隨著人們法律意識(shí)的加強(qiáng),，越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調(diào)和民事關(guān)系，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。合同對(duì)于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫(xiě)一篇合同,。下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫(xiě),，我們一起來(lái)了解一下吧,。
勞動(dòng)合同范文1
勞動(dòng)合同范文2
固定期限勞動(dòng)合同,，是指用人單位與勞動(dòng)者約定合同終止時(shí)間的勞動(dòng)合同,。 《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,，用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,，可以訂立固定期限勞動(dòng)合同，不論期限有一年,、二年甚至是五年,、十年，都由雙方約定而成,。
無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,，是指用人單位與勞動(dòng)者約定無(wú)確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。
用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,，可以訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,。但是有下列情形之一，勞動(dòng)者提出或者同意續(xù)訂,、訂立勞動(dòng)合同的,，除勞動(dòng)者提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外，應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同：
（1）勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的,；
（2）用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國(guó)有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí),，勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的；
（3）連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同,，且勞動(dòng)者不存在在試用期因不符合錄用條件或不能勝任工作且在經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的情形,，續(xù)訂勞動(dòng)合同的。
用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的,，視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,。
以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定以某項(xiàng)工作的完成為合同期限的勞動(dòng)合同,。該項(xiàng)工作或者工程一經(jīng)完成,，勞動(dòng)合同即終止。
需要注意的是,，簽訂勞動(dòng)合同可以不約定試用期,，也可以約定試用期，具體如下：
1,、以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同期限不滿三個(gè)月的,，不得約定試用期；
2,、同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次使用期,，即對(duì)于在同一用人單位工作的勞動(dòng)者無(wú)論其是否轉(zhuǎn)換工作崗位、變更勞動(dòng)合同或者續(xù)訂勞動(dòng)合同,，用人單位都不得再次約定試用期,；
3、勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,，試用期不得超過(guò)一個(gè)月,；
4,、勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月,；
5,、三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)六個(gè)月,。
6,、試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。勞動(dòng)合同僅約定試用期的,，試用期不成立,，該期限為勞動(dòng)合同期限。
勞動(dòng)合同范文3
感謝您加入本單位,，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》和《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》規(guī)定,，現(xiàn)請(qǐng)您于______年___月___日前攜帶以下材料至單位辦公室辦理錄用手續(xù)，并協(xié)商一致簽訂勞動(dòng)合同,。如逾期不簽勞動(dòng)合同,，單位將依勞動(dòng)合同法實(shí)施條例規(guī)定終止勞動(dòng)關(guān)系。
1,、與原單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系的證明文件正本,；
2、入職體檢報(bào)告,；
3,、身份證原件及復(fù)印件一份；
4,、學(xué)歷證明原件及復(fù)印件一份,；
5、一寸證件照5張,；
6,、辦理社會(huì)保險(xiǎn)證件；
8,、其他_________________________________。
通知方（簽名或蓋章）：
年 月 日
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簽收回執(zhí)
本人已收到單位于______年___月___日發(fā)出的《簽訂勞動(dòng)合同通知書(shū)》,。
被通知方（簽名或蓋章）：
年 月 日
____________（乙方）：
雙方所簽期限為_(kāi)_____年___月___日至______年___月___日的勞動(dòng)合同,，因勞動(dòng)合同期限屆滿，現(xiàn)在通知你續(xù)簽勞動(dòng)合同,。
續(xù)簽勞動(dòng)合同期限類(lèi)型為：□有固定期限勞動(dòng)合(轉(zhuǎn) 載于: :)同（合同期限為_(kāi)_____年___月___日至______年___月___日）,；□無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。其他條款與原合同保持一致,。
請(qǐng)收到此通知書(shū)后7日內(nèi)簽署意見(jiàn)并交還辦公室,。過(guò)期不予答復(fù),，此通知書(shū)失效后，視為你申請(qǐng)終止勞動(dòng)合同,。
特此通知,。
甲方簽發(fā)人（簽名或蓋章）：
簽發(fā)時(shí)間：年 月 日
乙方意見(jiàn)：
乙方簽字：
簽字日期：年 月 日
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簽收回執(zhí)
本人（乙方）已收到單位（甲方）于______年___月___日發(fā)出的《續(xù)簽勞動(dòng)合同通知書(shū)》。
乙方簽收人（簽名或蓋章）：
年 月 日
____________（乙方）：
雙方所簽期限為_(kāi)_____年___月___日至______年___月___日的勞動(dòng)合同,，因勞動(dòng)合同期限屆滿,，現(xiàn)在通知你終止勞動(dòng)合同。
終止勞動(dòng)合同時(shí)間為：______年___月___日,。
請(qǐng)你于接到本通知后至終止勞動(dòng)合同前,，按照單位規(guī)定及時(shí)辦理工作交接等相關(guān)手續(xù)，并按工作交接終結(jié)單領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。
特此通知,。
甲方簽發(fā)人（簽字或蓋章）：
年 月 日
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簽收回執(zhí)
本人（乙方）已收到單位（甲方）于______年___月___日發(fā)出的《終止勞動(dòng)合同通知書(shū)》。
乙方簽收人（簽名或蓋章）：
年 月 日
勞動(dòng)合同范文4
根據(jù)甲乙雙方簽訂《勞動(dòng)合同》和國(guó)家有關(guān)法律之規(guī)定,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商，簽訂本協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款,。
一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意解除期限為 年 月 日至 年 月 日的勞動(dòng)合同,，其中試用期 年 月 日至 年 月 日,，解除日期 年 月 日，雙方終止勞動(dòng)合同關(guān)系,。
二,、乙方自愿辭去 公司 崗位工作,。
三、甲方已結(jié)清乙方在甲方任職期間所有的工資、福利(養(yǎng)老保險(xiǎn))等,。
四、甲乙雙方承諾：
1,、除本協(xié)議約定外,，雙方無(wú)任何債權(quán)債務(wù)糾紛、勞動(dòng)合同爭(zhēng)議及糾紛,，并特此聲明,，不再就有關(guān)勞動(dòng)關(guān)系的權(quán)利義務(wù)事項(xiàng)向?qū)Ψ街鲝埲魏螜?quán)利。
2,、乙方不得再以甲方名義對(duì)外從事業(yè)務(wù)(包括不得使用甲方單位介紹信和名片),。
3、乙方不得從事?lián)p害甲方利益的行為,。
4,、乙方在解除勞動(dòng)合同后應(yīng)遵守已與甲方簽署的'《保密協(xié)議》的規(guī)定,，未經(jīng)甲方事先書(shū)面許可，不得在任何時(shí)候以任何形式使用或泄露甲方的商業(yè)秘密(客戶狀況,、產(chǎn)品價(jià)目表,、人事檔案、財(cái)務(wù)帳目,、技術(shù)資料和其它相關(guān)信息),。
五、本協(xié)議簽訂后乙方離開(kāi)甲方單位前,，乙方必須履行下列義務(wù)：
1,、繼續(xù)履行崗位責(zé)任，及早完成未完結(jié)工作;
2,、辦好工作交接手續(xù),，全面移交公司財(cái)物、資料檔案和應(yīng)該移交其它事宜;
3,、清理收回經(jīng)手的應(yīng)收款項(xiàng),，保障公司財(cái)產(chǎn)資金安全;
4、清理積欠公司的個(gè)人債務(wù)和其它應(yīng)由乙方支付的費(fèi)用,。
六,、甲乙雙方在簽訂本協(xié)議后，應(yīng)認(rèn)真履行各自的有關(guān)義務(wù),，嚴(yán)格遵守約定條款,，任何一方不得違約。乙方如違反上述條款,，甲方有權(quán)要求乙方賠償實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失和對(duì)其它債務(wù)(費(fèi)用)的追索權(quán),。甲方如違反上述約定條款，乙方也有權(quán)要求甲方履行義務(wù)或賠償損失的權(quán)利,。
七,、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，本協(xié)議自雙方簽字或蓋章后生效,。
甲方： 公司 乙方：
代表： 簽章：
年 月 日 年 月 日
勞動(dòng)合同范文5
用人單位： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方) 勞動(dòng)者： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其他有關(guān)規(guī)定,，經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致，就解除雙方勞動(dòng)合同一事達(dá)成如下協(xié)議：
第一條,、勞動(dòng)合同的解除
甲乙雙方之間的勞動(dòng)合同關(guān)系,，在簽訂本協(xié)議后即予以解除,，雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,，在本協(xié)議生效后全部予以終止,。
第二條、薪酬,、社保及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
乙方確認(rèn),，在簽訂本協(xié)議之前，甲方已履行用人單位全部義務(wù),，依法向乙方足額發(fā)放薪酬,、辦理社保及支付各種經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。在簽訂本協(xié)議之后,，乙方不得因勞動(dòng)關(guān)系再向甲方主張任何權(quán)利,。
第三條、工作交接及離職手續(xù)
在簽訂本協(xié)議之前,，甲乙雙方已辦理工作交接和離職手續(xù),，乙方的社保由乙方自行接續(xù)辦理。
第四條,、保密義務(wù)
勞動(dòng)合同解除后,，乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密的義務(wù)，不得泄露給任何第三方,。
第五條、爭(zhēng)議解決
甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議,，由雙方友好協(xié)商解決,。
第六條：其他
本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份,，自雙方簽字蓋章之日生效,。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日
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