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學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告標題 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇一

一,、加強學(xué)校管理,，創(chuàng)新管理思路

1、明確辦學(xué)理念,，暢通管理渠道,。辦學(xué)理念是學(xué)校發(fā)展的靈魂,。開學(xué)初期,，經(jīng)過廣泛討論,，確定了“過一種幸福完整的教育生活”為學(xué)校辦學(xué)理念，以“成人,、成才、成功”為育人目標,，培養(yǎng)秀的學(xué)生;以“大氣,、雅氣,、靈氣”為教師隊伍建設(shè)目標，成就最美好的教育,，以“溫馨,、快樂,、特色”為學(xué)校建設(shè)目標，創(chuàng)建質(zhì)的學(xué)校,。學(xué)校行政工作建立起辦公室,、教務(wù)處,、德育處和總務(wù)處分塊負責制的基本體系，形成了“事事有部署,，件件有要求,，事事有管理,，件件有落實”的良好局面。

2,、完善規(guī)章制度,，統(tǒng)一管理思路。一學(xué)期以來,，學(xué)校制定了《請銷假制度》,、《教師教學(xué)常規(guī)》,、《備課制度》等涉及學(xué)校各個層面基本管理制度18項,，完善和修訂制度46項,。確定了“每周一次行政碰頭會,，每周一次班主任會,，每周一次全體教師會”的“三個一”工作會議制度,，統(tǒng)一思想,，提高執(zhí)行力。

3,、注重細節(jié)管理,，規(guī)范日常要求,。開學(xué)初,，學(xué)校為每個教研組配備了統(tǒng)一的辦公桌、衣帽櫥,、作業(yè)架,、電話和盆花，為教師配備了統(tǒng)一的杯墊和椅墊,，教師辦公電腦人手一臺。學(xué)校以創(chuàng)建“文明辦公室”為抓手,，加強教師常規(guī)細節(jié)管理,，定期檢查辦公室衛(wèi)生，促進教研組形成自身文化,。對細節(jié)的要求帶來的是管理的不斷規(guī)范,，是精神面貌的不斷變化，教師群體形成了積極向上,、團結(jié)和諧的良好風(fēng)尚,。

二、加強學(xué)生養(yǎng)成教育,，全面做好德育工作

1,、狠抓養(yǎng)成教育，提高學(xué)生基本素養(yǎng),。一學(xué)期以來，學(xué)校出臺了《學(xué)生一日常規(guī)》,、《班級物品擺放常規(guī)》等制度,。建立了值周生檢查制度,，開展了行為習(xí)慣和文明禮儀教育,，有效的規(guī)范了學(xué)生上學(xué),、放學(xué)路隊,、課間紀律以及課堂常規(guī),。德育處結(jié)合重大節(jié)日，開展了“感恩教育月”,、“安全教育月”等活動,，組織了一年級新隊員入隊儀式，邀請部分家長參加活動,，讓學(xué)生學(xué)會感恩父母，學(xué)會擔當責任,，培養(yǎng)開發(fā)區(qū)優(yōu)秀小公民,?！堕_發(fā)區(qū)新聞》及《開發(fā)區(qū)周刊》對活動進行了報道。

2,、加強家校,、社區(qū)聯(lián)系，挖掘德育資源,。本學(xué)期,，我們初步構(gòu)建了學(xué)校,、社會、家庭三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò),，充分挖掘德育資源,，拓寬德育途徑,。組織召開了各層面家長會。結(jié)合“鄉(xiāng)村少年宮”示范校建設(shè),，推進學(xué)生社團工作進程,，以校本課程為依托，組織創(chuàng)建了十二個學(xué)生社團,，豐富了學(xué)生的課余生活,。

3,、組織開展體育、藝術(shù)活動,，培養(yǎng)學(xué)生特長。為豐富學(xué)生課余生活,，學(xué)校先后組織了學(xué)生拔河比賽、長跑比賽等活動,，成立了學(xué)校合唱團,、舞蹈隊和美術(shù)興趣小組,，學(xué)校舞蹈隊參加了市文明辦,、市教育局組織的匯報演出，并在市電視臺播出,。

4,、加強安全穩(wěn)定工作，打造和諧校園,。為加強對安全工作的領(lǐng)導(dǎo),，學(xué)校成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,，明確了校長是校園安全的第一責任人。本著“誰主管,，誰負責;誰在崗,，誰負責”的原則，層層簽訂責任書,，分解工作,，落實責任,。建立了領(lǐng)導(dǎo)值班制度,、門衛(wèi)安全管理制度、出入登記制度,、消防安全制度、交通安全制度,，制定了學(xué)校突發(fā)安全事件應(yīng)急處置預(yù)案,。11月9日,，結(jié)合“119消防安全日”活動開展了消防疏散演練,，切實增強了學(xué)校安全事故的預(yù)防和突發(fā)事件的應(yīng)急處置能力,。

5、千方百計做好校車安全工作,。目前,，校車安全問題成為全社會普遍關(guān)心的熱點問題。開學(xué)初,，為保證學(xué)生安全,、按時上學(xué)，教育局投入100余萬元為學(xué)校購置三臺制式校車,，接送周邊六個村莊的近四百名學(xué)生,，我校也成為了全市首家擁有制式校車的學(xué)校,。為保證校車安全運行,，學(xué)校建立了中層領(lǐng)導(dǎo)包車、全體教師跟車責任制度,，每輛校車保證有兩名看護教師。每天早晨六點半跟車教師就要到學(xué)校跟車,，中午在接送點簡單就餐,，沒有休息場所,，晚上要在五點半最有才能返回。偶爾晚點,，部分家長不理解,，對教師還有過激的言語和舉動。在這樣的前提下,，全體老師攻堅克難,，樹立責任意識,、安全意識和使命意識，保證了一學(xué)期校車安全順暢的運行,。為嚴格校車管理,，學(xué)校落實了跟車教師考勤制度、司機三檢制度,、車輛維修制度和用油管理制度,。建立了校車專項檔案，詳實記錄校車運行,、維修和管理的資料,。

三、加強教學(xué)管理,，努力提高教學(xué)質(zhì)量

1,、規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理。制定和完善了一系列教學(xué)管理制度,，通過晨讀檢查,、教學(xué)常規(guī)巡查的方式,，規(guī)范教師的課堂教學(xué)行為,，采取各種措施檢查教師教學(xué)常規(guī),。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子通過預(yù)約課,、研討課,、推門課等多種形式深入課堂聽課，一學(xué)期累計聽課120余節(jié),，及時了解課堂教學(xué)動態(tài)和教師的教學(xué)實際。

2,、扎實開展崗位練兵活動,。全校以學(xué)科為單位,，陸續(xù)開展了語文,、英語學(xué)科課堂教學(xué)暨優(yōu)質(zhì)課評比,、教師鋼筆比賽、優(yōu)秀自制教具評比三項活動,，達到了以賽促練,、以賽促學(xué),、以評促研、以研促教的目的,。

3、開展研修活動,，促進教師專業(yè)成長,。一學(xué)期以來,，組織有關(guān)教師參加外出培訓(xùn)十余次，重點學(xué)習(xí)了綜合實踐課程的開設(shè),、語文單元主題教學(xué)策略以及教育科研開展等內(nèi)容,。堅持開展校內(nèi)培訓(xùn),，本學(xué)期，石文喜副校長做了關(guān)于《綜合實踐與校本課程探討》的專題講座,，冷雪老師在參加完河北省小學(xué)教師語文教師素質(zhì)大賽后,，為全體教師做了二次培訓(xùn),。積極開展教師讀書活動,，學(xué)校到五興圖書廣場、新華書店,、北京圖書市場購置教師閱讀書目,，提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。

一學(xué)期以來,，在教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，學(xué)校圓滿完成了本學(xué)期各項教育教學(xué)任務(wù)。尤其在開學(xué)初期，全體教師不怕辛苦,，真心付出，在學(xué)校清潔工沒有到位的情況下,，自己動手清掃衛(wèi)生,，收拾教室、辦公室,。一學(xué)期,，中層領(lǐng)導(dǎo)利用雙休日義務(wù)加班30余天,，保證了各項教育教學(xué)設(shè)施的安裝和維修,。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子也集中處理了一系列大事,、難事和突發(fā)事件，保證了合并學(xué)校的平穩(wěn)過渡,。學(xué)校被評為市級“鄉(xiāng)村少年宮建設(shè)”示范校,，榮獲市級“中華經(jīng)典詩歌朗誦大賽優(yōu)秀組織獎”。全校有53人次獲得區(qū)級以上業(yè)務(wù)獎勵,，其中陳利老師在秦皇島市小學(xué)數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課評比中獲一等獎,，并代表秦皇島市參加河北省數(shù)學(xué)學(xué)科優(yōu)質(zhì)課評比，獲得二等獎,。施慧平老師在秦皇島市班主任素質(zhì)大賽中獲一等獎,。劉維娜、冷雪兩位老師做全區(qū)展示課,，獲得聽課教師一致好評,。有55名學(xué)生在區(qū)級以上各級各類評比中獲獎。六年級一班被評為市級優(yōu)秀班集體,。曹陽,、王月兩位老師指導(dǎo)的舞蹈《古詩新唱》在全市中華經(jīng)典詩歌朗誦大賽中獲獎。在全區(qū)迎新年長跑比賽中,，我校獲得團體總分第二名,。

本學(xué)期是建校以來第一個學(xué)期,，學(xué)校上下一心,，團結(jié)一致，取得了一定的成績,，但還存在著一些不足,。

一是沒有完全建立起適合規(guī)模學(xué)校管理的體系。因為并校之前學(xué)校規(guī)模較小,，從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)到一線教師還沒有完全適應(yīng)規(guī)模學(xué)校的管理體制,，對于管理制度的策劃、執(zhí)行能力有待加強,。

二是教學(xué)質(zhì)量有待進一步提高,。因?qū)W校95%以上生源來自農(nóng)村，50%以上生源來自外來務(wù)工人員家庭,，生源素質(zhì)較差,，家庭教育滯后,。尤其并入新學(xué)校以后，教學(xué)時間更為緊張,，各項工作更為繁雜，造成“教師抓不住學(xué)生”的情況,。如何提高課堂實效性,，打造高效課堂成為學(xué)校下一階段必須要解決的突出問題。

三是學(xué)校特色不明顯,。學(xué)校建立時間較短,，各項常規(guī)工作要逐步落實，本學(xué)期雖然對學(xué)校特色建設(shè)進行了初步規(guī)劃,，但缺乏實施的思路和進一步針對性措施,，在以后的工作中,，要進一步挖掘“書香校園”特色建設(shè)的,。

明年是對于學(xué)校發(fā)展具有十分重要意義的一年,。學(xué)校將“圍繞一個主題，樹立兩種觀點,，促進三個發(fā)展,，落實四項任務(wù)”作為工作主要內(nèi)容。

圍繞一個主題——提高教育教學(xué)質(zhì)量,，打造學(xué)校教育品牌;

樹立兩種觀念——堅持以人為本,、協(xié)調(diào)有序的發(fā)展觀;

堅持全面育人、全面發(fā)展的質(zhì)量觀;

促進三個發(fā)展——學(xué)生的發(fā)展,，教師的發(fā)展和學(xué)校的發(fā)展;

落實四項任務(wù)

——以發(fā)展,、特色辦學(xué)為導(dǎo)向，全面爭創(chuàng)常規(guī)管理規(guī)范學(xué)校和特色學(xué)校;

——以全面實施“新教育”六大行動為抓手,，打造高效課堂,，創(chuàng)建書香校園,。

——以“德育課程樹”為主題,，創(chuàng)造適合學(xué)校實際的未成年人思想道德建設(shè)體系,。

——以加強教師隊伍建設(shè)為重點，提高中青年教師業(yè)務(wù)能力,。

具體工作如下：

一是加強教師認同的學(xué)校文化建設(shè),，形成教師、學(xué)生共同的發(fā)展愿景,。制定具有學(xué)校精神特質(zhì)的校訓(xùn)、校風(fēng),、教風(fēng)和學(xué)風(fēng),，用共同的理念統(tǒng)領(lǐng)教師的發(fā)展。

二是開展新教育理念實施的研究,。逐步有序的開展六大行動的實施,，努力用三年左右的時間使新教育在我校形成特色，并促進了學(xué)生,、教師和學(xué)校的發(fā)展,。

三是努力開展適合我校學(xué)生實際的課堂教學(xué)模式的研究。語文課重點開展新教育理想課堂六個維度統(tǒng)領(lǐng)下的單元主題教學(xué)研究,，數(shù)學(xué)課重點開展“先學(xué)后教，當堂訓(xùn)練”課堂教學(xué)模式的研究,。

四是進一步完善“德育課程樹”的理念,，加強未成年人思想道德體系建設(shè),。結(jié)合新教育“每月一事”活動,，開發(fā)具有校本特色的德育模式,。

五是規(guī)劃并實施校園顯性文化的開發(fā)，讓每一面墻壁成為會說話的教育資源,。

六是開展現(xiàn)代教育網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的學(xué)校管理和教學(xué)行為的研究。

七是探索針對青年教師培養(yǎng)的有效模式,，制定青年教師專業(yè)發(fā)展三年行動規(guī)劃,，打造“引領(lǐng),、合作、交流,、溫馨”的教師團隊文化,。

八是建立學(xué)校固定資產(chǎn)管理體系，探索學(xué)校資產(chǎn)管理的有效方法,。

xx年對于我校來說確實是不平凡的一年。從建校初期的艱辛到各項建設(shè)的完善,，從開學(xué)第一天的滿腳泥濘到如今的窗明幾凈,，一路走來,，付出和收獲同樣歷歷在目,。xx年注定會成為三小發(fā)展更為重要的一年,，我們決心在教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,，團結(jié)一致，同心同德,，抓住機遇,，迎難而上，用我們的教育理想和教育實踐,，打造一種“幸福完整的教育生活”,，為開發(fā)區(qū)教育發(fā)展做出新的更大的貢獻。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告標題 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇二

尊敬的局領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

大家好!

剛剛過去的xx年,，是我校在各級教育行政部門的鼎力相助和科學(xué)指導(dǎo)下穩(wěn)步前進的一年;也是我校在全體教職員工忘我拼搏和無私奉獻中實現(xiàn)新發(fā)展的一年。一年來,，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，深化課程改革，堅持教育創(chuàng)新,，強化教育管理,，打造一流隊伍，進一步提升我校軟硬件水平,，以創(chuàng)教育教學(xué)品牌和特色學(xué)校為奮斗目標,，圓滿完成了區(qū)教體局下達的各項工作指標。這天,，按照區(qū)教體局的工作安排,，我代表領(lǐng)導(dǎo)班子向局考核小組和全體教師進行xx年度述職,。

一、一年來的主要成績

回首xx年,，學(xué)校始終堅持以人為本的管理理念,，始終牢記發(fā)展無止境,，管理無極限,，每一名xx人以校興我榮的群眾榮譽感和百年大計，教育為本的社會職責感,、歷史使命感，創(chuàng)造了歷濃墨重彩的輝煌篇章,，也定格了一個個值得大書特書的精彩瞬間,。

(一)硬件建設(shè)水平提高,。xx年暑假,，學(xué)校按照規(guī)劃，對三座教學(xué)樓進行了外粉刷，對校園地面進行硬化，對綜合樓前小廣場進行升級改造,，對班主任辦公室進行統(tǒng)一布置并安裝了空調(diào),。同時,，我校在3號教學(xué)樓的五樓裝備了多媒體多功能教室，并購置了一臺電子白板。優(yōu)美舒適的環(huán)境，為師生學(xué)習(xí)和生活帶給了極大便利,，也提升了我校的整體形象,。

(二)教育教學(xué)再傳捷報,。xx年中招考試,，我校578名畢業(yè)生中，一中錄取線以上66人,，建檔線以上140人,，五中建檔線以上230人，a類高中建檔線以上559人,，占畢業(yè)生總數(shù)的97%,。平均分,、高分層等各項評比指標均居xx區(qū)所有中學(xué)首位,。這再次奠定了我校作為xx區(qū)強校的地位,。

(三)德育管理漸成特色。我校從實際出發(fā),，選準了德育教育的切入點：把國學(xué)經(jīng)典誦讀和學(xué)生的養(yǎng)成教育有機結(jié)合起來。一年來,，我們開展誦讀《弟子規(guī)》活動,，讓學(xué)生在國學(xué)經(jīng)典中感受中華民族的傳統(tǒng)美德,，立君子品做有德人。以市級重點課題《初中德育教育與的推廣研究》的確立,，和xx年8月份市關(guān)心下一代協(xié)會張秉正主席親臨我?？疾鞛闃酥荆倚５牡掠厣殉醪綐?gòu)成,。

(四)教育科研逐步深入,。一年來,，我校的雙分管理教學(xué)法不斷走向完善。xx年2月,，xx市教育科研工作現(xiàn)場會在我校召開,。市、區(qū)教體局,、教科所領(lǐng)導(dǎo)親自參加聽課、研討,，油田教科所何所長作為特邀嘉賓作精采點評,，13個縣、市,、區(qū)教科所所長,、市直和區(qū)直中小學(xué)業(yè)務(wù)校長、教科室主任,、教師代表等近200人參加了這次活動,。這是目前為止規(guī)模,、規(guī)格的一次教科研盛會。

(五)干部培養(yǎng)平穩(wěn)過渡,。xx年，我校的中層干部聘任制繼續(xù)深化,。8月份召開了xx市x年中層述職競聘演講會，韓書玉等13位同志分別向全校教職工作了述職報告和競聘演講,。本著公開、公正,、公平的原則,，經(jīng)民主測評、領(lǐng)導(dǎo)班子群眾研究,、校內(nèi)公示,、個人談話等環(huán)節(jié),，學(xué)校對中層干部進行了調(diào)整,，從而構(gòu)成了干部的選拔、任用,、培養(yǎng)機制，為學(xué)校發(fā)展儲備了管理人才,。

(六)甲流防控取得了階段性成果,。xx年9月23日下午接市疾控中心報告，八年級12班學(xué)生xx同學(xué)被確診為甲型h1n1流感患者,。在疫情面前,，全體xx人眾志成城，從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)到每一名后勤工作人員,，從班主任到每一名學(xué)生,，立即投入到抗擊甲流的行動中。設(shè)立隔離室,，紅外線測溫,，建立晨午檢制度,，發(fā)現(xiàn)疑似病例立即隔離等一系列行之有效的措施，使我校的甲流防控工作取得了階段性成果,。

(七)合唱比賽喜獲大獎,。我校合唱隊隊員,，按照學(xué)校的要求和指導(dǎo)老師的科學(xué)訓(xùn)練,，克服重重困難,，從最基本的發(fā)聲練起，在第二屆愛之韻,，心之聲教師合唱比賽中奪得了城區(qū)一等獎的殊榮。金燦燦的獎杯再次證明xx教師是一個個性有群眾榮譽感,、個性能戰(zhàn)斗的優(yōu)秀群體,。

(八)輻射帶動作用凸顯。我校作為xx區(qū)的窗口學(xué)校和名校,，一年來發(fā)揮了應(yīng)有的輻射帶動作用,。xx年3月份，xx鎮(zhèn)中心學(xué)校校長帶領(lǐng)有關(guān)人員到我校觀摩學(xué)習(xí);xx年11月份,，先后有xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn),、xx鎮(zhèn)等學(xué)校的校長和教師到我校觀摩主題班會和教研活動;我校也先后應(yīng)邀派出教師到xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn),、蒲山鎮(zhèn)指導(dǎo)農(nóng)村中學(xué)的主題班會和教研活動。xx年12月份,，xx市xx區(qū)二中組團到我校參加考察,。

(九)校園和諧氛圍濃厚。讓成為師生的精神家園,，是我們促進師生可持續(xù)發(fā)展的永恒追求。一年來,，和諧滿園師生歡,。組團參加xx區(qū)師生才藝大賽,，為師生展示個人才藝搭建了平臺;拔河比賽使校園充滿了歡聲笑語和盎然生機;大合唱比賽中，教師爭相出謀劃策空前團結(jié);教師節(jié),、國慶節(jié),、元旦,，校領(lǐng)導(dǎo)一條質(zhì)樸的信息,，給大家送去了誠摯的祝福;元旦，一張小小的賀卡，讓每一位教師及家屬都感受到了來自學(xué)校的溫暖和關(guān)愛,。

(十)社會效益日漸顯著。一年來,，學(xué)校工作得到了上級單位的肯定，先后榮獲xx省依法治校示范校,、xx省義務(wù)教育課程改革先進單位,、xx市教育科研先進單位、xx市禮貌單位,、xx市學(xué)校安全工作先進單位,、xx區(qū)工會工作先進單位,、xx區(qū)綜合治理先進單位等諸多榮譽稱號。一年來,，新聞媒體也多次正面報道學(xué)校動態(tài),。xx年7月24日,，《xx日報》以《一所中學(xué)的快速崛起之路》為題,，對我校進行了專題報道;其它如《xx市捐款救助白血病女生》等報道也頻見報端,。

二、一年來的主要做法

(一)加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

我們深知,，只有建設(shè)一個團結(jié)、民主,、開拓的領(lǐng)導(dǎo)班子,，才能贏得教職員工的信任和支持,，從而有效推動工作開展。一年來,，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子透過推進廉政建設(shè)和依法行政，在群眾當中樹立團結(jié),、廉潔,、開拓的形象。一是加強理論學(xué)習(xí),。思想解放的廣度決定學(xué)校發(fā)展的空間,，思考問題的深度決定學(xué)校發(fā)展的程度。班子成員帶頭學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,，進一步解放思想，認清發(fā)展形勢,，理順發(fā)展思路,，增強發(fā)展動力,，構(gòu)成發(fā)展合力。二是深入開展科學(xué)發(fā)展觀實踐活動和黨員示范崗建立活動,。透過調(diào)研活動，海納民意,，問效于民,，始終把廣大師生的需求放在第一位,，用家長的呼聲,、社會的期望來衡量工作效果，努力用科學(xué)發(fā)展觀的新視野,、新思路、新舉措來審視,、謀劃學(xué)校發(fā)展;三是搞好班子團結(jié)，提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。班子成員相互尊重,、相互信任、相互配合,、溝通合作,，講黨性、講大局,、講團結(jié),，定期不定期召開民主生活會，班子成員開展批評和自我批評,，處處以事業(yè)為重;四是加強作風(fēng)建設(shè)。班子成員深入教學(xué)一線,，重大問題深入研究，充分聽取教師意見,，推進決策的科學(xué)化和民主化,，帶領(lǐng)廣大教師同心同德干事業(yè)，一心一意謀發(fā)展,。五是加強廉潔自律,。處處事事以身作則，率先垂范,，遵守各項紀律，規(guī)范辦事行為,，貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項

規(guī)定，落實領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉等各項制度,，樹立務(wù)實形象,，自覺理解監(jiān)督。

(二)加強教師隊伍建設(shè)

事實證明：教師是學(xué)校發(fā)展過程中最為活躍也是最為關(guān)鍵的因素,。一年來,，我們在加強教師隊伍建設(shè)方面作了超多工作。

進行班主任培訓(xùn),，提高班主任專業(yè)化水平。新《義務(wù)教育法》實施后,，對班主任工作提出了更多,、更新,、更高的要求。xx年秋期開學(xué)前夕,，學(xué)校有計劃地組織了為期一天的班主任培訓(xùn)。如何開好班會,、如何做好畢業(yè)班學(xué)生的培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作,、如何使初一新生盡快適應(yīng)初中生活等一系列貼近工作實際的培訓(xùn)主題，使理解培訓(xùn)的同志受益匪淺,。

抓實教研活動，提高教師專業(yè)化水平,。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子引導(dǎo)教師逐步認識到團結(jié)協(xié)作的重要性,，以打造高效課堂為核心,，實施中層領(lǐng)導(dǎo)承包教研組，建立中心發(fā)言人制度,，開展校級優(yōu)質(zhì)課的評選活動，逐步規(guī)范教研活動的開展,，強化和規(guī)范群眾備課,，克服教研活動形式主義，全校教師用心互相聽課,、參加群眾備課,，充分發(fā)揮了學(xué)科教研組群眾的智慧,。

加強師德師風(fēng)建設(shè)，樹立為人師表的良好形象,。隨著社會條件的變化，教師在某些時候成為社會的弱勢群體,，教師在師德師風(fēng)方面的問題尤其成為社會關(guān)注的焦點和熱點,。一年來,，學(xué)校全面加強師德師風(fēng)建設(shè)。一方面要求教師緊密結(jié)合我校實際,，不斷豐富學(xué)習(xí)資料，加強師德修養(yǎng),。另一方面加強制度建設(shè),，與教師簽訂《禮貌執(zhí)教承諾書》，以規(guī)章規(guī)范和約束教師行為,，推動師德創(chuàng)優(yōu)活動向縱深發(fā)展。

(三)廣泛發(fā)動學(xué)生,，突出學(xué)生自主管理

xx年秋期我校在校生到達2800多人，學(xué)生多,，管理的難度加大。充分發(fā)動學(xué)生,，引導(dǎo)學(xué)生進行自我管理,，是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子確立的基本管理思路之一,。政教處按照德育途徑實踐化,、德育管理規(guī)范化的要求，從小處著手,，規(guī)范學(xué)生行為，培養(yǎng)自主管理潛力,。每一天校門口禮儀值周學(xué)生響亮的老師好,，課間佩戴樓層值周標志的值日生，規(guī)范的禮貌班群眾評比欄,、紀律衛(wèi)生檢查公示欄,，成為新的亮麗的風(fēng)景。

(四)立足實字,，各項工作務(wù)求實效

實效是檢驗學(xué)校工作的試金石。從實際出發(fā),、真抓實干、團結(jié)務(wù)實,、務(wù)求實效是領(lǐng)導(dǎo)班子一年來一向倡導(dǎo)的工作作風(fēng)。對各項工作我們做到三專三有四化,，即工作安排專題研究,、專題部署、專人負責,，工作落實有安排、有檢查,、有總結(jié),，工作過程規(guī)范化,、資料化,、檔案化、電子化,。政教處規(guī)范各項常規(guī)檢查，以表格的形式匯總,，在校園顯著位置公示;根據(jù)時事,、貼近學(xué)生實際開展勿忘國恥，振興中華等主題板報和主題班會的評比活動,。教導(dǎo)處每節(jié)課派出專人進行督查,，每周全體例會對班主任坐班、教研活動考勤等進行公示,，嚴格教學(xué)常規(guī)管理,，根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài)及時組織月考,，及時召開質(zhì)量分析會，透過抽查作業(yè),、檢查教案等多種形式對教學(xué)狀況進行監(jiān)測,。教科室用心倡導(dǎo)分層有效教學(xué)，打造高效課堂的教學(xué)理念,，教師要根據(jù)現(xiàn)實需要重心下移抓課堂,，以各種教學(xué)活動為載體，把教科研滲透到教學(xué)中,，克服為科教研而教科研的片面做法,，牢牢樹立教科研為教學(xué)服務(wù)的思想,。

(五)堅持安全至上,，做好學(xué)生安全工作

安全工作關(guān)系到廣大青少年的健康成長，關(guān)系到千千萬萬個家庭的幸福,，關(guān)系到學(xué)校在社會上的威信和形象,，也是學(xué)校教育教學(xué)工作正常進行的現(xiàn)實保障,。學(xué)校構(gòu)建校長安全辦班主任安全值日生的安全管理網(wǎng)絡(luò);制訂學(xué)生緊急疏散預(yù)案,，進行安全演練，強化師生安全意識;實施樓層值班制度,、每日學(xué)生報告制度、堅持護校巡邏等,，為學(xué)生筑起一道道安全防線。一年來,，我校沒有發(fā)生重大安全事故,，保障了教育教學(xué)的正常秩序和師生學(xué)習(xí),、生活的穩(wěn)定,。

(六)統(tǒng)籌安排,，各項工作協(xié)調(diào)開展

迎接各種檢查,，促進工作提升。我們堅持以檢查促工作,，借東風(fēng)上水平,。每次檢查，全體教師共同努力,，充分準備,，按時、高質(zhì)量完成迎檢任務(wù),，受到了領(lǐng)導(dǎo)的好評,。后勤方面，各處室明確工作職責站好崗,，樹立服務(wù)意識講奉獻，立足開源節(jié)流管好錢，著眼學(xué)校發(fā)展用好物,，使后勤工作與教育教學(xué)的改革協(xié)同并進。在領(lǐng)導(dǎo)班子的統(tǒng)籌安排下,，我校工會、共青團,、計劃生育,、老干,、綜合治理等方面的工作也取得了令人滿意的成績,。

三,、xx年工作布署

回顧過去一年的工作，我們壯志滿懷,。成績使我們堅定了與名校看齊的信心,。凡事預(yù)則立,，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子確立了xx年的發(fā)展戰(zhàn)略，那就是務(wù)必走發(fā)展之路,。

(一)樹立精品意識,。隨著學(xué)校的發(fā)展,，我們的各項工作越來越細化，但在打造精品方面做得不夠,。我們要在教育教學(xué),、德育管理、教育科研方面打造出一批精品來,。教導(dǎo)處要選準學(xué)科，培植典型,，精雕細琢出一批精品課堂,、精品教案,、精品作業(yè)等;政教處要立足《弟子規(guī)》,，抓實養(yǎng)成教育,，開展樣板班級建立活動;教科室要及時跟進，重點推廣,，在完善雙分管理教學(xué)法的基礎(chǔ)上，發(fā)現(xiàn)更多的教科研典型,。相信在全體教職員工的共同努力下,，精品的星星之火必須能在土壤中構(gòu)成燎原之勢。

(二)創(chuàng)新發(fā)展途徑,。發(fā)展是硬道理,。學(xué)校要實現(xiàn)跨越式發(fā)展，務(wù)必依靠創(chuàng)新,，務(wù)必用創(chuàng)新的思路謀劃發(fā)展，用發(fā)展的方法解決前進中的問題,。就應(yīng)說，我們在教育科研,、教學(xué)管理,、學(xué)生管理等方面都已經(jīng)有所創(chuàng)新，但這還不夠,。領(lǐng)導(dǎo)班子成員,、各職能部門,、各位教職員工都要能夠創(chuàng)造性地開展工作。用創(chuàng)新的眼光去解決我們在工作中碰到的常規(guī)問題,，必須會大有所為,、大有收獲的,。畢業(yè)班是學(xué)校的窗口，畢業(yè)班的教學(xué)成績直接影響著學(xué)校的生源和聲譽,。創(chuàng)新的工作思路和工作方法，必須會為畢業(yè)班的工作注入新的活力,。

(三)促進教師專業(yè)成長。實踐證明,，教師最關(guān)注的是自己的專業(yè)成長,。學(xué)校將尊重教師發(fā)展的主體性,，為教師專業(yè)化成長搭臺子、引路子,、想點子,，讓教師在付出中享受幸福感。我們要用領(lǐng)導(dǎo)自身行為的楷模激勵,、體現(xiàn)親和力的情感激勵、工作中的職責激勵,、決策中的參與激勵、教師發(fā)展的目標激勵等不同形式,，激勵教師專業(yè)成長。

各位領(lǐng)導(dǎo),，老師們,，在全體教職員工的理解、支持和共同努力下,，學(xué)校有了長足進步。放眼新的一年,，應(yīng)對教育發(fā)展的新形勢，應(yīng)對黨委和政府對教育發(fā)展的新要求,，應(yīng)對廣大人民群眾對教育發(fā)展的新期盼,，應(yīng)對廣大教職員工建設(shè)學(xué)校的新愿望，領(lǐng)導(dǎo)班子將以思想政治覺悟高,、行政管理水平優(yōu),、專業(yè)引領(lǐng)潛力強為標準，以改革的勇氣,、創(chuàng)新的精神,、發(fā)展的謀略,，振奮精神，使xx校園充滿浩然正氣,、蓬勃朝氣、昂揚銳氣,，也必須會以校園環(huán)境雅,、文化氛圍濃、教學(xué)質(zhì)量高,、學(xué)校品牌佳,、發(fā)展后勁足,、引領(lǐng)作用強的嶄新形象出此刻大家面前!

謝謝大家!

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告標題 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

近年來我校認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,，解放思想,，開拓創(chuàng)新,，認真履行職責,，充分發(fā)揮班子的整體效能,，班子戰(zhàn)斗力得到了不斷增強?，F(xiàn)將我校領(lǐng)導(dǎo)班子今年述職述廉情況報告如下:

一,、加強政治思想建設(shè),，提升班子領(lǐng)導(dǎo)水平

近年來,，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子不斷加強思想和政治教育，把黨的思想理論建設(shè)放在首位,，堅定了理想信念,，增強了理論素養(yǎng)和政治素質(zhì),，增強了貫徹黨的路線方針政策的堅定性和自覺性,，進一步提高了履職水平和領(lǐng)導(dǎo)能力,。首先是不斷加強領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部的政治理論學(xué)習(xí),。堅持中心組學(xué)習(xí)制度,，采用自學(xué)和集體學(xué)習(xí)相結(jié)合，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,、完善學(xué)習(xí)制度，牢固樹立起科學(xué)的發(fā)展觀,，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步得到增強,。其次是大力弘揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng),，堅持理論學(xué)習(xí)與銀行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合,，堅持學(xué)思結(jié)合、學(xué)用結(jié)合,，將學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施,、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng),，提高了用科學(xué)發(fā)展觀研究,、分析,、解決問題的能力,。

二,、加強校園文化建設(shè)，提升辦學(xué)品位

一所學(xué)校發(fā)展到一定階段,，必然需要形成具有自身特色的學(xué)校文化。這幾年我們非常注重校園文化建設(shè),，努力打造以“和樂教育”為核心的學(xué)校辦學(xué)特色,。一是努力培植學(xué)校精神，關(guān)注身邊的優(yōu)秀教師,，挖掘其高尚品質(zhì),，凝煉出敬業(yè)愛崗,、吃苦耐勞、樂于奉獻,、團結(jié)合作的學(xué)校精神,，來引領(lǐng)和感召每一名教師;二是打造好文化載體，通過設(shè)計?；?、編印校報、開通校園廣播,，定時更新校園文化陣地,，有力充實了校園文化內(nèi)涵;三是注重班級文化建設(shè),，學(xué)校大力倡導(dǎo)班級勵志文化建設(shè)，努力展現(xiàn)學(xué)生的自主與創(chuàng)造精神,，學(xué)生的聰明才智得到很好的激發(fā),，四是開展最美教師,、優(yōu)秀班主任等評選表彰活動,，感動著每一名學(xué)生,，每一位教師，也感動著每一個家長,，感動著整個校園,。在感動中,，我們感受到學(xué)校的進步和發(fā)展，也深切體會到身為學(xué)校人的光榮和責任,。第五、有效課堂,，初顯成效,。我們從生本教育出發(fā)，扎扎實實實施行有效課堂,，形成各具特色的課堂教學(xué)模式,，扎實開展推門聽課,，經(jīng)常組織培訓(xùn)、交流,、研討等活動，有效的提升了課堂教學(xué)能力,。

三、認真學(xué)習(xí)黨的理論,，切實加強黨的建設(shè)

學(xué)校按照關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)要求，聯(lián)系思想和工作實際,，認真學(xué)習(xí)黨的十九大報告精神,、《黨的群眾路線教育實踐活動文件選編》,、新《黨章》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》,、《中共中央關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》等黨紀條規(guī)。通過學(xué)習(xí),，認真查找了班子和個人在理想信念、密切聯(lián)系群眾,、弘揚奉獻精神,、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制等方面存在的問題，剖析了存在問題的根源,，并提出了今后努力的方向和整改措施。

四、進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)

一是堅持“集體領(lǐng)導(dǎo),、民主集中、個別醞釀,、會議決定”的原則，在重大問題的決定,、重要工作的組織實施前,，領(lǐng)導(dǎo)班子都能進行醞釀討論。不搞“家長制”和“一言堂”,，不以個人意見代替集體決定，真正做到大事上會,，小事通氣,，實現(xiàn)了思想合心,、行動合拍,、工作合力，互相尊重,、互相支持，聚精會神抓工作,，腳踏實地干工作。二是認真落實集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工負責制,。班子成員根據(jù)各自分工，各司其職,，各負其責,，盡心盡力,，切實履行自己的職責，認真抓好分管工作。同時,，堅持分工不分家，班子成員相互團結(jié)協(xié)作,、相互協(xié)調(diào)，密切配合,，積極主動地參與集體領(lǐng)導(dǎo)。三是加強班子成員之間的交流和溝通,。班子成員之間能開展經(jīng)常性的思想交流和溝通，相互提醒和幫助,，增進了相互的團結(jié)、理解和信任,，使班子的合力得到進一步加強,。四是嚴格執(zhí)行民主評議,、民主生活會等制度,，認真開展批評和自我批評，不斷提高解決問題,、開拓工作的能力。班子成員牢固樹立正確的世界觀,、人生觀,、價值觀，自覺做到自省,、自重、自警,、自勵，在廉潔自律方面發(fā)揮表率作用,。

五、嚴格遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定,，狠抓廉政建設(shè)

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子把黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制的落實納入重要工作日程。一是細化責任分解,，明確了領(lǐng)導(dǎo)班子及成員在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的責任。通過對黨風(fēng)廉政建設(shè)責任進行分解,，明確了責任范圍、責任內(nèi)容,，做到責任到人。二是按照“誰主管,、誰負責”的原則，簽訂目標責任書,，結(jié)合單位實際，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,，工作人員具體抓,，層層抓落實,，一級抓一級，一級對一級負責的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機制,。三是深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)教育活動。通過學(xué)習(xí)教育,，領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律意識、勤政廉政意識明顯增強,，思想作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變,。四是推進了制度建設(shè)，結(jié)合工作實際強化了領(lǐng)導(dǎo)干部述廉制度,、黨風(fēng)廉政建設(shè)考核制度、責任追究制度、重大事項報告制度等規(guī)章制度的貫徹落實,，修改完善了《財務(wù)管理制度》,、《公務(wù)用車制度》、《內(nèi)部議事制度》等,，形成了用制度管人,、用制度管事,、用制度管物的管理機制,。

由于上級的堅強領(lǐng)導(dǎo)、班子成員的共同努力,，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子認真履行職責,，狠抓落實,，各項工作都取得了較好的成績。但我們也清醒地認識到還存在一些問題和不足,，主要表現(xiàn)在：學(xué)習(xí)理論的自覺性依然有待加強，綜合素質(zhì)還有待于進一步提高,，在今后的工作中，我們將發(fā)揚成績,，克服困難，積極整改自身存在的問題,，進一步發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭作用，把各項工作推上一個新的臺階,。

謝謝大家!

述職人：___

20__年__月__日

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告標題 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇四

各位領(lǐng)導(dǎo),，教工同志們：

本學(xué)期，在縣教育局的正確指導(dǎo)和校長室的支持下,，在學(xué)校全體師生的共同努力下,，我校教育教學(xué)工作呈現(xiàn)出良性發(fā)展趨勢,。以“讓農(nóng)村的孩子也享受一流的教育”的理念為總體發(fā)展思路，以“傳承文化,，播撒文明”的精神培養(yǎng)每一個受教育的孩子,，管理體制逐步完善,，師德建設(shè)成果顯著，學(xué)風(fēng),、教風(fēng)、校風(fēng)好于過去,，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在創(chuàng)建工作中勤奮努力，取得了顯著的成績,。具體可以總結(jié)如下,。

一、主要工作

1.學(xué)校管理方面

一是“以人為本”的思想,，統(tǒng)領(lǐng)著學(xué)校的所有工作,，我們的一切出發(fā)點和歸宿都是為了老師和學(xué)生的發(fā)展,。我們提倡四個關(guān)注―――關(guān)注學(xué)校,，關(guān)注班級,，關(guān)注同事,，關(guān)注學(xué)生。二是提高“服務(wù)”意識,。要求領(lǐng)導(dǎo)盡力為教師服務(wù),，教師盡心為學(xué)生服務(wù),。全體教職工帶著熱愛學(xué)生的深厚感情，關(guān)心學(xué)生健康成長,，時刻提醒自己的職責：一切為學(xué)生的發(fā)展,，一切適應(yīng)學(xué)生的發(fā)展,，一切促進學(xué)生的發(fā)展!三是提升管理水平,。要求班子成員牢固樹立責任意識，深入教學(xué),、深入一線,，自己干出樣子影響教師，同時真心實意關(guān)心教師,，實行情感管理，突出人文關(guān)懷,，以親和力和人性化措施調(diào)動教師積極性。構(gòu)建了“以人為本”的內(nèi)部管理體制,，最大限度地調(diào)動了教師工作積極性,，為學(xué)校綜合實力的提高和可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造了條件，本學(xué)年重點解決績效工資的發(fā)放問題,，使老師輔導(dǎo)學(xué)生,、管理學(xué)生有了保障,，學(xué)生的精神面貌煥然一新。四是重視人才培養(yǎng),。努力為教師提供業(yè)務(wù)進修和施展才華的機會,，讓教師在成就學(xué)生的同時也成就自己,。抓教師的凝聚力，培養(yǎng)教師的團隊精神,，是我們思想政治工作的重心,，也是學(xué)校發(fā)展的基石,，目的是讓全校教師與學(xué)校的發(fā)展同呼吸共命運，真正體驗校興我榮：一是通過教代會完善學(xué)校的獎懲獎懲制度,，讓教師主動為學(xué)校進言獻策,，齊心協(xié)力謀發(fā)展;二是開展積極健康,、形式多樣的教工文娛活動，豐富了教工生活,，增強了凝聚力;三是關(guān)注老師的身體健康，組織教師參加體檢;四是提倡兩種精神,，即“敬業(yè)、勤業(yè),、精業(yè)精神”和“苦干、實干,、巧干精神”，引導(dǎo)教師在享受生活的同時,，更要享受工作帶來的樂趣。

2.教師發(fā)展方面

我們修訂了常規(guī)工作制度,，加強了教學(xué)常規(guī)的檢查，規(guī)范了教師的教學(xué)行為,，提高了課堂教學(xué)效率。強化教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,，把學(xué)校建設(shè)成學(xué)習(xí)化組織,。要求教師寫工作日志,，教學(xué)案例,，把教師日常的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、個案反思,、心得體會記錄下來，讓教師在崗位上實踐,、自修,，不斷提高研究能力。加強與縣教研室的聯(lián)系,，發(fā)揮專業(yè)引領(lǐng)作用。學(xué)校通過主動請,、相互研、內(nèi)部比等形式以解決日常教育教學(xué)實踐工作中的問題,。本學(xué)期教導(dǎo)處主任被派出到上海學(xué)習(xí),，引進先進的教學(xué)管理經(jīng)驗與教研思路,。通過校本研修，加快我校課堂教學(xué)改革,，教師們有了目標,，樹立了信心,，努力學(xué)習(xí)和不斷實踐,，有力地促進了教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

3.學(xué)生成長方面

首先是保證學(xué)生的生命權(quán),，把尊重和確保生命安全放在最重要的位置。一是健全制度明確責任,，學(xué)校制定了《安全工作制度》和《安全應(yīng)急預(yù)案》,，《門崗值班制度》等，并層層簽定責任書,，明確要求。二是通過專題講座,、黑板報、宣傳資料和警示標志等對學(xué)生進行安全教育,。三是定期進行安全排查,，及時消除安全隱患。

其次是要求教師牢固樹立“成人,、成功,、成才”的育人理念?！耙刹?，先成人”是我們的“成人”理念，即先要關(guān)注未成年人的思想道德建設(shè),。我們堅持每周舉行升國旗儀式，開展國旗下講話活動,，進行愛國主義教育。一年來,，我校思想道德教育的重心是抓學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育，使學(xué)生具有良好的文明素養(yǎng)：一是進一步規(guī)范學(xué)生的言行,，二是針對薄弱環(huán)節(jié)進行專項整治,。三是開展了“衛(wèi)生，紀律”每周一評比活動,，學(xué)生的衛(wèi)生習(xí)慣和文明程度得到了進一步改觀。四是加強家校聯(lián)系,，形成教育合力,。

4.重視德育工作,，加強精神文明建設(shè)。

一學(xué)期來,，我校十分重視對學(xué)生的德育教育,，廣泛開展寓德育于其中的活動。每周的升旗儀式和在國旗下的講話從不間斷,，各班的黑板報每期及時刊出，并及時進行評比政教處,、團委會對犯錯誤的學(xué)生及時進行幫教,，對屢犯校規(guī)校紀的學(xué)生進行耐心的長期的幫教。不歧視和不放棄每一個后進的學(xué)生,。團支部積極引導(dǎo)，對優(yōu)秀的學(xué)生及時吸收入團,。教導(dǎo)處對學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀的學(xué)生及時進行表揚,，對三好學(xué)生和各類積極分子每個學(xué)期都進行兩次表彰,。建立留守兒童活動室，強化對問題兒童的管理工作,。

5.教育教學(xué)理念新，教學(xué)質(zhì)量明顯改觀,。

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校生存和發(fā)展的根本,。一年來我校狠抓教學(xué)質(zhì)量，既重視學(xué)生的思想道德教育,，更重視學(xué)生的學(xué)業(yè)成績和綜合素質(zhì)提高,，在第三輪繼續(xù)教育‘上好課’專題活動中，促使老師對新課程改革的理念深刻領(lǐng)會并不斷創(chuàng)新,，對教科研工作長抓不懈,，全體教師努力鉆研教學(xué)和科研，努力提高教學(xué)質(zhì)量,，平時學(xué)校注重教學(xué)管理,，健全考評辦法和獎勵制度，完善績效工資制度,。面向全體學(xué)生,，既努力提高學(xué)生學(xué)業(yè)成績中優(yōu)秀率和合格率，更重視降低學(xué)生的底分率,。對重大考試的出卷,、組考及閱卷均由教導(dǎo)處統(tǒng)一組織進行,。由于采取了上述行之有效的措施，教學(xué)質(zhì)量明顯提高,。

6.校本教研特色

一是加強了校際交流,，多次安排教師外出聽課評課,。二是加強了校本培訓(xùn)。我校今年的校本培訓(xùn)有了新的突破：在教科室的積極努力下,，充分利用我校的教育資源,，開展各項培訓(xùn)活動：教師多媒體課件制作,，新課改理論學(xué)習(xí),，課題研究和開發(fā)，師德,、班主任的常規(guī)日常管理等,，在教研中收獲了大批的論文與案例，參與了縣,、市級的評選活動，并取得了優(yōu)異的成績。三是建立了有效的教研激勵機制,，獎勵在教學(xué)、科研方面有貢獻的教師,，鼓勵教師向“科研型,、學(xué)者型”教師轉(zhuǎn)變,。

7.安全和衛(wèi)生工作再創(chuàng)佳績。

一學(xué)年來,，學(xué)校健全安全和衛(wèi)生制度,，對安全和衛(wèi)生工作高度重視,。雖然學(xué)校的硬件不理想,，但想方設(shè)法去改善，上學(xué)期安裝了監(jiān)控系統(tǒng),，本學(xué)期又完善了門崗室的建設(shè),。由于制度健全,，措施到位且行之有效，所以,，學(xué)校的安全工作確保了無責任事故發(fā)生，全校師生又平安地度過一年,。

二,、存在的主要問題

1、學(xué)校各方面工作雖取得了一定進步,，但學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子在強調(diào)“穩(wěn)步”發(fā)展的同時，“跨越”發(fā)展意識,、科學(xué)發(fā)展意識還不強。針對學(xué)校發(fā)展過程中存在的突出問題,，如學(xué)校面積小，建筑較亂的問題一直沒有解決,，成了制約學(xué)校發(fā)展的瓶頸,。學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)薄弱,，缺乏良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，導(dǎo)致我校教育教學(xué)質(zhì)量與縣其他優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)相比還有一定差距，廣大人民群眾期盼的教育教學(xué)水平還未完全實現(xiàn),。

2、個別領(lǐng)導(dǎo)和部分教師的課程改革意識還需進一步強化,，急功近利的教學(xué)現(xiàn)象還部分存在，教育以學(xué)生為本的意識仍需進一步強化,。

3,、教育科研水平不高,，教師隊伍建設(shè)需進一步加強,。

雖然經(jīng)過近來的不懈努力,，我校的教育科研水平有了一定的提高,，也取得了一點可喜成績,，但距離引領(lǐng),、促進學(xué)校不斷發(fā)展、提升層次的要求還有很大差距,。加上我校優(yōu)秀教師的不多，]教育科研領(lǐng)頭人缺乏，又沒有優(yōu)秀老師的補充,，不能形成梯隊，發(fā)展受到了嚴重影響,。學(xué)校教學(xué)科研隊伍建設(shè)薄弱，高層次領(lǐng)軍人物越來越少,，有的學(xué)科已是空白,，中青年學(xué)科教師骨干隊伍需要進一步充實,，支撐人才成長的基礎(chǔ)性條件愈加缺乏，促進優(yōu)秀人才脫穎而出和發(fā)揮聰明才智的激勵制度尚不完善。更加令人擔心的是優(yōu)秀生源嚴重缺乏,，教師隊伍建設(shè)和教科研工作一直存在著嚴重的問題，丟掉了與外校競爭教學(xué)質(zhì)量的最基礎(chǔ)的砝碼。目前在校教師隊伍大部分人愛崗敬業(yè)，業(yè)務(wù)素質(zhì)尚可，但也存在一些問題：一是學(xué)科教師不配套;二是教學(xué)水平參差不齊,，少數(shù)教師難以勝任：這些因素都會造成“短板效應(yīng)”,，拖累我們教學(xué)水平的進一步提升。

三、今后努力方向

1.加強師德師風(fēng)建設(shè),，提高教書育人意識。

2.加強教師業(yè)務(wù)能力培養(yǎng),，促進教師成長。

3.對教育質(zhì)量和安全工作常抓不懈

4.完善執(zhí)行激勵制度,，提高教師積極性,。

謝謝大家!

述職人：_x

20_年_月_日

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告標題 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇五

各位領(lǐng)導(dǎo),，教工同志們：

現(xiàn)在我代表學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子，就學(xué)校一年來履行工作職責和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)情況向大家報告如下：

一,、年度主要工作實績

(一)樹立正確辦學(xué)理念，制定科學(xué)發(fā)展規(guī)劃

學(xué)校堅持以教學(xué)為中心,，以質(zhì)量為生命，堅持為學(xué)生終身發(fā)展奠基、為教師專業(yè)成長搭臺,。堅持育人為本、德育為先，以學(xué)生為主體,，以教師為主導(dǎo)，著力培養(yǎng)學(xué)生的求異思維和創(chuàng)新精神,，積極踐行“個性教育、多元發(fā)展”的辦學(xué)理念，努力實現(xiàn)“學(xué)校規(guī)范加特色,，學(xué)生合格加特長”的辦學(xué)目標，20_年高考,，本科錄取人數(shù)193人，實現(xiàn)歷史性突破,。我們有決心把市二中建設(shè)成讓每個學(xué)生都進步,、每個家長都放心的東營市窗口學(xué)校。

在內(nèi)部管理上,，學(xué)校以20_年為常規(guī)落實年，確定了以“三告別三向”為切入點的三年振興行動計劃，計劃用三年的時間,，強化內(nèi)部管理,、提升自身素質(zhì)的軟件建設(shè)工程和推動新校區(qū)建設(shè)、高標準配套的硬件建設(shè)工程,，力爭到20_年把學(xué)校建設(shè)成為省級規(guī)范化學(xué)校。

(二)加強了班子隊伍建設(shè),，起到了核心領(lǐng)導(dǎo)作用

學(xué)校是教育人、培養(yǎng)人的圣地，民主平等待人,、公開公正做事、率先垂范律己、履職擔責工作是師生員工對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的基本要求和評判標準。學(xué)校加強領(lǐng)導(dǎo)責任分工，實行分管領(lǐng)導(dǎo)包級制,，中層領(lǐng)導(dǎo)深入教學(xué)一線兼課、上課,，領(lǐng)導(dǎo)干部身先士卒為教師做表率。學(xué)校中層以上干部每周不少于4個晚上在學(xué)校值班檢查、處理問題,，到崗到位,，毫無怨言，贏得了教職工的一致好評,。

(三)加強學(xué)生德育工作，為學(xué)生終身發(fā)展奠基

學(xué)校十分重視學(xué)生德育工作,，制定明確的德育工作目標和計劃，繼續(xù)開展“三告別三向”活動，“三自”教育,，主題教育系列活動，使學(xué)生養(yǎng)成文明的行為習(xí)慣,、良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,、健康的心理習(xí)慣以及獨立生活能力和社會競爭能力。同時學(xué)校堅持“個性教育,，多元發(fā)展”的教育教學(xué)和管理方略，強化“能行教育觀”,，組織黃河口馬拉松比賽和春游活動，樹立學(xué)生的自信,、自強意識,。

(四)堅持以師德為先、師能為本,，不斷提高師資隊伍的綜合素質(zhì)

一是加強師德師風(fēng)建設(shè),。深化教師職業(yè)道德規(guī)范的學(xué)習(xí)教育,，組織開展《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的再學(xué)習(xí),，做到愛國守法,、愛崗敬業(yè),、關(guān)愛學(xué)生、教書育人,、為人師表,、終身學(xué)習(xí),。今年學(xué)校在教師節(jié)評選出來了“十佳師德標兵”,，學(xué)校被評為全市師德建設(shè)示范學(xué)校,，并連續(xù)多年被授予市級文明單位。

二是為教師專業(yè)成長搭臺,，為學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展助力,。探索并推行了“問題導(dǎo)學(xué)”教學(xué)模式加“小組合作”學(xué)習(xí)模式的高效新課堂，形成了“先學(xué)后教,、問題導(dǎo)學(xué),、合作探究,、檢測達標”的二中特色教育教學(xué)模式。采取了“請進來,，走出去”的辦法,，分批組織教師赴省內(nèi)外名?？疾鞂W(xué)習(xí)、培訓(xùn)交流等共計200多人次,。與兄弟學(xué)校進行校際交流6次，邀請全國“和諧教學(xué)法”研究會理事長王敏勤教授到校指導(dǎo),，積極開展讀書學(xué)習(xí)活動和校內(nèi)“名師講堂”活動,，有效地推動了二中教師的專業(yè)化發(fā)展進程,，提高了教育教學(xué)質(zhì)量。

20_年我校有44名教師入闈東營市梯級教師培養(yǎng)名單,，占到了科任教師總數(shù)的1/3,，學(xué)校組織教師積極參與“市優(yōu)質(zhì)課”“學(xué)科帶頭人”“教學(xué)能手”等評選活動,，發(fā)揮學(xué)科帶頭人,、優(yōu)秀教師,、教學(xué)能手和骨干教師的輻射帶動作用,，開展有效的教學(xué)教研活動，組織多種形式的示范課,、觀摩課,、研討課及聽評說課活動,。不斷建立和完善校本培訓(xùn)機制,，實行教學(xué)研究與培訓(xùn)相結(jié)合,，形成了邊學(xué)習(xí),、邊研究,、邊實踐的合作機制和群體發(fā)展的局面,。

(五)進一步加強校園安全工作

做好學(xué)生安全教育工作。開設(shè)安全教育課,、警校共建,、加強校園安保、大周值班人員校門口全程執(zhí)勤等工作,，全方位地確保學(xué)生的教育和管理安全,。學(xué)校還不定期組織師生進行消防疏散演練,，以平時的規(guī)范有序疏散訓(xùn)練,，保證應(yīng)急狀態(tài)下的安全。搞好成本核算;保障飲食安全衛(wèi)生,。完善“人防,、物防、技防”的有效管理體系,。

(六)新校建設(shè)情況

市二中新校位于東三路以西,、海河路以北,，建設(shè)用地面積_畝,，規(guī)劃辦學(xué)規(guī)模為_個教學(xué)班，_x名在校生,，總建筑面積_.8萬平方米,，其中地上建筑面積_.5萬平方米,，地下建筑面積1.3萬平方米,，規(guī)劃設(shè)計18棟單體建筑物,，分兩期建設(shè),。一期建設(shè)項目共分五個標段：一標段為4棟學(xué)生公寓,、1棟教師公寓,，二標段為1棟食堂,，三標段為1棟教學(xué)樓,、1棟實驗樓、1棟藝術(shù)科技樓,，四標段為1棟教學(xué)樓,、1棟實驗樓，五標段為1棟圖書綜合樓(含人防工程及地下停車場)，建筑面積12.1萬平方米,，計劃竣工時間為20_年6月30日。二期建設(shè)項目包括2棟學(xué)生公寓,、1棟教學(xué)樓、1棟食堂,、1棟禮堂、1棟風(fēng)雨操場,，建筑面積4.7萬平方米,。

目前，一期工程一標段四棟學(xué)生公寓,、二標段,、三標段,、四標段均已完成主體驗收,，一標段教師公寓完成主體封頂,，五標段圖書綜合樓正在進行八層主體施工。

二,、落實黨的群眾路線教育實踐活動,，貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和市委市政府重大決策部署

學(xué)校嚴格貫徹執(zhí)行黨的教育方針政策,，深入貫徹學(xué)習(xí)黨的十九大會議精神,，全面準確學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記系列講話精神的基本內(nèi)涵，深刻把握貫穿其中的立場觀點方法,。學(xué)校嚴格執(zhí)行“高境界,、高標準,、高起點,、大作為”的全市工作總要求,，以長遠的眼光,，堅持永爭一流的目標定位,，謀劃未來發(fā)展,，緊跟發(fā)展變化的形勢,，不斷提升發(fā)展標桿,。

按照黨的群眾路線教育實踐活動中集中解決“四風(fēng)”問題和“八項規(guī)定”的部署要求,，學(xué)校深入開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、重規(guī)范,、求創(chuàng)新,、提效能”的作風(fēng)建設(shè)活動,，集中治理“庸懶散”,，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),、管理方式和服務(wù)理念，促進師德師風(fēng)大轉(zhuǎn)變,，塑造二中人的良好形象,，切實辦好人民需要和滿意的教育。面對二中發(fā)展的新形勢和新任務(wù),，進一步強化教師團隊的憂患意識、爭先意識,、機遇意識,，推動我校的新發(fā)展,，創(chuàng)出我們的新優(yōu)勢。

三,、完成目標任務(wù)方面

按照年初上級主管部門下達的目標任務(wù),，學(xué)校主要開展完成了如下工作：自籌資金成立了幫助品學(xué)兼優(yōu)貧困學(xué)生完成高中學(xué)業(yè)的“宏志班”,。舉辦學(xué)生安全教育、法制教育,、心理健康教育,、思想品德教育,，文明禮儀等專題教育活動,。組織開展學(xué)生“三自”教育,。學(xué)習(xí)《弟子規(guī)》進行傳統(tǒng)美德教育。開發(fā)建設(shè)了德育資源庫,，開展了德育現(xiàn)場觀摩活動,。安排兩次學(xué)生家長會，召開兩次學(xué)校層面的家委會,，每季度舉辦一次家長開放周及家長進課堂活動,。全面落實全員育人導(dǎo)師制,，積極爭取和落實各種貧困學(xué)生救助,。認真組織每周升旗儀式;開展三好學(xué)生,、優(yōu)秀學(xué)生干部,、百佳團員評選活動,。每雙周舉行一次班干部沙龍活動;學(xué)生參與兩操、三餐,、課前及課間秩序管理與學(xué)習(xí)指導(dǎo);至少一個月出一期《學(xué)生會簡報》;每個部一名指導(dǎo)教師指導(dǎo)學(xué)生會日常工作,。建立學(xué)生成長記錄;開展學(xué)生例會班主任輪流點評工作,，實行班主任聯(lián)合管理制度,。

認真落實《教學(xué)常規(guī)細則》,，完善學(xué)校規(guī)范方案和標準,。優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu)，實行問題導(dǎo)學(xué)加小組合作的雙模式新課堂,，發(fā)揮學(xué)生的主體地位和主動性，提高學(xué)習(xí)能力和效率,。落實先周備課規(guī)定;每兩周對教師教學(xué)常規(guī)及教師批閱進行檢查;落實課間無縫對接及教師候課;舉行級部公開課,，通過聽課,、評課及教后反思交流來提高課堂質(zhì)量,。規(guī)范落實聽評課制度，落實校領(lǐng)導(dǎo),、中層干部聽評課活動。鼓勵教師積極參加教學(xué)競賽活動,，獲市級以上獎勵15人次以上,。注重教學(xué)教改經(jīng)驗總結(jié)，在市級及以上刊物發(fā)表教學(xué)教研論文20篇以上,，市級以上獲獎?wù)撐?0篇以上,。以課題研究為龍頭,，在市級及以上教育主管部門立項開題項，其中部分課題已結(jié)題,。組織高中招生考試,、高中學(xué)業(yè)水平考試,、專升本考試,，規(guī)范考試程序,，嚴肅考風(fēng)考紀,。組織管理陽光大課間活動，爭創(chuàng)學(xué)校特色,，積極參加上級組織的藝體教育教學(xué)活動,。及時做好辦公用品的購置和發(fā)放和教學(xué)設(shè)施的購置和保障工作,。學(xué)生管理“日查周報月評”工作;定期開展各種德育活動,，每月一主題。各級部完成學(xué)生提升計劃;選課走班,，分設(shè)美術(shù)、音樂及其他校本課程,。春季班加大專業(yè)課學(xué)習(xí)力度;夏季班加強學(xué)法指導(dǎo),。規(guī)范實驗教學(xué),，開足實驗課。開展了微型課題研究,，每位任課教師至少研究1個微課題,，并有部分課題結(jié)題,。積極開展讀書學(xué)習(xí)活動，提高教師教育教學(xué)理論水平,。積極參加上級主辦的教科研活動，獲得2-3項市級以上教科研成果,。教師全員參加暑期遠程培訓(xùn)合格率達100%,。教師95%以上參加市人社局組織的供需科目培訓(xùn),，合格率100%。為畢業(yè)生辦理畢業(yè)證和成長記錄檔案;為新生注冊學(xué)籍,。制定協(xié)調(diào)各項活動及表彰方案工作,。指導(dǎo)開展學(xué)科競賽活動;督促學(xué)生建立學(xué)習(xí)筆記本和糾錯本,。

舉辦科技節(jié),，藝術(shù)節(jié),、體育節(jié),、教師節(jié)師生匯演,、慶元旦才藝匯演等大型活動,，全面提高學(xué)生的科學(xué)素養(yǎng)。以“七月”文學(xué)社,、科技社為龍頭,，成立了書法社,，加強了社團力量,。

四、思想政治建設(shè)方面

學(xué)校在完成常規(guī)教育教學(xué)任務(wù)的同時,，強化思想政治教育,。深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平重要講話精神和中央,、省委,、市委關(guān)于改進作風(fēng)的有關(guān)規(guī)定，領(lǐng)會市委工作會議特別是關(guān)于教育的重要講話精神,，教育教職工認清我新形勢,、新任務(wù),、新要求,，進一步解放思想,、提升境界，認清自身的差距和不足,，增強緊迫感和責任感,。對于一些牽扯職工利益的熱點,、難點問題,，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)通過耐心細致的思想工作，消除了部分職工的思想疑慮,。學(xué)校還發(fā)揮工團組織的優(yōu)勢,，踏踏實實地為職工做好事,、辦實事，凝聚了人心,，整合了力量,，使廣大教職工都能真心實意地為市二中這個大家庭努力工作,，學(xué)校人心思定，各項工作有計劃地向前發(fā)展,。

五,、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)方面

1,、認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制,。健全反腐倡廉工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制,，黨委班子成員根據(jù)分工不同與各科室負責人分別簽定了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標責任書，把需要完成的工作分解到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員和相關(guān)職能部門,，明確要求,，落實責任,，形成一級抓一級、層層抓落實的工作局面,。

2、堅持抓好校園廉政文化建設(shè),。在學(xué)校干部和黨員教師中開展黨的群眾路線教育實踐活動,，在全體教職工中開展“廉潔從教,、服務(wù)學(xué)生”教育活動,，在全體學(xué)生中開展“敬廉崇潔,、誠信守法”為主題的教育活動,，從干部到群眾,，切實抓好校園廉政文化建設(shè),。

3、進一步加強效能管理,。把效能管理工作與貫徹落實中央“八項規(guī)定”和要求結(jié)合起來，做到同部署,、同檢查,、同講評,。領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入教學(xué)一線,，具體檢查、督導(dǎo)工作,，提升責任執(zhí)行力，促進各項工作的落實,。

4,、抓校務(wù)公開，打造“陽光學(xué)?！?。加大教職工參與學(xué)校民主管理的力度,，實行校務(wù)公開，把教職工及社會關(guān)注的重點,、熱點、焦點,、疑點問題,，通過教代會、校園網(wǎng)公開,、公示;利用校園網(wǎng)及時反映學(xué)校的工作動態(tài)，公布監(jiān)督舉報電話,，隨時接受社會各界的監(jiān)督,。一年來，學(xué)校校務(wù),、政務(wù),、黨務(wù)工作,，做到了既公開政策規(guī)定、公開操作程序,，又公開最終結(jié)果,，有力地促進了學(xué)校各項工作的開展,。

六、存在的問題和整改措施

一,、教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作還不全面和系統(tǒng),，需要進一步制定措施,，真正實現(xiàn)教師培訓(xùn)工作的常態(tài)化,。以后將進一步增加教師培訓(xùn)費用，有計劃地派出教師進行系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),，聘請教育專家來校舉辦業(yè)務(wù)講座和學(xué)術(shù)報告,，完善校內(nèi)教師學(xué)習(xí)組織機構(gòu)和制度,，如教師學(xué)習(xí)共同體、名師工作室,、名師講堂等,，促進教師的專業(yè)化成長。

二,、學(xué)校管理仍然存在粗放化現(xiàn)象,，需要進一步提升管理水平，真正實現(xiàn)學(xué)校管理的規(guī)范化和精細化,。要進一步修訂完善教學(xué)管理制度與工作規(guī)程,，實現(xiàn)規(guī)范化、程序化要求,。

三,、管理者與教師,、教師與學(xué)生的平等意識還不強,，需要進一步創(chuàng)設(shè)民主平等與公開公正的校園環(huán)境,，真正實現(xiàn)依法依規(guī)和依靠教職工辦學(xué)。要大力弘揚平等意識,，在體制和制度上落實和體現(xiàn)教師與學(xué)生平等,、管理者與師生平等的理念。

四,、教職工群體中,，部分教師團隊意識、質(zhì)量意識,、主人翁意識,、團隊合作意識有待于進一步加強。

五,、學(xué)校黨委組織的教育活動還不一貫化,，需要進一步加強黨員學(xué)習(xí)制度，增強黨支部的凝聚力和黨員的先進性,。

七,、下一步工作打算

進一步加強師德師風(fēng)建設(shè)、教學(xué)教研工作,、教師培訓(xùn)工作,、校園安全工作,，深化全員育人工作，規(guī)范管理服務(wù)工作;重視黨工團婦工作;加強學(xué)校宣傳工作,、新校建設(shè)工作和領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè),。

我們將堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以貫徹落實十九大會議精神為指導(dǎo),，以“20_精細化管理年”為抓手,，進一步實現(xiàn)學(xué)校各項工作的規(guī)范化、精細化,、常態(tài)化,，堅持“在預(yù)設(shè)中立行、在生成中完善”,，做到“人人會管理,、處處有管理,、事事見管理”，實現(xiàn)“每一次預(yù)設(shè)都要精心，每一個環(huán)節(jié)都要精細,，每一項工作都是精品”的目標愿景,，在教育轉(zhuǎn)型升級發(fā)展中升華內(nèi)涵,，提高教育教學(xué)質(zhì)量,。

謝謝大家!

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告標題 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇六

一學(xué)年來，以辦人民滿意教育,、創(chuàng)人民滿意學(xué)校,、全面推進素質(zhì)教育為出發(fā)點和落腳點，我校堅持賞識引領(lǐng),，著力推進“雅行育人”德育實踐和“361·自主合作”課堂改革,，領(lǐng)導(dǎo)班子群眾率先垂范，服務(wù)一線,，勤政高效,，踏實開展各項工作，學(xué)校辦學(xué)水平不斷提升,，取得較為滿意的成績,。

一、以績效考核為抓手,，規(guī)范管理的水平不斷提升,。

學(xué)年初，績效考核相關(guān)細則開始施行,，學(xué)?？冃Э己祟I(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各部門對條塊工作公平公正、實事求是的進行考評,，嚴格標準,，一把尺子量到底?？己嗽u價做到“三結(jié)合”：定性與定量評價相結(jié)合,，自評與他評相結(jié)合，構(gòu)成性評價與階段性評價相結(jié)合,。考核狀況在學(xué)校校務(wù)公開欄,、校園網(wǎng)以及校訊通平臺公開,，定期公開與即時公開相結(jié)合，讓教職工及時了解自己工作業(yè)績的考評狀況,，發(fā)現(xiàn)并及時糾正個人差錯,，在工作中提升業(yè)務(wù)水平，增強了績效考核工作的透明度和考核結(jié)果的公信力,。

從實施的結(jié)果看,，績效考核方案進一步調(diào)動了教師教書育人的用心性，盡力做到了人盡其才,、各盡所能,，體現(xiàn)了激勵先進、優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬,，按勞分配的原則,，有效推動了學(xué)校向著更規(guī)范的方向發(fā)展?？己诉^程中,，相關(guān)部門、相關(guān)方面督查不適時,，公示不及時,，執(zhí)行不到位的現(xiàn)象偶有發(fā)生，但大家都能顧全大局,，整體上能持續(xù)統(tǒng)一,。相信在今后的實踐中，隨著學(xué)校管理科學(xué)化,、民主化,、規(guī)范化進程的不斷完善，績效考核必將發(fā)揮出更大的作用,。

二,、以“活動育人”為手段，打造“雅行德育”特色品牌。

學(xué)校德育工作始終注重立足于校情,，切實踐行“賞識教育”理念,，以“雅”導(dǎo)“行”，以“行”促“雅”,，打造“雅行育人”特色,。

德育實踐中，我校根據(jù)德育總體目標和學(xué)生成長規(guī)律,，確定不同年級的德育資料和要求,，開展豐富多彩的活動，讓學(xué)生在活動中逐漸構(gòu)成良好的行為習(xí)慣,。以國旗下講話,、班會、廣播會,、櫥窗海報為宣傳平臺,，以考核、督查,、評比為推進方式,，“八禮四儀”教育活動成為校園德育的新風(fēng)景?！巴分袊鴫?，共鑄搬中魂”主題系列活動成功推進，學(xué)校成功承辦如皋市第七屆中小學(xué)(幼兒園)德育工作暨第三屆特色學(xué)校建設(shè)現(xiàn)場會,，“十八歲成人儀式”等德育實踐的成果得到領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓高度肯定,。

基于“雅行育人”，學(xué)校透過開展生動活潑,，貼合學(xué)生特點的活動,，讓學(xué)生在雅行活動中構(gòu)成自身追求和審美價值。學(xué)校廣泛組織雅行活動,，幫忙學(xué)生樹立好雅行榜樣,，引領(lǐng)學(xué)生崇尚雅行之美;組織學(xué)生鞏固四星建立以來“雅行”成果，在雅行一日常規(guī)基礎(chǔ)上,，構(gòu)成各班雅行規(guī)范,。以各種活動為契機不斷凈化和美化校園環(huán)境，切實營造雅行育人氛圍,。師生從身邊做起,，從小事做起，以雅行標準來引領(lǐng)文雅言行,，以雅行規(guī)范來引導(dǎo)優(yōu)雅舉止,，以營造優(yōu)雅氛圍來喚醒高雅心靈,。一年來，學(xué)校在“嚴”上下工夫,，在“細”上做文章,，在“實”上求發(fā)展，,，取得“江蘇省健康衛(wèi)生促進金獎學(xué)?！薄ⅰ叭绺奘嘘P(guān)工委常態(tài)化建設(shè)合格單位”等榮譽,。

三,、以“有效教學(xué)”為依托，“361”教改取得新突破,。

教學(xué)改革中,，我校圍繞課堂，狠抓“有效”研究,，落實了“四個有效”,，即“實施有效備課”“堅持有效教學(xué)”“保證有效作業(yè)”“進行有效輔導(dǎo)”,。消滅無效,，減少低效，追求高效,，成為師生的共同追求,。在生源數(shù)量逐漸減少，生源質(zhì)量有所下滑的現(xiàn)實形勢中,，用心探尋到一條打破“生源決定論”,、解決“低進高出”疑難的有效途徑。

圍繞“361”課改,，從教學(xué)常規(guī)入手,，依托備課組，構(gòu)成各年級備課組“一周雙課”制度,。教研課抓導(dǎo)學(xué),，重示范，顯個性;群眾備課有計劃,，講合作,，求高效。加強巡課檢查制度,，密切關(guān)注老師導(dǎo)學(xué)常規(guī)執(zhí)行及學(xué)生課堂學(xué)習(xí)狀況,，規(guī)范教學(xué)秩序，確保教學(xué)活動有序進行,。重視對教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測,，及時掌握各班,、各科、各老師教學(xué)效果,，注重分析,，提出針對性改善措施和要求。

學(xué)校課題研究注重德育課題和教學(xué)課題并肩發(fā)展,，微型課題和重大課題相互補充,，普通課題和重點課題共同研討，有序推進,。本學(xué)年度,，德育招標課題順利結(jié)題，省級及以上報刊發(fā)表及獲獎?wù)撐慕?0篇,，“x年青年教師讀書展示會”上1人獲如皋市讀書征文一等獎,，二等獎若干。年輕教師用心參與學(xué)歷提升,，3位老師接到教育碩士錄取通知書,。

一年來，我校順利承辦全市多個學(xué)科教研活動,，承辦全市信息技術(shù)評優(yōu)課;高郵一中,、寶應(yīng)畫川中學(xué)、沛縣縣中,、二中,、瓜洲中學(xué)等學(xué)校紛紛來校考察;理解邀請,，我校派團赴高郵,、寶應(yīng)、沛縣講學(xué)交流,。x高考再次創(chuàng)造輝煌業(yè)績：605人參考,，本科上線402人，本科上線率66.45%,，比照去年增加8.7個百分點,。對照市局下達本二必成指標280人，超過122人,，完成率143.6%;對照市局下達本二加壓指標320人,，超過82人，完成率125.6%;對照有效生源217人,，凈增185人,，本科完成率185%。根據(jù)市局高分段人數(shù)統(tǒng)計,，375分以上我校有7人,，在全市四星高中中位列第四,。

四、以服務(wù)師生為目的,，增強后勤服務(wù)軟實力,。

秉承服務(wù)師生、服務(wù)教育教學(xué)的宗旨,，學(xué)校后勤全體員工牢固樹立服務(wù)意識,，不斷改善工作作風(fēng)，以高度的事業(yè)心和職責感,，全心全意投入后勤各項工作,，全力推進學(xué)校后勤優(yōu)良作風(fēng)、優(yōu)質(zhì)服務(wù),、優(yōu)美形象的保障體系建設(shè),。

本著精打細算、節(jié)儉辦學(xué)的思想,，學(xué)校后勤部門認真履行先審后用,、定額使用、?？顚Ｓ?、不急不用、該用慎用的原則,，后勤支出全面計劃,，統(tǒng)一安排,，紀律嚴明,，管理規(guī)范。

應(yīng)對教育發(fā)展的新形勢,，針對學(xué)校發(fā)展的實際,，我們只有以更加務(wù)實的態(tài)度，更加有效的探索,，更加規(guī)范的管理,，扎實抓好各項工作，才有可能不斷提升教育教學(xué)質(zhì)量,，滿足廣大人民群眾需求,，將學(xué)校建設(shè)為優(yōu)質(zhì)、特色,、高效的江蘇省四星高中,。前進的搬中需要我們所有人的共同奉獻。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告標題 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇七

20__年,，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全校師生深入學(xué)習(xí)貫徹十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，落實全國高校思想政治工作會議精神,，堅持教學(xué)工作中心地位，全面加強黨的建設(shè),，積極推進優(yōu)質(zhì)校項目建設(shè),，各項工作取得較好成效。現(xiàn)報告如下：

一,、認真履行主體責任,，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展

(一)扛穩(wěn)從嚴治黨主體責任。一是強化工作部署,。認真貫徹中央和省委,、市委關(guān)于全面從嚴治黨各項要求，全年黨委會研究黨建工作議題_個,，召開黨建專題工作會議,，安排學(xué)校黨建工作，與各基層黨組織書記簽訂黨建目標責任書,。二是層層壓實責任,。制定了《黨委履行全面從嚴治黨主體責任清單》和《基層黨組織書記抓黨建工作述職評議制度》，壓實黨委主體責任,、書記第一責任和基層組織直接責任,。三是加強工作督查。多次對基層黨建工作進行督促檢查,，實現(xiàn)督查全覆蓋,，以督查促責任落實。

(二)扎實開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,。一是打牢學(xué)習(xí)基礎(chǔ),。制定推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化實施方案，組織全體黨員認真學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀和系列講話,，開展“黨規(guī)黨紀”集中教育活動,，引導(dǎo)黨員師生增強“四個意識”。二是堅持以上率下,。認真履行黨員干部受教育,、抓教育的雙重責任，帶頭學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和系列重要講話,，帶頭上黨課,，黨委班子成員全部到聯(lián)系基層黨組織上黨課，自覺參加雙重組織生活,。三是找準工作抓手,。堅持把“三會一課”作為開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的重要抓手，把黨員教育與嚴肅黨的政治生活有機統(tǒng)一起來,，推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,。

(三)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,。一是抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)。組織全體黨員收看十九大開幕式,，召開黨委(擴大)會議,，及時傳達學(xué)習(xí)十九大精神。制定了《學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神工作方案》,，對學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大精神作出安排部署,。舉辦學(xué)習(xí)十九大精神專題培訓(xùn)班，對全校副科以上干部,、輔導(dǎo)員和思政課教師x多人進行5天的集中培訓(xùn),。二是營造學(xué)習(xí)氛圍。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué),、帶頭講,，校級領(lǐng)導(dǎo)、基層黨組織書記到聯(lián)系部門和所在支部上專題黨課,，宣講十九大精神,，以講促學(xué)，以講促宣,。充分利用校園網(wǎng),、微信公眾號、微博等媒體,，全面宣傳十九大精神,，營造濃厚氛圍。抓好思政課主陣地,，扎實推進十九大精神“進教材,、進課堂、進頭腦”,。三是抓好貫徹落實,。把學(xué)習(xí)貫徹十九大精神與推動學(xué)校發(fā)展緊密結(jié)合起來,，聚焦深化產(chǎn)教融合及校企合作,、師資隊伍建設(shè)、實驗實訓(xùn)室建設(shè),、內(nèi)部治理能力提升等重點工作,，推進內(nèi)涵式發(fā)展，讓十九大精神在學(xué)校落地生根,。

(四)加強班子和干部隊伍建設(shè),。一是加強班子建設(shè)。認真落實黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責制和民主集中制及“三重一大”制度,，堅持集體領(lǐng)導(dǎo),、民主決策,、科學(xué)決策，堅持依法辦學(xué),、民主管理,、科學(xué)治校。二是堅持科學(xué)用人導(dǎo)向,。嚴格按照《干部選拔任用工作條例》規(guī)定,，堅持新時期好干部標準，選拔任用x名,、_名副處級干部和_名正科級干部,，并對部分中層干部崗位進行調(diào)整交流，優(yōu)化了干部隊伍結(jié)構(gòu),。三是加強干部教育培訓(xùn),，提升干部隊伍整體素質(zhì)。

(五)加強基層組織建設(shè),。一是完成學(xué)校黨委及基層黨組織換屆,。二是高度重視發(fā)展黨員。按照新時期黨員發(fā)展要求,，積極在青年骨干教師和優(yōu)秀學(xué)生中發(fā)展黨員,，全年培訓(xùn)學(xué)生入黨積極分子x人，發(fā)展學(xué)生黨員x名,，教師黨員x名,。三是認真做好黨費收繳管理工作。嚴格執(zhí)行黨費收繳,、使用和管理的規(guī)定,，規(guī)范黨費收繳，按月收繳黨費,。四是規(guī)范基層組織政治生活,。制定了《關(guān)于進一步嚴格規(guī)范黨的組織生活的實施意見》，認真落實民主生活會和組織生活會制度,、民主評議黨員制度;嚴格落實“黨員活動日”和“主題黨日”制度,，加強黨員日常教育管理和監(jiān)督。

(六)認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責任”,。一是壓實黨委主體責任,。認真貫徹中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)重大決策部署，召開年度黨風(fēng)廉政建設(shè)會,，專題安排黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,。制定了《黨委落實“兩個責任”突出問題任務(wù)清單》，壓實基層黨組織黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責任和領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責”。支持紀委聚焦主業(yè),，履行監(jiān)督責任,，定期聽取紀委工作匯報，重大問題及時研究,，支持紀委嚴肅執(zhí)紀問責,。二是持續(xù)加強作風(fēng)建設(shè)。認真執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省委,、市委意見,，及時傳達習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要批示精神，持續(xù)糾“四風(fēng)”,、正作風(fēng),。三是加強廉政教育。認真開展“一準則一條例一規(guī)則”集中學(xué)習(xí)教育活動,，組織全校副科級以上干部300余人進行“一準則一條例一規(guī)則”知識測試,。開展堅持標本兼治推進以案促改工作，制定工作實施方案,，召開警示教育大會,，深入剖析典型案例，建立整改臺賬,，制定整改措施,，工作成效顯著。

二,、加強和改進思想政治工作,，立德樹人扎實推進

(一)認真貫徹全國高校思想政治工作會議精神。一是抓好學(xué)習(xí)貫徹,。召開學(xué)校思想政治工作會議,，專題學(xué)習(xí)貫徹全國、全省高校思想政治工作會議特別是習(xí)近平總書記在全國高校思想政治工作會議上重要講話精神,，加強和改進學(xué)校思想政治工作,，對干部教師、輔導(dǎo)員進行全員培訓(xùn),。二是抓好工作推進,。堅持社會主義辦學(xué)方向，落實“三全育人”責任,，推行黨員干部聯(lián)系學(xué)生宿舍制度,，x多名干部教師聯(lián)系x多間學(xué)生宿舍，開展文明宿舍創(chuàng)建活動,，把思想政治教育與解決具體問題有機結(jié)合起來。三是發(fā)揮思政課主渠道作用,。把思想政治理論課作為學(xué)校重點課程建設(shè),，創(chuàng)新教學(xué)方法,，增強思想政治理論課教學(xué)的吸引力、說服力,、感染力,。

(二)認真落實意識形態(tài)工作責任制。黨委會專題研究意識形態(tài)工作4次,，認真履行“管好導(dǎo)向,、管好陣地、管好隊伍”的主體責任,。嚴格執(zhí)行《關(guān)于加強哲學(xué)社會科學(xué)報告會,、研討會、講座,、論壇等管理的意見》,，落實“一會一報”和“一事一報”制度，加強對校報,、?？⑿?nèi)廣播等校園思想文化陣地管理,，學(xué)校意識形態(tài)工作總體平穩(wěn),。

(三)扎實做好信訪_工作。落實信訪_隱患問題排查制度,，實行校領(lǐng)導(dǎo)包案制和部門負責制,，建立工作臺賬和責任清單，在重點時期實行信訪穩(wěn)定日研判,、日報告制度,，為勝利召開黨的十九大營造了良好氛圍。

(四)深化文明創(chuàng)建工作,。以鞏固和提升全國文明單位創(chuàng)建成果為統(tǒng)領(lǐng),，以創(chuàng)建全國文明城市和文明校園為目標，深入開展“文明日”,、“文明月”和“文明宿舍”,、“培育和踐行社會主義核心價值觀”等主題教育活動，學(xué)校順利通過第五屆全國文明單位復(fù)檢,。積極參與市委創(chuàng)建“全國文明城市”活動,，組織師生廣泛參與_市文明志愿交通崗等志愿服務(wù)工作，學(xué)校師生注冊志愿者x多人,，較好完成市委安排的創(chuàng)建任務(wù),。

(五)做好統(tǒng)戰(zhàn)及群團工作。加強對統(tǒng)戰(zhàn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，引導(dǎo)黨外干部教師自覺堅持黨的基本路線,，貫徹黨的教育方針,。認真貫徹中央群團改革精神，以“提高團的凝聚力,，擴大團的有效覆蓋”為目標,，以“外樹形象、內(nèi)辦活動”為抓手,，積極開展主題團日,、素質(zhì)拓展和“三下鄉(xiāng)”活動，共青團工作效能顯著提升,。加強對工會工作的領(lǐng)導(dǎo),，充分發(fā)揮教職工管理和民主監(jiān)督作用。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告標題 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

一年來,，我們緊緊圍繞縣教育局提出的實施“六大工程”的工作目標，對照縣教育局《_年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校目標考核細則》,，精心謀劃,，周密部署，創(chuàng)新工作,，科學(xué)發(fā)展,，圓滿完成了各項工作任務(wù)，使我鎮(zhèn)教育發(fā)展有新的突破,。一是教育形象建設(shè)有新突破,，中心學(xué)校先后被評為市級“襄樊市教育行風(fēng)建設(shè)暨中小學(xué)民主評議工作先進單位”，鎮(zhèn)小創(chuàng)建市級“校本培訓(xùn)示范學(xué)?！比〉昧穗A段成效,，重陽小學(xué)被評為“保康縣家庭教育先進單位”,，雙坪小學(xué)被命名為縣級第一批“綠色學(xué)?！?二是隊伍素質(zhì)有新突破，靳丙魁等20名同志分別被評為市,、縣級各類先進個人,，有孫萬新老師撰寫的《被愛遺忘的角落》等15篇優(yōu)秀論文在國家、省,、市級專業(yè)刊物上發(fā)表,，有王培菊老師撰寫的《在物理教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生科學(xué)探究能力》等20余篇“五優(yōu)”論文、案例在國家,、省,、市,、縣級評選中獲獎，有旦江小學(xué)楊培武老師撰寫的《堅守希望》等10余篇政務(wù)宣傳稿件分別被市,、縣級報刊采用;三是教學(xué)質(zhì)量有新突破,，小學(xué)在縣級綜合評價中獲縣級二等獎,，中學(xué)在縣級綜合評價中獲縣級三等獎,，教學(xué)成績保持穩(wěn)定上升;四是辦學(xué)條件有新突破，五虎小學(xué),、云旗小學(xué)的吃水難問題基本得到解決,，中心學(xué)校學(xué)生夜晚的如廁難問題根本解決，中學(xué)文化氛圍煥然一新;五是安全工作有新突破,，建立了安全工作長效機制,，《強化安全工作，打造平安校園》的經(jīng)驗在全縣交流,，全鎮(zhèn)安全事故零發(fā)生率;六是“五園”創(chuàng)建工程有新突破,，7所學(xué)校的書香校園建設(shè)初見成效，鎮(zhèn)中的平安校園創(chuàng)建,、鎮(zhèn)小的藝術(shù)校園創(chuàng)建已申報市級驗收;七是信息技術(shù)工程建設(shè)有新突破,，中心學(xué)校被評為市級“遠程教育工程建設(shè)先進單位”，各學(xué)校在規(guī)范上著力,，最大限度地發(fā)揮了作用;八是后勤保障有新突破,，經(jīng)驗論文《強化過程管理，規(guī)范操作程序》在《勤工儉學(xué)》雜志上發(fā)表,。全體教職員工用心血和汗水為穩(wěn)步提高教育教學(xué)質(zhì)量打下堅實的基礎(chǔ),，譜寫了我鎮(zhèn)教育的新篇章。現(xiàn)將我鎮(zhèn)一年來的教育工作完成情況述職如下：

一,、五項措施抓作風(fēng),。

今春，全縣開展了“解放思想,、跨越發(fā)展”大討論活動,，馬良鎮(zhèn)中心學(xué)校迅速行動，組織中小學(xué)校長深入剖析,，查找出了四個方面的問題：一是滿足現(xiàn)狀,，二是缺乏學(xué)習(xí)，三是各學(xué)校對重點工作轉(zhuǎn)移的認識不深,，四是工作有畏難情緒;在教師中深入開展以“把愛獻給每個學(xué)生”的大討論,，查找出存在的管教不管導(dǎo)、教而不研,、幫而不輔,、不認真履行崗位職責,、缺乏主人翁意識和集體榮譽感及各種責任失職等現(xiàn)象和問題。針對于此,，中心學(xué)校制定下發(fā)了《馬良鎮(zhèn)中心學(xué)校關(guān)于開展“解放思想謀發(fā)展”的大討論活動方案》,，強化五項措施，促進作風(fēng)大轉(zhuǎn)變,。

1,、強化政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，采用“定人,、定時,、定專題”的方法，提高管理人員的思想認識和業(yè)務(wù)水平,。

2,、在黨員干部中組織開展了“五查五看五比”活動，組織黨員干部以“我舉一個思想不解放的例子,，我說一件解放思想的事”為主題撰寫一篇體會文章,，剖析典型，反省自己,，提高黨員干部的思想素質(zhì),。

3、組織外出學(xué)習(xí),，借鑒他校經(jīng)驗,。中心學(xué)校先后組織馬良中學(xué)中層干部到城關(guān)鎮(zhèn)中和寺坪鎮(zhèn)中心學(xué)校進行了學(xué)習(xí)，組織中小學(xué)校長,、總務(wù)主任赴歇馬參觀學(xué)習(xí),，中學(xué)組織管理人員到襄樊七中學(xué)習(xí)，各校通過學(xué)習(xí),，進一步解放思想,，創(chuàng)新工作，為實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展攢足動力,。

4,、扎實開展師德教育。今春師德活動月,，中學(xué)結(jié)合實際,，開展師德專題教育活動，教師人人撰寫教育敘事,，暢談教育過程中的感人事例,，并組織教師向特困生張磊捐款1400余元。今秋,，重點組織開展學(xué)習(xí)“5.12”汶川大地震中模范教師的英雄事跡活動,，并通過“學(xué)生評教師”,、“學(xué)生、家長,、社會評學(xué)?！钡碾p評活動，增強教師的崗位責任意識,。

5,、勤政廉政樹形象。中心學(xué)校以“廉政文化進校園”活動為契機,，扎實抓好“七個一”活動,。堅持民主科學(xué)決策,，凡涉及學(xué)校發(fā)展的重大問題,，比如學(xué)校發(fā)展方向，職工福利待遇,，教職工晉級,、入黨、提干等,，都堅持“陽光操作”,，公開事項，公開過程,，公開結(jié)果,，這樣做集中教職工的智慧，減少決策的失誤,，順應(yīng)民心,，合乎民意。堅持開好每年一次的職工代表大會,，認真聽取教職工的意見和建議,，廣開言路，廣聽呼聲,，對不同的意見能正確對待,。堅持加強民主管理，認真落實校務(wù)公開,，自覺接受群眾監(jiān)督,，形成了崇廉尚潔的良好風(fēng)氣。

二,、五條渠道抓培訓(xùn),。

1、狠抓骨干教師培訓(xùn),。3月上旬,，中心學(xué)校組織召開了骨干教師科研培訓(xùn)會,。全鎮(zhèn)中層以上管理干部、縣級以上骨干教師,、優(yōu)質(zhì)課教師計70余人參加學(xué)習(xí),。組織觀看了李鎮(zhèn)西教授的“如何做一名優(yōu)秀的教師”的專題講座，2名骨干教師現(xiàn)場做了經(jīng)驗交流,，中心教研組長做了“如何寫教學(xué)反思”,、“如何寫教學(xué)案例”、“如何進行新聞寫作”的專題講座;出臺了《關(guān)于加強骨干教師培養(yǎng)和教育宣傳的意見》,，對骨干教師培養(yǎng)提出了具體要求,。

2、開展骨干教師送教下鄉(xiāng)活動,。11月下旬,，組織8名小學(xué)骨干教師分別主講觀摩課，70余名小學(xué)教師參加培訓(xùn)活動,，6名骨干教師進行了理論講座,，14名教師分別進行了主評課。中學(xué)組織8名教師主講“先學(xué)后教,，當堂訓(xùn)練”展示課,，所有教師參加學(xué)習(xí)，達到了整體聯(lián)動提高的目的,。

3,、召開畢業(yè)年級和部分管理人員“解放思想，創(chuàng)新備考方法”座談會,。會上,，2所學(xué)校、2名教師交流了抓復(fù)習(xí)備考的經(jīng)驗做法,。為提高教學(xué)質(zhì)量奠定了基礎(chǔ),。

4、開展“三個一”全面視導(dǎo)工作,。中心學(xué)校組織教學(xué)管理人員深入到每一所學(xué)校進行全面視導(dǎo),，聽評每一位教師的課，測評每一位教師的“三書”研讀情況和信息技術(shù)水平,。此項活動歷時兩個月,，聽評課120節(jié)，通過以評帶訓(xùn)滲透課標理念,，通過互動解疑釋惑,，達到幫助學(xué)校分析總結(jié)得失，全面提高校本管理效能的目的,。

5,、鼓勵教師外出學(xué)習(xí)培訓(xùn),。一年來，計組織12名教師參加縣級班主任培訓(xùn),，10名教師參加市級學(xué)科培訓(xùn)和班主任培訓(xùn),，16名教師、校長參加省素質(zhì)提高工程培訓(xùn),，培訓(xùn)經(jīng)費達2萬余元,。

三、把好五關(guān)督教學(xué),。

1,、強化校長責任制。強化校長“三深入”制度,，要求校長必須代課,，每周必須聽1節(jié)課，必須堅持聽畢業(yè)年級教師的課,。同時，對校委會成員實行年級包保責任制,，做到全員上陣，齊抓共管,，強化管的意識,，提高管的效益。堅持實行工作月程安排制,，增強管理人員的工作責任感,，真正做到了件件能落實,，件件有收效,。

2,、凸顯課堂求實效,。我們以“兩個一”展示,、升等升級活動為載體,，努力做到“七優(yōu)”、“七讓”,，最大限度地提高課堂教學(xué)質(zhì)量,。馬良中學(xué)發(fā)揮骨干輻射功能整體提高教師素質(zhì);鎮(zhèn)小在保證每周一名教師煉課的基礎(chǔ)上,，實行月末教師分層展示活動，保證了煉課的實效性,。水田小學(xué)對教師采取逐一過關(guān)的辦法,，通過多次磨課，提高課堂教學(xué)水平,。云旗小學(xué)、旦江小學(xué)鼓勵教師寫教學(xué)反思,，在反思中提高自我;重陽小學(xué),、五虎小學(xué)堅持教師主評課制度，調(diào)動了教師教學(xué)積極性,。中心學(xué)校管理人員下校,，重點聽骨干教師、弱級科教師,、畢業(yè)年級教師的課,，每聽必評，幫助教師提高駕馭課堂的能力,。通過煉課,，教師們“堂堂清”意識明顯增強。

3,、盯準薄弱抓研討,。小學(xué)英語教學(xué)是全鎮(zhèn)的薄弱學(xué)科，我們強化了研討力度,。今春,，中心學(xué)校在鎮(zhèn)小召開了小學(xué)英語研討會。4名小學(xué)英語教師參加,，3名教師主講了匯報課,，1名教師主評課。中心學(xué)校就小學(xué)英語教學(xué)提出了六條管理意見,。5月上旬,，中心學(xué)校組織專項檢查。9月下旬,，中心學(xué)校又與兩峪鄉(xiāng)小學(xué)舉辦聯(lián)校教研活動,，教師教的積極性高了，學(xué)生學(xué)的興趣濃了,，今秋我們組織測試,，學(xué)生的英語水平有明顯提高。中學(xué)針對薄弱的物理、化學(xué)2科舉行了三次教學(xué)研討活動,，通過聽,、評、反思,，不斷提高教學(xué)水平,。

4、狠抓過程不放松,。一方面,，我們嚴格校本管理，認真落實學(xué)期普查,、教導(dǎo)處抽查,、教研組月查制度;另一方面，中心學(xué)校加大督查力度,。5月上旬,、12月中旬中心學(xué)校組織專班，深入各校檢查學(xué)校落實校長會,、教導(dǎo)主任會,、骨干教師培訓(xùn)會、英語研討會,、畢業(yè)年級復(fù)習(xí)備考會的落實情況,，總結(jié)推廣了中學(xué)抓過程管理的經(jīng)驗。

5,、強化措施促教學(xué),。今年10月，全縣教學(xué)工作會后,，中心學(xué)校及時傳達了縣教學(xué)工作會議精神，出臺了《關(guān)于進一步加強教學(xué)管理,，提高教學(xué)質(zhì)量的實施意見》,，就10個方面的問題分別提制定了具體的管理措施，并通過專項檢查督促落實,。比如落實教學(xué)業(yè)務(wù)雜志問題,，中心學(xué)校各校下達了具體的訂閱明細，確保訂閱到位,，為教師提供學(xué)習(xí)讀物,。

四、五項創(chuàng)建顯特色,。

1,、“書香校園”見成效。鎮(zhèn)中、鎮(zhèn)小等7所學(xué)校以創(chuàng)建書香校園為突破口,，提升辦學(xué)品位,，提高辦學(xué)效益。創(chuàng)建活動有陣地,、有渠道,、有收效。鎮(zhèn)小在創(chuàng)建活動中,，刷寫了主題標語,，添置了班級圖書柜，建立了班級圖書角,，開通了每日三次的讀書廣播,，堅持每學(xué)期開展一次讀書競賽，將讀書活動開展的有聲有色,。

2,、藝術(shù)校園強素質(zhì)。鎮(zhèn)小開展藝術(shù)校園創(chuàng)建,，雙坪,、水田小學(xué)抓快樂校園創(chuàng)建已初見成效，幾所學(xué)校從快樂課堂和快樂體育活動入手,，發(fā)動學(xué)生自制體育器材,，因地制宜開展的各項體育活動，效果明顯,。積極落實陽光體育運動,，保證人手一件體育器材，每天不少于70分鐘的體育鍛煉時間,。注重開發(fā)特色運動項目,，鎮(zhèn)小的集體舞，旦江小學(xué)的全校性的乒乓球運動,，重陽小學(xué)的兔子舞等,，深得學(xué)生及家長的喜愛。12月中旬,，中心學(xué)校組織開展廣播操,、校園集體舞實錄比賽活動，收效明顯,。

3,、安全校園保平安。我們以全縣統(tǒng)一印制的《安全工作檢查細則》為依據(jù),，以中心學(xué)校的平安校園創(chuàng)建為突破口,，探索平安校園“四化”創(chuàng)建之路，即安全工作制度化，安全教育經(jīng)?；?，安全督查重點化，安全體系網(wǎng)絡(luò)化,?！?.12”汶川大地震以后，各校組織了全員性的防震抗震安全教育,，9所學(xué)校均進行了緊急疏散演練,，提高了學(xué)生的臨危自救能力。臨近夏季,，全鎮(zhèn)統(tǒng)一印發(fā)了《致全鎮(zhèn)學(xué)生家長的一封信》,，從交通安全、手足口病,、食物中毒,、防溺水等方面進行了交流、溝通,，構(gòu)筑家校安全共防體系,。今秋，鎮(zhèn)小在交警部門的協(xié)助下,，建立了警務(wù)室,。

謝謝大家!

述職人：___

20__年__月__日

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告標題 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇九

20__年上半年教育教學(xué)工作已經(jīng)全面結(jié)束。上半學(xué)年以來,，我校以黨的教育精神和科學(xué)發(fā)展觀為指引,，認真貫徹黨的教育方針，以科學(xué)的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全校的工作,，以市局工作要點為指導(dǎo),，以安全穩(wěn)定為前提，以深化內(nèi)涵發(fā)展,、辦人民滿意對人民負責任的教育為主題,，進一步解放思想，繼續(xù)努力推進教育新政,，注重細節(jié)管理，創(chuàng)建和諧校園,。全體教職員工群策群力,，團結(jié)協(xié)作，圓滿完成各項工作任務(wù),，學(xué)校各方面的工作取得了優(yōu)異的成績,。學(xué)校獲得了代縣“平安校園”稱號、被評為20__年教育先進集體;學(xué)校的管理模式已得到社會各界的廣泛肯定;教師隊伍建設(shè)又上新臺階。20__年高考工作取得了令人矚目的成績;并圓滿完成了高一招生任務(wù),，真正實現(xiàn)了我校教育質(zhì)量新跨越的目標,，為學(xué)校的發(fā)展添上了一筆濃墨重彩?；仡欉@一學(xué)期,，我們主要做了以下幾方面的工作：

一、以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,，著力提高行政管理水平

1,、加強校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),。

開學(xué)初,，新一屆學(xué)校黨政班子，堅持政治學(xué)習(xí)制度,，以政治,、思想教育和“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動為抓手，注重提高自身的綜合素質(zhì),，切實增強了在教育,、教學(xué)、服務(wù)和管理第一線積極發(fā)揮表率作用,。工作中求真務(wù)實,、雷厲風(fēng)行、講究效益,，班子的工作能力和執(zhí)政水平得到了群眾的認可,，在群眾中樹立了很高的威性。

2,、加強民主化管理,，推進和諧校園建設(shè)。

進一步完善學(xué)校民主管理制度,。在決策過程中,，充分發(fā)揚民主，切實從學(xué)校的發(fā)展,、教師的利益出發(fā),，做到“事前周密咨詢、事中集體充分討論,、事后保障監(jiān)督”,。嚴格執(zhí)行校務(wù)公開制度的規(guī)定，及時公示招生,、收費,、職稱評定,、獎勵等方面的情況，自覺接受群眾的監(jiān)督,。從而大大的增強了全體教職工的主人翁意識,，學(xué)校呈現(xiàn)出了前所未有的心順氣望，百事和諧的良好局面,，和諧校園建設(shè)水平得到了進一步的升華,。

3、加強師德師風(fēng)建設(shè),，加強師資隊伍建設(shè),。

學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高關(guān)鍵在教師，建設(shè)一流的教師隊伍是學(xué)校發(fā)展的基礎(chǔ)和源泉,。學(xué)校結(jié)合政府能力作風(fēng)建設(shè)要求,，廣大教職工中宣傳“十要十不準”要求，不斷規(guī)范學(xué)校的辦學(xué)行為與教師的執(zhí)教藝術(shù),，依法治校,、依法從教的各項措施落到了教職工的工作中;同時充分發(fā)揮學(xué)校櫥窗、網(wǎng)站,，大力宣傳教職工的先進事跡,。通過活動與實踐，廣大教職工更加愛崗敬業(yè),，無私奉獻,，表現(xiàn)出了良好的職業(yè)道德和精神風(fēng)貌，收到了很好的效果,。

4,、加強平安校園建設(shè)，切實保障師生安全,。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子始終牢記“安全責任重于泰山”的要求,，健全管理和防范責任制度，結(jié)合去冬今春全國多起校園安全事故的教訓(xùn),，和上級的防范要求,，明確職責，學(xué)校與各個處室,、年級組簽訂了安全責任書,，建立了創(chuàng)建平安校園工作臺帳和消防工作臺帳。以杜絕偶發(fā)事故,、強化食品安全,、重視消防安全和交通安全為著力點，進行系列化的教育,、檢查和整治,，對安全隱患及時進行處理，校長,、書記帶頭實行全天候值班制,，雙休日也站在學(xué)校安全值班第一線，有效地保障了學(xué)校財產(chǎn)安全和師生人身安全,。

5,、關(guān)心教職工生活，豐富教師業(yè)余活動,。

充分發(fā)揮工會的職能,，組織開展系列健身活動，在參與各項活動的過程中,，教職工們既鍛煉了身體,、愉悅了心情，又激發(fā)了全校教職員工強烈的競爭意識和奮發(fā)有為的團隊進取精神,。同時想方設(shè)法的解決老師們在工作,、生活中的困難，對紅白喜事,、病休教師及時上門進行慰問,，溫暖了人心、凝聚了人心,。

二,、堅持德育為中心，穩(wěn)步推進學(xué)校德育工作

1,、貫穿一條主線,，幫助學(xué)生逐步確立正確的價值觀

首先，注重德育的隱性與顯性功能相結(jié)合,。把握校園環(huán)境的隱性教育功能,，加強校園文化建設(shè)，讓走道,、教室的名人字畫“潤物無聲”,，加大環(huán)境衛(wèi)生的落實和檢查，讓環(huán)境會“說話”,。利用升旗儀式的顯性教育功能,，組織好每周的升旗儀式，認真抓好國旗班訓(xùn)練,，精心組織國旗下的講話,。

其次，注重德育工作的規(guī)定動作和自選動作相交替,。突出愛國主義,、團隊精神和人文素質(zhì)的常規(guī)教育,，注重對學(xué)生“三觀”的培養(yǎng)。同時結(jié)合德育工作動態(tài)和階段性,，深入開展“雷鋒精神進校園”活動,，利用班會課的主陣地的教育作用，突出中華美德和革命傳統(tǒng)教育,，較好地做到了內(nèi)容,、時間、人員三方面的保證,。

再次,，注重校園德育課內(nèi)與課外活動相呼應(yīng)，注重放大德育教育的功效,。充分發(fā)揮課堂教育是德育工作主渠道的作用,，挖掘、凸現(xiàn)學(xué)科課堂教學(xué)中德育因素,，著力培養(yǎng)學(xué)生“三種習(xí)慣”“九種能力”的培養(yǎng),，促進學(xué)生健全人格、健康心理的逐步形成,。

2,、加強德育隊伍建設(shè)，提升德育工作品位,。

首先,，繼續(xù)抓好我校青年班主任培訓(xùn)班工作。采用多種形式召開班主任會議,，學(xué)習(xí)德育工作理論與藝術(shù),，交流經(jīng)驗，達到取長補短,、共同提高的目的,。

其次，以“請進來,、走出去”的方式拓展視野,，更新觀念，學(xué)習(xí)能力,，促進了班主任工作能力的提高和水平的提升,。

再次，以班主任量化管理為抓手,，進一步完善班主任工作考核制度,，鼓勵先進，營造良好工作氛圍,，班主任工作的積極性得到進一步提高,，有力提升了我校德育工作的工作實效和品位,。

3、創(chuàng)新工作方法,，狠抓德育常規(guī)管理,。

首先，進一步完善班級量化考核制度,，加強值勤巡視的次數(shù)，細化評分尺度,，公示評比結(jié)果,，大大提高了班級常規(guī)管理的有效性。

其次,，繼續(xù)抓好“凈校與靜?！惫芾恚尚ьH顯,，有力的保證課堂教學(xué)的有效性。再次，每月安排專項問題的整治,。先后進行了學(xué)生行為習(xí)慣檢查,、班級包干區(qū)衛(wèi)生檢查、兩操的檢查,、學(xué)生儀表檢查等,。廣大家長對學(xué)校從嚴入手的做法給予了高度的評價，學(xué)校已呈現(xiàn)出校風(fēng)正,、學(xué)風(fēng)濃良好氛圍,。

4、加強學(xué)生干部隊伍建設(shè),、提高學(xué)生自主管理水平,。

采用積分制管理學(xué)生干部。每月對學(xué)生會,、團委和班級學(xué)生干部進行工作崗位培訓(xùn),，提高學(xué)生干部的管理能力。同時校團委加大學(xué)生干部的培訓(xùn)力度,，充分發(fā)揮優(yōu)秀學(xué)生的模范輻射作用,。立先進、樹榜樣,，在學(xué)生中廣泛開展“三好學(xué)生”“優(yōu)秀團員”“優(yōu)秀班團干部”的評選活動,。通過不同的形式和載體，學(xué)生中已形成自我教育,、自我管理的良好態(tài)勢,。

三,、狠抓教學(xué)細節(jié)管理，教學(xué)質(zhì)量提高幅度大

1,、加強教學(xué)常規(guī)管理,，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

首先,，認真制訂教務(wù)處,、教研組和備課組的工作計劃，有效地防止教學(xué)工作的主觀性和隨意性,。堅持每次考試后,，年級處、教師,、學(xué)生都按要求進行全方位質(zhì)量分析,，總結(jié)和反思，提出明確的改進方向,，確保工作的有序推進,。特別加強期中考試質(zhì)量分析，突出承上啟下的作用,，為趕超做預(yù)案,，效果好，作用大,。

其次,，落實一日教學(xué)常規(guī)，加大對教學(xué)各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督和調(diào)控,。學(xué)校以“推門聽課”活動為抓手,，規(guī)定行政管理人員和課任教師一定數(shù)量的聽課節(jié)數(shù)，由學(xué)生和教研組雙重記錄監(jiān)控,，在聽完每節(jié)課后與教師及時交流,，并對教師當堂課的教案以及作業(yè)批改進行檢查，組織學(xué)生,、聽課教師填寫《課堂教學(xué)評估表》存檔,。

再次，加大對課堂巡查力度,。學(xué)校多次在周前行政管理人員例會和教師例會上要求與動員,，年級處分管領(lǐng)導(dǎo)每天對本年級教師、學(xué)生的課堂教與學(xué)巡查,，學(xué)校行政值日人員定期對所有年級,、班級學(xué)科教與學(xué)進行巡查，課后及時反饋，遇到偶發(fā)情況第一時間處理,，學(xué)生,、教師違紀情況嚴重的予以公布，通過多種途徑保證課堂教學(xué)質(zhì)量的落實,，有效提高課堂教學(xué)效果,，推動了學(xué)生成績的大幅度提升。

2,、加大教師培訓(xùn)力度,，整體提高教學(xué)水平。

首先,，狠抓中青年教師的培養(yǎng),。在教師中開展“魅力之星”教師評選活動。組織各級各類公開課活動,，青年教師與高三學(xué)生同步參加月考，強化專業(yè)知識的升級,，把握學(xué)科教學(xué)的前沿與走勢,，更好地服務(wù)各階段的教學(xué)需要。

其次,，加強校際交流,，組織各年級教師、年級組長,、教研組長和高三備課組長到太原市尖草坪去一中學(xué)校參觀學(xué)習(xí),，開闊視野。對我校的辦學(xué)水平,、教學(xué)質(zhì)量,、行政管理起到了很好的觸動、反思和提高作用,。我校各方面卓有成效的工作獲得了來校各團專家的高度評價,。

四、提高后勤工作質(zhì)量,，為教育教學(xué)服務(wù)

1,、切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，搞好后勤保障,。

通過對各種專題會議,，進一步讓后勤人員明確是代縣二中一分子的主人意識及各自責任，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，用代表代縣二中形象的行為習(xí)慣為教育教學(xué)服務(wù),。對教師辦公室、學(xué)生教室反應(yīng)的問題及時予以解決，學(xué)校大力改造辦學(xué)條件,，更好地滿足學(xué)生需求,，極大的豐富了學(xué)校師生校園生活。

2,、嚴格財經(jīng)紀律,，創(chuàng)建節(jié)約型學(xué)校。

學(xué)校進一步規(guī)范辦學(xué)行為,，堅持收支兩條線,，規(guī)范地完成了各項收費及教職工工資報表;認真做好年度預(yù)決算，參照政府采購工作規(guī)程,，規(guī)范采購貨物,，合理使用資金，保證了教育教學(xué)的順利進行;繼續(xù)開展節(jié)約一滴水,、一張紙,、一分錢活動，如：加強了學(xué)校各方位各部門的用電用水管理,。

五,、發(fā)揮體衛(wèi)工作特點，提高學(xué)生的運動技能

認真落實《中小學(xué)體育條例》和《學(xué)校衛(wèi)生條例》,，堅持“兩課一操”,，逐步充實體育器材，開設(shè)了健康教育課,，每學(xué)期舉辦女生衛(wèi)生講座;學(xué)校各項衛(wèi)生評比制度落實到位,，學(xué)生的各項運動技能得到提高，在各項比賽中獲得了較好成績,，受到市領(lǐng)導(dǎo)的多次肯定和表揚,。

六、突出特色教育,，努力構(gòu)建多元化發(fā)展學(xué)校

堅持以人為本,、多元發(fā)展的辦學(xué)理念，堅持“以美輔德,，以德益智,，以美健身”的原則把藝術(shù)教育切實納入學(xué)校教育的整體工作中，認真上好美術(shù),、音樂課,，每學(xué)期舉辦一次學(xué)生美術(shù)作品展覽，一次書畫比賽,，一場演講會,，每學(xué)年舉行一次全校性歌詠比賽和一次文藝匯演,，以各種形式的藝術(shù)熏陶提高學(xué)生的藝術(shù)修養(yǎng)和審美能力。

七,、重視校園文化建設(shè),，發(fā)揮引導(dǎo)規(guī)范教育功能

加強校園文化建設(shè)，優(yōu)化育人環(huán)境,。一方面,，通過教職工代表大會不斷完善各項管理制度，用制度看守校園,，力求從精細化管理向精致化管理升級,。另一方面，加強校園行為文化教育,，規(guī)范學(xué)生,、教師的各項行為習(xí)慣;利用學(xué)校網(wǎng)絡(luò)、廣播系統(tǒng)每天定時播放優(yōu)美樂曲,、校園新聞,、宣傳好人好事，讓校園充滿生機,，充滿活力;開展讀書競賽活動;定期迎時更換學(xué)校標語橫幅,，為校園增添了濃厚的文化氛圍，營造一個和諧,、競爭、向上的育人環(huán)境,，受到社會各界的一致好評,。

八、正視存在的問題,，群策群力逐步解決

1,、校本研修工作的時效性還有待加強。

2,、部分學(xué)科教學(xué)工作與兄弟學(xué)校的差距,，雖然在縮小，但仍然存在,。

3,、低重心管理中的一些關(guān)系，還有待研究得更細更實,，便于工作更好落實,。

4、生源質(zhì)量,，還有待學(xué)校發(fā)展的同時,，需要政府在政策支持下不斷提高。

綜上所述，在過去的一學(xué)期中,，我校的教育教學(xué)工作取得了顯著的效果,，20__年高考突破百人大關(guān)，并圓滿完成20__年下半年高一招生任務(wù),。學(xué)校務(wù)實的校風(fēng),、嚴謹?shù)膶W(xué)風(fēng)、科學(xué)規(guī)范的管理,、良好的教育教學(xué)環(huán)境,、深厚的校園文化氛圍，受到了上級領(lǐng)導(dǎo)的好評,。今后的工作中,，我校將繼續(xù)遵循“以人為本、多元發(fā)展”的辦學(xué)理念,，不斷深化課程改革,，強化校園管理，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,，為創(chuàng)辦人民滿意的教育,、對人民負責任的教育而不懈努力。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告標題 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：

_年度,，在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在社會各界的大力支持下,，在全體教職工的共同努力下,，本人積極大膽開展工作，認真履行職責,，團結(jié)協(xié)作,，廉潔奉公，模范遵守國家法律,、法規(guī)和學(xué)校的各項規(guī)章制度,，深入學(xué)習(xí)黨的十九大會議精神，全面執(zhí)行黨的教育方針,，努力推進素質(zhì)教育,，積極開展新課程改革，圓滿地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來履行職責及廉潔自律情況,，簡要報告如下。

一,、立足一個“實”字,，狠抓了常規(guī)教學(xué)管理

1,、一絲不茍抓常規(guī)，常規(guī)不失落

認真貫徹《荊門市中小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理辦法》,，嚴格執(zhí)行教學(xué)過程管理的五種制度,，即集體備課制度、課堂巡查制度,、備批周查制,，教情學(xué)情調(diào)查反饋制、質(zhì)量獎懲結(jié)帳制,。狠抓考試管理,，建設(shè)優(yōu)良的考風(fēng)和積極進取的學(xué)風(fēng)?？茖W(xué),、規(guī)范地組織各種考試，充分發(fā)揮考試的診斷,、調(diào)控,、激勵作用。

2,、持之以恒抓教研,，教研不虛浮

一是堅持間周一次集體備課，集體備課必須做到“四定”(定時間,、定地點,、定內(nèi)容、定主備人),，“四課”(說課,、議課、聽課,、評課)、“六備”(備課程標準,、備教材,、備學(xué)生、備教法,、備學(xué)法,、備習(xí)題)、“五統(tǒng)一”(統(tǒng)一教學(xué)目標,、統(tǒng)一教學(xué)進度,、統(tǒng)一重點難點、統(tǒng)一教學(xué)手段,、統(tǒng)一練習(xí)測試),。切實解決好四個問題：即學(xué)什么,，怎么學(xué);教什么，怎么教;練什么,，怎么練;思什么,，怎樣改。

二是立足教學(xué)行動研究,，開展內(nèi)容豐富的教研活動,。通過達標課、研究課,、示范課和各類教學(xué)競賽等形式,，拓展教師的專業(yè)發(fā)展空間，促進教師的專業(yè)成長,。

3,、理直氣壯抓質(zhì)量，質(zhì)量步步高

牢固樹立“質(zhì)量強?！钡乃枷?，狠抓中考相關(guān)工作。一是成立中考備考領(lǐng)導(dǎo)小組,，實施專班負責制,，打造優(yōu)異的團隊。二是優(yōu)化備考機制,，制定科學(xué)的工作方案,。三是加強備考研究，科學(xué)備考,。每月召開中考研究會,，落實備考細節(jié)，積累典型經(jīng)驗,。四是認真進行月考并做好質(zhì)量分析,。明確得失，找準差距,，擬定對策,。

付出總會有回報，一年來,，一是學(xué)生中考成績突出,。錄取龍泉中學(xué)五人，其中陳立智同學(xué)以584分的文化成績名列東寶區(qū)農(nóng)村學(xué)校中考狀元,。中考綜合評估再一次榮獲東寶區(qū)先進學(xué)校,。二是教師教科研成果喜人。全體教師撰寫論文獲區(qū)以上獎達70多人次,，其中獲國家級獎4人次,。學(xué)生獲區(qū)級以上獎200多人次,。繼我校李安學(xué)老師被評為荊門市名師之后，今年趙成麗老師又獲得東寶區(qū)首屆名師稱號,。

二,、著眼一個“新”字，狠抓了學(xué)生德育工作

一是強德育隊伍建設(shè),，營造育人氛圍,。

1、加強校園德育環(huán)境建設(shè),。努力建設(shè)一支政治素質(zhì)高,、能力修養(yǎng)強、作風(fēng)樸實,、道德高尚,、穩(wěn)定的德育工作隊伍。學(xué)校每周利用政治學(xué)習(xí)時間組織教師學(xué)習(xí),、重溫教師職業(yè)道德規(guī)范,，組織教師學(xué)習(xí)《中國教育報·祖國未來、神圣使命—20__年全國教師優(yōu)秀教師風(fēng)采錄》登載的教師優(yōu)秀事跡;利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間組織教師學(xué)習(xí)學(xué)生管理的最新理念,、經(jīng)驗和做法,，讓教師從中學(xué)得學(xué)生的管理方法。為使學(xué)習(xí)活動落到實處,，我們要求每位教師每周必須完成政治學(xué)習(xí)筆記和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記各200字,，每學(xué)期要認真寫好兩篇師德體會，隨時調(diào)整自己工作中的不足,，真正做到以身作則,，言傳身教，讓教師的言行感染學(xué)生,。

2,、加強班主任隊伍建設(shè)。

一年來,，我們健全和完善了班主任崗位職責,、工作條例、班主任工作考核評估激勵機制,，堅持從形式和內(nèi)容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作,，鼓勵班主任主動認真地開展工作,。

每月開展一次班主任工作經(jīng)驗交流會，認真總結(jié)一個月的每個班級的工作情況,，指出存在的問題;會上還安排優(yōu)秀班主任交流班級管理的經(jīng)驗,，班主任賴建華老師先后兩次給班主任介紹班級管理的經(jīng)驗這樣相互學(xué)習(xí),、相互促進，切實提高了班主任的管理能力,。

3.充分發(fā)揮班集體,、團組織、學(xué)生會值班人員的作用,。

榜樣的力量是無窮的,，共青團員、班干部在學(xué)生中的影響是不可低估的,。首先我們認真做好團員和班干部的培訓(xùn),，認真選拔優(yōu)秀學(xué)生參加團總支和學(xué)生會的工作。定期對團員,、班干部進行培訓(xùn),，充分發(fā)揮他們的積極性，使他們帶動更多的同學(xué)一起進步,。其次充分發(fā)揮團總支,、學(xué)生會和各班班干部的作用，組織學(xué)生干部值日,，對每天各班學(xué)生的表現(xiàn)情況進行全面考核,，這樣，通過學(xué)生自我教育,、自我管理,、自我評價，實現(xiàn)學(xué)生的自我管理和提高,。第三,、加強值班領(lǐng)導(dǎo)、值班教師和值周學(xué)生常規(guī)檢查反饋,、督促作用,，使常規(guī)管理達到精細化。

二是抓好常規(guī)德育活動,，營造育人環(huán)境

1,、抓好校園文化建設(shè)，包括校園綠化美化,，校訓(xùn),、標語、警示牌,、寢室文化,、教室文化等，做到了讓每一面墻壁說話,，每一寸土地育人,。為達到這一目的,，學(xué)校今年共投資十余萬元改善學(xué)校環(huán)境，實現(xiàn)了學(xué)校處處德育,，處處育人的效果,。

2、抓好行為規(guī)范教育,。今年九月份學(xué)校開展了學(xué)生日常行為規(guī)范教育月,，為使活動落實，學(xué)校政教處參照《中小學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》,，制定了《鹽池中學(xué)學(xué)生行為規(guī)范》,，從上學(xué)、上課,、就餐,、就寢、洗理等八個方面對學(xué)生的行為作出了明確的要求,。通過具體的強化訓(xùn)練,，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，讓學(xué)生自主組織活動,、管理評價,，逐步使學(xué)生從“要我這樣做”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔覒?yīng)該這樣做”，使良好的行為習(xí)慣內(nèi)化為自覺的行動,，重視良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育,。以德育處、年級,、班級管理為一體,，形成一個良好的校風(fēng)。

3,、抓好學(xué)生美德教育,。十月份，學(xué)校開展了傳統(tǒng)美德教育系列活動,。

(1)以校園禮儀為重點,，上好“文明禮儀第一課”。通過舉行校園禮儀風(fēng)采展示,、”手拉手,、一幫一”等一系列的主題教育活動，加強學(xué)生文明禮儀規(guī)范教育,。從平時的一點一滴做起,，培養(yǎng)學(xué)生文明禮貌的習(xí)慣，傳承中華民族的美德。

(2)結(jié)合“弘揚和培育民族精神月”活動,，進一步規(guī)范學(xué)校升降旗制度，建立新學(xué)年開學(xué)典禮上好“愛國主義教育第一課”制度,，并結(jié)合清明節(jié),、勞動節(jié)等重大節(jié)日對學(xué)生進行愛國主義、革命傳統(tǒng)教育,、中華傳統(tǒng)美德教育,。

(3)開展感恩教育。要求學(xué)生從愛父母,，愛老師、愛同學(xué),、愛身邊的人開始,，對給予自己關(guān)懷和幫助過的人應(yīng)抱有感激之心。

以上活動,，我們要求各班召開不同的主題班會四次,，專門編寫了禮儀教育教案，開展了民族精神教育和感恩教育征文評選活動,。

三是加強班級陣地建設(shè),，營造德育教育的小天地

1、要求班主任老師根據(jù)年級,、班級的具體情況,，充分利用每一節(jié)班會課，認真設(shè)計班會內(nèi)容,，寫好教案,，多講身邊人，身邊事,。政教處利用主題班會,、推門班會課等形式進行檢查，并把評比結(jié)果列入對班主任的評價中,。這樣,，真正實現(xiàn)了班會的德育教育陣地作用。

2,、加強班級文化建設(shè),，營造良好的班級氛圍，樹立班級形象,，爭創(chuàng)班級特色,。除學(xué)校統(tǒng)一布置的以外，我們要求各班結(jié)合班級特點，組織學(xué)生自主營造班級文化,。尤其是黑板報,，我們要求每期要辦出特色，辦出水平,，體現(xiàn)班級風(fēng)貌,。

3、以活動為載體,，在班級,、年級中開展豐富多彩的德育教育活動，在活動中培養(yǎng)學(xué)生的榮譽感,、集體感,。在班級中開展做文明事、說文明話,、爭當文明中學(xué)生的活動,。活動中要給更多的學(xué)生參與的機會,，培養(yǎng)學(xué)生的責任感和主人翁意識,。

四是抓好“三結(jié)合”教育，促進學(xué)生全面健康地發(fā)展

重視家庭,、社會與學(xué)校教育的配合,。一是利用校外德育教育基地，進一步形成德育教育的合力,，學(xué)校團總支每學(xué)期組織學(xué)生到學(xué)校德育基地—象河福利院走訪,，舉行主題團會，讓學(xué)生在實踐中受教育,。二是舉辦家長學(xué)校和家長座談會,。每學(xué)期期中考試結(jié)束后，學(xué)校要求各班組織學(xué)生家長到校,，舉辦學(xué)生家長座談會,，共同商討學(xué)生的學(xué)習(xí)、教育的方法;學(xué)校在期中考試后通知家長代表到校舉辦家長學(xué)校,，針對當前學(xué)生教育的熱點問題,，共同商討學(xué)生的教育措施。本學(xué)期,，我們就針對學(xué)生上網(wǎng)等重點問題,，組織家長進行了專題研討。三是要求教師做好家訪工作,，和家長一道做好學(xué)生深入細致的思想工作,。利用不同形式,，溝通學(xué)生在校和家庭情況，提出學(xué)生在家,、在校的學(xué)習(xí)常規(guī)要求,，使學(xué)生在教師、家長的指導(dǎo)下,，能夠沿著正確的軌跡前行,。為使家訪落實，我們不定時對教師家訪情況進行抽查,，對不到位這進行嚴懲。

五是加強特殊學(xué)生的教育與轉(zhuǎn)化

年初,，我們要求班主任認真排查班級特殊學(xué)生的情況,，并報政教處備案。特殊學(xué)生包括留守學(xué)生,，心理,、行為異常學(xué)生等，學(xué)校專門建立特殊學(xué)生檔案,，要求班主任每月要走訪,、座談學(xué)生，要關(guān)愛學(xué)生,，使他們真正感受學(xué)校的溫暖,，老師的關(guān)愛。對后進學(xué)生,，我們要求教師不歧視,，要求教師耐心細致地做好后進生的思想教育工作，做到不講過頭話,，少批評,、多鼓勵，少指責,，多幫助,。

三、把握一個“創(chuàng)”字,，狠抓了后勤管理

一是強化內(nèi)部管理,，創(chuàng)建“放心食堂”

1、加強領(lǐng)導(dǎo),，健全制度,，為食堂管理奠基

因為學(xué)校食堂關(guān)系到學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展，關(guān)系到學(xué)生的切身利益,。因此,，為加強對食堂工作的領(lǐng)導(dǎo),，學(xué)校實行層級管理，學(xué)校校長負總責,，分管校長牽頭抓,，后勤主任親自抓。學(xué)校對每名與食堂管理相關(guān)的人員都制定了詳細的崗位職責,，如：《食堂炊事班長職責》《食堂保管員職責》《后勤主任職責》等管理制度,。同時，學(xué)校還不斷加強制度建設(shè),，以制度約束人,。先后制定了《原材料采購制度》、《鹽池中學(xué)飲食衛(wèi)生管理制度》,、《財務(wù)管理制度》,、《餐具清洗消毒制度》、《食品中毒應(yīng)急處理及疫情報告制度》,、《食堂食品貯存庫房制度》等多項制度,。堅持誰出問題誰負責的原則，將工作崗位考核和工作績效掛鉤,。努力讓每名后勤工作人員都能找準自己的位置,，明確自己的職責，從而增強工作責任心和服務(wù)師生意識,。

2,、嚴把“八關(guān)”、杜絕“三無”,，為師生健康護航

學(xué)校食堂飯菜質(zhì)量直接關(guān)系著師生生命的安全,。為了確保師生身心健康，學(xué)校嚴把“八個關(guān)口”,，杜絕“三無”食品進入校園,。所謂“八關(guān)”，一是指嚴把原材料采購關(guān),，杜絕不合格產(chǎn)品進入食堂,。防止“三無”產(chǎn)品及霉爛變質(zhì)食品進入學(xué)校。對于進入學(xué)校的商品,，始終堅持索證制度,，包括食品衛(wèi)生檢驗合格證、化驗單,、營業(yè)執(zhí)照以及相關(guān)證照,，由總務(wù)處驗收，凡是“三無”產(chǎn)品一律不準購買,。二是嚴把食品驗收關(guān),。三是嚴把入庫關(guān),。四是嚴把出庫關(guān)。五是嚴把操作關(guān),。六是嚴把加工關(guān),。七是嚴把銷售關(guān)。每次當班管理人員及食堂工作人員必須提前半小時試餐,。我們將其歸納為：“望,、聞、問,、切”,，看食品顏色，是否已熟;聞食品味道,，是否霉變;問操作過程,，是否規(guī)范;摸食品感覺，是否符合要求,。如果在試餐期間發(fā)現(xiàn)問題，及時解決,。八是嚴把留樣關(guān),。每餐堅持留樣品，規(guī)定專人負責,。

3,、注重過程，強化監(jiān)管,，為辦“放心食堂”鋪路

(1)不斷改善師生就餐條件,，今年學(xué)校又投資十五萬元，重新將食堂裝修一新,，又購餐桌100套,，解決了學(xué)生吃飯無座位的問題。

(2)工作人員堅持持證(健康證)上崗,。同時,，學(xué)校為每名工人配備了“四大件”(帽子、口罩,、衣服,、雨鞋)，在食堂外的更衣室里換上了“四大件”才能上操作臺,，杜絕一切有害細菌進入車間,。學(xué)校管理人員每天必須進入食堂，后勤主任每周必須檢查一次,，查看飯菜質(zhì)量,、花樣品種,、衛(wèi)生狀況。分管的副校長每月必須深入食堂檢查一次,，并將檢查情況報到校長辦公室,。同時搞好每周的餐具消毒，填好食堂管理日志,。

由于后勤職工每天都在與錢,、財、物打交道,，沒有嚴格的要求,、嚴格的管理作保障，容易“濕鞋”,、“失足”,。因此，為防止管理失控,，我們要求后勤職工秉公辦事,，堅持原則，嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,，維護財務(wù)紀律,，遵紀守法;凡符合規(guī)定的事認真辦，不符規(guī)定的堅決不辦;要實事求是,，廉潔奉公,，不徇私舞弊，不弄虛作假;對不按規(guī)章辦事,、謀取私利者,，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即解聘并追究其責任,。

(3)注重技能培訓(xùn),。

學(xué)校把強化職工技能培訓(xùn)，作為提高飯菜質(zhì)量的重要途徑,，采取多途徑讓職工進行學(xué)習(xí),。只要是市里組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，學(xué)校就是經(jīng)濟條件再差,，也要想辦法滿足他們的學(xué)習(xí)需求,，借于提高他們的操作水平。學(xué)校每學(xué)期都要深入班級,，進行問卷調(diào)查,，了解師生喜歡吃什么，希望吃哪種口味,。并根據(jù)師生的需求,，不斷完善飲食結(jié)構(gòu),，不斷變換花樣，做到一天一更換,。盡量不賺學(xué)生的錢,，即使有時略有盈余，也全部用于改善學(xué)生伙食中,。

同時,，學(xué)校每學(xué)期都要開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”競賽活動。通過這一活動,，增強后勤員工的服務(wù)育人,、管理育人、環(huán)境育人意識,，變被動服務(wù)為主動服務(wù),，變封閉服務(wù)為開放服務(wù)，想師生之所想,、急師生之所急,，切實把后勤工作做實、做好,。

(4)注重家校聯(lián)系,。

針對部分學(xué)生家長對學(xué)校食堂的認識偏差，我們先是通過“三家”(家訪,、家長學(xué)校,、家長座談會)的形式,，與家長就學(xué)校的就餐管理模式進行溝通,。并向?qū)W生家長承諾：家長可以隨時到校免費就餐，可以就學(xué)校食堂員工服務(wù)態(tài)度,、學(xué)生飯菜的質(zhì)量,、數(shù)量和價格，向?qū)W校提出合理化的意見和建議,。學(xué)校根據(jù)家長的意見和建議進行改進,，并將改進情況及時與家長取得聯(lián)系，力求達到雙贏的效果,。

二是注重細節(jié)管理,，保障學(xué)生安全

1、健全機構(gòu),，完善制度,。

在機構(gòu)上，學(xué)校成立了以校長為組長,，政教主任為副組長,，班主任,、男、女宿舍管理員為成員的住宿生管理機構(gòu),，做到了崗位,、目標明確，責任人的責,、權(quán),、利相統(tǒng)一。在制度上,，學(xué)校制訂了《住宿生管理制度》,、《寢室衛(wèi)生管理制度》、《寢室安全管理制度》,、《“文明寢室”評比細則》等,。制度的制定，既使學(xué)校的工作有章可循,，又增強了宿管員的工作責任心,。

2、強化責任,，狠抓落實,。

(1)注重寢室文化建設(shè)。

對于寢室的布置,，除了學(xué)校統(tǒng)一的布置(如學(xué)生值日名單,、各項管理、評價制度等)之外,，還要求各班自主創(chuàng)意,，求新圖奇，真正讓寢室凸顯“家”的氛圍,，讓學(xué)生住在里面能有“家”的感覺,。

(2)堅持“七查”。

為了加強對學(xué)生的管理,，每周,，學(xué)校都要不定時的對寢室進行“七查”。查寢室衛(wèi)生,，看是否符合要求;查物品擺放,，看是否規(guī)范整齊;查生活用品，看是否備足備齊;查違禁物品,，看是否有安全隱患;查就寢狀況,，看是否按時到位;查班主任到崗，看是否按時簽到;查寢室量化，看是否公正公平,。

3,、規(guī)范管理，嚴管出入,。

(1)嚴格執(zhí)行請假制度和點名制度,。

周一到周五上課期間，學(xué)校嚴格實行封閉式管理,。有事出校門的學(xué)生須有班主任簽字同意的請假條,，交門衛(wèi)做好登記后方可出校門;有病出校門的必須有家長在場;當天最后離開寢室的人要鎖門。上課期間,，我們對宿管員的要求是,，學(xué)生在寢室，宿管員必須在現(xiàn)場,。同時,，學(xué)校還要求各寢室必須嚴格執(zhí)行安全隱患事故報告制度，寢室內(nèi)發(fā)生安全責任事故或發(fā)現(xiàn)安全隱患時,，寢室長或?qū)嬍页蓡T有責任在第一時間內(nèi)向宿管員,、學(xué)校報告，以便及時處理,。

(2)嚴格執(zhí)行值班制度,。

周五離校時，全體班主任必須送學(xué)生到車站上車,，只有學(xué)生全部上車,，班主任才可以離開。

周日返校時,，班主任必須在班內(nèi)等待學(xué)生(便于收取生活費,、保證學(xué)生安全等)。宿管員必須在寢室等待學(xué)生(便于學(xué)生放置生活用品),。學(xué)校值班的領(lǐng)導(dǎo)教師必須在大門口迎接學(xué)生(每班4人),，主要是為了防止學(xué)生被社會上的閑雜人員“擂肥”,。

周一到周五上課期間,，學(xué)校每天有4名領(lǐng)導(dǎo)教師24小時值班，劃區(qū)域負責,，從而有效的保證了學(xué)生的安全,。

四、突出一個“廉”字,，狠抓了隊伍自身建設(shè)

(一)抓好黨性黨風(fēng)黨紀教育,，建設(shè)一支高素質(zhì)的黨員干部隊伍。

積極組織黨員干部進行思想政治學(xué)習(xí),，踐行科學(xué)發(fā)展觀,。

(二)強化組織領(lǐng)導(dǎo),，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制落到實處。

成立了校長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,，實行一把手親自抓,、帶頭做、總負責;學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)與中層干部,、中層干部與所屬教職員工層層簽訂了廉政責任制,。把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制情況，列入民主生活會,、學(xué)期考核評估和述職報告的一項重要內(nèi)容,。

(三)嚴格執(zhí)行《廉潔準則》和“四項紀律”“八項要求”;堅持“八個堅持”、“八個反對”,、“五個不許”,，結(jié)合學(xué)校實際，重新修訂和完善廉政勤政制度及各項監(jiān)督措施,，規(guī)范辦學(xué)行為和從政行為,。

(四)加強廉政制度建設(shè)，從源頭上預(yù)防和治理腐敗,。首先,，我們組織領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)了中共中央國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》，明確了實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制的重要性和必要性,。其次,，學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)與教育局簽訂了《黨風(fēng)廉政責任書》，第三,，積極推行校務(wù)公開,，深化民主管理和民主監(jiān)督制度。

(五)加強財務(wù)管理,，規(guī)范收費行為,。

我們按照物價局核定的收費標準進行收費，設(shè)立了收費公示欄,，把上級文件規(guī)定的收費標準向全體學(xué)生和學(xué)生家長進行公示,，避免了亂收費現(xiàn)象的發(fā)生。嚴格規(guī)范財務(wù)管理,，實行收支兩條線制度,。

過去的一年里，雖取得了一些成績,，但也存在一些需要探索和改進之處,，如實行績效工資后如何調(diào)動教師的積極性、學(xué)生人數(shù)大量減少，富余教師如何安置等,，這些都還有待于進一步提高,，在今后的工作中我們會繼續(xù)努力。爭取更大的成績,。

謝謝大家!

述職人：___

20__年__月__日

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告標題 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、同仁：

你們好!

一年來，我校各項工作在“三個代表”的重要思想指導(dǎo)下,，在業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)下,，開展得有序、有力,、有效,，中學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告。每項工作都努力做到了科學(xué)決策,、民主決策,，按規(guī)律謀事，按規(guī)則行事,，按計劃辦事,，始終如一的堅持“五育”并育，德育為先,，注重基礎(chǔ),，提高素質(zhì)的原則，使全面貫徹黨的教育方針,，辦人民滿意的教育這一中心得到落實,。在教育過程中，學(xué)校努力把德育的方向性,，智育的主體性,，體育的基礎(chǔ)性貫穿于素質(zhì)教育之中，使之相輔相成,，共同提高,，以此提高素質(zhì)，培養(yǎng)能力,，按時完成了各項工作任務(wù),，下面我代表領(lǐng)導(dǎo)班子，把一年來的工作向大家作以下匯報：

一.總體工作

(一)完善學(xué)校制度,，明確領(lǐng)導(dǎo)職責

結(jié)合學(xué)校實際,，對學(xué)校的各項制度進行修改完善細化,，使之適應(yīng)學(xué)校當前的發(fā)展形勢,，把學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子進行了了工作分工，明確職責，細化任務(wù),，獎懲兌現(xiàn),，責任追究讓其知道自己的位置，任務(wù),，工作的重點,。對中層領(lǐng)導(dǎo)，管理上嚴格要求,，各司其責,，共同努力，班子的向心力,，凝聚力,，戰(zhàn)斗力進一步增強，工作效率大大提高,。

(二)群策群力,，同心同德，抓好“霍亂”防控

帶領(lǐng)全體師生,，響應(yīng)上級號召,，全力投入“霍亂”防控工作。坐陣指揮,，明確分工,，人財物到位，使防控工作落實到了實處,，工作全程,，無一處失誤，期間接受了縣政府,，縣紀委督查組的四次檢查,，縣局，鎮(zhèn)政府多次督查熊副縣長兩次督查,，都給予了工作以充分肯定,，全面完成了防控任務(wù)。

(三)加強校園環(huán)境治理,，及時啟用寢室,，食堂

對學(xué)校的先道樹進行了全面修剪，還學(xué)生一片蔚藍的天空,，在資金困難的情況下,，投入兩萬多元，把辦公用房,，寢室,，廁所,，食堂通水通電，使之發(fā)揮作用,，并充分利用起來,。如若不啟用寢室食堂，這些孩子過去只能到處租房子住,，吃飯也困難,，跑累了，急了,，就不上了,，通水，通電啟用食堂,，方便了學(xué)生,，穩(wěn)定了學(xué)生，學(xué)習(xí)時間得到保障,，成績有進步,，流失率大大降低，學(xué)生隊伍得到了穩(wěn)定

(四)加強校園文化建設(shè),，發(fā)揮環(huán)境育人功能

開學(xué)伊始,，校園文化建設(shè)滯厚，經(jīng)研究對墻體進行了粉刷,，寫壁字,，寫標語，貼噴繪,，充實宣傳欄,，校園文化建設(shè)得以全面開展，教室文化,，辦公室文化,，寢室文化，食堂文化廁所文化建設(shè)也全面開展起來?，F(xiàn)在全校的文化氛圍得到全面加強,，發(fā)揮了環(huán)境育人的功能。

(五)嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,，勤儉節(jié)約,，財務(wù)公開

學(xué)校資金有限，嚴格審批程序,，把有限的資金用在學(xué)校的發(fā)展上,，用在教育教學(xué)上，用在改善辦學(xué)條件上,。購物先申請,，后購物,，購物時貨比三家，確保質(zhì)優(yōu)價廉,，每月在教職工會上,，宣布學(xué)校開支情況,，接受教職工的監(jiān)督,，大額支出，集體決定,，寫申請,，集體簽字上報教育局審批。我認為你越不想讓他知道的,，他就越想知道,，公開了，透明了,，老師放心了,，我也輕松了。

(六)加強政治學(xué)習(xí),，注重師德建設(shè)

每周堅持行政例會不動搖,，堅持班主任例會不放松，堅持教職工例會不間斷,，堅持學(xué)生晨會不停步,，堅持黨員學(xué)習(xí)不懈怠。利用這些會議對全體師生進行愛國主義,，集體主義,，師德師風(fēng)，社會主義榮辱觀,，科學(xué)發(fā)展觀為內(nèi)容的教育,。開展“學(xué)校發(fā)展”大討論，我為學(xué)校獻良策等活動,，人人參與,，個個行為。特別注重教師的愛崗敬業(yè),，學(xué)生行為規(guī)范的教育,，印制《教師職業(yè)道德規(guī)范》，人手一份,，并認真學(xué)習(xí),，并決定每學(xué)期第一次例會就是學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》，長期堅持,，常學(xué)常新,。通過學(xué)習(xí)文章,，介紹經(jīng)驗，貫徹方針,，宣讀文件,，理論研究等形式，使學(xué)校的思想教育工作得以實施,，如此千方百計,，想方設(shè)法的開展，師德師風(fēng)教育,，其目的只有一個,，一切為了孩子的成長，一切為了教育的發(fā)展,，讓全體在教學(xué)中增強師能,，鑄造師魂，在教育中擦亮眼睛,，明確方向,，在思想上堅定操守，守住底線,，在執(zhí)行中,，不觸高壓，不踩紅線,。

以上為我本人的述職報告,。

謝謝大家!

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告標題 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

一學(xué)年來，以辦人民滿意教育,、創(chuàng)人民滿意學(xué)校,、全面推進素質(zhì)教育為出發(fā)點和落腳點，我校堅持賞識引領(lǐng),，著力推進“雅行育人”德育實踐課堂改革,，領(lǐng)導(dǎo)班子群眾率先垂范，服務(wù)一線,，勤政高效,，踏實開展各項工作，學(xué)校辦學(xué)水平不斷提升,，取得較為滿意的成績,。

一、以績效考核為抓手,，規(guī)范管理的水平不斷提升

學(xué)年初,，績效考核相關(guān)細則開始施行，學(xué)?？冃Э己祟I(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，各部門對條塊工作公平公正,、實事求是的進行考評，嚴格標準,，一把尺子量到底,。考核評價做到“三結(jié)合”：定性與定量評價相結(jié)合,，自評與他評相結(jié)合,，構(gòu)成性評價與階段性評價相結(jié)合?？己藸顩r在學(xué)校校務(wù)公開欄,、校園網(wǎng)以及校訊通平臺公開,，定期公開與即時公開相結(jié)合,，讓教職工及時了解自己工作業(yè)績的考評狀況，發(fā)現(xiàn)并及時糾正個人差錯,，在工作中提升業(yè)務(wù)水平,，增強了績效考核工作的透明度和考核結(jié)果的公信力。

從實施的結(jié)果看,，績效考核方案進一步調(diào)動了教師教書育人的用心性,，盡力做到了人盡其才、各盡所能,，體現(xiàn)了激勵先進,、優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬，按勞分配的原則,，有效推動了學(xué)校向著更規(guī)范的方向發(fā)展,。考核過程中,，相關(guān)部門,、相關(guān)方面督查不適時，公示不及時,，執(zhí)行不到位的現(xiàn)象偶有發(fā)生,，但大家都能顧全大局，整體上能持續(xù)統(tǒng)一,。相信在今后的實踐中,，隨著學(xué)校管理科學(xué)化、民主化,、規(guī)范化進程的不斷完善,，績效考核必將發(fā)揮出更大的作用。

二,、以“活動育人”為手段,，打造“雅行德育”特色品牌

學(xué)校德育工作始終注重立足于校情,，切實踐行“賞識教育”理念，以“雅”導(dǎo)“行”,，以“行”促“雅”,，打造“雅行育人”特色。

德育實踐中,，我校根據(jù)德育總體目標和學(xué)生成長規(guī)律,，確定不同年級的德育資料和要求，開展豐富多彩的活動,，讓學(xué)生在活動中逐漸構(gòu)成良好的行為習(xí)慣,。以國旗下講話、班會,、廣播會,、櫥窗海報為宣傳平臺，以考核,、督查,、評比為推進方式，“八禮四儀”教育活動成為校園德育的新風(fēng)景,。學(xué)校成功承辦__市第七屆中小學(xué)(幼兒園)德育工作暨第三屆特色學(xué)校建設(shè)現(xiàn)場會,，“十八歲成人儀式”等德育實踐的成果得到領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓高度肯定。

基于“雅行育人”,，學(xué)校透過開展生動活潑,，貼合學(xué)生特點的活動，讓學(xué)生在雅行活動中構(gòu)成自身追求和審美價值,。學(xué)校廣泛組織雅行活動,，幫忙學(xué)生樹立好雅行榜樣，引領(lǐng)學(xué)生崇尚雅行之美;組織學(xué)生鞏固四星建立以來“雅行”成果,，在雅行一日常規(guī)基礎(chǔ)上,，構(gòu)成各班雅行規(guī)范。以各種活動為契機不斷凈化和美化校園環(huán)境,，切實營造雅行育人氛圍,。師生從身邊做起，從小事做起,，以雅行標準來引領(lǐng)文雅言行,，以雅行規(guī)范來引導(dǎo)優(yōu)雅舉止，以營造優(yōu)雅氛圍來喚醒高雅心靈,。一年來,，學(xué)校在“嚴”上下工夫，在“細”上做文章，在“實”上求發(fā)展,，取得“__促進金獎學(xué)?！薄ⅰ癬_市關(guān)工委常態(tài)化建設(shè)合格單位”等榮譽,。

三,、以“有效教學(xué)”為依托教改取得新突破

教學(xué)改革中，我校圍繞課堂,，狠抓“有效”研究,，落實了“四個有效”，即“實施有效備課”“堅持有效教學(xué)”“保證有效作業(yè)”“進行有效輔導(dǎo)”,。消滅無效,，減少低效，追求高效,，成為師生的共同追求,。在生源數(shù)量逐漸減少，生源質(zhì)量有所下滑的現(xiàn)實形勢中,，用心探尋到一條打破“生源決定論”,、解決“低進高出”疑難的有效途徑,。

圍繞“__”課改,，從教學(xué)常規(guī)入手，依托備課組,，構(gòu)成各年級備課組“一周雙課”制度,。教研課抓導(dǎo)學(xué)，重示范,，顯個性;群眾備課有計劃,，講合作，求高效,。加強巡課檢查制度,，密切關(guān)注老師導(dǎo)學(xué)常規(guī)執(zhí)行及學(xué)生課堂學(xué)習(xí)狀況，規(guī)范教學(xué)秩序,，確保教學(xué)活動有序進行,。重視對教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測，及時掌握各班,、各科,、各老師教學(xué)效果，注重分析,，提出針對性改善措施和要求,。

學(xué)校課題研究注重德育課題和教學(xué)課題并肩發(fā)展，微型課題和重大課題相互補充，普通課題和重點課題共同研討,，有序推進,。本學(xué)年度，德育招標課題順利結(jié)題,，省級及以上報刊發(fā)表及獲獎?wù)撐慕?0篇,，“____年青年教師讀書展示會”上1人獲__市讀書征文一等獎，二等獎若干,。年輕教師用心參與學(xué)歷提升,，3位老師接到教育碩士錄取通知書。

四,、以服務(wù)師生為目的,，增強后勤服務(wù)軟實力

秉承服務(wù)師生、服務(wù)教育教學(xué)的宗旨,，學(xué)校后勤全體員工牢固樹立服務(wù)意識,，不斷改善工作作風(fēng)，以高度的事業(yè)心和職責感,，全心全意投入后勤各項工作,，全力推進學(xué)校后勤優(yōu)良作風(fēng)、優(yōu)質(zhì)服務(wù),、優(yōu)美形象的保障體系建設(shè),。

本著精打細算、節(jié)儉辦學(xué)的思想,，學(xué)校后勤部門認真履行先審后用,、定額使用、?？顚Ｓ?、不急不用、該用慎用的原則,，后勤支出全面計劃,，統(tǒng)一安排，紀律嚴明,，管理規(guī)范,。

應(yīng)對教育發(fā)展的新形勢，針對學(xué)校發(fā)展的實際,，我們只有以更加務(wù)實的態(tài)度,，更加有效的探索，更加規(guī)范的管理,，扎實抓好各項工作,，才有可能不斷提升教育教學(xué)質(zhì)量,，滿足廣大人民群眾需求，將學(xué)校建設(shè)為優(yōu)質(zhì),、特色,、高效的江蘇省四星高中。前進的搬中需要我們所有人的共同奉獻,。

此致

敬禮!

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告標題 學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告篇十三

各位領(lǐng)導(dǎo),，教工同志們：

現(xiàn)在我代表_中領(lǐng)導(dǎo)班子向大家作_年述職報告。

1,、工作思路 堅持以人為本,，加強隊伍建設(shè)。

2,、加強校本培訓(xùn),，提高教師素質(zhì)。

3,、一切工作都要圍繞中心工作去開展,，不唯書，不唯上,，只唯實,。

完成目標的情況

一、制度建設(shè)

根據(jù)學(xué)校工作計劃,，十二月下旬召開第十屆教代會,。進一步完善了學(xué)校的規(guī)章制度，并制定了下一步的發(fā)展規(guī)劃,。

二,、師資隊伍建設(shè)

在師資隊伍建設(shè)方面，本年度主要做了以下工作：認真開展校本培訓(xùn),。假期期間，我們有針對性地對青年教師集中進行了校本培訓(xùn),。培訓(xùn)內(nèi)容包括教學(xué)理論研討,，備寫教案，講課,，說課,，評課，指導(dǎo)等,。在校本培訓(xùn)問題上,，我校自上而下已經(jīng)形成共識，那就是,，校本培訓(xùn)具有實踐性,、靈活性、高效性等特點，應(yīng)是一項常抓不懈工作,。我們的思路是：在目標上,，通過校本培訓(xùn)，要進一步提高教師在先進教育理念指導(dǎo)下的實踐能力,，同時力求培養(yǎng)一批具有創(chuàng)新精神的,、能夠運用現(xiàn)代化教學(xué)手段的教師隊伍;在方法上，要做到兩個結(jié)合,，一是校本培訓(xùn)與教研活動相結(jié)合,，二是校本培訓(xùn)與日常的教學(xué)管理相結(jié)合，爭取讓校本培訓(xùn)工作取得更加突出的成效,。

2,、大力開展教研教改實踐活動。在教研教改問題上,，我們所持的態(tài)度是：第一,，教研教改是提高教學(xué)質(zhì)量的有效途徑，必須堅定不移地去實踐去探討,。第二,，堅持尊重實踐的主體，只求認真,，不求整齊,。第三，力戒形式主義,、力戒照抄照搬,、力戒一哄而起不加篩選地冒進。我們認為,，如將一種教學(xué)模式強加給所有教師,，必然會使許多教師無所適從，不利于教學(xué)質(zhì)量的整體提高,。其實質(zhì)是一種變相的形式主義,，不符合以人為本、和諧管理的基本思想,。我們的認識是：只要在總的方向上能夠?qū)崿F(xiàn)學(xué)生主體地位的回歸,，就屬于成功的教學(xué)模式。我校在這樣一種教育思路的影響下,，在主導(dǎo)方面,，教師抓住學(xué)科的基本目標，根據(jù)師生實際,，選擇有效途徑,，采取可行措施;在主體方面,，鼓勵學(xué)生勇于向權(quán)威挑戰(zhàn)，大膽質(zhì)疑,，善于發(fā)現(xiàn)問題,，敢于提出問題。經(jīng)過幾年的實踐,，一些教師的教學(xué)工作取得了很大的成功,，不僅收到了良好的教學(xué)效果，而且培養(yǎng)了學(xué)生十分優(yōu)秀的思維品質(zhì),，這種品質(zhì)向各學(xué)科正向遷移,，進而形成獲取知識的基本素質(zhì)。今年教學(xué)成績再創(chuàng)輝煌,，教學(xué)改革功不可沒,。

3、師德建設(shè),。我校歷來重視師德建設(shè),，在基本的管理制度中，都有專門的有關(guān)師德方面的具體要求,，廣大教師,，對師德基本要求早已映在了頭腦里，并落實在了行動上,。多少年來,，我校教師中從沒有出現(xiàn)過明顯違反教師職業(yè)道德的現(xiàn)象。與此同時,，我們還特別注意從小,、近、實入手,，針對身邊的事,，組織有關(guān)活動，營造教工間團結(jié),、友愛,、互助、和諧的氛圍,。今年剛放暑假，我校教師的一個孩子被查出患有先天性耳聾病癥,，最低標準的治療費也要高達十七八萬,。面對這一突發(fā)事件，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)意識到問題的嚴重性,，立刻出臺籌款計劃,，并告知廣大教工,。我們的教工，還有我們的學(xué)生,，表現(xiàn)出了極大的同情心,，個個慷慨解囊，捐款數(shù)量大大超出預(yù)料,，有幾位教師的捐款數(shù)多達_多元,，短短幾天時間，捐款數(shù)達兩萬之多,，借款數(shù)達四萬之多,，終于幫助遭遇不幸的教師走出了困境?！袄衔崂弦约叭酥?，幼吾幼以及人之幼?！敝腥A民族之傳統(tǒng)美德在我校體現(xiàn)的淋漓盡致,。我認為發(fā)生在我們學(xué)校的這件事不是小事，且不說當事人感受如何,，我作為一校之長,，每每提到此事，那一個個令人感動的場面至今歷歷在目,，廣大教工的舉動著實令我感動不已,。我想，這不僅僅是我校教工良好道德素質(zhì)的證明,，而且也是四十七中在師德建設(shè)方面取得成功的證明!

三,、干部隊伍建設(shè)

在干部隊伍管理方面，我們首先注重的是作風(fēng)建設(shè),。行政會支委會上,，常提醒干部處理事情要顧全大局、順乎情理,。為警示干部,，每學(xué)期都要召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，總結(jié)工作得失,，及時修正錯誤,。

在教育教學(xué)管理上，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和民主集中制原則,。重大的問題,，都要經(jīng)行政會或教代會主席團集體討論決定?？傮w感覺,，我們的班子是一個彼此信任,、團結(jié)協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)集體。

謝謝大家!

述職人：_x

20_年_月_