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護理目標(biāo)管理責(zé)任書篇一

為了進一步加強護理管理，提高護理質(zhì)量,，保障護理安全,，樹立良好的護理行業(yè)形象,，特簽定護理服務(wù)目標(biāo)管理責(zé)任書。

1.遵守國家法律法規(guī),，依法執(zhí)業(yè),，遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度，認真履行護理工作職責(zé),。按照醫(yī)院和護理部的工作計劃,，結(jié)合本科室情況制定護理工作計劃，并付諸實施,，定期進行總結(jié),。

2.加強科室護理人員職業(yè)道德建設(shè)，以病人為中心,，改善就醫(yī)環(huán)境,，主動熱情服務(wù)，改進服務(wù)流程,，增進護患溝通,，不斷提高護理質(zhì)量。

3.加強護理質(zhì)量管理,，建立健全科室護理質(zhì)控小組,，按照護理考核標(biāo)準(zhǔn)每月自查，對存在問題認真分析原因,，制定整改措施,，持續(xù)改進護理質(zhì)量。

4.要求護理人員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,、護理常規(guī)和護理規(guī)程,，指導(dǎo)并參與危重及大手術(shù)病人的救護，不斷提高護理業(yè)務(wù)水平,。

5.加強護理安全管理,，嚴格執(zhí)行護理核心制度，發(fā)現(xiàn)護理隱患或差錯,，應(yīng)及時進行分析反饋,，制定整改措施，減少護理差錯的發(fā)生,，杜絕護理事故,，保障護理工作的正常進行。

6.計劃,、組織本科室的護理業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核,，加強“三基”訓(xùn)練，不斷提高護理技術(shù)水平。積極開展新業(yè)務(wù)新技術(shù)和護理科研工作,，積極撰寫護理學(xué)術(shù)論文,。

7.按照二級醫(yī)院的要求，完成全年護理管理綜合目標(biāo)：

1)年計劃達標(biāo)率≥80%

2)護理工作滿意率≥90%

3)護理人員考試考核參考率≥95%

4)護理技術(shù)操作合格率100%(合格分90分)

5)護理“三基”考核合格率100%(合格分80分)

6)掌握徒手心肺復(fù)蘇技術(shù)合格率100%

7)護師以上職稱人員繼續(xù)教育學(xué)分達標(biāo)率≥90%

8)分級護理合格率≥90%9)護理文書合格率≥95%

10)護理病歷甲級率90%11)急救物品完好率100%

12)常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%

13)院內(nèi)非難免性壓瘡發(fā)生率為“0”

14)年重大護理差錯事故發(fā)生率為“0”

護理部主任：護士長：

20xx年月日

護理目標(biāo)管理責(zé)任書篇二

根據(jù)院部要求和我院日常護理質(zhì)量的實際情況,，對各臨床科室實行目標(biāo)管理責(zé)任制,，做到職責(zé)明確，責(zé)任到人,，保障護理安全,，提升護理服務(wù)質(zhì)量。特簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書,。

1.基礎(chǔ)護理質(zhì)量合格率100%(合格分9分) 2.重癥,、一級護理質(zhì)量合格率100%(合格分9分)

3.急救藥品、器械,、設(shè)備齊全適用,，完好率100%。(合格分10分) 4.消毒隔離合格率100%,。(合格分9分)

7.毒麻藥品管理符合規(guī)范要求(專人,、專柜管理、專用處方,、專用帳冊、鑰匙隨身攜帶)

11.年壓瘡(可避免的)發(fā)生率0/年 12.高?；颊呷朐簳r壓瘡的風(fēng)險評估率≥90% 13.高?；颊呷朐簳r跌倒、墜床的風(fēng)險評估率≥90% 14.護理人員繼續(xù)教育合格率100%. 15.健康教育合格率100%,。(合格分9分)

護理工作任務(wù)

1.制定本病房護理工作計劃,，做到季、月有重點,，周,、日有安排，年終有總結(jié),，并制定本病房護理管理目標(biāo)及達標(biāo)措施,。

2.科室要成立護理質(zhì)量管理小組，每月對本單元護理質(zhì)量進行檢查,、評價,，提出改進措施，對存在問題及時進行分析整改并跟蹤復(fù)查,，要達到質(zhì)量持續(xù)改進,，并向本單元全體護士反饋，按時填寫護理工作質(zhì)量控制月報表,，每月5日前上交護理部,。每月召開一次科室護理質(zhì)量及安全教育會議,。

3.護士長鼓勵科室人員參加繼續(xù)教育培訓(xùn)，不斷提升專業(yè)知識及學(xué)歷層次,。

4.根據(jù)科室人力資源,，合理排班，實行彈性排班,，并進行工作量化考核;嚴格依法執(zhí)業(yè),，護士不超范圍執(zhí)業(yè)。

5.加強護理質(zhì)量管理,，認真實施責(zé)任制整體護理,，保證各項護理質(zhì)量指標(biāo)全面達到三級醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)。

6.加強護理安全管理,，完善護理風(fēng)險防范措施,。

7.嚴格執(zhí)行護理核心制度，特別是查對制度,、交接班制度,、分級護理制度、消毒隔離制度,、搶救工作制度,，有防范護理差錯事故的措施和獎懲制度。 8.嚴格執(zhí)行護理不良事件登記和報告制度,、患者身份識別制度,。

9.認真組織三基三嚴訓(xùn)練，強化護理核心制度,、應(yīng)急預(yù)案,、基礎(chǔ)及專科操作的訓(xùn)練與考核,，確?？剖胰巳诉_標(biāo)，并在各級考核競賽中成績優(yōu)良,。 10.積極開展護理新技術(shù),、新項目，每年發(fā)表論文≥二篇,。

11.各?？疲喝谱o士能熟練掌握專科技能,，能熟練掌握各種儀器,、設(shè)備性能與保養(yǎng)方法，開展與本專科相適應(yīng)的護理新技術(shù)新項目,，各項?？谱o理質(zhì)量指標(biāo)達到三級醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)。

12.婦產(chǎn)科,、兒科：進一步鞏固創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院和示范產(chǎn)科成果,，確保通過省市級復(fù)評審。認真落實“”,、婦女兒童發(fā)展規(guī)劃及《江蘇省婦幼衛(wèi)生規(guī)范化目標(biāo)管理方案》,，做好產(chǎn)前篩查和產(chǎn)房乙肝疫苗接種等工作。開展新生兒疾病篩查工作,，篩查率90%以上,。

13.顧全大局，服從分配,。積極參與院內(nèi)外的各類大型活動及指令性工作,，不折不扣地完成院部交給的各項臨時任務(wù)。

14.開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),，病區(qū)每月發(fā)放滿意度測評表,，滿意度95%。 15.在簽訂責(zé)任書后,，每個臨床科室護士長必須在科室認真組織學(xué)習(xí),，對以上各項目標(biāo)逐條分析，進一步量化,，然后根據(jù)自己科內(nèi)的實際情況,，制定科內(nèi)的目標(biāo)管理責(zé)任書并與每位護理人員簽定。真正做到各司其職,，各負其責(zé),。護士長每季度對目標(biāo)任務(wù)的完成情況進行自查,，并在科室護士會上進行通報,。

本責(zé)任書，如科室責(zé)任人有變動,，由接任人繼續(xù)執(zhí)行,。

科室護士長簽字：

淮安市腫瘤醫(yī)院(楚州醫(yī)院) 護理部

二0一月一日

護理目標(biāo)管理責(zé)任書篇三

1、在工作中認真學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度,、疾病護理常規(guī),、臨床服務(wù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),、各種應(yīng)急預(yù)案和?？平】到逃Y料。

2、加強基礎(chǔ)護理工作,，認真做好病房管理,，按級別負責(zé)對分管的病人進行護理，做好生活護理,，保持“八潔” ,，加強病人安全工作落實，做好健康宣教,，給予必要的心理護理及疏導(dǎo),，避免并發(fā)癥的發(fā)生。

3,、認真執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)范,，嚴格遵守操作流程，各項在操作達標(biāo),。

4,、認真執(zhí)行護理部制定的護理文件書寫規(guī)范，記錄全面,、及時,、客觀、真實,、準(zhǔn)確,，字跡清楚、無涂改,、簽全名,。

5、嚴格執(zhí)行消毒隔制度,，無菌物品放置合理,，標(biāo)示清楚，保證有效期內(nèi)使用,，診療用品按規(guī)定使用處理,，保持床單元清潔、整齊,、無渣,，做好終末消毒，掌握各種消毒液的配置,，傳染病人按隔離技術(shù)要求進行護理,，配合控感辦做好各項生物監(jiān)測，避免發(fā)生過院內(nèi)感染,。

6,、向患者介紹醫(yī)院環(huán)境,、住院規(guī)章制度、相關(guān)安全制度,、外出請假制度,、病人須知、責(zé)任醫(yī)生,、責(zé)任護士,。責(zé)任護士掌握病人情況、對病人做到“八知道” ,，做好手術(shù)前后,、特殊檢查治療、飲食,、使用藥品的宣教,。

7、想病人所想,、急病人所急,、為病人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

8,、做好急救藥品,、物品的清點、補充,，對搶救器械及設(shè)備進行認真保養(yǎng),，使其處于良好備用狀態(tài)。

9,、嚴格執(zhí)行三查七,，準(zhǔn)確無誤執(zhí)行醫(yī)囑，加強安全意識,，防止墜床,、壓瘡、燙傷,、摔傷,、走失，做好管道護理,，嚴格執(zhí)行交接班制度,，認真實行床頭,、書面,、口頭交接班，避免護理嚴重差錯,、事故發(fā)生,。

10,、服從護理部及護士長的工作安排，履行崗位職責(zé),。

11,、積極參加醫(yī)院及科室組織的各類學(xué)習(xí)，在“三基” “三嚴”考核中做到達標(biāo),。

護理目標(biāo)管理責(zé)任書篇四

1,、在工作中認真學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度、疾病護理常規(guī),、臨床服務(wù)規(guī)范,、標(biāo)準(zhǔn)、各種應(yīng)急預(yù)案和?？平】到逃Y料,。

2、加強基礎(chǔ)護理工作,，認真做好病房管理,，按級別負責(zé)對分管的病人進行護理，做好生活護理,，保持八潔,，加強病人安全工作落實，做好健康宣教,，給予必要的心理護理及疏導(dǎo),，避免并發(fā)癥的發(fā)生。

3,、認真執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)范,，嚴格遵守操作流程，各項在操作達標(biāo),。

4,、認真執(zhí)行護理部制定的護理文件書寫規(guī)范，記錄全面,、及時,、客觀、真實,、準(zhǔn)確,，字跡清楚、無涂改,、簽全名,。

5、嚴格執(zhí)行消毒隔制度,，無菌物品放置合理,，標(biāo)示清楚,，保證有效期內(nèi)使用，診療用品按規(guī)定使用處理,，保持床單元清潔,、整齊、無渣,，做好終末消毒,，掌握各種消毒液的配置，傳染病人按隔離技術(shù)要求進行護理,，配合控感辦做好各項生物監(jiān)測,，避免發(fā)生過院內(nèi)感染。

6,、向患者介紹醫(yī)院環(huán)境,、住院規(guī)章制度、相關(guān)安全制度,、外出請假制度,、病人須知、責(zé)任醫(yī)生,、責(zé)任護士,。責(zé)任護士掌握病人情況、對病人做到八知道,，做好手術(shù)前后,、特殊檢查治療、飲食,、使用藥品的宣教,。

7、想病人所想,、急病人所急,、為病人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

8,、做好急救藥品,、物品的清點、補充,，對搶救器械及設(shè)備進行認真保養(yǎng),，使其處于良好備用狀態(tài)。

9,、嚴格執(zhí)行三查七,，準(zhǔn)確無誤執(zhí)行醫(yī)囑，加強安全意識,，防止墜床,、壓瘡、燙傷,、摔傷,、走失，做好管道護理,，嚴格執(zhí)行交接班制度,，認真實行床頭、書面,、口頭交接班,，避免護理嚴重差錯、事故發(fā)生,。

10,、服從護理部及護士長的工作安排，履行崗位職責(zé),。

11,、積極參加醫(yī)院及科室組織的各類學(xué)習(xí)，在三基三嚴考核中做到達標(biāo),。

護士長：

責(zé)任人：

年月日

護理目標(biāo)管理責(zé)任書篇五

為全面建設(shè)二級乙等醫(yī)院的方針及有關(guān)規(guī)定,，按照《護理工作指南》《四川省綜合醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)（20xx版）》的要求，根據(jù)醫(yī)院發(fā)展的具體目標(biāo)和我院日常護理質(zhì)量的實際情況,，對臨床科室實行目標(biāo)管理責(zé)任制,，做到職責(zé)明確，責(zé)任到人,，保障護理安全,，提升護理服務(wù)質(zhì)量。特簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書,。

一,、 目標(biāo)任務(wù)指標(biāo)要求

1、各護理單元根據(jù)《四川省綜合醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)（20xx版）》中要求的一票否決條款和倒扣分條款要求,。

2,、 護理指標(biāo)

⑴基礎(chǔ)護理合格率≥90%（合格標(biāo)準(zhǔn)90分）。

⑵特,、一級護理合格率≥90%（合格標(biāo)準(zhǔn)90分）,。

⑶護理文件書寫合格率≥90%（合格標(biāo)準(zhǔn)90分）。

⑷急救物品完好率達100%,。

⑸常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%,。

⑹特色護理質(zhì)量≥90分

⑺護理技術(shù)操作合格率≥90%

⑻病人對護理工作滿意度≥95%

⑼“三基三嚴”考核合格率：護理人員“三基理論”考試合格率95%（合格標(biāo)準(zhǔn)80分）以上，護理技術(shù)操作合格率100%（合格標(biāo)準(zhǔn)90分）,。

⑽繼續(xù)教育參與率100%（進修,、產(chǎn)假,、病假除外），繼續(xù)教育學(xué)分達標(biāo)率為100%,。 ⑾規(guī)范化培訓(xùn)護理人員理論考試合格率100%（合格標(biāo)準(zhǔn)80分）,。 ⑿非難免壓瘡發(fā)生次數(shù)為0。

⒀每百張床年護理嚴重差錯≤0．5,。

⒁年護理事故發(fā)生率0,。

⒂各科患者健康宣教覆蓋率100%

3、護理工作任務(wù)

（2）,、臨床護理技術(shù)操作每個病區(qū)≥2項

（3）,、在專科（專?。┲虚_展特色護理,，有專病查房，每季度一次,。

（4）,、理療病區(qū)開展中醫(yī)特色康復(fù)和康復(fù)指導(dǎo)，整體護理與辯證施護,，飲食指導(dǎo),，我院住院患者健康教育覆蓋率達100%，將具有綜合特色的健康教育滲透于每一個護理環(huán)節(jié),。

（5）,、所有病區(qū)繼續(xù)開展具有特色的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)

（6）、制定本病區(qū)護理工作計劃,，做到季,、月有重點，周,、日有安排,，年終有總結(jié)，并制定本病房護理管理目標(biāo)及達標(biāo)措施,。

（8）,、嚴格執(zhí)行護理核心制度，特別是查對制度,、交接班制度,、分級護理制度、消毒隔離制度,、搶救工作制度,，有防范護理差錯事故的措施制度。

（9）、嚴格執(zhí)行護理不良事件登記和報告制度,、患者身份識別制度,。

（10)、護士長應(yīng)每周組織科室質(zhì)量檢查,，每月質(zhì)控活動一次,，定期進行考核，考核應(yīng)有記錄,。

(11),、每月組織科室規(guī)范化培訓(xùn)理論學(xué)習(xí)及考核各一次,，技術(shù)操作培訓(xùn)及考核各一次,，每季度護理部組織一次三基規(guī)范化培訓(xùn)操作和理論考試一次。

(12),、嚴格按照《消毒技術(shù)規(guī)范》落實消毒隔離制度,，預(yù)防院內(nèi)感染發(fā)生。

(13),、各科室要認真完成醫(yī)院及護理部下達的指令性工作任務(wù),，服從護理部統(tǒng)一安排、調(diào)配,。

（14）,、在簽訂責(zé)任書后，每個臨床科室護士長必須在科室認真組織學(xué)習(xí),，對以上各項目標(biāo)逐條分析,，進一步量化，然后根據(jù)自己科內(nèi)的實際情況,，制定科內(nèi)的目標(biāo)管理責(zé)任書并與每位護理人員簽定,。真正做到各司其職，各負其責(zé),。護士長每季度對目標(biāo)任務(wù)的完成情況進行自查,，并在科室護士會上進行通報。

二,、考核辦法

1,、 護理部將每月不定期地對科室完成的目標(biāo)任務(wù)進行全面考核與評價，并將考核情況進行分析與歸類,。

2,、 各科室目標(biāo)管理完成情況將與科室年終獎掛鉤，并作為護士長晉升,、評優(yōu)的.優(yōu)先條件,。

本責(zé)任書，如科室責(zé)任人有變動，由接任人繼續(xù)執(zhí)行,。

護理部：

科室：

責(zé)任人：

護理目標(biāo)管理責(zé)任書篇六

根據(jù)院部要求和我院日常護理質(zhì)量的實際情況,，對各臨床科室實行目標(biāo)管理責(zé)任制，做到職責(zé)明確,，責(zé)任到人,，保障護理安全，提升護理服務(wù)質(zhì)量,。特簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書,。

1.基礎(chǔ)護理質(zhì)量合格率100%(合格分9分)

2.重癥、一級護理質(zhì)量合格率100%(合格分9分)

3.急救藥品,、器械,、設(shè)備齊全適用，完好率100%,。(合格分10分)

4.消毒隔離合格率100%,。(合格分9分)

5.護理服務(wù)質(zhì)量合格率100%，(合格分9分)病員滿意度95%(合格分95分)

6.用藥醫(yī)囑正確執(zhí)行核對程序100%

7.毒麻藥品管理符合規(guī)范要求(專人,、專柜管理,、專用處方、專用帳冊,、鑰匙隨身攜帶)

8.護理操作合格率100%(合格分90分),，理論考試合格率100%(合格分80分)

9.護理文件書寫合格率90%(合格分90分)

10.護理嚴重差錯發(fā)生率0

11.年壓瘡(可避免的)發(fā)生率0/年

12.高危患者入院時壓瘡的風(fēng)險評估率90%

13.高?；颊呷朐簳r跌倒,、墜床的風(fēng)險評估率90%

14.護理人員繼續(xù)教育合格率100%.

15.健康教育合格率100%。(合格分9分)

16.病房整潔,、安靜,、舒適、安全,、美觀,。各項護理規(guī)章制度完善.

17.患者安全目標(biāo)知曉率90%

18.醫(yī)療(護理)安全(不良)事件報告制度、流程知曉率100%.

19.手術(shù)安全核查率100%

護理工作任務(wù)

1.制定本病房護理工作計劃,，做到季,、月有重點，周,、日有安排,，年終有總結(jié)，并制定本病房護理管理目標(biāo)及達標(biāo)措施,。

2.科室要成立護理質(zhì)量管理小組,，每月對本單元護理質(zhì)量進行檢查、評價，提出改進措施,，對存在問題及時進行分析整改并跟蹤復(fù)查,，要達到質(zhì)量持續(xù)改進，并向本單元全體護士反饋,，按時填寫護理工作質(zhì)量控制月報表,，每月5日前上交護理部。每月召開一次科室護理質(zhì)量及安全教育會議,。

3.護士長鼓勵科室人員參加繼續(xù)教育培訓(xùn),，不斷提升專業(yè)知識及學(xué)歷層次。

4.根據(jù)科室人力資源,，合理排班,，實行彈性排班，并進行工作量化考核;嚴格依法執(zhí)業(yè),，護士不超范圍執(zhí)業(yè),。

5.加強護理質(zhì)量管理,，認真實施責(zé)任制整體護理,，保證各項護理質(zhì)量指標(biāo)全面達到三級醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)。

6.加強護理安全管理,，完善護理風(fēng)險防范措施,。

7.嚴格執(zhí)行護理核心制度，特別是查對制度,、交接班制度,、分級護理制度、消毒隔離制度,、搶救工作制度,，有防范護理差錯事故的措施和獎懲制度。

8.嚴格執(zhí)行護理不良事件登記和報告制度,、患者身份識別制度,。

9.認真組織三基三嚴訓(xùn)練，強化護理核心制度,、應(yīng)急預(yù)案,、基礎(chǔ)及專科操作的訓(xùn)練與考核,，確?？剖胰巳诉_標(biāo)，并在各級考核競賽中成績優(yōu)良,。

10.積極開展護理新技術(shù),、新項目，每年發(fā)表論文二篇。

11.各?？疲喝谱o士能熟練掌握?？萍寄埽苁炀氄莆崭鞣N儀器,、設(shè)備性能與保養(yǎng)方法,，開展與本專科相適應(yīng)的護理新技術(shù)新項目,，各項?？谱o理質(zhì)量指標(biāo)達到三級醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)。

12.婦產(chǎn)科,、兒科：進一步鞏固創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院和示范產(chǎn)科成果,，確保通過省市級復(fù)評審。認真落實,、婦女兒童發(fā)展規(guī)劃及《江蘇省婦幼衛(wèi)生規(guī)范化目標(biāo)管理方案》,，做好產(chǎn)前篩查和產(chǎn)房乙肝疫苗接種等工作。開展新生兒疾病篩查工作,，篩查率90%以上,。

13.顧全大局，服從分配,。積極參與院內(nèi)外的各類大型活動及指令性工作,，不折不扣地完成院部交給的各項臨時任務(wù)。

14.開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),，病區(qū)每月發(fā)放滿意度測評表,，滿意度95%。

15.在簽訂責(zé)任書后,，每個臨床科室護士長必須在科室認真組織學(xué)習(xí),，對以上各項目標(biāo)逐條分析，進一步量化,，然后根據(jù)自己科內(nèi)的實際情況,，制定科內(nèi)的目標(biāo)管理責(zé)任書并與每位護理人員簽定。真正做到各司其職,，各負其責(zé),。護士長每季度對目標(biāo)任務(wù)的完成情況進行自查，并在科室護士會上進行通報,。

本責(zé)任書,，如科室責(zé)任人有變動，由接任人繼續(xù)執(zhí)行,。

科室護士長簽字：

x市腫瘤醫(yī)院(楚州醫(yī)院)護理部

二x年一月一日

護理目標(biāo)管理責(zé)任書篇七

為了提高我院護理質(zhì)量并持續(xù)改進,，繼續(xù)深化優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),，按照《優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)評價細則(20xx版)》的要求，落實責(zé)任制整體護理達到連續(xù),、無間隙的護理,，根據(jù)醫(yī)院發(fā)展的具體目標(biāo)和我院日常護理質(zhì)量的實際情況，對臨床科室實行目標(biāo)管理責(zé)任制,，做到職責(zé)明確,，責(zé)任到人，保障護理安全,，提升護理服務(wù)質(zhì)量,。特簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書。

(一)護理目標(biāo)

1.基礎(chǔ)護理合格率≥95%(合格標(biāo)準(zhǔn)90分),。

2.一級護理合格率≥90%(合格標(biāo)準(zhǔn)90分),。

3.護理文件書寫合格率≥95%(合格標(biāo)準(zhǔn)90分)。

4.救物品完好率達100%,。

5.常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%,。

6.病人對護理工作滿意度≥95%。

7.護理“三基”考核合格率≥95%(合格標(biāo)準(zhǔn)：理論考試≥80分,，技術(shù)操作≥90分),。

8.繼續(xù)教育參與率100%(進修、產(chǎn)假,、病假除外),，繼續(xù)教育學(xué)分達標(biāo)率為100%,。

9.規(guī)范化培訓(xùn)護理人員理論考試合格率≥95%(合格標(biāo)準(zhǔn)80分),，護理技術(shù)操作合格率≥100%(合格標(biāo)準(zhǔn)90分)。新護士崗前培訓(xùn)率100%,，?？萍寄芘嘤?xùn)合格率≥100%。

10.非難免壓瘡發(fā)生次數(shù)為0,。

11.年護理事故發(fā)生次數(shù)為0,。

12.患者健康教育覆蓋率100%。

2.所有病區(qū)繼續(xù)開展具有特色的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),。

3.制定本病區(qū)護理工作計劃,，做到季、月有重點,，周,、日有安排，年終有總結(jié),，并制定本病房護理管理目標(biāo)及達標(biāo)措施,。

4.根據(jù)科室人力資源,，實行彈性合理排班，不使用非衛(wèi)生技術(shù)人員從事護理工作;嚴格依法執(zhí)業(yè),，護士不超范圍執(zhí)業(yè),。

5.嚴格執(zhí)行護理核心制度，特別是查對制度,、交接班制度,、層級護理制度、消毒隔離制度,、搶救工作制度,，有防范護理差錯事故的措施制度。

6.嚴格執(zhí)行護理不良事件登記和報告制度,、患者身份識別制度,。

7.每周組織科室質(zhì)量檢查一次，護士長定期進行考核,，考核應(yīng)有記錄,，并與獎懲掛鉤。

8.每月組織護理業(yè)務(wù)查房一次,，對危重,、疑難病例隨時組織病例討論、護理會診,。

9.每月組織科法室規(guī)范化培訓(xùn),，理論學(xué)習(xí)及護理質(zhì)量考核各一次，技術(shù)操作培訓(xùn)一次,，護理組織每年組織范化培訓(xùn)操作和理論考試兩次,。

10.加強病案管理，確保病案不丟失,。

11.護理人員嚴格按照《甘肅省護理文書書寫規(guī)范》進行護理文件書寫,，科室質(zhì)控人員加強護理病歷的指導(dǎo)、檢查,。

12.嚴格按照《消毒技術(shù)規(guī)范》落實消毒隔離制度,，按照《消毒技術(shù)考核與評價》考核情況進行分析與歸類，預(yù)防院內(nèi)感染發(fā)生,。

13.完成進修和實習(xí)護士的進修實習(xí)計劃,，按教學(xué)大綱要求進行有計劃的示范操作和小講課，嚴格考試考核,，并定期進行教學(xué)分析總結(jié),。

14.認真完成醫(yī)院及護理部下達的指令性工作任務(wù)，服從護理部統(tǒng)一安排,、調(diào)配,。

15.消毒供應(yīng)室按甘肅省醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)消毒質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進行,。

16.在簽訂責(zé)任書后，各科室護士長要認真組織學(xué)習(xí),，對以上各項目標(biāo)逐條分析,，進各司其職、各負其責(zé),。護士長每月對目標(biāo)任務(wù)的完成情況進行自查,，并在科室護士會上進行通報。

17.手術(shù)病人術(shù)前,、術(shù)后訪視,、交接率100%。

1.護理部每月不定期對科室完成的目標(biāo)任務(wù)進行全面考核與評價,，并將考核情況進行分析,，在護士長例會上通報。

2,、各科室目標(biāo)管理完成情況將與科室年終獎掛鉤,，并作為護士長晉升、 評優(yōu)的優(yōu)先條件,。

本責(zé)任書,，如科室責(zé)任人有變動，由接任人繼續(xù)執(zhí)行,。

護理部：

責(zé)任人：

科 室：

責(zé)任人：

二〇**年一月

護理目標(biāo)管理責(zé)任書篇八

為全面建設(shè)二級乙等醫(yī)院的方針及有關(guān)規(guī)定,，按照《護理工作指南》《xx省綜合醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)(20xx版)》的要求，根據(jù)醫(yī)院發(fā)展的具體目標(biāo)和我院日常護理質(zhì)量的實際情況,，對臨床科室實行目標(biāo)管理責(zé)任制,，做到職責(zé)明確，責(zé)任到人,，保障護理安全,，提升護理服務(wù)質(zhì)量。特簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書,。

一、目標(biāo)任務(wù)指標(biāo)要求

1,、各護理單元根據(jù)《xx省綜合醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)(20xx版)》中要求的一票否決條款和倒扣分條款要求,。

2、護理指標(biāo)

⑴基礎(chǔ)護理合格率≥90%(合格標(biāo)準(zhǔn)90分),。

⑵特,、一級護理合格率≥90%(合格標(biāo)準(zhǔn)90分)。

⑶護理文件書寫合格率≥90%(合格標(biāo)準(zhǔn)90分),。

⑷急救物品完好率達100%,。

⑸常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%,。

⑹特色護理質(zhì)量≥90分

⑺護理技術(shù)操作合格率≥90%

⑻病人對護理工作滿意度≥95%

⑼“三基三嚴”考核合格率：護理人員“三基理論”考試合格率95%(合格標(biāo)準(zhǔn)80分)以上，護理技術(shù)操作合格率100%(合格標(biāo)準(zhǔn)90分),。

⑽繼續(xù)教育參與率100%(進修,、產(chǎn)假、病假除外),，繼續(xù)教育學(xué)分達標(biāo)率為100%,。⑾規(guī)范化培訓(xùn)護理人員理論考試合格率100%(合格標(biāo)準(zhǔn)80分)。

⑿非難免壓瘡發(fā)生次數(shù)為0,。

⒀每百張床年護理嚴重差錯≤0.5,。

⒁年護理事故發(fā)生率0。

⒂各科患者健康宣教覆蓋率100%

3,、護理工作任務(wù)

(2),、臨床護理技術(shù)操作每個病區(qū)≥2項

(3)、在?？?專病)中開展特色護理,，有專病查房，每季度一次,。

(4),、理療病區(qū)開展中醫(yī)特色康復(fù)和康復(fù)指導(dǎo)，整體護理與辯證施護,，飲食指導(dǎo),，我院住院患者健康教育覆蓋率達100%，將具有綜合特色的健康教育滲透于每一個護理環(huán)節(jié),。

(5),、所有病區(qū)繼續(xù)開展具有特色的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)

(6)、制定本病區(qū)護理工作計劃,，做到季,、月有重點，周,、日有安排,，年終有總結(jié)，并制定本病房護理管理目標(biāo)及達標(biāo)措施,。

(8),、嚴格執(zhí)行護理核心制度，特別是查對制度,、交接班制度,、分級護理制度、消毒隔離制度,、搶救工作制度,，有防范護理差錯事故的措施制度,。

(9)、嚴格執(zhí)行護理不良事件登記和報告制度,、患者身份識別制度,。

(10)、護士長應(yīng)每周組織科室質(zhì)量檢查,，每月質(zhì)控活動一次,，定期進行考核，考核應(yīng)有記錄,。

(11),、每月組織科室規(guī)范化培訓(xùn)理論學(xué)習(xí)及考核各一次，技術(shù)操作培訓(xùn)及考核各一次,，每季度護理部組織一次三基規(guī)范化培訓(xùn)操作和理論考試一次,。

(12)、嚴格按照《消毒技術(shù)規(guī)范》落實消毒隔離制度,，預(yù)防院內(nèi)感染發(fā)生,。

(13)、各科室要認真完成醫(yī)院及護理部下達的指令性工作任務(wù),，服從護理部統(tǒng)一安排,、調(diào)配。(面試網(wǎng) )

(14),、在簽訂責(zé)任書后,，每個臨床科室護士長必須在科室認真組織學(xué)習(xí)，對以上各項目標(biāo)逐條分析,，進一步量化,，然后根據(jù)自己科內(nèi)的實際情況，制定科內(nèi)的目標(biāo)管理責(zé)任書并與每位護理人員簽定,。真正做到各司其職,，各負其責(zé)。護士長每季度對目標(biāo)任務(wù)的完成情況進行自查,，并在科室護士會上進行通報,。

二、考核辦法

1,、護理部將每月不定期地對科室完成的目標(biāo)任務(wù)進行全面考核與評價,，并將考核情況進行分析與歸類。

2,、各科室目標(biāo)管理完成情況將與科室年終獎掛鉤，并作為護士長晉升,、評優(yōu)的優(yōu)先條件,。

本責(zé)任書,，如科室責(zé)任人有變動，由接任人繼續(xù)執(zhí)行,。

護理部：科室：責(zé)任人：

20xx年1月2日