人生天地之間,，若白駒過隙,，忽然而已,，我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲,，一起對今后的學(xué)習(xí)做個計劃吧,。相信許多人會覺得計劃很難寫,？下面是小編整理的個人今后的計劃范文,，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助。

保潔個人總結(jié)及工作計劃篇一

一,、工作要求

1,、每位員工必須穿戴統(tǒng)一制服(東升保潔的服飾)，在各自劃定的區(qū)域內(nèi)履行自己的職責,，做到路面清爽整潔,，清掃完畢后巡回檢查，做到無暴露垃圾,，墻面無亂涂亂畫,，目測無煙頭,，無白色垃圾等。每天上班時間：上午7：30-11：00;下午2：30-5：30.

2,、廁所,，洗手自動沖洗除外，以人工沖洗一至二次,，并隨時保持清潔,，保潔區(qū)內(nèi)的地面衛(wèi)生要做到巡查保潔，確保清潔衛(wèi)生無異味,。

3,、街道、社區(qū),、物業(yè)公司定期或不定期對保潔員清潔的路段和廁所進行抽查考核,，并予記載作為獎懲依據(jù)。對已明確的路段河邊小區(qū)必須達到地面無雜物,，路邊兩側(cè)的垃圾入池入箱,，無暴露垃圾、無白色垃圾,，路面清掃整潔,，溝河兩側(cè)無垃圾雜草，小區(qū)樓梯口下清掃無雜物,。

4,、居民住宅區(qū)，小區(qū)在各自的責任區(qū)域內(nèi)如發(fā)現(xiàn)違章建筑,，亂堆亂放的行為,，保潔員必須履行職責，有情況及時向社區(qū)或物業(yè)管理人1

員反映,，如造成負面影響的直接追究保潔員的責任,。

5、每位保潔員須正常上下班,，遇到特殊情況,，必須向公司管理人員履行請假手續(xù)，并由他人負責代替,。因無故曠工,，工作馬虎在群眾中受到反面影響的，給予口頭警告,，連續(xù)三次直接開除,。

二、獎懲標準

(一),、具有下列情況之一者,，給予口頭警告,，并按相應(yīng)罰款

(1)、上崗前儀容儀表,，著裝,，服裝不符合要求。(5元)

(2),、未經(jīng)批準擅自離開崗位,，1小時以上者。(5元)

(3),、在班時間,，查無人在崗,，打電話不接或關(guān)機者,。(15元)

(4)、經(jīng)常不能保質(zhì)保量完成本職工作,，口頭警告二次不能改正者(50元),，情況嚴重扣當月工資。

(5),、不服從管理,，并出口罵人，口頭警告二次不能改正者,，直接開除,，當月工資不再發(fā)放。

(6),、當月累計扣15-20元者,，當月工資實發(fā)。

(7),、當月累計扣20-30元者,，在當月工資中均扣30元。

(8),、當月累計扣30-50元者,，在當月工資中均扣40元。

(9),、當月累計扣50元以上者,，在當月工資中均扣80元。

(10),、連續(xù)2個月扣50元以上者,，給予辭退處理。

三,、保潔人員崗位職責

1,、保潔員必須具備認真負責的態(tài)度,，吃苦耐勞的精神，團結(jié)一致做好工作,。

2,、統(tǒng)一著裝按時上下班，服從統(tǒng)一指揮,。

3,、認真完成各自包干區(qū)的清潔衛(wèi)生，及時清除廁所雜物和異味,。

4,、本著勤儉節(jié)約的原則，做到管好,、用好,、愛護好所配備的各種衛(wèi)生潔具和自己保管的用具。

5,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的突擊清潔工作,。

東升居委會(蓋章)：浩宇物業(yè)(蓋章)：

保潔個人總結(jié)及工作計劃篇二

一、保潔標準化

在去年的基礎(chǔ)上,，在新細化工作內(nèi)容,，嚴格考評大分標準。不同區(qū)域,，不同部位都有具體的分值考評,。這樣，便于操作,，利于檢查,。

1。按標準培訓(xùn),，針對崗位輪換和新員工入職較多的實際,，實行例會講理論，在崗做示范的方法進行培訓(xùn),。班長手把手教,，熟練工傳、幫,、帶,，發(fā)揮班長的業(yè)務(wù)技能長，調(diào)動熟練工的積極性,。這樣做受培訓(xùn)者也容易接受和掌握,，即提高了受培者的技能，有拉近了同事間的距離，一舉兩得,，相得益彰,。嚴把培訓(xùn)關(guān)，講清操作要領(lǐng)要點,，做到眼勤手快(即：眼勤看手快做);先粗后細,，一步到步，人走物清(即：一次做徹底,，人走垃圾,、雜物、工具全帶走),。

2,。按標準去做。分二,，責任到人,，簽定目標責任書，讓員工胸中有標準,，日工作表上排列有順序,，操作起來有個準,。周師傅就是突出的一位,，大廳的玻璃大門，玻璃幕墻潔凈透明,，茶幾,、沙發(fā)一塵不染。袁師傅發(fā)揚著精益求精的工作作風,，樓層保潔清洗垃圾桶,，與男性相比，毫不遜色,，保持了主樓衛(wèi)生潔凈度,。

名都大廈現(xiàn)在是裝修期間，在人員少工作量大的情況下,，幾位師傅也拿標準來要求自覺,，向標準去靠攏，盡量接近和達到標準,。對他們的工作,，只有這樣來描述：掃地蕩身灰，拖地一身汗,。較突出,，調(diào)人員積極行動，毫無怨言。老范師傅責任的區(qū)域是目前最徹底,，較潔凈的一塊,，從裝修階段而言，是難以見到的標準典范,。

3,。按標準去查。在檢查工作中,，不去過場,。杜絕一糊二混，發(fā)現(xiàn)問題即使提出,，注意預(yù)期輕重,，盡量不傷和氣，出現(xiàn)反常,，多方協(xié)助,。目的只有一個，標準不放棄,。技之一恒的日檢查,，是保潔標準化不可缺少的措施，只有這樣,，墻上貼的才不會是一紙空文,，區(qū)的衛(wèi)生也才能贏得業(yè)主和使用人的滿意。

二,、創(chuàng)衛(wèi)嚴要求

創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市是市委市政府的重大決策,，一年來，我們始終繃緊這根弘,，從不敢松懈,。區(qū)內(nèi)一直保持著良好狀態(tài)。

1,。上級要求的時間,，嚴格執(zhí)行;按著標準嚴格去做。過去廣場保潔時間是：早城八點到晚上八點,。為了創(chuàng)衛(wèi),，有關(guān)部門要求我們必須在六點半之前把衛(wèi)生做好，然后再整理擺放車輛,。在不增加人員的情況下,，把兩人同班改為上、下午對班粒長了班,。時間,，達到了創(chuàng)衛(wèi)的時間要求,。誠然，個班時間雖然縮短了,，工作量去成倍的增加了,。但是，二位師傅二話不說,，欣然接受分配,。同時標準不降低，偌大廣場很難見到煙帶和果殼紙屑,?？崾罾铮缣煲簧砗?，雨天一身水,，嚴冬時，頂著星辰來上班,，借著路燈掃廣場,，迎著寒風回家去，已是晚飯過幾時,。天天如此,，實在不易，平平凡凡,，難能可貴,。他倆的敬業(yè)境界和吃苦耐勞精神值得我們物業(yè)人好好學(xué)習(xí)。

2,。上級要求長效管理,，我們至始至終。從認識上講,，創(chuàng)衛(wèi)事關(guān)重大，從工作職責來說,，我們是主力軍,，可以，我們必須接受任務(wù),，義不容辭,，隨時接受檢查，全力以赴做好創(chuàng)衛(wèi)工作,。用二位師傅的話來說：“檢查時是怎么做,，平時也是怎么做”，做到了平時和檢查一個樣,。在無數(shù)次的檢查驗收明查暗訪過程中,，也證明了一點。銀河一塊沒問題，我們能放心,。居委會領(lǐng)導(dǎo)如是一說,。

三、團結(jié)講正氣

在工作的實際中,，我們一直提醒和要求大家：不利于團結(jié)的話不說(背后不議論別人長短);不利于團結(jié)的話不傳,，不做長嘴婆，管好自己的嘴;不利于團結(jié)的事不做,，尤其是值班期間和交接班過程中,，不要小聰明，不敷衍了事,，不糊弄同伴,，做到上清下接，和諧相處,。將正氣,，歪風邪氣難存在了;講正氣，減少了猜疑心理,。團結(jié)出心情團結(jié)出精神,。拿女同胞的話講：現(xiàn)在我們的心情舒暢，干起活來有盡頭,，吃點苦受點累心甘情愿,，領(lǐng)導(dǎo)提倡的費品收集全歸公，我們堅決服從,，樂意去做,。由來已久的慣例被打破，杜絕了任何人私自處理廢品的現(xiàn)象這樣以來,，即減少了互相猜疑和勾心斗角的心理,，有增加了收入，雖然是很微不足道,，但是,，它體現(xiàn)了一種精神和境界，更加重要的是,，他促進了團結(jié)增強了團隊意識,。公司多次的突擊任務(wù)都能只之即來，樂意干活,，沒有怨言,。

保潔個人總結(jié)及工作計劃篇三

本學(xué)期自從開學(xué)以來，后勤全體工作人員在幼兒園園長的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在后勤主管的帶領(lǐng)下,，本著全身心服務(wù)幼兒,、服務(wù)一線教師的思想，努力加強自身的政治,、業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),，提高服務(wù)技能，改善服務(wù)質(zhì)量,，克服了后勤工作點多,、面廣、任務(wù)繁雜等的一系列困難,，任勞任怨,，認真工作，努力進取,，取得了后勤戰(zhàn)線優(yōu)異的成績,，保障了幼兒園各方面工作的順利進行，贏得了大家的一致好評,。

本期在后勤管理上,，我們主要做了以下幾個方面的工作：

一、食堂管理方面：

我們花大力氣對廚房進行了改造,，新增加了粗加工間,、更衣室、面點間,、貯藏室,，使操作間和粗加工間、面點間相對分開,，符合了廚房生熟分開的要求,。對原來的水池進行了徹底的更換，新增加了洗碗池,、洗菜池等10個池子,，并對每一個水池都進行了分工細化，達到了上級衛(wèi)生部門的要求,。另外,，加大了對炊事人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，使他們認真貫徹《食品衛(wèi)生法》和成都市《托幼園所食品衛(wèi)生管理要求》的精神,，努力工作，嚴格按照幼兒園制定的每周食譜進行操作,，樹立高標準服務(wù)幼兒的思想,，對幼兒飲食嚴格把好衛(wèi)生質(zhì)量關(guān)，準時,、保質(zhì)保量地供應(yīng)幼兒熱飯,、熱菜,，受到幼兒園及廣大家長的一致好評。

二,、接送車安全方面：

加強對駕駛員的業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),，牢固樹立安全第一的思想，時刻做到遵章守紀,，安全行車,，文明行車，優(yōu)質(zhì)服務(wù),，對車輛勤保養(yǎng),、勤檢修，保證良好的車況,，并隨時保持車輛內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,。本期出車率、準時率達100,，實現(xiàn)安全行車10000余公里,，取得了安全事故為零的優(yōu)良成績。配合駕駛員接送幼兒的老師安全責任心強,，服務(wù)質(zhì)量高,，能很好地照顧乘車幼兒，使乘車幼兒沒有發(fā)生一起意外事故,，接送車的安全,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，贏得了幼兒園及廣大家長的一致好評,。

三,、校舍管理方面：

由于我園現(xiàn)有的校舍中有一部分是十年前建成的，所以我們經(jīng)常組織有關(guān)人員對各班教室,、活動室及午睡室進行巡視,，本期共檢修門鎖3把，維修窗戶4扇,，更換損壞的窗戶玻璃2扇,，維修幼兒桌椅及其他設(shè)施9件，更換各班損壞的水龍頭5個,，疏通下水道2處,。發(fā)現(xiàn)安全及事故隱患及時進行排除，保障了幼兒通道的安全暢通,。

四,、后勤服務(wù)方面：

牢固樹立一切為孩子、為一線教師服務(wù)的思想,，統(tǒng)一為教師購買了必需的辦公用品,，努力改善教師的辦公條件,，協(xié)助教師制作各類教具190套(件)，使各班能順利地完成了本學(xué)期的教育教學(xué)計劃,。努力配合教師搞好每次公開的教育教學(xué)活動,，全面提供后勤保障，使每次公開的教育教學(xué)活動都能圓滿完成,，給廣大家長留下了良好的印象,。

五、安全保衛(wèi)方面：

組織門衛(wèi)人員認真學(xué)習(xí),，按照幼兒園作息時間認真履行職責,，對來園來訪人員做了認真登記，嚴格執(zhí)行幼兒接送制度,，本期沒有發(fā)生一起幼兒走失事件,，保證了幼兒在園的安全。在做好本職工作的同時,，門衛(wèi)人員還積極進行了對園內(nèi)所有綠化的日常管理,，經(jīng)常性地對園內(nèi)綠化進行修枝、除草,、施肥,，保證了我園綠化的成活率，真正使我園做到了環(huán)境的美化,、凈化,。同時，全期共組織后勤有關(guān)人員進行了兩次對園內(nèi)教玩具的全面安全檢查工作,，維修破損教玩具10套(件),，對園內(nèi)所有設(shè)施進行經(jīng)常的巡視，及時消除了存在的隱患,，使全園本期沒有發(fā)生一起入室盜竊和火災(zāi)事故,，確保了幼兒園校舍設(shè)施及幼兒的人身安全。檔案資料員嚴格按照檔案管理要求規(guī)范管理園內(nèi)各種檔案材料,，定期收集,、定期歸檔、定點存放,、分類存放,，并嚴格執(zhí)行了檔案材料的查閱、借閱制度,，保證了園內(nèi)檔案材料的安全,。

全體后勤人員在幼兒園主管的領(lǐng)導(dǎo)下，努力工作,，盡心盡責,，保證了幼兒園各項教育教學(xué)工作的順利進行，但是,，由于后勤工作的特殊性,，我們的工作仍然存在一些不足，在今后的工作中,，我們將加強學(xué)習(xí),，提高自身的修養(yǎng)，努力改善服務(wù)質(zhì)量,，把后勤保障工作做的更好,、更扎實，使我園真正成為服務(wù)更規(guī)范,、管理上臺階的幼兒園,。