隨著社會不斷地進步,報告使用的頻率越來越高,,報告具有語言陳述性的特點,。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢?下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪0?,希望能夠幫到你?
個人培訓總結(jié)報告篇一
在與客戶溝通的過程中,,三不說:沒準備的話不說;沒依據(jù)沒數(shù)據(jù)的話不說,;情緒欠佳時不說,。要懂的三必說,贊美的話,,感激的話,,對不起。就這些短短的.幾句話就概括說我們在交流時該注意的,。在任何的溝通過程中,,你要做好事前的準備,懂的你要做什么,,為什么做,,誰來做,我們要如何,,交流的目的和意圖是什么,,規(guī)劃好這些后,你的溝通才能夠有效的開展,,順不順利那是另外一回事,。確認需求,明白客戶需要的是什么,,我們能兌現(xiàn)給他的是什么,。當在交流過程中發(fā)現(xiàn)異議時,要學會在順著客戶的爭議給他一一解說,,為她化解他的顧慮,。要讓他明白我們是站在他的立場為他著想的,為他賺更多的利益,,要知道任何商人都是利字當頭,。這樣才能達成協(xié)議。最后就是實施,,在這一環(huán)節(jié)也就是客戶對你的兌現(xiàn),,和你對客戶的承諾,,要求我們要誠實守信,商場上要更多講究信用,,這樣生意上的合作才能長久,。
在整個溝通過程,我們是備有籌碼的,,但記住我們的籌碼能不拋盡量不拋,,不要輕易拋,只有在逼的無路可走時,,才最后壓上籌碼,。一旦一開始就壓上了,可能還沒到最后光頭也許你就輸了,。這也就教會我們花最少的錢賺更多的利益,。想想自己溝通過程,實在存在很多短板,,講話沒有煽動力,,不夠沉穩(wěn)。給客戶的感覺就像強迫,,強買強賣,。語氣輕點又感覺自己沒魄力,讓客戶買不到放心,。這樣的交易很難達成,。一名好的業(yè)務,銷售員都是剛中帶柔,,柔中帶剛,,強軟兼施。
人一旦走上銷售這條路,,想退路難,,想前進更難。退路難那是因為你走上了舍不得放棄的路,,銷售是個很會歷練人的路,,你一旦踏上一般人都很難往后退,他帶給你的發(fā)展空間很多,,提升個人能力的好機會,,你自己會很想往下走,想看看前進路是怎么樣子,。但你要明白,,前進的路是坎坷的。前進的路是更難的,。佛像為什么能成為千百萬人仰拜,,那是因為它的前期也要經(jīng)過千刀萬剮的削磨,。一名優(yōu)秀的銷售員成功的銷售員,往往是做到別人做不到的事,。今天有幸聽說賴守漢副總經(jīng)理從何從一名推廣專員在進公司短短一年半的時間當上了副總的位置,,真的很震撼,還有晉江營銷中心張經(jīng)理為了開發(fā)新的客戶,,自己下海證明他的能力,他能給客戶創(chuàng)造的利益是多大,,在客戶沒有認可和支持的情況下,,大夏天的一頂帳篷,一個人做起促銷活動,,很多東西都是自己目前沒法比擬的,。發(fā)現(xiàn)自己跟他們比起來,自己遠遠做的不到位,,他能做到自覺,,對工作負責,勤奮學習,。自己呢有點太滿足于現(xiàn)狀,,這樣永遠得不到進步,或者進步很慢,。記住每當我們在進步時,,可能很多人會忽視競爭者也在進步,社會在競爭,,適者生存,,你要明白你不吃別人,別人可能就會吞并你,,尤其在商業(yè)這行業(yè)上,。
個人培訓總結(jié)報告篇二
時間總是流逝的飛快,在不知不覺中工作室這一學期的培訓已接近了尾聲,。在這一學期的培訓中,,我們涉及的面更廣泛了,包括了隨筆,、論文的撰寫方法,、如何更好地進行家園溝通、備課細節(jié),、以及對建構(gòu)式教材上的一些有爭議的課程作出調(diào)整并實踐,。當我細細回顧起這一系列對我們的培訓時,那感覺真是咸,、酸,、苦,、辣、甜五味俱全,。
當我們看到努力得來的成果時總是喜悅的,,但其實每一次選課、備課,、上課,、再改課、再上課的過程我想真心地說其實是痛苦的,。就比如工作室在調(diào)整建構(gòu)式教材上的音樂欣賞活動《趕花會》的時候,,我就嘗到了這其中的咸酸苦。
咸——是咸咸的汗水,。在準備活動時,,就付出了咸咸的汗水。因為在平時我們的`教學活動中音樂欣賞接觸的就不是非常多,,再加上音樂欣賞活動是需要老師對這段音樂足夠的熟悉,,對每一個樂句、節(jié)奏都要吃透的,。當時,,在明確了與謝老師共同討論下來的教案之后,我便拿著錄音機和磁帶回到家里,,反反復復地聽,、一遍又一遍地分解這段音樂,足足聽了兩個多小時,,琢磨教案到深夜,。苦——是努力未果的挫敗之苦,。雖然在試上課前做了長時間的準備,,但沒想到最后的得到的效果并不理想。在這時候我心里的挫敗感在一點點的在生長,。酸——是克服挫敗,,繼續(xù)磨課時酸酸的心情。這樣的情緒沒能影響我太久,,在謝老師和園領導的指點之下我又開始了一次次的調(diào)整試上,、再調(diào)整再試上,通過這樣一次次的磨練總算是有一點成型了,。雖然最后上的時候還是出現(xiàn)了問題,,但我想這中間的咸、酸、苦才是我從這此活動中獲得的寶貴營養(yǎng),,它會一直存在于在我的心里,,造就更堅強的我,能夠成為我繼續(xù)成長的養(yǎng)料,。
辣——是在班級管理方面得到的教訓,。對于這一點我一直是在逐漸摸索中的。剛開始甚至較長的一段時間里我都是有一點害怕進班級的,,因為我不知道如何去管理班級里的孩子,。因為學校里學到的一些理論知識還在一直在我們腦海里徘徊。希望我們班的孩子們是活躍的,、有創(chuàng)造性的,,所以我也就偏執(zhí)的認為很多時候都不需要去約束他們,就是這樣的原因,,讓我們班的孩子缺乏了規(guī)則意識,。也正是因為這楊樣的規(guī)則意識缺乏,,直接火辣辣地反應在我的集體教學活動中,。孩子們沒有好的常規(guī)根本無法靜下心來傾聽,整個班級環(huán)境也越來越亂,。這時候,,雁翔工作室一次小小的點播,讓我意識到要改變自己的方法,,“自由是相對的,,而不是絕對的”,只有在一定的規(guī)則里才能讓孩子們更好地發(fā)展,。漸漸地我也在樹立起班級里的常規(guī),,一次次的堅持下,班級管理也有了一點起色,。
甜——是家長們信任的眼神,,孩子們甜甜的笑容甜到心里。其實讓家長對我放心,、信任的最好方式就是能夠真心實意的愛孩子,,對待所有的孩子一視同仁,愿意耐心地引導他們,。只要我們懷抱著這樣的愛心,、耐心和細心,那么每一個家長都能夠成為我們的朋友,。每一個孩子也都將成為我們自己的孩子,,讓孩子們那甜甜的笑容一直甜到我們的心里。
生活中我們?nèi)鄙俨涣讼獭⑺?、苦,、辣、甜之中的任何一個味道,,否則它將會變得淡而無味,。然而我的工作中也需要這樣的五味,否則就會失去激勵我不斷向前的動力,。就是這樣的工作室培訓,,給了我們更多的機會嘗這五味,讓我的工作和我的生活一樣多滋多味,。我會珍惜中心為我們提供的這樣的學習平臺,,讓自己永遠處于一灣活水、碧水之中,。
個人培訓總結(jié)報告篇三
這次我有幸參加了基層幼兒園教師培訓班,,在這三天的培訓中,我們聆聽了縣幼兒園領導的精彩講座,??h幼兒園的領導以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,給了我們強烈的感染與深深的理論引領,。在一次次的感悟中,,我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,觀摩了許多幼兒園骨干教師的課,,并進行交流與研討,,拓寬了學習的視野,更新了教育觀念,,理論的應用水平與教學的創(chuàng)新能力得到提升,。
社會在發(fā)展,科技在進步,,也就要求教育的不斷更新,,走可持續(xù)性發(fā)展之路。我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園教師之路該如何走?作為教師又該如何做?面對這場深刻而全方位的教育改革,,我們需要不斷學習與創(chuàng)新,,這是我們教師教育教學的生命力所在。面對21世紀飛速發(fā)展的教育,,要使自己在專業(yè)道路上不斷成長,,就應努力走教學與科研相結(jié)合的.學術(shù)道路。這一點對我的啟發(fā)很深,。的確,,面對不斷更新的教育觀念,面對發(fā)展的時代,面對變化的孩子,,教育需要不斷更新,,教育需要研究型的教師,只有不斷地研究教育教學中的問題,,才能提高工作效益,,才能提升自身的教育教學素養(yǎng)。
這次基層幼兒園教師培訓,,我們更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,,使我的教育教學觀念進一步得到更新,真是受益匪淺,。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會:
一,、廣泛學習科學的教育理論。
縣幼兒園園長張梅霞在幼兒教育科學理論方面的闡述簡要精辟,,為我們的教學實踐起了提綱挈領的作用,,為我們的教育科學理論注入了源頭活水,他們又結(jié)合幼兒園實際工作讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作,。
幼兒園教育工作應該堅持體,、智、德,、美諸方面的教育互相滲透,,有機結(jié)合,。遵循幼兒身心發(fā)展的規(guī)律,,符合幼兒的年齡特點,注重個體差異,,因人施教,,引導幼兒個性健康發(fā)展。幼兒教育要面向全體幼兒,,熱愛幼兒,,堅持積極鼓勵,啟發(fā)誘導,。合理地綜合組織各方面的教育內(nèi)容,,并滲透于幼兒一日生活的各項活動中,充分發(fā)揮各種教育手段的交互作用,。創(chuàng)設與教育相適應的良好環(huán)境,,為幼兒提供活動和表現(xiàn)能力的機會與條件。以游戲為基本活動,,寓教育于各項活動中,。
教師的職業(yè)是相通的,熱愛事業(yè),熱愛孩子是第一位的,。幼兒不同于小學,,孩子的自我保護能力差,是一生品德行為形成的最佳時期,,好模仿,,是非觀念在萌芽時期等特點要求我們幼兒教師要有更高尚的人格魅力,要正直,,和善,,溫柔,可愛,,要因可愛而美麗動人,。我們既要做到母親般的關(guān)愛,又要做到高于母親的教育,,從思想上,、品質(zhì)上給予滲透影響,教育他們使他們是非概念清晰,,引導他們能關(guān)愛別人,,帶動他們積極樂觀開朗,實事求是使他們誠實,,幼兒教師要有“敬業(yè),、樂業(yè)、專業(yè),、創(chuàng)業(yè)”的精神,,要公正地愛每一個孩子,我們帶給他們的應該是最美好,,最公正,,最無私的愛。
二,、學習技能技巧,,提高個人能力。
這次的培訓還給我們安排了縣幼兒園部分骨干教師的示范課,,跟著縣幼兒園領導和骨干教師學習,,我們獲得了很大幫助。
康東芳老師的體育教育示范課讓我們目不暇接,。在她手里,,簡單的一張報紙搖身一變就成了很好的教育資源,成了孩子們游戲的體育用品,。一會兒讓孩子們把報紙穿在身上跑,,和報紙比賽,,一會兒把報紙揉成小紙團投擲。孩子們玩的樂此不彼,。整個教學都在活動中完成,,遵循幼兒的身心發(fā)展規(guī)律,符合幼兒的心理特點,,值得我們?nèi)フJ真研究與學習,。
個人培訓總結(jié)報告篇四
下面就以我的培訓實踐來談談自己的體會。
一,、加強學習,,不斷培訓,自覺走進新課程,。
作為傳道授業(yè)的老師,,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質(zhì),,不斷的完善自己,,才能教好學生。如果自身散漫,,怎能要求學生認真,。要提高我們的自身素質(zhì),這要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見,。并且自身不斷的學習,,積極學習,不斷開辟新教法,。摒棄舊的教學方法,,把先進的教學模式引入課堂。
多年來,,老師教,,學生學;老師講,,學生聽,,這已經(jīng)成為固定的教學模式,新課改向我們提出了新的課題,,這種教學模式限制了學生的發(fā)展,,壓抑了學生學習的熱情,不能煥發(fā)學生的潛能,,與此同時,,通過培訓學習,“合作學習”,、“主動探究”,、“師生互動”,、“生生互動”等新型的教學模式為課堂注入了生機與活力。通過培訓我認識到:這些新的教學模式給學生更加自由的學習空間,,體現(xiàn)了以學生為本的理念,,老師要自覺地把新的教學模式引入課堂,改變課堂的面貌,,使課堂氣氛活躍;教學民主;學生的學習熱情高漲;師生關(guān)系融洽,。才能充分體現(xiàn)素質(zhì)教育的根本目標。
對于一個教師,,通過這次培訓,,讓我懂得了網(wǎng)絡的重要性;讓我懂得了如何運用網(wǎng)絡資源。使我學會了制作教學用的課件,。學會了設計教學設計,。在教學設計過程中,,我依據(jù)教育教學原理、應用系統(tǒng)、科學的方法,,研究、探索教和學系統(tǒng)中各要素之間及要素與整體之間的本質(zhì)聯(lián)系,,然后對教學內(nèi)容,、教學媒體、教學策略和教學評價等要素進行具體計劃,。而現(xiàn)在的我常常利用網(wǎng)絡資源,、各類相關(guān)專業(yè)的書報雜志,了解現(xiàn)代生物科學的動向,,搜集一些新的生物學成果介紹給學生,,以激發(fā)學生的學習興趣,也開拓自己的教學視野和思維,。我在教學中,,同時也鼓勵學生收集身邊有關(guān)生物的問題,在課堂上開辟一片互相交流,、互相討論關(guān)注問題的天地,。通過這樣的資料互動形式把課堂教學與社會生活聯(lián)系起來,體現(xiàn)生物學科的社會性一面,。
讓學生學得更輕松也讓學生能夠更多的參與到課堂之中得到更多的操作技巧,。同時,課堂上我重視德育的滲透工作,,讓學生在學習生物知識的同時,,陶冶他們愛自然、愛科學,、愛祖國,、愛勞動的思想情操,,樹立關(guān)心生態(tài)環(huán)境等的思想,促進學生全面發(fā)展和個性培養(yǎng),。 通過的努力,,我根據(jù)生物學科的特點,迎合學生好奇心強的特性,,大膽地進行課堂改革,。把課堂與生活拉近,以形式多樣的探究活動為主,,讓生物課的'范圍擴大到生活的方方面面,。我積極地承擔學校的生物公開課任務,積極參與交流活動,、培訓課程,,提升自己的教學能力。通過培訓學習,,“合作學習”,、“主動探究”、“師生互動”,、“生生互動”等新型的教學模式為課堂注入了生機與活力,。通過培訓我認識到:這些新的教學模式給學生更加自由的學習空間,體現(xiàn)了以學生為本的理念,,老師要自覺地把新的教學模式引入課堂,,改變課堂的面貌,使課堂氣氛活躍;教學民主;學生的學習熱情高漲;師生關(guān)系融洽,。才能充分體現(xiàn)素質(zhì)教育的根本目標.
二,、立足課堂,在實踐中提升自身價值
課堂是教師體現(xiàn)自身價值的主陣地,,我本著“一切為了學生,,為了學生的一切”的理念,我將自己的愛全身心地融入到學生中,。今后的教學中 ,,我將努力將所學的新課程理念應用到課堂教學實踐中,立足“用活新老教材,,實踐新理念,。”力求讓我的生物教學更具特色,,形成獨具風格的教學模式,更好地體現(xiàn)素質(zhì)教育的要求,,提高生物教學質(zhì)量,。 同時作為班主任的我深深懂得,,教師的一言一行都影響著學生,都會對學生起著言傳身教的作用,。思想教育要常抓不懈,,著重培養(yǎng)學生良好的道德品質(zhì)、學習習慣,、勞動習慣和文明行為習慣等,。
三.一絲不茍,認真對待教學工作
(1)愛崗敬業(yè)
首先,,要熱愛教育事業(yè),,要對教育事業(yè)盡心盡力。我們選擇了教育事業(yè),,就要對自己的選擇無怨無悔,,不計名利,積極進取,,努力創(chuàng)新,。盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,,但求更好,。
(2)尊重學生
每一位學生都渴望得到老師的理解和尊重。我們要把學生當作平等的人看待,,不能把學生當下級隨便呵斥,。只有我們把學生看重了,學生得到老師的尊重了,,他們才會尊重老師,,愿意學習這個老師所傳授的各種知識。
(3)要有強烈的責任心
作為一個人民教師,,有強烈的責任心是最基本的,,這種責任心主要體現(xiàn)在對全體學生負責。教師教書育人應是面對全體學生,。我們當教師一踏進校門的那一天起,,便對每一位學生負起責任,必須關(guān)愛學生,,尊重學生人格,,促進他們在品德、智力,、體質(zhì)各方面都得到發(fā)展,。
(4)以身作則
教師的言行對學生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,,教師的一言一行,,學生均喜歡模仿,,這將給學生成長帶來一生的影響。因此,,教師一定要時時刻刻為學生做出好的榜樣,,凡要求學生要做到的,自己首先做到,。堅持嚴于律己,。
個人培訓總結(jié)報告篇五
做為一名幼兒園教師,-我有幸參加了201#年中小學幼兒園全員遠程培訓,,通過學習,,我收獲很多,感觸也很深?,F(xiàn)在對本次學習做一下總結(jié),。
在學習中我深深地體會到,學習應該成為一個人的一生目標,。人應該是活到老學到老,。我非常清楚“不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香,?!币氤蔀橐幻细竦挠變簣@教師,就要努力地提高自身素質(zhì),,理論水平,、教育科研能力、課堂教學能力等,。另外,,網(wǎng)絡學習讓我和同行們走到了一起,在這個舞臺上我們盡情的汲取新的教學理念,、教學方法,,聆聽著專家、教授們精辟的講解;在這段時間里,,我們相互交流,,收獲著知識,收獲著喜悅,,收獲著友誼,。回顧這段學習的日子,,有艱辛,,也有喜悅和欣慰。一路走下來,從開始的激動,、不知所措到現(xiàn)在教學中問題的豁然開朗;從初上網(wǎng)時的應付學習到現(xiàn)在迫不及待地領略專家,、各位老師授課,、指導的風采……這一切讓我的收獲變得燦爛無比,。
在這次遠程培訓過程中,我認真學習了幼兒園必修所有課程,,同時也很好的學習了選修課,。積極參加課程留言,用心完成作業(yè),,傾聽專家答疑,,參與問卷調(diào)查,在進行學習的同時,,我還結(jié)合自己學習的實際,,將所學理論與自己教學實際進行對比,積極進行反思,,同時和其他學員進行了充分的討論交流,,努力提高自己的教學能力。
在培訓過程中,,我看了專家的精彩講座,,讓我明白了怎樣做一個幸福的教師。
1,、要有一顆平常的心態(tài),。就是說做人要時刻保持一種冷靜、客觀,、理智,、忘我的心態(tài)。我們擁有了一顆平常的心態(tài),,在尊重學生個性的基礎上不急不躁的教育他們,,對那些調(diào)皮搗蛋和學習情緒低落的學生,只只要我們冷靜客觀的去對待,,理智的分析出現(xiàn)問題的原因,,并作出恰當?shù)臎Q策,我們就會受到意想不到的收獲,。
2,、要有一顆寬容的心。每個人都有自己的不足,,人不完人,,我們的天職是敬業(yè)求實,為人師表。雖然我們的知識,、閱歷經(jīng)驗都比學生豐富,,但回頭想想,我們每個人都存在著許許多多不足的地方,,也并不完美,,那為什么要強求教出完美的學生呢?學生畢竟年紀、知識,、閱歷很少,,犯了錯誤也是很正常的,正因為他們比我們?nèi)菀追稿e,,所以才存在我們這些教育者和引導者,。所以我們?yōu)閹熣咭獞阎活w寬容之心去發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,發(fā)現(xiàn)他們積極向上的東西,,去引導鼓勵學生,。如果我們用寬容的心去感化學生,我們也許會發(fā)現(xiàn)會少些煩惱,、多些快樂,,少些狹隘多些豁達,也許我們就會發(fā)現(xiàn)自己擁有了這份真正的幸福,。
從參加網(wǎng)絡培訓學習以來,,我在教育教學理念和教學觀念上都有了較大的感悟,這次網(wǎng)絡培訓,,是我積累了好多的教學經(jīng)驗,,提高了我的師德修養(yǎng),更新了我的.教育理念,,完善了我的教學方法,,解決了以往教學中遇到的好多難題。下面談談自己的一點學習體會:
(一)加強幼兒教師素質(zhì)
(1)提升道德素質(zhì)
人才分四種:一是有德有才;二是有德無才;三是無才無德;四是有才無德,。為什么有才無德還趕不上無才無德,,那是因為有才無德的人更容易對社會造成傷害,是潛在的定時炸彈,。所以觀察教師應先從品德看起,。試想一下如果老師沒有責任心,品質(zhì)惡劣是不能更好的照顧幼兒,,培養(yǎng)不出好孩子的,。才能可以培養(yǎng),而一個人的品德出了問題是很難糾正和改進的,。所以,,這就要求我們遇事多從他人的角度考慮,,以誠待人多注意幼兒細節(jié),不讓任何潛在的危險傷害到孩子,。
(2)樹立終身學習理念
隨著社會的不斷發(fā)展,,教育理念也在不斷更新。為了適應孩子的求知需求,,我們要不斷學習,,隨時補充自己的能量,給自己充電,。如果只靠原來在學校學的那點東西,,遠遠不能滿足孩子的需求,,日積月累就會被社會所淘汰,。對孩子也是一件痛苦的事,更是一件不負責任的事,。
過去,,我們是領著孩子在學習,現(xiàn)在我們是和孩子一起學習,,如果我們不把自己的知識的海洋裝滿,,怎么才能滿足孩子那一條條求知欲旺盛的小河?教師的業(yè)務素質(zhì)很重要,現(xiàn)在的教育對幼兒教師的要求很高,,琴棋書畫,,歌舞情樂,只有高素質(zhì)的人才能更適用這個崗位,。
(二)引導幼兒自主探究
教師有的時候考慮到的只是“我該如何教”,,而忽視了“幼兒如何去學”的問題。其實作為幼兒教師,,引導作用是要充分發(fā)揮的,,但引導的目的主要是為了幼兒,通過這種引導,,讓幼兒學會自己去學習,,去探索。有人說過:開展好一次活動,,不僅是知識信息的傳播過程,,更是一個心靈交匯的心理常如果教師在活動中的表現(xiàn)只是平平淡淡,沒有激情,,那么幼兒的情緒也不會特別高漲,。因此我覺得在活動中激發(fā)幼兒的情感,教師自我的情感體現(xiàn)是非常重要的,,這直接影響到了活動的成功與否,。
我們幼兒園的孩子就是一張白紙,這就要求我們的老師正確引導孩子在這張白紙用愛描繪畫卷,讓孩子的心從這里起航,。
(三)創(chuàng)設當我們每天每天重復同樣的工作的時候,,當我們面對不講道理的家長的時候,當我們面對孩子調(diào)皮的軟硬不吃的時候,,當我們付出努力沒有回報的時候,,職業(yè)倦怠感多多少少都會浮現(xiàn)在心頭。哪個老師沒有遇到這樣的情況?可是,,作為教師的我們,,是離天使最近的人,面對那一張純真幼稚的臉龐,,我們怎么忍心不負責任?我們怎么忍心傷害他們?所以,,我們要調(diào)整心態(tài)正確面對職業(yè)倦擔首先,擺正心態(tài),,調(diào)整欲望,。因為欲望過高當我們達不到的時候總是會煩惱和疲倦,保證一顆平常心,,得之我幸不得我命,,隨遇而安好了。其次,,珍惜擁有,。我們只所以痛苦那是因為我們只看到失去的,從來沒有認真審視過得到的,。塞翁失馬焉知非福,,當你的世界也許大雨傾盆的時候,,你怎么知道雨后不會有絢麗的彩虹?
只有創(chuàng)設總之,,通過這次培訓學習,我想,,要成為一名優(yōu)秀的幼兒教師,,就要不斷的更新自己的教育理念,、積極專研教育理論,,樹立終身學習的觀念,。通過學習,我也認識到了平時工作之中的不足之處,,在以后的教學中,會不斷更新教學方法,,因材施教,,爭取取得更好的成效,為孩子健康快樂成長不斷努力!
有句話說得好:“干一行,,愛一行,。”既然選擇了這份職業(yè),,就要付出全部的熱情,關(guān)愛每一個孩子,,熱愛我們的事業(yè),,為自己所從事的光輝的事業(yè)感到自豪和驕傲!同時,不斷學習,,不斷提高自己的能力,培養(yǎng)出更多更優(yōu)秀的孩子,,感受工作的充實和快樂,。我相信我們一定可以!
個人培訓總結(jié)報告篇六
上月我參加了中小學班主任培訓,聽了優(yōu)秀班主任的案例分析和專家的點評,,真是受益匪淺,。班級是由一個個生龍活虎,各具個性的學生組成,,他們智力發(fā)展水平,,文化素養(yǎng),,道德品質(zhì)修養(yǎng)文明行為習慣方面都存在著較大差異,,而班級管理是學校管理的一個有機組成部分,班級管理效果如何,,直接影響整個學校的工作,,怎樣才能使這群獨具個性,,差異較大的孩子,,組成群眾具有團結(jié)向上,有很強凝聚力,,這將是班主任工作的一個重要方面,,下面談談學習后的幾點體會:
學生是一個活潑的生命個體,他們有自己的思維與追求,,他們希望得到外界的信任,,期待著收獲的肯定和贊譽,。希望是人不斷追求的起點,,應信任學生,,對他們充滿希望,喚醒他們的自主意識,,激發(fā)他們的學習熱情,,實現(xiàn)自我教育,,按照老師的意向投入學習,處理好學習,、生活、工作各方面關(guān)系,,使整個班級朝共同的目標努力,產(chǎn)生強大的凝聚力,。優(yōu)秀教師在講座中舉了非常生動的案例,,專家也作出了細致的點評,,讓我們在自己的身邊看到了信任的重要性。
教師要順應學生的情感需要,,走進學生的情感世界,,要消除師生之間的`心理差異和心理屏障,真正做他們的朋友,,當他們意識到老師可親,、可信,、可敬時就會視你為知已,敞開心扉暢所欲言,正是這樣自然樸素的情感交流,,思想溝通,,使教師能準確地把握學生的思想脈搏,,詳細掌握學生的現(xiàn)實思想情況,實現(xiàn)師生之間心理諧振,,思想同
步,,為做好思想教育工作奠定堅定的基礎,運用積極情感的感染性,、激勵性和動力性,,善于動之以情,感化教育做到春風化雨,,潤物無聲,,教育是心心相印的話語,,惟獨從心里發(fā)出話語才能達到心的深處,。愛是教育的靈魂,愛是塑造美好心靈的力量。平等的愛,,理解的愛,尊重的愛,,信任的愛,,民主的愛等等,這些都是老師愛的真諦,。不論在生活上,,還是在學習上,都要給予學生必要的關(guān)心和幫助,。因此,,只有真情和激情才能在教師與學生之間產(chǎn)生互相感染的效應從而使教師的教誨暢通無阻的滋潤學生的心田,。
教育的目的在于培養(yǎng)人,,使受教育者在教育過程中不斷提高,,健康成長,,從現(xiàn)代社會發(fā)展的需求來看,實現(xiàn)這一目標,,非常重要的是培養(yǎng)學生的自信心和成功心態(tài),,培養(yǎng)學生的競爭意識,合作精神,,使學生能對自己未來事業(yè)的成功始終充滿信心,,敢于面對現(xiàn)實,不懈努力,,敢于面對人生的種種挑戰(zhàn),,通過有效利用社會的條件和與他人的合作,去贏得合理目標的實現(xiàn),,我們應該“給學生一些權(quán)利,讓他們自己去選擇,;給學生一些機會,讓他們自己去體驗,;給學生一點困難,,讓他們自己去解決;給學生一個問題,,讓他們自己找答案,;給學生一種條件,讓他們自己去鍛煉,;給學生一片空間,,讓他們自己向前走”,因此班主任必須作好引導工作,,讓學生自己管理好自己,。
在班內(nèi)組建合理的組織體系,,班委要求班干部的穩(wěn)定性與流動性的統(tǒng)一,,除了安排了班委以外,,還可以增加一名流動的值周班長,每周輪換一次,,給每一位同學都創(chuàng)造一個機會,,讓他們參于班級管理,,使每一位同學都有當干部的機會,既服務了同學,,又鍛煉了自己的能力,,通過親身嘗試使他們了解自己平時存在的問題和缺點,。這對一年級孩子來說是很大的促動,,對于那些平時難于管理好動不守紀律學生,,在他們的管理中會出現(xiàn)不遵守紀律,,不按時完成作業(yè)不積極參加活動,不認真做操的學生的確會令人生氣心煩,。
這樣聯(lián)想到自己平時的表現(xiàn)就會感覺到慚愧,,在以后就會多加注意少犯錯誤,,服從管理,,遇到問題時先由學生說出解決的辦法,,老師給予正確的引導,再去處理,。這樣不僅可以鍛煉他們的能力,,還可增強他們的信心,,強化他們的組織紀律性,,有了一定的約束能力,,這種管理模式充分發(fā)揮了同學們的合作精神,充分利用了不同個性學生間的互補性,,能有效地促進個人與集體的同步發(fā)展。
教師的一舉一動,、一言一行都直接對學生起著潛移默化的作用,?!皩W高為師,,身正為范”,。古今中外的教育家無不強調(diào)身教勝于言教,要求學生做到的,,教師首先做到,,而且要做的更好,,更具有示范性,,在無形之中為學生樹立榜樣,。班主任,他的世界觀,、他的品德,、他的行為,、他對每一現(xiàn)象的態(tài)度,,都這樣或那樣地影響著全體學生,。車爾尼雪夫斯基說:"教師把學生造成什么人,,自己就應當是這種人,。"我希望我的學生成為積極向上,、勇于創(chuàng)新,、不怕困難、對人以誠相待,、有同情心和責任感,、盡力做好任何事情,,有一定心理承受力的全面發(fā)展的有用人才,,而我首先就要使自己成為這樣的人,。新時期的班主任應對教育對象實施影響的同時,,不斷地完善自己,。必須不斷地學習有
關(guān)知識,在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,,提高自身素質(zhì),,才能嚴于律己,,以身作則,,在學生中樹立一個實實在在的榜樣,。學生是具有模仿力的一個群體,,他們時時刻刻觀察著老師的一舉一動,,并在某些方面進行模仿,所以老師在學生面前必須有模范的作用,。記得在一次大掃除中,,為了使每位同學都能認真,、負責地完成任務,我首先拿起一塊抹布,,帶頭擦玻璃,,并力求擦的干干凈凈;行動是無聲的語言,,不需要任何鼓動性的語言,就已充分調(diào)動起學生的勞動積極性,,都自覺地按照老師的分工,,熱火朝天地干起來。事實證明,在教育工作中要努力做到:正人先正己,,時時事事做學生的表率。如:教育學生遵紀守法,,教師就不能有違法亂紀行為,;告訴學生要尊重他人,語言文明,,自己卻滿口粗言穢語,,學生也就不可能的到好的糾正。教育學生不怕臟、不怕累,,教師就必須做到親自動手,,吃苦在前,做好學生的帶頭人,,否則,,即使你說的天花亂墜,頭頭是道,,而不注意自身修養(yǎng),也不會得到滿意的效果,。
這次培訓對我今后教育教學工作幫助很大,,我將繼續(xù)努力學習,更好地投入到工作中,。班主任的工作是平凡而繁瑣的工作;班主任工作是很有挑戰(zhàn)性的工作,,每一個學生都是一個世界,,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,,需要付出很多的心血,。路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索,。
個人培訓總結(jié)報告篇七
20xx年8月起,,我正式的成為了蕪湖市弋磯山醫(yī)院住院醫(yī)師規(guī)范化培訓中的一員,在這一年的時間里,,不論在思想上,技術(shù)上還是個人方面,,我都有了長足的進步,,并努力朝著一個合格的醫(yī)學工作者而努力。
我在住院醫(yī)師培訓的這一年里,,能自覺的遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,做到不遲到不早退,,以一個醫(yī)學工作者的身份要求自己,在工作中,,時刻為病人著想,,千方百計為病人解除病痛;救死扶傷,,實行社會主義的人道主義,。尊重病人的人格與權(quán)利,對待病人不分民族,、性別,、職業(yè)、地位,、財產(chǎn)狀況,都應一視同仁,;文明禮貌服務。舉止端莊,,語言文明,,態(tài)度和藹,,同情、關(guān)心和體貼病人,;廉潔奉公,。
自覺遵紀守法,不接受患者紅包,、宴請,,不向患者或家屬借錢、借物不泄露病人隱私與秘密,;正確處理同行同事間的關(guān)系,,相互學習,團結(jié)協(xié)作,; 嚴謹求實,,奮發(fā)進取,鉆研醫(yī)術(shù),,精益求精,。不斷更新知識,提高技術(shù)水平,。誓將自己打造成一個合格的醫(yī)務工作者,。
這一年的麻醉科輪轉(zhuǎn)期間我有了長足的進步,麻醉醫(yī)生又被稱作手術(shù)室里的內(nèi)科醫(yī)生,,不但要熟練各種麻醉操作技術(shù),,確保病人手術(shù)無痛、手術(shù)順利進行,,而且還要利用先進的儀器隨時監(jiān)測病人的生命功能,,如發(fā)現(xiàn)由于手術(shù)、麻醉或病人的原有疾病產(chǎn)生威脅病人生命的問題,,就采取各種治療措施,,維持病人生命功能的穩(wěn)定,保證病人的安全,。
在麻醉科的這一年里,,我主動學習麻醉的各種基本操作方法和先進的麻醉理念,學習了臨床麻醉學,、急救復蘇的基礎理論,,并和實際工作結(jié)合,積極參加術(shù)前病情評估,,同時嚴格掌控術(shù)中生命功能的調(diào)控,,并對常見麻醉并發(fā)癥和術(shù)中危急癥的正確處理有了進一步的認識,先后完成了近1000例的全麻氣管插管,,近150例的椎管內(nèi)麻醉,,同時對于麻醉特殊技能,如深靜脈穿刺,、動脈穿刺,、纖維支氣管鏡、麻醉喉罩,、雙腔支氣管插管有了更熟練的掌握,,能在上級醫(yī)生的指導下,獨立完成此類操作,,并將此用于特殊病人的手術(shù)麻醉與危重搶救,,在新技術(shù)新方法的掌握上,也做到會一門,,精一門,,司可林纖維硬鏡,可視喉鏡技術(shù)的引進,,都使自己的視野不斷的開闊,,于此同時,不斷的完善自己的??茦I(yè)務水平,,同時在麻醉復蘇室輪轉(zhuǎn)期間,對于全麻病人的手術(shù)拔管指針以及病人蘇醒的評估都有了進一步的認識,,為自己未來的工作打下更夯實的基礎,,使自己成為一個更加成熟的麻醉醫(yī)生。
在努力增加醫(yī)學技術(shù)水平的同時,,不斷加強業(yè)務理論學習,,積極參加各種醫(yī)學及麻醉學的`學術(shù)會議、講座,,學習新的醫(yī)療知識和醫(yī)療技術(shù)以及管理方法,,積極參加科室及醫(yī)院組織的各種學術(shù)講座,在科室主持病例分析,,堅持特殊病例報告制度,,并堅持早交班時間的業(yè)務
學習,從一點一滴開始提升自己,,從而開闊了視野,,擴大了知識面,。在此期間還參加了科室課題的研究工作,利用空閑時間參與部分課題的數(shù)據(jù)采集,,逐步學會對數(shù)據(jù)的專業(yè)分析,,對專業(yè)課題以及醫(yī)學論文的基本方法有了一定認識,對醫(yī)學研究的方式方法有了更全面的感官認知,,為自己今后在教學和科研方面打下堅實的基礎,,同時爭取在規(guī)范化培訓期間,在一些優(yōu)秀期刊上發(fā)表文章,,使自身的學術(shù)理論更上一步,。
在今后的2年里,第一目標是取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,,同時更好的完成其它科室的學習和輪轉(zhuǎn)工作,,使各學科的知識總結(jié)串聯(lián)在一起,對于疾病有更加明確的第一認知,,并努力使得相關(guān)知道知道??坡樽淼膶嵤瑢τ谖V睾喜Y的病人以及疑難病例,,處理的更加得當,,進一步做好自己的本職工作。
最后,,對于住院醫(yī)師規(guī)范化培訓有以下幾點建議:
1,、落實人事和待遇保障措施,加強人員管理,。參加規(guī)范化培訓的住院醫(yī)師既是培訓對象,,也是從事臨床診療活動的工作人員,應當享有相應的工資待遇和社會保障,。是否可以考慮購買相應的社會保障,同時享受醫(yī)院的基礎保障如員工體檢等,。
2,、執(zhí)行醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊規(guī)定,保障臨床實踐活動,,培訓基地按照國家規(guī)定組織參加規(guī)范化培訓的住院醫(yī)師參加國家醫(yī)師資格考試取得《醫(yī)師資格證書》的,,應當及時申請執(zhí)業(yè)注冊。并在取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格注冊后算入工作年限,。
3,、統(tǒng)一標準,促進培訓與學位教育相互銜接,逐步統(tǒng)一住院醫(yī)師規(guī)范化培訓和臨床醫(yī)學碩士專業(yè)學位研究生的培養(yǎng)內(nèi)容和學位授予標準,。住院醫(yī)師在參加規(guī)范化培訓期間,,可自愿申請參加在職研究生教育,取得《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書》,、達到國家學位要求后,,經(jīng)學位授予單位的學位評定委員會批準,授予臨床醫(yī)學碩士專業(yè)學位并頒發(fā)學位證書,。按照住院醫(yī)師規(guī)范化培訓要求進行培養(yǎng)并考核合格的臨床醫(yī)學專業(yè)學位研究生,可取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書,。
4,、考慮給予住院醫(yī)師考核優(yōu)秀者以一定獎勵,同事自愿培訓者,,可申請住院醫(yī)師規(guī)范化培訓年限滿足后在相應培訓醫(yī)院工作,,優(yōu)先錄取合格者。
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個人培訓總結(jié)報告篇八
以前我們的教學雖然有前輩的指導,,有可借鑒的方法,、經(jīng)驗,但是與他人的切磋交流較少,,因而教學方法也是較傳統(tǒng),,保守。通過新課程培訓我們認識到了新教學教法和設計的新理念,。
(1),,要創(chuàng)新。
教學是一種技術(shù),,更是一種藝術(shù),,在把握好教學目標的前提下,對教材,,對知識點,,內(nèi)容設計,教學評價等,,做到有效的創(chuàng)新,,才能賦予教學充實而富有個性的生命力。只有教師的教法新穎,,學生也才會更有創(chuàng)新意識,,學生的興趣也會更濃厚。
(2),、要清晰,。
教學思路、線索、過程清晰,。這首先取決于老師的基本功,,基本功扎實了,教學自然也就成功了一半,。另外還要在備課時進行大量充分的準備,,理清教學脈絡。
(3),、要貼近生活,、社會、學生,。
枯燥乏味,,難于理解的教學是課堂大忌,以致學生對課堂失望,,老師對學生失望,,形成惡性循環(huán)。學生的興趣愛好廣泛,,當我們俯下身來,,去了解他們的生活,學習,,從中取材,,與自己的教學有效結(jié)合起來,這將大大有益于教學,。
(4),、要靈活。
教學內(nèi)容,、過程,、教學評價靈活。我們美術(shù)老師帶的班都很多,,若每班的教學都是一種模式,,一成不變,講到最后,,自己都會感到味同嚼蠟,。對學生的發(fā)展和老師的教學,都是談不上有所促進,。但是課堂教學也不能夠花哨過頭,。新課程里講的分層教學,主題教學,,自主探究式,、分組協(xié)作的等的方式以及多種教學評價給我們以很大的啟發(fā)。學習之后感到獲交益良多,。最終我們教學要達到的是:授人以漁而不是授人以魚。
又有專家視頻答疑活動,、瀏覽簡報、學習同伴優(yōu)秀作品等收獲,,也有觀摩課堂,、體驗名師風采的實踐鍛煉。一段時間的培訓學習,,讓我重新接受了一次系統(tǒng)的理論和實踐提升的機會,,對我既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高;既有知識上的`積淀,,也有教學教研技藝的增長,。
這次遠程培訓,很辛苦,、很累、很充實,、很愉快,。“愛”是教育永恒的主題,,我知道了怎樣更好地去愛我的學生,,怎樣讓我的學生在更好的環(huán)境下健康的成長。也更加堅定了我的信念:作為一名一線教師,,我會透過歷史教學去影響我的學生.讓他們思維變得更靈活,,心理更健康,讓了解歷史,、學習歷史!我愿在國培的指引下茁壯成長,。我們希望能夠多進行這樣的培訓!以助于自己專業(yè)水平的提高。
通過這幾天的集中理論與實踐的學習,,了解了先進的教育科學基本理論,,學會了怎樣進行教學設計,怎樣把傳統(tǒng)性的教育方式摒棄掉,,換上更適合學生發(fā)展的教育方法,,使我在以后教學活動中更能如魚得水、調(diào)整自身的角色和教學方式,、方法,,把素質(zhì)教育貫穿到學科教學過程中,貫穿到班級管理中,。在培訓期間,,老師們組織我們分小組研討優(yōu)秀的教育教學課例、教學設計、課題研究等,,使我們能夠理論聯(lián)系實際,,切實提高教育教學的能力和水平。也使我們發(fā)現(xiàn)了自己在教育教學中需解決的根本的問題,,發(fā)現(xiàn)了各自在教育教學中的差距與不足,。讓我認識到學無止盡,自己的專業(yè)知識,、學科理論等水平還有待于提高,。
個人更希望,國培這個平臺能給我們提供更好的教學資源,。并將這個平臺開放時間長些,,這樣那些好的視頻課我們可以再反復的看看,學習學習,。
個人培訓總結(jié)報告篇九
為了讓我們更快地了解公司,、適應工作,公司特地從_月_日開始對我們進行了為期一周的新員工入職崗前培訓,。這次培訓的內(nèi)容十分豐富,,主要有公司歷史沿革、公司組織機構(gòu)與企業(yè)文化介紹,、公司領導講座,、各部門負責人講授相關(guān)專業(yè)知識和自身經(jīng)驗的傳授、安全,、管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學習,。經(jīng)過七天的培訓,使我在最短的時間里了解到本公司的基本運作流程,,以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化,、企業(yè)現(xiàn)狀和一些我以前從未接觸過的專業(yè)知識等。通過這次培訓,,使我受益匪淺,、深有體會。
開始培訓的第一天就是介紹單位的歷史沿革,,書記介紹得很詳細,,仿佛帶領我們重走過這_年的風雨,見證企業(yè)的進化,,也了解到了其中的艱辛,。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來之不易的今天,激勵我們更加努力去建設輝煌的明天,。
在同一天,,書記為我們介紹了公司現(xiàn)在的組織機構(gòu),,使我們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,為以后聯(lián)系工作,,提高工作效率做好鋪墊,。書記還為我們詳細地介紹了本公司的企業(yè)文化。在我工作的3個月來,,我感覺公司的工作氛圍,、人際交往甚至是走在公司的路上都是有_而又放松的。有_是因為在工作中能學習到很多的知識與技巧,,放松則是心理上的,,這正是“工作著并快樂著”的感覺,讓我感到無比的滿足,。
我在公司的檔案室工作,,在學校學習的也是專業(yè)的檔案知識,可以說,,對于勘察測量這方面來說,,我完全是個門外漢。這一次培訓,,是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識,,真是受益不少,學到了很多新的知識,。
經(jīng)過幾次專業(yè)知識的培訓,,我大致了解了公司的主要工作任務,,大概分為勘察,、測量、巖土試驗,、測試這幾大方面,,并分別有對應的部門負責。比如說工程師辦公室主要負責巖土工程工作,,主要有勘察,、設計、治理,、檢驗,、監(jiān)測;測試中心主要負責原位測試,、樁基檢測等等,。并且我對其主要工作流程以及一些術(shù)語也有了大致的了解,總算不會像剛來的時候一樣,,連公司的主要業(yè)務都不清不楚了,。
用了一天的時間,,我們系統(tǒng)學習了安全方面的知識與公司管理體系方面的知識。我想這對于我們應屆畢業(yè)生來說,,還是比較陌生的知識,。我認為其目的就是為了:
一、保證安全生產(chǎn),;
二,、提高工作效率、
三,、提升企業(yè)形象,。
最終的目的就是使利益化。在這基礎上有很多理論的知識與制度,,這還需要我們在平時的工作中就注意,,比如安全,在任何一個細小的環(huán)節(jié)中我們都要注意安全的問題,,比如人走斷電,、防火、防盜,,還有特別是在施工現(xiàn)場的一些用電安全,、人員安全等。這些在實際工作之后可能才能注意到更多問題,,并寫入制度,,是安全管理更加規(guī)范。
公司是本行業(yè)第一批獲得管理體系三標合一的公司,,并有符合公司實際情況的管理方針,。在學習中我們學習到了一個以不變應萬變的管理模式,也就是pdca循環(huán):從play(計劃)到do(實施)到check(分析檢查)到action(持續(xù)改進),。不管是qhsems,、ems、ohsms,,這一循環(huán)始終貫穿其中,。仔細看,這一循環(huán)也適用于我們生活各方面,,這其實也就是一個經(jīng)驗積累的過程,,從不會到會,從不好到好,,從好到更好的一個過程,。我相信,這個簡單而明確的循環(huán)會伴隨我一生,,成為我不斷進步的標尺,。
最后一天我們首先學習了公司的檔案管理制度及公司檔案室的主要職能,。由于我是在檔案室工作,并且已經(jīng)進行過2個月的實習,,對這一方面比較熟悉,。我認為檔案的價值在于利用,在別人需要資料的時候,,能快速及時地找到所需資料是檔案是檔案人員最主要的職責,。公司的檔案室已有了_年的歷史,制度健全,,庫房分類明確,。在實習中,我就深深的體會到,,我沒有選錯單位,。有好的基本建設,有好的師傅,,真正的讓我能學以致用,,并能通過實踐體驗更好地掌握理論知識。公司檔案室還兼管著規(guī)范與雜志的管理,,并有專門的閱覽室,,是專業(yè)技術(shù)人員能及時了解新規(guī)范掌握行業(yè)新動態(tài)。
人事方面,,_主任主要為我們介紹了新進員工的待遇,、假期、職稱等問題,。我想這也應該是我們很關(guān)心的一個話題,。_主任介紹得很詳細,分別介紹了各部門的工資情況,,我也覺得越透明越公平,,越公開越不敏感,。我比較關(guān)心職稱的'問題,,檔案系列的職稱是要上社會去考的,我想從現(xiàn)在開始就應該抓住專業(yè)知識不放松,,爭取能早日更上一層樓,。
這次培訓中我學到了很多知識,但感觸最深的是每一位領導基本上都提到一個要求,,那就是學習,、學習、在學習,。一刻也不能放松,,不僅要轉(zhuǎn)研本專業(yè)的知識,,還要了解其他專業(yè)的知識,比如說我自己,,就應該多了解了解勘察,、測量等方面的知識,這樣有利于我了解檔案內(nèi)容,,提高工作效率與質(zhì)量,。此外,就是希望能盡快地進入工作狀態(tài),,做好思想意識的轉(zhuǎn)變,,從受者轉(zhuǎn)變成施者。我認為我在這方面做得也比較到位,,畢竟已經(jīng)經(jīng)過了2個月的實習,,感覺現(xiàn)在也慢慢走上正軌了。最后就是希望我們能腳踏實地的工作,,養(yǎng)成良好的工作與生活習慣,,為自己積累資本、為公司創(chuàng)造利益,。
到現(xiàn)在為止我已經(jīng)在公司工作了k個月了,,這次的職前培訓讓我對公司有了更深的了解,增進了不少知識,,更重要的是讓我對自己有了新的認識與新的奮斗目標,,“水不流則腐,人不進則退”,,在今后的工作中,,生活中我將加倍地學習,不斷地提高自己的素質(zhì),。在公司走“新,、特、精”強企之路之際,,我作為公司的一員,,也要有這樣的理念,發(fā)展自身的“新,、特,、精”,為適應公司不斷發(fā)展的需求完善自己,,爭取做到自己對公司利益的化,。
個人培訓總結(jié)報告篇十
對來自全省各地的近一百名特殊教育教師進行了集中培訓。現(xiàn)將本次培訓工作總結(jié)如下:
濰坊學院自承擔本次培訓活動后,,學院領導高度重視,,對來自全省各地的骨干教師關(guān)懷備至,,周密組織,精心安排,。幼教特教師范學院特教系邢同淵主任親自擔任培訓班的班主任,,培訓處劉子朋主任擔任協(xié)調(diào)員。培訓伊始就為每位學員準備了材料袋和必要的文具用品,,向?qū)W員發(fā)放通訊錄,。在培訓班開班期間,他們整天和學員吃住在一起,,任勞任怨,,跑前跑后,想學員之所想,,急學員之所急,,在學習、生活等方面都進行了精心的安排,,為學員提供了舒適,、舒心的學習和生活環(huán)境,讓學員能夠坐得下,、聽得進,、學得活,為保質(zhì)保量完成培訓任務做好了后勤保障工作,。由于學員來自全省各地,,飲食習慣也各有不同,為確保學員能夠吃得好,,邢老師和劉老師經(jīng)常深入學員中間,,和學員談心,了解學員的不同需求,,積極同賓館餐廳協(xié)調(diào),,改善學員的伙食,盡量滿足不同學員的不同口味,,讓學員吃得滿意,。由于這次培訓活動時間較長,他們還精心安排學員的課余生活,,組織學員成立了舞蹈隊,,既豐富了學員的課余生活,,鍛煉了身體,,又增進了學員之間的溝通與交流。
這次授課的有是由來自國內(nèi)知名的特殊教育專家,、濰坊學院教學名師,、省內(nèi)特殊教育學校教學一線相關(guān)學科的齊魯名師,、省級教學能手等組成的專家團隊,留韓博士王波擔任這次培訓的首席專家,。從事心理學研究的歐曉霞和賈力兩位教授從特殊兒童和教師的心理健康方面引領學員學會給自己減壓,,讓老師時刻以輕松愉快的心態(tài)投入到教學和工作中。肖非,、劉全禮,、張茂聰、王波,、于生丹,、李巖、鄭芳等專家,,分別從國內(nèi)外特殊教育動態(tài)及發(fā)展趨勢,、特殊教育學校校本課程的設置與校本課程的開發(fā)、特殊兒童的鑒別評估和個別教育計劃的制定與實施,,現(xiàn)代化教育技術(shù)在特殊教育中的合理應用,、特殊教育的科研方法等方面,給學員作了詳細的解讀和分析,。邢同淵,、李淑英、高雪珍,、王淑榮,、林平光、陳俊伊等老師分別就智力障礙兒童,、聽力障礙兒童,、視覺障礙兒童、孤獨癥兒童等教學策略與干預新動向等方面,,向?qū)W員詳細解讀了上述各類兒童的特點,、成因、分類以及教育策略和發(fā)展趨勢,,傳遞出特殊教育最前沿的教育理念,。使學員更新了教育教學理念,更新了教育教學知識,,拓寬了教學新視野,。
本次培訓堅持以新課程改革為中心,堅持教學理論,、教學實踐,、教學研究、實踐操作相統(tǒng)一,圍繞課堂教學,,以教師崗位的需求為目標,,以問題為中心,案例為載體,,多角度,,科學設計培訓課程,打造本學科的精品課程體系,,不斷提高教師培訓的針對性和時效性,。進一步更新特殊教育教師的教學觀念,優(yōu)化教師的專業(yè)知識結(jié)構(gòu),,推動教師角色,、教學方式和學習方式的根本變革,不斷提高教師的課程意識,、教育教學能力,、科研能力和教育創(chuàng)新能力;使教師在實施改革、推進素質(zhì)教育和教師培訓方面充分發(fā)揮骨干示范作用和輻射帶動作用,。各位專家教授針對特殊教育學校教學中出現(xiàn)的問題,,結(jié)合教材和具體案例,探求問題解決的途徑和方法,,幫助學員進一步提升課程實施的水平;深入研討各類障礙學生課堂教學的有效性問題,,圍繞課堂教學設計,結(jié)合個案,、課例的觀摩和點評,,提升學員的教學實踐能力;為學員提供符合課改理念、課標精神的教學策略,。每位講課教師都毫無保留的將演示文稿發(fā)到公共郵箱,,供學員討論、交流和為今后學習提供指導,。
各模塊培訓始終強調(diào)培訓方式的開放性,、多樣性、參與性和研究性,。倡導培訓教師與學員的互動交流,,注重和學員在培訓過程中的相互啟發(fā)與研究,改變“一言堂”的注入式講授方式,,采用“參與——分享”式培訓模式,,搭建學員之間、學員與培訓者之間的對話的平臺,,以實現(xiàn)最充分的信息交流與資源共享,。教授們利用詳實的案例,、圖片、視頻等現(xiàn)代化教學手段和翔實的數(shù)據(jù),,將僵化的枯燥的課堂教學變得生動活潑,,讓學員準確把握概念的含義,,在實際的教學工作中起到了綱領性的作用,,成為今后教學的`有力的指導工具;教授們的授課形式豐富靈活,時而用極富情感的朗誦,,把學員帶進一個悠遠的意境;時而通過一次輕松的游戲,,讓學員在游戲中理解,在游戲中感悟,,在游戲中成長;時而用極富幽默的語言,,在看似平淡的講解中,蘊含著深刻的道理,,讓學員在歡笑聲中有所感悟,,有所理解,在不知不覺中提高了自己,。在培訓專家講授過程中,,學員還可隨時提出問題,在每個單元講授結(jié)束之后,,有一定的時間讓學員討論,、質(zhì)疑。安排學員圍繞所關(guān)注的問題展開討論,、交流,、探討在教學實踐過程中遇到的各種問題、解決方案與措施,。同時,,還注重理論聯(lián)系實踐。先后組織學員到濰坊聾校和濰坊盲校實地參觀考察,,學習他們先進的辦學理念和管理方法,。將專家的理論拿到實踐中去驗證。
為提高培訓班的培訓效率,,確保培訓的嚴肅性,、規(guī)范性,提高培訓質(zhì)量,,營造良好的學習氛圍和學習環(huán)境,,學院制訂了嚴格的管理制度。培訓班的班主任和協(xié)調(diào)教師具體負責對學員的注冊和管理工作,,負責學員的日常學習管理,,建立學員培訓檔案,,實行全程管理和跟蹤指導,了解,、檢查學員的學習進度,,嚴格考勤紀律,實行簽名制度,,嚴格課堂紀律,,禁止接打手機和隨意出入。學員們也表現(xiàn)出強烈的學習欲望,、上進心和責任心,,主動遵守班級的管理制度,嚴格要求自己,,上課認真聽講,、用心思考、積極記筆記,,并主動參與課堂互動,,主動向?qū)<仪蠼蹋瑢W到的理論與自己的教學實踐相結(jié)合,。課余時間積極收集學習的資料,。注重小組合作,團隊研討,,白天聽專家講課,,晚上大家聚在一起相互學習、探討,,取長補短,,將專家所講的內(nèi)容進一步消化吸收,沉淀積累,。學員們還積極撰寫簡報和心得,,將學習中的體會和感悟及時上傳到研修平臺,供學員之間交流學習,。培訓期間,,本培訓班共有30期簡報、17篇隨筆上傳到研修平臺,。學員中也涌現(xiàn)出了許多令人感動事例,,來自單縣特教學校的張主任,大病雖然還未痊愈,,但為了能學到新的教育理論和方法技術(shù),,有效地促進本校的教育教學工作,毅然來到濰坊參加培訓,,并且整個學習期間從未耽誤一節(jié)課,,體現(xiàn)出了一個老特教工作者的風采;菏澤特教中心的孫老師,,非常珍視這次學習機會,拋下重病的父親和年幼的孩子,,承受著巨大的痛苦和壓力來參加培訓學習,。她學習積極主動,認真刻苦,,每天晚上都整理學習資料,,撰寫學習心得。不幸的是,,在她學習期間父親病逝,,還沒等她趕到家再看上父親最后一眼,,父親就永遠閉上了雙眼,。為了心中的夢想,為了能提高自己的專業(yè)素養(yǎng),,為了在心中給盲生點亮一絲光明,,她最終沒能見上父親最后一面。就在她往家趕的火車上,,還發(fā)了一篇學習簡報,。
學員們普遍表示,通過參加這次培訓,,自身的教育教學能力,、教學研究能力、教育技術(shù)利用能力都得到了加強和提高,,開發(fā)并形成了探究性學習,、合作性學習、學習策略教學等優(yōu)質(zhì)課程案例資源,,更加堅定了學校的辦學理念和辦學方針,。將極大的擴大各學校在特殊教育領域的影響,推動我省特殊教育事業(yè)的全面崛起,。
個人培訓總結(jié)報告篇十一
通過本次的培訓,,我更進一步的了解學高為師,身正為范這八個字對于幼兒教師的重要性,。我們教育的對象是幼兒,,對于幼兒來說幼兒園就是他們接觸社會的第一步。身教重于言教,,幼兒教師個人的范例,,對于幼兒幼小心靈的健康和成長是任何東西都無法代替的最燦爛的陽光,所以幼兒教師要加強師德修養(yǎng),,以自己崇高的情操和良好的思想道德風范去感染幼兒和教育幼兒,,為幼兒樹立良好的.榜樣,,給予他們正面,積極的教育,,使幼兒從小身心都得到健康的發(fā)展,。
幼兒在園一日常規(guī)活動也是家長與老師共同關(guān)心的問題?!队變阂蝗丈罨顒又薪M織與實施》就針對此問題展開的深入的研究,。學習以后覺得幼兒園保育工作是整個幼兒教育期間的重中之重。在我國,。實行保教結(jié)合的政策,,在通常情況下是做好幼兒教育的同時,盡可能完善幼兒的保育工作,。幼兒教育與保育應該是相互滲透,,相互聯(lián)系,不可分割的一個有機整體,。再有在教育和保育二者有機結(jié)合的情況下,,才有利于幼兒身心健康發(fā)展。也就是說教育中要滲透保育,,保育中也離不開教育,。
幼兒正處于身心迅速生長發(fā)育和發(fā)展的時期,身心各方面的機能尚不成熟,,對外界的適應力比較差,,對疾病的抵抗力較弱。幼兒教師在對幼兒進行教育的過程中,,必須認真做好衛(wèi)生保健工作,,防止和消除不利于幼兒生長發(fā)育的各種因素,為幼兒提供適應的生活和學習環(huán)境,。
本次學習中老師講的家園溝通的策略也讓我懂得了一些溝通技巧,,家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應本著尊重,、平等,、合作的原則,爭取家長的理解,、支持和主動參與,,并積極支持、幫助家長提高教育能力,。幼兒教育是一種很復雜的事情,,不是家庭一方面能單獨勝任的,也不是幼兒園一方面能單獨勝任的,,必定要兩方面共同合作方能得到充分的功效,。溝通是一門學問,,也是一門藝術(shù)。在與家長的溝通過程中,,必須了解家長的心理,,需要根據(jù)溝通對象不同的情況,以真誠的態(tài)度,,運用靈活的溝通技巧,,采取正式和非正式的多種溝通方式,才能收到好的效果,。充滿愛心,,家園合作,運用多種溝通策略,,通過靈活的溝通方式,,實現(xiàn)有效的溝通交流,使家園協(xié)作更密切,,教育環(huán)境更和諧,,孩子的成長更健康,,讓溝通成為多贏,。與家長的溝通在幼教工作中非常重要,要使溝通更有效,,需要我們不斷學習,、不斷摸索、不斷總結(jié),。
培訓時間已經(jīng)結(jié)束了,,但是老師們學習的興致很高,每天大家都在結(jié)束一天繁忙的工作以后積極討論,,交流,。通過這次的學習,我也學到了新的教育理念和觀點,,也更加堅定了自己從事幼兒教育,,服務基礎教育的信念。希望自己能學以致用,,把這次學習的知識積極運用到教育教學中,,做一名積極向上的幼兒教師。
個人培訓總結(jié)報告篇十二
20xx年xx月xx日,,受公司委派,,我們檢修維護部一行五人到自治區(qū)首府呼和浩特市的電力科學研究院焊接培訓中心,進行為期20多天的培訓學習和取證工作,。
在這20多天的學習和培訓過程中,,使我的實際操作技能和專業(yè)理論知識有了很大的提高,。我這次培訓的項目是;平板對接焊,,直徑60的管子水平固定和垂直固定加障礙的氬電聯(lián)焊,,直徑42管子加障礙的全氬弧焊接。在這期間,,經(jīng)過自己的刻苦練習和培訓老師的指導,,使我對單面焊雙面成形技術(shù),管道過障礙焊接的技巧和珠光體耐熱鋼的操作工藝更加熟悉,。技術(shù)水平顯著提高,,并在這幾個項目的考試中達到技術(shù)要求,順利取得操作資格證書,。
雖然這次考試的幾個項目都順利過關(guān),,但是自己他項目上可能還存在著一定的差距。
所以,,今后我會珍惜每一次的培訓機會,,使自己的'技術(shù)水平更加全面。
通過這次技術(shù)培訓,,改正了自己以前的許多不良操作習慣,,掌握了不少正確和先進的操作方法。對提高焊接質(zhì)量,,降低焊材消耗有了新的認識,。尤其是管道的焊接和過障礙技術(shù),在電廠的檢修工作中,,應用非常廣泛,。我會把這次培訓中所學到的知識和技能充分運用到今后的實際檢修工作中,為公司的機組穩(wěn)定運行進自己的一份力量,。
檢修維護部特種班
谷秀峰
個人培訓總結(jié)報告篇十三
20xx年x月x日,,我在x學院初等教育學院參加了省省級小學美術(shù)骨干教師的培訓,感到十分榮幸,。雖然僅有一個月的培訓時間,,但每天的感覺是幸福而又充實的,因為每一天都要面對不同風格的講師,,每一天都能聽到不同類型的講座,,每一天都能感受到思想火花的沖擊。在這一個月的培訓期間,,我始終熱情高漲,,積極學習,聆聽專家講座;用心去領悟他們觀點,,吸取精華,,真心探討。帶著累累的碩果,,踏上新的教育征程之際,,回首培訓歷程的足跡,發(fā)現(xiàn)自己不僅在美術(shù)專業(yè)方面得到了很大的提高,,而且教育觀念也得到了洗禮,,教育科學理論的學習得到了升華??傊@次的培訓經(jīng)歷使我受益匪淺,,只字片語難以盡述,以下是我的一些此次培訓總結(jié):
這次的培訓內(nèi)容包括美術(shù)素描和色彩的教學技巧,,人物畫的創(chuàng)作,,書法欣賞與創(chuàng)作,寫意山水創(chuàng)作,,寫意花鳥創(chuàng)作,,美術(shù)史論與欣賞,小學美術(shù)教育理論,,兒童教育學和心理學,,信息技術(shù),電腦藝術(shù)設計,,班主任的工作專題,,教學的測量與評價,外出寫生等,。在開班儀式上,省繼續(xù)教育處x處長對全體學員寄予了“樹大氣,,立大志,,做實踐家,理論家,,教育家”的殷切希望,。x市教育學院x院長對學員提出了要轉(zhuǎn)換角色(從骨干教師到骨干班學員),認真服從學院管理的要求,。這一切都深深鼓舞著我要做一個認真的學員,,把握機遇,努力學習,。
在培訓期間,,我嚴格遵守培訓時間,認真聽課,,做了大量學習筆記,。我們與專家對話,,與同伴交流。這些都讓我深切地感受到自己教給學生的那點知識,,只是滄海一粟,。我們要學的東西太多了,而自己知道的東西又太少,。教師的“那桶水”,,已成為杯水車薪,滿足不了學生的需求,。因此,,要想真正提高自己的教育水平,就要持之以恒地學習,,不斷的給自己的知識海洋注入新的`生命,,不斷的提升自己的文化素養(yǎng)。
在培訓中,,我聆聽了許多專家關(guān)于教育理論,、科研、師德方面的講座,。他們睿智的觀點,、精辟的論述、縝密的思維,、幽默詼諧的語言,,無不透露出大家風范。他們結(jié)合自身的心得體會,,以豐富的知識內(nèi)涵對現(xiàn)代教育科學理論進行精辟的闡述,,撥開了我在教育教學中遇到的重重迷霧,使我的眼前豁然開朗,。
師范大學碩士生導師x教授利用兩天時間給我們講授了素描教學技巧和色彩教學技巧,,畫色彩要先重后淺,先色后粉,,先濕后干,,先整體后局部,先暗后明,,先主體后空間,,后邊虛主體實,表現(xiàn)主體大關(guān)系要重點突出特點,,短短幾句話說明了色彩畫的技法技巧,,x教授以生動的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,使我對于繪畫的理解發(fā)生了很大的變化;更重要的是我從他的身上學到了做學問和做人的道理,。他的講座折射出一種責任,,表現(xiàn)出了一種大師的風范。另外x教授還近距離地和參加培訓的教師進行交流,,了解一線教師工作中的困惑并幫助指點迷津,,他平易近人的態(tài)度使人倍感溫暖,兢兢業(yè)業(yè),、嚴謹治學的敬業(yè)精神著實令我敬佩,。
師范大學美術(shù)系主任x教授給我們系統(tǒng)的講授了中國畫——寫意山水創(chuàng)作,也讓我學到了許多新的知識,。x教授講到“藝術(shù)創(chuàng)作離不開自我,,它是自然課題的基礎,是自身素質(zhì)的體現(xiàn)”這讓我深深的感覺到了自己需要學習的內(nèi)容還有很多,,要“活到老,,學到老”,不斷給自己充電,,加強自身的素質(zhì),,以期創(chuàng)作出更多好的作品。
x學院的x教授講,、授了寫意花鳥畫創(chuàng)作,,x教授邊講邊示范,他用嫻熟的筆墨以及在對構(gòu)圖形式靈活應用的基礎上,,率性而為,,隨時而動。他對色彩的把握及畫面整體的掌握游刃有余,,暢盡胸中逸氣,,具有很鮮明的浪漫主義色彩。另外x教授還讓學員們盡情作畫,,現(xiàn)場一對一的指導,,讓我們在佩服x教授繪畫技法的同時,更被他平易近人,、認真教學的態(tài)度所折服。
x教育學院的x副教授講授了“兒童教育心理學”,,x學院講師x講授了“教師心理健康”,,使我在進一步了解兒童心理學的同時,也明白了教師應該了解自己的心理是否健康,,否則會嚴重影響師生關(guān)系,,直接導致學生的心理障礙。所以教師學會心理調(diào)控很重要,要“知足長樂”,,要“換一個角度看問題”,,要“心理換位”,要“合理宣泄”,。借用x教授的一句話吧“我們無法改變生命的長度,,但可以拓展它的寬度;我們無法改變自己的容貌,,但可以顯示自己的微笑,;我們無法樣樣順利,但可以無怨無悔,?!边@兩位教授用生動的語言、鮮活的實例博得了我們所有聽課老師的陣陣掌聲,。她們的講座時而緊張嚴肅,,時而詼諧幽默,逗的我們哈哈大笑,。聽了兩位專家的講座,,真有種“聽君一席話,勝讀十年書”的感覺,,對我而言,,不僅是教學知識的擴充、教學理念的提升,,更是一次心靈的洗滌,。
x學院教務處的x主任給我們講授了“班主任工作專題(做個智慧快樂守法的小學班主任),不僅讓我了解到了關(guān)于教師的法律法規(guī),,還知道了班主任需要達到以下三個目標,,即“做個富于智慧的班主任”“做個快樂幸福的班主任”“做個知法守法的班主任”。其實不僅僅是班主任應該做到這三點,,做為美術(shù)教師的我又何嘗不應該做到這幾點呢,?
個人培訓總結(jié)報告篇十四
這年度,我在研修中不斷提高教育教學水平,,提高自己的業(yè)務能力和綜合素質(zhì),,從各個方面不斷完善自己。
現(xiàn)總結(jié)如下:
只有學習,,才能不斷進步和成長,,讓學習成為提高自己的渠道,讓學習成為我一生的精神財富,,做一名學習型教師,。
1,、自主學習:
為了讓自己更好地服務于課堂,我進行了學習,。并根據(jù)自己的專業(yè)發(fā)展階段和自身面臨的專業(yè)發(fā)展問題,,自主選擇和確定學習書目和學習內(nèi)容,認真閱讀,,記好讀書筆記,。
2、勤思考,,多動筆
每天堅持寫教學心得:
可以是備課心得,,也可以是教學體會,可以寫課堂教學方法實施體會,,也可以反思上節(jié)課存在的問題,,然后找出好的方法解決它。善于積累總結(jié)教育教學中和班級管理中的一些典型的事情,。從這些事情中,,不斷反思自己的教育教學行為,對于好的做法積累經(jīng)驗,,對于不好的做法及時反思及時改正,。以此提高自己的教育教學水平。
1,、觀摩研討:
以語文組為單位,,定期參加教學觀摩并上好公開課。同時圍繞一定的主題,,開展以課例為載體的'“說,、做、評,、思”等一系列的校本研修活動,。加強本學科專業(yè)理論知識的學習和課堂實踐能力,一學年開設1堂研究課,。
2,、積極參加上級領導組織的各項教育教學學習活動,提高自己的教研能力,。積極訂閱對教育教學有幫助的刊物,,學習其中先進的教育教學經(jīng)驗,不斷提高自己的教育教學水平,。
3,、在課改的課堂教學中,不斷探索適合學生愉悅學習的好的教學模式,,向其他的老師學習先進教學方法,。尤其在教學中,我注意學習其他老師的先進經(jīng)驗,。讓學生在活動中感悟知識,,運用知識,提高學生的學習能力,。這學期我善于總結(jié)自己在教育教學中的點點滴滴,,嚴以律己,從小事做起,,當學生的表率,。從小事中總結(jié)大道理,不斷改進自己的教育方式,。
在今后的研修學習中,,我將繼續(xù)努力學習,力爭使我的教育教學工作做得更好,。
個人培訓總結(jié)報告篇十五
隨著移動互聯(lián)網(wǎng)時代的到來,,電信3g業(yè)務如何在社會渠道拓展,將是我們渠道方面下一步的工作重點,。我在11月12日至11月13日參加了盟公司營銷技能培訓,,收獲和感想總結(jié)如下:
以前我個人認為,3g智能手機,,在渠道上發(fā)展,,困難的客觀因素太多,普通業(yè)務尚未全面開展的時候,,發(fā)展3g智能手機是不現(xiàn)實的,;智能終端的銷售,是應該以普通2g手機銷售量為基礎,,只有普通手機銷售上量后,,才能有條件銷售3g智能終端。但是經(jīng)過培訓,,使我懂得,,3g智能手機的銷售,不能以銷售普通手機的形式進行,,因為3g智能手機給人們帶來的不僅僅是通訊功能,,而更多的是3g網(wǎng)絡下的具體應用,而這些應用又會改變?nèi)藗兊?工作生活學習,,會為客戶帶來巨大利益的,,而我們銷售3g智能終端的本質(zhì)應該是深挖用戶需求,讓用戶把需要的終端買回去,,而不是單純的推銷,。
3g智能終端在渠道銷售,,將是一場革命性的工作。先入為主,,渠道先銷售先得利,,會先在社會渠道中樹立自己領先的位置,如同手機剛剛問世一樣,,絕對會產(chǎn)生這樣的效果,。20xx年智能手機的銷售量將會達到全部手機的30%,而這塊蛋糕將是所有社會渠道所銷青睞的,。這些信息要全部傳達給社會渠道,。
以前我們銷售3g智能手機,以銷售手機為目的,,很少有考慮用戶的實際需求,,而智能終端恰恰是能夠展現(xiàn)大量實際應用的手機,我們在銷售智能終端的時候,,應該充分了解3g智能終端的各項應用,,以銷售“應用”為主打,時刻體現(xiàn)“智能”二字,,只有這樣的差異化銷售,,才能有利于推進3g智能手機的銷售。
通過培訓,,學習到了大量的3g智能終端的銷售技能,,比如fabe客戶需求挖掘法,spin產(chǎn)品推介法等等,,這些技能將會對個人銷售3g智能手機起到很大的幫助,,這些方法專業(yè)地,系統(tǒng)的,、充分的把客戶的需求充分地挖掘出來,;通過產(chǎn)品推介,讓客戶把需求的終端買下,;在銷售細節(jié)上,,應該注重引導、入室,、協(xié)銷,、促成交易等方面的問題。
將此次培訓的內(nèi)容對市區(qū)社會渠道經(jīng)理進行轉(zhuǎn)培將銷售理念,、銷售技巧向賣場,、合作廳進行培訓,達到實際提升的目的,。
個人培訓總結(jié)報告篇十六
最近,,在某個不經(jīng)意的瞬間,,聽到這樣一句話不忘初心,方得始終,。起初沒覺得這句話有多驚艷,,在以后的日子里,某個繁星絢爛的夜晚里,,突然對這句話有了很深刻的理解,對于初心也有了重新的定義,。
最初,,接觸到愛諾時,我是先聽到的它的名字,,當時,,只知道它即將作為我園的一門特色課程要在全園推廣。后來,,我是做了愛諾的助教老師,。這時,我才對這門課程有了了解,。
它和傳統(tǒng)課程有著很大的區(qū)別,,如果說傳統(tǒng)課程是為了培養(yǎng)孩子的學習能力的話,那愛諾課程培養(yǎng)的就是如何讓幼兒擁有很強的自主學習能力,,而且它同時培養(yǎng)了幼兒的溝通能力和創(chuàng)造性思維的能力,。
在我們學完《水果樂園》后,許多小朋友對小種子產(chǎn)生了很濃烈的興趣,,他們會在吃水果時會去找水果的小種子,,不信,你瞧,,看那認真的小眼神,。
而且我們的小朋友不止對水果的小種子感興趣,還對一些他們看到的實物或者植物的種子很感興趣,,你們看看,,他們在種什么,沒想到吧,,他們在種大蒜,。
我們的初心就是陪伴指導幼兒并且和他們一起去學習他們感興趣的'東西,從而激發(fā)幼兒的自主學習能力和他們的創(chuàng)造性思維,,并且在這個過程中培養(yǎng)幼兒的人際交往能力,。那時,我的初心是要做一個優(yōu)秀的助教,。后來,,通過自己的努力我做到了,。
當我今年自己帶了班時,我的初心是,,讓我?guī)У挠變憾季哂凶约旱膫€性,,自己的見解,有自己獨一無二的特點,,我要做個優(yōu)秀的主教老師,。因此,在我們學習《飛禽世界》這個主題的過程中,,我做了很多的活動,。
比如,在我們班的小朋友,,對于不同的鳥都有自己的看法,,都有自己喜歡的鳥,而且都能夠說出自己喜歡那種鳥的原因,,而我為了讓他們證明自己對于自己喜歡的鳥兒很了解,,我故意把愛諾字卡中的那些鳥兒的圖片剪成了不同的形狀,做了處理,,變成了可以拼起來的拼圖,。
當我把這些拼圖拿出來,,讓他們?nèi)テ吹臅r候,,他們都信心滿滿的告訴我說,我會拼,,我肯定能拼出來時,,我在那里,,只是微笑,我想是時候讓他們感受一些挫折了,。于是,,我先讓那些自信心很強的小朋友,把這件事想的很容易的小朋友自己獨立去完成一幅完整的拼圖,,結(jié)果,,他們沒有一個小朋友能夠獨立完成,都在那撓頭,,于是,,我問他們:這個拼圖好拼嗎?他們異口同聲的回答我說:不好拼。你們一個人能完成嗎?不能,。那怎么辦啊?有一個小朋友舉手說:我可以讓咱們班的小朋友和我一起拼,。他的這個建議立刻被其他小朋友贊成,于是,我們進行了分組,,去進行拼圖比賽,。
你們看,他們拼的多認真啊,。最后,,他們都成功的完成了拼圖,并且能說出圖片上鳥的名字,、特征,、雌雄。而且還和其他小朋友分享他們拼圖的經(jīng)驗,,以及他們是如何合作的,。
家長們也反饋,很多孩子如何喜歡愛諾,,喜歡鳥兒的情況,這個時候,,我的內(nèi)心發(fā)生了變化,,我忘記了我最初對自己,對幼兒的承諾,。我開始要求每個孩子都達到我的目標,,達到了就是優(yōu)秀。
其實,,這個時候,,我也是痛苦的??墒?,我不知道如何做,而我又不愿意去承認自己的不足,。直到龐老師來我園做培訓,,讓我真正正視了自己的不足,原來我那樣的行為就是已經(jīng)對孩子一刀切了,,我以前還不承認,。龐老師說,一刀切的孩子,,不能讓不足的孩子進步,,也不能讓有能力的孩子得到發(fā)展。咱們傳統(tǒng)的課程就是用一個目標要求所有的孩子,,而愛諾課程認為每個孩子都是優(yōu)秀的,,都有自己的閃光點。于是,我又找回了自己的初心,。我的孩子也更加愛我了,。