為確保事情或工作順利開展,，常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案,，方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計(jì)劃。寫方案的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢,？以下是小編為大家收集的方案范文，歡迎大家分享閱讀,。

春節(jié)期間送溫暖活動總結(jié)的報(bào)告 春節(jié)期間開展送溫暖活動方案篇一

一,、提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),。

從維護(hù)社會穩(wěn)定,、構(gòu)建和諧社會出發(fā)，從協(xié)助黨和政府解決困難職工最關(guān)心,、最直接,、最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手，把送溫暖活動作為工會春節(jié)前的工作重點(diǎn),，真正把黨和國家及組織的關(guān)心與溫暖送到困難職工的心坎上,。學(xué)校切實(shí)加強(qiáng)對送溫暖工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了以賈校長為組長,，凌全體行政人員為成員的春節(jié)送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，黨團(tuán)組織密切配合，積極支持,，逐一摸清困難職工和學(xué)生的家庭情況,，并逐一登記備案。切實(shí)把關(guān)懷與溫暖送到困難者家中,，雪中送炭,，幫助他們過一個歡樂祥和的春節(jié)。

二,、突出重點(diǎn),，講求實(shí)效。

春節(jié)送溫暖工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過登門慰問送錢物,、幫助治療送健康,、豐富生活送文化、結(jié)對幫扶送恒溫等途徑,，豐富送溫暖慰問內(nèi)涵,，取得明顯的實(shí)效。一是深入到困難職工和學(xué)生家中，全面了解他們的實(shí)際情況,，做到“四清”,，即摸清家庭情況、摸清思想狀況,、摸清困難原因,、摸清生活需求。二對困難的家庭進(jìn)行一次普遍的走訪慰問,，積極幫助病殘職工和離退休人員解決生活中的急難問題,。三是把因患大病或長期慢性病、醫(yī)療支出過大影響基本生活等有突出困難的家庭作為走訪慰問送溫暖的重點(diǎn),，切實(shí)幫助他們解決實(shí)際困難,。與此同時(shí)，我校工會還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與,，多渠道,、多形式籌措送溫暖資金，資助要嚴(yán)格規(guī)范資金的管理,、使用,，做到運(yùn)作安全、?？顚Ｓ?、發(fā)放有序、監(jiān)督有力,。

三,、加強(qiáng)宣傳，造濃氛圍,。

學(xué)校充分利用校園之聲廣播、《韓中簡報(bào)》等輿論陣地和工具,，及時(shí)宣傳學(xué)校黨組織,、行政和工會組織對困難教職工的關(guān)心，宣傳扶貧幫困各項(xiàng)政策措施,，宣傳廣大教職工互愛互助,、增強(qiáng)信心、勇于克服各種困難的生動事例,，擴(kuò)大送溫暖活動的社會影響力和感召力,，營造教職工廣泛參與、人人奉獻(xiàn)愛心的良好氛圍,。

我們將繼續(xù)把關(guān)心困難職工和學(xué)生作為我們工作的一部分,，并一如既往地切實(shí)關(guān)心困難職工和學(xué)生的生活，使困難職工感受到黨、國家及單位的溫暖,，為構(gòu)建和諧社會作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

春節(jié)期間送溫暖活動總結(jié)的報(bào)告 春節(jié)期間開展送溫暖活動方案篇二

在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)扶貧部門的工作指導(dǎo)下,，我鎮(zhèn)扶貧工作認(rèn)真遵循脫貧奔小康工程的指導(dǎo)思想和要求,，緊緊圍繞上級部門下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，健全機(jī)制,、制定規(guī)劃,、強(qiáng)化責(zé)任、狠抓落實(shí),，提高了業(yè)務(wù)水平,，取得了一定成績。春節(jié)將至,，為確保全鎮(zhèn)每個低收入家庭能夠度過溫暖祥和的春節(jié),，切實(shí)把黨和政府的關(guān)懷送到低收入農(nóng)戶，全鎮(zhèn)上下積極做好春節(jié)走訪慰問“一對一”結(jié)對幫扶活動的安排,。

一,、扶貧工作開展情況及成效

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府高度重視,，召開全鎮(zhèn)干部職工關(guān)于春節(jié)走訪慰問“一對一”結(jié)對幫扶活動的會議,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)親自安排并制定了詳細(xì)的慰問計(jì)劃。鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)各單位參與結(jié)對幫扶人員由鎮(zhèn)統(tǒng)一安排時(shí)間走訪慰問;區(qū)直幫扶單位及相關(guān)人員由各(居)主動對接聯(lián)系,，確保慰問工作落到實(shí)處,。

2、結(jié)對幫扶干部職工深入所結(jié)對幫扶農(nóng)戶戶家中,，了解幫扶對象的生活狀況,、現(xiàn)實(shí)困難、發(fā)展愿望等方面需求,，宣傳區(qū)委,、區(qū)政府在扶貧開發(fā)、改善民生上的政策和措施,，加深與幫扶對象的感情,。根據(jù)結(jié)對幫扶家庭情況，全鎮(zhèn)干部職工認(rèn)真落實(shí)慰問活動給予必要的資金或物質(zhì)慰問,，保證所幫扶的低收入農(nóng)戶春節(jié)期間基本生活需求,。

3、鎮(zhèn)扶貧工作人員認(rèn)真做好結(jié)對幫扶慰問的宣傳動員,，積極督促,，確保慰問活動順利進(jìn)行,。并對結(jié)對幫扶慰問情況做好統(tǒng)計(jì)工作。

4,、市級機(jī)關(guān)與區(qū)級機(jī)關(guān)走訪慰問一對一結(jié)對幫扶低收入350余戶,，共1200余人。共發(fā)放物資折合人民幣110000余元,。全鎮(zhèn)干部職工走訪慰問一對一結(jié)對幫扶低收入農(nóng)戶共發(fā)放物資折合人民幣20000余元,。

二、存在問題

1,、對部分貧困戶的幫扶,，幫扶單位及幫扶人員仍處于形式上的給錢給物，不能真正起到幫扶致富作用,。

2,、對貧困戶的幫扶寬度和廣度有限，缺乏創(chuàng)造性,。貧困農(nóng)戶對幫扶的依賴性較大,，自我發(fā)展能力薄弱。

春節(jié)期間送溫暖活動總結(jié)的報(bào)告 春節(jié)期間開展送溫暖活動方案篇三

尊老愛幼是我們中華民族的傳統(tǒng)美德,?！懊糠昙压?jié)倍思親”。在20__年元旦春節(jié)這個佳期,，我校根據(jù)上級文件精神,，并結(jié)合學(xué)校教師實(shí)際情況，認(rèn)真開展了對退休教師的送溫暖活動?，F(xiàn)將本次活動開展情況總結(jié)如下：

一,、 健全活動組織，精心策劃實(shí)施

領(lǐng)導(dǎo)小組成員實(shí)行分工合作,，對全校教職工實(shí)行摸底調(diào)查,，并建立困難職工檔案。經(jīng)過調(diào)查,，我校在職教師均無困難,，退休教師中，有崔大明,、李廷源,、彭茂蘭,、左哲夫,、范祖武五位教師，因年老體衰,，常生病住院,，經(jīng)濟(jì)較為困難,，其余退休教師精神矍鑠，身體健康,。針對以上情況,，我校決定對較困難的五位教師采取給予適當(dāng)現(xiàn)金進(jìn)行慰問的方式表達(dá)學(xué)校的一片敬意，對絕大多數(shù)退休教師采取請回來,，開座談會的方式表達(dá)學(xué)校的一片深情,。這樣，讓他們都能從后山小學(xué)這個集體中感受到溫暖和幸福,。

二,、以行動見真情，讓溫暖傳萬家

20__年1月19日,，冬陽暖暖,，情意濃濃。在學(xué)校工會和退協(xié)的共同組織下,，我校退休教職工二十多人來到學(xué)校歡聚一堂,，舉行迎春座談會。會上,，首先學(xué)校工會領(lǐng)導(dǎo)和退協(xié)負(fù)責(zé)人分別匯報(bào)了學(xué)校一年來的工會工作和退協(xié)工作所取得的成績,；接著，學(xué)校張校長向全體退休教職工介紹了學(xué)校發(fā)展現(xiàn)狀及今后的工作思路,，衷心希望退休教師要盡其所能為學(xué)校的發(fā)展發(fā)揮余熱,；最后，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和退休教師們促膝談心,，談時(shí)事,，談家事，談人生,，談理想……笑容瀉在每個人的臉上,，甜蜜蕩在每個人的心頭。各位退休教師深情回憶了自己的教育教學(xué)生涯,，感慨祖國改革開放30年的巨大變化,，由衷感受到生活在這個新時(shí)代，心情舒暢,，晚年幸福,！

整個座談會充滿了溫情，大家在熱烈的氛圍中交談著,，退休教師們都感到有一種回家的溫暖,。政府黨委書記陳俊和、分管教育的副鎮(zhèn)長彭道學(xué)兩位領(lǐng)導(dǎo)也前來看望并慰問全體退休教師,，祝他們晚年幸福安康,，同時(shí),，真誠地希望他們能為后山教育的發(fā)展出謀劃策，指點(diǎn)迷津,。會后,，全體領(lǐng)導(dǎo)和退休教師共進(jìn)午餐，提前享受中國傳統(tǒng)佳節(jié)—春節(jié)的快樂,、祥和,。

由于五位較困難退休教師現(xiàn)居住較遠(yuǎn)，沒能到校參加活動,，學(xué)校依依打電話到每一位教師家里,，詳細(xì)詢問他們的近況，送去學(xué)校的問候和祝福,，所有退休教師都激動不已,，感慨萬千。另外,，學(xué)校在經(jīng)費(fèi)較為緊張的情況下,，還特地為五位退休教師安排了共計(jì)1300元的慰問金。

春節(jié)期間送溫暖活動總結(jié)的報(bào)告 春節(jié)期間開展送溫暖活動方案篇四

春節(jié)來臨之際,，按照地委和自治區(qū)總工會《關(guān)于__年元旦春節(jié)期間開展送溫暖活動的通知》要求,，哈密地區(qū)工會于1月13日至21日開展迎新春勞動模范及困難職工座談會及走訪慰問活動，現(xiàn)將慰問情況總結(jié)如下：

一,、慰問活動開展情況

1,、春節(jié)前夕，由地委,、自治區(qū)總工會領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì),，地區(qū)工會領(lǐng)導(dǎo)陪同走訪慰問10戶困難職工和困難勞模。

2,、1月21日地區(qū)工會召開困難職工及勞模座談會,。來自11家企事業(yè)單位的53名困難職工和來自各行各業(yè)的30名自治區(qū)級以上勞模相聚在這里，以座談形式感恩社會,、暢談夢想,、展望未來，共同表達(dá)對祖國的感恩,、對夢想的期盼,、對前景的憧憬。座談會由地區(qū)工會黨組書記勞尉然主持,，地區(qū)工會主任李梅彩向困難職工和勞模介紹了哈密地區(qū)上年度的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展良好態(tài)勢和工會工作的創(chuàng)新發(fā)展的'新任務(wù),、新要求。并鼓勵勞模和困難職工要順勢而上,，繼續(xù)當(dāng)好社會發(fā)展的主力軍,、時(shí)代進(jìn)步的先鋒隊(duì)，秉承勞動最光榮,，勞動創(chuàng)造幸福的傳統(tǒng)美德,，自立自強(qiáng)、樹立信心,、愛崗敬業(yè),、爭做貢獻(xiàn)，共同為建設(shè)最美哈密増光添彩,、再創(chuàng)佳績,。

這次座談會共慰問困難職工53名、勞模30名,，共發(fā)放慰問金及特殊困難幫扶金12.5萬元,。

3、兩縣一市總工會分別在春節(jié)前夕開展走訪慰問活動,。

二,、慰問人員及慰問金發(fā)放情況

(1)本次全地區(qū)共走訪慰問400名困難勞模及職工，其中：地直55戶(勞模2戶),、哈密市125戶(勞模25戶),、巴里坤縣176戶(勞模48戶)、伊吾縣44戶(勞模0戶),。將發(fā)放慰問金27.4萬元,，其中：地直6.1萬元、哈密市7萬元,、巴里坤縣10.7萬元,、伊吾縣3.6萬元。

(2)全地區(qū)將為76名自治區(qū)級以上勞模發(fā)放春節(jié)慰問金,、特殊困難幫扶金20.4萬元,。

春節(jié)期間送溫暖活動總結(jié)的報(bào)告 春節(jié)期間開展送溫暖活動方案篇五

20__年春節(jié)來臨之際，為了進(jìn)一步落實(shí)教育局,、鎮(zhèn)黨委重要指示,，根據(jù)上級有關(guān)文件要求，結(jié)合我校實(shí)際情況,，認(rèn)真做好春節(jié)期間走訪慰問離退休教師和困難教師工作,。

一、提高認(rèn)識,，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),。

春節(jié)期間，我校把走訪慰問離退休教師,、困難教師工作列入議事日程,，學(xué)校自接到縣教育局,、鎮(zhèn)黨委要求后，學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員認(rèn)真安排,，使我們充分認(rèn)識到在春節(jié)期間走訪慰問離退休教師,，對于發(fā)揚(yáng)我黨關(guān)心愛護(hù)老干部的光榮傳統(tǒng)，弘揚(yáng)中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德,，構(gòu)建社會主義和諧社會有著十分重要的意義,。學(xué)校排出離退休教師、特困教職工名單,，并成立走訪慰問領(lǐng)導(dǎo)小組,，分管領(lǐng)導(dǎo)做好組織慰問的具體工作。

二,、創(chuàng)新形式,，豐富內(nèi)容。

我校離退休教師雖只有兩人,，但居住分散,，針對以上情況，校領(lǐng)導(dǎo)對慰問小組明確分工,，利用春節(jié)前幾天時(shí)間對他們進(jìn)行慰問,。

第一小組由校長帶隊(duì)到沈莊村對教師進(jìn)行慰問，向他傳遞了上級領(lǐng)導(dǎo)和校領(lǐng)導(dǎo)的溫暖關(guān)懷,，組織對他以前所作的貢獻(xiàn)是肯定的,，對他的付出表示真誠的謝意，同時(shí)簡單的向他介紹了我校發(fā)展現(xiàn)狀和未來的發(fā)展規(guī)劃,，真誠的希望他對我校的發(fā)展提出寶貴的意見,。

第二小組由副校長帶隊(duì)對峰山村沈志民教師進(jìn)行慰問，送上微薄的禮品和溫暖的關(guān)懷,，了解實(shí)際困難,，能當(dāng)時(shí)給予解決的當(dāng)場解決，

當(dāng)場不能解決的帶回經(jīng)校委會討論尋求方法解決,，確實(shí)不能解決的要給予情況說明,，切實(shí)把黨和政府的溫暖送到他的的心坎里。

第三小組由后勤主任帶隊(duì)對在崗困難職工進(jìn)行慰問,，對他們一年來克服家庭困難,、辛勤工作表示肯定，對他們的努力付出表示感謝,，學(xué)校會盡全力幫助他們,，真誠的希望他們照顧好家庭，理解黨和學(xué)校的溫暖，繼續(xù)努力工作,。

三,、相互了解，增進(jìn)感情,。

我校慰問組通過走訪慰問,、召開座談會等形式，對離退休教師進(jìn)行春節(jié)慰問,。在走訪慰問中，我校領(lǐng)導(dǎo)向各位離退休教師通報(bào)了我校20__年工作開展情況和20__年工作計(jì)劃,，重點(diǎn)介紹我校過去的教育教學(xué)發(fā)展情況和未來的發(fā)展規(guī)劃,，宣傳介紹我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和各項(xiàng)事業(yè)取得的成績，傾聽了離退休教師的意見和建議,。以走訪慰問為契機(jī),，加強(qiáng)與離退休教師、困難職工的思想溝通,，準(zhǔn)確掌握他們的思想動態(tài),，對他們提出的意見和建議，慰問組都認(rèn)真聽取,，對提出的困難能當(dāng)時(shí)解決的全部當(dāng)場解決,，當(dāng)場不能解決的提交校委會研究后都及時(shí)給予解釋說明，鼓勵他們發(fā)揮自優(yōu)勢,，以實(shí)際行動在構(gòu)建和諧社會,，實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展，建設(shè)新睢寧中發(fā)揮積極作用,。同時(shí)勉勵離退休教師積極養(yǎng)老,，科學(xué)養(yǎng)老，鼓勵家庭子女盡心盡孝,，使離退休教師健康長壽,，歡度晚年。通過慰問交談,，組織和離退休教師,、困難職工之間有了進(jìn)一步的了解，相互之間增進(jìn)了感情,。

四,、解決困難，務(wù)求實(shí)效,。

本次對離退休教師,、家庭特殊困難的在職教師慰問時(shí)，不僅對他們進(jìn)行精神上的關(guān)心，并給予物質(zhì)上和經(jīng)濟(jì)上的幫助,。特別是對上有老下有幾個孩子的熊懷球老師家,，不光學(xué)校給予經(jīng)濟(jì)上的幫助，并申請鎮(zhèn)政府民政辦給予一件棉衣及一床被子,，讓熊懷球老師家的孩子象正常人家的孩子一樣過一個歡樂、祥和,、喜慶的節(jié)日。

本次春節(jié)慰問校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，主要領(lǐng)導(dǎo)親自組織慰問工作,，堅(jiān)持把走訪慰問和解決實(shí)際問題相結(jié)合，真正落實(shí)了黨中央關(guān)于“政治上尊重老干部,、思想上關(guān)心老干部、生活上照顧老干部”的重要指示,。讓離退休教師感受到他們雖離開工作崗位,，但黨和組織還記住他們的，在崗的困難職工黨和組織不會忘記他們,，他們的貢獻(xiàn)永遠(yuǎn)裝在黨和人民的心中!