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實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師(熱門18篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-02-01 01:43:04
實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師(熱門18篇)
時(shí)間:2024-02-01 01:43:04     小編:FS文字使者

方案的可行性是制定的重要指標(biāo),必須兼顧實(shí)際情況和可操作性,。制定方案時(shí),我們需要充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的智慧和創(chuàng)造力,,集思廣益,確保方案的全面性和有效性,。請(qǐng)大家仔細(xì)閱讀下面的方案實(shí)例,,希望能對(duì)您有所啟發(fā)。

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇一

1,、數(shù)據(jù)收集設(shè)計(jì):根據(jù)項(xiàng)目目標(biāo),,設(shè)計(jì)爬取數(shù)據(jù)的關(guān)鍵詞,與爬蟲工程師溝通對(duì)接數(shù)據(jù)收集工作,。

2,、數(shù)據(jù)處理和清理:對(duì)海量業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理和分析,,清洗文字信息,數(shù)據(jù)標(biāo)簽,。

3,、數(shù)據(jù)分析輔助:配合業(yè)務(wù)分析團(tuán)隊(duì)和算法團(tuán)隊(duì),進(jìn)行用戶標(biāo)簽體系模型搭建,,知識(shí)圖譜建立和維護(hù),,項(xiàng)目數(shù)據(jù)分析輔助。

1,、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)、運(yùn)籌學(xué),、信息系統(tǒng),、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)軟件相關(guān)專業(yè),,碩士優(yōu)先,;

2、流利的`英語讀寫能力將是加分項(xiàng),。

4,、能夠使用mysql,python,,excel完成數(shù)據(jù)查詢與清洗,;

5、對(duì)解決非結(jié)構(gòu)和非標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)據(jù)問題有巨大的熱情,。

6,、了解tableau等統(tǒng)計(jì)軟件。

7,、有強(qiáng)烈的上進(jìn)心和自我提升的意愿,,對(duì)大數(shù)據(jù)和ai技術(shù)有飽滿的熱情。

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇二

5,、參與推薦系統(tǒng)建設(shè),,直接向cto匯報(bào)。

1,、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì),、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),;

2、3年以上數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),;

3,、強(qiáng)烈的責(zé)任心,,良好的溝通能力,細(xì)致耐心的工作態(tài)度,,為人開朗樂觀,;

4、良好的學(xué)習(xí)能力,,邏輯清晰,,對(duì)數(shù)據(jù)敏感;

5,、具有簡單開發(fā)與數(shù)據(jù)挖掘算法基礎(chǔ)優(yōu)先優(yōu)先,。

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇三

3、精通相關(guān)等辦公軟件,、地圖軟件,,掌握氣象、空氣質(zhì)量,、高斯模型,,具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力,對(duì)空氣質(zhì)量,、氣象數(shù)據(jù)等具有統(tǒng)計(jì)經(jīng)驗(yàn),。

5、思維邏輯能力強(qiáng),,具有良好的數(shù)據(jù)分析能力和報(bào)告撰寫能力,,有較強(qiáng)的'溝通和學(xué)習(xí)能力,愿意投身于治理城市霧霾的創(chuàng)新事業(yè)中,。

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇四

銷售數(shù)據(jù)分析師負(fù)責(zé)電商商品運(yùn)營及數(shù)據(jù)分析并編制報(bào)表.對(duì)公司整體銷售與庫存數(shù)據(jù)分析,。下面是本站小編為您精心整理的銷售數(shù)據(jù)分析師的職責(zé)。

1.在sis部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,。

4.主動(dòng)從各模式橫向比較的數(shù)據(jù)分析中發(fā)現(xiàn)問題,,提出解決方案。

9.具有良好的與各銷售單位,、營業(yè)所溝通的技巧,,以正確的管理理念服務(wù)于一線。

10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,。

11.模式費(fèi)用審核在規(guī)定時(shí)間內(nèi)反饋,。

12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

職責(zé),。

1,、負(fù)責(zé)收集,反饋,整理,,分析相關(guān)銷售數(shù)據(jù);,。

2、配合進(jìn)行各項(xiàng)項(xiàng)目管理及數(shù)據(jù)分析,,參與實(shí)施過程及進(jìn)度效率的管控;,。

3、建立報(bào)表制度,、定期發(fā)布數(shù)據(jù)分析報(bào)告,,不定期開展數(shù)據(jù)專項(xiàng)研究;。

4,、完成其他上級(jí)交辦的任務(wù),。

任職資格。

1,、大專以上學(xué)歷,,兩年以上同類工作經(jīng)驗(yàn);。

2,、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),,能熟練運(yùn)用和制作相關(guān)報(bào)表;,。

3、具良好的溝通與協(xié)調(diào)能力,,學(xué)習(xí)和表達(dá)能力強(qiáng);,。

4、責(zé)任心較好,,能承擔(dān)較強(qiáng)的工作壓力,。

(一)擬定備貨計(jì)劃。

1,、根據(jù)業(yè)務(wù)員所分管區(qū)域及所管轄經(jīng)銷商的申請(qǐng)計(jì)劃和公司庫存及銷售情況編制下月進(jìn)貨計(jì)劃表,,并交由領(lǐng)導(dǎo)審批。

2,、做出進(jìn)貨成本核算并報(bào)備財(cái)務(wù)人員籌集資金發(fā)票,。

3、根據(jù)制定出的進(jìn)貨計(jì)劃表中機(jī)型數(shù)量報(bào)由倉儲(chǔ)人員準(zhǔn)備好下月進(jìn)貨所需倉位面積,。

(二)擬定進(jìn)貨管理制度,。

根據(jù)總部下達(dá)文件并結(jié)合實(shí)際情況制定合理進(jìn)貨制度。

(三)辦理訂貨,。

1,、根據(jù)經(jīng)銷商提交訂貨單及要貨計(jì)劃等其他訂貨所需資料,審核資料完整性及經(jīng)銷商賬面資金情況,辦理訂貨流程并及時(shí)扣款,。

2,、及時(shí)跟蹤機(jī)器的生產(chǎn)情況,在機(jī)器下線前提前一個(gè)禮拜通知經(jīng)銷商準(zhǔn)備提貨并辦理提貨手續(xù),。

(四)把關(guān)進(jìn)銷存,。

每天及時(shí)跟進(jìn)公司庫存情況及銷售情況,定期做需求表,,包括日庫存表,,周提貨分析表、月需求分析表,。

職責(zé):

1,、熟練掌握excel,能流暢使用函數(shù)進(jìn)行計(jì)算;。

3,、了解零售運(yùn)營,,能夠合理的配貨、調(diào)貨,、補(bǔ)貨;,。

4、積極配合運(yùn)營部接待代理商,,向其介紹商品,,做接單分析并合理提出每季買貨意見;。

5,、根據(jù)每周,、日銷售報(bào)表進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,并制作匯總表;,。

7,、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

任職要求:

1,、大專以上學(xué)歷,,工商、統(tǒng)計(jì)類相關(guān)專業(yè);,。

2,、一年以上服裝或者零售業(yè)貨品進(jìn)銷存管理經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可;,。

3,、熟悉操作word、excel等辦公軟件及erp系統(tǒng);,。

4,、良好的表達(dá)和溝通能力;。

5、有較強(qiáng)的執(zhí)行力;,。

6,、協(xié)助部門主管處理其他日常事務(wù)工作。

職責(zé):

2,、銷量核查,,參與獎(jiǎng)金方案設(shè)計(jì)、計(jì)算與分析;,。

3,、拜訪系統(tǒng)建立更新和維護(hù),跟進(jìn)拜訪信息的收集和提交,,提升信息完成質(zhì)量;,。

4、運(yùn)用統(tǒng)計(jì)分析工具對(duì)運(yùn)營過程的關(guān)鍵價(jià)值因素進(jìn)行評(píng)價(jià)分析;,。

6,、參與年度銷售指標(biāo)與人員編制預(yù)算,負(fù)責(zé)跟蹤并反饋銷售隊(duì)伍績效分析,,跟進(jìn)銷售部門的kpi管理,。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,,數(shù)學(xué),、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;,。

2,、熟悉數(shù)據(jù)分析方法及基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)知識(shí),,具備一定的項(xiàng)目管理能力佳;,。

5、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,,工作細(xì)致,,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的抗壓能力,。

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇五

而數(shù)據(jù)分析也越來越受到領(lǐng)導(dǎo)層的重視,,借助報(bào)表告訴用戶什么已經(jīng)發(fā)生了,借助olap和可視化工具等分析工具告訴用戶為什么發(fā)生了,,通過dashboard監(jiān)控告訴用戶現(xiàn)在在發(fā)生什么,,通過預(yù)報(bào)告訴用戶什么可能會(huì)發(fā)生。數(shù)據(jù)分析會(huì)從海量數(shù)據(jù)中提取,、挖掘?qū)I(yè)務(wù)發(fā)展有價(jià)值的,、潛在的知識(shí),找出趨勢(shì),為決策層的提供有力依據(jù),,為產(chǎn)品或服務(wù)發(fā)展方向起到積極作用,,有力推動(dòng)企業(yè)內(nèi)部的科學(xué)化、信息化管理,。

(1)facebook廣告與微博,、sns等網(wǎng)絡(luò)社區(qū)的用戶相聯(lián)系,通過先進(jìn)的數(shù)據(jù)挖掘與分析技術(shù),,為廣告商提供更為精準(zhǔn)定位的服務(wù),,該精準(zhǔn)廣告模式收到廣大廣告商的熱捧,根據(jù)市場調(diào)研機(jī)構(gòu)emarketer的數(shù)據(jù),,facebook年?duì)I收額超過20億美元,,成為美國最大的在線顯示廣告提供商。

(2)hitwise發(fā)布會(huì)上,,亞太區(qū)負(fù)責(zé)人john舉例說明:亞馬遜30%的銷售是來自其系統(tǒng)自動(dòng)的產(chǎn)品推薦,,通過客戶分類,測(cè)試統(tǒng)計(jì),,行為建模,,投放優(yōu)化四步,運(yùn)營客戶的行為數(shù)據(jù)帶來競爭優(yōu)勢(shì),。

此外,,還有好多好多,數(shù)據(jù)分析,,在營銷,、金融、互聯(lián)網(wǎng)等方面應(yīng)用是非常廣泛的:比如在營銷領(lǐng)域,,有數(shù)據(jù)庫營銷,,精準(zhǔn)營銷,rfm分析,,客戶分群,,銷量預(yù)測(cè)等等;在金融上預(yù)測(cè)股價(jià)及其波動(dòng),套利模型等等;在互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)上面,,百度的精準(zhǔn)廣告,,淘寶的數(shù)據(jù)魔方等等。類似成功的案例會(huì)越來越多,,以至于數(shù)據(jù)分析師也越來越受到重視,。

然而,現(xiàn)實(shí)卻是另一種情況,。我們來看一個(gè)來自微博上的信息:在美國目前面臨14萬~19萬具有數(shù)據(jù)分析和管理能力的專業(yè)人員,,以及150萬具有理解和決策能力(基于對(duì)海量數(shù)據(jù)的研究)的管理人員和分析人員的人才短缺,。而在中國,受過專業(yè)訓(xùn)練并有經(jīng)驗(yàn)的數(shù)據(jù)分析人才,,未來三年,,分析能力人才供需缺口將逐漸放大,高級(jí)分析人才難尋,。也就是說,,數(shù)據(jù)分析的需求在不斷增長,然而合格的為企業(yè)做分析決策的數(shù)據(jù)分析師卻寥寥無幾,。好多人想做數(shù)據(jù)分析卻不知道如何入手,,要么不懂得如何清洗數(shù)據(jù),直接把數(shù)據(jù)拿來就用;要么亂套模型,,分析的頭頭是道,,其實(shí)完全不是那么回事。按俗話說就是:見過豬跑,,沒吃過豬肉,。

為此,我對(duì)自己的規(guī)劃如下:

第一步:掌握基本的`數(shù)據(jù)分析知識(shí)(比如統(tǒng)計(jì),,概率,,數(shù)據(jù)挖掘基礎(chǔ)理論,運(yùn)籌學(xué)等),,掌握基本的數(shù)據(jù)分析軟件(比如,,vba,matlab,,spss,,sql等等),掌握基本的商業(yè)經(jīng)濟(jì)常識(shí)(比如宏微觀經(jīng)濟(jì)學(xué),,營銷理論,,投資基礎(chǔ)知識(shí),戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理等等),。這些基礎(chǔ)知識(shí),,在學(xué)校里盡量的學(xué)習(xí),,而且我來到了和君商學(xué)院,,這樣我可以在商業(yè)分析、經(jīng)濟(jì)分析上面領(lǐng)悟到一些東西,,增強(qiáng)我的數(shù)據(jù)分析能力,。

第二步:參與各種實(shí)習(xí)。研一開始我當(dāng)時(shí)雖然有課,,不過很幸運(yùn)的找到一份一周只需去一兩天的兼職,,內(nèi)容是為三星做競爭對(duì)手分析,,當(dāng)然分析框架是leader給定了,我只是做整合資料和往ppt里填充的內(nèi)容的工作,,不過通過兼職,,我接觸到了咨詢行業(yè),也向正式員工學(xué)習(xí)了很多商業(yè)分析,、思考邏輯之類的東西,。之后去西門子,做和vba的事情,,雖然做的事情與數(shù)據(jù)分析無關(guān),,不過在公司經(jīng)常用vba做一些自動(dòng)化處理工作,為自己的數(shù)據(jù)分析工具打好了基礎(chǔ),。再之后去了易車,,在那里兼職了一個(gè)多月,參與了大眾汽車銷量數(shù)據(jù)短期預(yù)測(cè)的項(xiàng)目,,一個(gè)小項(xiàng)目下來,,數(shù)據(jù)分析的方法流程掌握了不少,也了解了企業(yè)是如何用一些時(shí)間序列模型去參與預(yù)測(cè)的,,如何選取某個(gè)擬合曲線作為預(yù)測(cè)值?,F(xiàn)在,我來到新的地方實(shí)習(xí),,也非常幸運(yùn)的參加了一個(gè)央企的碼頭堆場優(yōu)化系統(tǒng)設(shè)計(jì),,其實(shí)也算數(shù)據(jù)分析的一種吧,通過碼頭的數(shù)據(jù)實(shí)施調(diào)度,,通過碼頭的數(shù)據(jù)進(jìn)行決策,,最后寫成一個(gè)可操作的自動(dòng)化系統(tǒng)。而這個(gè)項(xiàng)目,,最重要的就是業(yè)務(wù)流程的把握,,我也參與項(xiàng)目最初的需求調(diào)研,和制定工作任務(wù)說明書sow,,體會(huì)頗多,。

第三步:第一份工作,預(yù)計(jì)3-5年,。我估計(jì)會(huì)選擇咨詢公司或者it公司吧,,主要是做數(shù)據(jù)分析這塊比較強(qiáng)的公司,比如fico,,埃森哲,,高沃,瑞尼爾,,ibm,,ac等等,。通過第一份工作去把自己的知識(shí)打得扎實(shí)些,學(xué)會(huì)在實(shí)際中應(yīng)用所學(xué),,學(xué)會(huì)數(shù)據(jù)分析的流程方法,,讓自己成長起來。

第四步:去自己喜歡的一個(gè)行業(yè),,深入了解這個(gè)行業(yè),,并講數(shù)據(jù)分析應(yīng)用到這個(gè)行業(yè)里。比如我可以去電子商務(wù)做數(shù)據(jù)分析師,。我覺得我選擇電子商務(wù),,是因?yàn)槲磥肀貙⑹腔ヂ?lián)網(wǎng)的時(shí)代,電子商務(wù)必將取代傳統(tǒng)商務(wù),,最顯著的現(xiàn)象就是傳統(tǒng)零售商老大沃爾瑪正在受到亞馬遜的挑戰(zhàn),。此外,電子商務(wù)比傳統(tǒng)的零售商具有更好的數(shù)據(jù)收集和管理能力,,可以更好的跟蹤用戶,、挖掘潛在用戶、挖掘潛在商品,。

第五步:未知,。我暫時(shí)沒有想法,不過我希望我是在一直的進(jìn)步,。

能力:

1,、一定要懂點(diǎn)戰(zhàn)略、才能結(jié)合商業(yè);,。

2,、一定要漂亮的presentation、才能buying;,。

3,、一定要有g(shù)lobalview、才能打單;,。

4,、一定要懂業(yè)務(wù)、才能結(jié)合市場;,。

5,、一定要專幾種工具、才能干活;,。

6,、一定要學(xué)好、才能有效率;,。

7,、一定要有強(qiáng)悍理論基礎(chǔ)、才能入門;,。

8,、一定要努力、才能賺錢;最重要的:

文檔為doc格式,。

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇六

6,、完善數(shù)據(jù)評(píng)估機(jī)制,推動(dòng)公司的數(shù)據(jù)化運(yùn)營,。

1,、統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué),、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),,本科以上學(xué)歷,5年以上數(shù)據(jù)經(jīng)驗(yàn),;

4,、有過搭建數(shù)據(jù)分析體系經(jīng)歷,有獨(dú)立開展分析研究項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),;

5,、良好的商業(yè)嗅覺和數(shù)據(jù)敏感度,豐富的`數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),,能從海量數(shù)據(jù)提煉核心結(jié)果,;

6、具備良好的抗壓能力,、溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神,。

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇七

2、負(fù)責(zé)處理客戶的現(xiàn)場咨詢,、環(huán)境分析研判指導(dǎo),、數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)、專家會(huì)商等需求;,。

3,、負(fù)責(zé)區(qū)域大氣污染成因分析指導(dǎo)及分析報(bào)告模板編制;。

4,、負(fù)責(zé)協(xié)助重要項(xiàng)目實(shí)施的.技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)支撐工作,。

1、大氣科學(xué),、環(huán)境科學(xué),、大氣物理或氣象等相關(guān)專業(yè)博士,,或碩士特別優(yōu)秀者;,。

2,、掌握大氣污染理論,對(duì)污染擴(kuò)散模型,、污染預(yù)警、污染溯源等技術(shù)有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);。

4,、要求創(chuàng)新能力強(qiáng),善于利用新方法新工具解決新問題;,。

5,、具有較強(qiáng)的邏輯分析能力和文字表達(dá)能力,善于和人交流,。

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇八

引導(dǎo)語:述職報(bào)告采用夾敘夾議的方式,,運(yùn)用敘述和議論,還輔助以適當(dāng)?shù)恼f明,。今天,,小編為大家整理了關(guān)于數(shù)據(jù)分析師述職報(bào)告范文,歡迎閱讀與參考!

號(hào)角相聞,,告別xx業(yè)界風(fēng)云;戰(zhàn)鼓催發(fā),,迎來更富挑戰(zhàn)的xx。站在新一年的起點(diǎn),,**證券繼往開來,,正確把握券業(yè)發(fā)展大勢(shì),振奮精神,、周密運(yùn)籌,,以必勝的信心和有效的準(zhǔn)備積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),拉開了搶占券業(yè)新的戰(zhàn)略制高點(diǎn),、以資源深度整合為突破口,、以發(fā)展締造新希望的序幕?;厥讀x年,,**證券面對(duì)券業(yè)嚴(yán)峻的市場形勢(shì),面對(duì)重大政策變化和券商大規(guī)模分化,、重組,、兼并等因素帶來的歷史性發(fā)展機(jī)遇,審時(shí)度勢(shì),,認(rèn)定“非固實(shí)之基無以鑄廣廈千尺,,非堅(jiān)韌之軀無以搏滄海巨瀾”的道理,按照“規(guī)范發(fā)展,,做精做強(qiáng)”工作指導(dǎo)思想和年初股東會(huì),、董事會(huì)提出的工作任務(wù)目標(biāo)積極推進(jìn)各項(xiàng)工作,以增收節(jié)支、業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,、強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)控制等管理工作,、加強(qiáng)人力資源建設(shè)為側(cè)重點(diǎn),公司全體干部員工同舟共濟(jì),、堅(jiān)定信心,、迎難而上,、一些業(yè)務(wù)和工作取得了較大進(jìn)展,。

過去的一年,**證券投行在嚴(yán)峻的證券市場環(huán)境下克服重重困難,,勇于探索與創(chuàng)新,,摸索出一條“以重點(diǎn)行業(yè)形成特色經(jīng)營、做優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目打造公司品牌”的經(jīng)營思路,。經(jīng)過不懈的努力,,**證券投行實(shí)現(xiàn)了股票承銷、債券承銷,、收購兼并三大業(yè)務(wù)的協(xié)同發(fā)展,,并逐步培育了在基礎(chǔ)行業(yè)特色與品牌。xx年**投行業(yè)務(wù)又上一新臺(tái)階,,1-12月主承銷家數(shù)排名第三,ipo主承銷家數(shù)排名第二,,總承銷金額在行業(yè)排名第十二,取得了歷史最優(yōu)成績,。其中,,我們承銷的開灤精煤項(xiàng)目籌資金額達(dá)到10.5億元,這標(biāo)志著我司在承攬大型投行項(xiàng)目上實(shí)現(xiàn)歷史性跨越,。

經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)扭虧為盈,,市場份額逐步上升,從交易所公布的xx年1至11月股票基金交易量同業(yè)排名統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)看,,我公司股票基金總交易量的排名為21位,,比xx年提高了3位。同時(shí),,業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型取得一定進(jìn)展,,僅今年前11各月,基金銷售就比去年同期增長近4.5倍,,8月份基金代銷資格的取得,,使我司基金業(yè)務(wù)的競爭力得到進(jìn)一步提升;作為拓展市場、搶占客戶資源,、實(shí)現(xiàn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型的另一項(xiàng)工作,,經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)今年大力推廣了以銀證通為主的非現(xiàn)場業(yè)務(wù),并初見成效,xx年在銀證通客戶開戶量,、交易量上都有大幅增長,,銀證通交易在營業(yè)部交易中的比例比xx年提高了一倍。

內(nèi)部管理進(jìn)一步加強(qiáng),,信息技術(shù)平臺(tái)建設(shè)進(jìn)一步推進(jìn),。按照業(yè)務(wù)歸屬,公司精簡管理機(jī)構(gòu)與管理崗位,,整合資源,,充實(shí)一線業(yè)務(wù)部門,提高了公司工作效率,。風(fēng)險(xiǎn)控制以審計(jì)部牽頭,,成立了公司風(fēng)險(xiǎn)控制委員會(huì),建立了從立項(xiàng),、決策到 執(zhí)行,、反饋的科學(xué)流程與一體化風(fēng)險(xiǎn)控制體系,使風(fēng)險(xiǎn)控制覆蓋各項(xiàng)業(yè)務(wù)的事前,、事中,、事后各個(gè)環(huán)節(jié),在實(shí)際工作中收到一定成效,。公司加大it平臺(tái)建設(shè)投入,,啟動(dòng)了集中交易、crm,、廣域網(wǎng)升級(jí),、辦公自動(dòng)化、公司網(wǎng)站升級(jí)等大型項(xiàng)目,,投資規(guī)模是公司成立以來最大的一次,,對(duì)公司實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展以及開展創(chuàng)新業(yè)務(wù)具有重要意義。

告別xx年,,回首載浮載沉,、激蕩變換的業(yè)界風(fēng)云,我們可以毫無愧色地說,,**證券廣大干部員工風(fēng)雨與共,、頃盡全力奮斗過,眾志成城,、滿懷喜悅收獲過,。盡管有些工作還不盡如人意,盡管前程還頗多艱險(xiǎn),,但路是一步步走出來的,,過去留下的缺憾正是我們今后攻堅(jiān)的著力點(diǎn),。

展望xx,**證券必定會(huì)開創(chuàng)更具希望,、更富前景的明天,。為什么如此斷言?這是由外圍環(huán)境和內(nèi)在因素綜合決定的——券業(yè)市場、資本市場乃至宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)給我們以挑戰(zhàn)的同時(shí),,也為我們提供了大好的機(jī)遇;而**證券初步具備了抓住機(jī)遇的素質(zhì),,充分具備抓住機(jī)會(huì)的智慧和魄力。

從券業(yè)發(fā)展外部環(huán)境看,,xx年,,隨著宏觀調(diào)控政策效應(yīng)進(jìn)一步釋放,經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中不穩(wěn)定,、不健康因素得到遏制,,宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展的國內(nèi)外環(huán)境總體繼續(xù)趨好,,面臨一些長期結(jié)構(gòu)性矛盾和一些短期問題已引起高層足夠重視,,并開始著手解決,這為資本市場持續(xù)發(fā)展提供了良好的條件,。我國資本市場是一個(gè)新型市場,,一方面市場證券化比率和世界平均水平相比明顯偏低,有進(jìn)一步提升的要求和潛力;另一方面,,經(jīng)濟(jì)增長需要資本市場支持并與之相適應(yīng),,加之我國企業(yè)直接融資比例一直比較低,不僅加大了銀行風(fēng)險(xiǎn),,也限制了企業(yè)的融資渠道,,擴(kuò)大直接融資已成為當(dāng)前經(jīng)濟(jì)和金融改革的一項(xiàng)重要任務(wù)。綜合各種外部因素,,未來幾年,,我國證券市場必然呈快速發(fā)展態(tài)勢(shì),新型+轉(zhuǎn)軌的市場,,必然會(huì)造就一批業(yè)界英雄,。

從券業(yè)發(fā)展走勢(shì)看,經(jīng)過十多年發(fā)展,,中國證券市場集聚起來的問題集中爆發(fā),,倒逼機(jī)制已經(jīng)在促使制約券業(yè)發(fā)展的深層次問題逐步得到解決。盡管這一過程對(duì)某些券商來說是相當(dāng)痛苦乃至是滅頂之災(zāi),,但從券業(yè)發(fā)展的整體角度看,,經(jīng)過分化、兼并,、重組等券業(yè)資源整合,,一個(gè)健康,、富有生命力的市場將脫胎而出,低水平,、白熱化,、死不了也活不痛快的競爭將成為過眼煙云。

面對(duì)券業(yè)資源整合,,自然“有人笑來,,有人哭”,瀕臨外憂內(nèi)患,,**證券完全有笑到最后的潛質(zhì),。

申報(bào)和成功發(fā)行,就是監(jiān)管部門和廣大客戶對(duì)我們的最有力的認(rèn)可;我們具有逐鹿券業(yè)市場的經(jīng)營基礎(chǔ)和良好業(yè)績,,在經(jīng)營管理能力不斷提高的前提下,,公司各項(xiàng)經(jīng)營和財(cái)務(wù)指標(biāo)基本良好,而且,,經(jīng)過xx年的努力,,我們的投行業(yè)務(wù)、經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)實(shí)力又有較大提高,,在某些方面,,**證券已經(jīng)成為業(yè)內(nèi)的一支勁旅。

在券業(yè)資源整合的關(guān)鍵時(shí)刻,,公司又顯示出搶抓機(jī)遇的智慧和魄力,。xx年末,公司組織力量編制了**證券未來十年發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施意見;在不同部門,、不同層次召開座談會(huì),,針對(duì)券業(yè)發(fā)展趨勢(shì)深入探討解決公司資源整合、業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型等事關(guān)未來生存發(fā)展的深層次問題,,為xx年的發(fā)展繪就了攻堅(jiān)圖,。可以預(yù)見,,新的一年,,公司將實(shí)施一系列在**證券發(fā)展史上具有深遠(yuǎn)影響的變革和創(chuàng)新,新一年的新希望,,在年初便已現(xiàn)出曙光,。

新起點(diǎn)、新希望,。站在xx年的起點(diǎn),,讓我們滿懷信心,以更清醒的頭腦,、更旺盛的斗志,、更奮發(fā)的姿態(tài),、更勤奮敬業(yè)的精神和更充沛的干勁,向我們的既定目標(biāo)進(jìn)發(fā)!

述職人:xxx

xx年xx月xx日

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇九

職責(zé):

1,、配合產(chǎn)品,、運(yùn)營的需求,對(duì)用戶行為數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘,、深度分析以及形成分析報(bào)告;,。

5、參與獎(jiǎng)金的核算;,。

6,、部門主管臨時(shí)交辦的工作;。

任職資格:

1,、大學(xué)本科以上,,統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù),、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,,有電商工作經(jīng)驗(yàn)者為佳;。

2,、熟練word,、excel等辦公軟件,熟悉sql語言和bi分析工具優(yōu)先;,。

3、有商業(yè)分析或咨詢相關(guān)經(jīng)驗(yàn)加分,,有電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)加分,。

4、有較強(qiáng)的邏輯分析能力,,對(duì)數(shù)字敏感;,。

6、具備溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;,。

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇十

職責(zé):

1.對(duì)運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控分析,,根據(jù)數(shù)據(jù)情況快速有效的定位問題并提出解決方案;。

3.完善數(shù)據(jù)分析標(biāo)準(zhǔn)體系與分析模型,,并向業(yè)務(wù)人員提出需求;,。

6.從業(yè)務(wù)運(yùn)作視角出發(fā),對(duì)數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)系統(tǒng)進(jìn)行功能優(yōu)化,,通過各類數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)趨勢(shì),,輸出公司所需的報(bào)告,反饋至各業(yè)務(wù)人員進(jìn)行落地,。

任職資格:

1.計(jì)算機(jī),、統(tǒng)計(jì)學(xué),、會(huì)計(jì)、數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;,。

2.熟悉數(shù)據(jù)庫基本編程及sql語言,,熟悉海量數(shù)據(jù)處理和性能優(yōu)化;。

3.熟練使用python語言中pandas數(shù)據(jù)分析包;,。

5.具有1年以上咨詢公司,、運(yùn)營商經(jīng)營企劃/數(shù)據(jù)分析等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);。

6.掌握數(shù)據(jù)分析基本流程,,要有敏銳的數(shù)據(jù)感覺,,良好的快速學(xué)習(xí)吸收能力。

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇十一

數(shù)據(jù)分析師需要使用數(shù)據(jù)庫技術(shù)和統(tǒng)計(jì)分析軟件,,對(duì)企業(yè)內(nèi)外部的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理,、清洗和分析。以下是本站小編整理的數(shù)據(jù)分析師崗位的職責(zé),。

職責(zé):

1.每日統(tǒng)計(jì)退貨商品明細(xì),,周報(bào)退貨分析至上級(jí),后期跟進(jìn)采購部處理進(jìn)程以及結(jié)果;,。

3.周報(bào)供應(yīng)鏈健康情況:資金占比分布,,庫存狀態(tài),供應(yīng)商風(fēng)險(xiǎn);,。

5.日跟蹤訂單入庫付款情況,,將情況日?qǐng)?bào)至上級(jí);。

7.協(xié)助上級(jí)進(jìn)行財(cái)務(wù)審核等工作,。

任職要求:

2,、有獨(dú)立進(jìn)行數(shù)據(jù)分析項(xiàng)目,特別是電商行業(yè)數(shù)據(jù)分析的優(yōu)先考慮;,。

3,、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和嚴(yán)密的邏輯思維,擅于通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)規(guī)律;,。

5,、具備較強(qiáng)的溝通能力以及工作主動(dòng)性,能協(xié)調(diào)帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)共同努力;,。

6,、熟悉java或其他編程優(yōu)先考慮。

職責(zé):

2,、協(xié)助銷售部制定年度,、季度、月度地區(qū)性銷售目標(biāo),,并追蹤銷售目標(biāo)完成進(jìn)度;,。

3,、各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析匯總、趨勢(shì)分析,,為流程改善和業(yè)務(wù)發(fā)展提供數(shù)據(jù)支持;,。

4、監(jiān)督,、推動(dòng)部門各項(xiàng)工作的執(zhí)行;,。

任職資格:

1、本科及以上學(xué)歷,,具有金融,、經(jīng)濟(jì)管理類專業(yè)優(yōu)先;。

2,、2年以上戰(zhàn)略研究相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),,具備戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)規(guī)劃,、分析研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。

4、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,,擅長數(shù)據(jù)分析,,能擅寫運(yùn)營分析報(bào)告;。

5,、具備大型集團(tuán)或企業(yè)戰(zhàn)略運(yùn)營管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。

職責(zé):

1.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)公司每天的數(shù)據(jù)報(bào)表,協(xié)助其他分公司完成需要的數(shù)據(jù)報(bào)表,。

2.對(duì)項(xiàng)目及相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,、挖掘,制作數(shù)據(jù)報(bào)表,。

任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷,有英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮,。

2.年齡29歲以下,,無專業(yè)和經(jīng)驗(yàn)限制。

3.工作細(xì)心,、耐心,,具有出色的邏輯能力和對(duì)數(shù)據(jù)的敏感度,思維嚴(yán)謹(jǐn),。

4,、熟悉office軟件的常用功能,尤其熟練運(yùn)用excel圖表及數(shù)據(jù)處理,。

5,、有較強(qiáng)的理解能力,、溝通能力及語言表達(dá)能力。

職責(zé),。

1.定義業(yè)務(wù)人員行程數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn),,數(shù)據(jù)指標(biāo)以及使用規(guī)則。

2.收集和管理業(yè)務(wù)人員日常行程數(shù)據(jù),,整理成報(bào)表,。

3.分析業(yè)務(wù)人員行程,總結(jié)其中的問題,,提出業(yè)務(wù)人員行程改進(jìn)方法,。

4.統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)人員業(yè)績、單量等相關(guān)數(shù)據(jù),,綜合業(yè)務(wù)人員日常行程,,提出優(yōu)化方法。

5.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng),。

任職要求:

2.熟練使用excel各種統(tǒng)計(jì)分析公式,。

3.責(zé)任心強(qiáng),對(duì)工作認(rèn)真,。

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇十二

職責(zé):

1,、協(xié)助分析師搜集行業(yè)相關(guān)信息,為相關(guān)需求者提供更準(zhǔn)確的信息,。

2,、協(xié)助部門經(jīng)理完善部門管理制度。

4,、對(duì)基本面,、技術(shù)面進(jìn)行分析研究,給出行情走勢(shì)分析和判斷,,撰寫研究報(bào)告上交公司,,

5、分析大盤行情走勢(shì),,為其他部門提供有價(jià)值的信息,。

任職要求:

2、熱愛金融行業(yè),,有勵(lì)志于長期發(fā)展這個(gè)行業(yè)的意愿,,

3、接受公司安排的免費(fèi),、統(tǒng)一的專業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn),。

4、具有良好的人品與職業(yè)操守,踏實(shí)細(xì)致的工作作風(fēng),,良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,。

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇十三

職責(zé):

2、針對(duì)運(yùn)營環(huán)節(jié)中的問題,、薄弱環(huán)節(jié)和漏洞,,做詳細(xì)分析報(bào)告以及優(yōu)化方案的推進(jìn)執(zhí)行;。

4,、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營,,通過業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析得到有價(jià)值的信息,為公司運(yùn)營決策,、產(chǎn)品方向,、運(yùn)營策略提供數(shù)據(jù)支持。

任職要求:

2,、三年(含)以上數(shù)據(jù)分析或運(yùn)營管理的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);,。

6、熟悉報(bào)表工具,,并可以熟練設(shè)計(jì)并開發(fā)報(bào)表;,。

7、具有互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,,有用戶行為數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者,、團(tuán)隊(duì)管理或新人指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇十四

大家了解過證券數(shù)據(jù)分析師這個(gè)職業(yè)嗎?這是隸屬金融管理學(xué)的一個(gè)專業(yè)型非常強(qiáng)的專業(yè),,剛剛專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生可以在證券公司從事分析師的工作!以下是:證券數(shù)據(jù)分析師簡歷歡迎大家參考!

三年以上工作經(jīng)驗(yàn) | 男 | 26歲(1985年10月8日)

居住地:xx

電話:xxx

e-mail:xx@

最近工作 [ x年x個(gè)月 ]

公司:xx金融證券有限公司

行業(yè):金融/投資/證券

職位:證券分析師 最高學(xué)歷

學(xué)歷:本科

專業(yè):金融學(xué)

學(xué)校:xx理工大學(xué)

在證券公司任職***年,,對(duì)于股票投資具有深入的研究,善于數(shù)據(jù)挖掘和財(cái)務(wù)分析,,對(duì)于國家政策和經(jīng)濟(jì)形勢(shì)發(fā)展具有敏銳的觀察力,。具有出色的邏輯思維能力和寫作能力,曾在知名財(cái)經(jīng)雜志發(fā)表文章數(shù)篇,,得到讀者的歡迎,。

能夠承受巨大的工作強(qiáng)度,抗壓能力強(qiáng),,工作責(zé)任心高,,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)佳,希望在證券行業(yè)繼續(xù)發(fā)展,。

求職意向

到崗時(shí)間: 一周以內(nèi)

工作性質(zhì): 全職

希望行業(yè): 金融/投資/證券

目標(biāo)地點(diǎn): 西安

期望月薪: 面議/月

目標(biāo)職能: 證券分析師

20xx /x—至今:xx金融證券有限公司[ x年x個(gè)月]

所屬行業(yè):金融/投資/證券

研發(fā)部 證券分析師

1、 負(fù)責(zé)通過股市報(bào)告會(huì),、面談等形式,,營銷理財(cái)服務(wù);

2、 負(fù)責(zé)分析目標(biāo)板塊的上市公司的基本面,,列出投資原因,,并給出風(fēng)險(xiǎn)提示;

3,、 負(fù)責(zé)宏觀經(jīng)濟(jì)、政策走向分析及解讀;

4,、 負(fù)責(zé)協(xié)助基金經(jīng)理,,對(duì)持倉比重、結(jié)構(gòu),、品種做出建議;

5,、 負(fù)責(zé)協(xié)助其他分析師進(jìn)行投資組合的配置。

20xx /x--20xx /x:xx金融證券有限公司 [ x年x個(gè)月]

所屬行業(yè):金融/投資/證券

市場部 證券分析師

1,、 負(fù)責(zé)為客戶提供投資理財(cái)咨詢;

2、 負(fù)責(zé)組建及管理投資顧問團(tuán)隊(duì),,維護(hù)投資渠道;

3,、 負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,推廣并銷售公司的金融理財(cái)產(chǎn)品;

4,、 負(fù)責(zé)通過數(shù)據(jù),、技術(shù)面的.分析來進(jìn)行股票買賣的實(shí)盤操作;

5、 負(fù)責(zé)定期召開投資報(bào)告會(huì),,培訓(xùn)客戶經(jīng)理的投資分析知識(shí),。

20xx /x--20xx /x:xx金融有限公司 [ xx個(gè)月]

所屬行業(yè): 金融/投資/證券

投資部 證券分析師

2、 負(fù)責(zé)跟蹤****行業(yè)動(dòng)態(tài),,并對(duì)行業(yè)內(nèi)變化個(gè)股做出分析評(píng)價(jià);

3,、 負(fù)責(zé)維護(hù)客戶,,為客戶提供咨詢服務(wù);

4,、 負(fù)責(zé)***基金的交易,,并指導(dǎo)交易員完成交易指令;

5、 負(fù)責(zé)培訓(xùn)下屬員工以及分配部門任務(wù),。

20x x/x --20xx /x xx理工大學(xué) 金融學(xué) 本科

語言能力

英語(良好) 聽說(熟練),,讀寫(良好)

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇十五

投資分析師是指在黃金生產(chǎn),、流通領(lǐng)域從事投資操作、市場分析,、咨詢和投資策略制定與評(píng)估的人員,,是正確引導(dǎo)黃金投資、防范黃金投資風(fēng)險(xiǎn),、促進(jìn)黃金市場規(guī)范發(fā)展的關(guān)鍵人物,。

他們的主要工作內(nèi)容有:進(jìn)行黃金市場和黃金投資戰(zhàn)略的分析、咨詢與規(guī)劃;向黃金生產(chǎn),、經(jīng)營,、經(jīng)紀(jì)、投資和代理機(jī)構(gòu)提供黃金價(jià)格影響因素分析和價(jià)格預(yù)測(cè);按照與黃金投資客戶簽訂的代理協(xié)議,,提供參考性的黃金投資策略;進(jìn)行黃金投資的風(fēng)險(xiǎn)或收益分析,,指導(dǎo)客戶黃金投資;根據(jù)客戶需要,代客戶擬定黃金投資計(jì)劃等,。

投資分析屬于跨學(xué)科研究,,從業(yè)要掌握多個(gè)領(lǐng)域的知識(shí)和技能:具有良好的國際政治、經(jīng)濟(jì),、金融知識(shí)結(jié)構(gòu),,熟知黃金,貨幣理論,,掌握一套完整而獨(dú)特的黃金價(jià)格預(yù)測(cè)方法,,并能夠熟練運(yùn)用這些理論和方法進(jìn)行黃金市場深度分析;比較準(zhǔn)確的預(yù)測(cè)影響黃金價(jià)格的主要因素,預(yù)測(cè)黃金價(jià)格走勢(shì);把握住機(jī)會(huì),,在實(shí)際操作中取得實(shí)實(shí)在在的效益;能夠擬定黃金生產(chǎn),、冶煉、加工和流通企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,,能夠從事黃金市場和黃金投資戰(zhàn)略分析與咨詢,。助理分析師主要負(fù)責(zé)黃金投資交易的具體操作、資金清算,、信息收集整理,、技術(shù)分析等。

與股票,、房產(chǎn)相比,,黃金無論在哪個(gè)國家、哪個(gè)年代,,都是變現(xiàn)能力極強(qiáng)的硬通貨,。其不僅具有保值功能,而且從長期投資來看,,具有不錯(cuò)的增值空間,。

一項(xiàng)對(duì)月收入3000元以上的市民的調(diào)查顯示,近40%的被調(diào)查者對(duì)投資黃金有相當(dāng)濃厚的興趣,,這其中有近1/3的人愿意用20%以上的個(gè)人資產(chǎn)進(jìn)行黃金投資,。專家預(yù)計(jì),,未來還將有相當(dāng)很大一部分投資者進(jìn)入黃金市場,個(gè)人炒金將呈現(xiàn)極大的魅力,。

中國黃金產(chǎn)量達(dá)270491噸,同比增長12.67%,,創(chuàng)歷史最高,。中國黃金產(chǎn)量已從世界第四躍升為世界第二。隨著上海黃金交易所黃金投資業(yè)務(wù)向社會(huì)開放,,群眾可以通過商業(yè)銀行或投資代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行黃金投資,。黃金是迄今最快捷、最方便的投資渠道之一,,投資黃金的人員會(huì)迅速增加,,他們迫切需要黃金投資分析師的策劃和指導(dǎo)。

目前,,國內(nèi)黃金行業(yè)(包括黃金生產(chǎn),、加工、流通和黃金投資與投資咨詢)的從業(yè)人員達(dá)130萬人,,而在黃金經(jīng)營企業(yè)(金礦,、黃金加工企業(yè)、黃金飾品店)和金融系統(tǒng)(上海黃金交易所,、各大商業(yè)銀行)從事與黃金投資相關(guān)的分析人員數(shù)量估計(jì)在萬人左右,。

黃金投資行業(yè)這個(gè)朝陽行業(yè)未來的幾年將會(huì)迎來一個(gè)迅速的發(fā)展期,會(huì)有很廣闊的發(fā)展的前景,。黃金投資分析師不僅能幫助普通投資者降低風(fēng)險(xiǎn),,還能像股市上的證券分析師那樣,為投資者提供價(jià)格預(yù)測(cè),、風(fēng)險(xiǎn)管理,、投資咨詢、代理理財(cái)?shù)榷囗?xiàng)服務(wù),,從而讓炒金族獲得更大收益,。

中國投資黃金的人群據(jù)估算已經(jīng)超過100萬人。與為數(shù)甚眾的證券業(yè)分析師相比,,黃金投資分析師這一職業(yè)屬于新興事物,,專業(yè)的黃金投資分析師人才相當(dāng)匱乏。黃金投資分析師職業(yè)的確立是行業(yè)發(fā)展的需要,,是我國金融改革和開放的需要,,是提高國家金融安全的需要,是我國社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)水平提高的需要,。

盡管黃金投資分析師的前景看好,,但從事這個(gè)職業(yè)并不那么輕松,,因?yàn)辄S金市場與匯市、油市,、股市聯(lián)動(dòng),,還與國際政治因素密切相關(guān),影響金價(jià)的因素非常復(fù)雜,,預(yù)測(cè)金價(jià)遠(yuǎn)比預(yù)測(cè)股票價(jià)格要難得多,,其要求不比證券分析師差多少。內(nèi)資行業(yè)與外資的相關(guān)專業(yè)人士的差距也非常大,,迫切需要通過大量的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),,閱歷的積累,提升個(gè)人的專業(yè)素質(zhì)與職業(yè)眼界,,提高職業(yè)競爭能力,。

黃金投資分析師的收入來源于三個(gè)部分:一是任職單位發(fā)放的固定年薪及分紅,二是為投資者提供的專項(xiàng)咨詢服務(wù),,三是個(gè)人投資的收入,。據(jù)了解,像上海,、廣州,、北京等目前炒金發(fā)達(dá)地區(qū),黃金投資分析師的月薪幾乎都在萬元以上,,甚至個(gè)別專為大客戶服務(wù)的人月收入超過5萬元,。

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇十六

職責(zé):

3.完善數(shù)據(jù)報(bào)表體系,及時(shí)準(zhǔn)確監(jiān)控運(yùn)營狀況,,并提供專業(yè)分析報(bào)告,。關(guān)注產(chǎn)品線日常運(yùn)營數(shù)據(jù)報(bào)表,從數(shù)據(jù)出發(fā)給業(yè)務(wù)部門提出相應(yīng)的優(yōu)化建議,。

崗位要求:

1.熟悉并熱衷于互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,,對(duì)業(yè)務(wù)有敏銳的觀察力和數(shù)據(jù)洞見;。

4.較強(qiáng)的書面及口頭表達(dá)能力;具有較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力,,樂于接受挑戰(zhàn);,。

5.有責(zé)任心、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,,能承受一定的工作壓力,。

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇十七

在數(shù)據(jù)分析崗位工作三個(gè)月以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,深入學(xué)習(xí)關(guān)于淘寶網(wǎng)店的相關(guān)知識(shí),,我已經(jīng)從一個(gè)網(wǎng)店的門外漢成長為對(duì)網(wǎng)店有一定了解和認(rèn)知的人。現(xiàn)向公司領(lǐng)導(dǎo)簡單匯報(bào)一下我三個(gè)月以來的工作情況,。

一,、虛心學(xué)習(xí),,努力提高網(wǎng)店數(shù)據(jù)分析方面的專業(yè)知識(shí)。

作為一個(gè)食品專業(yè)出身的人,,剛進(jìn)公司時(shí),,對(duì)網(wǎng)店方面的專業(yè)知識(shí)及網(wǎng)店運(yùn)營幾乎一無所知,曾經(jīng)努力學(xué)習(xí)掌握的數(shù)據(jù)分析技能在這里根本就用不到,,我也曾懷疑過自己的選擇,,懷疑自己對(duì)踏出校門的第一份工作的選擇是不是沖動(dòng)的。但是,,公司為我提供了寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境和專業(yè)的指導(dǎo),在不斷的學(xué)習(xí)過程中,,我慢慢喜歡上自己所選擇的行業(yè)和工作,。一方面,虛心學(xué)習(xí)每一個(gè)與網(wǎng)店相關(guān)的數(shù)據(jù)名詞,,提高自己在數(shù)據(jù)分析和處理方面的能力,,堅(jiān)定做好本職工作的信心和決心。另一方面,,向周圍的同同事學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和工作方法,,取人之長,補(bǔ)己之短,,加深了與同事之間的感情,。

二、踏實(shí)工作,,努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),。

三個(gè)月來,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和配合下,,自己主要做了一下幾方面的工作:

1,。匯總公司的產(chǎn)品信息日?qǐng)?bào)表,并完成信息日?qǐng)?bào)表的每日更新,,為產(chǎn)品追單提供可靠依據(jù),。

2。協(xié)同倉庫工作人員盤點(diǎn)庫存,,匯總庫存報(bào)表,,每天不定時(shí)清查入庫貨品,為各部門的同事提供最可靠的庫存數(shù)據(jù),。

3,。完成店鋪經(jīng)營月報(bào)表、店鋪經(jīng)營日?qǐng)?bào)表,。

4,。完成每日客服接待顧客量的統(tǒng)計(jì),、客服工作效果及工作轉(zhuǎn)化率的查詢。

5,。每日兩次對(duì)店鋪里出售的寶貝進(jìn)行逐個(gè)排查,,保證每款寶貝的架上數(shù)的及時(shí)更新,防止出售中的寶貝無故下架,。

6,。配合領(lǐng)導(dǎo)和其他崗位的同事做好各種數(shù)據(jù)的查詢、統(tǒng)計(jì),、分析,、匯總等工作。做好數(shù)據(jù)的核實(shí)和上報(bào)工作,,并確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性,。

7。完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它各項(xiàng)工作,,認(rèn)真對(duì)待,、及時(shí)辦理、不拖延,、不誤事,、不敷衍,盡量做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心和滿意,。

三,、存在的不足及今后努力的方向。

三個(gè)月來,,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的指導(dǎo)和配合下,,自己雖然做了一些力所能及的工作,但還存在很多的不足,,主要是閱歷淺,,經(jīng)驗(yàn)少,有時(shí)遇到相對(duì)棘手的問題考慮欠周密,,視角不夠靈活,,缺乏應(yīng)變能力;理論和專業(yè)知識(shí)不夠豐富,,導(dǎo)致工作有時(shí)處于被動(dòng)等等,。另外,由于語言不通的問題,,在與周圍的同事溝通時(shí),,存在一定的障礙。

針對(duì)以上不足,,在今后的工作中,,自己要加強(qiáng)學(xué)習(xí),、深入實(shí)踐、繼續(xù)堅(jiān)持正直,、謙虛,、樸實(shí)的工作作風(fēng),擺正自己的位置,,尊重領(lǐng)導(dǎo),,團(tuán)結(jié)同事,把網(wǎng)店的數(shù)據(jù)分析工作做細(xì)做好,。

四,、對(duì)公司人員狀況及員工工作狀態(tài)的分析。

1,。對(duì)公司人員狀況的分析,。

要想管好一個(gè)企業(yè),首先要管好這個(gè)企業(yè)的人,,要想管好一個(gè)企業(yè)的人,首先要對(duì)這個(gè)企業(yè)人員的基本情況有個(gè)比較全面的,、細(xì)致的,、科學(xué)的正確的了解。

目前公司成員大部分為90后,,是一個(gè)年輕化的團(tuán)隊(duì),。他們大部分在長輩們的寵愛中長大,心理素質(zhì)不怎么成熟,,沒有自信心,,沒有目標(biāo),責(zé)任心不強(qiáng),,不怎么能吃苦,,心理承受能力較弱,不愛學(xué)習(xí),,不明白工作的真正意義,。不過也有一部分比較懂事,做事比較踏實(shí),、勤奮,、性格也比較好。

因此,,我們?cè)谡衅傅臅r(shí)候,,要招那些肯學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí),、領(lǐng)悟力學(xué)習(xí)力強(qiáng)的人,。不過,,這部分人一般都比較現(xiàn)實(shí),對(duì)待遇,、公正公平,、發(fā)展空間比較看重。

其實(shí),,我們要想打造一流的企業(yè),,培養(yǎng)一流的員工,一流的管理人員并不是難事,。最重要的是要有一顆真正的,,持之以恒的做事業(yè)的心。

2,。對(duì)員工工作狀態(tài)的分析,。

目前,部分崗位存在分工不明確的現(xiàn)象,,出現(xiàn)問題時(shí),,同事之前相互推諉,不愿意承擔(dān)責(zé)任,,這也是部分員工責(zé)任心不強(qiáng)的最直接反映,。部分員工沒有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),這就可能導(dǎo)致工作在某個(gè)環(huán)節(jié)銜接不上,,進(jìn)而有可能出現(xiàn)重大問題,。

因此,明確分工和加強(qiáng)員工的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)也是公司目前需要解決的問題,。

五,、對(duì)公司企業(yè)文化的分析。

企業(yè)文化,,對(duì)我本人來講,,是一個(gè)管理學(xué)里面比較專業(yè)的詞,我怕自己講不好它,。但我卻可以深刻的體會(huì)到,,這個(gè)無形的東西就在我的周圍,在我們的骨髓里,。因?yàn)槲矣X得它重要,,所以,還是想講它,,而且覺得非講不可,。

在我所走到的企業(yè)里,旺旺集團(tuán)的企業(yè)文化給我留下的印象最深。他們有自己明確的經(jīng)營理念,、經(jīng)營目標(biāo),、公司訓(xùn)、公司口號(hào),、企業(yè)標(biāo)識(shí),、公司社歌和獨(dú)立的傳媒機(jī)構(gòu)。他們的企業(yè)文化具有很強(qiáng)的感染力和凝聚力,。但是,,很長一段時(shí)間以來,我們的公司一直處在“黎明前的黑暗”之中,,為什么公司領(lǐng)導(dǎo)的那種不到山頂不罷休的氣勢(shì),、決心和信心,并沒有感染所有的員工,,那種不到山頂不罷休的氣勢(shì),、決心和信心并沒有很好的變成我們的企業(yè)文化。沒有被突出出來,,沒有在公司發(fā)展的日日夜夜中,,張揚(yáng)的體現(xiàn)給我們企業(yè)所有的員工們看。甚至是沒有被人感覺到,。

所以,,加強(qiáng)健康向上的企業(yè)文化的建設(shè)工作,也就成為一種必要,。十分的必要。也該引起足夠的重視,。把目前創(chuàng)業(yè)階段的決心和信心力量,、企業(yè)和員工相互之間的理解、信任,、支持和默契融入到我們的企業(yè)文化中去,。從而感染和吸引更多的優(yōu)秀人才到我們中來,共同開創(chuàng)我們企業(yè)的未來,。

準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)信息是公司領(lǐng)導(dǎo)正確決策的基礎(chǔ),,沒有準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),就無法準(zhǔn)確反映公司經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況及存在的問題,也就無法對(duì)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)做出正確的判斷和決策,,不能按照統(tǒng)計(jì)部門的要求保質(zhì)保量按時(shí)報(bào)送,。近年來,公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視統(tǒng)計(jì)工作,,配備得當(dāng)人員,,相關(guān)部門配合順暢有序,,公司的統(tǒng)計(jì)工作水平得到了顯著提高,。統(tǒng)計(jì)工作總結(jié)如下:

(一)公司在統(tǒng)計(jì)體制改革,、人員力量配備,、經(jīng)費(fèi)保障等方面采取了很多措施,,增加了統(tǒng)計(jì)工作人員,,健全完善了統(tǒng)計(jì)工作體系,,進(jìn)一步夯實(shí)了統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè),確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)源頭的工作質(zhì)量,。指定公司領(lǐng)導(dǎo)主抓統(tǒng)計(jì)工作,制定了《財(cái)務(wù)信息采集使用管理暫行辦法》、《財(cái)務(wù)報(bào)告編制管理辦法》等與統(tǒng)計(jì)工作有關(guān)的規(guī)章制度,,為做好統(tǒng)計(jì)工作保駕護(hù)航,。

(二)扎實(shí)做好統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作,。圍繞“人員專職化,、臺(tái)賬規(guī)范化,、管理制度化,、調(diào)查法制化,、手段現(xiàn)代化、經(jīng)費(fèi)有保障”的“五化一有”目標(biāo),,夯實(shí)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作,。各統(tǒng)計(jì)部門均具備獨(dú)立的辦公場所,,同時(shí)配備了優(yōu)良的微機(jī),、打印機(jī),、辦公桌椅等,確保統(tǒng)計(jì)工作的順利進(jìn)行,。逐步完善統(tǒng)計(jì)工作考核制度和崗位責(zé)任制度,,理順了原始記錄和統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳、統(tǒng)計(jì)報(bào)表信息使用,、數(shù)據(jù)審核等流程,;建立了統(tǒng)計(jì)資料歸檔及保密措施。

(三)按時(shí)完成統(tǒng)計(jì)工作,。公司嚴(yán)格執(zhí)行國家統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度,,統(tǒng)計(jì)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《統(tǒng)計(jì)法》和統(tǒng)計(jì)報(bào)表有關(guān)的規(guī)章制度,虛心向統(tǒng)計(jì)局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)專家學(xué)習(xí),,積極采用科學(xué)的統(tǒng)計(jì)方法,,系統(tǒng)地調(diào)查研究,對(duì)待每一個(gè)統(tǒng)計(jì)數(shù)字和統(tǒng)計(jì)調(diào)查分析,,嚴(yán)肅認(rèn)真,,確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的質(zhì)量,及時(shí)收集,、掌握重要經(jīng)濟(jì)指標(biāo),,通過靜態(tài)和動(dòng)態(tài)、縱向和橫向的比較分析,,充分反映公司的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行態(tài)勢(shì),,提高統(tǒng)計(jì)分析的水平,,為促進(jìn)公司經(jīng)營管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策、經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供了科學(xué)依據(jù),。

(四)公司領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格要求提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計(jì)工作的核心所在,公司堅(jiān)持實(shí)事求是,,弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,,努力提高各部門的數(shù)據(jù)質(zhì)量,規(guī)范基礎(chǔ)工作,,確保源頭數(shù)據(jù)真實(shí)有效,。統(tǒng)計(jì)報(bào)表有關(guān)數(shù)據(jù)直接從公司原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬,、會(huì)計(jì)報(bào)表中取得,,報(bào)表數(shù)據(jù)和有關(guān)記錄項(xiàng)目能夠保持一致,保證統(tǒng)計(jì)報(bào)表資料的真實(shí)完整,。

(五)公司重視統(tǒng)計(jì)資料管理工作,,報(bào)表檔案管理科學(xué)化。公司按照統(tǒng)計(jì)信息化的要求,,運(yùn)用計(jì)算機(jī)處理企業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的采集,、匯總、分析和上報(bào)工作,。每年結(jié)合企業(yè)的現(xiàn)實(shí)情況,,完善各項(xiàng)檔案管理制度,制定檔案管理考核規(guī)定,,統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬分門別類地進(jìn)行登記,、整理,年終匯總表冊(cè)存檔,,堅(jiān)持從嚴(yán)規(guī)范,、從細(xì)抓起,狠抓檔案的歸檔率,、完整率,、準(zhǔn)確率,加大考核力度,。在檔案資料的接收,、借閱復(fù)制工作中,嚴(yán)格遵守檔案的保密制度,、交接制度和借閱利用制度,,認(rèn)真做好收存、借閱登記,。

一,。團(tuán)隊(duì)的合作是完成工作的前提,。做一份能令領(lǐng)導(dǎo)滿意的數(shù)據(jù)表格不單單是自己一個(gè)人閉門造車所能造出來的,需要合理的意見和適當(dāng)?shù)膸椭?,自己的制表思路是要在前人的啟發(fā)下才能發(fā)揮出色。

出處 www.sevw.cn

二,。精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)需要懂得數(shù)據(jù)的理念和要求,,數(shù)據(jù)的運(yùn)用。做數(shù)據(jù)表格是給人一種一目了然的清晰感,,怎樣把公司的數(shù)據(jù)信息及時(shí)傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo),、客戶及客戶主任尤為重要。準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)表格是給領(lǐng)導(dǎo)和客戶的第一印象,,是直接影響整份表格的進(jìn)度,。信息是及時(shí)、全面反映整個(gè)企業(yè)的精神面貌和工作動(dòng)態(tài),,這就要求及時(shí),,迅速,對(duì)各部門上報(bào)的信息進(jìn)行整理,、加工,,對(duì)發(fā)生的大事對(duì)各部門進(jìn)行催報(bào),使信息管理工作更加規(guī)范到位,。

三,。善于總結(jié),懂得吸取經(jīng)驗(yàn),。經(jīng)驗(yàn)是在實(shí)際工作在中得到的,,把握了經(jīng)驗(yàn)工作自然就是事半功倍。剛開始做數(shù)據(jù)表格時(shí),,只知道一味的按部就班,,缺少靈活性,表格表達(dá)不清晰,。后來經(jīng)過不斷的摸索,,領(lǐng)悟到表格有很多功能是值得我們?nèi)⒅\的,運(yùn)用vlookup,,sumif等常用公式,,讓自己變得靈活而具有戰(zhàn)斗力。表達(dá)最美的效果,,這種感覺是要在長期的工作經(jīng)驗(yàn)中積累起來的,。

四。善于溝通,,避免出錯(cuò),。做數(shù)據(jù)表格是在第一份原始資料的基礎(chǔ)上做出來的,,第一份原始資料就是小馬做的數(shù)據(jù)報(bào)表,做數(shù)據(jù)時(shí)遇到什么不明白的需請(qǐng)教,,因此信息傳遞是很重要的,,我們要保持信息的暢通性就必須善于溝通,否則出現(xiàn)差錯(cuò),,前功盡棄,。所以,一邊工作一邊總結(jié)經(jīng)驗(yàn)是百利而無一害的,。

五,。做數(shù)據(jù)表格要講究效率和準(zhǔn)確。數(shù)據(jù)的作用是給他人能夠更快的看清楚所表達(dá)的數(shù)據(jù)內(nèi)容,,還有重要的是數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性及美觀,,給人一種賞心悅目,心曠神怡的舒服感,,具有挑戰(zhàn)性的是有一種感覺,,就是一眼就分辨得出哪里好,哪里需要改進(jìn),,哪里需要取,。

感想:

一:數(shù)據(jù)部是實(shí)現(xiàn)自己理想和展現(xiàn)自己技能的平臺(tái)。能把自己所學(xué)知識(shí)運(yùn)用出來是一件值得慶幸的事,,安分守己,,把自己的工作出色完成對(duì)公司是一種責(zé)任,對(duì)自己是一種交代,。

二,。認(rèn)識(shí)了很多新同事,交流廣泛,,知識(shí)面豐富了,。新的環(huán)境必然有新的事物,接收新的事物必然有新的認(rèn)識(shí),,新的認(rèn)識(shí)必然有新的數(shù)據(jù)理念思想,,對(duì)自己的專業(yè)知識(shí)和認(rèn)識(shí)更上一層樓。

三,。去舊迎新,,迎接新的挑戰(zhàn),自我提升,,給自己定下目標(biāo),。20xx年是奮斗的一年,一年可以實(shí)現(xiàn)很多事情,可以改變很多事情,,是選擇繼續(xù)奮斗還是碌碌無為,,關(guān)鍵在于自己的行動(dòng)。只有行動(dòng)萬事皆成事實(shí),,所以我給自己定下了三個(gè)目標(biāo):

1,。全面提升自己,工作能獨(dú)當(dāng)一面,。這樣就能提高工作效率,,不會(huì)延誤工作進(jìn)度。

2,、數(shù)據(jù)能精確化,提高效率,。

3,。保持一顆上進(jìn)心,永不熄滅,。

最后,,祝愿大家新春如意,事業(yè)有成,,開開心心過一個(gè)好年,。

實(shí)施方案的數(shù)據(jù)分析師篇十八

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)為公司處理客戶的相關(guān)工作,,并協(xié)助經(jīng)理的工作事務(wù),。

2、負(fù)責(zé)為客戶提供理財(cái)咨詢,、建議服務(wù),,制定相應(yīng)的投資組合和策略。

3,、負(fù)責(zé)保持與客戶溝通聯(lián)系,,為客戶提供金融分析軟件以及售后工作。

4,、負(fù)責(zé)為客戶提供完善的理財(cái)計(jì)劃及信息咨詢,。

5、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的委托,,幫助客戶實(shí)施理財(cái)計(jì)劃,。

6、學(xué)習(xí)跟蹤宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展動(dòng)態(tài),,研究國際金融業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)及走向,。

7、參與投資團(tuán)隊(duì)計(jì)劃及策略的制定,精準(zhǔn)的操作指令,,進(jìn)行投資風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控,。

8、有數(shù)據(jù)分析,、統(tǒng)計(jì)的細(xì)心和耐心,,思維敏銳,對(duì)數(shù)字敏感,。

9,、嚴(yán)格按照公司制定的投資規(guī)則,以日內(nèi)短線投資的形式,,爭取盈利化,。

【任職資格】。

2,、敢想,,敢做,有野心挑戰(zhàn)高薪的你歡迎加入,。

3,、熱愛互聯(lián)網(wǎng)金融,對(duì)金融行業(yè)未來前景有清晰的認(rèn)識(shí),,并愿意扎根下去,。

4、公司提供全方位培訓(xùn),,提供無限晉升發(fā)展舞臺(tái),。

5、良好的工作態(tài)度,、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,,能承受一定的工作壓力。

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