總結(jié)報告是推動工作前進的重要依據(jù),任何一項工作,不管是個人或團體去進行都需要多次反復(fù)操作,、辛勤勞動才能完成。下面小編就給大家介紹一下派駐紀檢監(jiān)察組2022年上半年工作總結(jié)范文,，我們一起來看一看吧,，希望對大家有所幫助。

第一篇: 派駐紀檢監(jiān)察組2022年上半年工作總結(jié)

今年以來,，駐市財政局紀檢監(jiān)察組在市紀委監(jiān)委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,，以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實十九屆中央紀委四次全會,、省紀委九屆五次全會,、市紀委十一屆五次全會精神，聚集監(jiān)督首要職責,，緊盯全年工作重點,，以強化政治監(jiān)督為統(tǒng)領(lǐng)，貫通日常監(jiān)督,、專項監(jiān)督,，發(fā)揮派駐監(jiān)管派的權(quán)威和駐優(yōu)勢，立足職能職責,，按照項目化推進,、清單化管理的思路做實做細精準監(jiān)督，扎實推進全年派駐監(jiān)督工作取得實效,。

一,、2020年工作完成情況

(一)提高政治站位，聚焦政治監(jiān)督,，始終堅持派駐監(jiān)督工作正確政治方向

一是加強政治理論學習,。紀檢監(jiān)察組全體干部堅持開展常態(tài)化政治理論學習，全年組織政治學xxx次,，先后傳達中央,、省、市委相關(guān)文件精神XX余份,，不斷提高政治站位,，提升工作質(zhì)量。

二是聚焦政治監(jiān)督,。聚焦綜合監(jiān)督單位政治功能,，前移監(jiān)督關(guān)口，持續(xù)深入XX家綜合監(jiān)督單位監(jiān)督黨委(黨組)履行全面從嚴治黨主體責任，黨組書記履行第一責任人,，班子成員落實一崗雙責。如,，在查辦案件過程中,，發(fā)現(xiàn)市XX黨委班子不健全，班子成員僅XX人,，無法召開黨委會議,，還存在基層黨支部隸屬關(guān)系不對等問題。我組督促市國資委黨委發(fā)揮黨建主體責任,，經(jīng)市國資委黨委向市委組織部匯報后,，現(xiàn)已配齊班子成員，基層黨支部隸屬市XX黨委管理,。全面監(jiān)督綜合監(jiān)督單位黨委(黨組)研究三重一大決策事項;指導(dǎo)綜合監(jiān)督單位黨委(黨組)研究部署黨風廉政建設(shè),、反腐敗和政治生態(tài)分析工作。截止目前,，累計參加被監(jiān)督單位黨委(黨組)會議,、研究三重一大事項會議XX場次。深入綜合監(jiān)督單位,、市屬國有企業(yè),，開展侵害群眾利益、復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)新冠肺炎疫情防控措施督導(dǎo)檢查XX次,，發(fā)現(xiàn)問題線索XX個,，并要求立行立改。

(二)夯實主體責任,，加強日常監(jiān)督,，努力把派駐監(jiān)督工作抓細抓實抓到位

一是強化運用第一種形態(tài)。采取常態(tài)監(jiān)督精準監(jiān)督督促綜合監(jiān)督單位履行主體責任,，扎實推進運用監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài)工作貫徹落實,，切實將監(jiān)督關(guān)口前移。截止目前,，綜合監(jiān)督單位,、市屬國有企業(yè)運用監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài)處置問題線索XX條，對相關(guān)負責人進行約談提醒,、批評教育,、誡勉談話XX人次，幫助其認識錯誤,、糾正錯誤,。

二是健全監(jiān)督聯(lián)動機制。定期召開聯(lián)席會議、聯(lián)絡(luò)員會議,，總結(jié)上季度工作,，通報日常監(jiān)督過程中發(fā)現(xiàn)的問題，提出堵塞漏洞,、完善工作機制建議,。截至目前，分別召開聯(lián)席會議,、聯(lián)絡(luò)員會議各XX場次,，提出整改措施XX項，各單位均已整改完畢,，并完善相關(guān)機制,。

三是關(guān)口前移早提醒。針對綜合監(jiān)督單位黨風廉政工作推進遲緩,、公車監(jiān)管不到位,、公房自查自糾敷衍走過場等問題，對XX家綜合監(jiān)督單位主要負責人進行集體提醒談話,，XX家單位主要負責人進行主動約談,，直指痛處，達到紅臉出汗目的,。

四是嚴把人才選用關(guān),。督促指導(dǎo)綜合監(jiān)督單位、市屬國有企業(yè)為新提任科級,、職級晉升干部建立廉政檔案XX份,。在干部提拔使用、單位和個人評先評優(yōu)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)上嚴格把關(guān),，累計出具新提拔任命科級及職級晉升干部廉政函復(fù)XX人次,，開展廉政測試、廉政談話,、觀看警示教育片XX人次,，堅決防止帶病提拔、帶傷評優(yōu)情況出現(xiàn),。

五是深化作風專項監(jiān)督,。堅持常態(tài)化開展干部作風、公務(wù)接待,、公務(wù)用車,、辦公用房、廉政提醒談話等監(jiān)督檢查,，監(jiān)督綜合監(jiān)督單位嚴格遵守中央八項規(guī)定精神,。截止目前,，開展督導(dǎo)檢查XX次，檢查公務(wù)車輛XX輛次,，辦公室XX間,、資料室XX間、資料發(fā)現(xiàn)問題線索XX個,。嚴格落實公務(wù)接待嚴禁飲酒和婚喪喜慶事宜相關(guān)規(guī)定,，XX家單位按照要求對公務(wù)接待進行報備，經(jīng)抽查,，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題。督促市財政局對各區(qū)扶貧資金使用情況進行監(jiān)督檢查,，針對發(fā)現(xiàn)的XX個問題,，要求責任單位立即整改，堅決遏制腐敗問題發(fā)生,。

六是加強廉政風險點防控,。督促綜合監(jiān)督單位對本單位風險崗位進行評估，有針對性的采取有效防控措施,，重點防范關(guān)鍵環(huán)節(jié),、關(guān)鍵崗位，做到真管真嚴,、敢管敢嚴,、長管長嚴。XX家綜合監(jiān)督單位共梳理風險點XX個,，制定防控措施XX條,。

七是督促做好巡察整改工作。累計參加綜合監(jiān)督單位巡察反饋會XX次,，督促指導(dǎo)綜合監(jiān)督單位及時上報巡察整改方案,、核實相關(guān)整改臺賬，采取有效措施認真開展整改,，確保巡察整改工作落到實處,。市工信局、市審計局存在的XX個問題均已整改,。

八是加強政治生態(tài)分析研判,。督促指導(dǎo)XX家綜合監(jiān)督單位、XX家市屬國有企業(yè)開展全年XX次政治生態(tài)分析工作,，對分析問題不突出,、不客觀、不充分的單位要求多次修改,，力求畫像精準,。同時,，對XX家單位報送情況進行再分析、再歸納,、再總結(jié),，形成綜合政治生態(tài)分析報告，上報相關(guān)部門為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考,。

(三)堅持懲治震懾,，加大查處力度，確保派駐監(jiān)督高質(zhì)量發(fā)展

一是加強對案件線索處置和調(diào)查工作,，嚴格按照工作流程和職責權(quán)限,，根據(jù)問題線索的可查性分類處置。截止目前,，處置問題線索XX件;受理信訪室轉(zhuǎn)辦XX件,，其中，函詢XX件,、初核XX件,、調(diào)查XX件;誡勉談話XX件;立案XX件，黨紀處理XX人;企業(yè)案件審理XX件;處置問題線索XX件;一般性談話XX人次,。二是根據(jù)住房公積金管理中心XX違紀案件的處理結(jié)果,，積極與公安部門協(xié)調(diào)溝通，將暫扣XX萬元予以退回,。三是配合第一監(jiān)督檢查室做好審查調(diào)查XX件,。四是做好查辦案件后半篇文章，通過聽意見當面談的方式,，對XX名2019年受處分人員進行回訪,，讓其感受到紀律的硬度和組織的溫度。如,，針對市XX違紀問題,，要求其單位黨委舉一反三，對單位全員學歷進行重新復(fù)核,，召開警示大會,，運用監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài)對人力資源部相關(guān)責任人進行履職約談。

(四)強化業(yè)務(wù)學習,，加強隊伍建設(shè),，不斷提升紀檢干部綜合業(yè)務(wù)能力

一是強化業(yè)務(wù)學習。組織組內(nèi)干部認真學習黨政紀法法規(guī),，通過理論學習全面提升綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),。二是考賽練提能力。通過參加一周一考,、半年一賽,、紀檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及抽調(diào)專人參與省,、市紀委監(jiān)委辦理專案，通過以案代練等方式,，不斷提升紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)能力,。三是以案代訓(xùn)強本領(lǐng)。組織市屬國有企業(yè)紀檢干部到組內(nèi)進行跟班學習,，采取以案代訓(xùn)的方式,，讓跟班學習人員在線索處置、調(diào)查談話,、制作筆錄,、適用措施、撰寫報告,、卷宗歸檔等環(huán)節(jié)都得到有效指導(dǎo),，提升辦案能力。開展市屬國有企業(yè)紀檢干部紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,，切實提升國有企業(yè)紀檢監(jiān)察干部政治能力、業(yè)務(wù)素質(zhì),、履職能力,。

(五)聚焦警示提醒，加強廉潔教育,，不斷筑牢黨員干部廉潔思想防線

一是通過給綜合監(jiān)督單位講廉政黨課,、協(xié)調(diào)召開黨風廉政建設(shè)工作會議、組織開展廉政警示教育活動,、開展重點崗位人員廉政談話等形式,，積極開展學習宣傳教育，筑牢廉政防線,。截止目前,，講廉政黨課XX場次，教育黨員干部XX余名,。二是堅持用身邊事教育警示身邊人,，常態(tài)化開展廉政教育課堂和以案說紀活動。截止目前,，開展廉政教育XX場,，教育黨員干部XX余名。三是緊盯重要時間節(jié)點,，常態(tài)化開展廉政提醒,，通過召開干部大會、發(fā)送短信等方式,，重申節(jié)日期間紀律要求,，要求嚴格遵守中央八項規(guī)定精神,，確保節(jié)日期間風清氣正。截至目前,，發(fā)送廉政提醒通知XX份,、廉政短信XX條。四是督促被監(jiān)督單位加強《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《監(jiān)察法》《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》等法律法規(guī)的學習,，教育引導(dǎo)廣大黨員干部懂法,、守法、守紀,。

(六)其他工作,。下發(fā)《市紀委監(jiān)委駐市財政局紀檢監(jiān)察組2020工作思路》，解決綜合監(jiān)督單位黨風廉政工作思路不清,、工作重點不明等問題,。對XX工程建設(shè)提出紀律要求，并深入項目施工現(xiàn)場開展跟進督導(dǎo),，監(jiān)督項目各成員單位履職盡責,、嚴格管理。加強對外宣傳工作,，在XX清風網(wǎng)上稿XX篇,。將國有企業(yè)納入天網(wǎng)行動報送范圍，填補市屬國有企業(yè)數(shù)據(jù)空白,。整理報送XX家市屬國有企業(yè)XX名紀檢干部工作履歷情況,。撰寫《關(guān)于深化運用監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài)的調(diào)研報告》報宣傳部。撰寫《采取多種有效措施,，強化對紀檢干部權(quán)利的監(jiān)督和制約》工作落實情況報干部監(jiān)督室,。疫情期間，積極參與集中醫(yī)學觀察酒店駐點監(jiān)督和疫情防控督導(dǎo)工作,。

二,、工作特色創(chuàng)新做法

今年以來，紀檢監(jiān)察組堅持以工作通報為手段,，強化政治監(jiān)督,，壓實綜合監(jiān)督單位切實履行主體責任。一方面,，采取定期和不定期通報的方式,，督促被通報單位深入剖析問題根源，針對暴露出的問題,，舉一反三,、查漏補缺，改進工作,，整改問題,。另一方面,，通過開展回頭看評查，對問題整改情況進行隨機抽查,，通過完善工作閉環(huán)最大限度發(fā)揮通報的綜合效應(yīng),。

三、存在問題

一是對綜合監(jiān)督單位的壓力傳導(dǎo)還不到位,。黨委(黨組)運用第一種形態(tài)的主動性還不夠,，對黨員干部的四風、四氣問題的查處多是停留在批評教育層面,，追究問責力度不夠,，很少使用通報、責令檢查,、誡勉談話等組織處理方式,。

二是駐點監(jiān)督的優(yōu)勢未得到有效發(fā)揮。因工作人員缺少,，每月安排紀檢監(jiān)察組干部對綜合監(jiān)督單位進行實地駐點監(jiān)督工作尚未開展,，靠前監(jiān)督、駐點監(jiān)督的優(yōu)勢未得到有效發(fā)揮,。

四,、2021年工作計劃

一是加強政治監(jiān)督。將綜合監(jiān)督單位黨委(黨組)履行全面從嚴治黨主體責任和班子成員落實一崗雙責作為日常監(jiān)督抓手,，扎實推進綜合監(jiān)督單位執(zhí)行黨組議事規(guī)則和民主集中制、政治生態(tài)建設(shè),、作風建設(shè),、三重一大事項、巡察審計整改,、談心談話等工作落實情況,，提高監(jiān)督的針對性和實效性。

二是開展常駐監(jiān)督,。發(fā)揮常駐監(jiān)督的特點,，通過深入綜合監(jiān)督單位駐點調(diào)研、深度訪談,、座談交流,、參加會議、查閱資料等方式,，開展靠前監(jiān)督,，實現(xiàn)調(diào)研與察訪結(jié)合，督導(dǎo)與檢查貫通,。

三是開展專項監(jiān)督,。按照工作部署,，開展專項監(jiān)督檢查，嚴肅查處侵害群眾利益,、扶貧資金使用管理問題,，對專項治理、專項整治工作進行跟蹤督辦,。

四是做好案件查辦工作,。做好問題線索處置工作，信訪舉報線索受理及查處工作,，注重在監(jiān)督過程中發(fā)現(xiàn)問題線索,。開展受處分人員暖心回訪工作，做好受處分人員后半篇文章,。

五是嚴把人才選用關(guān),。在干部提拔使用、單位和個人評先評優(yōu)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)上嚴格把關(guān),，堅決防止帶病提拔,、帶傷評優(yōu)情況出現(xiàn)。持續(xù)建立和更新科級干部廉政檔案,，進一步加強對干部的教育,、監(jiān)督、管理和考核,，切實提高領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識,。

六是加強自身建設(shè)。打鐵必須自身硬,，在作風上求實,，增強全組成員政治擔當意識，保持干事激情,，敢于動真碰硬,。加強政治思想教育，提高斗爭本領(lǐng),，按照大練兵的要求,，學習政治理論和紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)知識，提升實戰(zhàn)本領(lǐng),，以實際行動踐行兩個維護,。

第二篇: 派駐紀檢監(jiān)察組2022年上半年工作總結(jié)

今年以來，在縣紀委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，南坑鎮(zhèn)紀委按照“轉(zhuǎn)職能,、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風”的要求，著力落實反_體制機制改革創(chuàng)新的要求,，聚焦主業(yè),，真抓實干，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會快速發(fā)展提供了堅強紀律保障,。

一,、工作情況

(一)落實責任，健全工作機制,。

嚴格按照“兩個責任”和“一崗雙責”的政治責任,，全面落實黨風廉政建設(shè)責任制。成立了黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。與各村(社區(qū))和基層單位簽訂了黨風廉政建設(shè)工作責任狀,，認真落實“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管,，紀委組織協(xié)調(diào),，部門各負其責，依靠群眾參與”的工作機制,。今年以來多次召開黨風廉政建設(shè)和反_工作專題會議,，認真落實黨政領(lǐng)導(dǎo)班子“一崗雙責”，將黨風廉政建設(shè)工作任務(wù)逐條逐項落實到分管領(lǐng)導(dǎo),、責任股室,、具體人員，并明確工作進度,、完成時限,，確保各項任務(wù)有人抓、有人管,，有督促,、有檢查、有落實;嚴格執(zhí)行“領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)事項報告制度”,，認真落實“民主集中制”和“三重一大”報告制，對于重大事項,，均由集體討論決定;進一步完善“廉政談話制度”,，結(jié)合教育實踐活動談心談話環(huán)節(jié)，對基層單位主要負責同志逐一進行廉政談話42人次,，對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題,，及時指出，督促改正,，強化表率作用;健全黨風廉政建設(shè)述職述責工作制度,，加大對各基層單位黨風廉政建設(shè)考核權(quán)重，把黨風廉政建設(shè)作為業(yè)績評定,、年度考核,、獎勵懲處和干部選拔任用的重要依據(jù),。

(二)強化教育，推進廉政文化建設(shè),。

堅持把反腐倡廉教育作為黨風廉政建設(shè)的基礎(chǔ)性工作,，一是突出專題教育。及時認真學習傳達,、全面理解把握中央,、省、市,、縣紀委全會精神,，把廉政教育納入黨員干部教育培訓(xùn)計劃。組織鎮(zhèn)村黨員干部深入學習黨章,、基層干部廉潔履職若干規(guī)定等廉政知識和法規(guī)40余次;開展黨委書記講廉政黨課,，組織鎮(zhèn)、村200余名干部參加廉政知識考試活動,，全年黨委理論中心組專題學習反腐倡廉2次,，開展黨風黨紀教育2次，有效提升全鎮(zhèn)干群的反腐倡廉意識,。二是突出警示教育,。組織班子成員到縣反腐倡廉教育基地接受教育;組織全鎮(zhèn)各村(社區(qū))書記、主任收看警示教育片,，通過因經(jīng)濟,、財務(wù)等犯罪入刑人員現(xiàn)身說法來保持警鐘長鳴，防微杜漸;組織鎮(zhèn),、村干部學習省,、市委有關(guān)違法違紀通報，使廣大黨員干部從反面教材中汲取教訓(xùn),，增強自身免疫力;深化廉政風險防控工作,，做到“四個到位”，即排查到位,、公開到位,、執(zhí)行到位、動態(tài)監(jiān)管,，同時利用崗位風險防控系統(tǒng),，做好提醒教育。三是突出熏陶教育,。創(chuàng)新廉政文化的傳播方式,，推動廉政文化“六進”活動深入開展。設(shè)置廉政文化專題宣傳欄20多個，組織“廉政文化進萬家,，春節(jié)送春聯(lián)”活動,，書寫廉政對聯(lián)690余幅，舉辦“清廉南溪”廉政征文比賽等,，勤抓經(jīng)常性提醒教育,，使“勤政廉政”深入人心。在村級組織換屆選舉期間,，利用制作宣傳漫畫,、張貼宣傳標語等多種形式，大力宣傳換屆紀律,，確保村級組織換屆風清氣正,。

(三)正風肅紀，狠抓作風建設(shè),。

以落實中央八項規(guī)定為重點,，一是狠抓專項治理。扎實開展“走讀”問題整治,、“小金庫”清理,、“_”問題治理、辦公用房清理,、防止利益沖突以及黨和國家工作人員違規(guī)參與土地開發(fā)和工程建設(shè)問題等一系列專項治理活動,。共退繳“_”款15000元。認真開展_送禮,、_吃喝,、奢侈浪費問題專項整治活動，并組織了專項財務(wù)監(jiān)督檢查,。二是嚴格監(jiān)督懲治,。完善了《南坑鎮(zhèn)機關(guān)管理辦法》，建立健全各項工作制度以及周末和節(jié)假日輪班制度,，全年定期或不定期采取多種形式進行作風建設(shè)監(jiān)督檢查,，明察暗訪10余次，查處4起違反工作紀律案例,，其中給予扣除績效工資處分4人次;開展會風會紀專項整治工作,，通報批評違反會風會紀16人，誡勉談話16人次,，并責令作出書面檢查,。三是創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境,。全面啟動“民調(diào)評政”工作,，開展優(yōu)化發(fā)展環(huán)境突出問題專項整治行動，集中整治“門難進、臉難看,、事難辦”等問題,，堅決查處服務(wù)承諾不兌現(xiàn)、辦事拖拉推諉等行為,，促進了干部作風的好轉(zhuǎn)和經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境的優(yōu)化,。認真落實年度糾風和執(zhí)法監(jiān)察工作，今年對民生資金管理使用情況進行專項監(jiān)督檢查,，對涉及制度不落實,、損害群眾利益的相關(guān)責任人進行誡勉談話5人次，責令2個相關(guān)單位限期改正,，進一步維護了群眾利益,。

(四)加大力度，積極查辦案件,。

始終把案件查處,、信訪舉報工作作為工作重點，通過“民心民聲互動平臺”在網(wǎng)上開通舉報平臺,，公布舉報郵箱和舉報電話,，認真落實信訪舉報“三有三通”制度，確保信訪舉報件件有著落,，事事有結(jié)果,。加大查辦案件力度，嚴格按照事實清楚,、定性準確,、處理恰當、程序合法,、手續(xù)完備的查辦案件方針要求,，切實解決群眾身邊的違紀問題。今年以來,，全鎮(zhèn)受理和接上級轉(zhuǎn)辦違紀信訪調(diào)查9件,，已信訪辦結(jié)5件，立案處理3件,，正在調(diào)查3件,。共立案查處違紀案件5件，目前結(jié)案2件,，給予留黨察看處分2人,，收繳違紀款2萬余元。

(五)落實“三轉(zhuǎn)”,，增強監(jiān)督力量,。

一是推動黨委主體責任落實,。積極履行組織協(xié)調(diào)職能，協(xié)助鎮(zhèn)黨委,、政府統(tǒng)籌謀劃黨風廉政建設(shè)和反_工作全局,，制定目標任務(wù)和實施方案，采取重點督辦,、專題匯報等形式,，推動黨委主體責任落實。二是加大清理議事協(xié)調(diào)機構(gòu)力度,。取消或退出了鎮(zhèn)紀委監(jiān)察室參與的議事協(xié)調(diào)機構(gòu),。將原先牽頭主抓的黨務(wù)公開、“三公”經(jīng)費管理,、農(nóng)村集體“三資”監(jiān)管,、鎮(zhèn)便民服務(wù)中心建設(shè)工作移交給相關(guān)主責部門。調(diào)整了紀委書記分工,，配備了專職紀檢監(jiān)察室主任和干事各1名,，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委突出紀檢監(jiān)察主業(yè)，集中精力推進基層黨風廉政建設(shè)和反_工作,。三是加強紀檢干部自身建設(shè),。適應(yīng)“三轉(zhuǎn)”要求，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,，強化理論學習,，深入開展討論，廣泛征求意見建議,，共征集關(guān)于“三轉(zhuǎn)”,、“四風”方面意見建議12條，并逐條建立整改臺帳,，落實整改措施,。

二、存在的不足

一年來,，我們雖然取得了一定成績,，但與新形勢、新任務(wù)的要求以及人民群眾的期盼還有很大差距,，也存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié),。一是部分干部對履行黨風廉政建設(shè)制認識還不夠，履行工作職責還不到位,，制度不完善,，措施不具體。二是少數(shù)干部不嚴格遵守規(guī)章制度,，紀律渙散,，在職不在崗,，在崗不履職，履職不負責,。三是懲治_力度不大，重點領(lǐng)域,、重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的_問題,，還沒有得到有效遏制，群眾身邊的_問題還時有發(fā)生,。四是紀檢監(jiān)察干部的整體素質(zhì)和能力還不能完全適應(yīng)新形勢下紀檢監(jiān)察工作的特點和要求,，業(yè)務(wù)能力有待進一步提升。

三,、下步工作打算

20__年,，我們將認真貫徹落實市紀委決策部署，突出主業(yè),、敢于創(chuàng)新,，突出抓好以下工作：

(一)加快推動“兩個責任”落實。

進一步落實《中共蘆溪縣關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見(試行)》,。采取黨委中心組學習,、講黨課的形式，由黨委書記,、紀委書記帶頭宣講,，開辟學習專欄，開展學習中央《黨的紀律檢查體制改革實施方案》活動,，厘清責任,、統(tǒng)一認識，營造氛圍,。

(二)堅決有力懲治_,。

堅持抓早抓小、快查快結(jié),，提高辦案辦訪效率,。堅持依紀依法辦案、安全文明辦案,，提高案件辦理質(zhì)量,。加強組織協(xié)調(diào)，借助相關(guān)職能部門,、專業(yè)人員的優(yōu)勢,，集中力量辦案，駐村包片從嚴從快查處發(fā)生在群眾身邊的_問題,，增強震懾效果,。

(三)增強監(jiān)督的針對性和實效性,。

一是繼續(xù)抓好防止利益沖突、公職人員參與土地開發(fā)和工程建設(shè),、“_”問題三項專項治理,。二是適時啟動專項監(jiān)督檢查活動，堅持問題導(dǎo)向,，著力發(fā)現(xiàn)黨風廉政建設(shè)方面的問題,。三是繼續(xù)加大對落實中央八項規(guī)定情況的檢查力度，加大對機關(guān)和干部作風違規(guī)問題查處和問責力度,，緊盯“四風”抓典型,、嚴查懈怠促勤政，努力促進作風建設(shè)常態(tài)化,、長效化管理,。

(四)加強紀檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)。

按照“三轉(zhuǎn)”要求,，牢固樹立“執(zhí)紀者更要帶頭遵守紀律,，監(jiān)督者更要自覺接受監(jiān)督”的理念，帶頭落實中央“八項規(guī)定”,，堅決糾正“四風”,，防止和解決“燈下黑”問題，內(nèi)強素質(zhì),，外樹形象,，打造一支立黨為公、執(zhí)紀為民的鐵軍,。

第三篇: 派駐紀檢監(jiān)察組2022年上半年工作總結(jié)

一,、工作任務(wù)

根據(jù)20xx年目標管理責任書要求，新晃縣商務(wù)局20xx年紀檢監(jiān)察工作以“明確責任,，落實任務(wù),，服務(wù)發(fā)展”為主題，認真落實好局紀檢組20項監(jiān)督責任,，協(xié)助局黨組書記落實好25項主體責任,，具體完成好20xx年縣商務(wù)局11項黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)。

二,、總體思路

深入貫徹落實黨的十八大,、十八屆三中、四中全會,、以及中央和省,、市、縣紀委全會精神,，緊緊圍繞全縣工作大局,，堅決落實全面從嚴治黨,、嚴格依規(guī)治黨新要求，嚴明黨的紀律,，嚴厲懲治腐敗,，持續(xù)保持作風建設(shè)新常態(tài)，全面落實“兩個責任”,，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,，繼續(xù)以“三滿意”為檢驗工作標準，深入推進廉潔新晃建設(shè),。

三、主要措施

1,、做好班子分工,，強化責任落實。召開黨組會議,，研究20xx年黨風廉政建設(shè)工作任務(wù),，對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作進行責任分解，“簽字背書”落實責任,，加強對責任落實情況的檢查考核,，定期向上級黨委和紀委報告主題責任落實情況。

2,、抓好廉政教育,。開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育。加強對黨風廉政和反腐敗宣傳教育以及廉政文化建設(shè)的組織協(xié)調(diào);開展踐行“三嚴三實”專題教育,，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神,，黨組書記帶頭上黨課，紀檢組長上反腐倡廉形勢教育課,，組織學習《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》,、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨規(guī)黨紀，提高黨員干部的紀律觀念和規(guī)矩意識,。繼續(xù)推進廉政文化建設(shè),，開展創(chuàng)建廉潔單位、廉潔股室,、廉潔崗位,、廉潔工程、廉潔個人等廉政文化傳播活動;鞏固作風建設(shè)成果,。繼續(xù)完善作風建設(shè)長效機制,，將好作風固化為習慣，升華為文化,。

3,、執(zhí)行黨的政治紀律,、組織紀律，不斷增強黨組織的戰(zhàn)斗力,。學習和貫徹落實黨規(guī)黨紀和相關(guān)法律,，嚴明黨的紀律和規(guī)矩，提高黨員干部的紀律觀念和規(guī)矩意識,，努力維護黨紀黨規(guī)的嚴肅性和權(quán)威性,。7月前召開一次班子民主生活會，開展批評與自我批評,，開展班子成員的述責述廉民主評議,。

4、抓好權(quán)力監(jiān)督,。加強黨的路線方針政策,、決議決定執(zhí)行情況和縣委重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查;班子成員做出廉潔自律公開承諾;班子成員報告?zhèn)€人有關(guān)事項到縣委組織部和縣紀委;開展以“宣戰(zhàn)慵懶散、提振精氣神”為主題的干部作風大整治,。

5,、抓好制度的完善和執(zhí)行。加強作風和紀律建設(shè),，加強對中央八項規(guī)定,、省委九條規(guī)定和市委、縣委作風建設(shè)規(guī)定精神執(zhí)行情況檢查;加強對公務(wù)接待,、公車管理,、公務(wù)出差等公務(wù)開支情況的監(jiān)督檢查;嚴肅黨內(nèi)政治生活，開展經(jīng)常性的批評和自我批評,，開展領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告抽查核實工作;落實黨風廉政建設(shè)責任制專題報告,、廉政談話、約談,、工作評估等制度;督促全局人員嚴格執(zhí)行單位工作紀律,。

6、加強監(jiān)督檢查,，探索解決“為官不為”問題,。嚴格落實紀檢組長在黨組中不分管其他業(yè)務(wù)工作的制度。改進監(jiān)督檢查方式,，建立和落實領(lǐng)導(dǎo)班子,、領(lǐng)導(dǎo)干部作風狀況定期分析機制，重點考評踐行“三嚴三實”情況,、實施“一線工作法”情況,、整治“慵懶散”情況、鞏固“四風”整治成果情況、服務(wù)60周年縣慶項目建設(shè)情況,、遵守黨紀政紀情況,。

7、堅持剛性執(zhí)紀,。嚴肅查處違反作風建設(shè)規(guī)定的行為,，嚴肅查處違反黨的政治紀律、組織紀律,，“四風”問題,、頂風違紀等問題;從“小節(jié)”抓起，注重“細節(jié)”,，緊盯“四風”,，防止反彈，弛而不息抓好作風建設(shè),，狠抓突出問題整治,。

8、嚴格責任追究,。對違反黨風廉政建設(shè)責任制的黨員干部進行追責和問責,。

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