總結(jié)是對(duì)過去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,，并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料,，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認(rèn)知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧,。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢,？以下是小編精心整理的總結(jié)范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

綜治中心上半年工作總結(jié)篇一

（一）落實(shí)制度、強(qiáng)化基礎(chǔ)工作,、增強(qiáng)保平安的政治責(zé)任

1,、嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。把社會(huì)管理綜合治理工作做為我司各項(xiàng)工作的重中之中,，局（公司）總經(jīng)理,、黨總支書記為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定第一責(zé)任人，并建立社會(huì)管理綜治維穩(wěn)責(zé)任人實(shí)績檔案作為年終考評(píng)的重要依據(jù),。

2,、完善目標(biāo)管理責(zé)任制。年初與各部門簽定綜治,、維穩(wěn)工作目標(biāo)管理責(zé)任狀,。把責(zé)任切實(shí)落實(shí)到各級(jí)管理人員的肩上。

3,、嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究制,。對(duì)因信息掌握不準(zhǔn)，矛盾糾紛排查不到位,，調(diào)處工作乏力,，措施不落實(shí)引發(fā)重大群體性事件甚至激化升級(jí)的，嚴(yán)厲追究有關(guān)責(zé)任人責(zé)任,。

4,、堅(jiān)持月例會(huì)制度。堅(jiān)持每個(gè)月召開一次綜治例會(huì),，分析形勢,、交流經(jīng)驗(yàn)、通報(bào)情況,、學(xué)習(xí)文件,、布置工作，努力提高綜治隊(duì)伍調(diào)處能力,，確保上下信息暢通,，有效掌控公司穩(wěn)定情況。 5,、堅(jiān)持值班制度,。重大節(jié)假,、雙休日期間局（公司）領(lǐng)導(dǎo)班子成員、部門負(fù)責(zé)人24小時(shí)值班制度,，并保證通訊暢通,，及時(shí)做好各類突發(fā)事件的應(yīng)急處置組織指揮工作。

6,、嚴(yán)格落實(shí)三排查制度,。確保我局（公司）和諧穩(wěn)定，扎實(shí)做好各種矛盾糾紛,、不安全,、不穩(wěn)定、影響員工安全感的等突出問題,，保一方平安,，嚴(yán)格落實(shí)“三防”，深入開展“三個(gè)排查”工作,。一是矛盾糾紛排查,，局（公司）各部門、各科室每周堅(jiān)持開展一次內(nèi),、外矛盾糾紛排查,，做到小事不出部或站，大事不出司,，把矛盾糾紛解決在基層,，化解在初始階段，由于措施得力,，今年上半年以來我局（公司）內(nèi)部與周邊地區(qū)未發(fā)生一起矛盾糾份，有力地維護(hù)了局（公司）的安全穩(wěn)定,。

（二）加大矛盾調(diào)處力度,、維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定

1、加強(qiáng)社會(huì)管理綜合治理形勢的分析研判,，牢牢把握工作主動(dòng)權(quán),。堅(jiān)持每月開展一次社會(huì)管理綜合治理形勢分析，認(rèn)真研究維穩(wěn)工作面臨的新情況,、新問題,，并及時(shí)進(jìn)行通報(bào)督辦，切實(shí)把影響穩(wěn)定的問題找準(zhǔn)摸清,，采取針對(duì)性措施預(yù)防在先,。如今年以來的“春節(jié)”、“兩會(huì)”,、“清明”,、“五一”,、“端午”等特殊時(shí)期的維穩(wěn)、信訪工作,，認(rèn)真做好三個(gè)排查和“零報(bào)告”的前提下,，要求各綜治責(zé)任人將工作前移，通過部門例會(huì),、班組成員會(huì),、員工座談會(huì)等形式，了解員工思想動(dòng)態(tài),，把握員工情緒,，各基層收費(fèi)站還與周邊村莊委員會(huì)建立信息溝通機(jī)制，在大余服務(wù)區(qū)舉行收費(fèi)政策,、路況信息咨詢服務(wù)等活動(dòng),，主動(dòng)掌握內(nèi)外部相關(guān)信息，制定群體性突發(fā)事件的工作預(yù)案,，確保一些影響穩(wěn)定的傾向性,、苗頭性、突發(fā)性問題有措施,、有計(jì)劃,、有人員、有保障,。

2,、加大法制宣傳教育力度，認(rèn)真實(shí)施“六五”普法規(guī)劃,。成立“六五”普法領(lǐng)導(dǎo)小組,，弘揚(yáng)法治精神，組織員工學(xué)習(xí)《道路交通安全法》《消防法》,、《安全生產(chǎn)法》等,，擴(kuò)大安全生產(chǎn)知識(shí)面、參與面,，以內(nèi)部安全管理為抓手,，不斷提高綜合治理意識(shí)。組織領(lǐng)導(dǎo)干部,、普通員工學(xué)法,，將法律知識(shí)由經(jīng)營管理人員普及到全體員工，不斷增強(qiáng)局（公司）員工法治意識(shí),，法治觀念,，提高全員法律素質(zhì)。

（三）創(chuàng)新工作方法、強(qiáng)化綜治維穩(wěn)工作措施

1,、加大宣傳力度,、積極開展“創(chuàng)建和諧平安康大”活動(dòng)。充分利用局（公司）網(wǎng)站,、論壇,、宣傳專欄、標(biāo)語,、宣傳資料等媒介拓展宣傳手段,，緊緊圍繞 “凝聚綜治發(fā)展動(dòng)力，構(gòu)建和諧平安康大”主題,，開展形式多樣的宣傳活動(dòng),。

2、轉(zhuǎn)變作風(fēng),、立足解決員工實(shí)際問題,。為繼續(xù)鞏固黨員領(lǐng)導(dǎo)干部基層聯(lián)系點(diǎn)制度，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),，深入基層,，“面對(duì)面”化解員工實(shí)際工作生活困難。

3,、落實(shí)重大策維穩(wěn)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制,。提高了局（公司）決策的科學(xué)化、民主化水平,，從源頭上預(yù)防和解決穩(wěn)定,、信訪的突出問題。一是重大決策事宜公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員召開討論會(huì),。二是重大事項(xiàng)邀請(qǐng)公司法律顧問進(jìn)行全程參與,，降低風(fēng)險(xiǎn)。三是防止國有資產(chǎn)流失,，對(duì)廢舊資源進(jìn)行社會(huì)公開拍賣,。

（四）關(guān)愛員工、提高員工幸福感和滿意度,、推動(dòng)企業(yè)向前發(fā)展

1、豐富員工業(yè)余生活,。關(guān)愛員工成長,，深入推進(jìn)“四個(gè)樂園”建設(shè)，開展有益于員工身心健康的系列文體活動(dòng),。一是組織籃球隊(duì)參加大余縣“嘉福 國際”杯籃球甲級(jí)聯(lián)賽,。二是“三八婦女”組織女性員工戶外郊游。三是堅(jiān)持開展集體廣播體操。四是打造綠色的工作生活環(huán)境,， 3月21日“世界森林日”,，公司團(tuán)委組織廣大青年團(tuán)員開展“植樹護(hù)綠”活動(dòng)。五是貫徹“”精神,，推進(jìn)公司精神文明創(chuàng)建工作,，積極打造員工“成長樂園”，開展“推薦一本好書”交流活動(dòng),、電子競技大賽,、青年歌手大賽和安全生產(chǎn)知識(shí)競賽。

2,、開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),。內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象,，進(jìn)一步提高全體員工的政治素質(zhì),、業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)；塑造良好的康大高速良好的企業(yè)形象,，分層次分類別的組織開展各類業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)活動(dòng),。

3、創(chuàng)造公平,、公正的崗位競爭環(huán)境,。向廣大基層員工傳遞重品行、重發(fā)展,、重實(shí)干,、重基層、重實(shí)績的正確用人導(dǎo)向,，充分激發(fā)調(diào)動(dòng)一線員工的工作熱情,，提升員工企業(yè)歸屬感和滿意度，部門部分崗位實(shí)行交流機(jī)制,，空缺崗位向基層進(jìn)行公開選拔,、民主測評(píng)、綜合素質(zhì)測評(píng)確定提拔人員名單,。

通過開展一系列活動(dòng),，使員工身心得到全面健康發(fā)展，也有效地疏導(dǎo),、緩解員工精神焦慮壓力和浮澡心理,，塑造了理性、平和,、包容,、謙讓的心態(tài)，凝聚起團(tuán)結(jié)和睦的強(qiáng)大精神力量，化解非理性心理隱患,，促進(jìn)了企業(yè)和諧共生,。

半年來，我局（公司）不斷夯實(shí)綜治基礎(chǔ)工作,，建立健全社會(huì)管理綜合治理制度和機(jī)制,，增強(qiáng)全員綜治維穩(wěn)意識(shí)，強(qiáng)化綜治工作責(zé)任,，營造了和諧平安穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境,，為局（公司）穩(wěn)步健康向前發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。下半年,，繼續(xù)按照區(qū)局（公司）工作部署和要求,，創(chuàng)新社會(huì)管理新思路，為保一方平安作出新的貢獻(xiàn),。

綜治中心上半年工作總結(jié)篇二

xx村根據(jù)上級(jí)黨委,、政府、政法委,、綜治委要求,，認(rèn)真貫徹落實(shí)社會(huì)治安綜合治理工作，繼續(xù)深化社會(huì)治安綜合治理和平安創(chuàng)建工作,，全力維護(hù)社會(huì)治安穩(wěn)定,。確保我村社會(huì)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)繁榮,、百姓安寧的良好社會(huì)治安環(huán)境,，半年來，村綜治領(lǐng)導(dǎo)小組做了以下幾項(xiàng)工作：

1,、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

村組建了社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,，做到突出抓好五位一體建設(shè)，對(duì)調(diào)解委員會(huì)建設(shè),、治保委建設(shè),、村級(jí)聯(lián)防隊(duì)建設(shè)、暫住人員管理服務(wù)建設(shè),、司法來信來訪等安全生產(chǎn)組織建設(shè)的服務(wù)工作,，堅(jiān)持統(tǒng)一思想齊抓共管的組織要求，發(fā)揮了全體領(lǐng)導(dǎo)的作用,。

2,、目標(biāo)任務(wù)落實(shí)

切實(shí)做好了我村的安全防范工作。村級(jí)聯(lián)防隊(duì)起到了很大的作用,，減少全村發(fā)案率；在調(diào)解委員會(huì)工作做到民事糾紛不出村，抓大調(diào)解的工作力度,，調(diào)委會(huì)人員配備齊全,，做到村民有矛盾到村調(diào)解室進(jìn)行協(xié)商調(diào)解，讓大事化小事,，服務(wù)好村民,，盡量做到不把矛盾上交。

3,、加強(qiáng)暫住人口管理工作

清查暫住人口及出租房消防安全檢查,，做到消防無隱患，并及時(shí)與出租戶簽訂好責(zé)任書,。其中,，每周聯(lián)防隊(duì)安排不少于兩次的夜間巡邏，積極配合好上級(jí)部門下達(dá)的任務(wù),。

4,、提高糾紛調(diào)解能力

全面推行人民調(diào)解工作“四規(guī)范”，即組織機(jī)構(gòu)規(guī)范,、隊(duì)伍建設(shè)規(guī)范,、制度建設(shè)規(guī)范和業(yè)務(wù)建設(shè)規(guī)范，進(jìn)一步提升人民調(diào)解工作的質(zhì)量和水平,，促進(jìn)人民調(diào)解在化解社會(huì)矛盾,、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作機(jī)制中發(fā)揮更加積極的作用。上半年,，村調(diào)解委員會(huì)調(diào)解各類糾紛5起,。

5、加強(qiáng)全村的安全生產(chǎn)工作

抓好了各經(jīng)營單位安全生產(chǎn)和安全保衛(wèi)工作,，抓好了交通安全教育工作,。強(qiáng)化了對(duì)各經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)簽訂，正確處理安全生產(chǎn)社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)系,。

1,、社會(huì)治安安定

積極防范敵對(duì)分子、邪教和有害氣功組織違法活動(dòng),，實(shí)現(xiàn)了“三個(gè)確?！薄Ｐ淌掳讣l(fā)案率為零,，偷盜案件得到有效控制,，未發(fā)生突出的治安問題。

2,、積極預(yù)防不穩(wěn)定因素

認(rèn)真開展普法教育,，群眾法制意識(shí)明顯增強(qiáng),；村矛盾糾紛排查調(diào)處工作網(wǎng)絡(luò)和工作機(jī)制健全并正常運(yùn)作，對(duì)各類矛盾和群體性事件能及時(shí)發(fā)現(xiàn),、及時(shí)疏導(dǎo),、及時(shí)化解，實(shí)現(xiàn)小事不出戶,、大事不出村,，民間糾紛調(diào)解率成功達(dá)99%，未發(fā)生越級(jí)上訪,；積極做好重點(diǎn)人員管理工作,，掌握轄區(qū)內(nèi)刑釋解教人員和問題青年的底數(shù)，關(guān)注其思想動(dòng)態(tài),，認(rèn)真做好幫教安置轉(zhuǎn)化工作,，當(dāng)年未發(fā)生重新犯罪和漏管問題，未有吸毒,、涉毒人員和邪教人員,。

綜治中心上半年工作總結(jié)篇三

半年來在鄉(xiāng)黨委，政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我緊緊圍繞維護(hù)穩(wěn)定這個(gè)大局,，堅(jiān)持“改革，發(fā)展,，穩(wěn)定”這個(gè)方針,，切實(shí)貫徹落實(shí)上級(jí)政法、綜治工作精神,，做好自己本職工作,，為湖上的社會(huì)穩(wěn)定做了一定工作，現(xiàn)述職如下：

現(xiàn)代社會(huì)日新月異,，不學(xué)習(xí)就會(huì)落后,。作為一位國家干部，我深知學(xué)習(xí)的重要,。尤其是現(xiàn)在的農(nóng)村工作面臨的許多新問題,，離開了學(xué)習(xí)是得不到很好的解決。充分利用各種時(shí)間各種方式,，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)各種法律、治安知識(shí),。增強(qiáng)自己維護(hù)穩(wěn)定的能力,。

一是堅(jiān)持平常性自學(xué)，通過利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)法律,、治安知識(shí)來充實(shí)自己,，提高自己的法律,、綜治素養(yǎng)；

二是積極參加各種法律,、綜治培訓(xùn)班,，雖然本人工作繁，但總是積極參加舉辦的各種法律,、綜治知識(shí)培訓(xùn)班，不放過每一次增強(qiáng)自己法律,、綜治知識(shí)的機(jī)會(huì),；

三是堅(jiān)持學(xué)以致用的原則，在實(shí)際工作中充分利用到自己學(xué)到的各種法律,、綜治知識(shí)來化解各種矛盾,，使自己在解決問題中加深對(duì)所學(xué)法律、綜治知識(shí)的理解,，在加深對(duì)所學(xué)知識(shí)的理解中提高解決問題的能力,。

本人作為一位共產(chǎn)黨員、一位鄉(xiāng)黨委委員,、鄉(xiāng)綜治委副主任,，維護(hù)全鄉(xiāng)政治、社會(huì)穩(wěn)定,，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì),、社會(huì)持續(xù)健康有序發(fā)展提供保障是我義不容灰的責(zé)任。半年來,，

我一是積極參加鄉(xiāng)綜治委會(huì)議,，在會(huì)上為全鄉(xiāng)綜治工作和維護(hù)穩(wěn)定工作積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策；

二是在工作中堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級(jí)綜治會(huì)議精神和鄉(xiāng)黨委政府綜治委的有關(guān)綜治工作和有關(guān)維護(hù)穩(wěn)定的決定,；三是積極配合有關(guān)部門開展的嚴(yán)打整治和綜治,，法律宣傳工作。

一是穩(wěn)定壓倒一切,，沒有社會(huì)的穩(wěn)定就沒有經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,，更談不上經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速有序健康地發(fā)展，穩(wěn)定是一切發(fā)展的基礎(chǔ),。我們要維護(hù)穩(wěn)定不能單純地停留在口號(hào)中,，而應(yīng)該切實(shí)把維護(hù)穩(wěn)定工作落到自己工作中去，應(yīng)該做到維護(hù)穩(wěn)定時(shí)時(shí)在,、處處在,，一年來，本人一是身體力行地帶頭遵守各種法律,、法規(guī)和治安條例,，為全鄉(xiāng)干部作榜樣,；

二是把維護(hù)穩(wěn)定的宣傳工作及時(shí)落實(shí)于自己的日常生活和工作中去，在日常的工作和生活中,，本人經(jīng)常向同事,，親朋宣傳維護(hù)穩(wěn)定的重要性和必要性，宣傳有關(guān)法律知識(shí),，教導(dǎo)他們參與到維護(hù)穩(wěn)定和綜治工作中來,；

三是切實(shí)做好各種調(diào)解工作，本人經(jīng)常不忘職責(zé)盡心盡力,，耐心地去做好各種調(diào)解工作,，為群眾化解矛盾，消除各種治安隱患,。

半年來,，雖然我盡心盡力地做好各種工作，為湖上安定團(tuán)結(jié)的局面出了一份力,。但在工作中還發(fā)現(xiàn)了不少缺點(diǎn),，一是充分掌握法律知識(shí)不夠豐富；二是在綜治工作中缺乏一定的創(chuàng)新性,。在今后的工作中,，本人一定戒驕戒躁，為維護(hù)湖上社會(huì)穩(wěn)定出一份力,。