在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天,，報告不再是罕見的東西,，報告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的,。那么什么樣的報告才是有效的呢,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

個人述職報告部隊 個人述職報告最新完整版篇一

大家好!

大家好!20xx年本人在部門的領(lǐng)導(dǎo)下,，立足于成本管理崗位,，著重從成本管理,、分析預(yù)測,、預(yù)算執(zhí)行，工程核算入手,，同時根據(jù)公司高新技術(shù)企業(yè)申報時間節(jié)點,，配合擬定和編制高企認(rèn)定資料、研發(fā)費用結(jié)構(gòu)明細(xì)及研發(fā)費用報告等?，F(xiàn)將20xx年履行職責(zé)情況匯報如下：

20xx年度主要工作及職責(zé)履行情況

1,、進(jìn)一步完善經(jīng)營分析報送機制，認(rèn)真履行分析職能

一是每月定期對經(jīng)營數(shù)據(jù)完成情況進(jìn)行統(tǒng)計,、整理,，編制指標(biāo)匯總表，以預(yù)算為導(dǎo)向,、與同期做對比,、對環(huán)節(jié)進(jìn)行控制，全方面的增強了指標(biāo)的可比度,。以數(shù)據(jù)統(tǒng)計為基礎(chǔ),，建立、健全了經(jīng)營分析數(shù)據(jù)庫,。二是結(jié)合公司管理要求,，每月匯總成本指標(biāo)并反饋至分廠，積極配合推進(jìn)指標(biāo)上墻和班組指標(biāo)研討學(xué)習(xí)工作,，并對上月指標(biāo)完成情況在班組會議進(jìn)行研討,，提出本月指標(biāo)管理措施，完善班組會議記錄本,，如此真正做到指標(biāo)管理人人參與,，為公司生產(chǎn)經(jīng)營決策發(fā)揮了一定的參考作用。進(jìn)而能夠進(jìn)一步激發(fā)管理者的積極性,，提高企業(yè)的整體管理效率,。

2、提高經(jīng)營分析對市場決策的支撐，發(fā)揮業(yè)務(wù)分析作用

一是及時根據(jù)供銷市場變化,，定期對公司經(jīng)營情況,、銷售績效進(jìn)行定期分析，有針對性提出改善經(jīng)營管理的建議,。

二是建立和完善月,、季經(jīng)營情況通報，匯總銷售量價,、成本控制等指標(biāo)，核算經(jīng)營效益,，在生產(chǎn)經(jīng)營調(diào)度會分析動態(tài)指標(biāo)變化,，提示關(guān)注重點，在月計劃會和季度經(jīng)營分析會重點分析產(chǎn)銷利環(huán)節(jié)控制,，提示各部門經(jīng)營效益意識,。

1、完善月度預(yù)算執(zhí)行分析,，為經(jīng)營管理提供預(yù)警通過月度計劃會通報當(dāng)月費用超標(biāo)和利潤完成情況,，編制銷價、成本,、毛利預(yù)算對比表,，并結(jié)合上下游市場走勢和費用使用情況，提供經(jīng)營預(yù)測,，對下月經(jīng)營效益和趨勢做出動態(tài)經(jīng)營預(yù)測,，為公司經(jīng)營業(yè)績提供預(yù)測預(yù)警。

2,、發(fā)揮預(yù)算專業(yè)職能,，配合部門組織20xx年預(yù)算初稿編制工作配合部門開展20xx年預(yù)算初稿編制工作。在編制過程中,，首先參照20xx年預(yù)算模板，結(jié)合公司的經(jīng)營需求和配方調(diào)整,，對20xx年預(yù)算底稿模板進(jìn)行修訂,，并開展初稿編制工作,，同時配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成了預(yù)算申報和調(diào)整。后期將根據(jù)公司要求進(jìn)度，做好財務(wù)預(yù)算的進(jìn)一步優(yōu)化,，確保20xx年度預(yù)算按時定稿,、下發(fā)。

1,、以基礎(chǔ)檢查及兩次盤點情況為契機,，梳理風(fēng)險點，緊抓物資管理基礎(chǔ)檢查和盤點,，暴露出較多物資供應(yīng)方面的問題,，揭示出日常核算及管理中的薄弱點、盲點,。后期整改中,，梳理各環(huán)節(jié)風(fēng)險點,，提高風(fēng)險意識,，嚴(yán)把審核關(guān),，并不定期檢查物資供應(yīng)系統(tǒng),，充分發(fā)揮財務(wù)

監(jiān)督職能,，督促相關(guān)部門整改,。

2,、加大檢查考核力度,，深層次、精細(xì)化管理,，應(yīng)對問題不盲目,，不回避每月定期編制財務(wù)綜合管理通報，內(nèi)容涵蓋各個部門關(guān)于成本,、物料,、資金、運輸,、合同等，從深層次發(fā)掘潛在風(fēng)險,，并結(jié)合實際情況,，對相關(guān)部門提出整改要求，并納入當(dāng)月考核,。同時積極配合兩大分廠完善工段精細(xì)化管理手冊的編制,，進(jìn)一步細(xì)化指標(biāo)管理,，責(zé)任到人，內(nèi)容深入淺出的指出指標(biāo)的核算和指標(biāo)的控制,，并與工段專項工資考核掛鉤,，提高崗位責(zé)任意識。

嚴(yán)密跟蹤理賠案件,，督促理賠款項到賬,。兩個事故的發(fā)生，在接到公司領(lǐng)導(dǎo)指示后,，積極配合進(jìn)行報案和資料收集工作,，并建立資產(chǎn)理賠電子檔案，便于管理,，經(jīng)部門與保險公司進(jìn)行數(shù)次溝通,，理賠款均已到賬。

根據(jù)公司要求和部門安排,，自十一月份開始,，配合內(nèi)控建設(shè)小組，根據(jù)《xx內(nèi)部控制評價指引》及《公司內(nèi)部控制評價手冊》,，制定內(nèi)控自評工作方案,，同時根據(jù)既定時間節(jié)點完成內(nèi)控自評測試底稿及缺陷整改計劃工作，進(jìn)一步完善公司內(nèi)部管理,。

為提升企業(yè)形象,，增強產(chǎn)品市場競爭力，貫徹國家節(jié)能環(huán)保政策,，公司上半年積極申請高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定工作,，在接到公司及部門指示后，積極配合安徽徽瑞會計師事務(wù)所進(jìn)行高新技術(shù)企業(yè)申請的資料準(zhǔn)備工作并出具報告,，針對研發(fā)費用結(jié)構(gòu)的劃分、人員的分配和費用的歸集等做出一一列示,。

下半年公司高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定結(jié)果下達(dá),，公司需按照高新技術(shù)企業(yè)會計核算進(jìn)行費用歸集，經(jīng)過股份公司財務(wù)部指導(dǎo),，配合部門擬定研發(fā)費用核算方案,，進(jìn)一步規(guī)范了部門會計核算制度，借助高新企業(yè)資格提升內(nèi)部管理工作,。

另協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo),，多次聯(lián)系區(qū)經(jīng)貿(mào)委辦理公司單機臺補助工作，共計,，預(yù)計xx月份到賬,，為公司爭取經(jīng)營效益,。同時配合部門做好人員培養(yǎng)，起到傳幫帶作用,，使其加快成長速度,。

存在的不足

一、未深入物資采購現(xiàn)場,，對庫存結(jié)構(gòu)未進(jìn)行詳細(xì)分析

物資的庫存結(jié)構(gòu),、物資庫齡均由供應(yīng)處提供數(shù)據(jù)及分析，但從歷年暴露出的問題來看,，不太準(zhǔn)確,，存在遺漏，對于物資的采購的規(guī)范性,、時效性,、經(jīng)濟(jì)性把握不準(zhǔn)，問題頻繁出現(xiàn),。從年中或年末基礎(chǔ)管理檢查問題看,，暫估物資和零星采購物資存在問題較多，暫估金額和合同金額不一致或兩次采購物資差額較大,，說明庫存結(jié)構(gòu)分析不全面,，不深入。

二,、對銷售,、供應(yīng)市場了解掌握不多，沒有及時為公司的生產(chǎn)經(jīng)營提出預(yù)警

公司屬于加工型企業(yè),，屬于兩頭在外的企業(yè),，銷售和原料兩個外部前沿市場的變化對公司影響很大。作為經(jīng)營分析崗位,，也要更多關(guān)注于這兩個市場的走勢變動,，但目前的分析主要集中在企業(yè)內(nèi)部的流程控制和業(yè)績比較上，對兩頭市場的研究關(guān)注不深,。主要是信息渠道較少,，對兩個市場的延伸不足，與供應(yīng)處和銷售處溝通不深入,，主要信息來源于網(wǎng)絡(luò),，較為片面，對其中的操作模式,、影響因素沒有實感,，較難抓住對生產(chǎn)經(jīng)營分析的關(guān)鍵點。對公司生產(chǎn)經(jīng)營的預(yù)警功能沒有發(fā)揮好。

三,、財務(wù)總賬,、產(chǎn)銷存系統(tǒng)對賬機制未有效執(zhí)行，未能及時發(fā)現(xiàn)入賬差異

財務(wù)總賬與產(chǎn)銷存系統(tǒng)兩賬庫存核對不及時,，未能形成定期核對機制,，只是在年中及年底盤點時核對，未能及時發(fā)現(xiàn)和調(diào)整存在的差異,。

20xx年專業(yè)主要工作

為做好20xx年本職工作,，在總結(jié)20xx年工作完成情況和不足的基礎(chǔ)上，結(jié)合公司及財務(wù)處年度總體思路及管理措施,，20xx年本人主要工作開展如下：

一,、嚴(yán)肅經(jīng)營動態(tài)預(yù)測編制，建立動態(tài)預(yù)測閉環(huán)管理機制

一是堅持月度,、季度,、年度定期分析模式，同時要加強現(xiàn)場的深入程度,，多與基層人員多交流,，要從現(xiàn)場、從基層的角度來思考公司,。

此致

敬禮!

述職人：

____年____月____日

個人述職報告部隊 個人述職報告最新完整版篇二

市委組織部：

本人現(xiàn)任xx鎮(zhèn)政府副鎮(zhèn)長,，分管工業(yè)和漁業(yè)，在銀灘管委的直接領(lǐng)導(dǎo)和各級業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下,，積極圍繞銀灘中心工作,，較好地履行了崗位職責(zé)，取得了一定的成績?，F(xiàn)將自己的工作情況向組織匯報如下：

1,、加強了自身的學(xué)習(xí)。首先是加強了理論學(xué)習(xí),，堅持不懈地學(xué)習(xí)了馬克思列寧主義,、毛澤東思想，特別是鄧小平理論,、“三個代表”重要思想,，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀理論，不斷加強黨的路線方針政策,、法律法規(guī)學(xué)習(xí),，提高了個人的政策理論水平,。其次是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，除了向書本學(xué)習(xí)，還注重向周邊的老同志和客商學(xué)習(xí)，不斷充實和豐富自己,，努力提高自己的綜合素質(zhì),。通過學(xué)習(xí)充實了自己的知識層次，增強了干好本職工作的自信心,，提高了認(rèn)識問題,、分析問題、解決問題的能力,。

2,、加強了自身思想政治建設(shè)。思想政治建設(shè)是一切工作的根本,，在工作中,，我牢記自己的工作使命和責(zé)任感，始終以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,，以黨的各項規(guī)章制度來嚴(yán)格要求自己,，以黨紀(jì)政紀(jì)嚴(yán)格約束自己，使自己隨時同黨中央和各級組織保持高度一致性,。

3,、加強了自身廉政建設(shè)。在工作和生活中,，本人能夠以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，能夠自覺遵守各級黨組織關(guān)于廉潔自律有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)于律已,、廉潔勤政,、踏踏實實做事、堂堂正正為人,，不吃私,、不貪腐。堅持黨的民主集中制原則,，勇于開展批評和自我批評,，充分發(fā)揮了一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

1,、安全生產(chǎn)方面,。xx鎮(zhèn)非煤礦山多達(dá)30多處，經(jīng)營?；返膯挝?0多家,，是全市最多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，也就是安全隱患最多的鄉(xiāng)鎮(zhèn),。根據(jù)我鎮(zhèn)的實際情況,，按照上級部門要求,，堅持安全第一、預(yù)防為主的方針,。首先制定了各種安全生產(chǎn)責(zé)任制,，并與各單位簽訂責(zé)任狀，落實了主體責(zé)任;其次開展了定期和不定期安全生產(chǎn)大檢查,，對存在的安全隱患及時進(jìn)行整改,，對非法采礦者進(jìn)行取締，為全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)打下良好基礎(chǔ),。

2,、統(tǒng)計上報工作。今年的統(tǒng)計上報工作與往年相比,，在部門和數(shù)量上都有所增加,，有關(guān)部門索取的原始資料也增加了很多,，市里對統(tǒng)計上報工作提出了“上報報表程序化,、上下溝通制度化,、縱橫銜接統(tǒng)一化”要求,，所以我們在今年的報表上報時，加大了原始資料的統(tǒng)計范圍和數(shù)量,，全面掌握第一手資料,，保證上下溝通,，縱橫銜接，同時保證了上報的時間和質(zhì)量,，及時為各級領(lǐng)導(dǎo)提供參謀數(shù)據(jù),。

3,、老鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的穩(wěn)定工作。xx鎮(zhèn)老鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)較多,，大多數(shù)現(xiàn)在雖然已進(jìn)行了改制或關(guān)閉,，但是遺留問題也不少，陳欠問題,、退休問題等等,，每年都有不少老職工上訪，我們都細(xì)心做工作,，都進(jìn)行了妥善處理,，把矛盾消失在萌芽當(dāng)中，為xx鎮(zhèn)的穩(wěn)定起到應(yīng)有作用,。

4,、工會工作方面，能夠根據(jù)市總工會的部署和要求,。積極組織開展工會工作，抓好企業(yè)建會,，會員發(fā)展,，貧困戶建檔,，和諧企業(yè)建設(shè)達(dá)標(biāo)升級等工作,。

5、漁業(yè)生產(chǎn)方面。xx鎮(zhèn)是漁業(yè)生產(chǎn)大鎮(zhèn),，涉及15個村,，有船170多條，蝦池3500畝,，參池1700畝,，大棚養(yǎng)殖15000平方米。我們根據(jù)上級指示精神,，積極開展?jié)O業(yè)生產(chǎn)活動,，宣傳漁業(yè)生產(chǎn)有關(guān)政策，鼓勵農(nóng)民大力發(fā)展?jié)O業(yè)生產(chǎn),，傳達(dá)上級有關(guān)精神,，制定各種安全生產(chǎn)責(zé)任狀，為xx鎮(zhèn)漁業(yè)增效,、漁民增收,、漁區(qū)穩(wěn)定打下了良好基礎(chǔ)。

1、學(xué)習(xí)不夠深入,。

2,、工作中存在著深入基層不夠，服務(wù)不十分到位,。

3,、工作熱情和主動性不夠高。

針對以上存在的問題和不足,，在今后的工作中,，我將從提高自身素質(zhì)入手，結(jié)合工作實際,，加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),，加強與基層聯(lián)系溝通，主動開展工作,，以飽滿的精神狀態(tài)和高度的工作熱情投入工作,，主動把各項工作做好。

個人述職報告部隊 個人述職報告最新完整版篇三

一年來本人在市信訪局黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義,，鄧小平理論,，“三個代表”重要思想，科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七屆四中全會精神和業(yè)務(wù)法律知識,，不斷提高自身政治理論水平和業(yè)務(wù)工作能力,，在學(xué)習(xí)中緊扣主題，突出要點,，學(xué)以致用,，明確學(xué)習(xí)的目的和動機，增強學(xué)習(xí)的自覺性,、主動性,、結(jié)合本職工作就如何做好信訪工作，積極進(jìn)行思考,、探索,，同時本人注重實踐鍛煉，加強黨性修養(yǎng),，不斷提高自身整體素質(zhì),，努力掌握科學(xué)的工作方法和工作能力，力爭做好本職工作?，F(xiàn)將本人一年來的學(xué)習(xí),、工作、廉潔自律及其他方面的表現(xiàn)述職如下請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議：

一,，工作方面

通過這幾年的信訪工作實踐,，使我對我市信訪工作形勢有了一個初步的了解和認(rèn)識,；在日常接待工作中，本人能熱情接待,，認(rèn)真聽取上訪群眾的訴求,，耐心細(xì)致的閱讀上訪材料，弄清要求解決的問題,，整理出要點,，交上級領(lǐng)導(dǎo)閱批，依據(jù)有關(guān)政策和法律法規(guī)條文督促有關(guān)部門給予答復(fù)和解決,。沒有政策依據(jù)不能解決的就耐心細(xì)致的做好說服解釋工作,，通過對這些上訪案件的處理和督辦，提高了自己的實際工作能力,，受益匪淺,。

信訪工作是解決上訪群眾的思想問題，認(rèn)識問題和切身合法利益問題,，解決這些問題要嚴(yán)格依據(jù)有關(guān)法律法規(guī),、政策來進(jìn)行。在具體的信訪工作中,，本人主要采取多說服,、多解釋地方法，擺事實講道理,、以理服人,、以情感人，這種方法要求有很強的針對性,，就是要針對具體上訪人的具體案件,，用事實和道理說服人，才能取到較好的效果,。為此,，必須堅持實事求是的科學(xué)態(tài)度,，首先要弄清上訪者所反映的事是否真實,，不能只聽一面之詞,，然后有針對性地進(jìn)行整理,，按照信訪屬地管理原則進(jìn)行分類，屬于那個部門解決的就轉(zhuǎn)到那個部門限期給予解決和答復(fù),。但在具體的解決過程中對事實既不能縮小,，更不能夸大，要不懷偏見,，摸得比較準(zhǔn),，解決起來才能得心應(yīng)手。

妥善解決處理信訪難題需要在實踐中不斷探索和總結(jié),，這就需要信訪干部不斷學(xué)習(xí)不斷豐富自己的政策理論水平,，在實踐中提高自身的解決問題的能力適應(yīng)新形勢的要求，為我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展,、社會穩(wěn)定做出貢獻(xiàn),。

二，思想政治方面

立場堅定,，旗幟鮮明,，堅決反對民族分裂主義和極端宗教勢力，自覺遵守黨的紀(jì)律,，遵守單位的各項規(guī)章制度,，服從組織分配，按時參加機關(guān)支部組織的政治學(xué)習(xí)和其他活動,，團(tuán)結(jié)同志,，顧全大局，在任何情況下都能自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)和祖國統(tǒng)一,，時刻以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，發(fā)揚積極因素,，克服消極因素，注重積累工作經(jīng)驗和各方面的知識,，不斷的充實自己完善自己,。

三，廉潔自律方面

嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,，自覺抵御和防止腐敗思想的侵蝕,，筑牢拒腐防變的思想防線，一是加強學(xué)習(xí),，增強意識,，陶冶情操，完善人格,，自覺做清正廉潔的表率;二是通過教育,，努力提高自身的整體素質(zhì)，提高政治敏銳性和政治辨別力,。三是增強自身的監(jiān)督,、約束能力防微杜漸，始終做到自重,、自省,、自警、自律,。

一年來,，本人在局黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，做了一定的工作,，較好的完成了組織上交給的各項工作任務(wù),。回顧過去的一年,， 總的來說自己在工作上是有成績的,，政治上堅定，思想上正派,，作風(fēng)上廉潔,，生活上樸素，但也有不少的缺點和不足,，追根溯源,，主要是學(xué)習(xí)抓得不緊，不夠系統(tǒng),，工作作風(fēng)還不夠扎實,，有時遇纏訪者時有急躁情緒，這些有待于在今后的工作，學(xué)習(xí)和生活中加以克服和糾正,。

我認(rèn)為自己在這一年中是稱職的,。

個人述職報告部隊 個人述職報告最新完整版篇四

我作為渠道銷售的首席銷售總監(jiān)，肩負(fù)著公司銷售渠道和銷售管理的重任,。歸結(jié)起來主要包含在以下幾個方面：

x月x日正式調(diào)入渠道部,，在基本了解了渠道日常工作流程后,，和前任業(yè)務(wù)代表開始下xx了解渠道并進(jìn)行工作交接,。x月x日正式接手渠道工作，剛開始的日子,，對于從技術(shù)轉(zhuǎn)業(yè)務(wù)的我壓力非常的大,，這其中包括了領(lǐng)導(dǎo)對我的信任、經(jīng)銷商對我的考驗,、以及業(yè)務(wù)流程的不熟悉,。在部門經(jīng)理和其他同事的幫助下，我很快的找到了做業(yè)務(wù)代表的“感覺”,，順利的完成的渠道的交接工作,，使工作走上了正軌。

回顧工作內(nèi)容大致分為以下以下七點：

1.信息傳遞：主要是用電子郵件和傳真的方式及時傳遞產(chǎn)品報價和公司庫存情況,，日常接聽業(yè)務(wù)電話,，以及新產(chǎn)品的產(chǎn)品性能介紹，促銷政策的及時下發(fā),，彩頁和宣傳資料的發(fā)放等,。

2.員工培訓(xùn)：在出差過程中，抽時間給經(jīng)銷商員工做產(chǎn)品性能培訓(xùn)和銷售技巧培訓(xùn),。十個月內(nèi)分別給公司做培訓(xùn)共計14次,。

3.投標(biāo)支持：及時響應(yīng)渠道上報的招標(biāo)信息，認(rèn)真填寫詢價表,，根據(jù)實際情況和特殊情況針對每一單做出相應(yīng)的支持,。

4.簽約大會：在公司的組織協(xié)調(diào)下，圓滿完成公司財年的經(jīng)銷商大會,。通過此次會議,，不但再次加深了對經(jīng)銷商的了解，同時也提升了自己在會務(wù)方面的能力,。更有利的是堅定了各經(jīng)銷商對其分銷商實力,、財力等全方位的肯定，對長期的合作起了很大的促進(jìn)作用,，并為以后的友好業(yè)務(wù)合作奠定了基礎(chǔ),。

5.財年簽約：在公司領(lǐng)導(dǎo)的安排下，我提前進(jìn)入xx，使六個城市的十四家電腦公司進(jìn)行較為詳細(xì)的了解,。結(jié)合去年已簽約公司的銷售情況和市場職能等因素,，合理地概括過去一批在各地享有一定的知名度或資金，市場能力較強公司進(jìn)行簽約,，對我公司在渠道的銷售市場穩(wěn)定和開拓奠定了基礎(chǔ),，從而順利完成了新財年商用產(chǎn)品的簽約，同時,，通過此行對于我的涉外能力也有很大的提高,。

投標(biāo)：今年共參加xx投標(biāo)八次，地區(qū)二次,、地區(qū)一次,、地區(qū)五次，共中標(biāo)三次,，中標(biāo)總金額為近二百八十萬,。

7.內(nèi)部配合：配合市場推廣部做活動共計十四站，七站,、站,、一站。以及電腦的大型新品發(fā)布活動,。xx新品在渠道區(qū)共進(jìn)行四站,，為期近一個月。xx為主的系列新品發(fā)布站活動,。

在近一年渠道工作中,，從大的方面來講，相對來說較滿意的是能從售后到銷售角色的快速轉(zhuǎn)換,，迅速接手渠道工作,，順利完成新財年渠道簽約。從小的方面來講,，能夠有持之以恒的心態(tài)去對待每一件事情,，凡事都當(dāng)自己的事情去做，做到了無愧我心,?？偨Y(jié)起來有兩個方面：

1.憑借公司的優(yōu)勢去幫助經(jīng)銷商，大方面堅持公司的制度,，在政策方面嚴(yán)守公司的原則不變,，出現(xiàn)問題都以積極的態(tài)度去對待，盡公司所能為經(jīng)銷商解決問題,。凡是遇到特殊情況,，此時都是經(jīng)銷商非常著急的事情，每次都能主動去做好細(xì)節(jié)工作和一些實際的工作，如星期天不能發(fā)貨,、公司的相關(guān)接口人不在,、公司有集體活動等等，我就在不違反公司制度的條件下想盡一切辦法去幫助他們,，如果禮拜天沒有人發(fā)貨,，我自己去發(fā)，不論是公事還是經(jīng)銷商的私事,，只要他們找到我,，我都努力去辦好，最終經(jīng)銷商認(rèn)可了我,，起到了“橋梁”的作用,。

2.觀察市場,，了解其變化,，結(jié)合本公司的情況，對經(jīng)銷商進(jìn)行耐心的分析,，幫助其排除雜念,，樹立信心。我從公司的長遠(yuǎn)發(fā)展的角度去做工作,。如從公司的忠誠度,、廠家的資源的支持（宣傳、市場活動,、設(shè)立專賣店的條件等）的角度,。另外，通過大量細(xì)致的工作,，使得從公司實行新的信用金制度以來,，除之外（因我們維修方面的原因），渠道十三家經(jīng)銷商五個月無逾期,，這一點是值得欣慰的,。

通過一年的渠道工作，讓我深深的感到ddd做渠道工作容易,，想做好就是一件非常不容易的事情,。可以用總結(jié)六條經(jīng)驗：一細(xì)二勤三要,。一細(xì)即心細(xì),、二勤就是嘴勤、腿勤,、三要是皮要厚,、嘴要甜、心要狠。

1,、心細(xì)

比如,，在處理日常工作過程中，經(jīng)常會遇到經(jīng)銷商口頭向我詢問報價和庫存以及物流,，通常他們是問幾天以后的事情,，可能幾天都不問，但是突然就會問到,，如果心不細(xì)把他們的事情忘掉了,，就會讓經(jīng)銷商覺得你不夠重視他，雖然是小事情,，但足以以小見大,，所以必須記住。另外,，在平時溝通的時候,，注意一些細(xì)節(jié)問題，如：公司的發(fā)展方向,、營業(yè)額突破多少萬,、最近的銷量公司開業(yè)紀(jì)念日、老總的生日,。（渠道的經(jīng)銷商相對來說比較重感情?。?/p>

2、嘴勤

俗話說：商場如戰(zhàn)場,！信息是非常重要的,，一個重要的信息就可帶來豐厚的利潤，所以在日常工作過程中，對于信息的傳遞是至關(guān)重要的，尤其是價格的調(diào)整,、庫存、促銷政策等等,，一定要及時的傳遞。

3,、腿勤

作為xx經(jīng)銷商來說,，最熟的就是渠道部的業(yè)務(wù)代表了，有什么事情首先想到的就是找我去解決,，那么在經(jīng)銷商還沒有完全適應(yīng)公司接口人太多的情況下,，我就毫不猶豫的去辦，先把事情辦完后在捎帶的提醒一下,，比如說：下次要詢這種設(shè)備的價格直接找某某人,。遇到事情不能推,，先辦再講！

4,、皮要厚

凡是遇到經(jīng)銷商發(fā)火的時候一定要皮厚,，聽他抱怨，先不能解釋原因,，他在氣頭上,，就是想發(fā)火，那就讓他發(fā),，此時再委屈也要忍受,。等他心平氣和的時候再給他解釋原因，讓他明白,，剛才的火不應(yīng)該發(fā),，讓他心里感到內(nèi)疚。遇到經(jīng)銷商不能理解的事情,，一定要認(rèn)真的解釋,，不能破罐子破摔，由去發(fā)展,，學(xué)會用多種方法控制事態(tài)的發(fā)展,。

5、嘴要甜

沒有人不喜歡被人夸,，在稱呼上一定要注意，什么時候可以直呼其名,，什么時候必須稱“總”,。要面子的時候給足面子。還有就是在日常出差的時候就有機會見到經(jīng)銷商的員工,，和員工打成一片,，尤其是和他們的業(yè)務(wù)骨干聊聊天、吃吃飯,?？梢詮膫?cè)面了解到許多情況，對于負(fù)責(zé)財務(wù)的一般都是老總最親的人,，是“拉攏腐蝕”不掉的,，所以就要靠嘴甜,，大姐,、阿姨常掛嘴邊，是不是買些水果慰問一下,，在收款的時候有很大的作用,。如：及時的把對帳單給老總，老總說讓辦錢,，馬上就去辦等等,。

6,、心要狠

在處理一些原則上問題的時候，一定要心狠,，站對位置,。不能因為平時銷售能力就一味的遷就他，在處理投標(biāo)支持的時候,，不能參雜個人感情,，要根據(jù)實際情況,，狠下心來處理,。

以上六點是我在這一年的渠道工作中總結(jié)出來的經(jīng)驗和體會，自我感覺認(rèn)識的很片面,，誠懇的希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給予指正,。

在近一年的工作中，自我感覺也出現(xiàn)了很多問題,，主要有以下幾個方面：

1,、忙忙碌碌

每天在公司上班總是覺得忙忙碌碌,，但是每天回首一天的工作,，總覺得是一無所獲，感覺只是一個忙字,，但是具體干了什么,，卻也說不出個所以然，通過上次的培訓(xùn),，發(fā)現(xiàn)主要是因為沒有處理好緊急但是不重要的事情和不緊急也不重要的問題,，每天大量的時間都化在了處理這些事情上，所以感覺到一天忙忙碌碌但是總覺得一無所獲,，在新的一年里,，我準(zhǔn)備按照培訓(xùn)中所說的，把每天該做的和要做的事情分清輕重緩急,，合理安排和利用自己的時間,。

2,、缺少經(jīng)驗

在工作過程中，做的最多的就是和人打交道,，而且都是和公司的老總打交道,，經(jīng)常遇到一些問題要給經(jīng)銷商小之以理動之以情的去講大道理，沒到這種時候我都感覺到自己有些力不從心,，因為這種時候需要多方面的知識和經(jīng)驗以及很多的專業(yè)理論知識,，所以，我要在明年的工作過程中,，總結(jié)今年的不足,，隨時給自己充電，同事也希望公司能多給一些這方面的培訓(xùn)機會,，讓我快速的成長起來,。能更好的為公司工作。

在xx的八次投標(biāo)中,，明顯的可以感覺到,，有很多方面缺少經(jīng)驗，比如臨場答辯,、投標(biāo)資料的準(zhǔn)備,、投標(biāo)價格的掌握、競爭對手的了解等,，在每次投標(biāo)之后將投標(biāo)的過程以及問題做了整理,，希望在新的一年里，公司能給我更多的機會去鍛煉,，如果有機會的化能做一些這方面的培訓(xùn),。

3、懶惰

在以上總結(jié)的經(jīng)驗中,，平時在執(zhí)行的時候有時不能夠百分百做到，希望領(lǐng)導(dǎo)在以后的工作過程中能夠經(jīng)常經(jīng)常指正,。

4,、探索

作為我個人來說，目前對自己所做的渠道工作還是不滿意,，我認(rèn)為渠道的工作應(yīng)該是多方面的,，但是我目前只能作一些如我自己總結(jié)的那些事情，所以在這一年即將結(jié)束的時候,，希望公司領(lǐng)導(dǎo)能給予我的幫助,，指引我向正確的方面去發(fā)展。

流年似水,，轉(zhuǎn)眼到聯(lián)已經(jīng)是第二次寫工作總結(jié)了,，這不禁使我想起在畢業(yè)時的選擇,，我毫不猶豫的選擇了公司，我既然選擇了進(jìn)公司而放棄到政府單位工作,，就是要珍惜寶貴的時光,，公司領(lǐng)導(dǎo)把我調(diào)到商用事業(yè)部，這其中包含著對我的極大信任,，也承擔(dān)著很大的責(zé)任,。所以，我會盡己所能,，在以后的日子里,，努力作好渠道工作，不辜負(fù)公司對我的信任與培養(yǎng),！

個人述職報告部隊 個人述職報告最新完整版篇五

本人現(xiàn)任村婦女主任,，工作幾年來，在鎮(zhèn)委,、鎮(zhèn)政府和村支部的領(lǐng)導(dǎo)下,，帶領(lǐng)全村群眾，壯大集體經(jīng)濟(jì),，改變村容村貌,，提高生活質(zhì)量，使全村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展?，F(xiàn)簡要述職如下：

本人作為村婦女主任,，主要是負(fù)責(zé)村計劃生育工作。開展優(yōu)質(zhì)服務(wù),，為育齡婦女提供生殖保健知識開展優(yōu)質(zhì)服務(wù),，提高計劃生育工作質(zhì)量和群眾的滿意度，是新形勢下做好計劃生育工作的保證,。今年我們在完成人口計劃的同時堅持以人為本,、以人的全面發(fā)展為中心，把育齡婦女的需求和滿意程度做為衡量工作的重要標(biāo)準(zhǔn),，根據(jù)不同人群的生理特點,，分類指導(dǎo)，尤其是對處于旺盛期人群的宣傳服務(wù),，為他們解決生產(chǎn),、生育、生活上的實際問題,。一是公開辦公程序,，制定工作流程圖板，懸掛在辦公室門口的墻上,，將怎樣辦理生育服務(wù)證,、獨生子女父母光榮證,、新生兒入戶、流動人口管理,、辦理隨父遷移手續(xù)等,，辦公程序的公開為村民提供了方便，深受廣大村民的歡迎;二是嚴(yán)把優(yōu)生關(guān),，杜絕新生兒缺陷的發(fā)生,。三是對懷孕三個月以內(nèi)的孕婦進(jìn)行走訪，為他們送去婚育新風(fēng)進(jìn)萬家生殖健康保健系列知識,，如孕產(chǎn)期,、育兒期等小冊子;四是關(guān)心更年期婦女的身心健康。為使她們平穩(wěn)度過更年期,，使她們增強自我保健意識;

在處理村計劃生育事務(wù)過程中,，從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的經(jīng)濟(jì),，也不在村里報銷招待費,、出租車費，不挪用公款私存,、坐支以及搞個人經(jīng)商行為,。始終堅持以德服人，勤政為民的原則,，率先廉潔自律,，特別是在當(dāng)前以經(jīng)濟(jì)為先導(dǎo)的形勢下，能正確處理國家,、集體,、個人三者的利益關(guān)系，吃苦在前,，享受在后,，不以權(quán)謀私。

尤其是計生對象戶,、獨生子女困難戶,、殘疾村民家庭，我們進(jìn)行了走訪慰問,，我們將集體的溫暖送到需要幫助的村民之中，使他們感到計劃生育工作的思路和工作方法在不斷改進(jìn),，變得更加貼進(jìn)群眾,、貼進(jìn)生活了。同時營造一人有難,，眾人相助的良好社會風(fēng)氣,。以上是我簡單的匯報,，作為一名黨員干部，我始終堅信要多記“廉潔賬”,，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,，從自身做起，從一點一滴做起,，向人民交一張滿意的答卷,。

個人述職報告部隊 個人述職報告最新完整版篇六

轉(zhuǎn)眼一年已經(jīng)過去，我在院領(lǐng)導(dǎo),、科領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與支持下較好的完成了全年各項工作,，工作中自己本著立足本崗，提高認(rèn)識,，轉(zhuǎn)變觀念,，牢記后勤圍著臨床轉(zhuǎn)的原則，積極主動做好服務(wù)工作,，一年來新院區(qū)總務(wù)為節(jié)省開支,，物盡所能，圍繞開源節(jié)流,、節(jié)能減排的中心思想規(guī)范的完成了后勤保障的相關(guān)工作,，同時我配合書記搞好新院區(qū)的擴(kuò)建工程，一年下來學(xué)到了很多東西,，牢記了各種管路的走向和各種電路的鋪設(shè),，為以后的使用維修打下了堅實的基礎(chǔ)。

以下是對我這一年來的工作總結(jié),，有不對的地方請領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評指正,。

20xx年是我院攻堅的關(guān)鍵一年，為此醫(yī)院組織學(xué)習(xí)了學(xué)雷鋒先進(jìn)事跡報告,、512先進(jìn)事跡報告等活動,。使我感受頗多，并受益匪淺促使我進(jìn)一步擺正自己的心態(tài),，靜下心來認(rèn)真查找自己在思想上和工作中的不足之處,，結(jié)合自身工作，率先垂范,，發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用,，要求別人的自己先做到，而且要做好,，我們后勤工作就是要圍著臨床轉(zhuǎn),，全心全意服務(wù)好臨床，把多余的時間還給臨床，讓臨床醫(yī)務(wù)人員有更多的時間為患者服務(wù)好,。

在工作上：

搞好消防安全工作：隨著找院的快速發(fā)展以及新院區(qū)科室和人員的增多以及外科病區(qū)的啟動消防安全工作壓力倍增,，院領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識到這一點全年就組織了多次消防安全檢查和兩次消防培訓(xùn)，對檢查出的問題定期,、定人整改,。

同時發(fā)放消防四個能力的學(xué)習(xí)資料，并在院長行政查房和量化檢查時進(jìn)行處罰,。用煤方面,，冬季根據(jù)天氣情況合理安排供暖時間和供暖次數(shù)，在保證采暖效果的同時盡量節(jié)約用煤,。再有協(xié)調(diào)好供應(yīng)室和洗衣房的用氣時間,，在保證手術(shù)室和臨床物品使用的情況下寧可洗衣房的同事加加班也盡量減少蒸汽使用次數(shù)，達(dá)到節(jié)約用煤的目的,。

隨著外科樓的`啟用一些問題也反映出來,，一我積極與施工單位協(xié)調(diào)，在最短時間解決,，保證一線的正常使用,。同時每天下工地巡查，對一些隱蔽工程進(jìn)行詳細(xì)記錄,，對發(fā)現(xiàn)的問題及時通知施工方進(jìn)行整改,，并配合白書記和張科長對工地進(jìn)行相關(guān)管理。

一年來,，除家里有事休息幾天外幾乎沒有休息過,。但看到外科系統(tǒng)醫(yī)護(hù)人員的笑臉和患者對病區(qū)環(huán)境的肯定，我的心里還是暖呼呼的,。

存在問題：

我在日常工作中存在工作不細(xì),，有些工作布置后監(jiān)督不到位的現(xiàn)象。在今后的工作中,，我要把發(fā)現(xiàn)的問題隨時記錄好,，并定期檢查整改情況，同時每天翻查,，做到當(dāng)天工作當(dāng)天完,，不留尾巴工作。

20xx年工作目標(biāo)：

1,、進(jìn)一步抓好新院區(qū)各項管理工作,，給患者創(chuàng)造一個環(huán)境優(yōu)美、安全舒適的就醫(yī)環(huán)境,。

2,、把節(jié)約降耗貫穿到自己工作的始終,。

3、進(jìn)一步做好消防安全工作,。

4、總務(wù)主任述職報告

本人任總務(wù)處主任,，能夠協(xié)助主任做好后勤管理工作,。按照學(xué)校工作要求，做好自己分管工作,，完成任務(wù),。尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志,。

xx的后勤工作,，量大而繁重?？倓?wù)主任的擔(dān)子很重,，我作為副主任，就要從各方面做好主任的助手,，既要把工作做到位,，而又不能越位。但自己又深知在xx這個大家庭中,，我是一個學(xué)歷較低,、能力有限的人，只有不斷學(xué)習(xí),，努力工作,，才能完成各項工作任務(wù)。

在我分管的工作中,，由于得到了校領(lǐng)導(dǎo),、總務(wù)主任的幫助和同志們的共同努力，大都能夠按時完成,。

總務(wù)處的文檔工作,，是日常管理工作的一項內(nèi)容，本學(xué)期完成了后勤有關(guān)制度的修訂,，按時完成總務(wù)處月《工作簡報》和《后勤管理督查通報》,。我參照檔案工作的一些方法，結(jié)合本部門實際對總務(wù)處文檔進(jìn)行整理分類,，總務(wù)處經(jīng)手的資料以及工作記錄可以隨要隨到,。并且按時完成教育局、統(tǒng)計局等部門的包括月報,、季報的報表,。

對于物品采購，都是以較便宜的價格買質(zhì)量較好的物品。在本學(xué)期的辦公用品,、灑掃用品,、維修物品、學(xué)生校服和生活用品等采購工作中,，嚴(yán)格貫徹和執(zhí)行《江蘇省xx中學(xué)物品采購制度》,，校長審批后的采購單，所列物品總金額在一千元以下的,，由總務(wù)處兩人以上進(jìn)行詢價采購,；一千元以上五千元以下的，由總務(wù)處三人以上進(jìn)行詢價采購,；五千元以上一萬元以下的,，由總務(wù)處會同學(xué)校教育工會、監(jiān)事會進(jìn)行詢價采購,；一萬元以上物品采購,，由董事會安排工作機構(gòu)，實行公開招標(biāo),，簽訂規(guī)范合同,。

小基建、小維修工作,，按學(xué)校有關(guān)規(guī)定規(guī)范操作,。本學(xué)期完成的工作有經(jīng)維修的部分教室、辦公室木門油漆,，籃球架,、部分鐵門防銹油漆，練琴室房間改造隔斷,，乒乓球室塑膠地面,，和日常管理中的零星維修等。

我還兼任校產(chǎn)科長,，定期組織校產(chǎn)科人員貫徹學(xué)校的工作要求,，強化服務(wù)意識。在校產(chǎn)管理中,，嚴(yán)格執(zhí)行《江蘇省xx中學(xué)校產(chǎn)校具管理制度》有關(guān)規(guī)定,，對年級部的公物管理，進(jìn)行常規(guī)檢查,、評比并進(jìn)行量化打分,，定期出《公物管理督查通報》，總結(jié)公物管理優(yōu)秀班級的好經(jīng)驗,，對公物管理較差的部門通報批評,；對校舍,、設(shè)施定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,，對校長室批復(fù)的維修報告,，及時組織實施；對班級的公物損壞,，按自然損壞和故意損壞分類統(tǒng)計,，屬故意損壞的進(jìn)行通報并按物品價格進(jìn)行扣分，對自然損壞的進(jìn)行登記并及時維修,。定期對物品倉庫進(jìn)行盤點和整理，及時向?qū)W校提供物品采購計劃,。本學(xué)期還完成了所有辦公桌的編號定位工作,，每張辦公桌編上一個號，在什么位置,、由誰使用和保管都一一登記在冊,，改變了以前山崗位一變動，辦公桌就亂的現(xiàn)象,。

我還分管水電保障工作,，按《江蘇省xx中學(xué)水電班工作制度》要求水電科人員。努力調(diào)動水電工的工作積極性和聰明才智,，確保學(xué)校的水電安全和正常使用,，根據(jù)學(xué)校具體情況，科學(xué)安排用電以及照明等,，科學(xué)節(jié)水節(jié)電,，對浪費水電現(xiàn)象及時進(jìn)行制止，情節(jié)嚴(yán)重的進(jìn)行通報,，定期對用電安全進(jìn)行檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改到位。

今后我還需要不斷加強自身素質(zhì)的修養(yǎng),，自我完善,，提高我的管理水平和工作能力。

個人述職報告部隊 個人述職報告最新完整版篇七

,，在街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)和同事的大力支持下,，我以團(tuán)結(jié)務(wù)實的態(tài)度帶領(lǐng)社區(qū)班子圍繞加強社區(qū)黨建、促進(jìn)社區(qū)服務(wù)這一中心工作,，以創(chuàng)建和諧泉塘,、宜居景星為總體目標(biāo)，認(rèn)真履行職責(zé),，大膽開展工作,，積極探索服務(wù)創(chuàng)新,，社區(qū)各項工作穩(wěn)步健康發(fā)展，呈現(xiàn)良好向上勢頭?，F(xiàn)將一年來的履行職責(zé)和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)情況報告如下：

1,、加強自身修養(yǎng)，提高能力水平

作為社區(qū)黨支部書記,，我深感責(zé)任重大,。為更好地適應(yīng)工作需求，我積極參加街道和上級部門組織的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),，同時,，通過閱讀黨報黨刊和社區(qū)服務(wù)相關(guān)專刊雜志,、關(guān)注時政新聞來不斷充電,，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理與服務(wù)水平。

2,、加強干部管理,，密切班子團(tuán)結(jié)

在今年的干部管理上我堅持“三抓一轉(zhuǎn)變”、“三抓”即抓學(xué)習(xí),、抓教育,、抓整改?！耙晦D(zhuǎn)變”即轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),。一方面關(guān)心干部的工作、生活,，關(guān)心干部成長,。一方面加強干部的責(zé)任心教育。工作中我首先自己率先垂范,，堅持民主集中制,，不搞一言堂，更不搞個人獨斷專行,，在工作中大事講原則,，小事講風(fēng)格，遇事與兩委班子,、社區(qū)同事多商量,、多通氣，思想上不設(shè)防,，感情上不打墻,，加強班子團(tuán)結(jié)，構(gòu)起了互相關(guān)心,、互相幫助,、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍,。正因為班子團(tuán)結(jié)，社區(qū)的各項工作開展起來才有合力,，才步入了健康發(fā)展的快車道,。

3、加強組織建設(shè),，落實黨建任務(wù)

一是認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作,。今年嚴(yán)格按照程序確定兩位入黨積極分子和擬發(fā)展對象的轉(zhuǎn)預(yù)備申請。二是深入開展開展群教活動,。我社區(qū)教育實踐活動從今年3月正式啟動以來,，我高度重視，認(rèn)真貫徹落實上級指示精神,，精心部署安排,，嚴(yán)格按照三個環(huán)節(jié)穩(wěn)步推進(jìn)各項工作。以群教活動為契機,，使黨員干部思想得到升華，理想信念普遍增強,?！八娘L(fēng)”問題得到整治，干部作風(fēng)迅速轉(zhuǎn)變,。班子建設(shè)全面加強,，向心力明顯提升。民生事業(yè)得到改善,，黨群關(guān)系更加密切,。三是豐富活動載體，開創(chuàng)社區(qū)黨建新局面,。積極開展在職黨員進(jìn)社區(qū)活動,，擴(kuò)大社區(qū)服務(wù)覆蓋面。加強與轄區(qū)單位聯(lián)系,，與萬通汽修學(xué)校黨支部簽訂了黨建結(jié)對共建協(xié)議書,。重視培育和發(fā)展各類志愿服務(wù)團(tuán)隊，目前社區(qū)有各類志愿服務(wù)組織8個,，志愿者人數(shù)50多名,，全面開展“20xx”志愿服務(wù)活動，以黨建帶團(tuán)建,、促婦建,，有力促進(jìn)文明友愛社會風(fēng)尚的形成。

4,、加強社區(qū)服務(wù),，履行崗位職責(zé)

一是注重加強城管工作,。成立社區(qū)城管工作站，全面落實《泉塘街道城市管理網(wǎng)格化管理辦法》,。及時發(fā)現(xiàn)和處理各類城管問題,，及時有效處理城管數(shù)字化案件，積極開展“門前三包”整治活動,，認(rèn)真開展“城鄉(xiāng)清潔活動”,，積極處理投訴事件。在第一季度,、8月份和10月份街道城管辦評優(yōu)活動中,，我社區(qū)城管工作榮獲長沙縣“優(yōu)秀社區(qū)”稱號。二是注重抓好綜治維穩(wěn)工作,。及時做好矛盾糾紛排查和流動人口管理工作,，及時化解矛盾糾紛，把隱患在基層化解,，確保社會穩(wěn)定,，同時密切關(guān)注芙蓉國里、康橋長郡,、爵士湘等樓盤矛盾,，防止矛盾升級。積極配合上級部門開展打擊傳銷活動,，開展禁黃,、賭、毒等宣傳活動,。三是扎實推進(jìn)計生工作,。組織開展流動人口清查，做到底子清,、情況明,。落實免費計生優(yōu)生檢測和生殖健康監(jiān)測等各項計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)政策。四是注重落實惠民政策,。繼續(xù)擴(kuò)大各類社會保險覆蓋率,，今年超額完成城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險新增參保和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保任務(wù)。重視勞動就業(yè)工作,，積極申報充分就業(yè)社區(qū),。關(guān)心困難居民與殘疾人，建立困難居民與殘疾人檔案,，組織社區(qū)干部和在職黨員等志愿者進(jìn)行鄰里守望結(jié)對幫扶,，節(jié)假日進(jìn)行慰問。五是注重文明測評工作,。積極開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動,，以“鄰里守望”為主題,，組織開展了結(jié)對幫扶困難群眾、城鄉(xiāng)清潔,、義務(wù)獻(xiàn)血,、環(huán)保宣傳、禁毒宣傳等志愿服務(wù)活動10余次,。開展“身邊好人”善行義舉宣傳活動,，宣揚社區(qū)居民蔣羅楠、郭昕,、鄒國松和方偉同志助人為樂,、見義勇為的精神。廣泛開展文明餐桌行動,，發(fā)放倡議書,，畫報和文明餐桌臺簽等500余份。與湘郡未來實驗學(xué)校開展校社合作,，關(guān)愛未成年人,，開展各類主題活動。六是注重解決民生問題,。重視解決社區(qū)居民反映強烈的問題,，積極與上級職能部門協(xié)調(diào)，完成圣力華苑南沿道路提質(zhì)硬化與博雅路,、東七路的路燈安裝，方便居民出行,。重視食品安全,，每月巡查，并配合街道食安辦,，聯(lián)合開展食品安全檢查及整治行動,。重視安全生產(chǎn)，按時巡查并建立相關(guān)臺賬,，配合街道安監(jiān)辦開展了生產(chǎn)經(jīng)營單位大摸排,、大檢查、大整治行動,。在轄區(qū)7個樓盤安裝了天氣預(yù)報電子顯示屏,，實時播放氣象信息。開通社區(qū)微信公眾服務(wù)平臺,，及時公開社區(qū)事務(wù),，發(fā)布惠民信息。高度注重網(wǎng)絡(luò)輿情,，共處理“百姓呼聲”上群眾反映強烈的問題5項,。聯(lián)系文廣局在康橋長郡小區(qū)安裝了一批健身器材,。組織居民參與街道籃球賽與廣場舞比賽，聯(lián)合泉盛社區(qū)舉辦了社區(qū)文化藝術(shù)節(jié),，豐富居民文化生活,。開展冬季消防安全專項整治行動，對轄區(qū)200多家門店進(jìn)行火災(zāi)隱患大排查,，檢查了居民小區(qū),、工地等消防重點單位的消防設(shè)施和器材完好情況，制作發(fā)放消防宣傳資料3600多份,。

我能一步一步的走到今天這個崗位,，是黨組織長期培養(yǎng)的結(jié)果，因此我時刻保持清醒的頭腦,，在任何情況下,，都要經(jīng)得起考驗，以廉政,、勤政,、優(yōu)政的良好形象，為社區(qū)干部群眾做出榜樣,，我能夠嚴(yán)格要求自己,，始終保持清政廉潔的作風(fēng)。能夠傾聽同事,、來訪群眾的心聲,，做好釋疑工作或協(xié)調(diào)有關(guān)方面認(rèn)真解決，決不推諉責(zé)任或拖延矛盾,。能夠堅持原則,，敢于開展批評與自我批評，有話講在當(dāng)面,，不隱瞞自己的觀點,，不搞小動作。遇事能與班子其他成員交換意見,，溝通思想,。尤其是在重大問題上，我注意發(fā)揚民主,，廣泛聽取意見,，集中大家的智慧，我經(jīng)常對廉潔自律的問題進(jìn)行認(rèn)真反思,，絕不認(rèn)為是一些小事就放松對自己的嚴(yán)格要求,，始終保持清醒的頭腦。而且對全體班子成員和干部嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理,、嚴(yán)格監(jiān)督,。倡導(dǎo)厲行節(jié)約，嚴(yán)控工作經(jīng)費,，及時公布社區(qū)財務(wù),，隨時接受理財小組和居民的監(jiān)督。

一年來,，雖然工作取得了一定成績,，但離居民群眾的要求還有一定差距，如個人整體素質(zhì)還需進(jìn)一步提升,，社區(qū)服務(wù)水平還需進(jìn)一步加強等,。在今后的工作中，我將繼續(xù)秉承“求真務(wù)實,、服務(wù)于民”的宗旨,，帶領(lǐng)全體社區(qū)干部繼續(xù)改進(jìn)工作方式和方法，全心服務(wù)居民群眾,，為全面推進(jìn)景星社區(qū)建設(shè),，構(gòu)建和諧景星做出新的貢獻(xiàn)。

個人述職報告部隊 個人述職報告最新完整版篇八

各位領(lǐng)導(dǎo),，老師們：

大家好,！

xx年是我們創(chuàng)信教育的第十四個年頭，風(fēng)華正茂,，生機盎然,！自信、陽光的創(chuàng)信悄然奔走在希望與成功的高速公路上,！暮然回首,，xx年已走過春夏，回顧一起走過的路,，我們播種了什么？收獲了什么,？總結(jié)經(jīng)驗,，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題,，再用我們百倍的信心迎接新學(xué)期新的工作和挑戰(zhàn),！

本學(xué)期秉承了我們的服務(wù)理念，用愛心服務(wù)成長,。其實就是用我們管理人員的愛心服務(wù)于老師,，用我們老師的愛心服務(wù)于孩子，用老師的愛心服務(wù)于家長，用家長的愛心服務(wù)于孩子,！堅持保教并重,，家園共育，促進(jìn)幼兒全面發(fā)展為目標(biāo),，全面實施特色教育加素質(zhì)教育,。

我們不斷深化幼兒園內(nèi)部管理改革使幼兒園各項工作盡顯特色，優(yōu)化幼兒園常規(guī)管理,、

1,、比如，一日流程中幼兒午餐時播放輕音樂,，午餐后散步10—15分鐘方可午休,。

2、由管理人員和年級組長分管督導(dǎo)各年級班組,，堅持實施層層管理的組織模式,，發(fā)揮民主管理，定期召開全體教師會,，班主任會,，年級組長會及副班教師會，分層次進(jìn)行思想的溝通和統(tǒng)一,，并積極對工作出謀劃策,，共同開展園內(nèi)各項工作。我和我的管理團(tuán)隊切實做到了通力合作,、責(zé)任到人,、定期檢查、常抓不懈,，調(diào)動教職工的積極性,，發(fā)揮了其潛能，收到了良好的效果,。

隨著創(chuàng)信教育的知名度不斷提高,，連鎖加盟的速度也在不斷擴(kuò)張，在園教師已滿足不了連鎖加盟的需要,。所以,，園領(lǐng)導(dǎo)達(dá)成共識，面向?qū)W校招聘一批新教師組建督導(dǎo)團(tuán),。5月份先后從學(xué)校招聘了近40位教師,。面對這些剛從學(xué)校畢業(yè)的小妹妹們，當(dāng)看到她們的眼神里流露出的那種不安,、迷茫,、和疑惑時,，我和谷園長、李威園長聆聽你們的心聲,，用我們的真誠和你們進(jìn)行心與心的溝通,，用我們的關(guān)心和愛護(hù)、理解和寬容來對待每一個踏進(jìn)創(chuàng)信大門的老師,！

經(jīng)過近半個月的崗前培訓(xùn),，學(xué)習(xí)了禮儀，創(chuàng)信教育文化理念,，一日工作流程,，團(tuán)隊打造，和入班實習(xí),，和你們們朝夕相處彼此有了相互了解,，建立了友誼和信任感。現(xiàn)在不僅留住了人,，而且留住了心,。為讓新老師盡快適應(yīng)課堂教學(xué)，我采取形式多樣的觀摩課,、新老教師相互評課,，另外還采取師徒幫教結(jié)對的形式，讓老教師有責(zé)任有義務(wù)去幫助新老師快速成長,。收到了良好的效果,！圓滿完成了7月份派往北京、連云港,、安陽,、開封、二廠5家連鎖園派送28名督導(dǎo)老師的艱巨任務(wù),。不僅組建了加盟督導(dǎo)團(tuán)而且鞏固了全園教師對創(chuàng)信的忠誠度,！

特別是八月份我們?nèi)珗@教師進(jìn)行了技能比賽，雖然時間緊,，準(zhǔn)備時間短,，正因如此可以看出我們教師隊伍的綜合素質(zhì)的整體水平，還處于不成熟階段,，還需強化訓(xùn)練和嚴(yán)格考核,。也可以看出每一位老師對待工作的心態(tài)是如何的，有的老師積極準(zhǔn)備,、用心刻苦,，技能硬,，成果碩。有的老師敷衍應(yīng)付,、不思進(jìn)取、不學(xué)武術(shù)想蒙混過關(guān),、濫竽充數(shù),。對于后者我們會先說教，后淘汰的方式,。要想把創(chuàng)信打造一流的品牌,，必先打造一流的專業(yè)教師隊伍。

教師隊伍的建設(shè)始終必須堅持把思想建設(shè)放在首位,，堅持從我自身做起,，做到思想不滑坡，有奉獻(xiàn)精神,、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,、有創(chuàng)造性開展工作的精神，嚴(yán)格要求我自己要成為老師們的知心姐姐和創(chuàng)信發(fā)展的領(lǐng)航人,！

我園自本學(xué)期初開始把園本特色課程和藝術(shù)選修課相結(jié)合融入一日活動流程中,，上午統(tǒng)一上我們的園本特色課，悅讀識字,、愛心數(shù)學(xué),，以保證我園特色課程的教學(xué)質(zhì)量和效果。下午上一小時的藝術(shù)選修課,，根據(jù)孩子的興趣選修相應(yīng)的藝術(shù)課,，有國畫、舞蹈,、電子琴,、打擊樂、口才,、手工制作等,。要求各班老師把每周課程內(nèi)容列出周計劃表張貼出來，讓家長了解幼兒每天的學(xué)習(xí)內(nèi)容,。我們根據(jù)課程的需要還聘請了專業(yè)教師來授課,，藝術(shù)選修課的推出受到家長和孩子的極大歡迎和好評！新學(xué)期我們將會總結(jié)經(jīng)驗,，不斷改進(jìn)和創(chuàng)新,，把藝術(shù)課推向新高

另外，我們根據(jù)孩子的年齡特點每班每月圍繞一個主題來滲透各領(lǐng)域課程活動,，讓孩子的生活經(jīng)驗來源于生活回歸生活,，只有這樣才能讓孩子真正的感受和體驗生活，激發(fā)孩子從要我學(xué)逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)槲乙獙W(xué)的動力,，進(jìn)而提升孩子的綜合素質(zhì),。我感覺在這方面還存在諸多的不足,，比如，

1,、每月的主題環(huán)境的營造氛圍還不到位

2,、教師針對主題教學(xué)方面理解的還不透徹

3,、組織主題教學(xué)活動時整合資源的意識還很淡薄。我希望在下學(xué)期在這些方面進(jìn)行深入教研，針對性的有組織的集中備課，爭取有新的突破！

我們力求給孩子們創(chuàng)設(shè)一種良好的教育環(huán)境，豐富孩子在園的一日生活，從孩子的年齡出發(fā)做到讓幼兒園生活化、情趣化、藝術(shù)化和兒童化,，本學(xué)期我們注重了室內(nèi)環(huán)境的創(chuàng)設(shè),，比如,、我們投放了圖書柜，創(chuàng)建了圖書角,，利用晨間活動讓孩子自由閱讀,，讓孩子從小懂得愛讀書、愛惜書的好習(xí)慣,。另外,，有的班還創(chuàng)建了娃娃家,、植物觀察區(qū)、表演小舞臺、手工制作展區(qū),、游戲區(qū)等等。教室一下變得豐富多彩了，孩子的視野開闊了，興趣更濃了,，那么孩子們也更加喜歡上幼兒園了,。

在努力為創(chuàng)設(shè)良好的物質(zhì)環(huán)境的同時，我們也要求每一位教師從自身做起,，積極創(chuàng)設(shè)寬松,、和諧、寬容,、信任的人文環(huán)境,。努力優(yōu)化管理人員與教職工之間的關(guān)系、師幼關(guān)系及教師與家長的關(guān)系等,。教師切實做到態(tài)度和藹可親,，理解、尊重幼兒,、使孩子始終處于被尊重,、被關(guān)愛、受鼓勵的環(huán)境中，逐步形成活潑開朗的良好性格,，也是健全人格的良好開端,。

另外，我們外部環(huán)境因沒有和領(lǐng)導(dǎo)商定方案,，所以沒有大的改觀,，將作為下學(xué)期的重點工程來抓！

1,、為豐富幼兒的在園生活,，按照園務(wù)計劃，切實完成了每月園內(nèi)主題活動,、三月份的“三八”婦女節(jié),，增進(jìn)了幼兒對媽媽的親情、四月份的幼兒技能比賽,，培養(yǎng)了孩子對生活的自信,、六月份的快樂“六一”兒童節(jié)、父親節(jié),，七月份的建黨節(jié)、八月份的建軍節(jié)讓孩子熱愛自己的家,、熱愛解放軍,、熱愛祖國的情感！

2,、除了進(jìn)行每月主題活動外,，各班還進(jìn)行了多種形式的教學(xué)展示，特色課展示,、藝術(shù)課展示,、童話劇表演、美工制作等等與家長進(jìn)行互動,，讓家長走進(jìn)課堂,，體驗課堂真正做到課程透明化！

3,、家長工作,。家園共育是發(fā)揮教育資源的一種手段，學(xué)期初我們成立了家長委員會,，家長學(xué)校,，充分發(fā)揮家委會的作用，通過多種形式的活動,，家長會,、專題講座等幫助家長建立全新的育兒觀念。另外，我們要把家訪活動作為家長工作的重點,，使我們的老師更好的開展新學(xué)期工作,，使新老孩子愉快的走進(jìn)幼兒園，有效地促進(jìn)幼兒園與家庭教育的一致性,。

鑄一腔熱血澆灌祖國花朵,！我們因同一個目標(biāo)而走到一起，走過激動,，走過欣喜,，在我們?nèi)w老師的共同努力下創(chuàng)信依舊不平凡，因為有我們創(chuàng)信人無私無悔投身于幼教事業(yè),，我也甘愿在創(chuàng)信這片熱土上繼續(xù)播撒希望,，執(zhí)著耕耘。

相信,，未來的創(chuàng)信充滿希望,！未來的創(chuàng)信人充滿幸福！謝謝,！

個人述職報告部隊 個人述職報告最新完整版篇九

大家好!承蒙公司和員工同志們的信任,，我20xx年由財務(wù)部部長升為副總，分管財務(wù)部,、辦公室,、綜合計劃部工作。在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我按照公司的工作精神和工作部署,，結(jié)合自身崗位職責(zé)，刻苦勤奮,、認(rèn)真努力工作,，完成全部工作任務(wù)，取得良好成績,。下面,，根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的安排和要求，就自己20xx年的工作情況向領(lǐng)導(dǎo),、代表和員工同志們作如下匯報,，如有不當(dāng)，請批評指正：

1,、關(guān)注各項稅收優(yōu)惠政策,，積極爭取各項稅額減免。我們?nèi)〉昧烁咝录夹g(shù)企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策的批文,，該項稅收優(yōu)惠政策使公司所得稅稅率由25%降為15%;我們成功協(xié)助歐晶公司獲取西部大開發(fā)稅收優(yōu)惠政策,，此舉獲得了10年的稅收優(yōu)惠政策,，稅率從25%降為15%;我們協(xié)助完成政府各項補貼，所得稅返回,、土地資金返回共計1000多萬元,。

2、發(fā)揮二級成的管控作用,，監(jiān)督管控生產(chǎn),。20xx年對光伏行業(yè)來說是一個重要轉(zhuǎn)折的一年。在形勢嚴(yán)峻下,，我們考慮的問題是怎樣更好的活下去;面對形勢的好轉(zhuǎn),，我們考慮的問題是怎樣活的更好，這就回到一個企業(yè)建立的基本目標(biāo)上,，即實現(xiàn)企業(yè)利潤最大化,。我們都知道：利潤=收入-成本，在產(chǎn)量可控的條件下,，收入直接由市場價格決定,，市場價格是我們無法直接控制的，所以要想提高利潤,，只能從降低成本著手,。20xx年年初，二級成本核算的理念正式在光伏實行,，首先財務(wù)部與各部門共同制定了輔助部門費用與三項費用的分配原則,，并且提出了制造部模擬利潤的概念，因為沒有經(jīng)驗可循,，這項工作還屬于摸索狀態(tài)沒有大的進(jìn)展,，也沒有起到預(yù)先設(shè)想的作用,。

鑒于以上考慮,，二級成本核算工作由車間轉(zhuǎn)移到財務(wù)部，并在具體工作中進(jìn)行指導(dǎo)推動二級成本核算工作進(jìn)一步發(fā)展,。在單位各部門領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,，三季度二級成本核算工作迅速在單位上下順利進(jìn)行，光伏從上到下掀起一股“降成本,、提效率”的熱潮,，該思想也迅速深入人心，車間員工也認(rèn)識到降低成本的重要性,，自覺在工作中處處節(jié)省,，在不影響生產(chǎn)與產(chǎn)品質(zhì)量的前提下，從領(lǐng)料數(shù)量,、使用以前閑置物資,、低耗品消耗等方面著手,，達(dá)到降低成本提高本部門效益的目的?？梢哉f二級成本核算工作取得了很大進(jìn)步,，實現(xiàn)了從單純的賬面反應(yīng)數(shù)字到實際指導(dǎo)車間工作的效果，階段性地達(dá)到了期初設(shè)計此次工作的目的與效果,。

(二)

1,、提高辦公室工作的實效性。我要求辦公室加強規(guī)范化建設(shè),，加強對重要活動,、重要文件、重要會議,、重大事項以及上下左右,、內(nèi)外工作關(guān)系的協(xié)調(diào)，對各項工作進(jìn)行科學(xué)而又精簡的安排,，做到高效,、優(yōu)質(zhì)、針對性強,，確保公司日常工作正常有序,，上情下達(dá)、左右聯(lián)絡(luò)通暢,，為圓滿完成各項任務(wù)提供可靠的保障,。同時堅持程序?qū)訉訉徍炛贫龋_保辦文質(zhì)量,，維護(hù)文件的嚴(yán)肅性和有效性,。

2、全面落實降低招待費的措施,。通過厲行勤儉節(jié)約,，反對鋪張浪費，20xx年實際發(fā)生業(yè)務(wù)招待費xx萬元,，比20xx年xx萬元減少了xx萬元,，同比下降xx%。

3,、及時更換了通勤車,。公司原來的通勤車輛狀況差，半數(shù)以上的車輛沒有保險也未進(jìn)行年檢,，更換通勤車后,，有效提高通勤車輛的狀況，節(jié)省了車輛費用,，每月下降6萬元,，全年共節(jié)約費用70多萬元,。

4、規(guī)范管理廢品,。通過重新規(guī)劃廢品區(qū)域,，進(jìn)行柵欄圍設(shè)，更換廢品收購的合作方,，重新簽訂《廢料收購合同》,，杜絕跑冒滴漏的現(xiàn)象，廢紙箱,、廢泡沫,、廢塑料給公司增收24萬元/年，廢泥費用每月節(jié)約15萬元左右,，年節(jié)約180萬元左右,，為公司降本增效工作作出了一定的貢獻(xiàn)。

5,、做好廠房修繕工作,。辦公室配合公司第一個“百日計劃”，積極進(jìn)行廠房修繕與公共設(shè)施維修工作,，完成修繕事項共計367項,，有效提升了公司的形象。

(三)

1,、加強采購工作管理,。做到根據(jù)公司生產(chǎn)工作需要，認(rèn)真制訂采購計劃,，確保計劃的嚴(yán)謹(jǐn)性,，從源頭控制好采購物資，以提高采購工作效率和降低各項成本,。

2,、推行定額消耗和以舊換新的物料領(lǐng)用制度。公司制度里面對各部門各項消耗都有明確的標(biāo)準(zhǔn),，20xx年我們按照公司制度與各部門簽訂定額消耗責(zé)任書,，通過事后監(jiān)督,，運用增減利分析,，對車間成本進(jìn)行環(huán)比分析，逐項分析查找造成成本異常的原因,，努力降低生產(chǎn)成本;同時實行以舊換新的物料領(lǐng)用制度,，堵塞材料消耗漏洞，提高公司經(jīng)濟(jì)效益,。

3,、規(guī)范供應(yīng)商管理,。從供方的選擇、引入評審,、分批使用,、合格供方的評定、到最后供方的業(yè)績評定,，我們都設(shè)置專門的人員進(jìn)行管理,，確保供應(yīng)商的資質(zhì)，確保所采購的材料價廉物美,。對于優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,，我們與其簽訂框架協(xié)議，建立長期互惠供求關(guān)系,，為公司生產(chǎn)經(jīng)營工作發(fā)展提供保障,。

4、提高倉儲空間利用率,。自物資大樓投入使用后,，4層倉儲空間共配置496組立體貨架，并于20xx年5月中旬完成全部安裝,、貨物上架,、貨位標(biāo)識、配套物料卡等工作,。規(guī)劃各類物料儲存方案,，達(dá)成物料可視化管理目的，有效提高倉儲空間利用率,。

5,、強化物流體系管控。20xx年6月推行人流物流分離管理后,，實現(xiàn)叉車車間內(nèi)外配送區(qū)分,，通過有效調(diào)控周轉(zhuǎn)時間，調(diào)整各事業(yè)部送貨時間點,，減緩高峰作業(yè)強度,，減少物流環(huán)節(jié)人員及資源的浪費;并在長距離運輸時引進(jìn)“拖車”配合完成運輸，提高了5-8倍的運輸效率,，做到了服務(wù)支持的及時,、有效、到位,，大大減少物料運輸及等待時間,。

6、呆滯物料消耗,，降低庫存,。我們將庫存產(chǎn)品歸類分析并與環(huán)歐國際協(xié)商集中出貨,，清理產(chǎn)品庫存積壓物資;20xx年三、四季度共銷售呆滯硅棒xxx噸,。

7,、及時有效管控物流運輸成本。我們根據(jù)成本控制方案,，達(dá)成降低銷售費用的預(yù)期,。通過降低保險比率至0.01%，降低保價費用,，提高貨物的申明保價價值,，提高產(chǎn)品運輸?shù)膱篁炐浴Ｍ瑫r通過引入新物流公司的方式,，壓縮原有物流公司運費,，目前陸運單價0.5-0.9元/噸，公里降幅5%-10%;考慮交付時效性部分客戶運輸方式為陸-空-陸,，(硅片陸運北京轉(zhuǎn)空運至上海陸運至客戶端),，按照現(xiàn)有出貨方式(散貨：整批=2/3),可降低整體物流費用的3.1%-5.1%。

我嚴(yán)格要求自己,，加強作風(fēng)建設(shè),，一是認(rèn)真執(zhí)行民主集中制，開展批評與自我批評,，加強思想情操修養(yǎng),，做到厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費,，樹立自身良好形象,。二是在工作中承擔(dān)自己的責(zé)任，要求自己做到技能精,、作風(fēng)硬,、講誠信、肯奉獻(xiàn),，愛崗敬業(yè),，盡心盡職工作，努力完成各項工作任務(wù),。三是加強自己執(zhí)行力建設(shè),，要求自己遵紀(jì)守法，不折不扣執(zhí)行公司制度,，善于把公司的精神落實到具體工作中,，力爭取得更大成績,，推動各項工作發(fā)展,，努力獲得大家的滿意,。

我是公司副總，手中有一定的權(quán)力,。我始終把手中的權(quán)力當(dāng)作責(zé)任,，把用好權(quán)力作為對自己最基本的要求，做到率先垂范,，以身作則,，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、《廉政準(zhǔn)則》和有關(guān)反腐倡廉規(guī)定,，堅決杜絕一切不廉政行為,，防微杜漸，把工作和生活中的小事小節(jié)與反腐敗工作聯(lián)系起來,，扎緊籬笆,，決不讓腐敗從小事小節(jié)上發(fā)端，做一名深受大家擁護(hù)的清正廉潔干部,。

一是學(xué)習(xí)有所欠缺,。我雖然重視學(xué)習(xí)，但有時工作忙,，放松了學(xué)習(xí),，沒有學(xué)深學(xué)透，學(xué)習(xí)的深度和廣度缺乏,，對思想和靈魂的觸動不夠,，通過學(xué)習(xí)指導(dǎo)實踐不夠。

二是大局意識不夠,。我對自己份內(nèi)的工作能夠盡心盡力,，但對不屬于自己份內(nèi)的其他工作關(guān)心不夠，工作上有一定本位思想,，大局意識不夠強,。同時與部門員工的聯(lián)系、溝通還不夠緊密,，有時了解情況不夠全面,，征求意見聽取建議少。

三是創(chuàng)新意識不強,，我能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)按照公司領(lǐng)導(dǎo)意見做好工作,，完成任務(wù)，但是創(chuàng)新意識不強,，沒有用新思維,、新方法、新舉措去做工作，工作業(yè)績不夠大,，缺少工作特色和亮點,，一定程度上影響了工作的進(jìn)一步發(fā)展。

四是成本控制方面,，增減利分析僅局限于數(shù)據(jù)分析,，未能對車間成本起到導(dǎo)向性的管控作用，分析方法和思路無突破性,，財務(wù),、人力未能發(fā)揮強力部門的作用;設(shè)備調(diào)試、改造,、研發(fā)方面缺乏總體的計劃性,，基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支撐性較差，工作處于被動狀態(tài),。

五是資金管控方面,，因內(nèi)部回款及資金池調(diào)配資金的影響，資金計劃制定后不能有效實施,，后期資金計劃逐步流于形式,，未做到全面監(jiān)督和統(tǒng)籌;輔料接收入庫周期較長，難以對部分物料實時庫存,、消耗做到有效管控,。重型貨架已全部安裝，存貨量有所上升,，但是對于貨位管理,，沒有找到方便、快捷,、高效的物流解決方案,，載具無法統(tǒng)一、堆高工具作業(yè)效率較低,。

一是勤奮學(xué)習(xí),，提高思想認(rèn)識。我要做到認(rèn)真,、勤奮學(xué)習(xí),，學(xué)好黨的十八大精神，學(xué)好公司的工作精神,，學(xué)好科學(xué)文化與業(yè)務(wù)知識,，提高理論水平和工作本領(lǐng)，爭做學(xué)習(xí)型干部,，切實做好自己的本職工作,，努力為公司發(fā)展作貢獻(xiàn)。

二是勤政勤業(yè)，認(rèn)真努力工作,。我要勤政勤業(yè),、刻苦努力工作，探索工作新思路和新方法,，正確領(lǐng)會和掌握公司領(lǐng)導(dǎo)的工作精神,，按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求全面做好分管的財務(wù)部,、辦公室,、綜合計劃部工作，提高工作效率和工作質(zhì)量,，爭取有更大的工作業(yè)績,。

三是遵紀(jì)守法，確保廉潔自律,。我在工作中要貫徹執(zhí)行公司有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的統(tǒng)一部署,，按照“責(zé)任到位、監(jiān)督到位,、追究到位”的要求,，明確自身責(zé)任，接受群眾監(jiān)督,，做到遵紀(jì)守法,、以身作則、廉潔自律,，不能發(fā)生任何違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象,，努力獲得公司領(lǐng)導(dǎo)和員工群眾的滿意。

我的述職報告完了,，謝謝大家!

述職人：**

20xx年xx月xx日

個人述職報告部隊 個人述職報告最新完整版篇十

老師,，同學(xué)們：

大家好！首先感謝大家對我的信任,，讓我當(dāng)了班長,。同時，我也有信心和決心勝任這個職務(wù),。

下面我主要從宿舍管理方面與同學(xué)們探討幾個問題：

問題1：不到餐廳吃飯,，宿舍叫外賣現(xiàn)象嚴(yán)重。前幾天,，班里出現(xiàn)了叫外賣現(xiàn)象,，許多同學(xué)叫了外賣到宿舍吃，弄得宿舍很亂,。學(xué)校曾三令五申不準(zhǔn)叫外賣,，而且有紀(jì)檢部的同學(xué)專門在宿舍抓吃外賣的，發(fā)現(xiàn)就要大力扣分。現(xiàn)在,，我要問同學(xué)們一個問題：吃外賣好嗎,？不好，原因有二,，一是破壞學(xué)校紀(jì)律,，二是外賣很臟，里邊含有多種致癌物質(zhì),，嚴(yán)重影響我們身體的發(fā)育,，所以，希望我們班今后杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生,。

問題2：門市部帶飲料,、零食現(xiàn)象嚴(yán)重。最近我們班出現(xiàn)了許多“高級演員”,，他們利用各種方法將零食,、飲料從生活部的眼皮底下帶出。在我看來,，這些演員并不高明,，大體上有三種伎倆。第一種就是最簡單的,，將飲料藏在衣服里面,，利用各種方法掩飾帶出；第二種比起第一種,，要高明得多：他們先是故意在學(xué)生會成員眼皮底下大搖大擺的吃喝,，然后就走向一邊人多的地方，將飲料裝起,，然后走出去,，讓別人誤認(rèn)為是吃喝完了再走；第三種更為高明,，需要二人合作作案,。

先是一個人將東西買來，然后給另一個剛過來的同學(xué),，讓他帶出去,，確保無事后，就離開……可以說,，為了滿足那張貪婪的嘴,，這些同學(xué)真是煞費苦心，丑態(tài)百出,。在這里,，我提醒同學(xué)們,，這些辦法也很容易被看穿，千萬不要存在僥幸心理,，繼續(xù)向外帶東西,。我們也不希望在宿舍里看到我們的這些“戰(zhàn)利品”，否則將嚴(yán)肅處理這些同學(xué),。

問題3：打架現(xiàn)象,。宿舍是休息的地方，而不是打架的地方,。我們不想聽到有人跑過來說“某某宿舍打起來了”,，我們更不要帶著自己班的同學(xué)出去打架。這些事情一旦發(fā)生,，后果自己負(fù)責(zé),。

問題4：宿舍內(nèi)的衛(wèi)生問題,。有許多宿舍衛(wèi)生打掃不積極,，許多情況下，衛(wèi)生是需要大家齊動手的,，不要總是把責(zé)任往值日生的身上推,。要知道，宿舍就是我們的家,，我們要團(tuán)結(jié)的像兄弟姐妹一樣,。

下面我總結(jié)幾個大家經(jīng)常扣分的地方,，以提醒同學(xué)們注意：

第一就是門和玻璃,，一定要及時擦，上學(xué)期我們吃了不少虧,，以后至少每三天擦一次,；

第二就是涼衣繩上的毛巾、掛的衣服,，毛巾一定要齊,，衣服往旁邊掛，以上兩點是從窗外最容易發(fā)現(xiàn)的問題,；

第三就是水龍頭,，用完之后一定要關(guān)上，否則我們可就虧大了,；

第四是床下拖鞋的擺放問題,，我們現(xiàn)在都已經(jīng)畫了線，鞋一定要與線對齊,；第五就是廁所,，廁所一定要及時清理,，用完就沖，不要往里邊扔雜物,，廁所也要三天徹底打掃一次,。只要每一位同學(xué)都付出一點愛心，我們的“小窩”一定會經(jīng)營的很好,，我也希望我們班的宿舍每周都在文明宿舍之列,。

個人述職報告部隊 個人述職報告最新完整版篇十一

20 年對生鮮采購、加工,、配送來說是忙碌和充滿壓力的一年,，同時也是收獲最大的一年。我來采購部整整一年,，一切都是從零開始的,。總結(jié)自己在這一年的工作情況,，總的來說20 年是我成長的一年,，學(xué)習(xí)的一年。

在這個年度總結(jié)中,，我特別要感謝我的領(lǐng)導(dǎo),，我的同事，因為是領(lǐng)導(dǎo)的信任和鼓勵,，讓我的工作能力有了大的提高,，同時，工作中同事之間的相互配合和理解讓我的工作才順利的進(jìn)行,，所以我的進(jìn)步與我的領(lǐng)導(dǎo)和同事是密不可分的,。

記得在自采未正式啟動前2個月的籌備階段，為了學(xué)習(xí)生鮮采購流程和采購技巧當(dāng)時我們共有四個人每天凌晨1點多鐘起來到蔬菜批發(fā)市場做調(diào)研主要了解蔬菜批發(fā)市場的采購流程,、市場變化規(guī)律和商品交易流程等夜間調(diào)研完批發(fā)市場行情后白天再到競爭對手和農(nóng)貿(mào)市場等做商品加價率的分析回頭再在一起做總結(jié)交流,，這樣的市場調(diào)研工作一直持續(xù)了近一個月的時間，后來將本地市場商品行情,、采購技巧及交易流程掌握了以后公司領(lǐng)導(dǎo)又安排我們?nèi)チ肃嵵?、合肥、南京等農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場和超市調(diào)研差異化商品為后來自采正式啟動打下基礎(chǔ),。生鮮自采正式啟動,，由于前期準(zhǔn)備工作做的比較充分通過我們的共同努力和領(lǐng)導(dǎo)的幫助下慢慢建立了從采購、入庫,、出庫,、配送等各環(huán)節(jié)操作流程，使的后來的工作越來越順暢,。

生鮮是整個超市的靈魂,，是帶動整個超市客流的核心,，自采啟動初期已是臨近春節(jié)了，記憶最深刻的就是20 年的春節(jié)了春節(jié)前2個星期在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力幫助下從外地市場采購大量的水果和蔬菜儲存在倉庫為春節(jié)期間備足了貨源,，從大年三十一直到正月初八本地蔬菜批發(fā)市場沒有幾個農(nóng)戶去賣菜的這樣的情況給農(nóng)貿(mào)市場和競爭對手帶來了很大的沖擊,，那段時間由于我們的貨源準(zhǔn)備的比較充足從年三十到正月十五那段時間不光農(nóng)貿(mào)市場蔬菜比較少競爭對手的地堆和陳列架有一半之多都是空著的沒貨賣，再看看我們超市品種齊全,、貨量豐滿,、客流聳動極大的拉動了超市的人氣，提高了賣場的銷售,，同時也得到了顧客們的一致好評,，20 年銷售和毛利與同期相比都得到了大幅度增長。這些成就都是同事們不怕吃苦,、團(tuán)結(jié)創(chuàng)新共同努力以及公司領(lǐng)導(dǎo)的大力幫助得來的,。通過一年來的運作在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下生鮮采購、加工,、配送等人員的專業(yè)知識業(yè)務(wù)流程等各方面都有了很大的提升,。

20 年下半年主要對生鮮各崗位職責(zé)的完善、業(yè)務(wù)流程,、采購談判能力,、生鮮現(xiàn)場管理,、損耗控制,、采購技巧、商品毛利核定,、生鮮配送,、熟食加工、新品開發(fā),、促銷商品組織,、生鮮早市的實施、供應(yīng)商和聯(lián)營商整體實力的評估分析,、以及市場的洞察能力……等等,，都進(jìn)行了系統(tǒng)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。

通過以上的學(xué)習(xí)之后生鮮采購人員的整體工作能力得到了較大的進(jìn)步,。

同時通過對兩大賣場的改造升級后賣場布局和動線比以前更合理流暢了,，調(diào)整后賣場形象、人氣,、銷售和毛利也得到了較大的提升,。更加提高了超市的競爭力和品牌影響力。

通過一年的運作生鮮采購人員雖然取得了較大的進(jìn)步但還有許多地方需要繼續(xù)完善和加強：

1,、在原有的工作流程和崗位職責(zé)的基礎(chǔ)上加強學(xué)習(xí),，完善自身工作的不足之處,。

2、優(yōu)化商品品項提高商品品質(zhì)要求,，現(xiàn)在顧客關(guān)注的不只是商品的價格,，更加關(guān)注的商品質(zhì)量只有優(yōu)質(zhì)、豐富的商品,、合理的價格,，才更具長久的優(yōu)勢競爭力。

3,、加強損耗控制降低采購運營成本嚴(yán)格控制采購,、加工、配送,、門店陳列和日常維護(hù)等每個環(huán)節(jié)的流程來操作將損耗降到最低,，因為每降低1元錢的損耗就等于多為公司增加了100元的銷售。

4,、供應(yīng)商,、聯(lián)營商的優(yōu)化，20 年要對部分聯(lián)營商進(jìn)行優(yōu)化,，引進(jìn)實力較強的聯(lián)營商和供應(yīng)商實行聯(lián)營加自采模式,，通過聯(lián)營加自采模式來提升門店的商品價格形象。

5,、加大商品的自采力度以及促銷宣傳力度,，通過自采力度的加強真正做到優(yōu)化、量化,、差異化經(jīng)營,。加強商品促銷品牌年企業(yè)文化的宣傳力度提升金色華聯(lián)品牌影響力和綜合競爭力。

個人述職報告部隊 個人述職報告最新完整版篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

這段時間的以來的工作當(dāng)中,，我覺得非常的充實,，做護(hù)理工作我覺得很有意義，上半年的時間雖然不是很長,，可是我覺得在工作當(dāng)中我是非常充實的,，我也知道這對我而言的意義是什么，這半年來的工作我也非常在乎自身工作能力的提高,，這一點是非常重要的,，結(jié)合自身的情況，也需要對這半年的工作做一番述職：

首先在工作方面,，我堅決執(zhí)行醫(yī)院的各項規(guī)章制度,，確實我也是感觸深刻的，這半年來的工作我也一直在努力的安排好自身各方面的職責(zé),，確實接下來還是有很多方面需要合理的去安排好,，做護(hù)理這份工作我也能夠從中認(rèn)識到自身各方面的能力也是達(dá)到了一個非常不錯的階段,，這半年來的時間我一直都覺得很有意義，未來還是會有很多的事情等著我去完善好,，,，都應(yīng)該要對自己有客觀的看待，我也知道在以后的學(xué)習(xí)當(dāng)中,，我是可以去做到更好一點,，一直依賴我也在虛心的學(xué)習(xí)一些新的東西，我對自己的專業(yè)能力,，是比較重視的,，所以需要不斷的進(jìn)步。

對于這半年來的時間,，我是很認(rèn)可的,，過去的幾年我從來都不會忽視自己能力，上半年的時間,，我也不會放松,，總的來說我也是對自己各方面有比較清晰的看待，在這一點上面我還是做的比較認(rèn)真的,，從這方面來講我還是覺得很有意義的,，雖然說半年的時間不是很長，但是我卻一直都在反思自己所作出的成績,，這半年來我遵守公司的規(guī)章制度,，我也相信以后是能夠做的更好一點，這是我需要好好反思清楚的,，作為一名護(hù)士我可以把自己的工作做的更好一點,，半年來的點點滴滴中，這給我很大的動力,，并且這也是對我的認(rèn)可，上半年來我也一直在反思著,，對于接下來的工作也是非常的有信心,。

為了做好護(hù)理工作，我平時也不斷的吸取工作經(jīng)驗,，了解到了自身的不足之后,，我是需要做的更好一點的，這半年來的點點滴滴中,，我是可以去做的更好一點,，只有認(rèn)真的反思自己各方面的不足，我也清楚接下來需要合理去安排好的事情,，我相信以后自己是可以做的更好一點的,，并且對于下半年的工作,，我一定要認(rèn)真對待，也感激周圍的同事的幫助,，相信以后是能夠做的更好的,，也會在以后的護(hù)理工作當(dāng)中提高專業(yè)能力，做一名優(yōu)秀的護(hù)理工作人員,。

此致

敬禮!

述職人：____

__年__月__日

個人述職報告部隊 個人述職報告最新完整版篇十三

大家好!我叫xxxx來自xxxx,，今年xxxx歲，中共黨員,。xxxx年xxxx月xxxxxxxxxxxx專業(yè),，同年分配xxxxxx任地質(zhì)技術(shù)員、副隊長;xxxxxxxx到xxxx采油作業(yè)xxxxxx擔(dān)任采油隊隊長,、生產(chǎn)組組長兼調(diào)度長;xxxxxxxx產(chǎn)準(zhǔn)備隊任隊長;現(xiàn)任xxxxxxxx,，從事生產(chǎn)技術(shù)管理工作。

自xxxxxx晉升工程師以來,，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),、關(guān)懷和同志們的幫助下，嚴(yán)格要求,，勤奮努力,，扎實工作，使自己業(yè)務(wù)工作能力不斷提高,，也取得了一定的成績,，先后獲得中國質(zhì)量協(xié)會石油分會xxxxxx一項，xxxxxxxx油田分公司科技成果二等獎一項,，金馬公司技術(shù)創(chuàng)新一等獎二項等成果,，先后在國家及省部級學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表論文xxxxxx篇;被xxxxxx多次授予先進(jìn)文明職工、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀管理工作者等榮譽稱號,。20xxxx通過集團(tuán)公司晉升職稱外語考試,，具備了參評高級職稱的資格，也為自己創(chuàng)造了這次向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報工作的機會,，下面把我近幾年的工作,、學(xué)習(xí)情況做一簡要匯報：

在擔(dān)任xxxxxxxx間，面對公司領(lǐng)導(dǎo)多年來對我的教育和培養(yǎng),，面對xxxxxx班子成員及全體干部職工對我在工作上的關(guān)心和支持,，在新的工作崗位上，我沒有在困難和壓力下低頭,，而是迎難而上,，很快地進(jìn)入工作角色，按照公司提出的“xxxxxxxxxxxx的工作要求，認(rèn)真探索老區(qū)穩(wěn)產(chǎn),、成本控制和節(jié)能降耗等項工作,。

我深知肩負(fù)責(zé)任的重大。首先從熟悉每座采油站的地理位置,、重點油井的生產(chǎn)情況和電力線路的走向等方面入手,，增強自己的感觀認(rèn)識;其次虛心地向技術(shù)人員請教，了解各項工作的流程與標(biāo)準(zhǔn),，以及年初職代會所確定的各項業(yè)績指標(biāo),，然后在此基礎(chǔ)上，堅持每天做生產(chǎn)經(jīng)營記錄,，逐漸完善和規(guī)范所分管的各項工作,。

在xxxxxx工作期間，作為一名xxxxxx管理干部,，我深知基礎(chǔ)管理是生產(chǎn)管理的關(guān)鍵所在,，因此在工作中持續(xù)完善各項管理制度和操作規(guī)程，建立xxxxxx分系統(tǒng)的管理考核細(xì)則,，構(gòu)建嚴(yán)密的生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),，使各項工作的管理和考核都能有章可循。同時積極開發(fā)和使用生產(chǎn)管理數(shù)據(jù)庫軟件系統(tǒng),，擯棄了原有的手寫資料逐級上報,、逐級錄入的報表模式，通過數(shù)據(jù)庫軟件自動計算指標(biāo)完成情況,，生成月報和年報等,，避免了重復(fù)勞動，提高了工作效率,，成為公司生產(chǎn)數(shù)據(jù)管理工作上的一次飛躍。

在采油系統(tǒng)為保證兩個示范區(qū)塊的組織工作順利開展,，編制了xxxxxxxxxx詳細(xì)分析了兩個區(qū)塊的地質(zhì)特征及開發(fā)歷程和現(xiàn)狀，從地面和地下兩個方面分析區(qū)塊的特點和存在的問題和潛力,，有針對性地提出了方案,。

在注水系統(tǒng)推行“三點一線”管理,，對每口注水井實施“一井一卡”,，注明基本參數(shù)和配注指標(biāo)。并要求崗位員工做到“六清”管理,，保證注水井達(dá)到配注指標(biāo),，提高注水工作管理水平,。

在注汽系統(tǒng)嚴(yán)格控制注汽單耗指標(biāo)。利用蒸汽焓熵圖,、熱力學(xué)公式,，計算以渣油,、稀油、原油,、天然氣為燃料在蒸汽干度分別為70%、72%和75%時的理論單耗,，并與歷年注汽鍋爐實際單耗進(jìn)行對比和分析,，客觀科學(xué)的制訂年度注汽單耗指標(biāo)。

在集輸系統(tǒng)進(jìn)一步細(xì)化量化分段控制分段達(dá)標(biāo)工作,，油水處理全部生產(chǎn)工藝實行分段控制，每段都制定相應(yīng)控制措施和標(biāo)準(zhǔn),。積極開展聯(lián)合站化學(xué)藥劑一體化篩選工作，對原有三家化學(xué)藥劑供應(yīng)商進(jìn)行公開,、公平、公正的室內(nèi)小試和現(xiàn)場中試,，篩選出成本低,、效果好的油水處理藥劑,。使xxxxxx全部實現(xiàn)了化學(xué)藥劑一體化，藥劑質(zhì)量管理,、成本控制和質(zhì)量事故應(yīng)急處理等有了可靠保障,。

通過積極引進(jìn)成熟的新工藝、新技術(shù),，努力提高油田數(shù)字化,、自動化水平，向著構(gòu)建完善的數(shù)字化油田管理模式努力,。繼續(xù)推廣使用轉(zhuǎn)油站自控輸油,、稱重式油井計量器和鍋爐自控一體化等先進(jìn)技術(shù),，同時,，重點考察了油井參數(shù)在線監(jiān)控分析技術(shù)、蒸汽井口干度分配計量技術(shù),、汽包鍋爐配套水處理技術(shù)和聯(lián)合站沉降罐連續(xù)含水監(jiān)測技術(shù)等作為技術(shù)儲備,。

在綜合治理區(qū)塊、老區(qū)調(diào)改項目和節(jié)能技術(shù)項目等論證方案的編制過程中,，克服投資大,、項目多、技術(shù)含量較高等困難,，一方面抓緊時間補充相關(guān)理論知識,，另一方面多方聯(lián)絡(luò),，充分進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)研,，積極借鑒兄弟單位成熟的技術(shù)和經(jīng)驗,，縮短技術(shù)論證周期。經(jīng)過嚴(yán)格的技術(shù)論證和成本測算,，選擇對生產(chǎn)最有利,、技術(shù)最先進(jìn)、服務(wù)最有保障,、成本最低的方案,。

現(xiàn)在我負(fù)責(zé)xxxxxxxx產(chǎn)技術(shù)管理工作，深知自己在工作中還有很多東西需要學(xué)習(xí),，如管理工作上還需進(jìn)一步精細(xì),，工作創(chuàng)新上還需進(jìn)一步加強，個人學(xué)習(xí)上還需進(jìn)一步深入,。但我有決心和信心在以后的工作中,，不斷改正自我，完善自我,，提高自我,，提高生產(chǎn)技術(shù)科的管理工作水平。對于一個技術(shù)管理人員來說,，競聘高級職稱是一種期盼也是一種動力,，不管競聘與否，我都將一如既往地勤奮學(xué)習(xí),、腳踏實地地工作,，為xxxxxxxx可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的才智和力量!

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,，以上是我對過去幾年來工作的簡要回顧,，再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、評委對我申報高級職稱給予的中肯評審!

個人述職報告部隊 個人述職報告最新完整版篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

任職以來,，我在銷售部領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和精心指導(dǎo)下,，不斷加強了自身建設(shè)，努力提高理論和業(yè)務(wù)水平,，樹立良好的形象,。在工作中做到把握公司發(fā)展戰(zhàn)略，堅持原則,，以中小企業(yè)和金融企業(yè)的滿意度為準(zhǔn)則,，熱情服務(wù),，認(rèn)真講解,，耐心服務(wù),。明確銷售人員的工作職責(zé)，做好xxxx公司與中小企業(yè)之間聯(lián)系的橋梁,。下面就是我入職期間的工作述職：

在實習(xí)期間，我努力做到：在思想上跟上公司的發(fā)展步驟,。在行動上規(guī)范自己作為銷售人員的行為。在工作上不斷增強原則性,、科學(xué)性,、預(yù)見性和創(chuàng)造性,。同時在公司發(fā)展戰(zhàn)略理論和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)中擺正工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,，首先保障工作的時效性，在此基礎(chǔ)上，盡量利用課余時間,，始終堅持全方位的學(xué)習(xí)云技術(shù)對企業(yè)信用信息服務(wù)的優(yōu)勢,，注重學(xué)習(xí)效果,。用心參加公司業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，力求學(xué)深,、學(xué)透,、弄懂,、弄通,，并且做到了理論學(xué)習(xí)聯(lián)系實際工作這一點,。另外,，我還十分重視與單位其他優(yōu)秀銷售人員的思想交流,，經(jīng)常向一些工作經(jīng)驗豐富同事學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)的過程中，及時解決自己的思想問題和實際工作中所遇到的問題,。

xxxx公司銷售工作任務(wù)重，業(yè)務(wù)強,，具有較強的業(yè)務(wù)性,，是一項需要長期堅持乃至不斷提升的工作,，因此將銷售理論知識學(xué)習(xí)融入實際工作,。在向的工作上,，我結(jié)合實際狀況,，促進(jìn)工作的開展,，個性是在具體工作執(zhí)行中務(wù)必把原則性和靈活性有機的結(jié)合起立,，實事求是的辦事,。向眾多中小企業(yè)宣傳信息云服務(wù)，推動各個中小企業(yè)逐步實現(xiàn)以先進(jìn)的信息技術(shù)手段代替人力采集方式,，有效解決中小企業(yè)傳統(tǒng)信息不準(zhǔn)確,、滯后,、采集成本較高等問題,，實現(xiàn)了中小企業(yè)信用生成,、動態(tài)監(jiān)管和信用評價，有效實現(xiàn)創(chuàng)新的信息技術(shù)與金融服務(wù)的完美結(jié)合,，高效解決中小企業(yè)融資難的問題。

力戮同心,，攻堅克難,，不斷創(chuàng)新增加銷售業(yè)績,，努力完成了公司規(guī)定的銷售任務(wù)，有力支持了xxxx公司的發(fā)展,。截至目前為止,，總共完成的銷售業(yè)績元。這組看似簡單的數(shù)據(jù)，卻飽含著我傾心公司銷售工作所付出的心血和汗水,。心系公司發(fā)展,，在艱辛的工作中著華章,。回顧入職的歷程,，出差xxxx等三個地區(qū)進(jìn)行業(yè)務(wù)談判,，我用專業(yè)的知識,，辛勤的耕耘不斷探索,，走出了一條具有特色的銷售新路子,。

通過這次業(yè)務(wù)談判，我更加深入的了解到公司的融資業(yè)務(wù)深的廣大中小企業(yè)的喜歡,，能夠大大加快這些企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)速度，降低企業(yè)的停工風(fēng)險,，增加運營潛力,。

但是在入職過程中，我仍然存在一些問題：從目前自身的狀況看,，我自認(rèn)為還不是一個合格優(yōu)秀的銷售工作人員,。在平時的工作中，仍然沒有突破自身的缺點,，心理素質(zhì)還不夠高,，還有待大力挖掘自身的潛力。還需要進(jìn)一步了解xxxx公司各個產(chǎn)品對中小企業(yè)準(zhǔn)確獲得信息起到用心的作用,，以及每個公司適合哪種融資業(yè)務(wù),，只有深入了解這些狀況,，才能夠更大限度的幫忙企業(yè)解決發(fā)展過程中獲得信息的一系列問題,。

通過總結(jié)入職工作狀況,，在以后的工作中我需要重點做好以下幾個方面的工作：首先根據(jù)這段時間公司的融資銷售狀況和市場變化，有計劃的劃分重點工作區(qū)域,。二是：對于老顧客和固定客戶,，都就應(yīng)經(jīng)常持續(xù)聯(lián)系，穩(wěn)固現(xiàn)有客戶群,。三是,，除了擁有這些老客戶的同時還需要不斷去獲取更多融資的信息。四是要不斷加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),，不斷開拓自身的視野，采取多樣化的形式,，然后將自身的業(yè)務(wù)知識和交流技能更好的結(jié)合在一齊,，從而能夠更好的做好以后的業(yè)務(wù)工作。并且結(jié)合工作實際,，引入科學(xué)的銷售理念，加強了業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),，不斷提高銷售水平。在未來的道路上,，我會更加努力,，爭取再創(chuàng)新高,，為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展貢獻(xiàn)自己一份微薄的力量。

此致

敬禮!

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

個人述職報告部隊 個人述職報告最新完整版篇十五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

一年來,，門診護(hù)理在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子,、護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)及科室主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，認(rèn)真按照護(hù)理部及科內(nèi)護(hù)理工作計劃開展護(hù)理工作,，現(xiàn)將20xx年護(hù)理工作述職如下：

1,、落實崗位責(zé)任制：年初針對門診的具體情況，重新制定了門診護(hù)理人員崗位職責(zé)和各班工作標(biāo)準(zhǔn)，使護(hù)理人員嚴(yán)格按規(guī)范做好本職工作,，嚴(yán)格執(zhí)行首問首迎負(fù)責(zé)制,。

同時，積極響應(yīng)本市創(chuàng)衛(wèi)工作,，嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)檢分檢工作流程,。嚴(yán)防差錯事故發(fā)生。

2,、認(rèn)真組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)本院新的《護(hù)理質(zhì)量檢查及評分標(biāo)準(zhǔn)》,，使每位護(hù)士理解、掌握評分標(biāo)準(zhǔn),，增強護(hù)士主動參與質(zhì)量管理意識,，每月進(jìn)行護(hù)理質(zhì)控講評，針對門診科室分布廣,，護(hù)理質(zhì)量難以監(jiān)控的特點,，每月不定期進(jìn)行科室自查xx次，發(fā)現(xiàn)問題及時指出,，限期改正,，使科內(nèi)的護(hù)理質(zhì)量得到持續(xù)改進(jìn)。

3,、加強急救物品管理：每周專人進(jìn)行全面檢查x次,，護(hù)士長每周檢查，隨時抽查,，保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài)，急救物品完好率xx%,。

4,、加強消毒隔離工作的監(jiān)管：按通過組織學(xué)習(xí)消毒隔離規(guī)范要求，使護(hù)士掌握消毒隔離原則,，科室院感護(hù)士能認(rèn)真履行職責(zé),，積極檢查督促技術(shù)操作規(guī)程，使院感控制指標(biāo)達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求,。

1,、每月進(jìn)行護(hù)理安全隱患排查，加強護(hù)理操作環(huán)節(jié)控制,，發(fā)現(xiàn)安全隱患,，及時指出，分析原因,，落實整改措施,。

鼓勵護(hù)士主動上報護(hù)理不良事件，每月組織護(hù)士進(jìn)行安全教育學(xué)習(xí)一次，內(nèi)容以病人安全管理和護(hù)理應(yīng)急預(yù)案為主,，增強護(hù)士護(hù)理安全意識,。

2、加強對門診就診病人的觀察,，發(fā)現(xiàn)病情變化,，及時報告、及時處理,。

3,、加強對節(jié)假日、雙休日的合理排班,，實行彈性排班,，以滿足病人的需要。

護(hù)士長,、質(zhì)控員不定期到科室進(jìn)行檢查指導(dǎo),，保證護(hù)理安全。

1,、每月對科內(nèi)護(hù)理人員進(jìn)行分層次的護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)各x次,，進(jìn)一步提高護(hù)理人員理論水平。

2,、認(rèn)真組織不同層次護(hù)理人員參加科內(nèi)及院內(nèi)“三基”培訓(xùn),、考核，加強規(guī)范化護(hù)理人員的培訓(xùn),、考核力度,。

3、加強急救技能培訓(xùn),，不斷提高科內(nèi)護(hù)理人員的急救技能技術(shù)水平及應(yīng)急能力,。

20xx年強化對護(hù)理人員學(xué)習(xí)護(hù)理應(yīng)急預(yù)案、心肺復(fù)蘇,、氧氣吸入,、簡易呼吸器等技能培訓(xùn)、考核,，考核合格率xx%,。

4、鼓勵護(hù)士參加在職繼續(xù)教育學(xué)習(xí),。

此致

敬禮,！

述職人：xxx

20xx年x月x日