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12328話務(wù)員工作總結(jié)(8篇)

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12328話務(wù)員工作總結(jié)(8篇)
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當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時,,需要回過頭來對所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,,肯定成績,找出問題,,歸納出經(jīng)驗教訓(xùn),,提高認(rèn)識,明確方向,,以便進(jìn)一步做好工作,并把這些用文字表述出來,,就叫做總結(jié),。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎?那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧,。

12328話務(wù)員工作總結(jié)篇一

1.話務(wù)員所需的基本技能及素質(zhì)要求:話務(wù)員所需的基本技能需要有良好的服務(wù)精神、具有良好的溝

通能力,、普通話流利,、工作認(rèn)真細(xì)致、需要有良好的團(tuán)隊精神和工作協(xié)作意識,,紀(jì)律意識強(qiáng)及良好的有良好的心態(tài),。

2.作為話務(wù)員員,需要一定的技能技巧:

(1)學(xué)會忍耐與寬容,。忍耐與寬容是面對無理客戶的法寶,,是一種美德,需要包容和理解客戶,??蛻舻男愿癫煌松^,、世界觀,、價值觀也不同,因此客戶服務(wù)是根據(jù)客戶本人的喜好使他滿意,。

(2)不輕易承諾,,說到就要做到,??蛻舴?wù)人員不要輕易地承諾,隨便答應(yīng)客戶做什么,,這樣會給工作造成被動,。但是客戶服務(wù)人員必須要注重自己的諾言,,一旦答應(yīng)客戶,就要盡心盡力去做到,。在移動公司作為話務(wù)員期間,,公司規(guī)定在接到客戶投訴問題后,,要在48小時之內(nèi)必須做出處理,這是一種信譽的體現(xiàn),,也是對作為客服的基本要求,。

(3)勇于承擔(dān)責(zé)任??蛻舴?wù)人員需要經(jīng)常承擔(dān)各種各樣的責(zé)任和失誤,。出現(xiàn)問題的時候,同事之間往往會相互推卸責(zé)任,??蛻舴?wù)是一個企業(yè)的服務(wù)窗口,應(yīng)該去包容整個企業(yè)對客戶帶來的所有損失,。因此,,在客戶服務(wù)部門,不能說這是那個部門的責(zé)任,,一切的責(zé)任都需要通過客服人員化解,,需要勇于承擔(dān)責(zé)任。

3.作為話務(wù)員,,需要一定的技能素質(zhì):

(1)良好的語言表達(dá)能力,。與客戶溝通過程中,普通話流利,,語速適中,,用詞恰當(dāng),謙恭自信,。

(2)豐富的行業(yè)知識及經(jīng)驗,。豐富的行業(yè)知識及經(jīng)驗是解決客戶問題的必備武器。不管做那個行業(yè)都需要具備扎實的專業(yè)知識和經(jīng)驗,。不僅能跟客戶溝通,、賠禮道歉,而且要成為此項服務(wù)的專家,,能夠解釋客戶提出的問題,。如果客戶服務(wù)人員不能成為業(yè)內(nèi)人士,不是專業(yè)人才,,有些問題可能就解決不了,。作為客戶,最希望得到的就是服務(wù)人員的幫助,。因此,,客戶服務(wù)人員要有很豐富的行業(yè)知識和經(jīng)驗。

(3)要學(xué)會換位思考,我們在考慮自已利益的同時也要會客戶著想,,這樣是維護(hù)客戶,、留住客戶最好且最有力的辦法,在遇到客戶投訴時如能換位思考可以平衡工作情緒,,提升自身素質(zhì),。

12328話務(wù)員工作總結(jié)篇二

話務(wù)員是一個看似輕閑實則很忙碌的工作,如何做好話務(wù)員工作總結(jié),,是不少話務(wù)員頭疼的事,。以下給大家提供一份話務(wù)員工作總結(jié)范文,僅供各位參考,,希望大家從中領(lǐng)略到工作總結(jié)怎么寫,。

有人說時間飛逝如光箭,現(xiàn)在我終于體會到了,。不知不覺中我都來公司半個多月了,為了更好的促進(jìn)工作,,我現(xiàn)將這半個月來我個人工作總結(jié)匯報如下:

在剛進(jìn)公司那時,,一直都是在緊張的學(xué)習(xí)服務(wù)用語、工作頁面的操作和普通話的加強(qiáng)練習(xí),。那時,,班長說我的“您好的好字說的不正確,后來一直重復(fù)加緊練習(xí)這個字,。到了星期五我們新員工集體考試時,,聽到班長說“嘿,你的“好”字已經(jīng)克服了啊!”心情好是開心,。是的,,都說細(xì)節(jié)決定成敗,很多人都會不以為然而去忽略它,??善鋵嵨覀兠刻觳⒉恍枰龆嗝炊嗝创蟮氖虑椋灰覀儼炎约汗ぷ魃系拿恳粋€細(xì)節(jié)都堅持細(xì)心做好了,,就是一件很了不起的事了,。考試之后,,這個星期終于我們新來的幾位同事都不負(fù)先前的努力,,而獲得了工作頁面實際操作的批準(zhǔn)了。對于這個消息,,都讓我們新來的同事有些迫不及待了,。

可是往往好多事情我們都以為一切只要開始了.只要什么都準(zhǔn)備好了.一切就不會有問題了,可是結(jié)果....卻總不是我們想象中的那么好,。平時幾個新同事一起模擬練習(xí)的時候,,都覺的可以了,,不會有問題了。剛開始一坐到電腦前面,,一聽到電話聲響就或多或少的有些許緊張,,而一緊張就會有時忘記了及時按下應(yīng)答主叫,有時候會忘記了及時看下面溫馨提示,。還好服務(wù)用語及操作沒什么問題,,不過也因為前面的緊張而影響了操作速度。后面跟新來的同事們交流和老同事們請教時才知道,,原來多數(shù)同事都有過這樣的過渡期,,或多或少都會有些緊張的。就像我們班長陳超說的那樣,,凡事只要調(diào)整好心態(tài),,沒什么我們做不好的。是的,,我絕對不會允許自己這么簡單的事情都不能做好,,相信自己一定能行!后來我試著每次坐電腦前面的時候就深呼一口氣,然后調(diào)整好心態(tài),,慢慢的次數(shù)多了,,就感覺一切都習(xí)慣了,工作程序也就自然而然了,。

8月1號經(jīng)過緊張的全體話務(wù)員的考試后,,我們終于可以單獨的上班了。雖然因為緊張,,考試的結(jié)果并不是自己最好的表現(xiàn),。可這并不會影響我日后的工作,,我相信我一定會一直堅持公司的原則在日后的工作里加強(qiáng)學(xué)習(xí),,并努力做好自己的本份工作。

這周開始單獨上崗了,,工作中因暫未碰到特殊情況,,所以還算很平穩(wěn)的轉(zhuǎn)接好了每一個電話。

俗話說:沒有規(guī)矩不成方圓,。毋庸置疑,,我們在日常工作中,首先必須遵守好公司的每一條規(guī)章制度,,執(zhí)行好每一個工作流程,,牢記好每一個規(guī)范用語。除此之外,我認(rèn)為還應(yīng)該注意以下幾點細(xì)節(jié),,要自己在實踐中不斷完善自我,。

迅速接聽電話。在商品經(jīng)濟(jì)時代的今天,,時間就是金錢,,所以我們更應(yīng)該為客戶、為自己節(jié)省寶貴的時間,。以盡可能的速度完成公司所規(guī)定的“每10秒鐘一個電話”,。

表情、語氣愉悅,。我們工作的一個基本特點就是與來電人互不相見,,通過聲音來傳達(dá)訊息,所以我們的面部表情和說話語氣,、聲調(diào)就更加重要,。雖然我是一名普通的話務(wù)員,但我深知,,我的一舉一動,、一言一行,代表著我們公司的形象,。因此,在電話中,,一個優(yōu)秀的話務(wù)員必須做到面帶微笑,,語氣平和,語調(diào)輕松,,用詞規(guī)范、得當(dāng),,給來電人愉悅的感受,讓來電人被我們的輕松愉悅所感染,,讓工作更好的開展。從走上崗位的那一刻起,,我就下定決心:一定要做一名合格的、優(yōu)秀的電話域名話務(wù)員,。說起來,做一名話務(wù)員容易,但要做一名優(yōu)秀的話務(wù)員就難了,。千里之行,始于足下,。我從小事學(xué)起,從點滴做起,。

我接觸話務(wù)員的時間不長,跟老同事相比,,我是一個新手。但這并不能成為我可以比別人差的理由,,相反,,越是因為這樣,,我就要付出比別人更多的精力和時間來學(xué)習(xí),,從而跟上大家的步伐。

人人都說,,想做好一份工作,一定要做到首先愛這份工作,。在這將近一個月的工作中,我發(fā)現(xiàn)自己越來越喜歡這份工作了,。在今后的工作里,我相信自己一定會遵守好公司的每一條規(guī)章制度,,做好話務(wù)員工作計劃,執(zhí)行好每一個工作流程,,牢記好每一個規(guī)范用語。嚴(yán)格要求自己:沒有最好,,只有更好,。

我清楚知道自己離一個優(yōu)秀話務(wù)員還有很大的差距,,但我相信我會在以后的日子里不斷學(xué)習(xí),總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),,取長補(bǔ)短,做得更好!

12328話務(wù)員工作總結(jié)篇三

20xx年即將結(jié)束,,這一年里, 在站領(lǐng)導(dǎo)和科長的正確指導(dǎo)下,我學(xué)到了許多知識,,也積累了一些工作經(jīng)驗,在同事們的支持和互相幫助的同時,,使我在工作方面不斷探索,不斷發(fā)現(xiàn)問題,,并予以改進(jìn)和完善,使工作效率不斷提高,。

回顧這忙碌的一年,,有付出,、有收獲,,現(xiàn)將我201x年的工作總結(jié)匯報如下:

一,、上半年以張總提出的“整、學(xué),、變,、升”四字方針為引導(dǎo),,無論是科室工作和個人工作,,都在發(fā)生著變化,。首先,,整理工作思路和總結(jié)經(jīng)驗。作為班組文化小組的組長,,剛開始毫無頭緒,無論是板報還是科室資料,、旅客座談會,找不到工作中的重點,,經(jīng)過一段時間的摸索、理清了工作思路,,慢慢地找到了工作方向;其次,,學(xué)而不倦,,作為一名話務(wù)員我深知業(yè)務(wù)知識的重要性,,每當(dāng)旅客咨詢問題時,我要準(zhǔn)確無誤的提供他所需要的信息,,還要熟知相關(guān)的法律法規(guī)及車站的規(guī)章制度等。第三,,調(diào)整心態(tài),改變工作態(tài)度,。面對電話咨詢工作,有時心情也會低落,,通過向科長和同事排解的方式,及時轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,,保持一個良好的心態(tài)為旅客服務(wù)。最后,,提升自己,,作為一名小組長對我來說是一種自身綜合能力的鍛煉,即板報設(shè)計,、博客管理及每月的旅客座談會,讓我經(jīng)歷了一個充實而快樂的成長過程,。

二、下半年的工作是以張總在半年述職會上提出“五不自”為主要工作內(nèi)容而展開的,。“五不自”的提出敲醒了我還處在上半年停滯不前的狀態(tài),,讓我對自己以往的工作情況進(jìn)行了深刻的反省。首先,,在個人工作方面,作為一名話務(wù)員,,要求的不僅是聲音要柔和、語氣要親切,,還要業(yè)務(wù)知識好、溝通能力強(qiáng),、處理特殊事件要靈活,。也知道日常工作的應(yīng)知應(yīng)會現(xiàn)在已滿足不了旅客的需求,,但不肯花時間多學(xué)點,,總想依賴別人,有點“拿來主義”,。而且,,工作中只能管好自己,,能律己但不能律他人,,也疏于了對服務(wù)質(zhì)量的要求。

通過這次科室人員的調(diào)整,,我重新審視話務(wù)員工作及同事間協(xié)作的重要性,。工作不能馬虎,,同事間要互相提醒,,規(guī)范服務(wù)用語,時刻注意服務(wù)態(tài)度,。其次,,班組文化建設(shè)方面,。在博客管理上沒有好管理方法,,只是一味的要求大家寫,應(yīng)付更新,,不求質(zhì)量,沒有起到它真正的作用,。作為小組長深感慚愧,因為博客是對外宣傳的一個窗口,,是大家互相闡述自己思想動態(tài)的一個平臺,也是一個學(xué)習(xí)和借鑒工作方法的園地,,如果沒有主題思想,那就起不到它存在的意義,。在認(rèn)識此重要性后,與王主任進(jìn)行溝通,,確定博客主題,,以工作中的點滴為主,讓大家都學(xué)會觀察工作中的人和事,,鍛煉大家寫作和總結(jié)的能力。后來,,也在王主任的提醒下,將近期車站及各部門開展的活動,,發(fā)到博客、微信及總站客服qq中,,讓更多旅客關(guān)注我們車站的變化,了解我們服務(wù)項目的多樣化,。

再就是,作為一名通訊員,,近幾個月有點懶,寫的稿件也比上半年少,,也疏于觀察科室的動態(tài),有些好人好事未能及時寫成稿件,,發(fā)揮出它的時效性,。在通訊員總結(jié)會上也認(rèn)識到自己與優(yōu)秀通訊員地差距,,將在今后的通訊員工作中保質(zhì)保量的完成通訊稿件,同時認(rèn)真學(xué)習(xí)通訊群中發(fā)的提升寫作水平的資料,,使自己不會一想到寫東西就有畏難情緒。

以上是我這一年來的工作情況,,為了使明年在各項工作上能有所進(jìn)步,計劃如下:1.干好本職,,規(guī)范工作流程、文明服務(wù),、端正態(tài)度,,不流于形式,,并加大對旅客網(wǎng)上購票和微信購票的宣傳。把我們的“三個一”“四個多”工作法融合到日常工作中去,。2.每月旅客座談會在按時召開的基礎(chǔ)上,改變一下形式,,讓旅客真正認(rèn)識到我們是真心要做好服務(wù)工作的。3.對科室博客和qq的更新做好監(jiān)督,。4.將同事寫得比較好的文章收集起來,推薦給主編,,充實我們的《德馨坊》。5.積極參加站上和科室組織的各項活動,,及時配合領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

新一年即將來臨,,我會用我的實際行動,,來改變現(xiàn)狀,,帶著一種空杯心態(tài)去工作,,帶著一顆感恩的心去服務(wù)于旅客,相信在我們大家的共同努力下,,我們車站及科室會越來越好。

12328話務(wù)員工作總結(jié)篇四

20xx年即將結(jié)束,,這一年里,在站領(lǐng)導(dǎo)和科長的正確指導(dǎo)下,我學(xué)到了許多知識,也積累了一些工作經(jīng)驗,,在同事們的支持和互相幫助的同時,使我在工作方面不斷探索,,不斷發(fā)現(xiàn)問題,并予以改進(jìn)和完善,,使工作效率不斷提高。

回顧這忙碌的一年,,有付出、有收獲,,現(xiàn)將我20xx年的工作總結(jié)匯報如下:

一、上半年以張總提出的“整,、學(xué)、變,、升”四字方針為引導(dǎo),無論是科室工作和個人工作,,都在發(fā)生著變化,。首先,,整理工作思路和總結(jié)經(jīng)驗,。作為班組文化小組的組長,剛開始毫無頭緒,,無論是板報還是科室資料、旅客座談會,,找不到工作中的重點,經(jīng)過一段時間的摸索,、理清了工作思路,慢慢地找到了工作方向;其次,學(xué)而不倦,,作為一名話務(wù)員我深知業(yè)務(wù)知識的重要性,每當(dāng)旅客咨詢問題時,,我要準(zhǔn)確無誤的提供他所需要的信息,還要熟知相關(guān)的法律法規(guī)及車站的規(guī)章制度等,。第三,,調(diào)整心態(tài),改變工作態(tài)度,。面對電話咨詢工作,有時心情也會低落,,通過向科長和同事排解的方式,及時轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,,保持一個良好的心態(tài)為旅客服務(wù),。最后,,提升自己,作為一名小組長對我來說是一種自身綜合能力的鍛煉,,即板報設(shè)計、博客管理及每月的旅客座談會,,讓我經(jīng)歷了一個充實而快樂的成長過程。

二,、下半年的工作是以張總在半年述職會上提出“*自”為主要工作內(nèi)容而展開的?!?自”的提出敲醒了我還處在上半年停滯不前的狀態(tài),讓我對自己以往的工作情況進(jìn)行了深刻的反省,。首先,在個人工作方面,作為一名話務(wù)員,,要求的不僅是聲音要柔和、語氣要親切,,還要業(yè)務(wù)知識好、溝通能力強(qiáng),、處理特殊事件要靈活。也知道日常工作的應(yīng)知應(yīng)會現(xiàn)在已滿足不了旅客的需求,,但不肯花時間多學(xué)點,總想依賴別人,,有點“拿來主義”,。而且,,工作中只能管好自己,能律己但不能律他人,,也疏于了對服務(wù)質(zhì)量的要求。

通過這次科室人員的調(diào)整,,我重新審視話務(wù)員工作及同事間協(xié)作的重要性。工作不能馬虎,,同事間要互相提醒,規(guī)范服務(wù)用語,,時刻注意服務(wù)態(tài)度。其次,,班組文化建設(shè)方面。在博客管理上沒有好管理方法,,只是一味的要求大家寫,應(yīng)付更新,,不求質(zhì)量,,沒有起到它真正的作用。作為小組長深感慚愧,,因為博客是對外宣傳的一個窗口,是大家互相闡述自己思想動態(tài)的一個平臺,,也是一個學(xué)習(xí)和借鑒工作方法的園地,如果沒有主題思想,,那就起不到它存在的意義。在認(rèn)識此重要性后,,與王主任進(jìn)行溝通,,確定博客主題,,以工作中的點滴為主,,讓大家都學(xué)會觀察工作中的人和事,鍛煉大家寫作和總結(jié)的能力,。后來,也在王主任的提醒下,,將近期車站及各部門開展的活動,發(fā)到博客,、微信及總站客服qq中,讓更多旅客關(guān)注我們車站的變化,,了解我們服務(wù)項目的多樣化。

再就是,,作為一名通訊員,近幾個月有點懶,,寫的稿件也比上半年少,也疏于觀察科室的動態(tài),,有些好人好事未能及時寫成稿件,,發(fā)揮出它的時效性。在通訊員總結(jié)會上也認(rèn)識到自己與優(yōu)秀通訊員地差距,,將在今后的通訊員工作中保質(zhì)保量的完成通訊稿件,同時認(rèn)真學(xué)習(xí)通訊群中發(fā)的提升寫作水平的資料,,使自己不會一想到寫東西就有畏難情緒。

以上是我這一年來的工作情況,,為了使明年在各項工作上能有所進(jìn)步,,計劃如下:1.干好本職,,規(guī)范工作流程,、文明服務(wù)、端正態(tài)度,,不流于形式,并加大對旅客網(wǎng)上購票和微信購票的宣傳,。把我們的“三個一”“四個多”工作法融合到日常工作中去。2.每月旅客座談會在按時召開的基礎(chǔ)上,,改變一下形式,讓旅客真正認(rèn)識到我們是真心要做好服務(wù)工作的,。3.對科室博客和qq的更新做好監(jiān)督。4.將同事寫得比較好的文章收集起來,,推薦給主編,充實我們的《德馨坊》,。5.積極參加站上和科室組織的各項活動,及時配合領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,。

新一年即將來臨,,我會用我的實際行動,,來改變現(xiàn)狀,帶著一種空杯心態(tài)去工作,,帶著一顆感恩的心去服務(wù)于旅客,相信在我們大家的共同努力下,,我們車站及科室會越來越好。

12328話務(wù)員工作總結(jié)篇五

靜心回顧這一年的工作生活,,我熱愛我的工作。我能在職場這條路上找到自己心儀的工作,,跟我從工作歷程中找到自己的特質(zhì),有著很大的關(guān)聯(lián),。我挺喜愛這個工作,,它讓我發(fā)現(xiàn)自己的特質(zhì):很有親和力,,不怕與人接觸,抗壓性高,。我在工作中,,彷佛在做一份不一樣的工作,秘訣在于我持續(xù)對公司與工作的興趣,。一年來,在工作中透過學(xué)習(xí)和領(lǐng)導(dǎo)同事的幫忙,,我在工作中取得了長足的進(jìn)步,,同時也暴露出很多的不足之處;此刻在此總結(jié)不足之處請領(lǐng)導(dǎo)和同事們批評指正,。

一應(yīng)對今年的業(yè)務(wù)任務(wù)我也曾退縮過,正因今年身體的原因我怕自己干不好,,怕自己完成不了任務(wù),心中的顧慮太多,。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫忙下,,我用心的改變態(tài)度,,端正認(rèn)識;樹立了牢固的主人翁的職責(zé)感和服從奉獻(xiàn)精神,。

二發(fā)奮學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)水平

每個電話對我們來說都是咨詢,、投訴、和意見,。事情與條件各不一樣,因此每個客戶我們都要認(rèn)真的對待,,由此可看出公司的形象、文化與尊嚴(yán);也可看出工作人員的工作態(tài)度與認(rèn)真否?

我在114工作的時刻并不是很長,,跟許多有經(jīng)驗的老員工相比,我覺得我自己還是一個新手,。但這并不能成為我能夠比別人差的理由,相反,,越是正因這樣,我就更要付出比別人更多的精力和時刻來學(xué)習(xí),,從而跟上大家的步伐,。

在剛上114平臺的時候,,憑借著自己發(fā)奮、刻苦,、任勞任怨的工作態(tài)度,我除熟悉了語音平臺的操作和處理流程外,,還更深一步地了解到整個運作流程,讓我在工作時更能得心應(yīng)手

加強(qiáng)自我管理,、嚴(yán)格落實樹立服務(wù)大眾,、奉獻(xiàn)社會的思想,,為人民群眾辦實事、做好事;以客戶為中心,,不斷提高服務(wù)質(zhì)量在與來電人的開始幾分鐘交談中,我聚精會神傾聽來電人的信息,,持續(xù)禮貌態(tài)度,提高工作質(zhì)量,。遇到投訴反饋意見,要清楚來電人的全部要求,,準(zhǔn)確明白來電人的意思,,要抓住問題中心,,盡可能避免多講無關(guān)緊要的事并做好相關(guān)記錄工作方便日后和用戶聯(lián)系,,為正常的工作狀態(tài)保駕護(hù)航。還要做好事后的

回訪工作,,當(dāng)用戶反映表示不滿意時,應(yīng)悉心認(rèn)真的用戶述說,,盡可能的替用戶排除問題,作到急客戶之所急,,想客戶之所想,。

三:完善服務(wù)、客戶至上

如果沒有良好的語言表達(dá)潛質(zhì)和溝通潛質(zhì),,知道的再多,掌握的再全面,,也只能是茶壺里煮餃子——肚子里有倒不了來,。因此我用心參與組織的各種服務(wù)知識培訓(xùn),透過網(wǎng)上學(xué)習(xí)相關(guān)服務(wù),、溝通技巧,并將其運用到服務(wù)工作中去,。禮貌服務(wù)日常用語得以運用,嚴(yán)禁使用服務(wù)“禁語”;以微笑服務(wù),,給客戶留下親切、熱情,、口氣柔和的好印象。同時,,注重各項規(guī)章制度的貫徹落實,,除抓好學(xué)習(xí)做到人人知曉熟記在心上,,把重點放在落實上,。內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象,,抓好業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。為自己適應(yīng)“服務(wù)大格局”的要求,,堅持經(jīng)常性地利用下班后時刻組織業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),,開展崗位大練兵活動,,不斷提高自己業(yè)務(wù)技能水平

四:今年正因領(lǐng)導(dǎo)的器重和同事們的抬愛,,我被安排為值班長。我深深的感覺到這不僅僅僅是對我工作的肯定,,更是一種鞭策。由于工作經(jīng)驗的欠缺和溝通潛質(zhì)有限,在管理工作當(dāng)中可能存在偏激的言語,,在此我向關(guān)心和支持我的領(lǐng)導(dǎo)、同事們致以深深的歉意,。

人的一生,總是離不開工作的,。此刻的我雖忙碌,,卻很快樂,,很滿足。盡管此刻,,我還是一名員工,但是我期望自己在公司能夠發(fā)揮自己的光和熱,,真正發(fā)揮自己的潛能,不斷學(xué)習(xí),,不斷進(jìn)步,能與公司共成長,,證明公司走向新的輝煌,,能夠做好客戶的貼心服務(wù)將是我最大的心愿!

在不斷的學(xué)習(xí)中,,我發(fā)現(xiàn)自己的生活充實了許多,也精彩了許多,,原來那個默默無語的我也變得嘰嘰喳喳了,以前總被遺忘的我也得到了大家的認(rèn)同,。但是由于自己性格方面的缺陷,也使我錯過了許多機(jī)會,。

以上是我的年度工作總結(jié),取得的成績是微不足道的,,是不值得沾沾自喜的,,存在的不足之處我會認(rèn)真的加以改正,認(rèn)真克服,。

在新的一年,我要再接再厲,,作得更好。

12328話務(wù)員工作總結(jié)篇六

有人說時間飛逝如光箭,,現(xiàn)在我終于體會到了。不知不覺中我都來公司半個多月了,,為了更好的促進(jìn)工作,我現(xiàn)將這半個月來我個人工作總結(jié)匯報如下:

在剛進(jìn)公司那時,,一直都是在緊張的學(xué)習(xí)服務(wù)用語、工作頁面的操作和普通話的加強(qiáng)練習(xí),。那時,,班長說我的“您好的好字說的不正確,,后來一直重復(fù)加緊練習(xí)這個字,。到了星期五我們新員工集體考試時,聽到班長說“嘿,,你的“好”字已經(jīng)克服了啊!”心情好是開心。是的,,都說細(xì)節(jié)決定成敗,很多人都會不以為然而去忽略它,。可其實我們每天并不需要做多么多么大的事情,,只要我們把自己工作上的每一個細(xì)節(jié)都堅持細(xì)心做好了,,就是一件很了不起的事了,。考試之后,,這個星期終于我們新來的幾位同事都不負(fù)先前的努力,而獲得了工作頁面實際操作的批準(zhǔn)了,。對于這個消息,都讓我們新來的同事有些迫不及待了,。

可是往往好多事情我們都以為一切只要開始了。只要什么都準(zhǔn)備好了,。一切就不會有問題了,可是結(jié)果……卻總不是我們想象中的那么好,。平時幾個新同事一起模擬練習(xí)的時候,都覺的可以了,,不會有問題了。剛開始一坐到電腦前面,,一聽到電話聲響就或多或少的有些許緊張,,而一緊張就會有時忘記了及時按下應(yīng)答主叫,,有時候會忘記了及時看下面溫馨提示,。還好服務(wù)用語及操作沒什么問題,不過也因為前面的緊張而影響了操作速度,,后面跟新來的同事們交流和老同事們請教時才知道,原來多數(shù)同事都有過這樣的過渡期,,或多或少都會有些緊張的。就像我們班長陳超說的那樣,,凡事只要調(diào)整好心態(tài),,沒什么我們做不好的,。是的,,我絕對不會允許自己這么簡單的事情都不能做好,相信自己一定能行!后來我試著每次坐電腦前面的時候就深呼一口氣,,然后調(diào)整好心態(tài),慢慢的次數(shù)多了,,就感覺一切都習(xí)慣了,工作程序也就自然而然了,。

8月1號經(jīng)過緊張的全體話務(wù)員的考試后,,我們終于可以單獨的上班了,。雖然因為緊張,,考試的結(jié)果并不是自己最好的表現(xiàn)??蛇@并不會影響我日后的工作,我相信我一定會一直堅持公司的原則在日后的工作里加強(qiáng)學(xué)習(xí),,并努力做好自己的本份工作。

這周開始單獨上崗了,,工作中因暫未碰到特殊情況,所以還算很平穩(wěn)的轉(zhuǎn)接好了每一個電話,。

俗話說:沒有規(guī)矩不成方圓。毋庸置疑,,我們在日常工作中,首先必須遵守好公司的每一條規(guī)章制度,,執(zhí)行好每一個工作流程,,牢記好每一個規(guī)范用語。除此之外,,我認(rèn)為還應(yīng)該注意以下幾點細(xì)節(jié),要自己在實踐中不斷完善自我,。

迅速接聽電話。在商品經(jīng)濟(jì)時代的今天,,時間就是金錢,所以我們更應(yīng)該為客戶,、為自己節(jié)省寶貴的時間。以盡可能的速度完成公司所規(guī)定的“每10秒鐘一個電話”,。

表情、語氣愉悅,。我們工作的一個基本特點就是與來電人互不相見,通過聲音來傳達(dá)訊息,,所以我們的面部表情和說話語氣、聲調(diào)就更加重要,。雖然我是一名普通的話務(wù)員,但我深知,,我的一舉一動、一言一行,,代表著我們公司的形象,。因此,,在電話中,一個優(yōu)秀的話務(wù)員必須做到面帶微笑,,語氣平和,語調(diào)輕松,,用詞規(guī)范,、得當(dāng),,給來電人愉悅的感受,讓來電人被我們的輕松愉悅所感染,,讓工作更好的開展。從走上崗位的那一刻起,,我就下定決心:一定要做一名合格的、優(yōu)秀的電話域名話務(wù)員,。說起來,,做一名話務(wù)員容易,但要做一名優(yōu)秀的話務(wù)員就難了,。千里之行,始于足下,。我從小事學(xué)起,從點滴做起,。

我接觸話務(wù)員的時間不長,跟老同事相比,,我是一個新手。

但這并不能成為我可以比別人差的理由,,相反,越是因為這樣,,我就要付出比別人更多的精力和時間來學(xué)習(xí),從而跟上大家的步伐,。

人人都說,,想做好一份工作,,一定要做到首先愛這份工作。在這將近一個月的工作中,,我發(fā)現(xiàn)自己越來越喜歡這份工作了,。在今后的工作里,我相信自己一定會遵守好公司的每一條規(guī)章制度,,做好話務(wù)員工作計劃,執(zhí)行好每一個工作流程,,牢記好每一個規(guī)范用語。嚴(yán)格要求自己:沒有最好,,只有更好。

12328話務(wù)員工作總結(jié)篇七

有人說時間飛逝如光箭,,現(xiàn)在我終于體會到了。不知不覺中我都來公司半個多月了,,為了更好的促進(jìn)工作,,我現(xiàn)將這半個月來我個人工作總結(jié)匯報如下:

在剛進(jìn)公司那時,,一直都是在緊張的學(xué)習(xí)服務(wù)用語,、工作頁面的操作和普通話的加強(qiáng)練習(xí)。那時,,班長說我的“您好的好字說的不正確,后來一直重復(fù)加緊練習(xí)這個字,。到了星期五我們新員工集體考試時,聽到班長說“嘿,,你的“好”字已經(jīng)克服了啊!”心情好是開心。是的,,都說細(xì)節(jié)決定成敗,,很多人都會不以為然而去忽略它,??善鋵嵨覀兠刻觳⒉恍枰龆嗝炊嗝创蟮氖虑?,只要我們把自己工作上的每一個細(xì)節(jié)都堅持細(xì)心做好了,就是一件很了不起的事了,。考試之后,,這個星期終于我們新來的幾位同事都不負(fù)先前的努力,而獲得了工作頁面實際操作的批準(zhǔn)了,。對于這個消息,都讓我們新來的同事有些迫不及待了,。

可是往往好多事情我們都以為一切只要開始了。只要什么都準(zhǔn)備好了,。一切就不會有問題了,,可是結(jié)果……卻總不是我們想象中的那么好。平時幾個新同事一起模擬練習(xí)的時候,,都覺的可以了,不會有問題了,。剛開始一坐到電腦前面,一聽到電話聲響就或多或少的有些許緊張,,而一緊張就會有時忘記了及時按下應(yīng)答主叫,有時候會忘記了及時看下面溫馨提示,。還好服務(wù)用語及操作沒什么問題,不過也因為前面的緊張而影響了操作速度,。后面跟新來的同事們交流和老同事們請教時才知道,,原來多數(shù)同事都有過這樣的過渡期,,或多或少都會有些緊張的,。就像我們班長陳超說的那樣,,凡事只要調(diào)整好心態(tài),沒什么我們做不好的,。是的,我絕對不會允許自己這么簡單的事情都不能做好,,相信自己一定能行!后來我試著每次坐電腦前面的時候就深呼一口氣,然后調(diào)整好心態(tài),,慢慢的次數(shù)多了,就感覺一切都習(xí)慣了,,工作程序也就自然而然了。

8月1號經(jīng)過緊張的全體話務(wù)員的考試后,,我們終于可以單獨的上班了。雖然因為緊張,,考試的結(jié)果并不是自己的表現(xiàn)??蛇@并不會影響我日后的工作,我相信我一定會一直堅持公司的原則在日后的工作里加強(qiáng)學(xué)習(xí),,并努力做好自己的本份工作。

這周開始單獨上崗了,,工作中因暫未碰到特殊情況,所以還算很平穩(wěn)的轉(zhuǎn)接好了每一個電話,。

俗話說:沒有規(guī)矩不成方圓。毋庸置疑,,我們在日常工作中,首先必須遵守好公司的每一條規(guī)章制度,執(zhí)行好每一個工作流程,,牢記好每一個規(guī)范用語。除此之外,,我認(rèn)為還應(yīng)該注意以下幾點細(xì)節(jié),,要自己在實踐中不斷完善自我,。

迅速接聽電話。在商品經(jīng)濟(jì)時代的今天,,時間就是金錢,,所以我們更應(yīng)該為客戶,、為自己節(jié)省寶貴的時間。以盡可能的速度完成公司所規(guī)定的“每10秒鐘一個電話”,。

表情、語氣愉悅,。我們工作的一個基本特點就是與來電人互不相見,通過聲音來傳達(dá)訊息,,所以我們的面部表情和說話語氣、聲調(diào)就更加重要,。雖然我是一名普通的話務(wù)員,但我深知,,我的一舉一動,、一言一行,代表著我們公司的形象。因此,,在電話中,一個優(yōu)秀的話務(wù)員必須做到面帶微笑,,語氣平和,語調(diào)輕松,,用詞規(guī)范,、得當(dāng),,給來電人愉悅的感受,,讓來電人被我們的輕松愉悅所感染,讓工作更好的開展,。從走上崗位的那一刻起,我就下定決心:一定要做一名合格的,、優(yōu)秀的電話域名話務(wù)員。說起來,,做一名話務(wù)員容易,,但要做一名優(yōu)秀的話務(wù)員就難了,。千里之行,始于足下,。我從小事學(xué)起,從點滴做起,。

我接觸話務(wù)員的時間不長,跟老同事相比,,我是一個新手。

但這并不能成為我可以比別人差的理由,,相反,,越是因為這樣,我就要付出比別人更多的精力和時間來學(xué)習(xí),,從而跟上大家的步伐。

人人都說,,想做好一份工作,一定要做到首先愛這份工作,。在這將近一個月的工作中,我發(fā)現(xiàn)自己越來越喜歡這份工作了,。在今后的工作里,,我相信自己一定會遵守好公司的每一條規(guī)章制度,,做好話務(wù)員工作計劃,執(zhí)行好每一個工作流程,,牢記好每一個規(guī)范用語。嚴(yán)格要求自己:沒有,,只有更好。

12328話務(wù)員工作總結(jié)篇八

有人說時間飛逝如光箭,,現(xiàn)在我終于體會到了。不知不覺中我都來公司半年多了,,為了更好的促進(jìn)工作,我現(xiàn)將這半年來我個人工作總結(jié)匯報如下:

6月17號經(jīng)過緊張的全體話務(wù)員的培訓(xùn)后,,我們終于可以單獨的上崗了。俗話說:沒有規(guī)矩不成方圓,。毋庸置疑,我們在日常工作中,,首先必須遵守好公司的每一條規(guī)章制度,執(zhí)行好每一個工作流程,,牢記好每一個規(guī)范用語。除此之外,我認(rèn)為還應(yīng)該注意以下幾點細(xì)節(jié),,要自己在實踐中不斷完善自我。

在這半年多的時間了,,也取得了一定的成績,,得到了小部分市民的肯定和表揚,,當(dāng)然我們不能因此而沾沾自喜,需要做的是再接再厲,,繼續(xù)用我們的熱情來幫助到更多的市民。

當(dāng)然在工作中也存在很多的不足,,第一、積極主動性不夠,,有些自己明知道不懂的東西一定要等到市民來咨詢了才會想到去查詢,這樣一方面耽誤了市民的時間,,另一方面給自己的工作帶來了困擾,因為通常來咨詢的人是比較心急的,,如果你能直接回答市民的話就不用大費周折,,所以有的時候任何東西都要學(xué)習(xí)在前,,不能亡羊補(bǔ)牢,。第二、不懂得換位思考,,急市民所急。有的時候市民來反映的問題很棘手,,但是往往是依我們自身的力量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,,我們做的如果僅僅是向相關(guān)部門反映不跟催的話這件事情可能是一等再等,,也可能是石沉大海遙遙無期,。所以如果我們能站在市民的角度,,把他們的事當(dāng)成自己的事,,盡力幫忙跟催的話,也許市民對我們的滿意度會更高一點,。第三、威懾力不夠,,當(dāng)然這不是個人的力量能解決的,,我們在幫市民解決問題的時候,,總會遇到這樣或那樣的問題,,我想可能是因為這個平臺是新建的,了解的人不是特別的多,,也不知道我們這個平臺的重要性,需要有些部門配合做事情的時候往往得到的答復(fù)不是特別的滿意,,這對我們的工作進(jìn)度造成了很大的困擾,,當(dāng)然我們沒有權(quán)利去責(zé)怪他們,,也許他們也有自己的難處,但是這就是工作的弊端,,不是我們?yōu)樽约旱墓ぷ鞑粷M意找借口,而是希望市民有的時候也能體諒我們一下,,也許這樣會對我們的工作很有信心。

說到對便民熱線的期望:一直有在看上海臺的一檔節(jié)目《新老娘舅》,,他們的節(jié)目開辦已經(jīng)三年多了,收視率一直居高不下,,當(dāng)然也可能是跟他們是電視媒體有關(guān)系,我不知道他們當(dāng)時辦節(jié)目的初衷是不是跟我們類似,,但是至少現(xiàn)在看來他們是成功了,因為他們節(jié)目的時間越來越來,,從原來的25分鐘到35分鐘再到現(xiàn)在的又延長半個小時,可見需要幫助的人確實很多,,而且通過他們也確實得到了幫助。我希望有朝一日我們的平臺也能像他們一樣辦的紅紅火火,。

我們工作的一個基本特點就是與來電人互不相見,,通過聲音來傳達(dá)訊息,,所以我們的面部表情和說話語氣、聲調(diào)就更加重要,。雖然我是一名普通的話務(wù)員,但我深知,,我的一舉一動、一言一行,,代表著我們公司的形象,。因此,,在電話中,一個優(yōu)秀的話務(wù)員必須做到面帶微笑,,語氣平和,語調(diào)輕松,,用詞規(guī)范、得當(dāng),,給來電人愉悅的感受,讓來電人被我們的輕松愉悅所感染,,讓工作更好的開展,。從走上崗位的那一刻起,我就下定決心:一定要做一名合格的,、優(yōu)秀的話務(wù)員。說起來,,做一名話務(wù)員容易,,但要做一名優(yōu)秀的話務(wù)員就難了,。千里之行,始于足下,。我從小事學(xué)起,從點滴做起,。

人人都說,,想做好一份工作,,一定要做到首先愛這份工作,。在這半年多的工作中,我發(fā)現(xiàn)自己越來越喜歡這份工作了,。在今后的工作里,,我相信自己一定會遵守好公司的每一條規(guī)章制度,做好話務(wù)員工作計劃,,執(zhí)行好每一個工作流程,,牢記好每一個規(guī)范用語,。嚴(yán)格要求自己:沒有,,只有更好。

我清楚知道自己離一個優(yōu)秀話務(wù)員還有很大的差距,,但我相信我會在以后的日子里不斷學(xué)習(xí),總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),,取長補(bǔ)短,,做得更好,!

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