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員工犯錯(cuò)檢討書的重要性大全(19篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-03-01 05:24:02
員工犯錯(cuò)檢討書的重要性大全(19篇)
時(shí)間:2024-03-01 05:24:02     小編:碧墨

總結(jié)可以幫助我們回顧過(guò)去,,了解自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步。總結(jié)要注意用詞準(zhǔn)確,,句子通順,,語(yǔ)言簡(jiǎn)潔明了,??偨Y(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,,它可以促使我們思考,,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧,。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的總結(jié)呢?以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,,僅供參考,,大家一起來(lái)看看吧。

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我不應(yīng)該犯錯(cuò),,害銀行受到損害,,對(duì)不起,我知道錯(cuò)了,,下面,,我對(duì)自己的行為進(jìn)行了反省。

一,、問(wèn)題癥結(jié),。

1、缺乏足夠的大局意識(shí),。大局意識(shí)是個(gè)人在集體,、單位中恰當(dāng)定位的根本出發(fā)點(diǎn),通過(guò)這件事的教訓(xùn),,使我看到了自己在大局意識(shí)方面存在的問(wèn)題,。行里上綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)時(shí),我很想能夠上機(jī)練習(xí),好盡快提高自己對(duì)新系統(tǒng)的適應(yīng)和操作能力,,以便更好地開展工作,。這種想法原本是沒有錯(cuò)的,因?yàn)槲耶吘故悄昵嗳?,追求上進(jìn)是應(yīng)該的,,而且也是提倡的。但問(wèn)題出在,,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)沒有安排我上機(jī)時(shí),,我沒有及時(shí)從大局出發(fā),沒有認(rèn)真領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖,,而產(chǎn)生了片面心理,,認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)沒有足夠信任我。現(xiàn)在我認(rèn)識(shí)到,,領(lǐng)導(dǎo)有領(lǐng)導(dǎo)的考慮和安排,,領(lǐng)導(dǎo)是從全局考慮來(lái)決定誰(shuí)上機(jī)誰(shuí)不上機(jī),否則豈不是要亂套了,,如果我當(dāng)時(shí)能多大局著想,,說(shuō)服自己安心工作,可能就會(huì)避免出現(xiàn)這樣的失誤,,現(xiàn)在想來(lái)真是后悔,,把好事辦成了壞事。

2,、思想上有消極情緒,。由于沒能擺正自己的思想,我產(chǎn)生了一定程度的消極思想,,自己累得不到承認(rèn),,還經(jīng)常受批評(píng)。這些雖然都是現(xiàn)實(shí)情況,,但如果我能換一個(gè)角度考慮問(wèn)題,,比如自己是的一名男營(yíng)業(yè)員,體力好,,自然應(yīng)當(dāng)為行里多做貢獻(xiàn),,比如自己年青,需要在工作中得到鍛煉,,尤其是艱苦的工作,、大量的工作、瑣碎的工作更能鍛煉人,,也能更快地提高自己的業(yè)務(wù)能力,。如果能夠早一點(diǎn)認(rèn)識(shí)到這些,,我想我一定可以少出差錯(cuò)或不出差錯(cuò),為我行做出更大更多的成績(jī),。

3,、有一定的抵觸心理。由于自己存在個(gè)人主義和消極情緒,,導(dǎo)致出現(xiàn)了一定程度的抵觸心理,,雖然這種抵觸心理是輕微的、不易察覺的,,但確實(shí)存在,,只是自己都沒有發(fā)現(xiàn)罷了。因?yàn)樾欣餂]有安排我上機(jī)練習(xí),,在單位受到了批評(píng),,使我不自覺地產(chǎn)生了抵觸心理,表現(xiàn)在工作上,,就是出現(xiàn)了犯不該犯的錯(cuò)誤,,而且是低級(jí)錯(cuò)誤,讓人想不到的錯(cuò)誤,。關(guān)于這一點(diǎn),,我想了很多,其實(shí)自己真的是想把工作干好,,干出成績(jī),結(jié)果還是出了問(wèn)題,,肯定是沒有擺正工作關(guān)系,,沒有解決好服從管理的思想問(wèn)題。

4,、有粗心大意思想,。從我上班自現(xiàn)在,已經(jīng)整整五年了,,也算得上熟悉業(yè)務(wù),,工作經(jīng)驗(yàn)豐富,出現(xiàn)這樣的失誤實(shí)在不應(yīng)該,,仔細(xì)分析,,與自己存在粗心大意思想也有關(guān)系??村e(cuò)收貸金額,,表面上看是一個(gè)偶然事件,實(shí)際也有必然性在里面,,因?yàn)榇中拇笠?,今天不出?wèn)題,,就有可能明天出問(wèn)題,但是如果事事小心,、筆筆清楚,、件件認(rèn)真、條條核對(duì),,這樣的差錯(cuò)是完全可以避免的,。

二、客觀原因,。

1,、工作量較大。由于自己是營(yíng)業(yè)大廳的男性,,工作任務(wù)相對(duì)較多,,平時(shí)忙于工作,很少學(xué)習(xí),,也疏于思想建設(shè),,為出現(xiàn)問(wèn)題埋下了禍根。

2,、業(yè)務(wù)不很精練,。出現(xiàn)這樣的問(wèn)題,與業(yè)務(wù)不精練也有關(guān)系,,如果業(yè)務(wù)很精到,,憑職業(yè)敏感也可以發(fā)現(xiàn)這個(gè)失誤,而不會(huì)給銀行造成損失,,給自己造成遺憾,。

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

對(duì)于此次錯(cuò)誤,,我知道引起了您的注意,,造成了不良影響,為此我特此檢討,。當(dāng)天我們?cè)诓少?gòu)部車間是進(jìn)行過(guò)精確的貨款核對(duì)的,,其余貨款等到xx月xx日進(jìn)行結(jié)清。具體的貨款發(fā)放情況就是這樣,,到最后貨款總核對(duì)的時(shí)候發(fā)現(xiàn)多發(fā)了xx元貨款,。分析這次錯(cuò)誤,雖然目前這多發(fā)xx元具體錯(cuò)在哪里沒有查清楚,??墒俏易鳛椴少?gòu)出納,自身存在一定程度的錯(cuò)誤責(zé)任,。經(jīng)過(guò)一番反省,,我覺得問(wèn)題可能出現(xiàn)這些方面:

第一,,單位沒有按時(shí)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放貨款,導(dǎo)致供貨商不滿,,引發(fā)了貨款發(fā)放的慌張局面,。

第二,貨款單的表格是由理貨文員做的,,我沒有及時(shí)得整理出貨款單,,在沒有核對(duì)貨款單上名單、金額的情況下就發(fā)放了貨款,。

第三,,沒有按規(guī)定足額準(zhǔn)確得發(fā)放貨款,而是先每個(gè)供貨商發(fā)放xx元,,這在無(wú)形當(dāng)中加大了算賬難度,,導(dǎo)致了問(wèn)題的出現(xiàn)。

在此,,我向領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的錯(cuò)誤進(jìn)行一番反省,,這次錯(cuò)誤說(shuō)明我當(dāng)時(shí)沒有仔細(xì)清點(diǎn)賬目,對(duì)于突發(fā)事件應(yīng)急處理能力不足等問(wèn)題,,急需我認(rèn)真面對(duì),。

我一定要正視這些問(wèn)題,在今后的工作當(dāng)中,,一定要按時(shí)間按規(guī)定發(fā)放貨款,,尤其要特別注意在貨款發(fā)放之前與經(jīng)理仔細(xì)核對(duì)貨款單明細(xì),仔細(xì)核對(duì)清楚名單,、金額,、確保每一筆貨款準(zhǔn)確無(wú)誤得發(fā)放到供貨商手里,并且做好供貨商收款確認(rèn)工作,。

致此!

致敬,!

檢討人:xx

時(shí)間:20xx年xx月xx日

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇三

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):您好,!

感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

我雖然是新員工,,但我不想為自己的錯(cuò)誤找任何借口,,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,,向您表示我對(duì)這種錯(cuò)誤行為的深痛惡絕,,我下定決心,不再犯類似錯(cuò)誤,。其時(shí),,領(lǐng)導(dǎo)反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,,也已經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到此事的重要性,,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來(lái)抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的一片苦心,。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,,造成了工作的失誤。

通過(guò)這件事,,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,,但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)自己放松了要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果,,也是與我們時(shí)代要求——樹新風(fēng),,講文明,背道而行,。經(jīng)過(guò)幾天的反思,,我對(duì)自己這些年的工作成長(zhǎng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候,,我對(duì)自己的要求還是比較高的,,時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項(xiàng)工作,。但近年來(lái),,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對(duì)公司的一切也比較熟悉了,,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時(shí),,也慢慢開始放松了對(duì)自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了,。因此,,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,,愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,。

來(lái)自 www.sevw.cn

如今,大錯(cuò)既成,,我深深懊悔不已,,深刻檢討。本人思想中的致命錯(cuò)誤有以下幾點(diǎn):

思想覺悟不高,,對(duì)重要事項(xiàng)認(rèn)識(shí)嚴(yán)重不足,。就算是有認(rèn)識(shí),也沒能在行動(dòng)上真正實(shí)行起來(lái),。

思想覺悟不高的根本原因是因?yàn)楸救藢?duì)他人不尊重,。對(duì)待工作的思想觀念不夠深刻,、不夠負(fù)責(zé),沒有認(rèn)識(shí)到現(xiàn)在找一份合適的工作是多么的難得,。

我決定做出如下整改:

1,、對(duì)自己思想上的錯(cuò)誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果,。

2,、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點(diǎn),,努力將工作做好,,以優(yōu)秀的表現(xiàn)來(lái)彌補(bǔ)我的過(guò)錯(cuò)。

3,、經(jīng)常和同事加強(qiáng)溝通,,保證不再出現(xiàn)類似錯(cuò)誤。

此外,,我也看到了這件事的惡劣影響,,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,,漫不經(jīng)心,,那怎么能及時(shí)把工作落實(shí)好、做好呢,?同時(shí),,如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣,、不文明表現(xiàn),,我們工作的提高將無(wú)從談起,服務(wù)也只是紙上談兵,。因此,,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的,。

短短的一千余字,,不能表述我對(duì)自己的譴責(zé);更多的責(zé)罵,,深藏在我的心里,。盼望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過(guò)自新的機(jī)會(huì),。如果公司能給我改過(guò)的機(jī)會(huì),,我會(huì)化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,,以后我要努力工作,,認(rèn)真負(fù)責(zé),,爭(zhēng)取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。所以,,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)讓我寫了這份檢查,,是領(lǐng)導(dǎo)讓我認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,給了我改過(guò)的機(jī)會(huì),。說(shuō)真心話,,在公司上班認(rèn)識(shí)很多同事,真的很開心很愉悅,!

在這件事中,,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺,。這充分說(shuō)明,,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來(lái),這也說(shuō)明,,我對(duì)自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力,。在自己的思想中,,仍就存在得過(guò)且過(guò),混日子的應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,,我深深感到,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,,也是一個(gè)極其不好的苗頭,,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,,那么,后果是極其嚴(yán)重的,,甚至都無(wú)法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤,。因此,通過(guò)這件事,,在深感痛心的同時(shí),,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時(shí),,這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上,,無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇四

你好!

我懷著十二萬(wàn)分的愧疚以及十二萬(wàn)分的懊悔給您寫下這份檢討書,,這次犯錯(cuò)誤,,自己想了很多東西,反省了很多的事情,,自己也很懊悔,,很氣自己,去觸犯單位的鐵律,,也深刻認(rèn)識(shí)到自己所犯錯(cuò)誤的嚴(yán)重性,,對(duì)自己所犯的錯(cuò)誤感到了羞愧。

單位一開始就三令五申,,一再?gòu)?qiáng)調(diào)規(guī)定紀(jì)律,,提醒我們不要違反規(guī)定,可我卻沒有把單位和上司的話放在心上,,沒有重視上司說(shuō)的話,,沒有重視單位頒布的重要事項(xiàng),把這些都當(dāng)成了耳旁風(fēng),,這些都是不應(yīng)該的,。也是對(duì)上司的不尊重。應(yīng)該把上司說(shuō)的話謹(jǐn)記記在心,,把單位頒布的規(guī)定紀(jì)律謹(jǐn)記在心,。

事后,我冷靜的想了很久,,我這次犯的錯(cuò)誤不僅給自己帶來(lái)了麻煩,,耽誤自己的工作,而且我這種行為給單位也造成了極其惡劣的影響,,破壞了單位的管理制度,。在同事們中間也造成了不良的影響。

由于我一個(gè)人犯的錯(cuò)誤,,有可能造成別的同事效仿,,影響班組紀(jì)律性,集體紀(jì)律性,,對(duì)單位的紀(jì)律也是一種破壞,,而且給對(duì)自己抱有很大期望的上司,家人也是一種傷害,,也是對(duì)別的同事的一種不負(fù)責(zé)任,。

每一個(gè)單位都希望自己做到工作突出,,全面發(fā)展,樹立良好形象,,也使我們的單位有一個(gè)良好形象。每一個(gè)同事也都希望單位給自己一個(gè)良好的工作環(huán)境來(lái)工作,,生活,。包括我自己也希望可以有一個(gè)良好的工作環(huán)境,但是一個(gè)良好的工作環(huán)境靠的是大家的.共同維護(hù)而建立起來(lái)的,,但我自己這次卻犯了這樣的錯(cuò)誤,,去破壞了單位的良好環(huán)境,是很不應(yīng)該的,,若每一個(gè)同事都這樣犯錯(cuò),,那么是不會(huì)有良好的工作環(huán)境形成,對(duì)違反規(guī)定的我們給予懲罰也是應(yīng)該的,。

我私底下自己也想了很多,,也意識(shí)到自己犯了很嚴(yán)重的錯(cuò)誤,我知道,,造成如此大的損失,,我應(yīng)該為自己所犯的錯(cuò)誤付出代價(jià),我也愿意去承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任,,尤其是坐在重點(diǎn)高校接受過(guò)教育的人,,在此錯(cuò)誤中應(yīng)負(fù)不可推卸的主要責(zé)任。

我真誠(chéng)地接受批評(píng),,并愿意接受單位給予的處理,。

此致

敬禮!

檢討人:

20__年__月__日。

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志:

經(jīng)過(guò)此次錯(cuò)誤,,我感到深深的自責(zé)和內(nèi)疚之余,,更認(rèn)識(shí)到我這樣行為的結(jié)果是嚴(yán)重的,對(duì)于經(jīng)理指出的不誠(chéng)信問(wèn)題,,也是我感到最內(nèi)疚的一點(diǎn),。

然而,經(jīng)過(guò)經(jīng)理的嚴(yán)肅指正錯(cuò)誤之后,,我已經(jīng)意識(shí)到再怎么遺憾和難過(guò)都對(duì)我彌補(bǔ)錯(cuò)誤無(wú)濟(jì)于事,,第一我應(yīng)該嚴(yán)肅地承認(rèn)錯(cuò)誤,認(rèn)真地面對(duì)它,,我必須努力地反省錯(cuò)誤,、檢討錯(cuò)誤。我檢討錯(cuò)誤之外,,更應(yīng)該積極地去承擔(dān)因我犯錯(cuò)帶來(lái)的一些影響,,今后我一定要對(duì)自己的言行方面嚴(yán)加要求,,盡力杜絕此類錯(cuò)誤的發(fā)生。我必將以最最踏實(shí)的工作態(tài)度,,誠(chéng)實(shí)守信地對(duì)待未來(lái)的工作,。第一,今后我無(wú)論是在工作方面與嚴(yán)肅自律方面,,我都要提起十分的重視,。我發(fā)誓從今往后不再怠慢工作。此外,,我還要在每周工作中認(rèn)真對(duì)待工作的每個(gè)環(huán)節(jié),,積極地去發(fā)現(xiàn)一些工作中存在的問(wèn)題,去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,解決問(wèn)題,,并且將所發(fā)生的工作問(wèn)題,認(rèn)真地寫在每周的總結(jié)報(bào)告當(dāng)中,。

第二,,我個(gè)人思維方面薄弱,思想不夠成熟也是直接導(dǎo)致此次錯(cuò)誤的原因之一,,因此今后工作中,,我要加強(qiáng)思維處事能力的培養(yǎng)。就我這次的錯(cuò)誤而言,,歸根結(jié)底來(lái)說(shuō),。經(jīng)理的電腦換系統(tǒng),我就怠慢工作,,而我卻未曾想到經(jīng)理電腦終有修好的時(shí)候,,其實(shí)從始至終我就不應(yīng)該有怠慢工作想偷懶的投機(jī)心理。通過(guò)這次教訓(xùn),,今后我會(huì)認(rèn)真地意識(shí)到問(wèn)題的存在,,認(rèn)識(shí)思考事情發(fā)展,盡可能糾正自己投機(jī)心理的毛病,。要積極認(rèn)真地對(duì)待工作,,讓自己不再犯這些表現(xiàn)得不成熟的錯(cuò)誤。

第三,,關(guān)于我的個(gè)人誠(chéng)信問(wèn)題,,通過(guò)此事,我意識(shí)到一個(gè)人的誠(chéng)信問(wèn)題其實(shí)需要經(jīng)過(guò)一次次的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)所積累,。其實(shí)通過(guò)此事我也慶幸經(jīng)理能夠指出我在誠(chéng)信方面的缺失,,能夠讓我徹底醒悟,讓我真正認(rèn)識(shí)到誠(chéng)信對(duì)于一個(gè)人的重要性,,這次的教訓(xùn)在今后的工作中對(duì)我來(lái)說(shuō)是無(wú)比寶貴的經(jīng)驗(yàn),。

在此,,也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠針對(duì)我的過(guò)錯(cuò)來(lái)責(zé)罰我,這樣才讓我能夠深刻地改正錯(cuò)誤,。

檢討人:xxx,。

xx年xx月xx日。

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):你好,!

剛換到新的工作崗位,,接手的第一份工作就讓我給搞砸了,剛發(fā)現(xiàn)的時(shí)候以為只有這一點(diǎn)的問(wèn)題,,但是仔細(xì)看看發(fā)現(xiàn)問(wèn)題越來(lái)越多,造成的損失也越來(lái)越大,。

這事情讓我很內(nèi)疚,,我怕老總發(fā)火也怕剛建立的好印象沒有了,從發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤到現(xiàn)在一直情緒很低落,,原本來(lái)到辦公室都會(huì)主動(dòng)打掃衛(wèi)生和燒水,,今天就只會(huì)發(fā)呆了。雖然主動(dòng)寫了檢討,,也愿意自罰兩千元,,可是這真的彌補(bǔ)不了造成的損失的。而且在領(lǐng)導(dǎo)們想解決方案(發(fā)現(xiàn)另一個(gè)錯(cuò)誤時(shí)我還聽到老總說(shuō)因?yàn)槲也皇煜さ臅r(shí)候我心里暖暖的,,但是內(nèi)疚卻更深了,。

我想我是太笨了,考慮問(wèn)題太不全面,,頭腦很簡(jiǎn)單,,看到事物的一面從來(lái)就不多想想下一步,簡(jiǎn)單的別人說(shuō)讓干一,,我就只干了一,,就沒看見一后面緊跟著的二,也因?yàn)檫@一和二原本是一體的,,但沒有一次完成而影響了整體,。

我想我以后不會(huì)再犯這樣的錯(cuò)誤了,可是為什么人總是在錯(cuò)誤中才能吸取教訓(xùn)才會(huì)成長(zhǎng)呢,。我很抱歉,。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇七

你們好,!

3月7日,,在工作中,我不僅沒有認(rèn)真投入工作,,離崗回來(lái)時(shí)忘記帶靜電手環(huán),,并被ipqc發(fā)現(xiàn),。

給您寫下這份檢討書,以此來(lái)向您表示我對(duì)工作不認(rèn)真,,忘記帶靜電手環(huán)這種錯(cuò)誤行為的深刻認(rèn)識(shí)和我改正錯(cuò)誤的決心,。

在這個(gè)月我以經(jīng)是第二次犯錯(cuò),上次是因?yàn)闆]有開離子風(fēng)扇,,這次是離崗回崗位的時(shí)候忘記帶靜電手環(huán)就開始作業(yè),,做了不到5片產(chǎn)品,就被ipqc稽核了,。在經(jīng)過(guò)站長(zhǎng)的批評(píng)和教育之后,,我已經(jīng)深刻的認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤,并決心改正,。

其實(shí)早在進(jìn)工廠的時(shí)候就已經(jīng)學(xué)習(xí)過(guò)工作中注意的事項(xiàng),。上班名點(diǎn)的時(shí)候站長(zhǎng)就強(qiáng)調(diào)要帶好靜電手環(huán)、看看離子風(fēng)扇開了沒有,、工作時(shí)不要忘記擦cg保護(hù)膜等等,。站長(zhǎng)的指導(dǎo)言猶在耳,我卻還是違反了工作事項(xiàng),,經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的教育與我的思考之后,,我已經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤的嚴(yán)重性。

不帶靜電手環(huán)是對(duì)自己安全的不負(fù)責(zé)任,,也會(huì)對(duì)產(chǎn)品造成不良,。我知道我錯(cuò)了。

在這里也很感激負(fù)責(zé)監(jiān)督的管理能及時(shí)發(fā)現(xiàn)我所犯的錯(cuò),,給了我一次知錯(cuò)改過(guò)的機(jī)會(huì),,以后要多向他學(xué)習(xí)、對(duì)工作的負(fù)責(zé),、認(rèn)真,。我并不想為自己找什么所謂的借口,我明白,,一旦犯了錯(cuò)無(wú)論處于什么原因和情況下都不應(yīng)該再多說(shuō)些什么,,錯(cuò)了就是錯(cuò)了,誰(shuí)也改變不了這個(gè)事實(shí),,要勇于認(rèn)錯(cuò),、吸取錯(cuò)誤教訓(xùn)。

其實(shí)我進(jìn)入本公司也有一段時(shí)間了,,在這段時(shí)間的工作中和同事們的合作中,,我感到很溫馨很愉快,真的確實(shí)有點(diǎn)家的感覺,。

當(dāng)然這些都是通過(guò)各位工友和各位領(lǐng)導(dǎo)的共同努力來(lái)實(shí)現(xiàn)的,,集體的力量是無(wú)窮的,,當(dāng)然集體是由每一個(gè)人都團(tuán)結(jié)起來(lái)組成的,不要因?yàn)橐粋€(gè)人而破壞了集體的規(guī)距和影響公司的制度,。其實(shí)我也很想說(shuō),,我就是集體的一員,不管什么時(shí)候都應(yīng)該把自己的事情做好,,讓管理放心,,為團(tuán)體奉獻(xiàn)一份自己的力量,要時(shí)刻記著公司的規(guī)定并自覺的嚴(yán)格遵守,。

當(dāng)然這些也是我上級(jí)經(jīng)常向我們提出到的,,我應(yīng)該向那些表現(xiàn)好的、工作積極的工友們學(xué)習(xí),。以后我會(huì)更加努力的,。

檢討人:

20xx年xx月xx日。

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇八

經(jīng)過(guò)此次錯(cuò)誤,,我感到深深的自責(zé)和內(nèi)疚之余,,更認(rèn)識(shí)到我這樣行為的結(jié)果是嚴(yán)重的,,對(duì)于經(jīng)理指出的不誠(chéng)信問(wèn)題,,也是我感到最內(nèi)疚的一點(diǎn)。

然而,,經(jīng)過(guò)經(jīng)理的嚴(yán)肅指正錯(cuò)誤之后,,我已經(jīng)意識(shí)到再怎么遺憾和難過(guò)都對(duì)我彌補(bǔ)錯(cuò)誤無(wú)濟(jì)于事,第一我應(yīng)該嚴(yán)肅地承認(rèn)錯(cuò)誤,,認(rèn)真地面對(duì)它,,我必須努力地反省錯(cuò)誤、檢討錯(cuò)誤,。

我檢討錯(cuò)誤之外,,更應(yīng)該積極地去承擔(dān)因我犯錯(cuò)帶來(lái)的一些影響,今后我一定要對(duì)自己的言行方面嚴(yán)加要求,,盡力杜絕此類錯(cuò)誤的發(fā)生,。

我必將以最最踏實(shí)的工作態(tài)度,誠(chéng)實(shí)守信地對(duì)待未來(lái)的工作,。

第一,,今后我無(wú)論是在工作方面與嚴(yán)肅自律方面,我都要提起十分的重視,。

因此今后工作中,,我要加強(qiáng)思維處事能力的培養(yǎng)。就我這次的錯(cuò)誤而言,,歸根結(jié)底來(lái)說(shuō),。經(jīng)理的電腦換系統(tǒng),,我就怠慢工作,而我卻未曾想到經(jīng)理電腦終有修好的時(shí)候,,其實(shí)從始至終我就不應(yīng)該有怠慢工作想偷懶的投機(jī)心理,。

通過(guò)這次教訓(xùn),今后我會(huì)認(rèn)真地意識(shí)到問(wèn)題的存在,,認(rèn)識(shí)思考事情發(fā)展,,盡可能糾正自己投機(jī)心理的毛病。要積極認(rèn)真地對(duì)待工作,,讓自己不再犯這些表現(xiàn)得不成熟的錯(cuò)誤,。

第三,關(guān)于我的個(gè)人誠(chéng)信問(wèn)題,。

通過(guò)此事,,我意識(shí)到一個(gè)人的誠(chéng)信問(wèn)題其實(shí)需要經(jīng)過(guò)一次次的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)所積累。其實(shí)通過(guò)此事我也慶幸經(jīng)理能夠指出我在誠(chéng)信方面的缺失,,能夠讓我徹底醒悟,,讓我真正認(rèn)識(shí)到誠(chéng)信對(duì)于一個(gè)人的重要性,這次的教訓(xùn)在今后的工作中對(duì)我來(lái)說(shuō)是無(wú)比寶貴的經(jīng)驗(yàn),。

此致

敬禮!

檢討人:

20__年__月__日,。

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇九

您好!

我已深深的認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤了,。態(tài)度決定一切,,細(xì)節(jié)決定成敗。俗話說(shuō)“合抱之木,,生于毫末……”什么是細(xì)節(jié),?就是那些看似普普通通的,卻十分重要的事情,,一件事的成敗,,往往都是一些小的事情所影響產(chǎn)生的結(jié)果。細(xì)小的事情常常發(fā)揮著重大的作用,,一個(gè)細(xì)節(jié),,可以使你走向你的目的地,也可以使你飽受失敗的痛苦,。每一件事情都是有無(wú)數(shù)個(gè)小的細(xì)節(jié)組成的,,每一個(gè)都很重要。就好比是一條鐵鏈,,有無(wú)數(shù)鐵環(huán)組成,,無(wú)論其中哪一個(gè)鐵環(huán)壞了,整個(gè)鐵鏈也就沒有用了。

說(shuō)實(shí)話,,經(jīng)過(guò)今天這件事,,懊惱之余,也還有點(diǎn)慶幸,。懊惱的當(dāng)然是自己違反規(guī)定,,慶幸的則是也正因?yàn)檫@件事剛好點(diǎn)醒了我,令我幡然醒悟,。相信在看完這么多以后,,也會(huì)了解到我對(duì)待這件事真誠(chéng)改過(guò)的態(tài)度。希望在以后的日子里監(jiān)督我,。給我一個(gè)機(jī)會(huì),,我也能盡自己的一份力!

檢討人:xx,。

20xx年xx月xx日,。

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

你好!

我是xx縣食品藥品監(jiān)督管理局派駐xx縣行政服務(wù)中心大廳xx號(hào)窗口工作職員xxx,7月12日上午,,在上班過(guò)程當(dāng)中,,沒有穿著工作制服,另外,,在工作qq上查看了有關(guān)食品藥品監(jiān)管的最新信息,,這個(gè)舉動(dòng)被局領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn),并提出了批評(píng)教育,。事后,,我深深的不安和自責(zé),,做出了深入的檢討,。

經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)教育我深入熟悉到自己的錯(cuò)誤,我以為造成這次違游記為的主要緣由是個(gè)人思想麻痹,,作風(fēng)松懈,,紀(jì)律責(zé)任感缺失,也是我對(duì)自己放松要求,,工作作風(fēng)散漫的惡果,,這次事件給局里的工作產(chǎn)生了不良的影響,我相當(dāng)后悔和自責(zé),,假如繼續(xù)放縱紀(jì)律的缺失和作風(fēng)的`散漫,,致使的后果將更加嚴(yán)重,在此,,我對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)教育表示內(nèi)心的感謝,,并保證:

1.加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能作風(fēng)學(xué)習(xí),進(jìn)步熟悉,,轉(zhuǎn)變作風(fēng),。服務(wù)大廳作為政府機(jī)構(gòu)服務(wù)窗口,,作為黨委政府和人民群眾的連心橋,窗口工作職員更應(yīng)當(dāng)以身作則,,嚴(yán)于律己,,以后我要加強(qiáng)行政效能規(guī)章制度學(xué)習(xí),嚴(yán)守工作紀(jì)律,,熱忱高效地為群眾服務(wù),,做一位合格的窗口工作職員。

2.由于此次違游記為給局里各項(xiàng)工作帶來(lái)了負(fù)面影響,,在以后的工作中,,我要更加勤懇的工作,認(rèn)真做好責(zé)任分工和領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù),,多和領(lǐng)導(dǎo),、同事溝通,以實(shí)際的工作成績(jī)來(lái)表示自己的覺醒,,彌補(bǔ)自己的過(guò)失,,以加倍努力的工作來(lái)為局里做出積極的貢獻(xiàn)。

3.對(duì)已發(fā)生的錯(cuò)誤我還要繼續(xù)深入檢討,,深進(jìn)總結(jié),,狠抓落實(shí),改正錯(cuò)誤,,把自己的教訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)分享給同事,,避免他們?cè)俜敢粯拥腻e(cuò)誤,同時(shí),,也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我繼續(xù)加強(qiáng)監(jiān)督,,幫助我改正缺點(diǎn),使我獲得更大的進(jìn)步,。

此致

敬禮,!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇十一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先我懷著愧疚和懊悔的心情為這些天犯下的錯(cuò)誤向您表示深刻的悔過(guò),。這幾天由于自己工作上的失誤,,給小組造成了嚴(yán)重的影響和不良后果,并造成您工作的困擾,。對(duì)此,,我深感不安。經(jīng)過(guò)您及助理們的教導(dǎo)和自己的深刻反省,,我知道了自己錯(cuò)誤之所在,,為自己的行為感到了深深地歉疚和不安。

早在我剛進(jìn)入?yún)⒄股讨谱C組的時(shí)候,您就已經(jīng)三令五申,,一再?gòu)?qiáng)調(diào),,在這個(gè)小組工作,一定要細(xì)心,、謹(jǐn)慎,、用心工作,避免工作失誤,。然而現(xiàn)在,,我卻做錯(cuò)了。在工作上,,有兩件事情因?yàn)槲易约旱氖韬鰧?duì)您造成的困擾而向您道歉并進(jìn)行深刻檢討,。

首先,是在制證時(shí),,由于現(xiàn)場(chǎng)的混亂及出于趕時(shí)間的.因素,,我在工作上疏忽了,我把一個(gè)證件漏了結(jié)算就交了上去,,導(dǎo)致您被客人糾纏詢問(wèn)是一方面的錯(cuò)誤,,更重要的是對(duì)客人造成了困擾,以致于他們?cè)诩敝M(jìn)場(chǎng)時(shí)因?yàn)樽C件出錯(cuò)的原因而不能進(jìn)場(chǎng),。我深知,,這不僅僅是表面上工作失誤那么簡(jiǎn)單,也許由于我的一時(shí)疏忽而給領(lǐng)導(dǎo)以及客人帶來(lái)了不必要的麻煩,,甚至?xí)苯佑绊懙娇腿藢?duì)我們參展商制證組或者廣交會(huì)形象的信心,。這是我需要深刻反省并且在以后工作中必須要避免出現(xiàn)的狀況!

對(duì)此,,我們小組成員都深感遺憾,,內(nèi)心的失落無(wú)法用言語(yǔ)形容。就是在晚上各自下班回宿舍后都不能安心,,通過(guò)用短信交流,,相互提醒著回憶制證過(guò)程,,并對(duì)種種可能性進(jìn)行推測(cè)與反駁,,希望尋找到蛛絲馬跡,盡量避免因?yàn)樽约旱腻e(cuò)誤而造成他人工作的困擾,。非常遺憾,,雖然我們百般無(wú)奈,千般后悔,,萬(wàn)般痛苦且痛定思痛深刻反省努力彌補(bǔ)但錯(cuò)誤已造成,,雖然不愿,但事實(shí)已擺在眼前。之后,,我們?cè)谟?xùn)導(dǎo)下深刻認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤,,并立志從此以后做事要三思而后行,要耐心細(xì)心用心及恒心,,在你們的督導(dǎo)下用心工作,。因?yàn)椋覀儏⒄股讨谱C組是一個(gè)精益求精的團(tuán)隊(duì),!

此致

敬禮,!

檢討人:

xx月xx日。

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

抱歉又給您添麻煩了,,真的很對(duì)不起,。作為您領(lǐng)導(dǎo)的__部門下的一名員工,我竟因?yàn)樽陨砉芾砗图o(jì)律性的不足,,給部門中的大家?guī)?lái)了嚴(yán)重的影響,,甚至影響了公司的項(xiàng)目進(jìn)展。對(duì)此,,我深感慚愧,。

作為您教導(dǎo)的員工,我自己也深知自身工作責(zé)任的重要性。作為__公司的一員,,工作不僅僅是做好任務(wù)就行了,,其中的責(zé)任、紀(jì)律都是做好工作必備的態(tài)度和行動(dòng),。但我卻沒意識(shí)到這些問(wèn)題,讓散漫的懈怠占據(jù)了自己的工作態(tài)度,。最終導(dǎo)致了現(xiàn)在的失誤!

我很后悔,,此次在工作中的錯(cuò)誤是我自身的問(wèn)題,因?yàn)槲覜]有重視在工作上的責(zé)任和義務(wù),,才導(dǎo)致了這樣的結(jié)果,。為此,針對(duì)自己的問(wèn)題,,我將自己的不足做反思總結(jié)如下:

要做好一份工作,,不擺正自己的'思想態(tài)度是不可能做好的。但我卻在自己的思想上懈怠自己,,沒有認(rèn)真看待自己的責(zé)任,,更別說(shuō)管理自己。這就導(dǎo)致了我責(zé)任態(tài)度的松懈,,導(dǎo)致在現(xiàn)在引起了這些問(wèn)題!

紀(jì)律是規(guī)定,,更是責(zé)任,。作為公司的一員,我反思過(guò)后,,認(rèn)識(shí)到我們其實(shí)應(yīng)該將紀(jì)律看做是一種“常態(tài)”,,這本就是公司的硬性規(guī)定,平常的情況下我們不應(yīng)該,,也不能去違背紀(jì)律要求,。但我卻錯(cuò)誤的看待紀(jì)律,沒有重視該重視的規(guī)定,,給大家?guī)?lái)了麻煩,。

工作期間,我很少與其他同事溝通,,這導(dǎo)致我比較沉默寡言,,也很少因?yàn)樽约旱囊苫蠛蛦?wèn)題交流。但現(xiàn)在我意識(shí)到這對(duì)我而言是十分不應(yīng)該的事情,。溝通雖不能直接提高工作的水平,,但卻是解決疑惑和問(wèn)題的好方法。但我沒有意識(shí)到這點(diǎn),,甚至抗拒這一方法,。結(jié)果在的日常中累積了不少問(wèn)題,最終引起錯(cuò)誤的發(fā)生,。這些問(wèn)題,,我本應(yīng)該及時(shí)的改進(jìn),及時(shí)祛除!但卻因?yàn)椴怀贤ê驼?qǐng)教導(dǎo)致沒能發(fā)現(xiàn),,實(shí)在遺憾,。

反思了自己的問(wèn)題,我意識(shí)到自己的失誤并不僅僅只是因?yàn)橐粫r(shí)的不小心或是懈怠,,這是潛藏在我自身態(tài)度和紀(jì)律中的問(wèn)題,,面對(duì)這些不足我應(yīng)該學(xué)會(huì)改進(jìn),嚴(yán)格自律!今后,,我也會(huì)對(duì)自身多加總結(jié),,認(rèn)真反思和改進(jìn)自我。還望您能原諒我此次的失態(tài),,我定會(huì)積極改進(jìn),,努力做好自己的工作!

此致

敬禮!

檢討人:__。

20__年_月_日,。

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好,,我知道自己這次錯(cuò)了,對(duì)于服務(wù)人員來(lái)說(shuō),,最重要的就是服務(wù),,我卻&&,真是很抱歉,,損害了公司的利益和美譽(yù),,我現(xiàn)在真誠(chéng)的向您道歉:“對(duì)不起?!蔽抑雷约悍噶艘粋€(gè)嚴(yán)重的錯(cuò)誤,,我已經(jīng)感到很后悔了,我知道道歉并不能改變什么,,但是我真的很自責(zé),,現(xiàn)在,我向您遞交檢討書,。

發(fā)生這樣的事件絕不是偶然的,,恰恰清晰的體現(xiàn)出了我之前的工作態(tài)度是多么的'不夠敬業(yè)。我作為服務(wù)行業(yè)中的一員,,應(yīng)深知對(duì)顧客的服務(wù)態(tài)度是何其重要,,尤其是像我這種與客戶接觸一線的崗位,態(tài)度如何在很大程度上影響著本公司在客戶心中的形象,,如果我這里出現(xiàn)了失誤,,那么之前大家所做的各種形象努力都將因?yàn)槲叶蟠蛘劭邸_@次事件,,充分暴露了我對(duì)工作的重視性不夠,。

此次被顧客投訴,領(lǐng)導(dǎo)將我的錯(cuò)誤及時(shí)指出,,并嚴(yán)厲批評(píng)我,。從某種層面上講,我深感痛心的同時(shí)又感到一絲幸運(yùn),,慶幸自己覺醒的及時(shí),,因?yàn)檫@次檢討將我潛在的錯(cuò)誤給爆發(fā)出來(lái)了,是在激勵(lì)我改正錯(cuò)誤,,為以后更好的工作而努力,。這對(duì)于我未來(lái)的人生工作道路,無(wú)疑是一個(gè)關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折點(diǎn),。

所以,,我要深深的檢討,并由衷地對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心表示誠(chéng)摯感謝,。下一階段,,我會(huì)牢記這次的教訓(xùn)。我要從內(nèi)心深處認(rèn)識(shí)到這樣一個(gè)巨大的錯(cuò)誤,。再次我希望領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我誠(chéng)摯的歉意,,并在以后監(jiān)督我,,糾正我的錯(cuò)誤。對(duì)于此,,我將會(huì)虛心向領(lǐng)導(dǎo)同事請(qǐng)教,,積極配合、吸取經(jīng)驗(yàn),、參考服務(wù)章程,、嚴(yán)于規(guī)己、認(rèn)真工作,,避免這種情況再次發(fā)生,。

最后,我希望廣大員工能以我為反面材料,,對(duì)照自己,,檢查自己,嚴(yán)于律己,,謹(jǐn)于工作,,承擔(dān)起自己的職責(zé),做一名優(yōu)秀的員工,,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量,。堅(jiān)決不讓這種事情在發(fā)生,我一定會(huì)加油,,讓您看到我的努力,。

此致

敬禮!

檢討人:xxx,。

20xx年xx月xx日,。

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志:

經(jīng)過(guò)此次錯(cuò)誤,我感到深深的自責(zé)和內(nèi)疚之余,,更認(rèn)識(shí)到我這樣行為的結(jié)果是嚴(yán)重的,,對(duì)于經(jīng)理指出的不誠(chéng)信問(wèn)題,也是我感到最內(nèi)疚的一點(diǎn),。

然而,,經(jīng)過(guò)經(jīng)理的嚴(yán)肅指正錯(cuò)誤之后,我已經(jīng)意識(shí)到再怎么遺憾和難過(guò)都對(duì)我彌補(bǔ)錯(cuò)誤無(wú)濟(jì)于事,,第一我應(yīng)該嚴(yán)肅地承認(rèn)錯(cuò)誤,,認(rèn)真地面對(duì)它,我必須努力地反省錯(cuò)誤,、檢討錯(cuò)誤,。我檢討錯(cuò)誤之外,更應(yīng)該積極地去承擔(dān)因我犯錯(cuò)帶來(lái)的一些影響,,今后我一定要對(duì)自己的言行方面嚴(yán)加要求,,盡力杜絕此類錯(cuò)誤的發(fā)生,。我必將以最最踏實(shí)的工作態(tài)度,誠(chéng)實(shí)守信地對(duì)待未來(lái)的工作,。

第一,,今后我無(wú)論是在工作方面與嚴(yán)肅自律方面,,我都要提起十分的重視,。我發(fā)誓從今往后不再怠慢工作。此外,,我還要在每周工作中認(rèn)真對(duì)待工作的每個(gè)環(huán)節(jié),,積極地去發(fā)現(xiàn)一些工作中存在的問(wèn)題,去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,解決問(wèn)題,,并且將所發(fā)生的工作問(wèn)題,認(rèn)真地寫在每周的總結(jié)報(bào)告當(dāng)中,。

第二,,我個(gè)人思維方面薄弱,思想不夠成熟也是直接導(dǎo)致此次錯(cuò)誤的原因之一,,因此今后工作中,,我要加強(qiáng)思維處事能力的培養(yǎng)。就我這次的錯(cuò)誤而言,,歸根結(jié)底來(lái)說(shuō),。經(jīng)理的電腦換系統(tǒng),我就怠慢工作,,而我卻未曾想到經(jīng)理電腦終有修好的'時(shí)候,,其實(shí)從始至終我就不應(yīng)該有怠慢工作想偷懶的投機(jī)心理。通過(guò)這次教訓(xùn),,今后我會(huì)認(rèn)真地意識(shí)到問(wèn)題的存在,,認(rèn)識(shí)思考事情發(fā)展,盡最大可能糾正自己投機(jī)心理的毛玻要積極認(rèn)真地對(duì)待工作,,讓自己不再犯這些表現(xiàn)得不成熟的錯(cuò)誤,。

第三,關(guān)于我的個(gè)人誠(chéng)信問(wèn)題,,通過(guò)此事,,我意識(shí)到一個(gè)人的誠(chéng)信問(wèn)題其實(shí)需要經(jīng)過(guò)一次次的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)所積累。其實(shí)通過(guò)此事我也慶幸經(jīng)理能夠指出我在誠(chéng)信方面的缺失,,能夠讓我徹底醒悟,,讓我真正認(rèn)識(shí)到誠(chéng)信對(duì)于一個(gè)人的重要性,這次的教訓(xùn)在今后的工作中對(duì)我來(lái)說(shuō)是無(wú)比寶貴的經(jīng)驗(yàn),。

在此,,也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠針對(duì)我的過(guò)錯(cuò)來(lái)責(zé)罰我,,這樣才讓我能夠深刻地改正錯(cuò)誤。

此致

敬禮,!

檢討人:xxx,。

xx年x月x日。

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇十五

發(fā)生這樣的事件絕不是偶然的,,恰恰清晰的體現(xiàn)出了我之前的工作態(tài)度是多么的不夠敬業(yè),。我作為服務(wù)行業(yè)中的一員,應(yīng)深知對(duì)顧客的服務(wù)態(tài)度是何其重要,,尤其是像我這種與客戶接觸一線的崗位,,態(tài)度如何在很大程度上影響著本公司在客戶心中的形象,如果我這里出現(xiàn)了失誤,,那么之前大家所做的各種形象努力都將因?yàn)槲叶蟠蛘劭?。這次事件,充分暴露了我對(duì)工作的重視性不夠,。

最后,,我希望廣大員工能以我為反面材料,對(duì)照自己,,檢查自己,,嚴(yán)于律己,謹(jǐn)于工作,,承擔(dān)起自己的職責(zé),,做一名優(yōu)秀的員工,為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量,。

檢討人:___,。

日期:20__年_月__日

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇十六

本人自20xx年xx月入職,在入職的一個(gè)多月里,,深刻體會(huì)公司開展作風(fēng)整頓的重要意義,,為何需要進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng)。對(duì)本人來(lái)講,,身處于客服部客服主管崗位,,卻不能進(jìn)行自我反思,從而在工作中也未能達(dá)到原有工作目標(biāo),。因此對(duì)照作風(fēng)整頓的內(nèi)容,,總結(jié)出很多切實(shí)存在,而未能引起重視的隱患,。具體內(nèi)容如下:

1,、缺少自查:在日常工作當(dāng)中,缺愛自我檢查意識(shí)。常常滿足于自己,,不能主動(dòng)去發(fā)現(xiàn)和處理問(wèn)題,。常常都是被動(dòng)挨打。對(duì)于這樣的工作狀態(tài),,常常使得部門員工工作紀(jì)律散漫,。工作績(jī)效不高等狀況。

2,、部門溝通存有部門墻:團(tuán)隊(duì)工作本身來(lái)說(shuō)就是相互配合協(xié)調(diào),,特別想物業(yè)這樣一個(gè)整合服務(wù)團(tuán)體,是需要每一個(gè)部門無(wú)縫的`配合才可達(dá)成優(yōu)質(zhì)的物業(yè)服務(wù),,然而在日常工作中常常怕別人對(duì)自己或者部門進(jìn)行指點(diǎn)批評(píng),,認(rèn)為這是權(quán)力濫用,。而后相互攻擊或者指責(zé),。導(dǎo)致部門溝通鏈斷裂,形成隔閡,。從而導(dǎo)致整體工作延后,。

3、缺少內(nèi)部溝通:團(tuán)隊(duì)不僅面對(duì)外部顧客,,更多的是保證內(nèi)部顧客的滿意度,。所謂內(nèi)部顧客就是員工,當(dāng)員工擁有者熱情飽滿,、工作積極的狀況,,工作也就變得簡(jiǎn)單。因?yàn)檫@樣的團(tuán)隊(duì)從不缺乏挑戰(zhàn)困難的戰(zhàn)斗意識(shí),。懂得溝通與信任也將成為自己最有利的盔甲和武器,。如果內(nèi)部一團(tuán)死水,缺乏溝通,,員工之間缺乏信任,。這樣的團(tuán)隊(duì)難以創(chuàng)造工作業(yè)績(jī)。這樣的團(tuán)隊(duì)有優(yōu)秀但卻難以卓越,。

4,、缺乏發(fā)現(xiàn)和總結(jié):在日常工作當(dāng)中,無(wú)論員工或者領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)在公司或許團(tuán)隊(duì)找到提升管理的資源,。這些是什么,,你身邊的人和事,或許是社會(huì)關(guān)系與背景,。當(dāng)你每次從這些資源插身而過(guò)的時(shí)候就選擇與常人無(wú)異,,如果將這些支援整合,你會(huì)發(fā)現(xiàn)其實(shí)很多工作就是一個(gè)電話就能解決,因?yàn)槟阏J(rèn)識(shí)可以幫助你的人,,這就是一種資源,。

5、缺乏集體意識(shí)和團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感,,在團(tuán)隊(duì)中如果缺乏集體容易,,就會(huì)像是沒有靈魂的軀殼。無(wú)論失去什么都不會(huì)覺得疼,,這樣的團(tuán)隊(duì)缺很長(zhǎng)創(chuàng)造高品質(zhì)溝通和優(yōu)秀的工作業(yè)績(jī),。我不能否認(rèn)這樣的團(tuán)隊(duì)可以培養(yǎng)哪些適合獨(dú)立而成為優(yōu)秀,但是我堅(jiān)信,,這樣的團(tuán)隊(duì)永遠(yuǎn)不可能稱之為團(tuán)隊(duì),。也不能形成團(tuán)隊(duì)意識(shí),因此也終將不能成為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),。團(tuán)隊(duì)沒有靈魂就沒有目標(biāo),。沒有目標(biāo)就失去團(tuán)隊(duì)動(dòng)力,一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)就像一把筷子,,不是隨意就能折斷,,這樣的團(tuán)隊(duì)也不會(huì)害怕所有問(wèn)題,因?yàn)樗麄兪俏浵佨妶F(tuán),,看似散落與渺小,,但是往往無(wú)堅(jiān)不摧。

檢討人:xxx,。

日期:20xx年xx月xx日

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇十七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

時(shí)常聽聽您告誡,,在工作時(shí)要認(rèn)真專注,避免犯錯(cuò),,避免失誤,,看著身邊其他同事出現(xiàn)錯(cuò)誤的時(shí)候一笑置之,卻沒有想過(guò)自己出問(wèn)題工作失誤的可能,。

沒有遇到過(guò)工作失誤,,總是把自己放在旁觀者的角度去看待問(wèn)題,哪怕這些問(wèn)題就出在我們身板,,卻沒有引起我的注意,,總感覺他離我們很遠(yuǎn),離我們有一段距離,,甚至看到別的同事犯錯(cuò)還偷笑,,沒有思考去怎么規(guī)避,怎么減少失誤的產(chǎn)生,,這讓我在工作的過(guò)程中一直都做的不夠好,。

每一個(gè)優(yōu)秀的人都是知道吸取經(jīng)驗(yàn),知道努力鉆研的,哪怕是失誤也會(huì)找出問(wèn)題,,以前的我考慮的少,,也不夠重視這些簡(jiǎn)單而容易的工作,因?yàn)槲乙恢闭J(rèn)為只要速度不快,,稍微認(rèn)真一點(diǎn)就能夠避免的,。

殊不知這樣的想法是有問(wèn)題的,因?yàn)橛袝r(shí)候失誤產(chǎn)生了我們自己還不知道,,等到最終結(jié)果出現(xiàn)時(shí)在后悔就晚了,。

我這次的失誤就是我自己記沒有注意,這些失誤都是我們工作中常犯的,,在其他同事犯錯(cuò)的時(shí)候我們有注意,,在自己犯錯(cuò)的時(shí)候才知道反省,是我不夠主動(dòng),。在工作中我應(yīng)該時(shí)刻關(guān)注工作相關(guān)的事情,,而不是等到了最后犯了錯(cuò)才去關(guān)注。

對(duì)于一些問(wèn)題我們當(dāng)時(shí)沒有犯錯(cuò)不帶表以后不犯,,所以要經(jīng)常留意自己在工作的過(guò)程,。避免失誤的發(fā)生,提高工作效率才是我們應(yīng)該做的,,而不是總是站在旁觀者的`角度去看待這些事情,這些都是與我們息息相關(guān)的,,不能夠忽視,,其他人會(huì)犯錯(cuò),自己難保不會(huì)犯錯(cuò),,要及時(shí)預(yù)防,,就算早不到辦法也要自己想出解決之策。

在工作中的失誤是工作做的不夠好,,是沒有注意問(wèn)題,,更是自己沒有考慮深入的表現(xiàn),我沒有做好自己,,對(duì)待問(wèn)題的態(tài)度不好,,也不夠積極,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題沒有及時(shí)去思考解決方案,,而是等到在自己身上發(fā)生了我才去考慮,,這是非常不好的習(xí)慣,不主動(dòng)去避免而是被動(dòng)的去接受這樣在工作很難有所進(jìn)步的,,想要做好工作就要主動(dòng)出擊,,主動(dòng)把這些問(wèn)題扼殺在萌芽,阻止失誤的發(fā)生才是關(guān)鍵,而不是等他出現(xiàn)才行動(dòng),。

我在工作中遇到問(wèn)題時(shí)沒有急迫感,,反應(yīng)遲鈍,不能及時(shí)的阻止問(wèn)題,,所以才會(huì)失誤,,我以后一定會(huì)工作認(rèn)真,更會(huì)分析工作留意工作會(huì)出現(xiàn)的問(wèn)題,,把所有的問(wèn)題都遏制住不讓為題發(fā)生,,避免下次再出現(xiàn)失誤。

此致

敬禮!

檢討人:__,。

20__年_月_日,。

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇十八

尊敬的老師:

您好!

我是xxx,,我非??释幸粋€(gè)好的心態(tài),去做好這些,,今天我犯錯(cuò)低級(jí)錯(cuò)誤,,這是批評(píng)的,首選我認(rèn)為我作為xx的一員就應(yīng)該有責(zé)任去做好這份,,在有就是一些低級(jí)的錯(cuò)誤實(shí)在是不應(yīng)該犯,,這讓我感到非常的為難,在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中我對(duì)的要求非常高的,,所以我希望能夠在下一階段的工作當(dāng)中繼續(xù)處理好相關(guān)的'工作,,這次的錯(cuò)誤,我是直接負(fù)責(zé)人,,面對(duì)工作,,面對(duì)您,還有同事們,,我應(yīng)該要深刻的檢討自己,。

我感覺我很對(duì)不住您的信任,您經(jīng)常會(huì)讓我去做好一些細(xì)致的,,過(guò)去我就沒有讓您失望過(guò),,我本著端正積極的態(tài)度,把您交待的工作如數(shù)家珍的一樣井井有條的落實(shí)好,,一想起這些我就非常自責(zé),,為什么過(guò)去我就一直能夠做好這些,而今天我就出現(xiàn)了這么低級(jí)的錯(cuò)誤,,我應(yīng)打心里去好好的想想,,對(duì)于這件事情我不知道怎么跟您解釋,,我認(rèn)為在工作方面我真的是不應(yīng)該連這么一件事情都做不好,我也想過(guò)這些我就應(yīng)該主動(dòng)地承擔(dān)起責(zé)任,,這是我們公司一直都存在的一個(gè)規(guī)定,,首先我還是認(rèn)為這是很好的,自己做錯(cuò)了事情就要這樣,,回顧整件事情的經(jīng)過(guò),,我就非常的慚愧,本就是可以避免的,,居然還是讓我踩到了,。

事情是這樣的,今天您還是跟往常一樣,,會(huì)把一些工作交待的我一番,,雖然不是很多,但是我一直很是重視,,這是我工作的一個(gè)原則,,長(zhǎng)期這么下來(lái)我也養(yǎng)成了良好的工作習(xí)慣,現(xiàn)在這讓我映象深刻,,我真的是不希望這件事情未來(lái)再次發(fā)生,,這對(duì)我沒有什么好處,我實(shí)在是不應(yīng)該像現(xiàn)在這樣,,自己每天都會(huì)做的工作,,我卻做不好這么一件簡(jiǎn)單的事情,我今天的狀態(tài)不是很好,,我您交待我工作之后我就暫時(shí)的方向了,,因?yàn)樵缟线€有更加要緊的事情我需要處理,于是我今天就是忙得不可開交,,一直到了快下班的時(shí)候,我當(dāng)時(shí)也知道自己還有事情沒有完成,,因?yàn)楸旧頎顟B(tài)就不是很好,,一直到了工作的時(shí)候我還是出現(xiàn)了問(wèn)題,我深刻的知道這一點(diǎn)都不好,,現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生了,,我真的不愿意再看到這種情況,因?yàn)槲覡顟B(tài)不好在下班的時(shí)候就犯了工作上面這件低級(jí)的錯(cuò)誤,,讓您失望了,,雖然說(shuō)當(dāng)時(shí)您沒說(shuō)什么,甚至我都不知道怎么跟您解釋,,可是還是能察覺到那種對(duì)這次事情的一個(gè)失望,,我一定要好好的反省,。

此致

敬禮!

檢討人:

xxxx月x日,。

員工犯錯(cuò)檢討書的重要性篇十九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我懷著十二萬(wàn)分的愧疚以及十二萬(wàn)分的懊悔向你們寫下這份檢討書,,我為自己xx行為感到了深深地愧疚和不安,在此,,我向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討:

通過(guò)這件事,,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)自己放松要求,,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果,。自己身為代班長(zhǎng),應(yīng)該嚴(yán)以律已,,對(duì)自己嚴(yán)格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,,在工作時(shí)xx,給其他同事帶來(lái)了惡劣的影響,,不能起帶頭作用;雖然自己未能造成安全事故,。可是,,由于自己的失職,,給公司帶來(lái)了嚴(yán)重的安全隱患,如果發(fā)生事故,,后果不堪設(shè)想,。

這也說(shuō)明,我對(duì)自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,,也沒有把自己的工作更加做好,,更加走上新臺(tái)階的思想動(dòng)力。在自己的思想中,,仍就存在得過(guò)且過(guò),,混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在,,我深深感到,,這是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個(gè)極其重要的苗頭,。因此,,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的'信任,,愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,。

同時(shí),要誠(chéng)心的謝謝領(lǐng)導(dǎo),,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),,并要求自己深刻反省,,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,,后果是極其嚴(yán)重的,,甚至都無(wú)法想象會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,,通過(guò)這件事,,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運(yùn),,感到了自己覺醒的及時(shí),,這在我今后的人生成長(zhǎng)道路上,無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。所以,,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝,。

發(fā)生這件事后,我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過(guò)錯(cuò),。因此,,我不請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我寬恕,無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,,我都不會(huì)有任何意見,。希望自己的錯(cuò)誤,給其他同事敲響警鐘,,xx影響是惡劣的,,后果是極其惡劣的。

同時(shí),,我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì),,在以后的工作中我會(huì)通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來(lái)為我單位的工作做出積極的貢獻(xiàn),,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我,。

xxx。

xxxx年xx月xx日,。

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