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最新銀行員工守則三字經(jīng) 銀行員工守則執(zhí)行情況(4篇)

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最新銀行員工守則三字經(jīng) 銀行員工守則執(zhí)行情況(4篇)
時間:2023-05-22 16:04:35     小編:zdfb

在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中,,大家總少不了接觸作文或者范文吧,,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,,聚集在一塊,。相信許多人會覺得范文很難寫,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧,。

銀行員工守則三字經(jīng) 銀行員工守則執(zhí)行情況篇一

第二條本守則是工商銀行員工必須遵守的準(zhǔn)則,,是規(guī)范員工言行的依據(jù),是評價員工言行的標(biāo)準(zhǔn),。全體員工應(yīng)從我做起,,從本崗位做起,自覺遵守行為守則,,共同塑造工商銀行良好的企業(yè)形象,。

第三條員工如對本守則有任何疑問或異議,可向本部門或各級行人事部門咨詢,,本部門和各級行人事部門有責(zé)任予以解釋或答復(fù),。本守則的最終解釋權(quán)在工商銀行總行。

第二章職業(yè)道德

第四條愛國愛行,,積極奉獻(xiàn)

愛國體現(xiàn)員工高尚的政治品質(zhì),,愛行體現(xiàn)員工良好的職業(yè)素質(zhì),愛崗體現(xiàn)員工良好的精神風(fēng)貌,。

熱愛祖國,。熱愛社會主義祖國,具有遠(yuǎn)大的政治理想和堅定的政治信念,,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的各項路線,、方針、政策,,自覺維護(hù)國家利益;認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論,在行動上與黨中央保持一致;積極參加政治學(xué)習(xí),,了解時事政治,,關(guān)心國家大事,心系社稷安危;自覺執(zhí)行金融政策,,嚴(yán)守金融法紀(jì),,維護(hù)金融秩序,堅定正確的金融服務(wù)方向,。

熱愛工行。以工行發(fā)展為己任,牢記工行宗旨和目標(biāo),,維護(hù)工行利益,,信守工行精神和理念,執(zhí)行工行政策和規(guī)定,,維護(hù)工行信譽(yù)和形象,,致力于工行改革與發(fā)展。

竭誠奉獻(xiàn),。樹立職業(yè)榮譽(yù)感,,忠于工行,獻(xiàn)身工行,,甘愿為工行奉獻(xiàn)自己的才華,。

——工作目標(biāo)明確,工作態(tài)度認(rèn)真,,堅守工作崗位,,技術(shù)精益求精。

——具有較強(qiáng)的職業(yè)意識和奉獻(xiàn)精神,,有壓力感,、緊迫感和危機(jī)感,有強(qiáng)烈的團(tuán)隊意識和群體觀念,,能夠?qū)⒆约旱睦媾c集體利益緊密聯(lián)系在一起,,將自己的行為和集體行為牢固凝聚在一起。

——增強(qiáng)服務(wù)意識,,提高服務(wù)技能,,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),自覺維護(hù)工行信譽(yù)與形象,。

——勤奮好學(xué),,刻苦鉆研,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),。

——工作作風(fēng)扎實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),,實(shí)事求是。

第五條著眼整體,,顧全大局

維護(hù)工行整體利益是員工義不容辭的責(zé)任,,是員工隊伍凝聚力的體現(xiàn),是工行事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),。員工應(yīng)以此為出發(fā)點(diǎn),,想問題,辦事情,,時刻把工行的改革與發(fā)展大局放在首位,。

堅持統(tǒng)一法人制度,維護(hù)統(tǒng)一法人權(quán)威,嚴(yán)格按照授權(quán)授信范圍開展工作,,不越權(quán),,不擅權(quán),認(rèn)真執(zhí)行管理制度和辦事程序,。

注意處理好個人與工行之間的關(guān)系,。當(dāng)工行利益與個人利益不一致時,員工應(yīng)從大局出發(fā),,把工行利益放在首位,,不計較個人得失。

第六條敬業(yè)樂業(yè),,扎實(shí)工作

敬業(yè)樂業(yè),,不僅是工行對員工的職業(yè)要求,也是員工個人發(fā)展與進(jìn)步的基本條件,。

始終保持積極主動的工作態(tài)度,、飽滿的工作熱情和良好的精神狀態(tài)。

工作兢兢業(yè)業(yè),,勤勤懇懇,,任勞任怨,對上級交辦的工作,,不推諉,,不延誤。

勤于思考,,積極提出建設(shè)性意見和合理化建議,。

遇到“苦、臟,、累,、險”的情形,要克服畏難或不滿情緒,,迎難而上,,不影響工作大局。

新入行員工要積極進(jìn)取,,勤學(xué)好問,,虛心向同事請教,盡快熟悉崗位工作,,提高工作技能,。

第七條服務(wù)至上,誠實(shí)守信

誠實(shí)守信,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)是立行之本,。員工應(yīng)恪守誠信,,為客戶提供高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的服務(wù),。

服務(wù)原則,。客戶為本,,尊重客戶,忠于職守,,嚴(yán)守信用,,文明熱情,竭誠服務(wù),。

——對不同膚色,、民族、身份的客戶應(yīng)一視同仁,。

——對老人,、兒童和殘疾人應(yīng)優(yōu)先服務(wù),盡力為他們提供方便,。

服務(wù)態(tài)度,。誠懇熱情,謙遜有禮,,耐心細(xì)致,,不怕煩瑣。

——客戶提出咨詢或辦理業(yè)務(wù),,員工應(yīng)迅速準(zhǔn)確答復(fù)或受理,。不屬于本職范圍的,也不應(yīng)推諉或不予答復(fù),,應(yīng)及時報請上級或有關(guān)部門處理,。

——處處替客戶著想,急客戶所急;辦理業(yè)務(wù)態(tài)度和藹,,提供咨詢耐心細(xì)致;接受批評,、聽取意見冷靜謙虛;受到誤解和委屈顧全大局,爭取理解,。

——對客戶取款存款一樣熱情;忙時閑時一樣主動;大宗小宗一樣歡迎,。

——因客觀情況必須暫停辦理業(yè)務(wù)時,要放置標(biāo)識牌,,并向顧客解釋清楚,。

服務(wù)質(zhì)量。認(rèn)真負(fù)責(zé),,按章操作,,防止錯誤,。

——嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,堅持優(yōu)質(zhì)服務(wù),,確??蛻舻恼?dāng)權(quán)益不受侵犯。

——辦理業(yè)務(wù),、宣傳或推銷業(yè)務(wù)品種,,應(yīng)向客戶提供準(zhǔn)確、真實(shí),、可靠的信息,,以便客戶作出正確判斷和合理選擇。

——銀行不準(zhǔn)備做,、不能做或無條件做的業(yè)務(wù),,任何人無權(quán)對外許愿或承諾,以免影響工行信譽(yù),。

服務(wù)效率,。安全、準(zhǔn)確,、快捷,。

——嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)規(guī)程和業(yè)務(wù)流程進(jìn)行操作,不無故延誤業(yè)務(wù)進(jìn)程,。

——充分利用培訓(xùn)機(jī)會和業(yè)余時間,,刻苦學(xué)習(xí),鉆研業(yè)務(wù),,提高素質(zhì),,增強(qiáng)技能。

業(yè)務(wù)記載,、財物記載要真實(shí),、完整,準(zhǔn)確無誤,。

——業(yè)務(wù)(交易)活動及賬務(wù)記錄準(zhǔn)確,、及時、完整,。

——嚴(yán)格按照業(yè)務(wù)申請書的內(nèi)容辦理業(yè)務(wù),,未填列事項不得辦理,原始憑證以外的內(nèi)容不得登記入賬,。

第八條品格正直,,言行可靠

員工應(yīng)不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng),養(yǎng)成誠實(shí),、正直,、可靠的良好品格,。

——推薦客戶或評估客戶信譽(yù),必須實(shí)事求是,,嚴(yán)格按程序辦理,。

——報告工作必須客觀、準(zhǔn)確,,一分為二,。

——知曉或發(fā)現(xiàn)違反銀行規(guī)定的行為應(yīng)立即報告。

第九條積極進(jìn)取,,求實(shí)創(chuàng)新

積極進(jìn)取反映員工的精神狀態(tài),,求實(shí)創(chuàng)新反映員工的工作作風(fēng)。

有理想,,有追求,保持積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌,、健康向上的心理素質(zhì),,對工作、對事業(yè)嚴(yán)肅認(rèn)真,,一絲不茍,。

工作中遇到困難或挫折,應(yīng)尋求積極方式,、方法應(yīng)對,。

對經(jīng)營管理中存在的問題,要主動進(jìn)行分析,,積極研究對策,,迅速采取補(bǔ)救措施。

支持改革,,扶持新生事物,。

對于工作中遇到的新情況、新問題,、新挑戰(zhàn),,要冷靜對待,客觀分析,,用改革的精神,,積極開拓,大膽創(chuàng)新,。

第十條謹(jǐn)慎認(rèn)真,,確保安全

要時刻警惕任何欺騙、破壞等一切有損工行利益的行為,,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),,員工應(yīng)予以制止或向有關(guān)部門及時報告,,不應(yīng)視而不見,置若罔聞,。

要研究金融政策,,熟悉金融法規(guī),掌握政策界限,,增強(qiáng)識別能力,。

要認(rèn)真執(zhí)行政策,嚴(yán)格金融紀(jì)律,,堅持規(guī)范操作,,及時堵塞漏洞,時刻防范風(fēng)險,。

發(fā)現(xiàn)事故苗頭或事故隱患,,應(yīng)立即制止,或向有關(guān)部門報告,。

柜面人員應(yīng)不斷提高業(yè)務(wù)技能,,增強(qiáng)辨?zhèn)文芰ΓA(yù)防社會犯罪,。

如知曉客戶可能出現(xiàn)對工行產(chǎn)生不利影響的特別情況,,要及時向有關(guān)部門報告。

當(dāng)工行利益受到威脅時,,有義務(wù)保護(hù)國家財產(chǎn)和人民生命安全,。

第三章職業(yè)紀(jì)律

第十一條知法守法,依法行事

知法守法,、依法行事是金融業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的重要保證,。

在日常生活中,員工應(yīng)牢固樹立法律意識,,注意學(xué)習(xí)法律,,遵守法律、法規(guī),,維護(hù)法律尊嚴(yán),,做守法、用法的模范,。

在日常工作中,,要熟悉、掌握并嚴(yán)格遵守有關(guān)銀行工作及銀行從業(yè)人員的法律,、法規(guī)與條例,。

依法制定規(guī)章制度,開展工作,。

工作中遇有不清楚的法律問題,,應(yīng)及時進(jìn)行咨詢,,不得自行其是。

嚴(yán)禁參與賭博,、吸毒,、販毒、嫖娼,、賣淫等違法活動,。

嚴(yán)禁觀看、傳播色情,、淫穢書畫及音像制品或其他非法出版物,。

第十二條遵章守紀(jì),按章辦事

遵章守紀(jì),、按章辦事是銀行經(jīng)營管理有條不紊的重要保證,。

嚴(yán)格遵守勞動合同規(guī)定的各項條款,履行勞動合同規(guī)定的各項義務(wù),。

嚴(yán)格遵守考勤制度和勞動紀(jì)律,,不遲到,不早退,,不曠工。缺勤事先請假,。

工作時間,,禁止員工有以下行為:

——下棋、打牌,、打麻將,。

——酗酒肇事,打架斗毆,。

——挑起事端,,制造是非。

——擅離職守,。

——吃零食,,看與工作無關(guān)的書刊、電視,。

——大聲喧嘩,,嬉笑打鬧。

——用辦公計算機(jī)玩游戲,。

——其他嚴(yán)重影響工作秩序的行為,。

員工工作時間辦理私事應(yīng)遵守以下要求:

——離崗處理私事應(yīng)事先請假,要征得上級同意,。獲批準(zhǔn)后,,應(yīng)做好工作交接,。未經(jīng)批準(zhǔn),不得擅自離崗處理私事,。

——工作時間不應(yīng)要求同事為自己辦理私事,。

——接打私人電話,盡量長話短說,。

——銀行的內(nèi)部交換及銀行購用的其他郵政服務(wù),,不得用于發(fā)送私人信件。

厲行節(jié)約,,愛護(hù)公物,。

——增強(qiáng)勤儉辦行、勤儉辦事業(yè)的意識,,注意節(jié)約費(fèi)用開支,,養(yǎng)成良好的節(jié)約習(xí)慣。

——各種設(shè)備,、設(shè)施和辦公用品,,要精心維護(hù),嚴(yán)格管理,,不得私用,,不得損壞,不得浪費(fèi),。

離職,、離崗,應(yīng)辦好交接手續(xù),。員工工作調(diào)動,、離休、退休或長期休假,,必須將自己經(jīng)手的文件,、資料、圖書,、公物登記造冊,,辦理交接手續(xù)并由直接行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)監(jiān)交。尚未處理完畢的工作要交代清楚,。

開展工作,,辦理業(yè)務(wù),必須遵守工作紀(jì)律,,堅持做到:

——嚴(yán)守信貸,、財務(wù)、人事等項業(yè)務(wù)工作紀(jì)律,按政策規(guī)定,、原則,、標(biāo)準(zhǔn)、程序辦事,。

——不越權(quán)行事,,不違章辦理業(yè)務(wù)。

——執(zhí)行制度,,不徇私情,,不喪失原則。

——嚴(yán)禁在工作中弄虛作假,,營私舞弊,。

不得擅自改變銀行經(jīng)營資金的專向用途。例如:

——不能將此客戶的貸款用于彼客戶項目,。

——客戶存款不能串戶,,有意識串戶視同挪用公款。

——嚴(yán)禁挪用客戶資金,。

——嚴(yán)禁挪用銀行現(xiàn)金,。

——原有分錄不得更改,未經(jīng)批準(zhǔn)不得沖賬,。

執(zhí)行規(guī)章制度應(yīng)牢記“授權(quán)有限,,相互制約,事后復(fù)核”三條原則,。違背三原則導(dǎo)致以下違章,、違紀(jì)行為的,應(yīng)予以嚴(yán)肅處理:

——越權(quán)交易,。

——錢賬不分,錢物不分,,賬物不分,。

——印章、密押,、憑證未分人保管,。

——審、貸不分,。

——前臺交易與后臺結(jié)算不分,。

——總賬與分戶賬不平,賬實(shí)不符,。

——當(dāng)日交易不入賬或只入分戶賬不入總賬,。

——管理人員對業(yè)務(wù)經(jīng)營缺乏有效的監(jiān)督。

——違反程序決策。

上級機(jī)關(guān)的員工到基層,,應(yīng)堅持做到:

——食宿從簡,。

——不飲用白酒、洋酒,。

——不公款進(jìn)出營業(yè)性娛樂場所,。

——不公款繞道旅游。

第十三條合規(guī)經(jīng)營,,令行禁止

經(jīng)營管理人員必須嚴(yán)格按照國家法律和國家有關(guān)規(guī)定開展業(yè)務(wù),,嚴(yán)禁私設(shè)賬外賬和其他任何違反國家法律法規(guī)的經(jīng)營活動。

嚴(yán)禁違規(guī)經(jīng)營,。經(jīng)營管理人員必須嚴(yán)格遵守國家金融政策和金融法規(guī)從事經(jīng)營管理活動,,真實(shí)記錄并全面反映業(yè)務(wù)活動和財務(wù)狀況,不得在法定會計賬冊之外另設(shè)賬冊,。

——嚴(yán)格遵守國家利率政策,,嚴(yán)禁擅自提高或變相提高存貸款利率,用高于法定存款利率吸收存款的行為;嚴(yán)禁直接或變相提高利率,用高于法定貸款利率及上浮幅度發(fā)放貸款的行為;嚴(yán)禁低于法定利率的任何貸款,。

——禁止轉(zhuǎn)移或隱匿存款,。

——嚴(yán)格執(zhí)行國家信貸政策,禁止虛假核算貸款業(yè)務(wù),,嚴(yán)禁超比例放款。

——禁止挪用信貸資金直接從事,、參與或支持客戶進(jìn)行股票,、期貨交易。

——禁止記假賬,,編造虛假會計,、結(jié)算、統(tǒng)計報表,,截留收入,,虛列支出。

——嚴(yán)格執(zhí)行國家拆借資金的有關(guān)政策,,嚴(yán)禁任何違反規(guī)定拆入或拆出資金的行為,。

——嚴(yán)格遵守證券回購和現(xiàn)券交易的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)禁任何買空賣空證券,、場外賣出回購證券,、場外買入返售證券、買賣對象違規(guī)等行為,。

——禁止未經(jīng)批準(zhǔn)越權(quán)代理企業(yè)及其他單位發(fā)行債券,。

——認(rèn)真執(zhí)行會計制度,,嚴(yán)禁任何未按會計制度記載業(yè)務(wù),違反財務(wù)制度和金融法律法規(guī)的行為,。

——嚴(yán)格遵守銀行承兌匯票的有關(guān)管理規(guī)定,,嚴(yán)禁違規(guī)辦理銀行承兌匯票,包括:違規(guī)承兌和違規(guī)貼現(xiàn),。

——嚴(yán)格遵守信用證管理的有關(guān)規(guī)定,,嚴(yán)禁違規(guī)開具信用證,包括:無貿(mào)易背景開證,、越權(quán)開證,、保險金不足開證和未落實(shí)擔(dān)保開證等行為。

——嚴(yán)格遵守《中華人民共和國擔(dān)保法》等有關(guān)規(guī)定,,嚴(yán)禁違規(guī)擔(dān)保,,包括:擔(dān)保未經(jīng)授權(quán)、擔(dān)保未經(jīng)審批,、擔(dān)保余額超過限額等行為,。

——禁止進(jìn)行自營外匯買賣,禁止無證結(jié)匯,、售匯,。

——辦理存款、貸款等業(yè)務(wù)必須嚴(yán)格按照法定的會計程序記賬和登記,,并真實(shí),、完整、準(zhǔn)確地在會計報表中反映,。

如果確信上級指示嚴(yán)重違反金融法律法規(guī),、行內(nèi)規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)立即報告,,以便及時制止,。

因執(zhí)行上級指示而出現(xiàn)違章、違紀(jì)情況,,并確信繼續(xù)下去會給工行帶來損害時,,執(zhí)行者必須立即采取控制措施,并及時報告情況,。

關(guān)聯(lián)資料:憲法法律共1部

第十四條服從調(diào)遣,聽從安排

服從工作需要,,是工行對員工的基本要求,。對于組織作出的決定,上級作出的指示,、安排,,員工應(yīng)認(rèn)真對待,,并不折不扣地執(zhí)行。

除上級指示違章,、違紀(jì)等情況外,,均應(yīng)無條件執(zhí)行。

應(yīng)服從組織作出的調(diào)遣決定,,沒有正當(dāng)理由,,應(yīng)在規(guī)定時間到崗。

銀行員工守則三字經(jīng) 銀行員工守則執(zhí)行情況篇二

銀行員工學(xué)習(xí)員工守最具有戰(zhàn)斗力的隊伍,,一定是軍紀(jì)嚴(yán)明的隊伍,,戰(zhàn)爭是這樣,一個優(yōu)秀的企業(yè)也是這樣,。沒有規(guī)矩不能方圓,。軍法嚴(yán)明利于作戰(zhàn),企業(yè)的守則有助于發(fā)展,?!吨袊r(nóng)業(yè)銀行員工守則》和我們每個農(nóng)行的員工息息相關(guān)。對于一個企業(yè)擁有好的員工就是資產(chǎn),,就是創(chuàng)造財富,,利潤的主體,就是寶貴的人力資源,。我們要做到愛崗敬業(yè),,誠實(shí)守信,勤勉盡職,,依法合規(guī)為我們的農(nóng)行揮汗如雨,,我們利潤的增加同時也會給我們每一個人帶來回報。這是不可分割的統(tǒng)一體,。任何一個企業(yè)都希望擁有優(yōu)秀的員工,,道理就這么簡單。

我們?nèi)绻哑髽I(yè)比喻成一座大廈,,那么每個員工的責(zé)任感就是這座大廈的基石,。責(zé)任心是企業(yè)對員工的基本要求。如果把真心比喻為血液,,把上進(jìn)心事業(yè)心比喻為脈絡(luò)的話,。骨之不堅,責(zé)任感不強(qiáng),。清人王永彬在《圍爐夜話》中也說:“人之足傳,,在有德不在有位;世所相信,在能行不在能言” 就是說我們做人要有良好的道德約束和責(zé)任心,。責(zé)任心應(yīng)該是員工心底發(fā)出的自覺的心態(tài),,轉(zhuǎn)化到行動就是不做違背企業(yè)規(guī)章制度的行為,。工作責(zé)任心是每位員工的第一素質(zhì)。有 責(zé)任心,,我們才能有不斷進(jìn)步的動力,,才會有勤奮工作的熱情。

人才庫是企業(yè)必備的資源,,但是不是擁有越多人才,,我們的團(tuán)隊就是越優(yōu)秀的呢?我想大家可能都聽說過那個著名的木桶理論:一只木桶能夠裝多少水取決與最短的一塊木板的長度,而不是最長的那塊——我現(xiàn)在把這個比喻繼續(xù)引申一下,,一只木捅能夠裝多少水不僅取決于每一塊木板的長度,,而且還取決于木板與木板之間的結(jié)合是否緊密。如果木板與木板之間存在縫隙或者縫隙很大,,那么同樣也無法裝滿水,。所以,一個團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力,,不僅取決于每一名成員的能力,,更取決于成員與成員之間的相互協(xié)作、相互配合,,營造和諧融洽,、團(tuán)結(jié)進(jìn)取的工作氛圍。一定要有團(tuán)隊精神,,這樣才能均衡,、緊密的結(jié)合成一個強(qiáng)大的有戰(zhàn)斗力的整體。

在《員工守則》里還明確的指出,,員工的誠信是農(nóng)業(yè)銀行聲譽(yù)的基石,。我們無論何時何地都應(yīng)該保持個人的品行正直。就是先做人,,后做事,。客戶會為你誠信的態(tài)度所打動,,他們?nèi)绻J(rèn)為你是個守信的人,,從而會信賴你、依靠于你,,在生活當(dāng)中便會戰(zhàn)無不勝,,攻無不克。無論我們在生活上,,還是工作上,,誠信度越高,,就越有能力推銷你的服務(wù);你的客戶就越多,,你的服務(wù)營銷就做的越好。對于我們銀行中間業(yè)務(wù)的銷售,,雖然需要成功的廣告和宣傳手段,,但是最能打動人心、最受客戶歡迎的還是我們的可靠,、守信的服務(wù)態(tài)度,。遵守了“誠實(shí)守信”才會讓我們贏得更多,更優(yōu)質(zhì)的客戶,。

品牌是企業(yè)長期發(fā)展的關(guān)鍵,,缺乏自己的品牌就只能為他人做嫁衣,擁有自己的品牌,,企業(yè)才能夠獲得長遠(yuǎn)發(fā)展,,這永遠(yuǎn)是企業(yè)經(jīng)營的成功定理。我們的愛崗敬業(yè),、誠實(shí)守信,、勤勉盡職、依法合規(guī)這所有的一切都是為了打造我們的品牌,,那就是——“伴你成長,,中國農(nóng)業(yè)銀行”。品牌服務(wù)最終的體現(xiàn)是我們每一名員工外在形象,。我們對外所做的一切,,絕不僅僅代表我們個體,三尺柜臺內(nèi)的我們所展示的是卻整個農(nóng)業(yè)銀行的形象,。我們的言談舉止要文明穩(wěn)重,、著裝儀表更要整潔大方,個人形象一定要與工作崗位和環(huán)境相稱,。時刻銘記我是農(nóng)行人,,我與農(nóng)行風(fēng)雨同舟!

細(xì)讀《中國農(nóng)業(yè)銀行員工行為守則》里面的每一項都讓我們深切體會到員工守則是符合價值規(guī)律的,道理簡單但是蘊(yùn)涵的實(shí)際意義卻并不簡單,,好的約束就是一種促進(jìn),。把敬業(yè)當(dāng)成一種習(xí)慣,我們每一名農(nóng)行的員工的努力都會成為我們農(nóng)業(yè)銀行發(fā)展中的畫筆,,都為我們中國農(nóng)行的發(fā)展勾勒出更絢麗奪目的色彩,,我們所有員工手拉著手便能夠搭建起一座美麗輝煌的彩虹!

銀行員工守則三字經(jīng) 銀行員工守則執(zhí)行情況篇三

第一條堅定中國特色社會主義信念,維護(hù)國家安全,、榮譽(yù)和利益,,為全面建設(shè)小康社會而奮斗。

第二條認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)理論,、現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)金融知識和銀行監(jiān)管知識與技能,,刻苦鉆研業(yè)務(wù),,求真務(wù)實(shí),與時俱進(jìn),。

第三條遵守憲法,、法律和法規(guī),執(zhí)行銀監(jiān)會規(guī)章制度,,依法履職,。

第四條忠于職守,勤勉盡責(zé),,講求工作效率,,提高工作質(zhì)量,竭誠為銀行監(jiān)管事業(yè)服務(wù),。

第五條遵守國家工作人員廉潔從政從業(yè)行為規(guī)范和銀監(jiān)會“約法三章”,,廉潔公正,自警自律,。

第六條遵守各項工作紀(jì)律,,維護(hù)工作秩序,保守國家秘密和監(jiān)管對象商業(yè)秘密,。

第七條遵循嚴(yán)謹(jǐn),、規(guī)范、誠信,、守法,、創(chuàng)新的金融行業(yè)作風(fēng)建設(shè)要求,培育優(yōu)良作風(fēng),,維護(hù)職業(yè)信譽(yù),。

第八條加強(qiáng)道德修養(yǎng),文明辦事,,禮貌用語,,厲行節(jié)約,珍惜國家和社會資財,。

第九條認(rèn)真接受監(jiān)管對象和社會公眾監(jiān)督,,不斷改進(jìn)工作,維護(hù)銀監(jiān)會形象,。

第十條顧全大局,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同營造良好的工作氛圍,。勤奮學(xué)習(xí)提高素質(zhì)

第一條學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論和重要論述,執(zhí)行黨的路線,、方針,、政策,堅持四項基本原則,,樹立正確的世界觀,、人生觀和價值觀。

第二條學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì),、金融理論,掌握與本部門,、本崗位有關(guān)的專業(yè)知識,,刻苦鉆研本職業(yè)務(wù),了解現(xiàn)代最新科學(xué)知識和管理技術(shù),,努力做到一專多能,,不斷提高對金融改革、發(fā)展和金融創(chuàng)新的適應(yīng)能力,。

第三條堅持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),,持之以恒、學(xué)以致用,,善于運(yùn)用馬克思主義的立嘗觀點(diǎn),、方法和專業(yè)理論知識來觀察問題、分析問題和解決問題,,不斷提高處理實(shí)際問題的能力,。

敬業(yè)愛崗恪盡職守

第四條熱愛人民銀行,熱愛人民銀行事業(yè),,維護(hù)人民銀行的地位和作用,,樹立人民銀行形象,致力于人民銀行的改革和發(fā)展,,以高度的工作責(zé)任感和優(yōu)良的職業(yè)道德,,竭誠為人民銀行服務(wù)。

第五條熱愛本職工作,,堅守工作崗位,。始終保持積極主動的工作態(tài)度、飽滿的工作熱情和良好的精神狀態(tài),。認(rèn)真履行崗位職責(zé),,嚴(yán)格按工作規(guī)程辦事、令行禁止,,按時按量,、優(yōu)質(zhì)高效地完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

第六條發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,提倡深入扎實(shí)的工作作風(fēng),。注重調(diào)查研究,,一切從實(shí)際出發(fā),實(shí)事求是;說老實(shí)話,,辦老實(shí)事,,做老實(shí)人,反對弄虛作假,,陽奉陰違,。

依法監(jiān)管竭誠服務(wù)

第七條掌握國家經(jīng)濟(jì)金融法規(guī)、政策,,密切關(guān)注并全面了解國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)金融動態(tài),,不斷提高對經(jīng)濟(jì)、金融運(yùn)行狀況的綜合分析,、判斷能力,,為金融方針、政策的制定和實(shí)施及時提出政策建議,。

第八條嚴(yán)格依法監(jiān)管,,保護(hù)存款人和金融機(jī)構(gòu)合法權(quán)益,維護(hù)國家金融安全,,促進(jìn)金融業(yè)穩(wěn)健發(fā)展,。堅持客觀、公正,、有效的監(jiān)管原則,,嚴(yán)格按照有關(guān)法律、規(guī)章和業(yè)務(wù)操作規(guī)程進(jìn)行監(jiān)管,。敢于監(jiān)管,,不徇私情,維護(hù)金融監(jiān)管的嚴(yán)肅性,,堅決查處違法違規(guī)行為,。

第九條增強(qiáng)服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量和效率,,堅決杜絕“門難進(jìn),,臉難看,事難辦”的現(xiàn)象,,做到態(tài)度和藹,、主動熱情。

遵紀(jì)守法廉潔奉公

第十條遵守國家憲法和法律,、法規(guī),,履行公民義務(wù),嚴(yán)禁參與一切違法違紀(jì)活動。

第十一條廉潔自律,,秉公盡職,,嚴(yán)格遵守各項廉政制度、規(guī)定,。嚴(yán)禁利用職權(quán)為自己或他人謀取私利;嚴(yán)禁索賄,、受賄、行賄;嚴(yán)禁個人經(jīng)商辦企業(yè)或伙同他人經(jīng)商辦企業(yè);嚴(yán)禁參加有礙公務(wù)的宴請,、旅游,、出國訪問、營業(yè)性娛樂等活動;未經(jīng)批準(zhǔn),,不得在企業(yè),、金融機(jī)構(gòu)或社會團(tuán)體兼職。

本文來源于第一范文網(wǎng),,轉(zhuǎn)載請保留此標(biāo)記,謝謝!第十二條嚴(yán)格執(zhí)行保密制度、紀(jì)律和操作規(guī)程,,嚴(yán)禁泄露,、出賣國家金融秘密,。未經(jīng)批準(zhǔn),,不得向外界透露人民銀行秘密事項、未對外公布的數(shù)據(jù)和政策措施,,不得復(fù)印保密文件資料;發(fā)現(xiàn)泄密事實(shí)應(yīng)立即報告,。

第十三條自覺遵守各項內(nèi)部管理規(guī)章制度,。嚴(yán)格執(zhí)行工作紀(jì)律,認(rèn)真執(zhí)行請休假制度,,不準(zhǔn)擅離職守,。遵守計算機(jī)管理制度,維護(hù)數(shù)據(jù)信息安全,。

文明辦公弘揚(yáng)美德

第十四條儀表端莊,,舉止文明。上班時著裝整潔,、得體,。參加重要活動著裝莊重大方。工作時間提倡講普通話,,使用禮貌用語;接待來訪或接打電話,,應(yīng)熱情、謙和,、有禮,。

第十五條創(chuàng)造并保持安全、衛(wèi)生,、有序,、優(yōu)雅的工作環(huán)境。保持辦公區(qū)內(nèi)整齊,、清潔,、美觀;愛護(hù)公物;遵守辦公樓安全保衛(wèi)的有關(guān)制度,自覺維護(hù)辦公安全和辦公秩序,。

第十六條遵守社會公德,,維護(hù)社會穩(wěn)定。繼承和發(fā)揚(yáng)中華民族自力更生,、艱苦奮斗,,崇尚科學(xué)、反對迷信,,見義勇為,、扶正祛邪,一方有難,、八方支援,,尊老愛幼、尊重婦女等傳統(tǒng)美德,。

第十七條樹立正確的戀愛觀,、婚姻觀和家庭觀,保持健康高尚的道德情操;積極響應(yīng)晚婚晚育的號召;嚴(yán)格執(zhí)行計劃生育的基本國策;處理好夫妻之間、家庭成員之間和鄰里之間的關(guān)系,,做到和睦相處,、互敬互助。

團(tuán)結(jié)協(xié)作開拓進(jìn)取

第十八條講團(tuán)結(jié),、講協(xié)作,、講民主、講風(fēng)格,、講友愛,。不斷加強(qiáng)道德修養(yǎng),努力做一個誠實(shí)守信,、光明磊落,、胸襟開闊、與人為善的人,。

第十九條正確處理各種工作關(guān)系,,共同創(chuàng)造和維護(hù)和諧、寬松的工作氛圍,。領(lǐng)導(dǎo)要尊重下屬,,關(guān)心下屬的學(xué)習(xí)、進(jìn)步和生活,,充分調(diào)動下屬的工作積極性與創(chuàng)造性;下屬要尊重領(lǐng)導(dǎo),,自覺服從領(lǐng)導(dǎo)指揮;正確處理部門之間、崗位之間,、同事之間的關(guān)系;協(xié)調(diào),、處理好與被監(jiān)管對象和下屬單位的關(guān)系。

第二十條樹立正確的理想信念,,始終保持奮發(fā)向上,、開拓進(jìn)取的精神風(fēng)貌。遇到困難和挑戰(zhàn),,要迎難而上;遇到挫折,,不消沉,不氣餒,,始終保持健康向上的心理素質(zhì);遇到新情況和新問題,,要善于思考,全面分析,,積極探索,,勇于創(chuàng)新。

銀行員工守則三字經(jīng) 銀行員工守則執(zhí)行情況篇四

第一條 儀容儀表

裝飾得體,,頭發(fā)整潔,,不染異色,。女員工適度化淡妝,裝飾配件得當(dāng),,臨柜人員過肩長發(fā)一律盤發(fā);男員工保持面部清潔,不蓄胡須,,發(fā)不過耳,。

第二條 著裝

上班時員工應(yīng)根據(jù)季節(jié)變化統(tǒng)一著標(biāo)準(zhǔn)職業(yè)裝,服裝潔凈,。

第三條 行為

1,、立姿:男士應(yīng)雙腳平行,大致與肩同寬,,最好間距不超過一腳之寬;身體正直,,雙肩稍向后展,頭部抬起,,雙肩自然下垂,,雙手貼放于大腿兩側(cè)或雙手交叉放于背后;女士應(yīng)挺胸收頜,目視前方,,雙手自然下垂,,疊放或相握于腹前或雙手交叉放于背后,雙腿基本并攏不宜叉開,。

2,、座姿:應(yīng)保持上身挺直,把雙腿平行放好,,不得傲慢地把腿向前伸或后伸,。正式場合或有位尊者在座時,不應(yīng)坐滿座位,,大體占據(jù)其三分之二的位子即可,。交談時,不可身靠座位背部,。要移動椅子的位置時,,應(yīng)先把椅子放在應(yīng)放的地方,然后再坐,,離開坐席時應(yīng)把椅子放回原來的位置,,并擺放整齊。

3,、上下樓(電)梯:遵循右側(cè)通行的原則,,如與客戶同行,應(yīng)禮貌讓行,。

4,、出入他人房間:無論房門是否關(guān)閉,要先輕輕敲門,聽到應(yīng)答再進(jìn)入房間,。進(jìn)入后,,需要回手關(guān)門。進(jìn)入房間后,,如對方正在講話,,要稍等靜候,不要中途插話,,如有急事要打斷說話,,也要把握機(jī)會。

5,、言談:在銀行內(nèi)任何辦公場所談話以使對方聽清楚并且不影響他人工作為宜,,不得大聲談笑、唱歌或打口哨,。

第四條 用餐

1,、按時用餐并排隊取用餐具和食品。

2,、用餐時注意保持地面和餐臺的衛(wèi)生,,用餐結(jié)束注意將餐盤放在指定位置。

第五條 辦公

1,、桌面按標(biāo)準(zhǔn)擺放電話,、電腦設(shè)備、筆筒,、水杯等物品;待處理文件和已處理文件不能散放于桌面,,要及時存放在文件架內(nèi),所有桌面用品要擺放有序,,整齊美觀,。

2、重要文件,、資料要隨時存放,,注意保密工作。

3,、在營業(yè)場所,、重要會議場所嚴(yán)禁吸煙。

第六條 電話

1,、電話來時,,聽到鈴響,應(yīng)在第三聲鈴響前取下話筒,。

2,、接聽外線電話首先以“您好,,長沙市商業(yè)銀行”來問候,接聽內(nèi)線電話以“您好,,××部門(支行)”來問候,。電話結(jié)束時禮貌道別,待對方切斷電話,,自己再放話筒,。

3、工作中原則上不得接聽私人電話,,回答問題簡明扼要,,不得在電話中閑聊,。

4,、對不知名的電話,自己不能處理時,,可坦白告訴對方,,并馬上將電話交給能夠處理的人,在轉(zhuǎn)交前,,應(yīng)先把對方所談內(nèi)容簡明扼要告訴接收人,。

5、通話時聲音應(yīng)以保證對方聽清楚而不影響周圍人辦公為宜,。

6,、參加會議時應(yīng)將電話置于振動模式或關(guān)閉,確實(shí)需要接聽時,,應(yīng)走出會議室接聽,。

7、辦公區(qū)域應(yīng)避免走動中接聽電話,,需要接聽時應(yīng)就近在不影響他人行走或辦公的地方接聽,。

第七條 待客

1、在約定的時間內(nèi)接待客人,,避免遲到,,有事不能按時赴約時應(yīng)提前通知對方。

2,、不得在營業(yè)大廳,、通道等非接待區(qū)域與客戶長時間交談。應(yīng)引導(dǎo)客人進(jìn)入接待區(qū)域,,并在落座后開始談話,。

3、客人來訪而需接待的人不在時,,應(yīng)禮貌的接待對方,,能解決的問題應(yīng)主動為其解決,。

4、根據(jù)具體情況決定恰當(dāng)?shù)乃托蟹绞?。一般客人以送至前臺為宜,,重要客人應(yīng)送至大門以外,送行時應(yīng)在客人離去后返回,。

第八條 辦公用品

1,、按規(guī)定審領(lǐng)辦公用品。所審領(lǐng)的用品均為公共財務(wù),,要妥善保管,、正確使用,不能占為己有,,離職時須交還,。

2、對于可以重復(fù)利用的用品,,必須重復(fù)利用,。除印有涉及商業(yè)機(jī)密的資料外,所有已使用一面的打印紙應(yīng)反面再次使用,。

3,、正確使用辦公用品,如因個人使用不當(dāng)而造成浪費(fèi)者,,須按規(guī)定作出賠償,。

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