當工作或學習進行到一定階段或告一段落時，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,，肯定成績,，找出問題，歸納出經(jīng)驗教訓，提高認識,，明確方向,，以便進一步做好工作，并把這些用文字表述出來,，就叫做總結,。相信許多人會覺得總結很難寫？那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

鄉(xiāng)衛(wèi)生院年度工作總結篇一

一、醫(yī)療衛(wèi)生工作成效顯著

(一)狠抓醫(yī)德醫(yī)風,、全面提升我院整體形象,。

在全院深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，進一步轉變了工作作風,，提高了醫(yī)療服務理念和競爭意識,，將醫(yī)德醫(yī)風貫穿到實際工作中。

1,、整章建制,、科學謀劃。為提高工作效率,，樹立務實高效的良好形象,，我院先后制定了醫(yī)德醫(yī)風管理規(guī)定、行風評比工作方案,、醫(yī)療糾紛,、差錯,、事故處理辦法、各病種的醫(yī)療護理常規(guī),、各種醫(yī)療護理質量管理,、急診急救等五十多項規(guī)章制度。使我院的行風建設工作得到了科學化,、制度化管理,，構成了在工作中人人有職責，處處有人抓的良好局面,。

2,、以人為本，搞好服務,。為改善服務質量,，落實承諾服務，我院在社會各界廣泛開展了征求群眾意見和推薦活動,，設立了舉報箱,，公開舉報電話，發(fā)放征求意見卡向社會問卷調查,，為使意見和推薦落到實處,，我們嚴格按查處制度處理，透過整治,，一年來,，未接到一齊因服務不周而引起群眾不滿現(xiàn)象;未發(fā)現(xiàn)一次因職工私自行醫(yī)而造成的不良影響，使我院行風有了很大改觀,，整體形象明顯提升,，群眾的滿意度明顯增強，受到廣大群眾的一致好評,。

(二)公共衛(wèi)生工作有序推進,。

1、著力應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件,。在應對今年的手足口病和甲流工作中,，我們高度重視，認真組織,，廣泛宣傳衛(wèi)生科普知識,，成立了發(fā)熱門診、設立了留觀室,。同時組織發(fā)動鄉(xiāng)村醫(yī)生,，層層篩查，做好疫情調查上報和監(jiān)測工作,。今年5月份,，透過嚴格的防御和排查,，共查出手足口病疑似病例1人，按照要求得到了及時轉診和治療,，全年沒有發(fā)生醫(yī)療差錯與糾紛,。

2、扎實做好防保,、防疫工作,。一是堅持每月例會制度，今年共召開鄉(xiāng)村醫(yī)生例會16次,，并透過以會代培方式對14名鄉(xiāng)醫(yī)進行了衛(wèi)生法規(guī),、規(guī)章制度、計免知識的學習和培訓;同時用心組織村醫(yī)參加衛(wèi)生局舉辦的繼續(xù)教育衛(wèi)生法規(guī),、專業(yè)知識培訓和學習教育，完成全鎮(zhèn)9所村衛(wèi)生室考核辦證事宜,，同時,，實施了每月一次的入村督導檢查工作，從而使我鎮(zhèn)的村醫(yī)管理工作和防保網(wǎng)建設得到進一步加強,。二是計免工作常抓不懈，認真做好兒童卡、薄,、證,、冊的管理工作，對每日新生兒童查行及時上卡,，按程序接種,。截止12月末，接種各類群體——人次,。其中：(1)全鎮(zhèn)0—7歲兒童——人,，今年出生——人，實建——人,，建卡率——%,，乙肝及時接種率——%，8—15歲兒童乙肝疫苗強化免疫一次,，應接種——人,，實接種——人，接種率達——%,。(2)四苗單項接種率——%,，強化免疫率——%。(3)出血熱疫苗接種——人次,，接種率——%,。(4)流感,、風疹、腮腺炎,、狂犬疫苗等接種率達100%,。今年未發(fā)生一例接種事故。

3,、加強婦幼保健工作,，切實做好產(chǎn)前健康檢查。一是用心開展了婦女病普查診治工作,，同時建立了診治檔案,，對全鎮(zhèn)范圍內35歲——59歲婦女進行了宮頸癌和乳腺癌的普查，按照三年普查規(guī)劃,，全鎮(zhèn)1600名婦女今年完成普查587人,，普查率——%。其中查出陰道炎——人,，宮頸碘染色——人,，乳腺增生——人，其它疾病——人,，未發(fā)現(xiàn)宮頸癌和乳腺癌患者,。二是及時完成各種婦幼保健報表，做到“降消”項目補償工作按時兌現(xiàn),，無虛報漏報現(xiàn)象,，圓滿完成了全年婦幼保健任務。三是做好兒童保健工作,。今年,，共對7歲以下兒童體檢——人，5歲以下——人,，3歲以下——人,。

4、醫(yī)療衛(wèi)生服務工作明顯提高,。今年,，我院克服人手少，設備簡陋的困難,，經(jīng)全院干部職工地共同發(fā)奮,，共理解門診患者——人次，平均日門診——余人,。開放病床使用率10張,，住院——人，實院病床使用率——%;開展外傷手術——余例;b超,、心電檢查——人次;化驗檢查——人次;放射檢查——人次;藥品收入比例控制在——%以內;處方,、病歷書寫規(guī)范率達100%;急危重病人搶救成功率達——%,，實現(xiàn)醫(yī)療總收入——萬余元，藥品收入——萬元,，其它收入——萬元;總支出——萬元,，收支結余——萬元，同比增長——%,。

5,、抓好老年人健康普查和家庭健康檔案采集工作。一是20xx年11月至12月,，我院集中時刻,，集中人力、物力和財力,，對全鎮(zhèn)729名65歲以上老人進行了健康體檢,，實際體檢688人，體檢率達94%,。二是對全鎮(zhèn)——戶居民開展了全民家庭健康檔案信息采集工作,，透過逐人逐戶調查，共篩選出糖尿病患者——人;高血壓患者——人;65歲以上老人——人,，按照上級年體檢80%的要求，圓滿完成了目標任務,。

(三)新農(nóng)合工作穩(wěn)步發(fā)展,。

隨著新型農(nóng)村合作醫(yī)療實施方案的不斷完善和改善，在新的形勢下,，我院為推進“人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務”目標的全面實現(xiàn),，院領導親自掛帥，用心投入到新農(nóng)合工作中去,，取得了必須成效,。其主要做法：

1、加強管理,，嚴肅報銷制度,。為方便群眾就診報銷，我院成立了新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作領導小組,，由專職醫(yī)護人員具體負責,。在工作制度方面建立了完整的門診日志登記，規(guī)范了開處方,、醫(yī)囑和各種護理記錄單,。同時，對住院病人在要求報銷合作醫(yī)療費用時嚴格把關,，按照帶給《新型農(nóng)村合作醫(yī)療證》,、《身份證》和《戶口薄》,、村衛(wèi)生所出具的身份證明等基本規(guī)程進行醫(yī)療活動，經(jīng)核實無誤后,，按標準對來我院就醫(yī)出院參合農(nóng)民,，當日兌現(xiàn)補償，截至目前,，我院未出現(xiàn)一齊不合理報銷病例,，從而杜絕了冒名頂替現(xiàn)象的發(fā)生，使參合農(nóng)民明明白白住院消費,，清清楚楚享受政府的惠民政策,，有效地保證了參合資金的安全使用。

2,、方便群眾,，搞好服務工作。我們始終把新農(nóng)合服務作為醫(yī)院工作的重中之重來抓,，一是我們在改善服務態(tài)度,、提高服務質量和技術水平的同時，為方便群眾,，我們歷經(jīng)一個多月的時刻,，深入17個村屯，在千家萬戶開展了門診小額補償會戰(zhàn)工作,，實施了送醫(yī)送藥進萬家活動,，真正做到“以病人為中心，以質量為核心”,，為廣大參合人員帶給了便利條件,。二是經(jīng)全院職工的用心發(fā)奮以及各部門的協(xié)調配合，20xx年,，我院新農(nóng)合工作一步一個腳印,，健康有序的運行。經(jīng)統(tǒng)計,，全鎮(zhèn)應參合人數(shù)——人,，已參合人員——人，參保率達——%,，同比增長——%,。在報免工作中，今年共為參合人員實施各類補償——人次,，補償金額——元,，直接減免——元。其中：補償住院——人次，補償金額——元,，門診小額補償——人次,，金額——元，使農(nóng)民真正得到了實惠,，并為下年新農(nóng)合醫(yī)療的順利實施打下了堅實基礎,。同時，醫(yī)院也取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益,。

二,、存在的不足

20xx年，我們雖然取得了必須成績,，但存在著諸多差距,，主要體此刻：

1,、鄉(xiāng)村衛(wèi)生醫(yī)療基礎設施條件較差,，離目標管理要求仍有必須差距。

2,、我院衛(wèi)生技術綜合素質偏低,，全院中級以上職稱的衛(wèi)技人員比例不足，門診醫(yī)師尤其是骨干醫(yī)師較為缺少,，人才缺乏,，無后備力量。村醫(yī)綜合素質不高,，短時刻內難以實現(xiàn)鄉(xiāng)村一體化管理目標,。

3,、業(yè)務收入盡管有所增加,，但遺留債務較大,，尚還欠款——萬元，加之部分患者流向市院,，職工工資全額發(fā)放依然艱巨,。

4、虎頭衛(wèi)生院距離縣城100余里,，是虎林東部重要的醫(yī)療救護中心，轄區(qū)輻射原新興,、小木河兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和漁場,、林場,、良種場、奶牛場,，無交通工具,，無法應對突發(fā)的公共衛(wèi)生事件以及急重患者。

鄉(xiāng)衛(wèi)生院年度工作總結篇二

過去的一年,，在衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下,，我院堅持以鄧小平理論和重要思想為指導，以“愛院,、愛崗,、誠信、勤奮,、守紀,、合作”的主人翁精神，堅持“深化改革,、科技興院,、穩(wěn)定發(fā)展”的基本方針。以建立省中心集鎮(zhèn)示范衛(wèi)生院為平臺,，結合中期評估專家組指導意見,，圍繞“醫(yī)德醫(yī)風、醫(yī)療質量,、管理效益”這個主題,，全院干部職工用心開展“以人為本，以病人為中心”活動,，上下一致,、齊心協(xié)力、攜手奮進,、改革創(chuàng)新,，圓滿地完成了年初既定的發(fā)展目標和各項任務，兩個禮貌建設取得了必須的成績,。全年工作狀況總結如下：

一,、以的重要思想為指導，推動醫(yī)院各項工作

一年來,，院領導深刻認識到要持續(xù)醫(yī)院健康,、持續(xù)發(fā)展，就務必以重要思想為指導,，認真落實“科學發(fā)展觀”,。為此，我們堅持學習重要思想，開展“行風評議會”,，召開院職工會多種形式進行學習,。讓全院干部職工感受到醫(yī)院實踐就是要牢固樹立“一切為了病人”的宗旨，全心全意為病人服務,，推動醫(yī)院各項工作的順利開展,。

二、堅持誠信立院,，保護病人利益

醫(yī)院把“誠信服務,，透明醫(yī)療”做為醫(yī)院核心競爭力的重要組成部分。醫(yī)院結合實際開展思想政治教育和職業(yè)道德教育,。一是在黨員干部和醫(yī)護人員中開展了救死扶傷和全心全意為人民服務的宗旨教育,，樹立正確的世界觀、人生觀,、價值觀,，自覺抵制拜金主義;二是結合醫(yī)院特點，廣泛開展職業(yè)道德教育,，重點強化以人為本的職業(yè)職責,、職業(yè)道德、職業(yè)紀律教育;三是開展“一切為了病人,，一切方便病人,，一切服務于病人”的理念教育，進一步強化醫(yī)護人員對病人的愛心,、關心,、耐心、細心和職責心;四是結合行風評議和普法教育活動進行紀律和法制教育,，組織黨員干部和醫(yī)護人員認真學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》,、《傳染病防治法》、《獻血法》,、《醫(yī)療事故處理條例》,、《醫(yī)務人員職業(yè)道德規(guī)范》，自覺做到學法,、知法、懂法,、守法,，增強法制觀念和紀律觀念。

三,、狠抓醫(yī)療質量與安全醫(yī)療,，不斷推動醫(yī)院各項工作的發(fā)展

醫(yī)院透過推行“一級甲等”醫(yī)院標準，按照“病患至上”的要求，在全院實施了全面推行質量策劃與改善,。醫(yī)院全面引入與貫徹“以人為本”的管理與服務理念,，堅持“醫(yī)療安全無小事，病人利益無小事”,、“所有缺陷都是能夠避免的”等質量理念,。在實際工作中我們做了以下幾點：1、進一步建立各組織機構,，各組織按各自的職責開展各專業(yè)工作的監(jiān)督,、檢查、指導,、評價,、督促。發(fā)奮使上級主管部門制定和部署的工作要求落實到實處,。

2,、進一步完善各項規(guī)章制度。建立健全技術規(guī)范,、操作規(guī)程,、工作質量標準、管理方案,、管理辦法,，使醫(yī)療護理活動有章可依，有規(guī)可循,，嚴防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生,。

3、醫(yī)院完善了醫(yī)療質量管理負責制,，頻繁對醫(yī)療護理質量進行抽查;堅持院長質量查房,、院領導總值班、護士長夜班,、醫(yī)療缺陷告示,、醫(yī)療護理分級管理制等重要的醫(yī)療安全管理制度。

4,、嚴格執(zhí)行衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理規(guī)范》和《消毒隔離技術規(guī)范》,，合理使用抗生素，執(zhí)行用血登記,、用血報批,、檢驗核對制度。加強一次性醫(yī)療用品的使用管理,，按要求消毒,、毀形,、焚燒處理，把院內感染控制在最低限度,。

5,、醫(yī)院緊抓以手術管理為核心的醫(yī)療風險教育，切實落實患者知情和風險告知制度,。

6,、強調對一些特殊用藥的管理，并對存在不安全因素和薄弱環(huán)節(jié)的科室進行了重點要求,，對重要崗位及工作環(huán)節(jié)不定期的進行了抽查,，確保了安全醫(yī)療。

7,、加強對臨床各科室危重病人的管理,，嚴格三級查房制度，不定期地抽查各醫(yī)療區(qū)查房狀況及門診首診負責制執(zhí)行狀況,。

8,、醫(yī)院堅持“以人為本”的管理理念，xx年增加了對一線醫(yī)護人員的獎金傾斜,，較好地調動和穩(wěn)定了一線員工的工作用心性,。上述一系列質量管理措施，使“質量效益”這一管理概念轉變成醫(yī)院管理中最活躍,、最行之有效的因素,，把人員的技術和儀器設備的潛力充分有機的結合到一齊，保證了醫(yī)療護理工作的高效和安全,，最終反映在醫(yī)療質量上,，取得了較好的成績。9,、多方籌資改善就醫(yī)環(huán)境,，多種形式樹立醫(yī)院形象今年以來，我院多方籌資60萬元,，投資42萬元購置了彩色多普勒等設備,，投資為每個病房安裝了彩色電視機和空調，提高了診療水平也極大的改善了群眾就醫(yī)環(huán)境,。改建了消毒供應室及口腔科門診,，大大降低了院內感染的風險。

四,、不斷強化社區(qū)衛(wèi)生工作

隨著衛(wèi)生院功能轉變,，我院已全面實施農(nóng)村公共衛(wèi)生工作，啟動了面向農(nóng)民的十二項公共衛(wèi)生工作,，并且把社區(qū)衛(wèi)生工作列入了重要的議事日程,。按各級政府的要求，以“農(nóng)民健康工程”為已任,，認真開展社區(qū)衛(wèi)生服務,。推行社區(qū)職責醫(yī)生制度，以行政村為單位成立了社區(qū)衛(wèi)生服務小組,，采取組長負責制,，認真履行三大類十二項農(nóng)村公共衛(wèi)生工作任務。職責醫(yī)生分村進行了全年的上門訪視工作,，對糖尿病,、高血壓等常見病、多發(fā)病進行了分級管理,，并進行了有效的健康干預,。按要求建立農(nóng)民健康檔案，建檔率達100,，所有體檢資料,、訪視資料、重點疾病均能在健康檔案中反映出來,，使健康檔案成為真正的活檔案,，并對老年人和困難群體進行了定期服務和跟蹤服務，動態(tài)管理等,。加強對社區(qū)衛(wèi)生服務站的一體化管理,，統(tǒng)一服務站藥品的進購調撥程序及日常管理，完成了鄉(xiāng)村醫(yī)生勞動合同的簽訂,，解決了后顧之憂,。已完成了對轄區(qū)內參合農(nóng)民的第一輪免費體檢工作，共出動醫(yī)務人員__人次,，歷時__天共體檢__人次,，加上年度體檢的__人次，共計__人次,，體檢率達__,。在縣衛(wèi)生局年度工作考核中得到了充分肯定。

五,、醫(yī)療業(yè)務工作：

按要求認真完成醫(yī)療業(yè)務工作,，有門診病人和住院病人登記本，項目齊全,，傳染病及時登記,，及時上報。嚴格執(zhí)行值班,、交接班制度,，認真書寫*報告,。建立病歷自查評分制度，住院病人病歷書寫達__,，合格病歷達__,。建立處方自查評分制度，門診處方書合格率達__,。完成年門診__人次,，住院__例，出院病人治愈好轉率__%,，危急重癥搶救成功率達__,，急救物品、藥品齊全,，完好率__,。完善手術室、治療室,、注射室,、換藥室、產(chǎn)房,、消毒供應室的規(guī)范管理,。無菌注射執(zhí)行率__。加強器械設備管理,，器械設備完好率__,，使用率__。用心開展中醫(yī)中藥診療工作,，結合__市“建立全國農(nóng)村中以工作先進市”活動,，加強中醫(yī)骨傷科、中醫(yī)內科建設,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改,。

六、財務收支工作

xx年1—10月,，實現(xiàn)業(yè)務總收入__元(其中：財政補助__元,，醫(yī)療收入__元，藥品收入__元,，其他收入__元),。總支出__元(其中：醫(yī)療支出__元,，藥品支出__元,，財政專項支出__元，其他支出__元),。收支結余__元,。其余各項質量,、效率指標也較好地完成。

七,、防疫工作

計劃免疫帳制健全,，完成年內計劃免疫，建卡率__,，五苗基礎免疫率達__，乙肝接種率__,，卡介苗__,，百白破__，脊髓灰質炎__,，麻疹__,，卡證相符率達__，卡痕率__,。結核病人管理__人,，防瘧管理工作完成__。傳染病報告率,、及時準確率達__,，上報傳染病__例(其中)。完成發(fā)熱病人血檢任務__人,，完成鼠疫,、霍亂監(jiān)測工作，做好結核病的轉診和管理督導工作,。完成艾滋病高危人群篩查任務,，年內完成hiv血清樣本檢測和采集__人。及時發(fā)現(xiàn)并上報了××鎮(zhèn)中心小學及幼兒園群體性發(fā)熱事件,，用心配合縣疾控中心及上級專家組做好隔離治療及疫源地消毒工作,。

八、婦幼工作

用心做好兒童保健工作,，0—6歲兒童保健覆蓋率達__,，3歲以下兒童系統(tǒng)管理率達__以上。孕產(chǎn)婦保健覆蓋率__,、建卡率達__,。孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達__以上。高危孕產(chǎn)婦管理率達__,，孕產(chǎn)婦住院分娩達__,，新法接生率達__。

以上成績的取得,，是縣衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委,、鎮(zhèn)政府正確領導的結果,，是全院職工共同發(fā)奮的結果，過去的一年,，我們雖然取得了豐碩的成果,，但是，我們就應清醒地看到自己的不足,，個性是與強勢醫(yī)院相比,，在人才建設、科技發(fā)展上還有較大的差距;醫(yī)院的管理還跟不上形勢的發(fā)展和需要;醫(yī)院改革的步伐還不大;醫(yī)療質量和服務水平有待進一步提高,。具體表此刻以下幾個方面：

1,、服務質量及服務態(tài)度不優(yōu)。這是當前損害醫(yī)院形象,，制約醫(yī)院快速發(fā)展的一個突出問題,，我們有些科室尤其是窗口科室，個別同志還沒有把熱情周到的服務當作醫(yī)院生存和發(fā)展的生命線認真加以對待,，人性化服務還僅僅是一句口號,。2、醫(yī)療質量還有薄弱環(huán)節(jié),，在例行工作檢查中,，發(fā)現(xiàn)有處方、病歷書寫不規(guī)范等狀況,。

3,、醫(yī)院的學科發(fā)展不夠平衡，院內學術氛圍不夠濃厚,，部分科室滿足于做好日常工作,，無科室發(fā)展及專業(yè)建設的遠期打算及近期計劃，滿足于目前取得的成績,，盲目樂觀,，缺乏創(chuàng)新動力，職責意識不強,，醫(yī)院學科的發(fā)展處于滯后狀態(tài),，某些學科甚至在倒退。

4,、人才結構不甚合理,，人才梯隊尚未構成，名醫(yī),、名科帶動效益缺乏,。專業(yè)技術人員的業(yè)務素質有待提高，學科帶頭人尚顯不足，人才斷檔現(xiàn)象存在,。

5,、少數(shù)職工事業(yè)意識淡漠，缺乏競爭意識和進取精神,，遠遠不能適應醫(yī)院市場化的客觀需要,，應對市場的激烈競爭，不少人仍然處在計劃經(jīng)濟的年代,，等,、靠、要思想嚴重,，仍有一部分同志“做一天和尚撞一天鐘”,，經(jīng)營意識危機意識缺乏，仍存有吃大鍋飯,、抱鐵飯碗的思想，與形勢發(fā)展格格不入,。

6,、個別科室辦事缺乏計劃性，隨意性較大,，缺乏按規(guī)章制度辦事的自覺性,，在履行崗位職責上不盡人意。

7,、今年雖然沒有發(fā)生職責性醫(yī)療事故,，但醫(yī)療糾紛，醫(yī)療差錯事故苗頭尚存,，如不引起重視,，必將導致嚴重的后果。

8,、醫(yī)院的硬件建設,、就醫(yī)環(huán)境與群眾的需求仍有較大差距，個性是醫(yī)院門診部,、急診科,、功能科的就診條件急待改善。

在今后的工作中,，我們要以鄧小平理論和重要思想為指導,，繼續(xù)認真學習貫徹落實黨的xx屆五中、六中全會重要精神,，認真落實科學發(fā)展觀,，加強學科建設和人才隊伍建設，提高服務質量和服務水平，提高醫(yī)院管理質量和管理水平,，深化醫(yī)院改革,，依靠科技進步力量全面提升醫(yī)院核心競爭力，搶抓新機遇,，爭創(chuàng)新優(yōu)勢,，實現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展新突破，再鑄新輝煌,。

鄉(xiāng)衛(wèi)生院年度工作總結篇三

一年來我院在x區(qū)衛(wèi)生局及x鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下,，在社會各界關心關懷支持下，在全院職工團結努力工作下,，圓滿完成了上級交給的各項工作,，年全院收入x元，其中藥品收入x元;醫(yī)療收入x元,。使x鎮(zhèn)的衛(wèi)生工作上了一個新的臺階,。

(一)認真落實基本藥物全部零差價銷售的惠民政策，使廣大老百姓的實惠,。

年x區(qū)就全面實行了基本藥物全部零差價銷售的惠民政策，我院為此專門成立了以院長為組長,，副院長為副組長,、各科室負責人為成員的工作組。組織人員認真學習實施并深入到標準化衛(wèi)生室,，進行藥品清零盤點工作,，確保x鎮(zhèn)全面實行藥品零差價銷售，使廣大老百姓得實惠,。

(二)努力提高工作效率,，積極推行績效考核方案。

我院按照上級文件要求制定了x鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院績效考核方案,。推行了每日雙考核制度,、月末工作考評等制度，查找工作中存在的問題和不足,。確?？冃ЧべY考核工作嚴肅認真，落實到位,。

(三)建立健全衛(wèi)生院網(wǎng)站,，認真落實“四位一體”信息平臺運行工作。

為更好地完成此項工作我院專門明確了信息管理員,，使衛(wèi)生院開展的各項工作能夠準確及時地上傳到網(wǎng)站,。我院還先后二次邀請融達公司工程師來我院對醫(yī)務人員及標準化衛(wèi)生室人員進行電子處方、農(nóng)民健康檔案錄入進行培訓。確保四位一體信息平臺更好的為廣大群眾服務,。

(四)加強醫(yī)療安全防范意識,，積極開展三好一滿意活動。

年8月,，新的衛(wèi)生院投入了使用,，新的環(huán)境新的面貌，這為我們開展“三好一滿意”活動奠定了基礎,。我們從加強醫(yī)療安全入手,，制定相關規(guī)章制度，聘請法律顧問來院做專題講座,。大大提高了全院職工的醫(yī)療安全防范意識,。我們改善服務態(tài)度、提高服務水平,、加強質量管理,、規(guī)范醫(yī)療行為、改進醫(yī)療質量進行醫(yī)德醫(yī)風教育,、嚴肅行業(yè)紀律等多方面深入開展,，關心群眾疾苦把群眾需要作為第一選擇，把群眾滿意作為第一標準,。讓全院職工努力做到“服務好、質量好,、醫(yī)德好,、讓群眾滿意”。

(五)認真落實基本衛(wèi)生服務項目

為落實好基本公共衛(wèi)生服務項目,，我院加大了公共衛(wèi)生服務項目的投入,。在全鎮(zhèn)范圍內建立了24處健康教育宣傳點，建立健全居民健康檔案并為65歲以上老年人及高血壓,、糖尿病人進行了查體,。計劃免疫工作做到卡、證,、薄齊全,，五苗接種率大95%以上。積極開展傳染病防治工作,，制定了應急方案,。建立了孕產(chǎn)婦、兒童保健手冊,，規(guī)范開展了孕產(chǎn)婦,、兒童保健工作，及時發(fā)放了分娩補助。對轄區(qū)內的重癥精神病人進行了登記管理,，按時對重性精神病患者進行治療,、隨訪和康復指導。在衛(wèi)生監(jiān)督方面定期對學校,、酒店等公共場所進行食品衛(wèi)生安全檢查,，積極配合區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所對非法行醫(yī)進行嚴厲打擊。

(六)縮短報銷時間,，使新農(nóng)合政策更好的服務于人民,。

新農(nóng)合政策是國家又一項惠民政策，年累計報銷金額達x元,，為更好的服務于人民,，縮短報銷時間我院積極充實新農(nóng)合辦公室工作人員配置電腦打印機等辦公設備。力爭及時高效地為每一位患者服好務,。在外傷調查方面我院新合辦組織相關人員認真嚴肅地入村入戶對每一名報銷患者進行調查,，確保準確無誤。

總之,，過去的一年既有成績也有不足,，既有收獲也有付出。我們一定總結改正過去工作中存在的不足,，努力工作,，為振興衛(wèi)生事業(yè)而奮斗!

鄉(xiāng)衛(wèi)生院年度工作總結篇四

在新年到來之際，我們將把不平凡的xx年記入歷史,，翻開新的一頁,，迎來了嶄新的xx年，我們將面臨著新的挑戰(zhàn),、機遇,、任務,努力實踐，以深化衛(wèi)生人事制度改革和中央精神“把醫(yī)療衛(wèi)生建設重點放在農(nóng)村為契機,黨的xx大召開,，對農(nóng)村衛(wèi)生工作又是一片曙光,。同時在上級主管部門和當?shù)攸h委、政府的正確領導下,，踏實工作,，開拓創(chuàng)新，爭取在新的一年里取得新的成績,?；仡檟x年，我院全體醫(yī)務人員在縣衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委,、政府的正確領導下,，在院領導班子的帶領下,，勤奮工作，在疾病控制,、婦幼衛(wèi)生,、項目工作，以及醫(yī)療業(yè)務等各方面工作上均取得了一定的成績,，圓滿地完成上級業(yè)務部門下達的各項工作任務,，當然也存在著一些問題，現(xiàn)將一年來的各項工作的開展,、落實及效果總結于下：

一,、防保工作：

防疫：按照縣cdc的安排，認真開展安全定點工作,、保質保量完成全年的計劃免疫工作,，全年新出生兒童394人,建卡394人,四苗接種率為94.4%，乙肝疫苗共接種1027人/次,，其中及時接種70人,，均保質保量完成了上級業(yè)務部門安排的指標及任務。開展了10歲以下兒童乙腦a+c疫苗接種工作,應種兒童6506人,實種兒童6201人,接種率95.3%,。

2,、開展滅鼠和創(chuàng)衛(wèi)生集鎮(zhèn)工作：開展滅鼠工作3次，基本消滅老鼠橫行霸道,，隨時配合政府開展治理集鎮(zhèn)臟,、亂、差,。

3,、開展集中飲用水監(jiān)測工作，全年共計12次,，未出現(xiàn)飲用水不潔導致消化道傳染病的發(fā)生,。

二,、疾病控制：

1,、疫情管理：全年全鎮(zhèn)無重大疫情、災情發(fā)生,，全年傳染病報告院內報告18例,，均為乙類傳染病，其中：痢疾2例,，肝炎7例，肺結核4例，腮腺炎4例,。

2,、結核病管理：管理人數(shù)20人,，其中涂陽人數(shù)14人，管理率100%

三,、婦幼衛(wèi)生：

全面開展高危篩查,、孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理，入村開展健康教育宣傳,，每月一次,，認真做好孕產(chǎn)婦死亡以及新生兒破傷風病例的追蹤調查及報告。認真做好嬰兒出生登記,，并進行兒童系統(tǒng)管理,，具體完成指標：全年孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理396人，已出生394人,，住院分娩216人,，住院分娩率53.6%，（比xx年增長3.4%）,，其中高危孕產(chǎn)婦11人,，住院分娩11人，高危孕產(chǎn)婦住院分娩率為100%,，新法接生391人,，新法接生率99.5%，全年孕產(chǎn)婦無死亡,，兒童系統(tǒng)管理1736人,，5歲以下兒童死亡3例，死亡率為12.47%,，死因為肺炎,。入村健康教育宣傳117次，發(fā)放宣傳資料10213人份,，鎮(zhèn)村兩級共辦健康教育宣傳專欄87期,，覆蓋率為95%。

四,、院內醫(yī)療業(yè)務：

全年共醫(yī)治住院病人1132例,，比xx年多收治860例，門診病人次16121人次,，比xx年增加4350例,。治療過程中，醫(yī)務人員診療規(guī)程認真操作,，未發(fā)生過醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛,。

全年醫(yī)療業(yè)務收入共計70萬元，比xx年多收入35.4萬元,，其中醫(yī)療收入36元,，藥品收入34萬元,，醫(yī)療收入占總收入的50.5%，基本杜絕以藥養(yǎng)醫(yī)現(xiàn)象,，保障職工的工資,、福利，收支結余3.5萬元,。事業(yè)基金比xx年增加20萬元,。

五、項目工作

按照縣項目辦的安排,，認真制定xx年本鎮(zhèn)項目工作計劃,，并按計劃認真組織實施，具體開展和完成情況：

1,、結核病管理工作：全年新發(fā)現(xiàn)病例18例,，轉診26例，轉診率100%,，涂陽病人14人,，涂陰病人4人，管理率100%,。

利用“4.25世界結核病宣傳日”和平時入村工作督導和檢查,，大力開展健康教育宣傳，提高人民群眾對結核病的認識,，積極參與到結核病防治工作中來,，相對xx年全年結核病患者的發(fā)病人數(shù)和治療患者人數(shù)與往年相比，有了一定程度的下降,。

結核病防治工作在xx年得到縣疾病控制中心慢病科全體成員的大力支持下,，入村督導覆蓋全鎮(zhèn)所有結核病患者，督導人員資料按照工作方案要求,，認真履行職責,，確保工作質量的順利完成。

2,、衛(wèi)viii項目：積極配合縣項目辦做好各項尾期工作,。

3、降消項目工作：

xx年全鎮(zhèn)實施降消項目,，平產(chǎn)住院分娩工作在院防保組,、臨床醫(yī)療業(yè)務人員和村級衛(wèi)生人員的共同努力下,，取得發(fā)一定的工作成績,，全年住院分娩共計53人，其中平產(chǎn)45人,，剖宮產(chǎn)8人,，均采取減免兌現(xiàn),。

六、按年初工作計劃完成：

1,、全體職工外出參觀學習,。2、修建衛(wèi)生廁所,。

七,、存在的問題：

1、新農(nóng)合啟動后住院病人劇增,，業(yè)務工作量大大增加,，本院醫(yī)療業(yè)務人員素質較低，加之本院專業(yè)技術人員數(shù)嚴重不足,，需增加技術強的業(yè)務骨干,，緊缺放射、化驗,、臨床,、護理等專業(yè)人員。上轉病人還多,，給群眾帶來不便,。

2、村衛(wèi)生室在新農(nóng)合工作方面需要相關部門配合管理,。

3,、本院業(yè)務用房面積嚴重不足，病床不夠使用,。

4,、人事制度改革工作探索和總結經(jīng)驗中，在實施過程中,，仍存在一些問題,。

七、下步工作思路：

1,、理清思路,，順應市場發(fā)展形勢，謀求衛(wèi)生院的全面發(fā)展,，力爭xx年完成業(yè)務收入90萬元,。

2、爭對存在的主要問題,，謀求解決途徑,，繼續(xù)搞好本院人事制度改革和分配制度改革。

3,、認真解決好工作中存在的問題,，克服困難,，盡可能按要求開展好項目工作。

4,、突出管理模式,，注重實效，既要講社會效益,，又要抓經(jīng)濟效益,，抓好常規(guī)防保工作，嚴防突發(fā)性公共衛(wèi)生事件發(fā)生,。

5,、積極響應上級精神,開展好來年新農(nóng)村合作醫(yī)療。

6,、繼續(xù)在全鎮(zhèn)范圍內開展安全定點接種工作并不斷總結經(jīng)驗,。

鄉(xiāng)衛(wèi)生院年度工作總結篇五

20xx年，xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院在衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委,、政府的正確領導下,，全院職工團結務實，以“愛院,、愛崗,、誠信、勤奮,、守紀,、合作”的團隊精神，用心開展了醫(yī)德醫(yī)風,、醫(yī)療衛(wèi)生,、公共衛(wèi)生服務、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等項工作?，F(xiàn)將全年工作總結如下：

一,、醫(yī)療衛(wèi)生工作成效顯著

(一)認真開展行評工作，狠抓醫(yī)德醫(yī)風,、全面提升我院整體形象,。臺詞獨白

今年衛(wèi)生系統(tǒng)被列入開展黨的群眾路線教育實踐活動的部門之一，我院認真貫徹上級精神,，有步驟的開展此項工作,，在全院深入學習黨的群眾路線教育實踐活動中，進一步轉變了工作作風,，認真整改存在的問題,，確實為轄區(qū)居民解決看病中的實際問題，提高了醫(yī)療服務理念和競爭意識，將醫(yī)德醫(yī)風貫穿到實際工作中,。

1、整章建制,、科學謀劃,。為提高工作效率，樹立務實高效的良好形象,，我院先后制定了醫(yī)德醫(yī)風管理規(guī)定,、醫(yī)療糾紛、差錯,、事故處理辦法,、各病種的醫(yī)療護理常規(guī)、各種醫(yī)療護理質量管理,、急診急救等八十多項規(guī)章制度,。使我院的黨的群眾路線教育實際活動取得了實效。

2,、居民健康教育工作

針對健康素養(yǎng)基本知識技能,，慢性病防治及轄區(qū)重點健康問題等資料，制定科學宣教計劃,，進村入戶開展宣傳,，為居民帶給健康信息和健康咨詢服務，設置健康教育宣傳欄,，并定期更換資料,，開展健康知識講座等健康教育活動。截止目前,，全鎮(zhèn)共有健康宣傳欄24塊,，版面更新120次，開展下鄉(xiāng)健康教育視頻播放12場,，開展公眾健康咨詢活動16場,，舉辦健康知識講座86場，發(fā)放各類宣傳品8717份,。透過對居民進行健康指導和干預,，很大程度上改變了居民的不良衛(wèi)生習慣，增強了群眾的健康意識,。默默無聞

3,、預防接種

按規(guī)范要求落實日常工作，加強宣傳和主動搜索,，為適齡兒童累計接種4630針次,，其中常規(guī)免疫接種率達98%，加強免疫接種率95%以上。

4,。傳染病防治工作

嚴格貫徹執(zhí)行《中華人民共和國傳染病防治法》,，加強傳染病防治知識的宣傳培訓，嚴密監(jiān)控傳染病疫情,，嚴格執(zhí)行疫情網(wǎng)絡直報制度,。加強對h7n9、艾滋病,、結核病,、非典、禽流感,、手足口病,、狂犬病等重點傳染病的防控工作，嚴密監(jiān)控,、及時規(guī)范報告?zhèn)魅静?，科學處置傳染病疫情。開展發(fā)熱病人瘧疾監(jiān)測,、hiv初篩,、麻風病線索調查。加強學校傳染病防控工作,。協(xié)助完成血吸蟲病防治工作,。20xx年衛(wèi)生院管理hiv陽性人員526人，追蹤艾滋病感染者2人,，管理結核病32例,，報告乙類、丙類傳染病53例,，傳染病發(fā)病率為0,。03%，其中腮腺炎11例,，疑似麻疹病例11例,。腮腺炎9例，風疹12例,，除霍亂,、細菌性阿米巴痢疾、傷寒和副傷寒以外的感染性腹瀉病1例,。其它法定管理以及重點監(jiān)測傳染?。核?例;妥善處理xx社區(qū)松樹地布魯氏菌病、xx中學風疹疫情,，未發(fā)生擴散和重大影響,。

5,、婦幼保健

全年活產(chǎn)數(shù)228人，加強托幼機構管理,，認真落實散居兒童422健康管理,，共完成6歲以下兒童體檢2239人次，規(guī)范管理率95%;住院分娩率100%,，在管孕婦86人,，早孕建卡率32%，葉酸增補171人,，認真做好相關監(jiān)測,、報表,。開展母乳喂養(yǎng)周和小兒常見病防治知識宣傳活動,，宣傳婦幼保健知識。

6,、65歲以上老年人健康管理

按照要求我們?yōu)?5歲以上老年人進行登記管理,，在村衛(wèi)生室的協(xié)助下開展健康體檢工作，體檢資料包括生活方式和健康狀況評估,，透過問診了解老年人的基本健康狀況及生活自理潛質;進行了體格檢查,，包括體溫、呼吸,、血壓,、血糖等常規(guī)檢查，并進行了必要的輔助檢查,，包括肝腎功能,、血常規(guī)、尿常規(guī),、心電圖等檢查,，最后告知體檢結果，進行了相應的健康指導,，共體檢2513人,，體檢率68。7%,，其中對已發(fā)現(xiàn)的原發(fā)性高血壓和2型糖尿病等患者納入慢性病患者健康管理,，對體檢中發(fā)現(xiàn)有異常的老年人推薦定期復查，并預約了下次的體檢時刻,。

7,、慢性病健康管理

根據(jù)國家服務管理規(guī)范的要求，落實了35歲以上首診測血壓制度,，對診斷出的高血壓患者納入慢性病的管理范圍,，并且按時隨防，指導用藥狀況，本年內共有高血壓患者1956人,，建立高血壓手冊1956人,，隨防7366人次，規(guī)范管理率94,。1%,，年度體檢1702人;體檢率87%，糖尿病患者308人,，建立糖尿病患者手冊308人,，共隨防1156人次，規(guī)范管理率93%,，年度體檢279人,，體檢率90。6%,，并及時將體檢結果反饋給患者,，進行了相應的健康指導。

8,、重性精神病管理

我鎮(zhèn)全年登記在管重型精神病89人,，規(guī)范管理89人，并為患者進行年度體檢,。

9,、傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告和處理服務全年共登記傳染病131例，對轄區(qū)內103例傳染病患者按要求進行了宣傳,、消毒等處理,。我院報告24例，及時報告率100%,，加強對艾滋病,、結核病的宣傳，對登記在管病人按要求落實隨訪服務,，完成了年度工作任務,。

10、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管

用心配合有關部門進行從業(yè)人員健康體檢,，定期對轄區(qū)相關單位進行衛(wèi)生檢查,，報告相關衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管信息。

二,、存在的不足

20xx年,，我們雖然取得了必須成績，但存在著諸多差距,，主要體此刻：

1,、衛(wèi)生院硬件設施雖然有所改善,，但配套設施不完善，離目標管理要求仍有必須差距,。

2,、我院衛(wèi)生技術綜合素質偏低，全院中級以上職稱的衛(wèi)技人員比例不足,，門診醫(yī)師尤其是骨干醫(yī)師少,，人才缺乏，后備力量不足,。

三,、20xx年工作思路計劃安排

20xx年，我院將以預防保健為中心,，建立一流衛(wèi)生院,。以改革為動力，倡導競爭,、敬業(yè),、進取精神,，以人才培養(yǎng)為根本,，發(fā)奮提高全員素質，以質量治理為核心,，不但提高醫(yī)療服務水平,，以安全治理為重點，切實保障醫(yī)療安全,，全力完成各項工作任務,，促進我院衛(wèi)生事業(yè)全面、協(xié)調,、可持續(xù)發(fā)展,。

一、加強村衛(wèi)生室建設,，提升服務水平,。我鎮(zhèn)村級衛(wèi)生室建設還比較薄弱，基礎設施相對落后,，個性是部分村所極其簡陋以及管理不到位問題較為嚴重,，因此要以“新農(nóng)合”為契機，大力破解資金難題,，并用心爭取國家投入,，著力完善基礎設施建設，構成以鎮(zhèn)衛(wèi)生院為骨干,、村衛(wèi)生所為支撐的衛(wèi)生服務網(wǎng)絡建設,。

二,、對鎮(zhèn)衛(wèi)生院等級醫(yī)院評審工作中存在的問題進行持續(xù)改善。

三,、繼續(xù)抓好基本醫(yī)療服務和基本公共衛(wèi)生服務工作,。

四、督促,、指導鎮(zhèn)衛(wèi)生院黨支部抓好黨風廉政建設工作和精神禮貌建設工作,。

鄉(xiāng)衛(wèi)生院年度工作總結篇六

過去的一年，在衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下,，我院堅持以鄧小平理論和“”重要思想為指導,，以“愛院、愛崗,、誠信,、勤奮、守紀,、合作”的主人翁精神,，堅持“深化改革、科技興院,、穩(wěn)定發(fā)展”的基本方針,。以建立省中心集鎮(zhèn)示范衛(wèi)生院為平臺，結合中期評估專家組指導意見,，圍繞“醫(yī)德醫(yī)風,、醫(yī)療質量、管理效益”這個主題,，全院干部職工用心開展“以人為本,，以病人為中心”活動，上下一致,、齊心協(xié)力,、攜手奮進、改革創(chuàng)新,，圓滿地完成了年初既定的發(fā)展目標和各項任務,，兩個禮貌建設取得了必須的成績。全年工作狀況總結如下：

一,、以“”的重要思想為指導,，推動醫(yī)院各項工作

一年來，院領導深刻認識到要持續(xù)醫(yī)院健康,、持續(xù)發(fā)展,，就務必以“”重要思想為指導，認真落實“科學發(fā)展觀”,。為此,，我們堅持學習“”重要思想,，開展“行風評議會”，召開院職工會多種形式進行學習,。讓全院干部職工感受到醫(yī)院實踐“”就是要牢固樹立“一切為了病人”的宗旨,，全心全意為病人服務，推動醫(yī)院各項工作的順利開展,。

二,、堅持誠信立院，保護病人利益

醫(yī)院把“誠信服務,，透明醫(yī)療”做為醫(yī)院核心競爭力的重要組成部分,。醫(yī)院結合實際開展思想政治教育和職業(yè)道德教育。一是在黨員干部和醫(yī)護人員中開展了救死扶傷和全心全意為人民服務的宗旨教育,，樹立正確的世界觀,、人生觀、價值觀,，自覺抵制拜金主義;二是結合醫(yī)院特點,，廣泛開展職業(yè)道德教育，重點強化以人為本的職業(yè)職責,、職業(yè)道德,、職業(yè)紀律教育;三是開展“一切為了病人，一切方便病人,，一切服務于病人”的理念教育,，進一步強化醫(yī)護人員對病人的愛心,、關心,、耐心、細心和職責心;四是結合行風評議和普法教育活動進行紀律和法制教育,，組織黨員干部和醫(yī)護人員認真學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》,、《傳染病防治法》、《獻血法》,、《醫(yī)療事故處理條例》,、《醫(yī)務人員職業(yè)道德規(guī)范》，自覺做到學法,、知法,、懂法、守法,，增強法制觀念和紀律觀念,。

三、狠抓醫(yī)療質量與安全醫(yī)療,，不斷推動醫(yī)院各項工作的發(fā)展

醫(yī)院透過推行“一級甲等”醫(yī)院標準,，,，按照“病患至上”的要求，在全院實施了全面推行質量策劃與改善,。醫(yī)院全面引入與貫徹“以人為本”的管理與服務理念,，堅持“醫(yī)療安全無小事，病人利益無小事”,、“所有缺陷都是能夠避免的”等質量理念,。在實際工作中我們做了以下幾點：1、進一步建立各組織機構,，各組織按各自的職責開展各專業(yè)工作的監(jiān)督,、檢查、指導,、評價,、督促。發(fā)奮使上級主管部門制定和部署的工作要求落實到實處,。

2,、進一步完善各項規(guī)章制度。建立健全技術規(guī)范,、操作規(guī)程,、工作質量標準、管理方案,、管理辦法,，使醫(yī)療護理活動有章可依，有規(guī)可循,，嚴防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生,。

3、醫(yī)院完善了醫(yī)療質量管理負責制,，頻繁對醫(yī)療護理質量進行抽查;堅持院長質量查房,、院領導總值班、護士長夜班,、醫(yī)療缺陷告示,、醫(yī)療護理分級管理制等重要的醫(yī)療安全管理制度。,。,。

4、嚴格執(zhí)行衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理規(guī)范》和《消毒隔離技術規(guī)范》,，合理使用抗生素,，執(zhí)行用血登記、用血報批,、檢驗核對制度,。加強一次性醫(yī)療用品的使用管理,，按要求消毒、毀形,、焚燒處理,，把院內感染控制在最低限度。

5,、醫(yī)院緊抓以手術管理為核心的醫(yī)療風險教育,，切實落實患者知情和風險告知制度。

6,、強調對一些特殊用藥的管理,，并對存在不安全因素和薄弱環(huán)節(jié)的科室進行了重點要求，對重要崗位及工作環(huán)節(jié)不定期的進行了抽查,，確保了安全醫(yī)療,。

7、加強對臨床各科室危重病人的管理,，嚴格三級查房制度,，不定期地抽查各醫(yī)療區(qū)查房狀況及門診首診負責制執(zhí)行狀況。

8,、醫(yī)院堅持“以人為本”的管理理念,，xx年增加了對一線醫(yī)護人員的獎金傾斜，較好地調動和穩(wěn)定了一線員工的工作用心性,。上述一系列質量管理措施,，使“質量效益”這一管理概念轉變成醫(yī)院管理中最活躍、最行之有效的因素,，把人員的技術和儀器設備的潛力充分有機的結合到一齊,，保證了醫(yī)療護理工作的高效和安全，最終反映在醫(yī)療質量上,，取得了較好的成績,。9、多方籌資改善就醫(yī)環(huán)境,，多種形式樹立醫(yī)院形象今年以來，我院多方籌資60萬元,，投資42萬元購置了彩色多普勒等設備,，投資為每個病房安裝了彩色電視機和空調，提高了診療水平也極大的改善了群眾就醫(yī)環(huán)境,。改建了消毒供應室及口腔科門診,，大大降低了院內感染的風險。

四,、不斷強化社區(qū)衛(wèi)生工作

隨著衛(wèi)生院功能轉變,，我院已全面實施農(nóng)村公共衛(wèi)生工作,，啟動了面向農(nóng)民的十二項公共衛(wèi)生工作，并且把社區(qū)衛(wèi)生工作列入了重要的議事日程,。按各級政府的要求,，以“農(nóng)民健康工程”為已任，認真開展社區(qū)衛(wèi)生服務,。推行社區(qū)職責醫(yī)生制度,，以行政村為單位成立了社區(qū)衛(wèi)生服務小組，采取組長負責制,，認真履行三大類十二項農(nóng)村公共衛(wèi)生工作任務,。職責醫(yī)生分村進行了全年的上門訪視工作，對糖尿病,、高血壓等常見病,、多發(fā)病進行了分級管理，并進行了有效的健康干預,。按要求建立農(nóng)民健康檔案,，建檔率達100，所有體檢資料,、訪視資料,、重點疾病均能在健康檔案中反映出來，使健康檔案成為真正的活檔案,，并對老年人和困難群體進行了定期服務和跟蹤服務,，動態(tài)管理等。加強對社區(qū)衛(wèi)生服務站的一體化管理,，統(tǒng)一服務站藥品的進購調撥程序及日常管理,，完成了鄉(xiāng)村醫(yī)生勞動合同的簽訂，解決了后顧之憂,。已完成了對轄區(qū)內參合農(nóng)民的第一輪免費體檢工作,，共出動醫(yī)務人員__人次，歷時__天共體檢__人次,，加上年度體檢的__人次,，共計__人次，體檢率達__,。在縣衛(wèi)生局年度工作考核中得到了充分肯定,。

五、醫(yī)療業(yè)務工作：

按要求認真完成醫(yī)療業(yè)務工作,，有門診病人和住院病人登記本,，項目齊全，傳染病及時登記，及時上報,。嚴格執(zhí)行值班,、交接班制度，認真書寫交班報告,。建立病歷自查評分制度,，住院病人病歷書寫達__，合格病歷達__,。建立處方自查評分制度,，門診處方書合格率達__。完成年門診__人次,，住院__例,，出院病人治愈好轉率__%，危急重癥搶救成功率達__,，急救物品,、藥品齊全，完好率__,。完善手術室,、治療室、注射室,、換藥室,、產(chǎn)房、消毒供應室的規(guī)范管理,。無菌注射執(zhí)行率__,。加強器械設備管理，器械設備完好率__,，使用率__,。用心開展中醫(yī)中藥診療工作，結合__市“建立全國農(nóng)村中以工作先進市”活動,，加強中醫(yī)骨傷科,、中醫(yī)內科建設，發(fā)現(xiàn)問題及時整改,。

六,、財務收支工作

xx年1—10月，實現(xiàn)業(yè)務總收入__元(其中：財政補助__元,，醫(yī)療收入__元,，藥品收入__元，其他收入__元),。總支出__元(其中：醫(yī)療支出__元，藥品支出__元,，財政專項支出__元,，其他支出__元)。收支結余__元,。其余各項質量,、效率指標也較好地完成。

七,、防疫工作

計劃免疫帳制健全,，完成年內計劃免疫，建卡率__,，五苗基礎免疫率達__,，乙肝接種率__，卡介苗__,，百白破__,，脊髓灰質炎__,，麻疹__,，卡證相符率達__,，卡痕率__,。結核病人管理__人,，防瘧管理工作完成__,。傳染病報告率,、及時準確率達__,，上報傳染病__例(其中,。,。。,。,。)。完成發(fā)熱病人血檢任務__人,，完成鼠疫,、霍亂監(jiān)測工作，做好結核病的轉診和管理督導工作,。完成艾滋病高危人群篩查任務,，年內完成hiv血清樣本檢測和采集__人。及時發(fā)現(xiàn)并上報了××鎮(zhèn)中心小學及幼兒園群體性發(fā)熱事件,，用心配合縣疾控中心及上級專家組做好隔離治療及疫源地消毒工作,。八、婦幼工作

用心做好兒童保健工作,，0—6歲兒童保健覆蓋率達__,，3歲以下兒童系統(tǒng)管理率達__以上,。孕產(chǎn)婦保健覆蓋率__、建卡率達__,。孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達__以上,。高危孕產(chǎn)婦管理率達__，孕產(chǎn)婦住院分娩達__,，新法接生率達__,。

以上成績的取得，是縣衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委,、鎮(zhèn)政府正確領導的結果,，是全院職工共同發(fā)奮的結果，過去的一年,，我們雖然取得了豐碩的成果,，但是，我們就應清醒地看到自己的不足,，個性是與強勢醫(yī)院相比,，在人才建設、科技發(fā)展上還有較大的差距;醫(yī)院的管理還跟不上形勢的發(fā)展和需要;醫(yī)院改革的步伐還不大;醫(yī)療質量和服務水平有待進一步提高,。具體表此刻以下幾個方面：

1,、服務質量及服務態(tài)度不優(yōu)。這是當前損害醫(yī)院形象,，制約醫(yī)院快速發(fā)展的一個突出問題,，我們有些科室尤其是窗口科室，個別同志還沒有把熱情周到的服務當作醫(yī)院生存和發(fā)展的生命線認真加以對待,，人性化服務還僅僅是一句口號,。2、醫(yī)療質量還有薄弱環(huán)節(jié),，在例行工作檢查中,，發(fā)現(xiàn)有處方、病歷書寫不規(guī)范等狀況,。

3,、醫(yī)院的學科發(fā)展不夠平衡，院內學術氛圍不夠濃厚,，部分科室滿足于做好日常工作,，無科室發(fā)展及專業(yè)建設的遠期打算及近期計劃，滿足于目前取得的成績,，盲目樂觀,，缺乏創(chuàng)新動力，職責意識不強,，醫(yī)院學科的發(fā)展處于滯后狀態(tài),，某些學科甚至在倒退,。

4、人才結構不甚合理,，人才梯隊尚未構成,，名醫(yī),、名科帶動效益缺乏,。專業(yè)技術人員的業(yè)務素質有待提高，學科帶頭人尚顯不足,，人才斷檔現(xiàn)象存在,。

5、少數(shù)職工事業(yè)意識淡漠,，缺乏競爭意識和進取精神,，遠遠不能適應醫(yī)院市場化的客觀需要，應對市場的激烈競爭,，不少人仍然處在計劃經(jīng)濟的年代,，等、靠,、要思想嚴重,，仍有一部分同志“做一天和尚撞一天鐘”，經(jīng)營意識危機意識缺乏,，仍存有吃大鍋飯,、抱鐵飯碗的思想，與形勢發(fā)展格格不入,。

6,、個別科室辦事缺乏計劃性，隨意性較大,，缺乏按規(guī)章制度辦事的自覺性,，在履行崗位職責上不盡人意。

7,、今年雖然沒有發(fā)生職責性醫(yī)療事故,，但醫(yī)療糾紛，醫(yī)療差錯事故苗頭尚存,，如不引起重視,，必將導致嚴重的后果。

8,、醫(yī)院的硬件建設,、就醫(yī)環(huán)境與群眾的需求仍有較大差距，個性是醫(yī)院門診部,、急診科,、功能科的就診條件急待改善,。

在今后的工作中，我們要以鄧小平理論和“”重要思想為指導,，繼續(xù)認真學習貫徹落實黨的xx屆五中,、六中全會重要精神，認真落實科學發(fā)展觀,，加強學科建設和人才隊伍建設,，提高服務質量和服務水平，提高醫(yī)院管理質量和管理水平,，深化醫(yī)院改革,，依靠科技進步力量全面提升醫(yī)院核心競爭力，搶抓新機遇,，爭創(chuàng)新優(yōu)勢,，實現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展新突破，再鑄新輝煌,。

鄉(xiāng)衛(wèi)生院年度工作總結篇七

20xx年,，xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院在衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,，全院職工團結務實,，以“愛院、愛崗,、誠信,、勤奮、守紀,、合作”的團隊精神,，用心開展了醫(yī)德醫(yī)風、醫(yī)療衛(wèi)生,、公共衛(wèi)生服務,、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等項工作。現(xiàn)將全年工作總結如下：

一,、醫(yī)療衛(wèi)生工作成效顯著

(一)認真開展行評工作,，狠抓醫(yī)德醫(yī)風、全面提升我院整體形象,。臺詞獨白

今年衛(wèi)生系統(tǒng)被列入開展黨的群眾路線教育實踐活動的部門之一,，我院認真貫徹上級精神，有步驟的開展此項工作,，在全院深入學習黨的群眾路線教育實踐活動中,，進一步轉變了工作作風，認真整改存在的問題,，確實為轄區(qū)居民解決看病中的實際問題,，提高了醫(yī)療服務理念和競爭意識,，將醫(yī)德醫(yī)風貫穿到實際工作中。

1,、整章建制,、科學謀劃。為提高工作效率,，樹立務實高效的良好形象,，我院先后制定了醫(yī)德醫(yī)風管理規(guī)定、醫(yī)療糾紛,、差錯,、事故處理辦法、各病種的醫(yī)療護理常規(guī),、各種醫(yī)療護理質量管理、急診急救等八十多項規(guī)章制度,。使我院的黨的群眾路線教育實際活動取得了實效,。

2、居民健康教育工作

針對健康素養(yǎng)基本知識技能,，慢性病防治及轄區(qū)重點健康問題等資料,，制定科學宣教計劃，進村入戶開展宣傳,，為居民帶給健康信息和健康咨詢服務,，設置健康教育宣傳欄，并定期更換資料,，開展健康知識講座等健康教育活動,。截止目前，全鎮(zhèn)共有健康宣傳欄24塊,，版面更新120次,，開展下鄉(xiāng)健康教育視頻播放12場，開展公眾健康咨詢活動16場,，舉辦健康知識講座86場,，發(fā)放各類宣傳品8717份。透過對居民進行健康指導和干預,，很大程度上改變了居民的不良衛(wèi)生習慣,，增強了群眾的健康意識。默默無聞

3,、預防接種

按規(guī)范要求落實日常工作,，加強宣傳和主動搜索，為適齡兒童累計接種4630針次,，其中常規(guī)免疫接種率達98%,，加強免疫接種率95%以上,。

4、傳染病防治工作

嚴格貫徹執(zhí)行《中華人民共和國傳染病防治法》,，加強傳染病防治知識的宣傳培訓,，嚴密監(jiān)控傳染病疫情，嚴格執(zhí)行疫情網(wǎng)絡直報制度,。加強對h7n9,、艾滋病、結核病,、非典,、禽流感、手足口病,、狂犬病等重點傳染病的防控工作,，嚴密監(jiān)控、及時規(guī)范報告?zhèn)魅静?，科學處置傳染病疫情,。開展發(fā)熱病人瘧疾監(jiān)測、hiv初篩,、麻風病線索調查,。加強學校傳染病防控工作。協(xié)助完成血吸蟲病防治工作,。20xx年衛(wèi)生院管理hiv陽性人員526人,，追蹤艾滋病感染者2人，管理結核病32例,，報告乙類,、丙類傳染病53例，傳染病發(fā)病率為0,。03%,，其中腮腺炎11例，疑似麻疹病例11例,。腮腺炎9例,，風疹12例，除霍亂,、細菌性阿米巴痢疾,、傷寒和副傷寒以外的感染性腹瀉病1例。其它法定管理以及重點監(jiān)測傳染?。核?例;妥善處理xx社區(qū)松樹地布魯氏菌病,、xx中學風疹疫情，未發(fā)生擴散和重大影響。

5,、婦幼保健

全年活產(chǎn)數(shù)228人,，加強托幼機構管理，認真落實散居兒童422健康管理,，共完成6歲以下兒童體檢2239人次,，規(guī)范管理率95%;住院分娩率100%，在管孕婦86人,，早孕建卡率32%,，葉酸增補171人，認真做好相關監(jiān)測,、報表,。開展母乳喂養(yǎng)周和小兒常見病防治知識宣傳活動，宣傳婦幼保健知識,。

6,、65歲以上老年人健康管理

按照要求我們?yōu)?5歲以上老年人進行登記管理，在村衛(wèi)生室的協(xié)助下開展健康體檢工作,，體檢資料包括生活方式和健康狀況評估,，透過問診了解老年人的基本健康狀況及生活自理潛質;進行了體格檢查，包括體溫,、呼吸、血壓,、血糖等常規(guī)檢查,，并進行了必要的輔助檢查，包括肝腎功能,、血常規(guī),、尿常規(guī)、心電圖等檢查,，最后告知體檢結果,，進行了相應的健康指導，共體檢2513人,，體檢率68,。7%，其中對已發(fā)現(xiàn)的原發(fā)性高血壓和2型糖尿病等患者納入慢性病患者健康管理,，對體檢中發(fā)現(xiàn)有異常的老年人推薦定期復查,，并預約了下次的體檢時刻。

7,、慢性病健康管理

根據(jù)國家服務管理規(guī)范的要求,，落實了35歲以上首診測血壓制度，對診斷出的高血壓患者納入慢性病的管理范圍,，并且按時隨防,，指導用藥狀況,，本年內共有高血壓患者1956人，建立高血壓手冊1956人,，隨防7366人次,，規(guī)范管理率94。1%,，年度體檢1702人;體檢率87%,，糖尿病患者308人，建立糖尿病患者手冊308人,，共隨防1156人次,，規(guī)范管理率93%，年度體檢279人,，體檢率90,。6%，并及時將體檢結果反饋給患者,，進行了相應的健康指導,。

8,、重性精神病管理

我鎮(zhèn)全年登記在管重型精神病89人，規(guī)范管理89人，并為患者進行年度體檢。

9、傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告和處理服務全年共登記傳染病131例，對轄區(qū)內103例傳染病患者按要求進行了宣傳、消毒等處理,。我院報告24例,，及時報告率100%,，加強對艾滋病、結核病的宣傳,，對登記在管病人按要求落實隨訪服務,，完成了年度工作任務,。

10,、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管

用心配合有關部門進行從業(yè)人員健康體檢,，定期對轄區(qū)相關單位進行衛(wèi)生檢查,，報告相關衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管信息。

二,、存在的不足

20xx年,，我們雖然取得了必須成績，但存在著諸多差距,，主要體此刻：

1,、衛(wèi)生院硬件設施雖然有所改善，但配套設施不完善,，離目標管理要求仍有必須差距,。

2、我院衛(wèi)生技術綜合素質偏低,，全院中級以上職稱的衛(wèi)技人員比例不足,，門診醫(yī)師尤其是骨干醫(yī)師少，人才缺乏,，后備力量不足。

三,、20xx年工作思路計劃安排

20xx年,，我院將以預防保健為中心，建立一流衛(wèi)生院,。以改革為動力,，倡導競爭,、敬業(yè)、進取精神,，以人才培養(yǎng)為根本,，發(fā)奮提高全員素質，以質量治理為核心,，不但提高醫(yī)療服務水平,，以安全治理為重點，切實保障醫(yī)療安全,，全力完成各項工作任務,，促進我院衛(wèi)生事業(yè)全面、協(xié)調,、可持續(xù)發(fā)展,。

一、加強村衛(wèi)生室建設,，提升服務水平,。我鎮(zhèn)村級衛(wèi)生室建設還比較薄弱，基礎設施相對落后,，個性是部分村所極其簡陋以及管理不到位問題較為嚴重,，因此要以“新農(nóng)合”為契機，大力破解資金難題,，并用心爭取國家投入,，著力完善基礎設施建設，構成以鎮(zhèn)衛(wèi)生院為骨干,、村衛(wèi)生所為支撐的衛(wèi)生服務網(wǎng)絡建設,。

二、對鎮(zhèn)衛(wèi)生院等級醫(yī)院評審工作中存在的問題進行持續(xù)改善,。

三,、繼續(xù)抓好基本醫(yī)療服務和基本公共衛(wèi)生服務工作。

四,、督促,、指導鎮(zhèn)衛(wèi)生院黨支部抓好黨風廉政建設工作和精神禮貌建設工作。

鄉(xiāng)衛(wèi)生院年度工作總結篇八

x年,，中心衛(wèi)生院在縣衛(wèi)生局和xx鎮(zhèn)黨委政府的正確領導和大力關心支持下,，嚴格按照衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委政府的指示精神，認真落實衛(wèi)生局的各項工作要求,，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,，以穩(wěn)、精,、細,、實為基礎,，完善了《中心衛(wèi)生院績效績效工資百分制考核方案》，細化了醫(yī)院管理,，以“學習邳州”為契機,，結合“兩好一滿意”和“用心服務塑形象，凝心聚力謀發(fā)展”活動,，全面落實縣鄉(xiāng)兩級醫(yī)院業(yè)務技術合作,，履行年初承諾，深入開展“一切以病人為中心,，貫徹完美理念,，實施無縫隙服務，爭創(chuàng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)強院”活動,，真正到達“兩好一滿意”效果,。

一、強化醫(yī)護質量,，加快業(yè)務發(fā)展

在原來的基礎上,，投資x余萬元，配齊配強設備,，加強業(yè)務學習,，大力發(fā)展業(yè)務，不斷引進新儀器,，推廣新技術,，使用新療法。如：心電監(jiān)護儀購進,、嬰兒輻射臺,、護理對講、無痛分娩,、骨外手術,、心腦血管病防治等;切實提高醫(yī)護質量，杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生,，門診就診量及住院人次大幅上升,，開展手術208例，臨床及醫(yī)技業(yè)務不斷提升,，總收入x元,，去年x元，比去年同期增長x元,，同比增長x,。其中醫(yī)院收入1xx元，增長x元,，漲幅x;一體化收入x元,，增長x元，漲幅x;醫(yī)療收入x元;藥品收入x元(藥占比x),。

二,、完善基礎設施建設，優(yōu)化醫(yī)療服務環(huán)境

今年共投資x余萬元,，下大力氣進行基礎設施建設：院內綠化,、門診樓改擴建工程、裝修工程(墻面,、地面,、門窗、窗簾,、防水),，病房護理單元配備、優(yōu)撫病房建設(空調,、電視配備),、有菌手術室建設、化驗室建設(空調配備),、排水,、防蠅、30千瓦發(fā)電機等,，盡最大發(fā)奮優(yōu)化服務環(huán)境,，改善服務條件。

三,、認真落實新農(nóng)合政策,，最大限度讓農(nóng)民受益

xx月份新農(nóng)合門診報銷x元，住院報銷x元,，帳戶沖減x,，共報銷金額到達x，受益農(nóng)民為x人,。截至x日,，共報銷x元，受益x人次,，滾動籌資x人,，籌集資金x元，占參合人口的x%,。真正落實好新農(nóng)合政策,，切實讓參合農(nóng)民得實惠。

四,、搞好社會衛(wèi)生,，確保群眾健康

1,、一體化管理：根據(jù)衛(wèi)生局要求衛(wèi)生室進行了并減，今年建成甲級衛(wèi)生室5處,，社區(qū)服務站1處,，下半年爭取3處。

2,、防疫及衛(wèi)生監(jiān)督：搞好了預防接種及省級示范化門診運轉,，啟用了預防接種信息卡，適齡兒童免疫規(guī)劃實行微機化管理,，嚴格控制手足口病及重點傳染病防治,，杜絕傳染病發(fā)生。

五,、用心開展學習教育活動,，切實提升社會衛(wèi)生形象

用心扎實開展好了省衛(wèi)生系統(tǒng)的“兩好一滿意”和縣衛(wèi)生局提出的“用心服務塑形象，凝心聚力謀發(fā)展”活動,，落實各項措施,，以人為本，注重職工的思想教育和醫(yī)院文化建設,，以思想教育人,，用文化振奮人，以制度約束人,，全面提升人的素質,，尊重醫(yī)患，創(chuàng)新理念,，打造品牌,，齊心協(xié)力構建禮貌和諧醫(yī)院，出現(xiàn)了一大批優(yōu)秀科室和先進個人,，個性是臨床科室,，如內、外,、婦產(chǎn),、護理等科室及張懷星、張瑞習,、趙娜,、劉桂峰、王守翠,、牛紀淑,、譚貴葉等，同時醫(yī)技科室和后勤科室用心跟上，搞好配合,，包括化驗,、b超、放射,、收款,、藥房、財務,、新合辦、防保等,，收到了超多的表揚信件和感謝錦旗,，取得了良好的社會效果，提升了衛(wèi)生形象,。

六,、落實工資待遇，提高福利水平

除住房補貼外在職職工全部發(fā)放新工資,，五月,、六月連提2擋工資已兌現(xiàn)，臨時工增資從300元提高到500,。00元;按時足額繳納了鄉(xiāng)醫(yī),、臨時工養(yǎng)老保險;發(fā)放福利狀況：護士節(jié)福利費、工作補貼,、降溫費,、降溫茶等，執(zhí)行國家的節(jié)假日規(guī)定,，清明節(jié),、端午節(jié)各加休了1天。

七,、以人為本,，全員參與，扎實推進,，全面發(fā)展

在做好以上重點工作的同時,，醫(yī)院的其他工作在全院職工的共同發(fā)奮下，也取得了長足的發(fā)展：

1,、財務,、人事管理：每周實行財務公開公示制度，大額開支實行申請,，嚴格按衛(wèi)生局規(guī)定執(zhí)行,。

2、衛(wèi)生執(zhí)法：打擊非法行醫(yī)1處，游醫(yī)2處,，整頓牙科診所6處,，沒收了非法藥械。

3,、招標工作：嚴格執(zhí)行中標結果,，按時足額劃撥招標款，管理好庫存,，無過期失效藥品,，執(zhí)行國家價格政策。

4,、廉政建設和安全穩(wěn)定工作也卓有成效,，每周實行院務公開，執(zhí)行請示報告制度,，無安全事故發(fā)生,。

5、招商引資：用心為局帶給招商引資信息1條(威海投資商),。

6,、文體活動：舉行了5。1登山賽;5,。4乒乓球比賽;5,。8慢車、托球跑比賽;參加縣護士節(jié)晚會,，醫(yī)院舉辦了護士節(jié)晚會,。

7、對外宣傳,、交流及社會公益活動：為xx黨委政府中層以上領導干部,、公安派出所干警和部門負責人進行了免費健康查體;縣電視臺錄制了《健康有約》醫(yī)院文化建設專題;參與了護士節(jié)演出;綠化荒山捐款;紅十字救助新農(nóng)合捐款;參與了汶川地震捐款;特殊黨費繳納;聘請了社會監(jiān)督員;裕豐社區(qū)說唱藝術團來進行衛(wèi)生政策宣傳演出;舉行了慶八一座談;到富官莊、黃山,、四十里,、高莊、馬站等醫(yī)院進行了學習,。

8,、理解了技術監(jiān)督局、藥監(jiān)局,、水利局,、環(huán)保局、物價局,、財政局,、民政局、人事局、縣疾控中心,、安監(jiān)局等行政及執(zhí)法部門的監(jiān)督檢查,。

遠期計劃：家屬樓、彩超,、胃鏡,、x光機、病房樓擴建,、變壓器安裝,、接種門診改造等。

總之,，工作距領導要求還有差距,，和兄弟醫(yī)院相比還有一些不足，下半年我們將根據(jù)衛(wèi)生局和xx黨委政府的要求,，扎實開展好各項工作，力求個人成績求突破,，科室業(yè)務求突破,，醫(yī)院效益求突破，力爭所有工作都有突破,，發(fā)齊發(fā)全職工工資(含住房補貼和護理補貼),，最大限度的為職工謀取更多利益，以精湛的醫(yī)療技術和優(yōu)良的服務水平服務群眾,，讓組織放心,、領導滿意、群眾滿意,，為爭創(chuàng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)強院目標不懈發(fā)奮!

鄉(xiāng)衛(wèi)生院年度工作總結篇九

x年,，在縣衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領導下,，全面落實醫(yī)改政策,。以《xx縣衛(wèi)生局x年度衛(wèi)生工作目標責任書》、《x年度各項衛(wèi)生工作考核標準》和年初縣衛(wèi)生局會議精神,，結合本單位實際,。制定了《xx鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院x年綜合目標管理實施方案》、《xx鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院規(guī)章制度及處罰辦法》和《xx鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院職工宿舍管理辦法》,，通過職工代表會議討論并認真落實各項工作,。努力完成上級分解到我院的醫(yī)改工作任務，積極開展醫(yī)院管理年,、廉政文化進醫(yī)院創(chuàng)建活動,，切實以病人為中心，以質量求生存，向管理要效益,，扎實做好縣衛(wèi)生局衛(wèi)生責任目標管理工作,，狠抓行風職業(yè)道德建設，努力完成了全鎮(zhèn)的醫(yī)療救護任務,、基本公共衛(wèi)生服務工作和上級臨時按排的各項任務,。通過全院職工的不懈努力，各項工作得到了一定的進展,，取得了較好的社會效益和經(jīng)濟效益?，F(xiàn)將全年工作總結如下：

一、x項重點改革工作進展情況

按照號文件要求,，x年分解到我院的工作任務x項,，具體工作開展情況如下：

(一)加快推進基本醫(yī)療保障制度建設

1.鞏固擴大基本醫(yī)療保障覆蓋面，全鎮(zhèn)干部職工全員參加城鎮(zhèn)醫(yī)保,。

2.進一步鞏固新型農(nóng)村合作醫(yī)療(以下簡稱“新農(nóng)合”)覆蓋面,。

(1)x年，我鎮(zhèn)共有x人參加x年度新型農(nóng)村合作醫(yī)療,，參合率%,，籌資總額x萬元。

(2)合作醫(yī)療補償情況：x年(x-)月份阿科片區(qū)門診補償x人次,，補償資金x元,，村衛(wèi)生室補償x人次，補償資金x元,，縣外住院x人次,，補償資金xx元，衛(wèi)生院住院補償x人次,，補償資金x元,。

(二)初步建立基本用藥制度

嚴格執(zhí)行國家基本藥物制度，從x年x月x日起,，我鎮(zhèn)衛(wèi)生院及轄區(qū)村衛(wèi)生室嚴格執(zhí)行國家基本藥物制度,，%使用基本藥物，對基本藥物價格進行院內公示,，實行藥品零價銷售政策,，并實行藥品集中采購統(tǒng)一配送,。

(三)健全基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系

加大財政投入,，逐步健全農(nóng)村基層衛(wèi)生服務體系，提高基層衛(wèi)生服務能力和水平,。x年初,，我院制定了人才培養(yǎng)計劃,，并將鄉(xiāng)村醫(yī)生培養(yǎng)納入培養(yǎng)范圍,，至xx月底共計送出xx人次到文山、百色等地醫(yī)院進修,，每月組織一次鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓,。騁請上級醫(yī)院專家到我院坐診、指導開展手術,，起到了很好的傳,、幫、帶,、教作用,。

(四)促進基本公共衛(wèi)生服務逐步均等化

1.居民健康檔案管理規(guī)范建立城鄉(xiāng)居民健康檔案。x年,，我鎮(zhèn)農(nóng)村居民規(guī)范化建檔x人,，建檔率達到.x%。

1.健康教育普及健康知識,，提高健康素養(yǎng),。發(fā)放居民免費健康教育宣傳材料種，在門診播放x種宣傳材料,，在衛(wèi)生院及村衛(wèi)衛(wèi)室內設立宣傳欄,，并及時更換宣傳內容x次，舉辦健康講坐x次,，下村為參合農(nóng)民進行健康體檢x人次。

2.預防接種x年x-xx月份開展冷鏈運轉xx次,，各苗接種率分別為：卡介苗應種x人次,，實種x人次，接種率.x%;脊灰糖丸：應種x人次,，實種x人次,，接種率.x%;百白破應種x人次，實種x人次,，接種率.x%;含麻疹組份第一劑應種x人次,，實種x人次，接種率.x%;含麻疹組份第二劑應種x人次,，實種x人次,，接種率.x%;乙肝疫苗應種x人次，實種x人次,，接種率.x%;乙腦疫苗應種x人次,，實種x人次，接種率.x%;甲肝疫苗應種x人次,，實種x人次,，接種率.x%;a群流腦疫苗應種x人次,，實種x人次，接種率.x%,。

3.兒童保健建立兒童保健手冊,，開展新生兒訪視x次，訪視率.x%,，為全縣x---x歲兒童保健管理x人,，系統(tǒng)管理x人，系統(tǒng)管理率%,。

4.孕產(chǎn)婦管理建立孕產(chǎn)婦保健手冊,，開展孕產(chǎn)婦保管理x人，高危孕產(chǎn)婦管理人數(shù)xx人(占產(chǎn)婦的.x%),，高危孕產(chǎn)婦住院分娩率達%,。

5.老年人健康管理開展了老年人健康指導服務，對轄區(qū)xx歲以上的常住居民進行健康管理x人,，管理率達到%,。

6.高血壓患者健康管理xx歲以上高血壓患者管理x人，管理率達%,。

7.ⅱ型糖尿病患者管理xx歲以上ⅱ型糖尿病x人管理率達x人,，管理率達%。

8.對重癥精神病患者進行登記管理,，管理人數(shù)xx人,，管理率達%。

.加強重大疾病以及突發(fā)公共衛(wèi)生事件預測預警和處置能力;加強對狂犬病,、結核病,、鼠疫、霍亂,、麻風,、艾滋病、甲型hxnx流感等傳染病的防控,。

.衛(wèi)生監(jiān)督管理每季度協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督所開展食品安全檢查,、職業(yè)病防治、打擊非法行醫(yī)工作及飲用水管理,、學校傳染病監(jiān)測等工作,。

.繼續(xù)推進農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生建設工程。加快農(nóng)村改水改廁進程,，改善農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生,，保障農(nóng)村飲水安全;到x年xx月，我鎮(zhèn)為群眾改廁x戶;建設完善農(nóng)村飲水水質衛(wèi)生監(jiān)測網(wǎng)絡,，保障農(nóng)村飲水安全工程供水質量和衛(wèi)生防疫效果,。

二,、院長衛(wèi)生工作目標責任書完成情況

(一)人才培養(yǎng)工作

人才是醫(yī)院發(fā)展的關鍵，采取送出去,、請進來方式,，x年共計送出x名醫(yī)護人員到文山州醫(yī)院、右江醫(yī)學院附屬醫(yī)院進修學習,。xx人次參加衛(wèi)生局組織的短期業(yè)務培訓,，xx人參加成人繼續(xù)醫(yī)學教育。請進來方式就是請州區(qū)院醫(yī)生來本院指導開展手術及其它業(yè)務工作,，并取得較好社會效益,。

(二)行風建設工作

把行業(yè)作風和職業(yè)道德建設作為重點工作來抓，成立以院長為組長的行風建設領導小組,，不斷改善服務質量,，到xx月底來共組織職工學習行風知識xx次，開展職工,、病人滿意度調查x次,，處罰違紀職工xx人次，教育職工xx人次,。

(三)醫(yī)療業(yè)務及財務運行情況,。

x、門診,、住院業(yè)務

(x),、x年x——xx月完成門診量x人次，與去年同比增長.%,。

(x),、收治住院病人x人次，同比增長x.x%;出院人數(shù)x人,，治愈好轉率.x%;

(x)、手術情況

完成手術臺次,，同比增長%;

(x),、財務收支情況

截至xx月xx日，元,，元,，同比增長%;元。

(四)強化責任制管理,，創(chuàng)平安醫(yī)院

(x)落實安全責任狀

年初成立了以院長為組長的安全生產(chǎn)工作小組,，與各科室負責人用職工簽訂了安全、消防,、社會治安綜合治理責任目標書,，并層層抓落實,。明確各級安全責任體系。

(x)完善醫(yī)院各項應急預案

做到分工明確,、責任到人,，流程合理、便捷高效,。

(x)比服務,、促和諧

重點提高醫(yī)療質量，改善服務態(tài)度,，建立醫(yī)療糾紛預警機制,，前期處理機制，妥善處理醫(yī)患糾紛,，不發(fā)生集體上訪事件,。

(五)落實防范措施

重點檢查壓力容器、藥庫藥房等安全措施落實情況,、管理到位情況,，確保消防設施完備有效。

三,、加強黨風廉政建設和職工思想道德建設

(一)加強班子能力建設

選強配足了衛(wèi)生院中層領導班子,，使人盡其長，物盡其用有了良好的開端,。

(二)加強黨支部能力建設

以“窗口服務行業(yè)標準”為要求,，加強黨員隊伍建設，突出基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,，實踐云嶺先鋒工程,。

(三)加強黨風廉政教育和職工思想道德學習

對衛(wèi)生院院、科領導班子和管人,、財,、物的科室和個人經(jīng)常進行教育學習，做到警鐘長鳴,，從源頭上預防職務犯罪和職業(yè)犯罪,，并從醫(yī)德醫(yī)風、職業(yè)道德,、敬業(yè)奉獻等多方面加強職工思想道德學習,。

四、存在的問題和不足

x.人才短缺

隨著公共衛(wèi)生服務等工作項目的增多,，醫(yī)院人員緊缺突出明顯,，醫(yī)護人員結構比例失調，中職臨床醫(yī)師缺乏,，外科,、婦產(chǎn)科技術力量相對薄弱,，麻醉科人員不足，口腔科,、五官科等人員空缺,，臨時職工比例偏大，專業(yè)隊伍不穩(wěn)定,，致使部分科室工作無法正常運轉,。

x.人才培養(yǎng)

衛(wèi)技人才短缺，近幾年來我院雖然采取了許多有效的措施,，如進修,、短期業(yè)務培訓或鼓勵參加高等學歷教育等，但收效甚微,，主要原因是缺乏系統(tǒng)培訓;不能引進所需的專業(yè)技術人員;醫(yī)院人才總量少,，臨時人員比例大，穩(wěn)定性不佳,。鄉(xiāng)村醫(yī)生老齡化,，總體素質偏低。

x.藥品配送工作方面：執(zhí)行國家基本用藥制度來,，藥品配送品不齊,，配送及時率低，藥品價格偏高,。

五,、x年工作計劃

x.不斷完善相關規(guī)章制度，認真貫徹落實國家,、省,、州醫(yī)改推進會議精神，努力完成xx縣醫(yī)藥衛(wèi)生體制五項重點改革x年主要工作任務,，定期組織相關人員進行檢查,。

x.加快衛(wèi)生院人才培養(yǎng)力度，提高醫(yī)護服務水平,。

x.嚴格執(zhí)行醫(yī)家基本用藥制度,，配齊配全基本藥物，解決人民群眾缺醫(yī)少藥現(xiàn)象,。

x.加強管理

加強院內管理,，配合上級部門嚴厲打擊非法行醫(yī),，凈化醫(yī)療衛(wèi)生市場,。以“窗口服務行業(yè)標準”改善服務態(tài)度，提高服務質量,，加強一體化建設,，使全鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)呈現(xiàn)欣欣向榮的發(fā)展局面,。

x.加強黨支部建設、黨風廉政建設和思想道德建設縱觀中國共產(chǎn)黨的成長和發(fā)展歷史,，隨時都在教育學習,，有學習，才能夠進步,，才不會犯錯誤,。

鄉(xiāng)衛(wèi)生院年度工作總結篇十

在上級主管部門和各級黨委政府的正確領導和大力支持下，我院全體職工以黨的xx大精神為指導,，全面貫徹落實科學發(fā)展觀,，大力加強行業(yè)作風建設，著力提高醫(yī)療服務水平,，努力構建和諧醫(yī)患關系,，整體工作取得了較大進步，現(xiàn)將本年度工作匯報如下：

一,、加強業(yè)務學習,，提高業(yè)務水平，業(yè)務量不斷提高今年,，我院克服人手少,，設備簡陋的困難，全院職工不斷加強業(yè)務學習,，提高業(yè)務水平,，實現(xiàn)業(yè)務收入22萬余元，同比增長10%,，藥品收入比例控制在70%以內,，門診人次7542人，收住院110人,，年初確立的工作目標基本完成,。并在國家級雜志發(fā)表學術論文一篇，有一人報考了研究生,。

二,、加強醫(yī)療質量管理，服務水平穩(wěn)步提升繼續(xù)實行二十四小時值班制度,，不斷完善并嚴格落實各項醫(yī)療質量管理核心制度,，加強醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風建設，實行行風民主評議,，加強群眾監(jiān)督,，不斷提高服務水平。增強服務意識，轉變服務觀念,，改善服務態(tài)度,，以群眾滿意為最高目標，自覺抵制醫(yī)藥行業(yè)的不正之風,，加強自身職業(yè)道德修養(yǎng),，努力構建和諧醫(yī)患關系。

三,、增強安全防范意識,，確保良好醫(yī)療秩序增強依法執(zhí)業(yè)意識，不超范圍執(zhí)業(yè),。定期進行衛(wèi)生法律法規(guī)和醫(yī)療事故糾紛防范知識培訓,，增強醫(yī)療糾紛防范意識，杜絕醫(yī)療事故糾紛的發(fā)生,。

四,、做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作，緩解群眾看病難八月份,，實行了住院報銷直補工作,，本院住院病人實現(xiàn)了出院即時報銷，極大地方便了群眾,。十二月份購置了電腦,，以配合新農(nóng)合辦的微機化管理。平時,，對新農(nóng)合工作加強宣傳,，有效地提高了群眾的參合積極性。

五,、做好公共衛(wèi)生工作,，提高農(nóng)村衛(wèi)生工作水平一是計劃免疫工作正常開展，嚴格執(zhí)行國家有關政策,，積極開展擴大規(guī)劃免疫工作,，一類疫苗實行免費接種。二是按照上級部門的部署,，搞好突發(fā)公共衛(wèi)生事件的防控工作,，四月份，針對手足口病疫情,，我們積極應對,，九月份，又出現(xiàn)了問題奶粉事件,，我院亦積極開展相應的救治工作,，組織人員進行全面摸底排查,，發(fā)現(xiàn)疑似病例及時轉診，做好患兒家長的思想工作,，消除恐慌，維護社會穩(wěn)定,。三是繼續(xù)搞好計劃免疫信息化管理工作,，計劃免疫工作信息均在電腦上做好登記和備份。四是堅持搞好網(wǎng)絡直報工作,，全年共上報傳染病6例,。五是搞好查驗接種證和查漏補種工作，九月份,，對中小學和托幼機構學生的接種證進行了查驗,，九、十,、十一月份,，進行了全面的查漏補種工作，基本上達到了上級的要求,。六是加強了流腦,、已腦、甲肝,、霍亂等疾病的防治,，年初，針對我縣的流腦疫情,，對全鄉(xiāng)的適齡兒童進行了a+c流腦疫苗的接種,，九月份，對可能發(fā)生的甲肝疫情,，亦進行了一次甲肝疫苗的強化免疫,。七是繼續(xù)搞好結防工作，做好登記,、報告,、轉診工作，3月24日,，配合縣結防所,，搞好防癆宣教工作。八是搞好血防工作,，配合血部門搞好查病治病工作,，同時對中小學校進行了血防宣教工作。

六,、做好婦幼工作,，保障婦女兒童健康,。

對孕產(chǎn)婦定期進行孕期檢查，并做好產(chǎn)后訪視和母乳喂養(yǎng)指導工作,，做好婦幼衛(wèi)生信息統(tǒng)計管理,，按時準確上報各種報表，定期召開村衛(wèi)生員例會,，按時參加縣保健員會議,，認真做好降消工作，真正把降消項目這一民生實事辦好,。

七,、村衛(wèi)生所建設按照縣衛(wèi)生局的部署，今年我院要做好柘林村,、紅橋村衛(wèi)生所的達標驗收工作,。經(jīng)過近半年的努力，兩所衛(wèi)生所均按照上級的要求,，對衛(wèi)生所進行了改造,，加強了衛(wèi)生所的內涵建設，并順利地通過了驗收,。

八,、積極開展民主評議政風行風工作

全縣衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議政風行風工作動員大會后，我院即制定了實施方案,，后廣泛征求了各界意見,，并根據(jù)意見進行了整改，對暫時無條件解決的,，說明原因,。通過民主評議政風行風的開展，改變了工作作風,，提高了服務水平,。

九、存在的問題

一是對擴大規(guī)劃免疫工作尚不十分熟悉,。二是我院住院分娩人數(shù)下降,，全年僅2人。三是基礎設施條件差,，人才缺乏,，幾乎無投入，亦無后備力量,。四是業(yè)務收入盡管有所增加,，但離目標管理任務仍有一定差距。以上這些有待今后的工作中逐步完善,。

鄉(xiāng)衛(wèi)生院年度工作總結篇十一

本年度以來,，我院在縣衛(wèi)生局以及地方黨委政府的正確領導和支持下,，透過全院職工的共同發(fā)奮，建立健全和完善各項規(guī)章制度,，院內業(yè)務大幅度提升,，預防保健免疫規(guī)劃工作取得了較好的成績，新農(nóng)村合作工作有了較大的進展,，醫(yī)院狠抓管理,，外樹形象，內強素質,，創(chuàng)優(yōu)質服務，具體體此刻以下幾方面：

一,、院內管理方面：

建立健全各項規(guī)章制度,，充分調動職工的用心性和主觀能動性，發(fā)揚職工主人翁精神,，團結協(xié)作,，各項事務落實到人，醫(yī)院工作秩序正常,，業(yè)務工作正常開展,，充分改善醫(yī)院環(huán)境，強化訓驗職工的業(yè)務技能,，充分改善職工的服務態(tài)度,，嚴格紀律要求，不斷提高醫(yī)院服務質量和服務水平,，全年醫(yī)院門診人次達1萬伍千余人,，比去年同期增長了50%，住院總人次360余人,，比去年同期增長36%,，全年業(yè)務總收入70余萬元。醫(yī)院不斷購進和更新硬件設施,，爭取上級主管部門的支持,，確保醫(yī)院業(yè)務正常開展。

二,、免疫規(guī)劃工作經(jīng)及婦幼衛(wèi)生工作：

充分發(fā)揮防保組機構取作用,，每月定期召開防保例會，對轄區(qū)內村衛(wèi)生人員進行培訓和指導,，不斷提高村衛(wèi)生人員的業(yè)務素質,，我鎮(zhèn)共有居民20561人，防保組按時保質保量完成了全年冷鏈運轉,，免疫規(guī)劃工作取得了新的進展,，脊灰糖丸應種兒童699人,，實種678人，完成97%,，卡介苗應種兒童170人,，實種151人，完成88%,，乙肝疫苗應種737人,，實種671人，完成91%,，百白破疫苗應種649人,，實種622人，完成95%,，麻苗應種634人,，實種621人，完成97%,，甲肝實種96人,，流腦實種157人，切實抓好入托入學及免疫規(guī)劃工作,。婦幼衛(wèi)生方面,，充分落實項實項目上的政策，抓好產(chǎn)科質量建設,，大力宣傳住院分娩,，充分提高農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩。

三,、公共衛(wèi)生方面：

我院共有兩個衛(wèi)生監(jiān)督員,，兩個監(jiān)督員不定期向轄區(qū)中群眾食堂進得檢查，公共場所,，飲食攤點進行抽查,，全年共進行公共衛(wèi)生監(jiān)督6次，透過發(fā)奮,，全鎮(zhèn)未發(fā)生一齊食物中毒事件和突發(fā)性公共衛(wèi)生事件,。

總之，透過全體職工的共同發(fā)奮,，衛(wèi)生院各項工作取得了較大進展,，但很多工作仍然存在諸多不足，在今后的工作中會不斷加強管理,，力爭將衛(wèi)生院建設成為普安縣門大門上的一個明珠,。

鄉(xiāng)衛(wèi)生院年度工作總結篇十二

xx年在衛(wèi)生局和鄉(xiāng)黨委、政府正確領導下,，緊緊圍繞xx年下達的目標任務,，積極應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件,，借新型農(nóng)村合作醫(yī)療實施，努力解決群眾看病難,、看病貴問題,，在全院干部職工共同努力下取得了明顯的社會效益和經(jīng)濟效益。

一,、狠抓行動,、樹新風、全面提升我院整體形象,、

1,、以病人為中心，提高服務質量,，創(chuàng)人民滿意衛(wèi)生院是我院發(fā)展目標,，為改善服務態(tài)度，落實承諾服務,，切實糾正行業(yè)不正之風,。我院廣泛征求患者及社會各界的意見和建議,，設立舉報箱,，公開舉報電話，制作宣傳標語,，落實“五個一”工程,，發(fā)放醫(yī)師名片，打回訪電話,，發(fā)征求意見卡和社會問卷調查,，為使意見和建議落到實處，嚴格按查處制度處理,，使我院行風有了很大改善,，整體形象明顯提升。

2,、開展衛(wèi)生大掃除,，積極參入六城聯(lián)創(chuàng)和創(chuàng)省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動。結合我院實際迅速宣起講文明,、講衛(wèi)生,、美化、亮化,、綠化衛(wèi)生院高潮,，落實“門前五包”責任制，要求科室人員上班前先打掃室內外衛(wèi)生,，劃分責任區(qū),，每周二,、五進行衛(wèi)生大掃除，并進行檢查評比,，做到室內外衛(wèi)生干凈整潔,，物品器材擺放整齊，每日產(chǎn)生的醫(yī)療垃圾及時焚燒進行無害化處理,。為配合創(chuàng)建省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)活動,，我們對病房樓墻面進行刮白更換破舊房門，制作防蠅門簾及窗網(wǎng),，對衛(wèi)生院花壇內的花,、草、樹進行修剪,，澆水施肥,，為患者提供一個溫馨、舒適就醫(yī)環(huán)境,。

二,、進一步加強醫(yī)療質量管理，不斷提高技術水平

通過前幾年大批專業(yè)技術人員培訓學習,，和醫(yī)療設備添置更新,、使我院技術力量得到加強，在此基礎上我們狠抓醫(yī)療質量管理,，嚴格醫(yī)療文件書寫,，門診日志要求項目齊全，處方書寫規(guī)范,，用藥合理安全,，病歷書寫及時規(guī)范，護理記錄詳實,，實行科審批制,，院長深入臨床查房，積極參加危急癥病人搶救,，醫(yī)療質量考核小組嚴格按考核方案每半月進行一次督導檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，全年沒有發(fā)生醫(yī)務差錯與糾紛,。

2,、鼓勵員工進修學習，參加業(yè)務培訓,。今年派出兩人到上級進行培訓,，一名員工脫產(chǎn)學習，十余人參加晉級及資格考試，五人考取晉升職稱,，使我院專業(yè)技術人員水平又上新臺階,。

3、經(jīng)過全院干部職工地共同努力,，我院業(yè)務有了明顯提高,，門診量較去年有所提高，恢復到xx年門診水平,，達到21873人次,，住院819人，內科手術287例,，住院分娩326例,，較去年增加20例，治愈率80,，好轉率達15,，死亡率為0.11以下，急危重病人搶救成功率達90,，手術前后符合率達92,，無菌手術感染率為零，總收入達到228萬元,。內科入院率較去年增加21,，手術臺數(shù)較去年增加10，住院分娩較去年增加8,，業(yè)務總收入169多萬元較去年增加35,。

三,、切實做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作

1,、新型農(nóng)村合作醫(yī)療這一惠民政策實施兩年來，深受廣大農(nóng)民歡迎,，但在xx年農(nóng)合籌資工作中由于自籌部分份額增加一倍,，也面臨許多難點，為打消農(nóng)民參合顧慮,，做好解釋籌資工作,，我們印制3千多份《xx年告廣大參合農(nóng)民政策說明書》發(fā)放到鄉(xiāng)、村干部和農(nóng)民手中,，出動宣傳車5臺到各村廣泛宣傳新農(nóng)合政策,，組織定點鄉(xiāng)村醫(yī)生積極配合村干部做好籌資工作，聯(lián)系外出務工人員參合,，我院抽調人員下村督導,，主動當好政府參謀，使今年參合率達94.8,?；I資結束后立即進行參合信息的錄入與整合,，及時建立了xx年參合信息檔案。

2,、積極做好參合農(nóng)民就醫(yī)補償工作,。對來我院就醫(yī)出院參合農(nóng)民，當日兌現(xiàn)補償,，對定點鄉(xiāng)醫(yī)上報的門診小額補助我院及時先行墊付,。今年共補償各類6704人次，補償金額達76.7多元,，確實減輕了農(nóng)民負擔,，今年補償住院489人次補償金額39萬元，定額補償114人,，金額5萬多元,，門診小額補償6101人次，金額326萬余元,。

3,、為廣大參合農(nóng)民提供一個監(jiān)督平臺，在門診大廳走廊醒目位置懸掛農(nóng)合就診程序,、補償范圍,、補償標準及補償所需提供材料，每日對當日發(fā)生農(nóng)合補償信息進行人村公式,，并公布舉報電話,，接受社會各界監(jiān)督。

四,、制定措施,，積極完成項目工作，著力應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件

1,、xx年我院被定為防保站建設和“七有兩化一溫暖”工程驗收年,，我們指定一名院領導親自抓，精心組織,，加大投入,，更換了手術室陳舊空調，添置嬰兒輻射搶救臺,，對病房樓外觀進行整修,，順利通過了上級這兩項考核檢查驗收。

2,、村衛(wèi)生室建設項目工作要求高,、時間短、難度大。為此我們高度重視,，及時制定選址方案,，加快工程進度，我鄉(xiāng)5個項目村在第一次驗收通過3個,，還有2將在12月中旬建成,。

3、在應對今手足口病工作中,，我們認真組織,，廣泛宣傳衛(wèi)生科普知識，成立發(fā)熱,、?？崎T診、設隔離病房兩間,，發(fā)動鄉(xiāng)村醫(yī)生,，層層篩查，及時轉診,，同時做好疫情調查上報,、監(jiān)測工作。在應對問題奶粉事件中,，我院抽調七名人員參加篩查工作,，兩名同志同時運轉，早上班,、晚下班,，中午不休息，對我鄉(xiāng)近千名食用三鹿奶粉嬰兒進行了篩查,。

五,、按照目標，扎實做好防保工作

1,、堅持例會制度,，每月召開一次鄉(xiāng)村醫(yī)生例會,，并以會代培的方式加強衛(wèi)生法規(guī),、規(guī)章制度、計免知識的學習和培訓,。全年共召開鄉(xiāng)村醫(yī)會議19次,，積極組織村醫(yī)參加衛(wèi)生局舉辦的繼續(xù)教育衛(wèi)生法規(guī)、專業(yè)知識培訓和學習教育,，完成全鄉(xiāng)44所村衛(wèi)生室考核辦證工作,，按照上級要求，每月一次入村督導檢查，嚴格管理,，從而使我鄉(xiāng)的村醫(yī)管理工作和防保網(wǎng)建設進一步加強,。

2、計免工作常抓不懈,，認真做好兒童卡,、冊管理工作，對每日新生兒童查行及時上卡,，按程序接種,，及時做好新生兒乙肝疫首針接種。截止12月上報新生兒童360人,，建卡辦證360人,，接種“五苗”5672人，并對流動兒童的接種對象進行了轉出辦證,，流入補種工作,，今年未發(fā)生接種失誤和事故。

3,、抓好傳染病管理和監(jiān)測,，做好新生兒童破傷風、麻疹,、a下p等傳染病的主動監(jiān)測和被動監(jiān)測任務,，開展死因調查，嚴格規(guī)范院內門診日志管理,，及時填報疫情報告卡,，做好網(wǎng)絡直報。全年共上報傳染病事件16例,，無遲報,、漏報現(xiàn)象。

4,、配合各職能部門做好相關工作,。配合衛(wèi)生監(jiān)督所對全鄉(xiāng)食品市場的檢查和監(jiān)測，從業(yè)人員體檢辦證工作,，共體驗65人,、辦證40家，并做好各村衛(wèi)生診所的消毒監(jiān)測工作,。3月初開展乙腦疫苗接種,，共種1685人；8月開展腸道驅蟲6000人,；9月接種甲肝疫苗825人,；11月開展流腦ac疫苗接種共種510人,。由于組織得力，嚴格實行一人一針一管安全接種,，未發(fā)生任何差錯事故,。狠抓結核病篩查工作，采取下鄉(xiāng)查,、村醫(yī)報等措施,，及時發(fā)現(xiàn)護送轉診，督導化療方式,，超額完成了結核病轉診任務,。

5、婦幼工作在縣婦保院指導下,，借“降消”項目實施有力推動,，加強孕產(chǎn)婦保健，切實做好產(chǎn)前健康檢查,，積極開展婦女病普查治工作,，提高住院分娩率，今年共建孕產(chǎn)婦保健卡369人份,，住院分娩326人次,，住院分娩率達90，書寫規(guī)范化產(chǎn)科歷書326人次,，對全鄉(xiāng)范圍內進行一次婦女病普查,，對520名婦女病進行了防治。積極完成各種婦幼保健報表,，做到及時準確“降消”項目補償工作及時兌現(xiàn),，無克扣虛報現(xiàn)象，較好地完成了全年婦幼保健任務,。

六,、存在的不足

雖然，xx年我們取得了一些成績,，但離上級政府和人民要求有一定差距,，主要是思想不夠解放，步子小,，小進則滿,，醫(yī)務人員知識結構不合理，部分專技術人員未取得專業(yè)證,，給醫(yī)療質量帶來隱患,，農(nóng)合工作任務繁多，衛(wèi)生院及鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔農(nóng)合籌資工作過重,，財力投入大無著落,，這還需要今后工作中加以解決。

鄉(xiāng)衛(wèi)生院年度工作總結篇十三

x年,，中心衛(wèi)生院在縣衛(wèi)生局和xx鎮(zhèn)黨委政府的正確領導和大力關心支持下,，嚴格按照衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委政府的指示精神，認真落實衛(wèi)生局的各項工作要求,，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,，以穩(wěn)、精,、細,、實為基礎，完善了《中心衛(wèi)生院績效績效工資百分制考核方案》,，細化了醫(yī)院管理,，以“學習邳州”為契機，結合“兩好一滿意”和“用心服務塑形象,，凝心聚力謀發(fā)展”活動,，全面落實縣鄉(xiāng)兩級醫(yī)院業(yè)務技術合作，履行年初承諾,，深入開展“一切以病人為中心,，貫徹完美理念，實施無縫隙服務,，爭創(chuàng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)強院”活動,，真正到達“兩好一滿意”效果。

一,、強化醫(yī)護質量,，加快業(yè)務發(fā)展

在原來的基礎上，投資x余萬元,，配齊配強設備,，加強業(yè)務學習，大力發(fā)展業(yè)務,，不斷引進新儀器,，推廣新技術，使用新療法,。如：心電監(jiān)護儀購進,、嬰兒輻射臺、護理對講,、無痛分娩,、骨外手術、心腦血管病防治等;切實提高醫(yī)護質量,，杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生,，門診就診量及住院人次大幅上升,，開展手術208例，臨床及醫(yī)技業(yè)務不斷提升,，總收入x元,，去年x元，比去年同期增長x元,，同比增長x,。其中醫(yī)院收入1xx元，增長x元,，漲幅x;一體化收入x元,，增長x元，漲幅x;醫(yī)療收入x元;藥品收入x元(藥占比x),。

二,、完善基礎設施建設，優(yōu)化醫(yī)療服務環(huán)境

今年共投資x余萬元,，下大力氣進行基礎設施建設：院內綠化,、門診樓改擴建工程、裝修工程(墻面,、地面,、門窗、窗簾,、防水),，病房護理單元配備、優(yōu)撫病房建設(空調,、電視配備),、有菌手術室建設、化驗室建設(空調配備),、排水,、防蠅、30千瓦發(fā)電機等,，盡發(fā)奮優(yōu)化服務環(huán)境,，改善服務條件。

三,、認真落實新農(nóng)合政策,，限度讓農(nóng)民受益

xx月份新農(nóng)合門診報銷x元，住院報銷x元,，帳戶沖減x,，共報銷金額到達x，受益農(nóng)民為x人,。截至x日,，共報銷x元,，受益x人次，滾動籌資x人,，籌集資金x元,，占參合人口的x%,。真正落實好新農(nóng)合政策,，切實讓參合農(nóng)民得實惠。

四,、搞好社會衛(wèi)生,，確保群眾健康

1、一體化管理：根據(jù)衛(wèi)生局要求衛(wèi)生室進行了并減,，今年建成甲級衛(wèi)生室5處,，社區(qū)服務站1處，下半年爭取3處,。

2,、防疫及衛(wèi)生監(jiān)督：搞好了預防接種及省級示范化門診運轉，啟用了預防接種信息卡,，適齡兒童免疫規(guī)劃實行微機化管理,，嚴格控制手足口病及重點傳染病防治，杜絕傳染病發(fā)生,。

五,、用心開展學習教育活動，切實提升社會衛(wèi)生形象

用心扎實開展好了省衛(wèi)生系統(tǒng)的“兩好一滿意”和縣衛(wèi)生局提出的“用心服務塑形象,，凝心聚力謀發(fā)展”活動,，落實各項措施，以人為本,，注重職工的思想教育和醫(yī)院文化建設,，以思想教育人，用文化振奮人,，以制度約束人,，全面提升人的素質，尊重醫(yī)患,，創(chuàng)新理念,，打造品牌，齊心協(xié)力構建禮貌和諧醫(yī)院,，出現(xiàn)了一大批優(yōu)秀科室和先進個人,，個性是臨床科室，如內,、外,、婦產(chǎn),、護理等科室及張懷星、張瑞習,、趙娜,、劉桂峰、王守翠,、牛紀淑,、譚貴葉等，同時醫(yī)技科室和后勤科室用心跟上,，搞好配合,，包括化驗、b超,、放射,、收款、藥房,、財務,、新合辦、防保等,，收到了超多的表揚信件和感謝錦旗,，取得了良好的社會效果，提升了衛(wèi)生形象,。

六,、落實工資待遇，提高福利水平

除住房補貼外在職職工全部發(fā)放新工資,，五月,、六月連提2擋工資已兌現(xiàn)，臨時工增資從300元提高到500,。00元;按時足額繳納了鄉(xiāng)醫(yī),、臨時工養(yǎng)老保險;發(fā)放福利狀況：護士節(jié)福利費,、工作補貼,、降溫費,、降溫茶等,，執(zhí)行國家的節(jié)假日規(guī)定，清明節(jié),、端午節(jié)各加休了1天,。

七,、以人為本,，全員參與,，扎實推進，全面發(fā)展

在做好以上重點工作的同時，醫(yī)院的其他工作在全院職工的共同發(fā)奮下,，也取得了長足的發(fā)展：

1,、財務、人事管理：每周實行財務公開公示制度,，大額開支實行申請,，嚴格按衛(wèi)生局規(guī)定執(zhí)行。

2,、衛(wèi)生執(zhí)法：打擊非法行醫(yī)1處,，游醫(yī)2處，整頓牙科診所6處,，沒收了非法藥械,。

3,、招標工作：嚴格執(zhí)行中標結果,，按時足額劃撥招標款，管理好庫存,，無過期失效藥品,，執(zhí)行國家價格政策。

4,、廉政建設和安全穩(wěn)定工作也卓有成效,，每周實行院務公開，執(zhí)行請示報告制度,，無安全事故發(fā)生,。

5、招商引資：用心為局帶給招商引資信息1條(威海投資商),。

6,、文體活動：舉行了5。1登山賽;5,。4乒乓球比賽;5,。8慢車、托球跑比賽;參加縣護士節(jié)晚會,，醫(yī)院舉辦了護士節(jié)晚會,。

7、對外宣傳,、交流及社會公益活動：為xx黨委政府中層以上領導干部,、公安派出所干警和部門負責人進行了免費健康查體;縣電視臺錄制了《健康有約》醫(yī)院文化建設專題;參與了護士節(jié)演出;綠化荒山捐款;紅十字救助新農(nóng)合捐款;參與了汶川地震捐款;特殊黨費繳納;聘請了社會監(jiān)督員;裕豐社區(qū)說唱藝術團來進行衛(wèi)生政策宣傳演出;舉行了慶八一座談;到富官莊、黃山,、四十里,、高莊、馬站等醫(yī)院進行了學習。

8,、理解了技術監(jiān)督局,、藥監(jiān)局、水利局,、環(huán)保局,、物價局、財政局,、民政局,、人事局、縣疾控中心,、安監(jiān)局等行政及執(zhí)法部門的監(jiān)督檢查,。

遠期計劃：家屬樓、彩超,、胃鏡,、x光機、病房樓擴建,、變壓器安裝,、接種門診改造等。

總之,，工作距領導要求還有差距,，和兄弟醫(yī)院相比還有一些不足，下半年我們將根據(jù)衛(wèi)生局和xx黨委政府的要求,，扎實開展好各項工作,，力求個人成績求突破，科室業(yè)務求突破,，醫(yī)院效益求突破,，力爭所有工作都有突破，發(fā)齊發(fā)全職工工資(含住房補貼和護理補貼),，限度的為職工謀取更多利益,，以精湛的醫(yī)療技術和優(yōu)良的服務水平服務群眾，讓組織放心,、領導滿意,、群眾滿意，為爭創(chuàng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)強院目標不懈發(fā)奮!

鄉(xiāng)衛(wèi)生院年度工作總結篇十四

一,、以的重要思想為指導,，推動醫(yī)院各項工作,一年來，院領導深刻認識到在市場經(jīng)濟條件下,，要保持醫(yī)院健康,、持續(xù)發(fā)展，就必須以重要思想為指導。為此,，我們堅持學習重要思想,，抓住中共中央關于掀起學習重要思想的新高潮為契機通過上黨課，學黨章,，開展“行風評議會”,，召開院職工會多種形式進行學習。讓全院干部職工感受到醫(yī)院實踐就是要牢固樹立“一切為了病人”的宗旨,，全心全意為病人服務,，推動醫(yī)院各項工作的順利開展。

二,、堅持誠信立院,，保護病人利益，醫(yī)院把“誠信服務,，透明醫(yī)療”做為醫(yī)院核心競爭力的重要組成部分,。醫(yī)院結合實際開展思想政治教育和職業(yè)道德教育。一是在黨員干部和醫(yī)護人員中開展了救死扶傷和全心全意為人民服務的宗旨教育,，樹立正確的世界觀,、人生觀、價值觀,，自覺抵制拜金主義；二是結合醫(yī)院特點,，廣泛開展職業(yè)道德教育,，重點強化以人為本的職業(yè)責任、職業(yè)道德,、職業(yè)紀律教育,；三是開展“一切為了病人，一切方便病人,一切服務于病人”的理念教育,，進一步強化醫(yī)護人員對病人的愛心,、關心、耐心,、細心和責任心,；四是結合行風評議和普法教育活動進行紀律和法制教育，組織黨員干部和醫(yī)護人員認真學習《黨員干部十不準》,、《醫(yī)務人員十不準》,、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《傳染病防治法》,、《獻血法》,、《醫(yī)療事故處理條例》、《醫(yī)務人員職業(yè)道德規(guī)范》，自覺做到學法,、知法,、懂法、守法,，增強法制觀念和紀律觀念,。

三、狠抓醫(yī)療質量與安全醫(yī)療,，不斷推動醫(yī)院各項工作的發(fā)展,，醫(yī)院通過推行“一級甲等”醫(yī)院標準，開展“質量效益年”活動,，按照“病患至上”的要求,，在全院實施了全面推行質量策劃與改進。醫(yī)院全面引入與貫徹“以人為本”的管理與服務理念,，堅持“醫(yī)療安全無小事,，病人利益無小事”、“所有缺陷都是可以避免的”等質量理念,。在實際工作中我們做了以下幾點：

1,、做好xx年醫(yī)院工作計劃，進一步建立各組織機構,，各組織按各自的職責開展各專業(yè)工作的監(jiān)督,、檢查、指導,、評價,、督促。努力使上級主管部門制定和部署的工作要求落實到實處,。

2,、進一步完善各項規(guī)章制度。建立健全技術規(guī)范,、操作規(guī)程,、工作質量標準、管理方案,、管理辦法,，使醫(yī)療護理活動有章可依，有規(guī)可循,，嚴防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生,。

3、醫(yī)院完善了醫(yī)療質量管理負責制,，頻繁對醫(yī)療護理質量進行抽查,；堅持院長質量查房,、院長總值班、護士長夜班,、醫(yī)療缺陷告示,、醫(yī)療護理分級管理制等重要的醫(yī)療安全管理制度.。.

4,、嚴格執(zhí)行衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理規(guī)范》和《消毒隔離技術規(guī)范》,，合理使用抗生素，執(zhí)行用血登記,、用血報批,、檢驗核對制度。加強一次性醫(yī)療用品的使用管理,，按要求消毒,、毀形、焚燒處理,，把院內感染控制在最低限度,。

5、醫(yī)院緊抓以手術管理為核心的醫(yī)療風險教育,，切實落實患者知情和風險告知制度,。

6、強調對一些特殊用藥的管理,，并對存在不安全因素和薄弱環(huán)節(jié)的科室進行了重點要求,，對重要崗位及工作環(huán)節(jié)不定期的進行了抽查，確保了安全醫(yī)療,。

7,、加強對臨床各科室危重病人的管理，嚴格三級查房制度,，不定期地抽查各醫(yī)療區(qū)查房情況及門診首診負責制執(zhí)行情況。

8,、醫(yī)院堅持“以人為本”的管理理念,，xx年增加了對一線醫(yī)護人員的獎金傾斜，較好地調動和穩(wěn)定了一線員工的工作積極性,。上述一系列質量管理措施,，使“質量效益”這一管理概念轉變成醫(yī)院管理中最活躍、最行之有效的因素,，把人員的技術和儀器設備的潛力充分有機的結合到一起,，保證了醫(yī)療護理工作的高效和安全，最終反映在醫(yī)療質量上,，取得了較好的成績,。

四,、抓繼續(xù)醫(yī)學教育，重視人才梯隊建設,，努力開創(chuàng)業(yè)務工作新局面,，人才培養(yǎng)，人才管理在醫(yī)院管理中占有十分重要的地位,。一個醫(yī)院醫(yī)療質量的高低取決于技術人才素質,。只有擁有一批具有先進科學技術和創(chuàng)造能力的技術人才，醫(yī)院才能辦出成績,，才能適應快速發(fā)展的醫(yī)療科學水平,。特別在醫(yī)療市場激烈競爭年代，我們用戰(zhàn)略的眼光,，可持續(xù)發(fā)展的角度去考慮,，去落實人才建設工作。多年來我們重視人才建設,，把好進人關,，重視老隊伍的培訓提高，對年輕隊伍按著高起點,、高要求,、高素質，實用型人才標準建設,。xx年,，根據(jù)醫(yī)院人才實際需求，聘用專本科學歷人員2名,。隨著醫(yī)學科學技術的迅速發(fā)展,，新的科學，新的技術不斷涌現(xiàn),，知識廢舊率越來越快,，如果不與時俱進，加強學習,，很難跟上時代前進的步伐,。因此，現(xiàn)代醫(yī)院管理非常重視醫(yī)務人員知識更新,，技術換代,。尤其競爭年代，誰掌握了高新技術,，誰就掌握了制高點,、主動權，誰就會占有一塊生存發(fā)展的空間,。之所以,，我們把專業(yè)技術人員知識更新,，技術換代做為推動技術進步的動力并做為醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略來實施。并通過繼續(xù)醫(yī)學教育這一有效途徑去落實,。xx年,，我們共派出2名人員到縣級以上醫(yī)院深造學習，10名醫(yī)護人員到縣,、市,、省級醫(yī)院和衛(wèi)生行政主管部門舉辦的學習班參加短期培訓，11人接受本,、?？茖I(yè)教育。

我們應該清醒地看到自己的不足,，特別是與強勢醫(yī)院相比,，在人才建設、科技發(fā)展上還有較大的差距,；醫(yī)院的管理還跟不上形勢的發(fā)展和需要,；醫(yī)院改革的步伐還不大；醫(yī)療質量和服務水平有待進一步提高,。具體表現(xiàn)在以下幾個方面：

1,、服務質量及服務態(tài)度不優(yōu)。這是當前損害醫(yī)院形象,，制約醫(yī)院快速發(fā)展的一個突出問題,，我們有些科室尤其是窗口科室，個別同志還沒有把熱情周到的服務當作醫(yī)院生存和發(fā)展的生命線認真加以對待,，人性化服務還僅僅是一句口號,。

2、醫(yī)療質量還有薄弱環(huán)節(jié),，在例行工作檢查中,，發(fā)現(xiàn)有處方、病歷書寫不規(guī)范等情況,。

3,、醫(yī)院的學科發(fā)展不夠平衡，院內學術氛圍不夠濃厚,，部分科室滿足于做好日常工作，無科室發(fā)展及專業(yè)建設的遠期打算及近期計劃,，滿足于目前取得的成績,，盲目樂觀，缺乏創(chuàng)新動力,，責任意識不強,，醫(yī)院學科的發(fā)展處于滯后狀態(tài),，某些學科甚至在倒退。

4,、人才結構不甚合理,，人才梯隊尚未形成，名醫(yī),、名科帶動效益缺乏,。專業(yè)技術人員的業(yè)務素質有待提高，學科帶頭人尚顯不足,，人才斷檔現(xiàn)象存在,。

5、少數(shù)職工事業(yè)意識淡漠,，缺乏競爭意識和進取精神,，遠遠不能適應醫(yī)院市場化的客觀需要，面對市場的激烈競爭,，不少人仍然處在計劃經(jīng)濟的年代,，等、靠,、要思想嚴重,，仍有一部分同志“做一天和尚撞天鐘”，經(jīng)營意識危機意識缺乏,，仍存有吃大鍋飯,、抱鐵飯碗的思想，與形勢發(fā)展格格不入,。

6,、個別科室辦事缺乏計劃性，隨意性較大,，缺乏按規(guī)章制度辦事的自覺性,，在履行崗位職責上不盡人意。

7,、今年雖然沒有發(fā)生責任性醫(yī)療事故,，但醫(yī)療糾紛，醫(yī)療差錯事故苗頭尚存,，如不引起重視,，必將導致嚴重的后果。

8,、醫(yī)院的硬件建設,、就醫(yī)環(huán)境與群眾的需求仍有較大差距，特別是醫(yī)院門診部,、急診科,、功能科的就診條件急待改善,。

在下半年的工作中，我們會做好xx年下半年工作計劃,，提高服務質量和服務水平,，提高醫(yī)院管理質量和管理水平，深化醫(yī)院改革,，依靠科技進步力量全面提升醫(yī)院核心競爭力,，搶抓新機遇，爭創(chuàng)新優(yōu)勢,，實現(xiàn)醫(yī)院發(fā)展新突破,，再鑄新輝煌。

鄉(xiāng)衛(wèi)生院年度工作總結篇十五

本年度以來,我院在縣衛(wèi)生局以及地方黨委政府的正確領導和支持下,，通過全院職工的共同努力,，建立健全和完善各項規(guī)章制度，院內業(yè)務大幅度提升,，預防保健免疫規(guī)劃工作取得了較好的成績,，新農(nóng)村合作工作有了較大的進展，醫(yī)院狠抓管理,，外樹形象,，內強素質，創(chuàng)優(yōu)質服務,，具體體現(xiàn)在以下幾方面

一,、院內管理方面

建立健全各項規(guī)章制度，充分調動職工的積極性和主觀能動性,，發(fā)揚職工主人翁精神,，團結協(xié)作，各項事務落實到人,，醫(yī)院工作秩序正常,，業(yè)務工作正常開展，充分改善醫(yī)院環(huán)境,，強化訓驗職工的業(yè)務技能,，充分改善職工的服務態(tài)度，嚴格紀律要求,，不斷提高醫(yī)院服務質量和服務水平,，全年醫(yī)院門診人次達1萬伍千余人，比去年同期增長了50%,，住院總人次360余人,，比去年同期增長36%，全年業(yè)務總收入70余萬元。醫(yī)院不斷購進和更新硬件設施,，爭取上級主管部門的支持，確保醫(yī)院業(yè)務正常開展,。

二,、免疫規(guī)劃工作經(jīng)及婦幼衛(wèi)生工作

充分發(fā)揮防保組機構取作用，每月定期召開防保例會,，對轄區(qū)內村衛(wèi)生人員進行培訓和指導,，不斷提高村衛(wèi)生人員的業(yè)務素質，我鎮(zhèn)共有居民20561人,，防保組按時保質保量完成了全年冷鏈運轉,，免疫規(guī)劃工作取得了新的進展，脊灰糖丸應種兒童699人,，實種678人,，完成97%，卡介苗應種兒童170人,，實種151人,，完成88%，乙肝疫苗應種737人,，實種671人,，完成91%，百白破疫苗應種649人,，實種622人,，完成95%，麻苗應種634人,，實種621人,，完成97%，甲肝實種96人,，流腦實種157人,，切實抓好入托入學及免疫規(guī)劃工作。婦幼衛(wèi)生方面,，充分落實項實項目上的政策,，抓好產(chǎn)科質量建設，大力宣傳住院分娩,，充分提高農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩,。

三、公共衛(wèi)生方面

我院共有兩個衛(wèi)生監(jiān)督員,，兩個監(jiān)督員不定期向轄區(qū)中集體食堂進得檢查,，公共場所，飲食攤點進行抽查，全年共進行公共衛(wèi)生監(jiān)督6次,，通過努力,，全鎮(zhèn)未發(fā)生一起食物中毒事件和突發(fā)性公共衛(wèi)生事件。

總之,，通過全體職工的共同努力,，衛(wèi)生院各項工作取得了較大進展，但很多工作仍然存在諸多不足,，在今后的工作中會不斷加強管理,，力爭將衛(wèi)生院建設成為普安縣門大門上的一個明珠。