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員工犯錯(cuò)誤的檢討書篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志：

您好,，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于xx超市的綜合樓建設(shè)項(xiàng)目的監(jiān)督工作中,，因我個(gè)人的疏忽,，我沒有能夠充分地對(duì)工程全部材料的樣本可實(shí)品做樣品檢查,。沒有認(rèn)真核查賬本,，也沒有在檢查之后向您如實(shí)匯報(bào)。

我可以說是犯了一個(gè)最低級(jí),，最原則性的錯(cuò)誤,。我有罪啊，連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好,，沒有根據(jù)您的要求,，把項(xiàng)目的進(jìn)展情況著實(shí)地向了領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。給公司造成了很大的負(fù)面影響,，也導(dǎo)致了一些損失,，同時(shí)也愧疚陳總對(duì)我的信任和關(guān)照。

但此次我通過自我反省,，必須找出我工作失誤的根本原因,，我反思了一下,。我犯錯(cuò)的根本原因在于，我自身這個(gè)馬虎的性格,，做事半心半意,，敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險(xiǎn)的,，這樣的作風(fēng)持續(xù)下去,。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯(cuò)誤。

針對(duì)我的錯(cuò)誤,，我反省了如下幾點(diǎn)改正措施：

1,，針對(duì)我的責(zé)任感不強(qiáng)，工作作風(fēng)懶散,，不實(shí)際,。我深刻認(rèn)識(shí)到作為一名材料部的負(fù)責(zé)人，我對(duì)很多事情應(yīng)該親自過問,，不論處理的好壞,，都應(yīng)該給上級(jí)一個(gè)明確的匯報(bào)和交代。出來端正態(tài)度,，認(rèn)真工作之外,，我也要抽出空閑時(shí)間提高自己的學(xué)習(xí)和專業(yè)水平，同時(shí)保持工作的細(xì)節(jié),。

2,，我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己，做一個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé),，勤奮的工作人員,。我要時(shí)時(shí)認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的意圖，不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里,，要將自己的工作做好做精,。

通過此次深刻的檢討，請(qǐng)陳總信任我,。我今后一定認(rèn)真努力地位公司做工作,，為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。

xx年xx月xx日,。

員工犯錯(cuò)誤的檢討書篇二

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

非常抱歉地遞交這份檢討,，對(duì)于此次我在工作期間出現(xiàn)上班期間看人下棋的錯(cuò)誤。準(zhǔn)確來說,，這是我的工作紀(jì)律素養(yǎng)問題,，充分說明我在個(gè)人工作個(gè)人覺悟方面有所欠缺，非常不應(yīng)該,。這樣的嚴(yán)重錯(cuò)誤實(shí)在讓單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我產(chǎn)生不滿與失望,，我對(duì)此深表抱歉與慚愧,。

對(duì)于此次事情，我經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)教育與反省,，我深表遺憾與愧疚,。在此我要做深刻的檢討，最大努力來避免今后出現(xiàn)此類錯(cuò)誤,。

通過深刻的反省我的錯(cuò)誤后,，我分析如下：

首先，此次上班期間看人下棋的行為,，是由于我遺忘工作本職任務(wù),，沒有意識(shí)到身為一名保安人員職責(zé)所在就是時(shí)時(shí)刻刻檢查崗位，確保營(yíng)業(yè)廳時(shí)刻處于一個(gè)盡然有序,、安全規(guī)范的狀態(tài),。

其次，這次工作錯(cuò)誤表明我在工作當(dāng)中存在疏忽大意的問題,。這個(gè)問題足以導(dǎo)致我今后出現(xiàn)一些工作問題,，為此我深感憂慮與懊悔。好在這次領(lǐng)導(dǎo)查找出我的問題,，幫我糾正了工作錯(cuò)誤,。

再者，我身為前臺(tái)人員,，守在單位安全保衛(wèi)第一線,，應(yīng)該時(shí)時(shí)刻刻嚴(yán)肅要求自己?？墒俏覅s松懈了對(duì)自己的要求,，思想上了放松了警惕，心志上又出現(xiàn)了娛樂心思,，擅自觀看他人下棋,。

總而言之，上班期間看人下棋的行為是大錯(cuò)特錯(cuò)的,。我在工作期間不應(yīng)該有任何松懈與偷懶,，這是不允許的，今后我一定要嚴(yán)肅看待這次錯(cuò)誤,，絕不再犯。并且我要在崗位上認(rèn)真工作,，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力,。

此致

敬禮!

檢討人：xxx。

20xx年xxxx月xxxx日,。

員工犯錯(cuò)誤的檢討書篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

您好,，謝謝您能在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

xx月xx日,，我擅自離開崗位曠工，我覺得現(xiàn)在說任何理由,，都只是托詞,，我不想再為自己的錯(cuò)誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧,。我現(xiàn)在以向您表示我對(duì)擅自離崗曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及再也不會(huì)發(fā)生這種行為的決心,，也已經(jīng)深刻認(rèn)識(shí)到此事的重要性，自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,，造成了現(xiàn)在的錯(cuò)誤,。

擅自離崗的事情，更造成了嚴(yán)重的后果,。在同事中間造成了不良的影響,。有可能造成別人的效仿，影響單位的紀(jì)律性,。影響個(gè)人綜合水平的提高,，使自身在本能提高的條件下未能得到提高，使得自己一直都在迷茫狀態(tài),。

思想覺悟不高,，對(duì)重要事項(xiàng)的重視嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識(shí),，也沒能在行動(dòng)思想覺悟不高的根本原因是因?yàn)楸救藢?duì)他人尊重不足,。平時(shí)生活作風(fēng)懶散。對(duì)待工作的思想觀念不夠深刻,，不夠正確,，沒有認(rèn)識(shí)到現(xiàn)在的一份合適工作的機(jī)會(huì)是多么的難得和重要，是造成這次錯(cuò)誤的主要原因,。所以我決定寫份保質(zhì)保量的檢討書一份,，對(duì)自己思想上的錯(cuò)誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找的整理，并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果,。認(rèn)真克服生活懶散,、粗心大意的缺點(diǎn)，努力將工作做好,，以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補(bǔ)我的過錯(cuò),。經(jīng)常和管理組加強(qiáng)溝通，保證不再出現(xiàn)上述錯(cuò)誤,。我希望領(lǐng)導(dǎo)能給我改過的機(jī)會(huì),，我會(huì)化悔恨為力量，我絕不在同一地方摔倒,，做事要有始有終,，工作也一樣,，不能半途而廢。

請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)關(guān)心監(jiān)督,、幫助我改正缺點(diǎn),，取得更大的進(jìn)步和成功。

此致

敬禮!

檢討書：

20xx年xx月xx日,。

員工犯錯(cuò)誤的檢討書篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

對(duì)不起,，此次的工作里頭，我也是犯了錯(cuò),，造成了一些損失,，雖然不大，但是也是嚴(yán)重的影響了大家的一個(gè)工作,。在此我也是要向大家道歉,，同時(shí)也是深刻的來反省，來對(duì)自己犯錯(cuò)的行為作出檢討,。

對(duì)于此次的工作所犯的錯(cuò)誤,，現(xiàn)在回想起來，的確是不應(yīng)該的,，我也不是個(gè)新人了,，這樣的錯(cuò)誤即使是新人也是很少去犯的，但是我確實(shí)犯了,，也是自己最近的工作態(tài)度不是很好對(duì)于工作也是沒有那么的上心,，當(dāng)然我也是知道，雖然工作的時(shí)間比較的久,，的確是有些厭倦,，但這也不是個(gè)理由，更是應(yīng)該自己去調(diào)整,，去找到方法來讓自己有動(dòng)力在崗位上去做好的,，同時(shí)對(duì)于一些錯(cuò)誤，其實(shí)我也是不應(yīng)該來犯,，這樣其實(shí)也是無法對(duì)得起領(lǐng)導(dǎo)給予的信任和支持,，既然讓我來做這份工作，那么也是要做好才行,，不然也是不要去做,，更是不能這么的松懈下來，還犯了這么基礎(chǔ)的一個(gè)錯(cuò)誤,，如果不是我的錯(cuò)誤,，其實(shí)也是不會(huì)影響到同事們的一個(gè)工作，而大家的工作都是有關(guān)聯(lián)性的,，一個(gè)人犯了錯(cuò)誤,，也是要其他的同事來幫忙彌補(bǔ)我也是感到愧疚，讓同事們都是浪費(fèi)了很多的時(shí)間,。

作為一個(gè)老員工,，我也是這件事做得很不好，以后也是不能再犯了,，也是要時(shí)刻的來記得此次錯(cuò)誤犯錯(cuò)所導(dǎo)致的后果,，明白既然領(lǐng)導(dǎo)給予了我再一次工作的機(jī)會(huì)，我也是要來珍惜而不是這樣的對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的期待去落空了,。而是要讓自己真的能在以后不再犯錯(cuò),，同時(shí)也是明白自己的錯(cuò)誤可能導(dǎo)致的一些后果是怎么樣的，特別是工作上,，本來我們的工作也是必須要細(xì)心要謹(jǐn)慎的事情,，但是自己確是可以說這個(gè)態(tài)度上就是沒有做好的，今后不能有了,，也是會(huì)盡責(zé)的完成工作,，來多做一些事情，來彌補(bǔ)此次同事們的幫助,，對(duì)于工作的確自己既然在這個(gè)崗位上,，那么也是要來去履行在崗位工作的一個(gè)責(zé)任，也是不能讓領(lǐng)導(dǎo)再來操心了,。

感激領(lǐng)導(dǎo)沒有辭退我,，我也是會(huì)珍惜好工作的一個(gè)機(jī)會(huì)，以后也是不能犯錯(cuò),，不能讓大家這樣浪費(fèi)時(shí)間在去彌補(bǔ)我的過錯(cuò),，同時(shí)對(duì)于同事們的事情，我也是要多去幫助,，多為團(tuán)隊(duì)而著想,，在崗位上做好了，只有如此,，才能對(duì)得起此次領(lǐng)導(dǎo)給予的機(jī)會(huì)以及對(duì)于我再次的一個(gè)信任,，同時(shí)也是要以身作則，不再麻煩大家了,。

此致

敬禮!

檢討人：__,。

20__年x月x日。

員工犯錯(cuò)誤的檢討書篇五

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

我懷著萬分的愧疚心情向您遞交這份檢討書,，以深刻反省我在近期工作當(dāng)中存在脫崗的一些問題,。

關(guān)于脫崗的事情，我感到自身存在了諸多問題，必須深刻反省深刻自糾,。就此,，我要向您做出深刻檢討：

最近一段時(shí)間以來，我一共脫崗被抓次數(shù)有xx次,，時(shí)間分別是xx,。經(jīng)過組織單位上的批評(píng)教育，我已經(jīng)深刻得意識(shí)到了自己所存在的一些問題,。

首先,，脫崗行為看似偶然，實(shí)際上暴露出了我的工作作風(fēng)渙散,、紀(jì)律規(guī)章意識(shí)不強(qiáng)的思想問題,。反觀我長(zhǎng)期的交通協(xié)管工作，在過去幾年里很少出現(xiàn)脫崗行為,，只是在最近半年問題嚴(yán)重,，主要還是我思想上出現(xiàn)了渙散。再有,，也有我身體上的一些原因,，但不是主要原因，就是因?yàn)槲沂浅錾谀戏?，?duì)于北方的寒冷天氣確實(shí)有些不太適應(yīng),。我因?yàn)榻谏顗毫Ρ容^大，身體上感覺有些疲憊也是一個(gè)原因,。無論如何,，我脫崗的行為是客觀存在的，我自身的'問題也是明顯的,。

我既然身為一名交通協(xié)管員,，我是負(fù)責(zé)交管部門維護(hù)一個(gè)路段交通安全順暢的，我就必須做到上一天班,，站一天崗,，站一天崗，保一天路況的順暢與安全,。這也是我職責(zé)所須,，職責(zé)所在，不能因?yàn)槲胰魏蔚乃饺嗽蛴绊懝ぷ?。最后,，我要向單位領(lǐng)導(dǎo)作出鄭重保證：從今往后，我一定努力認(rèn)真得對(duì)待工作,，嚴(yán)肅糾正存在的渙散作風(fēng),。

努力認(rèn)真工作，決不再放松對(duì)自己的要求，并且我要煥發(fā)出一顆積極向上的進(jìn)取心,，優(yōu)秀得完成下階段的工作任務(wù),，請(qǐng)單位領(lǐng)導(dǎo)放心。

檢討人：xxx,。

20xx年x月x日,。

員工犯錯(cuò)誤的檢討書篇六

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我知道錯(cuò)了,，現(xiàn)在我一把鼻涕一把眼淚得向您道歉啊。話說這次我為什么超假不歸呢,？實(shí)際上,，是我在家里過年這段時(shí)間由于煙酒過量導(dǎo)致了身體出現(xiàn)嚴(yán)重的不良情況，我住院了,。

不過我沒有跟單位打聲招呼,，我的`的確確地做錯(cuò)了。現(xiàn)在,，我向您表示嚴(yán)肅悔改：

第一,，我不注意身體，煙酒過量,。過年期間,，免不了吃喝玩樂，這其中煙酒過量就是健康的大敵啊,。我如此的不注意身體,，也是對(duì)工作的不負(fù)責(zé)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的不負(fù)責(zé),，對(duì)單位的不負(fù)責(zé)?。〉诙?，我沒有招呼單位,，讓領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心。我既然住院了,，就應(yīng)該吩咐家里人給單位打招呼啊,。可是我居然沒有這么做,，實(shí)際上并非我不故意不打招呼啊,，實(shí)在是我當(dāng)時(shí)沒有意識(shí)到啊。第三,，我超假了三天,，實(shí)在是太離譜了。我居然超假三天，人家同事頂多超假半天,，我這樣做引起了單位全體同事的憤慨,，我感到很愧疚。

檢討人：xxx,。

時(shí)間：20xx年xx月xx日,。

員工犯錯(cuò)誤的檢討書篇七

尊敬的店長(zhǎng)：

你好!

我懷著十二萬分的愧疚，以及十二萬分的懊悔向您寫下這份檢討書,。我為我們這個(gè)班粗心大意的行為感到了深深的愧疚和不安,。在此，我們向店長(zhǎng)做出深刻檢討,。

因?yàn)槲覀兊拇中拇笠?，沒能看好場(chǎng)，導(dǎo)致我們的衣服損失18件,，{而店長(zhǎng)不斷的提醒,，我們?cè)诠ぷ髦胸?zé)任的重要性}。通過這件事情,，我感到自己責(zé)任心不夠,，同時(shí)長(zhǎng)期以來對(duì)自己不夠嚴(yán)格，工作作風(fēng)散漫,，才導(dǎo)致今天這樣的事情發(fā)生,，真的很不應(yīng)該。對(duì)此,，發(fā)生今天這樣的事,，我不僅感到慚愧，還對(duì)不起店長(zhǎng)一直以來對(duì)我們的教導(dǎo)與信任,。同時(shí),，也要感謝店長(zhǎng)讓我回去深刻這份檢討。通過這次的檢討,，我深刻的體會(huì)到上班責(zé)任的重要性,。

從今往后，我會(huì)認(rèn)認(rèn)真真的上好每一天的班,，引以為戒,，同樣的錯(cuò)誤不會(huì)再犯。希望店長(zhǎng)大人有大量,，不記這次錯(cuò)誤,。在這再次感謝店長(zhǎng)對(duì)我們的教導(dǎo)和信任，謝謝,。

檢討人：xxx,。

xxxx年xx月xx日,。

這是一個(gè)深刻的檢討，這是對(duì)我這次所犯錯(cuò)誤的深刻反思,，我很慚愧,，我真的不應(yīng)該不尊重老師，我不應(yīng)該不聽老師的話,，我作為一名學(xué)生,，就應(yīng)該完全的服從老師的管理，而我這次沒有很好的重視老師的話,，我感到很抱歉,，我希望老師能夠原諒我的這一任性行為，我真的悔過了,。

人總是會(huì)犯錯(cuò)誤的,，我知道我不能用這個(gè)作為借口，以后我會(huì)盡量避免這個(gè)事情的發(fā)生,，希望老師能夠相信我的悔過之心?！叭擞惺?，馬有失蹄”，相信老師看到我這個(gè)態(tài)度,，也會(huì)知道我是真的有深刻的反思過了,，我非常重視這次的事情，希望老師能夠原諒我,，我保證以后再也不會(huì)犯這樣的錯(cuò)誤,。

這幾天，我深刻的認(rèn)識(shí)到,，我的不良行為是對(duì)于老師管理紀(jì)律的一個(gè)挑戰(zhàn),，這個(gè)是錯(cuò)誤的，老師的話是正確的,，就算要犯錯(cuò)誤,，也不要在您的面前犯錯(cuò)誤，聽到老師的話不能夠假裝沒有聽到,，老師的話就要聽錯(cuò),，老師管理學(xué)生也是為了學(xué)生好，我們應(yīng)該明白老師的良苦用心,，我們不能挑戰(zhàn)老師的紀(jì)律,，我們還只是一個(gè)學(xué)生，我們學(xué)生唯一能做的就是服從老師的管理,，好好學(xué)習(xí)天天向上,。

這件事情,，我真的感到非常的抱歉，希望老師能夠原諒我,，可以認(rèn)可我的認(rèn)錯(cuò)態(tài)度,，我真的反思過了，認(rèn)識(shí)到了自己錯(cuò)誤的嚴(yán)重性,，希望老師能夠給我一個(gè)改過自新的機(jī)會(huì),，希望其他同學(xué)引以為戒，不要和我一樣犯這么低級(jí)愚蠢的錯(cuò)誤,。

檢討人：xxx,。

xx年x月xx日。

文檔為doc格式,。

員工犯錯(cuò)誤的檢討書篇八

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

非常抱歉地遞交這份檢討,，對(duì)于此次我在工作期間出現(xiàn)上班期間看人下棋的錯(cuò)誤。準(zhǔn)確來說,，這是我的工作紀(jì)律素養(yǎng)問題,，充分說明我在個(gè)人工作個(gè)人覺悟方面有所欠缺，非常不應(yīng)該,。這樣的`嚴(yán)重錯(cuò)誤實(shí)在讓單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我產(chǎn)生不滿與失望,，我對(duì)此深表抱歉與慚愧。

對(duì)于此次事情,，我經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)教育與反省,，我深表遺憾與愧疚。在此我要做深刻的檢討,，最大努力來避免今后出現(xiàn)此類錯(cuò)誤,。

通過深刻的反省我的錯(cuò)誤后，我分析如下：

首先,，此次上班期間看人下棋的行為,，是由于我遺忘工作本職任務(wù)，沒有意識(shí)到身為一名保安人員職責(zé)所在就是時(shí)時(shí)刻刻檢查崗位,，確保營(yíng)業(yè)廳時(shí)刻處于一個(gè)盡然有序,、安全規(guī)范的狀態(tài)。

其次,，這次工作錯(cuò)誤表明我在工作當(dāng)中存在疏忽大意的問題,。這個(gè)問題足以導(dǎo)致我今后出現(xiàn)一些工作問題，為此我深感憂慮與懊悔,。好在這次領(lǐng)導(dǎo)查找出我的問題,，幫我糾正了工作錯(cuò)誤。

再者,，我身為前臺(tái)人員,，守在單位安全保衛(wèi)第一線,，應(yīng)該時(shí)時(shí)刻刻嚴(yán)肅要求自己?？墒俏覅s松懈了對(duì)自己的要求,，思想上了放松了警惕，心志上又出現(xiàn)了娛樂心思,，擅自觀看他人下棋,。

總而言之，上班期間看人下棋的行為是大錯(cuò)特錯(cuò)的,。我在工作期間不應(yīng)該有任何松懈與偷懶,，這是不允許的，今后我一定要嚴(yán)肅看待這次錯(cuò)誤,，絕不再犯,。并且我要在崗位上認(rèn)真工作，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力,。

此致

敬禮!

檢討人：xxxx,。

20xx年xx月xx日。

員工犯錯(cuò)誤的檢討書篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事：

近期,，由于我的工作失職,、疏于管理、對(duì)制度把控的不夠靈活導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生,，給大家造成了工作上的干擾及麻煩，在此,，我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表達(dá)我的歉意,。在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的悉心教誨之后，我深刻反思了自己近期的工作情況,，主要存在于以下幾個(gè)問題：

(1)思想認(rèn)識(shí)不足,。在工作上的管理監(jiān)督失職，很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,，思想認(rèn)識(shí)不足,，沒有很好的履行我的職責(zé)造成的。

(2)掌握員工思想不夠深入,。

對(duì)某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解,，未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，沒有跟進(jìn)員工的思想工作,，缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo),。

(3)管理工作過于制度化。

對(duì)于管理制度的把控沒有做到靈活變通,，過于機(jī)械化,，制度要求不夠人性化,，沒有做到恩威并施，一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行,，使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角,。

(4)缺乏績(jī)效管理指導(dǎo)與溝通。

在績(jī)效考核管理中存在著績(jī)效溝通制度不健全,，員工工作業(yè)績(jī)?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐栴},，從而得不到有效的反饋與指導(dǎo)，績(jī)效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障,，使存在的問題無法有效改進(jìn),。鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問題，也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作作出的提示,，我對(duì)自己今后的工作提出了更高的要求：

(1)樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài),。

作為一級(jí)管理者，對(duì)每一名員工都應(yīng)該做到公平,、公正,、客觀，積極聽取員工的不同意見,，做到公私分明,，在嚴(yán)格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工，做好思想指導(dǎo)工作,，更貼近員工,，使管理工作更加人性化，合理化,。

(2)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),，營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。真誠(chéng),、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ),，在此基礎(chǔ)上營(yíng)造一個(gè)相互幫助、相互理解,、相互激勵(lì),、相互關(guān)心的工作氛圍，從而穩(wěn)定工作情緒,，激發(fā)工作熱情,，讓每個(gè)員工明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),，形成共同的工作價(jià)值觀,。

(3)完善績(jī)效考核制度，加強(qiáng)績(jī)效管理與溝通,。在績(jī)效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行商討,，綜合考慮各方面因素,，制定合理的績(jī)效考核制度?？?jī)效實(shí)施時(shí)通過對(duì)員工績(jī)效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,，找到問題，給予員工績(jī)效輔導(dǎo)與建議,，并進(jìn)行績(jī)效反饋,，將結(jié)果反饋給員工;對(duì)完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對(duì)面的溝通與分析，并確定改進(jìn)的措施,。通過績(jī)效考評(píng)各個(gè)環(huán)節(jié)中充分,、有效的.溝通，達(dá)成績(jī)效管理的預(yù)期目標(biāo),。

(4)加強(qiáng)細(xì)節(jié)化管理,，從點(diǎn)滴做起。細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂,。管理工作中的任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展,，所以要強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理意識(shí)，關(guān)注細(xì)節(jié),，改進(jìn)細(xì)節(jié),，并且重視細(xì)節(jié)管理，認(rèn)真處理好管理工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié),。綜上所述,，我會(huì)在今后的工作中更加盡職盡責(zé)，細(xì)化管理,，加強(qiáng)與員工的溝通,，承擔(dān)起管理職責(zé)，努力做好一級(jí)管理者的本職工作,。望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見，我會(huì)有則改之無則加勉,，更好的完善自己,，用良好的工作成績(jī)回報(bào)大家對(duì)我的信任與支持。

總之,，我的行為給公司帶來了不好的影響,，我的心情非常沉重和羞愧?！叭朔鞘ベt,，孰能無過”，我也會(huì)努力成長(zhǎng)為一個(gè)理智的人,，一個(gè)理得心安的人,，從過去的錯(cuò)誤中學(xué)到智慧,，不再單純地懊悔?！敖?jīng)師易得,，人師難求”，我會(huì)在今后的成長(zhǎng)過程中,，與你們一起學(xué)得到更多的“智慧”,，我們一起共同得到教誨和幫助，我倍感幸運(yùn)和不勝感激!為巨龍創(chuàng)造更輝煌的明天!謝謝!!!!

員工犯錯(cuò)誤的檢討書篇十

尊敬的'單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

遞交這份檢討,，以反省我對(duì)夜班工作的敷衍與怠慢,。身為一名保安，肩負(fù)重要的職責(zé),，卻如今怠慢敷衍工作,。對(duì)于自己所犯錯(cuò)誤，我深刻地認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤的嚴(yán)重性,，我在此向您檢討,，并深深地表示抱歉。

回顧我本次錯(cuò)誤：當(dāng)日晚間,，同班兩位同事外出,，留我一人在崗，我在外站崗了一段時(shí)間之后因?yàn)樘浠氐街蛋嗍?。分析我的錯(cuò)誤原因有三：第一,，缺乏對(duì)崗位職責(zé)的足夠認(rèn)識(shí)。第二,，沒有以充分的積極向上態(tài)度面對(duì)工作,。第三，年輕缺乏處事歷練,。

身為天津港的一名保安,。而此次夜班我敷衍工作，未有按時(shí)按點(diǎn)站崗,，很可能導(dǎo)致這些職責(zé)范圍內(nèi)的工作不能落實(shí),，因而導(dǎo)致嚴(yán)重后果。

其次,，我沒有以充分的積極向上態(tài)度面對(duì)工作,，同班同事敷衍工作，我卻沒有積極看待,，而是消極應(yīng)對(duì),，干脆自己也歇工。再有就是我如今23歲，還很年輕,，沒有對(duì)事情有一個(gè)大局清晰的看待,，需要在今后工作中繼續(xù)歷練。

本次錯(cuò)誤充分暴露出我的種種問題,，我須嚴(yán)肅對(duì)待,。在今后工作當(dāng)中：第一，我必須重新審視自己工作,，樹立足夠的工作責(zé)任意識(shí),。第二，養(yǎng)成積極向上的工作態(tài)度,，認(rèn)真工作,，樂于工作。第三,，努力認(rèn)真對(duì)待今后工作,，歷練自己，使自己成熟起來,。

在此,，我向領(lǐng)導(dǎo)保證我一定要積極努力地改正錯(cuò)誤，以正確端正的態(tài)度投身于自己今后工作當(dāng)中,，認(rèn)真吸取本次教訓(xùn),，踏實(shí)做好本職工作。

檢討人：xxxx,。

時(shí)間：20xx年xx月xx日,。

員工犯錯(cuò)誤的檢討書篇十一

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

我知道錯(cuò)了，現(xiàn)在我一把鼻涕一把眼淚得向您道歉啊,。話說這次我為什么超假不歸呢?實(shí)際上,，是我在家里過年這段時(shí)間由于煙酒過量導(dǎo)致了身體出現(xiàn)嚴(yán)重的不良情況，我住院了,。

不過我沒有跟單位打聲招呼,，我的的確確地做錯(cuò)了。現(xiàn)在,，我向您表示嚴(yán)肅悔改：

第一,，我不注意身體，煙酒過量,。過年期間，免不了吃喝玩樂,，這其中煙酒過量就是健康的大敵啊,。我如此的不注意身體，也是對(duì)工作的不負(fù)責(zé)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的不負(fù)責(zé),，對(duì)單位的不負(fù)責(zé)啊!

第二,，我沒有招呼單位，讓領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心,。我既然住院了,，就應(yīng)該吩咐家里人給單位打招呼啊?？墒俏揖尤粵]有這么做,，實(shí)際上并非我不故意不打招呼啊，實(shí)在是我當(dāng)時(shí)沒有意識(shí)到啊,。

第三,，我超假了三天，實(shí)在是太離譜了,。我居然超假三天,，人家同事頂多超假半天，我這樣做引起了單位全體同事的憤慨,，我感到很愧疚,。

檢討人：xxxxxx。

時(shí)間：20xx年xxxx月xx日,。

員工犯錯(cuò)誤的檢討書篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

在這里,，我要向候田田說聲抱歉，向所有掛心愛護(hù)我的人說聲抱歉,，并誠(chéng)摯的自己檢討,，自己批評(píng)，自己完善,，杜絕類似事情的再次出現(xiàn),，若再有此類事情的發(fā)生，聽后小猴的發(fā)落,，絕無怨言,！我要深刻的自己檢討，自己保證：一定痛改前非,，希望小猴能原諒我這一次,，對(duì)我進(jìn)行嚴(yán)格的改造，我一定在改造過程中,，不斷完善,，認(rèn)真對(duì)待，爭(zhēng)取寬大處理,，努力工作,，我向結(jié)婚證保證：重新做人！

張xx。

20xx年8月18日上午10：30,。

員工犯錯(cuò)誤的檢討書篇十三

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

我知道錯(cuò)了,，現(xiàn)在我一把鼻涕一把眼淚得向您道歉啊。話說這次我為什么超假不歸呢?實(shí)際上,，是我在家里過年這段時(shí)間由于煙酒過量導(dǎo)致了身體出現(xiàn)嚴(yán)重的不良情況,，我住院了。

不過我沒有跟單位打聲招呼,，我的的`確確地做錯(cuò)了?，F(xiàn)在，我向您表示嚴(yán)肅悔改：

第一,，我不注意身體,，煙酒過量。過年期間,，免不了吃喝玩樂,，這其中煙酒過量就是健康的大敵啊。我如此的不注意身體,，也是對(duì)工作的不負(fù)責(zé),，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的不負(fù)責(zé)，對(duì)單位的不負(fù)責(zé)啊!

第二,，我沒有招呼單位,，讓領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心。我既然住院了,，就應(yīng)該吩咐家里人給單位打招呼啊,。可是我居然沒有這么做,，實(shí)際上并非我不故意不打招呼啊,，實(shí)在是我當(dāng)時(shí)沒有意識(shí)到啊。

第三,，我超假了三天,，實(shí)在是太離譜了。我居然超假三天,，人家同事頂多超假半天,，我這樣做引起了單位全體同事的憤慨，我感到很愧疚,。

檢討人：xxxx,。

時(shí)間：20xx年xx月xx日。

員工犯錯(cuò)誤的檢討書篇十四

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！對(duì)不起,，我深深地知道錯(cuò)了?，F(xiàn)在，我懷著深深愧疚的心情向您遞交檢討書,，以深刻反省我的過錯(cuò)，向您表示最誠(chéng)摯地歉意,。

在此我就對(duì)于自己的錯(cuò)誤展開回顧：20xx年7月7日中午完成上午一階段工作之后,，我沒有將工作防塵服及時(shí)地放置到工作服裝隔離室，由于我個(gè)人圖省力,，只是簡(jiǎn)單地掛在了工作車間墻上,。

現(xiàn)在看來，我的行為嚴(yán)重地違反了車間工作規(guī)章,，給工作帶來潛在隱患,。經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)您的嚴(yán)肅批評(píng)，我也更加深刻地意識(shí)到了自己錯(cuò)誤,。我作為一名電器元件焊點(diǎn)工人,，自身工作需要遵守嚴(yán)格的防塵規(guī)范，而我這樣隨便亂放工作服的行為就是嚴(yán)重的工作失誤,，是要不得的,。

面對(duì)錯(cuò)誤，我感到無地自容,，我深深地知道錯(cuò)了,，為此，我要向深深反省,，并且我也知道要改正錯(cuò)誤：

1,、我當(dāng)然就是立刻端正自己的行為，給予自身嚴(yán)重警告,，今后再也不會(huì)隨便亂放置工作服了,，我向領(lǐng)導(dǎo)保證今后一定準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)點(diǎn)、謹(jǐn)慎穩(wěn)妥得放好工作服,。

2,、當(dāng)然就充分吸取錯(cuò)誤教訓(xùn)，提高思想覺悟,。

3,、我要努力工作，彌補(bǔ)工作帶來的隱患與損失,。

總之,，我深深的知道錯(cuò)誤了，希望領(lǐng)導(dǎo)給我一次改過自新的機(jī)會(huì),。

檢討人：xx,。

20xx年xx月xx日,。

員工犯錯(cuò)誤的檢討書篇十五

尊敬的xx總及酒店領(lǐng)導(dǎo)：

我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份檢討書,，在xxxx3年的日子里,，這里留給我了很多成長(zhǎng)的腳印，留給我了很多感動(dòng)的畫面,，留給我了很多悔恨的淚水,，更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)?？粗约旱浆F(xiàn)在仍然保存被xxxx酒店錄用的短信,，回想每一次xx總對(duì)我的教導(dǎo)、和同事一起并肩作戰(zhàn)的情景,，心中太多懷念和回憶以及對(duì)自己犯下錯(cuò)誤的悔恨,。

作為一名管理者，部門的管理好壞,，部門員工的思想好壞和自己平時(shí)的努力,、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入,、認(rèn)真工作到現(xiàn)在整個(gè)部門發(fā)生的事情,，以及對(duì)酒店、對(duì)其他同事造成的影響,，我是付有不可推卸的責(zé)任的,。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省,，我認(rèn)為在以下幾點(diǎn)是我犯下的錯(cuò)誤：

1,、在自己對(duì)工作的用心以及投入上面。任何一件事情,，如果不全身心投入,，就沒有辦法去做好，做人如此,，做事也如此,。對(duì)于自己的工作，對(duì)于酒店對(duì)我的信任,、對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)對(duì)我的信任,，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈,，導(dǎo)致了部門管理的松懈,，導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。

2,、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面,。作為一名管理者,，應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé),，對(duì)于我來講,，一直以來對(duì)于員工，把生活和工作沒有分開,，過于的在乎感情,，以錯(cuò)誤的方式給予員工錯(cuò)誤的人際關(guān)系概念。

3,、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個(gè)部門經(jīng)理,，特別是作為酒店重要經(jīng)營(yíng)部門來講,，前臺(tái)是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門，怎樣從制度上約束員工,，從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工,，通過不斷的檢查和復(fù)查，找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題,，是作為一個(gè)管理者必須要做和思考的事情,。但是，在這點(diǎn)上面,，我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督,、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤和漏洞，造成酒店的損失,。

此致

敬禮!

檢討人：xxx,。

20xx年xxxx月xxxx日。

員工犯錯(cuò)誤的檢討書篇十六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

今天我上班遲到了x分鐘,。這對(duì)我來說是個(gè)意外，但對(duì)公司來說是個(gè)不好的影響,。雖然我家離單位較遠(yuǎn),，但我總是能夠安排好出行的時(shí)間，確保提前或準(zhǔn)時(shí)到單位,。

今天的確是個(gè)意外,，我不需解釋什么，但從中我看到了自己的不足之處,，那就是好習(xí)慣要堅(jiān)持,，好風(fēng)氣要發(fā)揚(yáng)。

前段時(shí)間我做的`工作得到了大家的一致認(rèn)可,，我很開心,，同時(shí)干勁也更足,。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。

通過這一次遲到,，我會(huì)認(rèn)真反省,，深刻思考。

感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給予我這一次自我總結(jié)的機(jī)會(huì),，我會(huì)努力改進(jìn)的,，奧運(yùn)的口號(hào)是更高更快更強(qiáng)，我也會(huì)不斷進(jìn)步的,。

請(qǐng)組織考驗(yàn)我,。

此致

敬禮！

檢討人：

20xx年xx月xx日,。