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渠道營銷部各崗位職責篇一

1.針對養(yǎng)老行業(yè)負責公司產品(無線感知檢測人體體征ai人工智能)to b sales;

2.維護及增進已有客戶關系并全國拓展新的sales渠道,，與客戶進行技術交流,、技術方案宣講、產品展示等工作;

2.根據市場相關產品的選型,、配置提出合理化建議;

3.開發(fā)終端客戶渠道,，掌握客戶需求，發(fā)覺及跟進潛在客戶,，做好對客戶的追蹤,、聯(lián)系;

4.負責與客戶的日常溝通，發(fā)展和維護客戶長期良好的業(yè)務關系;

5.完成領導交待的其他工作,。

任職要求：

1.大?？萍耙陨蠈W歷，電子,、計算機,、通信、機械理工類專業(yè)等優(yōu)先考慮;

2.三年以上渠道銷售經驗,，有養(yǎng)老服務和相關政府資源的優(yōu)先考慮;

3.熱愛sell和market拓展工作,，吃苦耐勞，情商高;

4.具備市場信息分析整理能力;具備市場經驗和敏感的市場觀察力,，分析力;

5.獨立工作能力和團隊合作精神,，工作細致、認真負責,，具有敬業(yè)精神,。

渠道營銷部各崗位職責篇二

職責：

1、規(guī)劃整體區(qū)域渠道策略及運作模式,，執(zhí)行銷售和市場推廣方案;

2,、負責市場開拓和管理各區(qū)域重要客戶;

3、制定渠道策略,、提供渠道服務支持;

4,、獨立完成區(qū)域內客戶開發(fā)和運營維護，確保區(qū)域內銷售指標的達成,。

5,、收集分析競品市場動態(tài)及銷售政策,，提出對應策略，以確保公司產品市場份額及銷量,。

6,、定期負責管轄區(qū)域內客戶的拜訪,，運營情況,、積極了解客戶進銷存數據，提升客戶銷量,。

7,、及時溝通客戶，反饋市場信息,，做出處理意見;完成每日客戶訪量,，每周匯總上級主管經理。

8,、按時完成相關促銷活動及銷量目標,。

9、監(jiān)管各渠道應收賬款,，確保財務安全;

任職要求：

1,、28-38歲 ,市場營銷或相關專業(yè)大專以上學歷，熟悉嬰童店,、ka,、母嬰連鎖店鋪的運作模式;至少從事孕嬰童行業(yè)2年以上銷售經驗，有一定渠道客戶資源者優(yōu)先;

2,、具備市場營銷,、產品知識、產業(yè)經濟,、管理技能開發(fā)等方面的專業(yè)知識;具備加盟,、分銷商的店運營管理能力。

3,、有良好的溝通技巧,，具備專業(yè)的談判能力，應變能力強;具備良好的渠道客戶關系管理能力,，以及合理的目標設定和評定能力;

4,、熟悉產品市場營銷渠道開發(fā)和建設業(yè)務，良好的市場判斷力和開拓能力,，具有較強的洞察力,、應變能力和財務能力;對進銷存、周轉率等運營數據,，有較強分析能力,，熟悉office操作軟件,。

5、具備把握方向和大局的能力,，具有一定的客戶網絡,，有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神，思路清楚,、樂于接受挑戰(zhàn),。

渠道營銷部各崗位職責篇三

職責：

1、完成在分管區(qū)域內渠道的拓展,，招代理商,、二級渠道等任務;

2、貫徹公司的渠道政策以及相關理念,，制定本區(qū)域內相關發(fā)展策略并予以執(zhí)行;

3,、負責對代理商的考察、洽談,、評估,，協(xié)助代理商對代理項目進行推廣和銷售;

4、根據公司下達的指標,，負責對代理商的業(yè)績進行監(jiān)控,、督促和管理;

5、負責協(xié)助代理商對區(qū)域市場進行開拓,，并對代理商進行培訓;

6,、負責對區(qū)域內的項目合同的跟蹤和落實，以及項目催收,。

7,、敏銳察覺市場變化，并在分管區(qū)域內收集行業(yè)信息,、反饋市場信息,，做出處理意見并及時上報公司;

8、維護公司利益,，樹立公司形象,，在于客戶交流中保持誠實可靠，不卑不亢的態(tài)度,。

任職要求：

1,、大專及以上學歷，至少三年渠道銷售經驗,，有房產銷售經驗者優(yōu)先;

2,、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力，較強的溝通技巧和團隊管理能力;

3,、有較強的溝通能力,，熟悉一手房銷售流程;

4、較高的執(zhí)行力,，快速響應能力,，具備良好的語言表達及商務談判能力;

5、有服務意識,，對工作有較高熱情;

6,、注重效率、能適應高強度,、快節(jié)奏的工作環(huán)境,，有激情，有強烈的團隊協(xié)作意識;維護公司利益,，樹立公司形象，在于客戶交流中保持誠實可靠,，不卑不亢的態(tài)度,。

渠道營銷部各崗位職責篇四

職責：

1、負責公司產品的銷售及推廣;

2,、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃;

3,、管理銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務;

4,、合理分配工作和任務,，及時掌握團隊成員的工作情況及成果并對其進行恰當的績效考評和激勵。

任職要求：

1,、大專及以上學歷,，市場營銷等相關專業(yè)

2、5年以上銷售工作經驗;

3,、有線下ka渠道,、特通渠道等日化洗護開拓及管理工作經驗，有團隊管理工作經驗,，業(yè)績優(yōu)秀;

4,、具有獨立的分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳,，有良好的溝通技巧和組織能力;

5,、能承受較大壓力，適應長期出差,。

渠道營銷部各崗位職責篇五

職責：

1,、 負責公司營銷推廣渠道(醫(yī)院、藥店,、診所等)的發(fā)展,、推廣,、維護及代理商的管理;

2、 市場開發(fā)：根據銷售計劃,，制訂市場開發(fā)的計劃,，拜訪挖掘客戶、推廣渠道,、完成公司任務;

3,、 客戶維護：負責所轄客戶的日常維護，收集客戶意見;

4,、 市場推廣：開展公司平臺的推廣活動,，提升公司的品牌知名度;

5、 充分收集了解市場信息以及營銷動態(tài),，對市場開拓提出合理化的建議或意見,。

任職要求：

1、 大專以上學歷,，有1-3年以上醫(yī)療,、銷售行業(yè)相關工作經驗優(yōu)先;

2、 能與客戶進行良好的溝通,，具有一定的市場營銷知識;

3,、 勤奮、敬業(yè),、責任心強,，具有較強的抗壓能力;

4、 具有良好的人際交往能力,、溝通協(xié)調能力,、團隊合作能力及商務談判能力。

渠道營銷部各崗位職責篇六

一,、對接集團工廠和相關oem工廠：

1,、 根據市場需求開發(fā)具有市場競爭力的相關產品，從而完成更好的產品銷售業(yè)績;

2,、 對接好與集團和工廠相關的業(yè)務流程,，如:特價申請、產品開發(fā),、計劃排產等;

3,、 和供應商反饋客戶需求和問題，并和工廠協(xié)商解決方法;

二,、對接線上平臺：

1,、 根據業(yè)務需求和產品銷售進度，尋找對接平臺類目負責人進行品牌平臺直接的資源對接如：開店、活動資源匹配等;

三,、對接電商客戶：

1,、 負責引進優(yōu)質的線上經銷商，協(xié)助經銷商完成更好的店鋪銷售業(yè)績;

2,、 根據經銷商的前端需求,，開發(fā)更具有競爭力的產品;

3、 制定和貫徹全年產品線的任務規(guī)劃與相關政策,，良好的線上市場管控;

4,、 解決好客戶的產品售后問題以及相關需求;

四、公司內部：

1,、 組織或協(xié)助公司制定季度,、年度經營目標，完成公司銷售業(yè)績指標;

2,、 領導團隊建設,，確保部門日常管理有序進行;

3、 編制部門年度費用預算,，對費用進行控制與管理,。

渠道營銷部各崗位職責篇七

職責：

1、 渠道開拓：開拓軟件代理伙伴,、系統(tǒng)集成商、運營商等渠道伙伴,，完成年度渠道個人銷售指標,。

2、 渠道規(guī)劃：渠道市場分析,、市場評估以及渠道金字塔建設規(guī)劃;根據規(guī)劃,、布局、獨立發(fā)展渠道成員,。

3,、 渠道建設：渠道合作信息收集、渠道合作資格評估,、合作協(xié)議談判及簽訂,、合作伙伴業(yè)務規(guī)劃、合作伙伴培訓,、銷售項目支持,。

4、 渠道市場：樣板客戶建立,、渠道市場策劃,、市場活動開展以及渠道品牌宣傳。

5、 向伙伴傳遞致遠營銷與服務價值,。

任職要求：

1,、3年以上軟件類產品渠道銷售經驗。

2,、 有一定it或軟件行業(yè)代理商及系統(tǒng)集成商客戶資源,。

3、 較強的溝通協(xié)調能力,、具備商務談判經驗,。

4、 積極主動,，喜歡具有挑戰(zhàn)性工作,，對工作有信心和激情。

渠道營銷部各崗位職責篇八

職責：

1.負責所轄區(qū)域客戶的拓展以及公司代理通信產品的推廣及銷售;

2.執(zhí)行公司的銷售政策,、價格政策,、促銷政策;

3.按時完成銷售統(tǒng)計報表與銷量上報工作;

4.競品信息的收集與反饋;

5.完成公司安排的其他工作。

任職要求：

1.年齡20-35歲,，大專及以上學歷;

2.良好的語言表達能力,、有責任心、具備團隊精神;

3.有快速消費品從業(yè)經驗,，或者有通信行業(yè)經驗者優(yōu)先考慮,。

渠道營銷部各崗位職責篇九

職責：

1，負責制定分銷政策,，拓展分銷渠道,，完成渠道銷售目標。

2,，根據具體情況,，制定分銷激勵活動方案。

3,，簡歷有效的分銷渠道,，制定分銷銷售方案及計劃。

4,，負責公司代理產品的對外推廣以及銷售,。

任職要求：

1，全日制大專以上學歷,。

2,，具備華為、中興,、思科等產品的銷售經驗,。

3,，兩年以上渠道分銷經驗，有集成商,、工程上資源優(yōu)先,。

4，具有較強的執(zhí)行力,，良好的溝通能力和業(yè)務能力,。

渠道營銷部各崗位職責篇十

職責：

1、制定公司代理的進口商品電商分銷渠道的搭建,，分銷計劃的推廣與實施;

2,、開拓電商平臺分銷商、渠道商：與各電商平臺,、分銷商客戶溝通和洽談,，簽訂分銷商務合同等;

3、分銷商銷售支持：支持分銷商開展促銷活動,，按照公司策略對不同分銷商提供折扣,、降價等銷售支持，平衡不同線上分銷商之間的關系;對分銷商銷售過程中涉及的客服,、物流,、支付等問題做督辦和溝通銜接工作;

4、分銷關系維護監(jiān)管：規(guī)范分銷商行為,，對分銷商進行銷售考核;向分銷商傳達公司產品信息,、企業(yè)文化與銷售政策，提升公司產品在分銷商業(yè)務中所占份額;統(tǒng)計各分銷商銷售數據及報表,，為分銷平臺及店鋪的篩選和優(yōu)化提供建議,。

任職資格：

1、 至少3年以上市場及營銷工作經驗,，有較豐富的渠道資源。

2,、 具有一定的產品分銷能力,，對進口海淘產品能快速熟悉并擁有自己的理解，挖掘出獨特的賣點,。

3,、了解進口海淘行業(yè)發(fā)展，熟練掌握各種營銷,，推廣手段,，能夠策劃，組織各類市場活動,。

4,、有相應的電商渠道分銷資源,，如：天貓、京東,、唯品會,、一號店、蜜芽等平臺關系資源有限考慮,。

5,、具有敏感的商業(yè)及市場意識，分析問題及解決問題能力強,。

6,、具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力;能夠面對壓力及挑戰(zhàn)。

7,、具有較強的溝通能力,、創(chuàng)新能力及公關協(xié)調能力;有團隊合作精神。

渠道營銷部各崗位職責篇十一

職責：

1,、負責公司產品的銷售及推廣;

2,、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標;

3,、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍;

4,、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

任職資格：

1,、高中及以上學歷,，市場營銷等相關專業(yè);

2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經驗,，業(yè)績突出者優(yōu)先;

3,、反應敏捷、表達能力強,，具有較強的溝通能力及交際技巧,，具有親和力;

4、具備一定的市場分析及判斷能力,，良好的客戶服務意識;

渠道營銷部各崗位職責篇十二

職責：

1. 配合總經理執(zhí)行制定的營銷決策,、方針、制度,，并跟進營銷目標,，領導和組織付諸實施;

2. 監(jiān)控及督導下屬的目標執(zhí)行情況，打造團隊,，實施培訓;

3,、帶領本部門的銷售團隊，完成部門半年度,、季度,、月度工作計劃并實施推進銷售任務

4,、掌握市場動態(tài)及制定應對策略;

5、定期監(jiān)督營銷部門的運作狀態(tài),，提交合理優(yōu)化意見;

4,、以實現雙贏為基點建立及維護指定區(qū)域內客戶關系;

5、設立及完成年度銷售目標;

6,、密切支持配合公司總部銷售發(fā)展規(guī)劃;

7,、 完成對團隊銷售人員的考核評估;

8、 管理協(xié)調營銷部門的日常工作,。

任職要求：

1. 大專以上學歷,，經濟管理、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先,，具備建材行業(yè)銷售管理經驗者優(yōu)先;

2. 3年以上企業(yè)市場管理或銷售類管理工作經驗;

3. 較強的市場分析,、營銷、推廣能力,，豐富的銷售成本控制經驗;

4. 具有較豐富的客戶資源和客戶關系,，業(yè)績優(yōu)秀;

5. 良好的人際溝通、談判能力,、分析和解決問題的能力;

6. 工作嚴謹,、坦率正直，工作計劃性強并具有戰(zhàn)略前瞻性思維,。

渠道營銷部各崗位職責篇十三

職責：

1,、根據公司戰(zhàn)略經營需要全面負責渠道拓展任務的實施，做好企業(yè)品牌宣傳和推廣;

2,、負責開發(fā)新的渠道合作客戶,，跟蹤及維護老客戶關系，多渠道發(fā)掘潛在客戶;

3,、協(xié)助渠道合作商在所轄區(qū)域內開展一系列的市場推廣活動及營銷活動,，提升渠道商的地推業(yè)績;

4、負責現有市場的維護工作;

5,、完成上級領導交辦的其他工作任務,。

任職要求：

1、大專以上學歷,，35歲以下;

2、從事建材家居或家裝行業(yè)從事渠道開發(fā)或區(qū)域管理工作3年以上;

3,、為人正直,，熱情開朗，溝通表達和應變反應較強,，有一定抗壓能力,。

渠道營銷部各崗位職責篇十四

職責：

1.開拓新分銷商,，進行分銷商的招商、篩選,、培養(yǎng)和維護;

2.持續(xù)掌握分銷商情況,，監(jiān)控并規(guī)范分銷商行為，進行分銷商考核;

3.組織對分銷商的技術培訓,，提升分銷商對產品,、天貓規(guī)則、運營技巧,，協(xié)助分銷商策劃市場活動;

4.制定分銷政策(日常,、月度、季度,、年度,、共擔、對賭等)

5.對分銷商業(yè)績負責,，能代領分銷團隊完成每月分銷任務,，整理并分析分銷數據，及時做出調整部署

6.完善及優(yōu)化分銷商制度與體系;

任職要求：

1.大專及以上學歷,，電子商務,、市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先。

2.1年以上電商運營經驗及2年以上分銷渠道拓展及管理經驗;

3.了解天貓專賣店專營店,、京東pop等平臺銷售邏輯,。

4.具有較強的溝通協(xié)調能力、商務拓展,、商務談判技巧及團隊管理能力;

渠道營銷部各崗位職責篇十五

職責：

1,、負責公司產品線下渠道商開發(fā)，建立穩(wěn)定的合作關系,，達成公司銷售業(yè)績目標;

2,、制定ka分銷渠道年度支持政策及推廣費使用方案;

3、負責轄區(qū)的市場管理,，收集市場信息,、競品信息和用戶反饋等;

4、維護ka銷售渠道的客情關系,，樹立良好的公司口碑;

5,、建立客戶信息資料及客戶檔案，并負責相關銷售的數據統(tǒng)計,、分析,。

任職要求：

1、大專及以上學歷,，三年及以上經銷商管理經驗,，有美妝行業(yè)經驗的優(yōu)先;

2,、熟悉ka系統(tǒng)合作規(guī)則、并有一定資源的優(yōu)先;(商超,、生活館等)

3,、良好的溝通談判能力及執(zhí)行能力，能承受較大的工作壓力;

4,、具有一定獨立分析及解決問題的能力,。

渠道營銷部各崗位職責篇十六

職責：

1、掌握區(qū)域內經紀公司的運營情況,，建立良好的合作關系;

2,、負責拓展及維護區(qū)域內經紀公司，通過尋求經紀公司門店戰(zhàn)略合作,，將公司的新房項目推薦到經紀門店,， 實現新房經紀公司的聯(lián)動，對合作經紀公司提供極致服務和支持;

3,、完成團隊業(yè)績指標;

4,、搭建團隊及培養(yǎng)新人;

崗位要求：

1、大專及以上學歷,，20-30周歲;

2,、對銷售工作充滿熱情，能接受陌生拜訪工作形式,，兩年以上房地產銷售或渠道拓展工作經驗,，具有經紀行業(yè)經驗者優(yōu)先考慮;

3、有較強的團隊合作意識,、具良好的服務意識,、親和力和吃苦耐勞的精神;

4、具有敏銳的洞察力和觀察力并有較強的溝通能力,。

渠道營銷部各崗位職責篇十七

職責：

1,、根據公司運營戰(zhàn)略，負責品牌年度電商分銷渠道年度銷售計劃的制定;

2,、根據各平臺優(yōu)勢及品牌市場策略,，負責各渠道的產品運營計劃制定;

3、根據年度銷售計劃,，負責各渠道季度及月度的銷售執(zhí)行管理及策略調整工作;

4,、根據各平臺情況，負責各渠道大型活動節(jié)奏的管理,、平臺資源溝通等工作;

5,、根據銷售計劃，負責未合作渠道的洽談拓展及已合作渠道的采銷維護工作;

6、根據銷售情況,，負責品牌的運營費用控制、庫存周轉控制等工作;

7,、負責分銷團隊的日常管理工作;

8,、負責總經理交代的其他臨時性工作。

任職要求：

1,、統(tǒng)招本科以上學歷,，市場營銷、電子商務等專業(yè),，2年以上電商分銷管理經驗;

2,、京東、唯品,、貓超三大主流渠道,，至少精通兩個以上營銷規(guī)則，有基礎的化妝品或家庭清潔類產品認識;

3,、精通電商渠道活動策劃,，對銷售數據敏感，有年度銷售規(guī)劃能力及方案撰寫能力;

4,、熟練各類辦公軟件,，團隊管理能力強，溝通協(xié)調能力強,，執(zhí)行力強,。

渠道營銷部各崗位職責篇十八

職責：

1、制定分銷政策和制度,，并帶領團隊完成公司制定的銷售目標;

2,、開拓線上分銷商渠道，負責線上分銷商平臺的招商,，分銷工作;

3,、維護淘寶等線上分銷商關系，并對品牌方授權的分銷商進行管理與監(jiān)督;

4,、對分銷產品線進行管理,，確保分銷平臺流程的暢通和規(guī)范運作;

崗位要求：

1、 大專及以上學歷,，電子商務,、市場營銷相關專業(yè)。

2,、至少有3年以上分銷渠道拓展經驗和2年以上團隊管理經驗,，

3、有渠道管理工作經驗者，熟悉化妝品,，美妝行業(yè)優(yōu)先,。

4、擁有化妝品淘系等分銷資源者優(yōu)先錄用,。