時間就如同白駒過隙般的流逝,,我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲,讓我們一起來學習寫計劃吧,。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢,?計劃應該怎么制定呢,?下面是小編整理的個人今后的計劃范文,歡迎閱讀分享,,希望對大家有所幫助,。
學校教育科研工作計劃 學校教育科研工作總結篇一
堅持以人為本的思想,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,,全面落實黨和國家的教育方針,。把教育科研工作作為教育發(fā)展的第一生產(chǎn)力,以科研,、課題為載體,,堅持以“突出教學、強化管理、服務師生,、爭創(chuàng)一流”為工作指導思想,,堅持“教學工作課題化、教研工作特色化”的教學教研工作方向,,促進學校工作的全面協(xié)調(diào)發(fā)展,。根據(jù)學校總體發(fā)展要求,,結合我校教育科研發(fā)展的實際,,堅持強化教育科研“以人為本、關注學生,、親近教師,、走進課堂、成長師生”的原則,,進一步規(guī)范學??蒲泄ぷ鳎μ岣邔W校教育科研水平,,進一步促進教師的專業(yè)化發(fā)展,。
進一步發(fā)展教育科研,著眼于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神,、合作意識和實踐能力,,促進教師學生全面發(fā)展。推進科研,、校本研修,、課程改革的有機結合;推進課堂教學改革的創(chuàng)新發(fā)展,,完善教學模式,。
1.突出一個中心:以教師專業(yè)水平不斷提高為中心。
2.實現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變:教育觀念與教學行為的轉(zhuǎn)變,。
3.促進三個提高:提高教師教與研的水平,;提高教育科研質(zhì)量;提高全校教育教學質(zhì)量,。
4.達到五個結合:學習與交流結合,,教研與科研結合,學習與考核相結合,,教研理論與教學實踐相結合,,點上突破與面上推進相結合。
5. 配合學校教導處,、少先隊抓好教師的各項征文活動,,積極向外推薦,、報道我校教師教改科研的優(yōu)秀成果,以增強教師的成果意識,。
1,、建立健全科研機構,進一步完善評價機制,。
一是學校成立科研領導小組和科研工作指導小組,。具體負責科研工作的管理和指導工作。二是制訂切實可行的教育科研管理制度,。學校將對科研工作納入教師個人和教研組的工作考核,并作為教師的評職,、評優(yōu)的依據(jù)之一,。每一學期將評選出優(yōu)秀教育科研先進個人和優(yōu)秀教研組,給予物質(zhì)和精神獎勵,。
2,、扎實推進課程改革,保證課改深入開展,。
在課程改革中,,以人為本,堅持把德育工作放在首位,,著眼于培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,。
好各類活動課的開展。
(2),、組織教師集中解讀課標,,研究教材,舉辦座談會,,組織教師觀摩教學光盤,。認真組織家庭教育與學校教育相結合,營造良好的大教育觀,。
(3),、組織教師參加上級舉辦的各種培訓,結合學校實際,,組織召開教師研究會,。
3、校本研修“以人為本,,以校為本”,,突出一個真,重抓一個實,,切實解決教學中的熱點和難點,。
根據(jù)學科,、年級特點分組進行。同時,,鼓勵教師自覺參與小課題研究,。結合教研組和個人的特點,提出,、實施,、解決實際問題,促進集體的整體成長,。其研究內(nèi)容為:
(1),、德育工作方面:學生行為習慣培養(yǎng)的研究;學校教育與家庭教育相結合的研究,;關于后進生(后進班級轉(zhuǎn)化)的研究,。
(2)、課改方面:教師備課與批改作業(yè)的研究,;學科集體備課的研究,;評課的研究;課堂教學模式,、策略與技巧研究,;加強研究性學習的應用性的研究,綜合實踐課的實施和開發(fā)研究,;單元測試分析,。
(3)、管理方面:班級管理的分析與研究,;村小教育管理的研究,。
4、以課題為載體,,提高教師的理論水平,。
進一步實施好現(xiàn)立項的課題研究,組織好課題組人員的培訓,,落實課題組人員的職責,,收集一系列的過程資料。形成具有一定水平的科研成果,。
5,、加大經(jīng)費投入,保證科研工作的開展,。
學校將在現(xiàn)有的財力情況下,,加大對科研工作的投入。一是鼓勵教師參加學習和培訓,;二是獎勵科研成果突出的先進個人和集體,;三是解決用于課題開展需要的資料和費用,。
學校教育科研工作計劃 學校教育科研工作總結篇二
為了促進我校教育科研工作的深入開展,推進教學課堂達標活動的順利進行,,提高我校的教育教學質(zhì)量,,我校全體教師都要樹立“科研興教”“科研興校”的意識,,努力開創(chuàng)我??蒲泄ぷ鞯男戮置妗8鶕?jù)鎮(zhèn)中心校年度工作目標和任務,,結合我校實際特制定工作計劃如下:
成立教科研工作領導小組,,及時召開上級領導的有關會議,傳達會議有關精神,,使我校教師進一步樹立“科研興教”“科研興?!钡囊庾R,調(diào)動我校教師積極參與教育教學改革和教育科研,,為全面提高教育教學質(zhì)量服務。
1,、 學校建立校長,、教導主任、校驗組長三級組織,,以校長為中心,,層層負責,逐級推進,,學校領導分工具體明確,。
2、 帶頭學習教科研理論并參與教學研究,,舉辦專題講座,,知道每位教師開展教科研工作,校長,、教導主任堅持深入課堂,,成為教師真誠的同伴和引領的力量之一。
3,、 定期學習教科研理論,,交流研討,舉行信息交流會,。
4,、 根據(jù)新課程該革,與教學中遇到的問題形成教科研課題,,并逐級落實,。積極組織我校教師申報省,、市、縣教改課題立項,、教科研成果和優(yōu)秀論文評選,。
5、 定期對我校教師的教科研工作進行督導檢查,,并把此項工作列入教師工作考核的內(nèi)容,。
1、 從我校的出發(fā),,充分考慮學校,,挖掘?qū)W校所存在的耕種潛力,讓學校資源充分利用起來,,讓學校的生命力釋放的更徹底,。找準我校的優(yōu)勢和不足,不沿襲,、不照搬,,我校并非別的學校,可我校的老師并非是一般學校的老師,,我們的學生也不同與別的學校的學生,,我們的體制也不同與別的學校的體制,許許多多的不同給我們提供了獨特的研究視角,。忽視了我校的具體情況,,再好的教育策略也只是一紙空文,再好的教育主張都只能游離與我們學校之外,?!敖炭蒲小睉暈橐环N立場、一種觀念,、一種視野,、一種方法。
2,、 改善機制,,樹立“科研興教”“科研興校”一切為了學生,、為了學生的一切的辦學理念,,建立教學研究導向機制、激勵機制和保障機制,,整合校領導,、學科教研組等多種力量,建立直接服務于教師,、開放的學校教科研網(wǎng)絡,。領導,、教研人員勤于深入課堂,通過聽課,、說課,、評課等多種活動,發(fā)現(xiàn)問題,、總結經(jīng)驗,、反思教學,探索規(guī)律,,減少評價式聽課,,解放教師思想,減輕教師心里壓力,。領導,、教研人員、教師無非是抱著共同的目的為了教學研究,、為了提升教學水平,。為此,才能真正形成教育合力,,呈現(xiàn)更加人文化,、科學化的教科研氛圍,使全體教師,、教研人員、領導都可在研究的狀態(tài)下投入自己的本職工作,。
3,、 用課題帶動課改,鼓勵教師撰寫論文,,不斷提升自我,,學期末學校要對各項教科研課題進行檢查驗收。要求每位教師每學期至少撰寫一篇論文,。
1,、 將教師的提高與教師發(fā)展性評價等級結合,與年度考核結合,。
2,、 本學期評選出“教師先進個人”一名,并給與表揚獎勵,。
學校教育科研工作計劃 學校教育科研工作總結篇三
根據(jù)學校20xx年工作意見以及昆山市教育局《20xx年教育科研工作意見》,,本學年我校教科室堅持以實施素質(zhì)教育和新課程改革為研究重點,努力形成以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為核心的教育科研體系,;繼續(xù)貫徹執(zhí)行教育科研為學校發(fā)展服務,,為教師成長服務,,為教育教學質(zhì)量提高服務的宗旨,學校教育科研工作計劃,。以課堂教學為主陣地,,充分發(fā)揮教科研在課程改革中的先導作用,使教科研“源于教學,,高于教學,、指導教學”,精心打造教師隊伍,,全面提高教育質(zhì)量,,力爭使教科研工作有新的發(fā)展,新的突破,,新的高度,。
1.確立課題,開局“十二五”,。20xx年是第十二個五年計劃的開局之年,,我們將在認真學習盛市教育科學“十二五”規(guī)劃和課題指南,在學校課題原有積淀的基礎上,,結合學校目前急待解決的問題,,做好學校“十二五”課題的申報和實施工作(分解至個人),。
2.校本培訓,,增強實效性。加強校本培訓的開展力度,,多形式,,重效果,及時總結,。
3.提升意識,,科研草根化。做好科研指導和服務工作,,著力組織教師積極參加各級各類的征文,、論文競賽、論文發(fā)表,。
4.網(wǎng)絡管理,,科研信息化。全面推行課題研究網(wǎng)絡化管理,,即時上傳研究動態(tài),,進一步提高科研的實效性。
(一)提高認識,強化科研意識
形成四個觀念:問題即課題,,教師即研究者,,教學即研究,課堂即實驗室,。使課題研究過程成為教師素質(zhì)不斷提高,、專業(yè)水平不斷提升的過程。每一位教師都要重視科研工作,,讓教科研成為教師一種工作的常態(tài),。要做一個有心人,要善于觀察,,善于發(fā)現(xiàn),,善于積累,要在觀察中發(fā)現(xiàn)問題,,在發(fā)現(xiàn)中分析問題,,在積累中解決問題。尤其是,,要樹立“小科研,、大價值”的科研意識,確保全校教師課題研究參與率達95%以上,,通過學習,、嘗試,切實提高教師教科研參與率與研究水平,,以求在小課題的研究中解決教育教學的實際問題,。
(二)注重學習,豐富科研知識
學習是使教師從實踐者走向研究者的必由之路,。要倡導讓學習引領研究,,建設學習型組織,讓學習成為教師的工作方式乃至生活方式,。本學年學校將立足學校教科研工作的實際,根據(jù)學校教師理論學習的實際情況,,建立和完善相關的教師學習制度,,把教師的理論學習作為學校科研發(fā)展的一項基礎工作來做實,、做好,。通過學習,讓教師進一步把握教育改革和發(fā)展的趨勢,,把握新課程改革的實施要求,,從而在思想上和行動上切實轉(zhuǎn)變教育觀念,改進教學行為,。具體落實六條措施:要求每位教師確立一項適合自身研究的課題,,學習一本適合自身研究課題的理論書籍,,開設一堂體現(xiàn)自身特色的課題實驗課,主持一項圍繞實驗課的科研沙龍活動,,撰寫一篇反映研究成果的反思性論文,,記載一組研究對象成長的個案資料。(編放新臺帳)
(三)規(guī)范管理,,提升科研品位
1,、規(guī)范做好“十二五”課題的申報工作。
緊密結合上級領導部門的精神要求,,結合我校的實際情況,,全校動員,精心篩癬確定“十二五”研究課題,,做到先定題,,再論證,最后形成完整,、完善的研究方案向上級部門申報,,工作計劃《學校教育科研工作計劃》。
2,、加強課題研究的過程管理,,充分體現(xiàn)研究的真實性、科學性和實效性,。
3,、加強科研活動的全程管理,學校要有詳盡的活動計劃,,體現(xiàn)活動的針對性和連續(xù)性,。
4、加強教師教科工作考核的管理,,考核方案要有利于教師教科工作的主動性和激勵性,。
(四)督促筆耕,多出科研成果
首先,,確保完成學校給老師們制定的基本任務:35周歲以下的老師每學期完成隨筆4篇,,論文兩篇;35周歲以上的老師每學期完成隨筆2篇,,論文1篇,。另外,,我校的《教師論文完成目標計劃》對不同層次的老師實施了不同層次的目標激勵,,布置了不同層次的研究任務,。每一位教師要根據(jù)自己的研究課題、研究目標,,抓住新課程實施,,多學習,、多實踐,、多思考、多動筆,、多投稿,,力爭100%圓滿完成目標任務。我室將認真組織好教師參加各級各類教科競賽活動,,輔助教師在各級各類教育刊物上發(fā)表論文,;同時嚴格做到及時把市級以上有關征文、論文競賽消息傳達到每位教師,,并推薦至參賽部門,,力爭做到參賽面廣,獲獎率高,。預設目標本年度論文獲獎150篇以上,,發(fā)表四十篇以上。
(五)重在實踐,,開展校本培訓
本學年將進一步抓好校本培訓活動,,注重校本教研的針對性和實效性,注重層次性,、多元化,、師本化,堅持“名師引領,、同伴互助,、自主發(fā)展”策略,堅持“缺什么培訓什么,、需要什么學習什么”原則,,采取指導式培訓、座談式培訓,、自學式培訓,、課堂式培訓、講座式培訓等多種形式,,扎實開展富有我校特色的校本培訓活動,,全力推進教師專業(yè)成長。
(1)加強教研組建設,,積極開展教研組活動,。
本學年,,進一步實施系列化的全體教師參與的校本教研活動,,本學期擬定2次全輔導區(qū)大教研暨校本培訓活動。各教研單位將以“同上(共磨)一節(jié)課”為主要內(nèi)容,以專題學習,、教案設計比賽,、說課比賽、課堂實踐,、評課研討,、反思交流等為具體實施內(nèi)容,緊密結合教科研課題研究,,以科研促教研,,真正挖掘綜合教研的內(nèi)在潛力。要積極探索活動過程的優(yōu)化途徑和方法,,重過程,,積經(jīng)驗,做好迎接市教科室調(diào)研的準備,。
(2)務實地開展集體備課,,開展好備課組活動。
要認識集體備課的本真意義,,正確處理集體備課和日常自用教案兩者關系,。集體備課更要體現(xiàn)其教研意義,要以切口孝目的明確,、實效性強為根本要求,。通過參與集體備課,教師主要是了解或熟悉一冊教材,、一個單元,、一個章節(jié)、一個知識點,,懂得一些知識的教學方法,,懂得復習應考的措施。采用的形式可以是專題講座,、輔導,、集體研討等形式。不管哪種形式,,活動前備課組長都要提前作出規(guī)劃(時間確定),,要提早向備課組成員布置內(nèi)容,落實主講人,?;顒拥拈_展情況,要在記錄本中實事求是地體現(xiàn),。
(3)抓實系列化主題培訓,,提升全體教師專業(yè)水平,。
繼續(xù)抓好學校“兩個中心組”活動,,確保每月集中培訓1次,,做到有主題、有記錄,;積極聘請專家學者,,開設專題講座;進一步推進名師工程,,學校將盡力搭建平臺,,從各個方面扶持一些有良好發(fā)展?jié)摿Φ墓歉山處煛⒏骷墝W科帶頭人沖向更高層次,。同時,,要全力挖掘我校學科、學術帶頭人的資源,,發(fā)揮他們的輻射,、影響作用,在課堂教學,、教育科研等方面作好指導和引領,。
五年抓三年,關鍵看頭年,。我們要團結一致,,勇于進取,埋頭苦干,,扎實工作,,高標準、嚴要求做好各項教育科研工作,,圓滿完成20xx年的目標任務,,努力開創(chuàng)我校教育科研的`新局面,為建設教育強市而努力工作,。
學校教育科研工作計劃 學校教育科研工作總結篇四
進一步豐盈“狀元”文化內(nèi)涵,,努力推動百年石小全方位、多元化發(fā)展,,以打造本真課堂研究為突破口,,更新觀念,進一步加強理論與實踐的結合,,切實提高教學質(zhì)量,,促進教師專業(yè)發(fā)展,推動學校品牌特色建設,。(一)課題研究扎實推進
1.立足學校主課題研究,。本學期以蘇州市教育學會“十三五”課題《基于狀元文化的本真課堂的實踐研究》為主抓手,,以本色真實、扎實有效的課堂教學培養(yǎng)身心健康,、品行端正、習慣良好,、樂學善思,、追求真理的“真人”。面向每一個學生,,讓學生在原有基礎上可持續(xù)的終生發(fā)展,,教學目標合理定位,教學內(nèi)容取舍相宜,,教學方式切實有效,,教學語言簡潔明晰。同時,,立足于我校藝術特色發(fā)展現(xiàn)狀,,依托校民樂隊近幾年來取得的成績及影響力,通過以民樂文化建設為特色的校園文化氛圍的營造,,使師生在樂中啟智,、怡情、養(yǎng)性,,全面提升師生藝術素養(yǎng),,為學生的終身發(fā)展奠基。成立《小學民樂文化課程的整體構建與實施》課題項目,,探尋一條小學民樂文化課程整體建構與實施的模式,,積累校
本文化課程的建設經(jīng)驗。
2.關注教師小課題研究,。圍繞學校主課題及各教科研組下的一級子課題,,每位教師成立個人微型課題,在各教科研組內(nèi)進行研討和展示,。加強市級微型課題的管理和指導工作,,規(guī)范研究過程,交流研究成果,,推廣研究經(jīng)驗,,以教科研手冊的撰寫作為載體,對教師微型課題進行管理和指導,、評估,。
3.完善教科研活動的管理機制,將課題研究和教研活動相結合,,以課題研究為突破口,,切實解決教學中的疑難問題,,注重課題研究的過程管理,突出科研的實效性,。充分發(fā)揮課堂作為課題研究的主陣地的作用,,使課題研究做到基于教育教學,帶著課題進行日常的教育教學工作,。(二)隊伍建設持續(xù)加強
1,、構建教師培養(yǎng)梯隊。引導青年教師做好成長規(guī)劃,,為培養(yǎng)對象聘請名師做導師,,多
提供展示的機會和發(fā)展的平臺。
2,、開展教師讀書活動,。青年教師充分利用學校的圖書資源,開展讀書活動,,讀名著,、讀經(jīng)典,每學期至少精讀五本教育書籍,,提高自身的人文科學品位,。3、創(chuàng)新教師培訓方式,。以“賢真講壇”為平臺,,提升全體教師綜合素質(zhì),充分發(fā)掘教師的潛能,,引導我校教師積極投身能力提升活動,,增強教師團隊凝聚力,搭建教師交流和能力展示的平臺,。
4,、指導教師論文撰寫。宣傳《市教育科研成果獎勵辦法》,,鼓勵教師在教育實踐和教育理論的雙重探索中撰寫研究論文,,形成教育研究精品。對部分有發(fā)展?jié)摿Φ慕處熂铀倥囵B(yǎng),。同時,,對新教師的論文撰
寫作好指導工作。
1,、根據(jù)《市教科工作考核細則》做好教科研資料,。2、組織教師在市級以上教育刊物發(fā)表文章,,為課題研究積累成果資料,;積極參加各級教育學會組織的優(yōu)秀論文評選活動,,協(xié)助其他條線做好論文評選工作。
3,、努力爭取承辦市級以上教科活動,,參與市、片兩級課堂教學觀摩和研討活動,。
本學期,,將以“本真課堂”為落腳點,以“課程建設”為主抓手,,確立教育科研為“發(fā)展教師、發(fā)展學生,、發(fā)展學?!狈盏墓ぷ鞣较颍瑖@“以教育科研為突破口,,以課題研究為載體,,全面提升學校品位”這一總體思路,積極開展校本教科研活動,,推進課程改革,,轉(zhuǎn)變觀念,使教科研工作有新的發(fā)展,,新的突破,,新的高度。