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經(jīng)理崗位職責(zé)及內(nèi)容 經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求篇一

2,、組織實(shí)施經(jīng)總公司批準(zhǔn)的分公司年度工作計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告及利潤(rùn)分配方案;

3,、負(fù)責(zé)分公司費(fèi)用管控,，制定合理有效的激勵(lì)機(jī)制;

4、負(fù)責(zé)分公司營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)及產(chǎn)品市場(chǎng)推廣,，維護(hù)客情關(guān)系;

5,、負(fù)責(zé)分公司財(cái)務(wù),、人事、采購(gòu),、銷(xiāo)售,、項(xiàng)目等綜合管理;

6、在預(yù)算范圍內(nèi)決定組織體制和人事編制,，決定區(qū)域經(jīng)理及門(mén)窗設(shè)計(jì)師的任免,、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲;

7,、負(fù)責(zé)建立健全公司統(tǒng)一,、高效的組織體系和工作體系;

經(jīng)理崗位職責(zé)及內(nèi)容 經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求篇二

1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃,，全面負(fù)責(zé)分公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的計(jì)劃,、組織、管理和實(shí)施;

2,、制定和規(guī)劃分公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)策略,，根據(jù)整體銷(xiāo)售目標(biāo)，提交銷(xiāo)售計(jì)劃方案,，監(jiān)督實(shí)施銷(xiāo)售全過(guò)程,，完成銷(xiāo)售任務(wù);

3、負(fù)責(zé)分公司當(dāng)?shù)氐鼐夑P(guān)系的拓展和維護(hù),，推廣分公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理的規(guī)范化,、科學(xué)化，并不斷進(jìn)步;

4,、對(duì)分公司員工進(jìn)行日常管理,，優(yōu)化分公司人力資源，不斷提升公司整體組織能力;

5,、處理分公司日常發(fā)生的各種突發(fā)緊急狀況,。

經(jīng)理崗位職責(zé)及內(nèi)容 經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求篇三

1.按照集團(tuán)要求，對(duì)集團(tuán)下屬各分子公司的經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)進(jìn)行審查審計(jì),，驗(yàn)證其經(jīng)營(yíng)成果的真實(shí)性;

2.構(gòu)建公司內(nèi)部審計(jì)體系，制定及完善審計(jì)監(jiān)察制度;

3.對(duì)審計(jì)監(jiān)察發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提供咨詢意見(jiàn),、指導(dǎo)并監(jiān)督整改方案的落實(shí)情況;

4.組織審計(jì)人員對(duì)項(xiàng)目公司開(kāi)展經(jīng)營(yíng)效益審計(jì),、舞弊調(diào)查、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和其他專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)等審計(jì)項(xiàng)目,，對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行問(wèn)責(zé),、處置;

5.集團(tuán)管理層交辦的其它工作。