總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書面材料,,它可以使我們更有效率,,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點(diǎn)呢,?又該怎么寫呢?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧,。
半年工作總結(jié)格式篇一
一,、醫(yī)院中心重點(diǎn)工作開展情況
(一)醫(yī)院場所精神構(gòu)建
1.為有效地提高護(hù)理隊伍的活力和綜合實(shí)力,,按照新院服務(wù)“四式四化”的工作要求,,護(hù)理部在各單元開展了不同特色的優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)競賽,病房“紅燈零呼喚”,、急診“快準(zhǔn)”,、門診“無憂”、手術(shù)室“無懼”,,通過競賽活動,,深化“一切以病人為中心”的服務(wù)內(nèi)涵,增強(qiáng)護(hù)士的責(zé)任意識,、主動服務(wù)意識及團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,。改革臨床護(hù)理工作模式,注重人性化的關(guān)懷,,及時滿足病人的需求,,努力為患者提供感動的護(hù)理服務(wù)。并以此為切入點(diǎn),,激發(fā)全院護(hù)士改革創(chuàng)新的熱情,,優(yōu)化護(hù)理流程,提高工作效益,,努力打造我院護(hù)理服務(wù)品牌,。
2.為更好的實(shí)現(xiàn)精神風(fēng)貌新的目標(biāo),護(hù)理部在全院護(hù)理單元開展了團(tuán)體和個人護(hù)理職業(yè)禮儀競賽,,通過全員培訓(xùn),,全員考核,評選出優(yōu)秀職業(yè)禮儀團(tuán)體和個人,,促使每位護(hù)理人員注重自己在工作中的儀表儀態(tài),,提升了護(hù)理人員的職業(yè)形象。
3.為完善護(hù)理服務(wù)流程,,為患者提供更貼心的護(hù)理服務(wù),,護(hù)理部在全院各護(hù)理單元開展了優(yōu)秀護(hù)理服務(wù)劇本評比活動。通過護(hù)理服務(wù)劇本的編寫,、護(hù)理人員的本色演繹,,護(hù)理人員更加深了對自身工作的理解和患者對我們的期望,體會到自己平凡工作的偉大意義,,更加熱愛自己的工作,,更加投入護(hù)理工作。
(二)護(hù)理人才隊伍建設(shè)
1.配合人力資源科完成了20xx年護(hù)士招聘理論考試,、操作考核,、面試等工作。
2.完善了護(hù)士分層培訓(xùn)工作。低年資護(hù)士注重基礎(chǔ)理論知識和操作技能的學(xué)習(xí),,強(qiáng)調(diào)護(hù)理安全意識,,逐步提高護(hù)患溝通能力;中年資護(hù)士注重加強(qiáng)危重,、急救能力的培養(yǎng),;高年資護(hù)士進(jìn)一步提高對臨床教學(xué)、科研和管理能力的培養(yǎng),。根據(jù)各年限護(hù)士的特點(diǎn),,明確了各層級護(hù)士應(yīng)具備的能力和培訓(xùn)考核方法,更有效的提高護(hù)士隊伍的綜合素質(zhì),。
3.根據(jù)臨床工作需求,,配合人力資源科對各單元實(shí)施動態(tài)定崗定編工作,在保證護(hù)理安全的前提下,,實(shí)現(xiàn)了護(hù)理人員的動態(tài)調(diào)整,保證了各護(hù)理單元人崗匹配,。
二,、護(hù)理管理日常工作完成情況
(一)護(hù)理安全得到保證
通過深入學(xué)習(xí)“患者十大安全目標(biāo)”,對照患者安全目標(biāo)梳理護(hù)理服務(wù)各個環(huán)節(jié),,及時排查隱患,;完善了護(hù)理不良事件上報制度,護(hù)理部及時給出指導(dǎo)意見,,并向臨床各科室發(fā)出警戒信息,;定期召開護(hù)理安全分析會,分析近階段護(hù)理質(zhì)量和安全情況,,梳理存在問題,,實(shí)施改進(jìn)措施。
(二)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)
組織護(hù)士長學(xué)習(xí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)(20xx版)和修訂后的護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。在各單元開展“紅燈零呼喚”等優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)競賽活動,,按活動細(xì)則要求評出優(yōu)秀護(hù)理服務(wù)標(biāo)兵,時獎勤罰懶,,起到了提高護(hù)理服務(wù)滿意度和鼓勵先進(jìn)的作用,;以科護(hù)士長檢查、護(hù)理部專項質(zhì)量控制,、護(hù)士長夜查房,、護(hù)理部夜查房等多種形式對護(hù)理服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行檢查控制,及時發(fā)現(xiàn)存在的問題,,運(yùn)用pdca方法不斷改進(jìn)護(hù)理質(zhì)量,。
(三)護(hù)理教學(xué)得到進(jìn)一步完善
1.做好了20xx屆實(shí)習(xí)生離院工作和2016屆實(shí)習(xí)生承接工作。20xx年3月承接20xx屆護(hù)理專業(yè)實(shí)習(xí)生72名。根據(jù)本屆實(shí)習(xí)生特點(diǎn),,護(hù)理部完善了實(shí)習(xí)生臨床帶教計劃,,對操作技能相對比較薄弱的學(xué)生進(jìn)行了針對性的基礎(chǔ)護(hù)理操作培訓(xùn)及考核,促進(jìn)了該類同學(xué)護(hù)理操作技能迅速提升,。
2.每月組織進(jìn)行實(shí)習(xí)生業(yè)務(wù)講座,,每季度舉辦實(shí)習(xí)生座談會和教學(xué)雙向測評工作,不斷提高科室護(hù)理臨床教學(xué)水平,。
3.規(guī)范開展三基培訓(xùn)與考核,,鞏固護(hù)理人員的基礎(chǔ)教育。每月組織三基理論考試,,三基操作培訓(xùn)及考核,。全院護(hù)理人員操作水平明顯提高。
4.規(guī)范開展年輕護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn),,提高年輕護(hù)士業(yè)務(wù)素質(zhì),。每月組織三年內(nèi)護(hù)士參加三基理論考試,每季度組織年輕護(hù)士進(jìn)行讀書報告會,,定期檢查《規(guī)范化培訓(xùn)手冊》填寫情況,,促使年輕護(hù)士業(yè)務(wù)素質(zhì)和人文素質(zhì)同步成長,提高對患者需求的理解能力和溝通能力,,從而為患者提供更貼心的服務(wù),。
5.上半年組織全院護(hù)士進(jìn)行了《優(yōu)質(zhì)護(hù)理中創(chuàng)新變革與思維》、《護(hù)理文件書寫規(guī)范》等業(yè)務(wù)講座,,及時向全院護(hù)士講授新理念新要求,,提高護(hù)士對執(zhí)業(yè)環(huán)境變化的理解和處理臨床護(hù)理問題的能力,加強(qiáng)護(hù)理新技術(shù)新理念的傳播,,不斷提高理論水平,。
(四)積極開展各類活動
1.舉辦了“5.12”護(hù)士節(jié)系列慶祝活動,,召開了表彰大會,,肯定了在護(hù)理工作中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀護(hù)士的工作,起到了樹立優(yōu)秀榜樣的作用,。
2.成功申報20xx年度市級繼續(xù)教育項目,,通過培訓(xùn)班的舉辦,外請優(yōu)秀護(hù)理專家來我院指導(dǎo),,同時擴(kuò)大我院護(hù)理工作在市區(qū)及周邊地區(qū)的影響力,。
三、積極配合其他部門工作
1.每月參加黨辦組織的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檢查,,及時發(fā)現(xiàn)臨床工作中存在的問題隨時糾正,。
2.協(xié)助醫(yī)教科完成了市級重點(diǎn)??乞?yàn)收,、新病區(qū)開設(shè)護(hù)理單元人員配臵及管理等工作,。
3.積極配合信息科牽頭的his系統(tǒng)升級工作。至各家醫(yī)院進(jìn)行了實(shí)際調(diào)研,,根據(jù)三級醫(yī)院建設(shè)要求和實(shí)際臨床護(hù)理工作要求,,明確護(hù)理信息系統(tǒng)建設(shè)工作要求,,及時與信息科溝通,與全院信息系統(tǒng)升級工作協(xié)調(diào)一致,。
4.積極配合后勤服務(wù)中心,,督促各單元強(qiáng)化“節(jié)能減排”意識。
5.積極配合市場中心,、體檢,,中心等部門,安排護(hù)理人員參加義診,、體檢,、禮儀等工作。
以上為護(hù)理部隊20xx年上半年度的工作總結(jié),。護(hù)理部將團(tuán)結(jié)全院護(hù)士,,積極響應(yīng)醫(yī)院的號召,圍繞醫(yī)院中心重點(diǎn)工作,,開展下半年護(hù)理工作。
半年工作總結(jié)格式篇二
(一)加大社會治安綜合治理確保全鄉(xiāng)穩(wěn)定
強(qiáng)化開展普法,、依法治理工作,,便民法律服務(wù)水平不斷提高,妥善處理群眾來信來訪16件,,解決因征地引起的歷史遺留問題5件,。加強(qiáng)基層組織建設(shè),建立健全突發(fā)性事件應(yīng)急機(jī)制,,各種矛盾得到有效化解,。
積極開展平安創(chuàng)建活動,平安村創(chuàng)建率達(dá)100%,。全面落實(shí)社會治安綜合治理的各項措施,,強(qiáng)化社會治安及安全生產(chǎn)防范。依法嚴(yán)厲打擊各類刑事犯罪活動,,堅持“打防結(jié)合,、預(yù)防為主”的方針,進(jìn)一步加強(qiáng)社會治安綜合治理工作,,為全鄉(xiāng)各項工作順利開展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境,。
(二)精神文明建設(shè)成效顯著,,民主法制建設(shè)不斷健全
全面貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,扎實(shí)推進(jìn)未成年人思想道德教育,。廣泛開展“市級文明創(chuàng)建活動我鄉(xiāng)被市委,、市政府命名為“市級文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)”,市級文明村3個,、德陽市級文明村1個,、省級文明村1個。堅持抓好三戶評選活動為建設(shè)社會主義新農(nóng)村打下了基礎(chǔ),。通過努力,,全鄉(xiāng)公民愛國守法、明禮誠信,、尊師重教,、崇尚科學(xué)、老有所養(yǎng),、幼有所教,、團(tuán)結(jié)和睦,科學(xué),、文明,、健康的生活方式成為人們自覺追求的生活方式,講文明樹新風(fēng)成為人們的共識,,立體型,、多層次的文明格局逐漸形成。
按照加強(qiáng)社會主義民主政治建設(shè)的要求,,認(rèn)真堅持人民代表大會制度,,自覺接受人大的法律監(jiān)督和工作監(jiān)督,及時辦理人大代表的建議,、批評和意見24件,。基層民主政治建設(shè)和普法依法治理工作穩(wěn)步推進(jìn),。政務(wù),、村務(wù)公開取得明顯成效。社會治安綜合治理進(jìn)一步強(qiáng)化,,社會治安打防控體系進(jìn)一步健全,,全鄉(xiāng)預(yù)防、發(fā)現(xiàn),、控制,、打擊犯罪的能力進(jìn)一步提高,積極開展平安創(chuàng)建活動,,平安村創(chuàng)評率達(dá)100%,。堅持嚴(yán)打整治的高壓態(tài)勢,,切實(shí)加強(qiáng)各種社會矛盾糾紛的排查調(diào)處力度,一年來,,調(diào)解各類糾紛60件,,嚴(yán)格治安管理,狠抓治安防范,,嚴(yán)厲打擊各種違法犯罪活動,,人民群眾的安全感不斷增強(qiáng)。信訪,、司法,、人民調(diào)解等工作成效顯著。武裝,、“雙擁”工作深入開展,。
(三)扎實(shí)開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)活動,富民惠民成果明顯
在市委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,,深入開展以用心想事,、有心謀事、用心干事為題的干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動,,鄉(xiāng)黨委高度重視,,把它作為當(dāng)前的頭等大事來抓,為保證這次活動順利開展,,鄉(xiāng)黨委作了認(rèn)真的安排和精心的組織,,我鄉(xiāng)堅持從提高思想認(rèn)識。激發(fā)內(nèi)在動力,,嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律,,保證學(xué)習(xí)效果等方面下功夫,使全體機(jī)關(guān)干部保持了良好的狀態(tài),,推動了整個活動的深入開展,達(dá)到了預(yù)期的目的,,干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),。
按照市委、市府的統(tǒng)一安排,,我鄉(xiāng)于6月20日成立了由黨委書記焦亨棣,、鄉(xiāng)長劉一任組長,副書記唐曉瑋,、鄉(xiāng)長助理李建任副組長,,黨政辦、司法所,、農(nóng)業(yè)服務(wù)中心,、經(jīng)濟(jì)和社會事務(wù)辦,、計生服務(wù)中心、勞動保障所,、派出所等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的群眾工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,群眾工作辦公室設(shè)立后,充公發(fā)揮職能作用,,熱情接待來訪群眾,,閱處群眾來信,認(rèn)真承辦上級交辦的群眾工作事項;開展大規(guī)模鄉(xiāng)干部下訪活動,,對群眾信訪問題做到“三個不放過”,,即問題不查清不放過、問題不解決不放過,、不息訴息訪不放過;進(jìn)行農(nóng)民工技能培訓(xùn)和推薦農(nóng)民工就業(yè);關(guān)心企業(yè)職工生產(chǎn)生活,,開展向企業(yè)職工送清涼活動;收集整理社情民意,并按月向鄉(xiāng)黨委政府和上級相關(guān)部門報告,,對可能引起到省進(jìn)京上訪的不穩(wěn)定隱患采取拉網(wǎng)式排查,,及時化解不穩(wěn)定因素,調(diào)處群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題及各類矛盾糾紛,,并切實(shí)做好“xx大”會議期間的穩(wěn)定工作。
鄉(xiāng)黨委,、政府結(jié)合全鄉(xiāng)群眾工作實(shí)際,,在充分分析了“三中心”職能的基礎(chǔ)上,開創(chuàng)性地整合為民服務(wù)資源,,將政務(wù)服務(wù)中心,、惠民服務(wù)中心、群眾工作服務(wù)中心“三中心合一”,,提出了“四心”,、“四要四不要”,即:接待群眾要熱心,、聽取意見要耐心,、解決問題要誠心、改正錯誤要有決心;要見不要躲,、要疏不要堵,、要熱不要冷、要柔不要剛,。通過不斷的工作創(chuàng)新和研究新時期農(nóng)村群眾工作的特征,,我鄉(xiāng)便民服務(wù)中心將會在特殊的歷史時期充分發(fā)揮作用。
深入開展以富民惠民為主要內(nèi)容的主題實(shí)踐活動,,針對城鄉(xiāng)教育均衡,、充分就業(yè),、醫(yī)療保障、社會救助,、城鄉(xiāng)文化,、“平安廣漢”創(chuàng)建等惠民內(nèi)容,結(jié)合實(shí)際,,將惠民行動作為“關(guān)注民生,、改善民生”,建設(shè)和諧西外的大事來抓,,采取了一系列措施,,取得了一定實(shí)效。一是投資43.8萬元實(shí)施飲水安全工程,,解決5個合作社20xx余人的飲水安全問題,。二是在全市率先成立黨內(nèi)幫扶基金,解決困難黨員生產(chǎn)生活中遇到的實(shí)際問題,。三是在重大節(jié)日期間開展慰問活動,,切實(shí)了解、解決困難群眾的實(shí)際困難,。四是加大基礎(chǔ)設(shè)施的投入,,為了充分調(diào)動村社干部和群眾參與基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的積極性,鄉(xiāng)黨委政府研究決定,,以西委發(fā)[20xx]11號文件的形式,,出臺了《西外鄉(xiāng)農(nóng)村村社道路及溝渠建設(shè)有關(guān)規(guī)定》。鄉(xiāng)上對村社兩級積極性高,、群眾參與性高的,,在工程竣工驗(yàn)收后,一次性給予15%的資金補(bǔ)助,。通過此政策的出臺,,今年全鄉(xiāng)共計改建溝渠3900米,硬化道路5800米,,從而加快了新農(nóng)村建設(shè)的步伐,。
(四)依法推進(jìn)農(nóng)村綜合體制改革
今年按照市農(nóng)村綜合體制改革的要求,鄉(xiāng)黨委在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上,,多方征求老黨員、老干部,、群眾代表的意見,,并采取幾上幾下的方式制定出實(shí)施方案,致使我鄉(xiāng)的村組合并工作有計劃有步驟的分步實(shí)施,,將原有的8個村調(diào)整為6個村,。為切實(shí)做好村黨組織換屆選舉和村委會換屆選舉工作,,鄉(xiāng)黨委對6個村的五職干部就思想狀況、新班子搭建等進(jìn)行了調(diào)研,,廣泛聽取和征求意見,,為村兩委換屆工作打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。我鄉(xiāng)嚴(yán)格按照法定程序,,依法選舉產(chǎn)生了村黨支部書記,、支委成員,將懂經(jīng)營,、會管理,、想干事、會辦事,、具有較強(qiáng)的帶頭致富,、有經(jīng)濟(jì)實(shí)力的人充實(shí)到村干部中。截止11月16日,,全鄉(xiāng)村黨組織換屆工作圓滿完成,,村委會換屆工作正有序開展。
(五)加強(qiáng)基層組織建設(shè),,陣地建設(shè)得到夯實(shí)
為深入貫徹落實(shí)市第十二次黨代會精神,,充分調(diào)動村社干部的工作積極性,進(jìn)一步加強(qiáng)我鄉(xiāng)基層組織建設(shè),,我鄉(xiāng)嚴(yán)格按照廣委發(fā)[20xx]19號文件要求,,先后出臺了西委發(fā)《關(guān)于村兩委干部實(shí)行補(bǔ)貼保障機(jī)制和養(yǎng)老保險的實(shí)施意見》,制定了《村級組織活動場所建設(shè)的實(shí)施方案》,,通過鄉(xiāng)村共同努力,,力爭用1-3年時間把陣地建設(shè)完善好。目前,,金谷村黨支部籌資在對老年協(xié)會進(jìn)行了規(guī)范,,添置了健身器材、乒乓桌,、棋牌桌椅;金山村黨支部修建了老年活動室,,免費(fèi)為群眾健身娛樂;高澗村黨支部著手對村公所進(jìn)行裝修,進(jìn)一步規(guī)范基層組織建設(shè)的軟,、硬件,,按照上級組織的要求,將高澗村建設(shè)成德陽市委組織部標(biāo)準(zhǔn)化的基層組織綜合示范村,。
文化廣播等事業(yè)發(fā)展迅速,,統(tǒng)計、信訪、保密,、老齡,、婦聯(lián)、殘聯(lián),、檔案等各項工作取得了新的成績,。
二、存在的問題
回顧一年的工作,,我們也清醒地看到,,全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和社會發(fā)展中還存在不少的困難和問題:一是經(jīng)濟(jì)總量偏低,農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)比較薄弱;二是農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)地位有待加強(qiáng),。農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)脆弱,,抵御自然災(zāi)害能力不強(qiáng);農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整發(fā)展后勁不足,產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級舉步維艱,,農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù),、適用技術(shù)的普及率不高,農(nóng)業(yè)增效,、農(nóng)民增收任重道遠(yuǎn);三是財政收支矛盾突出,,增收節(jié)支壓力巨大;四是鄉(xiāng)村不良債務(wù)在一定程度上制約了經(jīng)濟(jì)的發(fā)展;五是思想解放、觀念更新不夠,。部分群眾觀念落后,,缺乏開拓進(jìn)取精神,小富即安,、小進(jìn)即滿的思想較為突出;六是干部作風(fēng)欠實(shí),。少數(shù)鄉(xiāng)干部作風(fēng)飄浮,經(jīng)常不下基層,,只當(dāng)聯(lián)絡(luò)員,,不當(dāng)辦事員;六是國土、環(huán)保,、社會治安綜合治理,、“處法”工作、安全生產(chǎn)方面還存在一些影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定的因素,。
三,、20xx年主要工作目標(biāo)
工業(yè)增加值年增長18%;財政收入年增長12%;國內(nèi)生產(chǎn)總值增長15.5%;農(nóng)民人均純收入年增加500元左右;狠抓招商引資、鄉(xiāng)村不良債務(wù)的化解等,,農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移力度進(jìn)一步加大,,人民群眾生活環(huán)境、生活寬裕程度,、社會和諧程度明顯提高,。
半年工作總結(jié)格式篇三
一年來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,我鄉(xiāng)高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想的偉大旗幟,以黨的,、xx屆四中全會精神為指導(dǎo),,緊緊圍繞縣政府的“四個堅持”、“四個集中”,、“兩個抓手”這一總體工作思路,,扎實(shí)工作,銳意進(jìn)取,,全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)持續(xù),、快速、健康發(fā)展,,社會各項事業(yè)穩(wěn)步推進(jìn)?,F(xiàn)將20xx年工作總結(jié)
一、經(jīng)濟(jì)建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)
堅持穩(wěn)中求進(jìn),,能快則快的方針,,實(shí)施“優(yōu)農(nóng)興企撐總量,富民強(qiáng)鄉(xiāng)創(chuàng)新業(yè)”的戰(zhàn)略,,抓住機(jī)遇,,知難而進(jìn),,經(jīng)濟(jì)綜合實(shí)力上了一個臺階,。預(yù)計,20xx年全鄉(xiāng)工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值2.337億元,,其中工業(yè)產(chǎn)值1.82億元,,農(nóng)業(yè)產(chǎn)值0.517億元;企業(yè)總產(chǎn)值2.48億元,,糧食6920噸,鄉(xiāng)財政總收入570.x元,,農(nóng)民人均可支配收入420xx,,計劃生育率達(dá)9以上。各項指標(biāo)完成縣下達(dá)的任務(wù),。
1,、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展。一是咬住農(nóng)業(yè)生產(chǎn)不放松,,下大力氣抓好農(nóng)業(yè)綜合開發(fā),。充分利用山地和城郊優(yōu)勢,加強(qiáng)對農(nóng)業(yè)的引導(dǎo)和扶持,。因村而異,,發(fā)展不同的農(nóng)業(yè)項目,實(shí)施積極的扶持政策,建立了毛竹,、蔬菜,、水果、馬鈴薯,、畜牧,、食用菌六大生產(chǎn)基地,涌現(xiàn)出蓋德,、有濟(jì)蔬菜基地,,上地集興果園場等典型。投資3.x元在蓋德村種植黃花菜4萬株,。堅持適地適果的原則,,引導(dǎo)群眾發(fā)展優(yōu)質(zhì)早熟水果生產(chǎn),今春種植德化梨17,,水蜜桃3,,全鄉(xiāng)水果面積達(dá)1213。預(yù)計,,20xx年水果總產(chǎn)量可達(dá)972噸,,全鄉(xiāng)飼養(yǎng)畜禽總數(shù)10.6頭(只、羽),,比增2.;肉類總產(chǎn)量1942.6噸,,比增1。二是加快林業(yè)發(fā)展步伐,。以縣委,、縣政府提出的建設(shè)林業(yè)強(qiáng)縣和生態(tài)強(qiáng)縣為目標(biāo),狠抓森林資源的保護(hù)與培育,。抓好集體林權(quán)制度的改革,,完成生態(tài)公益林發(fā)證7341,完成集體林權(quán)改革發(fā)證263,。積極抓好速生產(chǎn)林建設(shè),,營造撫育速生豐產(chǎn)林188。加大力度,,積極開展森林防火工作,,加大資金投入,抓好森林防火消防隊伍建設(shè),,營造生物防火帶6公里,,撫育防火林帶10公里,加大防火宣傳力度,,重拳出擊狠抓野外火源管理,,有效地杜絕了森林火災(zāi)的發(fā)生,。三是高度重視糧食安全問題,把糧食生產(chǎn)擺上重要議事日程,。積極采取措施,,防止耕地撂荒。鄉(xiāng)成立了一支3以鄉(xiāng)護(hù)林員為骨干的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)隊和復(fù)耕隊進(jìn)行荒田復(fù)耕等生產(chǎn)服務(wù),,實(shí)現(xiàn)耕地零撂荒,。積極探索農(nóng)場化模式,創(chuàng)辦寶坑農(nóng)場,,并將林地、上地等村25撂荒地轉(zhuǎn)包經(jīng)營,。積極發(fā)揮農(nóng)業(yè)服務(wù)中心的職能作用,,組織專業(yè)技術(shù)人員深入田間進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。四是加強(qiáng)做好高致病性禽流感和動物防疫滅病工作,。切實(shí)采取有效措施,,有效抑制疫情的發(fā)生,春,、秋防疫密度達(dá)10,。五是認(rèn)真開展毒鼠強(qiáng)等禁用劇毒殺劑的清查收繳工作。發(fā)放宣傳《通告》5200份,,與所有農(nóng)戶簽訂《承諾書》5200份,,做到一戶一店一通告,一戶一店一承諾,,確保群眾的生命財產(chǎn)安全,。
2、大力發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),。鞏固壯大陶瓷支柱產(chǎn)業(yè),。支持企業(yè)引進(jìn)新設(shè)備、新技術(shù),、新材料,,淘汰落后的生產(chǎn)技術(shù)和產(chǎn)品,降低能耗和成本,,大力開發(fā)陶瓷新產(chǎn)品,,優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品檔次,。拉長陶瓷產(chǎn)業(yè)鏈,,在瓷土加工,制釉等鏈條行業(yè)的開發(fā)生產(chǎn)上取得新進(jìn)展,,形成規(guī)模,,不斷拓展產(chǎn)業(yè)發(fā)展空間,,使我鄉(xiāng)陶瓷業(yè)融入大城關(guān)塊狀經(jīng)濟(jì)的柜架。推進(jìn)圣德新材料責(zé)任有限公司二期工程征地,、擴(kuò)建等工作,,保證企業(yè)新項目的開工建設(shè)。
扶持發(fā)展礦產(chǎn)業(yè),。鼓勵多元投資,,加大上地、山坪,、鳳山,、吾華等村礦產(chǎn)資源的探采力度,以培育,、扶持恒久礦業(yè)有限公司,、龍騰飛冶煉有限公司等龍頭企業(yè)為重點(diǎn),帶動發(fā)展一批礦企業(yè),,做強(qiáng)礦業(yè)經(jīng)濟(jì),。加強(qiáng)礦山的環(huán)境保護(hù),科學(xué)開采,,提高礦產(chǎn)資源的利用率和附加值,。加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,維護(hù)礦山企業(yè)正常生產(chǎn)秩序,。
二,、社會事業(yè)全面發(fā)展
1、基礎(chǔ)設(shè)施日趨完善,。以打造城郊型集鎮(zhèn)為目標(biāo),,建設(shè)工業(yè)區(qū)的配套設(shè)施,加大道路,、水利,、通訊等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入。加快村級公路建設(shè),,進(jìn)一步提高道路硬化率,,鋪設(shè)上坑至大山格2.5公里水泥路,完成下坑至有濟(jì)路基改造,,形成環(huán)鄉(xiāng)公路網(wǎng),。投入資金3x元建設(shè)完成鎮(zhèn)區(qū)、鳳山,、林地,、大乾自來水引水工程,改善居民飲水衛(wèi)生條件,。不斷加大水利設(shè)施投入,,防旱抗災(zāi)能力明顯增強(qiáng),。
2、人民生活水平明顯提高,。不斷拓寬群眾就業(yè)門路,,合理轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力,農(nóng)民非農(nóng)收入明顯增加,,群眾生活質(zhì)量普遍提高,,衣、食,、住,、行等生活條件得到進(jìn)一步改善。農(nóng)村最低生活保障工作得到落實(shí),,弱勢群眾基本生活得到保證,,現(xiàn)有14x39領(lǐng)取最低生活保障金,月發(fā)放保障金達(dá)1012,。保障面進(jìn)一步擴(kuò)大,基本實(shí)現(xiàn)應(yīng)保盡保,。扶貧幫困工作扎實(shí)有效,,省定貧困村福陽村和縣定貧困村下坑村扶貧規(guī)劃得到有效實(shí)施。
3,、 計生工作日趨規(guī)范,。認(rèn)真落實(shí)計劃生育基本國策,全面落實(shí)“三為主”方針,,加強(qiáng)“三結(jié)合”工作,,不斷提高出生人口素質(zhì),建立健全“依法管理,、村民自治,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動,、綜合治理”的計生工作管理機(jī)制,。大力開展婚育新風(fēng)進(jìn)萬家活動,提高育齡群眾計劃生育基礎(chǔ)知識知曉率,,轉(zhuǎn)變?nèi)罕娀橛^念,。努力提高全鄉(xiāng)計生工作整體水平。
4,、社會治安綜合治理工作穩(wěn)步推進(jìn),。我鄉(xiāng)的社會治安綜合治理工作始終以維護(hù)社會穩(wěn)定為首要任務(wù),以增強(qiáng)人民群眾安全感為目標(biāo),,堅持“打防結(jié)合,,預(yù)防為主”方針,。把綜治工作納入我鄉(xiāng)社會發(fā)展的總體規(guī)劃和年度工作計劃;大力開展“四五”普法宣傳活動。積極開展“嚴(yán)打”整治斗爭,,嚴(yán)厲打擊各種嚴(yán)重刑事犯罪,,扎實(shí)做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作。今年,,在冠杰陶瓷有限公司成立全縣首家私營企業(yè)人民調(diào)委會,,填補(bǔ)了企業(yè)調(diào)解工作的空白。充分利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),,開通蓋德司法網(wǎng)站,。不斷深入開展基層安全創(chuàng)建工作,加大對“六和采”賭博活動的打擊力度,。努力構(gòu)筑“平安蓋德”,,維護(hù)社會的安定、穩(wěn)定,。
5,、文化、教育,、衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展,。為繁榮農(nóng)村文化生活,鄉(xiāng)投入資金建設(shè)鄉(xiāng)文化活動中心,,不斷加強(qiáng)農(nóng)村文化陣地建設(shè),。加大教育投入,改善辦學(xué)條件,,中學(xué),、中心小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步提高,特別中學(xué)的辦學(xué)質(zhì)量得到了鞏固,,完成市級達(dá)標(biāo)中學(xué)初評,。整合教育資源,今年合并了吾華,、仙嶺,、上坑三所小學(xué)。在中小學(xué)推行“愛心營養(yǎng)工程”,,每周為寄宿生提供兩次營養(yǎng)餐,。扎實(shí)深入地開展了中小學(xué)幼兒園及少年兒童安全管理專項整治活動。老年教育工作步入全縣前列,。不斷加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生工作,。加大農(nóng)村醫(yī)療所建設(shè),提高衛(wèi)生院的醫(yī)療水平,,鞏固農(nóng)村衛(wèi)生保健網(wǎng)絡(luò),,不斷完善農(nóng)村初級醫(yī)療保障體系,。
6、精神文明建設(shè)上新臺階,。深入開展文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動,。對環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行全面整治,出臺優(yōu)惠政策鼓勵蓋德街道兩側(cè)硬化,,硬化面積達(dá)370x米,,進(jìn)一步美化、凈化生活環(huán)境,。在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)認(rèn)真組織實(shí)施《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,,廣泛開展“爭文明家庭、建文明單位,、創(chuàng)文明片區(qū)”活動,,大力推進(jìn)殯葬改革,提倡喪事簡辦,,認(rèn)真落實(shí)《德化縣殯葬改革工作實(shí)施意見》,,倡導(dǎo)文明新風(fēng)、移風(fēng)易俗,,推行清明節(jié)掃墓,,減少森林火災(zāi)隱患。今年,,我鄉(xiāng)文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建活動順利通過市級初評考核,。
7,、機(jī)關(guān)效能建設(shè)上新水平,。兩年多來,我鄉(xiāng)認(rèn)真貫徹上級關(guān)于機(jī)關(guān)效能建設(shè)的一系列重要部署和會議精神,,圍繞中心工作,,以發(fā)展為第一要務(wù),以轉(zhuǎn)變作風(fēng)為重點(diǎn),,以提高服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo),,立足實(shí)際,揚(yáng)長避短,,堅持把機(jī)關(guān)效能工作列入黨委,、政府的重要議事日程,并列入目標(biāo)管理考核中去,,成立了效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,,建立健全了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系,實(shí)行黨政“一把手”,、部門分管領(lǐng)導(dǎo),、所站負(fù)責(zé)人三級負(fù)責(zé)制,,抓好制度建設(shè),規(guī)范工作行為,,完善便民服務(wù)措施,,嚴(yán)格上下班工作紀(jì)律。對八個小時上班時間作了“六不準(zhǔn)”的紀(jì)律要求,,健全《工作人員崗位目標(biāo)管理實(shí)施方案》,,把機(jī)關(guān)效能建設(shè)細(xì)化量化到其中,一同管理,,一并考核,,有效地推動全鄉(xiāng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)上新臺階,有力地促進(jìn)了全鄉(xiāng)各項工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,,使群眾確確實(shí)實(shí)得到實(shí)惠,。
四、存在問題
工業(yè)化水平不高,,鄉(xiāng)村財力薄弱;農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施投入不足,,農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)層次較低;產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整速度不快,經(jīng)濟(jì)總量偏小;市場把握不準(zhǔn),,農(nóng)產(chǎn)品銷路不暢;城郊優(yōu)勢沒有充分發(fā)揮,,山地效益沒有真正體現(xiàn)等等。針對這些不足和問題,,我鄉(xiāng)將在今后工作中不斷加以解決,。
半年工作總結(jié)格式篇四
20xx年對于醫(yī)院、科室,、個人來說都是一個轉(zhuǎn)變,、成長、奮進(jìn)的一年,。如今20xx已經(jīng)過半,,在這半年中,我科護(hù)理人員不斷面臨著挑戰(zhàn)和機(jī)遇,,經(jīng)過這半年的工作和學(xué)習(xí),,我有了質(zhì)的轉(zhuǎn)變,快速的成長,,明確了奮進(jìn)的目標(biāo),。
一、轉(zhuǎn)變觀念,,提高管理水平
1,、多學(xué)習(xí):向經(jīng)驗(yàn)豐富、工作突出的護(hù)士長學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)她們的工作經(jīng)驗(yàn),、工作方法;向外院護(hù)理同仁們學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)她們的先進(jìn)管理機(jī)制、排班方法,、工作狀態(tài);向科里的護(hù)士們學(xué)習(xí),,學(xué)習(xí)她們工作中的長處,彌補(bǔ)自身的不足,。
2,、多與其他科護(hù)士長溝通,查找工作中的不足,,發(fā)現(xiàn)工作中的隱患,,隨時調(diào)整工作狀態(tài),跟上醫(yī)院的步伐,。
3,、實(shí)施人性化管理:在生活中關(guān)心體貼科里的護(hù)士,有困難主動幫助,。在工作中嚴(yán)格要求,,做到人人平等,因人而異,,充分發(fā)揮每一名護(hù)士的優(yōu)點(diǎn),,調(diào)動護(hù)士們的積極性。
二,、加強(qiáng)護(hù)理管理,,嚴(yán)把護(hù)理質(zhì)量關(guān),確保護(hù)理安全
1,、要求護(hù)士嚴(yán)格遵守護(hù)理核心制度,、各項規(guī)章制度及各項操作規(guī)程,嚴(yán)把護(hù)理質(zhì)量關(guān),,防范護(hù)理差錯事故的發(fā)生,。做到事前有評估有告知,,事后有措施有改進(jìn),。真正做到心中有數(shù),工作按標(biāo)準(zhǔn)完成,。
2,、充分發(fā)揮護(hù)理質(zhì)控小組的作用,調(diào)動質(zhì)控小組成員的積極性與責(zé)任心,,能夠做到主動承擔(dān)檢查責(zé)任,,幫助科里同事共同進(jìn)步。
3、親力親為,,切實(shí)做到班班查,、日日看、周周總結(jié),,使護(hù)士自覺提高護(hù)理質(zhì)量,。
三、開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房,,強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù),,提高患者的滿意度
1、自開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房以來,,加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù),,多與患者溝通,了解患者需求,,真正的為患者解決難題,。
2、彈性排班,,充分利用人力資源,,發(fā)揮護(hù)士的主觀能動性,方便為患者提供服務(wù),。通過彈性排班,,不但減輕了護(hù)士的工作負(fù)擔(dān),更主要的是解決了患者晨晚間護(hù)理,、上午處置晚,、患者對責(zé)任護(hù)士不熟等實(shí)際問題。
3,、加強(qiáng)危重患者的管理工作,。注重?fù)尵鹊呐浜虾湍芰Φ呐嘤?xùn)。人人達(dá)到面對重患不慌張,,搶救配合有章法,。
四、“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)及帶教工作
1,、按科室計劃,,每月進(jìn)行四次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),一次技能培訓(xùn),,并按時進(jìn)行理論及技能操作考試,。做到有計劃、有實(shí)施,、有考評,、有總結(jié)。
2、嚴(yán)格要求護(hù)士按規(guī)范書寫,,及時檢查并改正發(fā)現(xiàn)的問題,、錯誤,不斷提高書寫質(zhì)量,。
3,、嚴(yán)格要求實(shí)習(xí)生,按計劃帶教,。
五,、加強(qiáng)院內(nèi)感染的管理
1、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度,,科室感染質(zhì)控小組按計劃進(jìn)行檢查,、總結(jié)、記錄,。
2,、按醫(yī)院感染科要求,定期進(jìn)行院內(nèi)感染知識培訓(xùn),。
六,、打造內(nèi)科一病區(qū)自己的護(hù)理品牌——細(xì)微之處現(xiàn)溫情
內(nèi)科一病區(qū)經(jīng)常有老慢支的患者住院,這樣的患者不但身體狀況不好,,而且心里也是非常的焦慮,。在護(hù)理這樣的患者的時候,護(hù)士們往往會更加的小心和細(xì)心,。一個簡單的操作,,在別的患者身上可能只需要一分鐘,但在這樣的患者身上卻要花上半個小時,。每次護(hù)士都是一身汗卻毫無怨言,,帶給患者和家屬的都是善意言語和理解的微笑。
七,、存在不足及努力方向
1,、護(hù)理質(zhì)控欠缺:一是體現(xiàn)在病房管理方面,仍然有很多的不足,。二是護(hù)理記錄書寫方面,,特別是護(hù)理記錄簡化后,對護(hù)理記錄書寫質(zhì)量的要求有所下降,。這兩方面是我科急需提高和加強(qiáng)的,。
2,、培訓(xùn)方面:培訓(xùn)的機(jī)會較少,,護(hù)士不能夠?qū)W習(xí)新的知識。
3、護(hù)理科研,、論文方面:不斷更新護(hù)理知識,,盡快開展新技術(shù)、新項目,,帶領(lǐng)全科護(hù)士共同進(jìn)步,。
半年工作總結(jié)格式篇五
同事們,20__年下半年的成績即將成為歷史,,新的一年已經(jīng)開始,,對于我們德祥房地產(chǎn)又即將翻開新的一頁,續(xù)寫新的篇章,。新的一年,,將是新的形勢,新的挑戰(zhàn),,新的要求,,我們面臨新的任務(wù),新的機(jī)遇,,新的挑戰(zhàn),。我們在肯定成績的同時也要正視各種問題的存在,具體地講,,主要幾個方面:
第一,、物業(yè)管理方面
物業(yè)管理工作好就比產(chǎn)品的售后服務(wù),直接關(guān)系到我們東方豪苑在社會上的形象,,影響公司的長期發(fā)展,,故打造品牌物業(yè)將成為物業(yè)公司20__年度的工作重點(diǎn)。去年物業(yè)公司存在幾個比較重要的問題:
(一)是人員流動性過高,,專業(yè)人才招聘困難,。
去年全年共計離職員工人數(shù)將近120人,相當(dāng)于一整個物業(yè)公司人員,。員工流動性高,,必然導(dǎo)致一些列的問題出現(xiàn):一方面增加招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用等管理成本;另一方面讓內(nèi)部業(yè)務(wù)流程等不能有效的延續(xù),,讓部分工作不能有效開展起來,。所以,針對此問題,,物業(yè)公司須綜合詳細(xì)地分析員工離職的主要原因,,及時采取有效的辦法,努力提高內(nèi)部員工的歸屬感和凝聚力,,體現(xiàn)更多的關(guān)懷,,讓員工感受到家的溫暖,,減少員工流失。與此同時,,通過各種渠道和各種辦法,,招募優(yōu)秀的物管人才,保證物業(yè)公司良性發(fā)展,。
(二)是安全防范工作仍存在有漏洞,。
由于保安人員不多,人員流動性大,,專業(yè)素質(zhì)仍有待提高,。在安全防范方面例如裝修管理和出入控制等方面,各項手續(xù)要遵循“人性化,、服務(wù)性”原則的同時,,也要兼顧確保安全性目的。小區(qū)出入口檢查等方面仍需要進(jìn)一步加強(qiáng)工作,,對此,,下年度應(yīng)從人員素質(zhì)上著手,努力建立更完善的安全綜合防范系統(tǒng),,做好“防火,、防盜、防人為破壞”三防工作,,確保小區(qū)安全無問題,。
(三)是內(nèi)部管理和工作流程須進(jìn)一步完善和規(guī)范。
目前,,物業(yè)公司在港聯(lián)顧問公司的指導(dǎo)下,,內(nèi)部管理和相關(guān)業(yè)務(wù)流程已基本建立管理框架,但也還存在較多不足和有待改進(jìn)的地方,。例如物業(yè)公司內(nèi)部的相關(guān)業(yè)務(wù)流程,、工作指引、服務(wù)指引還不完善;管理層對一線工作人員的指導(dǎo)性不高;工作人員服務(wù)意識不足等,。導(dǎo)致小區(qū)業(yè)主對物業(yè)管理工作滿意度不高,,不斷的有不滿情緒出現(xiàn)。因此,,物業(yè)公司應(yīng)從“服務(wù)就是讓客戶滿意”,,“業(yè)主至上,服務(wù)第一”等服務(wù)理念出發(fā),,強(qiáng)調(diào)對客戶工作的重要性,,加強(qiáng)內(nèi)部管理,進(jìn)一步完善內(nèi)部工作流程和工作指引,,加強(qiáng)員工教育培訓(xùn),,在實(shí)際工作尋求突破,。
(四)是創(chuàng)收能力進(jìn)一步提高。
去年物業(yè)雖然現(xiàn)在推出了一些個性化服務(wù)項目,,但現(xiàn)僅限于內(nèi)部客戶,,且在價格上與服務(wù)水平方面與社會其他同行相比無明顯優(yōu)勢,,會所的功能也沒有充分的發(fā)揮,,這些問題都有待下年度積極探索解決辦法,利用好現(xiàn)有的有利資源提高創(chuàng)收能力,。
第二,、公司內(nèi)部管理方面
(一)是進(jìn)一步完善公司規(guī)章制度,細(xì)化管理流程,。嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,,逐步與規(guī)范的管理體制接軌,進(jìn)一步明確內(nèi)部分工和職責(zé),,建立順暢的上傳下達(dá)通道,,團(tuán)結(jié)協(xié)作,規(guī)范有序的工作秩序,,有利推動各項工作順利開展,。
(二)是加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),努力提高員工素質(zhì),。首先,,進(jìn)一步加強(qiáng)職工隊伍的思想工作,促進(jìn)員工思想觀念的轉(zhuǎn)變,,在積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)方面下功夫,,對全體員工適時安排員工學(xué)習(xí),提供交流平臺,,在公司內(nèi)部建立學(xué)習(xí)的氛圍,,通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)不斷提高員工整體素質(zhì),配合總公司的發(fā)展需要,,盡快打造出一支可以高效,、實(shí)干的企業(yè)團(tuán)隊,為公司的發(fā)展提供優(yōu)秀的人才資源保證,。
第三,、工程管理方面
強(qiáng)化工程管理,細(xì)化工作計劃,。積極加強(qiáng)對施工單位的管理工作,,對項目進(jìn)行分解,明確各階段的工作內(nèi)容,、工作難點(diǎn),、工作時間等,,采取分段控制,責(zé)任到人的辦法,,真正做到“凡事有人負(fù)責(zé),、凡事有人監(jiān)督、凡事有章可循,、凡事有據(jù)可查”,。對工程安全、質(zhì)量,、進(jìn)度上嚴(yán)格要求,。嚴(yán)罰重獎,充分調(diào)動了施工單位及監(jiān)理人員的積極性,,充分發(fā)揮他們的潛能,,逐步使各施工單位的管理工作與我公司的管理同步;積極與施工單位溝通,了解施工單位的難處,,及時排除工作中的困難,,推進(jìn)項目建設(shè),從而保證了按期,、保質(zhì),、保量、順利完成各項任務(wù),。
同事們,,在新的一年里,光榮和夢想同在,,挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存,,站在新的起點(diǎn)上,讓我們團(tuán)結(jié)起來,,攜手并肩,,振奮精神,不斷創(chuàng)新,,尋求突破,向著更高更遠(yuǎn)的目標(biāo)奮進(jìn),,努力續(xù)寫全新的燦爛與輝煌!我相信,,在全體員工群策群力,,齊心協(xié)力,,一定能完成好公司的各項任務(wù),,我們有信心在新的一年里再創(chuàng)新的成績,,為公司的發(fā)展壯大做出更大的貢獻(xiàn),。
半年工作總結(jié)格式篇六
一、以加強(qiáng)學(xué)習(xí)為基本,提高檔案干部的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平
堅持學(xué)習(xí)制度,切實(shí)加強(qiáng)思想政治建設(shè),。我局始終堅持把提高檔案干部職工思想政治素質(zhì)擺在首位,,引導(dǎo)干部職工樹立正確的世界觀、人生觀,、價值觀,,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、愛崗敬業(yè),、開拓創(chuàng)新精神,。在注重政治思想教育的同時,我局繼續(xù)加大業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,。加強(qiáng)對干部職工的業(yè)務(wù)知識,、法律法規(guī)和綜合知識培訓(xùn),,培養(yǎng)干部繼續(xù)學(xué)習(xí),、追求卓越意識,切實(shí)提高全局檔案干部的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,。
二,、 以依法治檔為手段,規(guī)范檔案法制建設(shè)
1,、召開了檔案工作會議,。全體工作人員參加會議。會議總結(jié)了20__年全縣檔案工作,,對20__年檔案工作進(jìn)行了部署,,保證今年檔案工作按時保質(zhì)完成。
2,、對職工政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、行為規(guī)范、工作紀(jì)律等方面提出了要求,,制定完善了考核及獎懲制度,,加強(qiáng)了機(jī)關(guān)規(guī)范化管理,提高了辦事效率和服務(wù)質(zhì)量,。
3,、學(xué)習(xí)、宣傳貫徹《山西省檔案管理條例》,,組織干部職工集體學(xué)習(xí),、把業(yè)務(wù)指導(dǎo)和《條例》的宣傳相結(jié)合、把學(xué)習(xí)《條例》同宣傳貫徹檔案法規(guī)法令和“五五”普法相結(jié)合等多種形式,,切實(shí)抓好《條例》的學(xué)習(xí),、宣傳和貫徹工作,并將《條例》的學(xué)習(xí)貫徹情況作為檔案行政執(zhí)法檢查的重要內(nèi)容,,確保工作落到實(shí)處,。
三,、以服務(wù)社會為基礎(chǔ),夯實(shí)檔案管理基礎(chǔ)
1,、加強(qiáng)信息網(wǎng)建設(shè),,打造一個與老百姓切身利益相關(guān)的、現(xiàn)行文件全文掃描系統(tǒng),,建立民生檔案數(shù)據(jù)庫,。我局錄入本級現(xiàn)行文件293卷3172件。
2,、加強(qiáng)檔案和現(xiàn)行文件提供利用服務(wù),。進(jìn)一步完善了檔案利用工作機(jī)制,指定專人做好現(xiàn)行文件接收,、整理,、保管、提供利用等服務(wù)工作,。在提供利用服務(wù)時,,注重樹立良好形象,始終堅持“四好”要求,,即文明講好每一句話,,熱情接待好每一個人,認(rèn)真調(diào)閱好每一份檔案,,準(zhǔn)確解答好每一個問題,,為利用者排憂解難,盡最大努力滿足利用者的需求,。上半年共接待利用者170余人次,,提供利用檔案760余卷。為我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè),、和諧社會建設(shè)提供了詳實(shí)的第一手資料,,擴(kuò)大了檔案工作的知名度,得到了社會各界的好評,。
3,、加強(qiáng)檔案管理,保護(hù)檔案的安全,。按照“八防”(防盜,、防火、防潮,、防塵,、防蟲、防高溫、防強(qiáng)光)的要求,,做好安全配套措施,,做好庫房溫濕度記錄工作,每天1次對庫房進(jìn)行安全檢查,,每周一次以上對館藏檔案進(jìn)行抽樣檢查,,檢查庫房內(nèi)檔案是否出現(xiàn)發(fā)霉蛀蟲現(xiàn)象,及時記錄并采取措施,,上半年未發(fā)現(xiàn)檔案有蛀蟲情況,。每周對庫房進(jìn)行一次清掃,每季度進(jìn)行一次衛(wèi)生大掃除,。對館藏部分全宗破損,、霉變檔案更換卷皮,對部分檔案全引目錄,、卷案目錄重編流水號,。
半年工作總結(jié)格式篇七
今年上半年,尾砂工段在廠黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在各職能科室的大力支持下,,在兄弟工段的幫助下,,上下一心,,團(tuán)結(jié)拼搏,銳意進(jìn)取,。在安全生產(chǎn)方面取得了良好的成績,。
一、 安全環(huán)保管理
今年上半年,,我們完成了硝酸房的搬遷,、全尾砂過濾機(jī)刮料口的改造、自動排液裝置排料口的改造等工作,。這些工作的完成有力地促進(jìn)了安全生產(chǎn),。除此之外,一方面我們還加強(qiáng)了現(xiàn)場的安全管理,,工段領(lǐng)導(dǎo)每天多次深入現(xiàn)場,,巡查各崗的生產(chǎn)情況,對于安全難度大的工作工段領(lǐng)導(dǎo)全程監(jiān)管,,對于安全難度一般的工作也不放松,,做到生產(chǎn)無小事。同時抓好領(lǐng)導(dǎo)的值班工作,,值班領(lǐng)導(dǎo)接到報警電話以最短的時間趕赴現(xiàn)場指揮處理;另一方面加強(qiáng)了全段員工的責(zé)任心,,為了更好地加強(qiáng)本工段的管理,首先是完善管理制度,然后狠抓制度落實(shí),,對于“三違”現(xiàn)象嚴(yán)查,,嚴(yán)抓,嚴(yán)管,。通過這些措施的落實(shí)我們?nèi)〉昧吮容^好的效果,,確保了安全生產(chǎn)。
環(huán)保方面我們以is14000標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求,,以廠每月的廠區(qū)工業(yè)環(huán)境檢查為契機(jī),,大力整治現(xiàn)場衛(wèi)生,抓好清潔生產(chǎn),,對全工段的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行了大力整治,,嚴(yán)格各項工藝操作,認(rèn)真抓好尾砂的回收利用,,減少廢渣的排放,,降低了選礦廢渣排放對周邊環(huán)境造成污染的可能,對于本工段的危險化學(xué)品我們嚴(yán)防泄漏,,嚴(yán)格按照is14000的要求去做,。不僅如此,我們還積極進(jìn)行技術(shù)革新以減少廢油的排放,,如對全尾四臺過濾機(jī)加裝集油裝置,,從而避免了過濾機(jī)軸瓦的潤滑油落地的現(xiàn)象,通過我們的努力,,我工段的工業(yè)衛(wèi)生環(huán)境有了很大的改觀,。
二、設(shè)備管理方面
積極推行精細(xì)化管理,,全面提升管理水平,,提高設(shè)備的檢修質(zhì)量,使工段的生產(chǎn)設(shè)備持續(xù)穩(wěn)定地為尾砂的生產(chǎn)服務(wù),。我們著重從以下幾個方面著手:一是力爭從源頭消除隱患,,在抓好設(shè)備檢修質(zhì)量的同時,我們進(jìn)一步全面提升管理水平,,不斷地完善鉗工班對設(shè)備的點(diǎn),、巡檢制度,形成規(guī)范的設(shè)備管理體系,。在設(shè)備保養(yǎng)方面,,根據(jù)設(shè)備運(yùn)行工況以及設(shè)備部件使用周期及時對設(shè)備零件進(jìn)行定期更換,詳細(xì)填寫設(shè)備部件更換記錄,,建立檔案,,針對每臺設(shè)備制定嚴(yán)格的量化指標(biāo),,使其運(yùn)行始終處于受控狀態(tài)。不僅如此,,我們還對操作班的點(diǎn)檢作了要求,,規(guī)定每班的班長負(fù)責(zé)本班設(shè)備的巡檢工作,且要把發(fā)現(xiàn)的問題詳細(xì)的寫在交接班本上,,由設(shè)備段長負(fù)責(zé)處理,,避免每次交班時,出現(xiàn)設(shè)備維護(hù)的盲區(qū),,使維護(hù)工作更持續(xù),、更有效。讓工段領(lǐng)導(dǎo)能夠更直接,、更清晰的了解每一臺設(shè)備的運(yùn)行情況,,適時采取維護(hù)措施,這些均有效地提高了設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率,。二是積極推行機(jī)長制的實(shí)施,,為了把這項工作做得扎實(shí),我們把機(jī)長同班組掛鉤,,機(jī)長所在的班組共同承擔(dān)機(jī)長的責(zé)任,,通過這項措施的實(shí)施對設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)得到了加強(qiáng)。再則我們還充分利用停產(chǎn)檢修等有利時機(jī)積極進(jìn)行技術(shù)改造開展小改小革等革新活動,,比如自動排液裝置排料口的改造,,解決了排料時砂漿濺出地面的現(xiàn)象。三是在確保正常生產(chǎn)的同時要求生產(chǎn)班班中加強(qiáng)巡查;維修班班每天進(jìn)行一次設(shè)備巡查;工段領(lǐng)導(dǎo)每天兩次巡查,,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,,在工段的領(lǐng)導(dǎo)下維修班組盡心盡力地抓好設(shè)備的維護(hù),生產(chǎn)班組認(rèn)真的抓好設(shè)備的保養(yǎng),,為設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)打下了良好的基礎(chǔ)。
三,、生產(chǎn)管理方面
四,、技術(shù)探索方面
為了抓好尾砂的生產(chǎn),探索適合尾砂生產(chǎn)的最佳工藝,,減輕尾砂生產(chǎn)的勞動強(qiáng)度,,我工段在廠行政的領(lǐng)導(dǎo)下,在生產(chǎn)技術(shù)科的大力支持下,。我們大膽探索,,開拓創(chuàng)新,取得了較好的成績,,提供了寶貴的技術(shù)依據(jù),。今年上半年,,我們主要參與了以下幾項試驗(yàn)和改造:一是提高分級尾砂產(chǎn)能優(yōu)化工藝調(diào)試試驗(yàn),確定了今后尾砂生產(chǎn)的工藝流程,。二是對二號泵站緩沖池內(nèi)的尾砂進(jìn)行二次回收的改造工作,,此舉,為今后提高尾砂的回收率進(jìn)行了技術(shù)儲備,。三是全尾砂系統(tǒng)四臺自動排液裝置濾液水管路的改造,,此項改造,對提高尾砂的回收,,具有一定好處,。
五、成本節(jié)約方面
我工段積極響應(yīng)選礦廠領(lǐng)導(dǎo)的號召,,貫徹中金嶺南公司,、凡口礦《關(guān)于切實(shí)做好應(yīng)對經(jīng)濟(jì)危機(jī)的緊急通知》精神,始終堅持把節(jié)能降耗工作貫穿于生產(chǎn)工作中去,,制定了嚴(yán)格的成本控制措施,,加強(qiáng)對各種物資消耗的精細(xì)化管理工作。我們主要做了如下工作:一,、建立并嚴(yán)格實(shí)行班組材料消耗臺帳,,做到日清月結(jié),帳面清晰,,將材料的領(lǐng)用,、消耗直至終結(jié)能全過程接受監(jiān)督。從而推動班組材料消耗管理向制度化,、規(guī)范化邁進(jìn),。二、廣泛宣傳,、發(fā)動全工段員工發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗,、吃苦耐勞、樂于奉獻(xiàn)的精神,,樹立勤儉節(jié)約的思想,,身體力行,“立足崗位,,挖潛增效”積極做好增收節(jié)支工作,,嚴(yán)格遵守操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,將各種工藝參數(shù)控制在最佳值,。三,、加強(qiáng)內(nèi)部管理,激發(fā)全段員工的熱情,,實(shí)現(xiàn)成本最小化,、效益最大化,。加強(qiáng)生產(chǎn)組織,向節(jié)能降耗要效益,,切實(shí)做好精細(xì)化管理工作,。加強(qiáng)過程控制,提高設(shè)備的檢修質(zhì)量,,向質(zhì)量要效益,。在設(shè)備的檢修時,由設(shè)備段長跟班作業(yè),,對要更換的備品備件實(shí)行嚴(yán)格的檢查制度,,能修復(fù)的盡量修復(fù),盡可能地減少浪費(fèi),。加強(qiáng)對設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作,,嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備的點(diǎn)檢、巡檢制度,,減少工藝,、設(shè)備事故,延長設(shè)備的使用壽命,。加強(qiáng)備品備件以及材料的申報工作,,作好節(jié)能降耗,向管理要效益,。加強(qiáng)對倉庫的管理,,對一些可用可不用的物資一律不得申報。
同時,,對工段所屬設(shè)備進(jìn)行嚴(yán)格管理,,杜絕“跑、冒,、滴,、漏”現(xiàn)象的發(fā)生,對一些可以不開的設(shè)備,,一律禁止開機(jī),,如水泵僅在打掃衛(wèi)生時方可開機(jī)。四,、加強(qiáng)修舊利廢方面的工作,工段不定期組織鉗工班對工段以往更換下來的備品備件進(jìn)行修復(fù),,積極進(jìn)行技術(shù)改造,,開展小改小革等創(chuàng)新創(chuàng)效活動。實(shí)際工作中,,尾砂回收新工藝流程管路改造時,,充分利用了一條原廢棄的十寸鋼管,,節(jié)約十寸鋼管六十多米;修復(fù)了以往換下的閘閥;對¢30米濃密池絮凝劑添加系統(tǒng)和制藥系統(tǒng)進(jìn)行了改造,此項改造,,不僅可以使一臺7.5千瓦的水泵每天減少開機(jī)時間二十一個小時,,使尾砂工段絮凝劑的使用量從原來每天30kg減少到15kg,減少絮凝劑的浪費(fèi),,減少鉗工的維護(hù)量,,每月不僅可節(jié)約用電五千多千瓦,每年還可節(jié)約絮凝劑使用成本五萬多元,。
六,、其它方面
在思想黨建方面,積極落實(shí)廠黨總支下達(dá)的各項工作,,建立好各種臺賬,,認(rèn)真開展好“三會一課”的學(xué)習(xí)活動,積極協(xié)助廠工會,、女工委開展好各種活動,。密切聯(lián)系群眾,關(guān)心群眾,,采取私下談話,、召集員工聚會交流思想、多為員工辦實(shí)事等多種形式的工作方法,,認(rèn)真做好各方面的工作,,掌握、了解員工的思想,,做深入細(xì)致的思想工作,,及時化解工段員工之間的矛盾,教育群眾遠(yuǎn)離各種不良習(xí)性,,對工段的特殊群體進(jìn)行了調(diào)研,,對周四安全學(xué)習(xí)活動的程序、目的,、和要求做了進(jìn)一步的要求,,使工段的安全學(xué)習(xí)活動走向規(guī)范,工段沒有出現(xiàn)黃,、賭,、毒等違法亂紀(jì)的現(xiàn)象。
我們雖然做了一些工作,,但也存在著一些問題有待我們進(jìn)一步去解決,,比如員工串崗的現(xiàn)象,如何尋找更適合提高分級尾砂產(chǎn)量的方法等,。今年,,我們有信心有能力把各方面的工作做的更好,。
半年工作總結(jié)格式篇八
過去的一年我們始終把環(huán)護(hù)工作放在首位,樹立抓好環(huán)保為經(jīng)濟(jì),,發(fā)展經(jīng)濟(jì)促環(huán)保的大局觀念,,全面開展基層環(huán)保工作,有效地促進(jìn)了企業(yè)的濟(jì)與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展,,有效地促進(jìn)了我公司成為環(huán)境友好型企業(yè)的建設(shè),。
1.宣傳,提高環(huán)保認(rèn)識,。
環(huán)境保護(hù)是我國的一項基本國策,,是樹立“以人為本”科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建社會的基矗為提高廣大員工的環(huán)境保護(hù)國策意識,,利用各種形式進(jìn)行環(huán)保宣傳,,通過大力開展環(huán)保宣傳教育,極大地增強(qiáng)了人民群眾環(huán)境保護(hù)的意識,,提高了公眾關(guān)心生產(chǎn)生活環(huán)境,,主動參與環(huán)境建設(shè),依法維護(hù)自身環(huán)境權(quán)益的自覺性,。如有關(guān)企業(yè)存在著排污不規(guī)范的現(xiàn)象,,我公司領(lǐng)導(dǎo)和環(huán)境保護(hù)組成員代表就多次遞交了相關(guān)的提案和建議。由此可見,,關(guān)注環(huán)境,、保護(hù)環(huán)境正在逐步成為全廠員工的自覺行動,環(huán)保工作將在企業(yè)發(fā)展中扮演越來越重要的角色,。
2.強(qiáng)化管理,,確保監(jiān)管到位。
在工作中,,我們嚴(yán)格按照環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書要求,,結(jié)合部門職責(zé)和工作實(shí)際,抓住重點(diǎn),,齊抓共管,,有效施策,強(qiáng)化管理,,使環(huán)保目標(biāo)責(zé)任狀各項內(nèi)容和指標(biāo)落到了實(shí)處,。一是從源頭上規(guī)范。在生產(chǎn)過程中嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境保護(hù)有關(guān)規(guī)定,,對引進(jìn)的新,、改、擴(kuò)建的項目要求其先過環(huán)保審批關(guān);在建設(shè)的過程中,,認(rèn)真落實(shí)環(huán)保設(shè)施與主體工程同時設(shè)計,、同時施工、同時投產(chǎn)使用的“三同時”制度;在服務(wù)中提高,。防治環(huán)境污染,,保護(hù)生態(tài)環(huán)境,提高員工環(huán)保意識,,努力創(chuàng)建經(jīng)濟(jì)節(jié)約型,、環(huán)境友好型的企業(yè),
回顧一年的工作,,我們的環(huán)境保護(hù)工作雖然取得了一定的成績,,但也還存在許多的不足和問題,主要是無環(huán)保主體,、無監(jiān)測能力,、人力少、經(jīng)費(fèi)保障困難等問題,。希望在今后的工作中能在上級環(huán)境部門的關(guān)心和支持下,,加以改進(jìn),讓企業(yè)的環(huán)保工作得到質(zhì)的飛躍,。
今后打算
1,、要有機(jī)構(gòu)、人員,、工作目標(biāo),、工作經(jīng)費(fèi)和賦予相應(yīng)的管理職能。
2,、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,至上而下,層層抓落實(shí),,形成能順暢運(yùn)轉(zhuǎn)的管理工作體系,。
3、各級領(lǐng)導(dǎo)和從事環(huán)保工作的人員,,要有高度的責(zé)任感,、使命感,決不能有急功近利的思想,。
企業(yè)將在以后的發(fā)展中不斷地完善環(huán)境保護(hù)制度,,積極做好環(huán)保工作。節(jié)約經(jīng)濟(jì),,保護(hù)環(huán)境,,努力成為經(jīng)濟(jì)與環(huán)境雙贏的優(yōu)秀企業(yè)。
半年工作總結(jié)格式篇九
20--年上半年,本人在公司的各級領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在同事們的團(tuán)結(jié)合作和關(guān)心幫助下,,較好地完成了上半年的各項工作任務(wù),在業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治方面都有了更進(jìn)一步的提高?,F(xiàn)將半年來取得的成績和存在的不足總結(jié)如下:
一,、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面
在半年來,,本人認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,,按時出勤,有效的去利用工作時間;堅守崗位,,需要加班完成工作按時去加班加點(diǎn),,保證工作能夠按時完成。愛崗敬業(yè),,具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,。積極主動學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,,認(rèn)真負(fù)責(zé)地對待每一項工作,。
二、工作能力和其它方面
我的工作崗位是一名司機(jī),,責(zé)任和安全一直都是我的工作宗旨,,在出車的過程中我一直嚴(yán)格要求自己,做到小心安全駕駛車輛,,把混凝土安全快捷送到用戶工地,。每天出車很辛苦,尤其是夜間出車又困又累,,但是我們都能做到保證安全的前提下盡量的多拉,。駕駛攪拌車的技術(shù)含量較高,在平時的工作中,,我能夠做到車輛的維護(hù)和保養(yǎng),,同時愛護(hù)車輛。有點(diǎn)小的故障能自己修理的我自己來完成,,盡量的為公司節(jié)約點(diǎn)維修費(fèi)用,,也提高了我駕駛的車的出勤率。在安全方面我這半年來沒有責(zé)任事故,,車輛衛(wèi)生方面也做到公司的要求,。
三、存在的不足
總結(jié)半年來的工作,,雖然取得了一定的成績,,自身也有了很大的進(jìn)步,但是還存在著以下不足:
一是有時工作的質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。一方面,,由于自控能力不太高,,有時在路上會超速。另一方面,,為了個人利益,,上主機(jī)挑活。
二是有時工作敏感性還不是很強(qiáng),。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,有時工作沒有按時完成,。由于新司機(jī)上車不懂工作流程,,我沒有認(rèn)真對待這件事,導(dǎo)致后來粘罐事件,。
三是責(zé)任心還不夠強(qiáng),,到工地沒有按規(guī)定下來查看路況,麻痹大意,。
半年工作總結(jié)格式篇十
一,、線損指標(biāo)完成情況
__年上半年公司總購入電量11254.5萬kwh,完成售電量為10086.5萬kwh多少,,累計完成綜合線損率為10.14%,,綜合線損率比第一季度下降0.96個百分點(diǎn),與去年同期相比增加0.31%,,因今年元月起公司大客戶抄表提前半個月,,實(shí)際上完成線損是9.81%去年同期下降0.02%,但下降輻度不大,,主要是今年小水電上網(wǎng)增長較快(同比增加248萬),,大客戶用電量相比去年減少(約540萬)等原因造成,離上級下達(dá)的目標(biāo)計劃9.76%相差0.08個百分點(diǎn),,從數(shù)字上反映下半年的降損工作還有相當(dāng)?shù)膲毫?
二,、線損管理年活動的開展
今年是國網(wǎng)公司確定的“線損管理活動年”,公司在接到該活動的有關(guān)要求后,,迅速行動起來組織人員赴省公司培訓(xùn),,并成立線損管理領(lǐng)導(dǎo)小組,擬定了線損管理組織機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)圖,,確定公司各部門在線損管理中的職責(zé)和有關(guān)線損管理制度,,為該活動的有力開展提供組織保證,另一方面為了順利推動這項活動開展,,已在營銷專職層面召開開展“線損管理年第一范文網(wǎng)”活動的動員會議,,將《縣級供電公司電能損耗規(guī)范化管理驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行責(zé)任分解后以文件形式下發(fā)到公司各部門、有關(guān)單位,并針對供電所制定了“線損管理年”活動的考評細(xì)則;在本公司內(nèi)部論壇開設(shè)了線損管理年專欄,,力爭營造濃厚的線損管理氛圍;確定了城北,、西牛、鐵石口等三個所作為公司線損管理示范所,,以示范所來推動其它所線損管理工作,。
二、管理降損方面的工作
1,、首先是強(qiáng)化強(qiáng)化了正時抄表工作,,提高線損數(shù)據(jù)的真實(shí)性和可分析性,已要求各供電所上報固定抄表時間和固定的抄表路徑,,并在6月份抄表期間組織力量對全部供電所進(jìn)行了抄表工作質(zhì)量的抽查,,在今后的工作中還將不定期地進(jìn)行抽查;
2、對公變低壓三相負(fù)荷平衡工作進(jìn)行了布置和安排,,要求繪制了臺區(qū)負(fù)荷分布圖并進(jìn)行測試與調(diào)整,,大部份供電所均已進(jìn)行了實(shí)施,計劃在九月份重新對工作情況進(jìn)行檢查,。
3,、開展了全面的營業(yè)普查工作,杜絕用電抄核收工作中的跑冒滴漏,,此項工作已在5月份布置,,七月份已進(jìn)行工作過程中檢查落實(shí),這項工作還在繼續(xù)進(jìn)行,,本月將對此項工作的全面檢查;
4,、加強(qiáng)計量管理,正在按計劃對各供電所公專變計量箱進(jìn)行周校,,并已對部分供電動力用戶及圩鎮(zhèn)用戶表計進(jìn)行了拆校;
三,、技術(shù)降損方面的工作
1、對部分無功不足10kv線路增設(shè)了電容補(bǔ)償;
2,、對城區(qū)部分供電量大的公變實(shí)施了,,配變隨器無功補(bǔ)償,將在本月底進(jìn)行一次降損效果的分析;
3,、結(jié)合迎峰度夏對我公司配電網(wǎng)供電結(jié)構(gòu)進(jìn)行了部分調(diào)整,,在消除供電負(fù)荷瓶脛和降損都起了一定的作用;
4、調(diào)度自動化方面正在健全對公司全網(wǎng)的監(jiān)控;
四,、存在的不足
1,、在線損管理體制方面,觀念尚跟不上縣級供電公司電能損耗規(guī)范化管理的模式,,考核與激勵體制不夠完善,,線損指標(biāo)的下達(dá)科學(xué)性不高,,如大多供電所10kv線損指標(biāo)能完成以獎為主,而400v線損指標(biāo)1—7月份只有少數(shù)供電所能完成;
2,、部分供電所在實(shí)施公司下達(dá)的降損措施時,,存在執(zhí)行力不夠的問題,大多供電所對臺區(qū)負(fù)責(zé)人的考核僅停留在對線損指標(biāo)的考核,,缺少對降損工作過程的考核,,部分供電所對線損管理中的基礎(chǔ)性工作都尚未做好,如客戶資料現(xiàn)場情況與微機(jī)檔案仍不相符,,淘汰電能表仍未全部更換,、表計未完全加封等情況。下一步如何強(qiáng)化管理的執(zhí)行力顯得猶其重要,。
3,、公司網(wǎng)架薄弱較為,35網(wǎng)絡(luò)50mm導(dǎo)線占線35線路總長的67.3%,,小水電上網(wǎng)電量大的安西變912虎山線,線徑過細(xì)(主干線為35mm)一直是困擾公司的一個瓶頸,,一方面該線路損耗巨大,,另一方面,安西小水電上網(wǎng)時電壓嚴(yán)重超標(biāo),,客戶投訴較多;另外受網(wǎng)架結(jié)構(gòu)影響在降損與購電均價方面存在一定的矛盾,,如桃大線上網(wǎng)期間,為了充分消化水電上網(wǎng)電量,供電迂回較大,以及鐵石口與大塘變10kv聯(lián)網(wǎng)等,。
4,、無功管理與經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方面,較多變電站尚未采取無功電容無功集中補(bǔ)償,,35kv線路,、10kv線路功率因數(shù)不能分別全部達(dá)到0.95及0.9以上的要求,小水電上網(wǎng)無功監(jiān)控不力,,沒有很好地按不同的季節(jié)不同區(qū)域分別確定小水電上網(wǎng)功率因數(shù)標(biāo)準(zhǔn),、客戶無功管理,目前我公司只進(jìn)行了對100kva及以上專變用戶進(jìn)行考核,,在4kw以上動力用戶無功隨器補(bǔ)償方面的工作尚未很好開展,。
五、下一步的線損管理工作打算
1,、繼續(xù)抓好“線損管理年”活動的開展,,通過線損管理示范所,進(jìn)一步推動該活動的開展;
2,、對年初線損指標(biāo)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,,完善激勵和考核機(jī)制;
3,、做好公司全網(wǎng)的無功管理工作,特別是要抓好客戶無功管理以及小水電無功的管理;低壓動力用戶逐步推廣或鼓勵采取隨器補(bǔ)償措施;
4,、抓好反竊電工作,,布置一次全面的用電檢查活動,打擊各種違章竊電行為,,重點(diǎn)檢查臨時用電用戶情況;抓好自用電管理,,對各生產(chǎn)單位生產(chǎn)用電定額重新確定,并檢查各生產(chǎn)單自用電表主情況,,對職工用電再進(jìn)行一次全面清查;
5,、計量方面完善35網(wǎng)絡(luò)各節(jié)點(diǎn)的計量,精確每條35kv線路的線變損統(tǒng)計分析,,繼續(xù)抓好計量表計的管理工作,,全面更換淘汰表計,完成對各供電所公專變計量箱的周校,,對大供電量公變表計及動力表計進(jìn)行拆校和輪換;
6,、重視技改降損措施,根據(jù)公司現(xiàn)有資金,,對供電卡脖子情況以及影響線損大的情況進(jìn)一步進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼?,對投入較小見效大的項目應(yīng)盡快優(yōu)先安排。
7,、根據(jù)《縣級供電企業(yè)電能損耗規(guī)范化管理標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)》及《供電所“線損管理年”活動開展考評細(xì)則》在九月下旬至十月上旬對有關(guān)單位及供電所線損管理工作進(jìn)行檢查考評,。
以上就是上半年的工作總結(jié),接下來也要再接再厲!
半年工作總結(jié)格式篇十一
半年工作轉(zhuǎn)眼即過,,在這半年的工作中,,護(hù)理部在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,在全院干部職工的支持下,,本著“一切以病人為中心”的服務(wù)宗旨,,護(hù)理部組織全院護(hù)理同志,較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護(hù)理工作,,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
一,、積極完成醫(yī)院的各項指令性任務(wù)
護(hù)理部作為職能部門,能較好地做好上傳下達(dá),、下情上遞工作.圍繞醫(yī)院的中心工作,,較好地完成院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項任務(wù)。
二,、認(rèn)真落實(shí)各項規(guī)章制度
嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量,,確保安全醫(yī)療的根本保證。
擬定新進(jìn)護(hù)理人員培訓(xùn)計劃,,并認(rèn)真對新進(jìn)護(hù)理人員進(jìn)行崗前培訓(xùn),,進(jìn)行“三基”理論及操作培訓(xùn)及考核,,要求合格率達(dá)100%,以全面提高護(hù)理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),。20xx年對新進(jìn)護(hù)理人員3人進(jìn)行崗前培訓(xùn),、“三基”理論、技能操作培訓(xùn),,并進(jìn)行考核,,3人進(jìn)科試用期。
三,、認(rèn)真落實(shí)各項管理制度
1,、嚴(yán)格按工作計劃安排本月工作重點(diǎn),總結(jié)上月工作中存在的問題,,并提出相應(yīng)的整改措施,,制定出下月工作重點(diǎn)。
2,、每月對護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查,,對工作中存在的問題及時反饋,使存在的問題能夠得到及時解決,,使每位護(hù)理人員不斷提高各項業(yè)務(wù)水平,。
四、服務(wù)質(zhì)量管理
1,、認(rèn)真落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范,邀請上級醫(yī)院老師來院進(jìn)行禮儀培訓(xùn),,積極學(xué)習(xí)醫(yī)患溝通技巧,,將文明用語應(yīng)用于工作中,提高患者滿意度,,增進(jìn)護(hù)患情感,,拉近護(hù)患距離。
2,、實(shí)行電話回訪,,與病人及家屬進(jìn)行溝通,對調(diào)查中存在的問題落實(shí)整改,。
五,、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
1,、加強(qiáng)護(hù)理人員“三基”知識學(xué)習(xí),,20xx年上半年進(jìn)行護(hù)理“三基”理論考試1次。參考率達(dá)90%以上,,合格率達(dá)95%,。
2,、積極參加院內(nèi)組織的各項業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),護(hù)理部上半年除參加院內(nèi)組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)外,,護(hù)理部共組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)6次,,護(hù)理人員參加率達(dá)90%以上,擴(kuò)大知識面,。
3,、對全體護(hù)理人員進(jìn)行護(hù)理急救技術(shù)培訓(xùn)并考核。如:心肺復(fù)蘇,、無菌技術(shù)操作,、吸氧技術(shù)、心電監(jiān)測,、洗胃技術(shù)等,,要求合格率為100%,以提高工作中的應(yīng)急能力,。
4,、每月不定期對臨床科室進(jìn)行行政查房,以規(guī)范護(hù)理管理,、提高護(hù)理安全,,提高病人的滿意度;每季度針對特殊病種,、危重病例,、特殊病例進(jìn)行業(yè)務(wù)查房,督促護(hù)理人員進(jìn)行專業(yè)知識的學(xué)習(xí),,以提高業(yè)務(wù)能力,。
5、護(hù)理人員之間相互學(xué)習(xí)共同進(jìn)步:年輕護(hù)士學(xué)習(xí)老同志實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),,老同志學(xué)習(xí)年輕同志新知識,、新理念,新老相互學(xué)習(xí)共同提高,。
六,、院內(nèi)感染與質(zhì)控的管理
1、科室堅持了每天對治療室,、觀察室進(jìn)行紫外線消毒,,在病人眾多的情況下確保安全,未發(fā)生一例交叉感染,。
2,、一次性用品使用后均能及時毀形,分類,、集中處理,,并定期檢查督促,。
七、紀(jì)念“5.12”國際護(hù)士節(jié),,開展豐富多彩的慶?;顒?/p>
為了慶祝5.12國際護(hù)士節(jié),弘揚(yáng)“南丁格爾“精神,,豐富醫(yī)院文化生活,,圍繞踐行黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,護(hù)理部組織全院護(hù)理人員開展了慶?;顒?,同時醫(yī)技人員也踴躍參加了此次活動,使我們的節(jié)目更加豐富多彩,,同時加強(qiáng)了全院干部職工的凝聚力,。
八、存在問題
1,、由于護(hù)理隊伍不穩(wěn)定,,年輕護(hù)理人員較多,專業(yè)知識缺乏,,相關(guān)疾病的健康指導(dǎo)不到位,。
2、護(hù)理人員基礎(chǔ)理論知識掌握不牢,,急診急救知識欠缺,,可導(dǎo)致在病人急救時動作不夠快捷。
3,、個別護(hù)理人員工作態(tài)度不嚴(yán)謹(jǐn),,工作只圖完成任務(wù),溝通和服務(wù)不到位,。
4、個別科室病房管理較差,,欠整潔,。
針對以上問題,在下一步的工作中要加強(qiáng)護(hù)理人員“三基”理論知識學(xué)習(xí),,強(qiáng)化“三基”技能操作培訓(xùn),,提高業(yè)務(wù)水平和急診急救應(yīng)急能力。加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和護(hù)士行為規(guī)范的培訓(xùn),,工作中加強(qiáng)護(hù)患溝通,,營造一個健康和諧的護(hù)患關(guān)系。加強(qiáng)病房管理,,讓病人有一個安靜,、舒適的環(huán)境接受治療,。
半年工作總結(jié)格式篇十二
對我而言,20__年的工作是難忘,、印記最深的一年,。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換,連帶著工作思想,、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整,,(包括工作上的適應(yīng)與心態(tài)上的調(diào)整)壓力帶來了累的感覺,累中也融進(jìn)了收獲的快樂,。
一,、進(jìn)公司一年來的工作表現(xiàn)
1、正確處理苦與樂,,得與失,、個人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻(xiàn),、誠實(shí)敬業(yè),,經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)和鍛煉,我們在工作上取得一定的進(jìn)步,,細(xì)心學(xué)習(xí)他人長處,,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo),、同事請教,。
2、一年來我對自身嚴(yán)格要求,,始終把耐得平淡,、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致、扎實(shí),、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上,。在工作中,以制度,、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,,嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),,團(tuán)結(jié)同志,,謙虛謹(jǐn)慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進(jìn)工作,。
3,、日常辦公用品的保障,積極與庫管做好銜接,,對各部門需要申購的物資進(jìn)行對接,,并上報服務(wù)處主任進(jìn)行審批,在事后做好保存,、發(fā)放工作,。
4、做好員工宿舍的管理,,對新入職員工進(jìn)行住宿的安排,,事后積極關(guān)心,把工作思路變被動為主動,,積極主動,,爭取創(chuàng)造1個高質(zhì)量的服務(wù)體系,保證服務(wù)處的各項工作正常進(jìn)行,。
二,、工作中的不足與今后的努力方向
一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,,主要是思想解放程度還不夠,,學(xué)習(xí)、服務(wù)上還不夠,,和有經(jīng)驗(yàn)的同事比較還有一定差距,,與客戶溝通還在基本格式上徘徊,在今后工作中,,我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,克服不足,努力把工作做得更好,。
1,、發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神。面對督查事務(wù)雜,、任務(wù)重的工作性質(zhì),,不怕吃苦,主動找事干,,做到“眼勤、嘴勤,、手勤,、腿勤”,積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,在繁重的`工作中磨練意志,,增長才干,。
2、發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神,。加強(qiáng)學(xué)習(xí),,勇于實(shí)踐,博覽群書,,在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息,,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時,講究學(xué)習(xí)方法,,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,,提高學(xué)習(xí)效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的理論 功底,、辯證的思維方法,、正確的思想觀點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng),。力求把工作做得更好,,樹立辦公室的良好形象。
3,、當(dāng)好助手,。對各項決策和出現(xiàn)的問題,及時提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導(dǎo)參考,。
半年工作總結(jié)格式篇十三
時光飛逝,,轉(zhuǎn)眼間入伍已有一年?;仡櫄v程,,往事一幕幕,其中歡樂,、悲傷,、辛酸苦辣,無不見證著我的成長,??纯创丝痰奈遥垢瘔K般的被子,,健壯的身體,,性格也較以前開朗了許多,人也變得更加穩(wěn)重成熟,。細(xì)想來,,前日子里受得那些苦和累到也值得。以下是對自己入伍一年工作的總結(jié)和感言,敬請領(lǐng)導(dǎo)指正,。
思想
當(dāng)兵一年,,思想上的變化很大。記憶中,,從新兵連起便經(jīng)常喊這樣一句話,,“忠誠于黨,熱愛人民,,報效國家,,獻(xiàn)身使命,崇尚榮譽(yù)”,。短短20余字,,一年的軍旅生涯使我有了更深的體會,當(dāng)兵習(xí)武不僅僅是為了盡義務(wù),,同時也包含了一種責(zé)任和使命,。
政治教育不僅僅讓我認(rèn)識到了違紀(jì)犯罪的危害和應(yīng)受懲罰,更多的是對人性的一種激勵,,使我的思想境界不斷得以提高,,培養(yǎng)了自己的理想信念和價值追求。作為一名黨員,,我熱愛自己的黨和國家,。黨員的模范帶頭意識時刻儲存在我的腦海中,為人民服務(wù)是我軍的宗旨,,獻(xiàn)身國防事業(yè)的歷史使命更是一副重?fù)?dān)壓在身上,。我是人民子弟兵的一員,我要用自己的一言一行為青春增添喝彩,,我要時刻牢記部隊條令條例,。
作風(fēng)
紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)優(yōu)良是我軍戰(zhàn)斗力的一個重要保證,。從新兵連開始,,整理內(nèi)務(wù),打掃衛(wèi)生,,隊列訓(xùn)練,,專業(yè)學(xué)習(xí),點(diǎn)點(diǎn)滴滴,,時刻考驗(yàn)著每個人的意志力和體力,。5000米的長跑,每天整齊的來回隊列,,統(tǒng)一整齊化的內(nèi)務(wù)擺放及整理,,無形中的各種約束,,考驗(yàn)了“忍”,鍛煉了“勤”,,激發(fā)了不服輸不輕言放棄的性格,增強(qiáng)了團(tuán)隊合作意識,,養(yǎng)成了種種良好的習(xí)慣和作風(fēng),。所有的這些,都被我稱之為財富,。
當(dāng)我懷著一顆積極的心態(tài)時,,我會發(fā)現(xiàn),部隊就是一個巨大的寶藏,,一個練就鋼鐵的大熔爐,。明白了這些,在平常的訓(xùn)練和工作中,,我便更加認(rèn)真和用心,。疊被子是注重細(xì)節(jié)的體現(xiàn),跑步是鍛煉身體,,增強(qiáng)毅力……作風(fēng)在紀(jì)律的約束下,,一點(diǎn)點(diǎn)成長和進(jìn)步。
學(xué)習(xí)
來到基地學(xué)習(xí)的那一刻,,我便對自己說過這樣一句話,,我要取得優(yōu)異成績,我要爭當(dāng)優(yōu)秀學(xué)兵,。作為大學(xué)生,,我不能給自己丟臉,作為部隊一員,,我不能給我單位丟人,。強(qiáng)烈的責(zé)任意識帶給我的是一種壓力,這種壓力迫使我每天去認(rèn)真地學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識,。在學(xué)習(xí)的過程中,,時常聽到這樣一句話“科技強(qiáng)軍”。信息化的今天,,科學(xué)技術(shù)日新月異,,知識不斷更新,落后就要被淘汰,。新裝備的研制使用要求我們必須要提高知識水平,。所以我更加懂得珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會。只有牢牢的將知識掌握在自己手中,,這樣才不會在知識爆炸的洪流中失去自主,。
心態(tài)
人是為了責(zé)任而活,。既然當(dāng)了兵,身上便多了一份責(zé)任,。因此,,做事情的時候我時常考慮到我是一個兵,。在外面,,工作不如意時我可以鬧鬧情緒,或者和別人吵上一架,。但是在部隊,,盡管工作和生活中也有一些不如意的事,更多的我學(xué)會了忍,。因?yàn)檫@是一個紀(jì)律嚴(yán)明組織,。
“這是為了鍛煉自己”。入伍到現(xiàn)在,,說過最多的應(yīng)該是這句話了,。這僅是一種安慰?一種自嘲?或許本該如此。每次遇到困難,,我便對自己說,,當(dāng)成一種鍛煉。帶著這種心態(tài),,我順順利利度過了一年,,而工作上也有了突出表現(xiàn),這一切得益于這句“這是為了鍛煉自己”,。
工作 (一),、在基地學(xué)習(xí)的前段日子,我曾是班長,。盡管這是一個羞澀的回憶,,但我仍要提起這件往事。因?yàn)槲矣X得自己盡心盡力,,而那些做錯了的也將銘記于心,,時刻提醒著我。班長一職,,可以說是到基地后我的第一份工作經(jīng)歷,。
新兵連相信每個人都有深刻的體會。帶兵班長的一言一行給人的影響最深,。每當(dāng)夜深人靜的時候,,我便會想起我的新兵連的班長??嘈?。嚴(yán)格上他算不上是一個合格的班長,。教育片看多了,科學(xué)帶兵一直盤踞在我腦海,??酀慕?jīng)歷使我更加想成為一名班長,因?yàn)槲乙?dāng)出色的班長,。
很慶幸自己來的基地訓(xùn)練,,更加慶幸自己成為了班長。因?yàn)榈谝淮萎?dāng)班長,,所以不想留下遺憾。為了得到大家認(rèn)可,,完成上面交給的各項任務(wù),。我常常將工作埋在心里,遇到一些問題便虛心向別人請教,??墒且?yàn)槠渌蚝蛻?zhàn)友的不團(tuán)結(jié),最終我們班散了,。
工作(二),、來到三班,我把自己當(dāng)做普通一員,,我只想做好自己,。可是作為一名戰(zhàn)士,,我忘不了集體榮譽(yù)感,。有段時間隊里強(qiáng)抓體能,但我班有部分人體能不達(dá)標(biāo),。為了自己也為了集體,。在宿舍,在訓(xùn)練場上,,我一人單挑多人,。別人做一個俯臥撐,我兩個,,別人兩個人總數(shù)和我一個人比,。那段日子,我被人稱為傻子,。有時我覺得自己都堅持不住了,,但是當(dāng)我看到剛被帶起得訓(xùn)練熱情。我咬咬牙對自己說,,這是對自己的挑戰(zhàn),。榮譽(yù),。當(dāng)全班體能都達(dá)標(biāo)時,我笑了,,也松了一口氣,。世界是公平的。因?yàn)槟嵌稳兆拥目炭嘤?xùn)練,,在不久我隊舉行的體能比賽中,,我仰臥起坐,俯臥撐都取得了不錯的成績,。
工作(三),、在基地感觸最深的是成為板報組組長。說實(shí)話,,這是一個辛苦活,,是一個重?fù)?dān),因?yàn)槲覀儬幍檬菢s譽(yù),,名次,。慶幸的是我們最終不負(fù)眾望,經(jīng)過努力,,我們板報組取得了兩次第一名,,一次第二名,一次第三名的好成績,。在此我感謝我的戰(zhàn)友以及教導(dǎo)員和個骨干的指導(dǎo)和關(guān)心,。以下是在板報組的一些體會。
板報注重的是團(tuán)隊合作,。首先要分工明確,。每次出板報前,我便會將板報組成員聚到一起,,簡單交待一下板報主題及任務(wù),,接著便將人員分開行動。一個人找圖片,,一個人找素材,,兩個人洗板報,而我則負(fù)責(zé)設(shè)計板式,。因?yàn)榉止っ鞔_,,所以我們能夠在最短的時間內(nèi)有效的組織行動起來。其次工作時,,要有一定的細(xì)心和耐心,。出版報無論是畫圖還是寫字,首先便是認(rèn)真,,版面一定要干凈整潔,。形象代表一個人外表,,板報的干凈整潔給人一種愉悅感,同時也代表著工作態(tài)度,。出版報,,熬夜是難以避免的,有時時間緊任務(wù)重,,往往一次性熬兩個通宵,。因此在與疲勞作戰(zhàn)的同時,一方面鼓勵身邊的戰(zhàn)友,,另一方面也要提高注意力,。在苦在累質(zhì)量不能下降。再次便是結(jié)尾的檢查,。每次出完板報,,首先要做的便是整理版面,其次便是檢查錯別字,。正是因?yàn)樽龊昧艘陨先剑晕覀儾拍苋〉脙?yōu)異的成績,。
基地學(xué)習(xí)中工作任務(wù)列表 1,、多次到柳川園,機(jī)關(guān)幫忙打掃衛(wèi)生 2,、參與苗子生軍??荚噲?zhí)勤保障任務(wù) 3、參與地方公路隊隊列培訓(xùn)任務(wù) 4,、參與苗子生走后衛(wèi)生整理任務(wù) 5,、組織隊里學(xué)習(xí)自己寫的心態(tài)決定一切的文章 6、參加讀書活動月,,寫了一篇《平凡的世界》讀后感 7,、在大隊組織的體能競賽中,俯臥撐,、仰臥起坐在隊里排名第一第三 8,、保密專題板報在基地評比中獲得一等獎 9、節(jié)能攻堅,,軍營行動板報在基地評比中獲得三等獎 10,、學(xué)國策,樹新風(fēng)板報在基地評比中獲得一等獎 11,、學(xué)習(xí)貫徹新條令板報展評榮獲二等獎
今后計劃:
一年的學(xué)習(xí)和工作使我不斷成熟和進(jìn)步,,同時也使我認(rèn)識到了自己的一些不足。在余下的這段日子里,,臨近畢業(yè),,我要加強(qiáng)本專業(yè)的學(xué)習(xí),,認(rèn)真做好復(fù)習(xí),爭取取得好成績,。同時也要加強(qiáng)體能訓(xùn)練,。在學(xué)習(xí)的同時也要把身體素質(zhì)提高上去。
半年工作總結(jié)格式篇十四
不知不覺中,,加入_房地產(chǎn)發(fā)展有限公司公司已大半年時間,,這短短的大半年學(xué)習(xí)工作中,我懂得了很多知識和經(jīng)驗(yàn),。越是在這樣艱難的市場環(huán)境下,,越是能鍛煉我們的業(yè)務(wù)能力,更讓自己的人生經(jīng)歷了一份激動,,一份喜悅,,一份悲傷,最重要的是增加了一份人生的閱歷,??梢哉f從一個對房地產(chǎn)“一無所知”的門外人來說,這半年的時間里,,收獲額多,,非常感謝公司的每一位領(lǐng)導(dǎo)和同仁的幫助和指導(dǎo),現(xiàn)在已能獨(dú)立完成本職工作,,現(xiàn)將今年工作做以下幾方面總結(jié),。
一、學(xué)習(xí)方面:
學(xué)習(xí),,永無止境,,這是我的人生中的第一份正式工作,以前學(xué)生時代做過一些兼職銷售工作,,以為看似和房地產(chǎn)有關(guān),,其實(shí)我對房產(chǎn)方面的知識不是很了解,甚至可以說是一無所知,。來到這個項目的時候,,對于新的環(huán)境,新的事物都比較陌生,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,,我很快了解到公司的性質(zhì)及房地產(chǎn)市場,通過努力的學(xué)習(xí)明白了置業(yè)顧問的真正內(nèi)涵以及職責(zé),,并且深深的喜歡上了這份工作,,同時也意識到自己的選擇是對的。
二、心態(tài)方面:
剛進(jìn)公司的時候,,我們開始了半個月的系統(tǒng)培訓(xùn),,開始覺得有點(diǎn)無聊甚至枯燥。但一段時間之后,,回頭再來看這些內(nèi)容真的有不一樣的感觸,。感覺我們的真的是收獲頗豐。心境也越來越平靜,,更加趨于成熟,。在公司領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)和幫助下,我漸漸懂得了心態(tài)決定一切的道理,。想想工作在銷售一線,,感觸最深的就是,保持一顆良好的心態(tài)很重要,,因?yàn)槲覀兠刻烀鎸π涡紊娜撕臀?,要學(xué)會控制好自己的情緒,要以一顆平穩(wěn)的,、寬容的,、積極的心態(tài)去面對工作和生活。
三,、專業(yè)知識和技巧:
在培訓(xùn)專業(yè)知識和銷售技巧的那段時間,,由于初次接觸這類知識,如建筑知識,,所以覺的非常乏味,每天都會不停的背誦,,相互演練,,由于面對考核,我可是下足了功夫,。終于功夫不負(fù)有心人,,我從接電話接客戶的措手不及到現(xiàn)在的得心應(yīng)手,都充分證明了這些是何等的重要性,。當(dāng)時確實(shí)感覺到苦過累過,,現(xiàn)在回過頭來想一下,進(jìn)步要克服的困難就是自己,,雖然當(dāng)時苦累,,我們不照樣堅持下來了嗎?當(dāng)然這份成長與公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助關(guān)心是息息相關(guān)的,這樣的工作氛圍也是我進(jìn)步的重要原因,。在工作之余我還會去學(xué)習(xí)一些實(shí)時房地產(chǎn)專業(yè)知識和技巧,,這樣才能與時俱進(jìn),才不會被時代所淘汰。
四,、細(xì)節(jié)決定成?。?/p>
從接客戶的第一個電話起,所有的稱呼,,電話禮儀都要做到位,。來訪客戶,從一不起眼的動作到最基本的禮貌,,無處不透露出公司的形象,,都在于細(xì)節(jié)??此坪唵蔚墓ぷ?,其實(shí)更需要要細(xì)心和耐心,在整個工作當(dāng)中,,不管是主管強(qiáng)調(diào)還是提供各類資料,,總之讓我們從生疏到熟練。在平時的工作當(dāng)中,,兩位專案也給了我很多建議和幫助,,及時的化解了一個個問題,從一切的措手不及到得心應(yīng)手,,都是一個一個腳印走出來的,,這些進(jìn)步的前提涵蓋了我們的努力與心酸。有時缺乏耐心,,對于一些問題較多或說話比較沖的客戶往往會針鋒相對,。其實(shí),對于這種客戶可能采用迂回,、或以柔克剛的方式更加有效,,所以,今后要收斂脾氣,,增加耐心,,使客戶感覺更加貼心,才會有更多信任,。對客戶關(guān)切不夠,。有一些客戶,需要銷售人員的時時關(guān)切,,否則,,他們有問題可能不會找你詢問,而是自己去找別人打聽或自己瞎琢磨,,這樣,,我們就會對他的成交喪失主動權(quán),。所以,以后我要加強(qiáng)與客戶的聯(lián)絡(luò),,時時關(guān)切,,通過詢問引出他們心中的問題,再委婉解決,,這樣不但可以掌握先機(jī),,操控全局,而且還可以增加與客戶之間的感情,,增加客帶的機(jī)率,。
五、展望未來:
20x上半年是最有意義最有價值最有收獲的半年,,但不管有多精彩,,他已是昨天它即將成為歷史。未來在以后的日子中,,我會在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強(qiáng)自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能,,此外還要廣泛的了解整個房地產(chǎn)市場的動態(tài),走在市場的最前沿,。俗話說“客戶是上帝”,,接好來訪和來電的客戶是我義不容辭的義務(wù),在客戶心理樹立良好的公司形象,,這里的工作環(huán)境令我十分滿意,,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件的不斷改善給了我工作的動力。同事之間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感,。所以我也會全力以赴的做好本職工作,,讓自己有更多收獲的同時也使自己變的更加強(qiáng)壯??傊?,在這短短半年工作時間里,我雖然取得了一點(diǎn)成績與進(jìn)步,,但離領(lǐng)導(dǎo)的要求尚有一定的差距,。
六,、總結(jié):
一年來的工作,,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí),,x年自己計劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長補(bǔ)短,,重點(diǎn)做好以下幾個方面的工作:
(一)、依據(jù)x年銷售情況和市場變化,,自己計劃將工作重點(diǎn)放在中重點(diǎn)類客戶群,。
(二)、針對購買力不足的客戶群中,尋找有實(shí)力客戶,,以擴(kuò)大銷售渠道,。
(三)、為積極配合其他銷售人員和工作人員,,做好銷售的宣傳的造勢,。
(四)、自己在搞好業(yè)務(wù)的同時計劃認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,、技能及銷售實(shí)戰(zhàn)來完善自己的理論知識,,力求不斷提高自己的綜合素質(zhì),為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎(chǔ),。
(五),、加強(qiáng)自己思想建設(shè),增強(qiáng)全局意識,、增強(qiáng)責(zé)任感,、增強(qiáng)服務(wù)意識、增強(qiáng)團(tuán)隊意識,。積極主動地把工作做到點(diǎn)上,、落到實(shí)處。我將盡我的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力,。
(六),、制訂學(xué)習(xí)計劃。做房地產(chǎn)市場中介是需要根據(jù)市場不停的變化局面,,不斷調(diào)整經(jīng)營思路的工作,,學(xué)習(xí)對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力,。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量,。工業(yè)知識、營銷知識,、部門管理等相關(guān)廠房的知識都是我要掌握的內(nèi)容,,知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆(在這方面還希望公司給與我們業(yè)務(wù)人員支持),。
(七),、為確保完成全年銷售任務(wù),自己平時就積極搜集信息并及時匯總,,力爭在新區(qū)域開發(fā)市場,,以擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有額。今后我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),、踏實(shí)工作,,充分發(fā)揮個人所長,,揚(yáng)長補(bǔ)短,做一名合格的銷售人員,,能夠在日益激烈的市場競爭中占有一席之地,,為公司再創(chuàng)佳績做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!