時間流逝得如此之快,，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn)，是時候開始寫計劃了,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的計劃嗎,？以下是小編收集整理的工作計劃書范文,，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

公司文員工作計劃 駕校文員工作計劃篇一

1,、服從,，一切工作要聽從領導的吩咐和安排,。

2、領會,，要完全理解,、遵照領導的意圖辦事。

3,、執(zhí)行,，要堅決地落實貫徹領導意志，強化執(zhí)行力,，做好行政文員,。

然而服從并不是被動，很多工作可提前預測,、積極主動地開展,，及時準確地掌握各方面的工作動態(tài)，及時向領導反饋各方面的信息，注重調查分析,，為領導提供決策參考,；同時，行政工作還要講策略,，講工作藝術,，認真、科學地搞好領導與領導,、同事與同事,、部門與部門之間的溝通協(xié)調工作，不能出現工作空檔,。

因此,，這份工作需要非常的耐心。對20xx年工作的計劃如下：

（1）協(xié)助行政主管做好了各類公文的登記,、上報,、下發(fā)等工作，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,；

（2）做好各種信件快遞的收發(fā)工作,；

（3）做好發(fā)票的分類整理、各類帳務的報銷工作,；

（4）做好辦公用品的管理工作,。做好辦公用品領用肚記，按需所發(fā),，做到不浪費,，按時清點，以便能及時補充辦公用品,，滿足大家工作的需要,；

（5）做好辦公室設備的維護和保養(yǎng)工作,；

（6）協(xié)助領導做好節(jié)假日的排班,、值班等工作，確保節(jié)假期間集團的安全保衛(wèi)工作,；

（7）認真,、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作,。

在日常事物工作中,，我一定遵循精、細,、準的原則,，精心準備，精細安排，細致工作,，干標準活,，站標準崗，嚴格按照公司的各項規(guī)章制度辦事,。

（1）做好領導服務：及時完成各部經理和部門主管交辦的各項的工作,。要成為領導的助力、助手,，急領導所急,，想領導所想，勤跑腿,，多匯報,，當好參謀助手；

（2）做好各部門服務：加強與各部門之間信息員紡聯(lián)絡與溝通,，系統(tǒng)的,、快速的傳遞信息，保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位,；

（3）協(xié)助辦公室主任完善集團各項規(guī)章制度,；

（4）做好文書工作：及時完成領導交辦的各種文稿，學習各種文字材料的寫作,，提高自身寫作功底,。

最后，讓我們以嶄新的面貌去迎接20xx吧,！

公司文員工作計劃 駕校文員工作計劃篇二

隨著新一年工作的展開,，本人也制定了新年秘書個人工作計劃。新的一年是公司實施趕超對手的第二年,，也是出成果的關鍵年,，針對公司發(fā)展的目標將把加強和提高自身的綜合素質和能力、不斷求新求變做為服務于公司拓展的宗旨,。

1,、起草公司領導講話、報告,，快速而詳細的記錄領導講話,，并及時的以書面形式系統(tǒng)而準確的整理出來;工作匯報、工作計劃,、工作總結和以公司名義上報下發(fā)的有關文件,、來往函信件等，把工作做的更加系統(tǒng),、全面并對過程給予詳細記載,，在方便回查的同時更避免了錯誤的發(fā)生。

2、收集,、匯總公司綜合性行政工作計劃,、總結等材料，并加以集中分類管理,。將各種文件材料不僅以書面形式歸整管理,，而且同時均以電腦文件的形式全面存儲。在擬定,、修改和審核公司性規(guī)章制度方面,，也不斷深化了解相關法規(guī)政策，在具體工作時將其用活用好并用更加細致規(guī)范的態(tài)度來加以對待,。

3,、協(xié)助領導做好辦公會議及全公司性行政會議、大型綜合性活動的有關準備工作,，加強與各方面的溝通與合作,，建立起良好的伙伴關系，進一步提高各類活動給公司帶來的效益,，協(xié)助領導謀求與其更加長遠的發(fā)展空間,。做好記錄，草擬紀要,，檢查,、催辦會議決定等事項，制定詳盡的工作計劃表,，讓工作開展起來條理清晰,、僅僅有條。

4,、掌握好尺度,，運用好政策從嚴謹出發(fā)，協(xié)助領導做好公司公文的審核把關工作,。

5,、進一步加強公司公文的簽收、登記,、傳送,、催辦,、歸檔及保密等管理工作,。

6、針對領導交辦的其他工作,，將以精,、細、準為原則同時迅速的辦理好。

公司文員這個工作崗位是瑣碎,、繁雜的,。我將根據實際情況進行合理分工、合理安排,，認真落實崗位責任制,，確保工作井然有條;還要創(chuàng)造性地工作，不斷探索工作的新思路,、新辦法和新經驗;同時增強工作創(chuàng)造性的同時,，我一定注意辦事到位而不越位，提供服務而不干涉決策,，真正成為領導的參謀助手,，成為上、下溝通的橋梁,。

公司文員工作計劃 駕校文員工作計劃篇三

（一）努力加強自身素質和業(yè)務水平的提高,，切實起到表率作用，做到以理服人,、以德服人,、以能服人；

（二）努力提高理論水平,，從根本上解決思想認識和覺悟的不足,；

（三）努力提高管理水平，全面提升辦公室的組織,、協(xié)調,、溝通、督促能力,；

（四）努力改進工作方法,，提高工作效率；

（五）營造團結互助,、傾力協(xié)作工作氛圍,；

（六）加快規(guī)范制度建設，使各項工作有序,、高效開展,；

（七）建立辦公室工作會議制度，并邀請各部門負責人參加,，開誠布公的進行面對面的溝通以及時改進工作作風,；

本年度辦公室重點工作細分：

企業(yè)管理：

（一）協(xié)助制定公司本年度安全工作計劃，及各部門和專項工作目標,，對本年度工作計劃落實情況的監(jiān)督,、檢查與反饋,；

（二）完善會議制度：公司會議的組織工作，公司會議決定執(zhí)行,、落實檢查,、督促與反饋工作，及其它公司內日常事務處理工作,；

（三）進一步加強政府及行業(yè)內部的公共關系管理和維護工作,；

（四）進一步完善公司各項安全管理制度，并監(jiān)督檢查公司各項安全管理制度的執(zhí)行情況,；

文件管理：

（一）規(guī)范公司行政公文和公函的管理工作,，及與政府部門的必要文件準備工作；

（二）規(guī)范公司行政,、財務,、會計、人事,、技術,、合同、等各類檔案的管理,；

（三）進一步規(guī)范公司證照,、印鑒（授權）的管理，完成公司證照的年檢工作,；

人事管理：

（一）根據公司的發(fā)展需要及各部門的管理職責組織擬訂公司各部門崗位設置和人員編制方案,，并組織制定各崗位職責和權限；

（二）完善公司薪酬制度,、績效管理方案,；

（三）做好人才儲備工作，完成定期人才招聘工作和公司員工的安全培訓工作,；

（四）完善公司人力資源的檔案管理工作,。

總務工作：

（一）做好車輛安排和管理工作，做好后勤保障工作,；

（二）保障公司日常物資的采購,，做好辦公設備的日常維護工作；

（三）做好公司安全突發(fā)應急事件的處理保障工作,。

（四）協(xié)助完成各種合同,、協(xié)議等資料的檔案管理工作。

人員考核：

(一）主要負責工作考核,，滿意度調查,，研究工作績效考核系統(tǒng)和意度評價系統(tǒng)，制定安全紀律獎懲制度,，以工作職責來制定績效考核標準,，通過這些活動可以公平的決定員工的地位和待遇,，可以促進人力資源開發(fā)和合理利用,，并且提高和維持企業(yè)的經營的高效率,。

安全保衛(wèi)：

加強對人員進出、公務訪客,、車輛物品出入,、消防安全、防盜防災,、職業(yè)安全防護等的管理,，同時對員工進行安全教育，貫徹“安全第一”“預防為主”的指導思想,，創(chuàng)造一個

安寧祥和的工作,、生活環(huán)境，保證公司員工的生命財產安全,。強調企業(yè)精神,，創(chuàng)建公司的企業(yè)文化：

企業(yè)文化不但能反映出企業(yè)生產經營活動中的戰(zhàn)略目標，群體意識價值觀念和道德規(guī)范,，還能凝集企業(yè)員工的歸屬感,、積極性和創(chuàng)造性，引導企業(yè)員工為企業(yè)和社會的發(fā)展而努力,，同時企業(yè)文化還具有兩種約束力,，一種是硬的約束力、制度,，一種是軟的約束力,、無形的，就是活躍企業(yè)的文化生活,，良好的生活環(huán)境和業(yè)余文化生活,。

塑造企業(yè)形象：

（一）、企業(yè)精神形象,，它對于員工有強大的凝聚力,，感召力，引導力和約束力,，能增加員工對企業(yè)的信任感,，自豪感和榮譽感。

（二）,、企業(yè)環(huán)境形象

因為創(chuàng)造良好的企業(yè)環(huán)境,，是企業(yè)生產經營活動順利進行的前提和基礎，而充分認識企業(yè)環(huán)境的特征又是創(chuàng)造良好企業(yè)環(huán)境的基礎,。

（三）,、企業(yè)員工形象

制定《員工日常行為規(guī)范》,，因為良好的員工素質和形象，是企業(yè)形象的重要構成要素,，也是企業(yè)文化的具體落實,。員工良好的儀表裝束、言談舉止,、工作能力,、科學文化水平,、精神風貌,、工作效率等都會給社會公眾一個整體印象。

公司文員工作計劃 駕校文員工作計劃篇四

在公司工作了已經有三個年頭了,，雖然我還是一個公司最普通的文員,，但是我已經完全的掌握了我的工作方向。相信只要我再接再厲,，在接下來的一年中,，我會做的更加的出色!新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)、機遇與壓力開始的一年,。在這里工作已過3個年頭了，在此,，我訂立了20xx年度工作計劃,，以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績,。

,。面對倉庫中事務雜、任務重的工作性質,，不怕吃苦,，主動找事干,，做到“眼勤、嘴勤,、手勤、腿勤”,，積極適應各種環(huán)境,，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。

加強學習,，勇于實踐，博覽群書,，在向書本學習的同時注意收集各類信息,，廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時，講究學習方法,，端正學習態(tài)度,，提高學習效率,，努力培養(yǎng)自己具有扎實的工作基礎、辯證的思維方法,、正確的思想觀點,。力求把工作做得更好，樹立本部門良好形象,。

對主管交待的工作努力完成并做好, 增強責任感,、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上,、落到實處,。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。完成自已份內工作的同時能夠主動幫主管或同事分擔一些工作,。和同事互幫互助,，共同維持和諧的工作環(huán)境。

公司在不斷改革,，訂立了新的規(guī)定,，特別在公司目前正在進行的7s推行工作中,，作為公司一名老職員，必須以身作責,，在遵守公司規(guī)定的同時全力配合,。以上，是我對20xx年的工作計劃,，可能還很不成熟，希望領導指正,?；疖嚺艿目爝€靠車頭帶,，我希望得到公司領導、部門領導的正確引導和幫助,。展望 20xx年,，我會更加努力、認真負責的去對待每一項工作,。相信自己會完成新的任務,，能迎接20xx年新的挑戰(zhàn),。憑借我自己的不斷努力,，加上領導和同事的幫助，我在新的一年工作就會更加的出色,。

在主任的帶領下,，本人在,，基本完成了相關工作任務。今年,，我將一如既往地按照主任的工作布署，在去年的工作基礎上,，本著“多溝通,、多協(xié)調、積極主動,、創(chuàng)造性地開展工作”的指導思想,，發(fā)揚慧康人“精誠團結，求真務實”的工作作風,，全面開展的工作?，F制定工作計劃如下：

1、協(xié)助主任調查和分析公司目前的人力資源配置情況,，為招聘,、加班、合理配置,、定員定崗,、管理層的人事決策等提供依據。

2,、根據公司發(fā)展規(guī)劃,，提出與之相匹配的的人力資源規(guī)劃。（此為工作設想,，根據公司實際情況而定）

1,、協(xié)助主任建立特殊人才（如售后工程師、研發(fā)人員、海外銷售人員等）的儲備機制及長期招聘渠道,。

2,、計劃與國內重點高校建立優(yōu)秀人才長期供應關系。

3,、收集和關注國內知名招聘網站（如深圳人才網,、job88等）的人才信息。

4,、在實際應用中完善已制訂的《員工招聘操作規(guī)程》,、流程及相關表單。

5,、協(xié)助各部門實施招聘,。

6、建立招聘檔案,。

1,、在實際應用中完善已制訂的《員工培訓教育管理辦法》,、流程及相關表單,。

2、鞏固已初步建立的員工培訓機制,。

3,、制作一份新進員工培訓教材。

4,、建立培訓檔案,。

5、邀請xx市專業(yè)培訓機構（如管理顧問公司）為公司部門主管或相關人員作1～2次培訓,。培訓內容根據實際工作需要而定,，如時間和目標管理、人力資源管理,、工作任務分配,、溝通協(xié)調、領導藝術等,。

1,、協(xié)助主任制定績效考核管理辦法，為績效考核工作的具體實施提供依據,。

2,、協(xié)助主任在全公司推行新的績效考核標準。

3,、繼續(xù)做好績效考核的其他相關工作（如每月跟催,、匯總等）。

1、退休

（1）在實際應用中完善已制訂的退休流程及相關表單,。

（2）協(xié)助主任制訂員工退休,、資遣管理制度（正在制訂），為辦理退休,、資遣事項提供依據,。

2、辭職

（1）在實際應用中完善已制訂的辭職流程及相關表單,。

（2）協(xié)助主任制訂辭職管理制度,，為辦理辭職事項提供依據。

（3）具體執(zhí)行工作,。

公司文員工作計劃 駕校文員工作計劃篇五

隨著公司行業(yè)競爭力的不斷走強,，對公司采購管理工作和業(yè)務技能提出了更高的要求。為了使采購部能適應公司發(fā)展的需要,，現對20xx年采購工作做如下規(guī)劃：

xxxxxx

以上價格含稅額,。

1、適時：原輔材料以物控計劃為準,，及時準確到貨,，保證供貨的及時性，無斷料情況發(fā)生,；

2,、適價：

①原材料方面在保證質量的前提下，經與兄弟公司分析比較不得有高價項發(fā)生（確屬區(qū)域差異除外）,；

②零星物料總體采購價格在20xx年均價的基礎上下降x%（新的績效目標出來之前暫以20xx年均價為比較）,，同時單體物料經與兄弟公司比較，不得有價高x%的采購動作發(fā)生,；

3,、適量：原材料、零星物料按申購要求適量到貨,，每批次數量不短貨,，不超計劃來料；

4,、適質：按申購要求保證所購物料的質量,，不購質量差、影響生產的物料,；

1,、適時

①加強供應商評審工作，確保我司選擇的每一個材料供應商都具備百分之百的保供能力,；

②開發(fā)供應渠道,，改變某些材料只有單一供應商的現狀,，20xx年著重開拓帶鋼、砂,、石供應商,，同時維持好減水劑、端頭板,、煙煤目前兩家供方共同供應的良性競爭的局面,；

③針對某些特殊時期易造成供應緊張局面的材料，發(fā)掘潛在的供應商及新的供應方式,，例如水泥方面,，預計受節(jié)能減排及拉閘限電影響，20xx年xx水泥市場仍維持供不應求的局面,，計劃開發(fā)煉石及臺泥以外的本地水泥生產制造企業(yè),，支持鼓勵開發(fā)xx水泥，并建立長期穩(wěn)定的供應關系,，同時評估建立水泥卸貨碼頭以海運方式導入異地水泥的可行性,；

④提高采購員認識，視供應商為我司材料倉庫,，實時了解其庫存情況及生產進度,，將事后的跟催轉化為事中的稽催以保證供貨的及時性；

⑤屬于異地采購的,，做好本地供應商開發(fā),，避免因較不可控的長途運輸時間造成生產中斷；

2,、適價

①綜合全面的評估供應商后進行等級劃分，加大采購量,，以量為籌碼進行議價,；

②前瞻分析材料行情走勢，適時簽訂長期的定價供應協(xié)議,，以減少行情上漲帶來的成本壓力,；

③導入良性的競爭，促使供應商不斷憂化成本提升產品優(yōu)勢,；

④與營口公司聯(lián)合較大批量采購拉絲線材,，同時開發(fā)更具競爭力的物流公司承運，以減少鋼材南北價格差距大時帶來的高成本壓力,；

⑤及時準確的預測鋼材價格走勢,，做好公司內部溝通，靈活機動的調整鋼材采購方式利用每一次鋼價波動降低采購成本,；

⑥計劃20xx年深入了解鋼材期貨,，利用公司用量穩(wěn)定,，資金雄厚且鋼價信息廣的優(yōu)勢為公司節(jié)約成本。

⑦零星物料方面,，合理利用兄弟公司的采購信息,，積極的與生產部配合開發(fā)替代品減低成本，同時分析財務部每個月的價格比較情況,，將降幅不理想且批次金額大于xx元的物料逐一列出,，做為實時的重點關注對像，由部門經理參與采購,，通過談判及更換供應商的方式來達成降價目標,；

⑧繼續(xù)維持現有的成熟的采購程序。

3,、適量及適質

嚴格按照物控部《原材料申購計劃》采購到貨,，在材料價格波動平穩(wěn)且不影響生產的前提下減少庫存積壓，做到庫存最適化,；嚴把零星物料數量關,，爭取做到采購數量準確率100%，短貨誤差件數為零,，散件或累積計量的誤差控制在+0,。3%內。有效運行iso9000質量體系管理程序,，確保每一批次的材料供應均由我司合格供方供應,，同時依照相關部門提供的性價比數據不斷篩選產品及供應商。

①重新評估部門獎懲方案,，對部門員工擬定合理的能起到激勵作用的獎懲方案,；

②按采購員優(yōu)勢特長安排工作內容，暫計劃設主材采購員及對賬,、本地零星物料采購員,、異地零星及車隊物料采購員共三名，目前人員配備合理,，特長明顯,，計劃下半年進行適當的輪崗，以完善各人員的業(yè)務能力,；

③車隊物料采購工作做為20xx年第一季度的主要工作,，短期內以了解學習為主，正式的車隊采購計劃（包括流程及權限的設定）于20xx年第一季度出臺,；

④設定采購員周,、月工作匯總表，特別的車隊采購工作的信息反饋,，并依此做為下一時期的工作設定依據,。

⑤每月四號前部門內部進行一次溝通會議,，討論采購工作中的心得體會相互分享不斷提升業(yè)務能力。

采購部在20xx年度將根據公司的發(fā)展要求,，在楊總的帶領下開拓創(chuàng)新,、扎實努力的完成每一個目標。

公司文員工作計劃 駕校文員工作計劃篇六

新的一年開始了,，新的`一年是一個充滿挑戰(zhàn),、機遇與壓力開始的一年，我會克服自身種,。種的問題,，努力掌握一些技術知識，學習更多的東西,，以一顆坦然的心,，一顆平常的心，一顆快樂的心去迎接新一年的到來,。

在公司擔任行政工作這一年多里,，我一直以來都非常珍惜也非常感謝公司能給我這樣一個發(fā)揮自己才能的機會。這段工作歷程讓我學到了很多,，感悟也很多,，看到公司一天天的變化和壯大，可以和公司共同成長和發(fā)展,，我真的很驕傲,，剛開始接觸行政工作的時候，一直以為行政是一份簡單的工作,，后來慢慢的我深刻體會到行政工作的理念,，將公司當成自己的家，服務大家就是在打理照看自己的家一樣,，在這一年多里不僅讓我學會了為人處事的方法,，也讓我認識到行政的重要性，行政不是簡單的的處理文件,，做雜事，而是在方方面面都能很好的鍛煉人的一種工作,，同時我也很感謝啊映,，是你讓我成長了很多，不斷的培養(yǎng)我,，給我機會,，讓我可以獨檔一面，在今后的工作上我會不斷的加強學習,，努力提升自己,，總結經驗,，改掉自身的缺點，把問題考慮到面,，不讓失誤發(fā)生,，所以在20xx年全新的挑戰(zhàn)，也希望能得到公司領導,、部門領導的引導及幫助,。同時我也會做好我現在的本職工作。下面是我本人20xx年,，辦公室在公司,、公司黨委的正確領導和全體員工的共同努力下，圍繞公司工作大局,，努力增強工作主動性和創(chuàng)造性,，各項工作全面上水平，服務質量整體上臺階,，較好地發(fā)揮了參謀助手和綜合協(xié)調作用,，全面完成了年度責任考核各項指標。

現特定20xx年工作的一件大事來抓,，辦好,、辦實。期間,，辦公室頂住來自各方面的壓力,，對領導用車辦法進行了調整，不再固定專車,、專職司機,，實行統(tǒng)一調度，有效節(jié)約了用車成本,，并做到了服務質量不下降,，取得了很好反響。同時,，改進用車服務,，提高司機業(yè)務技能水平，辦公室組織開展了公司首屆汽車駕駛技術比武活動,，取得的好成績,。全年辦公室車隊共安全出車趟次，安全行程萬公里,。

二是認真做好信訪接待工作,。掛牌成立信訪辦，落實專人負責,，使得職工來訪有門,、接待有人,。信訪辦牢記服務宗旨，堅持群眾利益無小事,，認真對待每件來信來訪,，落實政策和人文關懷，妥善處理每件信訪,。來訪人x年公司辦公室繼續(xù)以提高素質,，強化服務為宗旨，緊緊圍繞公司的工作中心,，狠抓工作作風和工作質量,，努力爭創(chuàng)學習型科室、服務型科室,。為保證年度各項工作順利完成,，制定本工作計劃。

1,、積極做好入黨積極分子的培養(yǎng)工作,，為黨組織培養(yǎng)后備力量。每個支部至少2名,。

2,、做好黨員發(fā)展對象的推薦、測評,、培養(yǎng),、政審等工作，完成全年黨員發(fā)展計劃,。

3,、進一步完善基層黨支部考核標準和考核辦法，保證黨建工作再上新臺階,。

4,、抓好黨校建設，做好黨員培訓工作,。

5,、“七、一”期間開展一次以歌頌黨,、弘揚企業(yè)文化為主題的大型活動,。

6、制定方案,，開展好“黨員先鋒崗”活動。

1,、理順公司宣傳報道網絡,，加強領導和管理,，使宣傳內容更加豐富，貼近員工,，提高《x年主要做好一下幾項工作：

1,、進一步加強車輛規(guī)范化管理，建全臺帳,，合理調度,，制定詳細的車輛使用消耗定額，并進行嚴格管理,。

2,、做好駕駛員的日常管理、教育工作,，確保行車安全,，文明駕駛。

3,、做好公司貨物運輸車輛的租用,。工作。重點根據市場價格與物價部門修訂好租用運輸車輛價格,，做到與市場接軌,。

1、推行“5s”管理,，制定標準和措施,，按現場管理要求進行管理考核。

2,、做好行政公文的編號,、打印、復印及收發(fā),、登記,、呈批、傳遞,、催辦,、清退、立卷,、歸檔工作,。3、服務熱情,，細心周到地搞好接待工作,。保持辦公室、會議室衛(wèi)生清潔。

3,、抓好通訊費用管理,，根據公司具體情況修訂定額，落實到部門,。

4,、做好低值易耗品的管理工作，建立健全低值易耗品管理臺帳,，做到帳,、卡、物相符,。對各分公司,、部室辦公用品經費實行定額管理，納入考核體系,。

5,、根據需要合理配置微機，選擇實用軟件推廣使用,，確保系統(tǒng)運行正常,，提高工作效率。

公司文員工作計劃 駕校文員工作計劃篇七

公司行政文員的工作崗位是瑣碎,、繁雜的,。我將情況分工、安排,，崗位責任制,，工作井然有序;我注意辦事到位而不越位，服務而不決策,，真正的參謀助手,，做上、下溝通的橋梁?，F將20xx年的工作做個具體的工作計劃：

認真接聽每一個電話,，并且熟記每個部門的分機號，嚴格接照公司的指引給予電話轉接同時做好保密工作,?？蛻魠⒂^時我將時刻注重保持良好的服務態(tài)度，將熱情的接待,。在合適的環(huán)境下向客戶宣傳公司文化,，巧妙回答客戶提出的問題。做到笑臉相迎,、耐心細致,、溫馨提示等。在業(yè)余時間我將加強學習一些關于電話技巧和禮儀知識。不斷的為自己充電,，以適應公司的快速發(fā)展,。

按時提醒衛(wèi)生人員打掃，清潔,。對自己責任范圍內的茶水間將會保持室內的潔清和飲水機的消毒工作，每月最少消毒一次,。按時更換打印機的硒鼓和維護前臺的辦公用品,。

了解所采購文具的市場價格，對現有的供應商將和他們進一步的溝通,，希望將原采購的價格再降低點,。并且多找些優(yōu)質的文具供應商。從中挑選物美價廉,，服務周到的供應商,。為公司節(jié)約每一分錢。保持有兩家以上的固定的供應商,。

不管是工作時間還是休假時間,，如果公司有臨時任務分配，我將服從安排,，積極去配合,，不找理由推脫。作為京信的一員,，我將奉獻自己的一份力量為公司效命,。平時積極參加公司組織的活動，加強同事之間的感情和部門之間的溝通,。并且多了解公司的基本情況和經營內容,。為了往后能更好的工作不斷的打下基礎。

在日常事物工作中,，我遵循精,、細、準的原則,，精心,，精細安排，細致工作,，干標準活,，站標準崗，辦公室的規(guī)章制度辦事;在行政工作中,，加強與各部門的聯(lián)絡與溝通,，系統(tǒng)的傳遞信息，信息在公司內部的傳遞到位;個人修養(yǎng)和能力方面，積極參加公司安排的基礎性管理培訓,，提升自身的專業(yè)工作技能,，和同事學習工作經驗和方法，提升自身素質,。

新的一年開始了,，新的一年是一個充滿挑戰(zhàn)、機遇與壓力開始的一年,，我會克服自身種種的問題,，努力掌握一些技術知識，學習更多的東西,，以一顆坦然的心,，一顆平常的心，一顆快樂的心去迎接新一年的到來,。

在公司擔任行政工作這一年多里,，我一直以來都非常珍惜也非常感謝公司能給我這樣一個發(fā)揮自己才能的機會。這段工作歷程讓我學到了很多,，感悟也很多,，看到公司一天天的變化和壯大，可以和公司共同成長和發(fā)展,，我真的很驕傲,，剛開始接觸行政工作的時候，一直以為行政是一份簡單的工作,，后來慢慢的我深刻體會到行政工作的理念,，將公司當成自己的家，服務大家就是在打理照看自己的家一樣,，在這一年多里不僅讓我學會了為人處事的方法,，也讓我認識到行政的重要性，行政不是簡單的的處理文件,，做雜事,，而是在方方面面都能很好的鍛煉人的一種工作，同時我也很感謝啊映,，是你讓我成長了很多,，不斷的培養(yǎng)我，給我機會,，讓我可以獨檔一面,，在今后的工作上我會不斷的加強學習，努力提升自己,，總結經驗,，改掉自身的缺點,，把問題考慮到最全面，不讓失誤發(fā)生,，所以在20xx年開始,，也希望公司能給我一個上升的平臺，我會更加的嚴格要求自己,，為公司貢獻自己的一份力量,，希望繼續(xù)努力與公司共進退，我將把這份感激之情化為工作的熱情,，在今后的工作里,，我一定努力工作完成任務。迎接20xx年全新的挑戰(zhàn),，也希望能得到公司領導、部門領導的引導及幫助,。同時我也會做好我現在的本職工作,。下面是我本人20xx年的工作計劃：

在日常工作中，我一直嚴格要求自己,，用心做好每一項工作,。

1、常規(guī)工作：每日員工資料的打印,，crm的監(jiān)督,，員工入職辦理，公司微博和微信后臺管理,。

2,、數據統(tǒng)計：每日統(tǒng)計員工電話量，統(tǒng)計員工一周工作情況,，外出登記記錄及核對,，考勤統(tǒng)計

3、辦公室5s管理：花草管理,，員工桌面監(jiān)督,。

4、日常采購工作：文具用品采購,，訂購飲用水在數據方面：我都會做好登記,，并準確詳細，每月分類保存,，以備隨時查詢,。

在公司辦公用品及清潔用品日常采購費用方面：我都會妥善記錄好每月費用，以備日后查詢,。

在文檔工作方面：員工每日資料,，行政文件我都會做好記錄,，分類存檔。

在日常接待工作方面：面試接待,，并倒水,，保持禮貌并通報相關接見人員。

員工考勤及外出登記記得方面：對外出人員的出入時間費用的登記,，每月準時的統(tǒng)計好考勤數據并上交,。

在常規(guī)工作方面：在打印資料的時候我都會盡量節(jié)約公司成本，把沒有用的廢紙都收集起來,，打印公司內部資料使用,。微博和微信每日發(fā)布一則信息。對員工crm的監(jiān)督,，我都會準備無誤的登記好,，每周和每月準時上交。

在溝通方面：我都會做好部門服務,，加強與各部門之間的溝通和連絡,，工作快速及時準確的傳遞到位。

盡管行政的工作是比較繁雜,，但是任何事情都需要積累,，小事顧全了才能做大事，因為我本身就是有小小的強迫癥,，所以我在工作的時候基本上不會讓自己出錯,，要么不做，要么就要做到盡善盡美,，雖然我現在還是普通的行政文員,，但是我已經掌握了我的工作方向，相信只要我再接再厲,，在接下來的工作中我會做的更加出色,，同時，我會改掉我自身的不足,，比較情緒化,，將個人的私人感情帶到工作中等等，我一定會努力克服,，不讓這種情況再發(fā)生,。

不管自己今后往哪個方向發(fā)展，但在任何工作中我都會努力提高自己,，彌補工作中的不足,，在新的學習中總結經驗，用謙虛的態(tài)度和熱情做好工作,，發(fā)揮自己的潛力為公司的建設和發(fā)展貢獻自己的力量,。

1,、積累各方面的知識，加強學習,，提高觀察力,。

2、在工作中學習,，遇到不懂的多向領導及同事請教,。

3、加強自身的修養(yǎng),。

4,、加強思維能力。

5,、做到自我監(jiān)督,，自我鼓勵。

1,、協(xié)助各部門同事認真做好各項工作,。

2、及時,、認真、準確完成安排的任務,。

酒店是一個服務性行業(yè),，因為行業(yè)的特殊性，員工的流動性也高于其他行業(yè),。部門要求招人,，有時候人招進來了，因為管理人員的氣度和溫度不夠,，導致新進員工工作十幾天就強烈要求辭職,。建議公司多多加強對管理人員的培訓和引導，在要求員工的同時,，也要求管理人員多一些愛心,、耐心、細心和包容心,。

20xx年我們將在在總經理的帶領下,，組建質檢、節(jié)能,、衛(wèi)生,、行為等檢查工作小組，嚴格按照星評標準督促酒店各部門的進步與改善,。狠抓酒店服務質量,、經營成本,、衛(wèi)生清潔的工作，實行流動紅旗部門,，并對部門采取一定的激勵機制,，建立完善的質檢體系，培養(yǎng)部門質檢骨干,。

積極協(xié)調各部門工作,，化解各部門工作矛盾，保障公司各部門之間業(yè)務的正常開展,。行政部每半個月與各部門負責人就部門工作進行溝通一次,，收集有關工作協(xié)調的問題，進行妥善協(xié)調與處理,。積極開展員工文化活動,，公平公正地執(zhí)行各項管理制度，積極關注員工需求,，同時讓員工時刻感受到酒店給予的關注與支持,。

隨時了解員工思想動態(tài)，開展員工關懷工作,，創(chuàng)造機會與新老員工進行正式與非正式交流,，掌握員工信息，為酒店決策提供參考,。拉近酒店與員工的距離感,，增加員工對酒店的歸屬感，將總經理信箱真正的用起來,。多多拜訪與酒店相關聯(lián)的社保局,、醫(yī)保局、衛(wèi)生局,、勞動局,、文體局、旅游局等友情單位,，建立融洽的往來關系,。嚴格按照標準的要求來建立系統(tǒng)的員工培訓規(guī)劃和制度，將培訓工作做到常態(tài)化,、制度化,、系統(tǒng)化,。制訂詳細的培訓計劃，做好培訓教材,、場地,、設備、師資的準備工作,。

為了全面提高員工的整體專業(yè)素質,，依據復核星標要求,，將積極組織各部門對照學習,，認真開展各項知識技能競賽,，以此全面促進員工服務質量、服務水平,。

行政部20xx年的工作開展,，主要是以新的標準將工作具體實施下去，重點是抓在各事項的執(zhí)行力度上面,。

公司文員工作計劃 駕校文員工作計劃篇八

1.辦公用品及禮品的采購、領用,、監(jiān)督與成本控制

2.公司的資產統(tǒng)計及管理，避免公司資產流失和浪費,，做好勤檢節(jié)約的實務工作

3.準確,、詳細登記每月產生的費用

1.做好會議記錄并發(fā)放送至每個參會人員郵箱;

2.協(xié)助組織公司舉辦的各類活動,，如員工旅游等,。

1.協(xié)助hr招聘，收集和關注招聘網站的人才信息;

2.匯總各地考勤,，及時進行組織結構的更新

3.對新入職的員工在通過考核后辦理工卡

1.來訪人員的接待

2.證照,、合同申辦資料的準備及提交,，年審證照的取回

3.社保及居住證的辦理六,、其他臨時事項協(xié)調財務的工作,，完成交辦的事務;

2.協(xié)助建立和完善行政后勤管理的各項規(guī)章制度，并負責監(jiān)督,、執(zhí)行與追蹤;

3.完成上級交辦的其它工作任務,。 以上是本月的工作計劃，還有很多不完善的地方,，我會慢慢改進

目前為止,，許多工作都是停留在瑣事上，我希望可以有更多可做的事情,，而不僅僅時這些瑣事,。這對我來說不僅僅是個挑戰(zhàn)，更是一次歷練,，為公司更好發(fā)展的同時對自己也是一個提升,。雖然入職只有一個多月，但感觸頗多,，下面我發(fā)表下入職以來的個人的一些感受：

①公司里沒有員入職培訓,，新員工進公司后連最基本的公司制度都不知道，很多時候工作配合起來就有一定的困難,。管理,、技能方面的培訓，不僅是針對技術人員,，同時其他崗位的都應該適時的培訓，學習吸收新的知識，以提高各人員的工作效率及辦事解決問題的能力

②公司沒有資產統(tǒng)計,，有些東西壞了丟了以致公司到底有多少家底都不清楚

③除了辦公室人員,，平時大家很難有機會一起交流!所以適時的舉辦一些公司活動是很有必要的!公司每次的活動及一些大小事，都有必要采集相應的影像資料,，記錄公司發(fā)展的歷史

④福利上,，為發(fā)福利而發(fā)福利，從沒有考慮過員工的需求和實行性,，過于個人主義,。我在論壇看到有些企業(yè)的福利是這樣發(fā)的：同樣是發(fā)月餅，人家卻把月餅寄到了員工的家里,，送給了他的父母,，并送一份對員工表揚及對其父母感恩的話，我想這樣的效果遠遠超過于通知員工到你辦公室領月餅?所以很多時候我們可以更全面的考慮這些,，不僅對員工是一種關懷,，對公司也有更好的影響

⑤崗位職責不明確，很多制度不完善,，工作沒有激情等,。

公司文員工作計劃 駕校文員工作計劃篇九

對一定時期的工作預先作出安排和打算時，都要制定工作計劃,，以下是小編搜集并整理的工程文員工作計劃,，希望在閱讀之余對大家能有所幫助!

時光飛逝，轉眼間20xx年即將過去,，回顧即將逝去的這一年,，我感受很多，在此對我的工作做如下總結：

很榮幸的在公司就職一年了,，在華晟精髓的熏陶下,，我一直秉承良好的職業(yè)道德規(guī)范，忠于職守,，實事求是,、在工作中與同事團結協(xié)作，積極配合領導的工作,。在富有親和力的領導和熱情的同事們對我的關心幫助下,，讓我時刻感受著一個大家庭的溫暖，隊友間相互認可,、相互幫助,、服從大局、樂于奉獻,、勇于擔當,、發(fā)揮各自的才智與公司一起成長,，在這期間，我收獲了工作的快樂,，更收獲了對我終身受益的技能和經驗,。

今年八月下旬以前我在物業(yè)公司擔任物業(yè)公司前臺的工作，主要負責員工服裝的發(fā)放,、業(yè)主的投訴處理,、鑰匙的保管以及一些日常事務，在工作中我兢兢業(yè)業(yè)完成每一項工作,，從未有過鑰匙丟失衣物遺漏等狀況發(fā)生,，對每項工作都有詳細的記錄，保證了資料等有據可查,。 八月下旬后我調至工程部任職工程部文員,，我的具體工作是負責工程部辦公室的日常管理工作，施工圖紙,、變更,、收發(fā)文等文件整理歸檔，協(xié)助大家做好資料的保管,、查詢,、搜集等，按質按量的完成領導交代的各項工作任務,，跟進各項工作的完成情況,，及時傳遞本部門與公司其他部門及與各合作單位的函件往來，使各項溝通工作能更加及時且能事后有據可查,，為了更好的完成工作,，我也在努力學習工程上需要了解的各項專業(yè)知識。

我剛來時對工程事務一竅不通,，但在各位領導及同事的幫助下迅速適應了這份工作,，雖然也出現過或這或那的一些差錯和紕漏，但經過各位領導,、同事的批評指正我虛心接受并總結經驗,，堅決不讓類似的事情再次發(fā)生。

在這三個多月的工作中,，我不斷加強專業(yè)知識方面的學習和總結經驗,，在工作中遇到問題及時的與領導和同事溝通，爭取多去主動接觸,、嘗試一些以前沒接觸過的工作任務,，對自己不懂的問題及時地詢問這方面經驗多的領導及同事，多向領導及同事學習他們的經驗,，使自己多些鍛煉的機會,，讓自己在工作中不斷積累新的經驗,，這樣在今后的工作中才能快速成長起來。

20xx年的腳步已飄然而至,，在明年的工作中我要側重于工程中的一些技術規(guī)范,、專業(yè)術語等專業(yè)知識方面的學習，一定要充分運用工作的閑暇時間,，多與同事探討相關的技術知識，多去學習新的技術知識,，掌握新的技能,，不斷擴大知識面，以便能更快速高效的完成領導分派的任務,。時刻保持一種積極進取主動熱情的心態(tài),，多去探索和參加各種活動，培養(yǎng)更多的興趣愛好,，從而更大地拓寬自己的知識面,，與同事更默契的配合，努力學習更多更有用的東西,，努力提升自己的綜合素質,，使自己能在公司這個廣闊的平臺上能有更好的發(fā)展，請各位領導及同事在今后的工作中多多批評指正,，我會不斷完善自己,，更好的為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

一,、首先從整理火炬廣場的竣工資料開始,，逐漸地了解火炬廣場施工階段的一些工作情況，并且查出了許多竣工資料中的簽字,、蓋章手續(xù)還不完整,。經過兩個月逐單位資料送、取工作使得火炬廣場全部竣工資料達到備案要求,。

經過這段時間的重復工作,，使我明白了這類文件資料必須要在當時就完成簽字、蓋章的確認手續(xù),，不然后期工作會很麻煩,。

二、為提高對項目組織管理的能力和對工程實施階段工序施工的了解,，以及對單項造價和工程成本,、綜合單價形成的了解，工程部和合約預算部決定聯(lián)合組織一次“練兵”活動,。因為圖紙都是從一家在建的投資方取得,，所以由于圖紙變更和圖紙不全的因素導致開始編制方案時的工作量比較大,。但經過兩個部門多次協(xié)調，最終如期的完成了此次“練兵”的兩個方案和一個裝修說明的編制,，兩個部門也在一起做了系統(tǒng)的總結,。

通過這次“練兵”活動，不僅讓我們拓展了相關的知識,，了解了相關部門的工作情況,，在今后的工作中更好的配合，更在無形當中讓我們工程部4人在工作時,，根據每個人的專長合理地分配工作內容,，將團隊力量有效發(fā)揮。

三,、之后,，在房總的組織下，我和工程部的其他同事對三亞周邊一些典型的酒店和會所參觀,、學習,。有：龍泉谷高爾夫球會、富力灣一線海景酒店,、三亞海居鉑爾曼度假酒店,、三亞君瀾度假酒店等。每次考察都把收集的照片整理保存,，及時向莊總和行政部門提交考察報告,。 通過對這些地方的考察，個人也所體會和心得,。

一是無論建筑物風格和外型如何變化萬千,，可最終讓人們做出決定的關鍵卻體現在了工程的質量問題上。因為影響質量的因素很多,，尤其在海南這邊氣候潮濕并且空氣中的海鹽侵蝕情況比較嚴重的條件下,，對一些耐腐蝕和耐侵蝕特點的建筑材料和裝修材料的選用極為重要。 二是,，建筑物不能一味的追求美觀,，乃至忽略了該建筑的使用功能。這就要求我們在做規(guī)劃之前一定要先全面地考慮建筑的功能性,，再去規(guī)劃建筑形式,，防止返工現象，節(jié)省時間和財力,。四,、我在與其它部門人員接觸中也都很尊敬，團結大家,，聽從公司安排,。雖然曾和財務部有過一次小摩擦,，確是我的工作失誤造成，大家也都只是為工作就事論事,，沒有影響工作的個人情感,。

7個多月的時間，讓我學到了很多知識,。需要自我批評的是有時工作沒有用心,，容易出現錯字現象。20xx年即將過去,，我也會讓這一年犯的錯誤就此結束,。

在20xx年里我會在努力做好本職工作的同時，多向領導和同事學習,，多閱讀有關工程和管理類的書籍和刊物，不斷提高項目管理,、協(xié)調方面的知識,，提高自身價值。

公司文員工作計劃 駕校文員工作計劃篇十

我個性比較開朗,，辦事認真,，信奉"明明白白做人，實實在在做事"的原則,。無論在任何時候,、做任何事，我都會認認真真地對待,。我還是個善于學習,，敢于挑戰(zhàn)困難的人。來到這里的第一天,，我的上司張主任就給我上了很重要的一課,，她說人一定要在社會中找到自己的位置，這樣人生才有價值,。我一定牢記這句話,，在xx集團實現自己的人生夢想。

辦公室文秘一職,，對我而言是一次機會,，它能夠充分展現自己的理想和抱負。我非常珍惜也非常感謝領導能給我這樣一個發(fā)揮自己才能的機會,。我將把這份感激之情化為工作的熱情,，扎實苦干，一絲不茍地完成領導交給我的任務,。

服從,，一切工作要聽從領導的吩咐和安排,。

2.領會，要完全理解,、遵照領導的意圖辦事,。

3.執(zhí)行，要堅決地落實貫徹領導意志,，強化執(zhí)行力,。

但是服從并不是被動，很多工作可以提前預測,、積極主動地開展,，及時準確地掌握各方面的工作動態(tài)，及時向領導反饋各方面的信息,，注重調查分析,，為領導提供決策參考;同時，辦公室工作還要講策略,，講工作藝術,，認真、科學地搞好領導與領導,、同事與同事,、部門與部門之間的溝通協(xié)調工作，不能扯皮,、推委,、出現工作空檔。

其次,，辦公室文秘工作相當于集團的小管家,，辦公室日常的物品采購、發(fā)放;各子公司常用物品的登記,、備案等都由辦公室完成,，因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。

在日常事物工作中,，我將做到以下,，我一定遵循精、細,、準的原則,，精心準備，精細安排,，細致工作,，干標準活，站標準崗，嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事,。

2.在行政工作中,，我將做到以下幾點

(1)做好領導服務：及時完成辦公室主任、集團各部經理和部門主管交辦的各項的工作,。要成為領導的助力,、助手，急領導所急,，想領導所想,，勤跑腿，多匯報,，當好參謀助手,。

(2)做好各部門服務：加強與各部門之間信息員的聯(lián)絡與溝通，系統(tǒng)的,、快速的傳遞信息,，保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位。

(3)做好員工服務：及時的將集團員工的信息向公司領導反饋,，做好員工與領導溝通的橋梁,。

(4)協(xié)助辦公室主任完善集團各項規(guī)章制度。

(5)做好信息保密工作：保存好辦公室常用文檔,，做好存檔保密工作;要及時、準確,、全面的收集各方面信息并做好存檔工作,。

(6)做好文書工作：及時完成領導交辦的各種文稿，學習各種文字材料的寫作,，提高自身寫作功底,。

3.提高個人修養(yǎng)和業(yè)務能力方面，我將做到以下三點

(1)積極參加集團安排的基礎性管理培訓,，提升自身的專業(yè)工作技能,。

(2)向領導和同事學習工作經驗和方法，快速提升自身素質,。

(3)通過個人自主的學習來提升知識層次,。

我深知：一個人的能力是有限的，但是一個人的發(fā)展機會是無限的?，F在是知識經濟的時代,，如果我們不能很快地提升自已的個人能力，提高自已的業(yè)務水平,，那么我們就這個社會淘汰,。當然要提升自己，首先要一個良好的平臺，我認為xx集團就是我最好的平臺,，我一定會把握這次機會,，使業(yè)務水平和自身修養(yǎng)同步提高，實現自我的最高價值,。

4.其他工作

(1)協(xié)助人力資源部做好各項工作,。

(2)協(xié)助財務部、物業(yè)部,、項目部做好相應工作,。

(3)協(xié)助各子公司做好各項工作。

(4)及時,、認真,、準確的完成其它臨時性工作，做好個人工作計劃,。

公司文員工作計劃 駕校文員工作計劃篇十一

進公司時已由我的上級行政主管和人力專員給我介紹公司相關工作和我的本職位工作,，五天工作下來，能按時完成上級交代工作,，雖然不很熟練,，經過和領導、員工的交流,，也在網上也有查閱一些前臺文員的工作,，根據公司的實際情況，據此也有了我下一年度的工作構想和計劃,。

第一：日常工作——保質保量的按時完成

著裝加強規(guī)范自身的儀表,、著裝，盡量是職業(yè)裝,，重點是端莊大方,。

接聽和轉接，收發(fā)傳真,、信件和報刊

1,、做到迅速辨別來者者地目的，問清對方姓名,，再給領導,、同事傳達簡潔準確信息，做好記錄,，不遺漏,、延誤。

2,、基本咨詢和引見,，端茶送水,，保持良好的禮節(jié)禮貌并通報相關接見人員。

做好物品領用,，購進的登記,。做好低值易耗品的分類整理工作。管理維修打印機,、傳真機,、復印機等辦公器材。做好辦公室設備的維護和保養(yǎng)工作,。復印文件和管理各種表格文件

1,、文檔要格式規(guī)范，打印復印要盡量節(jié)約成本,。

做好了各類公文的登記,、上報、下發(fā)等工作,。把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,。通知公告根據上級意思，發(fā)布通知和公告,，并督促大家執(zhí)行,，完成。員工考勤和外出登記

1,、對于出差人員的出入時間事件地點的登記,。

力所能及的主動承接外出人員的工作。接受行政主管工作安排并協(xié)助人事文員的工作完成各種臨時的指派工作,，讓工作有條不紊的進行,。安排約會、會議室及差旅預定將事件按照標準,、重輕急緩程度,，排先后順序,，并及時與與會者溝通時間安排,。保管各種手續(xù)、手冊做好專門的存檔記錄更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯(lián)系方式的變更通訊資料,，加強聯(lián)系

溫馨的,，人性化的：留意同事的生日，及時送上生日祝福,。配合上級領導與各部門的協(xié)助工作,、組織好公司活動上級做好節(jié)假日的排班、值班等工作,，確保節(jié)假期間公司的安全保衛(wèi)工作,。認真、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作,。積極調動人員的參與各部門服務,，加強與各部門之間人員的聯(lián)絡與溝通，系統(tǒng)的,、快速的傳遞信息,，保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位。

做好員工服務,，及時的將公司員工的信息向公司領導反饋,，做好員工與領導溝通的橋梁。

公司文員工作計劃 駕校文員工作計劃篇十二

進公司以來,，經過一段時間的學習和適應,，基本上能按時完成上級交代工作。但是還會出現不熟練的情況,，據此也有了我20xx年度的工作構想和計劃：

1,、儀表、著裝：加強規(guī)范自身的儀表,、著裝,，盡量是職業(yè)裝，重點是端莊大方,；

2,、電話接聽和轉接，收發(fā)傳真,、信件和報刊,；

3、做到迅速辨別來者者地目的,，問清對方姓名,，再給領導、同事傳達簡潔準確信息,，做好記錄,，不遺漏、延誤,；

4,、及時將收到的郵件送到主人手中；

5,、客戶的接待,，基本咨詢和引見，端茶送水,，保持良好的禮節(jié)禮貌并通報相關接見人員,；

6,、及時打掃會客后的垃圾。

1,、必須定期安排檢查庫存,，以便能及時補充辦公用品；

2,、做好物品領用,，購進的登記；

3,、做好低值易耗品的分類整理工作,；

4、管理維修打印機,、傳真機,、復印機等辦公器材；

5,、做好辦公室設備的維護和保養(yǎng)工作,。

1、對于出差人員的出入時間事件地點的登記,；

2,、力所能及的主動承接外出人員的工作。

1,、做好各部門服務,，加強與各部門之間人員的聯(lián)絡與溝通，系統(tǒng)的,、快速的傳遞信息,，保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位；

2,、做好員工服務,，及時的將公司員工的信息向公司領導反饋，做好員工與領導溝通的橋梁,。

以上這些都是在20xx年需要改進和繼續(xù)加強的地方,，增強工作創(chuàng)造性的同時，禮貌,、誠實待人,，與同事之間友好相處,。

公司文員工作計劃 駕校文員工作計劃篇十三

無論是單位還是個人,，無論辦什么事情，事先都應有個打算和安排,。下面是小編整理的辦公室文員的工作計劃,，希望對大家有所幫助!

辦公室文秘一職,，對我而言是一次機會，它能夠充分展現自己的理想和抱負,。我非常珍惜也非常感謝領導能給我這樣一個發(fā)揮自己才能的機會,。我將把這份感激之情化為工作的熱情，扎實苦干,，一絲不茍地完成領導交給我的任務,。

首先，辦公室文秘這一職位是中介性的職位,，整個集團的上傳下達都是由辦公室承接代辦的,，因此文秘工作一定要做到以下幾點：

1.服從，一切工作要聽從領導的吩咐和安排,。

2.領會,，要完全理解、遵照領導的意圖辦事,。

3.執(zhí)行,，要堅決地落實貫徹領導意志，強化執(zhí)行力,，做好辦公室文員工作總結,。

但是服從并不是被動，很多工作可以提前預測,、積極主動地開展,，及時準確地掌握各方面的工作動態(tài)，及時向領導反饋各方面的信息,，注重調查分析,，為領導提供決策參考;同時，辦公室工作還要講策略,，講工作藝術,，認真、科學地搞好領導與領導,、同事與同事,、部門與部門之間的溝通協(xié)調工作，不能扯皮,、推委,、出現工作空檔。

其次,，辦公室文秘工作相當于集團的小管家,，辦公室日常的物品采購、發(fā)放;各子公司常用物品的登記,、備案等都由辦公室完成,，因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作,。

1.在日常事物工作中，我將做到以下幾點：

(1)協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記,、上報、下發(fā)等工作,，并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,。

(2)做好了各類信件的收發(fā)工作。

(3)做好低值易耗品的分類整理,、出入庫,、各類帳務的報銷工作。

(4)協(xié)助辦公室主任做好公章的管理工作,。公章使用做好詳細登記,，嚴格執(zhí)行集團公章管理規(guī)定，不濫用公章,。

(5)做好辦公用品的管理工作,。做好辦公用品領用登記，按需所發(fā),，做到不浪費,，按時清點，以便能及時補充辦公用品,，滿足大家工作的需要,。

(6)做好辦公室設備的維護和保養(yǎng)工作，

(7)協(xié)助辦公室主任做好節(jié)假日的排班,、值班等工作,，確保節(jié)假期間集團的安全保衛(wèi)工作。

(8)認真,、按時,、高效率地做好領導交辦的其它工作。

在日常事物工作中,，我一定遵循精,、細、準的原則,，精心準備,，精細安排，細致工作,，干標準活,，站標準崗，嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事。

2.在行政工作中,，我將做到以下幾點：

(1)做好領導服務：及時完成辦公室主任、集團各部經理和部門主管交辦的各項的工作,。要成為領導的助力,、助手，急領導所急,，想領導所想,，勤跑腿，多匯報,，當好參謀助手,。

(2)做好各部門服務：加強與各部門之間信息員的聯(lián)絡與溝通，系統(tǒng)的,、快速的傳遞信息,，保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位。

(3)做好員工服務：及時的將集團員工的信息向公司領導反饋,，做好員工與領導溝通的橋梁,。

(4)協(xié)助辦公室主任完善集團各項規(guī)章制度。

(5)做好信息保密工作：保存好辦公室常用文檔,，做好存檔保密工作;要及時,、準確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作,。

(6)做好文書工作：及時完成領導交辦的各種文稿,，學習各種文字材料的寫作，提高自身寫作功底,。

3.提高個人修養(yǎng)和業(yè)務能力方面,，我將做到以下三點：

(1)積極參加集團安排的基礎性管理培訓，提升自身的專業(yè)工作技能,。

(2)向領導和同事學習工作經驗和方法,，快速提升自身素質。

(3)通過個人自主的學習來提升知識層次,。

我深知：一個人的能力是有限的,，但是一個人的發(fā)展機會是無限的。現在是知識經濟的時代,，如果我們不能很快地提升自已的個人能力,，提高自已的業(yè)務水平，那么我們就這個社會淘汰,。當然要提升自己,，首先要一個良好的平臺，我認為xx集團就是我最好的平臺,，我一定會把握這次機會,，使業(yè)務水平和自身修養(yǎng)同步提高,，實現自我的最高價值。

公司文員工作計劃 駕校文員工作計劃篇十四

新的一年是一個充溢應戰(zhàn),、機會與壓力開端的一年,。正在這里任務已經過3個年初了,正在此，我訂立了20xx年度任務方案,，以便使本人正在新的一年里有更年夜的提高以及成果,。

1)發(fā)揮享樂刻苦肉體。面臨堆棧中事件雜,、義務重的任務性子,，沒有怕享樂，自動謀事干,，做到眼勤,、嘴勤、手勤,、腿勤,，主動順應各類情況，正在沉重的任務中錘煉意志,，增加本領,。

2)發(fā)揮廢寢忘食的朝上進步肉體。增強進修,，敢于理論,，博學多才，正在向書籍進修的同時留意搜集各種信息,，普遍汲取各類養(yǎng)分;同時,，考究進修辦法，規(guī)矩進修立場,，進步進修服從,，積極培育本人具備踏實的任務根底、辯證的思想辦法,、精確的思惟觀念,。力圖把任務做患上更好，建立本部分杰出抽象,。

3)當好助手,。對于主管交代的任務積極實現并做好,加強義務感、加強團隊認識,。主動自動地把任務做到點上,、落到實處。我將盡我的才能加重指導的壓力。實現自已經分內任務的同時可以自動幫主管或者共事分管一些任務,。以及共事互幫合作,，配合保持調和的任務情況。

4)熟習公司新的規(guī)章軌制以及營業(yè)展開任務,。公司正在不時變革,，訂立了新的規(guī)則，出格正在公司今朝在停止的7s奉行任務中,，作為公司一位老人員,，必需以身作責,，正在恪守公司規(guī)則的同時盡力共同,。

公司文員工作計劃 駕校文員工作計劃篇十五

光陰總是轉瞬即逝，從3月末接觸前臺工作以來,，多謝公司領導和同事的熱心幫助和指導,，使我從不會到會，從不熟悉到熟悉,，逐漸理順了工作中的基本情況,。懂得了熱情周到細心是做好這份工作的前提。

現將這幾個月的工作總結如下：

①熱情接待公司來訪客人,；

②接聽,、轉接電話，負責公司各類報刊雜志,、往來信件,、傳真件的

收發(fā)工作；

③協(xié)助各部門進行資料復印工作,；

④做好開會前的準備工作,，例如打開試調各設備、會場整理,、茶點

供應,；

⑤注意辦公區(qū)域的門禁安全；

⑥檢查飲用水儲備量,，協(xié)助跟進辦公區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和綠化管理,；⑦做好辦公文具和日常用品的申購，保管和領用登記的工作,；⑧協(xié)助各領導做好臨時工作,。

雖然都想把工作做得盡善盡美，但還是存在很多不足,，比如待人接物方面還不夠熱情周到,；比如還沒有很好地融入到大集體中；比如工作中還存在不少漏洞......

在今后的工作中，我會更認真地學習,，不懂的虛心向同事請教,，爭取進步。多謝公司給予這個能讓個人綜合素質得到進步的平臺,。