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十一月份員工工作總結(jié)(九篇)

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十一月份員工工作總結(jié)(九篇)
時間:2022-12-23 19:07:46     小編:zdfb

總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,,更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,,也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,,對工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,,在今后工作中可以改進(jìn)提高,趨利避害,,避免失誤。什么樣的總結(jié)才是有效的呢,?以下是小編精心整理的總結(jié)范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。

十一月份員工工作總結(jié)篇一

一,、主要工作情況

1,、重視理論學(xué)習(xí),,堅定政治信念,,明確服務(wù)宗旨,。認(rèn)真學(xué)習(xí)理論,、“”重要思想和黨的十x大精神,,積極參加局機(jī)關(guān)組織的政治活動,能針對辦公室工作特點(diǎn),,擠出時間學(xué)習(xí)有關(guān)文件、報告和輔導(dǎo)材料,,進(jìn)一步明確“”要求是我黨的立黨之本,,執(zhí)政之基,,力量之源,,是推進(jìn)建設(shè)中國特色社會主義的根本保證,,通過深刻領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì),,用以指導(dǎo)自己的工作,。時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,,公道正派,,堅持原則,忠實(shí)地做好本職工作,。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,提高工作能力,,努力開展實(shí)施工作計劃,做好本職工作,。

重視學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,積極利用參加培訓(xùn)班等機(jī)會聆聽專家的指導(dǎo),,向?qū)<艺埥虒W(xué)習(xí),,提高自己的業(yè)務(wù)能力,。緊緊圍繞本職工作的重點(diǎn),,積極學(xué)習(xí)有關(guān)經(jīng)濟(jì)、政治,、科技,、法律等最新知識,,努力做到融匯貫通,,聯(lián)系實(shí)際,。在實(shí)際工作中,,把政治理論知識,、業(yè)務(wù)知識和其它新鮮知識結(jié)合起來,,開闊視野,,拓寬思路,豐富自己,,努力適應(yīng)新形勢,、新任務(wù)對本職工作的要求,。

3,、勤奮干事,積極進(jìn)取,。

認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作,,做到腿勤,、口勤,,使票據(jù)及時報銷,,賬目清楚,,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全各項(xiàng)制度,,保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,,使各項(xiàng)管理日趨正規(guī)化,、規(guī)范化。完成辦公日常用品購置,、來人接待,、上下溝通,、內(nèi)外聯(lián)系、資料報刊訂閱等大量的日常事務(wù),,各類事項(xiàng)安排合理有序,,為辦公室工作的正常開展提供了有效保證,。

4,、成績斐然,,爭取長足進(jìn)步,。

幾年來,,堅持工作踏實(shí),,任勞任怨,,務(wù)實(shí)高效,,不斷自我激勵,自我鞭策,,時時處處嚴(yán)格要求自己,自覺維護(hù)辦公室形象,,高效,、圓滿,、妥善地做好本職工作,沒有出現(xiàn)任何紕漏,,取得了一定成績,。

二、存在不足

一是政治理論學(xué)習(xí)雖有一定的進(jìn)步,,但還沒有深度和廣度。二是事務(wù)性工作紛繁復(fù)雜,,減少了調(diào)研機(jī)會,從而無法進(jìn)一步提高自己的工作能力,。三是工作中不夠大膽,總是在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法,,而不能在創(chuàng)新中去實(shí)踐,去推廣,。

三,、今后努力方向

不斷加強(qiáng)個人修養(yǎng),自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),,努力提高工作水平,,適應(yīng)新形勢下本職工作的需要,,揚(yáng)長避短,發(fā)奮工作,。

十一月份員工工作總結(jié)篇二

本學(xué)期我園仍堅持以《幼兒園工作規(guī)程》和《綱要》為指導(dǎo),以深入的常規(guī)督導(dǎo),,以觀摩、研討,、交流,、總結(jié)促教科研,,以豐富多彩的家園活動給幼兒營造良好的育人環(huán)境,。在園委會成員的部署,、組織下,,在全體保教人員齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的努力工作下,,幼兒園保教工作在做穩(wěn)、做實(shí)上大顯成效,,保教質(zhì)量進(jìn)一步提升?,F(xiàn)具體總結(jié)如下:

一,、教育教學(xué)工作

1,、加強(qiáng)常規(guī)工作管理督導(dǎo),。

嚴(yán)格執(zhí)行保教管理制度,,要求教師在學(xué)期初制定保教和班務(wù)計劃,、教研和各科教學(xué)計劃,,要求教師提前一周上交周計劃,,并做到認(rèn)真的查閱,發(fā)現(xiàn)問題及時給予指導(dǎo),。對教師備課仍然一月一檢查,加大了評價力度,,規(guī)范要求,,使教師做到課前有教案,、有教具,,作好充分的課前準(zhǔn)備,,保證課堂教學(xué)的扎實(shí)開展。深入班級聽課,,檢查一日生活常規(guī)管理工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,。學(xué)期末,,要求教師上交教育筆記,、教學(xué)效果分析小結(jié)及各類總結(jié),,做到有檢查,,有記錄,,把平時的工作納入學(xué)年考核,,使各項(xiàng)工作走向制度化,,規(guī)范化,。通過長期堅持,,絕大部分教師都已形成了自覺上繳教案和計劃的良好習(xí)慣,。

2,、在扎實(shí)的教學(xué)研討中謀求發(fā)展,。

按照園務(wù)計劃定期組織開展教研活動,,本學(xué)期重點(diǎn)圍繞藝術(shù)領(lǐng)域(音樂,、美術(shù))目標(biāo)和教育實(shí)踐中存在的問題,,運(yùn)用相關(guān)的教育理論轉(zhuǎn)變舊的教學(xué)手段和策略,,通過優(yōu)質(zhì)課的評選觀摩活動開展了園本教研,。在園本教研中,我們注重對綱要的理解和領(lǐng)悟,,對新教材的靈活把握和運(yùn)用。在比賽中,,各位參賽教師都能認(rèn)真對待,,利用休息時間積極準(zhǔn)備;在觀摩中,,聽課教師都能虛心學(xué)習(xí),,取長補(bǔ)短,吸取精粹,。大家在反思總結(jié),、交流研討、質(zhì)疑釋疑中使自己的觀念,、意識,、能力得到了顯著提升,。由此證明我園有一支好學(xué)上進(jìn),,團(tuán)結(jié)敬業(yè),綜合素質(zhì)很高的教師隊(duì)伍,。

二、保育工作

1,、安全工作放首位,。

安全是我們一切工作的重中之重,,我們時刻將保護(hù)幼兒安全放在工作的首位,,雖然有專門領(lǐng)導(dǎo)分管安全工作,但保教工作從未放松對安全的管理,,從班級設(shè)施設(shè)備到活動場地到對教師時時刻刻的要求,,防火,、防燙,、防摔,、防電,、防水等,盡量杜絕意外事故的發(fā)生,。

2、加強(qiáng)常規(guī)衛(wèi)生消毒的督導(dǎo)檢查,。

通過“一天一檢查,,一周一匯,,一月一小結(jié)”的方式,,提高保育員對衛(wèi)生消毒,、洗曬工作的規(guī)范操作,,加大衛(wèi)生消毒的檢查督促力度;各班家園聯(lián)系欄,,向家長宣傳育兒知識;做好對傳染疾病的預(yù)防工作,,如培養(yǎng)幼兒勤洗手等良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣;加強(qiáng)戶外鍛煉,,增強(qiáng)幼兒體質(zhì);加強(qiáng)對衛(wèi)生工作的堅持性,、規(guī)范性----保證幼兒生活環(huán)境潔凈舒適。

3,、努力創(chuàng)設(shè)適宜的物質(zhì)環(huán)境和精神環(huán)境,發(fā)揮隱性教育功能,。

環(huán)境是幼兒賴以生活和認(rèn)知的基本條件,。一方面,各班教師努力為幼兒創(chuàng)設(shè)豐富而實(shí)用的物質(zhì)環(huán)境(如創(chuàng)設(shè)各類活動區(qū)角,,制作富有教育意義的墻飾)。另一方面,,努力為幼兒創(chuàng)造相對寬松、和諧且積極向上的精神環(huán)境(如每周周一舉行升國旗儀式和國旗下講話,,讓幼兒體會對祖國的崇敬之情)。通過環(huán)境對幼兒施以潛移默化的影響,,起到了良好的教育效果,。

4,、強(qiáng)化服務(wù)意識,,提高服務(wù)質(zhì)量,。

幼兒園的工作性質(zhì)是保育為先,、教育為重。為提高保育服務(wù)質(zhì)量,,讓孩子生活舒心,,家長放心,,我們首先要做到四心,,即“關(guān)心,、愛心,、耐心,、細(xì)心”,。從每日的各個環(huán)節(jié)入手,,把好晨檢,、進(jìn)餐,、入廁,、戶外,、午睡,、離園等幾大關(guān)口,,加強(qiáng)護(hù)理照顧,,并要關(guān)注特殊兒童的成長變化,,在生活、學(xué)習(xí),、心里上給予幫助,、照顧,、溝通,、疏導(dǎo),,使特殊兒童得到轉(zhuǎn)變,,用實(shí)際行動體現(xiàn)教師的四心,。

三,、大型活動

1,、推廣了新早操,。

為提高幼兒早操的參與率和運(yùn)動率,,三月份編制并學(xué)習(xí)了新的幼兒器械操。新器械操節(jié)奏歡快,,韻律感強(qiáng),動作富有童趣,,更符合幼兒年齡特點(diǎn),,大大地調(diào)動了幼兒,、教師運(yùn)動的積極性

2,、組織了幼兒春游活動,。

陽春三月,,春暖花開之時,,我園利用周邊環(huán)境教育資源,,組織幼兒到園外觀看桃花,放風(fēng)箏,。增強(qiáng)幼兒環(huán)保意識,豐富生活經(jīng)驗(yàn),。這種將課堂引入大自然,,靈活,、開放的教育方式深受幼兒喜愛,。

3,、舉行了幼兒春季趣味運(yùn)動會,。

四月底,,舉行了春季趣味運(yùn)動會,。本次運(yùn)動會策劃、籌備早,,組織安排周密、訓(xùn)練扎實(shí)到位,,形式更有創(chuàng)意,,場面熱烈,、大氣,,運(yùn)動富于趣味性,、游戲性,、參與性,,家長參與積極,、配合默契,,很好地向社會展示了我園的體育特色和我園幼兒的風(fēng)采,,得到了家長,、社會的高度關(guān)注和贊揚(yáng),。

4,、開展了六一慶?;顒?。

為讓孩子過一個愉快難忘的節(jié)日,今年六一節(jié)我園舉辦了大型文藝匯演活動,。全園100多名幼兒登臺亮相,載歌載舞,,表演了舞蹈,、時裝秀,、三句半等形式多樣的節(jié)目,,展示了自己的風(fēng)采,。這次活動,,充分向家長展現(xiàn)了我園孩子們活潑可愛,,積極向上的精神風(fēng)貌,同時也讓家長,、社會公眾進(jìn)一步了解我園的工作,樹立了幼兒園的良好社會形象,。

5,、加強(qiáng)了幼兒特長班的管理,。

精選有特長愛好,、基本功過硬的優(yōu)秀教師任教,投入資金購買,、錄制教材,制定詳盡合理的教學(xué)計劃,,規(guī)范興趣班的教學(xué),,加強(qiáng)教學(xué)計劃的審核、教學(xué)實(shí)施的督察,、成果匯報的考核等,,并適當(dāng)提高任教老師的待遇,,調(diào)動教師工作積極性,,使興趣班的活動真正有實(shí)效,。

在園內(nèi)大型活動的組織安排上,,我們發(fā)揮教研組長和班組長的集體智慧,,群策群力,,做到分工協(xié)作,,目標(biāo)明確,,既平衡了各組的工作量,又發(fā)動了全體教師的力量,,這些大型活動都舉行的圓滿成功。

四,、教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作

要有優(yōu)質(zhì)的保教質(zhì)量,,必須有一支高素質(zhì),、專業(yè)化的教師隊(duì)伍。為讓教師的專業(yè)技能,、專業(yè)素養(yǎng)提升一個層次,,本學(xué)期,,我園繼續(xù)對教師的琴法基本功進(jìn)行了園本培訓(xùn),。通過“理論指導(dǎo)---曲目練習(xí)----集中考核”的方式促進(jìn)教師專業(yè)進(jìn)步。

五,、家長工作

家庭是幼兒園重要的合作伙伴,努力做好家長工作,,爭取家長的理解,、支持與密切配合,,非常重要,。本學(xué)年,,我園仍堅持家長會,、觀察記錄,、家教園地,、家園聯(lián)系冊,、家長開放日等形式多途徑,、多渠道增進(jìn)家園溝通與協(xié)作,,使家長能更深入的了解幼兒園,、了解教師的工作,,從而更加支持,、配合教師的教育活動,,搭建了良好的家園共育模式。

六,、其它活動

1、十二位教師輔導(dǎo)了六十多名幼兒參加湖北省小星星美術(shù)作品賽,。

2,、一名教師參加了管理區(qū)教育局組織的朗誦比賽,,并取得二等獎好成績,。

3,、六名教師參加了荊門市教玩具制作比賽,。

七,、反思及下學(xué)期工作重點(diǎn)

1、繼續(xù)加強(qiáng)新課程的學(xué)習(xí),,在活動后的反思與小結(jié)中體現(xiàn)更理性的思考;

2、繼續(xù)加強(qiáng)教師園本培訓(xùn),,規(guī)范帶教工作,思考帶教形式的多樣性,。

2,、注重開展戶外活動,,力爭使每位孩子得到最佳體育發(fā)展;

3,、注重資料的積累與收集,保證各類案頭資料的質(zhì)量;

4,、發(fā)動年級組長的帶頭作用,讓她們接受的實(shí)踐與鍛煉的機(jī)會,,武裝她們的教育理論思想,,提高她們的教學(xué)實(shí)踐能力,,并且在園內(nèi)發(fā)揮她們的骨干作用,,以點(diǎn)帶面,促動其他教師共同成長

走過激動,,走過欣喜,,這半年仍然是不平凡的一學(xué)期,,因?yàn)橛幸蝗嚎蓯鄣臒o私無悔的投身幼教事業(yè)的幼教園丁創(chuàng)造了輝煌,,使我們的幼兒園充滿希望,。我們相信,,在新的學(xué)年,我們會繼續(xù)執(zhí)著耕耘,,收獲更大的希望。

十一月份員工工作總結(jié)篇三

重點(diǎn)工作:

1,、保障了校園網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)絡(luò)信息安全和各業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)正常運(yùn)行,。

2、級學(xué)院廣播系統(tǒng),、信息發(fā)布系統(tǒng),增加了8個信息點(diǎn),。

3、建成了移動校園app應(yīng)用12個,,完成了網(wǎng)絡(luò)信息員的培訓(xùn)推廣工作,。

常規(guī)工作:

4、完成了財務(wù)系統(tǒng)中校領(lǐng)導(dǎo)按角色查詢分管部門項(xiàng)目財務(wù)執(zhí)行情況的相關(guān)功能,。

5,、完成了“臨港無線網(wǎng)絡(luò)二期”,、“視頻會議系統(tǒng)”,、“校園網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維”等項(xiàng)目的驗(yàn)收工作,。

6、完成了資產(chǎn)管理系統(tǒng)的功能需求,、技術(shù)指標(biāo)的調(diào)研工作并形成了招標(biāo)文件。

7,、完成了圖書館期刊數(shù)據(jù)的存儲遷移工作,。

8、完成了一卡通運(yùn)行情況及圖書館借閱數(shù)據(jù)的分析報表制作工作,。

9,、實(shí)現(xiàn)了閔行校區(qū)無線網(wǎng)絡(luò)無感知認(rèn)證上網(wǎng)工作,。

10,、完成了圖書館無線網(wǎng)絡(luò)對學(xué)生免費(fèi)開放的試點(diǎn)調(diào)試工作,。

11,、做好了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

計劃外工作:

啟用了教工專用食堂補(bǔ)貼系統(tǒng),,并做好了后續(xù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。

十一月份員工工作總結(jié)篇四

一,、現(xiàn)場管理管理方面

1.現(xiàn)場規(guī)范化管理辦公室8月份做了以下工作:

(1)規(guī)范化管理辦公室分別在8月初,、8月中旬接待坤元管理咨詢公司x老師,、x老師來廠指導(dǎo)工作,,根據(jù)專家指導(dǎo)開展新一輪規(guī)范化管理工作。

(2)8月2日,,公司領(lǐng)導(dǎo)對全廠現(xiàn)場規(guī)范化管理工作進(jìn)展情況進(jìn)行視察,規(guī)范化管理辦公室對領(lǐng)導(dǎo)指出的問題進(jìn)行匯總,并落實(shí)具體負(fù)責(zé)部門制訂整改方案,,確定整改期限。 9月10日,,規(guī)范化管理辦公室對整改問題進(jìn)行了復(fù)查,并將結(jié)果通報,。

(3)為進(jìn)一步推動現(xiàn)場規(guī)范化管理工作深入開展,強(qiáng)化現(xiàn)場治理第一階段成果,。規(guī)范化管理辦公室于9月5日,對公司各單位第一階段治理工作情況進(jìn)行了評比,,評出優(yōu)秀單位三名,落后單位一名,。將評選結(jié)果匯報公司領(lǐng)導(dǎo)后,,對優(yōu)秀單位進(jìn)行了獎勵,、落后單位進(jìn)行了考核,,并將獎勵、考核一一落實(shí)到人,。

(4)規(guī)范化管理辦公室通過公司調(diào)度例會,、oa辦公軟件,,及時將查出的問題通報各單位,督促改正,。

(5)提高工作標(biāo)準(zhǔn),,細(xì)化現(xiàn)場治理督導(dǎo)工作,,對在檢查中發(fā)現(xiàn)問題改正不及時的單位及個人進(jìn)行了通報批評考核,。

2.9月份規(guī)范化管理工作計劃

(1)通過專家指導(dǎo),,確定各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的具體實(shí)行,。 (2)重點(diǎn)幫扶,、督促個別落后工段,,使其改變現(xiàn)狀趕上公司規(guī)范化管理步伐,。

二、企業(yè)管理方面

1,、完成了各級人員月度考核匯總;

2、部門內(nèi)部開展了建設(shè)節(jié)約型企業(yè)活動;

3,、對上月各部門工作總結(jié)中存在的不足,,進(jìn)行追蹤、督促改正;

4,、完成了上月考勤匯總審核,、以及8月份工資,、獎金審核;

5,、企業(yè)管理部在9月8日中秋節(jié),,聯(lián)合綜合辦,、安全辦對節(jié)日值班情況進(jìn)行檢查,,在檢查中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)情況進(jìn)行了處理,,考核了相關(guān)人員。

在8月19日檢查中發(fā)現(xiàn)燒堿,、氯酸維修班維修工,,地磅室司磅員存在嚴(yán)重違紀(jì)情況,根據(jù)公司規(guī)定企管部對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了嚴(yán)肅處理,,并通知車間負(fù)責(zé)人對其員工加強(qiáng)教育。

二,、人力資源方面

1,、完成了職工5至9月份養(yǎng)老保險花名冊的審核工作

2,、上報了徐運(yùn)蒙等的生育保險手續(xù);

3,、辦理了工傷,、意外傷害保險手續(xù);

4,、解除了5名辭職人員的勞動關(guān)系,。

三,、完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時性任務(wù),。

四,、工作中的缺點(diǎn)

八月份工作中的不足:

1,、未能及時將九月份合理化建議落實(shí)工作反饋至各部門,9月份對此項(xiàng)工作進(jìn)行整改,。

2,、8月26日,,在下發(fā)秋季下班時將時間寫錯。部門內(nèi)部已做通報批評并考核,。

十一月份員工工作總結(jié)篇五

一、基本情況:

本學(xué)期我繼續(xù)擔(dān)任二年級的語文教學(xué)工作?,F(xiàn)將一學(xué)期以來的具體情況總結(jié)如下:本班共有學(xué)生56人,,他們中35人成績較好,,基礎(chǔ)知識比較好,,各方面能力也比較突出,。他們作業(yè)認(rèn)真,,積極回答問題,有著較好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,。另6人成績有待于提高。他們沒有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,,基礎(chǔ)也比較差,。

二,、主要工作和成績

我始終按照語文學(xué)科管理制度嚴(yán)格管理學(xué)生,,注意培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,。在教學(xué)中,,始終以一個新教師的身份要求自己,虛心向有經(jīng)驗(yàn)的教師學(xué)習(xí),,切實(shí)做好一切教學(xué)常規(guī)工作,并堅持做好培優(yōu)扶差工作,。

1,、良好習(xí)慣的培養(yǎng),。我要求學(xué)生每學(xué)一篇課文之前都要先預(yù)習(xí),,預(yù)習(xí)要求有:

①讀課文三遍,,在文中畫出生字,。

②查字典給一類生字組詞,,并讀兩遍,。

③查找與課文相關(guān)的資料,。第二天早讀我還要檢查預(yù)習(xí)情況,,逐步讓學(xué)生養(yǎng)成良好的預(yù)習(xí)習(xí)慣,。

2,、做好備課工作。在教學(xué)中,,我始終堅持預(yù)先備好課,課前再重新復(fù)習(xí)一遍教案的做法,。在教學(xué)中我歸納了以下幾點(diǎn)備課原則:扣大綱,,抓重點(diǎn);備教材,、備學(xué)生,、備教法;能圍繞本課時教學(xué)目的,、要求,根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況,,把復(fù)雜的內(nèi)容進(jìn)行變換,,取其精華,,有取有舍;環(huán)節(jié)齊,有后記等等,。

3,、上好每一節(jié)課,。課堂教學(xué)能做到:教學(xué)目的明確,,能認(rèn)真鉆研教材,,了解學(xué)生,,研究教法,,突破重難點(diǎn),,善于創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)情境,,激發(fā)學(xué)習(xí)熱情,,能有序地開展教學(xué)活動,,體現(xiàn)分層教學(xué),,各類學(xué)生主動地發(fā)展,。嚴(yán)把課堂教學(xué)質(zhì)量關(guān)等,。

4,、作業(yè)布置做到合理,,習(xí)題精練,有代表性和啟發(fā)性,,注重學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng),重復(fù)死板的作業(yè)少做,,能及時批改作業(yè),,字跡工整,,并做好成績登記,。

5、抓好培優(yōu)扶差工作,。我認(rèn)識到要想提高教學(xué)質(zhì)量,,培優(yōu)扶差工作至關(guān)重要,,只有把優(yōu)生培養(yǎng)好了,,優(yōu)秀率才能升高,,班級才有榜樣;也只有把差生的轉(zhuǎn)化工作做好,才能提高合格率,,并為營造一個良好的班集體掃清障礙,,利于班級良好學(xué)風(fēng)的形成,。因此,,我堅持做到有計劃,、有效果,、有記錄,、有輔導(dǎo),、有鼓勵,、努力提高合格率和優(yōu)秀率,。

6,、加強(qiáng)學(xué)生成績管理,,使用好成績冊,。對學(xué)生的作業(yè)情況,、提問效果、課前準(zhǔn)備等等表現(xiàn)都做出公正,、準(zhǔn)確的評價,鼓勵學(xué)生不斷進(jìn)步,。

通過教學(xué),,我所帶班級成績穩(wěn)中有升,,學(xué)科學(xué)風(fēng)良好,,按質(zhì)按量完成了教學(xué)指標(biāo)。

三,、工作體會

1,、積極反思,。教學(xué)中的各種問題只有通過反思才能有所進(jìn)步,,在教學(xué)中我有意識的就各種問題進(jìn)行反思,。小到一節(jié)課,,大到一整個學(xué)期,。近到課堂上說錯的一句話,,遠(yuǎn)到一種教學(xué)思想的深層思考,。這些都讓我逐步進(jìn)步,。

2,、緊抓作業(yè)批改,。從作業(yè)中可以看出學(xué)生學(xué)的怎么樣,是否理解,。所以我批改的很認(rèn)真,,講解的也比較仔細(xì),。

3,、讓學(xué)生一幫一,。學(xué)生都喜歡當(dāng)小老師,,我就充分利用這一點(diǎn),讓好生帶領(lǐng)差生共同進(jìn)步,。

四、存在不足與今后打算:

1,、班級發(fā)展不平衡,,學(xué)生學(xué)法指導(dǎo)工作還有待進(jìn)一步加強(qiáng),,教學(xué)成績?nèi)匀磺吠怀?,還需提高;

2,、學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成教育不夠成功,。培優(yōu)扶差工作做得不夠扎實(shí),,培優(yōu)目標(biāo)不明確,時常有變更;

3,、繼續(xù)更新觀念,努力實(shí)踐主體教學(xué);積極運(yùn)用多媒體電化教學(xué)手段,,提高教學(xué)質(zhì)量;加大科研促教的力度,,努力撰寫有較高質(zhì)量的教學(xué)論文;繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),。

十一月份員工工作總結(jié)篇六

3月初,,一紙調(diào)令把我從柜員聘任為會計,也從x分社走向了x分社,,在這一個月的會計業(yè)務(wù)工作中,,我迅速改變工作狀態(tài),,適應(yīng)新環(huán)境,,同時不斷學(xué)習(xí)新知識,,從裝訂傳票開始,,逐漸學(xué)習(xí),,報數(shù)據(jù),,領(lǐng)表,和柜員碰庫等一切都按部就班地進(jìn)行,,下面我把一個月的工作總結(jié)如下:

一、日間業(yè)務(wù)管理

(一)日常業(yè)務(wù)的統(tǒng)計與監(jiān)督

在日常業(yè)務(wù)中,,我經(jīng)常和柜員交流,,了解她們的欠缺,,引導(dǎo)她們走向正規(guī),,比如說手工憑證方面,,經(jīng)常強(qiáng)調(diào)并實(shí)時跟蹤每一張手工重空的去向,,爭取不出現(xiàn)跳號使用現(xiàn)象,,針對金融業(yè)務(wù)收費(fèi)發(fā)票使用頻度高,,容易發(fā)生銷號不及時,我新為二號尾箱設(shè)置了賬號,,新立了登記簿,并及時引導(dǎo)柜員,,逐步規(guī)范她們的日常業(yè)務(wù)流程,。甚至還手把手的教,,只到她們學(xué)會為止,。

(二)傳票的裝訂

每班結(jié)賬,,本人仔細(xì)審核每一筆業(yè)務(wù),,確保業(yè)務(wù)的真實(shí)性、合法性,、準(zhǔn)確性,,發(fā)現(xiàn)問題及時提出并馬上整改,,每日的憑證報表裝訂一冊,,并實(shí)時登記相關(guān)賬簿,,確保當(dāng)天業(yè)務(wù)的準(zhǔn)確性,。

(三)參與柜員碰庫

每日開始業(yè)務(wù)時,,中午交接時,日終結(jié)賬時,,本人參與碰庫,保證了賬款,、賬實(shí),、賬賬相符,。

(四)會計報表的報送

按照上級聯(lián)社要求,,定期不定期填報各類報表,,實(shí)時送往相關(guān)部室,做到早接收,,早完成,,早報送,。

二,、存在的不足:

(一)自我學(xué)習(xí)不夠,,業(yè)務(wù)技能還有待提高;

(二)操作型人才向統(tǒng)計型人才轉(zhuǎn)換不及時,,需盡快努力解決,,全身心投入工作之中

三、業(yè)務(wù)過程中需要落實(shí)的問題:

(一)會計統(tǒng)計,、打印相關(guān)報表不便,會計打表會影響正常業(yè)務(wù)的辦理,。需要聯(lián)社另配一臺業(yè)務(wù)終端及相配套的設(shè)備,。

(二)建議聯(lián)社應(yīng)對會計人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)或技能培訓(xùn),,尤其是新聘任會計,。

(三)建議聯(lián)社新設(shè)立以下登記簿,,保證柜員憑證和會計實(shí)時交接。

十一月份員工工作總結(jié)篇七

進(jìn)入十一月份以來,公司財會部根據(jù)公司的工作任務(wù)要求,,認(rèn)真落實(shí)了各項(xiàng)具體工作,基本上完成了公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),,現(xiàn)將十一月份個人工作總結(jié)報告匯報如下:

在公司行政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心及辦公室積極配合下,目前公司財會部新來了幾名大專以上的會計人員,,為我公司各項(xiàng)目部及后勤倉庫配備了有生力量,經(jīng)過一段時間的會計崗位培訓(xùn),,這些新來的同志基本上達(dá)到了公司成本核算工作崗位管理要求,可以分配到各項(xiàng)目部及倉庫工作,,具體的分配請公司行政部門統(tǒng)一開工作崗位介紹信到各項(xiàng)目部和倉庫報到;有關(guān)到崗人員每月具體工作的要求有公司財會部統(tǒng)一布置,做到內(nèi)部報表口徑一致,,賬表清楚,分析合理,。從而來提高我公司成本核算工作的質(zhì)量,充分發(fā)揮會計人員是企業(yè)經(jīng)濟(jì)參謀的作用,,不斷完善企業(yè)內(nèi)部報銷制度,,為企業(yè)的發(fā)展和升級打下良好的基礎(chǔ)管理工作,提升公司會計管理水平,。

長期以來,,我公司的租賃材料核算一直比較混亂,,某些租賃站的租金計算不太合理,,造成我企業(yè)經(jīng)濟(jì)損失較大;如市星火鋼管租賃站,,租金中的重復(fù)計算較多,多算天數(shù)等,,通過我財會部認(rèn)真核對,,進(jìn)行專題分析,,糾正了供應(yīng)商不合理的計算方式,,節(jié)約了企業(yè)租金支出,,這項(xiàng)工作雖然比較繁,,容易發(fā)生計算錯誤,,但我們以耐心細(xì)致的工作態(tài)度逐筆進(jìn)行核對,,用科學(xué)的方法進(jìn)行計算,博得了供應(yīng)商的認(rèn)可,,雙方在友好合作的氣紛中確認(rèn)簽字,解決了以往的計算難題,。

往來核對工作是我們財會部平時比較忙的事情,因目前各項(xiàng)目部工程進(jìn)度較快,,大量的建筑材料進(jìn)場,,以及各類施工機(jī)械進(jìn)場作業(yè),,其發(fā)生的材料和臺班費(fèi)簽證單據(jù)都來公司審核對賬,為此我們財會部一直以公司利益為準(zhǔn)繩,,隨時滿足供應(yīng)商的核對要求,,不吊難,,守信用,,認(rèn)真核對每筆業(yè)務(wù),,保證了下道工作流程的順利進(jìn)行,,取得了供應(yīng)商的好評,,樹立了企業(yè)形象,。

我公司的現(xiàn)金流量是比較大的,,每當(dāng)工程款到位后出納工作就很忙,,一天要提幾次款,為了防止差錯和事故的發(fā)生,,我財會部多次在會議上強(qiáng)調(diào)要注意安全,,提高防范意識,,但至今還存在一些問題,,如當(dāng)天提款數(shù)額隨意性較大,,造成銀行預(yù)約困難,,不能保證提款支付,,影響工作展開,。因些我們建議各部門用款前做好計劃提前告訴財會部用款總額,,讓我們有時間向銀行預(yù)約,,從而來保證大家的用款,確保工程進(jìn)度,使各項(xiàng)工作能順利的開展,。

a. 目前財務(wù)部兼管的社保人事檔案工作還不盡人意,,資料存放隨意性大,,保管工作不符合要求,,隨著公司人員的不斷增加,,資料會越來越多,,因些這項(xiàng)工作必須加強(qiáng)管理,為了確保個人社保資料不丟失,,我們建議公司行政部門調(diào)撥一只有鎖的柜子,,做到繳納社保費(fèi)的員工人手一只檔案袋,,登記好袋中個人資料和有關(guān)證件,,集中存放,,方便查閱,,保護(hù)個人隱私,,防止無關(guān)人員隨意查閱,,請公司領(lǐng)導(dǎo)重視此項(xiàng)工作,。

b. 下階段公司財務(wù)部的工作重點(diǎn)主要是放在會計人員到崗后,,運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)遠(yuǎn)程查閱的方法來控制各項(xiàng)目部及倉庫的成本和庫存情況,,具體的工作要求是:

(1)當(dāng)日發(fā)生的各項(xiàng)現(xiàn)金收支業(yè)務(wù),經(jīng)辦人員應(yīng)按公司的現(xiàn)金報銷制度,,填制有關(guān)報銷憑證,項(xiàng)目部及后勤部負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn),,會計審核后方可登記現(xiàn)金日記流水賬(電腦賬),,手續(xù)不符的會計人員拒絕報銷,。

(2)項(xiàng)目部及后勤部負(fù)責(zé)人發(fā)生的用于工作上的業(yè)務(wù)招待費(fèi)及支出,,不管有正式發(fā)票和無正式發(fā)票的單據(jù),,包括自制的白條單據(jù),,一律必須填制相關(guān)報銷憑證,,并注明經(jīng)辦人,、事由,、金額及公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字認(rèn)可,,會計人員審核無誤后,才可登記現(xiàn)金日記流水賬同時記入間接費(fèi)用明細(xì)賬上的相關(guān)子目,。

(3)項(xiàng)目部及后勤部工作人員經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)向公司財會部領(lǐng)用的備用金,其請款單據(jù)需另外復(fù)印一份交各自的會計入賬處理,,以便月終時會計人員根據(jù)各人的實(shí)報單據(jù)(有正式發(fā)票的部份),,列出報銷金額及領(lǐng)款人清單,報到公司財會部審核開具收據(jù)入賬,同時沖減個人備用金借款往來賬目,,從而減少項(xiàng)目經(jīng)理及后勤負(fù)責(zé)人的報銷煩惱,集中精力管理好施工生產(chǎn)及后勤服務(wù)工作,。

(4)會計人員每天必須認(rèn)真審核業(yè)務(wù)憑證,登記日記流水賬(電腦賬),,正確反映費(fèi)用支付渠道,,月末完整反映現(xiàn)金流向(包括有票和無票憑證金額),。另外月終各各項(xiàng)目部材料保管員應(yīng)根據(jù)當(dāng)月收發(fā)料憑證,,注明數(shù)量,、單價、金額編制材料收支報表報各自的會計處理,,會計收到收支報表后,,進(jìn)行分類編制材料成本報表(網(wǎng)上傳遞),,公司匯總編報備案,。報告截止日期定為每月五日,。

(5)后勤倉庫當(dāng)月發(fā)生的費(fèi)用性支出,由保管員月末編制收支報表交會計處理,,會計收到后編制電腦費(fèi)用報表網(wǎng)上傳到公司網(wǎng)站,,平時會計應(yīng)及時登記倉庫當(dāng)天發(fā)生的各類材料的手工明細(xì)賬,月末結(jié)出各類材料的收支結(jié)存明細(xì),,編制電腦版的庫存明細(xì)表,,用無線網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)上傳公司網(wǎng)站,供內(nèi)部傳閱,,方便大家了解公司材料信息。減少庫存量,,提高企業(yè)資金周轉(zhuǎn)率,,取得更大的經(jīng)濟(jì)效益,。

(6)各項(xiàng)目部及后勤倉庫的廢品處理,,我們的意見是:

a,、有再使用價值的物資在工地集中整理好后,,辦好退庫手續(xù)運(yùn)到后勤倉庫保管;無使用價值的廢舊物資經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),,后勤部監(jiān)督在工地現(xiàn)場直接進(jìn)行出售,,取得的收人必須交公司財會部入賬,,不得私自挪用,如確需要使用應(yīng)辦理請款手續(xù),,公司領(lǐng)導(dǎo)同意簽字確認(rèn)后,會計才可入賬處理,。

b、固定資產(chǎn)出售必須先打報告,,由公司派人現(xiàn)場檢測確認(rèn),,用統(tǒng)一的鑒定表格簽好字,,蓋好公章,,法人筆字認(rèn)可交公司財會部進(jìn)行會計業(yè)務(wù)處理,,不允許隨意私自處理,,這關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益,也不利于稅務(wù)機(jī)構(gòu)的年終審查,,請各部門注意這一原則。

以上各項(xiàng)工作我們剛開始試行,,在往后的實(shí)際操作中肯定會逢到各種問題,,希望大家多提寶貴意見,,我們將不斷改進(jìn)工作方法,,做好個人工作計劃,方便操作,,科學(xué)管理,,服務(wù)前方,,共同為江蘇工民添磚加瓦,,爭取更大的經(jīng)濟(jì)效益而努力奮斗!

十一月份員工工作總結(jié)篇八

在公司的四月份里學(xué)到了更多的知識技能,,各方面都有了的提升,。在領(lǐng)導(dǎo)的支持 和同事們的幫助下,較好的完成了自己的本職工作,。很感謝當(dāng)初公司領(lǐng)導(dǎo)給我這個成長 的平臺,讓我可以在工作中不斷成長,,不斷學(xué)習(xí),,提升了自身的素質(zhì),,現(xiàn)將四月份的工作總結(jié)如下:

一,、日常工作方面

1,、把事情細(xì)節(jié)化,、條理化,、規(guī)范化 前臺的工作比較瑣碎,,收發(fā)傳真、郵件,、報紙,維護(hù)辦公設(shè)備,、送水,、接待不同的來 訪人員等,。剛接觸工作時,,有時候事情趕到一塊就會有些應(yīng)付不過來,,顯得手忙腳亂,。 雖然完成了工作,,但是在工作過程中有些細(xì)節(jié)就沒能注意到,,做事情也顯得沒有條理,。 效率也就低了下來,。 經(jīng)過不斷的摸索和總結(jié),, 我意識到要想優(yōu)質(zhì)的完成這些工作,, 首先要把工作從全局統(tǒng) 籌好,,再從細(xì)節(jié)入手,,保持良好的工作狀態(tài),提高效率,。只永不懈怠的提高自己,才能 勝任看似簡單的行政工作?,F(xiàn)在,,已能較好的統(tǒng)籌安排工作,,并努力把工作細(xì)節(jié)處理得 當(dāng),。爭取給大家最到位的支持和服務(wù),,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,,按職業(yè)化的標(biāo)準(zhǔn)時刻 要求自己。同時,,規(guī)范化方面還需要加強(qiáng),,我也會在今后的工作中更加注意這一點(diǎn),。

2,、保持較好的工作狀態(tài) 人低為王,,地低為海,。行政本身是一個服務(wù)性和支持性的工作,尤其是前臺接待,。 當(dāng)有客戶到訪或是公司有大型會議時,前臺就會負(fù)責(zé)一些茶水準(zhǔn)備和服務(wù)工作,,要了解 到每個人的需求,,適時地為大家服務(wù),。在接待其他人員,,如送報,、送水,、來訪人員的司 機(jī),,也要服務(wù)周到,,體現(xiàn)出公司的良好的形象,。 只有保持良好的工作狀態(tài),才能提升服務(wù)質(zhì)量,。在工作過程中,我要求自己避免消 極情緒,,謹(jǐn)記工作職責(zé),,時刻把自己的位置放到一個合適的高度,,本著為人服務(wù)提升自 己的態(tài)度投入到工作中,。這也是一個行政人員必備的素養(yǎng)。

3,、學(xué)會溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作 溝通,,是一個人生存在這個社會中必不可少的一種能力,。前臺工作需要對內(nèi),、對外和各部門以及社會上很多人士打交道,。溝通、以及良好有效的溝通顯得尤為重要,。在這 一年的工作中,,各項(xiàng)溝通基本暢通,,但本身也存在著不少問題,。當(dāng)一件事情發(fā)生時,,很 多情況下我在溝通時缺少積極性和主動性,??偸腔ㄙM(fèi)時間在去想這件事上,,而不是及時 的去了解,、溝通,,在處理事情時略顯被動,。因此,,也浪費(fèi)了一些時間,,降低了工作效率,。 這是很不專業(yè)的一面,。 遇事積極主動,,在第一時間去解決問題,。不僅可以把工作更好的完成,,也能促使自 己養(yǎng)成做事不逃避,、勇于向前,、負(fù)責(zé)到底的品質(zhì),。

在今后的工作中,,我會以這種標(biāo)準(zhǔn)去 要求自己,,爭取把工作完成的更出色,。 公司是一個整體,,每個員工都是組成這個整體的一部分,。無論我們身在哪個崗位, 開展什么樣的工作,,始終都離不開同事之間的配合。這就要求我們要有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,。 在良好溝通的基礎(chǔ)上,,和同事積極配合,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,,才能把工作做好,。這點(diǎn)在工作中也 深有感觸,。我也將一如既往的認(rèn)真協(xié)作,、積極配合,,同時嚴(yán)格要求自己,,把各項(xiàng)工作都 做好,。

二,、加強(qiáng)自身技能和素養(yǎng)方面

走出學(xué)校,,初入職場,,在能力和閱歷方面都很不足,。經(jīng)過這一年的學(xué)習(xí)和積累,已 能保證本崗位各項(xiàng)工作正常運(yùn)行,,但是還欠缺很多。我也在工作中找尋不足,,抓緊學(xué)習(xí), 培養(yǎng)自己的各項(xiàng)能力,。 目前,,我通過---學(xué)習(xí)了相關(guān)專業(yè)知識,,包括了前臺的職業(yè)素養(yǎng)與能力提升,、檔案管 理,、行政統(tǒng)籌管理等相關(guān)內(nèi)容。財務(wù)會計方面的知識也很欠缺,,也正在學(xué)習(xí)這方面的知 識,。通過這些學(xué)習(xí),,使自己的技能有了一定程度的提高,,也更希望能在以后的工作中有 機(jī)會參加相關(guān)的培訓(xùn),更大程度上提高工作技能,。 在平常的工作中,看到同事的一些好的工作方法我也會悉心學(xué)習(xí),,真切感受到身邊 的每位領(lǐng)導(dǎo)和同事都是身上集著不同優(yōu)點(diǎn)的老師,,每個人身上都有我值得學(xué)習(xí)的地方。 工作技能有時候也不光光是自己從書本上學(xué)習(xí)出來或做出來的,,有時候也需要吸取別人 身上的精華,。

三,、工作成果與存在的問題

1,、工作成果 辦公設(shè)備,、大桶水等各項(xiàng)臺賬建立完備;餐飲,、酒店、訂票等各項(xiàng)服務(wù)基本完善;每日巡檢,、各項(xiàng)檢修維護(hù)順利進(jìn)行;各類賬目報銷流程規(guī)范;其他服務(wù)、跟進(jìn)工作有序進(jìn)行,。

2,、存在的問題

(1)工作不夠精細(xì)化:前臺工作貴在精細(xì),,但有很多地方我還沒有做到這一點(diǎn),。在服務(wù) 支持上,,會議室、茶水間,、前臺大廳,二樓辦公大廳的衛(wèi)生保持上做的很不到位,,沒能夠及時 的發(fā)現(xiàn)問題,更談不上及時解決,。招待用的杯子和一些服務(wù)方向指示也存在問題,沒有給大家 提供方便的服務(wù),。

(2)執(zhí)行力不夠:當(dāng)接到領(lǐng)導(dǎo)指示,完成某項(xiàng)工作時,,往往在執(zhí)行上會有卡殼。這跟自 己對任務(wù)和指示的認(rèn)識,、和自身對問題變通,、行動都有關(guān)系,。

(3)工作效率低下:由于自身知識結(jié)構(gòu)和工作技能的原因,,在一些工作中效率跟不上去,。 如一些文件的整理上,,就由于辦公軟件知識和技巧的欠缺而不能夠保質(zhì)保量的完成。還有其他 一些專業(yè)性較強(qiáng)的工作也是如此,。

四月份的工作中,著實(shí)學(xué)到了很多,,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的包容和支持,讓我得以有這樣的機(jī) 會工作學(xué)習(xí),,不斷成長,再接下來的工作中,,我定會再接再厲,爭取做得更出色,。

十一月份員工工作總結(jié)篇九

八月份,辦公室嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的工作部署,,繼續(xù)貫徹落實(shí)精細(xì)化管理要務(wù),,抓好全局人事,、報賬,、后勤等行政管理工作,,為廠業(yè)務(wù)工作的開展提供支持,。在辦公室全體人員的共同努力下以及廠屬各部門的配合,、支持下,,我部門較好的完成了辦公室各項(xiàng)管理工作任務(wù),。工作總結(jié)匯報如下:

一,、工作開展情況

1.全面開展精細(xì)化管理工作,,我部門組織召開民主生活會,。8月15日上午,,我辦根據(jù)文件要求,,組織召開了部門民主會,,會上強(qiáng)調(diào),,責(zé)任到人,、承包到人,,辦公室組織對各項(xiàng)措施進(jìn)行了分解,,落實(shí)責(zé)任人,,確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位,。

2.為長期有效的落實(shí)執(zhí)行力的提高,部門開展學(xué)習(xí)型模式,,個人制定學(xué)習(xí)計劃和周計劃,,力爭做到,,事事有計劃,、時時在學(xué)習(xí),,充分調(diào)動部門人員的積極性,,培養(yǎng)良好學(xué)習(xí)氛圍使工作效率得到提升,執(zhí)行力得到提高,。

3.根據(jù)環(huán)境衛(wèi)生精細(xì)化要求,落實(shí)衛(wèi)生區(qū)和綠化帶精細(xì)化管理,,我部門按要求定制了責(zé)任承包標(biāo)牌,,明確責(zé)任,、承包到人,,讓精細(xì)化管理模式深入人心,,落實(shí)精細(xì)化管理后,,廠區(qū)衛(wèi)生和綠化帶維護(hù)得到了很大的改善,,做到了路面整潔,、無雜物,,綠化帶綠茵平整,、無干枯,。

4. 根據(jù)駐職改辦[20xx]92號文規(guī)定,、《關(guān)于20xx年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報的通知》和《河南省工程系列中,、高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報,、評審條件》等文件的要求,,我部門開展20xx年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報工作,,截止目前為止有11人參與申報,工作已進(jìn)行到送報審批階段,。

二、工作中存在的不足和改進(jìn)之處

1,、 回顧執(zhí)行力提高活動,我部門雖然不存在執(zhí)行力欠缺問題,,但執(zhí)行力度還有很大的提高空間,對此我部門堅持學(xué)習(xí)有關(guān)執(zhí)行力提高的知識,,做到“三嚴(yán)格”嚴(yán)格遵守規(guī)章制度、嚴(yán)格完成工作任務(wù),、嚴(yán)格律己,繼續(xù)深化執(zhí)行力執(zhí)行力提高活動,,長久落實(shí)執(zhí)行力的提升,。

2、精細(xì)化管理的開展給我部門注入了新的活力,,使部門的工作開展更加細(xì)化,、具體化,,此次工作的開展有效的完成了部門細(xì)致分工,,事事有人管,,人人有事做,,由于精細(xì)化開展的時間還不長,,我部門還有很多需要學(xué)習(xí)的地方,,對此我部門定期召開研討會議,,讓部門員工提出自己的意見,,便于精細(xì)化管理工作的開展,,我部門也將長期做好精細(xì)花管理的各項(xiàng)工作。

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