時間過得真快,，總在不經意間流逝,，我們又將續(xù)寫新的詩篇,，展開新的旅程,，該為自己下階段的學習制定一個計劃了,。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢,？下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,，希望大家能夠喜歡!
會計年度工作計劃篇一
第一,、財務工作距財務管理的要求還有很大的差距,。
陽城的財務工作更多的還是會計工作,，僅僅停留在事中記帳、事后算帳,，對事務發(fā)展的預見性不夠,，不能將工作做在前面，往往是碰到問題解決問題,，而不能做到防患于未然;另外,，作為財務負責人對企業(yè)經營活動的參與不夠主動，不能深入的掌握其經營活動的特性,，只能是按照公司或領導的要求報送數(shù)據(jù),、資料，在對企業(yè)經營進行分析時往往會將企業(yè)實際丟在一邊,，只是按照理論上的指標去計算,、去解釋。所以這方面的工作距領導的要求還相差太遠。
第二,、會計工作中仍有許多待改進之處
去年集團公司財務管理部下發(fā)了《大華集團財務管理制度》以及組織我們學習了財政部《會計工作基礎規(guī)范》,，對我們的會計工作提出了具體的要求。但在實際工作中還存在許多不足之處,，尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決,，在對一些已形成習慣做法的問題處理上，改變起來還有一定困難,。
第三,、管理工作的形式化,、表面化
有很多的日常管理工作作的還不夠細致,、深化，往往只拘于形式或停留在表面,，沒有起到真正的管理作用,，對照制度的要求，還存在問題,，針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深,，應是今后工作中的又一重點。
第四,、缺乏溝通,，對相關信息掌握不到位
財務工作是對企業(yè)經營活動的反映、監(jiān)督,，對本部門以外的信息應及時了解,，目前部門之間的協(xié)作沒有問題，就是對財務暫時沒用或是不相關的信息,、知識沒有主動與其他部門進行溝通,、了解，到用時都不知該找誰;另外和公司領導的溝通還存在問題,，對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握,，以至于使自己的工作有時很被動。
二,、鑒于工作中存在的幾個問題以及個人的一些想法,，計劃在20xx年的工作中重點應在以下問題幾個方面進行改進、提高：
1,、在做好日常會計核算工作的基礎上,，還是要不斷學習業(yè)務知識，針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時向其他公司做的好的財務主管學習好的管理,、經驗,，提高自身的綜合管理能力。積極參與企業(yè)的經營活動，加強事前了解,，掌握經營活動的第一手資料,，加強預測、分析工作,，按照集團公司要求,，認真做好財務計劃工作。在日常工作中按照財務計劃,，監(jiān)督企業(yè)對資金進行合理,、有效地使用，使企業(yè)效益最大化,。在實際經營活動中發(fā)生與計劃數(shù)較大差異時,，及時與領導溝通，分析查找原因,，根據(jù)差異及其產生原因采取行動或糾正偏差,，或調整已有計劃，同時也為日后的計劃安排積累經驗,。
2,、力求會計核算工作的規(guī)范化、制度化按照財政部《會計工作基礎規(guī)范》和《大華集團財務管理制度》的要求,，做好日常會計核算工作,。只有按照《工作規(guī)范》、《財務制度》做好日常會計核算工作,，做好財務工作分析的基礎工作,，才能為領導提供真實有效的、具有參考價值的財務分析及決策依據(jù),。也爭取在大華集團被評為財務信用a類企業(yè)之后,，陽城公司也能盡早獲得這一榮譽。
3,、做深,、做細日常財務管理工作在接下來的一年，我計劃多花一些時間,，多研究研究財務軟件及銷售軟件中的功能模塊,，盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用，讓陽城的財務管理工作更上一個臺階,，起到真正的控制,、管理作用。
4,、不斷吸取新的知識,，完善自身的知識結構,，提高政策水平對財務知識以外的與房地產業(yè)、建筑業(yè)有關的知識掌握不夠,，有時也會影響到自己的財務工作,。所以在平時，除了加強自身的學習外,，要多向其他部門的同事請教,，尤其在工作中碰到非財務專業(yè)的業(yè)務事項時，不能單以自己的理解,，應在徹底搞清楚之后,，進行處理。
5,、加強內,、外部的溝通，搜集有關信息在新的一年中,，對內需要財務和各部門之間經常進行溝通,，形成一種聯(lián)動效應，對企業(yè)的各種信息作一個動態(tài)的掌握,，對不同時期的各種信息資料不斷更新，掌握每一項目的進展,、最新的信息,。對外加強與地方財稅部門之間的聯(lián)系，及時掌握有關政策信息,，既依法納稅又合理避稅,，為企業(yè)合法經營做好參謀。
除了我們自身的努力外,，給集團財務部提兩點建議：
首先,，從集團外部請老師，針對我們工作中共同的弱點,，舉辦一些專題講座,、培訓，關鍵是理論在實踐中如何運用,，如何提高財務管理水平,。另外，也經常組織一些內部的學習交流,，把先進的管理經驗讓我們大家學習,、分享。
其次,，對于公司財務制度,，是否能夠也給項目公司的領導及部門經理進行學習,，讓他們認為必須按制度進行管理，如何按制度進行管理,，否則,，僅僅財務上對他們進行要求執(zhí)行起來太難。
最后,，在今后的工作中,，希望領導能一如既往地大力支持財務工作，我也會在工作中盡我所能,，不遺余力地作好財務工作,。
會計年度工作計劃篇二
為更好地完成會計工作，增強服務意識,，提高工作效率,，特制定會計工作計劃如下：
1. 嚴格貫徹一費制制度，開學初公示收費標準,，讓每位家長明明白白繳費,。
2. 開好票據(jù)，與銀行做好協(xié)調工作,，將每筆款項進入相應專戶,。
3. 按時完成在職教師及退休教師的每月工資報表，及時調整,、變動相關工資,，完成各類工資表格。
4. 做好每季度退休教師的醫(yī)藥費發(fā)放工作,，服務到位,，讓每位退休教師滿意。
5. 做好在職教師及子女醫(yī)藥費的發(fā)放工作,。
6. 與校領導商議,，做好20xx年度學校收支預算，努力做到科學,、合理,、節(jié)約、務實,。
7. 與總務主任合作,，做好一學期社會實踐活動費、作業(yè)本費的退費工作,，做到實事求是,、絲毫不差。
8. 配合區(qū)財政局,，做好各種報表的填寫工作,。
9. 和班主任老師密切配合,，做好20xx年度少兒醫(yī)療保險的申報工作，為家長,、為社會做實事,。
10. 每月月底完成學校財務的月報工作，及時匯報學校財務狀況,。
11. 積極配合學校,，完成學校各種應急任務。
會計年度工作計劃篇三
xx年度即將結束,，為了更好地開展新年的工作,，根據(jù)公司的要求并結合xx年度的實際情況做了xx年度的財務部門的工作計劃。
一,、 xx年度工作簡要回顧
總體來說xx年度的財務工作基本滿足了公司內外的需求,，但是存在很多問題，有很多可以提升和改善的空間,。
1,、 會計核算工作形式上滿足了對內、對外的報表需求,，每月按時申報,，但是核算的準確性有待提高;
2、 財務管理層面還停留在比較低的層次,，對內管理報表沒有形成制度,、完整的報表體系;
3、 財務對很多業(yè)務環(huán)節(jié)監(jiān)管還存在很多不到位的地方,，包括對成本核算落后于實際業(yè)務需求、對庫存物資,、固定資產管理缺失等問題;
4,、 資金管理有待于更細、周期更長的計劃安排,，對收支安排制度化,、表格化;
5、 財務對公司全員的財務基礎知識培訓不夠,，內部控制有待更規(guī)范地去執(zhí)行,，相關財務制度沒有有效的推廣;
二、xx年度的財務部目標及工作規(guī)劃
1)財務目標：
財務部目標：提升個人素質,，提高會計核算的準確性,、及時性，提高財務管理的水平,，提高資源的使用效率,，保證收支平衡,，提高財務對內對外的服務水平。
2)xx年度工作規(guī)劃
xx年財務工作的整體思路：“積極溝通;規(guī)劃先行,、重在落實;按章辦事,、有據(jù)可循;流程規(guī)范、科學決策”,。
會計年度工作計劃篇四
一,、財務工作計劃要顧全大局，服從領導,，堅定目標不動搖,。
年初財務預算，是通過公司職代會集體意見表決制訂的,，它反映了公司新的一年總體經營目標和任務,。財務科全體人員要端正態(tài)度，積極發(fā)揮主觀能動性,，時刻堅持以公司大局為重,，不折不扣的完成公司安排的各項工作任務。
1,、按財務預算科學合理安排調度資金,，充分發(fā)揮資金利用效率。平時要積極提供全面,、準確的經濟分析和建議,，為公司領導決策當好參謀，
2,、積極爭取政策,。積極利用行業(yè)政策，動腦筋,、想辦法,、爭取銀行等相關部門優(yōu)惠政策，為公司謀取最大經濟利益,。
3,、搞好固定資產管理。凡是資產都應該為企業(yè)帶來效益,。xx年,，我們應加強閑置資產、報廢資產處置工作,，努力提高資產利潤率,。
二、財務工作計劃要加強管理,，挖潛增效,，為生產經營目標的實現(xiàn)和效益的增長服務,。 管理是生產力，是企業(yè)正常運行的保證,，管理是提高企業(yè)核心競爭力的關鍵環(huán)節(jié),，建立創(chuàng)新的機制，必須靠管理來保證,，管理對企業(yè)來說是永恒的,。為此，財務科將加強內部管理列入工作重點,，即進一步加強財務管理,，降低財務費用，控制生產成本,，實行全面預算管理,，合理安排，壓縮不必要的或不急需的開支,，做到全年生產,、開支有預算，有計劃,，使企業(yè)資金得到有效合理的發(fā)揮效益,。同時財務工作計劃中對于機關科室和各站所的費用，實行科學預算,，包干使用,，并納入年底對各單位的考核，有效控制各項費用的不合理開支,。
1,、業(yè)務招待費管理。xx年我們對業(yè)務招待費的管理辦法依然采取行政負責,、工會參與,、紀委監(jiān)督、包干使用,、超支不補、節(jié)約歸公的原則管好用好業(yè)務招待費,。嚴格執(zhí)行“就餐代金券制”,。
2、差旅費管理,。嚴格規(guī)范差旅費報銷程序和職工借款的還款時限,，堅持按照公司《關于加強差旅費和職工借款管理的通知》制度執(zhí)行。做到堅持原則,，一事同人,，杜絕虛報冒領,，借款長期不還，占有公司資金挪作它用的現(xiàn)象發(fā)生,。
4,、辦公費管理。辦公費管理要按照年初各科室列出計劃,，經領導審批后,，公司統(tǒng)一采購、保管,，各單位按計劃領用的原則執(zhí)行,。
5、車輛費用管理,。嚴格執(zhí)行公司制訂的相關車輛費用管理辦法,，從嚴從細加強管理。車輛維修必須先有計劃,，經分管領導審核批準后進行維修;車輛用油由財務科負責采購,、結算，車輛服務中心負責保管,、登記,、領用，杜絕亂購,、無計劃領用,。
三、財務工作計劃要明確責任,，從嚴要求,，積極抓好會計從業(yè)人員職業(yè)道德素質培訓，提高服務水平,。
財務科作為公司的一個對外窗口科室,，我們將認真落實國網(wǎng)公司供電服務“十項承諾”，提高服務水平,，讓“優(yōu)質,、方便、規(guī)范,、真誠”的服務方針在財務科得到充分體現(xiàn),，做到內讓公司全體干群稱心，外讓社會各相關人員及部門滿意,。財務科倡導“會計為生產經營一線服務,、上一流程為下一流程服務、全員為客戶服務，每個崗位相互服務”的意識,，切實抓好財務行風建設,。
四、財務工作計劃要穩(wěn)定財務隊伍,，繼續(xù)加強會計從業(yè)人員業(yè)務培訓,，規(guī)范供電所財務管理，使全公司財務會計工作再上新臺階,。
xx年度我們財務工作將繼續(xù)以穩(wěn)定增強財務隊伍為主,，通過集中培訓與崗位培訓相結合的會計業(yè)務培訓和規(guī)范供電所財務管理為主要內容，扎扎實實的把全公司的財務工作推上一個新臺階,。我們具體從以下幾方面入手：
1,、穩(wěn)定增強財務隊伍。對現(xiàn)有財務從業(yè)人員進行業(yè)務考核,，同時選拔引納相對優(yōu)秀,、有會計基礎的人員加入財務隊伍，實行優(yōu)勝劣汰,，增強公司財務隊伍的實力,，為全公司的經營穩(wěn)定打牢基礎。
2,、加強理論培訓,，增強財務的宏觀經濟管理意識。使財務人員從僅僅應付日常業(yè)務的工作狀態(tài)得到改變,，充分認識財務工作的連續(xù)性,、復雜性，培養(yǎng)超前意識,。
3,、加強企業(yè)經營財務分析培訓。以推行全面預算管理為目標,，培養(yǎng)會計從業(yè)人員企業(yè)經營管理的事前預測,、事中分析和站所基礎財務分析工作。
4,、加強會計實務培訓,。注重工作效率，以推行財務會計電算化核算為目標,，全面提高財務人員素質,。
總之，我們將以現(xiàn)在擬定的財務工作計劃范文為宗旨,，在今后的財務工作中，我們財務
科的奮斗目標是：在省市公司財務部門和公司領導的大力關心領導下,，在各相關部門和科室的積極配合支持下,，逐漸培養(yǎng)出一支以規(guī)范化流程,、精細化核算、數(shù)據(jù)化考核為基礎的科學管理型財務隊伍;在今后的經營管理中,，緊緊圍繞公司“四型一流”發(fā)展規(guī)劃,，時刻堅持科學性預測、過程化控制,、準確性核算的工作方法和態(tài)度,，為全面完成新一年度的財務預算目標任務而努力奮斗。 搞好會計核算是做好學校財務工作的基礎,因此,必須在鞏固會計核算改革的基礎上,進一步規(guī)范會計基礎工作,提高會計核算的水平,。
會計核算 對財務本質/實質認知的培訓,，建立會計核算手冊， 2 信息提供 erp系統(tǒng),、管理報表,、財務分析、單據(jù)收集,， 3 溝通渠道 定期例會,、談話交流、建立順暢的溝通匯報機制,， 4 培訓體系 財務內部,、銷售人員、全員財
務意識等內容培訓,， 5 納稅申報 國稅,、地稅按時申報，審計申報,，帳套分配,， 6 軟件退稅 建立退稅跟蹤表，單證收集,、發(fā)票跟進,、申報， 7 成本控制 銷購價格審核,，人力成本分析,，財務費用控制， 8 費用控制 擬制適合公司的各項費用標準,，嚴格審核單據(jù),， 9 資金管理 平衡收支，建立應收/應付賬款跟蹤表,，提供日報,， 10 貸款管理 建立貸款信息跟蹤表，保證及時還貸，維護信譽,， 11 庫存管理 加強人員管理,，信息溝通-例會; 12 往來管理 追蹤應收款，嚴格審核應付款,，定期清理往來款,， 13 內外服務 對內積極配合，維護好銀行,、稅局等關系,， 14 檔案管理 原始單據(jù)、憑證,、報表,、合同等資料建檔管理;
財務部年度工作計劃 新的一年已開始，財務部要對過去工作中存在不足的地方進行完善管理,，對做得好的方面需要把工作做得更好,，加強財務管理，做到財務工作長計劃,，短安排,。使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。 1,、響應公司會議精神，圍繞公司發(fā)展目標,，開源節(jié)流,，增收節(jié)支，強化成本控制,，從每一件小事做起,，為公司真正的開源節(jié)流; 2、財務部作為公司的核心部門之一,，肩負著對成本的計劃控制,、各部門的費用支出、以及對銷售工作的配合與總結等工作任務,，在領導的監(jiān)督下財務部的工作人員應合理的調節(jié)各項費用的支出,，保證財務物資的安全;服務于公司、服務于員工,、服務于客戶,以促進公司開拓市場,、增收節(jié)支，從而謀取利潤最大化,以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經濟效益; 3,、在新的一年里,，財務部的人員應在領導的正確領導下制定對全公司其他部門的考核制度或者相關辦法; 4,、對財務部內部明確考核制度：財務人員的分工及各職能部門的協(xié)作，要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性,，相互配合的工作中不斷學習,，對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用; 5、做好日常會計核算工作,。按照會計制度，分清資金渠道,，認真審核每筆原始憑證,，正確運用會計科目，編制會計憑證,，進行記賬,。做到“三及時”：即及時編制有關會計報表，及時報送稅務等部門;及時裝訂會計憑證;及時清理往來款項,。出納要嚴格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結算制度,，辦理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務;及時準確登記銀行、現(xiàn)金日記賬,，做到日清月結;
對前工作期間應進行有階段性的總結,，從月度小結到季度、半年,、全年總結;做好資金預算工作,，其中包括對應付款項、應收款項等等;做好財務報表的編制工作,，要求帳務清晰,、任務明確;
加強素質養(yǎng)成、推進隊伍建設,。隨著公司業(yè)務不斷壯大,，面對日趨復雜的市場，提高財務人員素質日顯重要,。a,、努力學習會計法、企業(yè)財務管理制度,、工業(yè)企業(yè)會計制度和有關的財務制度,提高會計人員的法制觀念,加強會計人員的職業(yè)道德,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,做到有法必依,執(zhí)法必嚴,違法必究,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺遵守法律,、法規(guī),維護財經紀律,抵制不正之風。b,、加強業(yè)務學習,提高業(yè)務水平,。定期進行業(yè)務培訓,更新業(yè)務知識,擴大知識面。在掌握基礎知識的同時,加強計算機知識的學習,以適應現(xiàn)階段財務管理的要求,。與此同時,認真學些稅務,、金融,、等相關性知識,以拓展知識面,提高理論和實際操作水平。
一,、加強規(guī)范管理,、做好日常核算
1、根據(jù)公司核算要求和各部門的實際情況,，按照會計法和企業(yè)會計制度的要求,，做好財務軟件的初始化工作。
2,、配合會計師事務所對公司第六年度的年終會計報表進行審計,，并按有關部門的要求，完成會計報表的匯總和上報工作,。
3,、配合外部審計機構對總公司上一年度財務收支情況進行審計，提高資金使用效益,。
4,、配合公司領導完成各責任中心經濟責任指標的預算及制訂工作，并做好公司有關財務管理制度的擬稿工作,，加強財務制度建設,。
5、做好日常會計核算工作,。按照會計制度,，分清資金渠道，認真審核每筆原始憑證,，正確運用會計科目,，編制會計憑證，進行記賬,。做到“三及時”：即及時編制有關會計報表,，及時報送稅務等部門;及時裝訂會計憑證;及時清理往來款項。出納要嚴格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結算制度,，辦理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務;及時準確登記銀行,、現(xiàn)金日記賬，做到日清月結;嚴格支票領用手續(xù),，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉帳支票,。
6、配合銷售部了解貨款回收情況,，做好貨款回收工作,。
7、積極籌措資金,，從多方面保證公司資金運營的流暢,。
8,、努力加大新業(yè)務開拓力度，實現(xiàn)跨越式發(fā)展,。企業(yè)未來的發(fā)展空間將重點集中在新業(yè)務領域,，務必在認識、機制,、措施和組織推動等方面下真功夫,，花大力氣，力爭使在較短時間內投資,、發(fā)展新業(yè)務,，走在同業(yè)前面，占領市場,。
9、完成公司領導臨時交辦的其他工作,。
二,、加強基礎防范、做好安全工作
1,、貨幣資金安全,。定期檢查現(xiàn)金提取、送存過程中的安全問題,，檢查現(xiàn)金是否超庫存存放;對有關設備的完好性進行檢查,，若有隱患，及時處理并向上反映;及時加以整改,。
2,、票證管理安全。做好現(xiàn)金,、收據(jù),、發(fā)票、各種有價票證的管理工作以及安全防范工作,，確保不漏不遺不缺,。
3、負責防火安全,。嚴格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時切斷主電源;對辦公室吸煙進行嚴格管理,，采取有效措施保證地上無亂扔煙頭。
4,、負責防盜安全,。定期檢查安全措施的完好性，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向上匯報,。
三,、加強考核考評,、提高工作質量
1、嚴格遵守《會計人員職業(yè)道德》和有關規(guī)定,，對違反規(guī)定的人員提出處理意見,。
2、嚴格進行考勤工作,。嚴格執(zhí)行上下班制度,，保證每日工作的正常進行。
3,、要建立和健全各項管理基礎工作制度,，促進企業(yè)管理整體水平提高。企業(yè)內部各項管理基礎工作制度,，包括：財務管理制度,、財產物資管理及清查盤點制度、行政管理制度,，根據(jù)各項管理制度的基礎工作的要求,，實行崗位責任制，規(guī)定每個員工必須做什么,、什么時候做,、在什么情況下應怎么做，以及什么不能做,，做錯了怎么辦等細則,。這樣，每個崗位的每個責任者對各自承擔的財務管理基礎工作都清楚,，要求人人遵守,。通過實施這些制度，進一步提高企業(yè)管理整體水平,。
4,、建立和健全自我約束的企業(yè)機制，確保企業(yè)持續(xù),、穩(wěn)定,、協(xié)調發(fā)展，嚴格審核費用開支,，控制預算,，加強資金日常調度與控制，落實內部各層次,、各部門的資金管理責任制,。盡量避免無計劃、無定額使用資金,。
四,、加強素質養(yǎng)成,、推進隊伍建設
隨著后勤集團的不斷壯大，面對日趨復雜的市場和日益加大的競爭,，提高財務人員素質日顯重要,。
1、認真學習會計法,、企業(yè)財務管理制度,、工業(yè)企業(yè)會計制度和有關的財務制度,提高會計人員的法制觀念,加強會計人員的職業(yè)道德,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,做到有法必依,執(zhí)法必嚴,違法必究,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺遵守法律、法規(guī),維護財經紀律,抵制不正之風,。
2,、加強業(yè)務學習,提高業(yè)務水平。定期進行業(yè)務培訓,更新業(yè)務知識,擴大知識面,。在掌握基礎知識的同時,加強計算機知識的學習,以適應現(xiàn)階段財務管理的要求,。與此同時,認真學些稅務、金融,、等相關性知識,以拓展知識面,提高理論和實際操作水平,。
3、加強學術交流,。學術交流是提高會計人員素質的重要方面。通過撰寫論文,可促進理論知識,有利于總結工作中的經驗,提高業(yè)務水平,還能提高寫作能力和口述能力,。通過對會計人員素質的培養(yǎng),，全面提高公司的財務管理水平,以適應新形勢下對會計信息的快速的、準確的,、真實的要求,確保公司和各部門各項工作有序運轉和各項事業(yè)的發(fā)展,。
初到公司，為加快接手會計工作,，提高工作效率,，特制訂xx年第一季工作計劃：
1、細致了解公司業(yè)務,，公司各個部門與會計之間的工作關系,，制訂出與公司相應的制度，以便于公司整體財務工作可以順利展開,。 2,、與集團公司工作人員溝通及聯(lián)系，了解公司與集團公司日常業(yè)務的工作流程及要求,，配合集團公司相應工作,，推進公司與集團公司之間的關系更加和諧，積極維護公司利益,，促進公司的發(fā)展,。
3,、細致查閱20xx年度會計賬目，了解公司日常支出費用,，根據(jù)實際情況完善公司的成本核算及成本控制工作,。
4、與本區(qū)域稅務,、銀行,、勞務等政府機關溝通及聯(lián)系，了解本區(qū)域各個部門辦事的的要求及規(guī)范,，順利的開展公司的財務工作,，實現(xiàn)有效及快捷的工作，提升業(yè)務水平,。
5,、根據(jù)往年情況，認真為xx年度企業(yè)年檢工作做準備,，使本年度公司年檢能夠順利完成,。
6、及時獲取xx年度公司匯算清繳信息,，為公司匯算清繳做充分準備,，促進公司匯算清繳按時有效的完成。
7,、與公司前任會計積極主動的聯(lián)系,，認真了解公司往年賬務處理程序及公司日常財務處理方法。
8,、整理及審核公司客戶材料,，缺查補漏，完善公司客戶體系,。
會計年度工作計劃篇五
xx年一整年的鍛煉讓我對財務知識更進一步的提高,，現(xiàn)在已經成為財務方面的管理者。20xx年里,，我將繼續(xù)我的財務工作,，加強財務方面的知識學習及教育。使財務工作在我的管理及大家的共同努力下更加規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。以下是我就財務人員工作計劃的詳細內容。
20xx年工作計劃中我共擬定了三方面的內容：
第一,、參加財務人員繼續(xù)教育
每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育,，但是xx年11月底，繼續(xù)教育教材全變，由于國家財務部最新發(fā)布公告：20xx年財務上將有大的變動,，實行《新會計準則》《新科目》《新規(guī)范制度》,，可以說財務部20xx年的工作將一切圍繞這次改革展開工作，由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務人員提出了更高的要求,。首先參加財務人員繼續(xù)教育,，了解新準則體系框架，把握和領會新準則內容,，要點,、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,，熟練地運用新準則等,，進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后,，匯報學習情況報告。
第二,、加強規(guī)范現(xiàn)金治理,，做好日常核算
1、根據(jù)新的制度與準則結合實際情況,，進行業(yè)務核算,，做好財務工作。
2,、做好本職工作的同時,，處理好同其他部門的協(xié)調關系.
3、做好正常出納核算工作,。按照財務制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,，努力開源結流,，使有限的經費發(fā)揮真正的作用，為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳，編制出納日報明細表,，匯總表,，月初前報交總經理留存，嚴格支票領用手續(xù),，按規(guī)
定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票,。
4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事,，做出表率,。
5、完成領導臨時交辦的其他工作,。
第三,、個人見意措施要求
財務治理科學化，核算規(guī)范化,，費用控制全理化,，強化監(jiān)督度，細化工作,，切實體現(xiàn)財務治理的作用,。使得財務運作趨于更合理化、健康化,，更能符合公司發(fā)展的步伐,。總之在新的一年里,，我會借改革契機,，繼續(xù)加大現(xiàn)金治理力度，提高自身業(yè)務操作能力,，充分發(fā)揮財務的職能作用,，積極完成全年的各項工作計劃，以最大限度地報務于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻,。
20xx年，我的個人工作計劃已詳細分明,。我深知,，想把財務工作做好不是件容易的事，但若把財務人員合理安排,，共同努力,，定將我司的財務工作推向一個更高臺階。
會計年度工作計劃篇六
一,、樹立正確服務思想：
根據(jù)延慶縣教育委員會財務科xx年的工作計劃,，結合我校的具體情況，嚴格執(zhí)行財務法律,、法規(guī),，加強財產管理，勤儉節(jié)約,，科學合理使用資金,，以限度的爭取資金，改善辦學條件，使之達到新的辦學標準,，為學校的教育教學提供優(yōu)良的物質保障,。后勤全體人員本著求實、創(chuàng)新,、到位和科學的原則,，全心全意地為學校廣大師生服務。
二,、認真抓好常規(guī)工作：
(一)財務工作：
1,、根據(jù)延慶縣財政局、延慶縣教委關于下達的xx年預算標準的通知,，準確做好學校年度預算和收支計劃,，并嚴格執(zhí)行。全面做好年終的決算工作,，為學校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù),，確保實現(xiàn)三個增長。
2,、加強過程管理,，及時統(tǒng)計教育經費使用情況，做到底碼清楚,，準確,，每月向校長匯報，為領導合理使用資金提供依據(jù),。年底向職工匯報資金使用情況,，加強財務監(jiān)督。
3,、支持財會人員的繼續(xù)培訓工作,，提高財會人員業(yè)務水平，做好財務年審,、換證工作,。
4、協(xié)同教導處搞好助學金,、減免教科書費的工作。
5,、要求會計,、出納人員嚴格執(zhí)行財務制度，遵守崗位職責,，按時上報各種資料,。
6、做好職工公費醫(yī)療工作，按時發(fā)放門診費,。
(二)設施設備的管理及使用：
1,、執(zhí)行?延慶縣教育局資產報損管理措施?,，加強資產總量管理，完善各專室借閱,、使用制度規(guī)則，提高現(xiàn)有儀器設備的利用率,，實驗開出率。
2,、定期對各專室設備使用、管理等情況進行檢查,，及時記錄和處理。
3,、做好設備購置可行報告，立項書上報計財科,，爭取增加設備，使之達到新的辦學標準,。
4、加強財產管理,，新購物及時上帳，做到帳帳相符,，帳實相符，年終認真完成清產核資工作,。
(三)確實抓好修繕工作，保證教育教學順利進行,。
1,、落實教育大會要求，加強農村基礎教育工作,，解決紅寺學校粉刷教室、辦公室和改善門窗的工作;解決大營滿族小學27間教室漏雨問題,，滿足教育教學需要。需投入18.3萬元,。
2、中心校沒有主席臺,，體育設備存放在教室，操場不平,，影響學生上操和室外活動，需增加設施和進行休整,，以便更好地開展教育教學活動。中心校建主席臺一個,，房屋4間;規(guī)劃操場560平方米;北墻裂縫，重新構建90米,。需投入30萬元。
3,、配備新鍋爐，建3間鍋爐房,。需投入15萬元。
會計年度工作計劃篇七
1,、進一步鞏固會計核算改革工作
搞好會計核算是做好學校財務工作的基礎，因此,，必須在鞏固會計核算改革的基礎上，進一步規(guī)范會計基礎工作,，提高會計核算的水平。
2,、完善財務制度建設
我們將在xx年制度建設的基礎上，進一步制定和完善一些校內財務規(guī)章制度,，諸如：《清華大學非貿易非經營性外匯財務管理辦法》、《清華大學二級核算單位會計工作制度》等,，使會計工作有一個更加完善的制度環(huán)境。
3,、進一步加強財務系統(tǒng)信息化建設
我們將進一步開發(fā)財務專網(wǎng)在財務管理和會計核算中的作用;進一步加強財務處網(wǎng)頁建設，做好財務信息的日常發(fā)布工作,，方便教師查詢，提高辦公效率;完善內部報表制度,，開發(fā)財務分析系統(tǒng)，為決策提供科學依據(jù),。
4、配合后勤部門做好社會化改革工作
從財務角度認真總結xx年后勤改革的經驗,，修訂和完善后勤單位的經濟管理辦法，使其在自我發(fā)展的軌道上實現(xiàn)良性循環(huán);設立后勤專管員了解后勤財務狀況,，幫助主管校長進行后勤理財;擴大后勤改革的范圍，制定飲食服務中心,、接待服務中心等部門的管理辦法，配合后勤部門把后勤改革推向深入,。
5、加強會計人員的業(yè)務培訓,，提高會計人員的整體核算水平
xx年將定期對會計核算和使用天財財務軟件過程出現(xiàn)的問題對會計人員進行業(yè)務培訓。結合xx年的決算和總復核中發(fā)現(xiàn)的問題,，有針對地對一些重點科目進行講解,。
6,、拓寬,、完善天財軟件在管理上的應用
xx年將重點開發(fā)為各系財務負責人和系會計人員使用的財務報表分析系統(tǒng)以及開發(fā)離任審計的財務指標評價系統(tǒng)。
7,、管好、用好各種專項經費
做好"211"工程的驗收檢查及財務文件的歸檔以及財務數(shù)據(jù)和財務統(tǒng)計分析工作,。掌握"985"經費的使用計劃(規(guī)劃),，加強平日管理,、檢查、分析和控制工作,。
8、清理會計檔案庫,，開發(fā)票據(jù)管理軟件
對所有的會計檔案進行整理、清查和分類,，開發(fā)票據(jù)管理軟件，加強票據(jù)的管理和監(jiān)督,。
9,、完成助學金一級核算工作
在工資實現(xiàn)一級核算之后,，完成助學金一級核算的動員、說服,、組織、協(xié)調以及數(shù)據(jù)的采集,、核算、崗位責任方面的工作,，實現(xiàn)助學金的銀行代發(fā),，從而提高助學金管理的運行效率,。
10、加強平安互助基金,、住房公積金的管理及核算工作
進一步加強平安互助基金的管理,，落實財務處、校醫(yī)院和工會三方面的責任,，建立科學、現(xiàn)代化的平安互助基金管理體系,。
11,、拓寬結算中心業(yè)務,，實現(xiàn)金融創(chuàng)新
會計年度工作計劃篇八
根據(jù)中心作重點和整體安排及思路，在領導指導下,、以及各財務人員的大力支持下，完成了各項財務工作任務,，確保工作有序、較好地履行了會計職能,，為保證中心財務工作順利進行發(fā)揮了積極的作用我簡單的做了一個個人總結。
一年來,，自覺服從組織和領導的安排，努力做好各項工作,，較好地完成了各項工作任務。 由于財會工作繁事,、雜事多，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,，因此結合具體情況,，全年的工作總結如下：
一,、完成的主要工作：
1,、及時準確的完成各月記帳、結帳和賬務處理工作,，，及時準確地填報市各類月度,、季度、年終統(tǒng)計報表,，按時向各部門報送,。完成了稅務申報與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納,。
2,、以認真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓，做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護,。
3,、對各類會計檔案，進行了分類,、裝訂,、歸檔,。
二、加強學習,，注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質
1、通過報紙雜志,、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養(yǎng),。
2、認真學習財經方面的各項規(guī)定,，自覺按照國家的財經政策和程序辦事。
3,、努力鉆研業(yè)務知識，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,，始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致,、扎實,、求實上,，腳踏實地工作。
4,、不斷改進學習方法，講求學習效果,，“在工作中學習，在學習中工作”,，堅持學以致用，注重融會貫通,，理論聯(lián)系實際，用新的知識,、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識,，使自身綜合能力不斷得到提高。
三、存在的不足
盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務,，但必須看到工作存在的不足：
1、理論水平不高,，當前社會會計知識和業(yè)務更新?lián)Q代比較快，缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習,，導致了會計基礎知識和會計基礎工作缺乏，影響來工作水平的提高,。
2、忙于應付事務性工作多,，深入探討、思考,、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少,，工作有廣度,，沒深度,。3、只干工作,，不善于總結，所以有些工作費力氣大,，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生,，今后要逐步學習用科學的方法，善總結,、勤思考，逐步達到事半功倍的的效果,。
四,、嚴格履行會計崗位職責,，扎實做好本職工作
1,、不斷學習、更新知識,、轉變觀念、完善自我,，跟上時代發(fā)展的步伐。
2,、善于總結，提出自己的意見和建議,，為領導決策提供準確依據(jù)，不斷提高單位管理水平和經濟效益,?？偨Y經驗，建立健全良好的工作機制,。
會計年度工作計劃篇九
年度工作目標立足基礎工作深化工作細節(jié)提高人員素質強化服務意識、追求工作質量,、打造朝陽團隊。財管中心緊緊圍繞集團公司的發(fā)展方向,，以服務全集團為宗旨，認真組織會計核算,，規(guī)范各項財務基礎工作。從財務管理和戰(zhàn)略管理的角度,，以成本為中心、資金為紐帶，不斷提高財務管理水平和服務質量,。為了更好的開展財務管理工作，科學,、高效服務于企業(yè)生產、經營,、管理，下面對20xx年財務工作計劃作如下安排：
一,、財務基礎工作
(一)、制定財務制度及相關流程執(zhí)行標準,。 1、從公司實際出發(fā)依據(jù)《企業(yè)會計準則》制定公司財務制度,。 2、制定各項財務工作的執(zhí)行流程及規(guī)范標準,。
3、尋求創(chuàng)新和突破,，細化和改善財務管理工作中各環(huán)節(jié)的監(jiān)督、管理職能,。 4、完善內部控制,，不斷查找財務工作中存在的漏洞，對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報總裁并對應完善相關制度,。
(二)、擬定財務人員配置及崗位職責 1,、根據(jù)公司發(fā)展需要，擬定財管中心崗位及崗位人員配置,，制定崗位職責,、工作標準,、考核制度。 2,、按照規(guī)范、精細,、科學的標準提升會計人員綜合素質和強調工作的主動性，以提升財務部整體工作水平,。 3、以培訓帶動基礎工作的落實,，20xx年有目的、有步驟的對全體財務人員進行基礎工作的培訓,，預計在7、8月份在網(wǎng)上進行了會計人員的后續(xù)教育培訓,，主要選取會計基礎工作方面的內容加以學習，使會計人員認識到會計基礎工作的重要性,，能夠更好地開展會計工作。
(三),、會計核算管理 1,、進一步規(guī)范會計科目運用，按照公司業(yè)務的具體需求,，依據(jù)《企業(yè)會計準則》科學合理地對會計科目進行歸類，規(guī)范會計科目的設置,、使用，從而使會計科目更具有科學性,、一致性,。 2,、理順資金收支、貨款結算流程,，為保證資金收支的安全性、合理性,，避免在支付資金環(huán)節(jié)出現(xiàn)漏洞，規(guī)定經辦人員必須填寫資金,、費用支付單據(jù)，寫明支付原由,，并按程序履行完相關理簽字手續(xù)，財管中心方可支付,。對資金應按標準管理，做到有據(jù)可查,，避免收付風險。 貨款結算方面,，對商品結算單據(jù)進行細致審核。 3,、加強財務指標
分析力度 (1) 按時完成月度、季度,、年度的財務分析報表，上報數(shù)字做到零差錯,。 (2) 20xx年重點針對銷售額、費用額,、利潤額三項指標著重進行分析,，為公司經營決策提供依據(jù),，為公司的戰(zhàn)略調整提供參考,。 (3)加強客戶信息管理,，對客戶信用、區(qū)域等進行分析管理,，為下一步產品銷售提供決策依據(jù)。(4) 通過高質量的財務分析為企業(yè)未來經營發(fā)展和戰(zhàn)略決策提供重要依據(jù),。 4、落實會計檔案管理制度,，制定執(zhí)行會計檔案管理制度，將會計檔案分別歸類,、按序存放，嚴格履行會計檔案的立卷,、歸檔、保管,、查閱和銷毀等管理制度，并注意防火,、防潮、防盜等,。
二、財務管理工作
(一),、強化財務監(jiān)管職能 1、加強對存貨的監(jiān)管,，存貨是企業(yè)正常經營的基本保證,，尤其是對于我公司來說庫存占有較大的份額,，存在品種繁多,、銷售狀況參差不齊的狀況，為保證存貨信息的準確性,，財管中心每月對各類別的庫存盤點結果進行抽查，對有問題商品及時發(fā)現(xiàn),、及時督促相關部門予以整改，并對產生問題的部門進行考核,，通過考核與監(jiān)督降低問題商品的數(shù)量，努力提高存貨周轉率,，減少存貨風險,。 2,、挖潛創(chuàng)新,、開源節(jié)流,。加強對市場銷售、成本費用的監(jiān)管 (1) 在挖潛增效方面積極將好的建議,、意見上報總裁。(2) 對經營中存在的不合理費用支出及時做出統(tǒng)計并上報總裁,，力爭費用支出的合理性。(3) 加強債權債務管理工作,，積極配合清欠部門對債權的清理工作，加速資金回攏,，緩解資金壓力;科學合理運用負債經營理念，維護公司形象適時進行債務清理,。
3、加強對人員調動和工作交接的監(jiān)督,，針對各崗位工作的特殊性,，相關人員如果變動,，必須履行嚴格的工作交接手續(xù)，列清移交事項,，交清錢、物,、資料，并由主管領導監(jiān)交,，避免錢、物,、資料損失及責任不清風險。
( 二),、加強安全管理，杜絕安全隱患,。安全是企業(yè)正常經營的前提和重要保障，安全工作應常抓不懈作為資金的管理部門,，進一步建立健全安全管理體系，使安全管理完全納入制度化,、規(guī)范化的管理之中。1,、增強全員的安全防范意識，宣貫公司各項安全管理制度,，積極參加公司舉辦的各類安全知識講座熟練掌握安全器具，進行安全隱患排查,，杜絕隱患發(fā)生。 2、保證資金,、系統(tǒng),、有價票據(jù)、印鑒,、發(fā)票、網(wǎng)銀電子鑰匙等安全,。3,、每日對電源、門鎖,、系統(tǒng)開關等進行檢查消除各類安全隱患。
三,、稅務籌劃工作
財管中心要主動和稅務機構加強溝通和協(xié)調，創(chuàng)造和諧的稅企關系,，及早化解涉稅風險。
1,、要慎重選擇商業(yè)合作伙伴，盡量與那些規(guī)模大,，經營時間長，信譽好的企業(yè)合作,，從源頭上控制發(fā)票等涉稅風險;取得發(fā)票時一律驗證發(fā)票真?zhèn)危l(fā)現(xiàn)假發(fā)票提出警告并退回,，各單位應加大日常控制力度,。各公司遇到棘手的涉稅問題要及時向集團財管中心反映,，以便共同研究解決,。
2、嚴格按照會計法規(guī)及稅法要求,，準確及時進行賬務處理;每筆業(yè)務的發(fā)生必須手續(xù)齊全，資料完整,，需相關單位出具手續(xù)的,，及時索取;進行科目調整,，確保相關費用科目的稅前扣除指標合理化，并對稅前扣除項目進行實時監(jiān)控,，做到科學納稅，合理避稅,。
3、重點關注行業(yè)綜合稅賦指標,，對偏離較大的，應及時調整,，保持合理稅賦，維持良好的稅企關系,。所得稅按照稅局要求季度依據(jù)確定收入*1%*25%預繳，年度匯繳清算;增值稅稅負行業(yè)平均標準1‰左右,。
4、在規(guī)定時間內做好20xx年企業(yè)所得稅匯繳清算工作,。
四、資金管理工作
20xx年繼續(xù)深化資金集中管理,，進一步健全資金管理體系，發(fā)揮資金管理的核心作用
1,、制定資金集中管理辦法,，明確了集團、子公司的責任和義務,，細化資金計劃管理,。
2、加強資金集中管理和控制,，推行資金計劃由總裁辦公會議研究決定的制度,，全面落實已出臺的各項資金管理辦法，強化制度的執(zhí)行力,。
3、加強資金監(jiān)管,，嚴格各子公司資金管理制度，建立資金預警制度,，推行子公司資金計劃管理和過程控制，緊密結合生產經營,，做好月度資金計劃,，合理使用和調配資金,。對各單位資金收支進行動態(tài)管理，適時監(jiān)控,，對于那些在資金計劃執(zhí)行過程中發(fā)生偏離的單位給予預警，督促整改,，促進各單位嚴格執(zhí)行資金計劃，維護集團資金計劃的嚴肅性,。
4、進一步完善資金集中管理平臺,，提高資金管理效率,。
5、研究“內保外貸”業(yè)務的辦理程序,、方法。
6,、積極探討與進出貿易相關的資金模式,、賬務處理,，為集團大貿易板塊提供業(yè)務支持,。
五、團隊建設
團隊管理的核心在于制定共同的目標和達成目標的路徑,，調動團隊內部成員的積極性，挖掘團隊成員的潛力,，促進團隊成員的成長。財務團隊的特性決定了財務人員必須根據(jù)政策法規(guī)的變化和企業(yè)的發(fā)展不斷學習成長,，制定科學合理激勵考核制度,，創(chuàng)造良好的內外部學習與分享的機會,，同時挖掘潛在的后繼者。
1,、加強溝通，構建學習型團隊,。建立起集團、各子公司財務成員之間的定期溝通機制;定期系統(tǒng)有機地培訓團隊成員,，不斷更新知識，帶領團隊學習不斷完善的國家法律法規(guī)及稅務政策,，適應不斷發(fā)展變化的信息系統(tǒng)建設的科學技術，與時俱進,，并將其更好的應用到財務領域中去,，為企業(yè)發(fā)展壯大服務,。
2、統(tǒng)一思想,、勇于奉獻。各成員要有認同的理念,，要有大我精神,。有大我存在和大我的利益,，才有小我的存在和利益,。所謂大我，就是把財務部門當作一個整體;而小我,，就是組成這個團隊的每個組成員。沒有缺點的人是沒有,，沒有缺點的團隊是可以有的，因為他們之間進行有效的互補,，團隊成員應勇于奉獻、勇于擔當,，團隊勝利,，也就意味著個人勝利,。每個人做好個人工作，就是配合他人完成工作,，整個部門的效率就會大大提高。
3,、指揮協(xié)同作戰(zhàn),，調動成員積極配合。團隊成員應具備認同的統(tǒng)一理念,，根據(jù)成員特點把各人安排到相應合適的崗位上,，相互配合,、相互交流。團隊成員相互配合,，難免有摩擦和紛爭;財管中心作為一個整體，與其他部門配合,，部門之間合作,，也會有沖突和矛盾,，導致偏離目標軌道。團隊領導應采用行之有效措施和溝通藝術,，來融洽成員之間、部門之間關系,，消除誤會，化解矛盾,，隨時隨地改錯糾偏，把好方向,。
4,、加強引導,，提升團隊執(zhí)行力。培養(yǎng)團隊成員要具有強烈的責任心和事業(yè)心,，對于財管中心精心制定的工作計劃、制度要在理解,、把握、吃透的基礎上不折不扣,、堅定不移地貫徹執(zhí)行下去,，對于過程中的每一個運作細節(jié)和每一個項目流程都要落到實處。有強的執(zhí)行力才有強的戰(zhàn)斗力,。
5、建立互動平臺,，培養(yǎng)后續(xù)人才。一個季度組織一次財管團隊的集體活動,，以增進了解、加強互信,，定期的組織人員參加中國稅網(wǎng)財稅培訓等相關社會培訓，建立培訓知識內部共享制;建立公平,、合理考評機制，確保人才晉升通道的暢通,，促進財務管理團隊的健康成長。
會計年度工作計劃篇十
作為學校的財務會計工作人員,，自然是做好本職工作在先，為學校節(jié)約每一分成本為己任,。為再次出色的完成上級交給的工作,，特制定出會計工作計劃：
一、積極參加上級組織的各種培訓,。
積極參加財務人員培訓，提高認識,，不斷加強自身的業(yè)務水平,。了解新準則體系框架,，掌握和領會新準則內容，要點和精髓,。全面按新準則的規(guī)范要求,，熟練地運用新準則等，進行帳務處理和財務相關賬簿的登記,。
二、進一步做好預算工作探索基層學校預算管理規(guī)律
按照上級財政部門的要求,，總結大口徑預算工作的規(guī)律，提高預算工作的預見性,、民主性和科學性,，做好學校部門預算的編制和落實工作,。
三、加強規(guī)范資金管理,。
1、根據(jù)新的制度與準則結合實際情況,，進行業(yè)務核算，做好財務工作,。
2,、做好本職工作的同時,，處理好同其他部門的協(xié)調關系。
3,、做好正常會計核算工作。按照財務制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,，努力開源結流,，使有限的經費發(fā)揮真正的作用，為學校提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳。
4,、財務人員必須按崗位責任制堅持原則,，秉公辦事,，做出表率。
5,、完成領導臨時交辦的其他工作。
四,、財務管理
力求科學化，核算規(guī)范化,，費用控制合理化，強化監(jiān)督制度,，細化工作,，切實體現(xiàn)財務管理的作用,。使得財務運作趨于更合理化、健康化,，更能符合學校發(fā)展的步伐。
五,、繼續(xù)做好收費工作
1、學校收費工作是高壓線,，上級部門三令五申，故今年學校仍要加大這方面的管理力度,，不收學生的任何費用,。
2、教育班主任,、教師不得以任何理由收取學生的任何費用。
3、教育學生使用正版讀物,。
4、__書店(基礎訓練)或保險學校(學生保險)上門服務,，允許學校提供便利條件，但領導,、教師嚴禁介入。
會計年度工作計劃篇十一
在20xx年的工作中,，我將一如既往地做好公司日常財務核算工作，加強自身財務管理能力,，積極推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育。努力使自己做到財務工作長計劃,，短安排。使公司20xx年財務工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用,。特擬訂本人20xx年個人財務工作計劃：
一,、加強財務知識學習，在新的一年里,，我要繼續(xù)加強財務知識學習教育,，了解財物新準則體系框架,，掌握和領會新準則內容，要點,、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,，熟練地運用新準則等,，進行帳務處理和財務相關報表,、表格的編制。并及時向領導匯報學習情況。
二,、加強規(guī)范現(xiàn)金管理，做好日常核算
1,、我將根據(jù)新的制度與準則結合實際情況，進行業(yè)務核算,，做好財務工作。
2,、我在做好本職工作的同時,，要積極處理好與其他部門同事的協(xié)調關系,。
3、做好正常出納核算工作,。我會按照財務制度，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務,，努力開源結流,，使有限的經費發(fā)揮真正的作用,，為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算,。及時進行記帳，編制出納日報明細表,，匯總表,，月初前報交總經理留存,，嚴格支票領用手續(xù)，按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票,。
4、我會按崗位責任制堅持原則,，秉公辦事，做出表率。
5,、完成領導臨時交辦的其他工作
三、按照工作措施,，使公司財務管理科學化，核算規(guī)范化,，費用控制全理化,，強化監(jiān)督度,，細化工作，切實體現(xiàn)財務管理的作用,。使得財務運作趨于更合理化、健康化,，更能符合公司發(fā)展的步伐,。
總之在新的一年里,，我會繼續(xù)加強自身學習，提高自身業(yè)務操作能力,，充分發(fā)揮財務的職能作用，積極完成全年的各項工作計劃,，以最大限度地報務于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻,。
會計年度工作計劃篇十二
一、20xx年的全面財務預算,。也就是要把20xx年全年的客流量,、銷售收入、各項成本,、費用,、利潤總額等全部做一個初步的預算,，并對20xx年全年的各類資產購置,、材料采購(分具體的品種明細)進行初步預算。這樣,，在年初就可以預知20xx年全年的大致經營情況。
規(guī)定完成日期：12月20日前,。(附：預算表格份)
二、20xx年全年的資金計劃,。在全年預算的基礎上，對20xx年全年的資金收支情況進行預測,，做出20xx年的資金計劃，為20xx年總體的資金調度和安排提供參考依據(jù),。
規(guī)定完成日期：12月20日前,。(附：資金計劃表格份)
注：公司目前暫時不考慮現(xiàn)金流量的問題,。
三、對所有的資產進行全面盤點,。要求財務部組織對公司全部資產進行年終全面盤點，并與20xx年的年終全面盤點進行比較分析,，找出資產增減的原因,。
規(guī)定完成日期：20xx年1月5日前,。
四、對20xx年全年的經營情況做進行全面的總結分析,。
1.對公司20xx年全年的經營情況進行總結：包括收入、客流,、成本,、費用、利潤,、資金實際收支、資產和負債的增減變動等;(附表格份)
2.與20xx年全年的經營情況做對比分析總結;(附表格份)
3.對20xx年的任務指標完成情況進行分析總結,。(附表格份)
規(guī)定完成日期：20xx年1月15日前,。
五、做全年的工作總結報告,。要求所有從事財務工作的人員,，從經理到庫管員都要做一個全年的工作總結,。
規(guī)定完成日期：20xx年1月15日前。
六,、年終評優(yōu)。對財務系統(tǒng)的每個崗位都評選出一個先進來,，具體評選辦法另發(fā),。
七,、召開年終工作總結表彰大會。計劃在春節(jié)前,，在全公司召開一個所有財務人員都參加的“年終財務工作總結大會”，并現(xiàn)場對評選出來的先進進行表彰,。
會計年度工作計劃篇十三
（一）認真遵守國家財務政策,、法規(guī),、制度。
（二）按記帳規(guī)則結算,、記帳，做到數(shù)字準確,、上報及時,。
（三）負責外調材料的劃價及積壓物資的調整,。
（四）接受各單位材料計劃要有記錄,，要整理存檔，匯總各項材料的需用量要注明需用時間,，建立需用量臺帳。要掌握資源及平衡情況,，及時提報缺口材料計劃的申請計劃表,，并提供和注明各項技術要求,。整個工程的材料計劃要求一個星期內，零星及增補,、變更材料要在兩天內做好以上工作，并立即向科長書面匯報有關情況,。
（五）填寫到貨物資的驗收單,，要詳細檢查合同號,、名稱、規(guī)格,、型號、數(shù)量,、單價,、總價是否相符,。里程表,、磅碼單、檢尺單,、合格證、質量證明書,、托運單,、保險單,、收貨條等憑據(jù)是否齊全，并與庫房聯(lián)系核對驗收情況,，有問題拒付款，同時馬上與供貨方聯(lián)系解決,，貨物未到，不能付款,。只有各項指標驗收全部合格后,，方能填制驗收單據(jù),，報帳付款。
（六）根據(jù)工程項目的材料計劃,，按工程進度，限額開單發(fā)料,。若需要計劃變更、代用要經技術部門及工程主管人員簽字認可,。除基建工程項目領料外，其他不論生產,、維修，單位和個人調撥材料,，都必須經科長審批簽字?；▋炔款I料，需經處長簽字,。
（七）每月26日至次月3日,，將庫房報來的驗收單,、領料單,、調撥單等單據(jù)輸入到計算機中，并統(tǒng)計材料收入,、消費及庫存情況報表，上報學校財務,。各項統(tǒng)計報表要在每月3日前報出，數(shù)字要準確,，時間要及時，統(tǒng)計報表要留底存檔,。每月10前,，將上月財務報表及時報到學校財務科及供應科長,。
（八）使用計算機建立各項單項工程材料消耗臺帳及庫存動態(tài)表，單項工程竣工后,，要及時統(tǒng)計、打印出該項工程的材料消耗情況表,，報預算科。庫存動態(tài)表每月5日前報給供應科長,、庫房。
（九）完成處,、科領導交辦的其他臨時性工作。
會計年度工作計劃篇十四
1,、進一步鞏固會計核算改革工作
搞好會計核算是做好學校財務工作的基礎,因此,必須在鞏固會計核算改革的基礎上,進一步規(guī)范會計基礎工作,提高會計核算的水平。
2、完善財務制度建設
我們將在xx年制度建設的基礎上,，進一步制定和完善一些校內財務規(guī)章制度，諸如：《清華大學非貿易非經營性外匯財務管理辦法》,、《清華大學二級核算單位會計工作制度》等，使會計工作有一個更加完善的制度環(huán)境,。
3、進一步加強財務系統(tǒng)信息化建設
我們將進一步開發(fā)財務專網(wǎng)在財務管理和會計核算中的作用;進一步加強財務處網(wǎng)頁建設,，做好財務信息的日常發(fā)布工作，方便教師查詢,，提高辦公效率;完善內部報表制度，開發(fā)財務分析系統(tǒng),，為決策提供科學依據(jù)。
4,、配合后勤部門做好社會化改革工作
從財務角度認真總結xx年后勤改革的經驗,，修訂和完善后勤單位的經濟管理辦法,，使其在自我發(fā)展的軌道上實現(xiàn)良性循環(huán);設立后勤專管員了解后勤財務狀況，幫助主管校長進行后勤理財;擴大后勤改革的范圍,，制定飲食服務中心、接待服務中心等部門的管理辦法,，配合后勤部門把后勤改革推向深入。
5,、加強會計人員的業(yè)務培訓,提高會計人員的整體核算水平
xx年將定期對會計核算和使用天財財務軟件過程出現(xiàn)的問題對會計人員進行業(yè)務培訓。結合xx年的決算和總復核中發(fā)現(xiàn)的問題,，有針對地對一些重點科目進行講解。
6、拓寬,、完善天財軟件在管理上的應用
xx年將重點開發(fā)為各系財務負責人和系會計人員使用的財務報表分析系統(tǒng)以及開發(fā)離任審計的財務指標評價系統(tǒng)。
7,、管好、用好各種專項經費
做好"211"工程的驗收檢查及財務文件的歸檔以及財務數(shù)據(jù)和財務統(tǒng)計分析工作,。掌握"985"經費的使用計劃(規(guī)劃),加強平日管理、檢查,、分析和控制工作。
8,、清理會計檔案庫,開發(fā)票據(jù)管理軟件
對所有的會計檔案進行整理、清查和分類,開發(fā)票據(jù)管理軟件,加強票據(jù)的管理和監(jiān)督,。
9、完成助學金一級核算工作
在工資實現(xiàn)一級核算之后,，完成助學金一級核算的動員、說服,、組織、協(xié)調以及數(shù)據(jù)的采集,、核算、崗位責任方面的工作,實現(xiàn)助學金的銀行代發(fā),從而提高助學金管理的運行效率,。
10、加強平安互助基金,、住房公積金的管理及核算工作
進一步加強平安互助基金的管理,落實財務處、校醫(yī)院和工會三方面的責任,建立科學,、現(xiàn)代化的平安互助基金管理體系。
11,、拓寬結算中心業(yè)務,實現(xiàn)金融創(chuàng)新
恢復結算中心對公(主要指后勤資金)部分核算業(yè)務;配合校園卡工程,研究落實校園卡"小錢包"結算功能方案;研究資金增值方案及方式;參與全國結算中心工作的研究;在總結20xx年學生學費收取工作的基礎上,進一步做好20xx年的收費工作,。
會計年度工作計劃篇十五
年財務科在院領導的直接領導和其他相關部門,、相關 人員的幫助、指導,、協(xié)調下，在會計核算,、會計監(jiān)督、會計報告,、 內外聯(lián)系等多方面取得了階段性的工作成績， 受到院領導和上級 有關部門領導的肯定,。但也存在一些不足之處，現(xiàn)結合 xx年 財務工作,，擬定 年財務科工作計劃如下：
第一、在條件允許的情況下,，增強院財務計劃執(zhí)行情況的控制分析力量，進一步加強院的財務,、會計核算工作，將院的財務基礎工作進一步做實,。
第二,、增強財務計劃的管理，加強計劃執(zhí)行情況的分析與控制,，加強財務事先參與決策工作,，從源頭做好財務管理工作,，為領導決策提供可靠的決策信息。
第三,、進一步加強財務日常監(jiān)督工作，從全院的每筆收支入手,，進一步嚴格執(zhí)行國家相關的財經政策,，保證院財務工作的真實、完整,，維護我院的整體利益。
第四,、進一步加強與銀行及其他相關單位的溝通、交往,，在院領導的直接領導和關心、 幫助下,， 力爭開辟新的資金來源渠道， 保證我院資金需要,。
第五、進一步加強與財政,、物價等相關主管部門的溝通、聯(lián)系,，為院爭取更多的優(yōu)惠政策，為院的發(fā)展爭取更多的資金,，力爭我院利益最大化。
第六,、堅持“財務收支兩條線” ，力爭做到財務票據(jù)計算機管理,，從源頭加強收入的管理,，進一步加強財務支出的審核工作并嚴格執(zhí)行年度財務收支計劃。按以收定支,，先收后支，收支略有節(jié)余的原則控制,、使用好有限的資金，使院的每一分資金都發(fā)揮最大的財務效益,。
第七、進一步加強院內部門間的溝通,、協(xié)調工作，嚴格按部門職責做好本部門的工作,，發(fā)揮財務部門應有的作用，為領導分憂,、解難。
第八,、加強學習，提高財務人員素質,，做好勤儉節(jié)約、增收節(jié)支的宣傳,，進一步加強各部門人員既當家又理財?shù)呢攧找庾R， 推動院整體財務工作再上新臺階,。
第九、做好日常的會計核算,、會計監(jiān)督,、會計報告和其他相關財務管理信息的核算工作，努力做到不出差錯,。做好與財政,、物價等有關部門的聯(lián)系,、溝通工作。
第十,、進一步處理好醫(yī)院歷史遺留的財務事項，完成好領導 交辦的其他相關工作,。
會計年度工作計劃篇十六
20xx年是公司發(fā)展中的關鍵一年，集團公司成立后,，一切都以嶄新的面貌呈現(xiàn)。站在新的起點,，財務部將一如既往地圍繞公司的總體經營思路和發(fā)展規(guī)劃, 認真貫徹執(zhí)行公司財務預算，以加強財務核算,、提高會計素質為主要工作內容，以精細化核算,、數(shù)量化考核為工作方法，以利潤最大化為目標,，以資產經營責任為主線,，全面推行制度化,、標準化、程序化,、信息化的財務管理模式，加強成本核算,，實行全員,、全過程的財務管理策略,，從嚴管理,積極為公司領導經營決策當好參謀，為完成公司經營目標作出應有的努力?，F(xiàn)就目前情況,，提出以下初步構想：
1,、財經整頓貫徹一個“實”字
按照國家局《五條紀律》要求,，針對20xx年財經秩序專項整頓自查出來的薄弱環(huán)節(jié)，如扎賬時間不規(guī)范,、原始憑證不合法、資產管理不科學,、財務收支不合規(guī)、核算不實,、手續(xù)不全等問題，積極進行整改和自查自糾,，進一步深化會計基礎，完善財務管理體制,。明年的重點要放在區(qū)局和基層網(wǎng)點，要規(guī)范會計核算,、原始記錄、財產清查的操作,、傳遞,、交接手續(xù),，落實資金,、商品、資產的管理責任,，強化內部控制，使管錢管賬管物嚴格分工，相互核對,，相互監(jiān)督,，防止經營活動中的失誤差錯，保障各財務環(huán)節(jié)安全運轉,，全面推動財務管理規(guī)范運作，通過專項整頓建立起規(guī)范,、守法、誠信的財經秩序,，確保在明年二至五月的省局復查和五月以后的國家局重點檢查中全面過關。
2,、財務集中實現(xiàn)一個“流”字
全省“集中財務、資金中心,、電子商務”三位一體的信
息管理系統(tǒng)應用軟件已由省局項目組完成，明年一季度將正式運行,。該系統(tǒng)將統(tǒng)一會計科目與科目級次，統(tǒng)一固定資產折舊年限,、方法，統(tǒng)一存貨分類與單據(jù)格式,，實現(xiàn)省局對分、縣公司會計業(yè)務的跨單位審核,、聯(lián)查，直接進行預算表單的審批,，為適應省局新管理方法的要求，我們將對目前的核算流程進行重組,，資金每日上劃，費用按預算按月核拔,，與省局,、網(wǎng)點上下聯(lián)網(wǎng)，會計報賬一天一報,，財務、資金數(shù)據(jù)及時上傳,，讓資金流、商品流,、信息流實現(xiàn)數(shù)據(jù)共亨，建立“集中財務,、分級控制、全面預算,、責任會計”的財務管理體系,。
3,、資金管理突出一個“零”字
一是零資金運營，零運營資金并非真的零資金,，而是用盡可能少的流動資金推動企業(yè)的生產經營運作。明年由于省局要搞全省資金中心,，企業(yè)資金帳戶開在省行,，貨款按合同合同執(zhí)行劃帳，留在企業(yè)周轉的錢將非常少,，我們將盡量利用各種應付款、應交款,、預收款、未交稅金,、未交利潤等負債資金進行負債經營,，實現(xiàn)零資金成本,。
二是零庫存管理,，對各單位實行庫存定額，超定額的單位將按超出比例扣減其經營得分,，反之則增加得分,讓庫存定額與工資掛鉤，促進各單位勤進快銷,，加速資金周轉,。
一、理順工作思路,，做好財務基礎工作。
1,、搭建集團公司財務組織構架，明確崗位及職責,。
崗位職責：
財務部長：對公司的財務管理負全面責任，擬定籌資,，投資方案，編制財務預算,。
會計主管：記錄經濟業(yè)務，組織會計核算;登記帳簿;對帳,，結帳;編制財務報表。
出納：負責現(xiàn)金收訖,，登記日記帳等。
庫管員：管理財產物資,，及時提供購銷存情況。
2、健全和完善財務制度,。
在原有財務制度的基礎上，根據(jù)集團公司財務核算的新要求,，進一步健全和完善財務管理制度，嚴格財務人員核算管理,，制定完善內部財務規(guī)章制度，使會計工作有一個更加規(guī)范,、完善的制度環(huán)境。
3,、規(guī)范建立財務檔案，提高檔案管理質量,。
收集整理好以前財務檔案,，進行合理分類,，整齊化一，歸檔存查,，確保會計核算資料的完整性、嚴密性,，以便核查方便,。
二,、加強財務人員培訓，提高財務人員素質,。
目前,，財務部半數(shù)人員為新進人員,，必須規(guī)范人員管理，穩(wěn)定財務隊伍,。以強化財務人員教育培養(yǎng)為基礎,，全面提高財務部人員整體素質,，扎扎實實的把全公司的財務工作推上一個新臺階。主要從下幾方面入手：
1,、穩(wěn)定增強財務隊伍,。對現(xiàn)有財務從業(yè)人員進行業(yè)務考核,，堅持“試用”觀念，堅持選拔引納優(yōu)秀的會計人員加入財務隊伍,，實行優(yōu)勝劣汰，增強公司財務隊伍的實力,，為全公司的經營穩(wěn)定打牢基礎,。
2、加強理論培訓,，增強財務的宏觀經濟管理意識。使財務人員從僅僅應付日常業(yè)務的工作狀態(tài)得到改變,，充分認識財務工作的連續(xù)性、復雜性,，培養(yǎng)超前意識,。
3,、加強企業(yè)經營財務分析培訓。以推行全面預算管理為目標,，培養(yǎng)會計從業(yè)人員企業(yè)經營管理的事前預測、事中分析和基礎財務分析工作,。
4,、加強會計實務培訓,。加強會計人員的業(yè)務培訓, 注重工作效率,，提高會計人員的整體核算水平,。
三、開展會計信息化建設,，盡快實現(xiàn)會計電算化,。
利用好電腦系統(tǒng),，開展網(wǎng)上數(shù)據(jù)報送，歸集和整理會計數(shù)據(jù),，增強會計數(shù)據(jù)傳遞的時效性和準確性。有條件時,，首先實現(xiàn)電算化與手工記賬同時進行,，逐步實現(xiàn)計算機替代手工計賬的財務管理模式,，解決會計手工核算中的計賬不規(guī)范和大量重復勞動極易產生的錯記、漏計,、錯算等錯誤。大量的信息可以準確,、及時的記錄,、匯總,、分析、傳送,，從而使得這些信息快速地轉變?yōu)槟軌蝾A測前景的數(shù)據(jù)，提高會計核算的質量,，使公司會計核算工作更加正規(guī)化,、科學化,，現(xiàn)代化,。
總之,，財務部將嚴格遵守財經法律,、法規(guī)和國家統(tǒng)一會計制度，遵守職業(yè)道德,，樹立良好的職業(yè)品質，嚴謹工作作風,，嚴守工作紀律，堅持原則,，秉公辦事，當好家理好財,，努力提高工作效率和工作質量,。全面,、細致、及時地為公司及相關部門提供翔實信息,，為領導決策提供可靠依據(jù),，當好領導的參謀。積極為公司發(fā)展獻計獻策,。
四、充分發(fā)揮財務管理職能,，做好財務本職工作。
1,、按財務預算科學合理安排調度資金，充分發(fā)揮資金利用效率,。積極提供全面,、準確的經濟分析和建議,，為公司領導決策當好參謀，
2,、積極爭取政策支持。積極利用行業(yè)政策,，想辦法、找路子,，爭取銀行等相關部門優(yōu)惠政策，為公司謀取最大經濟利益,。
3、深入研究稅收政策,，合理避稅增效益。新的一年里,，引導財務人員加強稅收政策法規(guī)的研究和學習，加強與稅務部門各項工作的聯(lián)系和協(xié)調,，通過合理避稅為公司增加效益。
4,、搞好成本核算，合理調度資金完成年度預算,。適應新形勢，進一步加強流動資金分析和管理,，為公司謀求最大利益,。
5,、搞好固定資產管理。凡是資產都應該為企業(yè)帶來效益,。加強閑置資產,、報廢資產處置工作,，努力提高資產利潤率,。
會計年度工作計劃篇十七
第一,、參加財務人員繼續(xù)教育
每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續(xù)教育,，但是xx年11月底，繼續(xù)教育教材全變,，由于國家財務部最新發(fā)布公告：09年財務上將有大的變動，實行《新會計準則》《新科目》《新規(guī)范制度》,，可以說財務部09年的工作將一切圍繞這次改革展開工作，由唯重要的是這次改革對企業(yè)財務人員提出了更高的要求,。首先參加財務人員繼續(xù)教育，了解新準則體系框架,，把握和領會新準則內容，要點,、和精髓。全面按新準則的規(guī)范要求,，熟練地運用新準則等,，進行帳務處理和財務相關報表,、表格的編制,。參加繼續(xù)教育后，匯報學習情況報告,。
第二、加強規(guī)范現(xiàn)金治理,，做好日常核算
1、根據(jù)新的制度與準則結合實際情況,，進行業(yè)務核算,，做好財務工作。
2,、做好本職工作的同時，處理好同其他部門的協(xié)調關系.
3,、做好正常出納核算工作,。按照財務制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結算業(yè)務，努力開源結流,，使有限的經費發(fā)揮真正的作用，為公司提供財力上的保證,。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,，編制出納日報明細表，匯總表,，月初前報交總經理留存，嚴格支票領用手續(xù),，按規(guī)
定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉帳支票。
4,、財務人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事,，做出表率。
5,、完成領導臨時交辦的其他工作。
第三,、個人見意措施要求
財務治理科學化,，核算規(guī)范化,，費用控制全理化，強化監(jiān)督度,，細化工作，切實體現(xiàn)財務治理的作用,。使得財務運作趨于更合理化、健康化,，更能符合公司發(fā)展的步伐?？傊谛碌囊荒昀?，我會借改革契機,，繼續(xù)加大現(xiàn)金治理力度，提高自身業(yè)務操作能力,，充分發(fā)揮財務的職能作用，積極完成全年的各項工作計劃,，以限度地報務于公司,。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻,。
20xx年,，我的個人工作計劃已詳細分明,。我深知，想把財務工作做好不是件容易的事,，但若把財務人員合理安排，共同努力,，定將我司的財務工作推向一個更高臺階,。
會計年度工作計劃篇十八
財務部作為公司的核心部門之一,，肩負著對成本計劃控制，各部門的費用支出,，在領導的監(jiān)督下財務部工作人員應合理的調節(jié)各項費用支出,，使財務工作在規(guī)范化，制度化的良好環(huán)境中更好的發(fā)揮作用,，從而謀取利潤最大化。
一,、加強規(guī)范管理，做好日常核算工作
1.作為非盈利部門,，合理控制成本,，有效發(fā)揮企業(yè)內部監(jiān)督職能是財務部門工作的重中之重,，為此，財務部要根據(jù)領導的旨意,，加強了各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計的真實性，給公司今后的發(fā)展提供了可靠的依據(jù),。 進一步加強會計核算工作，完善財務制度建設,。
2.制度屬于企業(yè)的硬性管理,任何企業(yè)都有嚴格的規(guī)章制度 財務部必須制定了各崗位工作職責分工,明確了各崗位工作職責和權限,。(備有附件，已交人事部)
3.在應收賬款上財務部起到了一個有效地監(jiān)督作用,，在實際工作中做到每周出具應收賬款報表，加大應收賬款的管理,，提高資金的運行質量,。做好財務檔案管理,。
4.各項收支做到賬賬相符，賬實相符,，做到了出有憑，入有據(jù),，在實際工作中報銷金額與票據(jù)相符，做好重要空白憑證訂購，保管,，等管理工作，起到財務部門的一個監(jiān)督作用,。
5.嚴格遵守財務會計制度和稅收法則，認真履行職責,，順利完成并通過各種年審工作。
二.財務部工作計劃,。
1.為全面響應公司五年發(fā)展規(guī)劃,，做好搞好固定資產預算治理工作,，進一步做好費用預算指導與預算治理，認真做好預算的分析.分解和落實工作.讓預算真正發(fā)揮應有的作用,。
2.加強各項費用的控制，采取集中控制與分散控制的原則,，集中控制是在分管領導的領導下，指導財務部門統(tǒng)一控制,，統(tǒng)一核算，分散控制是有各個部門根據(jù)本部門職責分工,，對應付的成本費用進行控制，采取行政負責,，部門監(jiān)督的原則，控制好業(yè)務招待費用的使用,。
3.搞好固定資產,，流動資產(庫存資產)的管理,，(每月應對庫存產品進行盤點，賬卡物必須做到統(tǒng)一標識,，)凡是資產都應該為企業(yè)帶來效益,，提高資產利潤率。
4.對于各項費用的開支(汽油費,，運輸費,，差旅費等)實行預算管理,，總額控制,，分層量化,，責權明晰,。
5.遵照領導旨意,，20xx年各項財務數(shù)據(jù)采集完成，已上報總經理,。
6.固定資產盤點在進行中,，存貨盤點將在月底進行，31日結束,。
作為財務部的責任人深入研究稅收政策，合理避稅增收益,，加強與稅務部門各項工作的聯(lián)系和協(xié)調,，通過合理避稅為公司增加收益發(fā)揚團隊精神，公司利益不是個人行為,，一個人能力畢竟有限，提到整體素質,，充分發(fā)揮財務管理在企業(yè)管理中的核心作用，為企業(yè)發(fā)展壯大做出更新的貢獻!
