在過去的 2024 年,，工作與廉政建設(shè)并行推進,。“述職述廉報告模板 2024”,，于工作而言,，我堅守崗位，全力完成各項任務(wù)指標,，積極創(chuàng)新工作方法,，提升工作效率，在團隊協(xié)作中發(fā)揮引領(lǐng)作用,，推動項目順利進展,。在廉政方面，嚴格遵守黨紀國法與單位規(guī)章制度,，堅決抵制各種誘惑，做到廉潔自律,，公正用權(quán),。從思想建設(shè)到實際行動，全方位踐行廉潔從政理念,，保障工作的清正廉潔與高效運行,。感興趣的小伙伴們快來看看吧。

述職述廉報告模板2024 篇1

20xx年,，我繼續(xù)擔任紅松洼國家級自然保護區(qū)管委會主任職務(wù),，現(xiàn)將一年來的工作和黨風廉政建設(shè)工作述職如下。

一,、主要工作完成情況

20xx年,，在市委、市政府正確領(lǐng)導下,，紅松洼保護區(qū)圓滿地完成了各項目標任務(wù),，并取得一定工作成效。

——干部隊伍素質(zhì)得到加強,。按照學習型黨組織建設(shè)的要求,，堅持“學習日”制度，深入開展“周五一課”,、“每人一講”活動,，要求干部職工全員學習、全過程學習,，大力倡導工作學習化,，學習工作化，充分利用互聯(lián)網(wǎng)等平臺及時學習最前沿的理論知識，切實增強理論學習的前瞻性和實效性,。積極開展爭做“五型”干部,。以爭做“學習型、創(chuàng)新型,、勤政型,、團結(jié)型、務(wù)實型”“五型”干部為引領(lǐng),，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，按照“干什么學什么、缺什么補什么”的原則,，不斷加強崗位練兵和業(yè)務(wù)技能培訓,，進一步提高了干部職工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，為實現(xiàn)“工作求創(chuàng)新,、崗位做貢獻”奠定了基礎(chǔ),。同時，通過采取集中學習與干部職工自學相結(jié)合的方式,，不斷加強對干部職工的學習教育,，形成了良好的學習氛圍，提高了干部職工自身素質(zhì),。

——自然保護區(qū)管理水平得到提高,。在實驗區(qū)元寶山上新建了高20米望塔一座，為春秋季節(jié)的防火和夏季生態(tài)保護提供了有力條件,；完成了保護區(qū)壩上隊管理庫改造工程,；制作了保護區(qū)49塊宣傳標志牌，有效提高游客的環(huán)保意識,；配備了電腦,，打印機，檔案廚等設(shè)備,，有效改善了辦公條件,。完成了能力建設(shè)項目中投資73。998萬元的相關(guān)設(shè)備采購以及科研宣教中心的選址,、地質(zhì)勘察,、圖紙設(shè)計等前期工作；總投資173萬元,，申報的《壩上地區(qū)自然保護區(qū)有機食品開發(fā)與生物多樣性保護研究》獲得批復,；籌措資金60萬元對圍克公路紅松洼路段的15公里破損路面進行整修，對風電建設(shè)損壞的1000畝草地進行了補播種草,，有效維護了草地植被覆蓋率,。

——草原防火工作措施到位。由于干旱、多風,，春季返青較晚,，冬春雨雪稀少等原因，精心組織,，周密安排,，與相鄰的姜家店鄉(xiāng)、北曼甸林場組成防火聯(lián)防組織,，春秋兩季定期召開聯(lián)防會議,，不定期進行聯(lián)防檢查。著重加強防火檢查站和流動檢查力度,，對過往行人及車輛嚴格堅持“三不放行”制度（不接受防火檢查不放,、不扣留火種不放、無防火通行證不放）,，增加了流動崗哨的數(shù)量,，對野外吸煙弄火者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，嚴懲不待,，決不姑息遷就。成立防火撲火隊并處于臨戰(zhàn)狀態(tài),，做到“組織、任務(wù),、隊員,、機具”四落實。

——旅游接待水平明顯提升,。為充分發(fā)揮草地多種功能和挖掘現(xiàn)有旅游資源,，實現(xiàn)草地生態(tài)平衡和持續(xù)利用，探索自養(yǎng)型經(jīng)濟模式,，積極推介“五花草甸”景觀和風力發(fā)電等人文景觀,，傾力打造紅松洼旅游品牌，在圍場縣旅游資源整合,，塞罕壩森林公園,、御道口牧場和紅松洼保護區(qū)聯(lián)合組成木蘭旅游公司，打造皇家旅游品牌,，實現(xiàn)集約共贏,，在環(huán)線旅游的帶動下，紅松洼的游客明顯多于往年,，旅游收入也由每年幾萬元上升到幾十萬元,。

二、黨風廉政建設(shè)情況

按照“一崗雙責”，“一把手”負總責,，“誰主管誰負責”的原則,，我與副職領(lǐng)導、副職領(lǐng)導與所分管科室負責人層層簽訂黨風廉政建設(shè)責任書,，形成了一級抓一級,，一級對一級負責，層層抓落實的責任體系,。還將落實黨風廉政建設(shè)責任制的情況與領(lǐng)導干部年終考核的政績掛鉤,，與干部的提拔任用掛鉤，與個人評先評優(yōu)掛鉤,，進一步增強了工作的`責任感,。此外，先后完善出臺了學習工作,、來客接待,、請假銷假、財務(wù)管理,、車輛管理等規(guī)章制度,，嚴格用車、辦公用品購置,、來客招待等審批,，把管理重點放在領(lǐng)導干部權(quán)力的運行上，以規(guī)范領(lǐng)導干部的從政行為,。嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的各項規(guī)定,，杜絕“小金庫”現(xiàn)象的發(fā)生，并每季度向全體職工公布財務(wù)收支情況,，做到了公開透明,。此外，在日常工作中,，我堅絕做到不搞“一言堂”,，按照“集體領(lǐng)導，民主集中,，個別醞釀,、會議決定”的原則，對大額經(jīng)費開支,、辦公設(shè)備購置,、人事調(diào)動和安排等事宜，做到了集中討論,、集體決策,，促進了決策科學化,、民主化。同時,，我始終牢記克己奉公,、廉潔為民的宗旨要求，嚴格執(zhí)行“五個不允許”和“十二個不準”等一系列黨風廉政建設(shè)的規(guī)定,，自覺遵守黨的政治紀律,、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律,、群眾工作紀律,。嚴格按照要求配備公務(wù)用車，沒有超標準購買更換小汽車,。沒有收受有關(guān)單位和個人的禮金禮品,、有價證券和支付憑證。沒有利用公款大吃大喝及參與高消費活動,。沒有借開會,、考察、培訓等名義變相進行過公款,、公車旅游,。個人收入只有工資，沒有在企業(yè)兼職,、領(lǐng)取報酬或獎金,。沒有利用職權(quán)違反規(guī)定干預和插手建設(shè)工程招投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓,、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營等市場經(jīng)濟活動,。沒有參與過賭博。沒有用公款為個人購買商業(yè)保險,。沒有利用職務(wù)便利將應由本人或親屬支付的個人費用由下屬單位或其他單位報銷。沒有利用職務(wù)便利占用公物歸個人使用或進行營利活動,，沒有借用公款行為,。

三、存在的問題及不足

一年來,，在上級領(lǐng)導的支持和幫助下,，在自然保護區(qū)全體干部職工的努力下，保護區(qū)的各項工作進展順利,。但也清醒的認識到,，保護區(qū)的各項工作與各有關(guān)部門和各級領(lǐng)導的要求仍有一定差距，還存在著一些不足和問題,。一是保護區(qū)與周邊鄉(xiāng)村在邊界上存在一些分歧,，需要盡快協(xié)調(diào)解決,；二是保護區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)費不能落實，使各項工作的正常運行面臨一定困難,；三是保護區(qū)底子薄,，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后，管理,、監(jiān)控手段和科研條件還比較落后,，缺乏必要的科研監(jiān)測和管護設(shè)備，需進一步爭取上級支持,；四是保護區(qū)管理隊伍的業(yè)務(wù)水平和整體素質(zhì)仍有待進一步提高,。這些問題需要我們在今后的工作中加以改進。

述職人：

述職時間：20xx年x月x日

述職述廉報告模板2024 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導,，老師們：

大家好,！

堅持正確辦報方向和黨性原則，不時加強新聞職業(yè)精神和職業(yè)道德建設(shè),，狠抓報紙質(zhì)量,，順利地完成黨委委交辦的宣傳報道工作任務(wù)和企業(yè)對外宣傳工作任務(wù)。下面,，把本人學習,、思想和工作情況做如下總結(jié)。

提高素質(zhì),，首先,、加強學習。增強政治責任感和敏銳感,。

擔負著重要責任,，報紙是喉舌。工作的好壞,，直接取決于隊伍素質(zhì),。提高覺悟、增強政治責任感和敏銳感就顯得尤為重要,。為此,，把學習做為報社群體的首要任務(wù)來抓，建立了學習制度,，并制定了學習計劃,，個人積極參與各項學習活動，并按要求,，基本上完成了應學篇目,。同時，主動學習新聞業(yè)務(wù)知識,，潛心研究新聞工作的理論,、通過認真學習和深刻體會,，增強了自身政治修養(yǎng)和政策水平，使自己的.政治敏銳性和工作決策力有所提高,，從而帶動報社職工隊伍的思想覺悟,、業(yè)務(wù)水平近一步提高，政治責任感和政治敏銳性明顯增強,，為唱響主旋律,，打好主動仗，完成宣傳任務(wù)奠定了基礎(chǔ),。

建章建制,，其次、堅持加強管理,。確保報社工作有序進行,。

制定了和完善了報社工作制度，一是規(guī)范了新聞從業(yè)人員的從業(yè)行為,。對新聞職業(yè)道德,、新聞紀律、工作作風,、廉潔自律,、組織紀律等明確界定，有章可循,。二是制定了工作流程,，進一步明確了報紙按期按時完成出版發(fā)行任務(wù)。三是制定了全崗位責任制,，獎優(yōu)罰劣,，規(guī)范編采人員日常工作行為，并且自己身體力行,，帶頭遵守,。進一步明確了辦報方向，明晰了各部門的職責,，使全體人員工作起來思路清晰,，目標明確，各司其職,，推動了報社各項工作健康有序發(fā)展。

提高質(zhì)量,，再次,、精雕細琢。正確興辦一流企業(yè)報刊,。

決定采取相應措施,，使辦報質(zhì)量有大幅提高,。

一、是對全體人員實行量化管理,，對每位同志的工作目標,、工作任務(wù)、工作質(zhì)量進行細化,，每月進行一次檢查,、驗收，視工作完成情況給予經(jīng)濟上獎勵或懲罰,，做到人人肩上有指標,，干多者獎，干少者罰,，干好者獎,，干壞者罰。

例如,，每人都有寫稿任務(wù)數(shù),，超額者獎，未完成者罰,。寫好稿件,、好標題者獎，稿件出現(xiàn)錯情者罰,；編輯部每個人都要編好稿,、精稿，稿件見報后出現(xiàn)錯情者罰,，杜絕稿件見報后主標題出現(xiàn)錯誤,，出現(xiàn)重大錯情除經(jīng)濟獎勵外，追究相應責任,。崗位責任制的細化管理,，做到干好干壞不一樣，干多干少不一樣”激發(fā)了全體人員工作積極性,。

二,、是抓學習、抓培訓,，提高全體人員業(yè)務(wù)能力,。利用每周四下午時間，組織全體人員進行學習,，針對一段時間內(nèi)報紙上出現(xiàn)的錯情進行通報,、糾正；派骨干人員到中央新聞單位去學習,、培訓,，回來后向大家講解學到知識和新的辦報理念,，定期進行評報，對每期報紙上的好稿件,、好標題,、好版面面進行評點，對質(zhì)量差的稿件指出毛病所在從而使每個編采人員能揚長避短,，提高編采質(zhì)量,。目前，報紙上好稿件,、好標題屢見不鮮,，過失率低于國家新聞出版署規(guī)定規(guī)范。

三,、是加強編采作風建設(shè),，增強報紙可讀性。組織編采人員深入一線基層的生產(chǎn)一線,，集思廣益,、深思熟慮之后。實行三貼近,，采編鮮活生動的讀者喜聞樂見的稿件,。

述職人：

20xx年X月XX日

述職述廉報告模板2024 篇3

我自20xx年7月組織任命擔任xx鎮(zhèn)小學校長一年以來，始終如一,、全力以赴推進素質(zhì)教育,，實現(xiàn)自己的教育理想，享受教育成功的快樂,。在辦學工作中不斷創(chuàng)新,、大膽突破，注重和諧校園的創(chuàng)建,，注重學生素質(zhì)的培養(yǎng),，取得了可喜的成績，教學質(zhì)量穩(wěn)步提升,，育人環(huán)境改善明顯,，受到了上級領(lǐng)導和社會各界的一致好評。現(xiàn)將一年來本人述職述德述廉情況匯報如下：

一,、悉心學習,，努力提高思想道德素養(yǎng)

工作中我始終堅持“以人為本，以誠待人”的原則,，不斷提高自己的師德修養(yǎng),。嚴格要求自己，帶頭執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度，做到堅持原則,，率先垂范，為人師表,、廉潔自律,。努力使自己的工作能夠促進學生的成長、教師的提升,、學校的發(fā)展,。

（一）德業(yè)雙修，提升自身水平,。

以身作則,，持之以恒。工作上不論大小事情做到有安排,、有督促,、有落實，秉公處事,，積極營造同事之間相互信任,、相互尊重、相互理解,，相互關(guān)心的和諧氛圍,。堅持學習政治理論，認真學習黨和國家的政策法規(guī),，通過伊犁州領(lǐng)導干部在線學習平臺,，進行學習提升政治素養(yǎng)。堅持學習管理知識和技能不斷地豐富自己的管理經(jīng)驗,。學習教學專業(yè)知識,，更好地推進學校教學改革。

（二）以人為本,，改進管理方式,。

實行以身示范的人性化管理模式。以誠謀事,，實行校務(wù)公開,，以禮待人，以理服人,，以身作則,，力求管理能依于理、管于心,，使每個人都能盡職,、盡責、盡心。

二,、求真務(wù)實,，扎實有效做好學校各項教育工作

（一）注重文化內(nèi)涵，構(gòu)建和樂校園,。

優(yōu)化育人環(huán)境,，狠抓校園硬化、綠化,、凈化,、美化建設(shè)，努力改善教育教學條件,，配足配齊各種軟硬件設(shè)施,。多舉措構(gòu)建和諧校園，通過三風一訓的提煉,、編印校報,、開通校園廣播，定時更新校園文化陣地,，有力充實了校園文化內(nèi)涵,；學校經(jīng)過校園基礎(chǔ)設(shè)施改造，面貌有了較大的改觀,，我也深切地認識到,，環(huán)境育人是學校全面推進素質(zhì)教育的重要部分。學校投入近三十萬元對教學樓,、宿舍樓,、實驗室、多媒體教室,、操場等校園進行了修繕,、改造、綠化,，為師生創(chuàng)造了一個良好的工作,、學習環(huán)境。舉辦豐富多彩的的.活動,，為學生搭建快樂成長的幸福平臺,；加強班主任隊伍建設(shè)，開好家長會,，設(shè)立家長委員會,，落實家訪制度，學校發(fā)展到一定階段,，必然需要形成具有自身特色的學校文化,。提出以“塑河谷鄉(xiāng)鎮(zhèn)名校,，樹雪嶺云杉品格”為核心的學校辦學愿景，努力培植學校民族團結(jié)這一特色教育,，關(guān)注身邊的優(yōu)秀教師,，來引領(lǐng)和感召每一名教師；扶貧幫困,，實現(xiàn)沒有一名學生因貧困而輟學,；另外，組織扎實開展推門聽課活動,，經(jīng)常組織培訓、交流,、研討等活動,，有效的提升了課堂教學能力。

（二）細化教育管理,，建設(shè)師資隊伍,。

細化工作，明確分工,，認真制定《績效考核量化細則》,，通過一年的實踐，充分調(diào)動了教職工工作積極性,。同時優(yōu)化整合教師隊伍,，加強教師隊伍建設(shè)，努力提高教師職業(yè)道德素質(zhì),、業(yè)務(wù)水平和工作能力,，一年來多名教師榮獲縣、州級等各項榮譽,，細化了的管理,，增強了教師們的團隊精神、敬業(yè)精神和奉獻精神,。

（三）齊抓共管,，打造平安校園。

把安全教育列為學校工作的重要內(nèi)容,，對安全穩(wěn)定工作分工明確,，建立完善的工作制度，縱到底,，橫到邊,，不留空白，不留死角,，將安全穩(wěn)定作為學校工作的重中之重,。實行“警鐘長鳴”,。時刻重視、經(jīng)常教育,、天天提醒,，對學生進行系列安全教育，每學期定期進行兩次安全演練,，提高師生的安全意識,，豐富師生的安全應急技能。

三,、敬業(yè)愛崗,，勤奮工作，不斷取得新進展

我能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),，熱愛本職工作,，對工作中遇到的難題，總是想方設(shè)法,、竭盡所能予以解決,，始終能夠任勞任怨，盡職盡責,。認真遵守各項規(guī)章制度,，努力提高工作質(zhì)量，以校為家,，沒有無故遲到,、早退現(xiàn)象，始終堅守在工作崗位上,，我始終認為,，一個人苦點累點沒有關(guān)系，人生的價值在于奮斗,、在于創(chuàng)造,、在于奉獻。我必須以勤奮的理念去實現(xiàn)人生的價值,。

四,、廉潔自律，不斷加強自身建設(shè)

工作中認真領(lǐng)會國家大政方針,，關(guān)心國家時事政治,，努力增強法治觀念，正視虛名浮利,，正確行使管理職權(quán),。全面推行校務(wù)公開，財務(wù)公開,，嚴格財務(wù)紀律,。不斷改進工作作風,，始終告誡自己要堅持“平等、微笑,、合作,、贊賞”，杜絕“架子,、臉色,、說教、指責”,，增強自身親和力,，充分調(diào)動同志們的工作積極性。

自群眾線路教育實踐活動開展以來,，本人通過參加教育局黨委,、學校組織的集中學習、自學,、觀看專題教育影片等形式，對群眾路線活動開展的背景,、內(nèi)涵,、意義都有了進一步的理解和認識。經(jīng)過認真學習與反思,，對照自查,，內(nèi)心深處受到了強烈的觸動，深刻地感受到開展此項活動的必要性和及時性,，應該在繁忙的工作中,，抽出時間，靜下心來照鏡子,、正衣冠,、洗洗澡、治治病,，抖除糟粕,，輕裝上陣，堅持走群眾路線,，推動學校各項工作的全面開展,。在群眾路線教育實踐活動中實現(xiàn)自我凈化、自我完善,、自我革新和自我提高,。

在我與同事們的共同努力下，學校各項工作都取得了良好的效果,，我校在全縣督導評估中取得優(yōu)異成績,，在州級德育示范校創(chuàng)建中得到專家領(lǐng)導充分肯定,，學校被評為全國百強網(wǎng)校，教學成績?nèi)找孢M步,，學校也獲得了諸多各級榮譽稱號,，學校的工作得到了上級部門、社會各界和家長的高度認可,。

成績的取得成為過去,，在今后的歲月里，我將一如既往,，繼續(xù)以飽滿的工作熱情和持之以恒的工作干勁與廣大師生一起,，同心同德、眾志成誠,，為把學校建設(shè)成為“河谷鄉(xiāng)鎮(zhèn)名校”而不懈努力,。