通過總結，我們可以更好地總結和記憶知識,，提高學習和工作效果,?？偨Y的語言要簡潔明了,，表達思路要清晰易懂,。在這里,，我們收集了一些優(yōu)秀的總結范文,，希望能給大家提供一些寫作的靈感和啟發(fā),。

年度辦公室個人工作總結的重要性篇一

在這一年中,，通過各位領導和同事的幫助下，辦公室順利的完成了領導交辦的各項任務,。我將對一年來的工作進行總結與歸納,，如有不妥之處請領導批評指正。

堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施,。在工作中,，緊緊把握“理論聯(lián)系實際”這一主線，努力把知識用到工作實踐當中,，豐富閱歷,，擴展視野，使自己盡快地適應工作并成為優(yōu)秀的工作者,。積極參加公司的集體活動,，認真學習規(guī)定的學習內容和篇目，堅持每周寫工作總結,，認真記錄每天的工作內容,，使自己的素質有了很大的提高，為自己開展各項工作提供了強大的動力支持,。同時,。正視自己的不足并積極補正，重點加強了電腦操作,、傳真機和復印機的使用,，來訪人員的接待等方面的訓練，為更好完成本職工作打下了堅實基礎,。

一年來,，認真履行崗位職責,，較好地完成了各項工作任務。一是堅持完成領導辦公室的衛(wèi)生清潔和物品管理工作,。一如既往,，堅持不懈，除極特殊原因外(時間變更,、氣候原因),，基本完成了工作任務，盡量做到讓領導滿意,。二是協(xié)助主任做好辦公室的日常事務,、工作。完成領導每天布置的工作并努力做好,，如文件的打印和復印,，有關人員的來訪，集體活動的安排和布置等,。三是檔案的管理,。完成了檔案的整理工作并歸檔。工作的同時,，也發(fā)現(xiàn)了自己的不足,，如打字速度慢、做事過于拘謹?shù)?，我已經努力克服并已初見效果,，希望領導和同志們審查。

嚴格遵守辦公室的各項制度,。謹記領導的指示和批評并付諸于實際,，不遲到，不早退,，不曠工,。做事要謹慎認真，向領導匯報的材料要仔細檢查,，日常工作要記錄并及時上報;待人處事要有禮貌,，對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀律，工作不懈怠,，不玩游戲,、不閑聊、不做與工作內容無關的事情;思想積極向上,，努力維護公司形象,，以嚴格標準要求自己，努力使自己從學生向工作者轉變,。同時,，要積極學習領導為人處事的方法,，以領導為榜樣，做一個既能為領導服務解憂的同事,，又能為環(huán)球創(chuàng)造價值的辦公室文員,。

總之，一年來,，我做了一定的工作,，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少差距,，工作經驗尚淺,。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績,，克服不足，本著對工作對事業(yè)高度負責的態(tài)度,，腳踏實地,，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望,。

(一)全心全意做好行政服務工作,，為集團及各部門順利工作提供后勤保障和基礎支持。

辦公室的工作是以服務為宗旨,，為領導服務,、為部門服務、為員工服務,。提供優(yōu)質高效的服務是辦公室工作永恒的主題,，也是辦公室全體成員不懈的追求，過去的`一年里,，辦公室通過不斷提高員工的素質,，逐步轉變工作作風，牢固樹立服務意識,，全心做好服務,。行政前臺，事情多,，任務重,，既要做好為公司全體員工服務，又要兼顧來訪接待,、來電記錄,、會務工作，還要做好信件收發(fā)登記工作,、統(tǒng)一訂餐等,。每天最早上班,、最晚下班的是前臺，義務加班加點的工作是前臺常年不變的堅持,。為了確保全體員工有一個干凈,、整潔、舒適的辦公環(huán)境,，前臺吃苦耐勞,，用心細心，在上班之前將所有辦公室,、辦公桌整理完畢,。車隊司機更是任勞任怨，甘于奉獻,，“5+2”“,、白+黑”到處都有他們接送客戶，保證公司領導,、緊急業(yè)務用車的忙碌身影,。可以說,，集團每個辦理緊急業(yè)務的人員背后,，都有一名或多名默默奉獻的車隊司機。車隊司機在盡力保障安全的同時,，為公司所有車輛辦理保險,、年檢、油卡等后勤保障工作,。在辦公用品采購,、申領和發(fā)放上，辦公室員工嚴格做到先走oa申請程序,，控制辦公用品申請數(shù)量,，高效采購、發(fā)放辦公用品,，做到物盡其用,，減支降耗，正是依賴于辦公室所有成員的耐心堅持和不懈努力,，才使得辦公室在過去的一年里,，能夠“全面、細致”的為集團及各部門工作順利進行提供了良好的后勤保障和基礎支持,。

(二)細心做好印章,、證照管理工作，提高公章使用的嚴肅性和規(guī)范性。

辦公室工作人員認真做好公司合同章,、業(yè)務章的使用和登記,，嚴格審核每一個需要蓋章的合同、協(xié)議,，確保公章使用的嚴肅性和規(guī)范性,。一是安排專人專崗做好公章管理。嚴格規(guī)范公章的申請使用,，每次使用公章需按照規(guī)定流程進行申請登記,，避免私用濫用公章的情況出現(xiàn)，確保公章使用的規(guī)范性和嚴肅性,。二是做好公司各類證照的日常使用和存放管理,。分門別類將公司各種證照歸類存放管理，日常需要使用時,，按照申請領用登記程序管理,，掌握證照使用動向，確保證照使用便利性和安全性,。三是做好公司合同,、協(xié)議等文字和內容的審核把關，最大限度避免公司合同在文字方面的錯漏,，把公司利益放在首位，以嚴謹,、認真,、精益求精地工作態(tài)度，確保每份涉及公章使用合同,、協(xié)議的合法性和規(guī)范性,，把好行政辦公最后一道關。

(三)精心組織協(xié)調,，統(tǒng)籌安排各項集體活動,。

過去的這一年，辦公室以“溝通協(xié)調,、監(jiān)督管理”作為開展工作的切入點,，在全心做好服務工作的同時，更注重與各部門的精心協(xié)作配合,。一是在組織集團會議等集體活動方面,，提前做好服務工作，預先了解活動規(guī)格,、參與人數(shù),、活動通知、現(xiàn)場服務,、用餐安排,、車輛服務等情況,，圓滿完成了集團內外大小會議等組織協(xié)調工作。二是組織集團公司全體工作人員進行全面體檢,，讓員工掌握自身健康狀況,，預防疾病發(fā)生，提升公司凝聚力,，以更好地投入緊張工作,，為公司創(chuàng)造價值。三是統(tǒng)籌公司與重大客戶簽約的各項服務工作,，預先準備簽約文件,、預訂簽約場地、簽約展板,、內外溝通,，有效提升了公司工作效能和社會美譽度。

辦公室工作大都是幕后進行的綜合性工作,，工作想“出彩”很不容易,，想一點不出錯卻很難?；仡欈k公室一年的工作,，雖取得了一些成績，但同樣存在尚待改進之處：

(一)工作效率有待進一步提高,。辦公室工作的特點是綜合,、瑣碎，但又不可或缺,。辦公制度尚需進一步完善,，團隊的做事方式和方法，還需要不斷磨合提升,，在分工和協(xié)作中,，進一步提高工作效率。

(二)工作細致度有待進一步提升,。辦公室的工作事無巨細,，在一些日常事務工作中，由于工作疏忽,，細節(jié)方面容易出現(xiàn)各種紕漏,，因此要嚴把細致關，進一步提升工作細致度,。

(三)管理水平有待進一步提升,。辦公室管理水平離集團的嚴格高效要求還有一定差距。辦公室內部管理尚不夠明確細致，一些管理制度沒有很好的落實執(zhí)行,，同時缺乏制度執(zhí)行的監(jiān)督機制,，因此辦公室的科學化管理水平有待進一步提升。

20xx年是公司繼續(xù)開拓創(chuàng)新,、再續(xù)輝煌新的一年,。辦公室作為公司的服務部門任重道遠。辦公室成員將進一步高標準,、嚴要求,，不斷學習，全面提升辦公室管理工作引領,、服務和保障能力,，助力公司發(fā)展。具體工作計劃如下：

(一)加強溝通,，做好領導的助手,。準確理解公司領導意圖，做好上情下達,、下情上報工作,。保持與其它部門的充分溝通，盡可能了解各項業(yè)務的進展情況,，并將信息及時整理反饋給公司領導,，有效協(xié)助上級開展工作，真正做好領導的助手,。

(二)強化主動意識,，做好各項服務。在工作中堅持以“服務”為宗旨,，強化本部門人。

人員素質及責任意識,，提高辦事的實效性,，不斷強化主動服務意識，持續(xù)提升辦公室對其他部門的支持能力和服務水平,。服務工作要實現(xiàn)兩大轉變：一是實現(xiàn)被動服務向主動服務轉變,。辦公室的工作突發(fā)性、偶然性,、被動性強,。因此，對待各項工作要未雨綢繆,，以工作的超前性,、預見性增加工作的主動性。二是實現(xiàn)單一服務向全面服務轉變。辦公室的服務必須注意服務的全面性和主動性,，提供全過程的主動服務,。

(三)響應節(jié)能減排，做好日常管理,。積極響應集團公司節(jié)能減排,、減支降耗的號召。在車輛管理方面,，完善車輛管理臺帳,，努力提高車輛使用效能，嚴控車輛油耗及維修費用,，進一步強化派車制度,，堅持對事不對人的派車原則，分清輕重緩急,，努力做到有事立辦,，急事急辦，特事特辦,，努力實現(xiàn)在保障集團各部門用車的同時把車輛能耗降下來。在辦公用品的采購方面,，遵照集團公司的預算管理方案,，合理控制辦公用品費用支出，加強管理,、保證質量,、節(jié)省開支,、降低成本,。在辦公用品的申領方面,，完善辦公用品申領制度及臺帳,，嚴控辦公用品消耗。

年度辦公室個人工作總結的重要性篇二

(一)工作內容,。

1.周末晚點會議記錄;,。

2.年級辦公室的借用;。

3.購買金嗓子喉片,，供建黨____周年唱歌的同學服用;,。

4.與馬列部長到年級辦公室查看辦公室作為黨團活動室需要更新哪些物件;,。

5.與馬列部一起寫好申報黨團活動室需要更新哪些物件的相關文件;,。

6.協(xié)助馬列部做好08級黨團活動室申報院評的相關工作;,。

7.到行政樓宣傳部領取兩會專題材料并將本年級每班兩本共計16本給馬列部;。

8.做好吳獻,、陳麗貞等四位同學本周末到廈大向年級經費借用兩千元的工作,。

(二)工作中出現(xiàn)的問題,。

1.年級經費的報銷出現(xiàn)有人反映“辦公室的錢”難拿;。

2.部分兩委購買物品直接叫辦公室購買;,。

3.辦公室借用單位還是沒有打掃辦公室，甚至產生一些垃圾。

(三)初定解決方案,。

在下次兩委會時關于以上問題我們會在兩委會時在會上向大家說明,，讓大家對辦公室的日常工作更加了解。

(四)所得收獲,。

2.到行政樓領取材料,，學會與領導溝通,。

二,、工作計劃：

(一)部門內部管理。

1.定時召開交流會,，與各班級保持緊密的聯(lián)系,，確保年級及各班級工作的順利開展。

2.有問題提出來,，大家一起解決,。

(二)活動計劃,。

1.繼續(xù)做好辦公室的借用及年級經費的管理,，兩委會議記錄和周末年級晚點記錄;,。

2.繼續(xù)及時傳達輔導員的通知;。

2.由于辦公室這個部門的特殊性,，經常會接到一些臨時的工作,，因此我們沒有完整的活動計劃,。

年度辦公室個人工作總結的重要性篇三

20__年在公司的正確領導及各部門大力協(xié)作下，在公司領導班子的正確指導下,，總經辦服從公司領導的指導與安排,，著重圍繞行政事務管理,、人力資源管理,、辦公室管理等三項工作重點,，注重發(fā)揮總經辦以人為本的管理,，承上啟下,、聯(lián)系左右、協(xié)調各方,。為公司圓滿完成年度各項目標任務作出了積極的貢獻。現(xiàn)將一年以來的工作情況總結如下：

一,、立足服務，提高效率,，努力做好各項工作,。

1,、理順關系，辦理公司有關證件,。今年公司董事會換屆后，需要辦理相關的手續(xù)及證件,。我利用自己在總經辦工作多年,，相關部門熟,、人際關系較融洽的優(yōu)勢，積極辦理各類證件,。通過努力,，我只用了很短的時間,，辦好了企業(yè)法人更換以及南京保健滋補品廠注銷手續(xù)。

2,、辦公室工作具有紛繁復雜,，缺少連貫性,、隨機性大的特點;如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率,，圓滿完成任務是難以辦到的,。我們緊緊圍繞建立辦事高效、運轉協(xié)調,、行為規(guī)范的這個總目標,，對辦公室的各項工作和制度進行了新的疏理,。制定了印章,、行文,、文印,、保密制度等事項的工作程序,，并對相關工作做了詳細的規(guī)定,。使辦公室每個成員知道哪些能辦,，哪些不能辦;哪些可以表態(tài),，哪些不可以表態(tài);哪些可以用印,，哪些不該用印;做到辦事有規(guī)定,，不越“雷池”,、破規(guī)矩。

3,、做好公司股東會,、董事會及其gmp認證期間的會務服務工作,，落實好各種會議的會前準備、會議資料,、會議服務等工作,。

二,、抓住重點,，強化管理,，協(xié)調推進企業(yè)管理工作,。

1、把企業(yè)管理向縱深推進,。今年公司加大企業(yè)管理等各方面的考評工作,，我們配合相關職能部門,，檢查,、監(jiān)督,、考核,，掌握第一手資料,，強化部門工作責任意識,，持之以恒抓好公司企業(yè)管理工作,。緊貼公司年度工作目標及各部門月度工作目標以及領導決策的各項任務指標的有關內容,，抓落實,。同時與相關部門配合,，對考核指標，責任到部門,、責任到人,，強化督辦,、檢查與情況通報,，有力的推動公司各項目標的落實完成,。

2、抓住重點降低費用,，繼續(xù)做好降本增效工作，做到“實干”與“干實”的統(tǒng)一,。對辦公室控制的電話,、油耗等費用,，我們在使用過程中按月度報計劃和領用，對出現(xiàn)異?，F(xiàn)象的使用部門,、使用者,，共同分析查找原因,，杜絕不合理的超支,，使各項費用一直處于控制狀態(tài),，各項費用也有一定的降低,。

三,、加強自身學習,，提高業(yè)務水平,。

能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,，熱愛本職工作,。由于對工作,，總是喜歡追求完美,，所以總不敢掉以輕心，總在不斷學習新的知識,、掌握新的技能,，向書本學習、向周圍的領導學習,，向同事學習,，這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進步,。經過不斷學習,、不斷積累,，能夠更加從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,，在組織管理能力,、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力等方面,，都有了很大的提高,，保證了本崗位各項工作的正常運行,。

20__年工作計劃：

1,、組織實施辦公室職責范圍內的各項工作,，調動全室人員的工作積極性,，督促全室人員全面完成任務;根據(jù)公司目標分解辦公室工作任務，定工作進程,，做好指導組織督查考核工作,。密切各崗位之間工作關系，加強協(xié)作配合,，做好銜接協(xié)調工作,。

2,、貫徹落實辦公室崗位責任制，明確辦公室人員各崗位職責,。辦公室各人員根據(jù)工作目的,、性質,、任務,，制定自己的崗位職責,。利用辦公室內部例會,，檢查督促辦公室職責的執(zhí)行,，培養(yǎng)辦公室人員嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,。

3,、組織,、協(xié)助公司制度的起草,、修訂,、執(zhí)行,，督查各部門完成部門規(guī)章、崗位職責的的制定,。做好公司規(guī)章制度起草,、組織審核,、頒發(fā)工作,，協(xié)調新舊體制之間的矛盾,，協(xié)助部門做好制度的宣傳、執(zhí)行,、督查工作,。擬訂部門規(guī)章制定的程序，指導督促部門做好業(yè)務流程,、業(yè)務規(guī)范,、崗位職責的制定,、執(zhí)行,。

4,、組織匯總公司年度綜合性資料，為公司年度總結,、工作計劃和其它綜合性文稿提供材料,，及時擬寫,、審核以公司名義制發(fā)的各種文稿,，審核部門外發(fā)的文稿,。嚴格按行文程序辦理,，保證文稿質量。

5,、組織收集和了解各部門的工作動態(tài),，溝通公司內部信息,，為領導決策提供可靠的依據(jù)和建設性方案。制定并執(zhí)行公司信息收集處理規(guī)章流程,，科學分析信息內容,，及時反饋處理意見，做好信息綜合分析,、動態(tài)分析工作,。協(xié)助公司主要領導協(xié)調各部門之間業(yè)務工作，依公司主要活動為主線,，編寫公司年度大事記,。

6、根據(jù)公司發(fā)展需要和公司安排,，搜集研究國家及地方__部門對藥品生產與銷售,、臨床實驗、藥用輔料開發(fā),、專家建設,、科技園區(qū)建設等與公司業(yè)務有關的法律、政策,、程序,、規(guī)章制度，為公司藥品銷售,、生產,、研發(fā)等業(yè)務提供政策支持性服務，協(xié)助各部門加快工作進度,。

7,、根據(jù)公司業(yè)務工作需要，開展調研,、企劃工作,。根據(jù)具體工作目標，制定調研方案,，組織調研人員,，指導步署調研工作，分析調研結果,，科學合理實事求實得出調研結論,。

年度辦公室個人工作總結的重要性篇四

20xx年，在公司各部門領導的關心指導和同事們的支持幫助下,，在我的辛勤工作下,，圓滿地完成了本年度的工作，完成了領導交辦的各項任務，自身在各方面都有所提升,，但也有不足,，需要將來不斷學習、不斷積累工作經驗,，運用所掌握的知識彌補自身還存在的缺陷?，F(xiàn)將這一年的學習、工作情況總結如下：

一年來,，我堅持工作踏實,，任勞任怨，自覺維護公司企業(yè)形象,，妥善地做好本職工作,，盡量避免工作中出現(xiàn)任何紕漏。

（1）每天我都認真做好各項服務工作,，以保障業(yè)務部,、單證部、船務部,、財務部及設計部門工作的正常開展,。

（2）文員日常的工作內容比較瑣碎，需要細心,、謹慎,，且不能疏忽大意，更不能馬虎潦草,。

（3）在行政部經理may的指導下,，建立當日備忘錄。我將當天的工作列入到備忘錄里,，一項一項的去完成,，以免出現(xiàn)遺漏現(xiàn)象。

認真做好本職工作和日常事務性工作,，協(xié)助領導保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,，使各項檔案管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化,。同時做好后勤服務工作,，讓領導和同事們避免后顧之憂，在部門經理的直接領導下,，積極,、主動的做好本部門日常內務工作。

1,、日常接待工作：接打電話時,，使用文明語言,，說話和氣、熱情,，禮貌地接待工廠及國外客戶來訪人員，對于遇到相關問題來咨詢或者要求幫助的人員,，我都會盡我所知給予解答或及時轉達相關領導給予解決,。

2、物資管理工作：制定公司日常辦公用品購入和領用表,，做好物資的領用管理,，根據(jù)部門領用情況，進行領用登記,。

3,、文件管理工作：根據(jù)工作需要，隨時制作各類表格,、文檔等,，同時完成各部門交待打印、掃描,、復印的文件等,，對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時上傳下達,。

4,、人事檔案管理工作：將在職員工和離職員工檔案進行分類存檔，并做掃描電子存檔,，新員工評定表按年度排序裝訂成冊保存等,。

5、招聘工作：查收郵件閱讀簡歷,，預約安排應聘人員進行經理面試以及總經理復試,。

6、商務會議及展會行程安排工作：制定出差計劃表,，預訂國內,、國際機票和酒店，確保出差人員的行程正常進行,。

7,、財務工作：辦公用品費用、快遞費用的核對及申請,，機票,、酒店費用的支付，確保及時支付相關合作公司的月結費用,。

8,、快遞工作：做好國內國際寄件登記和簽收遞交工作,，定期去網站跟蹤查詢客戶簽收情況，如發(fā)現(xiàn)有不正常的快件,，及時反應到對外業(yè)務人員和相關領導,。

9、協(xié)助工作：協(xié)助部門經理做好公司季度及年度活動的組織和安排工作,，以及搞好公司企業(yè)文化的宣傳活動,。

1、行政部門經理x的指導：學習正規(guī)化的文檔管理,、規(guī)范的公文寫作,、靈活的接待技巧、公共關系中的禮儀形象等,。

2,、單證部門經理x的指導：學習基本的外貿知識、國際快遞的運費核算及成本控制,、基本的網絡維護及電腦方面知識,、復印機和打印機的保養(yǎng)及維修。

3,、船務部門經理x的指導：英文軟件及學習方法的提供,，還時刻提醒我加強英文的學習及鍛煉等。

4,、設計部門經理x的指導：photoshop的正確使用及公司存檔文件的簡單封面設計,。

5、業(yè)務部門經理x的指導：學習echo在工作中有條理處理事情的方法,。

6,、財務部同事的指導：費用申請單的規(guī)范填寫、存檔文件的正確裝訂方法,。

7,、外貿業(yè)務員x的指導：對外郵件in結合機關作風建設，樹立了終身學習的觀念,。我主動參加單位組織的各項學習活動,，不斷提高自身思想與政治理論水平，不斷改進工作作風和服務能力,。通過學習,，我樹立了服務意識，把服務看成自己的本職工作,，對上服務于上級部門,，準確傳達上級的指示，完成上級任務,，同時收集各種信息,，服務于上級決策；對下,，協(xié)調溝通，組織各種活動,，服務于各部門健康發(fā)展；對外,，加強聯(lián)絡,，努力為單位發(fā)展創(chuàng)造寬松的外部環(huán)境。

工作中做到了認真負責,，嚴謹細致,，能夠任勞任怨,，腳踏實地開展工作,，克己奉公，認真遵循單位的各項規(guī)章制度,，堅持做到不利于單位形象的事不做,，不利于單位形象的話不說，積極維護本單位的良好形象,。做到“五不”：不議論,、不糾纏、不攀比,、不空談,、不上訪。

堅持在學習中實踐,，在實踐中總結提高,，認真完成領導交付的各項具體事務，協(xié)助辦公室做好日常工作,，以高度的服務意識和熱情的服務態(tài)度接聽電話,，仔仔細細做好來電記錄，較好地完成了各項信息和文件的上傳下達工作,，及時將重要文件轉閱相關領導,，確保政令暢通無阻；對于各種信件,，細致接收,，并傳達到個人。

業(yè)務能力和綜合素質在鍛煉中得到了很大提高,，緊緊圍繞著辦公人員的基本職責,，協(xié)調溝通，服務領導和基層部門發(fā)展,。參與組織各項會議活動和其他活動,，較好完成辦文,、辦會、辦事三項基本事務,，得到了組織和領導一致好評,，被評為先進工作者。

全盤參與組織宣傳工作,，為培訓班的正常開展打下了堅實基礎,。我積極找到區(qū)所專家，認真聽取專家建議,，細致準備相關此材料,，邀請專家授課，積極爭取專家的支持,，確保了師資力量到位,；為了爭取企業(yè)的廣泛支持，擴大參與培訓人員面積,，我及時與多家企業(yè)聯(lián)系,，宣傳培訓活動的重要意義，動員說服各單位和企業(yè)領導支持培訓活動,，并反復落實參與的企業(yè)名單和人數(shù),。在我全力以赴的動員下，各企業(yè)積極配合,，招生工作取得突破性進展,。

我尊敬領導，團結同事,，始終保持了謙虛,、謹慎、不驕不躁的作風,，時時處處以身作則,，率先垂范，同事工作中遇到困難,，總是伸出熱情的援助之手,，積極營造團結奮進、相互協(xié)作的工作氛圍,，推動敬業(yè)樂業(yè)的團隊的形成和發(fā)展,。代理主任期間，充分發(fā)揚民主,，遇事多征求領導的意見,，多聽取同事的建議，充分發(fā)揮部門人員的聰明才智,，共同做好部門工作,，不斷提升部門團隊的凝聚力和向心力,。

雖然個人在學習、工作和思想方面取得了明顯的進步,，做出了一定的成績,，但是與上級領導要求相比，還有一定差距,，主要表現(xiàn)在文字表達能力有待于提高,，寫作的水平還需要進一步提升；創(chuàng)新意識不強,，不能夠創(chuàng)造性地開展工作,；學習的系統(tǒng)性和深度不夠，對政治理論和業(yè)務技能的學習應當進一步加強,。俗話說,，正視自己的不足，才能超越自己,，今后,，我將改進學習與工作,，彌補不足,。

加強學習，提高工作效率,。我將進一步加強學習,，提高工作能力和業(yè)務素質，尤其是針對文字表達能力,，爭取參加成人教育,，接受系統(tǒng)的培訓，服務于職業(yè)能力的培養(yǎng),。同時,，多向領導學習，多向老同志學習,，勤請示,，尋求領導的指導，在工作中積累經驗,。創(chuàng)新工作,，優(yōu)化程序。根據(jù)辦公室實際工作需要,，我將進一步完善相關管理制度,，優(yōu)化接待、組織會議和文件管理的程序,，創(chuàng)新內部管理,，不斷提高服務能力和工作效率,，力爭讓上級部門滿意，讓群眾滿意,，讓其他部門員工滿意,。

樹立大局意識，提高服務質量,。辦公室工作屬于后勤服務部門,，既要服務領導，又要服務于各部門發(fā)展,，溝通協(xié)調,，貫徹落實上級路線政策。辦公室有參謀部和后勤部的功能,，為領導提供有價值信息,，以備上層決策之用，因此我將樹立大局意識和全局觀念,，不斷提高服務質量與服務意識,，大膽心細，遇事思慮周詳,，制定好計劃和方案,，積極為領導提意見、想辦法,、分憂解難,，做到“到位而不越位”，服務于全所工作大局,。

1,、公文傳閱歸檔及時，文件的'流轉,，閱辦嚴格按照企業(yè)規(guī)章制度及iso標準化流程要求,。保證各類文件擬辦，傳閱的時效性,，并及時將上級文件精神傳達至各基層機構,，確保政令暢通，待文件閱辦完畢后,，負責文件的歸檔,、保管以及查閱。

2,、下發(fā)公文無差錯,。做好分企業(yè)的發(fā)文工作，負責文件的套打、修改,、附件掃描,、紅文的分發(fā)、寄送,、電子郵件的發(fā)送,，另外協(xié)助各部門發(fā)文的核稿。企業(yè)發(fā)文量較大,，有時一天有多個文件要下發(fā),，本人都是仔細去逐一核對原稿，以確保發(fā)文質量,。

3,、編寫辦公會議材料，整理會議記錄,。每個月末對各部門月度計劃的執(zhí)行情況進行核對,，催收各部門月度小結、計劃,，并擬寫當月工作回顧,，整理辦公會議材料匯編成冊，供領導室參考,。辦公會議結束后,，及時整理會議記錄，待領導修改后,，送至各部門傳閱,。

4,、宣傳工作是企業(yè)樹立系統(tǒng)內外社會形象的一個重要手段與窗口,。在內部宣傳方面，本人主要是擬寫企業(yè)簡報,，做好辦公室報的組稿工作,，以及協(xié)助板報的編發(fā)，外部宣傳方面,，完成了分企業(yè)更名廣告,、司慶祝賀廣告、元旦賀新年廣告的刊登,，另外每月基本做到了有信息登報,。

5、完成辦公室文員職責工作,。辦公室文員工作是一個講責任心的工作,。各個部門的比較多請示，工作報告都是經由本人手交給領導室的,，并且有些還需要保密,，這就需要本人在工作中仔細,、耐心,。

6,、企業(yè)文化活動積極參與,。我積極參與了司慶拓展訓練,、員工家屬會,、全省運動會,、中秋爬山活動,、比學習競賽活動等多項活動的策劃與組織工作,。為企業(yè)企業(yè)文化建設,、凝聚力工程,，出了一份力,。無論在思想,、認識上,，還是工作能力上都有了較大的進步,。

例如：工作總體思路不清晰,，還處于事情來一樁處理一樁的簡單應付完成狀態(tài),，對自己的工作還不夠鉆,，腦子動得不多,，沒有想在前,、做在先,，工作熱情與主動性還不夠,，有些事情領導交代過后,，沒有積極主動地去投入太多的精力辦,，造成了工作上的被動,。

但面對這些不足與困難,，面對新的任務新的壓力,，本人會以更加積極主動的態(tài)度去迎接,，在工作上發(fā)揮更大的作用,，取得更大的進步,。

年度辦公室個人工作總結的重要性篇五

20xx年度,，辦公室在學院黨政的正確領導下,，緊密團結和依靠辦公室全體工作人員,，在全院教職工的積極支持下,，緊緊圍繞學院中心和重點工作,，不斷改進工作作風,，努力強化組織協(xié)調,，全面加強內部管理,，順利完成了各項工作任務?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下：

(一)組織本部門工作人員認真學習了黨的有關政治理論,。及時組織辦公室人員參加了市委宣講團關于黨的'五中全會宣講報告會,，認真撰寫了學習筆記,，增強了學習實效,。

(二)深入學習了相關文件精神。按照上級和學院的部署安排,，組織辦公室工作人員認真學習,，進一步增強了辦公室工作人員的廉政意識,。

(三)深入貫徹學習了黨的群眾路線教育實踐活動精神,。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,，抓學習,，提升了辦公室人員的工作能力;抓宣傳，提升了學院的形象;抓落實,，改進了工作作風,，工作效率不斷提高,，服務能力明顯提升,。

(一)強化全局意識,，當好參謀助手,。根據(jù)辦公室工作職能,，努力發(fā)揮好參謀助手的作用,。

1,、強化參謀職能,。對上級下發(fā)的重要文件及領導的批辦文件認真審閱、歸納整理,、簽署辦理意見;對有關工作情況認真梳理,，提出建議性意見,，為領導科學決策提供參考。

2,、做好文稿服務。對學院的重要文件,、工作計劃,、總結匯報等材料都精心組織起草，認真把關,，高質量,、高效率完成了文稿起草工作,。共組織起草《黨風廉政建設和反腐敗工作總結》《學院-自查報告》《學院教育宣傳工作總結》《學院貫徹落實中央八項規(guī)定和省委“雙十條”規(guī)定情況報告》《學院領導班子述職述廉報告》以及學院工作計劃,、總結等各類綜合材料x余篇,，有效推進了學院工作,。

年度辦公室個人工作總結的重要性篇六

非同尋常的一年,，激發(fā)斗志,，催人奮進,。2017年注定是不平凡的年度,，從年初雨雪冰凍災害，到年中汶川大地震,，全國人民緊密團結在一起,，我和同事們掃雪除冰,、捐款抗災，共同抗擊自然災害;從北京奧運會成功舉辦,，神七載人飛船成功登月,，我和同事們齊心做好奧運火炬?zhèn)鬟f安保志愿者,，共同為奧運健兒加油助威,，一起為神七返航真臂歡呼災難或許讓我們短暫地傷痛過,，卻讓我們更加團結,，榮譽帶給我們不僅是瞬間的激動,，更多的是自信，更多的是責任,，越發(fā)催人奮進,。 積累成長的一年,，瑕瑜互見,，催人自身,。

2017年既讓我在學習中不斷提高自己,，也讓我在實踐中找到差距。 一是堅持理論學習提高政治素養(yǎng),。堅持每天讀書閱報，關心國家大事,，了解時事政治,，及時學習掌握黨的執(zhí)政路線,、方針,、政策,。堅持學習法律法規(guī),、經濟,、社會學知識,，不斷提高綜合理論素質,。堅持學習市,、區(qū)重要文件和領導講話,，掌握地方發(fā)展思路和方向，為自己撰寫文稿奠定堅實的理論基礎,。 二是堅持實踐鍛煉積累經驗,。實踐出真知,。堅持在實踐中學習提高,，常懷反思之心，對做過的事情及時總結,，發(fā)現(xiàn)問題，及時改正,。遇到不懂的問題及時向領導,、同事虛心請教,，在實踐鍛煉中不斷增強工作業(yè)務能力,。 三是自身存在的問題和不足,。作為一名年輕的同志,，自身還存在這樣那樣的問題,，主要表現(xiàn)：學習毅力不夠強,。常因工作忙,、事情多,，或因貪玩,，放松自己學習,，未能養(yǎng)成一個每天學習并長期堅持的良好習慣,。處事方法不夠老練,。由于經驗的不足,，常常發(fā)現(xiàn)處理的辦法不多,，方式不多,，事多易亂,，有些事情處理得不夠完滿,。思想方面不夠成熟。遇到問題,，遭到不公正待遇還抱有孩子氣,，容易情緒化,。 篇二：2015年辦公室年度工作總結 辦公室作為公司的綜合職能部門,，在總經理的領導下,，在各部門的大力支持與幫助下,，不斷強化服務意識，提高自身素質和工作質量,，緊緊圍繞董事會年初制定的各項勘探工作任務為中心開展工作，積極發(fā)揮其參謀、協(xié)調,、督查、服務等職能作用,，較好地完成了年度工作任務,，為公司的發(fā)展做出了應有的貢獻,。 現(xiàn)將本人自七月份以來接手公司辦公室工作情況作一匯報：

一,、牢固樹立為公司及領導服務的思想意識 第一,、堅持把察實情,、寫實話,、謀實事作為辦公室協(xié)助領導出主意,、當參謀的著力點,。在提高預見性上下功夫,，增強工作的超前性,。實踐中我認識到,，缺乏超前意識,，工作被動應付,，是影響辦公室工作上質量,、求實效的一個重要因素,?？朔卸杷枷?，銳意進取，就必須發(fā)揮工作的主動性,、創(chuàng)造性，做到察領導所察,，察領導未察,，力爭在某些情況的把握上能夠先于領導,，寬于領導,，在主動服務上跟上領導決策的節(jié)拍,，做到與時俱進,。 第二,、為了在最短時間內掌握本行業(yè)相關知識和業(yè)務流程，積極參與勘探施工現(xiàn)場的監(jiān)督檢查及驗收工作,，利用一切機會深入施工現(xiàn)場，關注礦區(qū)施工進度,，增強工作的針對性,。根據(jù)所屬三個公司各勘探項目施工工作的進展情況,，向項目負責人詳細了解并落實施工進度，學習相關專業(yè)知識,，認真編制每周、月施工進度報表,，及時為公司領導提供決策參考,。 第三,、緊緊抓住事關全局的重點工作和大事要事,。探礦權的延續(xù)和完成轉讓是公司今年的一項重要工作,，公司于10月初成立探礦權轉讓專項工作小組,，由辦公室牽頭協(xié)助和督促各持證單位完成各礦權的延續(xù)工作,。并充分發(fā)揮了綜合協(xié)調的職能，協(xié)助項目部按時完成了各個勘探項目的年度檢驗工作,。

二、抓規(guī)范化管理,，努力提高工作效率 辦公室工作具有紛繁復雜,，缺少連貫性,、隨機性大的特點。再加上工作人員少,，涉及到三個公司的各項業(yè)務,，工作量相對較大,。如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率,，圓滿完成任務是難以辦到的。為此,，以規(guī)范管理為突破口,，緊緊圍繞建立辦事高效,、運轉協(xié)調,、行為規(guī)范的管理體系這個總目標,，對辦公室的各項工作和制度進行了新的定位,。 一是規(guī)范辦公室工作的基本要求。文件的傳閱,、審批，一些重要文件的簽發(fā),、重要事項的答復，該走哪個程序的,，不折不扣的按程序辦理,，不省略,、不簡化,、不拖拉; 二是規(guī)范辦公室工作的實效性,。從建章立制入手,，主抓規(guī)范化管理的落實,。入職以來,，相繼修訂并完善了各項公司管理制度,、辦公室各類管理制及人事管理規(guī)定等規(guī)范性文件,。完成車輛,、印章,、行文,、文印、保密制度等事項的工作程序,，在管理工作過程中，因出現(xiàn)將在外,，不由帥的情形,，所以有針對性地對紀律要求做了詳細的補充和規(guī)定,。以發(fā)現(xiàn)和解決問題為重點,，從而實現(xiàn)了辦公室工作質量和效果的新跨越,，增強了工作的創(chuàng)造性,。 在具體工作中,，圍繞辦文,、辦會,、辦事以規(guī)范化建設為要求,，在提高工作質量和效率上下功夫,。加強了對重要活動,、重要文件,、重要會議,、重大事項以及上下左右,、內外工作關系的協(xié)調;對起草的工作報告做到了高效,、優(yōu)質,、針對性強;對公文的處理做到了準確規(guī)范,，傳遞迅速,。規(guī)范化水平的提高,，確保了日常工作正常有序,，上情下達,、左右聯(lián)絡通暢,，為圓滿完成各項任務提供了可靠的保障,。 三是規(guī)定了各部門,、個人的期量考核指標,，制定了《崗位職責及考核辦法》,，責任到人,、責任到部門,，同時加強了階段性督查,，有力地推動了各項工作按序進行的目標,。 四是加強了檔案資料的整理工作,，嚴格按照標準,，規(guī)范公司文書檔案,、人事檔案,、項目資料檔案等的收集,、整理和保管工作,。 五是量入而出，勤儉辦公,。公司本著厲行節(jié)約的原則，在財產管理,、節(jié)約辦公等方面做了許多努力，各類費用只占到預算的*%,，極大地節(jié)約了勘探開發(fā)成本,。為公司今后勘探開發(fā)成本的費用控制創(chuàng)造了良好地開端,。 六是加強車輛的管理工作,。車輛管理也是辦公室工作的一個重要環(huán)節(jié),，編制了車輛運行記錄并造冊,，完善了車輛檔案,，對車輛費用,、安全行車等方面制定了相關的管理辦法,。

三,、強化奉獻意識,，努力提高自身素質 辦公室是公司的一面旗幟,，是形象的集中表現(xiàn),。辦公室工作的好與壞直接影響到公司工作能否順利開展和有效推進,，是做好工作的關鍵,。特殊地位和作用,，表明辦公室各項工作都要走在前頭，也決定了辦公室工作人員要任人難任之勞,，承人難承之重，挑人難挑之擔,。 辦公室工作大部分是不干有人找,，干了看不著的事情,，既專業(yè)又煩瑣,。因此,，不計名利,、勇于奉獻,、樂于吃苦,、工作第一,，是對辦公室人員素質的基本要求,。辦公室工作忙,、頭緒多，有時會加班加點,，難免使人流露出厭倦情緒,，這就要求我們牢固樹立不計名利,、任勞任怨、無私奉獻,、愛崗敬業(yè)的精神，要經得起鍛煉和考驗，耐得住辛苦和寂寞，在磨練中充實自身,，完善自我。 為了對各項目工程進展情況做到心中有數(shù),，先后多次陪同領導到礦區(qū)施工點檢查工作和驗收工程,。公司所負責的四個項目均在西天山山脈,，礦區(qū)地質條件復雜,，交通不便,。曾翻山涉水旺江德克驗收,，馭馬越嶺松樹溝查驗,，雪地徒步玉希莫勒蓋達坂取樣，都留下了難忘的印跡,。同時,，在工作作風和思想上也逐步實現(xiàn)了兩個提高：一是提高了工作素質,。以圍繞公司勘探任務目標這個中心,，經過努力處理好各方面的關系,，有效的開展了工作,。二是提高了心理素質,，使辦公室工作真正做到大事誤不了,，小事漏不了，難事壓不倒,，苦事累不倒,，從容,、穩(wěn)重而又大膽的處理各種復雜事物,，保持旺盛的精力和斗志。

四,、存在不足及整改措施 縱觀半年來的工作,，也發(fā)現(xiàn)存在一些不足之處： 一是職能作用發(fā)揮的不夠,，按照辦公室的職能要求,，統(tǒng)籌綜合,、協(xié)調帶動等部分作用發(fā)揮的還不夠充分; 二是規(guī)范化建設上缺乏與時俱進,，規(guī)章制度制定的較多,，但缺乏制度執(zhí)行的保障措施,，存在規(guī)章制度形同虛設的現(xiàn)象,。 三是本地區(qū)的社會關系尚不很成熟,，辦起事來往往會碰到這樣或那樣困難和障礙,，相關事務的處理也不能得心應手,。 四是對本行業(yè)管理方面的經驗相對不足,，致使個別項目出現(xiàn)數(shù)據(jù)上的較大誤差,，未能很好地履行監(jiān)督服務的職能,。 針對上述存在的問題,，計劃采取以下整改措施： 1,、充分發(fā)揮工作職能,，充分認識工作特點的重要作用,。認清 輔助者,、主持者,、中轉者的工作地位,，發(fā)揮溝通協(xié)調,、參謀助手的作用,，行使好自己的承辦、參謀、管理,、協(xié)調的職責,。 2,、進一步修訂并完善各項規(guī)章制度,，使各項工作都有章可循,，同時增強制度的可操作性,，在制度落實的保障上下功夫,，努力營造一個團結協(xié)作,、相互配合,、有規(guī)有矩,、人心思進的良好氛圍,，塑造一支團結奮進的團隊,，以迎對新時代的要求,。 3、充分發(fā)揮協(xié)調溝通,、內外兼顧的職能作用,，積極主動地與各相關單位及政府部門建立長久,、友好融洽的合作關系,，以達到為今后各項工作順利開展奠定基礎的目的,。 4,、不斷完善《項目管理辦法》實施細則,，對發(fā)現(xiàn)的問題及時找到解決辦法并作出相應規(guī)定,，亡羊補牢為時不晚,。 總之,，半年來,，辦公室認真履行各項職能,，做了一些實實在在的工作,，為公司順利完成各項任務作出了應有的貢獻。

五,、工作體會及下年度工作思路 分析總結半年來的工作,，深感有以下幾方面體會： 第一,，要搞好辦公室工作,，領導的重視和支持是關鍵,。公司領導無論在思想上,，還是在行動上都能給予高度重視,、支持和關心,，經常過問和指導辦公室工作,。 第二,，要搞好辦公室工作,，加強責任考核是動力,。重點建立和完善辦公室工作責任機制和工作績效考核機制，在規(guī)范各個崗位的職能,、職責,、目標與標準的基礎上,，通過制定切實可行的檢查考核方案,，對工作人員的工作績效進行嚴格的檢查考核,，形成制約和激勵機制,，做到獎優(yōu)罰劣,、賞罰分明,。 第三,，要搞好辦公室工作,，健全管理制度是基礎,。辦公室工作的有效開展,，離不開一套完善的工作制度和規(guī)章,。建立相對應的工作目標管理制度,，使各項工作有章可循,，有規(guī)可依，可促進辦公室工作的規(guī)范化,，保證辦公室工作的高效運轉,。在新的一年里,，辦公室將進一步理清工作思路,，認真履行本部門職責,，開拓創(chuàng)新,，堅持管理事務,、搞好服務的宗旨,，履行參謀,、信息,、宣傳、服務的職能,，發(fā)揮好助手,、協(xié)調,、把關,、督辦的作用,，積極搞好承上啟下,、聯(lián)系左右,、溝通內外,，服務領導決策,，督導工作落實,，通過不懈的努力為辦公室的建設和行業(yè)的發(fā)展增磚添瓦,，為全面完成下年度各項工作任務作出新的貢獻,。

年度辦公室個人工作總結的重要性篇七

文秘工作高質量,。每一天及時查閱教育公務網,，整理與學校相關的通知,、文件等,，并做好上傳下達工作,。同時做好學校相關公文,、上報材料的起草工作，力求寫出得到了校領導及上級領導肯定的材料報告,。

接待工作重熱情。接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象,。為此,，只要有客人來訪或電話咨詢,，教育局領導也好,，兄弟學校的教師也好,，或者是家長,，我們都盡力做到誠懇、熱情,、細致,、周到,。

會議管理抓規(guī)范,。會議管理上注重了會前仔細籌備,，注重細節(jié),，研究周到,，會中認真細致地做好相關記錄，會后及時清理會場,，督促落實會議精神。做到每次會議會前準備充分,，會中嚴肅認真,，會后執(zhí)行有力度,。20xx年配合抓好了教代會的.籌備工作,，由于準備充分,，教代會開得十分成功,。

檔案整理求精細,。20xx年,，辦公室專人負責,，加強了學校的檔案整理工作，做到分門別類,，類別清楚,。每個假期結束前都會將檔案目錄規(guī)范整理打印,，并且分門別類的歸整到檔案室,。使學校檔案管理科學規(guī)范,。

宣傳工作有影響,。作為學校辦公室,，理當擔起了宣傳報道的主力軍,。一是在校內充分利用宣傳欄進行宣傳,，二是制作了制作了圖文并荗的《岑中招生指南》,，三是及時將學校的一些新動向和新舉措及時上傳學校網站，獲得了社會的好評和認可,。

值日工作求務實,。能認真履行值日的職責，做好考勤記載,，深入課堂一線開展隨堂聽課,，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報，及時上交值日記錄,。

人事工作無誤差,。按照公平、公開,、公正的原則,，認真做好了教師年度考核、職稱評審,、評先評優(yōu)工作,，做到了考核評優(yōu)無意見,，職稱評審無矛盾。

1,、完成了縣教育局對學校的開學工作檢查準備工作,。

2、完成了教職工年度量化測評和年度考核的前期和后期相關工作,。

3,、配合工會成功召開了兩次教代會，經過了新制定的《高考獎金分配方案》等,，經過了對原先一些方案的修改,。

4、做好了教師職稱評審工作,，保證每個參加職評參評教師能及時的將材料上報,。

5、做好了學校新教師的招聘工作,。

6,、做好新調入教師的崗位聘任及合同簽訂工作。

7,、做好新分配教師的合同簽訂工作,。

8、配合組織人事部門對領導班子民主測評工作,。

9,、完成了臨聘人員的合同續(xù)簽工作。

10,、完成上報編辦教職工信息的整理及光盤的刻錄,。

11、收集教職工各種證件復印件,，完成事業(yè)單位實名制編制資料的上報,。

12、完成了事業(yè)單位法人資格證的更換和年審工作,。

13,、做好了人事年報,、教育年報,、編辦年報及事業(yè)單位高層次人才的統(tǒng)計報表。

14,、每星期一收集各處室和部門的工作預安并及時印發(fā)給校級領導,。

隨著社會對教師的要求越來越高，學校也面臨著新的形勢,、新的任務,，對辦公室工作也提出了新的,、更高的要求。所以,，總結自我的工作,，我認為作為學校辦公室，也必須適應新的情景,，進一步增強職責意識,、服務意識、效率意識,、創(chuàng)新意識,，努力做好辦公室工作：

一是工作中不能輕理論學習，解決問題完全憑熱情,、憑經驗,、憑情感，要站在理論的新高度創(chuàng)造性地解決問題,。

二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁情緒,，工作中要多一份耐心、細心,，盡量避免出差錯,。

由衷地感激學校領導的信任，感激大家對辦公室工作的支持,，異常是工作出現(xiàn)差錯時給予的諒解與關愛,。在今后工作中我們將虛心理解大家批評和監(jiān)督，不斷提高,。

年度辦公室個人工作總結的重要性篇八

轉眼間又到了年終歲尾,，這一年就要在很充實忙碌的工作中過去了。在這一年里,，我收獲了很多也積累了不少的工作經驗,。同時在兩位領導和各位主管的幫助與支持下，我很好的完成了本職工作,。作為一名辦公室文員,，我深知自己的崗位職責與工作內容，認真地完成領導安排的每一項任務,，也在不斷的提升自己的綜合能力,，力求做到更好。現(xiàn)把這一年來的工作情況總結如下：

一,、認真仔細的工作態(tài)度,。

文員日常的工作內容比較瑣碎，需要踏踏實實的去做每件任務,，仔細謹慎的去完成且不能疏忽大意,，否則會產生不必要的麻煩,，甚至造成嚴重后果。記得有次回公司送支票,，由于自己的疏忽竟然把給送貨商的支票送到了公司,，后來產生了很多不必要的麻煩才還了回去。從這件事上我吸取了教訓,，讓我在以后的工作中更要仔細地完成每一項任務,。只有認真仔細的工作態(tài)度才能更好的完成領導安排的工作任務。

二,、盡心盡責做好人事工作,。

認真做好本職工作和臨時性工作，使各項檔案管理日趨正規(guī)化,、規(guī)范化,。同時做好后勤保障服務工作，讓領導和主管們避免后顧之憂,，在經理的直接領導下,，積極主動的做好兩部門日常內務工作。

1,、耐心細致地做好日常工作：負責來電的接聽,，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關區(qū)域主管,，不遺漏,、延誤;負責來訪客戶的接待工作，保持良好的禮節(jié)禮貌;負責領導辦公室以及會議室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,，并保持整潔干凈;負責各種文件的分類存檔及每天收發(fā)公司郵件,。

2、物資管理工作：制定日常辦公用品清單及時訂購與發(fā)放,，確保工作人員的正常使用,。每個月10號之前去醫(yī)院財務處交清洗工服費和電話費并開發(fā)票。每月25號左右將各部門支票送至公司,，并將簽字的復印件拿回存檔,。

3、員工薪資工作：每月的13號報員工新增,，15號報員工考勤,，這些工作要求我必須認真仔細地去做，去檢查每位主管的手記考勤表,，確認正確的加班工時,，因為這直接關聯(lián)到項目的財務情況。

4,、文件管理工作：根據(jù)工作需要,，隨時制作各類表格、文檔等,，同時完成領導及各位主管交待打印,、掃描、復印的文件等,，對公司所發(fā)放的文件通知做到及時上傳下達,。對于主管完成的各種檢查報告、培訓記錄,、會議記錄等已及時進行分類歸檔,，以便查閱和管理。5,、員工檔案整理工作：將在職員工和離職員工檔案進行分類存檔,，每月新增報盤之后及時整理新員工檔案并及時更新存檔。6,、協(xié)助工作：協(xié)助領導完成新的一年的各項工作計劃表格,，有《年度溝通計劃表》、《年度活動計劃表》等等,，同時還要協(xié)助領導及各位主管做好項目各項會議及年度活動的組織和安排工作,，從而更好的完成計劃實施和組織活動。

三,、不足之處,。

在這一年的工作中，我一直嚴格要求自己,，認真及時做好領導布置的各項工作,，對于工作中遇到的問題虛心向領導和同事請教，不斷提高充實自己,。我現(xiàn)在已經能夠較好地處理本崗位的日常工作及其他一些相關工作,。當然，工作中也存在不少問題,，主要表現(xiàn)在：

1,、做事不夠細心：辦公室文員工作是一項瑣碎的工作，因此更考驗人的細心,。文員的每一項工作都要有條不紊的進行,，切不可三心二意，做完每項工作要養(yǎng)成檢查的習慣,。記得有次填寫報銷通,，當我填寫完數(shù)據(jù)時簡單看了下就直接選擇了提交，本以為沒有問題,，結果有個部分數(shù)據(jù)填寫顛倒了,，后來得到了領導的批評,，當時我明白了是自己做事不夠細心才導致了錯誤的發(fā)生。

2,、缺乏積極主動性：不能積極主動地去完成工作,，而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成,，但幾乎都只是為了完成工作而工作,。對于問題的解決只是浮于表面，而沒有深入的了解,。

3,、工作不是很扎實：忙碌于日常小事，工作沒有上升到一定高度,。不能專注于工作學習,，很多知識雖然了解但卻不精。比如isis的使用,、ppt的制作等都不是很精通,。在今后的工作中，我將努力改正自身缺點,，以更大的熱情投入到工作中去,。

四、改善之處,。

作為一名辦公室文員,，我充分認識到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。在以后的工作中我一定嚴格要求自己,，在工作中發(fā)揮自己最大的能力為公司服務,。希望在以后的工作中，再接再厲,，取得更大的成績,。

1、不斷提高自己：抓住每一次讓自己學習和成長的機會,，以飽滿的熱情全身心地投入工作學習,，為自己的工作積累必要的基礎知識和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎,、繁雜,，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務,。

2,、端正工作態(tài)度：要抱以一個正確的心態(tài)，踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作;在以后的工作中不斷的學習,、進取,、完善自己，以便更好地完成自己的本職工作,。

年度辦公室個人工作總結的重要性篇九

堅持四項基本原則,，堅持社會主義道路,，擁護中國共產黨的領導,，愛崗敬業(yè)，工作態(tài)度端正,，認真負責,。樹立牢固的服務意識。

xx年是一個不平凡的一年,，即開心又繁忙,。經過了學校的改制競爭上崗和評估工作。所以一年來,，在學院和辦公室的領導的正確指導下和各位老師的大力支持和幫助下,，我圓滿塌實地完成了本職工作，也順利完成領導交辦的各項任務,。

大家都知道,，辦公室是是一個綜合部門“不干有人找，干了看不著”的工作,，既專業(yè)有瑣碎,。雖然工作不起眼，但我還是很喜歡,。在這一年里,，能夠協(xié)助辦公室主任做好，迎來送往,，會議通知,，檔案管理。學院考勤和各類信件的收發(fā)和工會的發(fā)放,，各類公文的登記簽發(fā)上報,、下發(fā)和復印等工作。還擔任了學院婦委會和計劃生育工作,，能積極加校婦委會的各項活動,、如：為解決大齡未婚教職工的婚姻問題參加了高校聯(lián)誼會.參加婦委會開展的“手拉手”“一對一”的活動.為在校品學兼優(yōu)的大學生解決一些生活問題和心靈上的溝通.協(xié)助校計生辦做到學院女教工生小孩及時登記及時上報辦理，杜絕了超生,。團結同志,，有一個良好的部門工作氛圍。所以工作起來能夠游刃有余。很從容完成各項任務,。

今后,，要不斷提高自身素質，提高服務意識,。更好的為廣大教職工服務,。

年度辦公室個人工作總結的重要性篇十

1、認真做好綜合辦公室的文件整理工作,。

xx月至xx月,，按照公司要求擬定綜合性文件、報告xx份,；整理對外發(fā)文xx份,；整理外部收文125份，綜合辦公室已認真做好相關文件的收,、發(fā),、登記、分發(fā),、文件和督辦工作,，以及對文件資料的整理存檔工作。

2,、協(xié)助公司領導,，完善公司制度。

根據(jù)公司運行工作實際,，協(xié)助公司領導相繼完善了《規(guī)章制度匯編》,、《員工手冊》等規(guī)章制度。通過這些制度,，規(guī)范了公司員工的行為,，增加了員工的責任心。對在公司召開的會議,，會前做好簽到本,、茶水、椅子,、會議通知,、車輛接送等各項準備工作，保證會議按時召開,。會后完成記錄報總經理室,。對在公司外召開的會議及接待，及時按照通知要求做好酒店,、車輛等預定工作,，并做好相關費用的結算工作,。

綜合辦公室組織安排了各種形式的活動，得到了各部門,、項目部的支持,。元月份組織各部門、項目部員工參加抗雪救災活動,；xx月份在指揮部領導下組織了公司團員參加了植物認養(yǎng)活動,；xx月份起組織全體員工向地震災區(qū)捐款的活動，三次募捐共籌得善款一萬三千余元,，物資若干,；xx月份組織員工參加迎奧運火炬方隊，為奧運圣火在合肥的順利傳遞貢獻了自己的力量,，同期,，組織各項目員工開展“從細節(jié)入手,，提高服務質量”大討論活動,。

1、根據(jù)需要,，及時做好人員招聘及現(xiàn)有人員潛力開發(fā)工作,。

人員招聘是綜合辦公室人事管理工作中的重點，隨著政務區(qū)各項配套設施的建成,，物業(yè)基層人員處于一人難求的'局面,，為打破僵局，綜合辦公室采用多元化招聘手段,，與勞務公司簽訂基層員工用工協(xié)議,；與周邊街道辦事處聯(lián)系輸送街道轄區(qū)內適齡人員。xx月份,，公司順利接管天鵝湖畔小區(qū),，綜合辦公室迎難而上，高效,、及時的完成了小區(qū)基本人員配置,。截止xx月份，公司目前在崗人員xx人,。

2,、加強檔案、考勤管理,，確保勞資無誤發(fā)放,。

下半年，在外借一人的配合下,，對公司相關的員工檔案,、考勤卡等進行了整理，目前檔案管理工作基本能達到領導的要求。在勞資管理方面,，綜合辦公室人事管理人員一絲不茍,，對公司各部門、項目部送交上來的考勤表,、加班表反復核對,，發(fā)現(xiàn)疑問及時匯報，不造含糊不清的帳表,，按時將工資表送交財務,。

3、做到合法用工,，完善勞動合同簽訂和社會保險入戶,、轉出工作。

xx月xx日新的勞動合同法實施,，這就要求,，對每位新入職員工都須簽訂勞動合同。改變了以往一貫試用期后簽訂合同的做法,，新的規(guī)定在無形中加大了勞動合同簽訂和社保辦理的工作量,，綜合辦公室人事管理人員在日常工作仔細核對每位員工的信息，以保證在勞動合同簽訂和社保辦理中不出錯,。由于物業(yè)公司一線員工眾多,，自我保護意識欠缺，在日常工作中經常會出現(xiàn)一些意外傷害,，申報工傷xx余起,。另，公司于xx月份順得通過公司員工的各項保險基數(shù)核定工作,。

4,、加強績效考核，制定了合理的辦法,。

采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標,，邀標單位都在三家以上，有的多達十余家,，并且邀標談質論價全過程總經理室,、財務部、律師辦,、采購全參與,，增加陽光采購透明度，真正做到降低成本,、保護公司利益,。

年度辦公室個人工作總結的重要性篇十一

在我們x公司領導的指導下,，我們x辦公室成功地完成了今年的預定任務，并且取得了一些成效,，給我們公司做出了一些貢獻,。這其中少不了我們領導的明智決定，也離不開我們各位同事員工的協(xié)力奉獻,，而我雖然也做了一些事情,，得到了一些回報，但與公司集體的大家相比還是非常的微不足道,。但工作在于總結,，我希望今年的工作能夠讓我在明年工作得更加順利，因此將我在今年的工作進行如下的總結：

在今年,，我依舊嚴格執(zhí)行上級領導下達的各項命令,，將領導分發(fā)下來的任務進行區(qū)分、整理之后送到負責人手中,，并對任務進行整理,、備份。做好上傳下達以及各部門之間的協(xié)調工作,，讓工作能夠更加迅速的解決,。

同時，我在今年對我們公司的一些制度進行了完善處理,，包括財物支出、申報,、簽字蓋章等都進行了更加細致更加嚴謹?shù)难a充,，讓我們公司的行政處理更加的規(guī)范、更加的易于處理,，減輕了我們公司的行政管理壓力,，也減少了同事之間的一些矛盾摩擦。

在今年的活動和員工福利中,，我也在領導的指示下將事情做到了,，既讓領導滿意，也讓員工滿意,，讓我們公司能夠在這樣滿意的氛圍中更加好的工作,，提高我們公司的工作進度，間接地對公司氛圍進行了良好的引導,。

在今年,，我并沒有因為繁忙的工作就放棄對自我的充電學習，所以在工作之余,，我常常會看一些行政方面的專業(yè)書籍,，讓我對于各種突發(fā)情況有更好的應變能力,，同時在平時也更容易對工作進行妥善處理。除此之外,，我還會主動報一些網上的課程,，全方面的提高自己的為人處世能力，方便更好地與他人溝通,，讓我們工作交接得更加順滑,，更加有效率。

雖然在今年個人方面的提升并沒有很明顯,，但我始終相信在日積月累下能夠讓我變得更加優(yōu)秀,，能夠為我們公司承擔更加重要的工作，為我們公司的發(fā)展提高幫助,。

在明年我依舊會秉持著為領導解決難題的信念,，將各項工作做到，妥善的分配任務,，讓公司的發(fā)展更加有力而迅速,。也希望我們公司能夠在明年取得比今年更好地成績，為了這個目標我會不斷的努力,，不斷的為公司獻出自己的力量的,。

年度辦公室個人工作總結的重要性篇十二

今年以來，廠里各個方面的檢查比較多,，所面臨的各種資料準備,、各種檢查匯報也逐步多了起來，有時候也能感觸到自己所掌握的知識太少,，為適應工作的需要,，我能做到自覺學習，增強自己的實際工作能力,。今年年初,，我報考了公共營養(yǎng)師,，通過自己的努力和學習考取等級證書。為了累積知識，我又報名了_教育本科的教育學習,。此外,，我還特別注意向領導和身邊業(yè)務能力強的同志學習,，細心學習他人長處,，改進自己的不足，并虛心向領導,、同事請教,，不斷地使自己在工作中有所提高。

1.辦公室的工作是承上啟下,，聯(lián)系左右,，協(xié)調內外的樞紐,，一言一行，一舉一動,，都影響著全單位的工作,，影響著在員工心中的形象，說實話,，這實在是個不好干的角色,。為此，我要求自己真誠,、熱情,、公正地對待每一個人、每一件事,，不求十全十美,，但求無愧于心。作為辦公室的一名管理員,，我能充分發(fā)揮參與政務,、管理事務、綜合服務的職責,，認真當好領導的參謀和助手,，確保優(yōu)質高效的服務，想領導之所想,、急領導之所急,、做領導之所需，對基層反映的問題,，權利范圍內的我能及時給與回復解決,，超出職能范圍的，我能第一時間匯報,，爭取最短時間解決。凡事盡限度的做到有準備,、有分析,、有建議、有安排,。在信息檔案管理工作中,，我注意從工作實際、從基層等各個渠道了解情況,，捕捉重要信息,，及時上報，搞好上行下達,、下行上報工作,，利用有限的時間逐步完善了基本檔案的歸類,，黨建資料的建檔完善。

2.我知道,，要想干好每一項工作,，都要付出辛勤的勞動。在日常信息的報送上,，堅持重要情況及時,、準確、全面報送,，特別是在信訪穩(wěn)定上報方面,，堅持做好月報的同時，還能在特殊敏感時期堅持每天上報當天情況,，為了避免漏報,，我把手機設定提醒，每天,、每月都有不同的提示,，做到了及時、準確上報,。今年下半年,，我還將大部分檔案重新進行了整理、歸檔,、分類,，做到全年檢查無失誤。

3.作為我單位團支部書記,，凡事廠里舉辦的各類青工活動,，我都能積極協(xié)調團員參與，今年以來,，團的工作比往年增加了不少,，特別是青年目標價值管理系統(tǒng)的應用，已經步入正軌,。要求每個人的信息,、照片、榮譽情況等達到準確無誤,，并且實施月報,、季度報計劃，每個月都必須上報我單位活動開展情況,，并根據(jù)上報數(shù)量對系統(tǒng)庫實施賦分,。今年我單位給予4名先進青年指標、1名優(yōu)秀青年指標,，并且全部達標,。_月份,，組織我單位團員青年員工參加雷鋒在行動活動，我能做到親自帶隊,，并把志愿活動情況書面上報廠團委,。5月份，組織員工參加小合唱賽并取得了二等獎的好成績,。

4.作為餐廳部的負責人,，我能做到大型接待親自跟進，定期召開餐廳部全體會議,，并程度上給予兩個管理者權利上的支持,。我堅持做到周末也到崗巡視，特別是婚宴接待時,，自己也能堅持到崗,，順利完成每一項接待。由于工作原因,，餐廳部主管也做了相應調整,，從工作運行來看非常的順利。餐廳部還每月堅持民主評選服務明星,，有3個人連續(xù)兩個月當選,，很大程度上提高了大家的工作積極性。此外,，在餐廳內部還成立了專門的質檢小組,，真正做到有檢查、有記錄,、有督促,、有落實。

5.在日常工作中,，我努力從每一件事情上進行總結,，不斷摸索，掌握方法,，提高工作效率和工作質量,。不論上級,、領導交待的任務，還是同事,、基層人員的工作接觸,，我經常提醒自己，要誠懇待人,，態(tài)度端正,，無論大事小事,，都要盡自己的能力。我要求自己第一時間進入辦公室,，換好工作服,，從打掃辦公室這樣的小事做起，遵守勞動紀律,、團結他人,，處理問題盡可能圓滿，干每項工作盡可能周全,。在工作保密性方面,，我盡職盡責，無愧于領導的囑咐和信任,，對不公布的信息不說,、對不允許的事不做，我能做到：凡是經手我個人的事堅決做到不泄露一個字,，不做對單位不利的事,，不說對單位不利的話，考慮問題能從集體的利益出發(fā),。也因為工作性質的不同因此而得罪了一部分人,，他們的不理解、不體諒有時也會讓我感到委屈,，但是,，今天我敢說，對待工作我無愧于心,、無愧于自己的崗位,。

在過去的一年中，由于工作經驗的欠缺,，我在實際工作中暴露出了一些問題,，雖然因此碰了不少壁，但相應地,，也得到了不少磨礪自己的機會,，這些機會對我來說都是實際而有效的。雖然自己盡心努力做了一些工作,，但是還存在著不少不足之處：

1.在工作中,，我時常感到能力和知識的欠缺，需要進一步提高業(yè)務技能和理論水平,，盡快提高業(yè)務能力,，提高文字水平和綜合素質，使自己能夠圓滿出色地完成本職工作。

2.有時工作方法欠妥當,，考慮欠周到,，在這里我向領導和同事們道個歉，希望不到之處給予諒解,。

3.遇到繁瑣的事情會有急躁的心理,，但是真正做起來的時候，又有些過于追求完美,，甚至某些事情上有些較真,，做事情總想做到，殊不知這樣的性格會使自己極度煩躁,，達不到想要的目標,。

出處 www.sevw.cn

不積跬步，無以成千里,。在今后的工作中,，我依然會以我對工作的這份執(zhí)著與堅定，盡我全力把工作做好,，真正讓領導交辦的放心,，努力改正以上不足，平和心態(tài),，凡事學會自然處理,，平緩過渡，也懇請領導和同事們給予監(jiān)督批評,。

屈指一算,，我已經參加工作_年，每一年的總結都會有或多或少的感慨,，或多或少的收獲,，我慶幸能和在座的每一位共事，工作辛不辛苦不重要,，重要的是要有一個和睦的氛圍,，我給自己警示最多的就是要學會感恩，對上,，有支持,、幫助、關心的領導;橫向,，有每天一起相處的辦公室人員,，活多的時候大家一起干，沒有崗位之分;對下,，有兩位配合,、支持的得力助手,，餐廳的工作有她們兩個我非常省心，所以,，我沒有理由不好好工作。這一切的一切將激勵我在今后的工作中更多努力,、更多熱情,、更多奉獻。

最后,，我想說的一句話就是：用心工作,，幸福生活!

年度辦公室個人工作總結的重要性篇十三

堅持四項基本原則，堅持社會主義道路,，愛崗敬業(yè),，工作態(tài)度端正，認真負責,。樹立牢固的服務意識,。

xx年是一個不平凡的一年，即開心又繁忙,。經過了學校的改制競爭上崗和評估工作,。所以一年來，在學院和辦公室的領導的正確指導下和各位老師的大力支持和幫助下,，我圓滿塌實地完成了本職工作,，也順利完成領導交辦的各項任務。

大家都知道,，辦公室是是一個綜合部門“不干有人找,，干了看不著”的工作，既專業(yè)有瑣碎,。雖然工作不起眼,，但我還是很喜歡。在這一年里,，能夠協(xié)助辦公室主任做好,，迎來送往，會議通知,，檔案管理,。學院考勤和各類信件的收發(fā)和工會的.發(fā)放，各類公文的登記簽發(fā)上報,、下發(fā)和復印等工作,。還擔任了學院婦委會和計劃生育工作，能積極加校婦委會的各項活動,、如：為解決大齡未婚教職工的婚姻問題參加了高校聯(lián)誼會,。參加婦委會開展的“手拉手”“一對一”的活動,。為在校品學兼優(yōu)的大學生解決一些生活問題和心靈上的溝通。協(xié)助校計生辦做到學院女教工生小孩及時登記及時上報辦理,，杜絕了超生,。團結同志，有一個良好的部門工作氛圍,。所以工作起來能夠游刃有余,。很從容完成各項任務。

今后,，要不斷提高自身素質,，提高服務意識。更好的為廣大教職工服務,。

年度辦公室個人工作總結的重要性篇十四

時光飛逝,，20xx年也即將遠離我們成為歷史?；仡欉@一年來的'團總支辦公室的工作,，日常工作雖然紛雜，但在輔導老師的指導和其他成員之間的相互幫助下,，辦公室各項工作有條不紊的開展,，各成員團結合作積極努力，日常事務處理的及時到位,，整體的工作效果還不錯,。我部順利完成了本學期部門的各項工作，具體體現(xiàn)如下：

1.在4月份的紅旗團總支的申請工作中,，我部積極配合團總支各部整理申請材料,，各部門之間緊密合作，經過大家的共同努力,，我系獲得先進團總支的榮譽稱號,。

2.5月份，在我校春季運動會進行中,，我部積極配合院系安排,，做好運動會相關宣傳通知事宜，并和其他部門一起做好后勤服務工作,。

3.6月底,，新一屆團總支學生會主要學生干部換屆選舉，我部積極擬定換屆相關通知,，安排一系列面試事宜,，保證換屆選舉活動能夠正常有序開展，最終確定入選干部名單,。

4.9月初,，我校新生開始入學報到,，我部配合院系安排，負責新生接待工作,，幫助新生能夠正常有序報到,，我部積極完成新生報到相關事宜。

5.在10月初的團總支學生會招新工作中,，我們圓滿完成擬定招新一系列通知,，部署安排面試事宜，配合其他部門完成人員選定,，從活動開始直至結束，我部成員認真負責,，從工作中不斷加深配合,，不斷提高工作質量，保證團總支學生會招新工作圓滿結束,。

6.在團總支學生會各部門的支持與配合中,，我部順利完成了本學期的各項常規(guī)工作。

每周一例會制度繼續(xù)執(zhí)行,，在傳承以往團總支辦公室優(yōu)良作風的同時,，本學期，我部制定了一系列例會簽到及獎懲措施,，督促學生干部能夠嚴格要求自己,，養(yǎng)成準時參加例會的優(yōu)良作風;每周三、五主要學生干部簽到制度,，督促學生干部能夠關注部門及班級情況,，及時向輔導老師反應情況，保證部門及班級活動能夠正常有序開展;每周團總支干部例會制度,，為更好的部署下周一例會內容,，各部部長集中整理明天會議內容，保證下周例會的效率和質量,。同時,，各部部長總結本周部門活動情況，找出得失汲取經驗,，保證接下來的活動更好的開展,。各部部長積極提出觀點建議，促進團總支各項工作能夠有效和諧地進行,。

7.11月份,，在輔導老師指導下，我部組織新生入學團學教育及考試活動,，組織個團支部在團支書的帶領下,，認真開展對團章條例及團的一些基本知識的學習,，并組織團學考試活動，主要目的是增強新生對共青團的認識,，逐步增強政治思想覺悟,。

8.12月份，為了緩解學生會所有成員的各種學習工作壓力,，增加同學們之間的互相了解,，豐富學生會成員的課外生活，我部與學生會辦公室聯(lián)合舉辦學生會趣味體育活動,，本次活動得到了同學們的積極參與,，活躍了團總支學生會成員之間的氣氛!

9.12月份，我部積極配合團總支其他部門,，認真籌備周末文化廣場活動,，活動前期做好通知宣傳工作，積極參與英語角活動主題的確定以及活動內容的籌備,，配合其他組織者做好周末文化廣場的各項工作,。

本年度，雖然我部的工作相對比較輕松,，但我部全體成員對工作的熱情不減,，在以后的工作中，我們將帶著一如既往的熱情,，將工作認真努力做好!我部會認真聽取其他部門的建議和看法,，適當吸取，保證今后工作更好的開展,。

年度辦公室個人工作總結的重要性篇十五

輪輾過沉痛和榮耀并存的20xx年,，駛向充滿挑戰(zhàn)和未知的20xx年之際，回首20xx年,，認真總結自我,，找尋存在的問題和差距，更好地促進自我提高,，尤為必要,。

非同尋常的一年，激發(fā)斗志,，催人奮進,。20xx年注定是不平凡的年度，從年初雨雪冰凍災害,，到年中汶川大地震,，全國人民緊密團結在一起，我和同事們掃雪除冰,、捐款抗災,，共同抗擊自然災害,；從北京奧運會成功舉辦，神七載人飛船成功登月,，我和同事們齊心做好奧運火炬?zhèn)鬟f安保志愿者,，共同為奧運健兒加油助威，一起為神七返航真臂歡呼……災難或許讓我們短暫地傷痛過,，卻讓我們更加團結,，榮譽帶給我們不僅是瞬間的激動，的是自信,，的是責任,，越發(fā)催人奮進。

繁忙充實的一年,，勇?lián)厝?，催人成熟?0xx年是我完整在辦公室負責文字綜合、信息報送等工作的第一個年頭,，出色地完成了各項工作。一是基本完成辦文任務,。全年完成各類大大小小常規(guī)材料300余篇,，嚴格把關對外報送、對下頒發(fā)的各類文件文字表述,，完成對6個行政村的全面調研,，完成市級以上刊物調研論文3篇，文字綜合工作基本能做到獨當一面,，讓領導放心,。二是協(xié)助完成辦會任務。全年協(xié)助完成冬訓,、三個文明表彰,、經濟工作、能力作風系列報告,、東城國際企業(yè)家聯(lián)誼,、揚州人家新春聯(lián)誼等較大會議籌備、組織工作,。三是信息報送成效明顯,。以廣陵情況、廣陵時政,、政府的網站為載體,，認真組織對上信息報送，全年共完成區(qū)級以上信息報送200余條,。以《曲江情況》為抓手,，狠抓內部信息體系的建立健全,，全年刊發(fā)31期，較好地完成了信息報送工作,。四是創(chuàng)造性地完成其它工作,。完成全年宣傳紀錄片的制作。代表街道參加全區(qū)“亞龍杯”法律知識競賽,，獲得第一名,。代表廣陵區(qū)文化局參加市文化局舉辦的基層文化干部技能比賽，獲得曲藝創(chuàng)作組第三名,。

積累成長的一年,，瑕瑜互見，催人自身,。20xx年既讓我在學習中不斷提高自己,，也讓我在實踐中找到差距。

堅持每天讀書閱報,，關心國家大事,，了解時事政治，及時學習掌握黨的執(zhí)政路線,、方針,、政策。堅持學習法律法規(guī),、經濟,、社會學知識，不斷提高綜合理論素質,。堅持學習市,、區(qū)重要文件和領導講話，掌握地方發(fā)展思路和方向,，為自己撰寫文稿奠定堅實的理論基礎,。

實踐出真知。堅持在實踐中學習提高,，常懷反思之心,，對做過的事情及時總結，發(fā)現(xiàn)問題,，及時改正,。遇到不懂的問題及時向領導、同事虛心請教,，在實踐鍛煉中不斷增強工作業(yè)務能力,。

作為一名年輕的同志，自身還存在這樣那樣的問題，主要表現(xiàn)：學習毅力不夠強,。常因工作忙,、事情多，或因貪玩,，放松自己學習,，未能養(yǎng)成一個每天學習并長期堅持的良好習慣。處事方法不夠老練,。由于經驗的不足,，常常發(fā)現(xiàn)處理的辦法不多，方式不多,，事多易亂,，有些事情處理得不夠完滿。思想方面不夠成熟,。遇到問題,，遭到不公正待遇還抱有孩子氣，容易情緒化,。

年度辦公室個人工作總結的重要性篇十六

今年以來,，辦公室緊緊圍繞全鄉(xiāng)的工作安排和工作目標，團結協(xié)作,、扎實工作,，現(xiàn)將上半年工作總結和下半年工作計劃匯報如下：

一、提高辦文,、辦會質量。

1,、全面提高公文處理的質量和效率,，使公文處理進一步規(guī)范化、制度化,。今年以來,，共收發(fā)文件151件。

2,、及時準確地做好來文來電處理工作,。力爭做到“零失誤、零差錯”,，截止目前,，共收發(fā)通知378個。

3,、本著節(jié)儉,、高效的原則籌辦各類會議，及時做好會議材料,、會場布置,、后勤接待等方面準備工作,，保證會議質量。

二,、公文立卷歸檔工作,。根據(jù)上級有關規(guī)定嚴格做好公文收發(fā)、立卷,、歸檔工作,，及時準確地收集整理辦結文件，對處理完的文件及時立卷,、歸檔,。確保各類文件無漏缺，泄密現(xiàn)象發(fā)生,。收藏檔案40件,，現(xiàn)存文檔283份，其中保存期限10年的82份,，30年的110份,，永久性保存的91份。

三,、信息報送工作,。結合全鄉(xiāng)工作重點，及時總結,，明確各部門信息報送任務,，對刊發(fā)的信息進行匯總，現(xiàn)信息公開上報信息86條,。

四,、綜合協(xié)調工作。一是切實履行工作職責,，凡需要辦公室配合的'工作,，都全力以赴、積極配合,；二是積極發(fā)揮協(xié)調職能,，主動開展縱向和橫向協(xié)調，致力于機關各部門關系融洽和工作協(xié)調,。

五,、保障后勤服務。

1,、加強辦公室自身的管理,，確保各部門工作的正常運轉。

2、嚴格執(zhí)行考勤制度,、辦公物品發(fā)放制度等相關制度,，使機關管理工作進一步規(guī)范化、制度化,。

3,、及時添置購買日常辦公用品，保證日常辦公需要,。

4,、安排各衛(wèi)生組打掃衛(wèi)生區(qū)，保證機關環(huán)境衛(wèi)生,，提升機關形象,。

5、定期對食堂設施進行檢修,、維護,、清理，確保機關工作人員飲食安全,；做好機關房屋,、暖氣、空調,、電腦,、電話等其他設施的檢修，保證機關工作正常運轉,。做好后勤保障關口,，在年初的換屆選舉期間正常保證了同志們的一日三餐。

下半年的工作計劃,。

辦公室的工作比較繁瑣而且雜亂,，無法用數(shù)字來具體化。下半年,，我們辦公室全體人員將繼續(xù)做好本職工作，加強協(xié)調合作,，做好信息上報,、文件上傳下達及其他后勤保障工作，確保同志們在和諧的環(huán)境中開展各項工作,，把xx鄉(xiāng)建設的更加美好,。

年度辦公室個人工作總結的重要性篇十七

20xx年6月，我通過公司招聘進入了xx,，經過半個月的學習和入職考核,，我成為了公司的一員，在綜合辦公室擔任行政文員一職。在此20xx年開年之際,，我將我去年的工作情況向領導作出匯報,。

作為行政文員，我的工作職責主要分為檔案管理,、向政府匯報項目進度,、文書的擬寫、資料的收發(fā)和辦公室日常事務等工作,。

1,、檔案管理。

隨著資料數(shù)量增加,，我建立了電子表格來記錄資料的存放情況,，各種資料分門別類更利于查詢，資料的借出和簽收也認真做好記錄,。不足之處就是隨著時間的推移我會遺忘有些資料,，應該經常整理，重復記憶,，更熟悉地掌握資料,。

2、向政府匯報項目進度,。

此項工作主要是圍繞填報項目月報表和項目進度報表進行的,，主要報送旅游局、縣委,、發(fā)改局和建設局,。根據(jù)其他政府部門對項目進度的跟進情況，也向商務局,、統(tǒng)計局,、政府辦等政府部門匯報項目情況。每月月底開展并完成這項工作,。

3,、文書擬寫。

主要以對內對外的公文及每周的會議紀要為主,，根據(jù)黨政機關公文寫作方式為標準規(guī)范寫作,，我寫過的公文都發(fā)給主任審閱，主任幫助修改,，盡量使得行文措辭恰當,，內容簡潔，表意明確,。作為文員,，我還跟隨主任參加公司每周例會,，認真做好會議記錄，會后擬寫出會議紀要,，并向同事傳達會議精神,，向總經理匯報會議內容。

辦公室日常事務比較瑣碎,，不能系統(tǒng)概之,，大的方面包括以下幾方面：

1）訂閱報刊雜志，每月新到雜志一段時間后都轉交給營銷中心閱讀保管,，以提供營銷中心客戶閱讀,。

2）確保公司各辦公室飲用水正常供應。

4）公司來訪人員及會議接待,。

5）今年我公司變更了企業(yè)法人,，我已將稅務登記證及組織機構代碼證變更完成。

繼續(xù)做好每周每月的各項工作,，在今年3—6月完成公司證件的年檢工作,。在工作中，由于我的經驗不足,，思想不夠成熟,，專業(yè)水平欠缺還存在著許多問題，在新的一年里,，希望通過我的努力能改善過去不盡人意的地方,，和辦公室的各位同僚一起，繼續(xù)團結奮進,，做好辦公室工作,。