每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象、思維和記憶的重要手段,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧,。

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇一

您好!

在x月x日本學(xué)期剛開學(xué)時(shí)進(jìn)行的班級(jí)評(píng)優(yōu)當(dāng)中,，由于我工作的失職，造成了選舉結(jié)果不明確,，公正性存在質(zhì)疑的惡果,，我深表愧疚。作為班長(zhǎng)，應(yīng)當(dāng)負(fù)好責(zé),，做好自己的工作,，為廣大同學(xué)服務(wù)，而本次選舉我卻沒有做到,，對(duì)廣大同學(xué)深表歉意,。為正確認(rèn)識(shí)自己的失誤與不足，特寫出檢討,，反省自我,，批評(píng)自我。我認(rèn)為自己的失職主要有以下幾點(diǎn)：

1,、沒有令人滿意的工作態(tài)度,，事先沒有做好準(zhǔn)備工作，想法過于簡(jiǎn)單,，在實(shí)際操作中造成了諸多不便,。

2、沒有與團(tuán)支書完全商量好,，想法沒有達(dá)成一致就付之行動(dòng),，使得行動(dòng)不夠緊密。

3,、對(duì)唱票沒有進(jìn)行應(yīng)有的監(jiān)督，導(dǎo)致選票結(jié)果存在疑問與疏漏,，是最大的失誤,。

4、在后推優(yōu)時(shí)沒有按照票數(shù)多少來優(yōu)先推薦優(yōu)秀的同學(xué),，主觀意識(shí)犯錯(cuò),。

我想自己最主要的一點(diǎn)失職是準(zhǔn)備工作沒有做好，在事情發(fā)生了以后,，我深感錯(cuò)誤嚴(yán)重,，對(duì)某些同學(xué)的應(yīng)得利益造成了損害，我十分自責(zé),。為了避免類似情況的發(fā)生,，我會(huì)努力更好的給同學(xué)們提供服務(wù)，創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,。

檢討人：

20xx年x月x日

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇二

尊敬的xx老師：

您好!

今天在操場(chǎng)上操,，整完隊(duì)，我們開始上操,，上操有點(diǎn)不整齊,，我們?cè)谝黄靵y中一直說話，我這個(gè)班長(zhǎng)卻沒有去管，而是自己做自己的,，當(dāng)大隊(duì)部老師讓我們重做操,，并扣五十分班分時(shí)，我慚愧地低下了頭,，想到我這個(gè)班長(zhǎng)真是沒有盡到職責(zé)時(shí),，我想打自己一巴掌，我痛恨那些亂動(dòng)的同學(xué),，更痛恨我自己,，我這個(gè)沒有當(dāng)好自己神圣任務(wù)的班長(zhǎng).這時(shí)候我想：一定不要忘了這次教訓(xùn)，以后一定不要再犯了. 老師帶一位同學(xué)去看病,，當(dāng)時(shí)老師不在場(chǎng),，但我從老師眼中看出這時(shí)她一定很傷心，很難過,，更失望,，我們沒有盡到責(zé)任.老師，以前我們?cè)?jīng)嘲笑過別班同學(xué),，可今天被別人責(zé)罵,，嘲笑后，我們嘗到了從沒嘗過壞滋味,，那時(shí)我心懷慚愧,，真想找個(gè)地縫鉆進(jìn)去.

在此，我向每一個(gè)老師說聲：對(duì)不起,，老師,，我們讓您失望了.也向在座的每位同學(xué)說聲：有點(diǎn)信心吧!把這次深刻的教訓(xùn)記住，爭(zhēng)取把丟去的分爭(zhēng)回來,，要知道,，英雄并不是流淚的人，而是含淚奔跑的人!

檢討人：

20xx年x月x日

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇三

尊敬的xx老師：

您好!

在此我懷著深刻愧疚心情遞交這篇“班長(zhǎng)管理失職的檢討書”,，以深刻反省自己擔(dān)任班長(zhǎng)職務(wù)以來存在的諸多問題與錯(cuò)誤,。

回顧本人的工作歷程，從上個(gè)學(xué)期擔(dān)任班長(zhǎng)以來,，一直疏于對(duì)班級(jí)事務(wù)的監(jiān)督與管理,，沒有帶好班干部，導(dǎo)致班級(jí)諸多事務(wù)處于停滯荒廢階段,，使得同學(xué)們?cè)孤曒d道,、民怨沸騰,。為此,，我感到萬分愧疚,，心情沉重。

分析我的錯(cuò)誤,，具體有以下幾個(gè)方面：

第一,，任人唯親,、貪贓受賄,。擔(dān)任班長(zhǎng)期間，我一直舉薦跟我關(guān)系好的同學(xué)擔(dān)任各小組長(zhǎng),，從中收取小組長(zhǎng)的好處,，經(jīng)常讓小組長(zhǎng)請(qǐng)我吃飯、喝水什么的,。我這樣的行為嚴(yán)重地違反了校紀(jì)班規(guī),，給同學(xué)們幼小的心靈造成了嚴(yán)重的傷害。

第二,，荒廢公務(wù),、自私自利。擔(dān)任班長(zhǎng)期間,，我一直只顧自身學(xué)習(xí),，平時(shí)沒有抽出時(shí)間監(jiān)督班級(jí)各種工作。前段時(shí)間班級(jí)要參加學(xué)校的文藝匯演,，節(jié)目的排演工作我就沒有參加,，導(dǎo)致節(jié)目的排演進(jìn)度緩慢，最終導(dǎo)致文藝匯演當(dāng)中節(jié)目落選,。這個(gè)事情,，文藝委員已經(jīng)告過我一撞了，我也表示承認(rèn),。

第三,，無能無德、毫無威信,。身為班長(zhǎng)我應(yīng)該以德服人,，可是在同學(xué)之情發(fā)生矛盾以后,，我常常是以怨抱怨,，絲毫沒有退讓，也沒有念及自己是一名班長(zhǎng)而顧全大局,。并且在具體工作當(dāng)中,，我有時(shí)候沒有注意履行自己的承諾，導(dǎo)致一部分同學(xué)私底下有怨言,。

總的來說,，我的錯(cuò)誤就是這三方面。這其中,，我對(duì)于“荒廢公務(wù),、自私自利”這個(gè)問題尤為痛心。怎么說呢?可能是我的能力不濟(jì)，擔(dān)任班長(zhǎng)以來我的學(xué)習(xí)成績(jī)出現(xiàn)了嚴(yán)重退步,。究其原因是我沒有足夠的能力去掌控好時(shí)間,，沒有準(zhǔn)確得把握好時(shí)間與精力，導(dǎo)致學(xué)業(yè)與班長(zhǎng)工作不能同時(shí)并行,。由此,，我才傾向了學(xué)業(yè)一方面，忽略了工作一方面,。

現(xiàn)如今,，我的錯(cuò)誤是不爭(zhēng)事實(shí)，同學(xué)們對(duì)我意見很大,，我決心認(rèn)真坦白,，請(qǐng)求班主任老師給予公正評(píng)判。

檢討人：

20xx年x月x日

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇四

尊敬的村領(lǐng)導(dǎo)：

您好,，在此向您遞交這份關(guān)于我財(cái)務(wù)工作疏忽的說明以及相關(guān)檢討,，以表達(dá)我對(duì)自己財(cái)務(wù)工作疏忽：

如今，我的錯(cuò)誤已是不爭(zhēng)事實(shí),，我并不想說說出什么緣由,、借口來掩蓋錯(cuò)誤。以下是我針對(duì)自己錯(cuò)誤做出深刻的檢討和改正措施：

第一,，通過這次錯(cuò)誤的反省,，今后對(duì)待今后的財(cái)務(wù)工作，自己一定要萬般謹(jǐn)慎,，細(xì)細(xì)把關(guān)自己的每個(gè)工作環(huán)節(jié),。

第二，造成我此次工作錯(cuò)誤的原因之一是這幾個(gè)月廠房搬遷過程中,，事情繁瑣,。為此，我今后必須刻苦努力工作,，好好磨練自己的工作業(yè)務(wù),。

第三，我今后一定加強(qiáng)自身的責(zé)任意識(shí),，認(rèn)真,、深刻地了解自己的財(cái)務(wù)工作，全心全意肩負(fù)起這份工作責(zé)任,，今后我要以踏實(shí)工作,，努力從事，讓自己這份財(cái)務(wù)工作責(zé)任感得到最好體現(xiàn),。

在此,，我發(fā)誓今后我一定要積極努力地改正錯(cuò)誤,，以踏實(shí)、負(fù)責(zé)的態(tài)度投身于財(cái)務(wù)工作當(dāng)中,，盡最大努力做好工作,，以長(zhǎng)期的認(rèn)真負(fù)責(zé)工作，慢慢彌補(bǔ)因?yàn)楸敬喂ぷ魇毥o給村和村領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)造成的影響,。

此致

敬禮

檢討人：

x年x月x日

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事:

近期,，由于我的工作失職、疏于管理,、對(duì)制度把控的不夠靈活導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生,，給大家造成了工作上的干擾及麻煩，在此,，我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表達(dá)我的歉意,。

在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的悉心教誨之后，我深刻反思了自己近期的工作情況,，主要存在于以下幾個(gè)問題:

(1)思想認(rèn)識(shí)不足,。

在工作上的管理監(jiān)督失職，很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,，思想認(rèn)識(shí)不足,，沒有很好的履行我的職責(zé)造成的。

(2)掌握員工思想不夠深入,。

對(duì)某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解,，未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，沒有跟進(jìn)員工的思想工作,，缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo),。

(3)管理工作過于制度化。

對(duì)于管理制度的把控沒有做到靈活變通,，過于機(jī)械化,，制度要求不夠人性化，沒有做到恩威并施,，一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行,，使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角。

(4)缺乏績(jī)效管理指導(dǎo)與溝通,。

在績(jī)效考核管理中存在著績(jī)效溝通制度不健全,，員工工作業(yè)績(jī)?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴},，從而得不到有效的反饋與指導(dǎo),，績(jī)效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障，使存在的問題無法有效改進(jìn),。

鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問題,，也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作作出的提示,，我對(duì)自己今后的工作提出了更高的要求:

(1)樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)。

作為一級(jí)管理者,，對(duì)每一名員工都應(yīng)該做到公平,、公正、客觀,，積極聽取員工的不同意見,，做到公私分明，在嚴(yán)格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工,，做好思想指導(dǎo)工作,，更貼近員工，使管理工作更加人性化,，合理化,。

(2)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，營造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍,。

真誠,、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ)，在此基礎(chǔ)上營造一個(gè)相互幫助,、相互理解,、相互激勵(lì)、相互關(guān)心的工作氛圍,，從而穩(wěn)定工作情緒,，激發(fā)工作熱情，讓每個(gè)員工明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo),，加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),，形成共同的工作價(jià)值觀。

(3)完善績(jī)效考核制度,，加強(qiáng)績(jī)效管理與溝通,。

在績(jī)效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行商討，綜合考慮各方面因素,，制定合理的績(jī)效考核制度,。績(jī)效實(shí)施時(shí)通過對(duì)員工績(jī)效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,，找到問題,，給予員工績(jī)效輔導(dǎo)與建議，并進(jìn)行績(jī)效反饋,，將結(jié)果反饋給員工;對(duì)完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對(duì)面的溝通與分析,，并確定改進(jìn)的措施。通過績(jī)效考評(píng)各個(gè)環(huán)節(jié)中充分,、有效的溝通,，達(dá)成績(jī)效管理的預(yù)期目標(biāo),。

(4)加強(qiáng)細(xì)節(jié)化管理，從點(diǎn)滴做起,。

細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂,。管理工作中的任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展，所以要強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理意識(shí),，關(guān)注細(xì)節(jié),，改進(jìn)細(xì)節(jié)，并且重視細(xì)節(jié)管理,，認(rèn)真處理好管理工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié),。

綜上所述，我會(huì)在今后的工作中更加盡職盡責(zé),，細(xì)化管理,，加強(qiáng)與員工的溝通，承擔(dān)起管理職責(zé),，努力做好一級(jí)管理者的本職工作,。

望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見，我會(huì)有則改之無則加勉,，更好的完善自己,，用良好的工作成績(jī)回報(bào)大家對(duì)我的信任與支持。

20xx年xx月xx日

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇六

尊敬的中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)親愛的戰(zhàn)友們：

我是六班班長(zhǎng),，年月入伍,，下士警銜。由于我的疏忽管理和教導(dǎo)無方,，今天中午午飯過后我班戰(zhàn)士因使用手機(jī)被教導(dǎo)員發(fā)現(xiàn),。事情發(fā)生以后我認(rèn)真的剖析了問題和反思自我，發(fā)生這樣的事情責(zé)任主要在于我,。對(duì)以此時(shí)做出以下檢查,。

一、思想麻痹松懈,，責(zé)任心不強(qiáng)

勤訓(xùn)輪換開始以后,，中隊(duì)人員減少，執(zhí)勤包值降低,，對(duì)于戰(zhàn)士的管理也開始松懈,，遇到問題也是不說不講，不再向以往那樣嚴(yán)格的去抓去管,。從自己就開始對(duì)上級(jí)布置的工作大打折扣,，在這期間抱著一種讓自己放松讓戰(zhàn)士放松的心態(tài)去工作，試問這樣一種心態(tài)怎么會(huì)不發(fā)生問題?回頭想想自己這段時(shí)間過的是渾渾噩噩的,，沒有管理頭緒,，沒有工作思路，自己過著屬于自己的小生活,，仿佛脫離中隊(duì)軌跡暈頭轉(zhuǎn)向吥著邊際,，責(zé)任心是大幅度的往下降。有想想自己真是愧對(duì)中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo),，我把領(lǐng)導(dǎo)的信任丟在一邊,，把自己的自以為是不以為然高高掛起，才導(dǎo)致了這必然的問題的發(fā)生,。如果我再一味的這樣下去,，問題將會(huì)接二連三的發(fā)生在自己的班級(jí)。

二,、手機(jī)問題一直是部隊(duì)防泄密抓管理的一項(xiàng)重要工作

這項(xiàng)工作從總部領(lǐng)導(dǎo)到中隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)也一直是嚴(yán)抓不放,。特別是去年支隊(duì)下發(fā)了手機(jī)管理規(guī)定以后，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)更是把手機(jī)問題當(dāng)作部隊(duì)管理中的重中之重,。中隊(duì)在抓手機(jī)問題上也下了很大的力度,，而這件事情讓中隊(duì)消耗的很大的精力去抓起來的工作成績(jī)付諸東流。作為班長(zhǎng),，在中隊(duì)開展工作中起著至關(guān)重要的作用,，部隊(duì)想要開展什么工作，班長(zhǎng)應(yīng)該不打折扣的高標(biāo)準(zhǔn)接完成它,，工作布置了,、落實(shí)檢查就是重點(diǎn)，而我就是在領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)抓手機(jī)的工作布置以后沒有好好的抓好落實(shí),，僅僅是集合班里戰(zhàn)士把領(lǐng)導(dǎo)的會(huì)議精神口頭上的傳達(dá)一下,，自以為這樣就算是完成了任務(wù)，或者說是給自己在管理手機(jī)問題上做出了工作,，而致與工作的結(jié)果是怎樣的就不再重要了找借口,。

三、對(duì)于班里的管理工作麻木不仁,，老好人思想嚴(yán)重,，導(dǎo)致這種問題的發(fā)生

班長(zhǎng)號(hào)稱是軍中之母，這所謂的“母”不僅僅是關(guān)心照顧自己的戰(zhàn)士,，更重要的是教育自己的戰(zhàn)士,。教育他做一個(gè)好兵，做一個(gè)遵守紀(jì)律遵守部隊(duì)條例條例的好戰(zhàn)士,。在這一層面上,，自己做的很是不到位，很是差勁,。常言講“嬌生慣養(yǎng)不是愛,，時(shí)間長(zhǎng)了會(huì)變壞”,，自己的戰(zhàn)士就是在自己遇到他犯下錯(cuò)誤而不說不講，任其肆虐滋生,，看見就當(dāng)沒看見,，燈光照耀下是一片黑暗，或者只是嘴上說他幾句并沒有及時(shí)抓管理做工作,，以至于讓戰(zhàn)士對(duì)條例制度,，部隊(duì)管理感覺不到其威嚴(yán)與嚴(yán)肅，而最終導(dǎo)致問題的發(fā)生,。

我決定從新回到中隊(duì)管理中去,，對(duì)于上級(jí)布置的工作嚴(yán)抓細(xì)管，同時(shí)在政治教育中加強(qiáng)自我的責(zé)任心,，對(duì)班里人員的管理以及思想了解進(jìn)一步加深加強(qiáng),，履好漬盡好責(zé)。也希望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友監(jiān)督,。

以上是我的檢查,，不足之處望領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友批評(píng)指正。

檢討人：

x年xx月xx日

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇七

尊敬的村領(lǐng)導(dǎo)：

我懷著無比愧疚和懊悔的心情向你們寫下這份檢討書,，我為自己的失職行為感到了深深地慚愧和不安,，在此，我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討：

通過這件事,，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,，但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來對(duì)自己放松要求，工作作風(fēng)渙散,、無責(zé)任心的必然結(jié)果,。經(jīng)過幾天的反思，我對(duì)自己這些年的工作成長(zhǎng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析,。自己身為財(cái)務(wù)管理人員,，應(yīng)該嚴(yán)以律已，對(duì)自己嚴(yán)格要求,，刻苦鉆研業(yè)務(wù),。然而自己卻不能好好的約束自己，由于自己的失職,，給單位帶來了嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失和政治影響,，我對(duì)自己的工作沒有足夠的責(zé)任心，也沒有把自己的本職工作做好,，在自己的思想中,，仍就存在得過且過，混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在,，我深深感到,，這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的思想傾向。

因此,，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,。 同時(shí),，我也要誠心誠意的謝謝領(lǐng)導(dǎo),，如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,，那么,，后果是極其嚴(yán)重的，甚至都無法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此,，通過這件事，在深感痛心的同時(shí),，我也感到了幸運(yùn),，感到了自己覺醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上,，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。所以，在此,，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。同時(shí),，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì),，使我可以通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我,。

檢討人：×××

××××年××月××日

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

在這里，我表達(dá)我對(duì)工作失職,、疏于監(jiān)管,、對(duì)下屬要求不嚴(yán)、對(duì)業(yè)務(wù)掌握的不精不透,，并給相關(guān)當(dāng)事人造成了損失的無比愧疚的情緒,。首先我作為一名科長(zhǎng)，我的職責(zé)就是貫徹執(zhí)行國家、省,、市,、區(qū)的法律、法規(guī)和政策;并組織實(shí)施落實(shí)上級(jí)相關(guān)的法規(guī)政策,，做好各項(xiàng)程序落實(shí)監(jiān)督管理及指導(dǎo)工作,。

分析其原因有下方幾點(diǎn)：

1、本人在思想沒有重視此項(xiàng)工作,，平時(shí)也很少過問;

2,、沒能及時(shí)安排必要的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，而使我及我們的工作人員對(duì)業(yè)務(wù)不精甚至不透;

3,、平時(shí)對(duì)下屬要求不嚴(yán),，辦事程序疏于監(jiān)管。

對(duì)于我在工作上的管理監(jiān)督失職,，我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,，沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯(cuò)誤給當(dāng)事人造成了必須損失,，給領(lǐng)導(dǎo)以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑,，造成的不良影響。

在此,，我向當(dāng)事人,、領(lǐng)導(dǎo)及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句：十分抱歉,，我錯(cuò)了!我此項(xiàng)工作管理監(jiān)督的失職,，是我工作以來這么長(zhǎng)時(shí)間犯下的十分嚴(yán)重的錯(cuò)誤。錯(cuò)誤的發(fā)生,，充分地說明我在思想上,、政治意識(shí)上存在嚴(yán)重的欠缺，在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽,，在工作上怠慢,。

總而言之，我工作管理監(jiān)督失職的原因種.種,，然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭(zhēng)事實(shí),，我并不想說出其它種.種緣由來掩蓋我的錯(cuò)誤。此次我這項(xiàng)工作管理監(jiān)督失職,，歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯(cuò)誤,。

以后，首先我要與我們相關(guān)職責(zé)人盡全部發(fā)奮,，采取補(bǔ)救措施,，全面逆補(bǔ)當(dāng)事人的損失,，其次要進(jìn)一步認(rèn)真總結(jié)這次事件前因后果，引以為戒,，制定出有效的措施,，全面完善我們的工作，堅(jiān)決杜絕此類事件的再次發(fā)生,。

檢討人：

20xx年x月x日

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇九

酒店領(lǐng)導(dǎo)：

我懷著自責(zé),、反省和感激的心情寫這份檢討書，在單位3年的日子里,，這里留給我了很多成長(zhǎng)的腳印,，留給我了很多感動(dòng)的畫面，留給我了很多悔恨的淚水,，更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),。看著自己到現(xiàn)在仍然保存被正熙酒店錄用的短信,，回想每一次謝總對(duì)我的教導(dǎo),、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景,，心中太多懷念和回憶以及對(duì)自己犯下錯(cuò)誤的悔恨,。

作為一名管理者，部門的管理好壞,，部門員工的思想好壞和自己平時(shí)的努力,、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入,、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個(gè)部門發(fā)生的事情,，以及對(duì)酒店、對(duì)其他同事造成的影響,，我是付有不可推卸的責(zé)任的,。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省,，我認(rèn)為在以下幾點(diǎn)是我犯下的錯(cuò)誤：

1,、在自己對(duì)工作的用心以及投入上面。任何一件事情,，如果不全身心投入,，就沒有辦法去做好，做人如此,，做事也如此,。對(duì)于自己的工作，對(duì)于酒店對(duì)我的信任,、對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)對(duì)我的信任,，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導(dǎo)致了部門管理的松懈,，導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力,。

2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面,。作為一名管理者,，應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé),，對(duì)于我來講,，一直以來對(duì)于員工，把生活和工作沒有分開,，過于的在乎感情,，以錯(cuò)誤的方式給予員工錯(cuò)誤的人際關(guān)系概念。

3,、在部門監(jiān)管力度方面,。作為一個(gè)部門經(jīng)理，特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講,，前臺(tái)是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門,，怎樣從制度上約束員工，從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工,，通過不斷的檢查和復(fù)查,，找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題，是作為一個(gè)管理者必須要做和思考的事情,。但是,，在這點(diǎn)上面，我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督,、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤和漏洞,，造成酒店的損失。

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

您好,，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書,。關(guān)于我在管理工作中，因我個(gè)人的疏忽,，工作的不到位,，我沒有能夠細(xì)致地做完工程的所有進(jìn)程，以至于讓現(xiàn)場(chǎng)施工人員將odf機(jī)架的位置安裝錯(cuò)誤,。首先關(guān)于這項(xiàng)錯(cuò)誤,，我要做深刻地檢討，這是我工作上的疏忽,、是工作失職,。如今的我已是一名電信機(jī)房管理員,，身處這個(gè)崗位我就應(yīng)該深深意識(shí)自己所處崗位的作用。

一名電信機(jī)房管理員是應(yīng)該對(duì)電信機(jī)房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,，應(yīng)該細(xì)心指導(dǎo)每個(gè)施工人員的具體工作,，要對(duì)每一個(gè)環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。因?yàn)樯砸环潘删涂梢詫?dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn),，而一旦出現(xiàn)問題就會(huì)給公司,、給集體帶來嚴(yán)重的損失。

在此次的電信機(jī)房管理工作中,，因?yàn)槲覀€(gè)人的疏忽,，沒有監(jiān)督好工人odf機(jī)架安裝工作。但電纜線已安裝好了,，機(jī)架安裝位置錯(cuò)誤就需要重新移動(dòng),，這樣一來一回勢(shì)必造成浪費(fèi)，造成公司的損失,。我對(duì)此表示深深的痛心和自責(zé),，此時(shí)此刻我的心情非常的不好，因此這項(xiàng)錯(cuò)誤,，我這段時(shí)間都不能夠從中解脫出來,。

出現(xiàn)問題，是誰都不愿意接受的現(xiàn)實(shí),。然而面對(duì)錯(cuò)誤是需要很大勇氣的,，如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對(duì)這項(xiàng)過錯(cuò),，我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中,。

希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會(huì)，對(duì)于這項(xiàng)工作的錯(cuò)誤,，我也有一定自我認(rèn)識(shí),，我還是一個(gè)電信機(jī)房管理新人，這是因?yàn)槲医?jīng)驗(yàn)不足造成的錯(cuò)誤,。但我不會(huì)以這個(gè)作為請(qǐng)求原諒的托詞,，因?yàn)殄e(cuò)誤終歸是錯(cuò)誤，我應(yīng)該用于面對(duì)錯(cuò)誤,。

通過此次深刻的檢討,，我深深地反思，我的犯錯(cuò)根本原因在于我個(gè)人的疏忽,，沒有全心,、仔細(xì)的對(duì)待工作中的每一個(gè)環(huán)節(jié)，須知重要工作是容不得一點(diǎn)馬虎的,，我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點(diǎn)的話,，我就會(huì)很難在工作崗位上有長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展,。

針對(duì)我目前的錯(cuò)誤，我決定用如下措施加以改正,，也希望領(lǐng)導(dǎo),、同事們能夠監(jiān)督我，你們的一份監(jiān)督就是對(duì)我工作的一份關(guān)心和重視,。

針對(duì)我的工作責(zé)任感,、工作失職，今后我要全身心投入工作,，對(duì)于自己所轄職務(wù)做精心了解,，對(duì)于每一個(gè)環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。今后我要向公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),，認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng),，從精神層面上提升我的工作理念，從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ),。

通過此次深刻的檢討,，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后一定認(rèn)真努力的為公司做工作,，為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量,。

檢討人：

20xx年x月x日

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇十一

尊敬的部隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)：

今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示身為連長(zhǎng)對(duì)下屬監(jiān)管失誤造成不良后果感到很慚愧，我們作為一名軍人就應(yīng)該完全的遵從嚴(yán)格的紀(jì)律,，而我這次沒有很好的重視到,。我感到很抱歉，我希望組織可以原諒我的錯(cuò)誤,，我這次的悔過真的很深刻,。

以后我要避免這樣的錯(cuò)誤發(fā)生，希望領(lǐng)導(dǎo)可以相信我的悔過之心,。

相信領(lǐng)導(dǎo)看到我的這個(gè)態(tài)度也可以知道我對(duì)這次的事件有很深刻的悔過態(tài)度,，領(lǐng)導(dǎo)讓我寫檢討，也是為了讓我深刻的認(rèn)識(shí)到這點(diǎn),。我如此的重視這次的事件,，希望領(lǐng)導(dǎo)可以原諒我的錯(cuò)誤，我可以向領(lǐng)導(dǎo)保證今后一定刻苦訓(xùn)練,，嚴(yán)明紀(jì)律,。

在承認(rèn)錯(cuò)誤和承擔(dān)結(jié)果之前，我先對(duì)這件事情進(jìn)行一下說明,，使領(lǐng)導(dǎo)對(duì)整個(gè)事情的始末有一個(gè)了解,。我部隊(duì)人員在x月xx日下午的未經(jīng)批準(zhǔn)私自外出此行為嚴(yán)重違反了部隊(duì)紀(jì)律。由于我管理失職,，給部隊(duì)造成不良影響,，對(duì)于這件事情我要寫出檢查來深刻反省自己的錯(cuò)誤,，這份檢查不僅是我自己想寫和應(yīng)該寫的，更是我對(duì)于自己和部隊(duì)的又一次正確認(rèn)識(shí),。

通過此次的事情,，使我了解到，此次行為違反連隊(duì)條令條例的行為,，這對(duì)于連隊(duì)來說,，是絕對(duì)不容許發(fā)生的。古語有云：沒有規(guī)矩,，不成方圓,。是的，國有國法,，家有家規(guī),，這是最正常不過的事。規(guī)矩的存在是為了讓人們更好的約束自己的行為,，不做不該做的事情,。無論何行何業(yè)，都要將紀(jì)律,、規(guī)章制度放在首要位置,，紀(jì)律面前，人人平等,。更不用說是在連隊(duì)這樣一個(gè)紀(jì)律分明的組織里,，在部隊(duì)，軍人的天職就是“服從命令”,，沒有得到批準(zhǔn)就擅自行動(dòng)是軍人最大的忌諱,，而在我們國防生謊報(bào)去向，是嚴(yán)重破壞條例條令的表現(xiàn),。這是不服從連隊(duì)管理,，紀(jì)律意識(shí)的淡薄，自我約束力不強(qiáng)的表現(xiàn),。

紀(jì)律，什么是紀(jì)律?紀(jì)律就是各種社會(huì)組織規(guī)定其所屬人員共同遵守的行為準(zhǔn)則,。它規(guī)范和約束著人們的行動(dòng),。古今中外，所有的軍隊(duì)都把加強(qiáng)紀(jì)律同提高部隊(duì)的戰(zhàn)斗力緊密地聯(lián)系在一起,。紀(jì)律是一個(gè)團(tuán)隊(duì)生存和作戰(zhàn)的保障,，沒有了紀(jì)律，這個(gè)團(tuán)隊(duì)就會(huì)像一盤散沙,，各自為戰(zhàn),，沒有前進(jìn)的方向,。一支富有戰(zhàn)斗力的軍隊(duì)，必定有鐵一般的紀(jì)律;一個(gè)合格的士兵,，也一定具有強(qiáng)烈的紀(jì)律觀念,。團(tuán)隊(duì)如果沒有紀(jì)律，就不能稱其為團(tuán)隊(duì),。每個(gè)團(tuán)隊(duì)建立之初的第一件事情,，就是指定明確的紀(jì)律規(guī)范。沒有規(guī)矩不成方圓,，團(tuán)隊(duì)是人的組合,，人都有自己的思想和行為。但是團(tuán)隊(duì),，尤其是軍隊(duì),，卻要力求避免這種個(gè)人的思想和行為，要求步調(diào)一致,，所以紀(jì)律的約束不能缺少,。沒有紀(jì)律就沒有頑強(qiáng)的戰(zhàn)斗力，只有嚴(yán)格要求自己,，遵守部隊(duì)的各項(xiàng)紀(jì)律,，才能順利達(dá)到成功的彼岸，成為一名合格的軍人,。紀(jì)律更是建設(shè)正規(guī)化,、現(xiàn)代化革命軍隊(duì)不可缺少的組成部分，是部隊(duì)堅(jiān)強(qiáng)團(tuán)結(jié),、集中統(tǒng)一和戰(zhàn)無不勝的保證,，是軍隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力強(qiáng)大的重要因素，是黨和軍隊(duì)意志得以貫徹執(zhí)行的可靠保證,，是維護(hù)軍隊(duì)團(tuán)結(jié)和提高戰(zhàn)斗力的巨大力量,。

這次事情反映出我思想覺悟不高,對(duì)錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)不足,試想如果當(dāng)時(shí)我就認(rèn)識(shí)到此事的嚴(yán)重性,錯(cuò)誤就不可能發(fā)生。這個(gè)問題反映出我還未能達(dá)到一名優(yōu)秀軍人應(yīng)具有的認(rèn)識(shí)問題水平,未能對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的培育深刻領(lǐng)悟,我越來越清晰的感覺到自己所犯的錯(cuò)誤的嚴(yán)重性,為此,我一定會(huì)在以后更嚴(yán)格地要求自己,，嚴(yán)守紀(jì)律,，嚴(yán)格訓(xùn)練，認(rèn)真學(xué)習(xí),，使自己的思想認(rèn)識(shí)得到提高,。

自我約束力的存在有利于人的自我發(fā)展和積極向上，有利于人的意識(shí)的不斷提高,，即精神上的提高,。缺乏自我約束力，就會(huì)喪失自求進(jìn)步的內(nèi)在動(dòng)力,，放大人本身所具有的“劣根性”,，直至最后,，阻礙人的發(fā)展。但是自我約束力并不是生來就有的,，大部分都是要由后天啟發(fā)形成的,。

軍人是自己事務(wù)的決定者、發(fā)展的促進(jìn)者,、前途的把握者,、命運(yùn)的主宰者，要獨(dú)立地去面對(duì)自己所遇到的一切問題,，要獨(dú)立承擔(dān)作為一個(gè)社會(huì)的人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù),。一旦確立屬于自己的自主精神，就可以確立自己的目標(biāo),、定位人生境界,、計(jì)劃發(fā)展策略、選擇發(fā)展道路,、尋求發(fā)展動(dòng)力,、從而形成一種自我發(fā)展，自我約束的力量,。 人人都離不開監(jiān)督,，人人都需要監(jiān)督。沒有監(jiān)督,，就會(huì)出現(xiàn)混亂局面,。而自我約束力就是一種柔性的自我監(jiān)督，它在人所發(fā)生的一切社會(huì)實(shí)踐中形成,，同時(shí)又反過來,，監(jiān)督人的社會(huì)時(shí)間，從而促使人民自我要求,、自我改進(jìn),，發(fā)揮自我約束力，最終養(yǎng)成自覺遵紀(jì)守法,、自的良好習(xí)慣,。

總而言之，經(jīng)過了這件事情,，我對(duì)自己做出了深刻的反思,。同時(shí)，再次對(duì)部隊(duì)有了一個(gè)更正確,、更深入的了解，也深深的認(rèn)識(shí)到此事的嚴(yán)重性以及帶來的不良后果,。這不僅僅是我一個(gè)人的事情,，也影響到了部隊(duì)的風(fēng)氣和榮譽(yù)問題,。

每一個(gè)骨干都希望自己的同志做到品學(xué)兼優(yōu)，全面發(fā)展,，樹立良好軍人形象,，也使我們的軍隊(duì)有一個(gè)良好形象。每一個(gè)戰(zhàn)友也都希望部隊(duì)給自己一個(gè)良好的成長(zhǎng)環(huán)境來學(xué)習(xí)和生活,。包括我自己也希望可以有一個(gè)良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,，但是一個(gè)良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境靠的是大家來共同維護(hù)來建立起來的，而我自己這次卻犯了錯(cuò)誤,，破壞了連隊(duì)的良好環(huán)境,，是很不應(yīng)該的，若每一個(gè)戰(zhàn)友都這樣犯錯(cuò),，那么就不會(huì)有良好的工作環(huán)境形成,。對(duì)這次的問題自己想了很多，也意識(shí)到自己犯了很嚴(yán)重錯(cuò)誤,，我知道,，對(duì)違反條例條令的同志給予懲罰也是應(yīng)該的，造成如此大的影響,，我應(yīng)該為自己的犯的錯(cuò)誤付出代價(jià),，我也愿意要承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任，在此錯(cuò)誤中應(yīng)負(fù)不可推卸的主要責(zé)任,。我真誠地接受批評(píng),，并愿意接受部隊(duì)給予的處理。

對(duì)不起,領(lǐng)導(dǎo)!我犯的是一個(gè)嚴(yán)重的原則性的問題,。我知道,，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我的犯軍規(guī)也非常的生氣。我也知道,，對(duì)于軍人,，不觸犯軍規(guī)，不違反紀(jì)律,，做好自己的事是一項(xiàng)最基本的責(zé)任,，也是最基本的義務(wù)。但是我卻連最基本的都沒有做到,。如今,犯了錯(cuò),我深深懊悔不已,。我會(huì)以這次違紀(jì)事件作為一面鏡子時(shí)時(shí)檢點(diǎn)自己，批評(píng)和教育自己,，自覺接受監(jiān)督,。我要知羞而警醒，知羞而奮進(jìn)，亡羊補(bǔ)牢,、化羞恥為動(dòng)力,，努力工作。我也要通過這次事件,，提高我的思想認(rèn)識(shí),，強(qiáng)化責(zé)任措施。希望領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)機(jī)會(huì),， 在今后的學(xué)習(xí)生活中,，我一定會(huì)好好努力，各方面都力爭(zhēng)上游,。

在今后無論在工作還是在別的方面我都會(huì)用條例條令嚴(yán)格要求自己,，我會(huì)吸取這次教訓(xùn)，將它當(dāng)成我人生的警鐘,，我會(huì)在今后連隊(duì)的工作生活中更加的努力,，不僅把專業(yè)知識(shí)學(xué)好，更要學(xué)好嚴(yán)守紀(jì)律,。但是,，我犯的錯(cuò)誤辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同志的深切期望，對(duì)此我深感慚愧,。對(duì)于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),，深刻反省，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn),、改正錯(cuò)誤,，把今后的事情加倍努力干好。今后,，我一定要吸取這次事件的深刻教訓(xùn),，積極參加政治教育和理論學(xué)習(xí)，努力遵守條令條例和上級(jí)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，一切行動(dòng)聽指揮,，做到執(zhí)行條令條例不折不扣，令行禁止,，做一名合格的軍人,。請(qǐng)組織在今后的工作中考驗(yàn)我。

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇十二

尊敬的上級(jí)：

今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對(duì)于自己的隊(duì)員謊報(bào)去向卻并不之情的這種不良行為的深刻認(rèn)識(shí),。我對(duì)于我這次犯的錯(cuò)誤感到很慚愧,，我真的不應(yīng)該謊報(bào)去向，我們作為一名準(zhǔn)軍人就應(yīng)該完全的遵從嚴(yán)格的紀(jì)律,，我作為排長(zhǎng),，應(yīng)該嚴(yán)格要求自己的隊(duì)員,，而我這次沒有很好的重視到。我感到很抱歉,，我希望組織可以原諒我的錯(cuò)誤,，我這次的悔過真的很深刻,。

我要避免隊(duì)員違紀(jì)這樣的錯(cuò)誤發(fā)生,，自己以后會(huì)加強(qiáng)管理，希望領(lǐng)導(dǎo)可以相信我的悔過之心,。

相信領(lǐng)導(dǎo)看到我的這個(gè)態(tài)度也可以知道我對(duì)這次的事件有很深刻的悔過態(tài)度,，我這樣如此的重視這次的事件，希望領(lǐng)導(dǎo)可以原諒我的錯(cuò)誤,，我可以向領(lǐng)導(dǎo)保證今后一定刻苦訓(xùn)練,，嚴(yán)明紀(jì)律，對(duì)自己的隊(duì)員的管理更到位,。

所以,，領(lǐng)導(dǎo)讓我寫檢討，也是為了讓我深刻的認(rèn)識(shí)到這點(diǎn),。

在承認(rèn)錯(cuò)誤和承擔(dān)結(jié)果之前,，我還必須先解釋一下下午這件事情，好讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)整個(gè)事情的始末有一個(gè)了解,。事情的具體經(jīng)過是這樣的：我在一周以前就已經(jīng)買好了九號(hào)的火車票,，覺得放假回家也沒事做就像在這里玩兩天，也省的去退票,。在征得父母同意后我就在想要睡在哪兒,，我當(dāng)時(shí)幼稚的以為在外面睡也沒什么關(guān)系，而在學(xué)校有連隊(duì)的規(guī)矩在,，早上7點(diǎn)就要起床,。我就想睡懶覺，于是就去火車站找了一個(gè)小旅館住了下來,。我們六號(hào)考完試,，是七號(hào)下午走的。當(dāng)天就在旅館睡了下來,，可能是考試壓力比較大,，考完了就覺得特放松，八號(hào)我很遲起的床,，在床上賴了好久,，大概到中午才起床。起床后我就去市區(qū)逛街,，本想買件衣服回家過年穿,，可是去了發(fā)現(xiàn)冬裝都沒怎么打折,，逛來逛去覺得無聊。就索性回了旅館,，到旅館發(fā)現(xiàn)還是沒事做,，就想到了旅游，因?yàn)槭峭獾厝艘膊皇?，就只知道一個(gè)文天祥紀(jì)念館,，問了去得路，做了半個(gè)鐘頭的車總算是到了,。去了那里覺得風(fēng)景還不錯(cuò),，掏出手機(jī)拍了幾個(gè)大一點(diǎn)的景物，本來還想拍,，可是手機(jī)沒電了,，拍不了，只好逛了一圈就回去了,。在那兒等車又等了好久,，因?yàn)橐婚_始不知道是從哪個(gè)方向等車，最后還是回到了旅館,，覺得累就沒在下去吃飯,，吃個(gè)好幾個(gè)橙子，在床上看了一部動(dòng)作片,，還在電腦上看了電視劇,，看到好晚才睡覺，當(dāng)時(shí)比較累,，又想它應(yīng)該還能撐吧,，反正我又不用，也沒人找我,，就沒去充電,，直接睡了，第二天九點(diǎn)多起床把手機(jī)沖了電開機(jī)才發(fā)現(xiàn)有未接來電,，剛好班長(zhǎng)打電話過來,，我一知道我闖禍以后，就馬上打了個(gè)電話和爸媽報(bào)了平安,，然后就打電話給干事您,， 向您說明情況，認(rèn)識(shí)自己的錯(cuò)誤,，以上便是事情發(fā)生的全部,。在那天我一天都在旅館也沒出去，就在想這件事我想這一份檢查是肯定免不了的了,，可是這份檢查不僅僅是表面功夫,，做做樣子而已,。也是我自己想寫和應(yīng)該寫的，是我對(duì)于自己和部隊(duì)的又一次正確認(rèn)識(shí),。

通過了此次的事情,，使我了解到了，這不僅僅是一個(gè)謊報(bào)去向的行為,，它同時(shí)也是違反連隊(duì)條令條例的行為,，這對(duì)于連隊(duì)來說，是絕對(duì)不容許發(fā)生的,。常言道,，古語有云：沒有規(guī)矩，不成方圓,。是的，國有國法,，家有家規(guī),，這是件正常不過的事。規(guī)矩的存在是為了讓人們更好的約束自己的行為,，不做不該做的事情,。無論何行何業(yè)，都將紀(jì)律,、規(guī)章制度放在首要位置,，紀(jì)律面前，人人平等,。更不用說是在連隊(duì)隊(duì)這樣一個(gè)紀(jì)律分明的組織里,，在部隊(duì)，軍人的天職就是“服從命令”,，沒有得到批準(zhǔn)就擅自行動(dòng)是軍人最大的忌諱,，而在我們國防生謊報(bào)去向，是嚴(yán)重破壞條例條令的表現(xiàn),。這是不服從連隊(duì)管理,，紀(jì)律意識(shí)的淡薄,，自我約束力不強(qiáng)的表現(xiàn),。

紀(jì)律，什么是紀(jì)律?紀(jì)律就是各種社會(huì)組織規(guī)定其所屬人員共同遵守的行為準(zhǔn)則,。它規(guī)范和約束著人們的行動(dòng),。古今中外,，所有的軍隊(duì)都把加強(qiáng)紀(jì)律同提高部隊(duì)的戰(zhàn)斗力緊密地聯(lián)系在一起。紀(jì)律是一個(gè)團(tuán)隊(duì)生存和作戰(zhàn)的保障,，沒有了紀(jì)律,，這個(gè)團(tuán)隊(duì)就會(huì)像一盤散沙,，各自為戰(zhàn)，沒有前進(jìn)的方向,。一支富有戰(zhàn)斗力的軍隊(duì),，必定有鐵一般的紀(jì)律;一個(gè)合格的士兵，也一定具有強(qiáng)烈的紀(jì)律觀念,。團(tuán)隊(duì)如果沒有紀(jì)律,，就不能稱其為團(tuán)隊(duì)。每個(gè)團(tuán)隊(duì)建立之初的第一件事情,，就是指定明確的紀(jì)律規(guī)范,。沒有規(guī)矩不成方圓，團(tuán)隊(duì)是人的組合,，人都有自己的思想和行為,。但是團(tuán)隊(duì)，尤其是軍隊(duì),，卻要力求避免這種個(gè)人的思想和行為,，要求步調(diào)一致，所以紀(jì)律的約束不能缺少,。沒有紀(jì)律就沒有頑強(qiáng)的戰(zhàn)斗力,，只有嚴(yán)格要求自己，遵守部隊(duì)的各項(xiàng)紀(jì)律,，才能順利達(dá)到成功的彼岸,，成為一名合格的軍人。更是建設(shè)正規(guī)化,、現(xiàn)代化革命軍隊(duì)不可缺少的組成部分,，是部隊(duì)堅(jiān)強(qiáng)團(tuán)結(jié)、集中統(tǒng)一和戰(zhàn)無不勝的保證,，是軍隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的重要因素,。是黨和軍隊(duì)意志得以貫徹執(zhí)行的可靠保證，是維護(hù)軍隊(duì)團(tuán)結(jié)和提高戰(zhàn)斗力的重要因素,。

思想覺悟不高,對(duì)錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)不足,試想如果當(dāng)時(shí)我就認(rèn)識(shí)到此事的嚴(yán)重性,錯(cuò)誤就不可能發(fā)生.之所有的問題都?xì)w咎于我還為能達(dá)到一名軍人應(yīng)具有的認(rèn)識(shí)問題水平,為能對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的培育,我越來越清晰的感覺到自己所犯的錯(cuò)誤的嚴(yán)重性,為此,我一定會(huì)在以后的幾年里更嚴(yán)格地要求自己,，嚴(yán)格訓(xùn)練，部隊(duì)幾年學(xué)習(xí)知識(shí),，,使自己的言行素質(zhì)提高,。

自我約束力不夠，它的存在有利于人的自我發(fā)展和積極向上,，有利于人的意識(shí)的不斷提高,，即精神上面的提高。缺乏自我約束力,，就會(huì)喪失自求進(jìn)步的內(nèi)在動(dòng)力,，放大人本身所具有的“劣根性”,，直至最后，阻礙人的發(fā)展,。但是自我約束力并不是生來就有的,，大部分都是要由后天啟發(fā)形成的。

軍人是自己事務(wù)的決定者,、發(fā)展的促進(jìn)者,、前途的把握者、命運(yùn)的主宰者,，要獨(dú)立地去面對(duì)自己所遇到的一切問題,，要獨(dú)立承擔(dān)作為一個(gè)社會(huì)的人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。一旦確立屬于自己的自主精神,，就可以確立自己的目標(biāo),、定位人生境界、計(jì)劃發(fā)展策略,、選擇發(fā)展道路,、尋求發(fā)展動(dòng)力、從而形成一種自我發(fā)展,，自我約束的力量。

人人都離不開監(jiān)督,，人人都需要監(jiān)督,。沒有監(jiān)督，就會(huì)出現(xiàn)混亂局面,。而自我約束力就是一種柔性的自我監(jiān)督,，它在人所發(fā)生的一切社會(huì)實(shí)踐中形成，同時(shí)又反過來,，監(jiān)督人的社會(huì)時(shí)間,，從而促使人民自我要求、自我改進(jìn),，發(fā)揮自我約束力,，最終養(yǎng)成自覺遵紀(jì)守法、自的良好習(xí)慣,。

總而言之,，經(jīng)過了這件事情，我已經(jīng)對(duì)自己做出了反思,。同時(shí),，再次對(duì)部隊(duì)有了一個(gè)更正確，更深入的了解,，也深深的認(rèn)識(shí)到此事的嚴(yán)重性以及帶來的不良后果,。這不僅僅是我一個(gè)人的事情,，也影響到了部隊(duì)的風(fēng)氣和榮譽(yù)問題。不是我的一份檢討就可以輕描淡寫的帶過的,，而是需要我在日后的工作和實(shí)踐中不斷證明自己的,。說的重一點(diǎn)，這是我,、戰(zhàn)友,、部隊(duì)三方面的事情。經(jīng)過我的考慮和分析,，對(duì)此事所產(chǎn)生的不良后果會(huì)嚴(yán)重影響到部隊(duì)管理的力度,。每一個(gè)骨干都希望自己的同志做到品學(xué)兼優(yōu)，全面發(fā)展,，樹立良好軍人形象,，也使我們的軍隊(duì)有一個(gè)良好形象。每一個(gè)戰(zhàn)友也都希望部隊(duì)給自己一個(gè)良好的成長(zhǎng)環(huán)境來學(xué)習(xí)生活,，

包括我自己也希望可以有一個(gè)良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,，但是一個(gè)良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境靠的是大家來共同維護(hù)來建立起來的，而我自己這次卻犯了錯(cuò)誤,，去破壞了連隊(duì)的良好環(huán)境,，是很不應(yīng)該的，若每一個(gè)戰(zhàn)友都這樣犯錯(cuò),，那么是不會(huì)有良好的工作環(huán)境形成,，對(duì)違反條例條令的同志給予懲罰也是應(yīng)該的，自己想了很多,，也意識(shí)到自己犯了很嚴(yán)重錯(cuò)誤,，我知道，造成如此大的影響,，我應(yīng)該為自己的犯的錯(cuò)誤付出代價(jià),，我也愿意要承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任，在此錯(cuò)誤中應(yīng)負(fù)不可推卸的主要責(zé)任,。我真誠地接受批評(píng),，并愿意接受部隊(duì)給予的處理。

對(duì)不起,領(lǐng)導(dǎo)!我犯的是一個(gè)嚴(yán)重的原則性的問題,。我知道,，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我對(duì)部下的管理不到位導(dǎo)致犯軍規(guī)也非常的生氣。我也知道,，對(duì)于軍人,，不觸犯軍規(guī)，不違反紀(jì)律，做好自己的事是一項(xiàng)最基本的責(zé)任,，也是最基本的義務(wù),。但是我卻連最基本的都沒有做到。如今,犯了大錯(cuò),我深深懊悔不已,。我會(huì)以這次違紀(jì)事件作為一面鏡子時(shí)時(shí)檢點(diǎn)自己,，批評(píng)和教育自己，自覺接受監(jiān)督,。我要知羞而警醒,，知羞而奮進(jìn)，亡羊補(bǔ)牢,、化羞恥為動(dòng)力,，努力工作。我也要通過這次事件,，提高我的思想認(rèn)識(shí),，強(qiáng)化責(zé)任措施。在今后連隊(duì)的我,，一定會(huì)加強(qiáng)管理力度,。無論在工作還是在別的方面我都會(huì)用條例條令來嚴(yán)格要求自己，我會(huì)把握這次機(jī)會(huì),。將它當(dāng)成我人生的轉(zhuǎn)折點(diǎn),，領(lǐng)導(dǎo)是希望我們成為社會(huì)的棟梁，所以我在今后連隊(duì)隊(duì)的工作生活中更加的努力,，今后,，我一定要接受這次事件的深刻教訓(xùn)，積極參加政治教育和理論學(xué)習(xí),，努力遵守條令條例和上級(jí)制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，一切行動(dòng)聽指揮,，做到執(zhí)行條令條例不折不扣,，令行禁止，做一名合格排長(zhǎng),。請(qǐng)組織在今后的工作中考驗(yàn)我吧,。

此致

軍禮

檢討人： ×××

××××年××月××日

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇十三

尊敬的村領(lǐng)導(dǎo)：

身為財(cái)務(wù)工作人員，本職工作性質(zhì)所在,，工作的重中之重就是確保好資金安全,，財(cái)務(wù)工作也是一份須要非常嚴(yán)肅認(rèn)真對(duì)待的工作。我的錯(cuò)誤,，充分暴露出我在工作上存在的現(xiàn)金管理意識(shí)不強(qiáng),、對(duì)管理制度的認(rèn)識(shí)不夠與危機(jī)預(yù)判能力不到位等不足與缺點(diǎn)。

如今，犯下了如此嚴(yán)重的失職錯(cuò)誤,，除認(rèn)錯(cuò)反省之外,，我必須做出深刻改正：

第一，重新審視工作當(dāng)中存在不符合制度規(guī)范的一切行為,，切實(shí)加以糾正,。重新認(rèn)真學(xué)習(xí)一遍《村財(cái)務(wù)工作規(guī)則》，牢記規(guī)則,，今后勢(shì)必妥善保管資金,，每次離崗務(wù)必將資金鎖進(jìn)保險(xiǎn)柜。

第二,，從此次錯(cuò)誤當(dāng)中深刻吸取教訓(xùn),，時(shí)時(shí)銘記在心，自己反思錯(cuò)誤細(xì)節(jié),，程度上避免今后發(fā)生同類錯(cuò)誤,。

第三，通過此次錯(cuò)誤嚴(yán)肅正視自身工作行為,，吃一切長(zhǎng)一智,，提供自身工作危機(jī)意識(shí)。在每一步工作做到有足夠危機(jī)預(yù)判,，盡己所能避免工作錯(cuò)誤的發(fā)生,。

現(xiàn)在，面對(duì)造成如此嚴(yán)重的后果,，我內(nèi)心十分痛苦與糾結(jié),。我十分希望警方能夠早些破案，讓村遭受的損失越小越好,。此次錯(cuò)誤之后,，我深感對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)，我將努力改正不足,，盡努力為村做出貢獻(xiàn),。

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇十四

尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

這次在我的部門出現(xiàn)員工與客戶吵架的事情是我的失職,，我們有做好員工的工作,，損害了酒店的聲譽(yù)，我辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的信任,。

在工作中,，我側(cè)重的員工的工作能力，沒有注意員工的素質(zhì)培養(yǎng),，把工作能力認(rèn)為是員工實(shí)際動(dòng)手干活的能力,，能為酒店提供多少價(jià)值，這是我一直考慮的，因?yàn)榫频晷枰心芰Φ膯T工,，所以在平時(shí)的時(shí)候我強(qiáng)調(diào)最多的就是怎么把工作做好,，但是我卻疏忽了一個(gè)重點(diǎn)，我們是酒店,。我們的員工經(jīng)常要與客戶交流與客戶溝通,，這時(shí)的我們要做的不只是做好工作，更重要的是做好服務(wù),。

酒店是一個(gè)綜合性的公司,，是一個(gè)側(cè)重服務(wù)的地方，對(duì)于員工的要求不需要多高的學(xué)歷也不需要多么有經(jīng)驗(yàn),，要的是對(duì)客戶的態(tài)度,，我卻忽視了，在與客戶溝通的時(shí)候遇到的客戶也各有不同,，對(duì)于員工來說也是考驗(yàn),。

我不能夠讓每一個(gè)剛加入酒店的員工都有一顆服務(wù)的心，謙虛脾氣好,，很多的好習(xí)慣好脾氣不是生來就有的,，都是通過后天的培養(yǎng)，通過教導(dǎo)才慢慢形成的,，我身為經(jīng)理,，不能指望員工自己學(xué)習(xí)，而要培養(yǎng)他們讓他們具備這樣的素質(zhì),，要讓他們知道客戶就是上帝,，我們要做的就是盡量然客戶滿意，要以柔克剛,，以弱制強(qiáng),。

培養(yǎng)員工的素質(zhì)是非常重要的，工作能力可以在以后的工作中慢慢來,，但是良好的服務(wù)態(tài)度,，是需要一入職就具備的，向這次員工與客戶溝通,，就是員工沒有克制住自己的脾氣，沒有把小事化了,，反而把小事變大事,，這體現(xiàn)的是一個(gè)人的能力，同樣也體現(xiàn)出了素質(zhì)問題,，這是明顯的不尊重,，這讓客戶的體驗(yàn)感非常差。

我應(yīng)該在挑選新人的時(shí)候和入職之前就要把這些考慮到，就要讓沒有這樣素質(zhì)的人也具備這樣的素質(zhì),，因?yàn)槲业牟粔蛑匾曌尶蛻敉对V我們酒店讓客戶感覺非常不好,，是我的錯(cuò)，我們有做好一個(gè)管理者應(yīng)該做的事情,，我沒有把事情考慮全面,，沒有把服務(wù)提升上來，造成這樣的結(jié)果為非常自責(zé),，此時(shí)發(fā)生后我和客戶溝通用,，努力消除這件事情的影響，還好客戶是一個(gè)通情達(dá)理的人,，撤銷了投訴讓我能夠挽回自己的過失,。

對(duì)于犯錯(cuò)的員工我給予了開除處理，這樣做是給其他員工一個(gè)告誡同時(shí)也是對(duì)犯錯(cuò)者的懲罰,，希望讓打擊以后工作時(shí)多思考是否對(duì)錯(cuò),，我還存在狠多的缺點(diǎn)，我會(huì)在以后的工作中完善,，歡迎領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指點(diǎn),，我會(huì)認(rèn)真聽取，認(rèn)真學(xué)習(xí),。

此致

敬禮,！

檢討人：

20xx年xx月xx日

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

您們好!

今天我懷著無比羞愧的心情站在這里,，為什么是我站在這里?而不是在座的各位,，那是因?yàn)槲曳噶艘粋€(gè)不可饒恕的錯(cuò)誤，因管理不嚴(yán)而造成公司聲譽(yù)受損,，站在這里面對(duì)著大家的只有兩種人,，一種是滿懷成就感，對(duì)大家匯報(bào)工作成績(jī),，另一種像我這樣,，滿懷慚愧的心情做檢查、做檢討,。各位同事,，其實(shí)我也不想站在這里，我也要臉啊,，要面子,，如果我的孩子知道了，我因犯錯(cuò)誤在公司做檢查,，那我如何教育他,，如何去面對(duì)家人,，我感到很丟人，做人很失敗,，由于工作失誤,，手下員工沒有教育好才導(dǎo)致這一次的投訴事件，在這一次的事件中,，反應(yīng)出了一個(gè)很大的問題,，公司三令五升提倡服務(wù)的文明用語，加強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量,，每次會(huì)議都強(qiáng)調(diào)服務(wù)的重要性,，可是沒有得到加氣站員工的重視，這是為什么,，難道是因?yàn)檫@份工作不重要,，還是不看重自己現(xiàn)在的工作，既然是這樣連自己的工作都不珍惜,，單位聲譽(yù)也不維護(hù),，那還在這里干什么，自己走人算了,，離開加氣站,，一個(gè)單位，一個(gè)企業(yè),，最注重的就是信譽(yù),，聲譽(yù)，如果連信譽(yù)都?xì)Я?，那還談什么效益,，沒有了效益那公司白養(yǎng)著大家干什么，白吃白喝,，像蛀蟲一樣,，任何一個(gè)老板也不想做冤大頭，自己的企業(yè)不掙錢,，還要一堆白吃的,，還閑著沒事給自己的企業(yè)找麻煩，這樣的員工就像吸血鬼一樣,，吸血鬼最起碼還講一下道義,，找的都是年輕力壯的吸，我們氣站已經(jīng)弱不經(jīng)風(fēng)了,，再也不要摧殘它了,，讓它狀大吧，我對(duì)我手下沒有進(jìn)行良好的引導(dǎo)與教育,，造成教育失當(dāng),，才造成這些問題的發(fā)生。

一個(gè)國家要有法律來管理,，一個(gè)企業(yè)要有制度來約束,，那一個(gè)氣站就需要嚴(yán)格的制度，嚴(yán)格的管理,，標(biāo)準(zhǔn)的行為規(guī)范,，和良好的工作熱情來治約，我也在反思,，我的錯(cuò)誤就是太仁慈,，太過于遷就，人是個(gè)復(fù)雜的生命體,，最麻煩的他是有思想的,，改變一個(gè)人的外形容易，改變一個(gè)人的思想難,，如果讓別人按照我的思想行為處事的話,，更難，我也常常對(duì)員工講,，工作要踏實(shí),，要敬業(yè)，不要干壞事,，那樣損人不利己,，但事與愿違，有人偏偏要干損人利己的事,，鬧的姥姥不疼,，舅舅不愛，回回把我推到風(fēng)口浪尖上,，我也要面子,，我也想領(lǐng)導(dǎo)開會(huì)時(shí)，點(diǎn)到我不是反面教材,，而是學(xué)習(xí)的榜樣,，那樣我心情也會(huì)很爽，但結(jié)果是,，每次我都有錯(cuò)誤,，都是要被批評(píng)的，這錯(cuò)誤也是我造成的,，對(duì)加氣員工管理太松,，造成你們工作心態(tài)的改變，沒有正確對(duì)待,，我也接受這次教訓(xùn),，在以后的工作中,，要嚴(yán)查，嚴(yán)管,，當(dāng)你們覺得我管理太嚴(yán),，受不了時(shí)，那就有一定的成效了,，工作狀態(tài)應(yīng)該有改變了,。

同事們，我自05年10月加入新華聯(lián)工作以來,，我一直在一線工作,，我自認(rèn)為在工作中還是比較敬業(yè)的，我本人也沒有在工作中給領(lǐng)導(dǎo)找過麻煩,，歷經(jīng)111,，222兩位站長(zhǎng)，在他們手下工作方面基本不讓他們操太多的心,，我能干的想辦法都打理好了,，盡心盡力，也不調(diào)皮搗蛋,，如果我自己干,，我覺得我是一條龍，可是我現(xiàn)在當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)了,，帶領(lǐng)手下弟兄們一起干,，沒干成龍，反而都干成蟲了,，兵熊熊一個(gè),，將熊熊一窩，我把他們?nèi)珟芰?，歸根到底原因在我這,，沒管理好，如果現(xiàn)在還不去加強(qiáng)管理,，有可能某天就不是吵架的問題了,，而是會(huì)把客戶的頭都能打破的問題，你們不要覺得可笑,，萬事皆有可能,，領(lǐng)導(dǎo)們，同事們,，今天我在這里對(duì)大家做的檢討就是要找出我錯(cuò)的原因,，那樣才能及時(shí)亡羊補(bǔ)牢，這種錯(cuò)誤的問題是,，日積月累,，多年的不自己習(xí)慣養(yǎng)成的,，在這過程中，站長(zhǎng)也未盡職責(zé),，沒有經(jīng)常的和員工溝通教育,，才形成了這不良習(xí)氣的蔓延。

另外每次站內(nèi)老員工走后,，新員工到來，都有老員工負(fù)責(zé)培養(yǎng),，老員工在培養(yǎng)過程中,，沒有把良好的工作理念、優(yōu)秀的工作團(tuán)隊(duì)作風(fēng)教給新員工,，倒是把些不良習(xí)氣,、偷奸耍滑的工作態(tài)度給新員工教的挺透徹,，新員工來后,，好的方面學(xué)的比較慢，接受能力差,，反面的東西一教就會(huì),，學(xué)的挺精通，真是青出于藍(lán)而勝于藍(lán),。我也經(jīng)常在琢磨,、反思，怎么樣才能帶好他們,，一個(gè)出道幾個(gè)月的新人,，如果把這些聰明才智用到工作當(dāng)中，搞技術(shù)創(chuàng)新,，搞技能比拼,，搞各班組售氣量的競(jìng)爭(zhēng)，該有多好,，但事與愿違,，他們所做的盡是歪門邪道。兄弟們,，不能再胡亂搞那種亂拳打死老師傅,、損害公司利益的勾當(dāng)了，我不想一天向?qū)Υ约簲橙艘粯?，處處提防你們,，我只求你們踏?shí)做事、好好做人,。

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇十六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

本人在工作過程中出現(xiàn)重大過錯(cuò),，因?yàn)樽约簩?duì)工作的不負(fù)責(zé)任工作態(tài)度不端正,。我不想再為自己的錯(cuò)誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧,。這份檢討書,，向您表示我對(duì)這種錯(cuò)誤行為的深痛惡絕，我下定決心,，不再犯類似錯(cuò)誤,。其時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,，嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到此事的重要性,，于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,，不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的一片苦心。 自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,，造成了工作的失誤,。

通過這件事，我深刻感到事情的嚴(yán)重性,，也是長(zhǎng)期以來對(duì)自己放松了要求,，經(jīng)過幾天的反思，我對(duì)自己這些時(shí)間的工作成長(zhǎng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析,。剛上班的時(shí)候,，我對(duì)自己的要求還是比較高的，時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,，從而努力完成各項(xiàng)工作,。但近些時(shí)間，由于工作逐漸走上了軌道,，而自己對(duì)公司的一切也比較熟悉了,，尤其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時(shí)，也慢慢開始放松了對(duì)自己的要求,，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,。

如今,，大錯(cuò)既成，我深深懊悔不已,，深刻檢討,。本人工作中的致命錯(cuò)誤有以下幾點(diǎn)：

工作太過散漫，對(duì)工作沒有做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，更沒有認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤并且抱有僥幸心理,。就算是知道自己的行為不是很好,，也沒能在行動(dòng)上及時(shí)改正。

我決定做出如下整改：

1,、對(duì)自己工作上的錯(cuò)誤認(rèn)真改正,，并且承擔(dān)因自己工作失誤所造成的全部損失。

2,、認(rèn)真克服生活懶散,、粗心大意的缺點(diǎn)，努力將工作做好,，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯(cuò),。

3、從新做一份《公司用車記錄》并添加領(lǐng)導(dǎo)簽字及加油時(shí)間地點(diǎn)等項(xiàng)目,，保證不再出現(xiàn)類似錯(cuò)誤。

4,、放一份車輛行駛記錄登記表在車上,，每次用車后立刻填寫目的地和公里數(shù)，如有同行人員,，請(qǐng)同行人員復(fù)核并簽字,。

5、每次加油,，需記錄時(shí)間(精確到小時(shí))和地點(diǎn)(加油站大概地址),。

6、今后一切花費(fèi),，包括辦公用品采購和車輛相關(guān)費(fèi)用等,，盡量去能開發(fā)票的地方;如果實(shí)在不能，需提前告知,。

此外,，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中,，大家都像我一樣自由散漫,，漫不經(jīng)心，那怎么能及時(shí)把工作落實(shí)好,、做好呢?同時(shí),，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念，不良風(fēng)氣,、不文明表現(xiàn),，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴(yán)重的,，影響是惡劣的,。

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇十七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：

您好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書,。關(guān)于在西灃拉土車一事,，因我個(gè)人的疏忽，我沒有能夠充分地對(duì)所內(nèi)各項(xiàng)工作進(jìn)行妥善安排和監(jiān)督,，給城管高新分局造成了嚴(yán)重,、惡劣的影響。我可以說是犯了一個(gè)最低級(jí),，最原則性的錯(cuò)誤,。

雖然是一件看似很細(xì)節(jié)性的問題，但是連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好,，沒有根據(jù)您的要求,，把您安排給我的工作做好而深感愧疚，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,，重要的是給城管高新分局造成了很大的負(fù)面影響,，導(dǎo)致城管高新分局隊(duì)伍整體形象因?yàn)榧?xì)節(jié)而蒙羞，更重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心.但此次我通過自我反省,，必須找出我工作失誤的根本原因，經(jīng)過深刻反思查找根源性問題,，使我深刻認(rèn)識(shí)到此事的嚴(yán)重性,，同時(shí)我也從中學(xué)習(xí)到深刻的教訓(xùn)。工作作風(fēng)不實(shí),，工作責(zé)任心不強(qiáng),。我在部署工作時(shí)，要求多,，具體抓落實(shí)少,，以致拉土車管理工作和要求沒有真正落到實(shí)處，拉土車管理工作的各項(xiàng)規(guī)章制度形同虛設(shè),。分局對(duì)各項(xiàng)工作制定了一系列的規(guī)章制度,，作為大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)沒有抓好落實(shí)，平時(shí)工作松懈,，思想麻痹,，總認(rèn)為不會(huì)有事，由于對(duì)加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)工地的管理,，對(duì)于西灃路過往拉土車的管理工作缺乏重視,，我對(duì)工作中存在問題和漏洞缺乏敏感性,，對(duì)部分人員不按制度要求開展工作，該談話的不談話,，該了解的沒有了解,，麻痹大意，沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn),，及時(shí)糾正,。

發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯(cuò),。因此,，我忠心的懇求中心領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我,，指正我,。我也衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)給我重新工作、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),，我會(huì)更加珍惜這來之不易的工作,，以后將會(huì)更加努力，更加認(rèn)真的學(xué)習(xí)和工作,。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我,。

此致

敬禮!

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇十八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

現(xiàn)在我懷著深刻內(nèi)疚、自責(zé)的心情向您遞交檢討,，以深刻反省我沒有負(fù)起一名銷售經(jīng)理管理責(zé)任的嚴(yán)重錯(cuò)誤。

我認(rèn)真回顧了錯(cuò)誤的發(fā)生經(jīng)過,，因?yàn)槲覜]有把關(guān)好客戶身份,，讓這一群小孩子進(jìn)入酒吧消費(fèi)。期間這群小孩子就發(fā)生了爭(zhēng)執(zhí),，給酒吧聲譽(yù)造成了嚴(yán)重影響,，也讓領(lǐng)導(dǎo)、同事們?yōu)榇司拘?、困擾,。

經(jīng)過徹夜反省，我總結(jié)了錯(cuò)誤歸根結(jié)底在于：

1.我沒有嚴(yán)格遵守工作規(guī)章辦事,，可以說我在一定程度上忽視了酒吧經(jīng)營規(guī)則,。

2.我沒有保持一個(gè)認(rèn)真、嚴(yán)肅,、謹(jǐn)慎的工作態(tài)度,，存在僥幸心理，對(duì)銷售部門員工沒有加強(qiáng)管理,，特別是沒有注意審核好客戶身份,。

3.我缺乏必要的問題預(yù)判力，之前居然沒有察覺這群未成年人可能給酒吧帶來的負(fù)面影響，這在一定程度上也說明我的工作素養(yǎng)是不足的,。

面對(duì)錯(cuò)誤,，現(xiàn)如今我感到非常內(nèi)疚、懊悔,、自責(zé),。錯(cuò)誤發(fā)生以來的這幾天以來，我都一直為這個(gè)事情困擾,、自責(zé),。我感到自身非常對(duì)不起老總，對(duì)不起同事,，也對(duì)不起我自己,。可是,，我非常明白僅僅在這里做出檢討,，道歉、是不能夠根本解決問題的,。問題的根本解決還在于我必須在充分認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤的基礎(chǔ)上,，采取切實(shí)的改正措施與方法，從根本上改正錯(cuò)誤,，避免今后錯(cuò)誤的發(fā)生,。

為此，我向您做出鄭重保證：今日起,，我必將以高度工作責(zé)任感對(duì)待工作,，勤勉、認(rèn)真,、細(xì)致地從事本職工作,，確保今后每一名到酒吧消費(fèi)的顧客經(jīng)過我的細(xì)致審核，并且在今后工作當(dāng)中認(rèn)真觀察,、總結(jié)此次錯(cuò)誤的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，逐漸加強(qiáng)我的工作素養(yǎng)，為卡巴那的發(fā)展貢獻(xiàn)力量,，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷與厚待,。

現(xiàn)在，我真的深深地知道錯(cuò)了,，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過自新的機(jī)會(huì),。

檢討人：

20xx年x月x日

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇十九

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)同志：

此次后果是由于我工作疏忽大意、不端正導(dǎo)致的工作失誤,，我對(duì)錯(cuò)誤的全面認(rèn)識(shí)如下：

首先,，我的思想覺悟上存在嚴(yán)重不足,。作為一名銀行柜臺(tái)職員，我的職位所在是占在與顧客溝通的第一線,，顧客對(duì)我行的實(shí)際印象,，很大程度上還是通過在日常在柜臺(tái)前辦理業(yè)務(wù)時(shí)候感受到的。因此銀行柜臺(tái)職員的工作操守如何,，很大程度上影響到銀行給顧客心中的形象,。而導(dǎo)致我此次工作業(yè)務(wù)操作的不規(guī)范也是在這一點(diǎn)認(rèn)識(shí)上存在不足。

其二,，我的工作作風(fēng)懶散,，不夠嚴(yán)謹(jǐn)。如我這樣的工作業(yè)務(wù)失誤,，在大多數(shù)情況下,，都是因?yàn)樽约汗ぷ鞑粚Ｐ牟欧赶碌摹?duì)于我這樣的 不專心,，不嚴(yán)謹(jǐn) 恰恰暴露出我懶散的工作作風(fēng),。而我在日常工作中又缺乏謹(jǐn)慎態(tài)度，沒有以一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn),、認(rèn)真的態(tài)度面對(duì)自己的工作,。我此等錯(cuò)誤的發(fā)生，跟我在日常工作中存在懈怠,、偷懶,、怕吃苦等因素是分不開的。這暴露出了我在工作作風(fēng)上的嚴(yán)重問題,，以及在工作上的不成熟和不嚴(yán)謹(jǐn),。

然而，我的工作錯(cuò)誤已是不爭(zhēng)事實(shí),，我并不想說說出種種緣由來掩蓋自己的錯(cuò)誤。比較我的錯(cuò)誤原因完全在于我主觀態(tài)度方面的不到位,、不端正,。

檢討人：

20xx年xx月xx日

班長(zhǎng)個(gè)人管理失職檢討書 班長(zhǎng)管理失職檢討書800字篇二十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份檢討書,，在單位x年的日子里,，這里留給我了很多成長(zhǎng)的腳印，留給我了很多感動(dòng)的畫面,，留給我了很多悔恨的淚水,，更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)?？粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被錄用的短信,，回想每一次x總對(duì)我的教導(dǎo),、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景，心中太多懷念和回憶以及對(duì)自己犯下錯(cuò)誤的悔恨,。

作為一名管理者,，部門的管理好壞，部門員工的思想好壞和自己平時(shí)的努力,、付出是分不開的,。在從剛剛到全心投入、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個(gè)部門發(fā)生的事情,，以及對(duì),、對(duì)其他同事造成的影響，我是付有不可推卸的責(zé)任的,。經(jīng)過認(rèn)真,、仔細(xì)的反省，我認(rèn)為在以下幾點(diǎn)是我犯下的錯(cuò)誤：

1.在自己對(duì)工作的用心以及投入上面,。任何一件事情,，如果不全身心投入，就沒有辦法去做好,，做人如此,，做事也如此。對(duì)于自己的工作,，對(duì)于對(duì)我的信任,、對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)對(duì)我的信任，我沒有把所有的心思都放在工作上,，在思想上的松懈,，導(dǎo)致了部門管理的松懈，導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力,。

2.在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面,。作為一名管理者，應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色,，認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé),，對(duì)于我來講，一直以來對(duì)于員工,，把生活和工作沒有分開,，過于的在乎感情，以錯(cuò)誤的方式給予員工錯(cuò)誤的人際關(guān)系概念,。

3.在部門監(jiān)管力度方面,。作為一個(gè)部門經(jīng)理，特別是作為重要經(jīng)營部門來講,，前臺(tái)是有著大量和業(yè)務(wù)的部門,，怎樣從制度上約束員工,，從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工，通過不斷的檢查和復(fù)查,，找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題,，是作為一個(gè)管理者必須要做和思考的事情。但是,，在這點(diǎn)上面,，我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤和漏洞,，造成損失,。

檢討人：

20xx年x月x日