在日常的學習,、工作,、生活中,，肯定對各類范文都很熟悉吧,。相信許多人會覺得范文很難寫,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

個人的不足與改進篇一

一,、 存在的主要問題

1,、思想上比較松懈。對待工作不夠主動,、積極,，只滿足于完成領(lǐng)導交給的任務(wù)，在工作中遇到難題,，不善于思考,，常常等待領(lǐng)導的指示，說一步走一步,。對知識的掌握不夠重視,，認為自己已有的一些知識可以適應(yīng)目前的工作了，在工作中遇到繁瑣,、復雜的事情,，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策,，而是等待辦法自己出現(xiàn),，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研,、鍥而不舍,、持之以恒的學習精神和態(tài)度,。沒有深刻意識到知識水平的高低對工作效率和工作質(zhì)量起決定性的作用,。

2、缺乏創(chuàng)新精神,。不善于創(chuàng)造性地開展工作,，對問題的分析不夠深入，思考不夠深刻,，沒有注意到工作方法的重要性,。也沒有很好的注意勞逸結(jié)合。缺乏朝氣蓬勃,、斗志昂揚的工作熱情,，缺乏靈活機動，過于死板,，解放思想,、創(chuàng)新觀念的理念沒有貫徹始終。

3,、個人心理素質(zhì)比較差,。由于個性的原因，有時候控制不了自己的情緒,，容易發(fā)脾氣,，顯得很不冷靜，這樣對個人工作造成了一定的負面影響,。

4,、理論知識掌握的還是不夠,。在將理論運用到實踐當中的過程做的不是很好,。對學習的重要性認識不夠,，導致學習的自覺性低，學習效果差,。特別是理論的學習還不夠系統(tǒng)，學習還浮在表面,，還沒有達到應(yīng)有的深度,。有時只顧忙于一些教學工作，很少自覺主動擠時間學習,，閑時學一陣子,，忙時學的少,。

二、存在問題的主要原因

經(jīng)過分析以上缺點,，深入解剖自我,，我認識到了問題的嚴重性。具體情況具體分析,，其實就是對自己的要求不嚴格,。如若長時間不加以嚴格約束，不采取整改措施的話,，后果將不堪設(shè)想,。平時松松散散，不重視自身出現(xiàn)的問題,，特別是沒有好好進行自我反省,，也沒有及時調(diào)整好心態(tài)，其他因素對自己的影響也比較嚴重,，從而導致了上進心,、進取心的減弱。以前我對自己缺點的認識不到位,，總給自己找各種理由開脫,，甚至拒不承認和悔改。這對自己進步的阻礙非常大,，不利于自己的發(fā)展與成長,。歸根結(jié)底，這其實是對人生觀,、世界觀的思想認識模糊,。平時對自己太過放縱，具體點工作計劃也不是很清晰,。同時,，我也還存在一種浮躁心理、急躁心態(tài),、急于求成的思想,，毅力不夠，具體行動不足,。

三,、整改措施

1、不斷加強專業(yè)知識的學習,，堅持終身學習,，加強對教學工作的研究，努力提高綜合素質(zhì)。從實踐中學,，同時勤于從書上學,，加強專業(yè)知識理論培訓和教育教學理論。增強做好工作的本領(lǐng),，既教書,，又育人。

2,、盡可能多的向其他教師請教,，做到取長補短，共同進步,。

3,、加強政治理論學習，在認清職責的同時立足本職,，本本分分做實實在在的事情,。嚴格要求自己，用自己的一言一行,、一舉一動去自覺工作,，依法執(zhí)教，做到全心全意為學生服務(wù),。

4,、提高對創(chuàng)新和工作方法重要性的認識，自覺,、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),，務(wù)實基礎(chǔ)，靈活運用合理的方法和措施,，熱愛本職工作,，干一行愛一行，虛心好學,，遇到問題多看多問多想,。

個人的不足與改進篇二

一，工作中的不足：

1.在工作中只是注重自己業(yè)務(wù)能力的提高,。在平時的工作中,，只是想著要盡快提高自己的業(yè)務(wù)能力。只是想著一門心思的學業(yè)務(wù),。忽視了與公司內(nèi)部人員建立更加良好的關(guān)系,。使得與同事產(chǎn)生了隔閡,，彼此之間缺少溝通,。互相沒有深入的了解，沒有建立起很好的關(guān)系,。從而使得有時在工作中與每個部門沒有很好的配合,，同時也產(chǎn)生了被動。

2.在工作中沒有很好的講究方式方法,。在平時的工作中,，包括在與客戶談判、聊天時候,，只是想著要將工作盡快,、順利的完成。沒有考慮,，在工作中也要講究方式方法,，做事情，不能偏激,，不能只是一味的盯著工作,，這樣做會事與原違。不能不講究方法,、講究策略,。

二，需要改進的地方

對于自己存在的以上兩點問題,，結(jié)合自身的實際情況,，以及對今后工作中需要注意的問題。通過認真的思考,，制定了以下整改措施：

1.不能只是注重自己業(yè)務(wù)能力的提高,。在工作中，不能只是注重提高自己的業(yè)務(wù)能力,。我們整個公司就是一個團隊,，公司的銷售額不單單需要我們一線業(yè)務(wù)員，還要各部門的互相配合來創(chuàng)造,，因此在工作和生活中還要與公司同事多接觸,、多溝通，盡快消除部門同事的隔閡,，要對他們有深入的了解,。從而使得有時在工作中產(chǎn)生的被動情況變?yōu)橹鲃忧闆r。

2.在工作中要講究方式方法,。首先,，在平時的工作中，特別是在與客戶交流,，不能偏激,。一定要講究方法和策略,。一定要明確自己每次拜訪客戶的目的，拜訪客戶前要準備要自己所需要的資料跟拜訪客戶的主題 ;其次,，在工作中會多向前輩們討教成功的經(jīng)驗,，并且把合適自己的方式方法運用到自己的工作中去。要

對于公司工作：

1.公司應(yīng)該重視培訓,，特別是中層領(lǐng)導的各方面能力,，員工培訓是培育和形成共同的價值觀、增強凝聚力的關(guān)鍵性工作,。 一個企業(yè)人才隊伍建設(shè)一般有兩種：一種是靠引進,，另一種就是靠自己培養(yǎng)。1,、員工培訓是培育和形成共同的價值觀,、增強凝聚力的關(guān)鍵性工作。

2.公司應(yīng)該以多種方式激勵我們員工,，培訓其實就是激勵我們的方法之一,，不能讓員工有既來之則安之的心態(tài)，要讓員工有付出有收獲,，當然根據(jù)馬斯洛需求層次論來講,，我們不僅僅需要的是基本的物質(zhì)與生理需求，在一個公司還應(yīng)該要得到歸屬尊重等需求,，這個正是公司要向我們員工所付出的,，在公司的戰(zhàn)略方向戰(zhàn)略規(guī)劃中也應(yīng)該所提及的。

個人的不足與改進篇三

假期,，校長要求我們每一個教師反思自己的教學行為,，找出問題，思考整改,。我真真認識到嚴于剖析自己,，需要一些勇氣和信心，但它是對自己高度負責的一種表現(xiàn),，剖析自己的過程是正確認識自己,、深刻認識問題的過程，是自重,、自省,、自警、自勵的具體行動,，也是對自己的實際考驗,。下面，我將自己工作中存在的問題以及整改措施進行反思,。

一,、 自身主要存在問題有：

1,、思想上較松懈。

主要原因是：思想認識不深,。認為自己多年的教學，已經(jīng)比較熟練教學的方方面面,。對待工作不夠主動,、積極，只滿足于完成領(lǐng)導交給的任務(wù),，在工作中遇到難題,，不善于思考，動腦筋,，常常等待領(lǐng)導的指示,，說一步走一步。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視,，認為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識可以適應(yīng)目前的工作了,，在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,，認為“船到橋頭自然直”,，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn),，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研,、鍥而不舍,、持之以恒的學習精神和態(tài)度。沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用,。

2,、 缺乏創(chuàng)新精神。

工作時間久了,，沒有新鮮事物出現(xiàn),，會有一種職業(yè)厭倦的情緒產(chǎn)生，總想在工作中找到捷徑,，最好不要花費太多的精力可以把事情做得比較好,。沒有創(chuàng)新精神，對問題不作深層次的分析,，思考不深刻,，沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。 也沒有很好的注意勞逸結(jié)合,。

3.工作中存在急躁缺乏服務(wù)意識現(xiàn)象,。

二,、 改進措施。

1,、 加強理論學習,，增強教育服務(wù)意識。

加強政治理論學習,，重要的是認清職責,，立足本職，老老實實,、本本分分做實實在在的事情,，嚴格要求自己，用自己的一言一行,、一舉一動去自覺工作,，依法執(zhí)教，做到全心全意為學生服務(wù),。

2,、 加強自我改造，提高綜合素質(zhì),。

目前對我而言,，最大的問題是要注意鍛煉，堅持終身學習,，加強業(yè)務(wù)研究,，學習有利于提高我們的知識水平，增強做好工作的本領(lǐng),，既教書,，又育人。只有狠下決心,，提高對學習業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認識,，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),，務(wù)實基礎(chǔ),，靈活運用合理的方法和措施，熱愛本職工作,，干一行愛一行,，虛心好學，遇到問題多看多問多想,。同時要加強文化藝術(shù)修養(yǎng),，使自己更全面地發(fā)展。