,要看制度好不好,。

1,、負責(zé)豬場的技術(shù)指導(dǎo)及日常工作安排;

2,、職工請假的批準,,飼料、獸藥,、易耗品的采購計劃制定,;

3、每月整理好豬場月報,,在每月5日前上報公司,;遲報每次罰款10元;

4,、場長請假要以請假條的形式向公司董事長或經(jīng)理批準,;未經(jīng)批準離場的,每次罰20元,。

1,、協(xié)助場長工作,在場長離場情況下代理行使場職權(quán),;

2,、負責(zé)產(chǎn)房的技術(shù)工作;

3,、管理制度按豬場職工執(zhí)行,。

1、豬場員工要服從公司,、豬場領(lǐng)導(dǎo)的工作安排及指揮,。除做好本崗位工作外,豬場遇到臨時工作安排,,要服從調(diào)配,。對不服從公司豬場領(lǐng)導(dǎo)安排、指揮,,每次罰款10元,。

2、職工請假,,須經(jīng)場長批準安排人頂班后方能離場,,并以請假條為準。如未經(jīng)批準,,擅自離崗的,,除扣發(fā)離崗天數(shù)工資外,每次還罰款50元,。

3,、未經(jīng)批準,,豬場不得留宿外來人員,須留宿的要經(jīng)場長批準,,違者罰款20元,。

4、飼養(yǎng)員請假需要安排人員頂班,,頂班人員補貼費從請假飼養(yǎng)員工資中扣出(即該季度結(jié)算出的平均每天所得工資,,按請假天數(shù)扣)。

1,、飼料,、獸藥、易耗品,、生產(chǎn)工具的領(lǐng)?。焊黠曫B(yǎng)崗位所需的飼料、獸藥,、易耗品及生產(chǎn)工具的領(lǐng)取一律到保管員處領(lǐng)取,,由保管員開出庫單,領(lǐng)用人及保管員簽字入帳,。每月對庫存及出庫情況盤點1次,,由場長、副場長,、保管員執(zhí)行,,并簽字確認。

2,、仔豬出生,、斷奶、轉(zhuǎn)群,、出售計數(shù)及稱重由相關(guān)崗位的飼養(yǎng)員,,技術(shù)員場長、保管員在場并簽字,,單據(jù)由保管理員登記,、保管,、入賬,。存欄豬每月盤點一次,數(shù)目與賬目不符的,,所在崗位飼養(yǎng)員及技術(shù)員各罰款10元,。

3、種豬淘汰:

①連續(xù)三次配不上種的,;

②陰道炎及子宮內(nèi)膜炎嚴重的,;

③跛腳嚴重的

④連續(xù)三胎產(chǎn)仔7頭以下的,;

⑤斷奶后56天不發(fā)情并2次激素催情無效的;

⑥空懷80天經(jīng)2次催情無效的,;

⑦后備豬300日齡不發(fā)情的,;

⑧習(xí)慣性流產(chǎn)的;

⑨8胎以上的母豬,;

⑩必乳性能較差不能帶仔的,;

種豬淘汰由飼養(yǎng)員及技術(shù)員提出,說明淘汰理由,,經(jīng)場長監(jiān)定,,批準后場長,技術(shù)員,,所在崗位飼養(yǎng)員,、保管員在出庫單上簽字,由保管員入賬,。

3,、死亡豬只處理程序:

1)種豬死亡由場長及時上報保險公司。并列出庫單,,由所在崗位的飼養(yǎng)員,、技術(shù)員、場長,、保管員簽字,,保管員入賬。

2)其他豬死亡,,列出庫單,,由所在崗位的飼養(yǎng)員、技術(shù)員,、場長,、保管員簽字,保管員入賬,。死亡豬只的無害化處理,,由所在崗位飼養(yǎng)員執(zhí)行,所在崗位技術(shù)員進行指導(dǎo),、監(jiān)督,。

4、各崗位技術(shù)員,、飼養(yǎng)員每天要及時填寫各種報表如配種,、獸藥、疫苗使用,、母豬生產(chǎn)檔案,、病歷檔案交場長,。遲交的,每次罰5元,。

5,、防疫衛(wèi)生

1)、定期進行消毒,,搞好衛(wèi)生工作,,每周三、周六為常規(guī)消毒日,,消毒藥物的使用要聽從技術(shù)人員的安排,。

2)、母豬分娩前后,,要用消毒藥物清洗奶頭,,預(yù)防細菌感染。

3),、從懷孕舍趕到分娩舍的臨產(chǎn)母豬一定要在走廊上消毒后,,才轉(zhuǎn)移到分娩舍。

4),、每天上班后,,對需要更換消毒藥的消毒池,首先更換消毒藥,。

5),、各飼養(yǎng)員衛(wèi)生包干區(qū),要定期進行鏟草消毒,,并聽從場長及所在崗位技術(shù)員的安排,。

6)、每天上班前,,要遵循先更衣,,后換鞋,再洗手的原則,。

7),、出豬后清洗豬欄及消毒過程要有消毒記錄,無記錄的,,每次罰10元,。

8)、以上規(guī)定凡違反一次扣10元,。

1,、負責(zé)對豬場飼料,、獸藥,、工具進行保管,。

2、對豬場存欄數(shù),、飼料,、獸藥、工具出入庫進行準確記錄,,并建立實物流水賬,。每月盤點1次,如是錄入錯誤的,,每次罰5元,。

3、每月1日按時上交豬場本崗位月報表,,遲交一次罰10元,。

4、服從豬場領(lǐng)導(dǎo)的工作安排和指揮,。

5,、做好包干區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。

養(yǎng)豬場管理制度材料篇六

獸醫(yī)制度

一,、防疫衛(wèi)生工作

1,、配合場長監(jiān)督豬場防疫消毒工作,場內(nèi)消毒藥液濃度必須由獸醫(yī)監(jiān)督配制,,并對具體消毒工作進行指導(dǎo),,每天對場內(nèi)所有豬只進行觀察,做好完善記錄,。

2,、及時對器械用具消毒

3、必須按免疫程序進行免疫,,并保證免疫記錄完整,、齊全。

4,、未經(jīng)許可不得對外技術(shù)服務(wù),。

二、臨床工作

1,、經(jīng)常巡視豬欄,。仔細觀察豬只健康情況,貫徹以防為主防治結(jié)合的方針,。

2,、每天診療情況要有病歷記錄,要求完整、及時,、正確,。

3、定期對豬只進行驅(qū)蟲,,并記錄完整,。

4、加強醫(yī)療器械管理,,妥善保管,,如有缺損及時補購,保持隨時待用狀態(tài),。

5,、常規(guī)藥品妥善保管,每月按要求及時做好藥品的消耗報表,,并及時上報場領(lǐng)導(dǎo),。

6、對癥治療,,鑒別診斷,,合理、經(jīng)濟用藥,,對疑難雜癥及時提出會診措施,,并及時匯報。

消毒制度

1,、豬舍周圍環(huán)境每2周用2%火堿消毒1次,;場周圍及污水池、排糞坑,、下水道口,,每月用殺毒氯消毒1次。

2,、進出車輛和人員應(yīng)嚴格消毒,。

3、大門口,、豬舍入口的消毒池,,要定期更換消毒液,以保持消毒液的有效性,。

4,、工作人員進入生產(chǎn)區(qū)凈道和豬舍要經(jīng)過洗澡、更衣,、紫外線消毒,。

5、嚴格控制外來人員。必須進入生產(chǎn)區(qū)時,,要洗澡,、更換場區(qū)工作服和工作鞋,并遵守場內(nèi)防疫制度,,按指定路線行走。

6,、每批豬只調(diào)出后,,要徹底清掃干凈,用高壓水槍沖洗,,然后噴霧消毒或熏蒸消毒,。

7、定期對保溫箱,、補料槽,、飼料車、料箱,、針管等進行消毒,,可用0.1%新潔爾滅或0.2%-0.5%過氧乙酸消毒,然后在密閉的室內(nèi)進行熏蒸,。

8,、運輸車輛在運輸前和使用后,要用消毒液徹底消毒,。

9,、每周要帶豬消毒一次,有利于減少環(huán)境中的病原微生物,??捎糜趲жi消毒的消毒藥有0.1%新潔爾滅、0.3%過氧乙酸和0.1%次氯酸鈉等,。

生產(chǎn)管理制度

1,、場區(qū)職工定期進行健康檢查,傳染病患者不得從事養(yǎng)豬工作,。

2,、場內(nèi)獸醫(yī)人員不準對外診療豬及其它動物的疾病,豬場配種人員不準對外開展豬的配種工作,。

3,、生產(chǎn)人員進入生產(chǎn)區(qū)時應(yīng)淋浴消毒,更換衣鞋,。工作人員必須穿戴工作服,,工作服應(yīng)保持清潔,定期消毒。

4,、豬場實行封閉管理,,工作人員不可能經(jīng)常回家,,重返工作崗位時應(yīng)淋浴消毒,。

5、非生產(chǎn)人員一般不允許進入生產(chǎn)區(qū),。特殊情況下,,非生產(chǎn)人員需經(jīng)淋浴消毒,更換防護服后方可入場,,并遵守場內(nèi)的一切防疫制度,。

檔案管理制度

1、各崗位認真做好日常生產(chǎn)記錄,,記錄內(nèi)容包括引種,、配種、產(chǎn)仔,、哺乳,、斷奶、轉(zhuǎn)群,、飼料消耗等,。

2、種豬要有來源,、特征,、主要生產(chǎn)性能記錄。

3,、做好飼料來源,、配方及各種添加劑使用情況的記錄。

4,、獸醫(yī)人員應(yīng)做好免疫,、用藥、發(fā)病,、死亡,、無害化處理情況和治療情況記錄。

5,、每批出場的豬應(yīng)有出場豬號,、銷售地記錄,以備查詢,。

6,、資料應(yīng)盡可能長期保存,,所有記錄應(yīng)在清群后保存2年以上。

無害化處理制度

一,、深坑掩埋

死豬不能直接埋入土壤中,,因為這樣容易造成土壤和地下水被污染。

深度不少于2m,,以便使死豬充分腐爛變成腐殖質(zhì),。在死豬與土坑上面及周圍灑消毒藥,如生石灰等,。要謹防野獸(狗)及不法之人將死豬扒走食用或販賣,,以免造成公害??颖仨氝h離居民區(qū)及豬場了,。

二,、焚燒處理

對死豬進行焚燒處理是一種常用的方法,。以煤或油為燃料,在高溫焚燒爐內(nèi)將死豬燒成灰燼,,可以避免地下水及土壤的污染問題,。

此法的優(yōu)點是能徹底消滅死豬及其所攜帶的病原體,是一種徹底的處理方法,。它適用于發(fā)生急性傳染病而大批死亡的死豬,,以便迅速控制疫情,減少傳染源,,避免對社會帶來污染和公害,。焚燒爐建造的地點應(yīng)遠離生活區(qū)及豬場,并在其下風(fēng)向,;同時焚燒爐必須裝有較高的煙囪,,以免污染環(huán)境。

飼養(yǎng)員基本制度

飼養(yǎng)員除協(xié)助技術(shù)員做好工作外,,還必須做到:

1,、按技術(shù)員的安排在不同飼養(yǎng)階段和季度飼喂不同的飼料,或合理掌握正確的喂料量,。

2,、按規(guī)定認真填好記錄,登記每天的死豬數(shù),、轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出數(shù),、耗料量、溫濕度,、防疫情況,、意外事故及處理結(jié)果等,。

3、發(fā)現(xiàn)死豬立即取出,,統(tǒng)一處理,;病豬、傷殘豬及時提出隔離或交獸醫(yī)治療,。

4,、協(xié)助技術(shù)員做好群體整理工作(如分群、不宜飼養(yǎng)或不宜育肥的及時淘汰),。

5,、做好雨季防濕、冬季防寒,、夏季防暑工作,。

6、搞好衛(wèi)生,、保持豬舍內(nèi)外清潔,、干爽,保持空氣流通,。

7,、舍內(nèi)工具、飼料,、雜物等的放置要有條不紊,。

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