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工廠半年度工作總結(jié) 工廠半年工作總結(jié)個(gè)人(六篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-27 16:22:44
工廠半年度工作總結(jié) 工廠半年工作總結(jié)個(gè)人(六篇)
時(shí)間:2022-12-27 16:22:44     小編:zdfb

總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,,并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料,,它可使零星的、膚淺的,、表面的感性認(rèn)知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來(lái),,讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧,。寫總結(jié)的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢,?下面是小編為大家?guī)?lái)的總結(jié)書優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡。

工廠半年度工作總結(jié) 工廠半年工作總結(jié)個(gè)人篇一

工廠是比較嚴(yán)格的地方,,半年來(lái)班長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,,我一直很努力,,吃的苦才能把工作干的好,,這是我們班長(zhǎng)說(shuō)的一句話,我來(lái)到車間上上班的第第一天我就做好了這個(gè)準(zhǔn)備,,這半年的工作正是驗(yàn)證了這一點(diǎn),,不僅僅是我工作一個(gè)提升也是我對(duì)自己未來(lái)的一個(gè)規(guī)劃。

初始在崗位上變動(dòng)我是比較大的,,因?yàn)檫@里的人流量比較大,,每個(gè)人在自己的崗位上不是長(zhǎng)期的干,在一個(gè)新員工進(jìn)來(lái)的也比較多,,這樣以來(lái)就要熟悉每一個(gè)崗位,,開始的時(shí)候我是不滿的,因?yàn)閸徫蛔儎?dòng)的問(wèn)題,,我覺(jué)得自己好不容易熟悉的自己的崗位,,就要去換還是不能夠適應(yīng)下下來(lái),但是慢慢的覺(jué)得自己就是要來(lái)挑戰(zhàn)自己的,,不應(yīng)該為這樣的問(wèn)題感到不滿,,接下來(lái)還有更多的事情要去做,。

這半年的工作,我一直都是盡心盡力,,不把自己的工作看做是一個(gè)過(guò)程,,其實(shí)往往結(jié)果很重要,在工作的時(shí)候我保持自己始終的認(rèn)真,,認(rèn)真的去做好工作,,認(rèn)真發(fā)生工作失誤的概率就小了,在工作崗位上我很負(fù)責(zé),,班長(zhǎng)交待的工作我認(rèn)真的去完成,,不會(huì)拖拖拉拉,拖拖拉拉的是最恥辱的,,耽誤一分鐘,,記憶少做了幾個(gè)產(chǎn)品這是在浪費(fèi)時(shí)間,讓公司在損失不是一名員工該有的素養(yǎng),,我也不會(huì)因?yàn)樽约旱牟粷M,,自己的狀態(tài),或者自己的情緒,,影響到工作,。

半年一百多個(gè)日夜的奮斗,我們車間的員工,,完成的上面的交待的產(chǎn)量,,特別是我們班,每天組長(zhǎng)交待的產(chǎn)量是五千,,班長(zhǎng)讓我們做五千五,,開始有點(diǎn)做不過(guò),后來(lái)慢慢就把這個(gè)產(chǎn)量看做標(biāo)準(zhǔn)了,,半年的時(shí)間每天都是保持著五千五以上的產(chǎn)量,,這半年的工作是一個(gè)重要的過(guò)程,我們車間超額的完成了半年的量,,應(yīng)為大家是團(tuán)結(jié)一心的,,因?yàn)榇蠹沂潜局?fù)責(zé)的心態(tài)的,我們這樣的一個(gè)集體做到了這么一個(gè)產(chǎn)量,,一致的受到了表?yè)P(yáng),。

我覺(jué)得自己的缺點(diǎn)是在流水線上工作效率太慢,每次在新到一個(gè)崗位的時(shí)候,,不能夠快速的適應(yīng),,最后還是自己慢慢的跟上速度,我一定會(huì)加強(qiáng)自己的。

工廠半年度工作總結(jié) 工廠半年工作總結(jié)個(gè)人篇二

經(jīng)過(guò)了半年的時(shí)光的洗練讓我在工作的過(guò)程中有了進(jìn)步,,我也知道了自己改向那方面做好,。

很多時(shí)候大家都不怎么重視態(tài)度,對(duì)待工作也是隨意,,工作的時(shí)候不知道努力工作,,工作態(tài)度不端正對(duì)公司來(lái)說(shuō),這就相當(dāng)一顆老鼠屎,,只會(huì)給公司帶來(lái)壞的影響,,不會(huì)對(duì)公司有任何的幫助,來(lái)到崗位就要有崗位意識(shí),,就要做好工作,,把工作放在第一,工作積極,,向上,,知道努力的學(xué)xxx步,知道自己工作的內(nèi)容,,來(lái)到公司就要認(rèn)識(shí)到工作的不同,,端正的工作態(tài)度是工作的前提。因此保證工作能夠很好的完成,,適當(dāng)?shù)募訌?qiáng)對(duì)員工思想教育,,通過(guò)教育讓員工樹立正確的工作態(tài)度很重要,有一個(gè)積極向上的工作心態(tài),,每一次工作都要讓員工明白工作要有工作的樣子,,既然來(lái)到了工作崗位就要做好員工應(yīng)該做的,每個(gè)月進(jìn)行思想濟(jì)源,,可以給予員工工作幫助,,既不會(huì)讓員工感到不耐煩,也不會(huì)浪費(fèi)時(shí)間,,每次工作都是需要認(rèn)真做好,,努力完成,,不要因?yàn)橛龅嚼щy就退縮,,沒(méi)有直面困難的勇氣,就不會(huì)把工作做好,,只會(huì)當(dāng)縮頭烏龜不會(huì)有前進(jìn)的意思,,這樣的素質(zhì)不利于工作,素質(zhì)是可以后天培養(yǎng),,這樣就可以做到讓員工有一個(gè)好的工作態(tài)度,。當(dāng)然熱愛(ài)工作才能夠把工作做好,才能夠有所成就,因?yàn)榕d趣愛(ài)好對(duì)工作是有非常大的幫助的,,不能枯燥的一直宣傳要熱愛(ài)工作,,我們要在適當(dāng)?shù)臅r(shí)間為員工舉行一些活動(dòng),設(shè)立一些獎(jiǎng)勵(lì),,太提升工作積極性,,這樣也能夠很好的讓員工熱愛(ài)上這份工作,不會(huì)因?yàn)橐恍┢渌蛩胤艞壒ぷ鳌?/p>

工作是員工的本職,,但是要做好工作,,還需要有優(yōu)秀的業(yè)務(wù)技能,技能就相當(dāng)于是一個(gè)工具這個(gè)工具可以是我們把工作做細(xì)作透,,有了便捷的路徑,,培訓(xùn)之一種方法,通過(guò)培訓(xùn),,讓優(yōu)秀的員工把技能分享,,讓更多的人掌握,從而完成工作任務(wù)培訓(xùn)可以請(qǐng)業(yè)務(wù)出色

對(duì)待員工我們不只是要對(duì)他們培訓(xùn)還要管理,,通過(guò)科學(xué)管理提升工作的質(zhì)量,,提升工作的效率,對(duì)待不同的員工給予他們所擅長(zhǎng)的職位,,只有這樣才能夠發(fā)揮他們的特長(zhǎng),,才能夠做到合理的安排每一次工作都是需要,去觀察安排他們工作,。加強(qiáng)公司管理有助于幫助幫助公司更好的發(fā)展,,創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境,是的員工工作起來(lái)有效率,,有動(dòng)力,。

總結(jié)了上半年的工作讓使得在下半年有了足夠的動(dòng)力,知道了自己奮斗的目標(biāo),,知道了我接下來(lái)的要怎么做,,我會(huì)在下半年做出要更好的業(yè)績(jī)。

工廠半年度工作總結(jié) 工廠半年工作總結(jié)個(gè)人篇三

半年來(lái),,車間在廠領(lǐng)導(dǎo)班子,、廠黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,,克服人員緊張,、管理困難等諸多不利因素,不斷強(qiáng)化車間基礎(chǔ)管理工作,,狠抓落實(shí),,經(jīng)過(guò)全體職工的共同努力,,車間的綜合管理工作逐步走向正軌。車間在工廠和上級(jí)職能部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在車間廣大干部職工的共同努力下,,圓滿完成了上班年的生產(chǎn)任務(wù),現(xiàn)將半年來(lái)的工作總結(jié)如下:

一,、完善制度建設(shè),,夯實(shí)基礎(chǔ)管理

車間剛剛組建就及時(shí)組織人員制定了車間的各項(xiàng)管理制度,以“三標(biāo)一體”標(biāo)準(zhǔn)體系的建立工作為契機(jī),,依照廠級(jí)文件的規(guī)定和要求,,對(duì)車間制定的管理制度進(jìn)行了認(rèn)真梳理和進(jìn)一步完善,制定了個(gè)車間管理制度,。并在此基礎(chǔ)上協(xié)助人事勞資科完成了車間的定員,、定崗工作,編制了各崗位《工作標(biāo)準(zhǔn)》,,明確了各崗位的要求,、職責(zé),健全了各級(jí)管理組織體系以及各項(xiàng)工作的管理規(guī)章制度,。通過(guò)健全科學(xué)全面規(guī)范的管理制度,,使車間的各項(xiàng)工作步入正軌,車間的綜合管理水平明顯提高,。

二,、加強(qiáng)教育培訓(xùn),提高職工綜合素質(zhì)

上半年,,車間在全新的組織架構(gòu)下開展工作,,對(duì)車間的安全教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作提出了更高要求,。車間按照要求,,制訂了車間的年度培訓(xùn)計(jì)劃,涵蓋了車間質(zhì)量管理,、安全生產(chǎn),、設(shè)備保養(yǎng)、消防知識(shí),、體系管理等方方面面的內(nèi)容,。并結(jié)合車間實(shí)際,按照車間計(jì)劃,,有組織,、有步驟地開展了車間培訓(xùn)工作,。

1,、消防知識(shí)、安全生產(chǎn)培訓(xùn)

月份,車間組織全體職工在進(jìn)行了安全知識(shí)培訓(xùn),,整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程輕松有序,,培訓(xùn)內(nèi)容通俗易懂。通過(guò)此次培訓(xùn)活動(dòng)的開展,,進(jìn)一步增強(qiáng)了機(jī)組人員的安全生產(chǎn)意識(shí)和安全消防知識(shí),。消防宣傳掛圖的張貼懸掛工作是提高職工消防安全意識(shí)的重要手段,車間將《中華人民共和國(guó)消防法》宣傳掛圖貼在了車間一進(jìn)門最為醒目的地方,。通過(guò)組織培訓(xùn)和掛圖宣傳的形式,,使車間全體職工牢固樹立了“安全第一”的意識(shí),為今后車間的安全管理工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),。

2,、加強(qiáng)內(nèi)退返崗職工的培訓(xùn)

今年有新員工職工分配至車間工作,車間領(lǐng)導(dǎo)高度重視,,采取了由班組長(zhǎng)牽頭,,機(jī)長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)的方式,對(duì)新員工的工作業(yè)務(wù)技能,、安全生產(chǎn)知識(shí)等進(jìn)行實(shí)際崗位操作培訓(xùn),。在20xx年月日起至月日期間的試用期內(nèi),新員工對(duì)待工作積極負(fù)責(zé),,認(rèn)真向?qū)W習(xí)上崗操作技能,,通過(guò)兩個(gè)月的崗位實(shí)際操作,已經(jīng)能勝任車間安排的崗位工作,,得到了同事和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的一致肯定和好評(píng),。

3、設(shè)備保養(yǎng)知識(shí)培訓(xùn)

為了保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行,,使生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量得到有效保障,,讓車間機(jī)臺(tái)人員更好地了解改造后的設(shè)備,對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行切實(shí)有效的維護(hù)保養(yǎng),,在生產(chǎn)任務(wù)較為繁重的情況下,,車間依然組織專人編寫了相關(guān)培訓(xùn)材料,分班組,、分時(shí)段由各班組長(zhǎng)帶領(lǐng)本班人員進(jìn)行培訓(xùn),,為車間按計(jì)劃順利完成各品牌的生產(chǎn)任務(wù)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

4,、質(zhì)量知識(shí)培訓(xùn)

質(zhì)量是企業(yè)的生命,,車間自成立之日起便將產(chǎn)品質(zhì)量作為車間最為重要的管理工作來(lái)抓。為了使機(jī)組人員的質(zhì)量意識(shí)得到進(jìn)一步提高,,有效保證車間產(chǎn)品質(zhì)量,,車間組織生產(chǎn)管理員,、修理工和電工等在開展了“質(zhì)量體系”文件培訓(xùn)。通過(guò)車間的幾次質(zhì)量事故,,結(jié)合體系文件的要求,,向參會(huì)人員闡明了體系文件培訓(xùn)的必要性和重要性,要求車間全體員工,,特別是機(jī)臺(tái)人員要嚴(yán)格按照車間制定的質(zhì)量方面的文件要求和質(zhì)控方法對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格控制,,使車間的質(zhì)量管理水平再上一個(gè)臺(tái)階。

5,、標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí)培訓(xùn)

為了跟上工廠“三標(biāo)一體”標(biāo)準(zhǔn)化體系管理工作的進(jìn)度,,在車間領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,組織人員完成了車間“質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全”標(biāo)準(zhǔn)體系文件的建立工作,。因此,,車間各班組根據(jù)本班上班時(shí)間,組織本班員工在活動(dòng)分別對(duì)質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系文件進(jìn)行了深入學(xué)習(xí),,就有關(guān)三標(biāo)一體理論知識(shí)及相關(guān)體系文件要求等,,向參會(huì)人員做了深刻詳細(xì)的講解,并針對(duì)在線產(chǎn)品的質(zhì)量控制,、安全和設(shè)備保養(yǎng)三方面圍繞車間實(shí)際,,對(duì)與車間生產(chǎn)息息相關(guān)的重要體系文件進(jìn)行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)。

三,、加強(qiáng)車間產(chǎn)品質(zhì)量管理工作,,確保品牌生產(chǎn)質(zhì)量

為確保工廠改革順利進(jìn)行、車間正常運(yùn)行,,確保保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)計(jì)劃,,車間確定了一切工作圍繞“提質(zhì)、降耗,、增效”的工作方針,,質(zhì)量管理工作主要做了:

1、車間制定了質(zhì)量管理和質(zhì)控方法方面的規(guī)定和制度,,并對(duì)品牌質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)做了宣貫,。

2、產(chǎn)品質(zhì)量只有依靠全員質(zhì)量管理才能得到有效保證,,車間通過(guò)強(qiáng)制管理制度和組織學(xué)習(xí)加強(qiáng)全員在線產(chǎn)品質(zhì)量控制,,促進(jìn)“人人都是質(zhì)檢員”得以逐步落實(shí)。

3,、本著“設(shè)備是基礎(chǔ)”的原則,,加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng),確保在用設(shè)備完好,,以高效的設(shè)備保障在線產(chǎn)品質(zhì)量,。

4,、實(shí)行質(zhì)量缺陷分析整改制度和限期整改制度,通過(guò)對(duì)質(zhì)量缺陷的分析不斷查找生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量控制存在的不足,,提出整改措施,,有效促進(jìn)了全員質(zhì)量管理,。

5,、開展“月縱向機(jī)組評(píng)比”、季度“學(xué)習(xí)型班組評(píng)比”等活動(dòng),,促進(jìn)質(zhì)量管理工作穩(wěn)定提高,。

通過(guò)以上方面的工作,車間順利完成了生產(chǎn)任務(wù),,質(zhì)量指標(biāo)達(dá)到考核要求,。

四、加強(qiáng)車間安全管理工作,,強(qiáng)化職工安全意識(shí)

根據(jù)“安全第一,、預(yù)防為主”的安全方針,車間在搞好職工安全培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,,組織修訂完善了各項(xiàng)安全規(guī)章管理制度,,并制訂了車間的《環(huán)境/職業(yè)健康安全目標(biāo)(指標(biāo))分解表》,將工廠下達(dá)給車間的環(huán)境/職業(yè)健康安全目標(biāo)(指標(biāo))層層分解到各崗位,,簽訂了《環(huán)境/職業(yè)健康安全承諾書》,。

半年以來(lái),車間始終把安全生產(chǎn)工作作為重點(diǎn)工作,。車間確定了專職的人員對(duì)車間的安全工作進(jìn)行管理,,并完成了車間環(huán)境因素、危險(xiǎn)源的識(shí)別工作,;組織人員定期對(duì)車間安全消防設(shè)施進(jìn)行檢查,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。同時(shí),,車間不斷加強(qiáng)對(duì)設(shè)備安全操作的監(jiān)督檢查工作,。

工廠半年度工作總結(jié) 工廠半年工作總結(jié)個(gè)人篇四

半年的時(shí)間我覺(jué)得故去的很快,很多時(shí)候我覺(jué)得在銀行的工作遇到自己的瓶頸,,我時(shí)不時(shí)會(huì)覺(jué)得自己不知道去干什么,,事實(shí)上經(jīng)過(guò)的工作的磨礪才能突破,一段時(shí)間的工作能夠客觀的去看待自己,,上半年也許就是這樣的,,半年的工作都在考驗(yàn)自己,這半年下來(lái)我就更加堅(jiān)信自己能夠做好了,,不是自己的遇到的瓶頸這只是一時(shí)間的一種迷茫,,經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的一個(gè)工作,,銀行的充實(shí)工作,,沒(méi)有一個(gè)目標(biāo)是不行的,,在這樣的環(huán)境下我也完成了上半年的工作。

盡管來(lái)到了__銀行一年時(shí)間,,我經(jīng)常覺(jué)得學(xué)到的運(yùn)用到工作一下自己就用完了,,這不是我們學(xué)一點(diǎn)就用一點(diǎn)的能夠做好的工作,,一開始我抱著學(xué)一點(diǎn)用一點(diǎn)的心態(tài),,銀行的工作一直比較輕松,但是需要細(xì)心,負(fù)責(zé),這上半年來(lái)我就告訴自己那種心態(tài)不行,,對(duì)于自己的業(yè)務(wù)的一個(gè)學(xué)習(xí)我沒(méi)有一個(gè)全名的意識(shí),學(xué)習(xí)是必然的,我一直把這個(gè)學(xué)習(xí)當(dāng)做自己得工作的前提,,只有把自己的一些銀行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的全面了,,我在工作時(shí)候就不會(huì)猶猶豫豫,很多時(shí)候就是因?yàn)樽约阂恢钡莫q豫導(dǎo)致工作的一些不便,。

學(xué)習(xí)就是在提高自己,,我們工作不要一直覺(jué)得自己學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)夠了,這是不存在夠了的,,我們?cè)诠ぷ鞯囊恢倍夹枰獙W(xué)習(xí),,我們不知道的業(yè)務(wù)需要深入的一個(gè)了解,,這也是必然的,,僅僅利用自己學(xué)到的微薄知識(shí),這不能歐長(zhǎng)期的發(fā)展,這半年的時(shí)間我就是好好的規(guī)范,,自己給自己壓力一定把自己崗位的一些知識(shí),深入的了解,,因?yàn)槲抑笆侵肋@樣的學(xué)習(xí)給自己的快來(lái)的便利是很多的,。

上半年我完成了銀行的工作指標(biāo),對(duì)于一些業(yè)務(wù)的辦理我很是熟練了,,上半年我一共為___位客戶辦理了___種不同的業(yè)務(wù),,得到了客戶的好評(píng),我的工作一直都是用心,,上級(jí)對(duì)于我的工作一直都很看好,,我相信這不是一個(gè)偶然的事情,工作之中一定需要知道這個(gè)工作的內(nèi)容,,我在完成自己的工作的同時(shí),,我也會(huì)總結(jié)自己一整天的工作,,去觀察每一個(gè)客戶的需求,,這對(duì)我怎么去跟客戶交流有很多的幫助,,幫助客戶解決問(wèn)題就是我的日常工作,我把這么一件事情看做是我的任務(wù),,上半年來(lái),工作當(dāng)中不是什么事情都會(huì)做到完美,,可也以說(shuō)工作中沒(méi)有什么絕對(duì)的完美,,我只會(huì)腳踏實(shí)地的去完成好自己的工作。

一定正視自身的缺點(diǎn),,我欣然的接受同事們對(duì)我的看法,,我非常樂(lè)意讓同事們之處不足,我的問(wèn)題就表現(xiàn)在工作的時(shí)候操之過(guò)急,,一些業(yè)務(wù)的辦理問(wèn)題就是出在操之過(guò)急,,我一定好好的改變。

工廠半年度工作總結(jié) 工廠半年工作總結(jié)個(gè)人篇五

六個(gè)月的時(shí)間彈指一揮間就毫無(wú)聲息的流逝了,就在這年末需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識(shí)到日子的匆匆,。六個(gè)月的磨刀練陣看看是寶刀還是銹刀?在過(guò)去的六個(gè)月時(shí)間里,,我依然抱著積極認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度開展各項(xiàng)工作,兢兢業(yè)業(yè),,勤勤懇懇,,有得也有失,有成果也有不足?,F(xiàn)將我這半年的生產(chǎn)車間工作總結(jié)如下,。

xx年06月我從學(xué)校踏入社會(huì),來(lái)到氣化廠為公司效勞,,到現(xiàn)在最初的迷茫與不安已經(jīng)消失,,現(xiàn)在剩下的只是滿腔的熱情展望未來(lái)和積極工作的動(dòng)力。在思想上已經(jīng)從一個(gè)學(xué)生正式轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€(gè)職業(yè)人,。在見(jiàn)習(xí)期間,,承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的提攜和支持,我才把工作做的更好,,尤其是對(duì)我的師傅王衛(wèi)國(guó)和萬(wàn)新建,,他們一直悉心的對(duì)我進(jìn)行培訓(xùn)對(duì)我進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)的教學(xué)和實(shí)訓(xùn),在此由衷的表示感謝,。

目前進(jìn)入公司已經(jīng)六個(gè)月,,通過(guò)六個(gè)月的學(xué)習(xí),我終于明白了理論與實(shí)踐是密不可分的,,再扎實(shí)的理論基礎(chǔ),,只有應(yīng)用到實(shí)踐當(dāng)中,才能實(shí)現(xiàn)它的意義,。而我在這六個(gè)月當(dāng)中迅速成長(zhǎng),,完全拋開學(xué)生初入社會(huì)的自負(fù),現(xiàn)在做一切事情都有從零開始的心態(tài),,目前已經(jīng)具有良好的心理素質(zhì),,來(lái)迎接壓力和挑戰(zhàn)。

在過(guò)去的日子里,,我努力工作,,不怕吃苦,認(rèn)真向師傅們學(xué)習(xí),,不懂就問(wèn),。在噪音很大的現(xiàn)場(chǎng),師傅也耐心的教我設(shè)備的工作原理及運(yùn)行注意事項(xiàng),,有時(shí)候一遍兩遍沒(méi)聽懂就一直教我直到我學(xué)會(huì)為止,,截止目前我已經(jīng)初步掌握了汽輪機(jī)的開停機(jī),,以及相關(guān)設(shè)備如給水泵、射水泵,、凝結(jié)泵的工作原理及其啟停切換工作,。對(duì)于熱電車間汽機(jī)崗位的工藝流程我也已經(jīng)學(xué)會(huì),工作之余我還應(yīng)聘為車間團(tuán)支部宣傳員,,經(jīng)常把我車間的工作動(dòng)態(tài),,寫成文字發(fā)給《煤氣化信息報(bào)》或《氣化廠月刊》,在年末之際我被廠里調(diào)入了醋酸車間,,開始了新的學(xué)習(xí)與挑戰(zhàn),,現(xiàn)階段我們已經(jīng)完成了吸附塔的填裝工作,正在對(duì)管線法蘭進(jìn)行氣密實(shí)驗(yàn),,與此同時(shí)我也在迅速的學(xué)習(xí)該車間的工藝流程,,及設(shè)備運(yùn)行參數(shù),盡快掌握崗位知識(shí)和操作技能,,為早日開車做自己應(yīng)該做的事情,。

優(yōu)點(diǎn):工作進(jìn)取心強(qiáng),虛心學(xué)習(xí),,能很快上手,,有相當(dāng)好的知識(shí)運(yùn)用能力。現(xiàn)場(chǎng)操作能力及應(yīng)變能力強(qiáng),。工作態(tài)度認(rèn)真,,勤于思考,不斷學(xué)習(xí),。

缺點(diǎn):和同事生活上的溝通不好,。

1、對(duì)其他同事的話題,,了解不多。這也許是因?yàn)閯倎?lái)這邊的關(guān)系,,暫時(shí)上還跟不上他們的節(jié)奏,。但我已經(jīng)體會(huì)到這無(wú)形中微妙的關(guān)系了。相信我可以在接下來(lái)的日子里取得進(jìn)步,。

2,、對(duì)車間的工藝流程,我會(huì)繼續(xù)努力學(xué)習(xí),,提升自己,。

3、對(duì)新車間的運(yùn)行情況還了解得不夠,,但我相信,,只要堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí),,不斷地總結(jié)。我一定可以在接下來(lái)的日子里取得進(jìn)步,。

回首過(guò)去的六個(gè)月,,有歡樂(lè)也有痛苦,但更多是充實(shí)是責(zé)任,。在工作中自己更加成熟了,,嶄新的一年我會(huì)繼續(xù)努力,艱苦奮斗為我廠的不斷強(qiáng)大貢獻(xiàn)自己的一份力量,。以上是我這半年的工作總結(jié),,如有寫的不到位的地方,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng),、指導(dǎo),。

工廠半年度工作總結(jié) 工廠半年工作總結(jié)個(gè)人篇六

20xx年轉(zhuǎn)瞬即逝,在這一年里我經(jīng)歷了很多,、學(xué)會(huì)了很多,、同時(shí)也收獲了很多;在這一年里我通過(guò)不斷的努力,加強(qiáng)電氣的技術(shù)知識(shí)學(xué)習(xí),,加強(qiáng)了車間的現(xiàn)場(chǎng)管理,,把好質(zhì)量關(guān),盡自已的努力把工作做到;在這一年里我們?cè)诠镜恼_領(lǐng)導(dǎo)下,,以“安穩(wěn)供電,,確保生產(chǎn)”為主要工作目標(biāo),以“精細(xì)管理年”為契機(jī),,從基礎(chǔ)工作入手,,扎實(shí)整改,穩(wěn)定電力,,確保電氣設(shè)備安全穩(wěn)定長(zhǎng)周期運(yùn)行,并圓滿完成了年初制定的計(jì)劃?,F(xiàn)總結(jié)如下:

在20xx年度的工作中,我們高度重視裝置的安全工作,,充分利用班前班后會(huì),,向員工進(jìn)行安全教育,使員工清楚了安全工作的重要性,,提高了員工安全工作的防范意識(shí),。同時(shí)車間加大了自檢自查和處罰力度,有效地避免了各類事故的發(fā)生,。車間堅(jiān)持每周五檢查班組安全學(xué)習(xí),,督促班組隱患治理。每周六在周六活動(dòng)上我們講評(píng)安全檢查情況,、講評(píng)安全隱患整改落實(shí)情況,。職工安全意識(shí)顯著增強(qiáng),,在電氣運(yùn)行和設(shè)備維護(hù)的過(guò)程中,能夠嚴(yán)格遵守各項(xiàng)電氣規(guī)程和制度,,通過(guò)我們?cè)鷮?shí)細(xì)致的安全工作,,確保了我車間裝置全年安全生產(chǎn)無(wú)事故。

基礎(chǔ)工作是電氣安全運(yùn)行的前提,。年初,,電儀車間把“精細(xì)管理”作為貫穿全年的基礎(chǔ)工作。我們把完善基礎(chǔ)資料,,嚴(yán)格細(xì)致管理作為重點(diǎn)工作,。根據(jù)車間工作計(jì)劃,認(rèn)真安排好電氣設(shè)備大中小修(例如l機(jī),,m機(jī),,羅茨風(fēng)機(jī)),并按要求完成了新增技改工作(例如新老煤球主窯,復(fù)肥等),。

電氣運(yùn)行需要嚴(yán)格的工作制度,,我們?cè)诠ぷ髦袌?zhí)行了嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲措施。車間領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持查崗制度,,加大監(jiān)督檢查力度,,堅(jiān)決杜絕違章違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。

設(shè)備管理上,,我們繼續(xù)加強(qiáng)了三級(jí)巡視檢查制度,。每天安排倆人對(duì)全公司的電器巡檢,專區(qū)包機(jī)人員自檢,,車間管理人員抽查,,一年在巡檢中發(fā)現(xiàn)解決了35kv1號(hào)主變壓器出口開關(guān)觸頭發(fā)熱、鍋爐2號(hào)給水泵軸承故障等問(wèn)題,,為減少非計(jì)劃停機(jī)工作出了貢獻(xiàn),。

技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)上,以車間領(lǐng)導(dǎo),,主管,,技術(shù)員在車間講課為主,專區(qū)包機(jī)人員為輔的方式,。講課內(nèi)容貼近生產(chǎn)實(shí)際,緊扣電工崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)和基礎(chǔ)理論,。一線職工都有提高,。

今年初,我們?cè)谌囬g開展了形勢(shì)與任務(wù)教育,,教育職工樹立危機(jī)意識(shí),、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),、創(chuàng)新意識(shí)。深刻理解“優(yōu)質(zhì)服務(wù)就是電工在創(chuàng)效益”的含義,。一方面走訪生產(chǎn)車間,,與各車間干部職工加強(qiáng)溝通;一方面召開職工座談會(huì),組織職工討論三個(gè)議題:自己的思想水平如何適應(yīng)公司的發(fā)展?車間在管理上還有哪些需要改進(jìn)之處?如何理解“處理事故迅速可靠,,維護(hù)設(shè)備優(yōu)質(zhì)完好”?通過(guò)討論,,職工明確認(rèn)識(shí)到了在金融危機(jī)的形勢(shì)下,自己的利益和公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)息息相關(guān),。若想在競(jìng)爭(zhēng)中獲勝,,必須充實(shí)自己,全面提高素質(zhì),。擺正自己在車間生產(chǎn)中的位置,。把提高服務(wù)意識(shí),改善工作質(zhì)量作為車間對(duì)班組,、對(duì)職工個(gè)人進(jìn)行考核的主要依據(jù),,職工為生產(chǎn)服務(wù)的態(tài)度明顯改進(jìn)。

我們做了下面幾項(xiàng)工作:

1,、完善車間的各項(xiàng)規(guī)章制度,,用制度規(guī)范職工的行為。

2,、抓好以勞動(dòng)紀(jì)律為首的五項(xiàng)紀(jì)律,。

3、加強(qiáng)內(nèi)部各項(xiàng)工作的檢查,、監(jiān)督和考核,。

4、獎(jiǎng)懲分明,、加大力度,,進(jìn)一步發(fā)揮骨干作用和調(diào)動(dòng)全體職工的積極性。

5,、開展切實(shí)可行的形勢(shì)任務(wù)教育,。

6、加強(qiáng)職工的技能培訓(xùn),。

7,、了解職工思想動(dòng)態(tài),制定深入細(xì)致的解決職工思想問(wèn)題的方法,。

8,、搞好干群關(guān)系,在車間創(chuàng)造一個(gè)職工團(tuán)結(jié)一心,,有集體榮譽(yù)感,,有責(zé)任心和緊迫感,,有良好工作作風(fēng),又輕松活波的和諧氛圍,。完善車間的管理制度與考核方法,,使其更具有針對(duì)性和可操作性。

9,、合理搭配人員分配工作,,取長(zhǎng)補(bǔ)短,充分發(fā)揮每一個(gè)人的優(yōu)點(diǎn),。

10,、進(jìn)一步加強(qiáng)日常管理工作的程序化和科學(xué)化,做到責(zé)任到人,、分工明確,、各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)互助

11,、進(jìn)一步完善備件,、材料、資料,、設(shè)備,、計(jì)劃、消耗,、記錄管理,,為生產(chǎn)和效益服務(wù)。

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