范文為教學中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板,。常常用于文秘寫作的參考,，也可以作為演講材料編寫前的參考。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

教師提升培訓情況的心得篇一

三天的培訓中,，我時刻被感動著。我深深感動于基金團隊在培訓之前的嚴謹安排和精心準備,，感動于睿智、創(chuàng)新,、合作、團結(jié)的基金團隊無比辛勤的付出,，感動于梁校長和基金老師們毫無保留地與我們分享創(chuàng)新獨到的閱讀教學理念和方法,。

三天的培訓中，我始終是快樂的,。在這里，我們一起傾聽,、一起探討,、一起交流,、一起展示，我們暢所欲言,、互相競爭、互相促進,，我感受到了伙伴們熱衷學習、勇于探究的精神,。各組學習成果的分享更讓我視野開闊，思想升華,。

三天的培訓，我汲取了營養(yǎng),，得到了提升。此次培訓,，內(nèi)容豐富，對我而言,，讓我最為深刻的是三個方面的內(nèi)容。其中如何進行優(yōu)質(zhì)教案的編寫,，彌補了以往傳統(tǒng)教案編寫中存在的不足，優(yōu)質(zhì)教案中的教學目標特別提到了“應(yīng)用”,，這將學生開拓思維學以致用等方面的能力提升到了更為重要的位置;而閱讀策略在教學中的應(yīng)用,，則告訴我們老師在課堂中如何扮演好引導,、示范的角色,，讓學生主動學習,、自主學習，學會深入思考;主題閱讀的培訓,，告訴我們?nèi)绾伟验喿x和各科教學有機融合,，并為全體老師參與其中,，提供了最為直接的方法方式,。

三天的培訓讓我想到，作為直接的教育者,，我們是否有過這樣的思考：除了知識，我還應(yīng)該給學生什么?除了讓學生“學會”,，我是否告訴過他們“會學”?什么樣的課堂能幫助我的學生更好地應(yīng)對中考和高考,，應(yīng)對未來社會發(fā)展?我是否可以通過閱讀教學這個平臺來解決上述問題呢?雙峰縣的閱讀教育雖然取得了一些成績，但面臨著一個瓶頸,，即：閱讀教學如何與各科教學結(jié)合?如何通過閱讀教育獲取更大的效益?這一系列的問題，本應(yīng)由我們自己去努力探究并解決,，可我們又努力了多少呢?這是最值得我們反思的。幸好,，通過這次培訓,，梁校長為我們指明了方向,，解決了很多的疑惑。接下來,，我們應(yīng)該在如何編寫優(yōu)質(zhì)教案上,、如何把閱讀策略應(yīng)用到教學中,、如何開展主題閱讀等方面去努力!

培訓結(jié)束了，但思考沒有結(jié)束,，行動沒有結(jié)束，我將帶著收獲,，帶著感恩，帶著信念,，帶著激情,，努力去踐行,。

是的，一個人,，可以走得很快;但，一群人,，可以走得很遠,。祝愿我們的閱讀教育在梁校長以及基金團隊的指導下,，能走得遠一些，更遠一些……

教師提升培訓情況的心得篇二

第5天,，培訓已從確定總體工作方向，細化到具體怎樣展開教學和管理工作,。今天五位風格各異的前輩傳授了經(jīng)驗：有的上課天馬行空,，又能處處抓住重點;有的章法自然,，春風化雨中蘊藏著力量;有的勤于探索，有用之不盡的管理方案;有的含蓄內(nèi)斂,，對學生的關(guān)愛卻滴水穿石;有的言簡意賅，善于歸納總結(jié)。雖然風格不同,，但是對學生的尊重，關(guān)愛,，信任，陪伴;對自我風格的探索,，實踐,，堅持;對教育工作的投入,，付出，認同;年級對新老師的幫助支持;老教師對新老師的引導關(guān)懷卻是共通的,，這大概都是新教師成長為合格老師的前提吧。

幾天的培訓讓我感到,，或許在工作的時候會有不適應(yīng),，有慌亂,，甚至有退縮、痛苦，但只有經(jīng)歷過痛苦，將來才能痛快,，才能酣暢淋漓，才能刻骨銘心,，才能蕩氣回腸。踏入教育行列,，學生、同事和自己的命運便交織到一起,，不論自己是否情愿,、無悔;這是遇見,，是緣分，是長相守,，是考驗,。在每個人的電影中,，我們都是不同的角色，或許會是整部片子的配角,，或許只是路人甲，但我們都會或多或少在某一站不知不覺地影響整部片子的走向,，善待自己，善待別人,，對老師尤為重要。去努力配的上這個稱呼吧,。

參加崗前培訓已有五天,，每天感覺都在接受一次身心的洗禮,。今天聽取了張雪迪、韓西敏,、鄭瑋和王磊等四位優(yōu)秀班主任的精彩演講，受益頗豐,，加深了自己對教師的認識，更讓自己認識到漫漫教師路上的荊棘,，以及在戰(zhàn)勝荊棘后那將出現(xiàn)的美景,。我的體會主要有一下三點：

1,。教師的本職工作是教書育人

作為一名新教師，精力最集中的地方應(yīng)該是上好課,。做好備課，聽課，二次備課,，上課，反思等一系列的教學環(huán)節(jié),，對學生負責，對自己負責,。

2,。創(chuàng)新帶來突破

教無定法,，在教學過程中要勇于創(chuàng)新。無論是在教書中,，還是在管理，在與學生的相處中,，都應(yīng)開發(fā)出最適合學生的教學方法、管理制度以及處事風格,。引導學生在學習生活中向積極的方向發(fā)展，讓學生學的快樂,，學的扎實,，學的創(chuàng)新,。

3,。愛是教育永恒的主旋律

鄭瑋老師在談班級管理中時，提到了其對學生的關(guān)愛,。學生天天吃煎餅這一細節(jié)讓她發(fā)現(xiàn)學生的家庭實際情況，并適時適力的予以關(guān)懷幫助,，讓孩子健康快樂的成長,。作為教師,，如果能始終用愛心、責任、激情和智慧灌溉和滋潤這些孩子,，他們必將以最認真的姿態(tài)去對待生活和學習,，去努力的成長。

總之,，正如前輩所說一中是成長的沃土，這里臥虎藏龍,，這里波瀾不驚而又驚心動魄,。期待以后教學生活的開始,。

踏入一中校園，入職培訓接踵而來,。幾天緊湊而高效的教育培訓下來,，學校領(lǐng)導們與時俱進的教育理念、深入骨髓的教育情懷讓我倍感震撼;一線骨干教師和優(yōu)秀青年教師寶貴的教育教學經(jīng)驗儼然一座明亮的燈塔照亮我原本迷茫無措,、誠惶誠恐的新教師之路。

作為一名教育新人,，首先要做到合理的自我定位,。懂得管理自己的驕傲,，把自己放回零點，虛心求教,，快速成長。另外要學會自我調(diào)試,，腳踏實地順利完成與新工作、新征程的完美對接,。“染于蒼則蒼,，染于黃則黃”,，相信置身在一中這個優(yōu)秀的教育團隊中，我必能快速地成長為一名合格的人民教師,。

未來的教育之路任重道遠、荊棘重重,。惟愿不忘初心,，胸懷教育,，做教育的有心人，與教育談一場盛大的“戀愛”,。

教師提升培訓情況的心得篇三

短短的幾天的培訓學習，令我的心境久久不能平靜,，能夠說是我近年來教學生涯中，一次難忘的學習交流,。在學校這些勤懇敬業(yè)教師的發(fā)言中沒有多少華麗的辭藻，卻流露出大光華人的那種樸實真誠,、謙虛好學,，勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度,，讓我在這次學習中受益匪淺，百聽不厭,，百學不倦。

我想,，“作為教師，不僅僅是一個學者,，她更應(yīng)當是一個研究者，”在教學育人的過程中,，我們教師必須以局內(nèi)人的身份“進入”生活本身，“入乎其內(nèi)”,，根據(jù)教學現(xiàn)場當時的“內(nèi)在真實”,，來展示教學的真實面貌,。

“十年樹木,，百年樹人”，踏上了三尺講臺,，也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢,，經(jīng)過培訓,，我認為，熱愛學生,，尊重學生是教師最基本的道德素養(yǎng)。經(jīng)過培訓學習,，我更堅定了自我“教書育人”的思想，要逐步從以下幾個方面努力去做：

(一)“做一天蠟燭,，就要發(fā)一天光;做一只春蠶，就要吐一寸絲,?！?/p>

這是我的教育觀和思想觀,。我不會有“當一天和尚撞一天鐘”的逍遙懈怠思想，有的就是一種教師的使命感因為我深深地懂得：教師的工作是神圣的,，也是艱苦的，教書育人需要感悟,、時間、精力乃至全部心血的付出,。這種付出是需要以強烈地使命感為基礎(chǔ)的,，是要以強烈的職責心做代價的。一個熱愛教育事業(yè)的人,，是要甘于辛勞,，甘于付出,，甘于無怨，這是師德的首要條件,。

(二)要鼓勵自我“學無止境”

我要在新學年里，不斷學習他人的新經(jīng)驗,，使自我具有一桶源源不斷的“活水”。如果不強化“自育”意識,，力學苦練，做到“問道在先”“術(shù)業(yè)有專攻”恐非易事,。

(三)要熱愛自我的學生

教師必須關(guān)愛學生,，尊重學生的人格,，促進他們?nèi)娼】档匕l(fā)展。這種熱愛,，首先應(yīng)當是溫暖的,，是充滿情感和愛的事業(yè)。作為教師,，應(yīng)當多與學生進行情感上的交流，做學生的知心朋友,、這種愛也需要教師對學生傾注相當?shù)臒崆椋瑢λ麄兘o予各方面的關(guān)注,，從心靈上,、思想上,、身體上、學習上去關(guān)心,、熱愛、幫忙,，把教學中存在的師生的“我”與“你”的關(guān)系,，變成“我們”的關(guān)系,。愛使教師與學生在相互依存中取得心靈的溝通，共同分享成功的喜悅,，分擔挫折的煩惱。

經(jīng)過培訓,，我懂得了怎樣去愛學生?！皭邸笔且婚T藝術(shù)，能愛是一個層面,，善愛則是另一個層面,、作為教師,，今后我要努力做到能愛、善愛,，去關(guān)愛學生成長過程中的每一個微小的“閃光點”，要愛他們具有極大的可塑性,，要愛他們在教育過程中的主體能動性，要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果,。

“愛”要以愛動其心,，以嚴導其行;愛要以理解尊重,，信任為基礎(chǔ);“愛”要一視同仁，持之以恒;“愛”要面向所有學生,。在教育這個舞臺上每一天發(fā)生著許許多多平凡的和不平凡的教學故事,，這些在教育教學活動中所發(fā)生,、出現(xiàn)、遭遇,、處理過的各種事件，不是瞬間即逝,，無足輕重,，淡無痕跡的,，它會長久的影響學生和教師的教育教學。從培訓中教師所談的這些親身經(jīng)歷的事件中,，我們能夠?qū)W到很多東西，得到很多大啟發(fā),，甚至會產(chǎn)生心靈的震撼。

走近名師,，感受名師,，更使我明白了我們教師應(yīng)當熱愛學生,，誨人不倦。愛,，是教育的基礎(chǔ);沒有愛，就沒有真正的教育,。在今后的教學中，我將針對自我的不足,，以名師為榜樣,，研究他們的教學藝術(shù)和教學思想,，為己所用，取人之長補己之短，爭取使自我的教學更趨完美,。

教師提升培訓情況的心得篇四

短暫的暑期學習培訓使我受益匪淺，感觸頗多,。通過這次學習使我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,，反思了以往工作中的不足,。下面就談?wù)勎覍κ钇趯W習培訓的點滴體會：

1,、發(fā)展的教師教學觀

處于這種職業(yè)境界的教師認為，教師是一種發(fā)展學生,、完善自我的職業(yè)，能以服務(wù)社會為自己的職業(yè)理想,，并從服務(wù)社會的高度賦予自己發(fā)展、完善的實踐意義,，明確自身發(fā)展與學生發(fā)展的互動關(guān)系，在發(fā)展學生中發(fā)展自己,，在發(fā)展自己中服務(wù)社會,。他是以一種高度的責任感從專業(yè)角度來審視自己的教學,，反思自己的情感，凈化自己的品德,，完善自己的智慧。他能夠自覺地注重教育行為的科學和教育情感的理性,，并不斷地追求著學生發(fā)展和自我發(fā)展的更高效益。

2,、教師角色的轉(zhuǎn)變

在過去的教學實踐活動中,，很多教師只滿足于在其中扮演“教材的執(zhí)行者”的角色,，這和教師本身的教學觀有關(guān)，也和課改以前我國的大教育體制環(huán)境以及其對教師的相應(yīng)要求有關(guān)。但在新的課程改革的要求下,，再走老路,，在教學中按照課程的嚴格規(guī)定亦步亦趨地進行操作，而很少發(fā)揮教師的自主性,，那就很難再適應(yīng)新課改的要求了。那么新課程對教師新的要求是什么呢?

通過魏書生老師的講座我認為新課程要求教師努力和學生建立平等互動的師生關(guān)系,，教學過程首先是師生交往互動的過程,，這種交往主要表現(xiàn)為以語言為中介進行溝通,，教師與學生憑借自己已有的經(jīng)驗，用各自獨特的精神表現(xiàn)方式,，在教學過程中通過心靈的對話、意見的交換,、思想的碰撞、合作的探討,，實現(xiàn)知識的共同擁有與個性的全面發(fā)展,。它要求教師不僅有教學策略和教學方法的改變,，而且要有角色的轉(zhuǎn)化——從傳授者、管理者變?yōu)橐龑д吆痛龠M者,，同時還有個性的自我完善—民主的精神、平等的作風,、寬容的態(tài)度、真摯的愛心和悅納學生的情懷,。此外，在這個過程中教師也會受到很多啟發(fā),，對學生有更多的了解,，這些無疑對教師的專業(yè)化發(fā)展也是十分有益的,。

3,、學生地位的轉(zhuǎn)變

變過去傳統(tǒng)的被動學習狀態(tài)的客體地位為主動學習的主體地位,，變“要我學”為“我要學”、“我愛學”,、“我會學”，真正讓學生成為主宰學習的主人,，學習活動參與者,、探索者與研究者,。學生是共同管理學習過程中的參與者，這個觀點必須牢固地札根于教師的頭腦中,，切實貫徹于課堂教學的實踐中,，這是培養(yǎng)學生主體的必然要求。因為只認識到這一點,，教師傳統(tǒng)的一些做法才會相應(yīng)地改變，才不會像以往那樣強迫

4,、在學習新教師法、義務(wù)教育法的過程中,，我不僅更新了自己對法律的認識,，更是清楚的了解到自己的法律地位,，每個人都享有一定的權(quán)利，“平等”的口號不應(yīng)是嘴上說說而已,，落實到實處才擁有意義，否則有法也等于無法了,。同時我也認識到作為一名教育前線的教師所應(yīng)盡的責任和義務(wù)。

總之,，這次學習是我收益很大,，我一定要加強學習，努力做一名合格的人民教師,。