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季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇一
一、第4季度工作評價
1,、銷售任務(wù)完成情景
1),、第3季度轎車部共銷售282臺，我個人銷售115臺,，其中__19臺,，__臺,，__臺，占轎車部總數(shù)的18%,。
2),、結(jié)合總辦銷售工作安排，每位員工輪流到__飛值班,，在那邊我一共接待113個有效客戶,，其中成交的有6個。有力的給競爭對手一個重要打擊,。
2,、銷售工作評價、分析
1)入職感言,。在銷售崗位上,，首先我要提到兩個人一個是總辦林總監(jiān)和銷售部王經(jīng)理，我要十分感激他們倆人在工作上對我的幫忙,。我在接觸汽車銷售時,，對汽車知識和銷售知識十分缺乏，我的工作能夠說是很難入手的,。前兩個月,，我都是在王總監(jiān)和莫經(jīng)理的帶領(lǐng)下進行客戶談判、分析客戶情景的,、所以在銷售中遇到難談下來的客戶或比較車型優(yōu)勢比較的時候我總想到他們,。正因為有了他們在銷售技巧、談判工作中的幫忙,，還有前期這些經(jīng)驗做鋪墊,，所以八月份我才能順利的在崗位中獨立開展工作，整個學(xué)習(xí)的過程,，能夠說完全是兩個領(lǐng)導(dǎo)言傳身教的結(jié)果,。
2)職業(yè)心態(tài)的調(diào)整
銷售員的一天應(yīng)當(dāng)從清晨睜開第一眼開始，每一天早上我都會從自我定的歡快激進的鬧鈴聲中醒來,，然后以精神充沛,、歡樂的心態(tài)迎接一天的工作。如果我沒有別人經(jīng)驗多,，那么我和別人比誠信;如果我沒有別人單子多,，那么我和別人比服務(wù)。
5)重點客戶的開展,。我在那里想說一下：我們要把b類的客戶當(dāng)成a類來接待,，就這樣我們才比其他人多一個a類，多一個a類就多一個機會,。拜訪,，對客戶做到每周至少三次的拜訪,。我認(rèn)為攻客戶和制定目標(biāo)是一樣的，首先要集中精力去做一個客戶,，僅有這樣才能有收效,，等重點客戶認(rèn)可了，我再將精力轉(zhuǎn)移到第二重點客戶上,。
6)自我工作中的不足：
在銷售工作中也有急于成交的表現(xiàn),，不但影響了自我銷售業(yè)務(wù)的開展，也打擊了自我的自信心,。我想在以后的工作中會摒棄這些不良的做法,，并進取學(xué)習(xí)、請教老銷售員業(yè)務(wù)知識,，盡快提高自我的銷售技能,。
二、下個季度工作開展
公司在發(fā)展過程中,，我認(rèn)為要成為一名合格的銷售員,，首先要調(diào)整自我的理念，和公司統(tǒng)一思想,、統(tǒng)一目標(biāo),，明確公司的發(fā)展方向，才能充分溶入到公司的發(fā)展當(dāng)中,，才能更加有條不紊的開展工作,。
首先，從理念上：我應(yīng)當(dāng)和公司堅持一致的經(jīng)營思想,、經(jīng)營理念,，與公司高層統(tǒng)一目標(biāo)和認(rèn)識，協(xié)助公司促進企業(yè)文化方面的建設(shè),。
第二,，業(yè)務(wù)上：了解客戶的資料務(wù)、興趣愛好,、家庭情景等,，挖掘客戶需求，投其所好,，搞好客戶關(guān)系，隨時掌握信息,，力爭第4季度要比3季度翻一翻,。
第三，意識上：無論在銷售還是汽車產(chǎn)品知識的學(xué)習(xí)上,，摒棄自私,、強勢,、懶惰的性情，用進取向上的心態(tài),，學(xué)習(xí)他人的長處,，學(xué)會謙虛，學(xué)會與上司,、朋友,、同事更加融洽的相處;
最終我期望在下個季度公司的業(yè)績更加輝煌!
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇二
伴隨著酷冬的嚴(yán)寒，20__年的第1季度已悄然走過;在春意盎然的腳步中,，第2季度翩翩走來;回顧第1季度的工作既有陽光也有坎坷,、既有喜悅也有淚水。現(xiàn)將第1季度的工作評價如下：
在第1季度里,，我在所在的工作崗位上做的具體工作,，簡要歸納為以下幾點：
(一)全力做好技術(shù)服務(wù)工作。
配合生產(chǎn)隊長完成作業(yè)井次的技術(shù)服務(wù)工作;在此期間,，我克服困難,，認(rèn)真做好技術(shù)服務(wù)及資料錄取工作，有力的支持了井下作業(yè)施工的正常運行,，保證了施工優(yōu)質(zhì)高效的完成,，得到勘探公司相關(guān)部門的肯定。一是認(rèn)真做好跟班及關(guān)鍵工序及時上井工作;二是了解生產(chǎn)動態(tài)與大班干部及勘探公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及時溝通,，保障施工質(zhì)量及作業(yè)進度的順利進行;三是關(guān)鍵工序盯現(xiàn)場,，保障重要工序的順利完成;四是室內(nèi)外工作兩不誤，做到當(dāng)天完成當(dāng)天的任務(wù),，上井回來后不管再晚也要完成當(dāng)天的工作;四是對作業(yè)狀況進行分析,，為對作業(yè)井次的分析帶給了有力的支持。
(二)按照分公司的部署,，參與對員工培訓(xùn)工作,。
20__年元月13日至22日，分公司利用工作量不足的時間,，分別組織大班人員對員工分別就安全,、井下施工技術(shù)、設(shè)備,、井控方應(yīng)對員工進行了培訓(xùn),。
2透過這次培訓(xùn)使員工的理論知識得到了全面的提升;從其自身構(gòu)成了一種意識：安全方面養(yǎng)成“我的安全我負(fù)責(zé)”的理念;技術(shù)方面從明白怎樣干到理解為什么要這樣干;設(shè)備方面養(yǎng)成了巡回檢查的好習(xí)慣，明白了什么是設(shè)備的十字作業(yè);井控方面養(yǎng)成了上井首先檢查封井器和油管旋塞的好習(xí)慣;雖然這些成就都是微不足道的,，可是就是從這點滴的無不足道的細節(jié)中體現(xiàn)了員工生產(chǎn)技能的提高,，為公司的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
(三)保證了春節(jié)留疆人員的順利度過一個團圓、歡快的春節(jié),。節(jié)日期間從上午到凌晨1點堅持對員工出現(xiàn)狀況,、對調(diào)剖井、單井采油協(xié)助生產(chǎn)井進行巡查,，實時掌握員工的動向,，盡快解決員工遇到的工作問題和生活問題;使全體員工感受到騰遠大家庭的溫暖;除夕夜分公司組織聚餐活動，使每位在疆員工深切的感覺到公司就是自我的第二個家;保證員工度過了團圓,、歡快的春節(jié),。
工作中的不足之處：
1、生產(chǎn)中對寶4-8井,、寶1411井機械狀況和地層狀況認(rèn)識不到位,，進行重復(fù)作業(yè)給公司的名譽帶來極大的負(fù)面影響;雖然寶4-8井是由于防脫器滾動鋼珠磨損嚴(yán)重且不均勻，造成間歇旋轉(zhuǎn)導(dǎo)致抽油桿產(chǎn)生扭矩,，扭矩釋放造成倒扣致使抽油桿脫扣,，屬于防脫器質(zhì)量問題;寶1411井由于地層結(jié)垢，采油隊洗井不徹底造成地層臟物進入泵筒,，碰泵時造成光桿下不去,，泵柱塞卡死在泵筒內(nèi);可是作為11年伊始便發(fā)生了此類狀況，給公司帶了極大的負(fù)面影響,。
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇三
在__公司會議室召開了__區(qū)域3季度工作評價和4季度工作安排的會議,，雖然3季度取得不錯的成績，可是存在的細節(jié)問題是很嚴(yán)重的,，就從我區(qū)域來說終端零售本事逐步下降此刻基本是靠低價賣車來維持基本費用,。但從此刻市場表現(xiàn)出來的形式來看存在的問題是粥多僧少、供大于求,。使得市場競爭比較激烈,，如果我們在鄉(xiāng)鎮(zhèn)立場來看商業(yè)競爭是難免的。
一是深入__科技等20余家企業(yè)單位調(diào)研,，實實在在幫忙企業(yè)協(xié)調(diào)解決了一些具體問題,。__生物多年謀求在我縣建立生產(chǎn)基地一事得以落實，長沙明照學(xué)院擴征用地也順利摘牌,，南方__今年一季度出口已接近去年全年,，__茶業(yè)也由多年的出口供貨實現(xiàn)了向自營出口的轉(zhuǎn)變，幫促工作得到企業(yè)的好評,。二是__重工與中國__工程有限職責(zé)公司,、緬甸亞洲世界有限公司就緬甸國家標(biāo)志性項目——首都內(nèi)比都國際機場建設(shè)項目簽署總金額近20__萬美元的設(shè)備采購合同，__科技在美國開展境外投資,，興湘和竹木制品等企業(yè)擬在南非開設(shè)立銷售平臺,，縣內(nèi)幾大出口企業(yè)“走出去”步伐加快,。__重工德國貝德堡產(chǎn)業(yè)園在德國北威州科隆市舉行開業(yè)典禮。這是__繼在印度,、美國之后，在海外設(shè)立的第三個研發(fā)制造基地,。項目達產(chǎn)后,，年產(chǎn)工程機械產(chǎn)品3000臺，預(yù)計將實現(xiàn)年銷售收入3.5億歐元,。
加強服務(wù)外包,，承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移工作獲肯定。繼20__年8月我縣被授予__省首批承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移重點縣,，20__年被授予湖南省承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移工作先進單位后,，經(jīng)湖南省承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移發(fā)展加工貿(mào)易工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室考評，今年我縣再度被確定為湖南省承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移發(fā)展加工貿(mào)易重點縣市區(qū),，該項工作連續(xù)四年獲此殊榮,。
提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo),，現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展氛圍日趨濃厚,。
明確將發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)擺在轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的重點位置,，自去年成立__縣現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組以來,，堅持現(xiàn)代服務(wù)業(yè)與先進制造產(chǎn)業(yè)全方位融合互動的方針，堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的戰(zhàn)略,，提出要像重視工業(yè)招商一樣重視現(xiàn)代服務(wù)業(yè)招商,，要把產(chǎn)業(yè)區(qū)建設(shè)成為服務(wù)業(yè)發(fā)達的現(xiàn)代化新城區(qū)。成功召開長沙縣首屆現(xiàn)代服務(wù)業(yè)大會,，吸引了上百家國內(nèi)外企業(yè)與會,。湖南恒廣大型城市綜合體項目、中國湖南商貿(mào)城等19個重點服務(wù)業(yè)項目在會上成功簽約,，總金額達400億元,。此次高規(guī)格、高質(zhì)量的會議成為全縣發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的一個重要里程碑,，為現(xiàn)代服務(wù)業(yè)創(chuàng)造了良好的發(fā)展氛圍,。
完善政策，健全體系,，現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展環(huán)境日益優(yōu)化,。突出重點，創(chuàng)新方式,，現(xiàn)代服務(wù)業(yè)項目成果喜人,。雖然第三季度商務(wù)工作有了新的突破,，可是仍存在明顯的困難和問題。一是許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)缺乏項目支撐或項目外向度不夠,，導(dǎo)致引進利用外資規(guī)模不大,，吸收外商直接投資總額偏小，利用外資質(zhì)量和水平不高,。二是社零增長后勁不足,，增速減緩較明顯。三是由于受加工貿(mào)易大戶業(yè)績下滑,、日本地震,、國際局勢動蕩等因素的影響，全縣加工貿(mào)易指標(biāo)出現(xiàn)了較大程度的下滑,。四是商務(wù)發(fā)展的體制機制,、商務(wù)干部隊伍素質(zhì)與促進商務(wù)事業(yè)科學(xué)跨越發(fā)展要求的適應(yīng)程度還有待提高。
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇四
從我在今年第一季度的工作來看,，總體上做的不錯,，細節(jié)上有待考究，比去年最終的三個月又有了長足的提高,。經(jīng)歷了春節(jié)這樣一個全國范圍內(nèi)的節(jié)日熱潮,，在酒店領(lǐng)導(dǎo)的預(yù)測中，提前做好了充足的準(zhǔn)備,，我也在這樣忙碌的工作環(huán)境中得到了歷練和成長,，此刻將我第一季度的工作評價如下：
一、業(yè)務(wù)本事
經(jīng)歷了節(jié)日的沖擊,，我的業(yè)務(wù)本事更上一層樓,，在很多事件的處理方面做到使各方面都較為滿意。在開年的三個月中,，因為我對于工作的認(rèn)知度進一步的加深,，對酒店的內(nèi)部情景有了仔細地了解，工作本事得到了明顯的提高,。在之前為客人服務(wù)時,，很多需要詢問老員工的地方，我都能給予正確的指導(dǎo),，遇到刁難時也能很快的調(diào)整好自我的心態(tài),，所以能夠更加從容的處理事情。
二,、日常工作
因為在春節(jié)期間客人多,，可是酒店的人手不足，所以很多的工作由我這個半吊子臨危上陣,，導(dǎo)致很多的事情累積在一塊,，不能得到及時的解決,。為了更加迅速而完美的為客人服務(wù)，我在這期間經(jīng)常性的加班,，做得多了,，就對自我的工作熟悉了，慢慢的也就提高了工作的效率,。與此同時,，還有其他的事情需要我去處理時，只要在我力所能及的范圍之內(nèi)的,，從未有過推辭，沒想到這還拓寬了我的工作資料,，走出了新地圖,。
三、努力學(xué)習(xí)
因為繁忙,，也是因為未知,，所以在第一季度中我最經(jīng)常做的事情就是捧著書本或者是手機，走出自我的舒適圈,，去了解我不懂的知識,。我對很多的事情都有不了解的地方，學(xué)習(xí)使我掌握更多的知識和技能,，讓我更好的在社會上立足,，所以在這期間我真的是卯足了勁，抓緊時間去學(xué)習(xí),。
一年的四分之一就這樣簡簡單單的過去了,，沒有激起一點浪花，可是我的付出得到了回報,，我掌握的東西不會消失,，在這個季度中我自我的滿意的?；仡欉^去的三個月,，我還是有做的不好的地方，異常是細節(jié)沒有做到位,，客人抱有微詞,，我期望在下一個季度能做出更好的成績。
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇五
9月份就快結(jié)束,，回首這個季度的工作,，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,，也有遇到困難和挫折時惆悵,，時光過得飛快,，不知不覺中，充滿希望的第四季度即將臨近,?？梢哉f，第三季度是公司推進行業(yè)改革,、拓展市場,、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵點。現(xiàn)就本季度重要工作情況總結(jié)如下：
一,、虛心學(xué)習(xí),，努力工作!
(一) 在第三季度里，我自覺加強學(xué)習(xí),，虛心求教釋惑,，不斷理清工作思路，
總結(jié)工作方法,，一方面,，干中學(xué)、學(xué)中干,，不斷掌握方法積累經(jīng)驗,。
(二) 注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高,，通過觀察,、摸索、查
閱資料和實踐鍛煉,，較快地完成任務(wù),。另一方面，問書本,、問同事,，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,，不斷進步,，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點,，把握住了工作重點和難點,。
(三) 愛崗敬業(yè)、扎實工作,、不怕困難,、勇挑重?fù)?dān)，熱情服務(wù),，在本職崗位上
發(fā)揮出應(yīng)有的作用,。
二,、心系本職工作，認(rèn)真履行職責(zé),，突出工作重點,，落實銷售目標(biāo)。
(一)主要精力做好干熄焦和礦熱爐方面余熱發(fā)電項目,，去內(nèi)蒙古慶華集團300萬噸干熄焦項目,、西部煤化工100萬噸干熄焦項目、博宇特鋼bprt項目,、天凈礦熱爐項目,，都是由于鋼鐵行業(yè)過度擴張，導(dǎo)致行業(yè)虧損嚴(yán)重,，企業(yè)也是在觀望投資環(huán)境,，等待投資機會，所以跟蹤的項目工作都沒有進展,。
(二)烏海周邊的水泥行業(yè)嚴(yán)重過剩，擁有良好的石灰石資源,，建成15條旋窯生產(chǎn)線,，后期水泥廠都在緩建中，致使水泥項目沒有可跟蹤的及無發(fā)電項目可做,。
(三)到山西太原見徐寶樓跟蹤能華項目,，這個項目無資源可利用，也是個過時的項目,。邯鄲匯雄節(jié)能公司的凌炯明,，手里有很多關(guān)系，但是我給邯鄲地區(qū)的很多鋼廠打電話,，我也沒聯(lián)系到有價值的項目信息,，我們能做的很少。
(四)這個季度還拜訪天福水泥陳超,，請沈軍等人吃飯,。第二次等待陳超接見時電話聯(lián)系喬世曉，陳知道后較為不快,，借口不見,，結(jié)果未能見到陳。從該公司其他人員口中未聽到有其他競爭對手近期來過,。電話聯(lián)系喬總說：他以為合同早和我們簽訂了,，由于水泥行業(yè)不景氣，傾向墊資方案,，讓我找陳總他來聯(lián)系,，我說：還是我直接找陳總吧,，避免陳超警惕我們找喬總而不接見我們，但是擔(dān)心的事情
還是不可避免,。
(五)通過長林公司介紹,，認(rèn)識高義鋼鐵煤化公司的張總(老板的弟弟)及集團的董事長高總，讓做好技術(shù)方案和投資性經(jīng)濟分析,，國慶后去約見老板,，具體是哪種模式?jīng)]定下來，要繼續(xù)加強工作,。
三,、主要經(jīng)驗和收獲。
在這個季度的工作中,，完成了一些工作,，取得了一些收獲，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：
(一)只有擺正自己的位置,，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù),，才能更好適應(yīng)工作崗位。
(二)只有主動融入集體,，處理好各方面的關(guān)系,，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。
(三)只有堅持銷售原則,，落實好銷售工作,，認(rèn)真做好本職工作，才能及早簽單,。
(四)只有樹立服務(wù)意識,，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好,。
(五)要加強與客戶的交流,，要做好與客戶溝通，解決好客戶的要求,。
四,、加強檢查，及時整改,，在工作中正確認(rèn)識自己,。
(一) 開展常規(guī)反省，不斷的提高自己的思想認(rèn)識和知識水平,。
(二) 經(jīng)過這樣緊張有序的一個季度,，我感覺自己工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向,，工作有了目標(biāo),，心中真正有了底!基本做到了忙而不亂，緊而不散,，條理清楚,，事事分明，從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干,，不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象,。就這樣，我從無限繁忙中走進這一新季度,，又從無限輕松中走出這一季度 ,，還有，在工作的同時,，我還明白了為人處事的道理,，也明白了，一個良好的心態(tài),、一份對工作的熱誠及其相形之下的責(zé)任心是如何重要,。
(三) 在這個季度的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題,，也學(xué)習(xí)到了許多新知識,、新經(jīng)驗，使自己在思想認(rèn)識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善,。
(四) 在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發(fā),，堅持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求，力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高,。
(五) 回顧這一季度自己的工作情況,，捫心自問，在諸多方面還存在有不足,。因此,，更要及時強化自己的工作思想，端正意識,，提高銷售工作的方法技能與業(yè)務(wù)水平,。
五、要定期召開工作會議,，兼聽員工的意見,，敢于開發(fā)新方法，總結(jié)工作成績與問題，及時采取對策!
六,、存在的不足
總的來看,，存在很多不足的地方，還存在一些亟待解決的問題,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1對內(nèi)部關(guān)系協(xié)調(diào)還不夠,，要從思想上加以提高，為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象,。
2需要更加堅持不懈的勁頭,，對于越是有難度和有挑戰(zhàn)的項目，就越應(yīng)該斗勁十足,，堅持不懈的對待,，不應(yīng)該有絲毫懈怠的情緒，也不應(yīng)該輕易放棄,。這個是以后需要時刻提醒自己的,。
3工作還不夠細致，有的關(guān)系還沒有做到位,，溝通能力和細致程度還需要加強,，在新的季度里面爭取有更大的改變和進步。
4發(fā)掘和開發(fā)客戶資源不夠,，跟蹤的項目信息不夠,尤其是潛在客戶和目標(biāo)客戶,領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)沒有及時完成,，執(zhí)行力度不夠。
5對新的東西學(xué)習(xí)不夠,，工作上往往憑經(jīng)驗辦事,，憑以往的工作套路處理問題，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠,。
七,、從自身原因總結(jié)
(一)我認(rèn)為自己欠缺強力說服打動客戶的技巧;
(二)注意自己銷售工作中的細節(jié)，謹(jǐn)記銷售理論中顧客就是上帝這一至理名言,。用自己真誠的微笑,，清晰的語言，細致的推介,，體貼的服務(wù)去征服和打動消費者的心,。
(三)要深化自己的工作業(yè)務(wù)，力爭滿足每一位顧客的需求,，更力爭增加銷售客戶數(shù)量,，提高銷售業(yè)績;
(四)端正好自己心態(tài)，其心態(tài)的調(diào)整使我更加明白,，不論做任何事,，務(wù)必竭盡全力;
(五)總之，通過對自己這一季度的工作總結(jié)，發(fā)現(xiàn)有很多的不足之處,，同時也為自己積累下了銷售工作的經(jīng)驗;在未來的工作中,，利用自己精力充沛，辛勤肯干的優(yōu)勢,，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和提高銷售意識,，扎實進取，努力工作,，為公司的
發(fā)展盡自己綿薄之力!
八,、下步的打算
針對工作中存在的不足，為了做好下一季度的工作,，突出做好以下幾個方面：
(一) 積極搞好內(nèi)部的協(xié)調(diào)工作,，進一步理順關(guān)系;
(二) 加強新知識的學(xué)習(xí)提高，創(chuàng)新工作方法,，提高工作效益;
(三) 利用好長林公司的關(guān)系,，做好高義鋼鐵公司的干熄焦項目;
(四) 加強利用中介的資源和關(guān)系開展好客戶的開發(fā);
(五) 加強基礎(chǔ)工作，強化銷售的創(chuàng)新實踐,，促進銷售水平的提升,。
在今后的工作中要不斷創(chuàng)新，及時與內(nèi)部人員進行溝通,，提高銷售工作的意識,，同時在銷售工作方面要嚴(yán)格要求自己，為公司創(chuàng)造更大價值,。在下一個季度的工作中,，我會繼續(xù)努力，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受,，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,。我們的工作要團結(jié)才有力量，要合作才會成功,，才能把我們的工作推向前進!我相信：在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，明天更美好!
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇六
下頭就第一季度業(yè)委會的主要工作做個總結(jié)：
物業(yè)招投標(biāo)：在業(yè)委會的推進下,，經(jīng)過正式招投標(biāo)及公示后,，金地物業(yè)與uhn國際村在20__年2月2日正式簽約，從臨時物業(yè)轉(zhuǎn)為正式物業(yè),。這也是小區(qū)實行酬金制的正式開始,。
供暖：熱力集團在20__-20__采暖季是應(yīng)急進場支持，3月供暖季結(jié)束立刻頭臨熱水服務(wù),，以及管道大修的問題,。業(yè)委會一向在想盡辦法解決此事。一方面咨詢各渠道，是繼續(xù)熱力還是另找其他供暖公司,，另一方面由于鍋爐產(chǎn)權(quán)還在茂華手里,，后續(xù)很多問題被此牽制(包括環(huán)保改造等)。在原業(yè)委會主任張教師的不停奔波和協(xié)調(diào)下，最終最終由政府出面牽頭，在跟茂華,，熱力,，業(yè)委會的幾次工作會后,，最終確認(rèn)由熱力正式接管，妥善解決了后續(xù)供暖供熱水問題。熱力承諾會在三年內(nèi)逐步完成對小區(qū)的鍋爐改造和熱交換站，管道的更新及維修，并免費更換熱水表,。未來熱水溫度會得到進一步改善!
自來水改造：小區(qū)一向存在水管老化失修問題,，并且之前小區(qū)水費大筆虧空,，造成惡性循環(huán),。在業(yè)委會的不懈努力下,，與自來水集團達成協(xié)議,，20__年將對小區(qū)進行自來水改造,，以后自來水管網(wǎng)和水表都由自來水集團維護,，正式接手后物業(yè)不再代收水費,。目前正處于前期信息收集工作階段,，計劃于3月底完成信息采集。
公共收益：目前公共收益主要來自于5個方面：3個廣告公司，1個水站,，1個電信。首先對前面幾年的公共收益做了整理和審計,，具體資料很快會公示;其次對現(xiàn)有收益的談判和管理;第三就是研究如何拓寬,，包括5g的安裝，引進新的廣告,，場地租賃等,，都在進行中,。以后會每年固定時間公示公共收益的收支和使用情景。
新物業(yè)的預(yù)算審核：業(yè)委會對物業(yè)提交的全年預(yù)算進行討論審核,，并就具體項目詢價，比價，磋商，包括保安的費用，保潔人員編制,，綠化范圍,，員工伙食問題，另外還有重中之重的電梯公維和消防公維的流程及啟動,，等等,。具體資料會在預(yù)算最終確認(rèn)后公布。
街道合并：目前小區(qū)單雙號樓分屬不一樣街道管轄,，業(yè)委會一向在跟政府部門溝通此事,，期望合并一個街道方便后續(xù)管理溝通,。目前已得到回復(fù)會統(tǒng)一并入太陽宮街道(新源里已暫停本小區(qū)戶口遷入),，具體時間還在等政府的確認(rèn)。
其他雜項：街道及相關(guān)政府部門溝通,，業(yè)委會備案,，律師咨詢溝通，既往檔案整理,，以及給街道熱力送錦旗,，尋求更多支持等等。
第一季度,，業(yè)委會的工作按分組按計劃進行,。除了分組逐步推進各項工作，此刻最重要的就是新物業(yè)的管理和執(zhí)行情景,。由于酬金制的特殊性,，大大增加了業(yè)委會的工作量，對物業(yè)預(yù)算的審核,，對支出的管理,，占據(jù)了近期業(yè)委會監(jiān)事會的大部分精力。等預(yù)算最終確認(rèn)后,，這部分會另行通告,。屆時大伙關(guān)心的綠化，公維等,，都會一并公示,。
另外，關(guān)于公共收益部分,，也將于近期公示,。
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇七
一季度的工作，隨著時間的推移，已經(jīng)接近尾聲,。這三個月的時間里,，我們組的工作總體而言有提高的方面，也有很多做得不好的地方,。在這一個季度的時間里,，我覺得我們組和我個人都學(xué)到了更多的知識。
四月份即將來臨,，我們所要應(yīng)對的是人員和商品不一樣程度的變動,，還有每一天復(fù)核工作線路的變動，這些證明了一個問題：我們將一切從“零”開始,，重新學(xué)習(xí)新的工作流程和適應(yīng)新的工作環(huán)境,。我們?nèi)M人員都已經(jīng)做好了準(zhǔn)備，為下一季度的工作做了規(guī)劃,。
現(xiàn)結(jié)合下一季度的工作計劃,，將一季度的工作評價如下：
一、目標(biāo)管理,、溝通協(xié)調(diào)
1,、對于我們組的工作量考核方面，我們?nèi)M的工作考核為820__品項月,，個人目標(biāo)為24000品項,，每個人每一天要完成的目標(biāo)為924品項，按照正常的工作量而言,，基本上每個人都能完成,。
只是有時工作很小的情景下，晚班不能完成,，在這種情景下,，我們組的同事在晚班各項工作完成后，去其他工作尚未結(jié)束的班組去幫忙,，同時也是努力完成當(dāng)天的工作量目標(biāo),。
2、工作目標(biāo)考核的第二方面,，為下貨的差錯率考核,。
對于下貨的差錯率控制方面，有許多的因素會影響,，從我們復(fù)核員的工作方面來講,，能夠控制的方面就是按照《出庫裝箱標(biāo)準(zhǔn)》來進行操作，那樣的話,，不但能夠在數(shù)量差異方面得到很好的控制,，并且在裝車,、運輸、下貨過程中能在必須程度上保證商品的安全性(即控制質(zhì)量差異),。
一季度的工作中,，我們組在質(zhì)量差異控制方面較上一年有了明顯的提高，比如在用小紙箱裝玻璃制品的隔離方面做的很好,。
可是也有做的不好的地方,，例如有新商品發(fā)貨，這種商品容易被壓壞,，而又盲目的將這類商品裝在箱底導(dǎo)致商品被壓壞,，這些差異已由當(dāng)事人負(fù)責(zé)承擔(dān)。
二,、時間管理,，日清日結(jié)
在時間管理方面，就我們復(fù)核組而言,，就是能夠在短時間內(nèi),，按照出單順序、裝車線路來進行實施,。
我們每一天都能夠盡可能的在保證質(zhì)量的前提下提高工作效率,。
因為我們每一天僅有三個人上早班,，并且早上剛上班的時侯就要抽出兩個人去裝車,，最先出單的都是藥店的，藥店補的貨大多數(shù)有蜂蜜,，所以,，我們每一天早上都安排一個復(fù)核速度快，但又精于裝箱的人員先進行復(fù)核,。
裝車人員都能盡快的裝好車來參與復(fù)核,。
三、規(guī)范操作
剛從主樓搬到平面庫的時侯,，我們組的規(guī)范操作做的不是很好,，經(jīng)過上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，全組同事齊心協(xié)力,，每一天多做一點,，多想一點，把我們的規(guī)范操作納入日常工作來進行,，此刻已經(jīng)成了一種習(xí)慣,。
大家都會觀注每個人復(fù)核區(qū)域內(nèi)的規(guī)范，比如衛(wèi)生,，整潔之類的,。
在各種表格填寫方面，我們也做了不少的工作，每一天下班前都會提醒大家把相關(guān)的表格填寫完成后,，做好下班前的交接工作,。
四、人員管理
在人員管理方面,，我認(rèn)為一月份做的是比較好的,，從我自我開始，每個人對每一天的工作都滿懷熱情,，每一天都能夠做到任勞任怨,，高效完成。
在一季度的工作中,，我感受比較深,，對于員工而言，他們都時時在看著自我,，我做為一名領(lǐng)導(dǎo),，應(yīng)當(dāng)起到帶頭模范作用，這種帶頭作用不是用在滿腹報怨,，更多的是充滿信心,。
當(dāng)然，人都會有煩躁的時侯,，有時侯,，我也感覺到很煩，為什么我做了很多的工作,，可是我們組的業(yè)績總是上不去,。可是,，這些都是我要去應(yīng)對的,，就如同領(lǐng)導(dǎo)所說的，我們要做就做最好,，不做就直接不做,。
在三月分的工作中，我們組出現(xiàn)了一人未到崗的情景,，據(jù)了解,，是由于未安排好生活與工作的時間、關(guān)系造成的,，也是一種工作態(tài)度不端正的具體表現(xiàn),。這些與我個人的工作不到位是分不開的。下個月我們面臨著人員,、商品的重新組合,，便利店改成日配的情景下,，相信工作量會驟然增大。我將全身心投入工作,，做好每一位員工的工作,，端正工作態(tài)度，以實現(xiàn)全組人員同心協(xié)力,，共同完成每一天工作的目標(biāo),。
五、互幫互學(xué),，共同完成
在一季度的工作中,，我們組總體效率還是高的，有時侯，工作量小時，我們會在下班前提前完成工作,，這種情景下，領(lǐng)導(dǎo)會組織我們組到別的班組幫忙,，在這個過程中，我們能夠?qū)W到別的班組的規(guī)范操作和各種管理流程等。
能夠提高整個部門的工作效率，又能夠讓大家互相了解我們各班組的工作情景,。
周六的時間，我們會努力完成復(fù)核工作,，有時間的話,，能夠幫忙貨區(qū)進行周末盤點和收貨上架，他們也會幫我們準(zhǔn)備復(fù)核時使用的各種小紙箱,。
六,、學(xué)習(xí)與培訓(xùn)
1月31日,，公司組織了配送中心全體員工到總部學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化,。
_總主要為我們進解了人生觀，價值觀以及細節(jié)決定成敗,。
經(jīng)過學(xué)習(xí),，我們對健之佳的未來更加充滿信心，堅定工作信念,，更加注重規(guī)范操作,，以實現(xiàn)做好細節(jié)工作的目標(biāo)。
2月14日,，參加了由公司張總主持的《行政管理》方面的講解,，經(jīng)過此次培訓(xùn)，使我感受很深,，將這些理論來對照我們此刻的工作,，覺得自我的業(yè)務(wù)水平還是很低,，對于管理的方方面面覺得還做得不好。
在今后的工作中,，我將會按照此次培訓(xùn)的一些資料來進行管理,。
2月24日，倉管部經(jīng)理對本部組長以上領(lǐng)導(dǎo)干部進行了各崗位的崗位描述的培訓(xùn),，使我們更加明白了自我的職責(zé),，并明確了職責(zé)，明白了日常工作流程和資料,，以指導(dǎo)我們以后的工作,。
3月份，組織全組人員進行了崗位描述的培訓(xùn),，讓每位員工都明確自我每一天應(yīng)當(dāng)做好的工作資料,，以達成全組工作日清日結(jié)的工作目標(biāo)。
七,、一季度盤點
3月28日,，對倉庫商品進行了全面準(zhǔn)確的盤點，經(jīng)過此次盤點,，我們能夠看到：1,、我們組的下貨差異較上一季度有了明顯的上升;2、貨區(qū)揀貨差異也有所上升,。
八,、二季度的工作計劃
鑒于倉庫搬遷后，人員,、商品,、門店線路的調(diào)整，在人員的工作態(tài)度方面以及差異的控制方面,，將會成為我們工作的重點,，結(jié)合我們組的實際情景，將二季度的工作作如下計劃：
1,、做好人員的工作態(tài)度方面的工作;
2,、做好與運輸部的協(xié)調(diào)交接工作，確保商品出庫的準(zhǔn)確性;
3,、按照《商品復(fù)核裝箱標(biāo)準(zhǔn)》完成每一天的工作,，確保商品在運輸、搬運過程中的安全性;
4,、搬遷后,，我們將面臨工作量驟然增大以及人員重組的可能性，我們將會盡早的適應(yīng)工作環(huán)境,，努力實現(xiàn)每一天工作的日清日結(jié),。
在今年我成為了__公司的一名正式的員工,，在年初，為了更好的發(fā)揮出我的作用,，制定了一份20__年的年度計劃,，經(jīng)過三個月的工作和實驗，在第一個季度即將結(jié)束的日子里,，將我這三個月做一個階段性的評價,。
一、加速學(xué)習(xí),，加強業(yè)務(wù)本事
在不斷熟悉工作的過程中,，完成每一天的日常工作之余，我對自我此刻所處的環(huán)境有所了解,，在這三個月里,，不斷地深入的學(xué)習(xí)，擴展自我的知識范圍,。
首先是對自我的本質(zhì)工作的學(xué)習(xí),，經(jīng)過試用期的考驗，我對公司的了解不斷加深,，對我擔(dān)任的崗位一天天的熟悉,，我認(rèn)識到自我在這一方面知識的匱乏。為了提高工作的效率,，同時為公司貢獻出一份力量,，我在這三個月里，很多的查找資料,，完成對本職工作系統(tǒng)的規(guī)劃,，向同事請教，找出在工作中出現(xiàn)的錯誤,，在這個評價的日子里,，交出了一份令人滿意的答卷。
二,、注重細節(jié),，做好評價工作
在每一天的結(jié)束時，我總會仔細的想一想還有沒有什么工作沒有做,，有什么錯誤沒有更正，有條理的梳理了一遍,，有利于日常工作的進行,。
細心地處理好每一天的工作，完成上級交代的任務(wù),，在每一次的任務(wù)過程中,，對自我沒有注意到的地方,，聽從同事的意見，做好筆記,。在完成任務(wù)之后,，對自我負(fù)責(zé)的范圍做好評價工作。
整個第一季度以來,，我每一個月,、每一周都制定了適合自我的計劃，并且在完成計劃的同時,，我在每一周,、每一月都做好了評價，爭取在每一次的評價過后,，我都能吸取之前的經(jīng)驗教訓(xùn),，有所提高。
有成功的喜悅充斥著在我的工作中,，也免不了有失敗的時候,，僅有將每一次失敗化作養(yǎng)料和動力驅(qū)使著我不斷提高，才會有之后的每一次成功,。在第一季度中,，我整體的工作做的還算到位，只是在某些細節(jié)方面,，還有所疏漏,，并且有些我還沒有學(xué)習(xí)到，沒有深入了解的地方,，問題還有很多,，在第二個季度中，在完成工作的同時,，我也會竭盡全力將這些問題解決,。
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇八
我還沒有回過神來，這短暫的第一季度就已經(jīng)結(jié)束了,，在這短短的三個月中,，在上級的英明領(lǐng)導(dǎo)下，在同事的幫忙下,，經(jīng)過我自我不懈的努力,，在第一季度中上交了一個令人滿意的答卷。此刻總結(jié)我在這三個月中的工作：
一,、工作方面
新年新開始,，謹(jǐn)記自我的職責(zé)，沒有被節(jié)假日沖亂工作的步調(diào),。在第一季度里,，我對自我在上一年的工作進行了總結(jié),，安排了新的一年的工作計劃，使自我以更加完美的姿態(tài)迎接新一年的挑戰(zhàn),，抓住屬于我的機會,，為公司的發(fā)展做出貢獻。
在日常工作中,，我更加注重細節(jié),，對于完成任務(wù)的質(zhì)量有了更高的要求，和同事一齊提高,，一齊提高,。
二、學(xué)習(xí)方面
公司正在高速發(fā)展的階段,，為了跟上公司的腳步,，我抽出時間不間斷的學(xué)習(xí)，爭取做到在工作中學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中工作,。在整個公司進取向上的氛圍中，我也在不斷拓寬自我的知識面,，增長自我的見識,。在我看來，公司和員工之間是相互促進的關(guān)系,，公司不斷發(fā)展,，我們員工也不斷提高，一齊奔向完美的未來,。所以在整個的第一季度我都沒有放松自我,，一向關(guān)注著最前沿的知識信息，鞏固已有的基礎(chǔ)知識,，加強自我的專業(yè)本事,。
三、存在的問題以及改善的方向
在整個的工作當(dāng)中我出現(xiàn)了一些失誤,，雖然沒有造成什么損失,，可是也對我在工作的過程中造成了必須的影響。首先就是在節(jié)假日前后的一些工作上的小失誤,，容易被其他的事情分心,，同時在日常工作時沒有合理的安排好時間，常常不是忘了這件事就是忘了那件事,，導(dǎo)致在時候要花費時間去回想還有什么事情時期還沒有做的,。其次就是辦事情摳細節(jié)導(dǎo)致效率不夠高，比同事花費更多的時間和精力,。
我在今后的時間里會從一下三個方面去改善：第一是提高自我的專注力,。第二是每一天提前做好工作計劃。第三是在保證質(zhì)量的前提下,，加快自我做事情的速度,，提高工作的效率。
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇九
下頭就第一季度業(yè)委會的主要工作做個評價：
物業(yè)招投標(biāo)：在業(yè)委會的推進下,，經(jīng)過正式招投標(biāo)及公示后,，金地物業(yè)與uhn國際村在20__年2月2日正式簽約，從臨時物業(yè)轉(zhuǎn)為正式物業(yè),。這也是小區(qū)實行酬金制的正式開始,。
供暖：熱力集團在20__-20__采暖季是應(yīng)急進場支持，3月供暖季結(jié)束立刻頭臨熱水服務(wù),，以及管道大修的問題,。業(yè)委會一向在想盡辦法解決此事。一方面咨詢各渠道,，是繼續(xù)熱力還是另找其他供暖公司,，另一方面由于鍋爐產(chǎn)權(quán)還在茂華手里，后續(xù)很多問題被此牽制(包括環(huán)保改造等),。在原業(yè)委會主任張教師的不停奔波和協(xié)調(diào)下,，最終最終由政府出面牽頭，在跟茂華,，熱力,，業(yè)委會的幾次工作會后，最終確認(rèn)由熱力正式接管,，妥善解決了后續(xù)供暖供熱水問題,。熱力承諾會在三年內(nèi)逐步完成對小區(qū)的鍋爐改造和熱交換站，管道的更新及維修,，并免費更換熱水表,。未來熱水溫度會得到進一步改善!
自來水改造：小區(qū)一向存在水管老化失修問題，并且之前小區(qū)水費大筆虧空,，造成惡性循環(huán),。在業(yè)委會的不懈努力下，與自來水集團達成協(xié)議,，20__年將對小區(qū)進行自來水改造,，以后自來水管網(wǎng)和水表都由自來水集團維護，正式接手后物業(yè)不再代收水費,。目前正處于前期信息收集工作階段,，計劃于3月底完成信息采集。
公共收益：目前公共收益主要來自于5個方面：3個廣告公司，1個水站,，1個電信,。首先對前面幾年的公共收益做了整理和審計，具體資料很快會公示;其次對現(xiàn)有收益的談判和管理;第三就是研究如何拓寬,，包括5g的安裝,，引進新的廣告，場地租賃等,，都在進行中,。以后會每年固定時間公示公共收益的收支和使用情景。
新物業(yè)的預(yù)算審核：業(yè)委會對物業(yè)提交的全年預(yù)算進行討論審核,，并就具體項目詢價,，比價，磋商,，包括保安的費用,，保潔人員編制，綠化范圍,，員工伙食問題,，另外還有重中之重的電梯公維和消防公維的流程及啟動，等等,。具體資料會在預(yù)算最終確認(rèn)后公布,。
街道合并：目前小區(qū)單雙號樓分屬不一樣街道管轄，業(yè)委會一向在跟政府部門溝通此事,，期望合并一個街道方便后續(xù)管理溝通,。目前已得到回復(fù)會統(tǒng)一并入太陽宮街道(新源里已暫停本小區(qū)戶口遷入)，具體時間還在等政府的確認(rèn),。
其他雜項：街道及相關(guān)政府部門溝通,，業(yè)委會備案，律師咨詢溝通,，既往檔案整理,，以及給街道熱力送錦旗，尋求更多支持等等,。
第一季度,，業(yè)委會的工作按分組按計劃進行。除了分組逐步推進各項工作,，此刻最重要的就是新物業(yè)的管理和執(zhí)行情景,。由于酬金制的特殊性，大大增加了業(yè)委會的工作量,，對物業(yè)預(yù)算的審核,，對支出的管理,，占據(jù)了近期業(yè)委會監(jiān)事會的大部分精力。等預(yù)算最終確認(rèn)后,，這部分會另行通告,。屆時大伙關(guān)心的綠化，公維等,，都會一并公示,。
另外,，關(guān)于公共收益部分,，也將于近期公示。
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇十
為了有一個好的開始,，20__年的第一季度的工作抓得比較嚴(yán),，在這樣的情景下，我不僅僅做好了自我的本職工作,，還出色的完成了一些額外的任務(wù),，在工作上充分發(fā)揮了自身的優(yōu)勢，在學(xué)習(xí)上不斷的提高自我?，F(xiàn)就20__年第一季度的工作評價如下：
一,、工作上
在為客戶服務(wù)的同時，在適當(dāng)?shù)那榫跋?，我還推銷出去一些銀行的理財產(chǎn)品,，令客人滿意而歸。
在服務(wù)上,，我比去年有所提高,，同時在空閑時間不斷鍛煉自我的交際本事，閱讀書籍,，讓自我的表達得到人的喜歡,。所以在今年的第一季度我能夠更好地為客戶服務(wù)，讓客戶感覺到賓至如歸,，在填寫一些資料時,，和客戶進行攀談，試探是否對銀行的一些產(chǎn)品感興趣,，從而進行推薦,。在第一季度中，我取得了不錯的成效,，期望能夠第二季度中再接再厲,。
二、學(xué)習(xí)上
在第一季度中,，我還是在對銀行加深了解,，在我工作范圍內(nèi)的東西我能夠做到在客戶有疑問是迅速反應(yīng)過來,，給予正確的答案。
因為在日常工作中我和客戶打交道的地方比較多,，所以我會時刻注意自我的言行和姿態(tài),，在去年評價之后，我對自我的表現(xiàn)不是很滿意,，所以在新年的開始我就像擁有資深閱歷的老同事學(xué)習(xí)和請教,。尤其是在平時接待客戶時，我期望能夠訓(xùn)練成擁有和她一樣的條件反射,，同時以更加完美的姿態(tài)迎接客戶,。在言行方面，我從各個地方查找資料,，期望能夠掌握表達技巧,，將自我的意思經(jīng)過更加適宜的語言講述出來，在這三個月中,，已經(jīng)卓有成效,。
一年之中最為重要的節(jié)日已經(jīng)過去，新的時代來臨,，銀行在不斷的發(fā)展和前進,，前三個月的結(jié)束代表著新的挑戰(zhàn)的到來，新年的四分之一都已經(jīng)是過去式了,，更加嚴(yán)峻的形式在等待著我們,，而我期望在這樣的壓力中能夠繼續(xù)突破自我的極限，為自我開辟出一條平坦寬闊的道路,，以便自我走向光輝璀璨的未來,。
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇十一
每年的第一季度是印務(wù)公司承上啟下最關(guān)鍵的幾個月，一是各大酒廠都進入旺季,，包裝印刷企業(yè)也跟著進入旺季,，生產(chǎn)在這個時候都十分緊張，各個客戶都在催貨,，都要各個滿足,。二是經(jīng)過這個月的合作，攻關(guān),，落實第二季度的計劃,，為下一季度打好基礎(chǔ)。今年三季度印務(wù)公司在隊黨委,，行政的關(guān)心支持下,，在公司全體員工的共同努力下，基本滿足了客戶的要求,。新客戶開發(fā)也取得突破性進展,，為全面完成今年的目標(biāo)任務(wù)和明年的工作打下了堅實的基礎(chǔ),，現(xiàn)就__公司20__年一季度的工作匯報如下。
一,、經(jīng)營目標(biāo)完成情景
一季度共生產(chǎn)普盒：175萬個手工盒：35萬個手提袋：8.5萬個;外箱：15萬個;實現(xiàn)產(chǎn)值：543萬元;完成收入：633萬元,，生產(chǎn)任務(wù)飽滿，員工收入穩(wěn)中有升,。
二,、開展的主要工作
1、加強與大客戶的合作,，主動出擊與大客戶協(xié)商,，落實下一季度的計劃。異常是像__酒廠這樣的大客戶,，我們就主動與酒廠和各大買斷商協(xié)商,，落實下一季度的生產(chǎn)計劃效果比較好。單是_酒就落實10萬件的生產(chǎn)計劃,，估計要生產(chǎn)到年中才能完成生產(chǎn)，__酒廠和買斷商共計下生產(chǎn)任務(wù)20多萬件,，__集團也落實了近3萬件的生產(chǎn)任務(wù),，保證了下一季度的生產(chǎn)。
2,、進取開發(fā)新客戶和新產(chǎn)品,，為下一季度的工作打下基礎(chǔ)。像__一位買斷商經(jīng)過一年多的攻關(guān),，現(xiàn)最終開始合作,，并經(jīng)過新產(chǎn)品的開發(fā)，首單已落實生產(chǎn)任務(wù)達80多萬元,，已經(jīng)過封樣現(xiàn)正在生產(chǎn),。該客戶在明年有望成為我們的大客戶，另正在開發(fā)的四款新產(chǎn)品都是為明年開發(fā)的產(chǎn)品,。
3,、由于印刷行業(yè)的特殊性，生產(chǎn)效率仍然是公司的一個瓶頸,。雖然今年我們進取想辦法,，添設(shè)備，聯(lián)系外協(xié),，可是生產(chǎn)效率的問題仍沒得到很好的解決,。這與我們的體制和員工結(jié)構(gòu)也有很大的關(guān)系，不能很好地,，最大限度地利用好有效工作時間,，這是一個制約公司發(fā)展的重要因素,。
4、加強黨建工作,，進取為公司經(jīng)營,，生產(chǎn)服務(wù)。為充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,，在工作中帶好頭,。在3月1日我們組織了一次黨員活動效果很好，提高了黨員的進取性,，在為災(zāi)區(qū)捐款的活動中,，黨員帶頭捐款，在隊黨委組織的“慶國慶,，唱紅歌”的歌詠比賽中黨員帶頭參加,，白天上班，利用晚上的時間排練,，為不影響生產(chǎn)我們只用了五天的時間排練并取得了比較好的成績,。
三、存在的問題與下一季度的打算
隊“三二五”規(guī)劃給工業(yè)三產(chǎn)提出了很高的要求,，這就要求印務(wù)公司維護好公司美譽度的同時,，并著眼未來，加大客戶開發(fā)力度,。異常是像__,、__、__等優(yōu)質(zhì)大客戶,，以支持公司的長足發(fā)展?，F(xiàn)就公司存在的問題和下一季度的打算匯報如下：
1、穩(wěn)定老客戶,，進取開發(fā)新客戶,。__酒廠一向是公司的優(yōu)質(zhì)大客戶，印務(wù)公司這幾年發(fā)展都得以__的大力支持,，但今年他將進行改制,，由__市一家酒業(yè)公司入股并控股，今后__業(yè)務(wù)可能會受到影響,。所以在明年的工作中,，怎樣維護和__遠合作是我們經(jīng)營工作的一個重點。另一方面進取開發(fā)新客戶,，加大和一桶天下,，__合作力度，穩(wěn)定印務(wù)公司的業(yè)務(wù),。
2,、印務(wù)的生產(chǎn)過程是一個十分復(fù)雜的過程,，一個簡單的禮盒都要經(jīng)過七、八道工序,，復(fù)雜的有二十幾道工序,，所以產(chǎn)品的工期和質(zhì)量受到很多因素的影響，故在明年的工作中我們要想辦法提高產(chǎn)品質(zhì)量和效率,，異常是效率,，建立靈活、高效的生產(chǎn)管理制度,，加強產(chǎn)品生產(chǎn)周期管理,，盡力滿足客戶需求。
3,、繼續(xù)加大貸款回收力度,，降低經(jīng)營風(fēng)險。對于惡意拖款的客戶,，該進行法律訴訟的就進行法律訴訟,。
4、加大力度,，支持和協(xié)助__商貿(mào)拓寬業(yè)務(wù)領(lǐng)域和地域范圍由產(chǎn)業(yè)的低端向產(chǎn)業(yè)高端探索邁進,。
5、利用現(xiàn)有客戶資源拓寬業(yè)務(wù)范圍,，現(xiàn)正在調(diào)研酒的外箱包裝項目和其他項目。
6,、做好黨支部工作,，發(fā)揮好黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為一三五隊工業(yè)三產(chǎn)的穩(wěn)定和長遠發(fā)展供給精神動力和支持,，為隊“三二五”規(guī)劃的圓滿完成盡我們?nèi)a(chǎn)人的力量,。為一三五隊的完美明天作出貢獻。
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇十二
自參加單位工作以來,，擔(dān)任職務(wù)期間,，得到了領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可和好評。 思想上,，本人政治立場堅定,，能堅持學(xué)習(xí)鄧小平理論、"三個代表"重要思想內(nèi)涵和黨和各項方針政策,，具有共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義的堅定信心,，在思想上、組織上,、行動上始終與黨中央保持一致,。
學(xué)習(xí)上,，本人能夠做到自加壓力，認(rèn)真學(xué)習(xí),，勤于思考,，注重實效。堅持理論聯(lián)系實際,，積極參黨支部組織的學(xué)習(xí)和各類培訓(xùn)活動,，不斷提高自身素養(yǎng)。
工作上,，本人認(rèn)真負(fù)責(zé),，踏實肯干，講求實效,，強化為人民服務(wù)宗旨意識,，端正工作態(tài)度，做好本職工作,，充分利用自己所學(xué)知識,，拓寬自己的業(yè)務(wù)知識，發(fā)揮其所長,。努力學(xué)習(xí)知識,，緊跟時代前進步伐，學(xué)用結(jié)合,，能夠在工作中切實做到為群眾排憂解難,，不斷增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)，更好地服務(wù)于人民,。
作風(fēng)上,，本人能夠自覺遵守黨紀(jì)國法和廉政準(zhǔn)則的各項規(guī)定，在工作生活中,，嚴(yán)于律己,，辦事光明磊落，生活清清白白,，做人坦坦蕩蕩,，做到了自重、自省,、自警,、自勵。
"尺有所短,，寸有所長",，過去自己的專業(yè)雖然是機械行業(yè)，也是跟鋼、鐵,、圖紙打交道,，來到錦州港以后，我知道自己的不足和該努力的方向,，現(xiàn)在從事流動機械的管理工作?，F(xiàn)在的我很喜歡自己的這份工作，但我深知自己的經(jīng)驗和閱歷都很不足,，實踐還很有缺陷,，但是有不懂的我就問，多查閱資料,，在辦公室各位同事和領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,，感覺自己這段日子學(xué)了很多，每天都很充實?，F(xiàn)將這段日子的工作做一個自我評定,。
一、在職業(yè)的態(tài)度方面,，每個人都有一顆上進的心,，我不僅僅是為公司打工，我也是為自己打工,，相信自己能做好,，有一顆很熱的心、一雙很勤勞的手,。一方面我要不拘泥于一些東西,，要善于突破、有創(chuàng)意的想法,，同時又要以大局,、團隊為重，不能太過于個性,。然后就是以后在做事的過程中要注意方法，這樣才能讓工作效率更高,、減少無謂的加班,，事情也會做的更好。
二,、在專業(yè)方面,，本人自進入錦州港工作以來，在各位同事的關(guān)懷幫助下,，通過個人的努力和工作相關(guān)經(jīng)驗的積累,，知識領(lǐng)域不斷拓寬，專業(yè)工作能力取得了更多進步,。
三,、回顧這段日子,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)港口機械的專業(yè)知識，積極參加崗位培訓(xùn),，全心全意,，以禮待人，熱情,、耐心解答工作中出現(xiàn)的問題,，并在不斷的實踐中提高自身素質(zhì)和專業(yè)水平，努力成長為一名合格的員工,。這些日子里,，讓我對自己的工作崗位以及公司的優(yōu)勢資源，有了更深刻的認(rèn)識和了解,，從而能更快的適應(yīng)自己的工作崗位,，充分發(fā)揮自己的主動性。
在以后的工作與生活中,，我相信通過自己的努力,，在以后的工作中我一定會成長為一名專業(yè)的有責(zé)任感的優(yōu)秀員工，爭取成為別人學(xué)習(xí)的對象,，為錦州港作出貢獻,。隨著自己工作日子的增多，同時也希望以一名正式員工的身份在這里工作,，實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇十三
我在一季度以分管銷售的班子成員身份協(xié)助總經(jīng)理完成一些工作,，并參與中支總經(jīng)理室做出的所有重大決策,。此刻就所做的以下六個方面的工作做簡單匯報：
一、協(xié)助總經(jīng)理解決縣區(qū)管理,、中介合作中各種問題
1,、陪同總經(jīng)理參加省公司各種工作會議和培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會,，會后傳達落實到市縣兩級機構(gòu),。
2、協(xié)助總經(jīng)理對縣級機構(gòu)進行管理,。如出席縣級機構(gòu)開業(yè)典禮,、找負(fù)責(zé)人的進行工作談話、聽取匯報，指導(dǎo)工作,、解決矛盾,。同時支持其業(yè)務(wù)發(fā)展。
3,、協(xié)助總經(jīng)理開拓,、維護代理渠道。代理渠道業(yè)務(wù)基本是交強險,，險種結(jié)構(gòu)很好,，賠付率低。我中支同__代理,、__代理堅持了良好的合作關(guān)系,，使代理業(yè)務(wù)成為20__年新的增長點。
4,、協(xié)助總經(jīng)理開展___車友俱樂部的合作,，簽訂合作協(xié)議。并具體配合俱樂部在每個步驟的宣傳和業(yè)務(wù)發(fā)展,。每個星期五交通電臺都在宣傳都邦公司和服務(wù),。此舉沒有花錢，卻使得都邦保險在港城迅速擴大了影響,。業(yè)務(wù)前景很好,，___車輛的統(tǒng)保正在洽談中。
二,、作為內(nèi)勤營銷管理崗負(fù)責(zé)人,，推動業(yè)務(wù)發(fā)展
1、制定全年銷售計劃,，做好任務(wù)的下達與分解,。在控制應(yīng)收達標(biāo)情景下發(fā)展業(yè)務(wù)。
2,、完成省公司營銷管理部組織的各項活動,。供給各種報表。做好上傳下達,，落實省公司營銷管理政策,，制定銷售推動方案。做好任務(wù)分解,。
3、完成對市縣兩級營銷員的管理,。凡是沒有簽訂勞動合同的人目前正在組織簽訂新的代理合同,。4月份再組織參加代理人考試，在用工方面必須做到規(guī)范。
4,、完成前線人員的管理,。如辦理入司手續(xù)、制作招聘卷宗,、簽署轉(zhuǎn)正手續(xù),、制作工資月報表。審核全市手續(xù)費發(fā)放,。對業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)與支持,。
三、作為外勤團隊負(fù)責(zé)人,，帶領(lǐng)外勤團隊完成保費任務(wù)
1,、組建和管理外勤團隊。20__年領(lǐng)取外勤團隊保費任務(wù)400萬,。一共8人,，預(yù)計人均保費到達50萬。外勤團隊完成情景：其中一月份218186元,，二月份176205元,，三月份461876元。目前外勤團隊完成保費856267萬,。
2,、通知業(yè)務(wù)員和營銷員的手續(xù)費領(lǐng)取。安排內(nèi)勤制作手續(xù)費發(fā)放表,，張貼代理人資格證書,，審核業(yè)務(wù)員報銷。
四,、作為班子成員完成個人保費任務(wù)
1,、上個季度個人完成年55萬，以年度第一名獲得展業(yè)標(biāo)兵證書,。今年計劃完成100萬,。保證不低60萬，完成對班子成員每月5萬元的考核,。第一季度已經(jīng)完成17萬多,。
2、做客戶服務(wù),，盡量自我客戶出現(xiàn)場,，解答客戶疑問。缺點和不足是由于沒時間聯(lián)系業(yè)務(wù),，續(xù)保業(yè)務(wù)丟失,。對客戶的服務(wù)回訪沒有時間做,。雖然到達公司考核標(biāo)準(zhǔn)，可是個人目標(biāo)沒有到達,。
五,、協(xié)助總經(jīng)理搞好行政和綜合管理
做為分管銷售的班子成員本不應(yīng)當(dāng)插手行政方面工作，可是只要公司需要,，總經(jīng)理安排我都抽時間,，哪怕是利用晚上或者休息時間都盡心盡力去做好。
1,、協(xié)助總經(jīng)理引進人才,。比如成功引進同業(yè)人才?？墒侨瞬诺囊M還是十分的困難,，正在開拓其他渠道。目前正在組織去人才市場開展人才招聘,，已經(jīng)為公司招聘出單員和理賠員以滿足車友俱樂部的合作要求,。
2、每周召集部門經(jīng)理以上人員在總經(jīng)理室召開周例會,，并做好會議紀(jì)要的記錄,、打印和保管。周例會是我們中支進行管理重要措施,，很多問題在會上溝通,、解決、各部門之間達成共識,，消除矛盾,，團結(jié)協(xié)作，保證公司正常的經(jīng)營管理,。
3,、為總經(jīng)理準(zhǔn)備各種文稿，做文秘工作,。給金融辦,、保監(jiān)局、行業(yè)協(xié)會,、省公司的匯報,、心得、體會,、聲明,、方案、總結(jié),、計劃年終報告,、三年發(fā)展規(guī)劃,、會議發(fā)言稿……為了白天能做些業(yè)務(wù)，目前改在晚上家里收發(fā)郵件,，構(gòu)思，寫作,、組織語言,、整理電子文件、思緒常常帶到夢中……
4,、組織帶領(lǐng)員工徹底搞好辦公區(qū)內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,。辦公區(qū)域外部的樓道、走廊還有衛(wèi)生間衛(wèi)生一向較差,，尤其衛(wèi)生間造成整個樓層氣味難聞,。這樣社會各界怎能信任都邦能夠成為“中國服務(wù)最好的保險公司”。
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇十四
一,、銷售業(yè)績數(shù)據(jù)匯總
全年銷售目標(biāo)20__年第一季度銷售計劃季度銷售額匯總比較季度回款匯總比較20__年第一季度銷售訂單完成情景
完成率：__%增長率：__%增長率：__%按期完成率：__%未按期完成率：__%
與前上個季度相比今年的銷量呈上升趨勢,，總體觀察，經(jīng)過一年的“綠帶”學(xué)習(xí),，我取得長足提高;不論是與客戶談判,、銷售經(jīng)驗，還是公司內(nèi)部各部門工作協(xié)調(diào),，都在不斷提高,。
二、第二季度銷售目標(biāo)：￥950萬元
鑒于第一季度未按期完成交貨訂單占季度訂單的4,、3%;由此嚴(yán)重影響公司業(yè)績以及信譽度;各相關(guān)職責(zé)部門應(yīng)對此作出書面報告,，為確保今后的交貨準(zhǔn)確率，各相關(guān)職責(zé)部門應(yīng)盡快拿出整改方案,。
三,、市場開發(fā)戰(zhàn)略
我司是專業(yè)生產(chǎn)汽車、摩托車及其他行業(yè)用橡膠和塑料配件的企業(yè),，隨著公司規(guī)模的不斷壯大,、市場格局的深化穩(wěn)定和產(chǎn)品技術(shù)含量的節(jié)節(jié)提升，我們應(yīng)當(dāng)及時有效的拓展全國市場以及全球市場,。
1,、摩托車行業(yè)分為三大板塊：重慶、廣東,、江浙;我司產(chǎn)品在重慶市場已占較大的市場份額,，雖部分產(chǎn)品經(jīng)過其他公司品牌有進入其他兩個區(qū)域;但“__公司”品牌專業(yè)制造汽車配件的形象卻沒有完全深入此二區(qū)域，所以下一步的銷售戰(zhàn)略就在進一步鞏固重慶市場份額的基礎(chǔ)上開發(fā)廣東市場,，我們研究的是長遠戰(zhàn)略目標(biāo);對企業(yè)的不斷宣傳能夠提高品牌的知名度以及品牌的長遠利益,。
2,、__市場以__集團、__大陽,、__奔馬實業(yè),、__集團為代表性企業(yè);前六個企業(yè)年產(chǎn)銷均在65萬輛以上;其中大長江集團__年產(chǎn)銷突破300萬輛，后十個企業(yè)年產(chǎn)銷30萬輛以上,。
3,、汽車發(fā)動機(柴油)國內(nèi)主要客戶有：銷售部會針對重點企業(yè)做好進一步的各方面資源整合，同時我司內(nèi)部各職能部門也應(yīng)給予大力的支持與配合,，①技術(shù)部門應(yīng)拿出柴油機配套產(chǎn)品方案(全面的能夠開發(fā)產(chǎn)品信息),。②各部門應(yīng)嚴(yán)格按“ts16949”體系實施到位;確保外審經(jīng)過的標(biāo)準(zhǔn)。③進一步優(yōu)化精益生產(chǎn)管理提高產(chǎn)品質(zhì)量以及降低產(chǎn)品原材料采購,、生產(chǎn)成本;確保公司產(chǎn)品市場競爭力,。為“__公司”全面進入汽車行業(yè)做好售前服務(wù)。
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇十五
一,、銷售業(yè)績數(shù)據(jù)評價
全年銷售目標(biāo)20__年第一季度銷售計劃季度銷售額匯總比較季度回款匯總比較20__年第一季度銷售訂單完成情景
完成率：__%增長率：__%增長率：__%按期完成率：__%未按期完成率：__%
與前上個季度相比今年的銷量呈上升趨勢,，總體觀察，經(jīng)過一年的“綠帶”學(xué)習(xí),，我取得長足提高;不論是與客戶談判,、銷售經(jīng)驗，還是公司內(nèi)部各部門工作協(xié)調(diào),，都在不斷提高,。
二、第二季度銷售目標(biāo)：￥950萬元
鑒于第一季度未按期完成交貨訂單占季度訂單的4,、3%;由此嚴(yán)重影響公司業(yè)績以及信譽度;各相關(guān)職責(zé)部門應(yīng)對此作出書面報告,，為確保今后的交貨準(zhǔn)確率，各相關(guān)職責(zé)部門應(yīng)盡快拿出整改方案,。
三,、市場開發(fā)戰(zhàn)略
我司是專業(yè)生產(chǎn)汽車、摩托車及其他行業(yè)用橡膠和塑料配件的企業(yè),，隨著公司規(guī)模的不斷壯大,、市場格局的深化穩(wěn)定和產(chǎn)品技術(shù)含量的節(jié)節(jié)提升，我們應(yīng)當(dāng)及時有效的拓展全國市場以及全球市場,。
1,、摩托車行業(yè)分為三大板塊：重慶、廣東,、江浙;我司產(chǎn)品在重慶市場已占較大的市場份額,，雖部分產(chǎn)品經(jīng)過其他公司品牌有進入其他兩個區(qū)域;但“__公司”品牌專業(yè)制造汽車配件的形象卻沒有完全深入此二區(qū)域，所以下一步的銷售戰(zhàn)略就在進一步鞏固重慶市場份額的基礎(chǔ)上開發(fā)廣東市場,，我們研究的是長遠戰(zhàn)略目標(biāo);對企業(yè)的不斷宣傳能夠提高品牌的知名度以及品牌的長遠利益,。
2,、__市場以__集團、__大陽,、__奔馬實業(yè),、__集團為代表性企業(yè);前六個企業(yè)年產(chǎn)銷均在65萬輛以上;其中大長江集團__年產(chǎn)銷突破300萬輛，后十個企業(yè)年產(chǎn)銷30萬輛以上,。
3,、汽車發(fā)動機(柴油)國內(nèi)主要客戶有：銷售部會針對重點企業(yè)做好進一步的各方面資源整合，同時我司內(nèi)部各職能部門也應(yīng)給予大力的支持與配合,，①技術(shù)部門應(yīng)拿出柴油機配套產(chǎn)品方案(全面的能夠開發(fā)產(chǎn)品信息)。②各部門應(yīng)嚴(yán)格按“ts16949”體系實施到位;確保外審經(jīng)過的標(biāo)準(zhǔn),。③進一步優(yōu)化精益生產(chǎn)管理提高產(chǎn)品質(zhì)量以及降低產(chǎn)品原材料采購,、生產(chǎn)成本;確保公司產(chǎn)品市場競爭力。為“__公司”全面進入汽車行業(yè)做好售前服務(wù),。
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇十六
20__年,，__黨支部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，以“不忘初心牢記使命”主題教育為抓手,，抓班子帶隊伍,、抓學(xué)習(xí)強思想、抓制度重落實,、抓作風(fēng)促養(yǎng)成,，全面加強支部工作，提升團青工作活力,，支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員模范帶頭作用發(fā)揮較好,。
一、第一季度黨支部工作完成情景
(一)堅持大事大抓,，深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神,。今年以來，黨支部把學(xué)習(xí)貫徹“十九大”精神作為首要任務(wù),，高度重視,，迅速落實。一是領(lǐng)導(dǎo)干部堅持“帶頭學(xué)”,。針對工學(xué)矛盾突出的實際,，想盡辦法全力克服，原原本本學(xué)習(xí)報告原文,，扎扎實實領(lǐng)會理論要點,，對《__》、《__》展開專題傳達,，學(xué)習(xí)人民日報評論員文章,，結(jié)合思想和工作實際撰寫發(fā)言材料,，討論學(xué)習(xí)體會和落實舉措，經(jīng)過黨支部先學(xué)一步,、學(xué)深一層,，統(tǒng)一了思想認(rèn)識，確立了學(xué)習(xí)導(dǎo)向,，迅速掀起了學(xué)習(xí)貫徹?zé)岢?。二是全體黨員堅持“集中學(xué)”。在學(xué)習(xí)形式上,，除了領(lǐng)導(dǎo)宣講,、理論導(dǎo)讀和個人自學(xué)等形式，還召開專題會議學(xué)習(xí)貫徹,，全體黨員進取研討,、廣泛交流，對照新黨章,，查找不足,，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識,，普遍認(rèn)為黨的十九大報告氣勢磅礴,、鼓舞人心、催人奮進,，提出的許多新思想,、新方略、新部署,，具有重大而深遠的政治意義,、理論意義和實踐意義。為確保人員到位率,、將學(xué)習(xí)時間定為下班后;為鞏固學(xué)習(xí)成效,，組織應(yīng)知應(yīng)會考核,，使大家既掌握了基本理論,，又增強了教育趣味性,，在寓教于樂中學(xué)習(xí)領(lǐng)會理論要點。三是依托網(wǎng)絡(luò)平臺“便捷學(xué)”,。創(chuàng)立“___”公眾號,，將十九大原文、重點解讀和時事評論員文章，定期及時推送,，便于員工學(xué)習(xí);拓展深化“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”模
式,，創(chuàng)立“黨員干部微信群”平臺，組織廣大黨員在網(wǎng)上學(xué)理論,、談體會,，結(jié)合自身崗位工作發(fā)心聲、談感悟,，用“十九大”精神武裝頭腦,，指導(dǎo)實際，在降損攻堅,、精益管理,、配網(wǎng)運維等方面發(fā)揮黨員先鋒模范作用，黨支部學(xué)習(xí)貫徹“十九大”做法,，被“___”主流媒體刊載,。
(二)突出重點環(huán)節(jié)，嚴(yán)格落實“三會一課”制度,。一是抓好理論學(xué)習(xí)。針對學(xué)習(xí)教育的總體安排,、參加范圍,、學(xué)習(xí)時間,、學(xué)習(xí)形式、學(xué)習(xí)資料等要求細化分解學(xué)習(xí)任務(wù),，制定黨員個人學(xué)習(xí)計劃表,，做到理論學(xué)習(xí)月月有安排，周周有計劃,，有效督促廣大黨員提高學(xué)習(xí)的主動性和進取性,，為高起點推進黨建工作奠定了堅實基礎(chǔ)。同時,，組織全體員工學(xué)習(xí)社會主義核心價值觀,、員工守則，及時傳達學(xué)習(xí)公司“兩會”精神和國有企業(yè)黨建會議精神，確保末端見效,。二是抓好常態(tài)落實,。每一天上午利用二十分鐘時間，組織黨員集中學(xué)習(xí)政治理論,，確保當(dāng)天任務(wù)當(dāng)天完成,，有效推動學(xué)習(xí)入心入腦。領(lǐng)導(dǎo)干部開展形勢任務(wù)教育,、講授專題黨課8人次,，班子成員分別從黨員“四個意識”、“兩學(xué)一做”文化內(nèi)涵,、踐行合格黨員標(biāo)準(zhǔn)等方面進行講讀,，讓全體黨員深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)。3月份,，組織黨員代表,、入黨進取分子參觀___紀(jì)念館，重溫入黨誓詞,，聆聽革命故事,，凝聚愛國情懷，進一步深化學(xué)習(xí)教育效果,。三是抓好典型示范,。注重先進典型選樹，進取參與公司季度“__明星”評選活動,，組織全體黨員學(xué)習(xí)黃大年等同志以及公司各類先進事跡,，用榜樣的力量鼓舞人、帶動人,，提高政治素質(zhì),，筑牢思想基礎(chǔ)，讓黨員“學(xué)”有目標(biāo),、“做”有方向,，爭做生產(chǎn)經(jīng)營的能
手、提高效益的標(biāo)兵,，促進各黨支部,、黨員更好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，為公司全面發(fā)展供給有力政治保障,。
(三)堅持多措并舉,，進取開展配合活動。一是以“三亮三比”促進黨建水平,。經(jīng)過黨員佩戴黨徽,，在黨員連心卡中公布黨員姓名、電話、職責(zé)區(qū),，簽訂并公示黨員承諾書等形式,，使“四講四有”在全體黨員中養(yǎng)成習(xí)慣、構(gòu)成自覺,、成為常態(tài),。在創(chuàng)立“黨員示范崗”中，結(jié)合黨員崗位工作實際,，制定職責(zé)區(qū)資料,，并進行公示，理解群眾監(jiān)督,。同時,，廣泛開展“安全生產(chǎn)我當(dāng)先”、“黨員身邊無事故”等活動,，提高全員安全生產(chǎn)技能,。廣泛開展“提質(zhì)增效我擔(dān)當(dāng)”、“黨員身邊無投訴”等活動,，引導(dǎo)廣大黨員把“合格黨員”標(biāo)準(zhǔn)落實到實際工作中,。二是以“量化管理”提升黨建質(zhì)量。在深化共產(chǎn)黨員突擊隊品牌提升活動中,，公司黨員突擊隊沖鋒在前,，彰顯共產(chǎn)黨員在重大工作任務(wù)中的先鋒模范作用以及在中心工作中甘于奉獻、攻堅克難的擔(dān)當(dāng)精神,。以創(chuàng)立“先鋒黨支部”工作為契機，切實找準(zhǔn)黨建思想政治工作促進企業(yè)中心工作的結(jié)合點和著力點,，科學(xué)分解任務(wù),，制定工作措施，以各黨支部為主體,，引導(dǎo)黨員結(jié)合崗位工作踐行黨員承諾,，不斷提升工作質(zhì)量和服務(wù)水平。同時,，結(jié)合績效管理,，強化目標(biāo)職責(zé)考核和日常量化管理，層層傳遞壓力,，增進動力,，激發(fā)活力，促使廣大黨員以良好的精神狀態(tài),、實干的工作作風(fēng),，投入到各自的工作中。三是以“
主題黨日”深化黨建效果。圍繞黨建工作實際,，開展主題黨日活動,，帶領(lǐng)全體黨員重溫入黨誓詞，為預(yù)備黨員佩戴了黨徽,，組織學(xué)習(xí)了《新黨章》,，集中觀看了《厲害了，我的國》;進取開展了“群眾對黨員,、對組織有話說”活動,，廣開言路、傾聽心聲;利用櫥窗,、展板和營業(yè)窗口電子屏等載體,，推進“十九大”精神進基層、進班組,、進站所;以“貫徹十九大精神,，立足崗位創(chuàng)新功”為題舉辦演講比賽，引導(dǎo)大家暢談學(xué)習(xí)體會,，員工以《筑夢十九大圓夢在明天》為題展開了聲情并茂的演講,，進一步促進了黨建效果。
(四)加強作風(fēng)建設(shè),，維護樹立良好形象,。一是著力糾改問題。大力開展作風(fēng)建設(shè)永遠在路上系列活動,，切實解決干部員工作風(fēng)頑疾,，堅決糾正組織紀(jì)律觀念不強、職責(zé)心不夠,、工作不嚴(yán)不實,、精神萎靡不振等現(xiàn)象。嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)組織生活制度,，認(rèn)真落實好《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,，嚴(yán)密組織生活會、黨性分析等黨內(nèi)制度;以支部為單位經(jīng)過召開黨員大會的形式,，傾聽意見,、征求提議、查找問題,、制定措施,，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、激發(fā)黨建活力,。二是深化廉政建設(shè),。堅持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,，嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神，組織__以及關(guān)鍵崗位人員逐級簽訂《黨風(fēng)廉政職責(zé)書》,，實現(xiàn)業(yè)務(wù)工作與廉潔自律的同部署,、同職責(zé)、同考核;修訂完善《黨風(fēng)廉政領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)分工》,，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”;加強關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵人員監(jiān)督;鞏固“群眾路線”,、“三嚴(yán)三實”和“兩學(xué)一做”活動成果。三是加強監(jiān)督管理,。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項,、述職述廉、三項談話,、函詢等黨內(nèi)監(jiān)督制度,，把黨性原則作為基本規(guī)矩和行動準(zhǔn)則，理解組織監(jiān)督和民主監(jiān)督,，不斷增強自我完善,、自我革新、自我提高的本事,。嚴(yán)格落實民主集中制,，每月開展談心交心活動，進取化解問題矛盾,，自覺維護班子團結(jié),，發(fā)揮團體領(lǐng)導(dǎo)作用。
(五)構(gòu)建企業(yè)文化,，營造濃厚和諧氛圍,。公司高度重視企業(yè)的軟實力建設(shè)，經(jīng)過多種方式,，使員工在思想上有深化,、行為上有改變、工作上有提高,。大力弘揚社會主義核心價值觀和“誠信、職責(zé),、創(chuàng)新,、奉獻”的企業(yè)核心價值觀，抓好企業(yè)文化培訓(xùn),，因地制宜開展企業(yè)文化長廊建設(shè),，以營業(yè)窗口電子屏等載體，實現(xiàn)核心價值觀的內(nèi)涵宣傳在營業(yè)窗口的全覆蓋,。制作辦公區(qū)域企業(yè)文化宣傳墻,、宣傳欄,、標(biāo)語和指標(biāo)看板，使員工在所有場所中,，隨處都能看得到企業(yè)文化,，提升員工企業(yè)文化感知，實現(xiàn)企業(yè)文化在經(jīng)營管理,、制度建設(shè)和員工行為上落地生根,，滲透到各個環(huán)節(jié)，實現(xiàn)制度與文化理念有效對接,。
二,、存在不足
一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。個別黨員理論學(xué)習(xí)的緊迫感還不夠強,，主動擠時間學(xué)習(xí)不夠;學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性針對性,，對一些重大理論觀點，缺乏深鉆細研,，淺嘗輒止,、浮于表面，在學(xué)以致用,、學(xué)用結(jié)合上還有差距,。
二是思想認(rèn)識不夠深入。對__體制改革等新形勢下的黨員教育和思想政治工作思考不深,，黨建和思想政治工作融入中心,、服務(wù)大局的工作水平有待提高。
三是融合促進不夠深入,。盡管今年開展了一系列卓有成效的配合活動,，在必須程度上促進提升了中心工作，可是在常態(tài)落實和成果轉(zhuǎn)化上還有差距,，在落地生根上還有不足,。
三、第二季度工作打算
第二季度,，黨支部要大力加強黨建和思想政治工作,，深化企業(yè)文化和精神禮貌建設(shè)，狠抓黨風(fēng)廉政,，持續(xù)轉(zhuǎn)變作風(fēng),，打造“四優(yōu)”黨員隊伍，提升團青工作活力,，為保障公司建設(shè)發(fā)展供給堅強保證,。具體講，抓好以下幾個方面：
一是開展“不忘初心,、牢記使命”主題教育,。按照上級部署組織開展“不忘初心,、牢記使命”主題教育，引導(dǎo)黨員干部悟初心,、守初心,、踐初心，提高政治覺悟和政治本事,。推進“黨員講學(xué)課堂”經(jīng)常性開展,，要結(jié)合實際組織開展各種形式的黨員講學(xué)活動，不斷完善常態(tài)“學(xué)”的長效制度機制,，將“講學(xué)課堂”打造成黨員學(xué)習(xí)教育品牌,，引導(dǎo)黨員干部時時銘記黨員身份、處處對標(biāo)對焦看齊,、事事當(dāng)好先鋒模范,。
二是抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照“___”主題活動工作方案,，在“先鋒黨支部”達標(biāo)創(chuàng)優(yōu),、“黨員雙卡雙帶雙聯(lián)”、“提質(zhì)增效我擔(dān)當(dāng)”,、“安全生產(chǎn)我當(dāng)先”,、“黨員身邊無投訴”、共產(chǎn)黨員服務(wù)隊等活動中深化“三亮三比”,，組織全體黨員立足崗位,、發(fā)揮作用，亮出職責(zé),、比出干勁,。繼續(xù)加強黨員思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè),。充分發(fā)揚理論聯(lián)系實際,、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評的優(yōu)良傳統(tǒng),。經(jīng)過形勢教育,，切實增強黨員職責(zé)意識和大局意識，不斷提高黨員擔(dān)當(dāng)精神和執(zhí)行本事,，在實際工作中充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用,。
三是深化黨風(fēng)廉政建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹《準(zhǔn)則》和《條例》,。進一步加大職工群眾參與黨風(fēng)廉政建設(shè)的力度和深度,，建立健全監(jiān)督體制,，發(fā)揮群眾監(jiān)督的進取作用,。加強廉潔從業(yè)教育,，筑牢拒腐防變的思想防線和紀(jì)律防線。建立社會主義核心價值觀常態(tài)化學(xué)習(xí)教育機制,，努力經(jīng)過學(xué)習(xí)傳遞正能量,。鞏固企業(yè)文化示范點創(chuàng)立成果，不斷將企業(yè)文化融入到每個專業(yè),、每個崗位,。加強對外宣傳力度，充分利用__頭條,、__政府微信等地方媒體宣傳平臺,，全力塑造公司良好的品牌形象。
四是黨建帶團建工作,。暢通職工群眾訴求反映渠道,，進取開展人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)。持續(xù)推進職工文體,、幫扶慰問,、職工療休養(yǎng)等活動。由團支部牽頭,，持續(xù)開展崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動,。5月份，組織青年專題座談會,，表彰一批優(yōu)秀團支部和共青團員,。結(jié)合工作實際，開展青年志愿者服務(wù)等實踐活動,。深入開展“關(guān)懷成長”行動,，組織、引導(dǎo),、激勵青年員工成長成才,、建功立業(yè)。
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇十七
又到了季度總結(jié),、思考,、改善的時候了。在今年初設(shè)定工作計劃時,，告知自我每日成長一點點,、每月改變一點點，期望自我一年中在思想上有所飛躍,、學(xué)習(xí)的態(tài)度有所飛躍,。
一、20__年第一季度工作總結(jié)
1,、“基智團”的工作
在費教師的指導(dǎo)下,，第一季度的基金銷售改革工作取得了實質(zhì)性的進展,。每季度重點基金投資策略報告、每月基金短語評價,、基金對帳單,、季度定投基金投資策略報告、每周基金時事信息發(fā)送,、基金發(fā)行信息信息發(fā)送等各項工作都有條不紊地展開,。
__月份，在“銀華90基金”銷售過程中,，做到及早安排,、統(tǒng)一學(xué)習(xí)、互相競爭的局面,，最終在本次基金銷售中,，取得500多萬的成績，排行公司第五名,。
2,、思考工作中存在的問題，妥善解決
每一天下班回到家,，安排自我十五分鐘的時間,，回顧一天工作中的得失，發(fā)現(xiàn)工作中的薄弱點,，對于存在問題進行思考,，自我設(shè)法提出可行性方案，次日進行及時解決,。
二,、20__年第二季度工作計劃
1、增強基金客戶的服務(wù)工作
目前,，營業(yè)部需要從根本上轉(zhuǎn)變經(jīng)營模式,，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的過度依靠，需要將營業(yè)部轉(zhuǎn)變成真正的營銷客戶中心,。那么,，我們的服務(wù)就是至關(guān)重要的了。
我們營業(yè)部的基金銷售工作至今已經(jīng)歷了八個年頭,，期間也積累了千余基金客戶及上億的基金資產(chǎn),。如何能夠更好地服務(wù)這些客戶，從這些客戶中挖掘潛能,，盤活他們的基金資產(chǎn)呢?
每季度舉辦特色基金投資俱樂部,，每次會議都安排一個主題吸引客戶前來參加。會議中，我們將以基金投資的實例,、分析解決客戶對于自我存量基金的疑問,，并出具基金短語點評，從而使客戶對自我?guī)糁械幕鸺皶r了解,，適時采取必要的措施。
每次會議前,，必須設(shè)計有針對性的調(diào)查問卷,。會議結(jié)束后，必須對調(diào)查問卷及時進行梳理,，了解客戶的內(nèi)在需求,，將客戶需求進行登記并予以解決。
目前,，營業(yè)部的基金銷售工作遇到瓶頸,，我們必須轉(zhuǎn)變思路，化危機為機遇,，將自身能夠做好的事情做到最好,。經(jīng)過自我的努力，帶領(lǐng)營業(yè)部的基金銷售走出瓶頸,。
2,、整理基金客戶名單，改善基金服務(wù)模式
對于個人而言,，服務(wù)基金客戶必須細化手中客戶名單,。將手中所有客戶分為重點客戶(資產(chǎn)大經(jīng)常購買基金)、核心客戶(偶爾購買基金),、普通客戶(持有套牢基金),。對于重點客戶必須每次溝通前打印基金持倉明細，根據(jù)營業(yè)部的基金短語評論,，與客戶堅持兩周一次的電話溝通;對于核心客戶,，根據(jù)營業(yè)部的基金短語評論，每月堅持一次電話溝通;對于普通客戶,，將每月的基金短語評論寄送給客戶,，并每月堅持部分客戶的溝通工作。
3,、注重融資融券的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，發(fā)展融資融券的客戶
隨著券商競爭格局日趨激烈，發(fā)展新業(yè)務(wù)的贏利模式也勢在必行,。所以,，今年融資融券新業(yè)務(wù)也作為了營業(yè)部重點考核的目標(biāo)之一。
在每一天午時收盤后,，利用半個小時的時間對融資融券業(yè)務(wù)及柜臺操作流程進行學(xué)習(xí),。遇到融資融券開戶需求時，掌握實際開戶流程,，盡快分擔(dān)開戶柜員工的開戶壓力,。__月__日之前,，完成兩個融資融券客戶的開戶指標(biāo)。
作為營業(yè)部的一員,，必須學(xué)習(xí)融資融券業(yè)務(wù),、發(fā)展融資融券客戶，為營業(yè)部的發(fā)展作出自我的貢獻,。
4,、團隊成員互相支持，攜手努力共創(chuàng)佳績
心中夢想的工作環(huán)境是團隊成員和諧共處,、各項業(yè)務(wù)由成員牽頭組織學(xué)習(xí)并回答員工提出的疑難問題,、部門之間互相支持幫忙、學(xué)習(xí)成長熱情高漲的團體,。
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇十八
費教師的指導(dǎo)下,，第一季度的基金銷售改革工作取得了實質(zhì)性的進展第一季度銷售工作總結(jié)第一季度銷售工作總結(jié)。每季度重點基金投資策略報告,、每月基金短語評價,、基金對帳單、季度定投基金投資策略報告,、每周基金時事信息發(fā)送,、基金發(fā)行信息信息發(fā)送等各項工作都有條不紊地展開。
__月份,，在銀華90基金銷售過程中,，做到及早安排、統(tǒng)一學(xué)習(xí),、互相競爭的局面,，最終在本次基金銷售中，取得500多萬的成績,，排行公司第五名,。
2、思考工作中存在的問題,，妥善解決
每一天下班回到家,，安排自我十五分鐘的時間，回顧一天工作中的得失,，發(fā)現(xiàn)工作中的薄弱點,，對于存在問題進行思考,，自我設(shè)法提出可行性方案，次日進行及時解決,。
20__年第二季度工作計劃
1,、增強基金客戶的服務(wù)工作
目前，營業(yè)部需要從根本上轉(zhuǎn)變經(jīng)營模式,，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的過度依靠,，需要將營業(yè)部轉(zhuǎn)變成真正的營銷客戶中心。那么,，我們的服務(wù)就是至關(guān)重要的了,。
我們營業(yè)部的基金銷售工作至今已經(jīng)歷了八個年頭，期間也積累了千余基金客戶及上億的基金資產(chǎn),。如何能夠更好地服務(wù)這些客戶，從這些客戶中挖掘潛能,，盤活他們的基金資產(chǎn)呢?
每季度舉辦特色基金投資俱樂部,，每次會議都安排一個主題吸引客戶前來參加。會議中,，我們將以基金投資的實例,、分析解決客戶對于自我存量基金的疑問，并出具基金短語點評,，從而使客戶對自我?guī)糁械幕鸺皶r了解,，適時采取必要的贖回措施。
每次會議前,，必須設(shè)計有針對性的調(diào)查問卷,。會議結(jié)束后，必須對調(diào)查問卷及時進行梳理,，了解客戶的內(nèi)在需求,，將客戶需求進行登記并予以解決。
目前,，營業(yè)部的基金銷售工作遇到瓶頸,，我們必須轉(zhuǎn)變思路，化危機為機遇,，將自身能夠做好的事情做到最好,。經(jīng)過自我的努力，帶領(lǐng)營業(yè)部的基金銷售走出瓶頸,。
2,、整理基金客戶名單，改善基金服務(wù)模式
對于個人而言,，服務(wù)基金客戶必須細化手中客戶名單,。將手中所有客戶分為重點客戶(資產(chǎn)大經(jīng)常購買基金)、核心客戶(偶爾購買基金)、普通客戶(持有套牢基金),。對于重點客戶必須每次溝通前打印基金持倉明細,，根據(jù)營業(yè)部的基金短語評論，與客戶堅持兩周一次的電話溝通;對于核心客戶,，根據(jù)營業(yè)部的基金短語評論,，每月堅持一次電話溝通;對于普通客戶，將每月的基金短語評論寄送給客戶,，并每月堅持部分客戶的溝通工作,。
3、注重融資融券的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，發(fā)展融資融券的客戶
隨著券商競爭格局日趨激烈,，發(fā)展新業(yè)務(wù)的贏利模式也勢在必行。所以,，今年融資融券新業(yè)務(wù)也作為了營業(yè)部重點考核的目標(biāo)之一,。
在每一天午時收盤后，利用半個小時的時間對融資融券業(yè)務(wù)及柜臺操作流程進行學(xué)習(xí),。遇到融資融券開戶需求時,，掌握實際開戶流程，盡快分擔(dān)開戶柜員工的開戶壓力第一季度銷售工作總結(jié)工作總結(jié),。6月30日之前,，完成兩個融資融券客戶的開戶指標(biāo)作為營業(yè)部的一員，必須學(xué)習(xí)融資融券業(yè)務(wù),、發(fā)展融資融券客戶,，為營業(yè)部的發(fā)展作出自我的貢獻。
4,、團隊成員互相支持,，攜手努力共創(chuàng)佳績
心中夢想的工作環(huán)境是團隊成員和諧共處、各項業(yè)務(wù)由成員牽頭組織學(xué)習(xí)并回答員工提出的疑難問題,、部門之間互相支持幫忙,、學(xué)習(xí)成長熱情高漲的團體。
作為營業(yè)部的一顆螺絲釘,，雖然渺小,，可是也能夠發(fā)揮自我的長處。在基金業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中,，把握基金的特點,，找出基金的賣點，安排讓基智團成員輪流主持學(xué)習(xí),，對每位成員的研究本事,、組織本事,、演講本事都會有所提高。
經(jīng)過書籍,、微博等傳媒方式來吸收正面能量,，然后在部門員工之間、營業(yè)部員工之間起到傳播正面力量的導(dǎo)體,。
5,、完成六月投資分析考試，做到有計劃,，有安排,。
6月11日，又是一次證券從業(yè)人員考試,。我要利用此刻起的兩個月時間,，對學(xué)習(xí)章節(jié)、學(xué)習(xí)要點按周進行劃分,，每周突出學(xué)習(xí)重點,，把握書中的每一個知識要點，完成章節(jié)的練習(xí)題,，爭取在六月完成投資分析的考試,。
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇十九
又到了季度評價,、思考,、改善的時候了。在今年初設(shè)定工作計劃時,，告知自我每日成長一點點,、每月改變一點點，期望自我一年中在思想上有所飛躍,、學(xué)習(xí)的態(tài)度有所飛躍,。
一、20__年第一季度工作評價
1,、“基智團”的工作
在費教師的指導(dǎo)下,，第一季度的基金銷售改革工作取得了實質(zhì)性的進展。每季度重點基金投資策略報告,、每月基金短語評價,、基金對帳單、季度定投基金投資策略報告,、每周基金時事信息發(fā)送,、基金發(fā)行信息信息發(fā)送等各項工作都有條不紊地展開。
__月份,，在“銀華90基金”銷售過程中,，做到及早安排,、統(tǒng)一學(xué)習(xí)、互相競爭的局面,，最終在本次基金銷售中,，取得500多萬的成績，排行公司第五名,。
2,、思考工作中存在的問題，妥善解決
每一天下班回到家,，安排自我十五分鐘的時間,，回顧一天工作中的得失，發(fā)現(xiàn)工作中的薄弱點,，對于存在問題進行思考,，自我設(shè)法提出可行性方案，次日進行及時解決,。
二,、20__年第二季度工作計劃
1、增強基金客戶的服務(wù)工作
目前,，營業(yè)部需要從根本上轉(zhuǎn)變經(jīng)營模式,，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的過度依靠，需要將營業(yè)部轉(zhuǎn)變成真正的營銷客戶中心,。那么,，我們的服務(wù)就是至關(guān)重要的了。
我們營業(yè)部的基金銷售工作至今已經(jīng)歷了八個年頭,，期間也積累了千余基金客戶及上億的基金資產(chǎn),。如何能夠更好地服務(wù)這些客戶，從這些客戶中挖掘潛能,，盤活他們的基金資產(chǎn)呢?
每季度舉辦特色基金投資俱樂部,，每次會議都安排一個主題吸引客戶前來參加。會議中,，我們將以基金投資的實例,、分析解決客戶對于自我存量基金的疑問，并出具基金短語點評,，從而使客戶對自我?guī)糁械幕鸺皶r了解,，適時采取必要的措施。
每次會議前,，必須設(shè)計有針對性的調(diào)查問卷,。會議結(jié)束后，必須對調(diào)查問卷及時進行梳理,，了解客戶的內(nèi)在需求,，將客戶需求進行登記并予以解決,。
目前，營業(yè)部的基金銷售工作遇到瓶頸,，我們必須轉(zhuǎn)變思路,，化危機為機遇，將自身能夠做好的事情做到最好,。經(jīng)過自我的努力,，帶領(lǐng)營業(yè)部的基金銷售走出瓶頸。
2,、整理基金客戶名單,，改善基金服務(wù)模式
對于個人而言，服務(wù)基金客戶必須細化手中客戶名單,。將手中所有客戶分為重點客戶(資產(chǎn)大經(jīng)常購買基金),、核心客戶(偶爾購買基金)、普通客戶(持有套牢基金),。對于重點客戶必須每次溝通前打印基金持倉明細,，根據(jù)營業(yè)部的基金短語評論，與客戶堅持兩周一次的電話溝通;對于核心客戶,，根據(jù)營業(yè)部的基金短語評論,，每月堅持一次電話溝通;對于普通客戶，將每月的基金短語評論寄送給客戶,，并每月堅持部分客戶的溝通工作,。
3、注重融資融券的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，發(fā)展融資融券的客戶
隨著券商競爭格局日趨激烈,，發(fā)展新業(yè)務(wù)的贏利模式也勢在必行,。所以,，今年融資融券新業(yè)務(wù)也作為了營業(yè)部重點考核的目標(biāo)之一。
在每一天午時收盤后,，利用半個小時的時間對融資融券業(yè)務(wù)及柜臺操作流程進行學(xué)習(xí),。遇到融資融券開戶需求時，掌握實際開戶流程,，盡快分擔(dān)開戶柜員工的開戶壓力,。__月__日之前，完成兩個融資融券客戶的開戶指標(biāo),。
作為營業(yè)部的一員,，必須學(xué)習(xí)融資融券業(yè)務(wù)、發(fā)展融資融券客戶,，為營業(yè)部的發(fā)展作出自我的貢獻,。
4,、團隊成員互相支持，攜手努力共創(chuàng)佳績
心中夢想的工作環(huán)境是團隊成員和諧共處,、各項業(yè)務(wù)由成員牽頭組織學(xué)習(xí)并回答員工提出的疑難問題,、部門之間互相支持幫忙、學(xué)習(xí)成長熱情高漲的團體,。
季度工作自我評價200字 季度工作自我評價篇二十
隨著__服務(wù)公司信息化要求不斷提高,，信息化項目也越來越多，整個第一季度都是在緊張和忙碌中度過的,，回首這三個月的工作,，繁忙與欣喜同在，感激信息中心全體成員在工作上的配合和生活上的照顧,，現(xiàn)就具體工作總結(jié)如下：
1.提交“移動信息中心內(nèi)部考試系統(tǒng)”概要設(shè)計說明書和需求分析報告,。根據(jù)修改意見完成代碼開發(fā)，并將其部署在信息中心服務(wù)器上使用,。
2.按信息中心內(nèi)部要求,，開發(fā)一套“論壇系統(tǒng)”并將其部署在信息中心服務(wù)器上使用。
3.提交“輔助辦公系統(tǒng)”概要設(shè)計說明書,。根據(jù)反饋信息和指導(dǎo)意見完成代碼開發(fā)20__年第一季度工作總結(jié)20__年第一季度工作總結(jié),。并將其部署在信息中心服務(wù)器上使用。
4.參與集團彩鈴項目小組,，按分工進行代碼開發(fā)工作,。主要負(fù)責(zé)投訴模塊，鈴音庫模塊開發(fā),。開發(fā)完成后,，參與集團彩鈴系統(tǒng)的鏈調(diào)，并按新的要求對各個模塊進行調(diào)整,，并將其部署在信息中心服務(wù)器上使用,。
5.參加adc管理平臺技術(shù)交流
6.提交“績效管理系統(tǒng)”，“在線培訓(xùn)考試系統(tǒng)”概要設(shè)計說明書和需求分析報告,。
7.參與面試出題工作,，提交c語言測試題20__年第一季度工作總結(jié)工作總結(jié)。
8.參與全省彩鈴平臺的測試工作,，模擬縣級大客戶經(jīng)理的主角,。對個人信息，工單處理,，投訴,，留言等模塊進行測試，并提交測試報告,。
9.參與自主研發(fā)信息化項目與oa系統(tǒng)接口討論會議,，并按會議討論結(jié)果提交系統(tǒng)接口申請報告,。10.提交“在線培訓(xùn)考試系統(tǒng)”項目開發(fā)設(shè)計，設(shè)計整體框架,，并按此對項目組成員進行分工,。
11.及時完成各項交督辦事項。
今后的(體育教學(xué)工作總結(jié)20__)工作又是以今日作為一個起點,，新目標(biāo),、新挑戰(zhàn)，就應(yīng)當(dāng)有新的起色,，最終祝愿通信服務(wù)公司在晴空里,，策馬奔騰。
