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營運主管和運營主管的區(qū)別篇一
2、保證放映質(zhì)量,,做好清潔管理,、經(jīng)營場地管理、設(shè)備設(shè)施維護;
3,、掌控營運期間現(xiàn)場狀況,,對各崗位及時調(diào)整,保證營運工作順利進行;
4,、執(zhí)行院線賣品要求,、制定影城賣品促銷計劃;
5、分解賣品指標,、制定賣品激勵政策并落實獎勵;
6,、負責(zé)賣品訂貨,、收貨和庫存管理;
7,、預(yù)估下一階段營運人員需求、員工排班需求,,科學(xué)排班;
8,、對影城員工的培訓(xùn)效果負責(zé),,指導(dǎo)訓(xùn)練員開展培訓(xùn)工作;
9、上級交辦的其他工作,。
營運主管和運營主管的區(qū)別篇二
1. 負責(zé)所轄區(qū)域商戶的租金,、物業(yè)及水電費等相關(guān)費用的催繳工作,采取相關(guān)措施確保經(jīng)營目標的達成,。
2. 協(xié)助營運經(jīng)理負責(zé)項目的營運管理,,做好日常巡檢,了解商戶的各項運營情況,,并做好巡查記錄,,協(xié)調(diào)解決商戶的各類問題事件,保證正常營運,。
3. 負責(zé)分管商戶的品質(zhì)巡查,、監(jiān)督,并提出整改意見,,跟進整改效果,。
4. 負責(zé)對所轄區(qū)域商鋪經(jīng)營分析、經(jīng)營輔導(dǎo),,提升商戶的經(jīng)營業(yè)績,。
5. 配合招商部做好商戶的進場、裝修,、開業(yè)和整體的協(xié)調(diào)工作,。
6. 負責(zé)處理運營相關(guān)突發(fā)事項及領(lǐng)導(dǎo)下達的各項工作。
營運主管和運營主管的區(qū)別篇三
定期維護第三方運輸平臺的新增信息;
跟蹤管理區(qū)域現(xiàn)場的運輸訂單執(zhí)行;
協(xié)同區(qū)域現(xiàn)場運輸異常處理與解決;
運輸成本管控與優(yōu)化;
運輸供應(yīng)商的考核及跟蹤;
運輸供應(yīng)商篩選與資質(zhì)審核;
其他交辦的工作,。
營運主管和運營主管的區(qū)別篇四
1,、負責(zé)商場商戶信息臺賬管理,關(guān)注商戶租賃到期狀況,。對租賃合同到期租戶,,提前了解其續(xù)租意向,協(xié)助上級完成后續(xù)租賃方案,。
2,、負責(zé)租戶進場接鋪手續(xù)辦理和工程的協(xié)調(diào)管理 。
3,、負責(zé)商戶裝修期間跟蹤,、協(xié)調(diào)管理。
4,、督導(dǎo)租戶各相關(guān)證件的辦理(營業(yè)執(zhí)照,、環(huán)保、環(huán)評,、餐飲許可證,、特殊經(jīng)營許可證等),。
5、負責(zé)對違反商場管理制度租戶進行內(nèi)部處理及發(fā)文,。
6,、負責(zé)商場營運數(shù)據(jù)的提取,并分析商戶經(jīng)營能力,。
7,、負責(zé)商戶租金、廣告位租金,、代收代繳能源費的催收繳納工作,。
8、上級安排的其他工作,。
營運主管和運營主管的區(qū)別篇五
職責(zé):
1.負責(zé)日常開閉店,、現(xiàn)場營業(yè)秩序管理;
2.租戶貨品、陳列,、店員營業(yè)形象等管理;
3.負責(zé)商場和租戶營運相關(guān)事項溝通,,建議、意見及時反饋并跟進;
4.租戶銷售銷售數(shù)據(jù)管理,、分析;
5.租戶店內(nèi)活動掌握,,特殊節(jié)假日sp活動組織、洽談;
6.負責(zé)商戶的管理和類培訓(xùn),,組織必要的會議;
7.處理運營相關(guān)突發(fā)事項及領(lǐng)導(dǎo)下達的各項工作
8.完成上級交辦的其他工作;
崗位要求:
1.男女不限,,年齡25-35歲之間,大專及其以上學(xué)歷
2.三年以上商業(yè)地產(chǎn)項目或購物中心營運工作經(jīng)驗
3.熟悉商業(yè)地產(chǎn)相關(guān)標準,、規(guī)范及商場運營的基本流程及要求
4.具備較強的責(zé)任心和奮斗精神
營運主管和運營主管的區(qū)別篇六
1,、根據(jù)裝修指引、跟進商戶文件資料審核并協(xié)助商戶辦理施工進場手續(xù);
2,、監(jiān)督及確保商鋪在施工期間按照有關(guān)指引和通過審批的圖紙執(zhí)行,,配合竣工驗收至商戶順利開業(yè);
3、按商場形象的統(tǒng)一要求,,檢查工作人員的服務(wù)形象;
4,、起草回復(fù)客戶各類公函;
5、督導(dǎo)落實工作的各項進展,,處理,、跟進、落實商戶的各項投訴及訴求,,必要時直接跟進解決;
6,、每日巡視檢查商場的日常營運狀況;
7、確保現(xiàn)場和商鋪各項設(shè)施,、設(shè)備的正常運轉(zhuǎn);
8、妥善處理顧客投訴及顧客反映的問題及疑難;
9,、檢查工作日志的落實情況,,確保商場工作銜接正常。
營運主管和運營主管的區(qū)別篇七
1.完成個人業(yè)績目標;
2.負責(zé)根據(jù)校區(qū)業(yè)績預(yù)算,,將業(yè)績?nèi)蝿?wù)按月,、按周分解到學(xué)業(yè)規(guī)劃師;
3.負責(zé)監(jiān)督檢查、分析校區(qū)與學(xué)業(yè)規(guī)劃師每月,、每周任務(wù)完成情況,,并適時調(diào)整引導(dǎo)追蹤和幫助;
4.按照學(xué)業(yè)規(guī)劃師簽約情況進行資源分配,回訪;
5. 通過在讀學(xué)員和家長跟蹤維護等方式協(xié)助完成續(xù)費目標;
6.負責(zé)配合市場部,、教學(xué)等部門做好各種宣傳,,開拓市場;
7.負責(zé)提高下屬銷售員工市場營銷意識與影響方式的多樣化;
8.定期同市場部同步市場宣傳信息,并傳達給下屬銷售員工,,利用市場機會促進簽約,,提高資源簽約轉(zhuǎn)化。
9.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)
營運主管和運營主管的區(qū)別篇八
職責(zé):
(1)負責(zé)組織顧客(租戶及消費者)投訴的處理,,定期匯總,、分析;
(2)商業(yè)廣場客服人員的日常管理;
(3)負責(zé)各租戶衛(wèi)生、人員等方面的營運管理;
(4)負責(zé)商場內(nèi)各商鋪及公共區(qū)域的pop檢查;
(5)負責(zé)與租戶及其公司聯(lián)絡(luò)的相關(guān)工作;
(6)負責(zé)定期檢查租戶租金等各類費用繳納情況,,各商鋪銷售情況;
(7)負責(zé)分管區(qū)域環(huán)境因素,、危險源的識別與評價;
(8)負責(zé)租金、物管費用等收取監(jiān)督工作,。
任職要求:
(1)全日制本科及以上學(xué)歷;
(2)3年以上大型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,,其中一年以上同等職位任職工作經(jīng)驗;
(3)營運、市場營銷等相關(guān)管理專業(yè);
(4)熟悉營運管理基本流程及知識,,具體一定公文寫作水平;熟練使用電腦和辦公應(yīng)用軟件;
(5)原則性強,,職業(yè)化規(guī)范度高,具有良好的團隊協(xié)作精神,,出色的人際交往能力,,誠實可靠、品行端正;具有較強的工作責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力,、良好的團隊合作意識,。
營運主管和運營主管的區(qū)別篇九
1、負責(zé)本區(qū)域加盟客戶店鋪進行定期巡店檢查,、培訓(xùn),、指導(dǎo)工作;
2、負責(zé)本區(qū)域加盟客戶店鋪出貨月度,、年度目標達成,;
3、負責(zé)本區(qū)域加盟客戶店鋪門店形象維護,,陳列指導(dǎo),,確保良好的營運水平;
4,、負責(zé)本區(qū)域店加盟客戶鋪提貨及回款目標,;
5、負責(zé)本區(qū)域加盟客戶店鋪訂貨及開店指標,;
6,、完成本部門領(lǐng)導(dǎo)安排其他臨時性工作;
7,、配合完成相關(guān)部門其他工作需求,。
營運主管和運營主管的區(qū)別篇十
1.負責(zé)營運期樓層租賃協(xié)議及租賃合同簽訂。
2. 負責(zé)完成樓層兩費收繳,、多經(jīng),、開業(yè)率等各項經(jīng)營指標的管理。
3.負責(zé)檢查與監(jiān)督服務(wù)人員的服務(wù)規(guī)范及工作情況,,確保各項記錄的完整,、準確,報修及投訴的及時跟蹤處理和回訪,。
4.負責(zé)對所轄區(qū)域商戶的經(jīng)營狀況及消費動態(tài)信息的分析,、整理,并編寫商戶經(jīng)營信息情況分析報告,。
5.負責(zé)協(xié)助后期的整體運營,,協(xié)助做好市場推廣與策劃,競爭對手調(diào)查和顧客消費行為調(diào)查,,協(xié)助制訂應(yīng)對措施和調(diào)整方案,。
6.負責(zé)協(xié)助裝修方案的審核及質(zhì)量進度的監(jiān)督和控制。
營運主管和運營主管的區(qū)別篇十一
職責(zé):
a,、所轄區(qū)域經(jīng)營銷售指標達成(租金,、物業(yè)費、水電能耗等其他費用)
b,、對所轄區(qū)域的服務(wù)設(shè)施,、環(huán)境衛(wèi)生、溫度,、營業(yè)紀律,、儀容儀表陳列布展進行管理
c、跟進轄區(qū)內(nèi)品牌整改項的改進,按規(guī)定時間完成銷項
d,、所轄區(qū)域商鋪經(jīng)營分析
e,、所轄區(qū)域后三名品牌經(jīng)營輔導(dǎo)
f、所轄區(qū)域品牌租費催繳
g,、導(dǎo)購員入職崗前培訓(xùn)
h,、定期對所轄區(qū)域的品類、品牌進行市場調(diào)研,,為經(jīng)營決策提供有效信息
任職資格:
a、??萍耙陨蠈W(xué)歷,,專業(yè)不限
b、掌握購物中心業(yè)態(tài),,對本市及周邊市場情況,、同行業(yè)信息和商業(yè)流行趨勢有一定的了解、洞察和分析比較;掌握包括合同法,、消法,、價格法、產(chǎn)品質(zhì)量法,、治安條例,、三包規(guī)定等法律法規(guī)等
c、三年以上購物中心或百貨營運工作經(jīng)驗,,年以上基層主管經(jīng)驗
d,、熟練使用office辦公軟件,會使用cad
e,、掌握相關(guān)品類知識及現(xiàn)場基本的工作流程,、工作標準
f、掌握消費心里學(xué),、商務(wù)禮儀,、談判技巧
g、執(zhí)行能力,、溝通能力,、組織能力、協(xié)調(diào)能力,、指導(dǎo)下屬,、責(zé)任心.了解產(chǎn)品質(zhì)量法,商標法,,消費者權(quán)益保護法,,合同法,三包規(guī)定等相關(guān)法律知識
h、溝通協(xié)調(diào)能力,、創(chuàng)新能力,、主動性、執(zhí)行能力,、責(zé)任心
營運主管和運營主管的區(qū)別篇十二
1,、協(xié)助部門經(jīng)理完成本部門的營運工作、培訓(xùn)及日??己斯ぷ?
2,、完成部門經(jīng)理下達的工作任務(wù),安排和監(jiān)督營運助理的各項工作,,對工作中出現(xiàn)的問題及時處理,,匯總相關(guān)資料和信息并及時上報。
3,、組織開閉店,,做好安全指引及管理。
4,、負責(zé)各店鋪營業(yè)員行為規(guī)范管理,、早晚會、培訓(xùn)工作,。
5,、負責(zé)與各店鋪的溝通協(xié)調(diào),銷售情況記錄,,企劃活動推廣協(xié)助,,活動信息收集反饋。
6,、負責(zé)檢查與監(jiān)督營業(yè)員的服務(wù)規(guī)范及工作情況,,確保各項記錄的完整、準確,,報修及投訴的及時跟蹤處理和回訪;
7,、按時對商場進行巡視,檢查消防安全,、設(shè)施設(shè)備,、場內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生、場內(nèi)外營業(yè)氛圍,、裝飾完好度等,,出現(xiàn)問題及時解決。
8,、督促營運助理的工作,,及時指出工作中的不足,,定期進行培訓(xùn)和溝通;
9、據(jù)公司工作質(zhì)量標準,,考核營運助理管理工作,,及時檢查各工作流轉(zhuǎn)程序的各個環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)問題及時處理,,保證公司各項工作的正常運轉(zhuǎn),。
10、對接跟進商戶進場裝修事宜,。
11,、公司與商戶間信息函件收發(fā)等。
營運主管和運營主管的區(qū)別篇十三
職責(zé):
1,、做好營運主管相關(guān)及值班經(jīng)理工作,,維護營運現(xiàn)場秩序;
2、處理影院日常中各類突發(fā)事件,,如顧客投訴,、貴賓接待,、政府部門檢查等;
3,、負責(zé)營運現(xiàn)場設(shè)施設(shè)備的維護與保養(yǎng);
4、負責(zé)營運部門員工的日常管理與指導(dǎo);
5,、制定部門員工培訓(xùn)計劃,,并進行崗位操作培訓(xùn);
6、做好影城賣品及庫房管理工作;
7,、完成上級交代的其他工作,。
任職資格:
1、性格開朗,、耐心盡責(zé),、富有親和力;
2、有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)組織能力;
3,、熱愛電影,,對電影行業(yè)有一定的了解;
4、能適應(yīng)倒班工作,。
營運主管和運營主管的區(qū)別篇十四
1.每日巡場,,負責(zé)檢查公共設(shè)施、清潔,、綠化,、保安存在的問題,及商戶經(jīng)營情況,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;
2.對發(fā)現(xiàn)的問題及安全隱患記錄在案并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報;
3.負責(zé)對商戶經(jīng)營情況分析,,經(jīng)營無力商戶及時預(yù)警;
4.協(xié)助工程,、物業(yè)、保潔現(xiàn)場突發(fā)事件,、衛(wèi)生狀況的處理,,跟進處理商鋪進場、退場工作;
5.落實空鋪招商計劃,,搜集商戶/品牌經(jīng)營數(shù)據(jù),,整理匯總,分析完成情況及存在問題;
6.空鋪招商對接,、洽談及合同簽訂;
7.落實市場調(diào)研,、商圈調(diào)研、競爭對手調(diào)研,,出具調(diào)研報告
8.負責(zé)組織各項意見征詢活動,,具體落實客戶投訴的情況,并針對各種問題提出具體的解決方法;
9.我司租賃商鋪費用的收繳;
10.對新進商戶及撤場商戶手續(xù)的辦理,,簡歷商戶維護臺賬,。
營運主管和運營主管的區(qū)別篇十五
1、督促指導(dǎo)店長,,嚴格執(zhí)行門店標準化要求,,提高店面人效;
2、根據(jù)市場情況,,合理開展門店營銷活動,,促進營業(yè)額增長;
3、對區(qū)域人員進行考勤,、培訓(xùn),、發(fā)展的相關(guān)規(guī)劃管理;
4、及時解決日常經(jīng)營所發(fā)生的異常問題,、傳達公司各項指令安排;
5,、協(xié)調(diào)各門店人員、物料,、設(shè)備,、衛(wèi)生管理以及產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督;
6、優(yōu)化各門店收益支出,,有效落實工作安排,,規(guī)范人員結(jié)構(gòu);
7、保障門店日常運作,,做好與公司其他部門的協(xié)作溝通配合工作;
8,、完成領(lǐng)導(dǎo)及公司下達的臨時任務(wù)及各項指標要求。
營運主管和運營主管的區(qū)別篇十六
1.完成每日商戶晨會的召開,,通知的下達,。
2.完成每日按時完成所管轄區(qū)域內(nèi)商戶銷售的報送工作,。
3.成對所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪現(xiàn)場工作進行全面協(xié)調(diào)和管理,妥善處理各類問題,,保證現(xiàn)場正常的經(jīng)營秩序,。
4.完成對所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪的物價、商品質(zhì)量,、安全工作的全面管理和監(jiān)督檢查,,接受相關(guān)部門對質(zhì)量、物價,、安全的指導(dǎo),。
5.完成對商戶的服務(wù)理念、服務(wù)規(guī)范,、服務(wù)要求的檢查監(jiān)督落實,,結(jié)合商戶服務(wù)工作現(xiàn)狀,提出改進意見及辦法,,并參與商戶服務(wù)工作考評,。
6.完成管轄區(qū)域內(nèi)商戶員工的日常管理工作。
7.完成日常銷售稽查工作,。
8.完成管轄區(qū)域內(nèi)店鋪的形象衛(wèi)生,,商品陳列,安全問題,,環(huán)境,、設(shè)施維護等硬件的規(guī)范管理以及控制,。
9.完成監(jiān)督和控制商場的經(jīng)營情況,防止議價,,跑單,,未經(jīng)許可物品出門等不良經(jīng)營情況的發(fā)生,。
營運主管和運營主管的區(qū)別篇十七
1、根據(jù)營運管理規(guī)章制度,,進行商戶管理,,營造優(yōu)越的營商環(huán)境;
2,、跟進商戶進場,、裝修、營運,、撤場各類工作,;
3、妥善處理客戶投訴,,不斷提升服務(wù)水平,;
4,、定期對商戶銷售進行統(tǒng)計分析,持續(xù)提升商戶經(jīng)營能力,;
5,、組織策劃各類商戶營銷推廣活動;
6,、負責(zé)商戶每月租金收繳工作,;
7、協(xié)助營運經(jīng)理做好商場營運管理工作,,并監(jiān)管物業(yè)方工作執(zhí)行完成情況,。
營運主管和運營主管的區(qū)別篇十八
1.熟悉賣場營運管理工作,良好的語言表達與人際溝通能力;
2.熟知應(yīng)用各種辦公軟件和具備基礎(chǔ)的統(tǒng)計分析能力;
3.具有一定的市場敏感度,,能了解顧客心理和消費需求,,業(yè)務(wù)能力較強;
4.較強的計劃、組織,、協(xié)調(diào)能力,,責(zé)任心強,善于各類顧客打交道,,并能妥善處理各種突發(fā)事件,。
5.熟悉同行經(jīng)營業(yè)態(tài)(零售/餐飲/娛樂)的運營組織工作,并且對商業(yè)地產(chǎn)運營管理有深刻認識,。
6.落實所轄區(qū)域銷售管理,、現(xiàn)場管理等工作;
7.負責(zé)落實本區(qū)域與商戶的日常溝通及關(guān)系維護,處理突發(fā)事件;
8.處理所轄樓層發(fā)生的各項事件,,維護公司利益;
9.參與談判,、策劃各項促銷活動,力爭促進銷售的提高;
10.協(xié)助經(jīng)理組織對競爭對手的市場調(diào)查,,并進行分析,,根據(jù)競爭對手狀況及時調(diào)整經(jīng)營策略。
營運主管和運營主管的區(qū)別篇十九
職責(zé):
1,、配合招商經(jīng)理完成籌備期的招商運營基礎(chǔ)工作,,包含圖紙的修改、商戶看場,、項目調(diào)研,、合同簽訂等工作;
2、負責(zé)開業(yè)后賣場的人員管理工作,,包含導(dǎo)購員的考勤,、儀容儀表及違紀行為的管理;
3、負責(zé)開業(yè)后賣場的環(huán)境管理工作,,包含店面衛(wèi)生,、照度,、陳列等管理;
4、負責(zé)賣場貨品的管理工作,,包含貨品庫存,、款式、進出貨等管理工作;
5,、負責(zé)賣場服務(wù)及退換貨的管理工作;
6,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1,、大專以上學(xué)歷,,工商管理、市場營銷,、銷售類專業(yè);
2,、較強語言表達能力和良好的溝通能力,熟悉管理服務(wù)規(guī)范,,熟練運用office軟件;
3,、有較強的抗壓能力,能適應(yīng)倒班,,熱愛商業(yè)行業(yè),。
營運主管和運營主管的區(qū)別篇二十
1、負責(zé)商場店面形象,、營運秩序,、清潔衛(wèi)生及消防安全等管理工作;
2,、負責(zé)商場銷售人員管理工作,,包括形象禮儀、銷售技能,、銷售激情等培訓(xùn)管理工作,;
3,、負責(zé)商戶管理工作,,包括日常管理考核、誠信建設(shè)等管理工作,;
4,、負責(zé)商場租賃安全管理,包括租金催繳,、異常動態(tài)監(jiān)管,、進出貨的把控等;
5,、負責(zé)商戶產(chǎn)品管理工作,,包括產(chǎn)品質(zhì)量,、價格管控等;
6,、領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦各項工作,。
營運主管和運營主管的區(qū)別篇二十一
職責(zé):
1、負責(zé)每日對所管區(qū)域進行巡視和檢查,,保證商戶(店員)符合項目經(jīng)營規(guī)范的要求;
2,、負責(zé)商戶租金和相關(guān)費用的確認和收取;
3、 負責(zé)商戶進場,、裝修,、調(diào)整、退場的辦理工作;
4,、負責(zé)對接商戶營銷活動的洽談;
5,、負責(zé)對區(qū)域品牌商戶的銷售的監(jiān)管;
6、負責(zé)協(xié)助現(xiàn)場突發(fā)事件的應(yīng)急處理;
7,、制訂營運管理流程,,負責(zé)督導(dǎo)檢查部門相關(guān)人員工作流程執(zhí)行情況;
崗位要求:
1、有三年以上大型購物中心項目的運營經(jīng)驗;
2,、具備較強的組織,、控制、協(xié)調(diào)溝通能力;
3,、具有良好的團隊建設(shè)能力,,全局觀和持續(xù)改進創(chuàng)新的能力;