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市場內勤崗位的基本職責簡介(二十二篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-02-27 07:47:17
市場內勤崗位的基本職責簡介(二十二篇)
時間:2023-02-27 07:47:17     小編:zdfb

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市場內勤崗位的基本職責簡介篇一

1、負責農貿市場各類臺賬的整理,、歸集及合同,、檔案管理;

2、負責農殘檢測的記錄,、處理;

3,、負責市、區(qū),、辦等政府部門的檢查對接工作

任職要求:

1,、25-35歲,男女不限,,大專以上學歷,專業(yè)不限;

2,、1年以上農貿市場或超市管理經驗;

3,、良好的溝通、協(xié)調能力,,具備一定處理突發(fā)事件的能力;

市場內勤崗位的基本職責簡介篇二

職責:

1,、負責和市場推廣的新媒體紅人對接;

2、負責各個平臺的合同簽訂以及后續(xù)合同的執(zhí)行追蹤;

任職要求:

1,、 了解微信公眾號,、微博、小紅書等新媒體平臺的運營方式;

2,、 具有一定抗壓能力,,溝通和學習能力強,思維敏捷;

市場內勤崗位的基本職責簡介篇三

1,、 當客戶提出新項目開發(fā)需求時,,及時將新項目相關信息傳遞至研發(fā)部門,做好新項目臺賬登記,,及時跟進新項目研發(fā)進度,。當研發(fā)過程中因技術問題影響研發(fā)進度時,及時向客戶反饋,,取得客戶諒解,,保持研發(fā)過程中與客戶的溝通。

2,、 對客戶訂單交期組織各相關部門進行訂單交期的評審,。如因客觀原因,無法執(zhí)行客戶訂單交期時,,因及時聯(lián)系客戶,,協(xié)商確定新的交期。

3、 訂單交期確定后,,保持與生產計劃部門的溝通,,及時了解訂單執(zhí)行情況,督促生產計劃嚴格按照訂單確定交期完成生產任務,。

4,、 對客戶的特殊出貨要求應及時通知相關部門按要求執(zhí)行。根據訂單所確定的交期,,通知倉庫按期發(fā)貨,。對送貨單、裝箱嘜頭,、收貨地址及收貨人等信息應仔細核對,,確保信息與出貨產品的一致。

5,、 每周與客戶倉庫及采購核對訂單交貨情況,,按客戶要求的時間完成與客戶的月度對賬工作,。在對賬完成后,,及時給客戶開具銷售發(fā)票,。

6,、 當發(fā)生客戶投訴時,應及時將投訴信息傳遞至公司相關部門,,督促相關部門按客戶要求完成投訴事項的調查改善,。

7、 因產品質量問題導致客戶退貨時,,積極聯(lián)系客戶處理不良品的退貨。同時需將退貨信息傳遞至質量,、計劃等部門,。

8,、 根據策劃的時間間隔,,對客戶進行滿意度調查,,對調查結果中需進行改善的部分,,通知各責任部門進行分析改善,,以持續(xù)滿足客戶要求,。

9,、 按要求完成出貨交期達成率,、出貨批次合格率,、訂單匯總,、項目匯總等日常統(tǒng)計工作。

10,、 領導交辦的其他事項。

市場內勤崗位的基本職責簡介篇四

職責:

1,、能獨立處理和解決所負責的任務;

2,、協(xié)助上級管理,、協(xié)調市場,跟蹤并監(jiān)察各項市場營銷計劃的執(zhí)行;

3,、協(xié)助對公司產品的市場調研活動;

4、負責公司的物料定期制作及宣傳工作;

5,、收集市場同行業(yè)信息,,參與策劃有關公司產品的發(fā)布,、展會等活動;

6,、負責比亞迪品牌軟文推廣;

7、熟練操作辦公軟件,,特別是ppt的制作,。

任職資格

1、大專以上學歷,,營銷,、管理類專業(yè)為佳;

2,、熟悉汽車4s店行業(yè),,有市場專員經驗者優(yōu)先;

3、具備思維活躍,、有積極進取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格;

4,、為人誠實、正直,,性格開朗,、責任心強,擅長與人溝通;

5,、有一定的組織協(xié)調能力,,能承擔和突破工作壓力,,是很好的時間管理者和自我任務驅動者,。

市場內勤崗位的基本職責簡介篇五

職責:

1. 協(xié)助領導做好物業(yè)管理市場信息收集,,整理,,匯總及分析;

2. 建立與目標客戶的溝通關系,,并與之維持良好協(xié)作關系;

3. 負責投標文案和標書的整理,、校隊等工作;

崗位要求:

1. 有良好的溝通能力,,具備一定的市場開拓經驗;

2. 能熟練使用word、excel等辦公軟件;

3. 能承受較強的工作壓力,,樂觀進取,,有較強的責任感和團隊精神。

4. 具有物業(yè)管理行業(yè)工作經驗優(yōu)先,。

市場內勤崗位的基本職責簡介篇六

職責:

1、跟進和記錄各業(yè)務項目進展情況:以公司(財務中心)統(tǒng)一要求的形式組織和呈現(xiàn)數(shù)據,,形成對各項目全生命周期的完整記錄檔案等;

2,、根據預設的工作節(jié)點的時間要求進行資料準備、工作提醒和督促催辦,,并記錄,、匯總、上報完成情況;

3,、對市場業(yè)務人員的結算工作提供數(shù)據支持,,包括下單、出貨,、未立賬和欠款的明細和匯總數(shù)據;

4、代表公司財務配合市場業(yè)務部門與客戶方財務對接,,維護通暢的溝通渠道,,完成對賬工作。

任職資格:

1,、大專及以上學歷;

2,、專業(yè)不限;

3、有應收管理工作經歷且有較好數(shù)據處理能力;

4,、能熟練使用各種辦公軟件,、具備基本的網絡知識,尤其是excel熟練,,有較好的溝通能力,。

市場內勤崗位的基本職責簡介篇七

職責:

1.負責部門文檔的建設與管理,,以及為市場人員提供行政服務和支持。

2.有效挖掘市場信息,,并及時把相關信息反饋給上級領導,。

3協(xié)助市場經理策劃與設計市場方案和市場調研工作。

4.協(xié)助市場經理處理日常市場工作和部門內務,,資料歸檔審核處理,。

5.負責本部門與其他部門的協(xié)調工作,以及傳達通知,、通告等文件,。

6.協(xié)助部門組織各項市場推廣活動。

7.協(xié)助市場經理進行業(yè)務拓展和客戶關系維護,。

崗位要求:

1,、大專以上學歷,有相關經驗者優(yōu)先;

2,、溝通能力較強,,能夠提些反饋和建議;

3、簡單的數(shù)據管理分析能力,,保密意識強,,

4、熟練使用辦公軟件以及簡單圖像處理,。

5,、有責任心,分配的工作應在經理安排時間內完成,。

6,、喜歡思考,邏輯思維清晰,,具有一定的調研與分析研究能力,。

市場內勤崗位的基本職責簡介篇八

職責:

1.全面負責部門內勤工作,為銷售人員提供支持;

2.負責各類銷售報表的統(tǒng)計,,檔案管理工作;

3.負責本部門的文件收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作;

4.協(xié)助銷售部經理和銷售人員匯總銷售數(shù)據,,確認供貨流向;

5.完成領導交辦的其他臨時性工作;

任職要求:

1.大專以上學歷,限,,形象氣質佳,,年齡25-35歲之間;

2.有醫(yī)藥行業(yè)相關工作經驗者優(yōu)先考慮;

3.本市戶口,者優(yōu)先考慮

市場內勤崗位的基本職責簡介篇九

1 承接市場總部下發(fā)各類制度,、流程性文件,、通知宣貫學習、歸檔整理;

2 負責駐外辦事處業(yè)務對接管理工作,、落實駐外辦事處的工作執(zhí)行情況;

2 每月報銷,、每天日志記錄查看反饋

3 按照總部要求負責區(qū)域項目進行標書編制,,裝訂工作;由區(qū)域業(yè)務人員進行投標;

4 負責區(qū)域產品推介工作,包括區(qū)域微信平臺推介,、樣品展示箱,、公司及產品推介資料維護發(fā)放工作等。

5 負責區(qū)域業(yè)務人員項目檔案資料整理,、存儲工作;

6 負責整理區(qū)域人員月度費用票據的整理,、審核、統(tǒng)計工作并將原件提交總部,。

7 通訊錄更新,、同事加班請假辦理;

8 區(qū)域辦公用品需求匯總及提報;

市場內勤崗位的基本職責簡介篇十

職責:

1、根據公司實際情況制作商務合同及商務工作需要的各種單據;

2,、負責招投標相關工作,,如招標信息的收集及投標文件的編制,及標書中涉及到的相應工作;

3,、負責相關行業(yè)信息的搜集,、匯總;

4、協(xié)助做好相關的外聯(lián)工作,,收集和整理市場經營管理信息;

5,、參與商務接待和洽談;

6、完成上級領導安排的其他事務;

7,、具有較的學習能力,,能夠采取多種學習方法,主動,、自覺完善個人的知識結構和技能,。

任職要求:

1.年齡25-30歲,大專以上學歷;

2.工作年限3-5年,,熟悉電腦辦公軟件,,如excel、word等,,有一定圖像處理功力優(yōu)先

3.愛崗敬業(yè)、耐心細致,、為人踏實嚴謹,,有良好的文字功底,優(yōu)秀的表達及溝通能力

4.有行業(yè)招標經驗者優(yōu)先

市場內勤崗位的基本職責簡介篇十一

職責:

1. 市場開發(fā):協(xié)助制定和執(zhí)行市場開發(fā)計劃,,了解客戶需求,,及時反饋客戶開發(fā)進度,與海外代理協(xié)同合作開發(fā)國外客戶,,了解收貨人需求并進行跟蹤;

2. 市場推廣:參加展會,,獲得潛在客戶,,推廣公司業(yè)務。

3. 客戶關系管理:及時了解和掌握客戶需要,,實行有效的市場戰(zhàn)略,,與客戶維持良好關系,及時處理客戶投訴;

4. 協(xié)助銷售部門尋找新的客戶資源,,在有必要時對客戶進行電話回訪,。

.

崗位要求:

1.有1-2年海運、空運市場或客服工作經驗;

2.英語四級及以上;

3.熟悉各類貨物的操作;

4.有與國外代理聯(lián)系的經驗尤佳,。

市場內勤崗位的基本職責簡介篇十二

職責:

1,、 負責文案整理、標書制作;

2,、 負責銷售各類檔案的整理歸檔;

3,、 負責接待和適量應酬;

4、做事踏實,,仔細,。責任心要強;

5、能適應市場要求,,完成部門領導安排的臨時任務,。

任職要求:

1、具有較強的文字整理能力(熟悉辦公軟件和各類排版),。

2,、根據項目需要,能接受周末加班,。

3,、做事細心,具有團隊合作精神,。

市場內勤崗位的基本職責簡介篇十三

職責:

1,、負責設計合同的管理工作;

2、負責客戶滿意度跟進及老客戶維護工作;

3,、協(xié)助市場部經理進行項目運作以及設計招投標工作;

4,、日常行政事務處理

5、協(xié)助甲方接待工作;

6,、領導安排的其他工作,。

任職資格:

1、本科及以上學歷

2,、市場營銷相關專業(yè);

3,、1年以上相關工作經驗;

4、具有較強的人際交往能力、溝通能力,、表達能力,、計劃與執(zhí)行能力。

市場內勤崗位的基本職責簡介篇十四

一,、與市場銷售人員的聯(lián)系

1,、每周工作小結及市場銷售數(shù)據報表的收集、整理,,及時上報主管領導,。

2、銷售部門活動費用的申請,、核銷事宜,,并及時備案存檔。

3,、銷售人員與公司的信息交流,,隨時保持與市場銷售人員的電話溝通,銷售政策及公司文件的及時傳達,。

(1)按要求對業(yè)務人員收集反饋的市場信息進行整理并提供信息報表,,以書面形式報公司銷售經理。

(2)銷售人員所需資料的整理;

(3)日常材料(包括辦公用品,、名片,、彩頁等銷售物料的準備);

二、對寄件,、發(fā)貨,、開票、商業(yè)伙伴等的管理

1,、銷售物料的管理

(1)文件,、材料、樣品,、彩頁…等(雙人或多人復核);

(2)寄出材料的登記,、查收、核實; 物品領用,、發(fā)放的登記;

(3)物品,、資料信息的寄出方式的選擇;

(4)商業(yè)客戶的材料的核實登記、歸檔(證照,、證書,、開票信息);

(5)接、發(fā),、處理、保管一切商務來電來函及文件;

(6)對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理;

(7)建立客戶檔案,,及時進行整理及更新,。

2、購銷合同的存檔,、登記

對合同執(zhí)行情況進行跟蹤,、督促,建立每個合同的《合同履行一覽表》,,編制每個月,、季、年度合同履行情況的統(tǒng)計表,。將結果報銷售部經理,、總經理。根據需要,,合同執(zhí)行情況可反饋給客戶,。

3、信息確認(雙人或多人復核)

部門項目完工進行提交前需由內勤確認客戶信息要求及銷售清單,,并且由內勤進行復核,,最終確認提交,相關環(huán)節(jié)由負責人簽字確認,,保證簽字真實有效,,并且對簽字承擔相應責任。

4,、開票(雙人或多人復核)

開票前需內勤與財務部門確認開票品種,、單價及數(shù)量是否與訂單內容相符。

5,、對所發(fā)貨物,、樣品、資料等注意定時查件

三,、銷售部內部管理

1,、掌握和使用印章并審核,記錄和傳達重要電話內容,,負責收發(fā)各類電報,、信函,以及書面或電話形式通知的行政會議,。

2,、 彩頁、名片印制,,快遞費用結算等的工作(包括向公司財務借備用金,,月底結算)

3,、負責編制銷售計劃以及銷售計劃的督促、落實; 負責商業(yè)客戶業(yè)務往來和登記管理,,負責商業(yè)客戶檔案的分類建立和保管,,負責各類政策文件、銷售合同,、數(shù)據資料的保管,。

4、每日公司郵箱,、公司qq ,、行業(yè)網站的查看,網絡信息的管理和維護

5,、編制年度及月度工作計劃;匯總及總結各項目的年,、月資金回籠及資金使用情況;督促業(yè)務員的資金回籠。監(jiān)督其業(yè)務費用按規(guī)定使用

6,、依據公司營銷管理制度準確有效開展業(yè)務人員銷售費用的會計核算,、管理、服務,,如出差費用的結算,、報銷、工資獎金的核算等工作,。

7,、協(xié)助銷售人員編寫商務文檔,編制投標文件,。

市場內勤崗位的基本職責簡介篇十五

職責;1.協(xié)助市場經理處理與各部門溝通與合作事宜;

2.協(xié)助市場經理進行相關外聯(lián)工作,,加強與銷售人員的溝通,收集市場信息,,積累市場宣傳材料;

3.參與營銷策劃,、公司產品的發(fā)布展會等相關活動;

4.按照部門經理的安排對市場部資料進行整理;

5.完成部門安排的其它事宜。

崗位要求:

1.市場營銷,、企業(yè)管理或相關專業(yè)大專以上學歷;

2.熟練操作辦公軟件,,工作認真、負責,,良好的溝通意識;

3.有工程機械債權內勤工作經驗者優(yōu)先考慮,。

市場內勤崗位的基本職責簡介篇十六

職責:

1. 協(xié)助項目經理的項目對接工作、建立和維護客戶關系;

2.能夠獨立處理和解決所負責的任務,,能夠發(fā)現(xiàn)問題及時請示并提供解決方案;

3.協(xié)調市場部門與公司其它部門之間的業(yè)務溝通;

4.負責市場,、客戶信息的收集、匯總,,文檔整理與保存;

5.為公司提供市場銷售業(yè)務經營方面的數(shù)據工作;

任職資格:

1.大專以上學歷;

2.性格開朗,、責任心強,,有一定的組織協(xié)調能力;

3.有一定的電腦軟件操作能力;

市場內勤崗位的基本職責簡介篇十七

職責:

1.完成本部門的行政事務工作,為本部門人員提供后勤服務;

2.負責本部門文件的收發(fā)及部門資料的檔案管理工作;

3.接,、發(fā),、處理、保管一切商務來電來函及文件,。對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理,。建立用戶檔案;

4.與財務人員做好發(fā)貨,、回款情況的對接;

5.協(xié)助銷售人員編寫商務文檔,編制投標文件;

6.完成領導交給的其他任務,。

任職要求:

1.中專及以上學了,,熟練使用辦公軟件;

2.有市場內勤工作經驗;

3.抗壓能力強,溝通能力強,。

市場內勤崗位的基本職責簡介篇十八

職責:

1,、負責對銷售合同的制定、存檔,、登記,,對合同執(zhí)行情況進行跟蹤、督促,。

2,、負責策劃、撰寫產品相關文案;

3,、負責對產品資料及其他相關文件進行制定,、整理和管理。

4,、負責產品銷售相關數(shù)據信息的分析和管理;

5,、配合財務推進回收貨款、開具發(fā)票等事宜;

6,、及時了解政策法規(guī)和市場動態(tài),,及時反饋,為公司制訂銷售策略提供信息;

7,、完成上級交辦的其他工作,。

任職要求:

1、大專以上的學歷;具備一定的營銷管理知識;

2,、具有一定的文案功底;

3,、具有1年以上相關工作經驗;

4、具有良好的溝通能力,、協(xié)調能力和執(zhí)行能力;

5,、工作認真負責,,具有高度的學習和工作熱情;

6、熟練使用office辦公軟件,。

市場內勤崗位的基本職責簡介篇十九

崗位職責:

1,、熟練使用辦公軟件;

2、負責銷售業(yè)務數(shù)據的整理,、統(tǒng)計和歸納;

3,、負責根據設備所需配件聯(lián)系供應商定制采購合同, 做好采購合同相關事宜,,比如: 支付貨款方式,,追貨,跟催發(fā)票等等;

4,、 處理商務來電,、來函,整理歸檔,,并及時處理和反饋至相關人員,,建立并做好相關事宜的文檔的記錄、歸納等工作;

5,、 對業(yè)務銷售合同進行整理歸檔,,并提醒或協(xié)助銷售人員做好銷售合同相關事宜,比 如:收款,,付貨,,清繳尾款等等;

6、 書寫銷售合同,、制作標書等;

7,、 完成領導交代的其他工作。

任職要求:

1,、大專以上學歷,,有本崗位3年以上工作經驗者優(yōu)先;

2、性格開朗,,有良好的溝通協(xié)調能力和應急能力,,有較強的責任心;能快速的融入對新的工作中,學習新鮮事物能力強;

3,、機械,、電氣專業(yè);會cad或相關制圖軟件者均可優(yōu)先考慮;

4、有c1駕照,,會開車,,熟悉沈陽市區(qū)的交通路線,可優(yōu)先考慮;

市場內勤崗位的基本職責簡介篇二十

職責:

1,、協(xié)助市場經理完成各項信息的錄入,、整理;

2,、負責本部門文件的整理歸檔;

3、負責市場部內勤工作;

4,、負責各市場站點信息的更新及對接;

5,、領導交辦的其他工作。

任職要求:

1,、具有吃苦耐勞的品質

2,、對待工作認真、負責,、細心

3,、大專或以上學歷

4,、具有良好的溝通能力及團隊協(xié)作能力

市場內勤崗位的基本職責簡介篇二十一

1. 日常事務性工作處理,辦公軟件熟練運用;

2. 輔助部門經理管理日??蛻?,精準客戶服務;

3. 能夠接受外出工作,以及完成領導安排的臨時性工作;

4. 有較強市場開拓意識,,能夠快速融入市場;

5. 針對市場進行調研,,定期開會研究市場定位;

6.協(xié)助部門建立、維護,、拓展與潛在客戶的關系,。

市場內勤崗位的基本職責簡介篇二十二

職責:

1、參與市場營銷活動的策劃與執(zhí)行,,負責活動資料及數(shù)據的整理,、分析以及反饋工作;

2、負責推廣活動的跟進落實,,同時進行活動結果分析,,了解產品市場狀況;

3、對活動的費用以及銷售進行把控,,保證費用快速有效;

4,、對市場部相關數(shù)據進行分析整理,且對數(shù)據進行保密;

5,、完成部門及公司交辦的其他事務.

任職要求:

1,、要求大專學歷,熟悉office軟件操作,,性格活躍,,一定抗壓能力,

2,、熟悉發(fā)票報銷流程,,工作細心,,良好的溝通協(xié)調能力。

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