隨著法律法規(guī)不斷完善,，人們?cè)桨l(fā)重視合同,，關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多,，在達(dá)成意見(jiàn)一致時(shí),，制定合同可以享有一定的自由。那么合同應(yīng)該怎么制定才合適呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來(lái)看一看吧,。

庫(kù)管用工合同篇一

甲方：

乙方：姓名

甲方聘用乙方為正式員工,，雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守,。

第一條乙方的考勤與管理悉按甲方有關(guān)人事管理制度辦理,。

第二條乙方的職務(wù)或工種為：

第三條乙方受聘于甲方期間，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排,，在下述工作場(chǎng)所履行職責(zé)

(一)甲方公司總部;

(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;

(三)甲方在內(nèi)地省份機(jī)構(gòu)及境外機(jī)構(gòu);

(四)應(yīng)出差服務(wù)的場(chǎng)所,。

第四條乙方的工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方的職務(wù)或工種,，并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派,。

第五條乙方的正常工作時(shí)間每日為7小時(shí)，每周5個(gè)半工作日，其工作,、休息,、休假等，依員工手冊(cè)辦理,。

第六條甲方根據(jù)工作需要,，要求乙方加班時(shí)，除不可抗拒的事由外,，乙方應(yīng)予配合,，有關(guān)加班事宜，依員工手冊(cè)辦理,。

第七條甲方按國(guó)家規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度,，并為乙方投保。

第八條甲方按國(guó)家規(guī)定實(shí)行勞動(dòng)保健制度,，乙方可以享受有關(guān)勞保待遇,。

第九條乙方的工作報(bào)酬：

(一)甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬，乙方的工資待遇定為等,，并可享受公司規(guī)定的津貼福利和獎(jiǎng)勵(lì),。

(二)甲方可參考下列事項(xiàng)調(diào)整乙方職等

1.乙方每月工作考核記錄;

2.乙方工作職務(wù)(或工種)變換情況;

3.甲方盈利狀況;

4.勞務(wù)市場(chǎng)供需狀況及社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展一般水平。

第十條乙方每月工資由甲方于次月5日發(fā)放,。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,，甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。

第十一條甲方因業(yè)務(wù)萎縮時(shí)有權(quán)終止本合同,，并提前一個(gè)月通知乙方,，合同終止時(shí)，甲方增發(fā)乙方一個(gè)月的工資,，且乙方不必補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi),。

第十二條乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí)，須提前一個(gè)月通知甲方,，調(diào)離時(shí),，乙方須按員工手冊(cè)辦理有關(guān)手續(xù)，且甲方不予增發(fā)一個(gè)月工資,。

第十三條乙方聲明：乙方在簽署本合同時(shí),，業(yè)已獲得員工手冊(cè)，并知悉全文,，愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定,。

第十四條本合同一式兩份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽章后于年月日起生效。

第十五條本合同為長(zhǎng)期合同,，甲,、乙雙方若不特別聲明，本合同保持持續(xù)有效。

第十六條甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭(zhēng)執(zhí)，同意以勞動(dòng)局為第一審理機(jī)關(guān),。

庫(kù)管用工合同篇二

甲方(聘用單位)：

乙方(受聘人)：

甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,，按照自愿,、平等、協(xié)商一致的原則,，簽訂本合同,。

第一條 合同期限

1、合同有效期：自 20xx年01月01日至20xx年12月31日止,合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止,。

2,、聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

第二條 工作崗位

1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,，明確乙方的具體工作崗位及職責(zé),。

2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù),、工作能力和表現(xiàn),，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同,。

第三條 工作報(bào)酬

根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,，乙方的工作崗位,，甲方按月支付乙方工資為3000元人民幣。

第四條 工作紀(jì)律,、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處

1,、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī),。

2,、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，自覺(jué)服從甲方的管理,、教育,。

3,、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰,。

第五條 聘用合同的變更、終止和解除

1,、聘用合同依法簽訂后,，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同,。確需變更時(shí),，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同,。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,，原合同繼續(xù)有效。

2,、聘用合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同。

3,、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，聘用合同可以解除。

第六條 其它事項(xiàng)

1,、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,，按法律規(guī)定，先申請(qǐng)仲裁,，對(duì)仲裁裁決不服,，可向人民法院提起訴訟。

2,、本合同一式叁份,，甲方二份，乙方一份,，經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效。

3,、本合同條款如與國(guó)家法律,、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國(guó)家法律,、法規(guī)為準(zhǔn),。

甲方(蓋章) 乙方(簽字)

代表(簽字)

簽約時(shí)間： 年 月 日 簽約時(shí)間： 年 月 日

庫(kù)管用工合同篇三

甲方：

注冊(cè)地址：

法定代表人：

乙方：姓名：__________性別：__________ 出生日期________年______月______日

身份證號(hào)：____________________________________戶(hù)口所在地__________

現(xiàn)有效地址(通訊地址)________________________________________郵編：__________

電子郵箱：________________________________________

家屬住址：________________________________________

聯(lián)系電話(huà)：(家)______________(辦公室)______________(手機(jī))____________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》,、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,，甲乙雙方本著平等自愿,、協(xié)商一致、合法公平,、誠(chéng)實(shí)信用的原則,，簽訂勞動(dòng)合同，并承諾共同遵守：

第一條 合同類(lèi)型和期限

甲,、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限：

(一)有效期自______年____月____日起至______年____月____日止,，共____個(gè)月。

(二)其中試用期自______年____月____日起至______年____月____日止,，共____個(gè)月,。

(三)乙方應(yīng)在_______年____月____日前到崗。

第二條 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

(一) 甲方聘用乙方擔(dān)任___執(zhí)行助理_______,，乙方應(yīng)虛心向甲方人員學(xué)習(xí)相關(guān)工作技

能,，盡力盡快掌握相關(guān)工作的程序和實(shí)務(wù)。

(二) 負(fù)責(zé)庫(kù)房物品的發(fā)放,、借用和管理工作,，對(duì)庫(kù)存物品進(jìn)行規(guī)范化管理;

(三) 協(xié)助完成各項(xiàng)任務(wù)，負(fù)責(zé)物品的查驗(yàn)和入,、出庫(kù)工作;

(四) 熟知物品的性能,、用途及保管辦法，必須掌握庫(kù)房物品的種類(lèi)和數(shù)量情況,，負(fù)責(zé)

倉(cāng)庫(kù)布置,、整理，合理安排并分類(lèi)擺放庫(kù)存物品;

(五) 建立庫(kù)存賬目,，保存各種原始憑證;

(六) 對(duì)庫(kù)房物品定期進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),、核實(shí)，做到賬,、物清楚準(zhǔn)確,，不弄虛作假，及時(shí)匯報(bào)

庫(kù)存和損耗等情況;

(七) 物品入庫(kù),、出庫(kù)前嚴(yán)格檢查商品包裝、數(shù)量及破損情況,，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立刻匯報(bào);

(八) 未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意,，拒絕外人或其他工作人員隨意進(jìn)入庫(kù)房;

(九) 定期清理庫(kù)房，保持庫(kù)房環(huán)境衛(wèi)生,，庫(kù)房物品要科學(xué)管理,，做到井井有條;

(十) 必須做好庫(kù)房的消防,、安全工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào);

(十一) 處理上級(jí)交辦的其他事宜;

(十二) 樹(shù)立公司的專(zhuān)業(yè)形象,，保證公司的名譽(yù)不受到侵害;

(十三) 根據(jù)甲方的工作需要,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn),。

(十四) 乙方應(yīng)根據(jù)甲方安排積極協(xié)助甲方辦理相關(guān)工作業(yè)務(wù),，同時(shí)完成甲方交辦的其

他事項(xiàng)。

(十五)

第三條 工作時(shí)間和休息休假

(一) 標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,，即每日工作8小時(shí),，每周工作40小時(shí)，每周至少休息一天,。

(二) 乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度

(三) 甲方因工作需要安排延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的,，應(yīng)合理安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休。

第四條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

(一) 甲方為乙方工作提供各項(xiàng)工作所需條件

(二) 甲方應(yīng)建立,、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)

病防治水準(zhǔn),。

第五條 勞動(dòng)報(bào)酬

(一) 乙方工資由甲乙雙方協(xié)商確定,。乙方的具體工作崗位和工作內(nèi)容由甲方確定，

甲方有權(quán)根據(jù)工作需要,，和乙方的具體工作表現(xiàn)對(duì)乙方的工作崗位,、工資、

工作職責(zé)和工作地點(diǎn)進(jìn)行合理調(diào)整,。乙方亦同意服從甲方因其工作表現(xiàn)和能

力或甲方經(jīng)營(yíng)狀況對(duì)其工作崗位,、工資、工作職責(zé)和工作地點(diǎn)進(jìn)行合理調(diào)整,。

(二) 在乙方按照甲方要求完成工作任務(wù)的前提下,，乙方使用期的工資為人民幣

______元/月;績(jī)效工資根據(jù)乙方的業(yè)績(jī)考核情況核定;乙方試用期滿(mǎn)后，工

資為人民幣_(tái)_______元/月;績(jī)效工資根據(jù)乙方的業(yè)績(jī)考核情況核定,。

(三) 甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資,，發(fā)薪日為每月1日。若乙方提供了正常

勞動(dòng),，甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn),。

(四) 乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，不得隨意遲到,、早退或無(wú)故缺勤,。否則，甲方將

根據(jù)公司規(guī)章制度,，合理扣除乙方當(dāng)月報(bào)酬,。

(五) 合同期內(nèi),，甲方應(yīng)視乙方的工作表現(xiàn)情況，給予乙方提高工資待遇的機(jī)會(huì),。

第六條 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

(一) 甲,、乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會(huì)保險(xiǎn)，并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)

定按時(shí)向勞動(dòng)保障部門(mén)所屬社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn),，其中乙方應(yīng)繳納部

分由甲方從乙方工資中代扣代繳,。

(二) 乙方的福利待遇按國(guó)家及甲方的規(guī)定執(zhí)行。

第七條 勞動(dòng)合同的變更,、解除,、終止、續(xù)訂

(一) 有下列情形之一的,，甲,、乙雙方可以變更本合同：

1.在不損害國(guó)家、集體和他人利益的情況下,，雙方協(xié)商一致的：

2.勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生了重大變化,，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的：

3.由于不可抗力的因素致使勞動(dòng)合同無(wú)法完全履行的：

4.勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的：

5.法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形

(二) 乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同：

1. 在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

2. 嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的：

3. 嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊,，給甲方利益造成重大損害的：

4. 在本合同履行期間，乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的,，但經(jīng)甲方負(fù)責(zé)人批

準(zhǔn)可另行安排,。

5. 以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者

變更勞動(dòng)合同的：

6. 被依法追究刑事責(zé)任的,。

(三) 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同,，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形

式通知乙方：

1. 乙方患病或者非因公負(fù)傷,，醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方另

行安排的工作的：

2. 乙方不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的：

3. 勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,，

經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的：

(四) 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同

1. 甲方不能按時(shí)按量提供乙方合理報(bào)酬的：

2. 甲方未能按時(shí)按量提供乙方保險(xiǎn)福利的：

3. 甲方不能提供乙方合理崗位和培訓(xùn)機(jī)會(huì)的：

4. 甲方不能為乙方提供更好發(fā)展機(jī)會(huì)的：

(五) 甲方在有下列情形之一，確需裁減人員的,，應(yīng)當(dāng)提前三十日向全體職工說(shuō)

明情況，聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn),，經(jīng)向勞動(dòng)和社會(huì)保證部門(mén)報(bào)告后,，可

以解除合同。

1. 瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間的：

2. 因防治工業(yè)污染源搬遷的

3. 生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難的

第八條 其他約定條款

(一) 乙方在簽訂勞動(dòng)合同之前,，甲方有權(quán)了解乙方與勞動(dòng)合同直接相關(guān)的基本

情況,，包括但不限于勞動(dòng)者的學(xué)歷、履歷,、資格或任職證書(shū)(明)以及以

前勞動(dòng)關(guān)系是否解除或終止等,。

(二) 本合同的附件與本合同具有相等效力。但如果本合同的條款附件內(nèi)容有任

何沖突或不一致之處,，則以附件中的內(nèi)容為準(zhǔn),。

(三) 本合同履行過(guò)程中，若甲方變更名稱(chēng),、法定代表人或者主要責(zé)任人,、投資

人等事項(xiàng)，不影響本合同履行;若甲方發(fā)生合并或分立等情況,，本合同繼

續(xù)有效,，由承續(xù)單位繼續(xù)履行。

(四) 雙方簽訂本合同后,，乙方不得在合同期內(nèi)再受聘其他任何單位從事與甲方

相同或類(lèi)似或有競(jìng)爭(zhēng)沖突的業(yè)務(wù),。

(五) 乙方對(duì)在合同期間得到的有關(guān)甲方及其關(guān)聯(lián)公司的情報(bào)、信息等商業(yè)秘密

進(jìn)行保密,，不得將其泄露給任何第三者(亦包括無(wú)工作上需要的甲方雇

員),。

(六) 本合同未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的,，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒(méi)

有規(guī)定的,，由雙方協(xié)商解決。

(七) 本合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,，甲乙雙方均未提出異議,，有效期自行延長(zhǎng)至甲方屆

時(shí)書(shū)面通知乙方的聘用期限。

(八) 本合同一式兩份,，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執(zhí)一份,，具有同等

法律效力。

第九條 入庫(kù),、保管制度：

(一) 采購(gòu)員將保管員簽字的采購(gòu)單,、申請(qǐng)單、發(fā)票交負(fù)責(zé)人認(rèn)可，方可辦理入庫(kù)手續(xù);

(二) 辦理入庫(kù)手續(xù)后,，發(fā)生的物料損失,、變質(zhì)、霉?fàn)€問(wèn)題,，由倉(cāng)庫(kù)保管員負(fù)責(zé);

(三) 物品入庫(kù),，按物資性質(zhì)、種類(lèi),、固定位置分別存放,，合理使用倉(cāng)位，做到不積壓,、

不受損,、整潔美觀(guān);

(四) 物品儲(chǔ)存保管要嚴(yán)格操作，應(yīng)遵循防火,、防水,、防壓原則，物品上下疊放要做要

做到上小下大,，上輕下重,。易燃易爆品單獨(dú)存放，貴重物品做到入柜;

(五) 對(duì)長(zhǎng)期滯留,、接近保質(zhì)期的貨物要及時(shí)列出并上報(bào)負(fù)責(zé)人并通知有關(guān)領(lǐng)用部門(mén),，

過(guò)期不報(bào)造成的損失要追究保管員經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

甲方蓋章： 乙方簽字：

授權(quán)代表簽字：

篇三：聘用水庫(kù)管理人員合同

聘用水庫(kù)管理人員合同

甲方：

乙方：

為了搞好水庫(kù)養(yǎng)殖,，提高經(jīng)濟(jì)效益,，壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)，經(jīng)開(kāi)會(huì)研究決定,，將轄下三座水庫(kù)(,、)從外請(qǐng)有關(guān)養(yǎng)殖經(jīng)驗(yàn)懂技術(shù)的人員來(lái)管理，從而提高養(yǎng)殖產(chǎn)量,，提高經(jīng)濟(jì)效益,。為此特請(qǐng)為三座水庫(kù)管理員。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下條款：

一,、管理日期：從*年**月**日至*年**月**日止,。

二、管理人員報(bào)酬：乙方為甲方管理水庫(kù)不計(jì)底薪,，所有工資從收取,，以純利潤(rùn)%為工資待遇。

三,、為避免乙方消極怠工,，不負(fù)責(zé)任，甲方要求乙方在管理期間交給甲方押金肆拾萬(wàn)元整。其交付押金方式分為二次,，第一次在簽訂聘用合同之日上交押金,，第二次則在*年**月**日前上交貳拾萬(wàn)元。押金退回方式,，采取逐次退回,，即從每次賣(mài)魚(yú)款內(nèi)退回，直至*年*月干壩退清,。

四、乙方在管理期間必須遵守以下幾條：

1,、要認(rèn)真執(zhí)行縣委,、縣政府所規(guī)定的水庫(kù)清水養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁水庫(kù)管理人員人為的向水庫(kù)傾倒畜禽糞便,。如有違反,，每次罰款*元。

2,、要嚴(yán)格管理,，鐵面無(wú)私，對(duì)于偷魚(yú)者要嚴(yán)肅處理,，不得徇私,。

3、出售商品魚(yú)須通知村委會(huì),，嚴(yán)禁私自賣(mài)魚(yú),，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)押金扣除，解聘離職,。

4,、防汛期及枯水期要確保防汛抗旱要求，不得為追求自身10%的利潤(rùn)而違反防汛抗旱要求,。

五,、甲方在乙方管理期間必須遵守以下幾條：

1、為乙方提供兩間辦公用房及生產(chǎn)用房,。

2,、對(duì)偷盜魚(yú)要協(xié)助乙方嚴(yán)肅查處。

3,、維護(hù)好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序,，確保乙方管理工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

甲方簽字(蓋章)： 乙方簽字：

年 月 日