工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,，只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過(guò)總結(jié)對(duì)工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析，從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，引出規(guī)律性認(rèn)識(shí)，以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐活動(dòng),。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的總結(jié)呢？以下是小編精心整理的總結(jié)范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇一

1,、離退休人員養(yǎng)老金足額發(fā)放率100%截止20xx年6月30日,，尖草坪區(qū)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的離退休職工及遺屬人員8032人，其中新增退休人員及遺屬493人,。當(dāng)期共發(fā)放養(yǎng)老金2201萬(wàn)元,，足額發(fā)放率100%，社會(huì)化發(fā)放率100%,。離休干部月人均1901元,，建國(guó)前老工人1065元，退休人員月人均467元,，退職人員月人均300元,。

2、養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳收入完成3479萬(wàn)元到6月30日止,，參加養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的單位321戶(hù),，共征繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)3479萬(wàn)元，完成市下達(dá)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳收入目標(biāo)任務(wù)5768萬(wàn)元的60%,，超額完成了任務(wù)的10%,。較去年同期增長(zhǎng)了71%。多征收了1008萬(wàn)元,，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金當(dāng)期節(jié)余1300余萬(wàn)元,，滾存結(jié)余9500萬(wàn)元。

3,、養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)23416人尖草坪區(qū)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)在職參保人數(shù)達(dá)到24657人,，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)23416人,。占到在職參保人數(shù)的95%，完成市下達(dá)任務(wù)的28320人的82,。7%,。其中私營(yíng)企業(yè)、個(gè)體人員參保人數(shù)達(dá)到426人,，完成市下達(dá)任務(wù)的1200人的35%,。

4、退休人員社會(huì)化管理務(wù)率95%根據(jù)太原市關(guān)于社會(huì)化管理服務(wù)的實(shí)施方案,，我區(qū)成立了退休人員管理科（退管科）,，由專(zhuān)人抽調(diào)了思想政治作風(fēng)硬，業(yè)務(wù)精的職工,，專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,。制作了社會(huì)化管理的版面，明確了工作制度并配備了一定的辦公設(shè)施,。在百忙之中抽出時(shí)間深入到11個(gè)街辦,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞動(dòng)保障事務(wù)所及部分社區(qū)進(jìn)行了調(diào)查、落實(shí),，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,，收到了一定效果。目前轄區(qū)內(nèi)的離退休人員有30000余人,，基本信息錄入率達(dá)到95%,。社會(huì)化管理服務(wù)率95%，其中社會(huì)管理服務(wù)率75%,。

5,、養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)地核稽核人數(shù)6626人今年由于太原市社會(huì)平均工資公布較晚，直到5月底才明確,，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的核定,，社會(huì)保險(xiǎn)登記證的年檢、養(yǎng)老保險(xiǎn)的稽核,、新增退休人員的計(jì)發(fā)都集中在6月份,，已稽核參保單位153戶(hù),，稽核人數(shù)18260人,，其中實(shí)地稽核85戶(hù)，稽核人數(shù)6626人,。完成市下達(dá)任務(wù)的58,。5%。

6,、離退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金資格認(rèn)證根據(jù)市中心的安排,，一方面對(duì)今年新增統(tǒng)籌的退休人員及遺屬493人進(jìn)行了領(lǐng)取資格認(rèn)證,。其中近200人到市社保中心進(jìn)行了退休人員指紋采集和指紋微機(jī)建檔。其它退休人員委托企業(yè)利用辦理醫(yī)療保險(xiǎn)等工作契機(jī),，和社區(qū),、職工舉報(bào)等多種形式進(jìn)行離退休人員生存狀況調(diào)查；另一方面根據(jù)省,、市的安排對(duì)異地的退休人員進(jìn)行了資格認(rèn)證,。今年下半年在此基礎(chǔ)上配合市社保中心并社險(xiǎn)中心退字［20xx］23號(hào)文件，關(guān)于離退休（含遺屬）人員指紋采集認(rèn)證工作安排,，開(kāi)展領(lǐng)取資格認(rèn)證的全面展開(kāi),。

7、完善個(gè)人賬戶(hù)和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)及上報(bào)率今年,，我們按照省,、市關(guān)于“金保工程”的安排，一方面完善在職職工個(gè)人賬戶(hù)和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù),；另一方面對(duì)個(gè)人賬戶(hù)和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)信息的不斷更新,。同時(shí)邊學(xué)習(xí)、邊請(qǐng)教,、邊操作,，實(shí)現(xiàn)了計(jì)算機(jī)辦公，大大提高了工作效率,。各種報(bào)表及數(shù)據(jù)信息的上報(bào)率達(dá)100%,，并通過(guò)企業(yè)勞資人員及網(wǎng)上公布了在職參保職工個(gè)人賬戶(hù)，個(gè)人賬戶(hù)公布率100%,。

二,、主要措施

（一）早打算，早安排,，在市社保中心未下達(dá)任務(wù)之前,，我們就召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì)議，決心要戰(zhàn)勝自己,，超越自己,，實(shí)現(xiàn)新的突破，確定了20xx年的工作重點(diǎn),，明確了20xx年的養(yǎng)老保險(xiǎn)奮斗目標(biāo),。

（二）采取了責(zé)任制考核及基本工資與征收清欠掛鉤的辦法，硬指標(biāo)量化,，軟指標(biāo)細(xì)化,，做到了人人肩上有擔(dān)子，個(gè)個(gè)心上有壓力。㈢利用各種機(jī)會(huì),，多種形式,，進(jìn)行宣傳。

一是征訂《社會(huì)保險(xiǎn)雜志》,，做到社保機(jī)構(gòu)工作人員人手一冊(cè),，并贈(zèng)閱領(lǐng)導(dǎo)；

二是利用勞動(dòng)保險(xiǎn)信息宣傳社保工作中的人和事,，共編印勞動(dòng)保險(xiǎn)信息12期,；

三是利用職工提前退休和公布個(gè)人帳戶(hù)進(jìn)行宣傳。

三,、內(nèi)部管理

（一）精神文明建設(shè),。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)作為政府的窗口單位，公司領(lǐng)導(dǎo)極其重視便民服務(wù)設(shè)施的建設(shè),，制作了宣傳社會(huì)保險(xiǎn)政策的版面,，公開(kāi)了辦事程序，設(shè)置了便民服務(wù)臺(tái),，并配置座椅,，免費(fèi)提供有關(guān)政策宣傳資料以及表格，紙筆等用品,，設(shè)置了意見(jiàn)箱,，公示了投訴電話，增強(qiáng)了政策的透明度,，方便群眾辦事和監(jiān)督,。同時(shí)每隔一段時(shí)間要擦玻璃、徹底清掃辦公場(chǎng)所衛(wèi)生,。經(jīng)常保持窗明幾凈,，地板清潔。

（二）黨風(fēng)廉政建設(shè),。我們根據(jù)市,、區(qū)的安排，認(rèn)真貫徹標(biāo)本兼志,、綜合治理,、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,，圍繞提高社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)質(zhì)量,，確保社保基金安全,，維護(hù)群眾利益,。加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)，本著少花錢(qián),，多辦事,，勤儉辦事的原則，能省則省,，能壓則壓,，業(yè)務(wù)招待費(fèi)較去年同期大大減少。與此同時(shí),，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支出一貫堅(jiān)持三人審批,，共同把關(guān)，關(guān)口前移,，確保了養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的安全和完整,。

（三）行風(fēng)雙評(píng)。從社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部,，狠抓基礎(chǔ)工作不放松,，對(duì)321戶(hù)參保單位、8032名離退休人員及供養(yǎng)人員,、24657名在職職工的信息進(jìn)行了及時(shí)完善和更新,。并根據(jù)我公司的實(shí)際情況為了搞好20xx年企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作，我公司微機(jī)操作員在原有離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)的基礎(chǔ)上,，新建了一套企業(yè)退休人員社會(huì)化管理信息數(shù)據(jù)庫(kù),，將各企業(yè)報(bào)回的《太原市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)及資格認(rèn)證基本信息表》全部錄入微機(jī)，方便,，快捷的計(jì)算機(jī)管理,，提高了各社區(qū)保障員查詢(xún)資料的效率和準(zhǔn)確度。既提高了工作質(zhì)量,，又樹(shù)立了經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的形象,。

（四）學(xué)習(xí)培訓(xùn)。根據(jù)郭雪梅主任年初工作安排“常規(guī)工作要有新內(nèi)涵,，重點(diǎn)工作要有新突破,，各項(xiàng)工作要有新進(jìn)展，以實(shí)際行動(dòng)來(lái)體現(xiàn)以“三個(gè)代表”為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育成果,，展示全省養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦隊(duì)伍的風(fēng)采”開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng),，實(shí)行了陽(yáng)光作業(yè)，基本上做到了工作學(xué)習(xí)化,、學(xué)習(xí)工作化,，擠出經(jīng)費(fèi)訂閱了黨報(bào)、黨刊,、業(yè)務(wù),、雜志,、報(bào)紙等10余種。同時(shí)積極參加黨校培訓(xùn)和市社保中心組織的財(cái)務(wù)確定制度,、養(yǎng)老保險(xiǎn)稽核等業(yè)務(wù)培訓(xùn),。3月9日我黨支部全體黨員在南宮參加了省城勞動(dòng)保障系統(tǒng)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育報(bào)告會(huì)，聽(tīng)取了李通順廳長(zhǎng)《堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，切實(shí)保障勞動(dòng)者合法權(quán)益》的專(zhuān)題報(bào)告和20xx年感動(dòng)中國(guó)十大人物之一,、省信訪辦副主任、被譽(yù)為“百姓書(shū)記”的梁雨潤(rùn)同志的專(zhuān)題報(bào)告,，提高了職工的綜合素質(zhì),，更好的為人民服務(wù)。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇二

半年來(lái),，我局按照區(qū)委,、區(qū)政府的部署，在區(qū)人力資源和社會(huì)保障局領(lǐng)導(dǎo)下,，在上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)指導(dǎo)下,，緊緊圍繞全年目標(biāo)管理任務(wù)，緊扣重點(diǎn),，突破難點(diǎn),，強(qiáng)化管理，提升服務(wù),，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、主要目標(biāo)任務(wù)完成情況

1,、參保單位及人數(shù)：全區(qū)參保的企業(yè)單位54家,，機(jī)關(guān)事業(yè)單位28家，參保的企業(yè)及靈活就業(yè)在職人數(shù)達(dá)5532人,，實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)5255人（完成全年目標(biāo)任務(wù)101%）,，企業(yè)退休人數(shù)達(dá)1565人；參保事業(yè)在職人數(shù)795人,，完成全年目標(biāo)任務(wù)119%,，事業(yè)退休數(shù)達(dá)248人。

2,、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面：1-6月份全區(qū)已新增企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)931人,，完成全年目標(biāo)任務(wù)55%。

3,、基金征繳：截止6月底全區(qū)共完成企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳980萬(wàn)元,，完成全年任務(wù)50。2%,，完成事業(yè)養(yǎng)老基金征繳131萬(wàn)元,，完成全年任務(wù)61%,。累計(jì)征繳基金（含企業(yè)和事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金）1111萬(wàn)元。

4,、養(yǎng)老金發(fā)放：全區(qū)1-6月份共發(fā)放企業(yè)養(yǎng)老金1098萬(wàn)元,，共發(fā)放事業(yè)養(yǎng)老金115萬(wàn)元，累計(jì)發(fā)放1213萬(wàn)元,，按時(shí)足額社會(huì)化發(fā)放率100%。

5,、同級(jí)財(cái)政補(bǔ)助,。上半年共落實(shí)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)同級(jí)財(cái)政補(bǔ)助34萬(wàn)元，完成全年任務(wù)50%,。

6,、上解資金：上解省級(jí)調(diào)劑金187萬(wàn)元，完成全年任務(wù)322%,。

7,、基金結(jié)余：截止6月底全區(qū)共累計(jì)結(jié)余企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金5655萬(wàn)元，累計(jì)結(jié)余事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金737萬(wàn)元,，兩項(xiàng)合計(jì)共累計(jì)結(jié)余6392萬(wàn)元,。

8、被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作：今年1-6月份共新增被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)和生活保障人數(shù)325人,，完成全年目標(biāo)任務(wù)108%,。

二、主要工作情況

1,、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳力度加大,。擴(kuò)面征繳是社保工作重點(diǎn)難點(diǎn)，為抓好這項(xiàng)工作,，我局實(shí)行全員目標(biāo)管理考核責(zé)任制,，將擴(kuò)面征繳指標(biāo)進(jìn)行細(xì)化分解，任務(wù)落實(shí)到人,，同時(shí)加大對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道考核調(diào)度力度,，充分調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及社區(qū)勞保機(jī)構(gòu)工作人員積極性，落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,，構(gòu)建了區(qū),、鄉(xiāng)（街）社區(qū)三級(jí)社保擴(kuò)面工作體系。上半年先后在晶珠廣場(chǎng),、太平小區(qū)廣場(chǎng),、鴻運(yùn)數(shù)碼廣場(chǎng)、西園市場(chǎng),、立新機(jī)電市場(chǎng)及29個(gè)社區(qū)開(kāi)展社保政策知識(shí)宣傳,，發(fā)放各類(lèi)宣傳資料15000余份,。為形成推進(jìn)擴(kuò)面征繳的強(qiáng)大合力，與區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)一道深入全區(qū)用人單位進(jìn)行法律法規(guī)政策宣傳,，對(duì)拒不簽訂勞動(dòng)合同拒不辦理社保的用人單位申請(qǐng)區(qū)法院強(qiáng)制執(zhí)行,，有力地推進(jìn)了擴(kuò)面征繳工作。我局還與區(qū)地稅局加大銜接協(xié)調(diào),，上半年將20xx年地稅代征單位和個(gè)人的養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)全部辦結(jié),。貫徹落實(shí)好湘政辦發(fā)［20xx］18號(hào)文件，妥善處理了小集體工,、家屬工,、五七工等職工參保事宜。

2,、機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作規(guī)范運(yùn)行,。堅(jiān)持不轉(zhuǎn)向、不停步,、不后退三不原則,，穩(wěn)妥推進(jìn)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)全面實(shí)現(xiàn)電腦化管理,，電腦結(jié)算收繳和撥付單,，全區(qū)區(qū)直差額、自收自支編制工作人員,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)七站八所及衛(wèi)生系統(tǒng)各醫(yī)院,、環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)、街道差額和自收自支事業(yè)編及社區(qū)工作人員事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)均走上規(guī)范化運(yùn)行軌道,，基金征繳增幅明顯,，欠繳情況逐步消除。

3,、確保養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放,。離退休人員養(yǎng)老金能否按時(shí)定額發(fā)放，關(guān)系社會(huì)穩(wěn)定和廣大離退休人員切身利益,，上半年共發(fā)放退休人員養(yǎng)老金1213萬(wàn)元,，其中事業(yè)退休人員養(yǎng)老金115萬(wàn)元，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金1098萬(wàn)元,，發(fā)放實(shí)現(xiàn)了企業(yè)養(yǎng)老金系統(tǒng)內(nèi)發(fā)放要求,，財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)，并有效克服停電等客觀原因引起的不便,，加大與銀行工作銜接,，采取網(wǎng)上銀行的方式方便快捷的將退休養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放到位；二是提升服務(wù)水平,，提高辦事效率,，耐心做好離退休人員接待工作,，做好政策解釋?zhuān)咨平鉀Q離退休人員因退休存折遺失，名字個(gè)別字錯(cuò)誤等情況的核實(shí),、補(bǔ)辦手續(xù),；三是做好生存狀況調(diào)查工作，防止冒領(lǐng)養(yǎng)老金行為發(fā)生,，在全區(qū)3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)3個(gè)街道全面啟動(dòng)了企業(yè)離退休人員人臉建模工作,；四是認(rèn)真做好離退休養(yǎng)老金調(diào)待工作，4月份全面完成了企業(yè)退休人員養(yǎng)老金第八次調(diào)待工作,。

4,、深入基層推進(jìn)被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作。上半年,，我局與鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及有關(guān)部門(mén)一道,，深入到全區(qū)各征地項(xiàng)目村組廣泛宣傳被征地農(nóng)民社保政策,，先后深入聯(lián)合街道楊柳村,、紅湘街道聯(lián)合村等，辦理被征地農(nóng)民參保手續(xù)325人,，其中辦理參加養(yǎng)老保險(xiǎn)324人,，辦理參加養(yǎng)老生活保障1人。

5,、基礎(chǔ)工作和經(jīng)辦服務(wù)能力大大提升,。上半年我局接受了市審計(jì)組對(duì)社保基金的專(zhuān)項(xiàng)審計(jì),，對(duì)審計(jì)指出的問(wèn)題認(rèn)真整改到位,。同時(shí)加大政務(wù)大廳工作人員業(yè)務(wù)政策培訓(xùn)，做到一崗雙責(zé),，一事兩崗兩審,。

6、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)信息數(shù)據(jù)采集工作全面完成,，并受到省人社廳的通報(bào)表彰,。積極向省申報(bào)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)材料，省廳已正式批復(fù)我區(qū)為全省第四批城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)縣市區(qū),。

三,、下半年工作打算

1、繼續(xù)加大企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作力度,。在全區(qū)營(yíng)造聲勢(shì),，做好《社會(huì)保險(xiǎn)法》宣傳工作，加大對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)法律,、法規(guī)和政策的宣傳力度,，引導(dǎo)城鎮(zhèn)居民以個(gè)人身份參加養(yǎng)老保險(xiǎn),，繼續(xù)與地稅、勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)形成征繳合力,，將非公有制企業(yè)從業(yè)人員,、個(gè)體工商戶(hù)、靈活就業(yè)人員等定為擴(kuò)面征繳重點(diǎn)目標(biāo)群體,，全面落實(shí)好湘政辦發(fā)［20xx］18號(hào)文件,，解決小集體工、家屬工,、五七工等職工參保問(wèn)題,。

2、推進(jìn)被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作,，繼續(xù)做好長(zhǎng)湖區(qū)立新村,、聯(lián)合街道楊柳村、紅湘街道聯(lián)合村的被征地農(nóng)民社保工作,，按照衡人社發(fā)［20xx］19號(hào)文件規(guī)定妥善處理好20xx年7月24日前征地被征地農(nóng)民的社會(huì)保障問(wèn)題,。

3、全面啟動(dòng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作,，確保完成省市下達(dá)的為民辦實(shí)事目標(biāo)任務(wù),。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)基金管理,，實(shí)現(xiàn)基金保值增值,。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇三

為進(jìn)一步做好新農(nóng)保試點(diǎn)工作，準(zhǔn)確掌握試點(diǎn)縣參保人員基本情況,，建立完善參保人員的基礎(chǔ)信息,，我鄉(xiāng)根據(jù)“普洱市勞動(dòng)和社會(huì)保障局轉(zhuǎn)發(fā)云南省人力資源和社會(huì)保障廳辦公室關(guān)于在新農(nóng)保試點(diǎn)縣開(kāi)展參保人員基本情況核查的通知”的文件精神，現(xiàn)將基本情況總結(jié)如下：

一,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),、搞好協(xié)調(diào)

我鄉(xiāng)新農(nóng)保辦提高對(duì)此次核查工作重要性的認(rèn)識(shí)，及時(shí)向鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),，同時(shí)加強(qiáng)與公安等部門(mén)的統(tǒng)籌安排,，精心組織，確保此次核查數(shù)據(jù)真實(shí),、有效,，具有說(shuō)服力。此次核查工作那哈鄉(xiāng)人民政府高度重視,，積極開(kāi)展動(dòng)員會(huì),，明確責(zé)任，確保此次核查工作順利進(jìn)行。

二,、核查方式

我鄉(xiāng)在近期進(jìn)行的參保繳費(fèi)工作的基礎(chǔ)上,，結(jié)合對(duì)參加原農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)人員的清理工作，采取對(duì)村級(jí)自查,，鄉(xiāng)級(jí)排查相結(jié)合的方法,，以鄉(xiāng)排查、復(fù)查為主,，進(jìn)村入戶(hù)認(rèn)真實(shí)施好這次核查工作,。

對(duì)1659周歲人員的核查，做到核查其身份變動(dòng)情況,，按照死戶(hù)未注銷(xiāo)人員,、嫁娶未遷移戶(hù)口人員、未進(jìn)行戶(hù)口登記人員,、未辦理身份證人員,、在校人員,、已參加城

鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)人員,、外初務(wù)工人員等切實(shí)核清其基本情況;對(duì)60周歲及以上已領(lǐng)取養(yǎng)老金待遇人員在前段發(fā)放養(yǎng)老金情況的基礎(chǔ)上,，進(jìn)一步核實(shí)清楚死亡未銷(xiāo)戶(hù)人員、嫁娶未遷移戶(hù)口人員,、未進(jìn)行戶(hù)口登記人員,、未辦理身份證人員,、五保戶(hù)人員等情況,。

三、取得的成效

此次核查做到了不漏組,、組不漏戶(hù),、戶(hù)不漏人。根據(jù)新農(nóng)保辦的要求,，核查工作人員必須做到，逐村逐戶(hù)的進(jìn)行排查,。要做到不漏村,、不漏組、不漏戶(hù),，不漏人,，無(wú)錯(cuò)統(tǒng)、漏統(tǒng),、虛報(bào),、瞞報(bào)。做到了此次核查數(shù)據(jù)真實(shí),、有效,。

四,、存在的問(wèn)題

1、由于我鄉(xiāng)外出務(wù)工,，整戶(hù)遷出的較多,，給核查工作帶來(lái)了一定的困難，部分人員的身份證號(hào)難以核對(duì),，外出時(shí)間難以界定,。

2、部分外出人員外出時(shí)間較長(zhǎng),，有的不知去向,，失去聯(lián)絡(luò)，給人員核查和新農(nóng)保征繳費(fèi)工作造成較大困難,。

3,、我鄉(xiāng)地處民族集聚區(qū)，部分人員常用名和戶(hù)口實(shí)際登記名存在一定誤差,，前幾次的人口核對(duì)中人員姓名登記出現(xiàn)部分同音不同字的現(xiàn)象,。

五、下一步工作打算

1,、對(duì)于外出失去聯(lián)絡(luò)的人員,，盡量聯(lián)系親戚、朋友,，取得聯(lián)系方式,，動(dòng)員回鄉(xiāng)參保繳費(fèi)。

2,、積極協(xié)調(diào),，聯(lián)系公安部門(mén)，核查人口信息,，做到了此次核查數(shù)據(jù)真實(shí),、有效。

3,、結(jié)合即將開(kāi)展的第六次人口普查,，再次深入村組，繼續(xù)鞏固人口核查和征繳費(fèi)工作,。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇四

為確保今年各項(xiàng)工作任務(wù)圓滿完成和明年工作順利開(kāi)展,，虎林市城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)局在做好今年各項(xiàng)收尾工作的同時(shí)，嚴(yán)格按照市委,、市政府的要求,，在市人社局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委,、社區(qū)的積極配合下,，精心組織，深入群眾,開(kāi)展調(diào)查研究,，認(rèn)真總結(jié)全年工作,，并及早謀劃20--年工作思路。現(xiàn)將20--年度工作開(kāi)展情況及20--年工作重點(diǎn)安排匯報(bào)如下：

一,、20--年度工作進(jìn)展情況

(一)新農(nóng)保工作情況

截止到目前,，新農(nóng)保應(yīng)參保55，360人,，新增參保396人,，已參保54，770人(其中：適齡40,，693人,，60周歲以上14，077人),，參保率99%,。基金收繳1786.58萬(wàn)元,，其中：個(gè)人繳納保險(xiǎn)費(fèi)686.48萬(wàn)元,，政府補(bǔ)貼929.46萬(wàn)元(其中：中央補(bǔ)貼821萬(wàn)元，省級(jí)補(bǔ)貼54萬(wàn)元,，縣級(jí)補(bǔ)貼54.46萬(wàn)元),。按時(shí)足額為14，836名到齡人員發(fā)放養(yǎng)老金919.33萬(wàn)元,，為348名退保及死亡人員一次性返還養(yǎng)老保險(xiǎn)金37.29萬(wàn)元,，轉(zhuǎn)移支出個(gè)人繳費(fèi)及補(bǔ)貼4.92萬(wàn)元,?；鹄塾?jì)結(jié)余5848.76萬(wàn)元。

(二)城居保工作情況

城居保應(yīng)參保2,，488人,，新增參保84人，已參保1,，784人(其中：適齡1,，340人，60周歲以上444人),，參

保率71.70%,。基金收繳68.24萬(wàn)元，個(gè)人繳納保險(xiǎn)費(fèi)17.13萬(wàn)元,，政府補(bǔ)貼46.08萬(wàn)元(其中：中央補(bǔ)貼44萬(wàn)元,，省級(jí)補(bǔ)貼1萬(wàn)元，縣級(jí)補(bǔ)貼1.08萬(wàn)元),。按時(shí)足額為926名到齡人員發(fā)放養(yǎng)老金29.42萬(wàn)元,，轉(zhuǎn)移支出個(gè)人繳費(fèi)及補(bǔ)貼3.48萬(wàn)元?；鹄塾?jì)結(jié)余240.91萬(wàn)元,。

(三)工作措施

在今年工作中， 我們以便民服務(wù)為工作宗旨,，牢固樹(shù)立群眾觀點(diǎn),，時(shí)刻把群眾的利益掛在心上，通過(guò)采取以下5種措施促進(jìn)我市城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作有序開(kāi)展：

1,、注入新血液,，凝聚新生力量。

今年初,，通過(guò)就業(yè)援助彩虹工程考試,，12名高校畢業(yè)生以?xún)?yōu)異的成績(jī)加入城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)隊(duì)伍中，我局對(duì)新增人員進(jìn)行了崗前培訓(xùn),，并全部充實(shí)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共服務(wù)中心,，提高經(jīng)辦隊(duì)伍的綜合素質(zhì)，使隊(duì)伍年輕化,，更具有生命力,。

2、免費(fèi)安裝pos機(jī),，提供便民服務(wù)窗口,。

為了方便百姓，我局與建行溝通決定在85個(gè)行政村的超市,、食雜店免費(fèi)安裝pos機(jī),，開(kāi)通了代繳電話費(fèi)、轉(zhuǎn)賬,、結(jié)算等便民服務(wù)業(yè)務(wù)窗口,，降低參保農(nóng)民支取養(yǎng)老金的成本，現(xiàn)已安裝完設(shè)備的有81個(gè)村,。

3,、建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制，確保信息共享,。

我們利用全省開(kāi)展戶(hù)口登記管理專(zhuān)項(xiàng)整治契機(jī),，聯(lián)合公安局對(duì)全市城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險(xiǎn)發(fā)放凍結(jié)賬戶(hù)進(jìn)行了一次集中清理,，此次聯(lián)合清理，開(kāi)啟了兩局死亡人員信息共享的合作新模式并簽定了《建立死亡人員信息共享聯(lián)動(dòng)機(jī)制協(xié)議》,。共排查出死亡未注銷(xiāo)戶(hù)口1071個(gè),，排查出戶(hù)籍長(zhǎng)期無(wú)變動(dòng)、人口信息無(wú)照片,、無(wú)音訊的戶(hù)在人不在“三無(wú)”人員269人,、雙重戶(hù)籍人員24人。這些“死戶(hù)口”被注銷(xiāo)和“三無(wú)”人員被集中托管后,，我們據(jù)此對(duì)沒(méi)進(jìn)行生存認(rèn)證凍結(jié)的賬戶(hù)進(jìn)行銷(xiāo)戶(hù),。同時(shí)，每季度按時(shí)接收全國(guó)享受待遇人員重復(fù)領(lǐng)取信息資料并進(jìn)行追查,。到目前,，共清理死亡、重復(fù)領(lǐng)取,、雙重戶(hù)籍賬戶(hù)：人,，追回養(yǎng)老金全部存入財(cái)政專(zhuān)戶(hù)。

4,、加強(qiáng)稽核工作,，保障基金安全運(yùn)行。

我們將享受待遇人員進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,，掌握準(zhǔn)確信息,。每月10號(hào)前，各村代辦員配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)理員對(duì)享受待遇人員進(jìn)行核查,，并將核查結(jié)果以紙制和電子版的形式上報(bào)到我局,，我局根據(jù)上報(bào)信息與公安局和殯儀館死亡人員信息進(jìn)行比對(duì)，對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)漏報(bào)和瞞報(bào)死亡人員信息的年底累計(jì)處罰,，每漏報(bào)和瞞報(bào)1人處罰50元,。截止到目前，新農(nóng)保和城居保共終止享受待遇人員961人,，稽核出漏報(bào)死亡人員25人,。

5、及時(shí)辦理退休審批,，保障參保人員切身利益,。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)理員每月通個(gè)各村代辦員主動(dòng)與次月到齡參保人員取得聯(lián)系，收集,、整理到齡人員相關(guān)材料，對(duì)有欠費(fèi)記錄的進(jìn)行催費(fèi),，并逐級(jí)在規(guī)定日期內(nèi)將相關(guān)材料上報(bào)到我局,，不得委托他人代送,，確保參保人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)利益得到保障。截止到目前,，為新農(nóng)保參保人員辦理待遇核定手續(xù)1102人,，為城居保參保人員辦理待遇核定手續(xù)41人。

二,、工作中存在的問(wèn)題

(一)政策吸引力不強(qiáng),。城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇偏低，吸引性不強(qiáng),，城鎮(zhèn)居民參保積極性不高,。

(二)繳費(fèi)檔次低。雖然我們現(xiàn)在參保率很高,，并又增加1500和20--元兩個(gè)繳費(fèi)檔次,，但82%的參保人員仍選擇100元繳費(fèi)檔次。

(三)生存認(rèn)證和基金稽核難度大,。由于新農(nóng)保工作點(diǎn)多,、面廣、線長(zhǎng),，加之村與村之間,、組與組之間相對(duì)偏遠(yuǎn)且信息不對(duì)稱(chēng)等原因，增加了生存認(rèn)證和基金稽核的難度,。三,、20--年工作重點(diǎn)安排

(一)繼續(xù)加強(qiáng)宣傳力度，使城鄉(xiāng)居民明白早參保,，多繳費(fèi),，多受益的'道理，爭(zhēng)取早日實(shí)現(xiàn)新農(nóng)保,、城居保參保全覆蓋,。

(二)更換銀行卡，提高服務(wù)質(zhì)量,。鑒于目前在各村安裝的pos機(jī)需要有銀行卡支持才能發(fā)揮其作用,，為保證參保人員能夠在第一時(shí)間享受pos機(jī)提供的便捷服務(wù)，促進(jìn)消費(fèi),，保障民生,，我們下步重點(diǎn)工作是給參保人員制發(fā)新的銀行卡。

(三)做好系統(tǒng)生存認(rèn)證工作,。5月20日,，省人社廳農(nóng)保處組織召開(kāi)了關(guān)于做好領(lǐng)取城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇資格指紋認(rèn)證工作視頻會(huì)。5月22日,，雞西市局組織三縣到全省試點(diǎn)湯原縣進(jìn)行了相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，我市新農(nóng)保生存認(rèn)證工作被安排在第三批,，20--年按省部屬積極開(kāi)展系統(tǒng)生存認(rèn)證工作。

(四)做好經(jīng)辦人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),、考評(píng)工作,。每月月末，招集各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))經(jīng)辦人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),，每季度進(jìn)行一次業(yè)務(wù)考試,，不斷提高經(jīng)辦人員的業(yè)務(wù)能力，使之成為一支懂政策,、熟悉業(yè)務(wù)的基層經(jīng)辦優(yōu)質(zhì)服務(wù)隊(duì)伍,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共服務(wù)中心每季度及年末要對(duì)經(jīng)辦人員進(jìn)行考評(píng)打分。

(五)進(jìn)一步加強(qiáng)基金管理,，確?；鸢踩\(yùn)行，養(yǎng)老金足額發(fā)放,。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇五

一,、養(yǎng)老保險(xiǎn)目標(biāo)任務(wù)完成情況

1、離退休人員養(yǎng)老金足額發(fā)放率100%截止xx年6月30日,，尖草坪區(qū)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的離退休職工及遺屬人員8032人,，其中新增退休人員及遺屬493人。當(dāng)期共發(fā)放養(yǎng)老金2201萬(wàn)元,，足額發(fā)放率100%,，社會(huì)化發(fā)放率100%。離休干部月人均1901元,，建國(guó)前老工人1065元,，退休人員月人均467元，退職人員月人均300元,。 2,、養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳收入完成3479萬(wàn)元到6月30日止，參加養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的單位321戶(hù),，共征繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)3479萬(wàn)元,，完成市下達(dá)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳收入目標(biāo)任務(wù)5768萬(wàn)元的60%，超額完成了任務(wù)的10%,。較去年同期增長(zhǎng)了71%,。多征收了1008萬(wàn)元，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金當(dāng)期節(jié)余1300余萬(wàn)元,，滾存結(jié)余9500萬(wàn)元,。

3、養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)23416人尖草坪區(qū)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)在職參保人數(shù)達(dá)到24657人,，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)23416人,。占到在職參保人數(shù)的95%,，完成市下達(dá)任務(wù)的28320人的82.7%,。其中私營(yíng)企業(yè),、個(gè)體人員參保人數(shù)達(dá)到426人，完成市下達(dá)任務(wù)的1200人的35%,。

4,、退休人員社會(huì)化管理務(wù)率95%根據(jù)太原市關(guān)于社會(huì)化管理服務(wù)的實(shí)施方案，我區(qū)成立了退休人員管理科(退管科),，由專(zhuān)人抽調(diào)了思想政治作風(fēng)硬,，業(yè)務(wù)精的職工，專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,。制作了社會(huì)化管理的版面,，明確了工作制度并配備了一定的辦公設(shè)施。在百忙之中抽出時(shí)間深入到11個(gè)街辦,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞動(dòng)保障事務(wù)所及部分社區(qū)進(jìn)行了調(diào)查,、落實(shí)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,，收到了一定效果,。目前轄區(qū)內(nèi)的離退休人員有30000余人，基本信息錄入率達(dá)到95%,。社會(huì)化管理服務(wù)率95%,，其中社會(huì)管理服務(wù)率75%。

5,、養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)地核稽核人數(shù)6626人今年由于太原市社會(huì)平均工資公布較晚,，直到5月底才明確，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的核定,，社會(huì)保險(xiǎn)登記證的年檢,、養(yǎng)老保險(xiǎn)的稽核、新增退休人員的計(jì)發(fā)都集中在6月份,，已稽核參保單位153戶(hù),，稽核人數(shù)18260人，其中實(shí)地稽核85戶(hù),，稽核人數(shù)6626人,。完成市下達(dá)任務(wù)的58.5%。

6,、離退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金資格認(rèn)證根據(jù)市中心的安排,，一方面對(duì)今年新增統(tǒng)籌的退休人員及遺屬493人進(jìn)行了領(lǐng)取資格認(rèn)證。其中近200人到市社保中心進(jìn)行了退休人員指紋采集和指紋微機(jī)建檔,。其它退休人員委托企業(yè)利用辦理醫(yī)療保險(xiǎn)等工作契機(jī),，和社區(qū),、職工舉報(bào)等多種形式進(jìn)行離退休人員生存狀況調(diào)查;另一方面根據(jù)省、市的安排對(duì)異地的退休人員進(jìn)行了資格認(rèn)證,。今年下半年在此基礎(chǔ)上配合市社保中心并社險(xiǎn)中心退字[]23號(hào)文件,，關(guān)于離退休(含遺屬)人員指紋采集認(rèn)證工作安排，開(kāi)展領(lǐng)取資格認(rèn)證的全面展開(kāi),。

7,、完善個(gè)人賬戶(hù)和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)及上報(bào)率今年，我們按照省,、市關(guān)于“金保工程”的安排,，一方面完善在職職工個(gè)人賬戶(hù)和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù);另一方面對(duì)個(gè)人賬戶(hù)和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)信息的不斷更新。同時(shí)邊學(xué)習(xí),、邊請(qǐng)教,、邊操作，實(shí)現(xiàn)了計(jì)算機(jī)辦公,，大大提高了工作效率,。各種報(bào)表及數(shù)據(jù)信息的上報(bào)率達(dá)100%，并通過(guò)企業(yè)勞資人員及網(wǎng)上公布了在職參保職工個(gè)人賬戶(hù),，個(gè)人賬戶(hù)公布率100%,。

二、主要措施

㈠早打算,，早安排,，在市社保中心未下達(dá)任務(wù)之前，我們就召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì)議,，決心要戰(zhàn)勝自己,，超越自己，實(shí)現(xiàn)新的突破,，確定了xx年的工作重點(diǎn),，明確了xx年的養(yǎng)老保險(xiǎn)奮斗目標(biāo)。

㈡采取了責(zé)任制考核及基本工資與征收清欠掛鉤的辦法,，硬指標(biāo)量化,，軟指標(biāo)細(xì)化，做到了人人肩上有擔(dān)子,，個(gè)個(gè)心上有壓力,。㈢利用各種機(jī)會(huì)，多種形式,，進(jìn)行宣傳,。

一是征訂《社會(huì)保險(xiǎn)雜志》，做到社保機(jī)構(gòu)工作人員人手一冊(cè)，并贈(zèng)閱領(lǐng)導(dǎo);

二是利用勞動(dòng)保險(xiǎn)信息宣傳社保工作中的人和事,，共編印勞動(dòng)保險(xiǎn)信息12期;

三是利用職工提前退休和公布個(gè)人帳戶(hù)進(jìn)行宣傳.

三,、內(nèi)部管理

㈠精神文明建設(shè)。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)作為政府的窗口單位,，公司領(lǐng)導(dǎo)極其重視便民服務(wù)設(shè)施的建設(shè),，制作了宣傳社會(huì)保險(xiǎn)政策的版面，公開(kāi)了辦事程序,，設(shè)置了便民服務(wù)臺(tái),，并配置座椅,，免費(fèi)提供有關(guān)政策宣傳資料以及表格,，紙筆等用品，設(shè)置了意見(jiàn)箱,，公示了投訴電話,，增強(qiáng)了政策的透明度，方便群眾辦事和監(jiān)督,。同時(shí)每隔一段時(shí)間要擦玻璃,、徹底清掃辦公場(chǎng)所衛(wèi)生。經(jīng)常保持窗明幾凈,，地板清潔,。

㈡黨風(fēng)廉政建設(shè).我們根據(jù)市、區(qū)的安排,，認(rèn)真貫徹標(biāo)本兼志,、綜合治理、懲防并舉,、注重預(yù)防的方針,，圍繞提高社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)質(zhì)量，確保社?；鸢踩?，維護(hù)群眾利益。加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè),，本著少花錢(qián),，多辦事，勤儉辦事的原則,，能省則省,，能壓則壓，業(yè)務(wù)招待費(fèi)較去年同期大大減少,。與此同時(shí),，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支出一貫堅(jiān)持三人審批，共同把關(guān)，關(guān)口前移,，確保了養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的安全和完整,。 ㈢行風(fēng)雙評(píng)。從社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部,，狠抓基礎(chǔ)工作不放松,，對(duì)321戶(hù)參保單位、8032名離退休人員及供養(yǎng)人員,、24657名在職職工的信息進(jìn)行了及時(shí)完善和更新,。并根據(jù)我公司的實(shí)際情況為了搞好xx年企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作，我公司微機(jī)操作員在原有離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)的基礎(chǔ)上,，新建了一套企業(yè)退休人員社會(huì)化管理信息數(shù)據(jù)庫(kù),，將各企業(yè)報(bào)回的《太原市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)及資格認(rèn)證基本信息表》全部錄入微機(jī)，方便,，快捷的計(jì)算機(jī)管理,，提高了各社區(qū)保障員查詢(xún)資料的效率和準(zhǔn)確度。既提高了工作質(zhì)量,，又樹(shù)立了經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的形象,。

㈣學(xué)習(xí)培訓(xùn)。根據(jù)郭雪梅主任年初工作安排“常規(guī)工作要有新內(nèi)涵,，重點(diǎn)工作要有新突破,，各項(xiàng)工作要有新進(jìn)展，以實(shí)際行動(dòng)來(lái)體現(xiàn)以“三個(gè)代表”為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育成果,，展示全省養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦隊(duì)伍的風(fēng)采” 開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng),，實(shí)行了陽(yáng)光作業(yè)，基本上做到了工作學(xué)習(xí)化,、學(xué)習(xí)工作化,，擠出經(jīng)費(fèi)訂閱了黨報(bào)、黨刊,、業(yè)務(wù),、雜志、報(bào)紙等10余種,。同時(shí)積極參加黨校培訓(xùn)和市社保中心組織的財(cái)務(wù)確定制度,、養(yǎng)老保險(xiǎn)稽核等業(yè)務(wù)培訓(xùn)。3月9日我黨支部全體黨員在南宮參加了省城勞動(dòng)保障系統(tǒng)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育報(bào)告會(huì),，聽(tīng)取了李通順廳長(zhǎng)《堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，切實(shí)保障勞動(dòng)者合法權(quán)益》的專(zhuān)題報(bào)告和xx年感動(dòng)中國(guó)十大人物之一、省信訪辦副主任,、被譽(yù)為“百姓書(shū)記”的梁雨潤(rùn)同志的專(zhuān)題報(bào)告,，提高了職工的綜合素質(zhì)，更好的為人民服務(wù)。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇六

半年來(lái),，我局按照區(qū)委,、區(qū)政府的部署，在區(qū)人力資源和社會(huì)保障局領(lǐng)導(dǎo)下,，在上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)指導(dǎo)下,，緊緊圍繞全年目標(biāo)管理任務(wù)，緊扣重點(diǎn),，突破難點(diǎn),，強(qiáng)化管理，提升服務(wù),，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),，現(xiàn)總結(jié)如下:

1、參保單位及人數(shù):全區(qū)參保的企業(yè)單位54家,，機(jī)關(guān)事業(yè)單位28家,，參保的企業(yè)及靈活就業(yè)在職人數(shù)達(dá)5532人，實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)5255人(完成全年目標(biāo)任務(wù)101%),，企業(yè)退休人數(shù)達(dá)1565人;參保事業(yè)在職人數(shù)795人，完成全年目標(biāo)任務(wù)119%,，事業(yè)退休數(shù)達(dá)248人,。

2、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面:1-6月份全區(qū)已新增企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)931人,，完成全年目標(biāo)任務(wù)55%,。

3、基金征繳:截止6月底全區(qū)共完成企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳980萬(wàn)元,，完成全年任務(wù)50,。2%，完成事業(yè)養(yǎng)老基金征繳131萬(wàn)元,，完成全年任務(wù)61%,。累計(jì)征繳基金(含企業(yè)和事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金)1111萬(wàn)元。

4,、養(yǎng)老金發(fā)放:全區(qū)1-6月份共發(fā)放企業(yè)養(yǎng)老金1098萬(wàn)元,，共發(fā)放事業(yè)養(yǎng)老金115萬(wàn)元，累計(jì)發(fā)放xx13萬(wàn)元,，按時(shí)足額社會(huì)化發(fā)放率100%,。

5、同級(jí)財(cái)政補(bǔ)助,。上半年共落實(shí)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)同級(jí)財(cái)政補(bǔ)助34萬(wàn)元,，完成全年任務(wù)50%。

6、上解資金:上解省級(jí)調(diào)劑金187萬(wàn)元,，完成全年任務(wù)322%,。

7、基金結(jié)余:截止6月底全區(qū)共累計(jì)結(jié)余企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金5655萬(wàn)元,，累計(jì)結(jié)余事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金737萬(wàn)元,，兩項(xiàng)合計(jì)共累計(jì)結(jié)余6392萬(wàn)元。

8,、被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作:今年1-6月份共新增被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)和生活保障人數(shù)325人,，完成全年目標(biāo)任務(wù)108%。

1,、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳力度加大,。擴(kuò)面征繳是社保工作重點(diǎn)難點(diǎn)，為抓好這項(xiàng)工作,，我局實(shí)行全員目標(biāo)管理考核責(zé)任制,，將擴(kuò)面征繳指標(biāo)進(jìn)行細(xì)化分解，任務(wù)落實(shí)到人,，同時(shí)加大對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道考核調(diào)度力度,，充分調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及社區(qū)勞保機(jī)構(gòu)工作人員積極性，落實(shí)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,，構(gòu)建了區(qū),、鄉(xiāng)(街)社區(qū)三級(jí)社保擴(kuò)面工作體系。上半年先后在晶珠廣場(chǎng),、太平小區(qū)廣場(chǎng),、鴻運(yùn)數(shù)碼廣場(chǎng)、西園市場(chǎng),、立新機(jī)電市場(chǎng)及29個(gè)社區(qū)開(kāi)展社保政策知識(shí)宣傳,，發(fā)放各類(lèi)宣傳資料15000余份。為形成推進(jìn)擴(kuò)面征繳的強(qiáng)大合力,，與區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)一道深入全區(qū)用人單位進(jìn)行法律法規(guī)政策宣傳,，對(duì)拒不簽訂勞動(dòng)合同拒不辦理社保的用人單位申請(qǐng)區(qū)法院強(qiáng)制執(zhí)行，有力地推進(jìn)了擴(kuò)面征繳工作,。我局還與區(qū)地稅局加大銜接協(xié)調(diào),，上半年將20xx年地稅代征單位和個(gè)人的養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)全部辦結(jié)。貫徹落實(shí)好湘政辦發(fā)[20xx]18號(hào)文件,，妥善處理了小集體工,、家屬工、五七工等職工參保事宜,。

2,、機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作規(guī)范運(yùn)行,。堅(jiān)持不轉(zhuǎn)向、不停步,、不后退三不原則,，穩(wěn)妥推進(jìn)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)全面實(shí)現(xiàn)電腦化管理,，電腦結(jié)算收繳和撥付單,，全區(qū)區(qū)直差額、自收自支編制工作人員,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)七站八所及衛(wèi)生系統(tǒng)各醫(yī)院,、環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)、街道差額和自收自支事業(yè)編及社區(qū)工作人員事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)均走上規(guī)范化運(yùn)行軌道,，基金征繳增幅明顯,，欠繳情況逐步消除。

3,、確保養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放,。離退休人員養(yǎng)老金能否按時(shí)定額發(fā)放，關(guān)系社會(huì)穩(wěn)定和廣大離退休人員切身利益,，上半年共發(fā)放退休人員養(yǎng)老金xx13萬(wàn)元,，其中事業(yè)退休人員養(yǎng)老金115萬(wàn)元，企業(yè)退休人員養(yǎng)老金1098萬(wàn)元,，發(fā)放實(shí)現(xiàn)了企業(yè)養(yǎng)老金系統(tǒng)內(nèi)發(fā)放要求,，財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)，并有效克服停電等客觀原因引起的不便,，加大與銀行工作銜接，采取網(wǎng)上銀行的方式方便快捷的將退休養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放到位;二是提升服務(wù)水平,，提高辦事效率,，耐心做好離退休人員接待工作，做好政策解釋?zhuān)咨平鉀Q離退休人員因退休存折遺失,，名字個(gè)別字錯(cuò)誤等情況的核實(shí),、補(bǔ)辦手續(xù);三是做好生存狀況調(diào)查工作，防止冒領(lǐng)養(yǎng)老金行為發(fā)生,，在全區(qū)3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)3個(gè)街道全面啟動(dòng)了企業(yè)離退休人員人臉建模工作;四是認(rèn)真做好離退休養(yǎng)老金調(diào)待工作,，4月份全面完成了企業(yè)退休人員養(yǎng)老金第八次調(diào)待工作。

4,、深入基層推進(jìn)被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作,。上半年，我局與鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及有關(guān)部門(mén)一道,，深入到全區(qū)各征地項(xiàng)目村組廣泛宣傳被征地農(nóng)民社保政策,，先后深入聯(lián)合街道楊柳村,、紅湘街道聯(lián)合村等，辦理被征地農(nóng)民參保手續(xù)325人,，其中辦理參加養(yǎng)老保險(xiǎn)324人,，辦理參加養(yǎng)老生活保障1人。

5,、基礎(chǔ)工作和經(jīng)辦服務(wù)能力大大提升,。上半年我局接受了市審計(jì)組對(duì)社保基金的專(zhuān)項(xiàng)審計(jì),，對(duì)審計(jì)指出的問(wèn)題認(rèn)真整改到位,。同時(shí)加大政務(wù)大廳工作人員業(yè)務(wù)政策培訓(xùn)，做到一崗雙責(zé),，一事兩崗兩審,。

6、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)信息數(shù)據(jù)采集工作全面完成,，并受到省人社廳的通報(bào)表彰,。積極向省申報(bào)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)材料，省廳已正式批復(fù)我區(qū)為全省第四批城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)縣市區(qū),。

1,、繼續(xù)加大企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作力度。在全區(qū)營(yíng)造聲勢(shì),，做好<社會(huì)保險(xiǎn)法>宣傳工作,，加大對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)法律、法規(guī)和政策的宣傳力度,，引導(dǎo)城鎮(zhèn)居民以個(gè)人身份參加養(yǎng)老保險(xiǎn),，繼續(xù)與地稅、勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)形成征繳合力,，將非公有制企業(yè)從業(yè)人員,、個(gè)體工商戶(hù)、靈活就業(yè)人員等定為擴(kuò)面征繳重點(diǎn)目標(biāo)群體,，全面落實(shí)好湘政辦發(fā)[20xx]18號(hào)文件,，解決小集體工、家屬工,、五七工等職工參保問(wèn)題,。

2、推進(jìn)被征地農(nóng)民社會(huì)保障工作,，繼續(xù)做好長(zhǎng)湖區(qū)立新村,、聯(lián)合街道楊柳村、紅湘街道聯(lián)合村的被征地農(nóng)民社保工作,，按照衡人社發(fā)[20xx]19號(hào)文件規(guī)定妥善處理好20xx年7月24日前征地被征地農(nóng)民的社會(huì)保障問(wèn)題,。

3,、全面啟動(dòng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作，確保完成省市下達(dá)的為民辦實(shí)事目標(biāo)任務(wù),。

4,、進(jìn)一步加強(qiáng)基金管理，實(shí)現(xiàn)基金保值增值,。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇七

今年來(lái),，我局工會(huì)工作在縣總工會(huì)、縣人社局工會(huì)和局支部的領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下,，在全體工會(huì)會(huì)員的共同努力下,，緊緊圍繞縣總工會(huì)20--年工作要點(diǎn)及工作目標(biāo)，立足我局實(shí)際情況,，制定了工作計(jì)劃,，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將我局20--年工會(huì)工作自查總結(jié)如下：

一,、高度重視,，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

我局支部高度重視工會(huì)工作，從建立健全工會(huì)機(jī)構(gòu)入手,，完成了我局工會(huì)組織的工會(huì)會(huì)員登記和工作,，使工會(huì)會(huì)員管理工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化,。認(rèn)真做好工會(huì)財(cái)務(wù)預(yù)決算工作,，落實(shí)了年度工會(huì)經(jīng)費(fèi)，為做好機(jī)關(guān)工會(huì)工作提供了經(jīng)費(fèi)保證,，保障了工會(huì)工作的順利開(kāi)展,。

二、強(qiáng)化學(xué)習(xí)機(jī)制,，提高全局職工自身素質(zhì)

工會(huì)積極協(xié)助局支部,，從強(qiáng)化學(xué)習(xí)、廉潔自律,、做好服務(wù)入手，本著“外樹(shù)形象,，內(nèi)求質(zhì)量”的宗旨,，狠抓單位作風(fēng)建設(shè)，以建設(shè)學(xué)習(xí)型單位為目標(biāo),，確立了“學(xué)習(xí)與工作相結(jié)合”的理念,。堅(jiān)持每周五學(xué)習(xí)政治、上級(jí)文件,、業(yè)務(wù)等,，組織職工集中收看廉政警示教育片,，引導(dǎo)職工樹(shù)立了正確的人生觀、世界觀,、價(jià)值觀,，使全局職工時(shí)刻保持清醒頭腦，樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),，統(tǒng)一思想,，明確了任務(wù)，自我加壓,。

三,、以人文本、關(guān)心職工,，激發(fā)干部職工精神動(dòng)力

牢固樹(shù)立一切為了職工,、事事想著職工、處處依靠職工的理念,，注重人文關(guān)懷,，加強(qiáng)職工服務(wù)體系建設(shè),。關(guān)心職工健康,，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)，為職工增加了體檢項(xiàng)目,。積極開(kāi)展“四送”活動(dòng),，幫助家庭困難職工,，增加了工會(huì)組織的感召力和向心力，增強(qiáng)了職工隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展,。

四、開(kāi)展各種文體活動(dòng),，豐富職工的業(yè)余生活,，加強(qiáng)單位精神文明建設(shè)

1.“三八”婦女節(jié)，我局組織職工到幫扶村(青云鄉(xiāng)斗陣村)開(kāi)展“走基層,、送溫暖”活動(dòng),，給留守兒童送去了課外書(shū)籍和體育用品等并與留守兒童一起開(kāi)展豐富多彩的趣味活動(dòng)。

2.積極開(kāi)展縣婦聯(lián)組織的“關(guān)愛(ài)女性保障計(jì)劃”活動(dòng),，為我局女職工每人購(gòu)買(mǎi)“國(guó)壽關(guān)愛(ài)女性生殖健康團(tuán)體疾病保險(xiǎn)”1份,。

3.積極參加縣總工會(huì)組織的縣首屆葡萄采摘節(jié)活動(dòng)，觀看電影故事片《百團(tuán)大戰(zhàn)》,，開(kāi)展職工工間操活動(dòng),。并組織職工外出參觀學(xué)習(xí),通過(guò)參觀互相學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短,，最大限度地調(diào)動(dòng)了職工工作的積極性和創(chuàng)造性,。

4.開(kāi)展愛(ài)心捐贈(zèng)活動(dòng),。我局工會(huì)組織全局職工于12月17日開(kāi)展愛(ài)心捐贈(zèng)活動(dòng)，捐贈(zèng)衣物,、學(xué)習(xí)用品等,。

通過(guò)總結(jié)，局工會(huì)做了一些工作也取得了一定成績(jī),，但離上級(jí)的要求仍有差距,，在20--年里我局工會(huì)將不斷加強(qiáng)工會(huì)干部政治理論和工會(huì)知識(shí)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)對(duì)外協(xié)調(diào)和對(duì)內(nèi)統(tǒng)籌能力,，整合工會(huì)資源,，聚合工作力量，不斷創(chuàng)新工會(huì)工作機(jī)制,，提高工作效率和水平,，努力加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，促進(jìn)工作再上臺(tái)階,。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇八

我縣自20--年6月13日,，根據(jù)發(fā)布了國(guó)務(wù)院關(guān)于開(kāi)展社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)檔案管理的指導(dǎo)意見(jiàn)，20--年7月1日啟動(dòng)城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作,。自新農(nóng)保和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作開(kāi)展以來(lái),，就檔案問(wèn)題我們嚴(yán)格按照中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部國(guó)家檔案局令[第3號(hào)]人力資源社會(huì)保障部和國(guó)家檔案局制定的《社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案管理規(guī)定試行)》，自20--年9月1日起施行文件執(zhí)行,，檔案管理工作也得以順利進(jìn)行,。但其中也存在許多不足的地方，主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面：

一,、參保人員登記,，建立形成的業(yè)務(wù)檔案資料不齊、不健全,。不齊表現(xiàn)在有些缺身份證,、戶(hù)口冊(cè)復(fù)印件。不健全：一方面申報(bào)單位或個(gè)人報(bào)來(lái)的參保資料未填寫(xiě)申報(bào)時(shí)間,、姓名,、單位名稱(chēng)和蓋公章;另一方面審核單位在辦理各種參保業(yè)務(wù)時(shí)，建立形成的檔案資料沒(méi)有按要求一式幾份填寫(xiě)留存,，并且未填寫(xiě)辦理,、審核時(shí)間，無(wú)經(jīng)辦人,、負(fù)責(zé)人或領(lǐng)導(dǎo)的簽字，未加蓋審核章或公章不清晰;有些交來(lái)存檔的參保資料不是審核單位建立形成的原始紙質(zhì)件,，而是留存的業(yè)務(wù)資料復(fù)印件(并且未加蓋鮮章),，如今后有爭(zhēng)議事件發(fā)生,，這類(lèi)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案的真實(shí)性、有效性就要被大打折扣,。

二,、社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)存檔資料不規(guī)范。表現(xiàn)在書(shū)寫(xiě)不規(guī)范,，存檔材料不規(guī)范,。一方面交來(lái)的業(yè)務(wù)存檔資料中姓名、

身份證號(hào)與戶(hù)口冊(cè),、身份證復(fù)印件上的不一致,，有寫(xiě)錯(cuò)、錄入打印錯(cuò)的,，有填寫(xiě)不完整等;在業(yè)務(wù)存檔資料中劃減,、修改處未加蓋審報(bào)單位、審核單位(或經(jīng)辦人員)的校對(duì)章等,。這些不規(guī)范,、不符合要求業(yè)務(wù)存檔資料不現(xiàn)、不清楚,、不確定,，今后就難準(zhǔn)確利用檔案來(lái)核實(shí)繳費(fèi)等情況，就沒(méi)有利用價(jià)值,。

三,、由于社保部門(mén)涉及的業(yè)務(wù)i、資金人員較大,，特別是縣級(jí)社保部門(mén)沒(méi)有專(zhuān)職的檔案管理人員,，導(dǎo)致檔案管理沒(méi)有規(guī)范化、科學(xué)化,，難于查找參保人員的個(gè)人資料,，更不可能談業(yè)務(wù)信息化建設(shè)。

認(rèn)識(shí)這些不足之后,，在以后工作中我們要求各業(yè)務(wù)部門(mén)經(jīng)辦人員進(jìn)一步加強(qiáng)《社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案管理規(guī)定(試行)》的學(xué)習(xí),，充分認(rèn)識(shí)建立形成真實(shí)、完整,、安全規(guī)范的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案的重要性,，使各類(lèi)材料、表格,、記錄必須做到字跡清晰,，規(guī)范整潔，便于查閱和保存。并根據(jù)《規(guī)定》,、《辦法》的建檔類(lèi)別要求,，建立形成符合要求的業(yè)務(wù)存檔資料;主管部門(mén)應(yīng)從經(jīng)辦源頭上抓數(shù)據(jù)錄入質(zhì)量、抓業(yè)務(wù)存檔資料質(zhì)量,，實(shí)行誰(shuí)經(jīng)辦誰(shuí)審核誰(shuí)負(fù)責(zé)制建立形成完整,、真實(shí)、安全規(guī)范的業(yè)務(wù)存檔資料,。這樣才能杜絕出現(xiàn)類(lèi)似同一人參保存檔資料姓名,、身份證號(hào)上下不一致和不同版本業(yè)務(wù)存檔資料的產(chǎn)生;同時(shí)對(duì)身份證上的年齡與檔案年齡不相同或相距較大的人員，可到派出所或相關(guān)部門(mén)調(diào)查核實(shí),。村委會(huì)要

以村民小組為單位,，將參保人的參保登記表、身份證復(fù)印件,、戶(hù)口薄復(fù)印件等資料按年進(jìn)行整理成卷,，規(guī)范歸檔，分別交新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室存檔,。

在工作中的幾點(diǎn)建議：

一,、建議上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)加大對(duì)社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案的培訓(xùn)力度。

二,、加強(qiáng)與檔案業(yè)務(wù)部門(mén)的溝通與合作,。

三、增加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案管理的人員編制,、資金投入,。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇九

1、離退休人員養(yǎng)老金足額發(fā)放率100截止20xx年6月30日,，尖草坪區(qū)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的離退休職工及遺屬人員8xx2人,，其中新增退休人員及遺屬493人。當(dāng)期共發(fā)放養(yǎng)老金2201萬(wàn)元,，足額發(fā)放率100,，社會(huì)化發(fā)放率100。離休干部月人均1901元,，建國(guó)前老工人1065元,，退休人員月人均467元，退職人員月人均300元,。

2,、養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳收入完成3479萬(wàn)元到6月30日止，參加養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的單位321戶(hù),，共征繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)3479萬(wàn)元,，完成市下達(dá)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳收入目標(biāo)任務(wù)5768萬(wàn)元的60,，超額完成了任務(wù)的10。較去年同期增長(zhǎng)了71,。多征收了1008萬(wàn)元,，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金當(dāng)期節(jié)余1300余萬(wàn)元，滾存結(jié)余9500萬(wàn)元,。

3、養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)23416人尖草坪區(qū)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)在職參保人數(shù)達(dá)到24657人,，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)23416人,。占到在職參保人數(shù)的95，完成市下達(dá)任務(wù)的28320人的82,。7,。其中私營(yíng)企業(yè)、個(gè)體人員參保人數(shù)達(dá)到426人,，完成市下達(dá)任務(wù)的xx00人的35,。

4、退休人員社會(huì)化管理務(wù)率95根據(jù)太原市關(guān)于社會(huì)化管理服務(wù)的實(shí)施方案,，我區(qū)成立了退休人員管理科(退管科),，由專(zhuān)人抽調(diào)了思想政治作風(fēng)硬，業(yè)務(wù)精的職工,，專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,。制作了社會(huì)化管理的版面，明確了工作制度并配備了一定的辦公設(shè)施,。在百忙之中抽出時(shí)間深入到11個(gè)街辦,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞動(dòng)保障事務(wù)所及部分社區(qū)進(jìn)行了調(diào)查、落實(shí),，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,，收到了一定效果。目前轄區(qū)內(nèi)的離退休人員有30000余人,，基本信息錄入率達(dá)到95,。社會(huì)化管理服務(wù)率95，其中社會(huì)管理服務(wù)率75,。

5,、養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)地核稽核人數(shù)6626人今年由于太原市社會(huì)平均工資公布較晚，直到5月底才明確,，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的核定,，社會(huì)保險(xiǎn)登記證的年檢、養(yǎng)老保險(xiǎn)的稽核,、新增退休人員的計(jì)發(fā)都集中在6月份,，已稽核參保單位153戶(hù)，稽核人數(shù)18260人，其中實(shí)地稽核85戶(hù),，稽核人數(shù)6626人,。完成市下達(dá)任務(wù)的58。5,。

6,、離退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金資格認(rèn)證根據(jù)市中心的安排，一方面對(duì)今年新增統(tǒng)籌的退休人員及遺屬493人進(jìn)行了領(lǐng)取資格認(rèn)證,。其中近200人到市社保中心進(jìn)行了退休人員指紋采集和指紋微機(jī)建檔,。其它退休人員委托企業(yè)利用辦理醫(yī)療保險(xiǎn)等工作契機(jī)，和社區(qū),、職工舉報(bào)等多種形式進(jìn)行離退休人員生存狀況調(diào)查;另一方面根據(jù)省,、市的安排對(duì)異地的退休人員進(jìn)行了資格認(rèn)證。今年下半年在此基礎(chǔ)上配合市社保中心并社險(xiǎn)中心退字[20xx]23號(hào)文件,，關(guān)于離退休(含遺屬)人員指紋采集認(rèn)證工作安排,，開(kāi)展領(lǐng)取資格認(rèn)證的全面展開(kāi)。

7,、完善個(gè)人賬戶(hù)和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)及上報(bào)率今年,，我們按照省、市關(guān)于“金保工程”的安排,，一方面完善在職職工個(gè)人賬戶(hù)和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù);另一方面對(duì)個(gè)人賬戶(hù)和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)信息的不斷更新,。同時(shí)邊學(xué)習(xí)、邊請(qǐng)教,、邊操作,，實(shí)現(xiàn)了計(jì)算機(jī)辦公，大大提高了工作效率,。各種報(bào)表及數(shù)據(jù)信息的上報(bào)率達(dá)100,，并通過(guò)企業(yè)勞資人員及網(wǎng)上公布了在職參保職工個(gè)人賬戶(hù)，個(gè)人賬戶(hù)公布率100,。

(一)早打算,，早安排，在市社保中心未下達(dá)任務(wù)之前,，我們就召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì)議,，決心要戰(zhàn)勝自己，超越自己,，實(shí)現(xiàn)新的突破,，確定了20xx年的工作重點(diǎn)，明確了20xx年的養(yǎng)老保險(xiǎn)奮斗目標(biāo),。

(二)采取了責(zé)任制考核及基本工資與征收清欠掛鉤的辦法,，硬指標(biāo)量化,，軟指標(biāo)細(xì)化，做到了人人肩上有擔(dān)子,，個(gè)個(gè)心上有壓力,。㈢利用各種機(jī)會(huì)，多種形式,，進(jìn)行宣傳,。

一是征訂<社會(huì)保險(xiǎn)雜志>，做到社保機(jī)構(gòu)工作人員人手一冊(cè),，并贈(zèng)閱領(lǐng)導(dǎo);

二是利用勞動(dòng)保險(xiǎn)信息宣傳社保工作中的人和事,，共編印勞動(dòng)保險(xiǎn)信息xx期;

三是利用職工提前退休和公布個(gè)人帳戶(hù)進(jìn)行宣傳。

(一)精神文明建設(shè),。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)作為政府的窗口單位，公司領(lǐng)導(dǎo)極其重視便民服務(wù)設(shè)施的建設(shè),，制作了宣傳社會(huì)保險(xiǎn)政策的版面,，公開(kāi)了辦事程序，設(shè)置了便民服務(wù)臺(tái),，并配置座椅,，免費(fèi)提供有關(guān)政策宣傳資料以及表格，紙筆等用品,，設(shè)置了意見(jiàn)箱,，公示了投訴電話，增強(qiáng)了政策的透明度,，方便群眾辦事和監(jiān)督,。同時(shí)每隔一段時(shí)間要擦玻璃、徹底清掃辦公場(chǎng)所衛(wèi)生,。經(jīng)常保持窗明幾凈,，地板清潔。

(二)黨風(fēng)廉政建設(shè),。我們根據(jù)市,、區(qū)的安排，認(rèn)真貫徹標(biāo)本兼志,、綜合治理,、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,，圍繞提高社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)質(zhì)量,，確保社保基金安全,，維護(hù)群眾利益,。加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè),，本著少花錢(qián)，多辦事,，勤儉辦事的原則,，能省則省，能壓則壓,，業(yè)務(wù)招待費(fèi)較去年同期大大減少,。與此同時(shí)，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支出一貫堅(jiān)持三人審批,，共同把關(guān),，關(guān)口前移，確保了養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的安全和完整,。

(三)行風(fēng)雙評(píng),。從社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部，狠抓基礎(chǔ)工作不放松,，對(duì)321戶(hù)參保單位,、8xx2名離退休人員及供養(yǎng)人員、24657名在職職工的信息進(jìn)行了及時(shí)完善和更新,。并根據(jù)我公司的實(shí)際情況為了搞好20xx年企業(yè)退休人

員社會(huì)化管理工作,，我公司微機(jī)操作員在原有離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)的基礎(chǔ)上，新建了一套企業(yè)退休人員社會(huì)化管理信息數(shù)據(jù)庫(kù),，將各企業(yè)報(bào)回的<太原市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)及資格認(rèn)證基本信息表>全部錄入微機(jī),，方便，快捷的計(jì)算機(jī)管理,，提高了各社區(qū)保障員查詢(xún)資料的效率和準(zhǔn)確度,。既提高了工作質(zhì)量，又樹(shù)立了經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的形象,。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇十

今年以來(lái),，我市的養(yǎng)老保險(xiǎn)工作在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，以改革,、穩(wěn)定,、發(fā)展為大局，認(rèn)真抓好有關(guān)文件精神的貫徹落實(shí),，在實(shí)際工作中突出抓重點(diǎn),、攻難點(diǎn)，進(jìn)一步深化養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,，不斷加強(qiáng)干部職工的精神文明建設(shè),，提高自身素質(zhì)，自覺(jué)樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,。經(jīng)過(guò)全體工作人員的共同努力,，我市的養(yǎng)老保險(xiǎn)工作取得了一定成績(jī),，為促進(jìn)我市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用。

截止5月底,，全市共為60632名離退休人員發(fā)放離退休費(fèi)17148萬(wàn)元,，發(fā)放率和社會(huì)化發(fā)放率均為100。其中市直有離退休人員27658人,，發(fā)放8233萬(wàn)元,。當(dāng)期沒(méi)有出現(xiàn)新的拖欠。今年以來(lái)我們緊緊圍繞保發(fā)放工作,。

一是繼續(xù)強(qiáng)化工作責(zé)任制,，始終將確保發(fā)放作為工作的根本目標(biāo)緊抓不放，使保發(fā)放始終得到高度重視,。

二是進(jìn)一步完善了資金調(diào)度辦法,，合理使用中央財(cái)政補(bǔ)貼，強(qiáng)化了資金的預(yù)算管理,，有效緩解了各縣(市,、區(qū))的資金壓力，為資金籌措到位打下了基礎(chǔ),。

三是堅(jiān)持并完善養(yǎng)老金發(fā)放監(jiān)控制度，實(shí)行養(yǎng)老金發(fā)放情況按月內(nèi)部通報(bào)和向社會(huì)公布制度,，按照要求統(tǒng)計(jì)發(fā)放情況并認(rèn)真核實(shí)數(shù)據(jù),，及時(shí)提供給勞動(dòng)保障部門(mén)，定期向社會(huì)公布各縣(市,、區(qū))確保發(fā)放落實(shí)情況,，接受群眾監(jiān)督。四是是加大了監(jiān)督檢查力度,。今年6月份,，我市圍繞規(guī)范統(tǒng)籌項(xiàng)目、鞏固社會(huì)化發(fā)放,、切實(shí)做到足額支付對(duì)各縣(市,、區(qū))進(jìn)行了檢查督促，并通過(guò)對(duì)群眾來(lái)信來(lái)訪實(shí)行重點(diǎn)督辦,，力求消除工作死角,，實(shí)現(xiàn)了全市當(dāng)期無(wú)拖欠。

1,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，強(qiáng)化征繳力量。處領(lǐng)導(dǎo)先后多次召開(kāi)會(huì)議,，對(duì)征繳工作進(jìn)行部署,，及時(shí)解決工作中存在的問(wèn)題,，使征繳工作得到組織保證。同時(shí)單位抽調(diào)專(zhuān)車(chē),，積極下企業(yè),、跑銀行催繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。由于領(lǐng)導(dǎo)的重視,，全處自上而下層層聯(lián)動(dòng),，形成了大家都來(lái)關(guān)心基金征繳的可喜局面。通過(guò)努力,，大部分企業(yè)法人代表對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作也非常重視,，想方設(shè)法繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)了廣大職工的切身利益,。

2,、加大清欠力度。今年年初我們就對(duì)對(duì)清欠工作進(jìn)行了部署,，研究制訂一些了具體措施,，如簽訂還款協(xié)議、對(duì)欠費(fèi)大戶(hù)進(jìn)行通報(bào),、商討資產(chǎn)抵押等,，并且進(jìn)行了落實(shí)，有重點(diǎn),、有目的對(duì)欠費(fèi)大戶(hù)企業(yè)進(jìn)行了專(zhuān)門(mén)走訪,，與法人代表進(jìn)行面對(duì)面磋商，督促其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),。通過(guò)努力,，上半年全市已清欠2965萬(wàn)元。

3,、抓目標(biāo)管理,，形成有效的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制。為積極調(diào)動(dòng)大家工作積極性,，我們把全年養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳任務(wù)分解到月,，細(xì)化到征繳科室，落實(shí)到人頭,，逐月考核評(píng)比,。此舉不僅使征繳科室職責(zé)更明晰，同時(shí)也增加了征繳科室人員的責(zé)任感,，調(diào)動(dòng)了工作主動(dòng)性,，還形成了科室之間的比、學(xué),、趕,、超新局面

4,、建立信息通報(bào)制度。對(duì)于欠費(fèi)100萬(wàn)元以上企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控,，并逐月將其清欠情況向四大班子領(lǐng)導(dǎo),、各職能部門(mén)和主管局(委)進(jìn)行通報(bào)，便于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策,，及時(shí)和各部門(mén)溝通并加強(qiáng)配合,，制訂下一步工作計(jì)劃，形成清欠合力,。

5,、加大行政執(zhí)法力度。嚴(yán)格按照<社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例>和<河南省勞動(dòng)保障監(jiān)察條例>等有關(guān)規(guī)定,，配合勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)對(duì)惡意拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的單位加大行政執(zhí)法力度,，在已送達(dá)限期整改指令書(shū)的基礎(chǔ)上，依照法律程序強(qiáng)制收繳,。

6,、做好收入申報(bào)工作，確?；饝?yīng)收盡收,。根據(jù)年初工作安排，市保險(xiǎn)處于3月開(kāi)始開(kāi)展了市直參保企業(yè)20xx年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)工作,，并以此切入點(diǎn),，全面檢查參保單位執(zhí)行政策情況，對(duì)違規(guī)企業(yè)實(shí)施重點(diǎn)稽核,。

由于措施得力，征繳工作取得了一定成效,。今年我市的確保完成基金數(shù)為28500萬(wàn)元,，全市上半年實(shí)征養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)13487萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)的47,。3,。

今年擴(kuò)面工作的重點(diǎn)是新開(kāi)辦企業(yè)、私營(yíng)個(gè)體企業(yè)和各種性質(zhì)的臨時(shí)用工,，職工構(gòu)成情況復(fù)雜,，人員流動(dòng)性大，企業(yè)缺乏參保的自愿性,，針對(duì)這種這種狀況,，市保險(xiǎn)處采取有效措施，一手抓擴(kuò)面,，一手抓養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù),，全面促進(jìn)了擴(kuò)面工作的開(kāi)展,。

1、加強(qiáng)宣傳教育,，強(qiáng)化維權(quán)意識(shí),。為使參保單位和人員對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)政策有更深的了解，我們采取多種形式進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)政策法規(guī)宣傳,，不斷提高員工的社會(huì)保險(xiǎn)意識(shí),，樹(shù)立參保是維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的觀念，增強(qiáng)企業(yè),、職工的參保積極性,。

2、創(chuàng)新工作機(jī)制,，對(duì)參保單位實(shí)行上門(mén)服務(wù),。服務(wù)質(zhì)量的好壞將直接影響到擴(kuò)面工作的開(kāi)展，為此我們轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，改變工作方式,，積極實(shí)行上門(mén)服務(wù)，宣傳養(yǎng)老保險(xiǎn)政策法規(guī),。

3,、積極做好因破產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)性裁員等企業(yè)分流職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)續(xù)接工作,。對(duì)于失業(yè)人員,、出再就業(yè)中心等接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系人員，落實(shí)了"告知"制度,，下發(fā)了<職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)卡>,，千方百計(jì)做好下崗、失業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的接續(xù),、轉(zhuǎn)移工作,，通過(guò)政策引導(dǎo)，增強(qiáng)職工參保的自覺(jué)性,，保持職工參保的連續(xù)性,。上半年，全市續(xù)保人數(shù)達(dá)1643(其中市直410人),。

4,、采取有力措施，嚴(yán)格依法辦事,。1-6月,，我們共向31家企業(yè)下達(dá)了<辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)通知書(shū)>，對(duì)于拒不參保企業(yè)，配合勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)堅(jiān)決予以行政處罰,，確實(shí)有效地利用和發(fā)揮現(xiàn)有法規(guī)的效能,。

截止5月底，全市新擴(kuò)參保職工4573人,，完成目標(biāo)任務(wù)(8600人)的53,。2%。其中市直新擴(kuò)1672人,，完成目標(biāo)任務(wù)(3550人)的47,。1%。

我市社會(huì)化管理服務(wù)工作開(kāi)展以來(lái),，各級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在社會(huì)化管理服務(wù)工作條件還不完善的情況下,，克服種種困難，逐步落實(shí)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),，不斷規(guī)范管理,，拓寬服務(wù)內(nèi)容，社會(huì)化管理服務(wù)工作取得了明顯成效,。為進(jìn)一步推動(dòng)和規(guī)范企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作,，根據(jù)豫勞社險(xiǎn)金函[20xx]16號(hào)文件精神，我市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)成立了檢查評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組,，通過(guò)實(shí)地檢查,、座談、查看工作方案,、制度及相關(guān)臺(tái)帳等方式,，于20xx年6月6日至6月14日對(duì)所屬6個(gè)縣(市、區(qū))的社會(huì)化管理服務(wù)工作進(jìn)行了檢查評(píng)估,。

1,、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，完善工作條件,。我市于20xx年底出臺(tái)了<關(guān)于積極推進(jìn)我市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作的實(shí)施意見(jiàn)>,，對(duì)社會(huì)化管理服務(wù)工作進(jìn)行了規(guī)劃部署，對(duì)落實(shí)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建設(shè)條件、管理服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)提出了明確要求,。許昌縣,、襄城縣根據(jù)本縣實(shí)際也相繼出臺(tái)了實(shí)施意見(jiàn)。許昌縣,、魏都區(qū),、禹州市街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建立了崗位職責(zé)、考核制度,、統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度,、工作流程等相關(guān)制度和規(guī)定。

同時(shí)工作條件進(jìn)一步完善,。全市各縣(市,、區(qū))勞動(dòng)保障部門(mén)共有63街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))成立了勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)，配備了專(zhuān)職人員252人,。其中,，魏都區(qū)6個(gè)街道勞動(dòng)保障所有5個(gè)建立了寬敞的服務(wù)大廳，另外1個(gè)街道服務(wù)大廳正在籌建之中,。全市已成立勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)和平臺(tái)的63個(gè)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、43個(gè)社區(qū)全部配備了計(jì)算機(jī)，實(shí)現(xiàn)了微機(jī)管理,，養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過(guò)拷盤(pán)的方式與街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、社區(qū)和企業(yè)退管組織實(shí)現(xiàn)了資源共享。

2,、管理服務(wù)內(nèi)容不斷拓寬,。首先，建立并逐步完善了企業(yè)退休人員基本信息庫(kù)(卡),。全市各級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu),、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū),、企業(yè)退管組織按照勞社險(xiǎn)中心函[20xx]37號(hào)文件規(guī)定的數(shù)據(jù)項(xiàng)目,，建立并逐步完善了企業(yè)退休人員基本信息庫(kù)(卡)，并登錄了微機(jī),。截至5月底,，共填寫(xiě)<許昌市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)登記表>53350份。第二,，發(fā)放了企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)聯(lián)系卡,。

為了便于街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)開(kāi)展服務(wù),，我市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照勞社險(xiǎn)中心函[20xx]37號(hào)文件規(guī)定的服務(wù)項(xiàng)目統(tǒng)一印制了企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)聯(lián)系卡,，分發(fā)到各縣(市、區(qū)),。截至5月底,，已向退休人員發(fā)放聯(lián)系卡6020張，受到了退休人員的普遍歡迎,。第三,，定期開(kāi)展了養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認(rèn)證工作,。各縣(市、區(qū))實(shí)際情況采取了不盡相同的認(rèn)證方式,，如禹州市采取指紋鑒定系統(tǒng)開(kāi)展認(rèn)證,，許昌縣采取了數(shù)碼認(rèn)證，長(zhǎng)葛市采取了電子掃描認(rèn)證,，其他縣(市,、區(qū))采取了照相制卡等認(rèn)證方式。各縣(市,、區(qū))養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu),、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)積極協(xié)助其他地區(qū)社保機(jī)構(gòu)進(jìn)行認(rèn)證,，能夠做到主動(dòng)上門(mén)認(rèn)證,，共備案協(xié)助認(rèn)證記錄360人次。

3,、因地制宜地開(kāi)展其他服務(wù)活動(dòng),。由于經(jīng)濟(jì)條件不同，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況也相應(yīng)差別,，全市各級(jí)社保機(jī)構(gòu)根據(jù)自身實(shí)際情況,，積極開(kāi)展其他服務(wù)活動(dòng)，努力拓展服務(wù)內(nèi)容,。通過(guò)設(shè)立政策宣傳欄,、發(fā)放宣傳單等方式進(jìn)行宣傳。許昌縣下發(fā)了專(zhuān)門(mén)文件接收退休人員人事檔案,，建立了標(biāo)準(zhǔn)的檔案室,，微機(jī)排列，專(zhuān)人負(fù)責(zé),，目前已接收檔案2591份,，并為退休人員建立了健康檔案。魏都區(qū)和許昌縣建立了高齡和特困人員服務(wù)臺(tái)帳,，成立了退休人員互助組織,，如夕陽(yáng)紅協(xié)會(huì)、781協(xié)會(huì)等,。襄城縣按行業(yè)定期組織黨員開(kāi)展活動(dòng)并進(jìn)行政治學(xué)習(xí),。

到5月底，全市納入社會(huì)化管理的企業(yè)退休人員達(dá)到53350人,，社會(huì)化管理率90%,，完成全年目標(biāo)任務(wù)的94%;納入社區(qū)管理37369人，社區(qū)管理率63%,，完成全年目標(biāo)任務(wù)的97%,。

根據(jù)省政府的工作部署，我市已于6月22日下發(fā)了<關(guān)于印發(fā)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)市級(jí)統(tǒng)籌施行意見(jiàn)>,，7月1日起,，市級(jí)統(tǒng)籌工作將正式啟動(dòng)。實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,，涉及到社會(huì)穩(wěn)定和各方面利益調(diào)整,。對(duì)此我們高度重視，認(rèn)真組織測(cè)算,、調(diào)研等工作,，采取多種措施做好前期準(zhǔn)備工作，確保市級(jí)統(tǒng)籌工作順利進(jìn)行,。

一是完善縣(市,、區(qū))養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)。針對(duì)縣(市,、區(qū))基礎(chǔ)管理工作較為薄弱的情況,，我們一方面規(guī)范業(yè)務(wù)管理，另一方面重點(diǎn)開(kāi)展縣(市,、區(qū))基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)的健全完善工作,，確保有關(guān)業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)能快速、準(zhǔn)確移交,。

二是制訂了相關(guān)草案,。依據(jù)市級(jí)統(tǒng)籌“五統(tǒng)一”原則，結(jié)合我市實(shí)際,，我們制訂了有關(guān)市級(jí)統(tǒng)籌的配套文件草案:<基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)管理規(guī)定>,、<養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)操作規(guī)范>、<基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)管理規(guī)定>,、<關(guān)于許昌市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)設(shè)置等有關(guān)問(wèn)題的意見(jiàn)>,、<經(jīng)費(fèi)管理辦法>和<養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算機(jī)管理工作暫行規(guī)定>等。

根據(jù)我市目前的實(shí)際情況,，7月份全市可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率及實(shí)行基本養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放的統(tǒng)一?；I集和管理使用基金和企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和人員管理的統(tǒng)一,，由于省編辦文件尚未下發(fā)及財(cái)政專(zhuān)戶(hù)設(shè)立等因素制約，暫不能實(shí)現(xiàn),。

1,、進(jìn)一步強(qiáng)化信息管理工作。為加快金保工程建設(shè),，實(shí)現(xiàn)全市數(shù)據(jù)共享,，今年以來(lái),，我處抽調(diào)專(zhuān)門(mén)計(jì)算機(jī)人員長(zhǎng)期到縣(市、區(qū))進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),，對(duì)照80項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo),，加快數(shù)據(jù)整理，已經(jīng)取得階段性的進(jìn)展,，數(shù)據(jù)質(zhì)量逐步提高,。截止目前，全市各縣(市,、區(qū))數(shù)據(jù)基本整理完畢,，為全市數(shù)據(jù)整合和市級(jí)統(tǒng)籌工作的開(kāi)展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

2,、展了縣級(jí)規(guī)范管理達(dá)標(biāo)活動(dòng),，省中心對(duì)39個(gè)縣(市、區(qū))進(jìn)行了認(rèn)真檢查驗(yàn)收,，其中我市的許昌縣通過(guò)驗(yàn)收,，成為全省首批xx個(gè)達(dá)標(biāo)單位之一。下一步,，我們要繼續(xù)開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng),，到今年底，魏都區(qū)和禹州市要達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),，其余縣市也要在明年年底前達(dá)標(biāo),，我市的基礎(chǔ)管理工作全面得到提高。

3,、嚴(yán)把退休審核關(guān),。在計(jì)算審核退休待遇時(shí)，我們認(rèn)真審核檔案,，對(duì)有關(guān)退休條件,、退休待遇的基本數(shù)據(jù)、基本情況逐一核實(shí),。尤其是對(duì)年齡,、特殊工種年限等進(jìn)行嚴(yán)格審核,，嚴(yán)格按政策辦事,，把好退休關(guān)，減少基金流失,。同時(shí)還實(shí)行了職工退休公示制度,，接受群眾監(jiān)督。

4,、基金管理進(jìn)一步規(guī)范,。為切實(shí)加強(qiáng)基金監(jiān)管，確?；鸢踩暾捅Ｖ翟鲋?，今年5月份,，省中心和我們分別對(duì)各縣(市、區(qū))進(jìn)行了財(cái)務(wù)和基金管理情況進(jìn)行了檢查,，重點(diǎn)檢查了基金的征繳,、支出、結(jié)算,、管理等環(huán)節(jié)及內(nèi)部監(jiān)控制約機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題并得到整改,，取得了良好效果,。截止5月底，全市基金累計(jì)結(jié)余14725萬(wàn)元(不含調(diào)劑金2592萬(wàn)元),，其中市直基金累計(jì)結(jié)余4574萬(wàn)元，沒(méi)有新的擠占挪用,。

5,、養(yǎng)老保險(xiǎn)信息統(tǒng)計(jì)得到加強(qiáng)。我市的統(tǒng)計(jì)工作也有了明顯進(jìn)步,，為領(lǐng)導(dǎo)決策發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用,，財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)送及時(shí)準(zhǔn)確,，統(tǒng)計(jì)分析質(zhì)量明顯提高,。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，進(jìn)一步提高社會(huì)保險(xiǎn)干部隊(duì)伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),。一是政治理論學(xué)習(xí)。我們定期組織全體職工重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的xx大精神和“三個(gè)代表”重要思想,，不斷增強(qiáng)大家貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的堅(jiān)定性和自覺(jué)性,，真心實(shí)意地為群眾著想，用我們的工作實(shí)績(jī)實(shí)現(xiàn)好,、發(fā)展好,、維護(hù)好最廣大人民的根本利益,。二是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)。通過(guò)各種形式組織大家學(xué)習(xí)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,，把有關(guān)知識(shí),、制度學(xué)懂、學(xué)透,、學(xué)精,，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。三是學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí),。學(xué)習(xí)與社會(huì)保障密切相關(guān)的知識(shí),，擴(kuò)大知識(shí)面，拓寬大家思路,，不斷自我創(chuàng)新和完善,。

2、大力開(kāi)展行風(fēng)評(píng)議和“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”創(chuàng)建活動(dòng),。我們按照以人為本的管理理念,，結(jié)合實(shí)際，進(jìn)一步完善了窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),，不斷拓寬了窗口服務(wù)內(nèi)容,，簡(jiǎn)化辦事程序，堅(jiān)持政務(wù)公開(kāi)透明,，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制,，提供優(yōu)質(zhì)、高效,、滿意的服務(wù),，切實(shí)保障了參保人員的合法權(quán)益。

綜合分析今年的工作,，取得的成績(jī)是令人可喜的,，但同時(shí)還應(yīng)看到，我們面臨的形勢(shì)還非常嚴(yán)峻,，有些問(wèn)題還比較突出,，主要表現(xiàn)在:1、私營(yíng)企業(yè)和個(gè)體從業(yè)人員的參保率較低,，這部分人員應(yīng)該作為我們擴(kuò)面重點(diǎn),。同時(shí)7月1日后繳費(fèi)基數(shù)和比例的提高，也會(huì)對(duì)我們工作造成一定影響,。2,、縣(市、區(qū))基礎(chǔ)管理工作不扎實(shí)，市級(jí)統(tǒng)籌后,，亟需規(guī)范;3,、企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)尚未形成制度化、規(guī)范化,。

(一)繼續(xù)做好企業(yè)離退休人員確保養(yǎng)老金確保發(fā)放工作,。今年，全市企業(yè)離退休人員持續(xù)增長(zhǎng),，實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌后,，保發(fā)放的任務(wù)仍然十分繁重,，確保發(fā)放仍然是今年的工作重點(diǎn),，不能有絲毫松懈,。要加強(qiáng)對(duì)基金收支情況的研究和預(yù)測(cè)預(yù)警,，多渠道籌集資金，完善保發(fā)放機(jī)制,。對(duì)收支缺口，首先要通過(guò)擴(kuò)大覆蓋面，強(qiáng)化基金征繳,、加大地方財(cái)政支持力度等辦法解決。同時(shí),，要進(jìn)一步健全定期通報(bào),、重大緊急情況報(bào)告制度，對(duì)保發(fā)放工作不到位的地方,，將給予通報(bào),。

(二)做好擴(kuò)面征繳和養(yǎng)老保險(xiǎn)接續(xù)工作。一是要以非公有經(jīng)濟(jì)組織和靈活就業(yè)人員為群體重點(diǎn),，努力擴(kuò)大覆蓋面,，確保今年新增參保職工8600人。二是嚴(yán)格執(zhí)行<社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例>和<社會(huì)保險(xiǎn)稽核辦法>,，下大力氣抓好稽核,、清欠工作，確保養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳額達(dá)28500萬(wàn)元,。三是加大行政執(zhí)法力度,。對(duì)一些效益好、人員多但拒不參?；驉阂馔锨佛B(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的單位,，在局里統(tǒng)一安排下，堅(jiān)決納入行政法律程序,，強(qiáng)制其參保繳費(fèi),。

(三)逐步做實(shí)個(gè)人帳戶(hù)。根據(jù)xx屆三中全會(huì)決定,，今年國(guó)家要全面啟動(dòng)逐步做實(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)工作,，改變以前養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶(hù)“空帳”運(yùn)行的狀況,，消除債務(wù)隱患。當(dāng)前的主要任務(wù)包括以下幾個(gè)方面:一是按老中新人分開(kāi)的原則,，逐步做實(shí)個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶(hù),，20xx年按2%起步，20xx年做實(shí)到5%,。二是中央對(duì)中西部省份給予補(bǔ)助,，5%以?xún)?nèi)每個(gè)點(diǎn)中央補(bǔ)0.75%，剩余0.25%由地方負(fù)擔(dān);6%到8%部分,，全部由地方負(fù)擔(dān),。三是做實(shí)賬戶(hù)的基金統(tǒng)一集中到省里，全部購(gòu)買(mǎi)國(guó)債,。我們要堅(jiān)持水平適當(dāng),、結(jié)構(gòu)合理、基金平衡,、平穩(wěn)過(guò)渡的原則,，認(rèn)真進(jìn)行測(cè)算論證，做好準(zhǔn)備工作,。

(四)加快推進(jìn)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作,，努力實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)提高”、“一個(gè)擴(kuò)展”,。

兩個(gè)提高,，一是提高企業(yè)退休人員納入社區(qū)管理的比例，二是提高中央企業(yè)(行業(yè)單位)退休人員社會(huì)化管理的比例,。到今年底,，全市社會(huì)化管理率達(dá)到95%，其中實(shí)行社區(qū)管理的達(dá)到65%,。因此,，下半年要注重質(zhì)量提高和工作規(guī)范，要將提高社區(qū)管理的比例作為重頭戲,。

一個(gè)擴(kuò)展,，就是要擴(kuò)展工作內(nèi)容，提高社會(huì)化管理服務(wù)水平和質(zhì)量,，在做好有關(guān)基礎(chǔ)工作的基礎(chǔ)上,，積極開(kāi)展資格認(rèn)證協(xié)查工作。

(五)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè),。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗力度，強(qiáng)化勤政廉政教育，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,，堅(jiān)決杜絕違法違紀(jì)案件的發(fā)生,，特別是擠占挪用社會(huì)保險(xiǎn)基金案件，積極推進(jìn)行風(fēng)建設(shè),。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇十一

我區(qū)自開(kāi)展城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作以來(lái),，在區(qū)委、區(qū)政府高度重視和上級(jí)部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，堅(jiān)持“以人為本,、服務(wù)群眾”的主線，突出重點(diǎn),，創(chuàng)新思路,，各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展，圓滿地完成本年度的目標(biāo)任務(wù),，現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：

一,、工作開(kāi)展情況

自去年7月工作開(kāi)展以來(lái)，我區(qū)堅(jiān)持早啟動(dòng),、廣動(dòng)員,、優(yōu)服務(wù)的工作思路，出色完成了上級(jí)部門(mén)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),，截止20--年11月,，我區(qū)6個(gè)街道2個(gè)鄉(xiāng),，系統(tǒng)參保人數(shù)為32278人,，其中新農(nóng)保29197人，城居保3081人;截止20--年10月待遇發(fā)放人數(shù)為6073人,，其中新農(nóng)保4926人,，城居保1147人，1—10月累計(jì)發(fā)放養(yǎng)老金325萬(wàn)元,。目前,，我區(qū)新農(nóng)保繳費(fèi)人數(shù)為19132人占目標(biāo)任務(wù)20800人的91.98%，圓滿完成上級(jí)交辦的任務(wù),。

二,、主要工作措施

1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，提供有力保障,。為了確保工作的有序開(kāi)展，我區(qū)從組織領(lǐng)導(dǎo),、工作機(jī)構(gòu),、經(jīng)費(fèi)保障、辦公場(chǎng)地、辦公設(shè)施等各方面給予了大力支持,。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)并健全組織機(jī)構(gòu),。我區(qū)成立了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理服務(wù)中心。各鄉(xiāng)街也成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，并專(zhuān)門(mén)配備了1至2名工作人員,，負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)工作，設(shè)立了村(社區(qū))級(jí)聯(lián)絡(luò)員,，建立了區(qū),、鄉(xiāng)街、村(社區(qū))三級(jí)聯(lián)動(dòng)的城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作網(wǎng)絡(luò)體系,。二是確保了財(cái)政投入,。區(qū)委、區(qū)政府對(duì)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作在人,、財(cái),、物上給予政策傾斜。試點(diǎn)工作啟動(dòng)之初,，區(qū)財(cái)政每年安排了5萬(wàn)元專(zhuān)項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)用于區(qū)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理服務(wù)中心辦公場(chǎng)所,、辦公設(shè)施、政策宣傳,、組織培訓(xùn)等費(fèi)用,。三是強(qiáng)化“配套”保障服務(wù)，確保了工作順利啟動(dòng),。區(qū)財(cái)政為城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理服務(wù)中心配備了電腦,、打印機(jī)并聯(lián)通信息網(wǎng)絡(luò)，確保了城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作有人做事,、有場(chǎng)所辦公,、有必要的辦公設(shè)備。

2,、制定實(shí)施辦法,，落實(shí)責(zé)任目標(biāo)。我區(qū)認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)發(fā)[20--]32號(hào),、國(guó)發(fā)[20--]18號(hào),、湘政發(fā)[20--]38號(hào)、湘政發(fā)[20--]22號(hào)等文件精神,，深入學(xué)習(xí)制度的基本原則和主要政策,，熟悉掌握相關(guān)文件對(duì)經(jīng)辦管理服務(wù)工作提出的明確要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際,，制訂了試點(diǎn)工作的具體實(shí)施辦法,，并將城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作列入年終目標(biāo)考評(píng),，按照年度參保的目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)行任務(wù)分解,，與各鄉(xiāng)街道簽訂《石鼓區(qū)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》,，層層貫徹落實(shí)，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作機(jī)制,。

3、宣傳家喻戶(hù)曉,，營(yíng)造積極氛圍,。我區(qū)始終堅(jiān)持“多渠道、廣角度,、深層次,、全覆蓋”的宣傳原則，切實(shí)做到宣傳下基層,、下鄉(xiāng),、下社區(qū)，動(dòng)員工作進(jìn)村,、進(jìn)戶(hù),、進(jìn)居民心中。20--年累計(jì)發(fā)放宣傳單4萬(wàn)份,，懸掛橫幅標(biāo)語(yǔ)100多條,，在全區(qū)營(yíng)造了浩大的輿論宣傳聲勢(shì)。對(duì)少數(shù)群眾認(rèn)識(shí)不到位,、參保有疑慮等實(shí)際問(wèn)題,，我中心負(fù)責(zé)人親自帶領(lǐng)工作人員進(jìn)村入戶(hù)解疑釋惑，幫助群眾算清早參保,、多受益的“經(jīng)濟(jì)帳”,，讓?xiě)?yīng)參保群眾手中拿到宣傳品,，眼中看到宣傳冊(cè),，耳中聽(tīng)到宣傳聲。在促征繳的最后幾個(gè)月,，我區(qū)各鄉(xiāng)街的村干部采取“白加黑,，5加2”的工作模式，挨家挨戶(hù)上門(mén)進(jìn)行征繳,，通過(guò)大家的努力,，我區(qū)在10月底就已圓滿完成了上級(jí)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

4,、定時(shí)調(diào)度通報(bào),，工作獎(jiǎng)罰分明,。根據(jù)上級(jí)部門(mén)下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，我區(qū)多次組織各鄉(xiāng)街分管領(lǐng)導(dǎo)及鄉(xiāng)街勞動(dòng)保障站站長(zhǎng)召開(kāi)動(dòng)員會(huì),，從7月開(kāi)始,，每月組織各鄉(xiāng)街勞動(dòng)保障站站長(zhǎng)召開(kāi)調(diào)度會(huì)，會(huì)議內(nèi)容主要是報(bào)告繳費(fèi)進(jìn)度,，提出問(wèn)題,，找出解決辦法。今年為了加強(qiáng)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)自身作風(fēng)建設(shè),，我們開(kāi)展“周計(jì)劃,，月講評(píng)，季考核”活動(dòng),，從上至下?tīng)I(yíng)造了積極的工作氛圍,。我區(qū)還成立了石鼓區(qū)城鄉(xiāng)居民qq群，每周五對(duì)各鄉(xiāng)街的繳費(fèi)情況進(jìn)行通報(bào),。今年區(qū)人社局決定將各鄉(xiāng)街新農(nóng)保完成任務(wù)數(shù)與年底就業(yè)資金分配掛鉤,，對(duì)沒(méi)有完成任務(wù)的鄉(xiāng)街從下?lián)苜Y金中予以抵扣，對(duì)完成較好的鄉(xiāng)街給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì),。

5,、有序開(kāi)展業(yè)務(wù)，扎實(shí)推進(jìn)工作,。在推進(jìn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作中,，我們從宣傳、登記,、征繳,、發(fā)放、檔案管理等多個(gè)方面,，規(guī)范養(yǎng)老保險(xiǎn)的經(jīng)辦流程,，做到手續(xù)辦理到戶(hù)，憑證發(fā)放到手,，確保業(yè)務(wù)流程的標(biāo)準(zhǔn)化,。按上級(jí)部門(mén)要求，我中心的檔案管理工作也有條不紊的開(kāi)展,，我中心現(xiàn)已設(shè)立了高質(zhì)量的檔案室,，安裝了檔案柜，制訂了完整的檔案管理制度,，采購(gòu)了齊全的硬件設(shè)施,。在全體工作人員的共同努力下，我區(qū)的檔案管理工作受到了上級(jí)部門(mén)的好評(píng),。

6,、按時(shí)足額發(fā)放,，加強(qiáng)基金監(jiān)管。為了防止重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金的現(xiàn)象發(fā)生,，每月我們都會(huì)將領(lǐng)取待遇人員與社保局退休人員進(jìn)行比對(duì),，及時(shí)終止重復(fù)領(lǐng)取待遇人員養(yǎng)老金。為了防止信息錯(cuò)誤,，我們與銀行每月都會(huì)進(jìn)行聯(lián)網(wǎng)核對(duì),，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤信息后及時(shí)與各鄉(xiāng)街聯(lián)系并修改。為了確保養(yǎng)老金及時(shí)發(fā)放,，我中心于每月10號(hào)開(kāi)始就會(huì)做好準(zhǔn)備以保障25日之前將養(yǎng)老金發(fā)放到位,。為了方便群眾，我區(qū)將農(nóng)村信用社作為合作銀行,，以保證服務(wù)范圍覆蓋到全區(qū)每個(gè)鄉(xiāng)街,、村、社區(qū),，讓領(lǐng)取人員不出鄉(xiāng)街就可以領(lǐng)到養(yǎng)老金,。為保證基金安全，我們建立了保費(fèi)收繳稽核制度,，緊抓財(cái)務(wù)核查不放松,，嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”制度，確?；鸢踩?。

三、存在的問(wèn)題

1,、養(yǎng)老待遇較低,，離群眾的期盼還有差距。享受該種保險(xiǎn)人員在沒(méi)有任何其他生活來(lái)源的情況下,，每月55元的基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)難以維持其最基本的生活開(kāi)銷(xiāo),。

2、宣傳不夠深入,，部分人員存在觀望情緒,。大部分農(nóng)村居民經(jīng)濟(jì)條件并不寬裕，歷史形成的“養(yǎng)兒防老,，積谷防饑”傳統(tǒng)的家庭養(yǎng)老觀念根深蒂固,，加之多數(shù)老年人文化水平不高,，閱讀理解力有限,。參保對(duì)象中的中青年人員又存在等待觀望情緒，認(rèn)為自己還年輕,，離領(lǐng)取養(yǎng)老待遇還有很長(zhǎng)一段時(shí)間,，存在等待觀望情緒,。

3、工作人員不足,，經(jīng)費(fèi)投入不足,。近年來(lái)，隨著社會(huì)保險(xiǎn)參保面的不斷擴(kuò)大以及各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的不斷增加,，加劇了對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦人員的需求,，綜合服務(wù)對(duì)象和人均服務(wù)量急劇增長(zhǎng)，服務(wù)人員數(shù)量與工作人員配備嚴(yán)重失衡,。

4,、外出務(wù)工人員多，參保征繳工作難度增大,。近年來(lái)外出務(wù)工人員數(shù)量大,，許多人長(zhǎng)年在外務(wù)工經(jīng)商，偶爾回家,。這部分人員對(duì)政策不知曉,，沒(méi)有時(shí)間辦理參保，還有些已在工作地參加了城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn),，這些都為城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作增加了難度,。

四、下一步工作思路及打算

1,、鞏固參保率,，提高續(xù)保率。繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好的做法,，加大宣傳力度,，注重宣傳的方式方法，確保讓老百姓對(duì)城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策的理解更透徹,，從而做到自愿參保,，積極參保，進(jìn)一步鞏固參保率,。

2,、進(jìn)一步加強(qiáng)經(jīng)辦人員隊(duì)伍建設(shè)，層層組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),。經(jīng)辦中心工作人員將認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)政策,，熟練操作系統(tǒng)軟件，通過(guò)層層培訓(xùn),，做到各級(jí)經(jīng)辦工作人員能準(zhǔn)確把握,、執(zhí)行政策，打造一支敬業(yè),、專(zhuān)業(yè)的新農(nóng)保和城居經(jīng)辦人員隊(duì)伍,。

3,、按時(shí)足額發(fā)放養(yǎng)老金。養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放一直都是業(yè)務(wù)經(jīng)辦管理服務(wù)工作的重中之重,，容不得絲毫的懈怠和放松,。我們將以維護(hù)老百姓的切身利益為中心，切實(shí)做好養(yǎng)老金的發(fā)放工作,，確保養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放,。

4、加強(qiáng)基金監(jiān)督管理,。社會(huì)保障基金是城鄉(xiāng)居民的“保命錢(qián)”,，必須確保安全。要依法加強(qiáng)對(duì)基金的監(jiān)督管理,，制定財(cái)務(wù),、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì),、基金核稽制度,，建立基金明細(xì)帳、月報(bào)工作機(jī)制,，不斷規(guī)范業(yè)務(wù)操作程序,，基金實(shí)行收支兩條線管理，單獨(dú)記賬,、核算,。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇十二

今年以來(lái)，我市的養(yǎng)老保險(xiǎn)工作在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,，以改革,、穩(wěn)定、發(fā)展為大局,，認(rèn)真抓好有關(guān)文件精神的貫徹落實(shí),，在實(shí)際工作中突出抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn),，進(jìn)一步深化養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革,，不斷加強(qiáng)干部職工的精神文明建設(shè)，提高自身素質(zhì),，自覺(jué)樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,。經(jīng)過(guò)全體工作人員的共同努力，我市的養(yǎng)老保險(xiǎn)工作取得了一定成績(jī),，為促進(jìn)我市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用,。

一、工作開(kāi)展情況

(一)確保了企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金的按時(shí)足額發(fā)放

截止5月底，全市共為60632名離退休人員發(fā)放離退休費(fèi)17148萬(wàn)元,，發(fā)放率和社會(huì)化發(fā)放率均為100,。其中市直有離退休人員27658人,，發(fā)放8233萬(wàn)元,。當(dāng)期沒(méi)有出現(xiàn)新的拖欠。今年以來(lái)我們緊緊圍繞保發(fā)放工作,，一是繼續(xù)強(qiáng)化工作責(zé)任制,，始終將確保發(fā)放作為工作的根本目標(biāo)緊抓不放，使保發(fā)放始終得到高度重視,。二是進(jìn)一步完善了資金調(diào)度辦法,，合理使用中央財(cái)政補(bǔ)貼，強(qiáng)化了資金的預(yù)算管理,，有效緩解了各縣(市,、區(qū))的資金壓力，為資金籌措到位打下了基礎(chǔ),。三是堅(jiān)持并完善養(yǎng)老金發(fā)放監(jiān)控制度,，實(shí)行養(yǎng)老金發(fā)放情況按月內(nèi)部通報(bào)和向社會(huì)公布制度，按照要求統(tǒng)計(jì)發(fā)放情況并認(rèn)真核實(shí)數(shù)據(jù),，及時(shí)提供給勞動(dòng)保障部門(mén),，定期向社會(huì)公布各縣(市、區(qū))確保發(fā)放落實(shí)情況,，接受群眾監(jiān)督,。四是是加大了監(jiān)督檢查力度。今年6月份,，我市圍繞規(guī)范統(tǒng)籌項(xiàng)目,、鞏固社會(huì)化發(fā)放、切實(shí)做到足額支付對(duì)各縣(市,、區(qū))進(jìn)行了檢查督促,，并通過(guò)對(duì)群眾來(lái)信來(lái)訪實(shí)行重點(diǎn)督辦，力求消除工作死角,，實(shí)現(xiàn)了全市當(dāng)期無(wú)拖欠,。

(二)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

1,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，強(qiáng)化征繳力量。處領(lǐng)導(dǎo)先后多次召開(kāi)會(huì)議,，對(duì)征繳工作進(jìn)行部署,，及時(shí)解決工作中存在的問(wèn)題，使征繳工作得到組織保證。同時(shí)單位抽調(diào)專(zhuān)車(chē),，積極下企業(yè),、跑銀行催繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。由于領(lǐng)導(dǎo)的重視,，全處自上而下層層聯(lián)動(dòng),，形成了大家都來(lái)關(guān)心基金征繳的可喜局面。通過(guò)努力,，大部分企業(yè)法人代表對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作也非常重視,，想方設(shè)法繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)了廣大職工的切身利益,。

2,、加大清欠力度。今年年初我們就對(duì)對(duì)清欠工作進(jìn)行了部署,，研究制訂一些了具體措施,，如簽訂還款協(xié)議、對(duì)欠費(fèi)大戶(hù)進(jìn)行通報(bào),、商討資產(chǎn)抵押等,，并且進(jìn)行了落實(shí)，有重點(diǎn),、有目的對(duì)欠費(fèi)大戶(hù)企業(yè)進(jìn)行了專(zhuān)門(mén)走訪,，與法人代表進(jìn)行面對(duì)面磋商，督促其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),。通過(guò)努力,，上半年全市已清欠2965萬(wàn)元。

3,、抓目標(biāo)管理,，形成有效的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制。為積極調(diào)動(dòng)大家工作積極性,，我們把全年養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳任務(wù)分解到月,，細(xì)化到征繳科室，落實(shí)到人頭,，逐月考核評(píng)比,。此舉不僅使征繳科室職責(zé)更明晰，同時(shí)也增加了征繳科室人員的責(zé)任感,，調(diào)動(dòng)了工作主動(dòng)性,，還形成了科室之間的比、學(xué),、趕,、超新局面

4、建立信息通報(bào)制度。對(duì)于欠費(fèi)100萬(wàn)元以上企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控,，并逐月將其清欠情況向四大班子領(lǐng)導(dǎo),、各職能部門(mén)和主管局(委)進(jìn)行通報(bào)，便于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策,，及時(shí)和各部門(mén)溝通并加強(qiáng)配合,，制訂下一步工作計(jì)劃，形成清欠合力,。

5,、加大行政執(zhí)法力度,。嚴(yán)格按照<社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例>和<河南省勞動(dòng)保障監(jiān)察條例>等有關(guān)規(guī)定,，配合勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)對(duì)惡意拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的單位加大行政執(zhí)法力度，在已送達(dá)限期整改指令書(shū)的基礎(chǔ)上,，依照法律程序強(qiáng)制收繳,。

6、做好收入申報(bào)工作,，確?；饝?yīng)收盡收。根據(jù)年初工作安排,，市保險(xiǎn)處于3月開(kāi)始開(kāi)展了市直參保企業(yè)20xx年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)工作,，并以此切入點(diǎn)，全面檢查參保單位執(zhí)行政策情況,，對(duì)違規(guī)企業(yè)實(shí)施重點(diǎn)稽核,。

由于措施得力，征繳工作取得了一定成效,。今年我市的確保完成基金數(shù)為28500萬(wàn)元,，全市上半年實(shí)征養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)13487萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)的47,。3,。

(三)擴(kuò)面工作取得一定進(jìn)展。

今年擴(kuò)面工作的重點(diǎn)是新開(kāi)辦企業(yè),、私營(yíng)個(gè)體企業(yè)和各種性質(zhì)的臨時(shí)用工,，職工構(gòu)成情況復(fù)雜，人員流動(dòng)性大,，企業(yè)缺乏參保的自愿性,，針對(duì)這種這種狀況，市保險(xiǎn)處采取有效措施,，一手抓擴(kuò)面,，一手抓養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)，全面促進(jìn)了擴(kuò)面工作的開(kāi)展。

1,、加強(qiáng)宣傳教育,，強(qiáng)化維權(quán)意識(shí)。為使參保單位和人員對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)政策有更深的了解,，我們采取多種形式進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)政策法規(guī)宣傳,，不斷提高員工的社會(huì)保險(xiǎn)意識(shí)，樹(shù)立參保是維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的觀念,，增強(qiáng)企業(yè),、職工的參保積極性。

2,、創(chuàng)新工作機(jī)制,，對(duì)參保單位實(shí)行上門(mén)服務(wù)。服務(wù)質(zhì)量的好壞將直接影響到擴(kuò)面工作的開(kāi)展,，為此我們轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，改變工作方式，積極實(shí)行上門(mén)服務(wù),，宣傳養(yǎng)老保險(xiǎn)政策法規(guī),。

3、積極做好因破產(chǎn),、經(jīng)濟(jì)性裁員等企業(yè)分流職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)續(xù)接工作,。對(duì)于失業(yè)人員、出再就業(yè)中心等接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系人員,，落實(shí)了"告知"制度,，下發(fā)了<職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)卡>，千方百計(jì)做好下崗,、失業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的接續(xù),、轉(zhuǎn)移工作，通過(guò)政策引導(dǎo),，增強(qiáng)職工參保的自覺(jué)性,，保持職工參保的連續(xù)性。上半年,，全市續(xù)保人數(shù)達(dá)1643(其中市直410人),。

4、采取有力措施,，嚴(yán)格依法辦事,。1-6月，我們共向31家企業(yè)下達(dá)了<辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)通知書(shū)>,，對(duì)于拒不參保企業(yè),，配合勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)堅(jiān)決予以行政處罰,，確實(shí)有效地利用和發(fā)揮現(xiàn)有法規(guī)的效能。

截止5月底,，全市新擴(kuò)參保職工4573人,，完成目標(biāo)任務(wù)(8600人)的53。2%,。其中市直新擴(kuò)1672人,，完成目標(biāo)任務(wù)(3550人)的47。1%,。

(四)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作,。

我市社會(huì)化管理服務(wù)工作開(kāi)展以來(lái)，各級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在社會(huì)化管理服務(wù)工作條件還不完善的情況下,，克服種種困難,，逐步落實(shí)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，不斷規(guī)范管理,，拓寬服務(wù)內(nèi)容,，社會(huì)化管理服務(wù)工作取得了明顯成效,。為進(jìn)一步推動(dòng)和規(guī)范企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作,，根據(jù)豫勞社險(xiǎn)金函[20xx]16號(hào)文件精神，我市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)成立了檢查評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組,，通過(guò)實(shí)地檢查,、座談、查看工作方案,、制度及相關(guān)臺(tái)帳等方式,，于20xx年6月6日至6月14日對(duì)所屬6個(gè)縣(市、區(qū))的社會(huì)化管理服務(wù)工作進(jìn)行了檢查評(píng)估,。

1,、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，完善工作條件,。我市于20xx年底出臺(tái)了<關(guān)于積極推進(jìn)我市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作的實(shí)施意見(jiàn)>,，對(duì)社會(huì)化管理服務(wù)工作進(jìn)行了規(guī)劃部署，對(duì)落實(shí)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建設(shè)條件,、管理服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)提出了明確要求。許昌縣,、襄城縣根據(jù)本縣實(shí)際也相繼出臺(tái)了實(shí)施意見(jiàn),。許昌縣、魏都區(qū),、禹州市街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建立了崗位職責(zé),、考核制度、統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度,、工作流程等相關(guān)制度和規(guī)定,。

同時(shí)工作條件進(jìn)一步完善。全市各縣(市,、區(qū))勞動(dòng)保障部門(mén)共有63街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))成立了勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu),，配備了專(zhuān)職人員252人。其中,，魏都區(qū)6個(gè)街道勞動(dòng)保障所有5個(gè)建立了寬敞的服務(wù)大廳,，另外1個(gè)街道服務(wù)大廳正在籌建之中。全市已成立勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)和平臺(tái)的63個(gè)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、43個(gè)社區(qū)全部配備了計(jì)算機(jī),，實(shí)現(xiàn)了微機(jī)管理，養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過(guò)拷盤(pán)的方式與街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、社區(qū)和企業(yè)退管組織實(shí)現(xiàn)了資源共享,。

2、管理服務(wù)內(nèi)容不斷拓寬,。首先,，建立并逐步完善了企業(yè)退休人員基本信息庫(kù)(卡)。全市各級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu),、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、社區(qū)、企業(yè)退管組織按照勞社險(xiǎn)中心函[20xx]37號(hào)文件規(guī)定的數(shù)據(jù)項(xiàng)目,，建立并逐步完善了企業(yè)退休人員基本信息庫(kù)(卡),，并登錄了微機(jī)。截至5月底,，共填寫(xiě)<許昌市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)登記表>53350份,。第二，發(fā)放了企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)聯(lián)系卡,。

為了便于街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、社區(qū)開(kāi)展服務(wù)，我市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按照勞社險(xiǎn)中心函[20xx]37號(hào)文件規(guī)定的服務(wù)項(xiàng)目統(tǒng)一印制了企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)聯(lián)系卡,，分發(fā)到各縣(市,、區(qū))。截至5月底,，已向退休人員發(fā)放聯(lián)系卡6020張,，受到了退休人員的普遍歡迎。第三,，定期開(kāi)展了養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認(rèn)證工作,。各縣(市,、區(qū))實(shí)際情況采取了不盡相同的認(rèn)證方式，如禹州市采取指紋鑒定系統(tǒng)開(kāi)展認(rèn)證,，許昌縣采取了數(shù)碼認(rèn)證,，長(zhǎng)葛市采取了電子掃描認(rèn)證，其他縣(市,、區(qū))采取了照相制卡等認(rèn)證方式,。各縣(市、區(qū))養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu),、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)),、社區(qū)積極協(xié)助其他地區(qū)社保機(jī)構(gòu)進(jìn)行認(rèn)證，能夠做到主動(dòng)上門(mén)認(rèn)證,，共備案協(xié)助認(rèn)證記錄360人次,。

3、因地制宜地開(kāi)展其他服務(wù)活動(dòng),。由于經(jīng)濟(jì)條件不同,，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況也相應(yīng)差別，全市各級(jí)社保機(jī)構(gòu)根據(jù)自身實(shí)際情況,，積極開(kāi)展其他服務(wù)活動(dòng),，努力拓展服務(wù)內(nèi)容。通過(guò)設(shè)立政策宣傳欄,、發(fā)放宣傳單等方式進(jìn)行宣傳,。許昌縣下發(fā)了專(zhuān)門(mén)文件接收退休人員人事檔案，建立了標(biāo)準(zhǔn)的檔案室,，微機(jī)排列，專(zhuān)人負(fù)責(zé),，目前已接收檔案2591份,，并為退休人員建立了健康檔案。魏都區(qū)和許昌縣建立了高齡和特困人員服務(wù)臺(tái)帳,，成立了退休人員互助組織,，如夕陽(yáng)紅協(xié)會(huì)、781協(xié)會(huì)等,。襄城縣按行業(yè)定期組織黨員開(kāi)展活動(dòng)并進(jìn)行政治學(xué)習(xí),。

到5月底，全市納入社會(huì)化管理的企業(yè)退休人員達(dá)到53350人,，社會(huì)化管理率90%,，完成全年目標(biāo)任務(wù)的94%;納入社區(qū)管理37369人，社區(qū)管理率63%,，完成全年目標(biāo)任務(wù)的97%,。

(五)做好了市級(jí)統(tǒng)籌前期準(zhǔn)備工作,。

根據(jù)省政府的工作部署，我市已于6月22日下發(fā)了<關(guān)于印發(fā)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)市級(jí)統(tǒng)籌施行意見(jiàn)>,，7月1日起,，市級(jí)統(tǒng)籌工作將正式啟動(dòng)。實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,，涉及到社會(huì)穩(wěn)定和各方面利益調(diào)整,。對(duì)此我們高度重視，認(rèn)真組織測(cè)算,、調(diào)研等工作,，采取多種措施做好前期準(zhǔn)備工作，確保市級(jí)統(tǒng)籌工作順利進(jìn)行,。一是完善縣(市,、區(qū))養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)。針對(duì)縣(市,、區(qū))基礎(chǔ)管理工作較為薄弱的情況,，我們一方面規(guī)范業(yè)務(wù)管理，另一方面重點(diǎn)開(kāi)展縣(市,、區(qū))基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)的健全完善工作,，確保有關(guān)業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)能快速、準(zhǔn)確移交,。二是制訂了相關(guān)草案,。依據(jù)市級(jí)統(tǒng)籌“五統(tǒng)一”原則，結(jié)合我市實(shí)際,，我們制訂了有關(guān)市級(jí)統(tǒng)籌的配套文件草案:<基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)管理規(guī)定>,、<養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)操作規(guī)范>、<基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)管理規(guī)定>,、<關(guān)于許昌市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)設(shè)置等有關(guān)問(wèn)題的意見(jiàn)>,、<經(jīng)費(fèi)管理辦法>和<養(yǎng)老保險(xiǎn)計(jì)算機(jī)管理工作暫行規(guī)定>等。

根據(jù)我市目前的實(shí)際情況,，7月份全市可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,、企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率及實(shí)行基本養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放的統(tǒng)一?；I集和管理使用基金和企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和人員管理的統(tǒng)一,，由于省編辦文件尚未下發(fā)及財(cái)政專(zhuān)戶(hù)設(shè)立等因素制約，暫不能實(shí)現(xiàn),。

(六)各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作進(jìn)一步得到加強(qiáng)

1,、進(jìn)一步強(qiáng)化信息管理工作。為加快金保工程建設(shè),，實(shí)現(xiàn)全市數(shù)據(jù)共享,，今年以來(lái),，我處抽調(diào)專(zhuān)門(mén)計(jì)算機(jī)人員長(zhǎng)期到縣(市、區(qū))進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),，對(duì)照80項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo),，加快數(shù)據(jù)整理，已經(jīng)取得階段性的進(jìn)展,，數(shù)據(jù)質(zhì)量逐步提高,。截止目前，全市各縣(市,、區(qū))數(shù)據(jù)基本整理完畢,，為全市數(shù)據(jù)整合和市級(jí)統(tǒng)籌工作的開(kāi)展打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

2,、展了縣級(jí)規(guī)范管理達(dá)標(biāo)活動(dòng),，省中心對(duì)39個(gè)縣(市、區(qū))進(jìn)行了認(rèn)真檢查驗(yàn)收,，其中我市的許昌縣通過(guò)驗(yàn)收,，成為全省首批12個(gè)達(dá)標(biāo)單位之一。下一步,，我們要繼續(xù)開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng),，到今年底，魏都區(qū)和禹州市要達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),，其余縣市也要在明年年底前達(dá)標(biāo),，我市的基礎(chǔ)管理工作全面得到提高。

3,、嚴(yán)把退休審核關(guān),。在計(jì)算審核退休待遇時(shí)，我們認(rèn)真審核檔案,，對(duì)有關(guān)退休條件,、退休待遇的基本數(shù)據(jù)、基本情況逐一核實(shí),。尤其是對(duì)年齡、特殊工種年限等進(jìn)行嚴(yán)格審核,，嚴(yán)格按政策辦事,，把好退休關(guān)，減少基金流失,。同時(shí)還實(shí)行了職工退休公示制度,，接受群眾監(jiān)督。

4,、基金管理進(jìn)一步規(guī)范,。為切實(shí)加強(qiáng)基金監(jiān)管,，確保基金安全完整和保值增值,，今年5月份,，省中心和我們分別對(duì)各縣(市、區(qū))進(jìn)行了財(cái)務(wù)和基金管理情況進(jìn)行了檢查,，重點(diǎn)檢查了基金的征繳,、支出、結(jié)算,、管理等環(huán)節(jié)及內(nèi)部監(jiān)控制約機(jī)制,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題并得到整改，取得了良好效果,。截止5月底,，全市基金累計(jì)結(jié)余14725萬(wàn)元(不含調(diào)劑金2592萬(wàn)元)，其中市直基金累計(jì)結(jié)余4574萬(wàn)元,，沒(méi)有新的擠占挪用,。

5、養(yǎng)老保險(xiǎn)信息統(tǒng)計(jì)得到加強(qiáng),。我市的統(tǒng)計(jì)工作也有了明顯進(jìn)步,，為領(lǐng)導(dǎo)決策發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用，財(cái)務(wù),、統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)送及時(shí)準(zhǔn)確,，統(tǒng)計(jì)分析質(zhì)量明顯提高。

(七)塑立形象,，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)

1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高社會(huì)保險(xiǎn)干部隊(duì)伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),。一是政治理論學(xué)習(xí),。我們定期組織全體職工重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的xx大精神和“三個(gè)代表”重要思想，不斷增強(qiáng)大家貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的堅(jiān)定性和自覺(jué)性,，真心實(shí)意地為群眾著想,，用我們的工作實(shí)績(jī)實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好,、維護(hù)好最廣大人民的根本利益,。二是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)。通過(guò)各種形式組織大家學(xué)習(xí)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策,，把有關(guān)知識(shí),、制度學(xué)懂、學(xué)透、學(xué)精,，提高業(yè)務(wù)素質(zhì),。三是學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)。學(xué)習(xí)與社會(huì)保障密切相關(guān)的知識(shí),，擴(kuò)大知識(shí)面,，拓寬大家思路，不斷自我創(chuàng)新和完善,。

2,、大力開(kāi)展行風(fēng)評(píng)議和“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”創(chuàng)建活動(dòng)。我們按照以人為本的管理理念,，結(jié)合實(shí)際,，進(jìn)一步完善了窗口服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，不斷拓寬了窗口服務(wù)內(nèi)容,，簡(jiǎn)化辦事程序,，堅(jiān)持政務(wù)公開(kāi)透明，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制,，提供優(yōu)質(zhì),、高效、滿意的服務(wù),，切實(shí)保障了參保人員的合法權(quán)益,。

二、存在問(wèn)題

綜合分析今年的工作,，取得的成績(jī)是令人可喜的,，但同時(shí)還應(yīng)看到，我們面臨的形勢(shì)還非常嚴(yán)峻,，有些問(wèn)題還比較突出,，主要表現(xiàn)在:1、私營(yíng)企業(yè)和個(gè)體從業(yè)人員的參保率較低,，這部分人員應(yīng)該作為我們擴(kuò)面重點(diǎn),。同時(shí)7月1日后繳費(fèi)基數(shù)和比例的提高，也會(huì)對(duì)我們工作造成一定影響,。2,、縣(市、區(qū))基礎(chǔ)管理工作不扎實(shí),，市級(jí)統(tǒng)籌后,，亟需規(guī)范;3、企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)尚未形成制度化,、規(guī)范化。

三、下一步工作安排

(一)繼續(xù)做好企業(yè)離退休人員確保養(yǎng)老金確保發(fā)放工作,。今年,，全市企業(yè)離退休人員持續(xù)增長(zhǎng)，實(shí)行市級(jí)統(tǒng)籌后,，保發(fā)放的任務(wù)仍然十分繁重,，確保發(fā)放仍然是今年的工作重點(diǎn)，不能有絲毫松懈,。要加強(qiáng)對(duì)基金收支情況的研究和預(yù)測(cè)預(yù)警,，多渠道籌集資金，完善保發(fā)放機(jī)制,。對(duì)收支缺口,，首先要通過(guò)擴(kuò)大覆蓋面，強(qiáng)化基金征繳,、加大地方財(cái)政支持力度等辦法解決,。同時(shí)，要進(jìn)一步健全定期通報(bào),、重大緊急情況報(bào)告制度,，對(duì)保發(fā)放工作不到位的地方，將給予通報(bào),。

(二)做好擴(kuò)面征繳和養(yǎng)老保險(xiǎn)接續(xù)工作,。一是要以非公有經(jīng)濟(jì)組織和靈活就業(yè)人員為群體重點(diǎn)，努力擴(kuò)大覆蓋面,，確保今年新增參保職工8600人,。二是嚴(yán)格執(zhí)行<社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例>和<社會(huì)保險(xiǎn)稽核辦法>，下大力氣抓好稽核,、清欠工作,，確保養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳額達(dá)28500萬(wàn)元。三是加大行政執(zhí)法力度,。對(duì)一些效益好,、人員多但拒不參保或惡意拖欠養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的單位,，在局里統(tǒng)一安排下,，堅(jiān)決納入行政法律程序，強(qiáng)制其參保繳費(fèi),。

(三)逐步做實(shí)個(gè)人帳戶(hù),。根據(jù)xx屆三中全會(huì)決定，今年國(guó)家要全面啟動(dòng)逐步做實(shí)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)工作,，改變以前養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶(hù)“空帳”運(yùn)行的狀況,，消除債務(wù)隱患,。當(dāng)前的主要任務(wù)包括以下幾個(gè)方面:一是按老中新人分開(kāi)的原則，逐步做實(shí)個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶(hù),，20xx年按2%起步,，20xx年做實(shí)到5%。二是中央對(duì)中西部省份給予補(bǔ)助,，5%以?xún)?nèi)每個(gè)點(diǎn)中央補(bǔ)0.75%,，剩余0.25%由地方負(fù)擔(dān);6%到8%部分，全部由地方負(fù)擔(dān),。三是做實(shí)賬戶(hù)的基金統(tǒng)一集中到省里,，全部購(gòu)買(mǎi)國(guó)債。我們要堅(jiān)持水平適當(dāng),、結(jié)構(gòu)合理,、基金平衡、平穩(wěn)過(guò)渡的原則,，認(rèn)真進(jìn)行測(cè)算論證,，做好準(zhǔn)備工作。

(四)加快推進(jìn)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作,，努力實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)提高”,、“一個(gè)擴(kuò)展”。

兩個(gè)提高,，一是提高企業(yè)退休人員納入社區(qū)管理的比例,，二是提高中央企業(yè)(行業(yè)單位)退休人員社會(huì)化管理的比例。到今年底,，全市社會(huì)化管理率達(dá)到95%,，其中實(shí)行社區(qū)管理的達(dá)到65%。因此,，下半年要注重質(zhì)量提高和工作規(guī)范,，要將提高社區(qū)管理的比例作為重頭戲。

一個(gè)擴(kuò)展,，就是要擴(kuò)展工作內(nèi)容,，提高社會(huì)化管理服務(wù)水平和質(zhì)量，在做好有關(guān)基礎(chǔ)工作的基礎(chǔ)上,，積極開(kāi)展資格認(rèn)證協(xié)查工作,。

(五)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗力度,，強(qiáng)化勤政廉政教育，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,，堅(jiān)決杜絕違法違紀(jì)案件的發(fā)生,，特別是擠占挪用社會(huì)保險(xiǎn)基金案件,，積極推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇十三

一,、20xx年主要工作

1,、基本工作情況

今年，我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位參保人員共1330人,，其中機(jī)關(guān)事業(yè)單位合同制干部212人，合同制工人974人,，自收自支事業(yè)單位在職職工99人,，離退休人員45人。參保工資總額1748.88萬(wàn)元,，全年應(yīng)收養(yǎng)老保險(xiǎn)金424.01萬(wàn)元,，其中財(cái)政預(yù)算332.27萬(wàn)元，實(shí)際撥付萬(wàn)元,。截止十二月底完成萬(wàn)元,，收繳率為。撥付離退休職工養(yǎng)老金233.29萬(wàn)元,，撥付率為100%,，滾動(dòng)結(jié)存萬(wàn)元。

2,、規(guī)范繳費(fèi)流程,，嚴(yán)肅繳費(fèi)紀(jì)律

在基金收繳過(guò)程中,我們根據(jù)單位經(jīng)費(fèi)來(lái)源的不同類(lèi)型,運(yùn)用不同的方法,采取有效措施。一是根據(jù)各單位參保對(duì)象的人數(shù)和工資狀況制定了基金收繳撥付實(shí)施方案,，并以縣政府塞政發(fā)(20xx)09號(hào)文件下發(fā)各有關(guān)單位,，做到應(yīng)收盡收;二是取得財(cái)政部門(mén)配合，把機(jī)關(guān)事業(yè)單位應(yīng)繳納的部分列入財(cái)政預(yù)算,，直接撥入養(yǎng)老金專(zhuān)戶(hù);個(gè)人繳納部分,，由我辦專(zhuān)人在收費(fèi)大廳負(fù)責(zé)征收，交入養(yǎng)老金專(zhuān)戶(hù),。三是進(jìn)一步規(guī)范了繳費(fèi)流程,，嚴(yán)肅了繳費(fèi)紀(jì)律。安裝了陜西省機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金社保機(jī)構(gòu)管理系統(tǒng)軟件,，實(shí)行了窗口統(tǒng)一繳費(fèi),，做到財(cái)務(wù)會(huì)記記賬、收費(fèi)員及個(gè)人三聯(lián)票據(jù)規(guī)范統(tǒng)一,。方便了繳費(fèi)對(duì)象,，提高了工作效率。

3,、加強(qiáng)基金財(cái)務(wù)管理,，確?；鸢踩行н\(yùn)作

在基金財(cái)務(wù)管理上,，我辦一是嚴(yán)格執(zhí)行《市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)財(cái)務(wù)管理暫行規(guī)定》,，保證基金足額及時(shí)入帳，絕不發(fā)生挪用擠占現(xiàn)象,，同時(shí)所收養(yǎng)老金全部存入在財(cái)政部門(mén)設(shè)立的機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老金專(zhuān)戶(hù),，實(shí)行財(cái)政監(jiān)督管理,，主動(dòng)接受財(cái)政、審計(jì)部門(mén)及上級(jí)部門(mén)的監(jiān)督檢查,，基金實(shí)行財(cái)政專(zhuān)戶(hù)管理,，收支兩條線，從而保證了財(cái)務(wù)制定的嚴(yán)格執(zhí)行和基金安全有效運(yùn)作,。

4,、認(rèn)真做好臺(tái)帳及《手冊(cè)》的填寫(xiě)工作

《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》是養(yǎng)老保險(xiǎn)對(duì)象繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的原始憑證，也是享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的基本依據(jù),。為了使參保人員對(duì)其繳納基金有證可查,，享受待遇有據(jù)可依，在力求做到清晰,、準(zhǔn)確,、無(wú)誤的前提下，對(duì)所有參保人員20xx年基金臺(tái)帳和《手冊(cè)》進(jìn)行了填寫(xiě),、整理,、歸檔，并對(duì)新增和未注冊(cè)人員進(jìn)行了登記注冊(cè),。及時(shí)準(zhǔn)確地報(bào)送了各項(xiàng)報(bào)表,。在全市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)工作評(píng)比中獲得二等獎(jiǎng)。

5,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),，努力改進(jìn)工作作風(fēng)

20xx年，我辦按照縣委,、縣政府的統(tǒng)一安排,，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，認(rèn)真扎實(shí)地開(kāi)展了機(jī)關(guān)黨的思想,、組織、作風(fēng)建設(shè),，全面開(kāi)展了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),，開(kāi)展了“三亮三比三評(píng)”優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口創(chuàng)建活動(dòng)?；顒?dòng)堅(jiān)持把黨員學(xué)習(xí)放在首位,，采取個(gè)人自學(xué),、集體培訓(xùn)、組織輔導(dǎo)等辦法組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的xx屆四中,、五中全會(huì)精神和黨的精神,，學(xué)習(xí)廉政法規(guī)及中省市領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神。把學(xué)習(xí)的體會(huì)和成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作能力,，切實(shí)提高了黨員的理論知識(shí)水平和社會(huì)實(shí)踐能力,。單位職工素質(zhì)明顯提高，工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),，服務(wù)質(zhì)量明顯改善,。在開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中，單位黨支部和黨員包扶譚家營(yíng)管委會(huì)西廟溝村,，共投資3.25萬(wàn)元幫助貧困戶(hù)發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，建果園,、購(gòu)買(mǎi)果樹(shù)專(zhuān)用肥等農(nóng)用物資,。在開(kāi)展縣城環(huán)境衛(wèi)生整頓中，共投資1.5萬(wàn)元粉刷居民住宅樓墻體和圍墻面710平米,，清運(yùn)建筑垃圾和衛(wèi)生垃圾3.5噸,，粉刷樹(shù)木30多棵。

二,、存在問(wèn)題

1,、全國(guó)機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作仍在試點(diǎn)運(yùn)行之中，尚未達(dá)到省級(jí)統(tǒng)籌,，給實(shí)際工作帶來(lái)操作難的問(wèn)題,。

2、庫(kù)存基金由財(cái)政統(tǒng)一管理,，存在著基金開(kāi)戶(hù)銀行隨意性問(wèn)題,。

3、財(cái)政配套基金存在不足額到位的問(wèn)題,。

三,、20xx年工作要點(diǎn)

1、積極探索我縣機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理工作的新路徑,。

2,、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的精神，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),，做好機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,。

3、按照縣委統(tǒng)一要求,，切實(shí)做好扶貧包扶村的各項(xiàng)工作,。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇十四

一,、20__年主要工作

1、基本工作情況

今年,，我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位參保人員共1330人,，其中機(jī)關(guān)事業(yè)單位合同制干部212人，合同制工人974人,，自收自支事業(yè)單位在職職工99人,，離退休人員45人。參保工資總額1748.88萬(wàn)元,，全年應(yīng)收養(yǎng)老保險(xiǎn)金424.01萬(wàn)元,，其中財(cái)政預(yù)算332.27萬(wàn)元，實(shí)際撥付萬(wàn)元,。截止十二月底完成萬(wàn)元,，收繳率為。撥付離退休職工養(yǎng)老金233.29萬(wàn)元,，撥付率為100%,，滾動(dòng)結(jié)存萬(wàn)元。

2,、規(guī)范繳費(fèi)流程,，嚴(yán)肅繳費(fèi)紀(jì)律

在基金收繳過(guò)程中,我們根據(jù)單位經(jīng)費(fèi)來(lái)源的不同類(lèi)型,運(yùn)用不同的方法,采取有效措施。一是根據(jù)各單位參保對(duì)象的人數(shù)和工資狀況制定了基金收繳撥付實(shí)施方案,，并以縣政府塞政發(fā)(20__)09號(hào)文件下發(fā)各有關(guān)單位,，做到應(yīng)收盡收;二是取得財(cái)政部門(mén)配合，把機(jī)關(guān)事業(yè)單位應(yīng)繳納的部分列入財(cái)政預(yù)算,，直接撥入養(yǎng)老金專(zhuān)戶(hù);個(gè)人繳納部分,，由我辦專(zhuān)人在收費(fèi)大廳負(fù)責(zé)征收，交入養(yǎng)老金專(zhuān)戶(hù),。三是進(jìn)一步規(guī)范了繳費(fèi)流程,，嚴(yán)肅了繳費(fèi)紀(jì)律。安裝了陜西省機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金社保機(jī)構(gòu)管理系統(tǒng)軟件,，實(shí)行了窗口統(tǒng)一繳費(fèi),，做到財(cái)務(wù)會(huì)記記賬、收費(fèi)員及個(gè)人三聯(lián)票據(jù)規(guī)范統(tǒng)一,。方便了繳費(fèi)對(duì)象,，提高了工作效率。

3,、加強(qiáng)基金財(cái)務(wù)管理,，確保基金安全有效運(yùn)作

在基金財(cái)務(wù)管理上，我辦一是嚴(yán)格執(zhí)行《市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)財(cái)務(wù)管理暫行規(guī)定》,，保證基金足額及時(shí)入帳,，絕不發(fā)生挪用擠占現(xiàn)象，同時(shí)所收養(yǎng)老金全部存入在財(cái)政部門(mén)設(shè)立的機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老金專(zhuān)戶(hù),，實(shí)行財(cái)政監(jiān)督管理,，主動(dòng)接受財(cái)政、審計(jì)部門(mén)及上級(jí)部門(mén)的監(jiān)督檢查,，基金實(shí)行財(cái)政專(zhuān)戶(hù)管理,，收支兩條線，從而保證了財(cái)務(wù)制定的嚴(yán)格執(zhí)行和基金安全有效運(yùn)作,。

4,、認(rèn)真做好臺(tái)帳及《手冊(cè)》的填寫(xiě)工作

《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》是養(yǎng)老保險(xiǎn)對(duì)象繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的原始憑證，也是享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的基本依據(jù),。為了使參保人員對(duì)其繳納基金有證可查,，享受待遇有據(jù)可依，在力求做到清晰,、準(zhǔn)確,、無(wú)誤的前提下，對(duì)所有參保人員20__年基金臺(tái)帳和《手冊(cè)》進(jìn)行了填寫(xiě),、整理、歸檔,，并對(duì)新增和未注冊(cè)人員進(jìn)行了登記注冊(cè),。及時(shí)準(zhǔn)確地報(bào)送了各項(xiàng)報(bào)表。在全市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)工作評(píng)比中獲得二等獎(jiǎng),。

5,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力改進(jìn)工作作風(fēng)

20__年,，我辦按照縣委,、縣政府的統(tǒng)一安排，以和“為指導(dǎo),，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，認(rèn)真扎實(shí)地開(kāi)展了機(jī)關(guān)黨的思想、組織,、作風(fēng)建設(shè),，全面開(kāi)展了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，開(kāi)展了“三亮三比三評(píng)”優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口創(chuàng)建活動(dòng),?；顒?dòng)堅(jiān)持把黨員學(xué)習(xí)放在首位，采取個(gè)人自學(xué),、集體培訓(xùn),、組織輔導(dǎo)等辦法組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的xx屆四中,、五中全會(huì)精神和黨的精神，學(xué)習(xí)廉政法規(guī)及中省市領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神,。把學(xué)習(xí)的體會(huì)和成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作能力,，切實(shí)提高了黨員的理論知識(shí)水平和社會(huì)實(shí)踐能力。單位職工素質(zhì)明顯提高,，工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),，服務(wù)質(zhì)量明顯改善。在開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中,，單位黨支部和黨員包扶譚家營(yíng)管委會(huì)西廟溝村,，共投資3.25萬(wàn)元幫助貧困戶(hù)發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，建果園,、購(gòu)買(mǎi)果樹(shù)專(zhuān)用肥等農(nóng)用物資,。在開(kāi)展縣城環(huán)境衛(wèi)生整頓中，共投資1.5萬(wàn)元粉刷居民住宅樓墻體和圍墻面710平米,，清運(yùn)建筑垃圾和衛(wèi)生垃圾3.5噸,，粉刷樹(shù)木30多棵。

二,、存在問(wèn)題

1,、全國(guó)機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作仍在試點(diǎn)運(yùn)行之中，尚未達(dá)到省級(jí)統(tǒng)籌,，給實(shí)際工作帶來(lái)操作難的問(wèn)題,。

2、庫(kù)存基金由財(cái)政統(tǒng)一管理,，存在著基金開(kāi)戶(hù)銀行隨意性問(wèn)題,。

3、財(cái)政配套基金存在不足額到位的問(wèn)題,。

三,、20__年工作要點(diǎn)

1、積極探索我縣機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理工作的新路徑,。

2,、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的精神，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),，做好機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,。

3、按照縣委統(tǒng)一要求,，切實(shí)做好扶貧包扶村的各項(xiàng)工作,。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇十五

一、工作開(kāi)展情一)確保了企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金的按時(shí)足額發(fā)放

截止5月底，全市共為60632名離退休人員發(fā)放離退休費(fèi)17148萬(wàn)元,，發(fā)放率和社會(huì)化發(fā)放率均為100%,。其中市直有離退休人員27658人，發(fā)放8233萬(wàn)元,。當(dāng)期沒(méi)有出現(xiàn)新的拖欠,。今年以來(lái)我們緊緊圍繞保發(fā)放工作，

一是繼續(xù)強(qiáng)化工作責(zé)任制,，始終將確保發(fā)放作為工作的根本目標(biāo)緊抓不放,，使保發(fā)放始終得到高度重視。

二是進(jìn)一步完善了資金調(diào)度辦法,，合理使用中央財(cái)政補(bǔ)貼,，強(qiáng)化了資金的預(yù)算管理，有效緩解了各縣(市,、區(qū))的資金壓力,，為資金籌措到位打下了基礎(chǔ)。

三是堅(jiān)持并完善養(yǎng)老金發(fā)放監(jiān)控制度,，實(shí)行養(yǎng)老金發(fā)放情況按月內(nèi)部通報(bào)和向社會(huì)公布制度,，按照要求統(tǒng)計(jì)發(fā)放情況并認(rèn)真核實(shí)數(shù)據(jù)，及時(shí)提供給勞動(dòng)保障部門(mén),，定期向社會(huì)公布各縣(市,、區(qū))確保發(fā)放落實(shí)情況，接受群眾監(jiān)督,。

四是是加大了監(jiān)督檢查力度,。今年6月份，我市圍繞規(guī)范統(tǒng)籌項(xiàng)目,、鞏固社會(huì)化發(fā)放、切實(shí)做到足額支付對(duì)各縣(市,、區(qū))進(jìn)行了檢查督促,，并通過(guò)對(duì)群眾來(lái)信來(lái)訪實(shí)行重點(diǎn)督辦，力求消除工作死角,，實(shí)現(xiàn)了全市當(dāng)期無(wú)拖欠,。

(二)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

1,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，強(qiáng)化征繳力量。處領(lǐng)導(dǎo)先后多次召開(kāi)會(huì)議,，對(duì)征繳工作進(jìn)行部署,，及時(shí)解決工作中存在的問(wèn)題，使征繳工作得到組織保證。同時(shí)單位抽調(diào)專(zhuān)車(chē),，積極下企業(yè),、跑銀行催繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。由于領(lǐng)導(dǎo)的重視,，全處自上而下層層聯(lián)動(dòng),，形成了大家都來(lái)關(guān)心基金征繳的可喜局面。通過(guò)努力,，大部分企業(yè)法人代表對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作也非常重視,，想方設(shè)法繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)了廣大職工的切身利益,。

2,、加大清欠力度。今年年初我們就對(duì)對(duì)清欠工作進(jìn)行了部署,，研究制訂一些了具體措施,，如簽訂還款協(xié)議、對(duì)欠費(fèi)大戶(hù)進(jìn)行通報(bào),、商討資產(chǎn)抵押等,，并且進(jìn)行了落實(shí)，有重點(diǎn),、有目的對(duì)欠費(fèi)大戶(hù)企業(yè)進(jìn)行了專(zhuān)門(mén)走訪,，與法人代表進(jìn)行面對(duì)面磋商，督促其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),。通過(guò)努力,，上半年全市已清欠2965萬(wàn)元。

3,、抓目標(biāo)管理,，形成有效的內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制。為積極調(diào)動(dòng)大家工作積極性,，我們把全年養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳任務(wù)分解到月,，細(xì)化到征繳科室，落實(shí)到人頭,，逐月考核評(píng)比,。此舉不僅使征繳科室職責(zé)更明晰，同時(shí)也增加了征繳科室人員的責(zé)任感,，調(diào)動(dòng)了工作主動(dòng)性,，還形成了科室之間的比、學(xué),、趕,、超新局面

4,、建立信息通報(bào)制度。對(duì)于欠費(fèi)100萬(wàn)元以上企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控,，并逐月將其清欠情況向四大班子領(lǐng)導(dǎo),、各職能部門(mén)和主管局(委)進(jìn)行通報(bào)，便于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策,，及時(shí)和各部門(mén)溝通并加強(qiáng)配合,，制訂下一步工作計(jì)劃，形成清欠合力,。

5,、加大行政執(zhí)法力度。嚴(yán)格按照《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》和《河南省勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》等有關(guān)規(guī)定,，配合勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)對(duì)惡意拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的單位加大行政執(zhí)法力度,，在已送達(dá)限期整改指令書(shū)的基礎(chǔ)上，依照法律程序強(qiáng)制收繳,。

6,、做好收入申報(bào)工作，確?；饝?yīng)收盡收,。根據(jù)年初工作安排，市保險(xiǎn)處于3月開(kāi)始開(kāi)展了市直參保企業(yè)xx年度社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)工作,，并以此切入點(diǎn),，全面檢查參保單位執(zhí)行政策情況，對(duì)違規(guī)企業(yè)實(shí)施重點(diǎn)稽核,。

由于措施得力,，征繳工作取得了一定成效。今年我市的確保完成基金數(shù)為28500萬(wàn)元,，全市上半年實(shí)征養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)13487萬(wàn)元,，完成目標(biāo)任務(wù)的47.3%。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇十六

(一) 廣泛宣傳,，為政策全面展開(kāi)做好準(zhǔn)備,。

兵馬未動(dòng)，糧草先行,。宣傳就是政策落實(shí)的基礎(chǔ)，做好做實(shí)宣傳才能為下一步工作展開(kāi)營(yíng)造好的氛圍,。鎮(zhèn)黨委第一時(shí)間召開(kāi)黨委會(huì)議,，要求各村居分管領(lǐng)導(dǎo)、包隊(duì)干部進(jìn)村入戶(hù),，對(duì)新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)政策及會(huì)議精神進(jìn)行大量宣傳,，并印發(fā)不參保群眾意見(jiàn)反饋表,。掌握了群眾的參保意向，能做好更好的宣傳作用,。采用多種形式宣傳,，發(fā)放宣傳單，通過(guò)廣泛宣傳,，全鎮(zhèn)參保率達(dá)到以上,，上繳保險(xiǎn)金xx元，超過(guò)上繳任務(wù)數(shù)的,。全鎮(zhèn)參保人數(shù)為xx人,，基礎(chǔ)養(yǎng)老金享受人數(shù)為xx人，全鎮(zhèn)參保率達(dá)到以上,，(二) 黨委政府高度重視

x鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委政府高度重視新農(nóng)保工作,，各村居分管領(lǐng)導(dǎo)、包隊(duì)干部到各村委展開(kāi)村委會(huì)議,，直接向群眾宣傳政策,，讓群眾對(duì)政策有了深入的了解。x鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委書(shū)記陳光輝及鎮(zhèn)長(zhǎng)方秋以身作則,，冒著凜冽的大雨對(duì)全鎮(zhèn)的新農(nóng)保工作進(jìn)行督察,。在良好的工作氛圍及全鎮(zhèn)干部的共同努力下，群眾踴躍參保,。

當(dāng)前存在的問(wèn)題和下一步工作打算：

1,，60周歲以上老年人，二代身份證不能及時(shí)辦理出來(lái),，給參保登記工作帶來(lái)困難,。

2，因?yàn)楦鞔逦蟛糠秩藛T常年外出打工,，給信息登記和及時(shí)享受待遇帶來(lái)不便,。

3，各種申報(bào)材料是通過(guò)各村居協(xié)管員上報(bào),，而新農(nóng)保又是一項(xiàng)新政策,，初期需要采集大量的人員信息，但是因?yàn)閰f(xié)管員待遇問(wèn)題,，而存在一些情緒,，給工作帶來(lái)不便。

4,，20xx年的工作重心還在于想方設(shè)法把全鎮(zhèn)參保率提高,，很多群總提出新農(nóng)保中老人參保了，年輕的子女不應(yīng)一定要參保,，交十五年,，六十周歲后領(lǐng)錢(qián),，根本劃不來(lái)，既然國(guó)家出臺(tái)這么好的政策,，就更要讓群眾受益,，我們距離省市下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)還差11個(gè)百分點(diǎn)，明年還是要一如既往的宣傳,，參保人員對(duì)象為16至45周歲人員,。

另附一些x鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展建議：

x鎮(zhèn)鎮(zhèn)20xx年在政黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，緊扣各項(xiàng)政策,，排頭并進(jìn),，抓民生、保穩(wěn)定,、促發(fā)展等各項(xiàng)工作逐步推進(jìn),，現(xiàn)就一些不成熟的建議闡明如下：

⑴：一如繼往遵循20xx年的基本政策方針

⑵：整合資源，最好打響一產(chǎn)業(yè),，帶動(dòng)區(qū)域發(fā)展,，實(shí)現(xiàn)快速轉(zhuǎn)型⑶：大黃已成尾大不掉現(xiàn)狀，經(jīng)濟(jì)發(fā)展亦適當(dāng)向大黃偏移,。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇十七

建立城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,，;是實(shí)實(shí)在在解決廣大農(nóng)村居民“老有所養(yǎng)”的重大惠農(nóng)民生工程。自20xx啟動(dòng)新農(nóng)保工作以來(lái),，我鄉(xiāng)按照有關(guān)部門(mén)要求,，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)政策制度，我們鄉(xiāng)村統(tǒng)一思想,，重點(diǎn)抓管,，落實(shí)到位，新農(nóng)保工作取得了顯著成效,，：

一,、創(chuàng)新方法，明確責(zé)任,，明確獎(jiǎng)罰制度,，不斷督任務(wù)完成。

1,、責(zé)任明確,。面對(duì)如此巨大的收繳任務(wù)，鄉(xiāng)多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議,，將社保作為全鄉(xiāng)三大中心工作來(lái)抓,，鄉(xiāng)黨委政府制定了中層干部辦樣板村、包村干部,、村干部辦樣板組的辦點(diǎn)示范工作措施,，定時(shí)定責(zé)。各辦公室為單位捆綁考核,，激勵(lì)各辦比學(xué)趕超,，良性競(jìng)爭(zhēng)，推動(dòng)新農(nóng)保工作進(jìn)行,。鄉(xiāng)干部和村干部不分白晝地走組串戶(hù),，宣講政策，解答疑惑,，親征保費(fèi),。為了解各辦各村收繳任務(wù)完成進(jìn)度情況，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)召開(kāi)會(huì)議,，聽(tīng)取匯報(bào)征繳進(jìn)度,，進(jìn)行督戰(zhàn)。農(nóng)保工作得到了鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,，為我鄉(xiāng)農(nóng)保工作順利開(kāi)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。

2、獎(jiǎng)罰分明,，影響考核,。鄉(xiāng)黨委政府把農(nóng)保納入鄉(xiāng)、村干部目標(biāo)管理考核,。對(duì)于完成任務(wù)的村,，給與一定獎(jiǎng)勵(lì)。

二,、保質(zhì)保量,，吃透參保政策。

按參保條件規(guī)定,，外出打工已參進(jìn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)人員不予再進(jìn),，另外公安數(shù)據(jù)中還有戶(hù)口異動(dòng)、部隊(duì)服役,、出嫁戶(hù)口未遷出,、死亡人員，此部分人員也是無(wú)法參保人員,，導(dǎo)致各村要完成任務(wù)更顯困難,，加上外出務(wù)工人數(shù)較多，有的根本聯(lián)系不上,。但全鄉(xiāng)上下克服種種困難,，鄉(xiāng)、村干宣講政策,，解答疑問(wèn),，收繳保費(fèi),。鄉(xiāng)人社中心嚴(yán)格把關(guān)絕不允許非農(nóng)戶(hù)口人員都上報(bào)參保，,，嚴(yán)格按照政策要求,，不合條件不予參保，給村干部和村民解釋?zhuān)龊昧说谝魂P(guān)審核工作,，卡關(guān)切源,，禁止所有不符合政策的人員進(jìn)保，保證了參保人員 100%符合新農(nóng)保的參保條件,。

三,、克服人手不足，完善資料

我鄉(xiāng)人社工作主要是兩個(gè)人負(fù)責(zé)的,，而新農(nóng)保工作具體業(yè)務(wù)工作僅由2人完成,。我們?yōu)榭朔r(shí)間緊、任務(wù)重,、難度大的困難,，加強(qiáng)了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，理清思路,，加強(qiáng)責(zé)任心,，總結(jié)出一套相對(duì)簡(jiǎn)單且準(zhǔn)確的信息錄入方法，使我們的工作得到了事半功倍的效果,，同時(shí)加班加點(diǎn),，放棄周末休息時(shí)間，在最短的時(shí)間里,，我們先已完成了人員錄入,，我們采取業(yè)務(wù)上一人專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)收集和審核表格，核對(duì)姓名,、身份證號(hào)碼,、戶(hù)籍地、戶(hù)口性質(zhì)等,，保證了資料準(zhǔn)確性;一人專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)錄入和上傳信息,，更全面地完成了數(shù)據(jù)錄入，在最短時(shí)間保證參保人和保費(fèi)的落實(shí)到位,。有時(shí)為了一個(gè)人的資料不齊全,，我們要打電話通知村級(jí)聯(lián)絡(luò)員，要求資料報(bào)送齊準(zhǔn),，村干部更是頂著烈日,，奔波于村民家、派出所、農(nóng)保站之間,，為的就是將每一個(gè)合條件的人員準(zhǔn)確參保,。目前資料收集工作也正在有秩進(jìn)行中。

四,、克服問(wèn)題復(fù)雜,，爭(zhēng)取理清思路，保證不漏不缺,。

1、改錯(cuò)信息,，不留疑點(diǎn),。大面積的工作已經(jīng)告一段落，但是遺留下來(lái)的一些個(gè)體化問(wèn)題,，這部分人是符合政策人員,，如姓名和身份信息有誤、外地嫁入我鄉(xiāng)的人員,、特殊參保人員,、參保費(fèi)數(shù)額不對(duì)等問(wèn)題的存在，需要一一解決,，更改成正確信息,，但是這個(gè)更改需要多個(gè)部門(mén)聯(lián)動(dòng)，多項(xiàng)手續(xù)協(xié)調(diào),，相對(duì)難度較大,，花費(fèi)時(shí)間較多，要求業(yè)務(wù)員思路清晰,。我們正在逐一完成這項(xiàng)工作,，為防止打印票據(jù)后難以修改，我鄉(xiāng)在錄入名單后又返回各村,，要求各村認(rèn)真核對(duì)信息,，錯(cuò)誤的信息將報(bào)縣、省有關(guān)部門(mén)修改,。此外每月全鄉(xiāng)都有密碼遺忘,、農(nóng)保卡丟失人員上報(bào),，每月都有年滿60歲人員需要去查詢(xún)上報(bào),，每月有死亡人員待遇需要暫停或中止,，并報(bào)相關(guān)資料,，

五、月報(bào)增減，落實(shí)各項(xiàng)政策,，確保發(fā)放到位,。

新農(nóng)保工作是一項(xiàng)全年性的，常年性的業(yè)務(wù)型工作,，日常工作明確,，我們根據(jù)上級(jí)指示，定于每月20日前定期報(bào)送60歲到齡表格和死亡表格,。全鄉(xiāng)新農(nóng)保工作每月發(fā)放準(zhǔn)時(shí)到位,，讓老人每月按時(shí)拿到錢(qián)。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇十八

為加快農(nóng)村改革發(fā)展綜合試驗(yàn)區(qū)建設(shè)步伐,，提高農(nóng)村老年人的生活質(zhì)量,，今年4月我區(qū)繼去年在陸廟核心試驗(yàn)區(qū)成功進(jìn)行新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，在全區(qū)全面實(shí)施新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作(以下簡(jiǎn)稱(chēng)新農(nóng)保),，新農(nóng)保取得了顯著成效,。

一、基本情況

平橋區(qū)下轄18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),、辦事處,、5個(gè)管理區(qū)，234個(gè)行政村,，總?cè)丝?0.88萬(wàn)人,，其中農(nóng)業(yè)人口58.45萬(wàn)人，占全區(qū)總?cè)丝诘?2.5%,。截止目前,，參保人數(shù)31.27萬(wàn)人，參保率達(dá)74%,。征繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)7020萬(wàn)元,。其中三級(jí)示范村78個(gè)，參保人員10.89萬(wàn)人,，參保率達(dá)93%,。5月6日，區(qū)委,、區(qū)政府在洋河鎮(zhèn)隆重舉行了新農(nóng)保首發(fā)儀式,。市委書(shū)記王鐵、市長(zhǎng)郭瑞民,、市委副書(shū)記王道云,、市人大主任姚鐵璜、市政協(xié)主席余學(xué)文等市領(lǐng)導(dǎo)及市直有關(guān)局委負(fù)責(zé)人,、省人力資源和社會(huì)保障廳有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),、區(qū)四大家領(lǐng)導(dǎo)參加首發(fā)式并向符合領(lǐng)取條件的60周歲以上農(nóng)民代表發(fā)放了養(yǎng)老金存折。按照區(qū)委、區(qū)政府要求,，從5月6日起,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處,、管理區(qū)陸續(xù)舉行了首發(fā)式,。截止11月底，全區(qū)符合領(lǐng)取條件的56715人全部領(lǐng)到養(yǎng)老金,，共發(fā)放養(yǎng)老金2413萬(wàn)元,。

二、制度建設(shè)情況

(一)制定切合實(shí)際的實(shí)施辦法,。根據(jù)國(guó)務(wù)院《關(guān)于開(kāi)展新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)的指導(dǎo)意見(jiàn)》,、省政府《關(guān)于開(kāi)展機(jī)關(guān)報(bào)型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)的實(shí)施意見(jiàn)》主要精神，制定下發(fā)了《信陽(yáng)市平橋區(qū)新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施辦法〈試行〉》的通知(信平辦〔〕8號(hào)),，其主要內(nèi)容包括基金籌集方式、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),、待遇支付完全按照國(guó)務(wù)院《指導(dǎo)意見(jiàn)》和省政《實(shí)施意見(jiàn)》制定,，同時(shí)結(jié)合平橋區(qū)實(shí)際對(duì)部分內(nèi)容進(jìn)行了細(xì)化，從目前情況看,，《信陽(yáng)市平橋區(qū)新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施辦法》(試行)得到了廣大群眾的普遍認(rèn)可,，群眾踴躍參保。

(二)及時(shí)出臺(tái)各項(xiàng)管理制度,。為確保新農(nóng)保工作的順利開(kāi)展,，結(jié)合工作實(shí)際，區(qū)委,、區(qū)政府制定下發(fā)了《信陽(yáng)市平橋區(qū)新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作方案》(信平辦〔〕9號(hào)),，明確了新農(nóng)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、辦事處,、管理區(qū)、各村(居委會(huì))及宣傳,、公安,、紀(jì)檢、財(cái)政,、殘聯(lián),、衛(wèi)生、民政,、計(jì)生,、審計(jì)、勞動(dòng)保障等各級(jí)各部門(mén)的工作職責(zé)，形成了權(quán)責(zé)明確,、分工合理的工作機(jī)制,。為加強(qiáng)新農(nóng)保基金管理,，出臺(tái)了《信陽(yáng)市平橋區(qū)新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理辦法》,。為嚴(yán)肅工作紀(jì)律，區(qū)紀(jì)委下發(fā)了《關(guān)于嚴(yán)肅新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作紀(jì)律的通知》(平紀(jì)發(fā)〔〕4號(hào)),，對(duì)新農(nóng)保運(yùn)行過(guò)程中的個(gè)人信息采集,、基金管理、待遇審批,、身份認(rèn)定做出了嚴(yán)格的規(guī)定,，確保了新農(nóng)保工作的規(guī)范運(yùn)行。

(三)制定了切實(shí)可行的規(guī)章制度,。根據(jù)河南省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦規(guī)程(試行)的通知》(豫人社〔〕491號(hào))精神,，制定了《平橋區(qū)新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)工作流程》，并制定了《平橋區(qū)新農(nóng)保財(cái)務(wù)管理制度》,、《平橋區(qū)新農(nóng)保統(tǒng)計(jì)制度》,、《平橋區(qū)新農(nóng)保檔案管理制度》、《平橋區(qū)新農(nóng)保管理中心工作制度》等相關(guān)制度,，確保了新農(nóng)保工作有序規(guī)范,。

三、機(jī)構(gòu)建設(shè)情況

為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，快速推進(jìn)工作,，區(qū)委下發(fā)了《關(guān)于成立平橋區(qū)新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》(信平文〔〕41號(hào))，成立了以時(shí)任區(qū)委書(shū)記張明春任組長(zhǎng),、區(qū)委副書(shū)記,、區(qū)長(zhǎng)王繼軍為執(zhí)行組長(zhǎng)的的平橋區(qū)新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。在區(qū)人力資源和社會(huì)保障局成立了新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理中心,，作為新農(nóng)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu),，該中心為正股級(jí)財(cái)政全供事業(yè)單位。各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、辦事處,、管理區(qū)辦事機(jī)構(gòu)設(shè)在人力資源社會(huì)保障所，村辦事機(jī)構(gòu)由村委會(huì)代行職責(zé),，形成了一個(gè)覆蓋全區(qū),、三級(jí)聯(lián)動(dòng)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為新農(nóng)保工作順利開(kāi)展提供了堅(jiān)實(shí)的組織保障,。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇十九

今年以來(lái),，我們?cè)谑芯值恼_領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,，以服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局為宗旨,，以職工群眾滿意為目標(biāo),，堅(jiān)持以人為本，強(qiáng)化民本意識(shí),，突出重點(diǎn),，狠抓落實(shí)，實(shí)現(xiàn)了時(shí)間過(guò)半,，任務(wù)完成超半,，為圓滿完成全年任務(wù)目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一,、各項(xiàng)作進(jìn)展順利,，勢(shì)頭良好

(一)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳清欠的力度不斷加大。我們?cè)诳茖W(xué)準(zhǔn)確核定繳費(fèi)工資基數(shù),，為地稅部門(mén)及時(shí)準(zhǔn)確地提供征繳計(jì)劃書(shū)的同時(shí),，協(xié)助其抓好征繳清欠工作。積極主動(dòng)地參與企業(yè)改制,，督促改制企業(yè)在資產(chǎn)變現(xiàn)時(shí)按第一順序償還欠費(fèi),。杜絕了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)在企業(yè)改制中懸空或流失現(xiàn)象。今年以來(lái)共參與晶品鏈條集團(tuán),、糧食系統(tǒng)等20多家企業(yè)改制活動(dòng)，核定欠費(fèi)達(dá)4327萬(wàn)元,，其中已經(jīng)償還到位729萬(wàn)元,。與此同時(shí)，與組織,、工會(huì),、財(cái)政等部門(mén)密切配合，加大綜合制約力度,，采取目標(biāo)分解,、欠費(fèi)企業(yè)法人代表不得評(píng)先評(píng)優(yōu)、欠費(fèi)單位不得購(gòu)買(mǎi)控購(gòu)商品以及從嚴(yán)控制職工退休審批等方法,，督促其補(bǔ)繳欠費(fèi),。今年上半年征收企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)1220萬(wàn)元，其中清收欠費(fèi)957萬(wàn)元,，清欠完成全年任務(wù)的230%,。當(dāng)期出現(xiàn)結(jié)余230萬(wàn)元，扭轉(zhuǎn)了入不敷出,、寅吃卯糧的被動(dòng)局面,。

(二)擴(kuò)大社保覆蓋面工作成效明顯,。不斷擴(kuò)大覆蓋面是提高社會(huì)保障水平的關(guān)鍵，是社會(huì)保險(xiǎn)發(fā)展?fàn)畲蟮幕?。為此我們按照市局的要求,，一直將擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面作為整個(gè)社會(huì)保險(xiǎn)工作的重中之重來(lái)抓。一是加強(qiáng)政策宣傳,。在六月份舉行了大規(guī)模的宣傳咨詢(xún)活動(dòng),，通過(guò)電臺(tái)電視臺(tái)，以講座的形式,，詳細(xì)講解社會(huì)保險(xiǎn)政策,，在縣城中心綠地廣場(chǎng)大張旗鼓進(jìn)行勞動(dòng)和社會(huì)保障政策法規(guī)咨詢(xún)，現(xiàn)場(chǎng)解答群眾提問(wèn)300多人次,，散發(fā)宣傳單多份,。二是以靈活的政策引導(dǎo)參保。針對(duì)我縣企業(yè)用工的特點(diǎn),，遵循低基數(shù),、低門(mén)檻，邊進(jìn)入,，邊規(guī)范的原則,，以非公有制企業(yè)為重點(diǎn)，以勞動(dòng)執(zhí)法,、直接申報(bào),、強(qiáng)制收繳為手段，由局主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊(duì),，開(kāi)展擴(kuò)面攻堅(jiān),，收到了較為理想的效果。今年以來(lái),，新增企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)分別達(dá)到2266人和4920人，分別完成全年任務(wù)的145%和487%,?？梢哉f(shuō)，社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍的擴(kuò)大,，進(jìn)一步拓展了社會(huì)保險(xiǎn)資金的征收渠道,，壯大了社保基金,。

(三)參保人員流失得到有效遏制,。實(shí)踐證明，接續(xù)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系是減少參保人員流失的有效途徑,。為此,，我們不斷完善企業(yè)買(mǎi)斷身份人員保險(xiǎn)接續(xù)的方法,，簡(jiǎn)化程序，建立了一站式服務(wù)窗口,，制作了《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系接續(xù)卡》,，提供保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)、核定,、個(gè)人帳戶(hù)處理等相關(guān)業(yè)務(wù)一條龍服務(wù),。同時(shí)在企業(yè)改制時(shí)，對(duì)職工下發(fā)《致全縣解除勞動(dòng)關(guān)系職工一封信》,，使職工進(jìn)一步了解繳納社會(huì)保險(xiǎn)的重要性,，積極繳費(fèi)繼保。通過(guò)不懈努力,，今年1-7月份,，已為875名斷保人員接續(xù)了社保關(guān)系，從而走出了這邊進(jìn),、那邊出的怪圈,。

(四)兩個(gè)確保得到進(jìn)一步鞏固

1、離退休人員養(yǎng)老金發(fā)放按時(shí)足額,。目前,，全縣共有機(jī)關(guān)企事業(yè)離退休人員6244名(其中機(jī)關(guān)事業(yè)2343名，企業(yè)3901名),，月平均發(fā)放離退休金499萬(wàn)元(其中機(jī)關(guān)事業(yè)283萬(wàn)元,，企業(yè)216萬(wàn)元)，年均發(fā)放5988萬(wàn)元,。我們與工商銀行,、農(nóng)村信用聯(lián)社、郵局等社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)相互配合,，不斷完善養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放的管理,，有效的保證了離退休人員就近方便,、一分不差地領(lǐng)到養(yǎng)老金,。今年1-7月份，共發(fā)放養(yǎng)老金2970萬(wàn)元,，足額發(fā)放率和社會(huì)化發(fā)放率均保持在100%,，從未發(fā)生過(guò)拖欠現(xiàn)象。另外,，我們按上級(jí)有關(guān)政策,，于3月份為117名企業(yè)離休干部和建國(guó)前老工人及時(shí)調(diào)整了養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。使廣大離退休人員深切體會(huì)到了黨和政府的關(guān)心,，享受了到社會(huì)發(fā)展的成果,。

2,、下崗失業(yè)職工的基本生活得到保障。繼續(xù)深入實(shí)施救助工程,，尤其是在晶品鏈條集團(tuán)改制后,，我們對(duì)該集團(tuán)1092名職工及時(shí)進(jìn)行接收，兌付失業(yè)救濟(jì),，并把救濟(jì)金和救助金及時(shí)發(fā)放到他們手中,，解決了他們的實(shí)際困難。今年以來(lái),，為1688名失業(yè)職工發(fā)放失業(yè)救濟(jì)金89.13萬(wàn)元,，已為908人次下崗失業(yè)人員發(fā)放救助金22.93萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)了三條保障線的順利銜接,。

(五)社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作見(jiàn)成效,。為維護(hù)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作的嚴(yán)肅性，我們經(jīng)常深入企業(yè)查用工,、查工資,、查繳費(fèi)，努力維護(hù)社會(huì)保險(xiǎn)的嚴(yán)肅性,。今年以來(lái),，先后對(duì)18家企業(yè)繳費(fèi)情況進(jìn)行全面稽查，稽核人數(shù)達(dá)7089人,，稽核面達(dá)71%,，完成市達(dá)目標(biāo)的142%。

(六)工傷保險(xiǎn)制度實(shí)施前的準(zhǔn)備工作有條不紊,。按照省市的要求,，我局已經(jīng)多次派員參加省市統(tǒng)一組織的工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，工傷保險(xiǎn)隊(duì)伍建設(shè)已具雛形,，政策宣傳已經(jīng)著手策劃,，適合我縣實(shí)際的工傷保險(xiǎn)實(shí)施方案的調(diào)研論證工作進(jìn)入了實(shí)質(zhì)性階段，力爭(zhēng)10月份正式啟動(dòng)實(shí)施,。

(七)各項(xiàng)基礎(chǔ)工作扎實(shí),。一是社會(huì)保險(xiǎn)基金管理水平不斷增強(qiáng)。認(rèn)真執(zhí)行基金收支兩條線的管理制度,，我們與財(cái)政,、稅務(wù)、銀行等單位密切配合,，共同管好社會(huì)保險(xiǎn)基金,，保證每筆基金都能及時(shí)入帳、轉(zhuǎn)儲(chǔ)及支付,。同時(shí)與審計(jì)部門(mén)加強(qiáng)聯(lián)系,，定期邀請(qǐng)他們進(jìn)行保險(xiǎn)基金專(zhuān)項(xiàng)審計(jì),，確保了社會(huì)保險(xiǎn)基金安全。截止7月底,，養(yǎng)老基金累計(jì)結(jié)存2086萬(wàn)元,，失業(yè)保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)存575萬(wàn)元，具備了一定的支撐和抗風(fēng)險(xiǎn)能力,。二是離退休人員的管理不斷規(guī)范,。開(kāi)展企業(yè)退休人員基本信息調(diào)查活動(dòng)，對(duì)全縣離退休人員的家庭住所進(jìn)行了一次詳細(xì)的摸底,，按鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行分類(lèi)匯總,，建立離退休人員社會(huì)化管理臺(tái)帳。研究并出臺(tái)了離退休人員社會(huì)化管理辦法,，加快了離退休人員管理向社區(qū)推進(jìn)的步伐,。三是金保工程順利實(shí)施，籌集獎(jiǎng)金更換了一套新的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備,，進(jìn)行業(yè)務(wù)軟件升級(jí),。集中人力，利用半個(gè)月的時(shí)間,，對(duì)全縣119個(gè)單位的2萬(wàn)余名企業(yè)參保職工的33萬(wàn)條參保信息和繳費(fèi)記錄等進(jìn)行了校對(duì)和數(shù)據(jù)整合,，改正錯(cuò)誤信息近3萬(wàn)人次，有效的推進(jìn)了建立數(shù)字化社保的工作進(jìn)程,。

二,、存在問(wèn)題

上半年，社會(huì)保險(xiǎn)工作成績(jī)顯著,，為今后發(fā)展奠定了基礎(chǔ),。但也應(yīng)清醒地看到發(fā)展中存在著的一些不容忽視的問(wèn)題?？梢愿爬橐浑y,、二多。具體講是：擴(kuò)面難,。城鎮(zhèn)個(gè)體,、私營(yíng)企業(yè)等非公有制經(jīng)濟(jì)單位不懂保險(xiǎn)政策，對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)認(rèn)識(shí)有誤區(qū),，與商業(yè)保險(xiǎn)混為一談,，加之企業(yè)主受經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)使,，不愿為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),，造成千方百計(jì)、想方設(shè)法不履行社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù),，使推進(jìn)擴(kuò)面工作舉步為艱,。個(gè)體私營(yíng)企業(yè)員工勞動(dòng)管理不規(guī)范,，人員流動(dòng)性大，企業(yè)主借此瞞報(bào)少報(bào)參保人員為擴(kuò)面工作又增加了一層難度,。流失人員多,，企業(yè)改制后，多數(shù)職工流向了社會(huì),，他們大多缺乏社會(huì)保障意識(shí),，有的不了解繳費(fèi)與待遇的關(guān)系，滿足于最低繳費(fèi)年限,，特別是一些年青的企業(yè)職工對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)的前途渺茫,，買(mǎi)斷后不愿在參加保險(xiǎn)，致使相當(dāng)一部分人員中斷繳費(fèi),，參保人員一再流失,。欠費(fèi)數(shù)額多。由于我縣企業(yè)科技含量低,，近年來(lái)多數(shù)處于停產(chǎn)半停產(chǎn)狀態(tài),，造成想繳納保險(xiǎn)，但是心有余而力不足,。近年來(lái),，社會(huì)保險(xiǎn)清欠工作雖然力度較大，但是欠費(fèi)數(shù)額仍處于不斷攀升的勢(shì)態(tài),。

三,、攻堅(jiān)克難，乘勢(shì)而進(jìn),，確保完成全年工作任務(wù)

針對(duì)以上存在問(wèn)題,，我們下步將著重抓好以下幾方面工作：

(一)依法擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍。利用三個(gè)月的時(shí)間,，在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展一次以社會(huì)保險(xiǎn)為主要內(nèi)容的百日專(zhuān)項(xiàng)監(jiān)察活動(dòng),，以規(guī)范企業(yè)用工行為為抓手，依法強(qiáng)制各類(lèi)企業(yè)特別是城鎮(zhèn)個(gè)體,、私營(yíng)等非公有制經(jīng)濟(jì)單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)。對(duì)員工數(shù)量多,、經(jīng)濟(jì)效益低的企業(yè)實(shí)行低門(mén)檻進(jìn)入,，低標(biāo)準(zhǔn)享受，以此擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)資金籌集渠道,，盡快實(shí)現(xiàn)社會(huì)保險(xiǎn)全覆蓋,。加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)工作，在企業(yè)改制時(shí)，制作《社會(huì)保險(xiǎn)政策法規(guī)問(wèn)答》宣傳冊(cè),，與社會(huì)保險(xiǎn)手冊(cè)一并發(fā)放到職工手中,，講解社會(huì)保險(xiǎn)知識(shí)，促其主動(dòng)續(xù)保,。

(二)加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳清欠工作,。在按時(shí)提供準(zhǔn)確的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳計(jì)劃的同時(shí)，與地稅部門(mén)密切配合,，做好企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作，做到應(yīng)收盡收,。對(duì)欠費(fèi)單位,，與有關(guān)部門(mén)實(shí)行綜合制約。特別是對(duì)有繳費(fèi)能力的欠費(fèi)單位,，除按規(guī)定依法處罰,、強(qiáng)制征繳外，還要通過(guò)新聞媒體予以曝光,。進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)改制行為,，確保把欠繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)作為第一順序一次性予以清償，切實(shí)維護(hù)企業(yè)職工的合法權(quán)益,。

(三)加快離退休人員社會(huì)化管理步伐,。按中央、省,、市要求,，完善退管服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，年底前要實(shí)現(xiàn)離退休人員社會(huì)化管理,，由街道,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立專(zhuān)門(mén)組織和活動(dòng)場(chǎng)所，接收離退休人員檔案,。

(四)組織實(shí)施工傷保險(xiǎn),。組織開(kāi)展工傷保險(xiǎn)知識(shí)培訓(xùn)，在全縣開(kāi)展大規(guī)模的工傷保險(xiǎn)政策宣傳活動(dòng),。按照省,、市要求，力爭(zhēng)10月底全面實(shí)施,，并補(bǔ)征1-10月份的工傷保險(xiǎn)費(fèi),。界時(shí)將組織召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)，精心準(zhǔn)備,，認(rèn)真謀劃,，統(tǒng)一部署,，縝密運(yùn)做，確保成功,。

(五)搞好審計(jì)稽核工作。采取日?；?、重點(diǎn)稽核、舉報(bào)稽核相結(jié)合的方式,，嚴(yán)肅查處社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)瞞報(bào)漏報(bào)現(xiàn)象,，防止保險(xiǎn)費(fèi)在源頭流失。

(六)加強(qiáng)對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)基金的管理,。對(duì)動(dòng)用養(yǎng)老金墊付企業(yè)離退休人員醫(yī)療費(fèi)進(jìn)行整改,，制定具體的還款計(jì)劃，確保年底前資金到位,，保證今后專(zhuān)款專(zhuān)用,。積極開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)，以便及時(shí)發(fā)問(wèn)題,，解決問(wèn)題,。堅(jiān)持政策，嚴(yán)格審批支付喪葬費(fèi),、撫恤金,、補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)等各項(xiàng)社保基金,，尤其是嚴(yán)格國(guó)有企業(yè)退休人員醫(yī)藥費(fèi)的審核報(bào)銷(xiāo),。

(七)按時(shí)足額發(fā)放離退休人員的養(yǎng)老金和失業(yè)人員的救濟(jì)金。保證一日不拖,，一分不欠,，社會(huì)化發(fā)放率保持在100%。

總之,，我們要在市局的指導(dǎo)下,，以這次座談會(huì)為契機(jī)，學(xué)習(xí)借鑒兄弟縣(市,、區(qū))好的做法和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),。進(jìn)一步理清思路，認(rèn)清形勢(shì),，切實(shí)增強(qiáng)緊迫感,，以只爭(zhēng)朝夕的精神，倒排工期,，再鼓干勁,，力爭(zhēng)于10月底完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人工作總結(jié)篇二十

我新農(nóng)保中心在市縣領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)的正確指導(dǎo)下，按照總體工作部署和目標(biāo)任務(wù)要求,，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，以新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)為主導(dǎo)，認(rèn)真執(zhí)行“深化改革,，理順關(guān)系,，穩(wěn)步前進(jìn)”的工作方針政策，以規(guī)范化管理,，穩(wěn)步推進(jìn)新型農(nóng)保工作前進(jìn)?，F(xiàn)將2月3日前的新農(nóng)保試點(diǎn)工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)宣傳,，調(diào)動(dòng)農(nóng)民參保熱情

為全面調(diào)動(dòng)農(nóng)民參保熱情,，我新農(nóng)保中心突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí),，采取政策宣傳,，動(dòng)員擴(kuò)面,，保費(fèi)征繳的宣傳形式，全面推動(dòng)農(nóng)保工作穩(wěn)步發(fā)展,。這兩個(gè)多月,，我中心共印制了10萬(wàn)冊(cè)新農(nóng)保政策宣傳手冊(cè)，并及時(shí)發(fā)放到農(nóng)戶(hù)手中,，做到每戶(hù)一冊(cè)。同時(shí),，制作新聞短片,，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行電視和廣播宣傳,，在縣有線電視臺(tái)也定時(shí)播放新型農(nóng)保制度，以及繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和方法,。

70歲的老人,20xx年前老伴去世后她獨(dú)居至今。老人屬于五保戶(hù),，以前主要靠民政局發(fā)放的每年1800元五保老人供養(yǎng)費(fèi)度日,。今年每月又能領(lǐng)到一份固定“收入”——50元的新農(nóng)?；A(chǔ)養(yǎng)老金,。這樣她的生活費(fèi)平均每月能達(dá)到200元。她還參加了新型農(nóng)村合作醫(yī)療，每年能報(bào)銷(xiāo)部分醫(yī)療費(fèi),。入冬以來(lái)她病情加重，村集體每月花300元雇了一個(gè)老婆婆照顧她,，每天給做做飯,、洗洗衣服，陪她說(shuō)說(shuō)話,。政府對(duì)農(nóng)民承擔(dān)起了養(yǎng)老責(zé)任,，改變了數(shù)千年來(lái)農(nóng)民靠?jī)号⒖客恋仞B(yǎng)老的模式,。新農(nóng)保政策不失為給農(nóng)村養(yǎng)老下了一場(chǎng)“及時(shí)雨”,。

二、強(qiáng)化管理,，確?；鸢踩鲋?/p>

為方便全縣各地參保人員就近繳費(fèi),，我中心準(zhǔn)備近期與縣農(nóng)村信用合作社簽訂代收保險(xiǎn)費(fèi)和代發(fā)養(yǎng)老金協(xié)議,。財(cái)務(wù)人員在發(fā)放保險(xiǎn)金時(shí),，嚴(yán)格按照發(fā)放名冊(cè),，核實(shí)發(fā)放金額,，并每月定時(shí)對(duì)享受養(yǎng)老待遇人員實(shí)行專(zhuān)戶(hù)打卡發(fā)放。收支專(zhuān)戶(hù)在保險(xiǎn)基金的征繳和發(fā)放中,，根據(jù)基金保值增值政策條款規(guī)定,，嚴(yán)格管理基金，在保證基金安全的情況下確?；鹩行г鲋?。

三、嚴(yán)格審核,，保證按時(shí)足額發(fā)放

自20xx年1月,，我中心嚴(yán)格按照20xx湖南省《關(guān)于進(jìn)一步做好新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)試點(diǎn)工作的通知》文件精神和調(diào)資政策規(guī)定，對(duì)20xx年到齡繳費(fèi)人員進(jìn)行逐一清理和領(lǐng)取資格審核,。同時(shí),，加強(qiáng)對(duì)到齡領(lǐng)取養(yǎng)老金人員進(jìn)行跟蹤管理，進(jìn)一步明確發(fā)放流程,，使參保人員資料的復(fù)核,、待遇認(rèn)定和發(fā)放,、養(yǎng)老基金支付等程序環(huán)環(huán)相扣,，從根本上防止冒領(lǐng)和錯(cuò)發(fā)養(yǎng)老金現(xiàn)象的發(fā)生，避免了養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的流失,。

四,、規(guī)范資料，實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化

為確保參保人員資料的真實(shí)和完整,，我中心全體人員狠抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，制作新型農(nóng)保數(shù)據(jù)庫(kù)，規(guī)范數(shù)據(jù)資料的管理,，實(shí)現(xiàn)參保人員資料的系統(tǒng)化數(shù)據(jù)庫(kù)錄入和管理,，提高了辦公效率和準(zhǔn)確性。同時(shí),，我中心全體職工利用周末加班進(jìn)行數(shù)據(jù)錄入,、校對(duì)工作，全面保證全縣60周歲以上農(nóng)民基礎(chǔ)養(yǎng)老金在1月底之前發(fā)放到位,。

截至目前,，我縣新農(nóng)保應(yīng)參保人數(shù)為21萬(wàn)人,，16—59周歲的適齡農(nóng)民完成參保139043人，收繳保險(xiǎn)費(fèi)達(dá)1300多萬(wàn)元,，完成60周歲以上45679人的信息采集,，60周歲以上的農(nóng)民基礎(chǔ)養(yǎng)老金已全部發(fā)放到位，發(fā)放金額達(dá)626萬(wàn)元,。

五,、存在問(wèn)題

回顧兩個(gè)多月的工作，雖然取得了一定的成績(jī),，但是還存在著很多問(wèn)題,，主要是：

(一)工作量大

由于各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障站沒(méi)有配備專(zhuān)職工作人員，大量信息采集錄入工作和核對(duì)工作都推到了縣新農(nóng)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)來(lái)完成,，加上時(shí)間緊,、任務(wù)重，工作量的完成速度難以加快,。

(二)缺乏經(jīng)費(fèi)

由于這項(xiàng)工作剛啟動(dòng),，各項(xiàng)開(kāi)支大，工作經(jīng)費(fèi)得不到保證,，且缺乏交通工具,，致使各項(xiàng)工作難以正常運(yùn)行。

(三)農(nóng)民觀念低

這幾年國(guó)家對(duì)老百姓的基本生活投入較大,，很多福利措施的實(shí)施造成了部分群眾認(rèn)為只要福利就應(yīng)該是政府出,，新農(nóng)保政策的好處他們清楚，但是等,、靠,、要、思想嚴(yán)重,，造成部分群眾目前還處于觀望態(tài)度,。

六、工作計(jì)劃

(一)加強(qiáng)宣傳力度

進(jìn)一步宣傳政策的優(yōu)勢(shì),，深入各村,、組開(kāi)展宣傳活動(dòng)，提高村民的參保積極性,，引導(dǎo)農(nóng)民自覺(jué)踴躍繳費(fèi),，推行新農(nóng)保工作的開(kāi)展。

(二)加強(qiáng)考核制度

繼續(xù)將新農(nóng)保工作列入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度目標(biāo)考核范圍,，并相應(yīng)提高新農(nóng)保在考核中所占的比重,。

(三)完善農(nóng)保制度

進(jìn)一步制定完善實(shí)施新農(nóng)保制度，確保新農(nóng)保工作的開(kāi)展，將我市唯一一個(gè)新農(nóng)保試點(diǎn)縣工作在全市起到試點(diǎn)的作用,。

這兩個(gè)多月,，我農(nóng)保中心雖然業(yè)務(wù)有了很大的提高，取得了較好的工作成績(jī),，但是與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求相比,，還是存在一些不足和差距，需要努力提高和改造,。今后我中心要繼續(xù)圍繞農(nóng)保工作的目標(biāo)任務(wù),，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,，奮發(fā)努力,，攻堅(jiān)破難，把各項(xiàng)工作提高到一個(gè)新的水平,。