心得體會是對過去工作或學習經(jīng)歷的回顧，對未來發(fā)展的規(guī)劃起到積極的促進作用。寫心得體會時，可以注重表達思想的深度和內(nèi)涵，使文章更有觀點和見解,。下面是一些優(yōu)秀心得體會的案例，供大家參考和借鑒。

大學生的電商創(chuàng)業(yè)心得體會篇一

在學校期間提升自己的交際能力,，培育社會人際關系網(wǎng)，畢業(yè)時找工作就不難了,，創(chuàng)業(yè)可利用的資源就更多,。

2、勇于為自己打工,。

給別人打工不如給自己打工,，戴仲君等5人突破“苦于找工作”的圈子，同心協(xié)力開啟“給自己打工”的新路,，尤其通過“合力+外力”的融資方式解決創(chuàng)業(yè)基金本身就是一種很好的創(chuàng)意,。

3、創(chuàng)業(yè)搶占先機,。

現(xiàn)在的大學畢業(yè)生把自己局限在找工作上,，總是跳不出就業(yè)的死圈子。如果找不到滿意的工作,，還不如自己創(chuàng)業(yè),，雖然創(chuàng)業(yè)有風險，但是可以很快地提升自己,，并且培育自己的人際關系資源,，對于個人的成長無疑是最佳選擇。只要現(xiàn)在肯做,，不論短期內(nèi)成功與否,，對于將來做大自己的事業(yè)或者找一份滿意的工作，肯定占有先機和優(yōu)勢,。

4,、蟄伏，我很喜歡這個詞,，隱忍,，乘機待動。

我是個在校大學生,，三流學校,，每天做的事可能和大局部三流學校的學生一樣,，吃喝抽玩，白晝吃飽喝足去網(wǎng)吧晚上12點從網(wǎng)吧出來再吃個夜宵,。說句十分羞愧的話,，我一月的花銷可能比普通白領要多一點，忽然有一天吧,。早上起來,，我覺得我曾經(jīng)21歲了。我不能再混吃等死了,。我想做一些事情,，我把這個想法和我爹說了。

我爹說：如今不是你想做什么,，而是你能為他人提供什么,，的確我一沒資金二沒技術三沒人脈，我能做什么,，好吧只剩下出苦力,，沒關系我不在乎。我和我的朋友,，去易買得超市當保安,，一周7天每天10小時，而且二四六上夜班算義務,，一星期以后我覺得。我21歲至少應該去做個有出路的事情,。等到我老了一無所成的時分我再去掃馬路我都樂意,，所以我放棄，拿了300元走人,，我記得保安隊長掏出根紅河,，說我缺人希望你們留下，我給他根白塔,，說還是算了吧,。

5、舍得一身剮,，敢把皇帝拉下馬,。

我自身什么都沒有，所以我什么都不怕,，練體育出身,，文化分不夠沒被保送但是那股韌勁還在，玩游戲從不服輸,，做事情我不怕失敗,，我也是早有準備,，新人總要教學費的，但我要得到個結果,，我把家里的臺式機弄到學校,，在網(wǎng)上尋覓時機，我參與過什么彩票,，當過威客,，也做過網(wǎng)絡采購，無一勝利也賠掉許多所謂報名費,，偶爾我想到淘寶,，聯(lián)絡一個服裝代理，他們說交200就是什么3級代理,，然后你盡管賣,，他們管發(fā)貨，加盟之后,，我曾經(jīng)把價錢壓得很低,，但是一周過去了，可能結果大家曉得,，有人問,，沒人買，我剖析本人的問題——信譽,。

6,、行進。

我沒有時間賣衣服一件一件的熬到鉆,。做生意不能靠賭,，怎樣快速沖信譽，我理解到了也就是如今我做的充值軟件,，既能夠充值也能夠賣軟件,，思索之后我以為這個是一條捷徑，所以我轉做第五代虛擬準備信譽高了再看狀況,，裝修駕輕就熟,，開端運作。

7,、說到?jīng)_信譽,。

淘寶這個平臺，只需是你把東西掛在上面就多幾少會被買家看到,。為什么做實物起步很難,。固然你信譽低排序靠后，但總有人看到了你的商品，第一印象還行,，進了你的店鋪,，一看信譽太低，走人,。而虛擬方面,。不論是什么信譽的賣家。沖10元就是10元,。找個皇冠店給你沖10塊也沖不出11塊來,。所以做虛擬，“買家請求不高”-“東西好賣了”-“信譽上去了”當然這只是個人見地,，歡送批判指正,。

大學生的電商創(chuàng)業(yè)心得體會篇二

1、以自己的興趣為主,，做自己最感興趣的事情,。

2、從自己最擅長的地方切入,。揚己之長,，避己之短。

3,、從簡單做起,，起步越簡單越好。

4,、堅定自己的信念,，增強自己的信心，切忌妄自菲薄,，總覺得自己的東西不如人,。

5、不用考慮什么全面的計劃,、長遠的計劃,，在哪里有沖動就從哪里起步,。

6,、說干就干，立即將想法付諸實施,，在干中摸索,，逐步確定發(fā)展方向。

7,、不要怕自己的項目與別人撞車,。其實，任何人的項目都有其不足之處，你的創(chuàng)業(yè),，就從別人的不足之處下手,，以此做到“標新立異”。

8,、不要怕失敗,。失敗并不恥辱。任何人都有過失敗,。成功和偉大建立在失敗之上,。

9、創(chuàng)業(yè)之初不要大投入,。網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)不在于硬件,，主要在于“軟件”，在于個人的智慧和勤奮,。用錢之道是創(chuàng)業(yè)基本功,。

10、要長期在互聯(lián)網(wǎng)潛水,，熟悉互聯(lián)網(wǎng),。至少要做到對互聯(lián)網(wǎng)的一個方面或多個方面的深入了解，建立在那個方面的話語權,。

11,、原則上，互聯(lián)網(wǎng)的什么項目都可以搞,，關鍵看你怎么搞,。互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)最需要的是創(chuàng)意,，尤其在中國,。

12、不要追逐所謂的“熱門”或“冷門”,。個人創(chuàng)業(yè)就要盡顯個人的特色和風采,，想怎么干，就怎么干,。

13,、要有打持久戰(zhàn)的思想準備和心理準備。尤其要堅定創(chuàng)業(yè)的信念和信心,，練就排除各種干擾的能力,。

14、多學習網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)成功者的經(jīng)驗,。同時要善于總結自己的經(jīng)驗和教訓,。善于摔倒,，更善于爬起！

15,、在網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)的打磨中,，注意結交志趣相投、能力互補的網(wǎng)友,，做好自己事業(yè)未來大發(fā)展的人才團隊儲備,。

大學生的電商創(chuàng)業(yè)心得體會篇三

20xx年xx月我很榮幸的參加了xx培訓班。在這短暫的10天學習和生活中,，讓我學到了很多有關創(chuàng)業(yè)的專業(yè)知識,，通過這次學習也給我的人生增添了豐富多彩的新篇章。在此,，我特別感謝三都縣委,、縣人民政府的大力支持，感謝縣人勞局給予的這個學習的平臺,，感謝給予灌輸知識的講師們,，深情的對你們說一聲，你們辛苦了,！

更不用說去理解它的含義了,，后來經(jīng)過老師的用心講解，讓我終于知道“syb”的意思是創(chuàng)辦你的企業(yè),，也讓我懂得了,，這是一門很好的課程，值得學習,，盡管很短暫但我是很用心的去學,，去聽，去理解,。隨著課題慢慢的深入,，老師也講得非常的到位，讓我以前有過的種,。種顧慮完全釋放出去,，等我學習完了才知道在沒有學習前，我腦海中對創(chuàng)辦企業(yè)的想法只不過是個皮毛,，和真正的企業(yè)相比還差很遠,，我還有很多知識需要學習，很多能力需要鍛煉,。

《創(chuàng)辦你的企業(yè)》培訓課程就是幫助我們找到創(chuàng)辦企業(yè)思路,，系統(tǒng)的掌握了創(chuàng)辦企業(yè)的步驟,，創(chuàng)業(yè)者的,；建立企業(yè)構思；估計你的市場；企業(yè)的人員組織,、分工,；企業(yè)的法律形態(tài)；法律環(huán)境和你的責任,；判斷企業(yè)生存,。最后將寫出自己的企業(yè)，擔任培訓的老師根據(jù)學員的實際情況出發(fā),，盡量用通俗易懂的語言和容易理解貼近生活的實例,，耐心的給我們講解和提示，直到學懂弄懂為止,，通過各種方式和動手實踐不知不覺的掌握了創(chuàng)業(yè)的流程,，記賬的重要性，預測市場,，減少風險,，減少損失。

要想成為一個成功的創(chuàng)業(yè)者必須具備較高的個人素質(zhì),、品德及修養(yǎng),，當然自身能力和對自己企業(yè)的生產(chǎn)技術了解也是不可缺少的，同時需要家人的支持與資金是否充沛也密不可分,，但企業(yè)必須考慮到四點：

一是商品,。

二是價格。

三是選址,。

四是促銷,。

在這當今社會里，我們應屆畢業(yè)生面臨很大的挑戰(zhàn),，但是如今的社會也給我們提供一個很好的平臺,，相信我們有實力、有信心能戰(zhàn)勝,，年輕是我們的絕大優(yōu)勢,，通過syb培訓能幫助我在創(chuàng)業(yè)中可能出現(xiàn)的盲目性和隨意性。在這10天里,，我也認識了一起創(chuàng)業(yè)的朋友伙伴們,，一起開心，一起創(chuàng)業(yè),，一起交流所得,，是我人生中可遇而不可求的，雖然時間短暫,，但我們像親兄弟姐妹一樣快樂的學習著,，希望今后我們互相鼓勵,，互相支持，讓每一個角落都能聽到我們的聲音,。

最后,，再次感謝我們的培訓老師，跟你在說一聲：您辛苦了,！是您一直陪伴了我們整整10天,，我會用我所學到的知識用到創(chuàng)業(yè)實踐中去，不辜負老師對我們的一片用心,，取長補短,，創(chuàng)造出屬于自己的一個美好將來。

大學生的電商創(chuàng)業(yè)心得體會篇四

創(chuàng)業(yè)不一定要很多人,，我們團隊就只有三個人,，但是最高效的。我們沒有留任何空間給沒有實際工作的人,。在workxp團隊里的每個人幾乎都跟我們產(chǎn)品的某些東西有直接的關系,。從編寫員編寫和更新支持文檔，到設計人員設計用戶界面,，到程序員給使用用戶開發(fā)代碼,，都在盡自己的職責，我們沒有一個拿著薪水只是去告訴別人去做什么的議院議員,。

高效的團隊成員之間應該是平等的,，不應該有上下級之分，不應該有審批,，各自負責一部分任務并且承擔起來,。

比如說麥當勞，過去員工沒有權利給顧客超過兩包以上的.番茄醬,，而要請示主管,，而近些年來麥當勞已經(jīng)改變這種方式，員工可以自己做主了,，顧客滿意度高了很多,。如果每次顧客要番茄醬都要請示主管，這會高效嗎?我認為目前小公司唯一的活路就是高效率的小規(guī)模團隊,，這樣的團隊才能充分發(fā)揮小公司靈活創(chuàng)新的特點,，才有可能在某些方面戰(zhàn)勝大公司，也才有可能在人才競爭方面勝出,。

產(chǎn)品是小團隊的核心競爭力,。

一定要做出最棒的產(chǎn)品，哪怕這個產(chǎn)品功能非常少,，但一定要是最好用,，最簡單的,。

天使投資人stevebell說過“創(chuàng)業(yè)公司無法和大公司比如何做市場xx創(chuàng)業(yè)公司贏在“產(chǎn)品”上!能贏的創(chuàng)業(yè)公司開發(fā)“絕棒的”產(chǎn)品，產(chǎn)品成為用戶們的“所愛”,，因此她們在朋友中奔走相告。偉大的創(chuàng)業(yè)公司不花一分錢廣告費,，但是能開發(fā)出使用戶“驚喜”的產(chǎn)品,。”

同樣是做saas,，我們選擇的是和salesforce不一樣的路線,，做中國的37signals。當所有的軟件提供者都在強調(diào)自己的產(chǎn)品功能如何多而全,，如何靈活定制,，如何能滿足幾乎所有需求的時候，我們并沒有單純比拼功能,，而是把其中最實用的功能做到最好用,。實則上，軟件不需要去適應所有的情況,，有時候,，它不能干某些事情才恰恰凸顯它的價值。

其實創(chuàng)業(yè)很簡單,，只要你決定去做,，并堅持下去，那成功已經(jīng)離你不遠了!

大學生的電商創(chuàng)業(yè)心得體會篇五

四川大學“實踐及國際課程周”期間,，在教務處科技園和高新區(qū)創(chuàng)業(yè)技術服務中心的共同努力下,，我校在江安校區(qū)成功的開展了三期[大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座]。以下是輕紡與食品學院文艷軍同學對這次講座的心得體會,。

三個半天這個課就結束了,，但是留給我的不是結束，而是開始!

在高中和高中以前,，的確只能用一句話來形容那時眼界的閉塞：一心只讀圣賢書,，兩耳不聞窗外事。來到大學,，雖然沒有我憧憬的那么美好,，但還是讓我學到了不少書本上學不到的東西，眼界開闊了不少,。這個課讓我知道什么是創(chuàng)業(yè)?為什么要創(chuàng)業(yè)?怎么創(chuàng)業(yè)?他們改變了以前我對創(chuàng)業(yè)狹隘的理解――只要有激情就可以創(chuàng)業(yè),。

楊偉部長是個善于助人的人，他幫助過很多人創(chuàng)業(yè),，并取得了很多優(yōu)秀成果,，讓一批批年輕人實現(xiàn)了自己的夢想,。雖然他沒有自己的公司，但是他同樣取得了成功,。他說：“創(chuàng)業(yè)就是一個團隊把一個好的想法變成現(xiàn)實,，創(chuàng)業(yè)就是一種極具挑戰(zhàn)性的社會活動，創(chuàng)業(yè)必須具備智慧和勇氣,，創(chuàng)業(yè)是一種生活方式,。”他簡潔的四句話卻并不簡單,，概括的說明了什么是創(chuàng)業(yè),，創(chuàng)業(yè)是需要很苛刻的條件的，不是你想你就可以,，而是你能你才可以,。就像高中化學書上舉的一個投籃的例子：你光顧著用力投球而沒有瞄準方向，球是不會投進籃筐的;你光瞄準方向而沒有把握好力度,，球同樣進不了籃筐;惟獨當你既瞄準了方向又有合適的力度,，你才可以將球投進籃筐里。創(chuàng)業(yè)也是一樣的,，光有激情不夠,，光有好的想法不夠，惟獨既有激情又有想法和相關知識才可能創(chuàng)業(yè)成功,。

楊部長說“人一輩子都在演一場戲,，一場為自己演的戲”。我對這句話記得非常的深刻,，人一輩子真正清醒的活著究竟有幾天?也許,，可以用這樣一個標準來衡量人生的成與敗吧：清醒的天數(shù)占得越多，這個人的人生就越有意義,， 越成功,。因為一個人當他清晰的知道自己需要什么，自己該做什么時,，我想他的效率會高出糊涂生活的人很多倍,。就像一個散打運動員一樣，惟獨當他清晰地知道自己要打對方哪個部位的時候,，他打出去的拳頭才會有擁有強盛的力量,。有個例子就可以充分說明這一點，就是今天分享成功創(chuàng)業(yè)故事的王鑫,。他說他在創(chuàng)業(yè)的人中是個特例,，因為他從小就開始玩電游，初中就因為喜愛上網(wǎng)，所以開始學習網(wǎng)頁制作,，然后高中的時候學習編程語言,，還參加了智能機器人比賽，后來就自己開始編游戲程序了,，在這方面也累積了實戰(zhàn)經(jīng)驗,，最后成功創(chuàng)立了萊利克斯軟件公司?？v觀他創(chuàng)業(yè)前的歷程,，他幾乎都在朝著一個方向努力，雖然他很年輕,，但沒有經(jīng)過什么失敗就創(chuàng)業(yè)成功了,。為什么說愛好是最好的老師呢,，這正說明了這個道理,。所以，作為大學生的我們不要在人群中失去自我,，每個人都是獨一無二的,，做一個清醒的大學生，有自己獨立的思量,，有自己獨特的見解,，這樣你的人生才會清醒的更多，糊涂的更少,，這樣成功才不會像別人說的那樣難,。

“我們不能延長生命的長度，但我們可以改變生命的深度和廣度,?！标惞壅f。他告訴我們的是為什么要創(chuàng)業(yè)：因為人的一生長度是延長不了的,，那么想要成功,，只能加深深度和擴大廣度。創(chuàng)業(yè)就是能夠改變深度和廣度的路徑之一,。也許一個人碌碌無為過一輩子,，而創(chuàng)業(yè)能使人生價值的升華，能帶給社會很多有價值的東西,。人,，能夠到世界上來走一遭，那是多么幸運的事情呀,，假如就這樣浪費掉了,，多惋惜呀，擁有生命卻沒有擁有它本該有的活力的出色,，真的很惋惜,。這是把上天的好心當成驢肝肺了,。就好比你盛情邀請一位朋友去旅行，但是他卻在途中蒙上了自己的雙眼,，沒有欣賞到半點旅途中的美景,，我想你的心情也很糟糕吧。

“學會用正確的方法去試錯,?！眲⒖傉f。每個人生下來都是個白癡,，所以不需要膽怯失敗,，因為即使你膽怯，第一次嘗試的依然很有可能會失敗,，第一次就成功的能有幾個?失敗是可以的,，但是我們不能盲目的嘗試失敗，這樣會消耗很多精力物力和財力,，最后還是毫無意義,，而是要學會用正確的方法去試錯。即使錯了,，那也是有意義的錯,。惟獨這樣，才會在失敗中成長,，否則只會在失敗的路上越走越遠,。

“要學會和別人的優(yōu)點相處，而不是與別人的缺點相處,?！辈芾蠋熑缡钦f。突然間恍然大悟,，換一個角度生活竟能如此這般美好,。每個人都是不完美的，每個人都是一個矛盾體,，為什么生活中我們會抱怨別人這抱怨別人那?為什么和別人相處很不愉快?而有的人為什么生活的那么幸福和快樂?因為幸福和快樂的人選擇和別人的優(yōu)點相處,，而不是缺點。學會和別人的優(yōu)點相處,，是一個優(yōu)循環(huán),。經(jīng)常與別人的優(yōu)點相處，你會被這種優(yōu)點所感染,，久而久之,，這種優(yōu)點也會在你的身上扎根，你會越來越優(yōu)秀，這就是俗話說的：近朱者赤,，近墨者黑,。相反，假如你總是和別人的缺點相處,，你就會潛移默化的被那些缺點所俘獲,，變成它們的奴隸，最后越來越壓抑,，直至自己的生命的活力被消磨掉,。

大學生的電商創(chuàng)業(yè)心得體會篇六

早在清華上學的時候，我就很清楚自己不是一個技術人員,，因為興趣太廣泛了,，很難專注于某個領域作深層次的突破。我本科讀的是汽車設計,，研究生階段我研究的是航空發(fā)動機,，可現(xiàn)在做的是it。很慶幸研究生時期遇到一個開明的導師,，使得我有大量的時間做自己的事情,，并找到自己發(fā)展的方向,。

最初創(chuàng)業(yè)是因為隔壁幾個同學做了一個軟件,，想把它產(chǎn)品化。因為一直以來我在學校里都在折騰一些賺錢的事,，所以他們覺得我會有辦法打開局面,。他們拿著東西來找我，說這個東西市場會很大,，叫我和他們一塊做,。這就是我最初的創(chuàng)業(yè)，幾年以后的今天我擁有了一家20多個人的公司,，同時有著五六個合作伙伴,。

剛剛創(chuàng)業(yè)的時候，總想著什么東西都要自己公司做下來,，包括產(chǎn)品和市場,，最好代理商能少掙錢，我們做產(chǎn)品的就可以實現(xiàn)利潤最大化,。后來發(fā)現(xiàn)這樣的想法非常錯誤,，憑借我們的時間、經(jīng)驗和精力,，根本就沒有可能搭建一個完善的銷售渠道,。如果不借用別人的銷售平臺，產(chǎn)品再好也不會有人知道。于是我們就需要重新給公司定位,。我看過很多小公司運作的成功模式,，要么就是產(chǎn)品自己做，渠道外包,；要么就是渠道自己建,，產(chǎn)品外包。如果你站在代理商的角度看問題,，有些東西就會不言自明,，他們之所以要做你的生意，幫助你賣產(chǎn)品,，只是因為有利可圖,，所以應該讓他們賺錢。很多專攻產(chǎn)品的公司選擇代理商典型的做法就是：看看需要多少利潤能夠滿足代理商,，在此基礎上自己是否還有盈利的空間,，再決定是否合作。不過要想做到一門心思專注某一個領域不是一件很容易的事情,，因為你需要對自己和公司有很清晰的認識,，心甘情愿地承認在某些方面自己確實不如別人做得好，應該讓別人來做,。只有這樣才能夠做自己真正擅長的,，將優(yōu)勢發(fā)揮到極致，從而創(chuàng)造良好的市場價值,。我們思考了很久,，最終覺得技術仍然是我們的核心競爭力，所以我們將渠道外包,，給代理商讓利,。這一點在我看來是一個思路上很大的轉變。

剛剛創(chuàng)業(yè)的時候,，我們沒有招什么新人,，因為那些事情我們自己都能夠做下來。后來活多起來,，就找一些學生來兼職做,。在當時看來這樣挺好的，因為省錢,。不過這種做法很有待商榷,，請學生做活最頭痛的就是質(zhì)量保證的問題。因為學生慣常的思維是一種做題思維,，清華的學生尤其喜歡做難題,。老師給一道,，做出來一道。至于你用什么作業(yè)本,，字寫得如何,，都不會影響得分。這種思維運用到產(chǎn)品當中,，你就發(fā)現(xiàn)完全不是產(chǎn)品的概念,。比如作一個類似于foxmail的收發(fā)郵件的程序，在他們抓住最根本的目的——實現(xiàn)收發(fā)信件功能的同時,，往往會忽略一些其他問題：比如界面是否友好美觀,，地址簿使用起來是否方便，每發(fā)出一封郵件是否能自動建立備份等等,，這些看起來與郵箱收發(fā)功能并不直接關聯(lián)的附加功能,，卻往往是產(chǎn)品最被客戶關注的方面，因為產(chǎn)品的根本功能大家都做得了,。而要學生改變思維方式,，短時期之內(nèi)挺困難的。所以我們現(xiàn)在找人,，對學生都會比較慎重,，能夠讓自己的人做的就不會讓學生去做。

和學生局限性相似的,，我覺得做技術的人也有很大局限性,。做技術的人不是從純粹的市場角度來思考一個產(chǎn)品。一般來說他們會精于某一方面,，而且很可能數(shù)十年如一日地鐘愛自己的技術,，一如寵愛自己的兒子,?？墒袌鐾耆皇沁@樣的概念，市場隨時隨刻都在變化,，隨時都需要吐舊納新,。如果把做技術的這種思維運用到整個公司的運營上去，你就會發(fā)現(xiàn)企業(yè)決策不是以盈利與否為出發(fā)點,，相反摻雜了很多個人的情感因素在里面,。這樣直接導致的就是市場感悟能力很弱。如果死守住技術,，最終會造成企業(yè)的生命就等于技術的生命,，技術過時了，企業(yè)也就做死了,。

所以對于這兩種人：學生和技術出身的人,，在做企業(yè)的時候要非常慎重汲取他們的能力和優(yōu)勢,，有效剔除他們的思維局限。

做企業(yè)已經(jīng)有一段時間了,，我基本上清楚自己能夠和什么樣的人比較融洽地合作,。合作伙伴一定是那些能夠和你實現(xiàn)優(yōu)勢互補的人，而且性格上要合得來,；要講誠信和包容,，因為實際操作中，很多東西不是協(xié)議能夠有效約束的,，最終所能依靠的就是人本身的責任感,；另一點就是思維方式相似，做還是不做都能夠以對方容易理解的方式表達出來,，很好交流,。我們現(xiàn)在的技術總監(jiān)是我通過網(wǎng)上招聘找到的。他接到通知的第二天就過來和我談,，講到技術實現(xiàn)的時候,，就立刻給我做演示，給人的感覺非常實在,。當時我的公司剛剛建立,，第一個月根本發(fā)不出工資，僅僅能夠為他支付房租,。我將所有情況實言以告,，他考慮了以后，答應了,。沒有很多話,，就辭掉了原來非常不錯的工作，而且沒幾天東西就做出來了,。我們合作兩年多,，彼此之間挺愉快的。我很清楚這樣的合作伙伴是我真正需要的,，也是一個初創(chuàng)企業(yè)發(fā)展真正需要的人才,。

總體來說，比起別的行業(yè),，做it的風險要大很多,，因為it最主要的是人，大量高素質(zhì)人才,。它不同于工廠,，機器設備占較大的比重，工人從事的是簡單的機械活動,；在這個行業(yè)里面,，人是最大資本,，所以要留住人，就要花一些心思使真正合適的人安心留下來,。我們目前采取的方式就是建立合理的分配制度,，使他們在實現(xiàn)市場價值的同時，實現(xiàn)自我,。而且分配要盡量透明,，讓員工也好，合伙人也好,，都覺得公平,。這些對于初次創(chuàng)業(yè)的人來說挺重要。

其實在這個社會各種各樣的誘惑挺多的,。身處清華的時候,，同學中很多人都出了國。但是我沒有走,，因為覺得一定要找到合適自己的位置,，對我而言，最適合的就是做自己的事情,。因為我非常清楚自己不是一個研究技術的人,，在這上面出不了什么大的成就。以我的專業(yè)出國,，除了研究自己的本專業(yè),，就是轉行學計算機，還是做技術,。而對于做市場和管理來說,，國外的機會、資源都沒有國內(nèi)多,，沒有必要出去,，所以就沒走。但是當時我還需要一段時間安靜思考自己的前途,，這種思考最好在校園里面,，所以就讀了研究生。所幸學習不是很忙,，容我有大量時間作各種嘗試。

當初創(chuàng)業(yè)也是機緣巧合,，入了it這一行,。對我來說這也是一個比較好的切入點，因為需要的成本低,，進入門檻低,，只要兩臺電腦就能做事,；而且這個行業(yè)對人的需求與我們的能力、背景非常合適,。至今我仍然非?？春眠@個行業(yè)，雖然這幾年it發(fā)展不很平穩(wěn),。不過,，如果我自己做投資，我不會選擇做這個行業(yè),。因為這個行業(yè)的利潤率并不是很高,。據(jù)我了解，有些行業(yè)會比這個行業(yè)有更大空間,。俗話說“商者無域”,，我會時時留心為自己的將來搭建更好的基礎！

現(xiàn)在我們的公司小,，根本沒有足夠資源來塑造公司整體形象,。不過我們?nèi)栽诜浅１M心地維護與老客戶的關系。所以對我而言,，最重要的就是積累資源,，包括資金、人際關系,、經(jīng)驗等等,，以便打好基礎，做自己喜歡做的事情,。

人都在為尋找自己的位置,，窮其一生。我也不敢說自己現(xiàn)在已經(jīng)找到了,，我還在努力,。人說30而立，眼看著我馬上也要30歲了,，所以很有一種緊迫感,，很著急。很多東西要學要做,，時不我待,。我沒有想過要做什么中國的比爾·蓋茨，只是想成為某個行業(yè)里面比較領先的一個人,。內(nèi)心的目標就是要有“一個領先的行業(yè)地位,，當然，還有比較多的錢”,。

蔣駿,，北京朗通時代信息技術有限公司總經(jīng)理,，中國科學院工程熱物理所碩士，清華大學汽車工程系學士,。

大學生的電商創(chuàng)業(yè)心得體會篇七

在這次實訓中我體會到了很多很多,，有些是生活中所遇到的，有些是在人生中慢慢體會的,。

在這次實訓課的第一次課我們有的初步的認識,，通過x老師的建議，我們組成了男女搭檔,。起初大家都不好意思,，但是事實就是這樣你不主動就會被別人搶先。通過這件事我明白了其實我們都應該積極主動去做事情,，把握機會不能讓它從身邊悄悄溜走,。

在接下來的課程中我們做了許多游戲，雖然是以游戲的形式完成的課程,，但是我們具體到每個人身上就不會覺得這是一場游戲,，大家都很認真的對待。這個也許是一種挑戰(zhàn),，一種自我認知的過程,，一種搭檔之間配合。比如兩個人解繩子的游戲就是考研你們的默契,，往下蹲的游戲就是考研你們的信任,，表演走路就是讓我們沖破心里的障礙，改變一下自己,。有的人就是平時礙于面子放不下身段,，可是這次課程就讓我真正體會到原來自己也可以這樣，體會到神火中體會不到的自己,，也讓我們找到了樂趣,。

其實體會最深的應該就是一起團隊的pk和此次培訓最后的環(huán)節(jié)。

團隊在一起pk的游戲中真正體會到團隊力量的強大,，和作為一名出色的應該具備什么樣的能力和責任,。我是在a隊的，我們隊總是輸給b隊,。我覺得自己的心里因素占一方面原因,，但是主要還是沒有發(fā)揮好團隊的力量，我們沒有組織好,，沒有分析好團隊的意義,，怎么樣才能把團隊的力量放大。我們隊長雖然有組織欠缺的能力,，但是他已經(jīng)為我們團隊盡力了,。也為我們的過失承擔了嚴格的懲罰，規(guī)則就是這樣,，我們應給遵守好,。

當隊長精疲力盡的時候，老師給了我們隊幫長分擔責任的機會,，當全體隊員都在地上共同承擔責任那一刻,，相信每個人都被打動了。隊長和隊員之間因為有了這個環(huán)節(jié)更加親密了,，使團隊更有凝聚力,。

每一個環(huán)節(jié)都給我們許多體會，每一次都是那么觸動人心,。最后一個環(huán)節(jié)告訴我們曾經(jīng)給過別人多少次的冷漠,，多少次我們又收到他人的冷眼。其實我們用真誠對待他人,，他們也會一真誠回報的,。多給別人一個擁抱生活會更美好。一個小小的鼓勵也許在別人眼里就會是巨大的能量,。

通過這次實訓,，我體會到我們在生活中應該多努力一點，我學會了運用團隊力量,，學會了真誠待人,，自信的生活。

大學生的電商創(chuàng)業(yè)心得體會篇八

俞敏洪老師曾說過這樣一段話：人的一生是奮斗的一生,，但是有的人一生過得很偉大,，有的人一生過得很瑣碎。如果我們有一個偉大的理想,，有一顆善良的心,，我們一定能把很多瑣碎的日子堆砌起來，變成一個偉大的生命,。但是如果你每天庸庸碌碌,，沒有理想，從此停止進步,，那未來你一輩子的日子堆積起來將永遠是一堆瑣碎,。

我也不愿自己的一生碌碌無為，得過且過,。天上不會白白掉下餡餅讓我們?nèi)?，一切都得靠我們自己去爭取去努力去奮斗。那么，還未進入社會,，尚在校園學習生活的已經(jīng)大二的我們能做些什么呢?偉大的理想和一顆善良的心,，在就業(yè)創(chuàng)業(yè)這一塊，也就相當于正確的人生觀,、價值觀,、職業(yè)觀。

三百六十五行,，行行出狀元,。職業(yè)沒有好壞、高低,、貴賤之分,，每一行都要有人去做，我們這個社會才能正常運轉,。我們在選擇自己未來的發(fā)展方向時,，不一定要像科學家一樣淵博，也不一定要像明星一樣光鮮亮麗,，只要那個崗位自己喜歡,，適合自己做，能發(fā)揮所長,，為社會獻綿薄之力就可以放開胸懷去做了,。有句話是這么說的：“想要愛你所做的，要先做你所愛的,?！背晒Σ灰欢ㄊ强繉I(yè)知識，但選擇一個正確的,、適合自己的職業(yè),，會讓自己走對路、做對事,。90年代的勞模李素麗,，一名普通的公交車售票員，也在她平常的崗位上以一顆善良的心贏得了大家的尊重和贊美,。當然,，并不是說普普通通做人就好，而是提倡平等地看待就業(yè)崗位,。有遠大的理想是好的,，更重要的是選擇正確的適合自己的職業(yè)。若中國能多出幾個像袁隆平一樣偉大的科學家也是很好的,。

機會永遠是留給有準備的人,。樹立了正確的觀念，我們需要做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)的準備。第一步,，當然是做好自己的職業(yè)生涯規(guī)劃,。我們大一第一學期開設了職業(yè)生涯規(guī)劃課程，但當時剛進入大學,，對職業(yè)生涯規(guī)劃這個概念還是不怎么在意,，也很懵懂,。直至大二第一學期我參加了職業(yè)生涯規(guī)劃大賽時,，才開始真正審視自己將來的路如何走好。我從自我認知,、職業(yè)分析,、職業(yè)定位、計劃實施,、評估調(diào)整五個方面給自己做了職業(yè)生涯規(guī)劃,，這才讓我對自己有了進一步了解，也對職業(yè)生涯規(guī)劃有了初步的了解,。做職業(yè)生涯規(guī)劃可以讓我們在將來的路上找準方向,、少走彎路，不用茫然無知地不知做什么好,。職業(yè)生涯規(guī)劃是一個不斷完善、循環(huán)遞進的過程，我們應該在前進的路上繼續(xù)完善規(guī)劃,。

做好職業(yè)生涯規(guī)劃,，我們確定了未來就業(yè)創(chuàng)業(yè)的方向，怎樣去實現(xiàn)自己的理想呢?那便是就業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)能力,。學會了某個職業(yè)的技能,，就不用愁找不到相應的工作了。懶人總是挨餓,，要掌握職業(yè)技能,，肯定得靠自己努力學習了。此外,，掌握一定的就業(yè)技巧也很重要,。首先要準確給自己定位，不要做那種沒有任何把握的事情,，找準適合自己的目標,。就業(yè)就像一次考試，需要收集相關的資料,，復習相關的知識,，平時沒有什么面試經(jīng)驗的臨時學點面試技巧之類，做最充分的準備，具備能夠達到優(yōu)秀的程度,，對于就業(yè)及格就游刃有余了,。而創(chuàng)業(yè)需要資本，我們?nèi)粢獎?chuàng)業(yè),，可以從小規(guī)模做起,，比如首先成立一間簡單的工作室。不過,，現(xiàn)在國家對大學生創(chuàng)業(yè)也有許多的優(yōu)惠政策,，大學生創(chuàng)業(yè)也不再像過去那么艱難了。但創(chuàng)業(yè)必須要有良好的心理素質(zhì)和交際能力,，還要有過硬的基本功,。無論就業(yè)還是創(chuàng)業(yè)，選擇適合自己的才是最好的,。

就業(yè)也好,，創(chuàng)業(yè)也好，要想成功,，請記住這個公式：成功=理想+奮斗,。

大學生的電商創(chuàng)業(yè)心得體會篇九

從20__年6月份開始參加大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃項目，歷時整整一年,，從3人小組慢慢發(fā)展成了由十幾人組成的強大團隊,，指導老師由1人擴散到多人。我們從剛開始的一無所知和一籌莫展,，到現(xiàn)在對創(chuàng)業(yè)過程中的技術,、營銷、財務等的理論知識以及實踐過程中需注意的融資,、風險防范等實踐經(jīng)驗都有一定程度上的認知,。我們經(jīng)歷了很多，從中也在不斷成長與蛻變,?；仡欉@一段時間以來的努力和收獲，現(xiàn)將我們的心得體會分享如下：

不斷努力是成功的前提,。指導老師和團隊都非常重視這個創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練項目,，也都在盡心盡力的做著這件事情，但是很多時候自己做的并不如自己想象的好,，指導老師每天晚上給我們開會到晚上十一,、二點，為大家作指導,，思路決定出路,，我們只有不斷地更新舊的老式的管理理念,，不斷地創(chuàng)新和改革制度，才能引領出一個好的項目團隊,，在優(yōu)勝劣汰的規(guī)則里才能保持自身的競爭優(yōu)勢,，與時俱進才不至于落后于發(fā)展的步伐。著名的西點軍校有一個悠久的傳統(tǒng),，就是學員遇到軍官問話時,，只能有：“報告長官，是!”“報告長官,，不是,！”“報告長官，不知道,！”“報告長官,，沒有任何借口！”這四種回答,。二十一世紀是一個充滿競爭和機會的世紀，只有提高執(zhí)行力,，才會創(chuàng)造1+12的可能,。沒有任何借口教給我的不光是一種工作的態(tài)度，也是一種生活的方式,；團隊成員一遍遍的理思路,，一遍遍的修改優(yōu)化自己負責模塊的材料，認真執(zhí)行,，為了完成團隊的任務,，大家經(jīng)常一起加班到深夜，共同達到團隊目標,。記得印象最深的一次就是大家已經(jīng)加班到凌晨三點了,，大家已經(jīng)很餓了，突然一個人拿出幾片面包,，大家都很興奮,，吃著面包，喝著水,，大家都很滿足,，將疲憊完全拋在腦后，吃完,，又聚精會神地繼續(xù)著手頭的工作,。

礎上，指導老師邀請到了學校的營銷,、財務領域的資深專家和銀行,、機械行業(yè)等領域的總經(jīng)理前來給我們作指導,，我們結合自身的項目的實際，分別對專家進行了咨詢,，大家了解到了更多的商業(yè)信息,，思維得到拓展，并以此為基點,，發(fā)散思維多方位思考,，提煉自身的創(chuàng)新點，對創(chuàng)業(yè)訓練項目的成果獲得也更加有信心,；在項目實施過程中,，我們拜訪過多家與本項目相近的企業(yè)，深入學習他們的管理和技術,，并加以總結提煉,，找出適合我們的項目實施的管理方法、技術手段,。通過理論與實踐的深入學習,，我們的水平已經(jīng)提升到了一定的層次，這也成為我們項目的不竭的動力,。給我們提供了系統(tǒng)學習現(xiàn)代企業(yè)管理知識的平臺,，優(yōu)化管理知識結構，更新管理理論,，開拓視野,，自我超越，全面提升管理能力和管理素質(zhì),。

團隊合作是成功的保證,。在歷史上，劉邦之所以能夠戰(zhàn)勝項羽,，就是因為他作為那個年代新勢力的領袖,，特別重視團隊的作用，善于團結各路英才,，發(fā)揮團隊的力量,，從而達到一己之力所不能達到的人才集聚放大效應，這才是根本,。我們在項目實施過程中,，抓住根本，團隊成員各司其職,，有效銜接,。對團隊成員取其所長，專人負責專門的模塊,，分工明確,，責任到人,。我們的組織架構是采用職能型的，由團隊隊長總體負責,，團隊成員負責相應的模塊,，實施過程中，所有的情況都是向團隊組長說明,，期間也會有意見不一致的時候,，我們做到及時交流，及時調(diào)整,。記得有一次,，組長將自己的意見提出來，相應模塊的負責人認為不對,，不予采納,，兩人爭執(zhí)了一番，未果,，組長當晚在回去的路上,，哭了，心里急的,。

這件事之后,，大家更加努力，也更加團結,，因為大家心里都明白，隊長心里有根繃得很緊的弦,，我們每個人心里都有根繃得很緊的弦,，團隊的使命化身為我們每個人身上的責任。從這里也一定程度上看出大家投入的熱忱與激情,，團隊也是在一個慢慢磨合的過程中變得更具有凝聚力,。我們做到及時交流，及時溝通,，每一個人有想法都可以及時的提出來與我們大家一起討論交流,，達到事半功倍的效果，并且在做項目的過程中大家也感到很愉快,。一個項目的成功需要一個共同付出的團隊,，更需要一個有愛的團隊。每逢團隊成員過生日,，我們都會為其慶生,，一來體現(xiàn)團隊的溫暖，二來團隊的感情獲得增進,，團隊散發(fā)出一種凝聚力強且朝氣向上的氣息,。

不計回報的付出,，同時從中獲得了鍛煉和成長，學習能力的提高擴展了我們的思維能力,；共同的學習目標培養(yǎng)了我們的團隊精神,；學習的毅力鑄就了我們執(zhí)行的堅韌性。創(chuàng)業(yè)是真正流著淚的笑,，活著血的甜,，堅定信念，排除萬難,，堅持到底,，不斷努力，刻苦學習,，中國的喬布斯在你我之間,。

大學生的電商創(chuàng)業(yè)心得體會篇十

大學生創(chuàng)業(yè)是一項充滿挑戰(zhàn)的事業(yè)，實踐創(chuàng)業(yè)是大學生通過發(fā)現(xiàn)和識別商業(yè)機會,，組織各種資源提供產(chǎn)品和服務,，以創(chuàng)造價值的過程，同時,，大學生實踐創(chuàng)業(yè)也是一個不斷探索的過程,，在這個過程中可能遇到挫折和失敗，所以我們是否自信,，能否在挫折和失敗中重新振作,，對于創(chuàng)業(yè)能否成功至關重要。我們實踐創(chuàng)業(yè)階段的主要任務包括了解經(jīng)營常識,、把握經(jīng)營方向,、提高商業(yè)能力。

培訓期間授課老師通過從各個角度對能否創(chuàng)業(yè)成功,，為我們提供的幾點思考,，我們感受到，要想成功創(chuàng)業(yè),，我們必須勤奮學習,，提升自己的個人的素質(zhì)和能力。成功創(chuàng)業(yè)所具備的素質(zhì)能力,，我認為有以下幾點對于創(chuàng)業(yè)的成功至關重要：

一是必須要有一個好的可行性的創(chuàng)業(yè)計劃書,。要想創(chuàng)業(yè)，并且取得成功,，前期的準備非常重要,。首先，我們要找到適合自己的,。創(chuàng)業(yè)項目的選擇取決于個人和環(huán)境兩方面因素,。

第一,，我們必須思考自己的專業(yè)知識背景和各方面的能力，看自己適合經(jīng)營什么樣的項目,，是農(nóng)業(yè)還是服務業(yè)或是其他,。這個是最基本的前提，做什么事情都要先認識自己,，只有先認識自己,，才能更好地認識其他事情，才能準確地把握創(chuàng)業(yè)的脈搏,。

第二,，在確定創(chuàng)業(yè)項目方向之后，我們要根據(jù)自己所處環(huán)境,，利用環(huán)境優(yōu)勢,，進一步來明確我們的創(chuàng)業(yè)項目。那么,，如何才能做到真正地利用好我們的環(huán)境有時呢,？首先我們得發(fā)現(xiàn)優(yōu)勢，比如地理優(yōu)勢,、資源優(yōu)勢,、知識優(yōu)勢，還有人脈關系優(yōu)勢等等,。其次就是根據(jù)這些優(yōu)勢點,，來進行我們的創(chuàng)業(yè)。

二是要通過艱苦的環(huán)境磨練自己,。創(chuàng)業(yè)是一個艱辛而繁瑣的過程,，在創(chuàng)業(yè)過程中，我們需要處理許多事情,，涉及方方面面，有許多事情要我們處理解決,，有可能是很繁瑣的小事情,，也可能是關系創(chuàng)業(yè)成敗的重要問題。我們只有不怕繁瑣,，不畏艱難,，一步一步地走下去，才能取得成功,。也可以說,，只要我們能堅持，一絲不茍做事,，認認真真做人,，在創(chuàng)業(yè)的道路上抓住一切鍛煉自己的機會,，就是一種成功。xx有一句話說得好：“艱難困苦,，玉汝于成,。”只有經(jīng)歷了艱難的環(huán)境,，吃得千萬辛苦,，我們才能最終鍛煉自己，取得成功,。

大學生的電商創(chuàng)業(yè)心得體會篇十一

“我們不能延長生命的長度,，但我們可以改變生命的深度和廣度?！标惞壅f,。他告訴我們的是為什么要創(chuàng)業(yè)：因為人的一生長度是延長不了的，那么想要成功,，只能加深深度和擴大廣度,。創(chuàng)業(yè)就是能夠改變深度和廣度的路徑之一。也許一個人碌碌無為過一輩子,，而創(chuàng)業(yè)能使人生價值的升華,，能帶給社會很多有價值的東西。人,，能夠到世界上來走一遭,，那是多么幸運的事情呀，如果就這樣浪費掉了,，多可惜呀,，擁有生命卻沒有擁有它本該有的活力的精彩，真的很可惜,。這是把上天的好心當成驢肝肺了,。就好比你盛情邀請一位朋友去旅行，但是他卻在途中蒙上了自己的雙眼,，沒有欣賞到半點旅途中的美景,，我想你的心情也很糟糕吧。

“學會用正確的方法去試錯,。”劉總說,。每個人生下來都是個白癡,，所以不需要害怕失敗，因為即使你害怕，第一次嘗試的依然很有可能會失敗,，第一次就成功的能有幾個?失敗是可以的,，但是我們不能盲目，今天去聽了學校組織那個創(chuàng)業(yè)講座,，其中盧健盧院長給我最深刻的印象他的原話我就不會說出來了,，說說重點吧!我自己的理解：

人，是可以改變的,，只要自己對自己有信心,，那些整天有什么事都說好難那些人，其實是自己沒有去改變的決心,，整天怨天尤人，或者自己根本不想改變!不管什么時候都要對自己有信心,，相信自己不比任何人差,，努力去做!想要成功,，規(guī)劃是很重要的,，有了規(guī)劃，就有了目標,，不會盲目去拼搏,，這樣會事半工倍，吧規(guī)劃分成年規(guī)劃,，然后再分月規(guī)劃,，規(guī)劃分得越細!效率就越高!持之以恒，將離成功不遠,。做什么工作其實都不重要，重要的是實現(xiàn)自己的價值,?！俺跎俨慌禄ⅰ钡木瘢瑢ξ磥沓錆M希望,，這些都是創(chuàng)業(yè)者應該具備的素質(zhì)，這也往往造就了大學生創(chuàng)業(yè)的動力源泉,，成為成功創(chuàng)業(yè)的精神基矗,。

大學生創(chuàng)業(yè)的最大好處在于能提高自己的能力、增長經(jīng)驗，以及學以致用,；最大的誘人之處是通過成功創(chuàng)業(yè),，可以實現(xiàn)自己的理想，證明自己的價值,。但是創(chuàng)業(yè)的道路是艱難的,，《窮爸爸，富爸爸》的故事告訴我們,，創(chuàng)業(yè)的成功與否不一定與知識的積累量成正比,，沒有很高的學歷在創(chuàng)業(yè)競爭中也一樣能立于不敗之地，關鍵是創(chuàng)業(yè)的方向,，方式和方法,。有的時候還要看準時機，看準市場的潛力,。就好比比爾蓋茨,，他之所以能財源滾滾，就是因為他看到了計算機在人類的生活中會起到越來越大的作用,，這個市場有無限的潛力,，也就是需求會無限增大。

我們都看過《誰動了我的奶酪》,，這個非常簡單的寓言故事就告訴我們,，我們擁有的奶酪其實是在不斷變化的，也就是我們在社會上所握有的籌碼是不斷變化的,，不更新就會被用完,，不注意保存就會變質(zhì)。所以這提醒著我們隨時要更新自己所掌握的知識與技能,。在今后的生活中要不斷的學習,，充實自己，增加自己的社會競爭力,，這樣才有利于我們更好地立足于社會,，更好地實現(xiàn)我們的創(chuàng)業(yè)理想。

但是在創(chuàng)業(yè)道路上,，作為大學生,，往往急于求成、缺乏市場意識及商業(yè)管理經(jīng)驗,，對市嘗營銷等缺乏足夠的認識,，常常盲目樂觀，大學生對創(chuàng)業(yè)的理解還停留在僅有一個美妙想法與概念上,，沒有充足的心理準備,。對于創(chuàng)業(yè)中的挫折和失敗，許多創(chuàng)業(yè)者感到十分痛苦茫然，甚至沮喪消沉,。大家以前創(chuàng)業(yè),，看到的都是成功的例子，心態(tài)自然都是理想主義的,。其實,，成功的背后還有更多的失敗?？吹匠晒?，也看到失敗，這才是真正的市場,，也只有這樣,，才能使年輕的創(chuàng)業(yè)者們變得更加理智。

此外,，在大學生提交的相當一部分創(chuàng)業(yè)計劃書中,，許多人還試圖用一個自認為很新奇的創(chuàng)意來吸引投資。這樣的事以前在國外確實有過,，但在今天這已經(jīng)是幾乎不可能的了?，F(xiàn)在的投資人看重的是你的創(chuàng)業(yè)計劃真正的技術含量有多高，在多大程度上是不可復制的,，以及市場贏利的潛力有多大,。而對于這些，你必須有一整套細致周密的可行性論證與實施計劃,，決不是僅憑三言兩語的一個主意就能讓人家掏錢的,。

大學生的電商創(chuàng)業(yè)心得體會篇十二

我想，對我們這群沒有見過世面,，整天呆在校園里的莘莘學子來說,，就業(yè)是一個不能再遙遠的話題。但是,，我覺得,，我們就更應該好好考慮就業(yè)這個問題，那樣才不會被將來的就業(yè)打個措手不及,。

就業(yè)是決定一個人以后要干什么的,，要從事什么行業(yè)，要走什么的樣的道路的事,，所以它是一個人生中一件很重要的事,。我想，我們最開始意識到就業(yè)之難,是在高考志愿的取舍中,。眾多的高校,、各種各樣的專業(yè),，一大堆的志愿，一大堆的選擇,，一股腦而全擺在眼前，無從下手,、無從抉擇,。腦海里浮想著多年后的自己應該有什么樣的工作，應該有什么樣的人生,。經(jīng)過深思熟慮,.工工整整,、虔誠地填寫好志愿，那應該是人生就業(yè)指導的第一部分了,。進入大學后,，漸漸褪去來時的一腔熱血，躊躇滿志,。心緒開始慢慢沉淀,，也開始認認真真的替自己的未來考慮了。那些不著邊際的理想,、空想也從我身上蒸發(fā),。我們所關心的不再是烏托邦，而是現(xiàn)實的世界,。大學,，一個從理想世界到殘酷社會的跳板，讓我們有幸生在理想之中,，又可以目睹社會現(xiàn)實的殘酷的一面,。

轉載自 www.sevw.cn

最讓人有一種與社會接觸的感覺。我覺得,，讀他人的故事,，就像讀歷史一樣，一頁一頁的翻開,，一頁一頁品味,，有一種使人明智的感覺，知興衰,，知得失,，更知已知彼。不經(jīng)意間,，8周的課沒了,。感覺每次上課，聽到不同故事,，聽到不同人的就業(yè)經(jīng)歷,，既是像在聽小說,，好奇，感覺有趣,；又更發(fā)覺其實是在聽自己的心聲,，因為每一個故事自己都是體會，有感受的,，并且,，心想假如那件事情發(fā)什么在自己身上該怎么辦呢？《就業(yè)指導》的影響是深刻的,，它使我了解了現(xiàn)在就業(yè)的激烈競爭現(xiàn)狀,，物競天擇，適者生存,，只有強者才能生存下去?，F(xiàn)在正逢國際金融危機席卷全球，我們雖身處在避風港中,，但我們不應該慶幸,，而應該知危而進，好好學習,，做好人生規(guī)劃,，抓住機遇，打一個有準備的勝仗,，迎接自己的光輝明天,。歷史老照片揭露你所不知道...社會競爭是異常殘酷的，要好好準備,，使自己在學習上有緊張感,，激勵自己在這四年不斷進取，奮發(fā)向上,，勇于拼搏,。要立足當今如此競爭激烈之世，唯有自強才是唯一出路,，唯有自強才會闖出一片天地,！就業(yè)，是一種人生轉折的抉擇,，沒有回頭路可走,。唯有自信、自強,、有準備的上路才能走的輕輕松松,、走的很遠！,！

能和指導,，對市場動向把握不準,，過于追逐創(chuàng)新而偏離實際，資金匱乏,，因此很多大學生創(chuàng)業(yè)的激情在一剛開始就被種種挫折與困難澆滅,，最終失敗而告終，創(chuàng)業(yè)需要勇氣和毅力,，但這樣的勇氣和毅力都必須建立在個人較高的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和能力之上,，否則也只能算是蠻干。 對于大學生創(chuàng)業(yè),，我認為最根本的就是在創(chuàng)業(yè)之初就要充分認準和把握自己創(chuàng)業(yè)領域的市場飽和度、市場動向和社會環(huán)境,，既要考慮到社會環(huán)境,、市場環(huán)境，又要考慮到自身的情況,，同時要采取各種措施（如與他人合作）盡可能的使風險最小化,。這是大學生創(chuàng)業(yè)最根本也是最基礎的準備。其實,，在創(chuàng)業(yè)基礎打好的基礎上,，大學生創(chuàng)業(yè)要講究效用，要一步一個腳印,，不能夠急于求成,。創(chuàng)業(yè)必須講究策略性與計劃性，既要對創(chuàng)業(yè)過程與發(fā)展有一個長遠的規(guī)劃,，又要這種創(chuàng)業(yè)過程中的每一個細節(jié),，要針對每一個細節(jié)做出全方位的分析和預測。再者,，創(chuàng)業(yè)者必須時刻具有危機感,，要有危機意識和潛在危機的預警性和前瞻性。在充分考慮到同行業(yè)競爭所打來 的壓力和危機,，要預測當前行業(yè)狀況的走向和可能導致的危機,，創(chuàng)業(yè)者只有時刻具有危機意識，并對潛在的危機做出相應的預警才能夠真正獨立于競爭的大環(huán)境中不 敗,。

以上是我們對于大學生創(chuàng)業(yè)的理解,，我覺得大學生必須同時具備以上綜合能力才能夠真正開始自己的創(chuàng)業(yè)實踐，這是創(chuàng)業(yè)對于一個創(chuàng)業(yè)者內(nèi)在和外在的要求,，是創(chuàng) 業(yè)過程中所必須得到考驗的,。

第七組 ： 解勇姜磊 李鴻武秦海峰 楊燕波 顧貴平 何濤

大學生的電商創(chuàng)業(yè)心得體會篇十三

創(chuàng)業(yè)精神是一種理念,這種理念貫穿于高等學校的課堂教學和課外活動之中,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識、創(chuàng)造精神和創(chuàng)業(yè)能力,使學生畢業(yè)后大膽走向社會,、自主創(chuàng)業(yè),。開展大學生創(chuàng)業(yè)教育,包括課程設置,、實踐活動、教學體制改革,、教育評價模式的改革等,。但不外乎一方面是創(chuàng)業(yè)思想教育,另一方面是創(chuàng)業(yè)技能教育。創(chuàng)業(yè)思想教育是創(chuàng)業(yè)技能教育的基礎,創(chuàng)業(yè)思想教育包括創(chuàng)業(yè)意識的培養(yǎng),、創(chuàng)業(yè)動機的確立和創(chuàng)業(yè)心理品質(zhì)的養(yǎng)成,目的是為了讓受教育者形成正確的創(chuàng)業(yè)思想,。開展創(chuàng)業(yè)思想教育,關鍵一點就是創(chuàng)業(yè)意識的培養(yǎng),使學生變被動接受就業(yè)指導為教會學生主動或自主創(chuàng)業(yè)。既要鼓勵學生敢于在新興的領域和行業(yè)去艱苦創(chuàng)業(yè),也要支持學生敢于自主創(chuàng)業(yè),學會自我發(fā)展,培養(yǎng)學生具有創(chuàng)業(yè)的膽量,、

勇氣

進入新世紀以后，隨著國家政策的不斷鼓勵,、支持及個人發(fā)展方式的轉變,，我國很多大學畢業(yè)生也開始了自己的創(chuàng)業(yè)歷程，這種新型就業(yè)方式在我國的興起不僅緩解了我國大學生的就業(yè)壓力,，更為

其他

但是由于眾多因素的限制,，大學生創(chuàng)業(yè)目前在我國的的發(fā)展雖然比較順利，但很多人還是對此持有質(zhì)疑的一種心態(tài),。

那么,，我認為大學生創(chuàng)業(yè)之所以現(xiàn)在不能完全被大學畢業(yè)生所接受，主要有以下幾方面的因素,。

一,、大多數(shù)畢業(yè)生對創(chuàng)業(yè)所帶來的風險很是擔憂。因為大學生畢業(yè)生本身沒有自身的資本,。所以不能輕易的拿出一些資本去做這樣一項逐漸本身沒有把握的事情,，大多數(shù)人認為與其做這樣一項沒有把握的事情，還不如讓自己找份體面的穩(wěn)當?shù)穆殬I(yè),，這樣不僅自身的

生活

大學生畢業(yè)面臨的是來自生活壓力的挑戰(zhàn),，所以就業(yè)尤其是自己所選擇的的職業(yè)及所帶來的收入可不可觀尤為重要,。創(chuàng)業(yè)，我們每個人都渴望擁有自己的一個公司,，就像馬云所言,，人們渴望真正擁有一個屬于我們中國人自己的公司。沒有誰是真正愿意去打工的,，最主要的還是自己沒有這個資本不能擔當這個風險的能力,。

二,、創(chuàng)業(yè)對創(chuàng)業(yè)者本身所擁有的

專業(yè)

學習

此外,，很多人認為大學是個令人放松的地方,，所以就放松了對自己的要求，使得自己處于一個放縱的狀態(tài),，對自己的專業(yè)知識學習不透徹,，從而導致不能運用到實踐當中。

三,、創(chuàng)業(yè)對創(chuàng)業(yè)者本身的綜合素質(zhì)有較高的要求。不僅對專業(yè)知識的要求過高,，要求創(chuàng)業(yè)者的心理素質(zhì),、身體素質(zhì)、領導素養(yǎng)等各種要求缺一不可,。所以,，創(chuàng)業(yè)不可一撮而就，更不是紙上談兵,，而是實打實的真功夫,，要有遠見，對潛在的市場能有較好的預測,。

有的創(chuàng)業(yè)者沒有良好的心理素質(zhì)及身體素質(zhì)就慌忙決定創(chuàng)業(yè),，這是對自己的不負責，更是對團隊的不負責,，所以我們需要考慮清楚自身的條件,，然后思考是否有自身不利條件決定自己不能創(chuàng)業(yè)。這是對自身及團隊的負責,，我們需要這樣一個過程,。

四、地方政策支持的不確定性,。這個因素可能不是全國性的,，國家的整體政策是很好的，但是如果下放到地方,，執(zhí)行起來可能難度就很大,，所以很多大學生對此不是非常確定,，擔心自己所創(chuàng)辦的企業(yè)在運轉困難時得不到政府的大力支持。

大學生創(chuàng)業(yè)本身就是一次自我挑戰(zhàn),，所以需要面對各種壓力及困難,，我們需要具備這種能力，即使不能很好的獲取幫助,，我們也可以通過其他途徑來繼續(xù)自己的夢想,。

五、結語

隨著市場經(jīng)濟在我國的進一步深入發(fā)展,，相信政策的導向會對大學生創(chuàng)業(yè)帶來更加有利的因素,，我們要建設創(chuàng)新型國家，就必須大力提倡鼓勵支持這些大學生的創(chuàng)業(yè)夢想,，相信創(chuàng)業(yè)的人多了,，我國的就業(yè)壓力也就會逐步降低，而我國的經(jīng)濟活力也將進一步得到提升,。大學生自身也要努力將理論知識轉化為實際運用,，這樣才能真正的做到學以致用，真正成為應用型人才,。大學生創(chuàng)業(yè)已在我國興起,，我們很多有興趣的

同學

大學生創(chuàng)業(yè)的最大好處在于能提高自己的能力,、增長經(jīng)驗,，以及

學以致用；最大的誘人之處是通過成功創(chuàng)業(yè),，可以實現(xiàn)自己的理想,，證明自己的價值。但是創(chuàng)業(yè)的道路是艱難的,，《窮爸爸,，富爸爸》的故事告訴我們，創(chuàng)業(yè)的成功與否不一定與知識的積累量成正比,，沒有很高的學歷在創(chuàng)業(yè)競爭中也一樣能立于不敗之地,，關鍵是創(chuàng)業(yè)的方向，方式和方法。有的時候還要看準時機,，看準市場的潛力,。就好比比爾蓋茨，他之所以能財源滾滾,，就是因為他看到了計算機在人類的生活中會起到越來越大的作用,，這個市場有無限的潛力，也就是需求會無限增大,。

《大學生創(chuàng)業(yè)

心得體會

范文

大學生的電商創(chuàng)業(yè)心得體會篇十四

如果想創(chuàng)業(yè)想好下面幾個方面,。

1,、是否有資源，這決定你是不是能在前期活下來,。

2,、市場是否有需求，這決定你盤子有多大,。如果創(chuàng)業(yè)初期就需要去教育市場和用戶,，需要投入的東西太多。

3,、是否有錢,，能不能熬過去最開始的積累階段，也就是積累用戶,，口碑，市場的階段,。如果這東西一直不賺錢,，你能不能養(yǎng)活自己和團隊。

4,、定位,，現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)需要做的事情，說白就不會是大而廣的事情,，是需要你去做小而精的東西,，因為這個市場太細分，你足夠專注,，就有特色,，而且小市場受到的巨頭壓力會相對于小一點。

5,、團隊,，一個人做不了太多事情，精力有限，所以你的團隊必須打造起來,，有一個靠譜的團隊,，即使創(chuàng)業(yè)失敗，也可以帶著團隊去其他公司,。

然后我覺得創(chuàng)業(yè)要有幾個要素,；

1、創(chuàng)業(yè)的資本,。

創(chuàng)業(yè)的資本是你創(chuàng)業(yè)的開端,，資本不單單指資金，還包括你的人脈資源,。創(chuàng)業(yè)首先的根據(jù)自己的實際情況出發(fā),，啟動的資金的多少也在一定程度上決定了你的起點。而人脈則決定了你能走多遠,，也決定了你創(chuàng)業(yè)的的方向,。

2、行業(yè)的選擇,。

有理想,、有抱負、能堅持,，這一切都是一個優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者的素質(zhì),，也有很多人喜歡用“不撞南墻不會頭”來彰顯自己的決心，但卻忽略自己選擇的方向路線是否正確,。如果方向選錯了,，你做得越對死得越快。又能力有肯吃苦的人,，這個世界絕不缺少,，更難能可貴的是他們對待事物的眼光，能否從萬事萬物中發(fā)現(xiàn)商機,。

3,、競爭運營。

在確定方向之后,，一旦進入了行業(yè)也就意味著競爭的開始,，創(chuàng)業(yè)者光有激情和創(chuàng)新是不夠的它需要很好的體系、制度,、團隊以及良好的盈利模式,。大勢好未必你好，大勢不好未必你不好,。同時,，在面臨劇烈的競爭中,，碰到一個強大的對手，不是挑戰(zhàn),，而是去彌補它,。

小企業(yè)有大的胸懷，大企業(yè)要講細節(jié)的東西,。所有的創(chuàng)業(yè)者應該多花點時間,，去學習別人是怎么失敗的。80年代的人要跟未來競爭,。

1）競爭更多是為了提升自我,。

2）競爭者和合作伙伴是相互的。

在競爭中,，把敵人置于死地的方式是不可取的,，商場不同于戰(zhàn)場，戰(zhàn)場敵人死了,，你會繼續(xù)活下去,，但是商場上，敵人死了,，你也未必能活下去,。創(chuàng)業(yè)的時候想要成功是不容易的，創(chuàng)業(yè)者需要具備一定的基本條件,，這樣在創(chuàng)業(yè)的時候才能不斷提升自我,。

大學生的電商創(chuàng)業(yè)心得體會篇十五

通過這次的培訓，我得到了很多,。越過了很多心理上的障礙,。做過了從未做過的事情。我給自己做了人生的規(guī)劃,，規(guī)劃了自己的短期目標,，長期目標和最終目標。懂得了自己需要什么和為之奮斗,。我要做一個勇敢，自信,，有目標的人——這就是我的定義,。人生能有幾個十年，機會走了就不會再來,。我們都不想錯過機會,，但機會卻悄無聲息的從我們身邊溜走。與此同時我們要用一顆感恩的心去感謝我們的父母,，用一顆感謝的心去回報我們的社會,，用一顆責任的心去對待自己。

初入職場時，我們要以事為先,，以人為本,。我們用以我們的專業(yè)技能和溝通能力來把企業(yè)做好，做大,。對于“是金子總是會發(fā)光”這一觀點,，我并不認同。因為可能有很多客觀因數(shù)影響著它,。我相信“無實力一定無魅力,，但有實力不一定有魅力?！彼晕覀円掠诒憩F(xiàn)自己,，把我們的優(yōu)點展現(xiàn)出來，讓人知道我們并不是一無事處的,。不要太在意自己,，害怕出丑，要得是讓別人印象深刻,。不僅要人知道這世上有我們的存在,，而且要讓這“金子”發(fā)光。職場的“—a理論”體現(xiàn)了競爭的激烈,。我們要用溝通引導對方的認知,，以錄用為導向，引導用人單位對自己的認知,。

我們要養(yǎng)成良好的習慣：積極主動,，以終為始，要是第一,，雙贏思維,，知己解彼，綜合綜效,。做好職業(yè)的生涯規(guī)劃,，并執(zhí)行。

老師鼓勵我們就業(yè),，但也支持我們創(chuàng)業(yè),。創(chuàng)業(yè)的路是艱難的，是曲折的,。創(chuàng)業(yè)能帶來很多好處,，但也存在著巨大的風險。在我們還未準備時,，先不急著創(chuàng)業(yè),，而因多考慮就業(yè),。企業(yè)剛起步時，尋求的是生存,，人也不例外,。

讀萬卷書，不如行萬里路,；行萬里路,，不如閱人無數(shù)；閱人無數(shù),，不如面壁思故,；面壁思故，不如明師指路,；明師指路,，不如自己領悟。別對自己說不可能,，沒有做不到的事,，只有想不想做的事。

在求職的過程中,，應該要學會自我行銷：“我們”就是客戶（用人單位）需求的能幫助他們改善目前人力資源狀況的“人資”,。

聽了幾位心理，人力資源（hr）專家的課,，我很感謝他們,，也希望以后能多上這種課程，改善自己目前的心理狀態(tài),。用最好的狀態(tài)來迎接社會和用人單位,。