在職場中,一份明確,、規(guī)范的員工聘用合同對于維護雙方權益至關重要,。為了幫助企業(yè)和員工雙方更好地制定合同,我們整理了五篇員工聘用合同通用模板,。這些模板涵蓋了勞動合同的基本要素,,包括工作內(nèi)容、合同期限,、勞動報酬,、工作時間、社會保險和福利待遇等關鍵條款,,旨在為企業(yè)和員工提供一個公平,、合法的合同范本。以下是員工聘用合同的通用模板,,感興趣的小伙伴們可以來看一看,,以便在制定合同時有所參考,。
員工聘用合同模板 篇1
甲方:
乙方:
甲方聘用乙方為正式員工,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,,彼此同意約定下述條款以共同遵守,。
一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關人事管理制度辦理之,。
二,、乙方這職務或工種為___。
三,、乙方受聘于甲方期間,,應根據(jù)甲方工作安排,在下述工作場所履行職責:
(一)甲方公司總部,;
(二)甲方在全資公司或參股的合資公司,;
(三)甲方在內(nèi)地省份機構及境外機構;
(四)應出差服務之場所,。
四,、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種,,并視乙方能力及甲方需要進行分派,。
五、乙方之正常工作時間每日為7小時,,每周五個半工作日,,其工作、休息,、休假等,,依員工手冊辦理之。
六,、甲方根據(jù)工作需要,,要求乙方加班時,除不可抗拒之事外,,乙方應予配合,,有關加班事宜,依員工手冊辦理之,。
七,、甲方按國安規(guī)定實行社會保險制度,并為乙方投保,。
八,、甲方按國家規(guī)定實行勞動保健制度,乙方可以享受有關勞保待遇,。
九,、乙方之工作報酬:
(一)甲方應按月支付乙方報酬,,乙方的工資待遇定為等,并可享受公司規(guī)定的津貼福利和獎勵,。
(二)甲方得參考下列事項調(diào)整乙方職等:
1,、乙方每月工作考核記錄;
2,、乙方工作職務(或工種)變換情況,;
3、甲方盈利狀況,;
4、勞力市場供需狀況及社會經(jīng)濟發(fā)展一般水平,。
十,、乙方每月工資由甲方于次月5日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日,,甲方得提前或推后1日或數(shù)日發(fā)放,。
十一、甲方因業(yè)務萎縮時有權終止本合同,,并提前1個月通知乙方,,合同終止時,甲方增發(fā)乙方1個月的工資,,且乙方不必補償培訓費,。
十二、乙方主動提出解除本合同時,,須提前1個月通知甲方,,調(diào)離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續(xù),,且甲方不予增發(fā)1個月工資,。
十三、乙方聲明:乙方在簽署本合同時,,業(yè)已獲得員工手冊,,并知悉全文,愿意遵守各項規(guī)定,。
十四,、本合同一式兩份,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,,經(jīng)雙方簽章后于___年___月___日起生效。
十五,、本合同為長期合同,,甲,、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續(xù)有效,。
十六,、甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),,同意以勞動局為第一審理機關,。
訂立合同書人
甲方:簽約代表人:
(簽字)職稱:
乙方(姓名):
(簽字)身份證號碼:戶口所在地地址:聯(lián)絡方式:
日期:
員工聘用合同模板 篇2
甲方:法定代表人:地址:
乙方:身份證號碼:地址:
根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用方法,甲方招乙方為試用員工,,雙方在平等自愿的基礎上,,經(jīng)協(xié)商一致鑒定本試用合同,共同遵守本協(xié)議條款,。
一,、試用合同期限
試用期為____個月,自____年___月___日至____年___月___日止,。
二,、根據(jù)甲方的安排,乙方在工作崗位,。
三,、甲方聘用乙方的試用期為一月,月薪為600元,,試用期滿后,,并經(jīng)考核合格工資為850底薪+50元全勤+1%工資提成,雙方根據(jù)平等協(xié)商原則,,簽訂勞動合同,。成任務值根據(jù)季節(jié)調(diào)整,
四、甲方的基本權利及義務
1,、甲方的權利
1)有權要求乙方遵守國家法律和店內(nèi)各項規(guī)章制度;員工聘用合同2)在試用期間,,乙方如嚴重違反勞動紀律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權終止合同,。
乙方的行為給甲方造成損失,,有乙方賠償,情節(jié)嚴重的追究其法律責任;
3)試用期間,,乙方由于個人原因發(fā)生的疾病及意外事故,,由乙方負責;
2、甲方的義務
1)為乙方提供必要的工作條件;
2)負責對乙方進行職業(yè)道德,、業(yè)務技能及店內(nèi)規(guī)章制度的教育和培訓;
五,、乙方的基本權利及義務
1、乙方的權利
1)享有國家法律法規(guī)賦予的一切公民權利;
2)享有店內(nèi)規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權利;
3)試用期間如變更單位,須提前一個月通知甲方,,雙方協(xié)商終止合同,。
2、乙方的義務
1)遵守國家法律法規(guī),、當?shù)卣?guī)定的公民義務;
2)遵守店內(nèi)各項規(guī)章制度,、員工手冊、行為規(guī)范的義務;
3)維護店內(nèi)的聲譽,、利益的義務,。
六、甲方的其他權利及義務
1,、試用期間,,乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權提前解除本合同;
2,、乙方有突出表現(xiàn),,甲方可提前結束試用,與乙方簽訂正式勞動合同;
七,、乙方的其他權利及義務
1,、試用期滿,,乙方有權決定是否簽訂正式勞動合同;
2,、具有參與店內(nèi)民主管理、提出合理化建議的權利;
3,、反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視,。
八、本合同如有未盡事宜,,雙方本著友好協(xié)商處理,。
九、本合同一式兩份,,甲,、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,,經(jīng)甲乙雙方簽章生效,。
甲方:(蓋章)乙方:(蓋章)
法定代表人:簽字:
簽約日期:____年___月___日
簽約地點
員工聘用合同模板 篇3
甲方:
乙方:
甲方聘用乙方為正式員工,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,,彼此同意約定下述條款以共同遵守,。
第一條乙方的考勤與管理悉按甲方有關人事管理制度辦理。
第二條乙方的職務或工種為:
第三條乙方受聘于甲方期間,,應根據(jù)甲方工作安排,,在下述工作場所履行職責
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;
(三)甲方在內(nèi)地省份機構及境外機構,;
(四)應出差服務的場所,。
第四條乙方的工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種,,并視乙方能力及甲方需要進行分派,。
第五條乙方的正常工作時間每日為7小時,每周5個半工作日,,其工作,、休息、休假等,,依員工手冊辦理,。
第六條甲方根據(jù)工作需要,要求乙方加班時,,除不可抗拒的事由外,,乙方應予配合,有關加班事宜,,依員工手冊辦理,。
第七條甲方按國家規(guī)定實行社會保險制度,并為乙方投保,。
第八條甲方按國家規(guī)定實行勞動保健制度,,乙方可以享受有關勞保待遇。
第九條乙方的工作報酬:
(一)甲方應按月支付乙方報酬,,乙方的工資待遇定為等,,并可享受公司規(guī)定的津貼福利和獎勵。
(二)甲方可參考下列事項調(diào)整乙方職等
1,、乙方每月工作考核記錄,;
2、乙方工作職務(或工種)變換情況,;
3,、勞務市場供需狀況及社會經(jīng)濟發(fā)展一般水平。
第十條乙方每月工資由甲方于次月5日發(fā)放,。若工資發(fā)放日適逢周日或假日,,甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。
第十一條甲方因業(yè)務萎縮時有權終止本合同,,并提前一個月通知乙方,,合同終止時,甲方增發(fā)乙方一個月的工資,,且乙方不必補償培訓費,。
第十二條乙方主動提出解除本合同時,須提前一個月通知甲方,調(diào)離時,,乙方須按員工手冊辦理有關手續(xù),,且甲方不予增發(fā)一個月工資。
第十三條乙方聲明:乙方在簽署本合同時,,業(yè)已獲得員工手冊,,并知悉全文,愿意遵守各項規(guī)定,。
第十四條本合同一式兩份,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,,經(jīng)雙方簽章后于年月日起生效,。
第十五條本合同為長期合同,甲,、乙雙方若不特別聲明,,本合同保持持續(xù)有效。
第十六條甲,、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),,同意以勞動局為第一審理機關。
訂立合同書人
甲方:
簽約代表人:(簽字)職稱:
乙方(姓名):(簽字)
身份證號碼:
戶口所在地地址:
聯(lián)絡方式:
員工聘用合同模板 篇4
甲方:
乙方:
為了加快 精神文明建設,, 建立清潔衛(wèi)生的長效機制,,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,,達成如下條款,,按照自愿,、平等一致的原則簽訂本聘用合同,,共同信守。
一,、合同期限:本合同自 年 月 日起至 年 月 日止,,為期一年。
本合同期限屆滿,,乙方要求續(xù)訂合同,,須提前一個月提出申請,并提供身體健康證明,,經(jīng)甲方同意,,可續(xù)訂合同手續(xù)。
二,、乙方工作任務
1,、能嚴格遵守鎮(zhèn)政府各項規(guī)章制度,服從安排,聽從調(diào)度,。
2,、乙方每天打掃環(huán)境衛(wèi)生兩次(上午6.00—9.00點,下午4.00—5.00點),,垃圾保證全部進入垃圾池或箱,。乙方要確保街道24小時干凈,雨雪天氣要照常清潔保潔,,保持全天候在區(qū)域上崗值勤,。
3、人行道和車行道打掃干凈,,無垃圾,,人行道上的樹木和綠化帶要經(jīng)常打掃,保持良好的環(huán)境,。
4,、乙方要遵守交通法規(guī),注意安全生產(chǎn),,工作中發(fā)生大小意外事故,,由乙方自行承擔和處理,甲方概不負責
5,、清掃街道范圍:
三,、勞動條件:勞動工具由乙方自行負責。
四,、勞動紀律: 乙方應服從 鎮(zhèn)政府管理,,嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度,保證完成任務,,特殊情況次日不能上班必須向行政執(zhí)法中隊請假,,甲方對乙方工作出現(xiàn)差錯造成嚴重后果的,將扣發(fā)當月基本工資并提前解除協(xié)議,。(其中乙方因身體不適,,不適應本崗位工作的,甲方將提前解除協(xié)議),。
五,、鎮(zhèn)執(zhí)法大隊負責對乙方考核,如被發(fā)出一次整改通知書未及時整改的扣責任人50元工資,,如全年出現(xiàn)3次被責令要求整改或被市,、縣重點曝光的,予以辭退,。年度內(nèi)如未被責令要求整改和被市,、縣重點曝光的,、且工作成績優(yōu)秀的保潔員,年終鎮(zhèn)將給予 元獎勵,。
六,、其他事項:
1、本合同未盡事宜,,按照國家和省有關規(guī)定執(zhí)行,,在合同期間,如本合同條款與國家和省有關規(guī)定不符的,,按新規(guī)定執(zhí)行,。
2、本合同應妥善保管,,它是建立勞動關系,,處理人事爭議的依據(jù)。
七,、合同一式三份,。甲、乙雙方各執(zhí)一份,,財政所一份,。
甲方:(蓋章)
乙方:(蓋章)
年 月 日
員工聘用合同模板 篇5
甲方(用人單位)名稱:_____________
地址:_____________
法定代表人(主要負責人):____________
乙方(勞動者)姓名:________
性別:________
年齡:________
身份證號碼:________
現(xiàn)在住址:________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國私營企業(yè)暫行條例》及有關勞動法規(guī),甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同,。
第一條合同期限
本合同期從___年___月___日起至___年___月___日止,共___年,。其中試用期從___年___月___日起至___年___月___日止,,共___個月。
第二條生產(chǎn)(工作)任務
甲方安排乙方從事_________工作,。
乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要,,在______,承擔任務,,擔任______工種,。
乙方應達到的數(shù)量,、質(zhì)量指標:_________,。
第三條勞動(工作)條件
為保證乙方完成合同要求的生產(chǎn)(工作)任務,保障乙方的安全和健康,,甲方應根據(jù)國家有關生產(chǎn)安全,、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定,,為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件,。具體內(nèi)容如下:_________,。
第四條勞動紀律
1、甲方應根據(jù)國家有關規(guī)定制定各項規(guī)章制度,。具體內(nèi)容如下:_________,。
2、乙方應嚴格遵守勞動紀律和規(guī)章制度,,服從甲方管理,,積極完成所從事的工作。
第五條工作時間和勞動報酬
1,、甲方應實行每日不超過8小時,、每周工作時間不超過40小時的工作制,因生產(chǎn)需要確需延長工作時間時,,須經(jīng)乙方本人同意,,并發(fā)給乙方加班工資。日加班不得超過3小時,,每月加班不得超過36小時,。乙方如為孕期、哺乳期女工,,甲方不得安排其加班加點,。
2、甲方依照國家法律和有關政策規(guī)定,,同乙方協(xié)商確定的具體工資標準和工資方式以及獎金,、津貼、補貼如下:_________,。
3,、甲方應當每月按期給乙方發(fā)放工資。超過當月規(guī)定發(fā)薪日期的,,從第六日起每天按拖欠乙方本人工資額的___%,,賠償乙方損失。
4,、甲方應當根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展,,逐步提高乙方的工資水平。
第六條保險和福利待遇
1,、甲方按乙方工資總額的___%,,乙方按不超過本人工資的___%,按月向當?shù)貏趧有姓块T所屬的社會保險事業(yè)管理機構繳納退休養(yǎng)老金,。
2,、因第七條第2款第(2)項和第3款規(guī)定而解除勞動合同的,甲方應按乙方工作每滿1年(滿半年不滿1年的按1年計算)發(fā)給乙方1個月標準工資的生活補助費,。同時,,如合同期未滿,,甲方應發(fā)給乙方合同期內(nèi)的失業(yè)補償費,標準為:距合同期滿,,每相差1年發(fā)給相當于乙方標準工資1個月的補償費,,生活補助費、補償費分別合計不超過12個月乙方標準工資,。
3,、甲方參照(國營企業(yè)職工待業(yè)保險暫行規(guī)定)向待業(yè)保險機構繳納待業(yè)保險基金,乙方待業(yè)期間可享受待業(yè)保險待遇,。
4,、乙方因工負傷或患職業(yè)病,治療期間工資照發(fā),,所需醫(yī)療費用由甲方支付,。醫(yī)療終結,經(jīng)市(縣)勞動鑒定委員會鑒定,,確認為殘廢的,,由甲方發(fā)給殘廢金。乙方因工殘廢或患職業(yè)病死亡,,由甲方發(fā)給喪葬費和供養(yǎng)直系親屬撫恤費,。殘廢金、喪葬費和供養(yǎng)直系親屬撫恤費的標準,,按照有關規(guī)定執(zhí)行,。
5、乙方患病或非因工負傷,,甲方應按其工作時間長短給予3至6個月的醫(yī)療期,。在醫(yī)療期間發(fā)給不低于本人原工資60%的病假工資。
6,、乙方為女職工,,其孕期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動保護規(guī)定》及有關規(guī)定執(zhí)行,。
7,、按照國家法律、法規(guī)規(guī)定,,甲乙雙方協(xié)商確定的假日,、公休假、婚喪假,、探親假是:
第七條合同的變更,、解除和終止
1、甲方因停產(chǎn),、調(diào)整生產(chǎn)任務,,或者由于情況變化,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,,可以變更合同的相關內(nèi)容,。
2、在下列情況下,,甲方可以解除合同:
(1)乙方在試用期內(nèi),,經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的。
(2)乙方患病或非因工負傷,,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的,。
(3)甲方歇業(yè),宣告破產(chǎn),,或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的,。
(4)雙方約定的其他事項:____________。
3,、下列情況下,,乙方可以解除合同:
(1)甲方違反國家規(guī)定,無安全防護設施,,勞動安全,、衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的,。
(2)甲方無力或不按照合同規(guī)定支付乙方勞動報酬的,。
(3)甲方不履行本合同或者違反國家政策、法規(guī),,侵害乙方合法權益的,。
(4)乙方本人有正當理由要求辭職的。
4,、乙方被勞動教養(yǎng),,以及受刑事處分的,合同自行解除,。
5,、甲乙雙方任何一方解除合同,應當提前30天通知對方,,并辦理解除合同的手續(xù),。試用期內(nèi)應解除合同的,不需要提前通知對方,。
6,、在下列情況下,甲方不得解除乙方合同:
(1)合同期未滿,,又不符合本條第2款規(guī)定的,。
(2)乙方患有職業(yè)病或因工負傷并經(jīng)勞動鑒定委員會確認的,。
(3)乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的,。
(4)乙方在孕期,、產(chǎn)假和哺乳期間的。
7,、合同期限屆滿,,應即終止執(zhí)行。由于生產(chǎn),、工作需要,,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同,。
第八條雙方認為需要約定的事項
1,、甲方為乙方提供住房或住房補貼。
2,、甲方為乙方解決伙食問題,。
3、甲方按國家規(guī)定的補貼項目,,每月應發(fā)給乙方共計___元,。
4、除國家規(guī)定以外,,在下列情況下,,甲方可以解除合同______。
5,、除國家規(guī)定以外,,在下列情況下,乙方可以解除合同______,。
6,、甲方出資培訓乙方后,乙方應為甲方服務___年,。否則,,乙方應向甲方支付培訓費___元。
7,、其他需要約定的事項______,。
第九條違反勞動合同應承擔的違約責任
1、由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行,,由有過錯的一方承擔法律責任,。如屬雙方過錯,由雙方分別承擔各自應負的法律責任。
2,、因不可抗力造成不能履行合同或者一方受損害的,,可不承擔法律責任。
3,、甲乙雙方任何一方違反合同時,,應向?qū)Ψ街Ц哆`約金,,違約金標準是:_________,。
4、甲乙雙方任何一方違反合同,,給對方造成損害的,,應根據(jù)后果和責任向?qū)Ψ街Ц顿r償金,賠償金標準是:
第十條爭議處理
勞動爭議發(fā)生后,,當事人可以向本企業(yè)調(diào)解委員會申請調(diào)解,,調(diào)解不成,當事人一方要求仲裁的,,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,,當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,,可以向人民法院提起訴訟,。
第十一條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī),、政策等有抵觸的,,按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī),、政策執(zhí)行,。
第十二條本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,,甲乙雙方各持一份,。本合同涂改、未經(jīng)合法授權代簽無效,。
甲方:______(蓋章)乙方:______(簽章)
合同簽訂日期:___年___月___日合同鑒證日期:___年___月___日