為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量,,預(yù)先制定方案是必不可少的,,方案是有很強(qiáng)可操作性的書面計(jì)劃。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點(diǎn)呢,?又該怎么寫呢,?以下是小編為大家收集的方案范文,,歡迎大家分享閱讀。
幼兒園信訪維穩(wěn)工作方案范文篇一
以“xx”重要思想為指導(dǎo),,全面貫徹黨的xx全會精神,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,,以人為本,,有序推進(jìn)教育的改革與發(fā)展,建立暢通,、有序,、務(wù)實(shí),、高效的信訪工作新秩序,形成與構(gòu)建社會主義和諧目標(biāo)任務(wù)相適應(yīng)的信訪工作新機(jī)制,,切實(shí)保證群眾合法權(quán)益,,著力解決影響穩(wěn)定的突出問題,最大限度增加和諧因素,,減少不和諧因素,,維護(hù)穩(wěn)定,努力構(gòu)建“和諧幼兒園”,,將一些不穩(wěn)定因素消化在萌芽狀態(tài),,確保幼兒園教育穩(wěn)定發(fā)展。
組長:?xx
成員:xx
1,、分類排摸信訪維穩(wěn)突出問題,。
(1)排摸涉及教職工切身利益的評職評優(yōu)、福利待遇,、歷史遺留問題和教師師德,、績效工資等方面引發(fā)的矛盾糾紛與不穩(wěn)定因素;
(2)排摸涉及幼兒園教育工程建設(shè),、園舍,、園產(chǎn)安全、財(cái)務(wù)管理等方面的矛盾糾紛與不穩(wěn)定因素,;
(3)排摸涉及幼兒園自然災(zāi)害方面的信息和相關(guān)部門調(diào)處化解幼兒園自然災(zāi)害問題引發(fā)的矛盾糾紛與不穩(wěn)定因素,;
(4)排摸涉及幼兒園及周邊治安秩序引發(fā)的矛盾糾紛與不穩(wěn)定因素;
(5)招生,、幼兒園收費(fèi)等社會熱點(diǎn)問題,;
(6)排摸影響正常教育教學(xué)秩序和舉行非法集會、組織較大規(guī)模群體性事件的動向,,以及敵對組織或敵對分子插手教育矛盾糾紛可能引發(fā)的群體性事件的信息等,。
2、制定措施調(diào)處和化解突出問題,。對排摸出的信訪突出問題和矛盾糾紛,,落實(shí)化解責(zé)任,明確主要責(zé)任人,、責(zé)任單位和責(zé)任人員,,擬訂解決方案,限期妥善解決,,把問題解決在基層,,把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。對于無力化解的問題,,提出處置要求,,報(bào)請鎮(zhèn)黨委政府,、鎮(zhèn)中心校及相關(guān)部門給予解決。
1,、按照“誰主管,、誰負(fù)責(zé)”和“屬地管理、分級負(fù)責(zé)”的原則,,堅(jiān)持經(jīng)常排查和集中排查相結(jié)合,,及早發(fā)現(xiàn)信訪苗頭和傾向,及早調(diào)處和化解矛盾糾紛,,真實(shí)反映情況,,及時(shí)通報(bào)信息,防止矛盾升級,、激化,。
2、堅(jiān)持幼兒園接待群眾來訪制度,。經(jīng)常開展調(diào)查研究,,傾聽群眾意見,了解群眾愿望,,關(guān)心群眾疾苦,,及時(shí)為群眾排憂解難。
3,、對群眾來訪要堅(jiān)持文明熱情接待,,對群眾來信要認(rèn)真負(fù)責(zé)辦理,不推諉拖延或轉(zhuǎn)移矛盾,,做到依法按政策,,實(shí)事求是,客觀公正,,處理到位,,提高辦理質(zhì)量。
4,、進(jìn)一步加強(qiáng)法制宣傳教育,,把握正確的輿-論導(dǎo)向,引導(dǎo)群眾以合理合法的形式提出信訪訴求,,解決利益矛盾,,自覺維護(hù)信訪秩序。
5,、把信訪維穩(wěn)工作納入幼兒園工作目標(biāo)進(jìn)行考核管理,。園長是信訪維穩(wěn)工作第一責(zé)任人,對本園信訪維穩(wěn)工作負(fù)總責(zé),,采取有力措施解決群眾的合理訴求,。對因失職、瀆職,、不作為,、亂作為、違法行政,、侵害群眾合法權(quán)益引發(fā)信訪問題,,或?qū)θ罕姺从车男旁L問題推諉扯皮、敷衍塞責(zé),,不認(rèn)真解決并造成嚴(yán)重后果的,,要按照有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任人的責(zé)任。
6,、嚴(yán)格信息報(bào)送制度,。凡涉及突發(fā)群體性事件等穩(wěn)定信息,必須按照時(shí)限向當(dāng)?shù)攸h委,、政府報(bào)送,,不得遲報(bào)、漏報(bào)和瞞報(bào),。
幼兒園信訪維穩(wěn)工作方案范文篇二
為了加強(qiáng)對幼兒園信訪工作應(yīng)急事件處理的綜合能力,,提高信訪工作的反應(yīng)速度和協(xié)調(diào)水平,確保迅速有效地處置各類信訪事件,,依據(jù)關(guān)于信訪工作的有關(guān)規(guī)定,,根據(jù)市教育主管部門相關(guān)文件精神,結(jié)合幼兒園教育教學(xué)工作實(shí)際,,特制定本應(yīng)急預(yù)案,。
一、 應(yīng)急預(yù)案適用范圍
適用于信訪穩(wěn)定工作范圍內(nèi)的各種事件,,或因信訪等因素引起的突發(fā)性上訪事件及突發(fā)性重點(diǎn)問題,。
二、處置突發(fā)性事件遵循的原則
1,、堅(jiān)持宜散不宜聚,、宜解不宜結(jié)、宜快不宜慢,、宜緩不宜激的原則,,講究策略,注意方式,,正確做好上訪事件現(xiàn)場處理工作,。
2、堅(jiān)持事前預(yù)防與事后應(yīng)急相結(jié)合原則,。
3,、堅(jiān)持依規(guī)管理,、分級控制的原則。嚴(yán)格按照《信訪工作條例》的有關(guān)規(guī)定,,對重大突發(fā)事件的預(yù)警,、控制進(jìn)行管理和處置,最大限度地控制事態(tài)發(fā)展,。
4,、堅(jiān)持快速反應(yīng)、科學(xué)應(yīng)對的原則,。建立幼兒園預(yù)警和處置突發(fā)事件的快速反應(yīng)機(jī)制,,一旦出現(xiàn)突發(fā)事件,確保發(fā)現(xiàn),、報(bào)告,、指揮、處置等環(huán)節(jié)的緊密銜接,,及時(shí)應(yīng)對,。
5、堅(jiān)持內(nèi)緊外松,、內(nèi)外有別的原則,。對內(nèi)要及時(shí)做好正面教育疏導(dǎo)工作,盡最大努力化解矛盾;對外要嚴(yán)格控制宣傳報(bào)道范圍,,統(tǒng)一宣傳口徑,,以免事態(tài)的進(jìn)一步擴(kuò)大。
三,、工作機(jī)構(gòu)及職責(zé)
組長:
成員:
辦公電話:
幼兒園信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組為處置信訪工作突發(fā)事件的指揮機(jī)構(gòu),。也是突發(fā)事件的具體協(xié)調(diào)部門,具有調(diào)度,、指揮,、協(xié)調(diào)權(quán),使各類突發(fā)事件可以得到及時(shí)有效的穩(wěn)控,。主要職責(zé)如下:
1,、針對群體性突發(fā)事件的性質(zhì)、規(guī)模,、事態(tài),、地域等,采取相應(yīng)的處置措施;
2,、負(fù)責(zé)應(yīng)急現(xiàn)場通信聯(lián)絡(luò),、對外聯(lián)系、突發(fā)事件的統(tǒng)一協(xié)調(diào);
3、組織力量確保重點(diǎn)要害部位的安全和正常的工作,、生活秩序;
4,、發(fā)生突發(fā)事件時(shí),為教育局及上級各部門提供信息,、通信,、預(yù)案、咨詢等;
5,、負(fù)責(zé)向上級匯報(bào)事件情況,組織收集有關(guān)資料,。
四,、群體突發(fā)性事件及突發(fā)性重點(diǎn)問題處置程序
1、幼兒園信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組接報(bào)后,,立即啟動應(yīng)急預(yù)案,。
2、應(yīng)急狀態(tài)啟動后,,信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員立即趕赴現(xiàn)場,,到達(dá)現(xiàn)場后,從三個(gè)方面開展工作:
(1)事態(tài)控制:制定現(xiàn)場應(yīng)急方案,,并進(jìn)行上報(bào)和組織實(shí)施,。
(2)教育引導(dǎo):了解上訪人員提出的主要問題,并進(jìn)行對話,,做好解釋疏導(dǎo)工作,。
(3)協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò):聯(lián)絡(luò)中心校領(lǐng)導(dǎo)做好現(xiàn)場勸導(dǎo),并動員家人參與做好思想教育工作,。
3,、直至突發(fā)事件消除后,信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組有關(guān)人員才可離開現(xiàn)場,。
4,、信訪工作辦公室對突發(fā)事件必須記錄在案,同時(shí)要對應(yīng)急行動過程的活動進(jìn)行綜合評價(jià),,整理記錄(包括談話記錄,、攝像、照相及其它相關(guān)資料),,及時(shí)寫出工作總結(jié),,并進(jìn)行歸檔保存。
五,、工作要求
1,、加強(qiáng)對師生的教育,提高對做好信訪穩(wěn)定工作重要性的認(rèn)識。
2,、做好排查走訪工作,,定期分析師生思想動態(tài)。要查找信訪因素,,制定措施,,堵塞漏洞。特別是要做好特殊群體的跟蹤調(diào)查,,及時(shí)掌握情況,,高度警覺,早發(fā)現(xiàn),、早滲透,、早報(bào)告、早化解,,把問題消滅在萌芽中,。
3、始終堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向,。對職工隊(duì)伍中出現(xiàn)的一些不利于信訪的話和事,,要及時(shí)進(jìn)行正確引導(dǎo),引導(dǎo)職工把主要精力放在謀求幼兒園的發(fā)展,、干好本職工作上來。
4,、建立信訪穩(wěn)定工作協(xié)調(diào)聯(lián)動機(jī)制。幼兒園信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織,、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)幼兒園的信訪穩(wěn)定工作,各有關(guān)部門要密切配合,,各司其職,形成信訪工作的合力,。
5、做實(shí),、做細(xì)師生的思想工作。關(guān)心職工生活,,重視職工的利益問題,特別是要關(guān)心弱勢群體的生活,在力所能及的范圍內(nèi),,幫助他們解決實(shí)際問題。對職工關(guān)心的熱點(diǎn)問題,,要及時(shí)作好宣傳、引導(dǎo)工作,,化解矛盾,扎實(shí)有效地做好幼兒園的信訪穩(wěn)定工作,。
六、本預(yù)案自即日起施行,。
幼兒園信訪維穩(wěn)工作方案范文篇三
解決信訪突出問題,,是當(dāng)前幼兒園工作的重心所在,,做好幼兒園的信訪工作,是實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定和確保安全的前提,,現(xiàn)制定如下排查工作方案:
排查時(shí)間分三個(gè)階段,第一階段:從6月25日——6月30日,;第二階段:7月1日——7月底;第三階段:9月3日——9月6日,。在全國范圍內(nèi)開展信訪矛盾糾紛大排查。
二,,排查重點(diǎn);
重點(diǎn)排查幼兒園安全管理工作中的問題,,群眾最關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題引起的矛盾糾紛,,預(yù)防和減少新的矛盾糾紛。
三,,工作目標(biāo);
聚焦事關(guān)教師切身利益的突出矛盾糾紛,,抓住可能出現(xiàn)的新矛盾、新問題,,做到全覆蓋,應(yīng)排就排,。
工作措施
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,落實(shí)責(zé)任。
幼兒園信訪工作領(lǐng)導(dǎo)組:
組長:許某某(園長)
成員:郝某某劉某某李某某
建立臺賬,,明確責(zé)任,。
堅(jiān)持每天8:30左右由排查組長申報(bào)排查結(jié)果,零匯報(bào),,零登記。
幼兒園明確責(zé)任,,定期進(jìn)行不穩(wěn)定因素的排查活動,,員工反映問題都認(rèn)真對待,采取措施,,以事實(shí)為依據(jù),,按照法律政策的相關(guān)規(guī)定,,認(rèn)真負(fù)責(zé)地解決問題,,深入細(xì)致地做好政治思想工作,。
加強(qiáng)溝通
充分發(fā)揮信訪排查工作的橋梁作用,,對教職工反映的難點(diǎn)、熱點(diǎn),及時(shí)報(bào)告園領(lǐng)導(dǎo),,及時(shí)采取相應(yīng)的措施,予以妥善解決,。五,工作要求
1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,。我園高度重視排查矛盾糾紛工作,,要把排查化解矛盾糾紛工作擺上重要議事日程,,主要領(lǐng)導(dǎo)對本園的排查工作負(fù)責(zé),直接抓好各項(xiàng)具體工作的落實(shí),,分解工作任務(wù),細(xì)化工作措施,,扎實(shí)推進(jìn)排查工作的開展,。
2.加強(qiáng)檢查監(jiān)督力度,。落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,,督辦督查相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu)和人員,履行好我園矛盾糾紛排查化解工作的檢查,,及時(shí)反饋,,定期總結(jié)匯報(bào)。建立定期征求群眾意見制度,,發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用,努力使排查化解工作取得實(shí)效,。